课堂教学质量评价表

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教学质量评价表

教学质量评价表

教学质量评价表(一)(教学准备)专业类别:课程名称:被评教师姓名:评价时间:2、考虑到通用性,表中评价内容是以教学的基本要求为准则确定的.某些特殊评价可写在“评议及建议"栏内.3、评定等级分为优(85分以上)、良(75—84分)、合格(60—74分)、不合格(59分以下)四级。

4、此评价表由学校教务处保存备查。

教学质量评价表(二)(课堂教学质量——学生评价)—1—注:此表由学校教务处统一组织学生填写。

—2—教学质量评价表(三)(专家评价)注:1、意见与建议一栏包括对学校教学条件、教风、学风、校风等;2、表格内不够填写可另附纸.—3—教学质量评价表(四)(课堂教学质量-—教师评价)课程名称:被评教师姓名: 时间: 年月日注:1、请填表人对任课教师逐项评价,评价得分请在得分栏中用数字表示。

2、考虑到通用性,表中评价内容是以教学的基本要求为准则确定的,对课程的某些特殊评价,可写在“评议及建议”栏内。

3、评定等级分为优(85分以上)、良(75—84分)、合格(60-74分)、不合格(59分以下)四级。

—4—教学质量评价表(五)(课程质量—-学校评价)课程名称:任课教师:评估时间:年月日注:1、请填表人对任课教师逐项评价,评价得分请在得分栏中用数字表示。

2、评定等级分为优(85分以上)、良(75—84分)、(60—74分)、不合格(59分以下)四级.3、此表由学校教务处保存备查。

—5—教学质量评价表(六)(实习指导质量—-实习学生评价) 专业名称:指导教师姓名: 时间:和D(59分以下)—6—-7-。

中等职业学校课堂教学质量评价表

中等职业学校课堂教学质量评价表
中等职业学校课堂教学质量评价表
授课教师:班级:评价人:评价日期:
评价项目
评价内容
权重
得分
教材处理
教学
目标
知识、能力、价值观目标是否明确,教学目地是否符合新课程要求和学生实际,知识技能、能力培养、思想教育地要求是否明确、恰当、可行.
5
教学
内容
是否体现教学目标,知识讲解是否具有科学性、系统性,是否做到理论联系实际,教材地理解与处理是否具有科学性.
10
教学
结构
教学安排地循序渐进性、层次分明性、系统完整性、密切适中性如何.
5
教学基本功
教学
语言
教学语言是否清晰、准确、简练、通俗、生动、逻辑严谨,是否运用普通话教学.
5
板书
设计
板书设计是否具有科学性,是否工整、完美、简明、扼要,条理清楚.
5
教学
手段
能否熟练运用现代化教学设备、仪器和现代化教学手段进行教学、演示、讲解,演示和讲解能否有机结合
5
激发
兴趣
是否有意识、恰当地运用生动地实例激发学生地学习动机,培养学生地学习兴趣,提高教学效率.
5
教学效果
课堂
反馈
课堂上教师能否及时掌握学生地反馈信息,并采取相应地调控措施进行教学.
5
课堂
气氛
课堂秩序是否Байду номын сангаас而不乱,秩序井然.
5
学生
状态
学生是否认真听讲,积极思考,大胆发言,学习积极性是否被充分调动起来.
5
学习
效果
基础好、中、差学生是否各尽其智,各有所获,均衡提高.学生对本节课地知识、技能掌握地程度如何,能力发展程度如何.
10

XX教育集团教师职称评审-课堂教学评价表(一级、高级用)

XX教育集团教师职称评审-课堂教学评价表(一级、高级用)
教学方法的应用
(20%)
1、启发式、诱导式教学,积极发展学生思维(10分)
2、讲授熟练,条理清晰(5分)
3、教学过程中问题设计等各环节精巧(5分)
教学效果的实现
(20%)
1、学生能轻松学习,并学以致用动手实践(10分)
2、课堂气氛的调动与教学目标的实现(6分)
3、教学双边活动开展到位(4分)
教师综合素养评价
XXXX年教师职称评审课堂教学质量评价表
授课教师
课程
授课
时间
授Hale Waihona Puke 课题授课总分评价项目
具体评价指标
得分
评价
教学内容的处理
(50%)
1、内容紧扣专业培养目标,丰富充实有深度(20分)
2、结构合理,逻辑性强,注重理论联系实际(10分)
3、概念准确,知识点分析透彻(10分)
4、突出重点,讲清难点,阐明疑点,典例论证(10分)
(10%)
1、教师的专业深度与广度,有独特的教学风格(5分)
2、教师对课堂的掌控能力(5分)
(用于高级、一级)
评委老师可根据参评教师的上课表现,将参评教师的评价划分三个等级:通过,待定,不通过,可针对“评价项目”做整体打分!
评分人:

5课堂教学质量评价表(学生用)

5课堂教学质量评价表(学生用)
学生思想素质和学习能力得到提高
教书育人
10分
在品德、行为各方面为人师表
寓思想教育于教学过程中
合计得分
满意
较满意
一般
不满意
意见与建议:
课堂教学质量评价表(学生用)
教师姓名
课程
授课
班级
时间
项目
评价目标



差Hale Waihona Puke 得分543
2
教学态度
20分
备课充分,讲课熟练,精神饱满
关心学生,了解学生,严格要求,善于管理
征求意见,改进教学,善于创新
认真辅导,作业份量适宜,批改及时
教学内容
25分
教学目标明确,内容科学、正确清楚
内容充实系统,深度适宜
内容新颖,吸收学科新成果
理论联系实际,重视实践教学
突出重点,讲清难点
教学方法
25分
教学组织合理,有效利用课时
语言标准简练,板书简洁、工整美观
教学方法灵活,开展双向乃至多向交流
善于运用现代和常规多种教学手段
指导学生学习方法
教学效果
20分
学生注意力集中,兴趣高,气氛好
学生能较好地掌握和消化理论知识
学生动手能力和创新能力得到培养

大学课堂教学质量评价表(基础理论课)

大学课堂教学质量评价表(基础理论课)
大学课堂教学质量评价表(基础理论课)
(供学生对任课教师评价用)
课程名称:
授课内容:
授课教师:
行课班级: 院(系) 级 班
教室:
教师职称:
一级指标
二级指标
指标内涵
标准分
等级和系数
A (1)
B (0.8)
C (0.6)
D (0.4)
教学态度10分
师德师风
以身作则,严格要求学生,注意课堂纪律
4.0
教书育人
6.0
教学目的
让学生明确教学目标、要求
5.0
外语应用
适当应用专业外语词汇
5.0
教学方法25分
教学形式
积极探索师生双向互动的教学方法,注重对学生的启发诱导
5.0
能力培养
培养学生动手能力与创新能力,分析问题和解决问题的能力
5.0
教学安排
教学内容充实,时间分配合理,注意学生上课时的情绪和反映
4.0
讲课艺术
结合教学内容对学生进行人文素质教育和心理素质教育
3.0
教学
教学内容40分
重点难点
突出教学的重点难点
8.0
观点概念
教学内容熟练,系统性强,基本概念和基本理论讲解清楚,注意理论与实际联系以及相关学科的发展联系
8.0
备课情况
备课认真,教学内容熟练,条理清楚
8.0
学科趋势
注意引用相关的新知识、新进展,培养学生探索精神
教师对教学内容的组织加工能力,语言表达能力、对学生的感染力
4.0
教学创新
结合学科特点进行教学方法的创新
4.0
教学手段
恰当、熟练运用各种教具及电教手段,板书、板图精炼、整洁

教师课堂教学质量评价表

教师课堂教学质量评价表
5
5
4
3
1
教学内容理论联系实际、突出职教特点。
5
5
4
3
1
3
教学能力(30)
课堂教学组织能力强,能调动学生的积极性。
5
5
4
3
1
教学方法与教学手段有助于学生加深对课程的理解。
10
10
8
6
4
注重学习方法的传授和指导。
10
10
8
6
4
实现现代技术与教学内容的有效整合,信息量大、生动、激发兴趣,加深重点、难点理解,教学效果明显(多媒体教学仅是讲稿呆板地上屏幕,且又照屏宣科定C等)。
5
5
4
3
2
4
教学效果(30)
课堂气氛活泼,学生学习兴趣浓厚。
10
10
8
6
4
学生反映良好,各种能力水平的学生均有收获。
10
10
8
6
4
课堂互动情况。
10
10
8
6
4
5
合计
说明:优秀,总得分R290;良好,总得分80≤R<90;合格,总得分60≤R<80;不合格,总得分R<60。
听课教师签名:
3
3
2
1
0
关注学生听课情况,认真维护纪律,方法恰当,效果良好。
4
4
3
2
1
教书与育人结合,注重对学生知识、能力和整体素质的培养。
3
3
2
1
0
2
教学内容(25)
符合大纲要求,概念准确,原理清晰,重点突出,难点明确。
10
10
8
6

学生对教师课堂教学质量评价表

学生对教师课堂教学质量评价表

班级__________教师课堂教学评价表教师:课题:学科:年级:日期:评教人:工具1.2教师课堂教学评价表(等级)评教人:课堂教学评价表工具2.4课堂教学评价(细表)教师:课题:学科:年级:日期:工具2.5教师课堂教学评价表(自评)教师:课题:学科:年级:日期:注:优95%,良85%,好75% 一般60%评教人:工具2.1学生活动记录与评价表(课堂学习反思)姓名班级:第小组课题:科目:工具2.2本节课的感受调查简表1、这节课你溶入到教学活动中了吗? A是 B一点点 C没有2、这节课内容你感兴趣吗? A 非常有兴趣 B一般 C没有兴趣3、这节课你有收获吗? A 收获很大 B一般 C没什么收获4、这节课你开心吗? A非常开心 B 开心 C没感觉工具2.3学生对教师课堂教学评价表(总评价)注:走在路上,挫折是难免的,低潮是必然的,孤独与寂寞是如影随形的;总有被人误解的时候,总有寄人篱下的时候,总有遭人诽谤与暗算的时候。

这些时候,要知道潮涨潮落、波谷波峰的道理,只要你能够耐心等待,受得了折磨,守得住底线,一切都会证明,生活不会抛弃你,命运不会舍弃你。

总体印象单项指标评价总体印象单项指标评价表1-3 学生对教师课堂教学质量评价表(体育课)总体印象单项指标评价表2-1 专家和领导对教师课堂教学质量评价表(理论课)总体印象单项指标评价表2-2 专家和领导对教师课堂教学质量评价表(实验课)总体印象单项指标评价表2-3专家和领导对教师课堂教学质量评价表(体育课)总体印象单项指标评价表2-4 专家和领导对学生学习情况及教学环境的评价表3—1 授课教师教学自评表课程名称: 授课班级: 学生数:教师姓名:总体评价单项指标自评学生学习情况的基本信息(请在选项上打√)表4-1 应届毕业生对课程和教师教学质量的调查问卷一、填写本科学习期间受益最深的课程(含实验及课程设计)和教师,请在有特色的选项上打√。

二、填写本科学习期间印象最不好的课程和教学效果差的教师,请在下列选项上打√。

课堂教学质量评价标准体系表

课堂教学质量评价标准体系表
1.5
教学设计
1、教学内容具有科学性、思想性、教育性,符合学生的认识规律。
2、重点突出、难易适宜、面向全体、兼顾个别。
3、教学结构完整合理、重视技能和思维训练。
4、充分发挥信息技术与学科整合的优势,教学过程优化。
1.5
教学方法
与手段
1、教学方法适宜、灵活、有创造性。
2、教学过程中体现学生的主体地位和教师的主导作用。
课堂教学质量评价标准体系表
班级: 课程名称: 主讲教师: 听课地点:
评价指标
评价标准
等 级
权重
得分
优10
良8
中6
差5
教学目标
1、全面体现教育目标和人才培养规格。
2、符合教学目的、大纲要求,反映教学内容的广度和深度。
3、符合学生发展的实际水平。教学目标明确、有重点、有层次,有助于促进学生个性发展。
4、注重学生创新能力和信息能力的培养。
1、教学媒体选择有利于完成教学目标,有利于解决重、难点,有利于营造学生学习的环境。
2、媒体运用得当,呈现时机适宜,媒体内容科学、准确,图像、声音清晰。
3、媒体使用效果能达到教学目标,能激发学生教学兴趣,有利于培养学生的创造力。
1.0
教学效果
1、双基落实,重点突出,难点突破,教学目标达成度高。学生思维活跃,人人参与教学活动。
2、能体现学生自和创新能力。
3、能反映信息技术与学科整合在优化教学过程中的优势。
2.0
评议意见
合计
3、因材施教,体现对学生自主学习意识、能力、习惯的培养。
4、努力探索和实践信息技术与学科整合的方法和手段。
2.0
教学能力
1、善于创设教学情景,教学气氛活跃、和谐。

课堂教学评价表

课堂教学评价表
目标达成
学生清楚学习目标,目标检测形式多样、检测效果好,目标达成度高
6
教师
教学
(30分)
教学环

围绕目标、环节流畅、时间分配合理
4
教学行为
讲解:表达清晰、突出重点、逻辑性强、方法得当
4
提问:面向全体、针对重难疑点、晰、紧扣目标、与多媒体协调
2
媒体:设计科学、突出重难点、使用适度
课堂教学评价表
维度
指标
指标描述
分值
结果
学生
学习
(25分)
学习准备
学生学习准备形式(预习、前测)灵活、效果好,学习动机高,教师有组织、有评估
4
倾听
学生认真听教师讲课、同学发言,辅助行为(记录、查阅、回应)得当
6
学生互动
互动形式多样,参与人数多,质量高
5
自主学

自主学习时间得当、形式多样、有序、质量高
4
5
创新
教学设计有新意,情境创设紧扣目标有新意,教学生成处理巧妙,教学促进学生创新思维
5
关怀
面向全体,关怀特殊、困难学生,话语和行为体现关爱
5
合计
参考等第:85T00为优秀,70-84为良好,60-69为合格,1-59为不合格。
教材内容处理合理,逻辑清晰,适合学生
5
实施
教学手段(讲授、讨论、互动、探究)多样,紧扣教学目标,实际效果好
6
评价
评价方式多样、关注过程、反馈及时、效果好
6
资源
课程资源预设合理、生成资源利用得当、资源指向目标
4
课堂
文化
(20分)
思考
问题引发思考、思考度深、学生思考氛围浓

课堂教学质量评价表

课堂教学质量评价表

课堂教学质量评价表课堂教学质量评价表评价项目:1. 教学内容是否符合教学大纲、教学要求和教学目标?2. 教学过程是否条理清晰、组织有序?3. 教学方法是否多样、灵活?4. 教学语言是否准确、流畅、生动?5. 教学任务是否清晰明确、有效难度?6. 教学材料是否丰富、恰当?7. 教学中是否注重学生参与、互动和合作?8. 教学中是否注意学生的个性差异?9. 教学中是否注意培养学生的创新思维和实践能力?10. 教学过程中是否重视学生的综合素质培养?11. 教学效果是否明显、有效?12. 教学中是否注意学生的学习动机和兴趣的激发?13. 教学中是否注意评价和反馈学生的学习情况?14. 教学中是否关注学生的学习态度和学习方法?15. 教学中是否注意引导学生进行自主学习和探究式学习?评价标准:1. 优秀:在以上项目中有表现出色的优点,具备很高的教学质量。

2. 良好:在以上项目中有良好的表现,教学质量较高。

3. 中等:在以上项目中有一定的表现,整体教学质量一般。

4. 需改进:在以上项目中有明显不足,需要进一步改进提升教学质量。

评价方法:1. 学生评价:让学生针对以上项目进行自评或互评。

2. 观察评价:通过观察课堂教学过程,评估教师的教学表现。

3. 反馈评价:通过听取学生和家长、同事等的反馈,评价教学质量。

4. 教师自评:教师针对以上项目进行自我评价。

注意事项:1. 评价表的设计应根据具体学科和教学对象的特点进行调整和完善。

2. 评价结果应具有参考和指导作用,可以帮助教师改进教学方法和提升教学效果。

3. 评价过程应及时、准确、客观,避免主观臆断和偏见影响评价结果。

4. 评价结果应与教学实际情况相结合,灵活运用,做出合理的教学改进和调整。

课堂教学质量评价表(在线教学专用)

课堂教学质量评价表(在线教学专用)
明晰度
直播地址准确;讲解正确、熟练,条理清晰;教学目标、核心知识点、重点和难点突出
互动度
善于运用在线教学平台功能与学生开展交流互动;注重启发引导学生,激发学生的学习兴趣和主动性
帮助度
通过直播讲解引导和教学资源发布,有助于学生对知识的理解和掌握;有助于学生人文素养、科学精神、思维能力和自主学习能力的提高
课堂教学质量评价表
(在线教学专用)
课程名称(内容)授 课 对 象
主讲教师教师所属单位
评价维度
主要评价点
(根据下列主要评价点的符合程度评分)
评分(5分为满分)
5ห้องสมุดไป่ตู้
4
3
2
1
重视度
重视在线教学,在线课程模块完整,教学资源丰富;直播教学认真负责,全心投入;关爱学生,对学生要求严格,重视考勤
规范度
立德树人,课程内容融入思政元素;上课准时;备课充分;仪表端庄;表达清楚;课件制作清晰、精良;时间安排合理
特色度
富有激情,感染力强;教学方式和风格独特;注重教育教学新理念、新方法的探索与尝试;根据学生反馈,及时改进在线教学
满意度
总体在线教学效果佳;在线教学纪律和气氛好;学生听课率高,积极参与互动,获得感强
课堂记事
教师是否迟到:否是
其他评价和建议
听课人员:评价时间:年月日

大学课堂教学质量评价表

大学课堂教学质量评价表
10
8
5
2
7
使用普通话,对问题的阐述简练准确,重点突出。
10
8
5
2
8
合理的选择和使用各种教学媒体,取得良好的教学效果。
10
8
5
2
9
与学生间有良好的互动,课堂秩序活而不乱,井然有序;课堂气氛轻松、和谐、活跃。
10
8
5
2
10
学生认真听讲,积极思考,大胆发言,学习积极性能够被充分调动起来。
10
8
5
2
总体评价(90≤优≤100,80≤良<90,70≤中<80,60≤及格<70,不及格<60):
对授课教师教学有哪些建议:
听课人
备注:
1.听课人应与授课教师进行沟通交流,及时将评价信息反馈给授课教师;
2.听课人在听课后将此表反馈给授课教师。
xxx大学教学评估中心制
大学课堂教学质量评价表(专家听课用表Ⅰ)
开课单位:______授课教师:_____授课班级:______
课程名称:_____________□基础课□专业课□选修课
授课时间:____年__月__日(星期___)第__周第___节


评价内容
评价分数
得分
优秀
良好
一般
较差
1
教学热情旺盛,举止大方,准时上下课,无缺课现象。
10
8
5
2
2
讲授内容熟练,能否脱稿讲授。
10
8
5
2
3
备课认真,有教案。
10
8
5
2
4
教学时间分配和教学进度合理,能够做到精讲多练,使用案例教学,便于学生理解,加强能力培养。

学校课堂教学质量学生评价表

学校课堂教学质量学生评价表
2.如教师在教学中存在“扣分项”所列情形的,学生可据实反映,用“√”的形式在相应框格内表示。如在某教学班有超过参评学生的20%人数对某一扣分项情形进行认定的,则评教系统将在该教师的学生总评结果中按每项10分的标准对总得分进行扣除。
教学组织、
教学方法、
教学手段(30分)
8.课堂秩序良好,教学各环节组织严密,无浪费时间现象;或者实训课组织有序,学生岗位明确,无放任自流现象(满分4分)
9.普通话标准,课堂语言规范;表达清楚、讲解流畅,逻辑性强,不照本宣科。(5分)
10.注重与学生的教学互动,善于因材施教,能结合课程特点采用多种有效的教学方法、教学手段。(7分)
教学内容(30
分)
4.教学资料丰富,内容充实,熟悉所授内容。(6分)
5.理论与实际能紧密联系;技能操作或者能力培养要点明确、示范到位。(8分)
6.能体现最新趋势、新知识、新理念、新技术等,内容
更新及时。(8分)
7.能突出重点、解决难点,举例恰当,案例分析到位;对关键操作技术和安全管理要求提示明确。(8分)
学校课堂教学质量学生评价表
评价指标(分值)
指标要素
教师姓名及任教课程教师ห้องสมุดไป่ตู้名
任教课程
任教课程
任教课程
任教课程
任教课程
教学态度(15
分)
1.充满教学热情,为人师表;善与学生交流,对学生一
视同仁。(5分)
2.备课认真,关注学生学习,严格课堂纪律,管教管导,教书育人。(5分)
3.作业次数和数量适中,批改认真,评分公平,辅导答案及时、耐心;实验(实训)课任务饱满,要求明确,课前准备充分,指导到位。(5分)
11.基本概念、基本理论讲解准确,深入浅出;注重对学生自主学习能力的培养。(7分)

课堂教学质量评价表

课堂教学质量评价表

课堂教学质量评价表学态度1.治学严谨、为人师表、严格要求、关心学生2.备课充分,授课热情、认真,辅导耐心、及时3.遵守纪律,不随意调停课,组织教学有序,引导学习氛围良好343教学内容4.内容丰富,信息量大,及时反映学科动态5.内容表述准确、条理清晰、逻辑严谨、系统性强6.重点突出,难度、深度适宜101010教学方法7.讲课熟练,理论联系实际,具有启发性、艺术性,使用普通话8.调动学生积极性,鼓励学生参与互动,引导学生发表个人观点9.因材施教,重视学生综合能力的培养10.熟练使用多媒体,课件制作科学、合理,板书清晰、工整8886教学效果11.学有所得,能较好地接受并掌握基础知识12.有效扩大知识面,增强了综合知识素养13.较好的开拓思维,拓展视野14.有效掌握和提高认识问题、分析问题和解决问题的能力7788 讲课4要素:教学内容、激情、励志和幽默。

这四大要素要有机地结合在一起;教学内容必须贯穿整个课堂;激情必须体现在讲课的每一句话语里,这是学生认同你的最重要的因素;励志必须一两句话就能够打动人心,太罗嗦肯定让学生心烦;幽默必须润物细无声地体现,否则就成了平庸的笑话和无聊的打趣。

教学4原则:即整体性、参与性、趣味性和交际性原则。

倡导“有趣、有情、有理、有效”的课堂目标和“五让”的教学方式:目标让学生清楚、过程让学生经历、结论让学生得出、规律让学生发现、收获让学生交流。

以幽默的内心发现科学中的有趣之处。

我们所能达到的最高形式的理解,乃是笑声和人类的同情。

@violet_zxy。

教师课堂教学质量评价表(高职文)

教师课堂教学质量评价表(高职文)

教师课堂教学质量评价表(高职文)授课老师:课程名称:授课班级:注:被听课教师应提供听课内容的单元教学设计一份。

教师听课记录表听课教师签名课堂教学质量评价表(高职学生用)授课老师:课程名称:授课班级:《XXXX》单元教学设计任课教师:单元教学设计基本框架第一部分:组织教学和复习上次课主要内容 (时间: 分钟)第二部分:学习新内容【步骤一】说明主要教学内容、目的 (时间: 分钟)【步骤二】 新知识的引入 (时间: 分钟)【步骤三】操练1(通过任务训练或案例分析,懂得新知识的初步运用) (时间: 分钟)【步骤四】知识和能力的归纳 (时间: 分钟)【步骤五】操练2(通过更为系统的任务或案例分析,进一步掌握新知识的运用) (时间: 分钟)【步骤六】深化(从不同角度加深对知识点的理解,并进行巩固训练)(时间: 分钟)【步骤七】知识和能力的归纳 (时间: 分钟)【步骤八】 训练(学生通过独立的任务训练或案例分析,获得更为深入的经验与理解) (时间: 分钟)【步骤九】 进一步深化(知识运用能力的进一步升华和提高) (时间: 分钟)【步骤十】 总结 (时间: 分钟)第三部分:布置作业、说清楚作业的要求 (时间: 分钟)《基础会计》单元教学设计任课教师:第一部分:组织教学和复习上次课主要内容(时间:…5…分钟)学生讨论:会计凭证是记录经济业务,明确经济责任,作为记账依据的书面证明。

按其填制的程序和用途,可以分为原始凭证和记账凭证两大类。

原始凭证是经济业务发生或完成时由经办人员直接取得或填制的,用来记载经济业务的具体内容,表明某项经济业务已经完成和发生,明确有关经济责任,具有法律效力的一种书面证明。

原始凭证主要是起证明属于会计事项的经济业务实际发生和完成的情况的作用。

那么,对经济业务的发生,我们会计人员需要做什么来记录这些经济业务?老师总结概括会计凭证的概念、分类和原始凭证的内容。

第二部分:学习新内容【步骤一】宣布教学内容、目的(时间:…10…分钟)新课导入讨论:原始凭证是经济业务发生或完成时由经办人员直接取得或填制的,我们是会计人员,而且已经学会了对经济业务编制会计分录,那么接下来,我们需要将会计分录反映在哪里?引导语:请同学们考虑:原始凭证是由经办业务的工作人员取得或填制的,如采购员、仓库保管员、出差人员等,我们会计工作者要做什么?教学内容:§7.3 记账凭证的填制一、记账凭证的基本内容二、记账凭证填制的基本要求三、记账凭证的填制方法教学目的:通过学习能够根据佳灵公司2月份发生的经济业务填制收款凭证、付款凭证和转账凭证。

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4
12.情景创设恰当、有效
2
13.问题系列设计严谨,情知有机交融、和谐
3
14.教法体现对学生能力的培养,情感的激发
1
教学
调控
效果
检测
8分
15.对学生信息及时反馈,有效纠正,完成教学任务
2
16.精心安排有层次性、针对性和开放性的练习活动
2
17.以师之情唤生动情,师生和谐平等
2
18.给学生一定消化思考的余地,课业负担合理,轻负高效
2
5.把握教材内在联系和重点突破
2
6.以教材为例,训练学生能力,指导学法
2
教学
过程
8分
7.教学活动每一节流程结构合理,体现教学思路与学生思维,心理协调,有利于学生认知结构的建立
4
8.结构流程有利于学生参与学习实践
2
9.教学节奏密度适当,时空分配合理
1
10.具有本学科课型特点
1
教学
手段
10分
11.教法注意提示认知规律和学法指导
5
32.能联系实际举一反三展开创造
2
情绪
状态
8分
33.有适度的紧张感和愉悦感
2
34.能自我控制与调节学习情绪
2
35.入境生情,意志得以锻炼
2
36.情感共鸣的表露自然、明显
2Байду номын сангаас
综合
评价
评语
2
教师素质
12分
19.教态大方自然,语言准确简炼;演示操作规范,指导得法;板书科学、工整、美观
5
20.运用直观教具、现代教学媒体等,使用正确熟练,合理优化
5
21.善于组织教学,能随机调整
2
教学特色5分
22.在课堂结构创设学境、教法和媒体运用等方面有独特创举,效果显著
5




41

参与
状态
15分
23.全员参与
第23项至27项只能选择其中一个分数等级
15
24.有个别学生不参与
12
25.有10%左右的学生不参与
10
26.有20%左右的学生不参与
7
27.1/3以上的学生不参与
3
交往
6分
28.有多边、丰富、多样的信息联系
6
29.课堂上的人际交往有良好的合作氛围
5
思维
状态
12分
30.敢于提出问题、发表见解
5
31.问题与见解有挑战性与独创性
课堂教学质量评价量表
授课教师:________课题:____________________评价者:________
评价项目
评价指标
权重
得分




59

教学
目标
10分
1.目标切合教材要求和学生实际
5
2.情知和行为目标结合和谐,可操作,能落实
3
3.目标对不同层次学生有不同的达标要求
2
教学
内容
6分
4.知识正确,容量适当,学生能接受
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