办公室区域卫生管理制度范本5篇

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办公楼卫生管理制度模版(5篇)

办公楼卫生管理制度模版(5篇)

办公楼卫生管理制度模版一、总则为了规范办公楼的卫生管理工作,保障员工的健康和办公环境的整洁,制定本《办公楼卫生管理制度》。

二、管理责任1. 办公楼管理部门是本制度的责任主体,负责制定、执行和监督卫生管理工作。

2. 办公楼管理员是卫生管理的具体责任人,负责办公楼的日常保洁工作。

3. 各部门负责人要切实履行卫生管理职责,落实本制度。

三、卫生管理原则1. 预防为主,综合管理。

2. 环保节约,资源合理利用。

3. 污损预防,职责明确。

4. 事故隐患排查,防患未然。

四、卫生管理内容1. 办公楼内外环境的保洁(1)办公楼内外定期进行清扫,保持地面的整洁。

(2)办公楼内外进行定期的垃圾清理,垃圾桶要定期更换并做好密封。

(3)办公楼内进行定期的卫生消毒,特别是公共区域如洗手间、饮水机等。

2. 办公设备的卫生保养(1)办公设备的使用者必须对设备进行定期的清洁、维护和保养。

(2)对于涉及员工健康风险的设备或场所,如空调、电梯等,要定期进行专业的保养和检查。

3. 办公楼内的空气质量保障(1)办公楼要保持良好的通风环境,定期进行通风换气。

(2)办公楼内禁止吸烟,设立专门的吸烟区域。

4. 办公楼的卫生宣传教育(1)定期开展卫生宣传教育活动,提高员工的卫生意识和环境保护意识。

(2)制作宣传栏或宣传展板,张贴相关卫生知识和注意事项。

五、监督检查1. 办公楼管理部门要定期对卫生管理工作进行监督检查,确保各项制度的执行情况。

2. 建立规范的卫生管理档案,记录重要的检查结果和整改情况。

3. 员工也可以积极参与卫生管理的监督,及时反馈问题和建议。

六、违规处理1. 对于违反本制度的行为,将视情节轻重,采取相应的纪律处分措施。

2. 对于严重违反卫生管理制度且影响办公环境和员工健康的行为,将追究相关责任人的法律责任。

七、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度的解释权归办公楼管理部门所有。

3. 本制度的修改和补充,需经办公楼管理部门批准。

办公室卫生管理制度范例(5篇)

办公室卫生管理制度范例(5篇)

办公室卫生管理制度范例第一章总则第一条为了提高办公室卫生管理水平,维护员工身体健康,创造良好的工作环境,制定本办公室卫生管理制度。

第二条凡在本办公室内工作的人员,均须遵守本制度。

第三条本制度所称的办公室,包括办公室内的各个工作区域、休息区域、洗手间等。

第四条本制度的实施单位为办公室卫生管理委员会,由办公室主管领导担任组长,各部门负责人、卫生管理员等组成。

第二章卫生设施管理第五条办公室卫生设施包括洗手间、厕所、垃圾桶、清洁工具等。

第六条洗手间和厕所应当经常清洁,保持洁净干燥,定期进行消毒。

第七条洗手间内应配备肥皂、纸巾等卫生用品,厕所内应配备足够数量的卫生纸。

第八条垃圾桶应进行分类管理,定期清理,并放置在指定的位置。

第九条清洁工具应定期更换,确保清洁效果。

第三章个人卫生管理第十条办公室内的人员应保持个人卫生,保持整洁清爽的外观。

第十一条办公室内的人员应每天清洗面部、刷牙,并保持均衡的饮食,合理安排作息时间。

第十二条办公室内的人员应随身携带个人卫生用品,如纸巾、湿巾等。

第十三条办公室内的人员应穿戴整洁的工作服,不得穿拖鞋、衣衫不整。

第四章办公用品管理第十四条办公用品应定期清洁,包括办公桌、电脑、键盘、电话等。

第十五条办公室内的人员应爱惜办公用品,防止损坏。

第十六条办公用品应分类摆放,避免交叉污染。

第十七条办公用品的购买和更换应按照规定程序进行。

第五章垃圾处理管理第十八条办公室内的垃圾应当分类处理,分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。

第十九条可回收垃圾应放置在指定的回收桶内,有害垃圾应放置在指定的容器内,其他垃圾应放置在普通垃圾桶内。

第二十条垃圾桶应定期清理,垃圾箱应定期清运。

第二十一条办公室内的人员应养成良好的垃圾分类习惯,减少垃圾数量。

第六章突发事件处理第二十二条发生传染病等突发事件时,应立即报告主管领导,并按照规定程序进行处理。

第二十三条发生火灾等突发事件时,应立即采取安全疏散措施,并报警。

第二十四条办公室内应配备灭火器等灭火设备,并定期检查、维护。

办公室环境和卫生管理制度(通用5篇)

办公室环境和卫生管理制度(通用5篇)

办公室环境和卫生管理制度办公室环境和卫生管理制度(通用5篇)在现实社会中,制度在生活中的使用越来越广泛,制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。

拟定制度的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的办公室环境和卫生管理制度(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

办公室环境和卫生管理制度(通用5篇)1一、公共区域环境卫生1、坚持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土、无死角。

2、坚持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透明。

3、坚持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。

4、天花板要坚持干净,无蜘蛛网。

5、沙发、茶几、接待前台要坚持干净,无灰尘、无污迹。

6、坚持茶具用后及时清洁整理,坚持清洁、摆放整齐。

7、垃圾篓摆放好并及时清理,无溢满现象。

8、定期给植物浇水、打虫、施肥,保证植物茁壮成长。

9、电风扇要坚持干净,无灰尘、污迹。

二、办公用品的卫生管理1、办公桌面:办公桌面只能摆放必须物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。

2、办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角一侧。

3、办公用品如笔、尺、橡皮擦、订书机、启钉器等,应放在办公桌一侧,要从哪取使用完后放到原位。

4、电脑要坚持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。

5、饮水机、打印机、转真机、文件柜等摆放整齐,坚持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等。

6、办公室内电器线走向要美观,规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。

7、新近设备的包装盒和报废设备以及不用的杂物应按规定程序及时予以清除。

三、个人卫生1、不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。

2、不得在办公室吸烟。

3、下班后要整理办公桌上的用品,摆放整齐。

4、下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后方可离开,办公室门口及窗外不得丢废纸、烟头、倒茶叶。

办公室环境卫生管理制度范本(5篇)

办公室环境卫生管理制度范本(5篇)

办公室环境卫生管理制度范本第一章总则第一条为了保障办公室内环境的清洁、整洁和卫生,创造良好的工作环境,提高工作效率,促进员工身心健康,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有办公室及其工作区域,包括办公室楼层、会议室、办公室厨房、洗手间等。

第三条本制度由单位环境管理委员会负责监督执行,由办公室环境卫生管理员具体负责实施。

第四条所有在本单位工作的人员都应当遵守本制度的规定,并配合办公室环境卫生管理员开展工作。

第五条本制度的修订和补充由单位环境管理委员会根据实际需要进行。

第二章办公室环境卫生管理第六条办公室环境卫生管理包括日常清洁、定期清洁、卫生检查等活动。

第七条办公室内禁止在非指定的区域吸烟,吸烟者应在办公室内指定的吸烟区域内吸烟并做好控烟措施。

第八条办公室内设有指定的垃圾箱,员工应将生活垃圾、废纸、废弃物等分类投放到指定的垃圾箱中,请勿乱扔垃圾或将私人物品留于办公桌上。

第九条办公室内应保持整洁,桌面上的物品应摆放整齐,不得放置或堆放杂物。

第十条办公室内禁止饮食,员工应在办公室厨房内进食,餐后及时清理餐具,保持清洁卫生。

第十一条办公室使用空调时,应保持空气的流通,不得将窗户紧闭,避免室内空气污浊。

第十二条办公室卫生检查由办公室环境卫生管理员定期进行,发现问题及时整改。

第三章办公室卫生清洁工作第十三条日常清洁工作包括对办公桌、电脑、电话、门窗等进行清洁,并保持卫生清洁用品的充足。

第十四条定期清洁工作包括对办公室地板、墙壁、门窗等进行清洁,包括地毯的清洁与消毒。

第十五条办公室厨房卫生清洁工作由厨房管理员负责,包括厨具、餐具的清洁与消毒、保持厨房整洁。

第十六条办公室洗手间卫生清洁工作由洗手间管理员负责,包括洗手间的清洁与消毒,保持洗手间的整洁。

第四章工作人员的职责第十七条办公室环境卫生管理员负责制定和修订办公室环境卫生管理制度,组织实施环境卫生工作,定期进行检查和评估,并及时纠正问题。

第十八条员工应遵守办公室环境卫生管理制度,保持办公室环境的整洁和卫生,并积极配合卫生检查工作。

办公室环境卫生管理制度范文(5篇)

办公室环境卫生管理制度范文(5篇)

办公室环境卫生管理制度范文第一章总则第一条为了加强办公室环境卫生管理,创造一个整洁、清爽、舒适、健康的办公环境,提高工作效率,确保员工身体健康,制定本制度。

第二条办公室环境卫生管理遵循“预防为主、综合发力、防治结合”的原则,各级、各部门负有责任,员工共同参与,形成良好的办公环境。

第三条本制度适用于公司全部部门及办公场所,包括办公室、会议室、打印室、茶水间等所有办公场所。

第四条公司将定期组织办公室环境卫生检查,对于有违反本制度的行为,将进行相应的处罚。

第二章办公室环境卫生常规管理第五条每天上班前及下班后,员工应确保自己的工作区域整洁干净,不得放置杂物,垃圾应及时倒入垃圾桶中。

第六条办公桌、办公椅等办公设备及用品要保持整洁干净,不得随意更换,如有损坏或无法正常使用,应及时报修或更换。

第七条办公室桌面应保持整洁,不得堆放过多的文件、资料或其他杂物,以保持工作区域的清爽和整洁。

第八条办公室地面应保持干净洁净,定期进行清洁打扫,如有污渍、灰尘等需要及时清理。

第九条办公室通道、门窗等地方要保持畅通,不得堆放废旧物品、杂物等。

第十条员工在办公室使用个人电子设备时,应注意对设备及用品的保养,不得长时间使用或私自更换设备。

第十一条在办公室举行会议或培训时,应保持会议室整洁,会议结束后清理杯盘碗筷,保持整洁干净。

第十二条办公室的墙壁、天花板等应保持清洁,不得擅自进行装修、画画等行为,如需装修或改变,需报经公司同意。

第十三条办公室中的茶水间或厨房等地方要保持清洁卫生,食品及饮用水要定期检查并确保安全。

第十四条临近窗户的工作区域,应保持窗台清洁,不得乱扔纸屑等杂物,且不得随意移动窗帘、窗户等。

第十五条员工在办公室内吸烟,应前往规定的吸烟区,不得在办公室内吸烟。

如发现个别员工私自在办公室内吸烟,应及时劝阻。

第三章办公室环境卫生巡查与整改第十六条公司将定期组织办公室环境卫生检查,具体由各部门负责人指定专人进行巡查,对于发现的问题应及时整改。

办公室卫生管理制度模板(5篇)

办公室卫生管理制度模板(5篇)

办公室卫生管理制度模板第一章总则第一条为了加强办公室卫生管理,创造良好的工作环境,使员工工作更加舒适、健康、高效,维护员工的身体健康,保障办公室的正常运转,制定本制度。

第二条本制度适用于本公司所有办公室的卫生管理工作。

第三条公司卫生管理部门是本公司办公室卫生管理的责任主体,负责协调卫生管理工作。

第四条所有员工应严格遵守本制度,保持工作区域的整洁和卫生,共同维护良好的工作环境。

第二章办公区域的卫生管理第五条不同的区域应设置标志牌,明确各个区域的用途,便于员工了解和遵守。

第六条每个员工的工作区域应保持整洁,不得随意堆放物品,杜绝边角角落、桌面上的积灰现象,保持干净卫生。

第七条工作区域的地面应保持干燥、洁净,不得有积水、杂物等。

第八条员工应按时清理工作区域的垃圾,垃圾应分类投放到相应的垃圾桶中。

第三章办公设备的卫生管理第九条办公设备应定期进行清洁和维护,确保设备的正常运转。

第十条员工使用设备后,应及时清理设备表面的污渍、指纹等,保持设备的整洁。

第十一条使用电脑、拷贝机等电子设备时,应注意电源的安全使用,离开工作区域时应关闭电源。

第四章食堂和厨房的卫生管理第十二条食堂和厨房应定期清洗、消毒,并保持厨房设备的整洁,保证食堂和厨房的卫生。

第十三条食堂和厨房应严格按照食品卫生标准进行操作,保证食品的安全卫生。

第十四条从事食品加工和分发的员工应接受相关的健康检查,持有相关的健康证明。

第十五条员工在食堂用餐时应自觉排队,不得插队,保持餐桌的整洁。

第十六条食物残渣应及时倒入垃圾桶,不得乱扔在食堂或厨房。

第五章垃圾管理第十七条垃圾桶应放置在明显的位置,容易被员工看到和使用。

第十八条垃圾桶应定期清理和更换,垃圾袋应密封并妥善处理。

第十九条垃圾应分类投放,预防交叉感染,保护环境。

第六章公共卫生管理第二十条办公楼的公共区域应定期清洁和消毒,包括走廊、楼梯、洗手间等。

第二十一条员工在使用公共卫生设施时应注意个人卫生,保持洗手间的清洁。

办公室卫生及安全管理制度范文(五篇)

办公室卫生及安全管理制度范文(五篇)

办公室卫生及安全管理制度范文一、办公室卫生标准(1)办公室地面干净、整洁、无尘土、杂物、烟蒂、无卫生死角;(2)办公桌上、文件柜中的文件资料放置整齐,无杂物堆积;(3)门窗、玻璃、灯具、电话、电脑、复印机无尘污物,无蜘蛛网;(4)室内电话线、网线和电线走线清晰,布局合理;(5)沙发、茶几、清洁工具等物品摆放有序、干净整洁;(6)纸篓、烟缸等盛有____设施要勤倒、勤整理;(7)实行垃圾袋装化、墙壁张贴要规范;(8)办公桌无人时,椅子要放入办公桌桌面下;二、卫生管理制度(1)每个办公室须建立健全卫生值日制度,设立卫生负责人,责任落实到人,工作日内负责办公室当天卫生保洁和垃圾清理。

下班离开办公室,负责切断电源,关好门窗,做好安全工作;(2)坚持工作日每天上午上班前____分钟清扫卫生,大扫除时间为每周五下午下班前____小时;(3)公众场合文明吸烟,注意影响,不乱扔烟头,烟灰缸摆放合理;(4)办公室内不允许嬉闹、体育运动,保持办公室办公气氛;(5)养成良好的卫生习惯,办公室门口及窗外不乱扔纸屑、倾倒剩茶和吐痰;(6)建立奖惩制度,不定期检查各科室环境卫生,对于优秀者给予表扬,不足之处,限期整改;办公室卫生及安全管理制度范文(二)第一章总则为了保障办公室的卫生和安全,提高办公室工作环境的质量,确保员工的身体健康和工作安全,根据相关法律法规和公司的实际情况,制定本办公室卫生及安全管理制度。

第二章办公室卫生管理第一节卫生责任1. 办公室卫生管理工作由办公室卫生管理委员会负责,委员会成员包括办公室主任、卫生管理人员等。

2. 办公室主任负责卫生管理委员会的日常工作,督促各部门落实卫生管理责任。

3. 卫生管理人员负责制定具体的卫生管理制度和操作规程,组织卫生检查、清洁消毒等工作。

第二节卫生设施和器材1. 办公室卫生设施包括卫生间、洗手间、厨房等。

这些设施应保持清洁,定期检查、维修和更新。

2. 办公室卫生器材包括清洁工具、清洁剂、消毒剂等。

办公室区域卫生管理制度5篇

办公室区域卫生管理制度5篇

办公室区域卫生管理制度5篇办公室区域卫生管理制度5篇办公室区域卫生管理制度1为了营造舒适优美的办公环境,保持办公场所的整齐洁净,同时树立公司良好的视觉形象,推进日常工作规范化秩序化,经研究特制定本制度。

一、区域划分1、公共区域:包括别墅门口台阶、一楼大厅、办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政人员进行清扫。

2、个人区域:包括个人办公桌及办公区域,由各部门按值日表每天自行清扫。

3、总经理办公室卫生由行政人员每天负责清扫。

二、制度内容(一)公共区域卫生要求:1、保持地面干净整洁、无污物、污水、浮土,无死角。

2、保持门窗干净无尘土、玻璃清洁透明,墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。

3、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

4、保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。

5、保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。

6、垃圾篓每天早上清理,严格杜绝溢满现象。

(二)办公区域卫生要求:1、办公桌面只能摆放必需物品(如杯子、手机、绿色植物等),办公文件要整齐放置在文件筐内,其它物品应放在个人柜子里,不用的物品要及时清理掉。

2、主机、显示器以及键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。

3、报刊应整齐摆放到报刊架上,取阅完毕要放回原位,要定时清理过期报刊。

4、饮水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘。

5、新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。

(三)个人卫生要求:1、衣装整洁,不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。

2、禁止在办公区域抽烟或者大声喧哗。

3、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

4、下班后要将办公桌上的`用品摆放整齐,检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后即可离开。

(四)日常卫生工作安排:1、行政人员提前10分钟,部门值日人员提前5分钟,按要求清扫各自负责的卫生区。

2、每逢国家法定节假日,应提前一天由行政人员组织全体员工大扫除。

办公室卫生管理制度模版(五篇)

办公室卫生管理制度模版(五篇)

办公室卫生管理制度模版为营造规范、宜人的办公环境,保持办公场所的整齐、洁净,促进办公室卫生管理的制度化、规范化,推进公司日常工作秩序化、树立公司良好形象,特制定本公司办公室卫生制度。

第一条本制度发布之日起,办公室卫生管理严格按照制度运行,任务明确、责任到人,切实落实制度各事项,推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。

第二条本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理与办公设备的使用维护。

第三条个人办公区域是员工工作的重要场所,为创造更好的工作环境,维护正常的工作秩序,个人办公区域应做好如下维护:1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物,不摆放与工作无关的个人物品;2、特殊岗位的人员(如后勤保障)应保证自己工作管辖区域(例如办公用品仓库)内货物摆放有序、无废弃物等。

3、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等,应及时办理入库或清理。

4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

5、使用文件柜、保险柜等的员工,应保持文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,保持整体美观。

6、员工离开办公桌,长期不用电脑设备时,应锁定并关闭显视屏,节约用电。

第四条公共办公区域的维护1.卫生打扫时间:每周一至周五各部门人员应于每天早上____点和下午17:30准时开始打扫卫生,为正常有序的上下班做准备。

2.卫生范围包括507、508、509和510四个办公区域。

3.卫生要求:(1)每天早晨将各自负责区域办公桌面擦拭干净,桌椅摆放整齐,烟灰缸、垃圾筒清理干净,摆放整齐。

每天下午先用扫把清理地面,然后采用干湿拖布同步的方式将地面拖干净。

应经常检查负责区域地面如出现脏乱及时清理,随时保持无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。

保证所负责区域门窗干净。

无尘土、玻璃清洁、透明、定时开窗通风。

(2)将各自负责区域内办公桌椅及桌上的办公用品清理干净,摆放整齐、有序;书橱、书柜内资料摆放整齐,橱柜无乱堆乱放现象,无尘土。

办公室的卫生管理制度

办公室的卫生管理制度

办公室的卫生管理制度办公室的卫生管理制度(精选5篇)办公室卫生管理制度实施目的是营造规范、宜人的办公环境,保持办公场所的整齐、洁净,促进办公室卫生管理的制度化、规范化。

下面是爱汇网店铺为大家收集整理的办公室的卫生管理制度,欢迎大家阅读。

办公室的卫生管理制度篇1为保持办公室整洁、干净,营造良好的工作环境,树立公司专业化形象,特制定以下管理规定。

一、公司员工应自觉维护公司的办公环境,个人办公室及办公桌面物品摆放整齐、无灰尘、不乱扔废弃物,保持工作区的清洁。

二、保持各自电脑及其他办公设备的干净、整齐,办公桌电源线、插座等要整齐摆放。

三、为保持办公室的空气清新,严禁在办公室内抽烟(客人来访除外)。

四、各人的垃圾筒每天下午下班时要清理干净,严禁留垃圾在公司内过夜。

在公司吃完东西后要及时把垃圾处理掉。

五、查阅完毕的图书、资料、报刊等要及时归还原位,不得随意乱放。

六、禁止把个人物品、衣物及包等任意摆放,影响公司形象。

七、办公室内公共区域的日常卫生由行政助理负责安排人员保洁并做好监督工作,做到:1、地面干净,空气清新、盆景鲜花保持鲜艳,无浮灰、无污点,盆内无枯叶、烟蒂等杂物。

2、要定期组织办公室的大扫除、清理工作,以保持办公环境的干净整洁。

3、维持会议室及会客区的干净、整洁,会议室(区)使用后,要及时清理。

4、负责总经理办公室的'全部卫生。

5、公司大门口、卫生间、楼梯走廊、外墙玻璃等由阿姨负责打扫。

八、行政部不定时进行卫生抽查,对于卫生工作不到位的,行政部要给予处罚(处罚款项用于组织集体活动)。

具体处罚为:1、在办公室抽烟一次,为集体活动捐款10元。

2、个人办公室(桌)脏、乱、不整齐,第一次提醒,第二次开始每次为集体活动捐款10元。

3、每次查阅的资料及文件等没有及时归位的,为集体活动捐款10元。

九、全体员工要养成良好的卫生习惯,自觉搞好个人卫生,保持良好形象。

办公室的卫生管理制度篇2为营造一个舒适、和谐健康的办公环境,增强干部职工的责任感和归属感,推进局机关日常工作规范化、秩序化、维护交通运输局对外整体形象,特制定本制度。

办公室环境卫生管理制度模版(5篇)

办公室环境卫生管理制度模版(5篇)

办公室环境卫生管理制度模版第一章总则第一条为了维护公司办公室环境的卫生与健康,提高员工的办公效率,保障员工的身心健康,特制定本办公室环境卫生管理制度。

第二条本制度适用于公司内所有办公室场所,包括办公室内各个区域以及公共区域。

第三条办公室环境卫生管理应坚持“预防为主、综合治理”的原则,全面落实环境卫生管理的各项措施,使办公室环境卫生得到有效改善。

第四条公司领导应高度重视办公室环境卫生工作,加强管理,保障制度有效执行。

第五条员工应自觉遵守本制度的各项规定,配合公司组织的卫生检查和整改,共同营造干净、整洁的工作环境。

第二章办公室环境卫生管理组织第六条公司设立办公室环境卫生管理责任岗位,负责办公室环境卫生管理的组织和实施。

第七条办公室环境卫生管理岗位的职责包括:1. 制定和落实办公室环境卫生管理制度;2. 组织开展办公室环境卫生检查和评估工作;3. 部署办公室环境清洁工作,确保办公室的清洁度;4. 对不合格的办公室环境进行整改和改进;5. 定期做好办公室环境卫生的宣传教育工作。

第八条公司应设置环境卫生管理小组,成员由各部门的环保责任人组成,负责办公室环境卫生的日常管理工作,每月至少组织一次环境卫生例会,汇报工作情况。

第九条各部门负责人应定期组织环境清洁工作,并对所负责的办公区域进行巡查和督导,对发现的环境卫生问题及时处理。

第十条公司可委托第三方公司进行办公室环境的清洁保洁工作,但必须确保第三方公司的员工具备相应的卫生标准意识和操作技能。

第三章办公室环境卫生管理措施第十一条办公室环境卫生管理应定期进行评估,确保环境卫生工作的持续改进。

第十二条公司应建立环境卫生巡检制度,定期对办公室环境进行检查,发现问题及时整改。

巡检内容包括但不限于:桌面卫生、设备清洁、空气质量检测等。

第十三条公司应开展周期性的办公室环境卫生宣传教育活动,提高员工的环境卫生意识,倡导文明办公,养成良好的卫生习惯。

第十四条公司应落实绿色环保措施,提倡节能减排,加强废弃物的分类、回收利用,促进可持续发展。

办公室卫生环境管理制度(5篇)

办公室卫生环境管理制度(5篇)

办公室卫生环境管理制度第一条为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室值日制度。

第二条从本制度发布之日起,办公室卫生管理严格按照制度规定运行,第三条第四条____健全、任务明确、责任到人,切实落实制度规定的各个事项,从而推动公司卫生管理的规范化、日常化、制度化。

公司是员工工作的重要场所,为创造更好的工作环境,维护正常的工作秩序,特定本公约:1.每位同事应讲卫生,养成良好的卫生习惯,保持办公室内外清洁美观,创造良好的工作环境。

2.各位同事轮流值日,按值日表的顺序循环,形成制度。

3.值日同事负责办公室当天的保洁工作。

值日人员职责及范围如下:1.到岗时间:要求提前____分钟上班,在正常上班之前必须将所有卫生打扫完毕,下班后必须将所有垃圾筐垃圾清理干净后方可离开;2.负责办公室大厅、接待室、会议室、卫生间等区域卫生的打扫和保持。

____公共卫生环境要求。

①、保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土,无死角、玻璃清洁、透明。

②、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

③、保持文件、工具清洁、摆放整齐。

④、垃圾篓及时清理,垃圾不得超出1/____处。

⑤、待来宾走后即刻清理杂物,保持整洁。

4.安全。

要求做好防火防盗工作,下班后负责关好门、窗,切断电器。

第五条若当天值日人员因事不能完成值日工作,应提前向办公室卫生负责人进行申请,并主动找其他同事协商,通过同事同意后进行调换。

如自主调换失败,则由办公室卫生负责人进行安排。

第六条惩罚。

办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会,在第一次出现问题时,仅给予口头提醒。

如提醒后还不符合要求者,将扣除____元,以示惩戒。

第七条员工在离开所工作场合时,要将桌面物品摆放整洁,将办公桌椅摆放整齐,若有违规者罚款____元,直属领导罚款____元;第八条以上制度各部门人员严格遵守,由大家共同监督。

公司办公室环境卫生管理制度范本(五篇)

公司办公室环境卫生管理制度范本(五篇)

公司办公室环境卫生管理制度范本一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象,规范办公环境卫生管理流程,特制定本规定。

二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理制度。

三、定义个人区域。

包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。

公共区域。

包括办公室走道、办公场所、会议室、洽谈室,每天以值日表为准轮流值日。

四、个人办公区域的维护1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物,不摆放与工作无关的个人物品,其他物品应摆放抽屉里;2、办公室垃圾框摆放到位,超过半桶当天必须倒掉,不可有溢满的现象。

3、办公室公用物品如剪子、胶带、尺子等应摆放整齐并放在固定工作区域,员工平时使用,要从哪取使用后放回原位。

以免丢失或引起工作不便。

4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

5、使用文件柜、保险柜等的员工,应保持文件柜、保险柜的外观干1净;内____文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,保持整体美观。

6、员工离开办公桌,长期不用电脑设备时,应锁定并关闭显视屏,节约用电。

五、公共办公区域的维护1、每天早上在上班前,清洁工将所有办公区域的地面清扫一遍;会议室及洽谈室的办公桌擦拭一次、座椅摆放整齐,并将垃圾桶的垃圾清理干净;每周对办公区域的所有窗户、门、冰箱、微波炉进行一次清洁。

2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生,不乱丢垃圾、不吐痰,不乱张贴,能及时清理污物。

3、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁,会后应将座椅归还原位、摆放整齐,及时清理会议产生的垃圾,关闭电器及投影仪、照明电源。

4、前台环境卫生由前台文员负责日常的维护与整理,注意茶水间饮水机的使用、垃圾桶的倾倒等事项,时刻保持前台环境的整洁。

5、办公区域公司自行购买的绿化植物由前台文员每周进行一次叶面修剪清理与维护工作。

6、保持鱼缸清洁,定期换水和给鱼喂食。

办公室环境卫生管理制度(五篇)

办公室环境卫生管理制度(五篇)

办公室环境卫生管理制度一、目的:为保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境,树立公司的良好形象,特制定本制度明确分工,落实责任。

二、个人区域:1、每人上、下班前要各自进行清洁和整理自己的办公区域;2、桌、椅、资料柜等整洁无灰尘,办公桌面上除了放置办公文件、材料及必要的物品外,不乱堆放其他东西,做到物品摆放有序、美观;3、电脑、打印机等办公设备保持无灰尘和污渍,下班离开公司前要关闭电脑和显示器;4、办公室内禁止吸烟;5、禁止往洗手盆里倒茶叶等垃圾;三、公共区域:1、每人按所划分日期(见值日表)提前来办公室进行清扫并做到管理、监督办公环境卫生;2、公共卫生区域包括公共通道、会议室、茶水间、洗手间等区域;3、具体要求包括:①扫、拖地,确保地面无灰尘、无污渍、无纸屑等杂物;②清理所有垃圾桶的垃圾,更换干净的垃圾袋,确保办公室不留垃圾;③扫帚、拖把、等卫生工具用完后要及时清洗并摆放整齐;④给盆栽定期浇水;4、总经理办公室由总经理助理负责打扫;5、逢周末则由不轮休的所有同事一齐打扫卫生;办公室环境卫生管理制度(二)一、目的。

营造良好的办公环境,保持办公场所的整齐、洁净、美观。

二、范围:大厅、水房、小会议室三、标准:1、定期清理办公物品,做到摆放有序,养成良好的工作习惯。

桌面上除电脑、电话、文件夹、笔筒、台历、茶水杯、纸巾(带包装)盆景及其他办公必须品外,原则上不得摆放其他物品。

办公工位隔板上不可张贴各种资料等影响办公室美观的物件。

文件栏一律放在工位的左侧,文件资料摆放有序,文件分类标识放入文件夹和文件栏,私人小件物品请放置于抽屉里。

垃圾桶放在桌面下方隐蔽处。

下班或者外出时,规整桌面物品,保持桌面干净整齐,并将办公椅放在办公桌下的空间处。

办公室只堆放必须物品,不准堆放杂物及私人物品,不得影响过道通畅。

桌面电话、绿植放在统一位置并目视高度统一,水杯、笔筒放在同一侧。

办公用品用后必须回归原位,不得乱放。

印错、作废的影印件放置于固定的抽屉内,便于再利用。

公司办公室环境卫生管理制度(五篇)

公司办公室环境卫生管理制度(五篇)

公司办公室环境卫生管理制度一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象,规范办公环境卫生管理制度,特制定本规定。

二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域以及仓库、领导办公室,所有公司办公场所的卫生管理与办公设备的使用维护三、个人办公区域的维护1、每位员工应保持自己的办公桌面物品摆放整齐、不得随意丢弃堆放各类与工作无关的私人物品。

2、长时间离开办公桌或下班后需将座椅推至办公桌下。

3、每日下班后,应关闭自己个人的计算机主机、显示器电源,并将相关文件摆放整齐。

4、前台文员应保证自己工作管辖区域(例如仓库)内货物摆放有序(如文件柜、市场部样本)无废弃物等。

5、员工要爱护、珍惜本部门各种设备,严禁私自转借或出租,因过失造成设别损坏的,要查明原因,并根据造成损坏程度由过失者给予相当的赔偿。

四、部门办公区域的维护1、各部门负责本部门办公区域清洁卫生,按要求每人每天清洁自己的桌面和场地,各部门负责人是本部门办公区域安全、卫生责任的负责人。

2、使用文件柜、保险柜等的员工、应保持文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,保持整体美观3、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应规范、合理、整齐并随时保持清洁。

4、每天下班时,各部门负责本部门的电源、门窗关闭;当天下班最后离开办公室的员工,必须关闭所有灯光、门窗、饮水机、锁好门方可离开。

五、公司办公区域的维护1、每天早上在8。

00之前,员工将各自办公区域进行清扫,并将垃圾桶的垃圾清理干净;会议室的办公桌椅擦试一次、座椅摆放整齐,;每周对办公区域的桌椅、门窗、文件柜等物件进行一次清洁。

2、不得在办公室的通道处摆放物品、杂物,阻碍通行,影响美观。

3、员工应注意保持地面、墙面及其公共区域的环境卫生、不乱丢垃圾、不吐痰、不乱张贴、能及时清理污物。

4、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁,会后将座椅归还原位、摆放整齐,及时清理会议产生的垃圾,关闭电器、电源照明。

办公室环境卫生的管理制度(精选8篇)

办公室环境卫生的管理制度(精选8篇)

办公室环境卫生的管理制度(精选8篇)办公室环境卫生的管理制度篇11、划分区域负责人,实行挂牌制,做到现场清洁整齐。

2、施工现场办公室、仓库、职工宿舍保持环境清洁卫生,班组宿舍的衣物、日常用品等摆放整齐。

3、厨房卫生整洁,符合卫生检疫要求,炊事员须持定期体检健康证,上岗须穿工作服,戴工作帽及口罩,保持个人卫生和内外环境清洁卫生,做到生熟食品隔离,有防蝇、鼠、尘设施。

4、保证供应符合卫生饮用水,茶水桶加盖加锁。

5、厕所必须落实专人清洁,保持时时清洁,便槽不得有积垢,严禁随地大小便。

6、工人作业地点和周围必须清洁整齐,做到工完场清,不得留余料。

垃圾集中堆放,及时清理。

严禁随地丢垃圾。

污水、废水不外溢。

7、车辆进出清洗干净,不污染道路。

办公室环境卫生的管理制度篇21、各科室物品摆放要整齐美观,桌椅、门窗、地面要经常保持清洁。

2、不随地吐痰,乱倒脏水、脏物,不乱扔烟头、果皮和纸屑。

3、各科室卫生,由本科室负责。

局长室、会议室卫生由通信员负责。

卫生间、楼道、走廊卫生由更夫负责。

保持天天清扫干净。

4、坚持卫生检查考核制度。

每次考核依照有关标准划分科室卫生档次,好的表扬,差的批评。

5、尊重勤杂人员的劳动成果,保持走廊、会议室等公共场所卫生,都要养成爱清洁的'好习惯。

办公室环境卫生的管理制度篇31、全体职工要养成良好的个人卫生习惯,遵守社会公德,努力营造干净、卫生、舒适的工作环境。

2、机关环境卫生以科室为单位轮流值周清扫,一周轮换一次。

值日人员必须在每天上班前清扫完楼道、楼梯及厕所。

区域卫生周末下午由值周科室清扫。

3、坚持每天清扫办公室,经常保持玻璃明净、桌面整洁、室内卫生。

4、局领导办公室由综合办公室确定专人提水、打扫卫生。

单位会议室平时由综合办公室管理,各科室需使用时,要确定专人负责提水和打扫卫生。

5、不乱堆乱放杂物,严禁随地吐痰,乱扔烟头、瓜果皮、纸屑等,所有垃圾必须在指定地点倾倒和焚烧。

6、综合办公室负责机关环境卫生的督促检查,及时指出存在的问题,提出改进意见。

公司办公室卫生管理制度范本(5篇)

公司办公室卫生管理制度范本(5篇)

公司办公室卫生管理制度范本第一章总则第一条为了加强公司办公室卫生管理,维护员工的身体健康和办公环境的整洁,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于公司办公室卫生管理工作,包括公司所有办公室区域。

第三条公司将落实办公室卫生工作的责任制和追责制。

第四条部门主管应负责监督所在部门的办公室的卫生工作,并且有权对不符合要求的行为进行批评、纠正和追究。

第五条公司办公室卫生管理工作由公司综合管理部门负责组织、协调和监督。

第六条公司将定期对办公室卫生管理工作进行评估和检查,发现问题立即整改。

第七条公司将保障员工的知情权、参与权和监督权,定期组织员工进行办公室卫生相关的培训。

第八条公司鼓励员工参与办公室卫生管理,组建卫生志愿者队伍,并提供必要的支持和激励措施。

第二章办公室卫生管理的目标和任务第九条办公室卫生管理的目标是保障员工的身体健康,提高工作效率,营造良好的办公环境。

第十条办公室卫生管理的任务主要包括:(一)落实办公区域的日常清洁工作,确保办公桌、椅子、地面、窗户等物体的清洁卫生;(二)定期清洗办公用品和办公设备,包括电脑、打印机、传真机等设备;(三)维护卫生环境,保持室内空气清新,防止室内污染;(四)加强垃圾分类管理,定期清理办公垃圾,保持办公区域的整洁;(五)管理办公室卫生用品,及时补充消耗品如纸巾、洗手液等;(六)制定并执行办公室卫生消毒计划,防止疾病传播。

第三章办公室卫生管理的责任与义务第十一条公司综合管理部门负责组织制定和实施办公室卫生管理制度,协调各部门、各岗位的卫生管理工作。

第十二条部门主管负责监督和指导其所属部门的办公室卫生工作,确保其部门的卫生管理工作符合要求。

第十三条办公室卫生管理人员应做到:(一)认真履行卫生管理职责,确保办公室卫生工作的规范执行;(二)组织开展办公室卫生检查和评估,及时发现问题并进行整改;(三)指导员工掌握正确的卫生知识和方法,增强自我保健意识;(四)向公司汇报办公室卫生工作情况及改进意见。

办公室环境和卫生的管理制度(精选6篇)

办公室环境和卫生的管理制度(精选6篇)

办公室环境和卫生的管理制度(精选6篇)办公室环境和卫生的管理制度篇1为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的职责感和归属感,推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,特制定生产系统环境卫生管理制度。

一、卫生管理的范围为生产系统各部门、各科队办公室、会议室、澡堂、厕所、花坛、门窗等办公场所主副井材料堆放、机电机修工房的卫生。

二、卫生管理的标准是:所有人员务必着装上岗,持续个人卫生;室内外门窗上无浮尘,地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;档案柜内各类资料排列整齐,无灰尘,柜顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘,物品摆放整齐;桌椅摆放端正,各类座套干净整洁;打印机、配电柜等设备保养良好,无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净,无杂物、无异味;澡堂墙面、地面清洁干净,下水无堵塞,各种洗浴设施完好;花坛、绿地内无杂草、杂物;主副井材料堆放整齐有序,无乱堆乱放现象;机电、机修工房内外维修设备摆放整齐,维修人员着装统一,正确佩戴防护用品;各种车辆(包括叉车、三轮车等)要时时持续车内空气清新,车外洁净无尘等。

发现一处不贴合以上标准的0,罚款50——100元。

三、生产系统办公室负责各科队卫生管理、督促检查和评比;各科队负责人为本科队环境卫生管理第一职责人;各岗位员工是自己工作范围环境卫生的直接负责人。

四、办公室每周一、周五下午组织各科队负责人统一进行卫生大检查,并把检查结果准确记录,每月汇总,对成绩好的进行表扬,成绩差的进行批评和督促更改,并把每次检查和每月汇总结果在公示栏公布,对排行最后的科队进行处罚。

五、各办公室内严禁抽烟,办公及经营场所内不准随地吐痰,乱扔纸屑、烟头、瓜果、皮核等,发现一处,扣除负责人50——100元。

各科队要搞好本单位的环境卫生管理工作,每一天务必检查并在第一时间内清扫干净;要认真对待环境卫生管理和卫生检查评比工作,用心主动地搞好生产系统环境卫生。

办公室卫生的规章制度5篇

办公室卫生的规章制度5篇

办公室卫生的规章制度5篇随着社会一步步向前发展,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。

什么样的制度才是有效的呢?以下是小编整理的办公室卫生的规章制度,希望对大家有所帮助。

办公室卫生的规章制度篇1一、主要内容与适用范围1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核;2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理。

二、定义1.公共区域:包括办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政文员进行清扫;2.个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。

三、卫生标准1.公共区域环境卫生应做到以下几点:1)垃圾篓及时清理,无溢满现象垃圾及时清理,无异味;2)桌面整洁,无灰尘;3)挂画的表面和框架都无灰尘污垢,位置端正;4)地面保持干净,无杂物、果皮、纸屑等;5)保持墙面、插座的清洁,无蜘蛛网,无灰尘;6)适时浇花,保持花草的生命力,花叶无灰尘;7)办公室玻璃窗门透明、光洁、无灰尘污垢;8)保持饮水机、微波炉、冰箱的清洁;9)其他办公用品清洁无尘。

2.办公用品的卫生管理应做到以下几点:1)办公桌面:办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉;2)办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角上,或者收入文件柜中;3)办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机等,应放在办公桌一侧,要从哪取使用完后放到原位;4)饮水机、打印机、办公室电脑、无线路由器、无线猫等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等,并在下班时确认以上办公用品已关闭,办公室内电器线走向要保持美观,规范,不可胡乱摆放、接线。

四、卫生任务安排刘总、陈总办公室:小黄、小王会议室:小黄、小王办公区:小黄、小王擦玻璃:小黄、小王浇花:小黄以上工作人员须按照卫生标准保持区域清洁。

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办公室区域卫生管理制度范本5篇对办公区域的卫生进行管理,目的是保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境,明确分工,落实责任。

下面是办公室区域卫生管理条例,欢迎参阅。

1.0总则1.1为创造整洁、文明、卫生的办公环境,营造良好的办公和生活秩序,特制定本制度。

1.2本制度适用于公司办公室、食堂、宿舍、库房、门卫等。

1.3责任范围:本着谁使用,谁负责的原则,划分环境卫生包干区域。

公共区域(如走廊、楼梯、道路、卫生间、会议室等)及本文未划分区域由保洁员负责;部门区域(如办公室、办公桌椅、宿舍楼房间等)由使用人负责。

1.4办公室、食堂、宿舍楼、门卫室内严禁吸烟,执行公司禁烟管理制度。

2.0办公区域环境卫生管理标准2.1办公室2.1.1每天擦拭两次地面,保持干净无尘、无泥、无杂物。

2.1.2办公桌椅放置整齐,无灰尘、无泥浆,每天擦拭一次。

2.1.3窗台干净整洁无杂物,每天擦拭一次。

2.1.4每两周擦拭玻璃窗,保持干净、明亮、无灰尘、无乱贴。

2.1.5墙壁洁白、无灰尘、泥浆,无脚印手印,墙角无蜘蛛网。

2.1.6电器设备(包括电脑、打字机、风扇、电灯等)、电源开关要完整、整洁、整齐。

做到不乱放,无灰尘。

2.1.7办公桌上办公用品放置整齐、整洁、无灰尘。

2.1.8废纸篓有套袋,经常清倒。

2.1.9保险箱、档案柜、书架放置整齐整洁,不乱放、无灰尘。

2.1.10暖气片每天擦拭一次,保持干净无尘。

2.2会议室2.2.1每天清扫地面一次,做到地面干净,无杂物、无泥土。

2.2.2每两周擦拭一次玻璃窗,保持干净明亮无灰尘。

2.2.3每周清理一次墙角、墙壁,保持墙壁洁白、无灰尘、泥浆、墙角无蜘蛛网。

2.2.4每天擦拭一次会议桌椅,保持整齐、干净无尘。

2.2.5每天按时开窗关窗,保持室内空气清新。

2.4卫生间2.4.1每天经常性冲洗干净,保持无异味。

2.4.2卫生间与洗手间地面、墙面、玻璃经常保持整洁。

2.4.3洗手池、洗拖布池经常擦洗,保持清洁无污水。

2.4.4地面无杂物、无污物、无手纸。

2.4.5纸篓有套袋,经常倾倒。

2.5食堂2.5.1每天至少3次清洗餐厅与厨房地面,保持地面干净、整洁,无油污、无杂物、无水渍。

2.5.2墙面、顶棚、玻璃无灰尘、无污迹。

2.5.3随时擦拭操作台,保持清洁,无油渍、无水渍。

2.5.4餐具干净、摆放整齐,保持每次使用后都要消毒。

2.5.5每天清扫气瓶间,保持干净、整齐。

2.5.6每天清洁食堂仓库,保持干净整洁,无杂物、无灰尘。

2.5.7每天检查食堂仓库,保证物资放置整齐、无霉烂。

2.5.8炊事员要养成良好的卫生习惯,勤洗手、勤剪指甲、勤理发、勤洗澡,工作过程中不搔头、挖鼻孔、掏耳朵、剔牙,不面对食品打喷嚏,不准留长发、留胡须。

2.5.9炊事员工作服要经常换洗,保持整洁、整齐。

2.5.10经常清扫食堂周围路面、门口台阶保持无杂物、无杂草,保持干净整洁。

2.6仓库2.6.1每天清扫地面一次,做到地面干净,无杂物、无泥土。

2.6.2每两周擦拭一次门、窗、玻璃,做到干净明亮,无尘土。

2.6.3货架摆放整齐,每周擦拭一次,做到无灰尘、无油污。

2.6.4物品箱摆放整齐,无灰尘、无油污。

2.6.5物品分类清楚,摆放整齐,物品上无灰尘、无油污。

2.6.6货物无潮、无霉、无烂。

2.6.7编制货物卡片,卡片名称要与实物相符并且摆放整齐。

2.6.8工具摆放整齐,无灰尘、无油污。

2.6.9每天擦拭办公桌椅,保持干净、整洁,无杂物。

2.6.10仓库周围地面、路面无杂物、无杂草,干净整洁。

2.7门卫2.7.1每天经常清扫门卫室内地面,做到地面干净,无杂物、无泥土。

2.7.2每天擦拭门、窗、玻璃,做到干净明亮,无尘土。

2.7.3保持火灾报警机柜、红外报警与监控机柜清洁卫生。

2.7.4监控画面无灰尘、无污垢。

2.7.5门禁、大门经常清洁保持无灰尘。

2.7.6工具摆放整齐,无灰尘、无油污。

2.7.7厂牌要保持表面整洁光亮,无灰尘。

2.7.8门口不准停放各种车辆。

2.7.9办公桌上物品置放整齐、清洁。

2.7.10每天清扫周围地面、路面,保持无杂物、无杂草,干净整洁。

2.8宿舍2.8.1注意室内经常通风,保证空气流畅,室内无霉味,床铺、衣柜等无霉烂。

2.8.2室内物品摆放整齐。

2.8.3宿舍卫生做到地面干净,卫生间地面、墙面、玻璃经常保持整洁。

2.8.4房间内墙壁清洁,严禁乱钉钉子,乱挂杂物,乱贴字画,乱扯绳子。

2.8.5宿舍房间内的卫生间无异味。

2.8.6保持卫生间的卫生。

便后及时冲洗,下水道口如有堵塞现象要及时上报。

2.8.7室内垃圾必须用袋装好,并一天一倒,不累积、堆放垃圾、杂物。

不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。

2.8.8每天擦拭走廊、楼梯和扶手,保持宿舍走廊、楼梯和扶手的清洁。

2.8.9宿舍走廊两侧垃圾桶要每天倾倒,保持走廊内无异味。

2.8.10每天清洁招待房间卫生,保持空闲房间通风良好。

3.0检查与考核办法3.1采用百分考核制。

3.2行政部为卫生检查与考核的责任部门,由该部门会同财务部、经营部、生产部3个部门共同参与卫生检查与考核。

3.3卫生检查每周进行一次,时间不定。

考核一月一次,月末与工资挂钩。

3.4百分制考核中每分折合1元钱,标准只有合格与不合格。

合格为10分,不合格为0分。

扣掉的分数折合成罚款从工资中扣除。

若不整改则实行全额罚款xx元。

3.5检查对象:各个部门、操作室、化验室、办公室员工、宿舍住宿员工、库房管理员、保洁员、食堂工作人员、保安员、宿舍管理员个人卫生以及责任区域卫生均在考核之列。

3.6对于处理环境卫生难度比较大的部门、岗位,公司给予整理、打扫、清洁的时间,可商议考核开始的时间3.7对于难于清洁的玻璃窗等个别位置,公司可以放宽考核标准。

3.8公司将公布每周卫生检查情况。

4.0附则4.1本制度解释权属公司行政部。

4.2本制度自下发之日起执行。

4.3卫生检查考核表为创造一个舒适、优美、整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定本办公区域卫生管理制度。

一、内容与适用范围本制度规定了办公区域卫生管理的主要内容和要求、卫生检查奖惩办法以及考核标准。

此管理制度适用于公司办公区域的卫生管理。

二、定义公共区域:包括办公场所、会议室等公共场所。

个人区域:包括个人办公桌及所属办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。

三、办公区域卫生要求1、公共区域环境卫生要求:(1)保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。

(2)门窗内干净、无尘土、玻璃清洁。

(3)墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。

(4)挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

(5)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。

(6)办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。

2、办公用品的卫生要求:(1)办公桌椅:办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理。

办公椅、铁皮柜等应摆放整齐,外表保持清洁。

(2)办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌上。

(3)办公小用品如笔、尺、橡皮、订书机、启钉器等,应放在办公桌一侧,使用完后放回原位。

(4)电脑:电脑要保持干净整洁无灰尘,下班或是离开公司前电脑要关机。

(5)报刊:报刊应摆放到报刊架上,要定时清理过期报刊。

(6)饮水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等,办公室内电器线走向要美观,规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。

(7)新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清理。

(8)垃圾桶摆放在办公桌桌底并及时清理,无溢满现象3、个人卫生要求:(1)不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。

(2)下班后要整理办公桌上的用品,摆放整齐。

(3)禁止在办公区域抽烟。

(4)下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后即可离开。

4、经理办公室卫生要求:(1)做到每周对办公室进行一次大清扫(包括办公家具底部),保持地面、地毯干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。

(2)保持办公家具(包括桌椅、电器、衣柜等)的清洁,定期检查保养。

(3)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。

(4)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。

(5)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

(6)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。

(7)垃圾篓摆放整齐并及时清理,无溢满现象。

(8)定期给植物浇水、打虫、施肥,保证植物茁壮成长。

5、日常卫生清扫工作安排(1)每天上班后,各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区,并保持卫生清洁。

(2)每逢国家法定节假日,应提前一天由各部门组织员工大扫除。

(3)由各中心指定专人负责清扫经理办公室的卫生。

四、办公区域卫生检查及奖惩办法1、办公区域卫生检查小组由各中心指定人员组成,2、办公区域卫生检查采取定期和不定期检查相结合的办法。

定期检查为每周五下午由行政中心组织卫生检查小组对各部室卫生进行定期检查;不定期检查由行政中心根据上一次检查结果及工作需要将对各部室进行不定期检查,3、卫生检查采取每月公布制度,检查结果作为本部室年终卫生考评依据。

同时对卫生检查连续一个月平均分数排名最后的中心处以该中心主任xx元现金罚款,该罚款作为卫生检查小组活动资金。

为了营造舒适优美的办公环境,保持办公场所的整齐洁净,同时树立公司良好的视觉形象,推进日常工作规范化秩序化,经研究特制定本制度。

一、区域划分1)公共区域:包括别墅门口台阶、一楼大厅、办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政人员进行清扫。

2)个人区域:包括个人办公桌及办公区域,由各部门按值日表每天自行清扫。

3)总经理办公室卫生由行政人员每天负责清扫。

二、制度内容(一)公共区域卫生要求:1)保持地面干净整洁、无污物、污水、浮土,无死角。

2)保持门窗干净无尘土、玻璃清洁透明,墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。

3)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

4)保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。

5)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。

6)垃圾篓每天早上清理,严格杜绝溢满现象。

(二)办公区域卫生要求:1)办公桌面只能摆放必需物品(如杯子、手机、绿色植物等),办公文件要整齐放置在文件筐内,其它物品应放在个人柜子里,不用的物品要及时清理掉。

2)主机、显示器以及键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。

3)报刊应整齐摆放到报刊架上,取阅完毕要放回原位,要定时清理过期报刊。

4)饮水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘。

5)新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。

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