网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度
一、总则为了保障网约车行业的健康发展，保障乘客和司机的生命财产安全，规范网约车企业的经营行为，根据国家相关法律法规，结合我国网约车行业实际情况，特制定本制度。
二、组织架构与职责1. 网约车企业应设立安全生产委员会，负责本企业安全生产工作的组织、协调、监督和考核。
2. 安全生产委员会下设安全管理部门，负责具体实施安全生产工作。
3. 安全管理部门职责：（1）建立健全安全生产管理制度，制定安全生产操作规程。
（2）组织开展安全生产教育培训，提高从业人员安全意识。
（3）定期对车辆、设施设备进行安全检查，确保其符合安全要求。
（4）监督、检查、考核各部门、各岗位的安全生产工作。
（5）组织事故调查处理，分析事故原因，提出整改措施。
三、车辆与设施设备管理1. 网约车企业应确保投入运营的车辆符合国家规定的安全标准，定期进行安全技术检验。
2. 网约车企业应建立健全车辆维护保养制度，确保车辆技术状况良好。
3. 网约车企业应配备必要的安全设施设备，如安全带、灭火器、急救包等。
4. 网约车企业应定期对车辆、设施设备进行检查，发现问题及时整改。
四、驾驶员管理1. 网约车企业应严格执行驾驶员准入制度，对驾驶员进行资格审查，确保驾驶员具备合法驾驶资格。
2. 网约车企业应加强对驾驶员的安全教育培训，提高驾驶员安全意识。
3. 网约车企业应建立健全驾驶员考核制度，对驾驶员的驾驶技能、安全意识、服务质量等方面进行考核。
4. 网约车企业应定期对驾驶员进行体检，确保驾驶员身体健康。
五、乘客安全管理1. 网约车企业应加强对乘客的安全宣传，提高乘客安全意识。
2. 网约车企业应建立健全乘客投诉处理机制，及时处理乘客投诉。
3. 网约车企业应配备安全员，对乘客进行安全检查，确保乘客安全。
六、事故处理与报告1. 网约车企业应建立健全事故处理机制，对事故进行调查、处理、上报。
2. 网约车企业应按规定及时上报事故情况，配合相关部门进行调查。
3. 网约车企业应分析事故原因，提出整改措施，防止类似事故再次发生。
网约车行业安全制度范本
网约车行业安全制度范本一、总则第一条为保障网约车行业的安全运营，维护乘客和司机的合法权益，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内的网约车平台公司、司机及乘客。
第三条网约车行业安全制度遵循政府监管、企业负责、司机参与、乘客监督的原则，共同维护网约车行业的安全稳定。
第四条网约车平台公司应当承担安全生产主体责任，加强安全管理制度建设，确保网约车安全运营。
二、平台公司安全管理制度第五条网约车平台公司应当具备合法的经营资质，遵守国家有关网约车行业的法律法规。
第六条网约车平台公司应当建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。
第七条网约车平台公司应当加强车辆管理，确保车辆符合国家安全标准，具备合法的行驶证和营运证。
第八条网约车平台公司应当对司机进行背景审查，确保司机具备良好的道德品质和安全意识。
第九条网约车平台公司应当定期对司机进行安全培训，提高司机的安全意识和应急处理能力。
第十条网约车平台公司应当建立健全信息安全管理制度，保障乘客个人信息和交易安全。
第十一条网约车平台公司应当加强平台监管，实时监控车辆运行状态，确保乘客安全。
三、司机安全职责第十二条司机应当具备良好的道德品质，遵守交通法规，安全驾驶。
第十三条司机应当保持车辆整洁、卫生，提供良好的服务环境。
第十四条司机应当遵守网约车平台公司的管理制度，服从调度，合理规划路线。
第十五条司机应当积极参与安全培训，提高自身的安全意识和应急处理能力。
四、乘客安全权益保障第十六条乘客有权要求司机提供安全、优质的服务，有权拒绝不合理的服务要求。
第十七条乘客应当遵守乘车规定，文明乘车，不得影响司机正常驾驶。
第十八条乘客发现网约车安全问题时，有权向网约车平台公司投诉，要求及时处理。
五、安全监管与责任追究第十九条交通运输主管部门应当加强对网约车行业的监管，督促平台公司履行安全生产主体责任。
网约车安全生产管理制度
一、总则为保障乘客、驾驶员及社会公共安全，规范网约车行业安全生产秩序，依据《中华人民共和国安全生产法》、《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》等相关法律法规，特制定本制度。
二、组织机构与职责1. 网约车平台公司应设立安全生产委员会，负责网约车行业安全生产工作的全面领导和管理。
2. 安全生产委员会下设安全管理部门，负责网约车行业安全生产的具体实施、监督和检查。
3. 各级管理人员及驾驶员应明确安全生产职责，严格执行安全生产规章制度。
三、安全生产管理制度1. 安全生产责任制度（1）网约车平台公司应明确安全生产责任，将安全生产纳入公司发展规划，确保安全生产投入。
（2）驾驶员应自觉遵守道路交通安全法规，严格按照操作规程驾驶，确保行车安全。
（3）平台公司应对驾驶员进行安全生产教育和培训，提高驾驶员安全生产意识。
2. 安全教育培训制度（1）网约车平台公司应定期组织驾驶员进行安全生产教育培训，提高驾驶员安全驾驶技能和应急处置能力。
（2）新入职驾驶员应接受不少于24小时的安全生产教育培训，培训合格后方可上岗。
3. 车辆及设施管理制度（1）网约车平台公司应定期对车辆进行安全检查、维护，确保车辆技术状况良好。
（2）网约车平台公司应配备必要的应急救援设施，并确保其处于良好状态。
4. 交通安全管理制度（1）驾驶员应遵守道路交通安全法规，严禁酒后驾驶、疲劳驾驶、超速行驶等违法行为。
（2）网约车平台公司应加强对驾驶员交通违法行为的监控，对违法行为进行处罚。
5. 应急救援制度（1）网约车平台公司应建立健全应急救援体系，确保在发生交通事故、突发事件等紧急情况时，能够迅速、有效地进行处置。
（2）驾驶员应熟悉应急救援流程，掌握基本的急救知识和技能。
6. 事故报告及处理制度（1）驾驶员在发生交通事故、突发事件等事故时，应立即停车，保护现场，并及时向平台公司报告。
（2）平台公司应按照规定及时上报事故情况，积极配合相关部门进行调查处理。
网约车公司安全管理制度一岗双责
第一章总则第一条为确保网约车公司的安全生产，保障乘客、驾驶员及公司员工的合法权益，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，明确网约车公司各级人员的安全责任，实行一岗双责，确保公司安全生产形势稳定。
第三条本制度适用于网约车公司全体员工、驾驶员及乘客。
第二章安全责任第四条公司总经理为安全生产第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。
第五条各部门负责人为部门安全生产直接责任人，对本部门安全生产工作负直接责任。
第六条驾驶员为车辆安全操作第一责任人，对车辆及乘客安全负直接责任。
第七条乘客应遵守乘车规定，积极配合驾驶员做好安全工作。
第三章安全管理制度第八条安全生产责任制1. 公司建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，层层签订安全生产责任书。
2. 各部门负责人要定期组织对本部门安全生产工作进行检查，发现问题及时整改。
3. 驾驶员要严格遵守安全操作规程，定期进行车辆安全检查，确保车辆安全运行。
第九条安全教育培训1. 公司定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和安全技能。
2. 驾驶员上岗前必须接受专业培训，取得相关资格证书后方可上岗。
3. 乘客在乘车过程中，如发现安全隐患，应及时向驾驶员或公司反映。
第十条车辆安全检查1. 公司定期对车辆进行安全检查，确保车辆符合安全标准。
2. 驾驶员每天出车前必须对车辆进行检查，发现隐患及时上报。
3. 公司设立安全监督员，负责对车辆安全进行检查，确保车辆安全运行。
第十一条事故处理1. 发生安全事故时，驾驶员应立即停车，保护现场，并及时报告公司。
2. 公司接到事故报告后，应立即启动应急预案，开展事故调查和处理。
3. 事故调查和处理结果应及时向有关部门报告，并按规定进行公示。
第四章奖励与处罚第十二条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。
第十三条对违反安全生产规定，造成安全事故的，按照相关法律法规和公司规章制度进行处理。
网约车企业安全管理制度
第一章总则第一条为了加强网约车企业的安全管理，保障乘客、驾驶员及企业员工的合法权益，预防和减少安全事故，根据国家相关法律法规，结合本企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有网约车、驾驶员、管理人员及员工。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保网约车行业健康、稳定、安全发展。
第二章安全生产责任第四条企业设立安全生产领导小组，负责全面领导、协调企业安全生产工作。
第五条企业经理为安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。
第六条驾驶员、管理人员及员工应遵守本制度，认真履行安全生产职责。
第三章安全生产管理第七条建立健全安全生产管理制度，包括但不限于：（一）车辆安全管理制度：对车辆进行定期检查、维护，确保车辆安全运行。
（二）驾驶员安全管理制度：对驾驶员进行岗前培训、考核，提高驾驶员安全意识和驾驶技能。
（三）乘客安全管理制度：提醒乘客系好安全带，遵守交通规则，确保乘客安全。
（四）安全教育培训制度：定期对员工进行安全教育培训，提高员工安全意识。
（五）事故报告处理制度：发生事故后，及时上报、调查、处理，吸取教训，防止类似事故再次发生。
第八条加强安全设施投入，配备必要的消防设施、安全警示标志等。
第九条定期开展安全生产检查，及时发现并消除安全隐患。
第四章安全教育培训第十条对驾驶员、管理人员及员工进行岗前培训，包括安全知识、法律法规、职业道德等。
第十一条定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识。
第十二条鼓励员工参加安全知识竞赛、安全技能培训等活动，提高安全素质。
第五章事故报告与处理第十三条发生事故后，驾驶员、管理人员及员工应立即停车，保护现场，并立即报告企业。
第十四条企业接到事故报告后，应及时组织调查、处理，并向上级主管部门报告。
第十五条对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
第六章奖励与处罚第十六条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰、奖励。
第十七条对违反本制度，造成安全事故的个人和集体，视情节轻重给予处罚。
网约车车辆安全管理制度
第一章总则第一条为加强网约车车辆安全管理，保障乘客和驾驶员的生命财产安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本公司的实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本公司所有从事网约车业务的车辆及其驾驶员。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，确保网约车车辆安全运行。
第二章车辆管理第四条车辆准入1. 网约车车辆应具备合法的车辆行驶证、驾驶证和保险证明。
2. 车辆应为七座以下乘用车，车辆外观整洁，内饰完好，无破损。
3. 车辆应定期进行安全技术检验，确保符合国家安全标准。
第五条车辆维护与保养1. 驾驶员应定期对车辆进行检查、保养，确保车辆性能良好。
2. 驾驶员应按照车辆使用说明书进行日常维护，保持车辆清洁。
3. 驾驶员应按时参加车辆年检，确保车辆安全运行。
第六条车辆保险1. 网约车车辆必须投保交强险、商业第三者责任险等必要保险。
2. 驾驶员应确保车辆保险有效，并在保险期间内遵守相关法律法规。
第三章驾驶员管理第七条驾驶员准入1. 驾驶员应具备合法的驾驶证，且无重大交通违法行为记录。
2. 驾驶员应通过公司组织的专业培训，取得网约车驾驶员资格。
3. 驾驶员应遵守交通规则，具有良好的职业道德和服务意识。
第八条驾驶员职责1. 驾驶员应确保车辆安全运行，遵守交通法规，文明驾驶。
2. 驾驶员应关爱乘客，提供优质服务，维护乘客权益。
3. 驾驶员应定期参加公司组织的安全教育和培训，提高安全意识。
第四章安全教育与培训第九条安全教育1. 公司应定期对驾驶员进行安全教育，提高驾驶员的安全意识。
2. 驾驶员应认真学习安全知识，掌握安全操作技能。
第十条培训1. 公司应定期组织驾驶员进行业务培训，提高驾驶员的服务水平。
2. 驾驶员应积极参加培训，提高自身综合素质。
第五章应急处置第十一条交通事故1. 驾驶员在发生交通事故时，应立即停车，保护现场，并立即报警。
2. 驾驶员应配合交警部门进行调查，如实陈述事故经过。
网约车安全生产会议制度
一、制度目的为加强网约车企业安全生产管理，提高企业安全生产水平，预防和减少安全事故发生，保障乘客和驾驶员的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合网约车行业特点，特制定本制度。
二、制度适用范围本制度适用于我国境内从事网约车经营活动的企业，包括网约车平台公司、车辆所有人、驾驶员等。
三、会议组织1. 会议名称：网约车安全生产会议。
2. 会议形式：定期召开，采用线上线下相结合的方式。
3. 会议频率：每月至少召开一次。
4. 会议组织者：网约车企业安全生产管理部门。
5. 会议主持人：网约车企业安全生产管理部门负责人。
四、会议内容1. 安全生产形势分析：分析当前安全生产形势，总结前期安全生产工作，查找存在的问题和不足。
2. 安全生产法律法规宣传：宣传安全生产法律法规，提高企业、驾驶员、乘客的安全生产意识。
3. 安全生产规章制度制定与修订：根据实际情况，制定、修订安全生产规章制度，确保安全生产工作的规范运行。
4. 安全生产隐患排查治理：通报隐患排查治理情况，对重点部位、关键环节进行专项治理。
5. 事故案例分析：分析典型事故案例，吸取教训，提高安全生产管理水平。
6. 安全生产教育培训：组织安全生产教育培训，提高驾驶员、乘客的安全生产技能。
7. 安全生产投入与保障：汇报安全生产投入情况，确保安全生产资金、物资、技术等保障。
8. 安全生产考核与奖惩：通报安全生产考核结果，对安全生产先进典型进行表彰，对安全生产违规行为进行处罚。
9. 会议总结：总结会议成果，提出下一步工作要求。
五、会议参加人员1. 网约车企业安全生产管理部门全体人员。
2. 网约车企业负责人及分管安全生产的领导。
3. 网约车平台公司、车辆所有人、驾驶员代表。
4. 安全生产监管部门、行业协会、专家等相关人员。
5. 需要参加会议的其他人员。
六、会议记录与报告1. 会议记录：会议记录人负责记录会议内容，包括会议时间、地点、参会人员、会议主题、发言要点等。
网约车安全生产管理制度正规范本(通用版)
网约车安全生产管理制度1. 引言为了保障网约车平台的安全生产，维护乘客和司机的生命财产安全，制定本《网约车安全生产管理制度》。
本制度适用于所有运营网约车平台的企业，包括但不限于网约车平台的注册运营主体、车辆驾驶人员等。
2. 机构设置和责任分工为有效管理网约车安全生产事务，建立如下机构并确定责任分工:2.1 安全生产管理委员会2.1.1 职责安全生产管理委员会是负责整体协调、管理和监督网约车安全生产工作的机构。
其职责包括但不限于：•制定和修订网约车安全生产管理制度；•组织安全生产工作培训；•确定安全生产绩效评价体系；•定期组织安全生产风险评估和隐患排查。
2.1.2 责任•安全生产管理委员会主任负责组织安排、监督安全生产管理工作；•各成员单位负责按照安全生产管理委员会的要求履行安全生产管理职责。
2.2 安全生产管理部门2.2.1 职责安全生产管理部门是负责具体实施网约车安全生产管理工作的部门。
其职责包括但不限于：•制定并组织实施安全生产管理制度和应急预案；•监督并指导车辆驾驶人员的安全培训和考核；•安排安全生产督查，发现并整改安全生产隐患。
2.2.2 责任•部门负责人负责组织实施安全生产管理制度和应急预案；•各工作人员负责按照安全生产管理制度的要求履行安全生产管理职责。
3. 网约车安全生产管理制度3.1 车辆管理3.1.1 车辆选用标准•车辆必须符合国家相关标准，通过年检，具备安全生产管理要求。
3.1.2 车辆维护保养•大修周期和小修周期要按规定及时进行；•车辆维修和保养记录要完整、准确。
3.2 驾驶员管理3.2.1 驾驶员资格要求•拥有有效的驾驶证；•具备良好的驾驶安全意识和救护常识。
3.2.2 驾驶员培训考核•定期组织安全培训；•定期进行驾驶员考核。
3.3 乘客安全管理3.3.1 安全乘车提示•在车内明显位置张贴安全提示标语。
3.3.2 事故处理•司机在发生事故后，需及时报警并按相关流程处理。
3.4 应急预案3.4.1 应急响应•制定并实施应急预案，保证在突发事件发生时能够快速响应。
网约车安全生产管理制度
XXXXXXXXX公司安全生产管理制度为全面贯彻落实国家《安全生产法》、《道路交通安全法》、《云南省安全生产条例》等法律法规，增强企业安全保障和抵御能力，确保企业可持续发展，结合XXXXXXX公司实际情况，特制定本制度。
第一节适用范围本制度适用于生产经营的安全管理。
第二节安全生产责任制一、安全生产组织机构（一）设立安全生产领导小组，由总经理任领导组长，由副总经理任副领导组长。
（二）公司安全生产领导小组组员，由各部门负责人、网约车负责人组成。
（三）公司安全管理员任专职安全生产管理员，各部门设立兼职安全生产管理员。
（四）综合办公室为管理安全生产的职能部门。
二、安全职责（一）总经理安全职责1.总经理是公司安全生产全面负责人，全面负责本公司的安全生产管理工作。
2.贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。
3.积极改善劳动条件，消除事故隐患，组织制订、修改、审批安全生产和劳动条件改善规划，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
4.建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员，组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
支持安全部门工作，对安全生产工作有突出贡献者给予奖励，对失职者或事故责任者给予惩罚。
5.认真执行国家有关规定，合理使用安全费用。
6.参加或组织重大伤亡事故及重大经济损失事故的调查、分析和处理，认真落实整改措施并做好善后处理工作。
（二）副总经理安全职责1.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“管生产必须管安全”的原则，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时要计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
2.定期研究安全生产状况，及时解决有关安全的重大问题，及时消除安全生产事故隐患。
3.认真组织好各类安全大检查及专业性的安全检查，确保安全生产，对查出的安全事故隐患采取措施及时进行整改。
4.参加重大伤亡事故及重大经济损失事故的调查和处理。
网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度网约车安全生产管理制度1. 总则为保障网约车运营安全，维护乘客和驾驶员的利益，特制定本《网约车安全生产管理制度》。
2. 安全生产管理责任2.1 公司责任落实安全生产管理责任制，建立健全安全生产管理体系；制定安全生产工作计划，定期组织安全培训和演练；负责车辆维护、保养和安全设备的配备；监督驾驶员的行为，发现安全隐患及时处理。
2.2 驾驶员责任遵守交通法规，确保行车安全；定期进行车辆检查和维护，保证车辆的安全性能；配备安全设备，确保紧急情况下的安全救援；提供文明、周到的服务，保障乘客的安全感。
3. 安全管理制度3.1 车辆安全管理定期进行车辆检测，确保技术性能符合相关标准；配备车辆行驶记录仪，记录行驶轨迹和行车数据；配备紧急照明、火灾灭火器等紧急救援设备。
3.2 驾驶员安全管理驾驶员需持有效驾驶证，并参加定期的安全培训；严禁饮酒驾驶、疲劳驾驶和超速行驶；配备紧急联系设备，确保与公司保持联系。
3.3 乘客安全管理为乘客提供安全带，并督促其使用；对乘客投诉和报警进行及时处理；按照规定的行车线路行驶，不擅自更改或接送非预定乘客。
4. 安全事件处理4.1 事故处理发生事故时，驾驶员需立即报警，并采取措施保护现场；及时将事故情况通报公司，并配合事故调查。
4.2 突发事件处理发生突发事件时，驾驶员需根据公司要求进行相应应对措施；及时报告公司并保持通讯畅通，以便公司协助处理。
5. 处罚机制5.1 违规处理驾驶员违反安全管理制度的，公司将依据违规程度进行相应的处罚；驾驶员连续违规行为累计达到一定次数的，将取消其网约车驾驶资格。
5.2 危害行为处理驾驶员有危害乘客安全行为的，将立即终止与其的合作关系；乘客有危害驾驶员安全行为的，将报警并追究其法律责任。
6. 安全宣传教育公司将定期组织安全宣传教育活动，提升驾驶员和乘客的安全意识和安全技能。
以上为《网约车安全生产管理制度》，请所有驾驶员和乘客遵守相关规定，共同维护网约车行业的安全和秩序。
2023修正版网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度网约车安全生产管理制度一、总则为加强网约车行业的安全生产管理，保障乘客和驾驶员的生命财产安全，切实提高行业的整体安全水平，依据相关法律法规，制定本《网约车安全生产管理制度》（以下简称“管理制度”）。
二、目的和要求1. 目的：管理制度的目的在于规范网约车行业的安全生产管理，建立一套科学、完善的管理制度，确保网约车平台运营的安全性、稳定性和可持续发展。
2. 要求：- 网约车平台公司应加强安全意识教育，提高驾驶员的安全意识和业务素质。
- 驾驶员应按照相关规定进行合规操作，不得违法违规驾驶。
- 网约车平台公司应建立健全安全管理体系，定期进行安全检查和评估，并及时改进管理措施。
三、责任分工1. 网约车平台公司：- 负责制定和修订安全管理制度，并组织实施；- 对驾驶员进行安全培训和教育，提高他们的安全意识和技能；- 定期开展安全检查、评估和演练，及时发现和解决安全隐患；- 对驾驶员的违法或违规行为进行惩戒，确保他们遵守相关法律法规。
2. 驾驶员：- 遵守相关法律法规，确保自身的行为合法合规；- 掌握驾驶技能，保持良好的驾驶习惯；- 定期参加相关培训，提高驾驶技能和安全意识；- 配合网约车平台公司的安全检查和评估，主动报告安全隐患。
四、安全生产措施1. 人员管理：- 网约车平台公司应对驾驶员进行资格审核，确保其具备合法驾驶证和相关从业资格；- 对驾驶员进行岗前培训，提高其安全意识和业务素质；- 严格落实驾驶员考勤制度，确保驾驶员按规定上岗，并按时完成作业任务。
2. 车辆管理：- 网约车平台公司应对入网车辆进行定期检查和维修，确保车辆的安全性能良好；- 对车辆进行定期安全检测，及时发现和处理安全隐患；- 要求驾驶员遵守交通规则，不得超载、超速、疲劳驾驶等。
3. 乘客安全：- 网约车平台公司应对乘客的个人信息进行保护，不得泄露或滥用；- 加强乘客安全教育，提醒乘客注意交通规则和安全常识；- 建立投诉举报机制，及时处理乘客的安全问题和投诉。
网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度一、前言近年来，随着共享经济的快速发展，网约车行业逐渐成为了城市出行的主流方式。
但随之而来的问题也越来越显著，如安全隐患、恶意犯罪等。
为了保障乘客和司机的生命财产安全，加强网约车行业的安全管理，制定本管理制度。
二、安全生产管理制度1. 安全生产责任1.1 公司领导层负有安全生产主体责任，定期追踪、检查并评估公司的安全生产状况；1.2 负责编制、落实公司安全生产管理方案和措施，确保公司正常运营和服务的安全；1.3 配备专职安全生产管理人员，并对员工进行培训，保障安全生产知识的普及。
2. 安全管理制度2.1 建立全面的安全管理制度体系，详细记录和整合相关的管理措施和要求，并将其下发到每个员工和司机手中；2.2 进行安全风险评估，制定相应的应对措施，以确保公司的正常服务能力和安全生产；2.3 设立车辆安全检查站，对每辆车进行定期检查，确保车辆运营安全性。
3. 司机安全培训3.1 所有新司机需过相关安全理论知识和操作技能培训，并要求签署安全承诺并遵守相关安全规定；3.2 要求司机每年进行一次安全培训，加强安全意识和操作技能，防范行车过程中的危险情况出现；3.3 加强司机管理，制定并执行车内安全管理制度，加强车辆使用标准化管理和监督。
4. 乘客安全保障4.1 乘客需提供真实身份信息，司机需核实并承担核实责任；4.2 鼓励乘客使用APP内安全服务，为乘客提供安全保障；4.3 提供安全预警服务，及时提醒乘客出行风险和注意事项。
5. 应急预案5.1 建立健全的网约车安全生产应急管理预案，确保应急事故马上得到有效处理；5.2 制定和发布应急处置流程，明确事故处理的职责和流程，并进行相应的演练和培训。
三、结语网约车作为现代社会发展的重要方式之一，如果不能保障乘客和司机的安全，就会严重影响社会和经济的发展。
因此，本制度的出台对于网约车行业的安全保障和发展具有重要意义，使网约车服务更加安全可靠。
网约车公司安全管理制度
第一章总则第一条为了加强网约车公司的安全管理，保障乘客、驾驶员及公司利益，预防和减少交通事故，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有网约车、驾驶员及工作人员。
第三条公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保网约车运营安全。
第二章安全教育培训第四条公司对驾驶员进行岗前安全教育培训，培训内容包括但不限于：1. 国家有关交通安全法律法规、规章制度；2. 网约车公司安全管理制度、操作规程；3. 交通安全常识、应急处置方法；4. 乘客服务规范、应急处理技巧。
第五条驾驶员必须通过公司组织的岗前安全培训，并取得合格证书后方可上岗。
第六条公司定期对驾驶员进行安全教育培训，提高驾驶员的安全意识和应急处置能力。
第三章车辆安全管理第七条公司对网约车进行定期检查、保养，确保车辆安全性能符合国家标准。
第八条驾驶员应遵守以下车辆安全规定：1. 不得驾驶未经过年检或存在安全隐患的车辆；2. 不得在车辆内吸烟、乱扔垃圾；3. 驾驶员应确保车辆整洁、卫生，保持良好的车容车貌。
第四章乘客安全管理第九条公司对乘客进行安全提示，告知乘客遵守乘车秩序，注意个人财物安全。
第十条驾驶员应做到：1. 严格遵守交通法规，确保行车安全；2. 在乘客上车后，及时提醒乘客系好安全带；3. 驾驶过程中，保持车辆平稳，避免急刹车、急转弯；4. 不得在行驶过程中接打电话、操作手机等分散注意力行为。
第五章应急处置第十一条公司建立健全应急预案，针对各类突发事件，确保快速、有效地处置。
第十二条驾驶员在遇到以下情况时，应立即采取相应措施：1. 发生交通事故，立即停车，保护现场，并及时报警；2. 乘客突发疾病，立即停车，协助乘客就医；3. 乘客财物丢失，立即停车，协助乘客查找；4. 遇到恶劣天气、道路拥堵等情况，保持冷静，合理调整行驶路线。
第六章责任追究第十三条公司对违反本制度的行为，将按照公司相关规定进行处罚。
第十四条驾驶员因违反本制度造成安全事故的，将依法追究其法律责任。
网约车安全生产管理制度(1范本)
网约车安全生产管理制度1. 引言随着互联网的迅猛发展和出行需求的增加，网约车行业成为现代城市交通体系的重要组成部分。
然而，网约车安全问题也日益凸显，威胁着乘客和驾驶员的生命安全。
为了保障网约车行业的安全生产，制定一套科学有效的管理制度势在必行。
本文档旨在制定网约车安全生产管理制度，规范行业的安全操作和管理流程。
2. 安全生产组织机构2.1 安全生产委员会为了加强网约车行业的安全生产管理，成立安全生产委员会。
该委员会由企业负责人、安全生产部门负责人、驾驶员代表等组成，负责统筹协调安全生产工作，并制定安全生产管理制度。
2.2 安全部门企业设立安全部门，负责具体的安全生产工作。
安全部门应配备足够的安全管理人员，确保安全管理工作的顺利开展。
3. 网约车安全管理流程3.1 驾驶员安全管理•3.1.1 驾驶员培训在驾驶员加入网约车平台之前，要进行一系列的培训，包括交通法律法规、道路安全知识、紧急情况处理等内容。
培训合格后才能上岗。
•3.1.2 车辆安全检查驾驶员每天在上岗前需要对车辆进行安全检查，确保车辆的正常运行和安全性能。
•3.1.3 驾驶员行为监督通过安装行车记录仪等设备，网约车平台可以实时监控驾驶员的行为，及时发现和纠正违规操作，确保行车安全。
3.2 乘客安全管理•3.2.1 乘客隐私保护网约车平台要严格保护乘客的个人隐私信息，不得泄露或滥用乘客的个人信息。
•3.2.2 乘客投诉处理对于乘客的投诉要及时处理，确保乘客的合法权益。
可以建立投诉处理专线，方便乘客进行投诉和反馈。
3.3 紧急事件处理•3.3.1 紧急事件应急预案制定网约车紧急事件应急预案，包括火灾、交通事故、恶劣天气等情况的处理措施和应急流程，以确保乘客和驾驶员的安全。
•3.3.2 紧急联系方式建立紧急联系方式，确保在紧急情况下能够及时与乘客和驾驶员取得联系，并调度相关救援资源。
4. 安全生产监督和评估4.1 安全生产检查定期进行安全生产检查，检查乘客和驾驶员的安全操作和管理流程是否符合规定要求，发现问题及时整改。
网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度网约车安全生产管理制度一、概述网约车行业作为新兴的出行服务行业，因为其便利性和灵活性受到了广大用户的欢迎。
然而，网约车行业也面临着诸多安全隐患，如司机资质审核不严、车辆安全隐患、乘客安全问题等。
为了保障网约车出行的安全，制定和实施网约车安全生产管理制度具有重要意义。
二、管理体系建设1.管理体系框架网约车公司应建立完善的安全管理体系框架，包括安全责任制度、安全管理制度、安全检查评估制度等子制度。
2.责任分工明确网约车公司、驾驶员和乘客的安全责任，并建立相应的督导机制。
三、司机管理1.司机资质审核网约车公司应严格审核司机的从业资格、驾驶证和行车记录等，确保司机具备合法从业资质。
2.培训考核对新加入的司机进行安全培训和考核，提高其安全意识和技能。
3.执业管理网约车公司应加强对司机的执业管理，建立定期考核和奖惩机制。
四、车辆管理1.车辆安全检查网约车公司应定期对车辆进行安全检查，排除安全隐患。
2.保养维护加强对车辆的保养维护工作，确保车辆处于良好的工作状态。
五、乘客安全1.乘客信息核对司机在接单前应核对乘客身份信息，确保乘客安全。
2.乘车安全提示对乘客进行安全提示，如系好安全带、遵守交通规则等。
六、应急管理1.应急响应机制建立网约车应急响应机制，对突发事件进行及时处理。
2.应急演练定期组织网约车应急演练，提高处理突发事件的能力。
七、监督检查1.监督机制建立监督机制，加强对网约车公司和驾驶员的监督检查。
2.安全评估定期进行网约车安全评估，发现问题及时改进。
八、总结网约车安全生产管理制度对于提升网约车行业安全水平、保障乘客和司机的生命财产安全具有重要意义。
各网约车公司应严格遵守相关规定，不断完善管理制度，共同营造安全、有序的网约车出行环境。
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网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度一、概述随着互联网的快速发展，网约车行业逐渐成为人们出行的重要选择之一。
然而，随之而来的安全隐患也是不可忽视的。
为了确保消费者的安全，网约车平台应建立健全的安全生产管理制度，加强对网约车司机及车辆的监管，预防和应对各类安全事故。
二、司机管理1. 司机资质审查网约车平台应对司机申请上岗进行资质审查，要求司机具备相应的驾照和从业资格证明。
同时，应定期对司机进行背景调查，确保其无犯罪和违法记录。
2. 司机培训平台应组织对司机进行安全、法律法规等方面的培训，包括但不限于交通规则、安全驾驶技巧、紧急情况处理等。
培训内容可通过线上教育平台、线下集中培训等方式进行，确保司机具备必要的安全意识和技能。
3. 定期评估平台应定期对司机的从业表现进行评估，并建立相应的考核机制。
对于表现优秀的司机，应给予一定的奖励和激励；对于违规行为严重的司机，应进行相应的处理，甚至取消其从业资格。
三、车辆管理1. 车辆条件要求平台应规定网约车的车龄、车辆类型、配置等条件，确保车辆达到相应安全标准。
同时要求车辆具备必要的维修和保养记录，并定期进行安全检测。
2. 车辆定期检查平台应制定车辆定期检查制度，要求网约车司机定期将车辆送往指定的检测机构进行检查。
检查内容包括机械、电子设备、刹车系统、灯光等各方面的安全性能。
3. 保险要求平台应要求网约车司机购买相应的商业保险，包括交强险和商业险。
保险范围应包括乘客人身意外伤害、车辆财产损失等风险，以保障乘客的权益。
四、应急预防与处置1. 应急预案平台应制定网约车应急预案，明确在突发情况下的应对措施和责任分工。
预案内容包括但不限于车辆事故、恶劣天气、突发疾病等应急情况下的紧急联系方式、救援方式和乘客的应对指引等。
2. 技术支持平台应利用先进的技术手段，包括但不限于GPS定位、车辆监控等，对网约车进行实时监控和管理。
一旦发生异常情况，平台应及时发出警示提醒并采取相应的措施。
3. 事故报告和处理平台要求司机在发生交通事故后及时报告，并积极配合相关部门进行事故调查和处理。
网络预约出租汽车安全生产管理制度
网络预约出租汽车安全生产管理制度一、目的为加强网络预约出租汽车（以下简称“网约车”）企业的安全生产管理，防范和降低安全生产风险，保障员工生命财产安全，特编制本制度汇编。
二、适用范围本制度汇编适用于网约车企业的安全生产管理，包括车辆、人员、场地、运输等环节。
三、车辆安全管理制度1. 车辆安全性能检查制度：定期检查车辆的安全性能，如刹车、轮胎、灯光等，确保车辆符合行驶安全要求。
2. 车辆保险制度：确保车辆投保足额的车辆保险，以保障车辆在意外情况下的损失能够得到合理赔偿。
3. 车辆维护保养制度：定期对车辆进行维护保养，及时修复车辆故障，确保车辆安全行驶。
四、人员安全管理制度1. 驾驶员管理制度：对驾驶员进行严格的资质审核，确保其具备从事网约车服务的资格。
定期对驾驶员进行安全培训，提高其安全意识和操作技能。
2. 安全教育制度：定期开展安全教育，向员工宣传安全生产知识，提高员工的安全意识。
3. 应急预案制度：制定针对不同安全风险的应急预案，明确应急处置程序和责任人，确保在突发事件发生时能够及时有效地进行处置。
五、场地安全管理制度1. 停车场安全制度：确保停车场安全，设置监控设备，防止车辆被盗或损坏。
2. 维修车间安全制度：对维修车间内的安全隐患进行定期检查和整改，确保维修作业的安全进行。
六、运输安全管理制度1. 运输路线规划制度：合理安排运输路线，避免拥堵和恶劣天气影响，确保运输过程的安全。
2. 交通规则遵守制度：督促驾驶员遵守交通规则，如限速、禁停等规定，确保运输过程遵守交通法规。
七、安全风险评估与更新制度1. 安全风险评估制度：定期进行安全风险评估，确保及时发现和识别安全隐患，采取措施降低风险。
2. 安全风险更新制度：根据评估结果，及时更新安全风险信息，确保数据的时效性。
八、责任与监督制度1. 责任制度：明确各级管理人员和员工的安全管理职责，确保安全生产工作落实到人。
2. 考核制度：建立安全考核机制，对履行职责的人员给予奖励，对违反安全规定的人员进行惩处。
网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度网约车安全生产管理制度一、背景随着互联网和移动通信技术的发展，网约车行业逐渐兴起，为人们提供了便捷的出行选择。
然而，随之而来的安全隐患也日益凸显，为了保障乘客和司机的安全，制定一套完善的网约车安全生产管理制度是至关重要的。
二、管理目标1. 提高网约车行业的整体安全水平；2. 减少交通事故发生的可能性；3. 保障乘客和司机的身体安全和财产安全；4. 规范网约车从业人员的行为，提升服务质量。
三、制度内容1. 车辆安全管理确保网约车车辆符合交通安全标准；定期进行车辆维护和检修，保证车辆状态良好；配备安全工具和应急设备，如灭火器、急救箱等。
2. 司机管理严格审核网约车司机的从业资格，包括驾驶证、行驶记录等；培训司机规范驾驶行为和提升服务意识；强化司机的安全意识和责任意识。
3. 乘客安全管理提供乘客上车安全提示，如系安全带、禁止抽烟等；建立投诉渠道，接受乘客的投诉和建议；加强对乘客身份的核验，保障乘客的安全和隐私。
4. 安全事件处理设立紧急救援机制，及时处理交通事故和其他安全事件；建立安全事件报告和处理流程，及时通报有关部门和乘客；对安全事件进行调查和追责，防止类似事件再次发生。
四、管理流程1. 准备阶段：制定网约车安全生产管理制度，明确管理目标和内容；2. 实施阶段：推出培训计划，加强网约车从业人员的安全意识和责任意识；3. 监督阶段：建立监督机制，定期对网约车行业进行安全检查和评估；4. 整改阶段：对发现的安全问题进行整改，不断完善安全管理制度。
五、管理效果通过实施网约车安全生产管理制度，可以有效降低网约车行业的安全风险，提高服务质量，保障乘客和司机的安全。
同时，也有助于行业规范化发展，树立网约车行业的良好形象。
以上是关于网约车安全生产管理制度的相关内容，希望能够为网约车行业的安全发展提供一些参考和借鉴。
网约车安全生产管理制度
网约车安全生产管理制度1. 引言随着网约车行业的不断发展和壮大，越来越多的人开始选择网约车作为出行方式。
然而，网约车行业也存在一些安全隐患，如司机驾驶安全、车辆安全、客户信息安全等问题。
为了确保网约车行业的正常运营和保障人民生命财产安全，需要制定一套严格的网约车安全生产管理制度。
2. 安全生产基本原则为了保障网约车行业的安全生产，应该要遵循以下原则：2.1 安全第一保障司机、乘客、车辆等各方面的安全，是网约车行业安全生产工作的核心。
2.2 预防为主强化事前预防，消除安全隐患，是网约车行业安全生产工作的基本原则。
2.3 全员参与网约车行业安全生产工作需要形成全员参与的工作机制，各方面各环节的安全保障工作要彼此紧密配合，协同作战。
3. 安全生产责任3.1 企业责任网约车企业要对其服务的全过程进行安全管理，包括司机、车辆、客户等方面。
3.2 司机责任每位网约车司机应该严格遵守交通法规，保证驾驶安全，确保行车秩序，切勿超速行驶、酒后驾车等。
3.3 乘客责任每位网约车乘客应该注意出行安全问题，如佩戴安全带、不乱扔垃圾、不向司机索取或交换手机号码等。
4. 安全生产措施4.1 车辆管理1.确保车辆符合国家及地方安全技术标准。
2.定期对车辆进行保养和检修，确保车辆的完好状态。
3.安装车辆安全设施（如安全带、安全锤、防滑垫等）和防撞设备（如倒车雷达、倒车影像系统等）。
4.2 司机管理1.严格审核司机资格，确保司机具有相关证件（如驾驶证、行驶证、车辆保险等）。
2.对司机进行安全培训，提高司机的安全意识和驾驶技能。
3.对司机进行安全考核，对不达标司机进行惩罚处理。
4.3 客户信息管理1.对乘客身份信息、支付信息、评价信息等进行安全管理，保护客户隐私。
2.建立客户信用评价和安全保障体系，对不文明乘客进行处理。
3.建立客户安全投诉和受理机制，及时处理客户投诉。
5. 案例分析2018年8月，北京市民李女士乘坐某网约车公司的车辆时遭遇强制性下车事件，几经周折后，司机才将女士送回家中。
网约车安全管理制度
一、总则第一条为加强网约车安全管理工作，保障乘客、驾驶员和公司合法权益，维护网约车市场秩序，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有网约车业务，包括网约车驾驶员、乘客、管理人员等。
第三条公司将建立健全网约车安全管理体系，加强安全教育培训，提高驾驶员安全意识，确保网约车运营安全。
二、驾驶员管理第四条驾驶员需具备以下条件：1. 持有有效驾驶证、行驶证；2. 具备合法、稳定的住所；3. 具有良好的职业道德和服务意识；4. 通过公司组织的网约车驾驶员培训，取得合格证书。
第五条驾驶员应遵守以下规定：1. 严格遵守交通法规，确保行车安全；2. 不得酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶；3. 遵守公司规定的行车路线和时间；4. 不得在车内吸烟、饮酒；5. 遵守公司规定的收费标准和服务规范。
第六条公司将对驾驶员进行定期考核，考核内容包括安全驾驶、服务态度、乘客满意度等，对不合格的驾驶员进行整改或解除劳动合同。
三、乘客管理第七条乘客应遵守以下规定：1. 遵守交通法规，文明乘车；2. 不得携带易燃、易爆、有毒等危险品乘车；3. 不得在车内吸烟、饮酒；4. 遵守公司规定的收费标准和服务规范。
第八条公司将加强对乘客的管理，确保乘客权益，对违反规定的乘客进行警告或取消乘车资格。
四、安全管理制度第九条公司将建立健全安全管理制度，包括：1. 安全生产责任制；2. 安全隐患排查治理制度；3. 安全教育培训制度；4. 应急预案制度；5. 安全检查制度；6. 事故报告和处理制度。
第十条公司将定期开展安全检查，对安全隐患进行排查治理，确保网约车运营安全。
五、奖惩措施第十一条对遵守本制度、表现优秀的驾驶员和乘客，公司将给予表彰和奖励。
第十二条对违反本制度、造成安全事故的驾驶员和乘客，公司将依法依规进行处理。
六、附则第十三条本制度自发布之日起施行。
第十四条本制度由公司安全管理部门负责解释。
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XXXXXXXXX公司安全生产管理制度为全面贯彻落实国家《安全生产法》、《道路交通安全法》、《云南省安全生产条例》等法律法规，增强企业安全保障和抵御能力，确保企业可持续发展，结合XXXXXXX公司实际情况，特制定本制度。
第一节适用范围本制度适用于生产经营的安全管理。
第二节安全生产责任制一、安全生产组织机构（一）设立安全生产领导小组，由总经理任领导组长，由副总经理任副领导组长。
（二）公司安全生产领导小组组员，由各部门负责人、网约车负责人组成。
（三）公司安全管理员任专职安全生产管理员，各部门设立兼职安全生产管理员。
（四）综合办公室为管理安全生产的职能部门。
二、安全职责（一）总经理安全职责1.总经理是公司安全生产全面负责人，全面负责本公司的安全生产管理工作。
2.贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。
3.积极改善劳动条件，消除事故隐患，组织制订、修改、审批安全生产和劳动条件改善规划，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
4.建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员，组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
支持安全部门工作，对安全生产工作有突出贡献者给予奖励，对失职者或事故责任者给予惩罚。
5.认真执行国家有关规定，合理使用安全费用。
6.参加或组织重大伤亡事故及重大经济损失事故的调查、分析和处理，认真落实整改措施并做好善后处理工作。
（二）副总经理安全职责1.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“管生产必须管安全”的原则，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时要计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
2.定期研究安全生产状况，及时解决有关安全的重大问题，及时消除安全生产事故隐患。
3.认真组织好各类安全大检查及专业性的安全检查，确保安全生产，对查出的安全事故隐患采取措施及时进行整改。
4.参加重大伤亡事故及重大经济损失事故的调查和处理。
（三）综合办公室安全职责1.综合办公室作为安全生产管理的职能部门，协助总经理贯彻执行劳动安全管理制度，组织公司安全生产领导小组组员对公司安全生产现场管理情况进行定期检查。
对存在的安全隐患责令责任部门及时整改，并跟踪验证。
2.负责公司新员工的安全教育培训工作。
3.负责公司安全文书档案的管理，做好防火工作。
4.负责员工的社保相关事宜。
5.负责所属员工的岗位安全教育及组织安全管理人员和驾驶员的安全教育和考核工作。
6.负责公司安全消防设施的管理。
（四）安全生产管理员安全职责1.协助领导贯彻执行安全生产、劳动保护的相关制度和法规，及时向上级领导和有关部门反应安全生产中存在的问题，提交安全生产工作的建议。
2.开展安全生产宣传教育工作，总结安全生产的先进经验，对新进员工和换岗员工进行上岗前的安全教育。
3.经常进行现场检查，发现问题及时解决，遇有险情有权暂停，并立即报告公司领导解决。
4.参加安全验收工作，发现安全隐患及时整改。
5.协助领导组织安全检查，制定技术措施计划和事故隐患整改计划，并督促实施。
（五）安全科室安全职责1.负责下属员工岗位安全教育工作，加强员工安全操作规程执行的监督检查。
2.负责编制、审查本部门安全生产事故应急救援预案。
3.协助综合办公室对本部门员工及驾驶员的安全教育和考核。
4.组织开展事故应急救援预案演练。
5.组织制定和实施安全生产工作计划。
6.对本部门发生的安全事故进行调查分析并提出处理建议和整改措施。
7.参加安全生产检查，对本部门存在的安全隐患及时整改。
8.负责本部门区域内的消防器材的使用保管。
（六）安全生产领导小组职责1.建立、健全公司安全生产责任制。
2.组织制定公司安全生产规章制度，操作规程和生产安全事故应急救援预案。
3.保证公司安全生产投入和有效实施。
4.督促、检查公司安全生产工作，及时消除生产安全隐患。
5.组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
及时、如实报告生产安全事故。
6.组织开展事故应急救援演练。
7.定期召开安全生产工作会议，研究解决相关重大问题。
8.组织制定和实施安全生产工作计划。
9.建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。
10.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况;11.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;12.组织或者参与本单位应急救援演练;13.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议;14.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;15.督促落实本单位安全生产整改措施。
（七）具体措施：1.认真贯彻党和国家的各项方针政策，并熟悉掌握交通运输行业法规，努力学习，钻研业务，不断提高业务水平和管理技能，抓好安全管理工作。
2.严格执行各级政府（主管部门）、及公司有关安全生产规章制度，认真落实公司、网约车有关安全管理措施。
3.组织召开有关安全生产会议并做好会议记录。
4.负责组织安全管理人员、安全生产人员、驾驶员的安全学习教育培训并组织考核。
5.负责车辆安全技术管理工作，按规定编排和落实车辆维护保养计划及车辆检审等工作；建立完善有效的车辆技术档案。
6.负责按国家和企业规定办理车辆保险。
7.负责建立完善各项安全管理文书档案。
8.组织安全监督检查和隐患排查整改工作，跟踪落实整改结果。
9.认真落实各项安全生产奖惩制度和措施。
10.认真做好GPS监控工作，并按规定记录、统计分析。
11.负责组织开展应急救援演练工作，并保证安全应急救援预案的有效实施。
12.负责半年、年度安全工作部署、部结、评比工作，安排、落实、总结专项安全生产工作和安全生产活动。
13.负责组织公司各类人员签订年度安全目标责任书，与驾驶员签订年度安全责任书；按责任书进行考核。
14.负责收集整理驾驶员有关安全生产合理化的建议，对安全隐患举报进行查实并整改，跟踪检查整改成果。
15.负责安全管理设施设备登记、建档、保管等工作，确保办公区域及网约车应配备的安全设施设备齐全有效。
16.负责驾驶员管理工作，做好新进驾驶员资格审查及岗前安全培训、考试和考核等工作；建立完善的驾驶员个人档案。
17.负责安全宣传及安全信息交流等工作。
18.负责生产安全事故、行车安全事故、职工工伤事故的调查处理等工作，按规定建立并完善保管好事故档案。
19.负责公司的防火、防汛、防盗工作。
（八）网约车车队安全生产小组职责1.组织小组驾驶员参加安全教育学习培训及安全活动。
2.组织小组驾驶员参加有关安全生产会议。
3.对小组驾驶员及车辆营运过程进行安全服务监督管理，制止驾驶员不安全行为，向公司报告车辆、驾驶员不安全行为和隐患。
4.不定期对小组车辆技术状况、安全实施设备等情况自查自纠。
5.收集处理安全生产管理工作的合理化建议和安全隐患举报。
6.参与年度安全生产先进评比会议。
（九）网约车队队长安全生产职责1.负责对本车队驾驶员和车辆安全生产经营服务管理。
2.参加公司有关安全生产会议。
3.参加公司有关安全生产教育学习培训及安全活动。
4.负责对车队车辆及驾驶员违规进行处理，对重大违规、重大隐患、重大服务质量投诉、交通事故向公司提出处理意见。
5.通知组织驾驶员参加安全教育学习培训及安全活动。
6.通知组织驾驶员参加有关安全生产会议。
7.对驾驶员及车辆营运过程进行安全服务监督管理。
制止驾驶员不安全行为，向公司报告车辆、驾驶员不安全行为和隐患。
8.不定期对本车队车辆技术状况、安全实施设备等情况自查自纠。
9.收集处理安全生产管理工作的合理化建议和安全隐患举报。
10.参与年度安全生产先进评比会议。
（十）网约车驾驶员安全生产职责1.网约出租汽车驾驶员必须不断增强安全法制观念，牢固树立“安全第一”的意识，增强对人民生命财产高度负责的责任感，警钟长鸣，防患于未然。
2.行车中自觉遵守《道路交通安全法》等法律法规和安全操作规程，谨慎驾驶，礼貌行车，做到网约出租汽车驾驶员安全操作八字方针(一树、二严、三勤、四慢、五知、六不、七禁、八防)，确保行车安全。
3.坚持行车“三检制”。
按时对车辆进行各级保养，保持车辆经常处于良好技术状况。
4.如发生交通事故，应立即停车，抢救伤员，保护好现场，设立必要的标记，搜集旁证，立即报告交警等相关部门，并通知公司。
5.车辆必须配备足够的灭火器材。
随时检查燃油有无渗漏，电路接头是否松动，严禁用打火机、火柴、油灯在车上照明或观察油箱存油量等。
6.驾驶员在营运中，要密切关注乘客是否携带易燃、易爆、剧毒等危险品，对携带者劝阻无效时应坚决制止其乘车。
7.车辆加油、时必须熄火，网约出租汽车驾驶员、乘客必须下车，严禁吸烟。
使用备用油桶必须是无渗漏的铁桶，严禁用塑料桶存油。
行驶中严禁直流供油。
8.网约出租汽车驾驶员必须从思想上强化安全防范意识，掌握安全预防和应急措施，努力提高自身反劫防劫能力，杜绝或减少劫车案件的发生，保护乘客及车辆的安全。
9.网约出租汽车驾驶员必须认真遵守前排限座儿童，22:00点后禁止女司机开车营运，出城营运必须上报等规定。
10.网约出租汽车驾驶员严禁参与或从事犯罪活动，在营运中发现可疑情况应立即报告公安机关，并积极协助侦破案件。
11.如遇歹徒车，要保持冷静，巧妙周旋，司机采取相应措施，尽可能避免伤亡，减少损失，牢记罪犯特征，积极配合公安机关破案。
凡发生被抢劫案件，驾驶员应立即报告当地派出所，并随即报告出管办和公司，以利于打击追捕罪犯。
（十一）安全内勤工作职责1.认真贯彻执行国家安全管理方针、政策。
落实公司整体安全生产工作部署和安排。
严格执行公司安全生产各项管理制度和规定，协助科室负责人搞好科室内务工作。
2.负责收集整理各类安全生产资料，做好安全生产各类资料的收集、整理、装订、归档工作，并做好科室人员的考勤统计工作。
3.负责安全例会、安全学习培训考核、安全检查、安全隐患排查整改、安全工作部署、安全奖惩等安全管理资料的记录、分类、整理、存档工作。
4.协助科长年度安全生产工作计划、年度总结。
协助科室组织开展安全培训、学习、宣传等活动，作好各类会议记录，及时完成科长安排的其它工作。
5.负责督促安全区域卫生清洁工作，建立、健全科室内部管理档案，督促科室岗位人员正确使用安全设施、设备。
建立健全安全设施、设备使用、维修档案。
6.负责办公室日常工作事务，严格考勤制度。
7.按时间和要求及时上报各类报表和信息。
8.认真做好消防安全、公司财产安全、综合治安稳定安全、公司文档安全工作。
（十二）技术部安全职责1.负责公司产品质量改进、新产品开发的设计和实施中的安全和环境因素管理。
2.负责推广新技术、新工艺、新材料中的安全生产管理。
3.负责下属员工的安全生产管理。
4.协助综合办公室对本部门员工的安全教育和考核。