车工数控车工职业技能鉴定所考场设置标准
数控车工职业鉴定标准

数控车工职业鉴定标准一.职业概况1、职业名称:数控车床操作工2、职业定义:操作数控车床,进行工件车削加工的人员。
3、职业等级:本职业共设四个等级,分别为中级〔相当于国家职业资格四级〕、高级〔相当于国家职业资格三级〕、技师〔相当于国家职业资格二级〕、高级技师〔相当于国家职业资格一级〕。
4、职业环境:室内、常温。
5、职业能力特点:具有较强的运算能力和空间感、形体知觉及色觉,手指、手臂灵活,动作和谐。
6、差不多文化程度:高中毕业〔含同等学历〕。
7、培训要求:〔1〕培训期限:全日制职业学校教育,依照其培养目标和教学打算确定。
晋级培训期限:中级许多于400标准学时;高级许多于300标准学时。
〔2〕培训教师:基础理论课教师应具备本科及本科以上学历,具有一定的教学体会;培训中、高级人员的教师应具备本职业技师以上职业资格证书或本专业中级以上专业技术职务任职资格;培训技师的教师应具备本职业高级技师职业资格证书或本专业高级专业技术职务任职资格;培训高级技师的教师应具备本职业高级技师职业资格证书2年以上或本专业高级专业技术职务任职资格。
〔3〕培训场地设备:满足教学需要的标准教室;数控车床及完成加工所需的工件、刀具、夹具、量具和机床辅助设备;运算机、正版国产或进口CAD/CAM自动编程软件和数控加工仿真软件等。
8、鉴定要求〔l〕适用对象:从事和预备从事本职业的人员。
〔2〕申报条件——中级〔具备以下条件之一者〕l〕取得相关职业〔指车、铣、镗工,以下同〕初级职业资格证书后,连续从事相关职业3年以上,经本职业中级正规培训达规定的标准学时,并取得毕〔结〕业证书。
2〕取得相关职业中级职业资格证书后,且连续从事相关职业1年以上,经本职业中级正规培训达规定的标准学时数,并取得毕〔结〕业证书。
3〕取得中等职业学校数控加工技术专业或大专以上〔含大专〕相关专业毕业证书。
——高级〔具备以下条件之一者〕l〕取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业4年以上,经本职业高级正规培训达规定的标准学时数,并取得毕〔结〕业证书。
职业技能鉴定考试考场布置须知

职业技能鉴定考试考场布置须知
一、考点应选择在环境安静、交通便利的地方,做到场地整洁、
卫生、明亮,符合安全和消防等各项要求。
二、在考点明显位置悬挂横幅“淮南市公共就业实训基地职业技
能鉴定考场”。
三、考点应设理论考场、操作考场、候考室,并张贴指示标志。
四、考场规则、考试科目及有关警示语应张贴于考点醒目处。
五、考生单人单座,考场面积不低于50平方米。
六、考场座位号自门口起,纵向依次排列;准考证号应粘贴在桌
面左上角。
七、桌面、桌内不得留有任何与考试相关的物品。
八、每场考试监考人员不得低于3人。
九、根据操作技能考核备料单的要求准备相关的量具、原材料等,
保证设备仪器完好、材料充足。
十、考点应配备足够的设备检修、材料供应人员。
汽车维修钣金工职业技能鉴定所(考场)设置标准

汽车维修钣金工职业技能鉴定所(考场)设置标准一、编制说明为使职业技能鉴定所(考场)认定工作标准化、规范化、科学化,根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳部发[1993]134 号)、《职业技能证书规定》(劳部发[1994]98 号)、人力资源和社会保障部制定的《汽车维修钣金工国家职业技能标准》等制定本标准。
(以下配置情况按30 人/批的鉴定能力设置)二、适用范围本标准适用于设置本职业(工种)初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)和技师(二级)的职业技能鉴定所(考场)。
三、人员配置(一)所长负责鉴定所(考场)的全面管理工作。
具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作8 年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(二)副所长协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作。
具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作5 年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(三)工作人员1•办公室人员:协助所长管理鉴定所(考场)的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度,熟悉职业技能鉴定考核工作。
2•考评人员:自有考评员不得少于3人。
持有人力资源和社会保障部门颁发的考评员资格证。
3•考务人员:能熟练进行计算机操作,负责鉴定人员的报名、资格初审、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。
具有高中以上文化程度,熟悉本职业技能鉴定工作。
4•设备维修、材料管理人员:负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。
具有高中以上文化程度,熟悉设备原理及使用,并持有相关专业职业资格证书。
5•财务管理人员:按财务管理规定配备。
负责鉴定收费和日常账务管理工作。
必须持有财务人员资格证书。
四、管理制度(一)财务管理制度(二)鉴定工作规程(报名、收费、鉴定、办证)(三)岗位职责(四)档案管理制度(五)各种设备安全操作规程(六)考评员、考务员工作守则、考场规则(七)安全、保卫制度(八)设备、设施管理制度(九)其它五、鉴定资料(一)国家职业标准(二)考核大纲(三)鉴定规程(四)相关管理文件和资料六、申报单位基本情况(简况、经费来源、固定资产、规模)七、场地(一)办公用房不少于30平方米,桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、电话等办公设备齐全。
职业技能鉴定考场设置要求
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职业技能鉴定考场设置要求职业技能鉴定考场设置要求第一章:鉴定考试、考核基本原则第一条:每次鉴定用试题,由鉴定站从鉴定试题库中抽取,鉴定站必须于鉴定前2个月,提供相应鉴定工种的《职业技能鉴定规范》(考试大纲)及复习资料,确保鉴定工作的顺利进行。
第二条:理论知识考试在鉴定站理论考场进行,考场安排要单人、单桌、单行。
第三条:理论知识考试的试卷采取密封卷,以流水作业的方式进行批卷,确保成绩的真实性。
第四条:实际操作的考核在鉴定站的操作考场进行,采用现场实做、现场打分或典型工件制作、根据考件评分的方式进行实际操作的评分,也可采用答辩与现场操作相结合的形式进行。
第五条:理论知识考试和实际操作考核成绩均采用百分制。
满60分者为及格,理论知识考试和实际操作考核成绩均满60分者,方可发给相应的《职业资格证书》。
第六条:理论知识考试和实际操作考核的单项合格成绩,两年内有效。
第七条:理论知识考试的试卷和实际操作考核的考件,由鉴定站根据情况,进行一定时间的保存后再处理。
第二章:理论知识考试的考场设置要求第八条:理论知识考试考场为标准教室,其门窗完好,门锁齐全,环境安静,整洁明亮,要便于管理,外人不得随意进出。
第九条:每个考场应试人员不得超过30人,实行单人、单桌、单行。
桌、椅要整齐完好,桌距一般不得小于80厘米。
第十条:考点、考场布置要干净整齐,考点要张贴考场分布图、考场规则、考试时间表、路标等。
第十一条:每一考点要设考务办公室、保密室、监考人员休息室、医务室、应试人员问询处、茶水处、应试人员禁带物品存放处、车辆存放处。
考点、考场布置完毕后,要检查一次,然后封闭,等待考试。
第十二条:考试时需用的纸张、表册和用具,如草稿纸,应试人员报名卡,准考证存根,主考及监考人员、工作人员证章,监考人员签到册及胶水、墨水、锥子、白色线、剪刀、包装纸、粉笔等,都必须在考前准备好。
第十三条:考区设主考一人(必要时设副主考),每一考室设监考二人(其中一人为主考)。
车工(数控车工)国家职业技能鉴定标准

131A 数控车工国家职业技能鉴定标准表 A-1 中级车工(数控车工)国家职业技能鉴定标准附录B 数控铣工国家职业标准1.职业概况1.1 职业名称数控铣工。
1.2、职业定义从事编制数控加工程序并操作数控铣床进行零件铣削加工的人员。
1.3职业等级本职业共设四个等级,分别为:中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。
1.4职业环境室内、常温。
1.5职业能力特征具有较强的计算能力和空间感,形体知觉及色觉正常,手指、手臂灵活,作协调。
1.6基本文化程度高中毕业(或同等学历)。
1.7培训要求1.7.1培训期限全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。
晋级培训期限:中级不少于400标准学时;高级不少于300标准学时;技师不少于300标准学时;高级技师不少于300标准学时。
1.7.2培训教师培训中、高级人员的教师应取得本职业技师及以上职业资格证书或相关专业中级及以上专业技术职称任职资格;培训技师的教师应取得本职业高级技师职业资格证书或相关专业高级专业技术职称任职资格;培训高级技师的教师应取得本职业高级技师职业资格证书2年以上或取得相关专业高级专业技术职称任职资格。
1.7.3培训场地设备满足教学要求的标准教室、计算机机房及配套的软件、数控铣床及必要的刀具、夹具、量具和辅助设备等。
1.8鉴定要求1.8.1 适用对象从事或准备从事本职业的人员。
1.8.2申报条件——中级:(具备以下条件之一者)(1)经本职业中级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(2)连续从事本职业工作不少于5年。
(3)取得经劳动保障行政部门审核认定的,以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业(或相关专业)毕业证书。
(4)取得相关职业中级《职业资格证书》后,连续从事相关职业不少于2年,经正规培训并取得毕业证书。
——高级:(具备以下条件之一者)(1)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作不少于2年,经本职业高级正规培训,达到规定标准学时数,并取得结业证书。
汽车修理工职业技能鉴定所(考场)设置标准(试行)

汽车修理工职业技能鉴定所(考场)设置标准(试行)2008年07月17日一、编制说明为使职业技能鉴定所(考场)认定工作规范化、科学化,根据原劳动部颁布的《职业技能鉴定规定》(劳部发[1993]134号)、《职业资格证书规定》(劳部发[1994]98号)及《汽车修理工国家职业标准》制定本标准。
以下配置按40人/周期的鉴定能力设置。
二、适用范围本标准适用于认定本职业(工种)初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)、高级技师(一级)级别的职业技能鉴定所(考场)。
三、人员配置㈠所长负责鉴定所(考场)的全面管理工作。
具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作8年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
㈡副所长协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作。
具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作5年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
㈢工作人员⒈办公室人员:协助所长管理鉴定所的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度,熟悉职业技能鉴定考核工作。
⒉考评人员:自有考评员不得少于3人。
持有劳动保障部门颁发的考评员资格证书。
⒊考务人员:能熟练进行计算机操作,负责鉴定人员的报名、资格审查、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。
具有高中以上文化程度,熟悉本职业技能鉴定工作。
⒋设备维修、材料管理人员:负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。
具有高中以上文化程度,熟悉设备原理及使用,并持有相关专业职业资格证书。
⒌财务管理人员:按财务管理规定配备。
负责鉴定收费和日常账务管理工作。
必须持有财务人员资格证书。
四、管理制度㈠财务管理制度㈡鉴定工作规程(报名、收费、鉴定、办证)㈢岗位职责㈣档案管理制度㈤各种设备安全操作规程㈥考评员、考务员工作守则、考场规则㈦安全、保卫制度㈧设备、设施管理制度㈨其它五、鉴定资料㈠国家职业标准㈡考核大纲六、申报单位基本情况(简况、经费来源、固定资产、规模)七、场地㈠办公用房不少于30平方米,桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、电话等办公设备齐全。
数控职业技能鉴定考评方案

一、材料准备
名称
规格
数量
要求
组合件加工
45#钢:65125
6555
各1块
考场准备
二、设备准备
名称
规格
数量
要求
数控车床
生产型
1台/每位考生
考场准备
三爪卡盘及扳手
满足试件装卡要求
1套/每台车床
考场准备
三、工、刀、量、辅具准备
序号
名称
型号及规格
加工
序号
加工方式
(轨迹名称)
刀具
类型
刀具主
要参数
切入
切出
方式
下刀
方式
加工
余量
(mm)
环切
行切
行距
(mm)
Z向切深
刀次
做图说明:
1)曲线L1在XY面内,为半径R370的圆弧;曲线L2在曲面C上,其在XY面内投影为半径R320,在XZ面内投影为R185。曲线L3在XY面内,为半径R250的圆弧。
2)参考直线C1、C2在YZ面内,与Z轴夹角分别为15%d、5%d。
考评项目
1、核心能力评价:是对评价对象职业道德、敬业精神和内在职业素质等进行的评价,采用量表测量、上级评价和班组评议相结合方式,由单位(企业)组织进行。
2、工作业绩评价:包括工作能力、工作效率,工作成果、执行操作规范、完成生产任务数量和质量、技术创新、传授技艺等方面,由参评人员所在单位组织考评。工作业绩评价采取查阅日常工作记录、技术档案公告与确认、工作现场写实等方式。
二、评价方式
在中级和高级的鉴定中,采取理论知识和数控技能考核相结合的方式,数控技能考核包括CAM应用技能和机床操作技能。重点评价数控机床操作、典型零件加工工艺和程序编制、根据材料选用刀具和确定加工参数的能力。
数控车工国家职业标准

数控车工国家职业标准1.职业概况1.1 职业名称数控车工。
1.2 职业定义从事编制数控加工程序并操作数控工车床进行零件车削加工的人员。
1.3 职业等级本职业共设四个等级,分别为:中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。
1.4 职业环境室内,常温。
1.5 职业能力特征具有较强的计算能力和空间感,形体知觉及色觉正常,手指、手臂灵活,动作协调。
1.6 基本文化程度高中毕业(或同等学历)。
1.7 培训要求1.7.1 培训期限全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。
晋级培训期限:中级不少于400标准学时;高级不少于300标准学时;技师不少于200标准学时;高级技师不少于200标准学时。
1.7.2 培训教师培训中级、高级的教师应取得本职业技师及以上职业资格证书或相关专业中级别及以上专业技术职务任职资格;培训技师的教师应取得本职业高级技师职业资格证书或相关专业高级专业技术职务任职资格;培训高级技师的教师应取得本职业高级技师职业资格证书2年以上或取得相关专业高级专业技术职务任职资格。
1.7.3 培训场地设备满足教学要求的标准教室、计算机机房及配套的软件、数控车床及必要的刀具、夹具、量具和辅助设备等。
1.8 鉴定要求1.8.1 适用对象从事或准备从事本职业的人员。
1.8.2 申报条件——中级(具备以下条件之一者)(1)经本职业中级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(2)连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得经劳动保障行政部门审核认定的,以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业或相关专业毕业证书。
(4)取得相关职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上。
——高级(具备以下条件之一者)(1)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业高级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(2)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
11、省中职学考-数控类技能考试考点建设标准(试行)

江苏省中等职业学校学业水平考试数控类技能考试考点建设标准(试行)根据《省教育厅省财政厅关于做好中等职业学校学业水平考试技能考点标准化建设的通知》(苏教职﹝2017﹞27号)等文件要求,制定数控类技能考试标准化考点建设标准。
一、考点基本情况1.考核专业本考点主要考核数控类中的数控技术应用、模具制造技术专业。
2.考试内容及其形式机械零部件手动加工制造(工具钳工技术)和机械零部件机床加工制造(普通车加工技术)采用现场实操考试方式;精密机械零部件的数控车削加工(数控车工加工技术)和精密机械零部件的数控铣削加工(数控铣工加工技术)采用信息化综合实训平台考试方式。
二、考点建设要求1.场地及工位技能考试场所建设应保证采光照明、安全卫生、通风防火、电气安全。
考点单场考试钳工、车工、数控综合考核平台的工位数均不少于40个。
每个考场预留5%以上的备用工位。
每个考点按200~250名考生进行考场设置,每次考试安排2—3天。
2.考试设备(1)硬件设备种类及数量、技术参数考试硬件设备具体要求见表1至3。
设备的产品质量应符合相关的国家标准或行业标准,并具有相应的质量证明。
设备的安装使用都应符合有关国家或行业标准。
表1 机械零部件手动加工制造(工具钳工技术)项目硬件设备要求表2 机械零部件机床加工制造(普通车加工技术)项目硬件设备要求表3 精密机械零部件的数控车削(铣削)加工项目硬件设备要求(2)软件及运营环境考试设备应安装表4所示软件。
表4 软件要求3.基础设施建设考点建设应当遵循国家教育考试标准化考点建设规范,网上巡查系统可以与省级指挥中心互联互通,并与省标准化考点综合管理平台实现数据与业务互联。
(1)网上巡查系统:应当保证考场监考人员与考生均在监控覆盖内,无死角。
摄像机图像能够稳定传输到控制室的显示设备上。
确保对考试全过程不间断录像,考生可以进场开始到考试结束10分钟内的录像需要予以保存,保存时间不得少于六个月。
重点部位应当配备监控,如工位监控等。
职业技能鉴定考场布局要求

职业技能鉴定考场布局要求1. 考场整体要求- 面积要求:考场的面积应足够容纳所有考生,保证考生在考试期间的舒适度和安全性。
面积要求:考场的面积应足够容纳所有考生,保证考生在考试期间的舒适度和安全性。
- 通风和采光:考场应具备良好的通风和采光条件,确保考生在考试期间有良好的空气质量和光线环境。
通风和采光:考场应具备良好的通风和采光条件,确保考生在考试期间有良好的空气质量和光线环境。
- 安全设施:考场应恰当配备各项相关的消防设施和紧急疏散设备,以确保考试期间的安全。
安全设施:考场应恰当配备各项相关的消防设施和紧急疏散设备,以确保考试期间的安全。
2. 考生座位布局- 考生座位要求:每个考生应有足够的个人考试空间,保证考生之间的隐私和安静。
考生座位要求:每个考生应有足够的个人考试空间,保证考生之间的隐私和安静。
- 座位标识:每个考生座位应有明确的编号,并在可见位置标注出来。
座位标识:每个考生座位应有明确的编号,并在可见位置标注出来。
- 合理间距:考生座位之间应保持足够的间距,以便于考生活动和监考人员巡视。
合理间距:考生座位之间应保持足够的间距,以便于考生活动和监考人员巡视。
3. 监考人员位置- 监考人员位置:考场应设有足够数量的监考人员位置,确保监考人员能够全方位地监管考试过程。
监考人员位置:考场应设有足够数量的监考人员位置,确保监考人员能够全方位地监管考试过程。
- 清晰视野:监考人员位置应设置在考场的合适位置,以便于监考人员观察到整个考场的情况。
清晰视野:监考人员位置应设置在考场的合适位置,以便于监考人员观察到整个考场的情况。
- 方便移动:监考人员之间应保持足够的间距,便于监考人员巡视考场和与考生交流。
方便移动:监考人员之间应保持足够的间距,便于监考人员巡视考场和与考生交流。
4. 保密措施- 考场区分:考场应设立明确的区域标识,并确保不同考试的考生不会互相干扰。
考场区分:考场应设立明确的区域标识,并确保不同考试的考生不会互相干扰。
叉车司机职业技能鉴定所(考场)设置标准

叉车司机职业技能鉴定所(考场)设置标准一.编制说明为使职业技能鉴定所(考场)认定工作标准化,规范化,科学化,根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳动部发〔1993〕134号)及《职业技能证书规定》(劳动部发〔1994〕98 号),原劳动和社会保障部制定的《叉车司机国家职业标准(2010 年版)》制定本标准。
(以下配置情况按30 人/ 批的鉴定能力设置)二. 适用范围本标准适用于认定本职业(工种)初级(五级), 中级(四级), 高级(三级), 技师(二级)级别的职业技能鉴定所(考场)。
三. 人员配置(一)所长负责鉴定所(考场)的全面管理工作. 具有本专业中级技术职务或技师以上职业资格, 大专以上文化程度,从事本专业工作8年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(二)副所长协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作,具有本专业中级技术职务或高级以上职业资格, 大专以上文化程度, 从事本专业工作5年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(三)工作人员1. 办公室人员: 协助所长管理鉴定所(考场)的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度, 熟悉职业技能鉴定考核工作。
2. 考评人员::自有考评员不得少于 3 人. 持有人力资源和社会保障部门颁发的考评人员资格证卡。
3. 考务人员::能熟练进行计算机操作, 负责鉴定人员的报名, 资格初审, 考场安排, 设备材料准备, 辅助考评员和监考员工作, 考务档案管理和办证等工作. 具有高中以上文化程度, 熟悉本职业技能鉴定考核工作。
4. 设备维修, 材料管理人员::负责技能鉴定所的设备, 仪器仪表维修及材料管理工作. 具有高中以上文化程度, 熟悉设备原理及使用, 并持有相关专业职业资格证书。
5. 财务管理人员::按财务管理规定配备. 负责鉴定收费和日常帐务管理工作. 必须持有财务人员资格证书。
四. 管理制度(一)财务管理制度(二)鉴定工作规程(报各, 收费, 鉴定, 办证)(三)岗位职责(四)档案管理制度(五)各种设备安全操作规程(六)考评员, 考务员工作守则(七)安全, 保卫制度(八)设备, 设施管理制度(九)其它五. 鉴定资料(一)国家职业标准(二)考核大纲(三)鉴定规程(四)相关管理文件和资料六. 申报单位基本情况(简况, 经济来源, 固定资产, 规模)七. 场地(一)办公用房不少于30 平方米, 桌椅, 文件档案柜, 保险柜, 电脑, 打印机, 复印机, 电话等办公设备齐全.(二)理论鉴定场地: 理论鉴定场地应选用标准教室, 每间试室都应具备30 个非阶梯考试座位. 若出现较大的试室, 考试座位最多不超过60个. 每个标准课室的面积不少于50平方米, 教室内讲台, 黑板等设施齐备, 并有良好的照明和通风条件. 需用电脑考试的理论试室应配置至少30 台考试用机和 3 台备用考试机.(三)实操鉴定场地: 有滿足操作技能鉴定需要的场地, 符合环境保护, 劳保安全和消防等各项要求. 其中初级,中级,高级工技能实训场地需同时滿足30人/班考核需要,面积不少于1000m2/ 批,其中需设置钢筋水泥结构的上,下坡道(坡道为50)全长15 m(宽度2m, 两侧需设置护栏).;技师操作技能实训和鉴定场地需同时滿足20人/ 班考核需要, 面积不少于600m2/ 批.八. 设备及检测仪器的配罝要求1. 本标准对初级, 中级, 高级及技师级技能鉴定项目分别为操纵叉车, 叉车维护与故障处理及非正常情况处理与安全防护, 技师级增加技术管理及培训指导. 技能鉴定要求按级别依次递进. 各级别所需设备及检测仪器的配置按下面表格要求.2. 每个鉴定级别的标准为100分, 各级别基本达标总分为70分, 表格中毎个设备的基本达标分(最低标准)为该设备配分的60%.3. 表内所列出的栏目中, 注有“必选” 和“任选” 要求, 如果“必选” 的部分未达到最低标准, 则该级别的配置要求未能达标.:100 国家职业资格四级(中级)国家职业资格三级(高级)国家职业资格二级(技师)。
数控车工国家职业标准

数控车工国家职业标准 Last updated at 10:00 am on 25th December 2020数控车工国家职业标准1.职业概况1.1 职业名称数控车工。
1.2 职业定义从事编制数控加工程序并操作数控工车床进行零件车削加工的人员。
1.3 职业等级本职业共设四个等级,分别为:中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。
1.4 职业环境室内,常温。
1.5 职业能力特征具有较强的计算能力和空间感,形体知觉及色觉正常,手指、手臂灵活,动作协调。
1.6 基本文化程度高中毕业(或同等学历)。
1.7 培训要求1.7.1 培训期限全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。
晋级培训期限:中级不少于400标准学时;高级不少于300标准学时;技师不少于200标准学时;高级技师不少于200标准学时。
1.7.2 培训教师培训中级、高级的教师应取得本职业技师及以上职业资格证书或相关专业中级别及以上专业技术职务任职资格;培训技师的教师应取得本职业高级技师职业资格证书或相关专业高级专业技术职务任职资格;培训高级技师的教师应取得本职业高级技师职业资格证书2年以上或取得相关专业高级专业技术职务任职资格。
1.7.3 培训场地设备满足教学要求的标准教室、计算机机房及配套的软件、数控车床及必要的刀具、夹具、量具和辅助设备等。
1.8 鉴定要求1.8.1 适用对象从事或准备从事本职业的人员。
1.8.2 申报条件——中级(具备以下条件之一者)(1)经本职业中级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(2)连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得经劳动保障行政部门审核认定的,以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业或相关专业毕业证书。
(4)取得相关职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上。
——高级(具备以下条件之一者)(1)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业高级正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
车工数控车工职业技能鉴定所考场设置标准

车工数控车工职业技能鉴定所考场设置标准车工(数控车工)职业技能鉴定所(考场)设置标准一、编制说明为使职业技能鉴定所(考场)认定工作标准化、规范化、科学化,根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳部发[1993]134号)、《职业技能证书规定》(劳部发[1994]98号)、人力资源和社会保障部制定的《车工(数控车床操作工)国家职业技能标准(2009年修订)》等制定本标准。
(以下配置情况按50人/批的鉴定能力设置)二、适用范围本标准适用于认定本职业(工种)初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)级别的职业技能鉴定所(考场)。
三、人员配置(一)所长负责鉴定所(考场)的全面管理工作。
具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作8年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(二)副所长协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作。
具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作5年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(三)工作人员⒈办公室人员:协助所长管理鉴定所(考场)的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度,熟悉职业技能鉴定考核工作。
⒉考评人员:自有考评员不得少于3人。
持有人力资源和社会保障部门颁发的考评人员资格证卡。
⒊考务人员:能熟练进行计算机操作,负责鉴定人员的报名、资格初审、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。
具有高中以上文化程度,熟悉本职业技能鉴定工作。
⒋设备维修、材料管理人员:负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。
具有高中以上文化程度,熟悉设备原理及使用,并持有相关专业职业资格证书。
⒌财务管理人员:按财务管理规定配备。
负责鉴定收费和日常账务管理工作。
必须持有财务人员资格证书。
四、管理制度(一)财务管理制度(二)鉴定工作规程(报名、收费、鉴定、办证)(三)岗位职责(四)档案管理制度(五)各种设备安全操作规程(六)考评员、考务员工作守则、考场规则(七)安全、保卫制度(八)设备、设施管理制度(九)其它五、鉴定资料(一)国家职业标准(二)考核大纲(三)鉴定规程(四)相关管理文件和资料六、申报单位基本情况(简况、经费来源、固定资产、规模)七、场地(一)办公用房不少于30平方米,桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、电话等办公设备齐全。
机修钳工职业技能鉴定所(考场)设置标准

机修钳工职业技能鉴定所(考场)设置标准一、编制说明为使职业技能鉴定所(考场)认定工作标准化、规范化、科学化,根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳部发[1993]134号)、《职业技能证书规定》(劳部发[1994]98号)、人力资源和社会保障部制定的机修钳工国家职业技能标准(2009年修订)等制定本标准。
(以下配置情况按20人/批的鉴定能力设置)二、适用范围本标准适用于认定本职业(工种)初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)级别的职业技能鉴定所(考场)。
三、人员配置(一)所长负责鉴定所(考场)的全面管理工作。
具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作8年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(二)副所长协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作。
具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作5年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(三)工作人员⒈办公室人员:协助所长管理鉴定所(考场)的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度,熟悉职业技能鉴定考核工作。
⒉考评人员:自有考评员不得少于3人。
持有人力资源和社会保障部门颁发的考评人员资格证卡。
⒊考务人员:能熟练进行计算机操作,负责鉴定人员的报名、资格初审、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。
具有高中以上文化程度,熟悉本职业技能鉴定工作。
⒋设备维修、材料管理人员:负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。
具有高中以上文化程度,熟悉设备原理及使用,并持有相关专业职业资格证书。
⒌财务管理人员:按财务管理规定配备。
负责鉴定收费和日常账务管理工作。
必须持有财务人员资格证书。
四、管理制度(一)财务管理制度(二)鉴定工作规程(报名、收费、鉴定、办证)(三)岗位职责(四)档案管理制度(五)各种设备安全操作规程(六)考评员、考务员工作守则、考场规则(七)安全、保卫制度(八)设备、设施管理制度(九)其它五、鉴定资料(一)国家职业标准(二)考核大纲(三)鉴定规程(四)相关管理文件和资料六、申报单位基本情况(简况、经费来源、固定资产、规模)七、场地(一)办公用房不少于30平方米,桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、电话等办公设备齐全。
车工数控车工职业技能鉴定所考场设置标准.doc

车工(数控车工)职业技能鉴定所(考场)设置标准一、编制说明为使职业技能鉴定所(考场)认定工作标准化、规范化、科学化,根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳部发[1993]134号)、《职业技能证书规定》(劳部发[1994]98号)、人力资源和社会保障部制定的《车工(数控车床操作工)国家职业技能标准(2009年修订)》等制定本标准。
(以下配置情况按50人/批的鉴定能力设置)二、适用范围本标准适用于认定本职业(工种)初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)级别的职业技能鉴定所(考场)。
三、人员配置(一)所长负责鉴定所(考场)的全面管理工作。
具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作8年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(二)副所长协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作。
具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作5年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(三)工作人员⒈办公室人员:协助所长管理鉴定所(考场)的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度,熟悉职业技能鉴定考核工作。
⒉考评人员:自有考评员不得少于3人。
持有人力资源和社会保障部门颁发的考评人员资格证卡。
⒊考务人员:能熟练进行计算机操作,负责鉴定人员的报名、资格初审、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。
具有高中以上文化程度,熟悉本职业技能鉴定工作。
⒋设备维修、材料管理人员:负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。
具有高中以上文化程度,熟悉设备原理及使用,并持有相关专业职业资格证书。
⒌财务管理人员:按财务管理规定配备。
负责鉴定收费和日常账务管理工作。
必须持有财务人员资格证书。
四、管理制度(一)财务管理制度(二)鉴定工作规程(报名、收费、鉴定、办证)(三)岗位职责(四)档案管理制度(五)各种设备安全操作规程(六)考评员、考务员工作守则、考场规则(七)安全、保卫制度(八)设备、设施管理制度(九)其它五、鉴定资料(一)国家职业标准(二)考核大纲(三)鉴定规程(四)相关管理文件和资料六、申报单位基本情况(简况、经费来源、固定资产、规模)七、场地(一)办公用房不少于30平方米,桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、电话等办公设备齐全。
2020内蒙古安全生产理论、特种作业实操考试点考场建设标准

安全生产理论考试点考场建设标准1.总则1.1 配套设施1.1.1办公场所办公场所面积不少于40㎡。
1.1.2办公设备配备电脑、打印机、复印机、传真机等办公设备。
1.1.3候考场所考试场所设置待考人员等待休息场所。
等候休息场所设置公示板,公式考试点管理规定、考试规则、考试科目时间表、考生注意事项等信息。
1.1.4服务接待配有考生咨询处、考生物品存放处、饮用水供应处等便民服务。
1.1.5考试机房考试机房面积不少于60平方米,需严格按照国家有关标准建设,考试区域相对独立、通风良好,无安全隐患。
考试机房配置考试用计算机不少于30台,并预留足够的备用计算机,相邻考位之间应设置有效间隔设施,相关规章制度装订上墙。
考试机房需安装不少于2台先进的互联网监控设备。
每间考场需配备至少1台身份识别设备,供核对学员身份使用。
1.2 消防要求试点所有建设均应符合消防安全相关要求。
灭火器材配备符合GB50140-2005《建筑灭火器配置设计规范》。
1.3考试场所硬件设备基本配置标准特种作业实操考试点考场建设标准特种作业实际操作考试点建设必建工种包括电工作业、熔化焊接与热切割作业、高处作业3个工种的实操考场,考试点结合自身实际情况增设其他类别的考试工种,参照本标准选择性建设。
特种作业实际操作考试点建设各工种需至少具备30人次/日的考核能力。
1.实操场地建设要求1.1场地基本要求1.1.1场地使用权考试点建设所使用场地应具有场地使用证明文件(产权证明或租赁合同)。
1.1.2组织机构人员配置考试点机构设置有独立法人,设有专门的考试综合管理、安全及后勤保障等职能的内设机构,人员配置要求至少3名专职管理人员包括负责人1名、考场管理人员至少1名,实操考场设备维护管理人员至少1名。
1.1.3候考区每个实操考试点至少设置1个候考区,候考区大小依各考试点需容纳的考生数量确定,原则上容量应满足本考试点考试需求。
如考试点考场分布在多个楼层,建议设置多个候考区。
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车工(数控车工)职业技能鉴定所(考场)设置标准
一、编制说明
为使职业技能鉴定所(考场)认定工作标准化、规范化、科学化,根据原劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳部发[1993]134号)、《职业技能证书规定》(劳部发[1994]98号)、人力资源和社会保障部制定的《车工(数控车床操作工)国家职业技能标准(2009年修订)》等制定本标准。
(以下配置情况按50人/批的鉴定能力设置)
二、适用范围
本标准适用于认定本职业(工种)初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)级别的职业技能鉴定所(考场)。
三、人员配置
(一)所长
负责鉴定所(考场)的全面管理工作。
具有本专业中等技术职务或技师以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作8年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(二)副所长
协助所长管理鉴定所(考场)的日常工作。
具有本专业中等技术职务或高级以上职业资格,大专以上文化程度,从事本专业工作5年以上,熟悉职业技能鉴定有关政策和培训考核工作。
(三)工作人员
⒈办公室人员:协助所长管理鉴定所(考场)的日常事务,承担职业技能鉴定考场的具体工作。
具有大专以上文化程度,熟悉职业技能鉴定考核工作。
⒉考评人员:自有考评员不得少于3人。
持有人力资源和社会保障部门颁发的考评人员资格证卡。
⒊考务人员:能熟练进行计算机操作,负责鉴定人员的报名、资格初审、考场安排、设备材料准备、辅助考评员和监考员工作、考务档案管理和办证等工作。
具有高中以上文化程度,熟悉本职业技能鉴定工作。
⒋设备维修、材料管理人员:负责技能鉴定所的设备、仪器仪表维修及材料管理工作。
具有高中以上文化程度,熟悉设备原理及使用,并持有相关专业职业资格证书。
⒌财务管理人员:按财务管理规定配备。
负责鉴定收费和日常账务管理工作。
必须持有财务人员资格证书。
四、管理制度
(一)财务管理制度
(二)鉴定工作规程(报名、收费、鉴定、办证)
(三)岗位职责
(四)档案管理制度
(五)各种设备安全操作规程
(六)考评员、考务员工作守则、考场规则
(七)安全、保卫制度
(八)设备、设施管理制度
(九)其它
五、鉴定资料
(一)国家职业标准
(二)考核大纲
(三)鉴定规程
(四)相关管理文件和资料
六、申报单位基本情况(简况、经费来源、固定资产、规模)
七、场地
(一)办公用房不少于30平方米,桌椅、文件档案柜、保险柜、电脑、打印机、复印机、电话等办公设备齐全。
(二)理论鉴定场地:考场面积不少于100平方米,配备局域网设备及不少于55台终端机,计算机性能须满足鉴定考试要求;数控加工仿真训练与智能化考试系统节点数不少于35个;配备多媒体教学设备一套;有良好的照明和通风条件。
(三)实操鉴定场地:鉴定场地须符合环境保护、劳保安全和消防等各项要求。
设备台数须满足≥50人/班级的配备,工具箱,操作台、电源、安全设施完备。
总面积不少于500平方米(包括工具室、材料库);
八、设备、检测仪器的配置要求
评分规则:
1.本次标准对初级、中级、高级的技能要求依次递进,部分设备高级别包括低级别的要求(具体见下列各级别表格中的说明)。
2.每个鉴定级别的标准为100分,各级别的基本达标总分为70分,表格中每个设备的基本达标分(最低标准)为该设备配分的60%。
3.表内所列出的栏目中,注有“必选”和“任选”要求,如果“必选”的部分未达到最低标准,则该级别的配置要求未能达标。