退休再聘用劳动合同(退聘协议)
退休返聘合同书6篇
退休返聘合同书6篇篇1退休返聘合同书甲方（单位）：XXX公司乙方（个人）：张三根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方因退休再次应聘甲方工作一事，达成如下协议：一、工作性质及岗位安排1. 乙方被聘为XXX公司的职工，具体岗位为（具体岗位名称），主要工作内容包括（工作内容描述）。
2. 乙方的工作地点为XXX公司的（工作地点），工作时间为（工作时间），具体上下班时间及休息时间等须遵守公司的规定。
3. 乙方在工作期间应认真履行职责，服从公司安排，完成上级交代的工作任务。
4. 公司可以根据业务需要，对乙方的工作内容、岗位进行调整，变动范围在合同约定的工作性质内。
二、薪资待遇1. 乙方的薪资待遇为XXX元/月，具体薪资构成为基本工资、绩效奖金等，具体详细规定另订。
2. 乙方的工资发放日期为每月的XX日，发放方式为（工资发放方式）。
3. 公司将依法为乙方购买社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险等。
三、工作期限1. 本次聘用期限为XX年/月，自XX年XX月XX日起至XX年XX 月XX日终止。
期满后，公司可以根据业务需要决定是否继续续聘或解聘。
2. 若乙方因特殊情况需提前解除合同，须提前XX天书面通知公司，并征得公司同意，经双方协商一致解除合同。
四、工作纪律1. 乙方在工作期间，应遵守公司的各项规章制度，服从公司安排，不得违反公司规定。
2. 乙方应保守公司的商业机密及员工个人信息等，不得泄露给外部人员。
3. 乙方应遵守劳动纪律，不得旷工、迟到、早退等现象，否则公司有权按照公司规定进行处罚。
五、其他约定1. 本合同的解释权归甲、乙双方共同所有。
2. 本合同未尽事宜，双方可以另行协商并签订补充协议。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（单位）：XXX公司法定代表人/授权代表：签字：日期：乙方（个人）：张三身份证号码：签字：日期：篇2退休返聘合同书甲方：（公司名称）乙方：（退休员工姓名）双方经协商一致，就退休返聘事宜，达成如下合同：一、合同目的为了充分发挥乙方的专业技能和经验，促进职工队伍稳定，双方签订该合同，旨在保证乙方在公司的工作顺利进行。
退休返聘劳动合同范本(六篇)
退休返聘劳动合同范本甲方(用人单位)：乙方(离退休人员)：身份证号码：鉴于：乙方已达到退休年龄，已依法享受基本养老保险等待遇，不具备劳动法律关系的主体资格，现自愿返聘至甲方工作。
甲乙双方根据有关法律、法规的规定，为明确双方退休返聘劳务关系的权利义务，本着平等自愿、协商一致的原则，共同签订本协议，以供遵照执行。
一、返聘时间返聘期限暂定为一年，自____年____月____日起至____年____月____日止，根据甲方工作需要和乙方自身状况，如需继续返聘再另行确定。
二、工作内容1、甲方聘请乙方从事项目开发组工作，主要负责项目工作，协助开发组长协调及办理相关手续工作。
2、乙方应履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。
三、工作纪律及规章制度乙方应自觉遵守国家、省、市、区的法律法规及甲方制定的各项规章制度和工作纪律，以身作则，自觉维护甲方的声誉和利益。
四、工资补贴1、乙方的工资为每月人民币____元，补贴与在职工作人员一样，扣除退休人员享受补贴部分，工资和补贴由甲方项目开发组负责发放，年终补贴由甲方财政所负责发放。
五、协议的终止和解除1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务，本协议即行终止。
2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。
六、其他1、返聘期间乙方应注意人生安全，返聘期间乙方患病或非因工负伤，医疗费用由乙方自行负担，甲方不支付乙方治疗期间的工资。
2、本协议未尽事宜，双方协商解决并另行约定。
3、本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
4、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。
甲方(盖章)：_____ 乙方(签字)：_____ 负责人签字：____年____月____日退休返聘劳动合同范本（二）甲方：乙方：因工作需要，聘用退休人员，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。
离退休人员返聘劳动的合同范本5篇
离退休人员返聘劳动的合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方受聘于甲方再次从事工作事宜达成以下协议，双方共同遵守执行。
一、返聘条件乙方系已办理正式退休手续的人员，因工作需要重新被聘用。
乙方应具备相关领域的专业技能和实践经验，身体健康，能够胜任相应岗位的工作要求。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满即终止聘用，如需继续聘用，双方友好协商并重新签订合同。
三、工作内容及地点乙方从事的岗位为________________，乙方的工作地点为____________________。
甲方根据工作需要及乙方的能力表现，可调整或重新安排乙方的具体工作岗位。
四、工作时间和休息休假鉴于返聘人员的特点，乙方的弹性工作时间和休假方式由双方协商确定。
原则上参照甲方规定的正常工作时间和休假制度执行。
甲方保障乙方享有同等条件下的法定休假权利。
五、工资待遇及福利待遇乙方受聘期间的薪酬待遇依据甲方的相关规定及所聘岗位的性质确定。
甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。
乙方享有与岗位相关的福利待遇及社会保险待遇。
具体标准由双方协商确定。
六、保密义务和知识产权保护乙方在受聘期间应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
涉及知识产权的内容应明确归属，防止侵犯他人权益。
乙方在工作期间及离职后一定期限内不得将工作中掌握的商业秘密泄露给任何第三方。
七、健康检查及安全防护甲方根据工作需要安排乙方进行健康检查，确保乙方的健康状况适合从事相应工作。
甲方为乙方提供必要的安全防护措施，确保乙方的人身安全。
乙方应严格遵守安全操作规程，避免因个人原因导致的安全事故。
八、合同的变更、解除和终止本合同经双方协商一致，可以变更。
公司员工退休返聘协议4篇
公司员工退休返聘协议4篇篇1公司员工退休返聘协议协议编号：__________甲方：公司（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：传真：乙方：员工姓名地址：联系电话：鉴于：1. 乙方自____年____月____日起正式退休，并已履行公司规定的各项手续，完成离职手续。
2. 公司因业务需要，需要继续聘用乙方从事某项工作。
经双方协商一致，就乙方退休返聘事宜达成如下协议：一、返聘事项1. 公司同意自____年____月____日起，重新聘用乙方担任____职务，具体聘用期限自____年____月____日至____年____月____日止。
2. 乙方接受公司返聘，承诺按公司规章制度履行职责，努力完成工作任务。
3. 乙方在返聘期间享受公司的规定工资待遇和福利政策。
二、工作内容1. 乙方的工作内容为____，具体工作任务和职责将由公司主管领导安排。
2. 乙方应按时、保质保量地完成公司交办的工作任务。
3. 公司有权对乙方的工作进行考核，对工作表现不佳的情况进行纠正和处理。
三、保密义务1.乙方同意在公司任职期间及离职后，始终保守公司的商业秘密和客户资料，不得泄露给任何第三方。
2.乙方应妥善保管公司资料和信息，不得私自复制、传播或使用。
四、解除协议1. 协议期满时，自行终止或协商一致解除协议。
2. 乙方如有个人身体或其他原因需要提前解除协议，应提前_____个月书面通知公司。
3. 公司如对乙方的工作表现不满意，有权提前终止协议，并按规定支付终止协议的经济补偿。
五、其他事项1. 本协议生效后，任何涉及本协议的变更或补充，应经双方协商一致后签订书面协议。
2. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：公司（盖章）法定代表人:日期：____年____月____日乙方：员工姓名日期：____年____月____日本协议自双方签字盖章后生效。
以上是公司员工退休返聘协议的内容，希望双方能够按照协议内容履行各自责任，共同促进公司的发展和员工的个人发展。
退休反聘用协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（退休人员姓名）身份证号码：_________________________联系方式：_________________________住址：_________________________乙方：（聘用单位名称）法定代表人：_________________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________住址：_________________________鉴于甲方已达到法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，以及双方自愿、平等、公平、诚实信用的原则，经双方友好协商，就甲方退休后反聘用事宜达成如下协议：第一条协议期限1.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
1.2 协议期满后，如双方同意，可协商续签。
第二条反聘用条件2.1 甲方自愿放弃退休待遇，选择退休后继续在乙方单位工作。
2.2 甲方身体健康，能够胜任乙方单位的工作要求。
2.3 乙方同意聘用甲方，且甲方符合乙方单位的工作岗位要求。
第三条工作内容与职责3.1 甲方在乙方单位的工作内容为_______（具体工作内容）。
3.2 甲方应遵守乙方单位的各项规章制度，履行相应的工作职责。
3.3 甲方应按照乙方单位的要求完成工作任务，保证工作质量。
第四条工资待遇4.1 甲方在乙方单位工作的工资待遇为每月_______元，按月支付。
4.2 甲方在乙方单位工作期间，享有乙方单位员工的各项福利待遇。
4.3 甲方退休后，如因乙方单位原因导致甲方退休待遇受到影响，乙方应负责补足相应待遇。
第五条社会保险与福利5.1 甲方在乙方单位工作期间，乙方应依法为甲方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 甲方退休后，社会保险待遇按照国家规定执行。
5.3 甲方在乙方单位工作期间，享有乙方单位员工的各项福利待遇。
退休返聘协议书3篇
退休返聘协议书3篇篇1退休返聘协议书退休返聘协议书甲方：单位(公司)名称乙方：姓名经甲、乙双方友好协商，就乙方回单位工作问题达成如下意见：一、乙方自甲方工作岗位上自愿提出退休申请，公司同意其退休。
二、乙方于XXX年X月X日正式离职。
离职后，乙方享受甲方为离职员工提供的相关福利。
三、乙方予以甲方服务期间，提供过硬的工作业绩，广泛赢得广大客户的认可与赞誉，被誉为公司的“明星员工”。
四、乙方退休后，因工作激情未减，为使其继续发挥余热，结合公司实际需要，双方友好协商同意乙方满足公司用工条件的情况下，再次回到公司职位工作。
五、乙方回归公司就职的具体事宜如下：（一）恢复确认日期、地点、通知时间：乙方回归公司就职的具体日期为XXXX年X月X日，地点在公司总部XXXXXXXXX，公司将发出正式通知，提醒乙方回归工作。
乙方应当依照公司通知的时间和地点准时到岗。
（二）乙方的权利和义务：1. 乙方回归公司后，享受公司提供的薪资待遇和福利待遇，待遇不变。
2. 乙方需遵守公司规章制度和工作纪律，恪守工作职责，认真履行岗位职责。
3. 乙方需服从公司安排，积极主动完成工作任务，为公司的发展做出努力。
4. 乙方需与同事友好相处，保持工作团结合作，共同促进公司发展。
（三）甲方的权利和义务：1. 甲方可根据工作需要对乙方进行合理安排，调动其工作热情和工作能力。
2. 甲方需为乙方提供良好的工作环境和工作条件，保障其工作权益。
3. 甲方需对乙方做好员工管理工作，关心员工的工作和生活。
4. 甲方需对乙方进行适当培训和指导，提高其工作能力和综合素质。
（四）乙方的工作岗位：乙方回归公司后，将继续担任原岗位，继续从事原有的工作任务。
（五）协议解决：因履行本协议引起的一切纠纷和问题，双方友好协商解决。
如无法协商解决，可以向有关部门投诉或请求仲裁。
（六）其他事项：1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为XXXX年X月X日。
2. 本协议内容经双方共同讨论、确认，双方签字后生效。
退休返聘人员劳务合同范本6篇
退休返聘人员劳务合同范本6篇篇1甲方（单位）全称：__________________________乙方（受聘人员）姓名：_______________________性别：_______________________出生年月日：___________________________民族：___________________________居民身份证号码：_____________________________家庭住址：_____________________________联系电话：_____________________________根据《中华人民共和国民法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，鉴于乙方为退休职工身份，双方本着自愿平等、诚实信用的原则，经充分协商，共同签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
本合同作为双方今后工作遵循的主要规则。
本合同生效期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
合同期满如需继续聘用，双方应重新签订合同。
具体条款如下：一、返聘条件及要求：乙方因原工作单位返聘期限已满或岗位调整等原因，应聘于甲方从事劳务活动。
甲方根据工作需要，聘请乙方担任________________岗位工作。
返聘期间乙方应服从甲方工作安排和管理，遵守甲方规章制度和工作纪律。
如因乙方个人原因造成工作失误或经济损失的，应承担相应责任。
二、工作内容及劳务报酬：乙方承担的劳务内容应符合甲方的岗位需求和工作要求。
甲方根据乙方的工作表现和实际贡献支付劳务报酬，具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。
甲方每月向乙方支付劳务报酬人民币________元整（￥________元）。
此外，乙方享受甲方规定的福利待遇和相应的社会保险待遇（具体保险待遇根据项目和社保政策确定）。
如遇到特殊原因或工作安排变动等情况，劳务报酬可以适时调整。
调整时甲方会提前告知乙方并征得乙方同意。
退休人员返聘劳动合同样本6篇
退休人员返聘劳动合同样本6篇篇1甲方（用人单位）：__________乙方（返聘退休人员）：__________鉴于乙方已有丰富的专业技能和经验，并在行业内具有较高的声誉，应甲方需求，乙方同意被甲方返聘从事相关工作。
经双方协商一致，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满即终止执行，除非双方另有协商并达成续签协议。
二、工作内容及地点1. 甲方聘用乙方从事的工作内容为：__________。
乙方应根据甲方的要求，按时、按质完成相应的工作任务。
2. 乙方的工作地点为：__________。
三、工作时间与休息休假鉴于乙方为退休人员，甲方不强求乙方按照固定的时间上下班。
乙方承诺在需要时，能够积极响应甲方的要求，并完成相应的工作任务。
具体的休息休假按照甲方的规定执行。
四、薪酬与福利待遇1. 甲方按照乙方的实际工作时间和贡献，向乙方支付返聘工资。
具体工资标准、支付方式等详见《薪酬及福利待遇条款》。
2. 甲方将根据乙方的表现和工作成果，酌情给予乙方其他奖励和福利。
五、保密义务和竞业限制乙方在甲方工作期间所接触到的商业机密、技术秘密等信息均应严格保密，不得泄露给第三方。
在合同期内及合同终止后的一定期限内（具体期限根据双方协商确定），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
六、知识产权保护乙方在甲方工作期间所创作的所有成果（包括但不限于发明、设计、作品等）的知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关成果转让给第三方或用于个人用途。
七、健康与安全保障甲方应提供必要的工作环境和安全保障，确保乙方在履行工作职责时的身体健康和生命安全。
乙方应遵守甲方的安全规定，确保个人安全和健康。
八、合同解除与终止合同可在以下情况下被解除或终止：1. 双方协商一致解除合同；2. 乙方因病或其他原因无法继续履行工作职责；3. 乙方违反甲方规定或本合同规定，甲方有权解除合同；4. 其他符合法律法规规定的情形。
退休返聘劳务合同8篇
退休返聘劳务合同8篇篇1甲方（单位）名称：__________________________乙方（退休职工）姓名：_______________________身份证号码：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方返聘乙方从事劳务事宜达成以下协议：一、协议期限本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
期满后，双方根据实际情况可再行签订。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
三、工作时间和休息休假根据工作需要，甲乙双方协商确定乙方的工作时间和休息休假安排。
因甲方工作特性决定的工作时间制和休假安排，乙方应遵守并适应。
四、劳务报酬与支付1. 甲方按月支付乙方劳务报酬，每月的劳务报酬不低于当地最低工资标准。
具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。
2. 甲方每月__日前以转账或现金形式足额支付乙方上个月的劳务报酬。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
五、保险与福利待遇甲方根据乙方的工作性质和岗位需要，为乙方提供相应的福利待遇和必要的劳动保护用品。
同时，甲方按照国家和地方的相关规定为乙方购买商业保险以补充法定社会保险的不足部分。
乙方因工作原因导致的意外伤害或职业病等，由甲方承担相应责任。
六、保密义务和知识产权保护乙方应遵守甲方的保密规定，对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息予以保密。
未经甲方书面同意，乙方不得擅自泄露或向第三方提供甲方的机密信息。
对于乙方在提供劳务过程中产生的知识产权归属问题，双方应事先约定归属甲方或双方共同拥有。
七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
违约方应支付因违约所造成的损失赔偿。
退休人员返聘劳动合同范文6篇
退休人员返聘劳动合同范文6篇篇1甲方（用人单位）：____________________公司地址：____________________________________乙方（退休人员）：____________________住址：____________________________________身份证号码：____________________________________联系方式：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方返聘乙方为其相关服务单位工作事宜达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期满，如需继续聘用，双方应重新签订协议。
二、工作内容及地点乙方应在甲方的安排下，承担相应的岗位职责和承担相应的工作任务。
乙方的工作地点为甲方的所在地或其下属机构所在地。
乙方应根据甲方的要求按时按质完成指派的工作任务。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方为退休人员，甲方对乙方的上班时间不作严格要求，但乙方应保证完成甲方分配的任务。
甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。
若因工作需要不能安排休息的，应按国家有关规定给予补偿或调休。
四、劳动报酬及福利待遇甲方按照乙方的工作岗位和职责给予相应的劳动报酬，具体标准由双方协商确定。
甲方支付乙方的工资报酬不应低于当地最低工资标准。
此外，甲方根据国家有关规定和乙方的工作表现及贡献，视情给予乙方相应的福利待遇。
五、社会保险和福利待遇待订事项鉴于乙方为退休人员，已经依法享受社会保险待遇，甲方无需为乙方另行办理社会保险手续。
但甲方应按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇，如因工作需要安排加班的，应按照国家规定支付加班费。
此外，乙方在工作时间和场所内因工作原因受到伤害时，甲方应承担相应的赔偿责任。
离退休人员返聘劳动合同范本5篇
离退休人员返聘劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________单位性质：_____________________________法定代表人：_______________________单位地址：_____________________________联系电话：_______________________乙方（受聘人）：_____________________性别：________________ 年龄：_______原工作单位：_________________________联系电话：_______________________身份证号码：_______________________家庭住址：_________________________邮政编码：_______________________鉴于甲方工作需要，经与乙方充分协商，现聘请乙方作为甲方的工作人员，并依据国家有关法律法规，特订立本劳动合同。
一、返聘期限返聘期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求篇2甲方（用人单位）：__________单位地址：__________法人代表或授权人姓名：__________联系电话：__________乙方（返聘人员）：__________家庭住址：__________联系电话：__________身份证号码：__________鉴于甲方工作需要和乙方具备相关专业特长及经验，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在甲方单位返聘一事达成如下协议：一、返聘基本情况（一）返聘岗位名称及工作内容。
根据工作需要，乙方到甲方处从事的工作内容为：[工作内容描述]。
所有工作内容与甲方的业务领域和岗位职责有关。
（二）工作时间。
乙方的返聘期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
已达退休年龄重新聘请用工合同6篇
已达退休年龄重新聘请用工合同6篇篇1甲方（聘请单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________鉴于乙方已达到法定退休年龄，但因工作需要，经双方友好协商，甲方决定重新聘请乙方继续从事相关工作，现根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，双方达成以下用工合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方应在甲方的指导下，从事_____________________工作。
乙方的工作地点为_____________________。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。
甲方确保乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇甲方按月支付乙方工资，月工资为人民币________元（大写：________元整）。
甲方根据企业经营状况及乙方工作表现等给予乙方奖金或调整薪资。
乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
五、保密条款及知识产权归属1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方在工作期间及离职后一定时期内（详见相关协议），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
3. 乙方在工作期间完成的所有工作成果的知识产权归甲方所有。
六、社会保险及福利待遇甲方根据国家规定为乙方办理相关社会保险手续，并承担相应费用。
乙方除享有社会保险外，还享有甲方规定的各项福利待遇。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同相关内容。
2. 甲方或乙方单方解除本合同，应提前三十日以书面形式通知对方，并按照法律规定支付相关补偿或赔偿。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
八、违约责任及法律责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任，并支付相应的违约金。
退休返聘合同书6篇
退休返聘合同书6篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（退休返聘人员）：___________________ 性别：_______ 年龄：_______ 身份证号码：___________________根据甲方工作需要及乙方身体条件和能力等实际情况，经双方自愿协商一致，同意签订本退休返聘协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
如需续签或终止协议，应提前一个月通知对方，并按照本协议约定的方式协商处理相关事宜。
协议期满后如双方均无异议且能继续胜任工作任务的，可继续签订返聘协议。
协议期限内乙方应在甲方的管理下从事甲方安排的工作内容。
乙方返聘期间的工作岗位为_______________岗位。
乙方在该岗位承担的工作职责、任务等详见岗位说明书及相关规章制度。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位或职务。
乙方应按照甲方的要求按时按质完成工作任务。
二、劳动报酬与福利待遇甲方（用人单位）：___________________公司地址：_______________________________法定代表人：___________________________联系方式：_____________________________乙方（退休返聘人员）：_______________性别：__________________年龄：__________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________联系方式：_____________________________鉴于甲方的业务需要和乙方的专业技能和经验，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，同意签订本退休返聘合同书（以下简称“本合同”），共同遵守本合同所列条款。
一、协议期限与工作内容1. 协议期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
退休人员返聘的劳动合同5篇
退休人员返聘的劳动合同5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________[单位名称]地址：_________________[单位地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]乙方（受聘人）：_________________[受聘人姓名]身份证号码：_________________[受聘人身份证号]住址：_________________[受聘人住址]联系方式：_________________[受聘人电话号码]鉴于乙方已达退休年龄，并持有专业知识技能等优势，经双方协商一致，甲方拟聘请乙方再次参与单位相关工作事宜。
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同以确立双方的劳动合作关系。
现将相关事项约定如下：一、聘用条件与工作内容乙方在享有退休人员待遇的同时，具备承担甲方特定工作能力的情况。
甲方根据工作需要聘请乙方从事_________________[具体工作岗位名称]岗位工作。
乙方需服从甲方的工作安排，履行该岗位的工作职责。
乙方应按照甲方的要求按时按质完成工作任务。
具体工作内容包括但不限于____________（根据实际要求详细列举）。
二、聘用期限本合同期限自_____________（起始日期）起至_____________（结束日期）止。
期满后如双方继续合作则需另行签订返聘合同。
三、工作时间和工作地点根据岗位特性及工作需求，乙方需遵守甲方的工时制度和工作地点安排。
如遇特殊情况需调整工作时间或地点，双方应协商达成一致意见。
四、薪酬待遇与支付乙方的薪酬待遇按照甲方的相关规定执行，具体薪酬为每月________元人民币。
甲方按月以法定货币形式向乙方支付工资，不得拖欠。
工资发放日期为每月_________日。
如遇节假日则提前支付。
乙方应缴纳的个人所得税由甲方代扣代缴。
五、社会保险与福利待遇鉴于乙方为退休人员，甲方不为乙方缴纳社会保险费用。
退休人员返聘的劳动合同范本5篇
退休人员返聘的劳动合同范本5篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（退休员工姓名）：________________身份证号码：________________________鉴于乙方已达退休年龄，并具备某方面的专业技能和经验，甲方基于业务需要，愿意返聘乙方继续参与相关工作。
为明确双方权益，经双方协商一致，签订本合同：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，如需继续聘用，双方应重新签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位为：______________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方公司所在地或双方约定的其他地点。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方为退休人员，因此不执行标准工时制度。
乙方的工作时间、休息休假等安排由双方协商确定。
四、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬：乙方的劳务报酬按照乙方的岗位和工作表现确定，具体数额为每月________元（人民币）。
2. 支付方式：甲方的工资发放日为每月__日，以货币形式支付乙方的劳务报酬。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
五、社会保险及福利待遇鉴于乙方为退休人员，已享受社会保险待遇，甲方无需为乙方再次办理社会保险。
甲方可视情况给予乙方其他福利待遇。
六、保密义务及竞业限制乙方在履行工作职责时，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
合同期内及合同终止后一定期限内（竞业限制期限），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
具体竞业限制期限为____个月/年。
七、合同解除与终止1. 甲乙双方均可单方面解除本合同，但应提前____天书面通知对方。
2. 若乙方因身体健康状况不能继续履行工作职责，甲方有权解除合同。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
八、违约责任及争议解决方式1. 若甲乙双方任意一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
退休人员返聘劳动合同范本6篇
退休人员返聘劳动合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________名称：____________________法定代表人或主要负责人：____________________乙方（退休返聘员工）：____________________姓名：________________ 性别：____ 年龄：____ 身份证号码：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方受聘于甲方从事______（岗位）事项达成如下协议：一、返聘条件及要求乙方系已享受基本养老保险待遇的退休人员，自愿申请并经甲方同意后，重新被聘用至甲方提供的工作岗位上继续工作。
乙方应当具备应聘岗位要求的相应资格条件，能够胜任工作。
甲方根据工作需要安排乙方从事______岗位工作。
乙方应服从甲方的岗位安排，按时、按质完成相应工作任务。
二、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满，双方协商一致可续签协议。
三、工作时间和工作地点根据工作需要，乙方的工作时间和工作地点由甲方安排和调整。
若需加班，应依照国家有关规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬及福利待遇甲方按照乙方的工作岗位和贡献支付劳动报酬，具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。
甲方可根据乙方的工作表现及业绩调整其薪酬水平。
乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方自行规定的福利项目。
对于国家规定需要交纳社会保险的部分，由乙方自行承担并办理相关手续。
五、保密条款及知识产权归属乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
本协议期间及协议终止后，乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。
本协议涉及的知识产权归属甲方所有，未经甲方许可，乙方不得擅自使用或许可第三方使用甲方的知识产权。
退休人员返聘劳动合同样本8篇
退休人员返聘劳动合同样本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（返聘人员）：____________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方协商一致，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事______岗位的工作。
具体职责和任务以甲方制定的岗位说明书为准。
二、工作时间、休息休假及薪酬待遇1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如因工作需要加班，应按照相关法律规定支付加班工资。
2. 休息休假：根据甲方的工作安排和国家的休息休假规定执行。
3. 薪酬待遇：基本工资为____元/月，另外根据工作表现及业绩给予相应的奖金和福利待遇。
三、保密义务及知识产权保护1. 乙方应对在甲方工作期间所接触到的商业机密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。
2. 乙方不得擅自将甲方的技术资料、商业秘密及其他有关信息泄露给第三方。
否则，应承担相应的法律责任。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇及法定节假日休息。
五、健康检查及安全防护1. 甲方应对乙方进行必要的健康检查，确保乙方的健康状况适合从事返聘工作。
2. 甲方应为乙方提供必要的安全防护措施，确保乙方在工作过程中的安全与健康。
六、合同解除及终止1. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：合同期满或双方协商一致终止合同，本合同即行终止。
七、违约责任及争议解决方式1. 双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
退休返聘劳动合同范本5篇
退休返聘劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人或主要负责人：_________________________地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣具备特定技能和经验的退休返聘人员，而乙方具备相关技能和经验并愿意受聘于甲方，双方经过友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，共同订立本合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，经双方同意可续签合同。
2. 工作内容：乙方应在甲方的安排下，按照岗位职责和要求完成工作任务。
具体职务为______，工作地点为______。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方身体状况决定。
2. 休息休假：按照国家相关法律规定执行，享受相应的休息和休假权利。
三、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按照乙方的工作岗位和工作表现，按月支付乙方的工资报酬。
具体工资标准和支付方式由双方协商确定。
2. 乙方享受与在岗员工同等的福利待遇。
包括但不限于法定节假日工资、社会保险等。
具体福利待遇按照甲方相关规定执行。
四、保密义务及知识产权保护1. 乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
在合同期内及合同终止后，乙方均有此义务。
退休反聘合同5篇
退休反聘合同5篇篇1甲方（单位名称）：______________________乙方（姓名）：_________________________身份证号码：___________________________鉴于乙方具备丰富的专业知识和实践经验，甲方因工作需要特聘请乙方继续从事原岗位工作，经双方友好协商，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点乙方受聘担任的岗位为______，工作地点为甲方指定的办公场所。
乙方的工作内容、职责等按照甲方的岗位说明书及工作安排执行。
三、工作时间和休息休假根据甲方的工作特点，乙方的工作时间、休息休假等按照甲方的相关规定执行。
乙方享有法定节假日休息的权利。
四、薪酬待遇及支付方式1. 乙方受聘期间的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度确定，薪酬结构为______。
2. 甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方工资。
3. 乙方享有与在岗员工相同的福利待遇。
五、保密义务及知识产权归属1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业机密及其他秘密信息。
2. 乙方在受聘期间参与的项目或研发的产品等所涉及的知识产权归甲方所有。
六、社会保险及福利待遇甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方享有与甲方在岗员工相同的福利待遇。
七、健康检查及安全防护甲方负责为乙方提供必要的工作条件及安全防护措施，乙方应当定期进行健康检查并遵守甲方的安全规定。
如有职业危害，甲方应及时告知并采取相应措施。
八、合同解除与终止协议解除与终止的条件按照《劳动合同法》及相关法律法规执行。
双方协商一致可以解除本协议。
一方违反本协议约定的，另一方有权解除协议。
协议期满前，双方协商一致可以续签协议。
九、违约责任及争议解决方式1. 双方应全面履行本协议约定的义务，任何一方违反协议约定的，应承担违约责任。
2. 双方因履行本协议发生争议的，应当首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
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劳务合同
（退休再聘用）
甲方：无锡市天一力电器有限公司
法定代表人： _______________ 职务： __________ 电话：_________________ 单位地址： ______________________________________________________________ 乙方:
姓名： _____________________ 性别：__________ 文化程度：_____________ 身份证号码： ____________________________________________________________ 出生年月： _______ 年月日工作岗位：________________________________ 家庭住址： _____________________________________________________________
户口所在地： ____________________________________________________________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动法》及国家有关法律、法规、规章和政策规定, 共同遵守合同所列条款。
以及甲方与用工单位签订的《劳务派遣协议书》，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，并第一条合同期限
本协议期限为__________ 年，自_________ 年______ 月_日起至 ____________ 年_____ 月_日止。
合同
期满即行终止，若双方同意续签协议，应重新协商签订。
第二条工作内容
（一）乙方愿意由甲方派遣到__________________________ （ _______________________ 下称：用工单位）从事（岗位）工作。
（二）乙方应按照用工单位的要求，按时完成用工单位规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第三条工作时间
乙方的工作时间根据国家及有关法律、法规规定及用工单位与乙方双方约定。
第四条劳动保护和劳动条件
（一）甲方应督促用工单位必须按国家有关法律、法规规定，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，对乙方进行有关的劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训。
（二）乙方应根据其目前的健康状况，能依据本协议约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条规章制度
乙方须遵守甲方的各项规章制度，并负有保守甲方商业秘密的义务。
第六条劳动报酬
（一）乙方被派遣到用工单位工作期间的工资（以下简称劳务报酬）按国家有关劳动法律法
规的规定执行，由用工单位支付给乙方或由用工单位委托甲方代发。
月工资不低于_________ 元。
（二）甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的报酬：1、因乙方的过失给甲方造成经济损
失的；2、乙方违反公司管理制度的；3、双方约定的其他情况。
（三）甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整，乙方愿意服从甲方的安排
第七条社会保险待遇
（一）乙方属退休再聘用人员，其社会保险待遇根据社会保险经办机构退休待遇执行。
（二）乙方在合同有效期内患病或非因工负伤停止工作的医疗期和待遇，按国家有关法律、执行。
乙方应享受的医疗费用，有参加医疗保险的，按医疗保险机构的有关规定执行;
法规规定未参加医疗保险的，
由派往的用工单位按其规定承担。
第八条合同期限的解除
1. 发生下列情形之一，本协议终止：
（一）、本协议期满的；
（二）、双方就解除本协议协商一致的；
（三）、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
2. 乙方有下列情形之一，甲方可以单方解除本合同：
（一）、在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）、严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的；
（三）、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（四）、被依法追究刑事责任的；
（五）、双方约定的其他内容。
3. 甲、乙双方在任何情况下均可以提出解除本合同，但必须提前15 天以书面形式告知甲乙
双方。
按用工单位的规定办理工作交接手续，包括工作中的未完成事项、文件、资料、各种办公物品、劳保用品等，须全部清点移交用工单位指定人员。
4. 依据本协议第八条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
第九条：其他
本合同未尽事宜，按照国家有关法律、法规规定及甲方规章制度执行。
本合同一式二份，甲乙双方各执一份
甲方（公章）
乙方签章）：
法人或委托代理人
日期：年月日期：年月日。