《中华人民和国公务员法》测试题

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公务员法考试试题及答案

公务员法考试试题及答案

公务员法考试试题及答案一、单项选择题(每题1分,共20分)1. 根据《中华人民共和国公务员法》,以下哪项不属于公务员应当具备的基本条件?A. 具有中华人民共和国国籍B. 遵守宪法和法律C. 具有良好的品行和职业道德D. 具有大学本科以上学历答案:D2. 公务员在任职期间,应当遵守的纪律规定不包括以下哪项?A. 不得利用职务上的便利为自己或他人谋取利益B. 不得参与或者支持非法组织和活动C. 可以随时辞职从事营利性活动D. 保守国家秘密和工作秘密答案:C3. 公务员晋升领导职务应当实行的原则是:A. 任人唯贤B. 公开、平等、竞争、择优C. 论资排辈D. 领导推荐答案:B4. 公务员在考核中连续两年被确定为不称职的,应当:A. 给予警告B. 降低职务C. 解除职务D. 给予开除处分答案:C5. 公务员法规定,公务员在处理政务时,应当遵循的原则是:A. 公正、公开、透明B. 保密、高效、便捷C. 公平、公正、及时D. 合法、合规、合理答案:A6. 公务员在执行公务时,以下哪项行为是不被允许的?A. 遵守工作程序B. 接受公众监督C. 索取或者收受贿赂D. 保护公共财产答案:C7. 公务员在任职期间,对于其个人财产和收入,应当:A. 完全保密B. 定期申报C. 只在晋升时申报D. 无需申报答案:B8. 公务员法规定,公务员的培训应当注重:A. 理论学习B. 实践能力C. 政治立场D. 个人兴趣答案:B9. 公务员在履行职责过程中,如果遇到个人利益与公共利益冲突的情况,应当如何处理?A. 优先考虑个人利益B. 优先考虑公共利益C. 寻求领导指示D. 回避决策答案:B10. 公务员退休后,以下哪项福利是依法享受的?A. 一次性补贴B. 终身医疗保障C. 高于社会平均水平的退休金D. 继续享有在职时的所有福利答案:C11. 公务员在任职期间,以下哪项不属于其享有的权利?A. 获得工资报酬B. 参与决策制定C. 享受年休假D. 接受职业培训答案:B12. 公务员法规定,对于违反纪律的公务员,可以给予的处分不包括以下哪项?A. 警告B. 罚款C. 降级D. 开除答案:B13. 公务员在履行职责时,应当如何处理与亲属的关系?A. 优先照顾亲属B. 公正无私C. 回避与亲属相关的决策D. 为亲属谋取利益答案:B14. 公务员在任职期间,不得从事的活动是:A. 社会公益活动B. 学术研究C. 兼职工作D. 文艺创作答案:C15. 公务员法规定,公务员的考核应当以什么为基础?A. 工作业绩B. 个人背景C. 关系网络D. 学历高低答案:A16. 公务员在处理政务时,应当如何处理突发事件?A. 按照既定程序迅速处理B. 等待上级指示C. 推卸责任D. 个人决策答案:A17. 公务员在任职期间,以下哪项不是其应当履行的义务?A. 遵守社会公德B. 维护国家安全C. 参与政治运动D. 保护公共资源答案:C18. 公务员晋升时,以下哪项不是晋升的依据?A. 工作业绩B. 资历年限C. 社会关系D. 专业能力答案:C19. 公务员在任职期间,以下哪项行为是被鼓励的?A. 积极参与社会服务B. 经常请假C. 忽视工作细节D. 拒绝加班答案:A20. 公务员法规定,公务员在履行职责过程中,应当如何处理与同事的关系?A. 竞争上岗B. 互相帮助C. 保持距离D. 争夺权力答案:B二、多项选择题(每题1.5分,共15分)21。

公务员法律法规试题及答案

公务员法律法规试题及答案

公务员法律法规试题及答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的录用,应当按照公开、平等、竞争、择优的原则进行。

以下哪项不是公务员录用的条件?A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有完全民事行为能力D. 必须是党员答案:D2. 公务员在任职期间,应当遵守以下哪项规定?A. 可以从事其他职业B. 不得利用职务上的便利为自己或者他人谋取私利C. 可以随意泄露国家秘密D. 可以拒绝执行上级机关的决定和命令答案:B3. 公务员在执行公务过程中,如果发现上级的决定或者命令有错误,应当如何处理?A. 无条件执行B. 拒绝执行C. 向上级提出改正意见D. 直接向媒体曝光答案:C4. 公务员在任职期间,以下哪项行为是被禁止的?A. 参加社会公益活动B. 接受单位的表彰和奖励C. 接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金D. 参加单位组织的培训答案:C5. 公务员在任职期间,如果违反了法律法规,可能会受到以下哪种处罚?A. 警告B. 记过C. 降级D. 所有选项都是答案:D6. 公务员在任职期间,以下哪项不属于公务员的权利?A. 获得劳动报酬B. 获得工作条件保障C. 获得职务晋升的机会D. 随意调动工作岗位答案:D7. 公务员在任职期间,以下哪项不属于公务员的义务?A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密和工作秘密C. 接受社会和公民的监督D. 随意泄露个人隐私答案:D8. 公务员在任职期间,以下哪项不是公务员的职责?A. 忠于职守,勤勉尽责B. 公正执行公务,遵守职业道德C. 拒绝接受任何形式的贿赂D. 利用职务之便为自己谋取私利答案:D9. 公务员在任职期间,以下哪项不是公务员的纪律要求?A. 遵守工作纪律B. 遵守社会公德C. 遵守家庭美德D. 遵守个人爱好答案:D10. 公务员在任职期间,以下哪项不是公务员的职业道德规范?A. 诚实守信B. 廉洁自律C. 公正无私D. 个人主义答案:D二、多项选择题(每题2分,共10分)11. 根据《中华人民共和国公务员法》,以下哪些行为属于公务员应当遵守的职业道德规范?A. 诚实守信B. 公正无私C. 个人主义D. 廉洁自律答案:ABD12. 公务员在任职期间,以下哪些行为可能构成违法?A. 利用职务之便为自己谋取私利B. 泄露国家秘密C. 拒绝执行上级的决定和命令D. 随意调动工作岗位答案:AB13. 公务员在任职期间,以下哪些行为可能受到纪律处分?A. 违反工作纪律B. 违反社会公德C. 违反职业道德D. 违反个人爱好答案:ABC14. 公务员在任职期间,以下哪些行为属于公务员的权利?A. 获得劳动报酬B. 获得工作条件保障C. 接受单位的表彰和奖励D. 利用职务之便为自己谋取私利答案:ABC15. 公务员在任职期间,以下哪些行为属于公务员的义务?A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密和工作秘密C. 公正执行公务D. 利用职务之便为自己谋取私利答案:ABC三、判断题(每题1分,共5分)16. 公务员在任职期间,可以从事其他职业。

公务员法律法规测试题及答案

公务员法律法规测试题及答案

公务员法律法规测试题及答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的任职条件不包括以下哪一项?A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满十八周岁C. 具备相应的学历D. 必须是中国共产党党员2. 公务员在任职期间,以下哪项行为是被明确禁止的?A. 参加公益活动B. 接受培训C. 从事与职责无关的兼职D. 遵守国家法律法规3. 公务员在任职期间,如果违反法律法规,可能会受到以下哪种处罚?A. 警告B. 记过C. 降级D. 所有选项都是可能的处罚4. 根据《公务员法》,公务员的考核主要包括哪些方面?A. 工作能力B. 工作态度C. 工作成果D. 所有选项都是考核的内容5. 公务员在任职期间,以下哪项权利是受到法律保护的?A. 随意请假B. 随意辞职C. 获得公正的考核评价D. 随意调动工作岗位6. 公务员在执行公务时,如果遇到个人利益与国家利益冲突,应当如何处理?A. 优先考虑个人利益B. 优先考虑国家利益C. 寻求他人意见D. 回避处理7. 公务员在任职期间,以下哪项不属于公务员的义务?A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密C. 维护国家安全D. 随意泄露工作信息8. 公务员在任职期间,如果发现同事违反法律法规,应当如何处理?A. 视而不见B. 及时报告C. 帮助隐瞒D. 与同事一起违反9. 公务员在任职期间,以下哪项不属于公务员的权利?A. 获得劳动报酬B. 获得培训和教育C. 提出工作建议D. 随意更改工作地点10. 根据《公务员法》,公务员的选拔任用,应当遵循什么原则?A. 公开、平等、竞争、择优B. 关系优先C. 资历优先D. 学历优先答案:1. D2. C3. D4. D5. C6. B7. D8. B9. D 10. A二、多项选择题(每题2分,共10分)11. 公务员在任职期间,以下哪些行为是被鼓励的?A. 积极参与社会服务活动B. 勤奋工作,提高工作效率C. 遵守职业道德D. 维护社会公共利益12. 公务员在任职期间,以下哪些行为是被禁止的?A. 利用职务之便为自己或他人谋取私利B. 泄露国家秘密C. 滥用职权D. 参与非法组织13. 公务员在任职期间,以下哪些情况可能会被解聘?A. 连续两年考核不称职B. 严重违反公务员纪律C. 被依法追究刑事责任D. 未经批准擅自离职14. 公务员在任职期间,以下哪些情况下可以申请辞职?A. 个人健康原因B. 家庭困难C. 对工作不满意D. 达到法定退休年龄15. 公务员在任职期间,以下哪些情况下应当回避?A. 与本人有亲属关系的案件B. 与本人有利益冲突的事项C. 与本人有恩怨的事项D. 与本人有其他可能影响公正执行公务的关系答案:11. ABCD 12. ABCD 13. ABC 14. ABD 15. ABCD三、判断题(每题1分,共5分)16. 公务员在任职期间,可以随意接受任何形式的礼品。

中华人民共和国公务员法(含答案)

中华人民共和国公务员法(含答案)

中华人民共和国公务员法〔含答案〕一、判断题1. 出台《中华人民共和国公务员法》主要目的是,标准公务员的管理,保障公务员的合法权益,加强对公务员的监视,促进公务员正确履职尽责,建立信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍。

〔A〕A. 对B. 错2. 公务员是干____伍的重要组成局部,是社会事业的中坚力量,是人民的公仆。

〔A〕A. 对B. 错3. 国家实行公务员职务与职级并行制度,根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。

〔A〕A. 对B. 错4. 《中华人民共和国公务员法》规定,厅局级正职以下领导职务出现空缺且本机关没有适宜人选的,可以通过适当方式面向社会选拔任职人选。

〔A〕A. 对B. 错5. 《中华人民共和国公务员法》规定,定期考核的结果应当以口头形式通知公务员本人。

〔B〕A. 对B. 错解析:《中华人民共和国公务员法》第三十八条定期考核的结果分为优秀、称职、根本称职和不称职四个等次。

定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。

6. 公务员职级实行委任制和选任制。

〔B〕A. 对B. 错解析:《中华人民共和国公务员法》第四十条公务员领导职务实行选任制、委任制和聘任制。

公务员职级实行委任制和聘任制。

领导成员职务按照国家规定实行任期制。

7. 录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或者采用其他测评方法。

〔A〕A. 对B. 错8. 《中华人民共和国公务员法》规定,定期考核的结果作为调整公务员职位、职务、职级、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的根据。

〔A〕A. 对B. 错9. 领导成员职务按照国家规定实行任期制。

〔A〕A. 对B. 错10. 选任制公务员在选举结果生效时即任中选职务;任期届满不再连任或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止。

〔A〕A. 对B. 错11. 公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以适当领取兼职报酬。

公务员法试题库及答案

公务员法试题库及答案

公务员法试题库及答案一、单项选择题1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的录用应当遵循的原则是()。

A. 公开、平等、竞争、择优B. 公平、公正、公开、透明C. 择优、公正、透明、竞争D. 平等、竞争、择优、公正答案:A2. 公务员应当具备的基本条件之一是()。

A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有良好的品行D. 以上都是答案:D3. 公务员的考核内容包括()。

A. 工作能力B. 工作表现C. 工作态度D. 以上都是答案:D二、多项选择题1. 下列哪些行为属于公务员应当遵守的行为规范?()A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密C. 维护国家利益D. 尊重社会公德答案:ABCD2. 公务员在职务活动中,不得有以下哪些行为?()A. 利用职务之便为自己或他人谋取私利B. 滥用职权C. 玩忽职守D. 贪污受贿答案:ABCD三、判断题1. 公务员在任职期间不得从事任何形式的兼职工作。

()答案:错误。

根据《公务员法》,公务员在任职期间不得从事与其职务有利益冲突的兼职工作。

2. 公务员在退休后可以立即从事与其原职务相关的商业活动。

()答案:错误。

公务员在退休后,根据相关规定,有一段时间的“冷却期”,在此期间内不得从事与其原职务相关的商业活动。

四、简答题1. 简述公务员的职业道德规范。

答案:公务员的职业道德规范主要包括:忠于职守,公正廉洁,诚实守信,勤勉尽责,尊重和保护公民的合法权益,保守国家秘密和工作秘密,维护社会公德,遵守社会秩序。

五、案例分析题案例:某公务员在处理一项行政审批事项时,收受了申请人的贿赂,为其提供便利。

请分析该公务员的行为违反了哪些法律规定,并可能面临哪些法律后果。

答案:该公务员的行为违反了《中华人民共和国公务员法》中关于公务员不得利用职务之便为自己或他人谋取私利的规定。

根据《公务员法》及相关法律规定,该公务员可能面临警告、记过、降级、撤职等行政处分,情节严重的,还可能被追究刑事责任。

公务员法专题测试题库及答案

公务员法专题测试题库及答案

公务员法专题测试题库及答案一、单选题1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的录用,应当坚持什么原则?A. 公开、平等、竞争、择优B. 择优录用C. 公开、公平、公正D. 竞争上岗答案:A2. 公务员的考核内容包括哪些方面?A. 工作态度、工作能力、工作实绩B. 学历、年龄、工作经验C. 政治面貌、道德品质、业务能力D. 工作年限、专业技能、社会关系答案:A3. 公务员在什么情况下可以申请辞职?A. 任何情况下B. 只有当公务员对工作不满意时C. 只有当公务员个人健康原因时D. 公务员因工作需要调动岗位时答案:A4. 公务员法规定,公务员的培训应包括哪些内容?A. 政治理论、业务知识、工作技能B. 法律法规、职业道德、工作方法C. 专业知识、外语能力、计算机操作D. 以上都是答案:A5. 公务员在什么情况下可以被解除职务?A. 工作失职B. 违反纪律C. 被判刑D. 以上都是答案:D二、多选题6. 公务员的晋升,以下哪些条件是必要的?A. 工作表现优异B. 有相应的工作经验C. 有良好的政治素质D. 年龄符合要求答案:A、B、C7. 公务员在哪些情况下可以被给予奖励?A. 工作成绩突出B. 有重大贡献C. 遵守纪律D. 积极参与社会活动答案:A、B8. 公务员在哪些情况下可以被给予处分?A. 工作失职B. 违反纪律C. 有违法行为D. 个人原因长期请假答案:A、B、C三、判断题9. 公务员在任何情况下都可以申请辞职。

()答案:×(公务员在特定情况下,如正在接受调查或有其他限制条件时,不能申请辞职。

)10. 公务员的考核结果只与工资挂钩,与晋升无关。

()答案:×(公务员的考核结果不仅影响工资,也是晋升的重要依据。

)四、简答题11. 简述公务员法中关于公务员廉洁自律的相关规定。

答案:公务员法规定公务员应当遵守法律法规,保持清正廉洁,不得利用职务上的便利为自己或他人谋取不正当利益。

中华人民共和国公务员法试题库(含答案)

中华人民共和国公务员法试题库(含答案)

《中华人民共和国公务员法》试题一、填空题1、《公务员法》规定,公务员是指(依法履行公职)、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

2、《公务员法》规定,聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起六十日内向(人事争议仲裁委员会)申请仲裁。

3、《公务员法》规定,公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。

4、《公务员法》规定,机关聘任公务员,应当按照(平等自愿、协商一致)的原则,签订书面的聘任合同,确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。

5、《公务员法》规定,公务员辞去公职,应当向任免机关提出(书面申请)。

任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起九十日内予以审批。

6、《公务员法》规定,公务员的处分形式包括警告、记过、记大过、降级、(撤职)、开除。

7、《公务员法》规定,公务员录用考试采取(笔试和面试)的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

&《公务员法》规定,公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职(三年)内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

9、《公务员法》规定,公务员工资包括基本工资、津贴、(补—贴)和奖金10、《公务员法》规定,国家实行公务员交流制度。

交流的方式包括调任、转任和(挂职锻炼)。

11、《公务员法》规定,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取(兼职报酬)。

二、判断题(如果认为该说法正确,请在题后划“"”,否则划“X”)1. 《公务员法》规定,招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行报考资格复审、考察和体检。

“2. 《公务员法》规定,定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。

公务员法测试题

公务员法测试题

单选题1、新修订的《中华人民共和国公务员法》自()起施行。

(答案:B)A、2018年12月29日B、2019年6月1日C、2019年10月1日D、2019年1月1日2、公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费、列入(),予以保障。

(答案:B)A、一般经费B、财政预算C、公共经费D、公共预算3、公务员依法履行职责的行为,受()保护。

(答案:C)A、行政B、条例C、法律D、规章4、公务员应当年满()周岁。

(答案:A)A、十八B、二十C、二十二D、二十四5、录用担任()以下及其他相当职级层次的公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

(答案:A)A、一级主任科员B、二级主任科员C、三级主任科员D、四级主任科员6、录用公务员,应当在规定的()限额内,并有相应的职位空缺。

(答案:C)A、数量B、职数C、编制D、职务7、新录用的公务员,试用期为()年。

(答案:B)A、半B、一C、二D、三8、《公务员法》中明确:定期考核的结果分为优秀、称职、()和不称职四个等次。

(答案:C)A、合格B、基本合格C、基本称职D、不定等次9、公务员的考核分为平时考核、()和定期考核等方式。

(答案:C)A、试用期考核B、试用期满考核C、专项考核D、内部考核10、公务员领导职务实行选任制、委任制和()。

(答案:A)A、聘任制B、任期制C、选举制D、公选制11、()试用期满考核合格,职务、职级发生变化,以及其他情形需要任免职务、职级的,应当按照管理权限和规定程序任免。

(答案:B)A、聘任制公务员B、委任制公务员C、选任制公务员D、其他类型公务员12、《公务员法》中明确:()出现空缺且本机关没有合适人选的,可以通过适当方式面向社会选拔任职人选。

(答案:A)A、厅局级正职以下领导职务B、厅局级正职以下非领导职务C、县处级正职以下领导职务D、县处级正职以下非领导职务13、对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰,并对受奖励的个人()。

《中华人民共和国公务员法》学习测试题

《中华人民共和国公务员法》学习测试题

《中华人民共和国公务员法》学习测试题一、单选题1.上下级公务员主管部门之间在公务员管理工作中是什么关系。

(C)A.领导与被领导关系B.合作关系C.指导关系D.决策与服从关系2.下列哪个职位属于国家规定的公务员录用范围。

(B)A.副县长B.副主任科员C.处级调研员D.副处长3.济南海关拟招录4名公务员,下列哪个部门是这次录用工作的组织部门。

(D)A.济南市委组织部B.济南市公务员局C.山东省公务员局D.国家公务员局4.对公务员受开除以外处分的解除,以下说法不正确的是(C)。

A.解除公务员处分的机关只能是作出该处分决定的机关B.解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分影响C.在公务员受处分期间,没有发生违纪行为的,处分机关可以提前解除处分D.解除处分应当以书面形式作出5.根据《中华人民共和国公务员法》,关于挂职锻炼的表述正确的是(D)。

A.仅限于上级机关公务员到下级机关进行锻炼B.是同一地区机关公务员之间进行交流的方式C.挂职锻炼期间暂时与原单位人事关系脱钩D.选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位进行挂职锻炼6.对公务员的考核,要全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核公务员的(B)。

A.学习能力B.工作实绩C.思想政治D.廉洁情况7.下列哪项不属于公务员主管部门职能范围。

(D)A.组织公务员法律法规的实施工作B.省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章C.对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理D.制定公务员管理法律8.关于下列公务员任职回避的说法正确的是(A)。

A.公务员在原籍和一地长期担任县级机关主要领导职务需要进行地域回避B.公务员在原籍担任中级人民法院领导职务不需要回避C.公务员在成长地纪检、监察部门工作一律需要回避D.乡级机关属于基层机关,一般不需要地域回避9.下列不属于应予辞退公务员的条件是(B)。

A.不胜任现职工作B.在年度考核中,当年被确定为不称职等次C.不履行公务员义务、不遵守公务员纪律D.无故旷工10.公务员受哪种处分不影响晋升工资档次。

公务员法考试试题及答案

公务员法考试试题及答案

公务员法考试试题及答案一、选择题1. 《中华人民共和国公务员法》规定,公务员必须具备的基本条件包括:A. 履行宪法和法律规定的职责,忠实履行公务员职责B. 具有中国国籍,拥护党的路线、方针、政策C. 年满18周岁,年满法定退休年龄的65周岁D. 具备有关培训和考试的资格条件答案:A、B、C、D2. 公务员的任职资格审查由哪个机构负责?A. 公务员考试局B. 公务员选拔任用机关C. 公务员培训中心D. 公务员监督机构答案:B3. 公务员工资待遇的核定标准由谁确定?A. 国家发展改革委员会B. 财政部C. 国家公务员主管部门D. 中共中央组织部答案:C4. 公务员面临的纪律和规矩的各项约束不包括:A. 遵守宪法和法律B. 遵守党的纪律和规定C. 遵守有关规划和政策的要求D. 遵守职业道德和行为规范答案:D5. 公务员考试的形式一般包括:A. 笔试B. 面试C. 体能测试D. 考核答案:A、B、C二、问答题1. 解释公务员的法定权力和义务。

答:公务员的法定权力是指依法对公务员履行职责所拥有的、具有强制力的权力。

公务员的法定义务是指公务员在履行公务员职责中所承担的法律责任和执行的义务。

公务员的法定权力和义务是在宪法和法律的框架内确定的,公务员必须按照法定程序和权限行使权力,履行义务,为人民服务,保证国家机关和组织的工作顺利进行。

2. 《中华人民共和国公务员法》规定了哪些纪律和规矩?答:《中华人民共和国公务员法》规定了公务员应遵守的纪律和规矩,主要包括以下几个方面:(1)遵守宪法和法律:公务员应当维护宪法和法律的权威,不得违反宪法和法律规定。

(2)遵守党的纪律和规定:公务员必须严格执行党的各项纪律和规定,服从党的领导。

(3)遵守有关规划和政策的要求:公务员必须按照国家的中央决策部署和各级政府的工作要求,积极履行职责,不得违反规划和政策的要求。

(4)遵守职业道德和行为规范:公务员应当保持廉洁奉公的操守,不得以权谋私,不得收受贿赂,不得徇私舞弊,不得违法乱纪,不得泄露国家秘密。

2024年《中华人民共和国公务员法》学习知识竞赛测试题库及答案

2024年《中华人民共和国公务员法》学习知识竞赛测试题库及答案

2024年《中华人民共和国公务员法》知识竞赛题库一、单选题(共71题)1.现行公务员法自(D)起施行。

A.2005年4月27日B.2005年6月1日C.2018年12月29日D.2019年6月1日2、国家根据公务员(B)设置公务员职务序列。

A、级别层次B、职位类别C、领导与非领导职务D、职能要求3、公务员非领导职务层次在(八)以下设置。

A、厅局级B、县处级C、乡科级D、省部级4、国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的(B)oA、级别B、衔级C、职位D、岗位5、民族自治地方录用公务员,公务员法规定对于少数民族报考者(D)oA、按照公务员录用规定平等对待B、由民族自治地方自行规定录用办法C、与其他考生同等条件录用I)、予以适当照顾6、地方各级机关公务员的录用,由(八)负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

A、省级公务员主管部门B、设区的市级公务员主管部门C、中央公务员主管部门D、招考机关7,报考公务员应当具备(B)规定的拟任职位所要求的资格条件。

A、招考机关B、省级以上公务员主管部门C、市级以上公务员主管部门D、中央公务员主管部门8、公务员的任用,坚持(D)的原则,注重工作实绩。

A、监督约束与激励保障并重B、管理与监督并重C、德才兼备、以德为先D、任人唯贤、德才兼备9、录用公务员,必须在规定的(D)内,并有相应的职位空缺。

A、权限范围B、职位空缺Cx录用标准D、编制限额1()、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该(D)oA、警告或记过B、撤职或开除C、辞退或辞职D、降低一个职务层次任职11.公务员法所指的公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由(B)财政负担工资福利的工作人员。

A,中央和地方B.国家C地方D.乡镇12.根据公务员法中回避的规定,以下说法正确的是:(A)A.公务员担任乡级机关、县级机关、设区的市级机关及其有关部门主要领导职务的,应当按有关规定实行地域回避B.公务员在成长地的中级人民法院担任领导职务不需要回避C因地域或者工作性质特殊,需要变通执行任职回避的,由县级以上公务员主管部门规定D.乡级机关属于基层机关,一般不需要地域回避。

公务员法试题

公务员法试题

公务员法试题一、单项选择题(每题所列的选项中只有一个最符合题意,请选择正确答案)1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的职务、职级晋升应当遵循的原则是:A. 任人唯贤B. 公平竞争C. 公开选拔D. 绩效考核答案:A2. 公务员在履行职责过程中,应当遵守的基本行为准则是:A. 忠诚于职守B. 廉洁自律C. 服务公众D. 所有以上选项答案:D3. 公务员在处理公务时,遇到直接涉及本人利害关系的情况,应当如何处理?A. 回避处理B. 请示上级C. 公正处理D. 转交他人处理答案:A4. 公务员在任职期间,对于违反纪律的行为,应当受到的处罚不包括以下哪项?A. 警告B. 罚款C. 降级D. 开除答案:B5. 公务员在执行公务时,应当如何处理与亲属的关系?A. 避免亲属干预公务B. 优先考虑亲属的利益C. 忽略亲属的影响D. 让亲属参与决策答案:A二、多项选择题(每题所列的选项中有两个或两个以上的选项符合题意,请选择所有正确答案)6. 根据《中华人民共和国公务员法》,以下哪些情形下,公务员不得晋升职务?A. 受到警告处分未满六个月B. 受到记过处分未满一年C. 受到降级处分未满两年D. 受到开除处分未满五年答案:A, B, C, D7. 公务员在履行职责时,应当如何处理国家利益与个人利益的关系?A. 优先考虑国家利益B. 在不损害国家利益的前提下,兼顾个人利益C. 优先考虑个人利益D. 个人利益与国家利益同等重要答案:A, B三、判断题(请判断以下各题的陈述是否正确,正确的请回答“正确”,错误的请回答“错误”)8. 公务员在任职期间,可以从事与其职务有关的商业活动。

(错误)9. 公务员在执行公务时,应当保持公正,不得因个人好恶影响决策。

(正确)10. 公务员在晋升职务时,可以不考虑其专业能力和工作业绩。

(错误)四、简答题11. 请简述公务员在处理公务时应当遵循的基本原则。

答:公务员在处理公务时应当遵循的基本原则包括公正、公平、公开和廉洁。

2023年《中华人民共和国公务员法》试题及参考答案

2023年《中华人民共和国公务员法》试题及参考答案

2023年《中华人民共和国公务员法》试题及参考答案一、单选题1. 《中华人民共和国公务员法》规定,行政机关公务员对处分不服向行政监察机关申诉的,按照的规定办理。

(B)A.《中华人民共和国公务员法》B.《中华人民共和国行政监察法》C.《中国共产党纪律处分条例》D.《行政机关公务员处分条例》2.《中华人民共和国公务员法》规定,非领导职务层次在以下设置。

(C)A.国家级副职B.省部级副职C.厅局级D.省部级3.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员职务与级别的对应关系,由规定。

(A)A.国务院B.公务员行政主管部门C.同级组织部门D.全国人民代表大会4.《中华人民共和国公务员法》规定,以下哪种情况不能录用为公务员。

(C)A.曾被行政撤职处分的B.受过行政拘留的C.曾被开除公职的D.大专学历5.《中华人民共和国公务员法》规定,对公务员的考核,要全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核公务员的。

(B)A.学习能力B.工作实绩C.思想政治D.廉洁情况6.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员晋升职务,应当逐级晋升。

特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者晋升职务。

(A)A.越一级B.越二级C.越三级D.越四级7.《中华人民共和国公务员法》规定,处分决定机关认为对公务员应当给予处分的,处分决定应当以形式通知公务员本人。

(D)A.口头B.电话C.短信D.书面8.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员受开除以外的处分,在受处分期间有,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。

(C)A.突出贡献B.立功表现C.悔改表现D.重要贡献9.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员职务分为领导职务和______。

(B)A.一般工作人员B.非领导职务C.特殊工作人员D.主任科员二、多选题1.《中华人民共和国公务员法》规定,下列哪项是公务员应当履行的义务。

(ABD)A.忠于职守,勤勉尽责,服从和执行上级依法作出的决定和命令B.维护国家的安全、荣誉和利益C.申请辞职D.遵守纪律,恪守职业道德,模范遵守社会公德2.《中华人民共和国公务员法》规定,下列哪项是公务员享有的权利。

公务员法考试题及答案

公务员法考试题及答案

公务员法考试题及答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 根据《公务员法》,下列哪项不属于公务员的义务?A. 忠于职守,勤勉尽责B. 保守国家秘密和工作秘密C. 模范遵守社会公德D. 参与社会公益活动答案:D2. 《公务员法》规定,公务员的考核分为哪几个等次?A. 优秀、称职、基本称职、不称职B. 优秀、称职、一般、不称职C. 优秀、合格、基本合格、不合格D. 优秀、良好、一般、差答案:A3. 公务员的任职回避制度中,下列哪项不属于回避情形?A. 夫妻关系B. 直系血亲关系C. 旁系血亲关系D. 同学关系答案:D4. 公务员的培训应当根据公务员的职位要求和工作需要,按照什么原则进行?A. 统一规划、分级分类B. 统一规划、统一分类C. 分级规划、统一分类D. 分级规划、分级分类答案:A5. 公务员的奖励分为哪几个种类?A. 嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号B. 嘉奖、记功、记大功、授予勋章C. 嘉奖、记功、记过、授予荣誉称号D. 嘉奖、记功、记过、授予勋章答案:A6. 公务员的辞退条件中,下列哪项不属于辞退的情形?A. 在年度考核中连续两年被确定为不称职的B. 不胜任现职工作,又不接受其他安排的C. 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的D. 因私出国逾期不归的答案:D7. 公务员的退休年龄是如何规定的?A. 男性60岁,女性55岁B. 男性60岁,女性50岁C. 男性55岁,女性50岁D. 男性65岁,女性60岁答案:A8. 公务员的辞职,应当向哪个机关提出书面申请?A. 所在单位B. 上级机关C. 人事部门D. 监察机关答案:A9. 公务员的纪律处分种类包括哪些?A. 警告、记过、记大过、降级、撤职、开除B. 警告、记过、记大过、降职、撤职、开除C. 警告、记过、记大过、降级、降职、开除D. 警告、记过、记大过、降级、撤职、降职答案:A10. 公务员的申诉,应当向哪个机关提出?A. 所在单位B. 上级机关C. 人事部门D. 监察机关答案:B二、多项选择题(每题2分,共10分)11. 根据《公务员法》,下列哪些人员属于公务员?A. 国家机关中除工勤人员以外的工作人员B. 国有企业的工作人员C. 人民团体中除工勤人员以外的工作人员D. 事业单位中除工勤人员以外的工作人员答案:AC12. 公务员的考核内容包括哪些方面?A. 德B. 能C. 勤D. 绩答案:ABCD13. 公务员的回避制度包括哪些类型?A. 任职回避B. 地域回避C. 公务回避D. 亲属回避答案:ABC14. 公务员的奖励种类中,下列哪些属于奖励的种类?A. 嘉奖B. 记功C. 记大功D. 授予荣誉称号答案:ABCD15. 公务员的辞退条件中,下列哪些属于辞退的情形?A. 在年度考核中连续两年被确定为不称职的B. 不胜任现职工作,又不接受其他安排的C. 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的D. 因私出国逾期不归的答案:ABC三、判断题(每题1分,共10分)16. 公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。

《中华人民共和国公务员法》测试题

《中华人民共和国公务员法》测试题

《中华人民共和国公务员法》测试题《中华人民共和国公务员法》测试题不定项选择题1、公务员法总共有章条。

A、18章107条B、18章88条C、16章107条D、16章88条2、公务员法依法履行职务的标准是。

A、职权标准B、时空标准C、身份标准D、目的标准3、公务员职位划分为。

A、综合管理类B、专业技术类C、行政执法类D、行政管理类4、公务员的界定标准是。

A、依法履行公职B、纳入国家行政编制C、由国家财政负担工资福利D、事业单位工作人员5、在国家公务员领导职务序列中,最低领导职务是。

A、副处长B、处长C、科长D、副科长6、国家公务员任职培训的对象是。

A、新录用的人员B、晋升职务的人员C、转任的人员D、调动的人员7、县委宣传部长改任县政府人事局局长,这种交流属于。

A、转任B、调任C、挂职锻炼8、根据国家公务员法的有关规定,下列各项中不属于辞退条件的是。

A、一年考核被确定为不称职的B、连续两年考核被确定为不称职的C、不胜任现职工作,又不接受其他安排的D、旷工或无正当理由逾期不归连续超过15天的9、根据公务员法有关规定,下列有关国家公务员兼职的陈述属于正确的是。

A、可以在国家行政机关中兼任一个职务B、不得在企业中兼任职务C、不得在营利性事业单位中兼任职务D、不得在非营利性事业单位中兼任职务E、可以在行政机关党组织中兼任领导职务10、国家公务员任职方式有。

A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制11、下列各项中,符合国家公务员录用考试选拔的职务是。

A、调研员以下的非领导职务B、助理调研员以下非领导职务C、主任科员以下非领导职务D、副主任科员以下非领导职务12、依照国家公务员辞职制度的有关规定,下列表述中正确的是A、辞职就是辞去所任职务及辞去领导职务B、辞职的主要原因是国家公务员的失职行为C、辞职行为无须经有关部门批准即可自动生效13、我国公务员培训中的初任培训时间一般为。

A、不少于5天B、不少于10天C、不少于20天D、不少于30天14、我国录用公务员必须同时符合的资格条件有。

中 华人民共和国公务员法试题库

中 华人民共和国公务员法试题库

中华人民共和国公务员法试题库一、单选题1、以下哪项不属于公务员应当具备的条件?()A 具有中华人民共和国国籍B 年满十八周岁C 具有良好的品行D 具有博士学位2、录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员,采取()的办法。

A 公开考试B 严格考察C 平等竞争D 择优录取3、新录用的公务员试用期为()。

A 三个月B 六个月C 一年D 两年4、对公务员的考核,重点考核()。

A 德B 能C 勤D 绩5、公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的,应该()。

A 予以辞退B 降级使用C 降职使用D 进行培训6、公务员的晋升,应当按照()的原则。

A 德才兼备、任人唯贤B 注重工作实绩C 民主、公开、竞争、择优D 以上都是7、公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务,也不得在其中一方担任领导职务的机关从事()工作。

A 组织B 人事C 纪检D 监察E 以上都是8、公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以()。

A 向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见B 拒不执行C 随意修改D 先执行再提出意见9、公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过()天的,予以辞退。

A 十五,三十B 二十,四十C 十五,四十五D 二十,六十10、公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别,其中受()处分的,不得晋升工资档次。

A 警告B 记过C 降级D 撤职二、多选题1、下列属于公务员享有的权利的是()。

A 获得履行职责应当具有的工作条件B 非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分C 获得工资报酬,享受福利、保险待遇D 提出申诉和控告2、公务员的任用,坚持()的原则,注重工作实绩。

A 德才兼备B 以德为先C 五湖四海D 任人唯贤3、公务员的管理,坚持()并重的原则。

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《中华人民共和国公务员法》测试题不定项选择题1、公务员法总共有章条。

A、18章107条B、18章88条C、16章107条D、16章88条2、公务员法依法履行职务的标准是。

A、职权标准B、时空标准C、身份标准D、目的标准3、公务员职位划分为。

A、综合管理类B、专业技术类C、行政执法类D、行政管理类4、公务员的界定标准是。

A、依法履行公职B、纳入国家行政编制C、由国家财政负担工资福利D、事业单位工作人员5、在国家公务员领导职务序列中,最低领导职务是。

A、副处长B、处长C、科长D、副科长6、国家公务员任职培训的对象是。

A、新录用的人员B、晋升职务的人员C、转任的人员D、调动的人员7、县委宣传部长改任县政府人事局局长,这种交流属于。

A、转任B、调任C、挂职锻炼8、根据国家公务员法的有关规定,下列各项中不属于辞退条件的是。

A、一年考核被确定为不称职的B、连续两年考核被确定为不称职的C、不胜任现职工作,又不接受其他安排的D、旷工或无正当理由逾期不归连续超过15天的9、根据公务员法有关规定,下列有关国家公务员兼职的陈述属于正确的是。

A、可以在国家行政机关中兼任一个职务B、不得在企业中兼任职务C、不得在营利性事业单位中兼任职务D、不得在非营利性事业单位中兼任职务E、可以在行政机关党组织中兼任领导职务10、国家公务员任职方式有。

A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制11、下列各项中,符合国家公务员录用考试选拔的职务是。

A、调研员以下的非领导职务B、助理调研员以下非领导职务C、主任科员以下非领导职务D、副主任科员以下非领导职务12、依照国家公务员辞职制度的有关规定,下列表述中正确的是A、辞职就是辞去所任职务及辞去领导职务B、辞职的主要原因是国家公务员的失职行为C、辞职行为无须经有关部门批准即可自动生效13、我国公务员培训中的初任培训时间一般为。

A、不少于5天B、不少于10天C、不少于20天D、不少于30天14、我国录用公务员必须同时符合的资格条件有。

A、四个B、五个C、六个D、七个15、公务员在法定工作日之外加班的,应当给予。

A、工资100%的报酬B、工资200%的报酬C、工资300%的报酬D、相应的补休16、国家实行工资调查制度,定期进行公务员和的调查比较。

A、专业技术人员工资水平B、离退休人员工资水平C、企业相当人员工资水平D、事业单位相当人员工资水平17、对公务员的考核方法实行。

A、年度考核与定期考核相结合B、年初考核与定期考核相结合C、平时考核与定期考核相结合D、平时考核与年度考核相结合18、公务员晋升职务,应当具有拟任职务所要求的资格和条件有。

A、思想政治素质B、工作能力C、文化程度D、任职经历19、晋升领导职务的公务员,应按规定实行的制度有。

A、任职前公示制度B、任职试用期制度C、竞争上岗制度D、公开选拔制度20、下列关于降职的说法中,正确的有。

A、降职适用于在定期考核中确定不称职的公务员B、降职是降低一个职务层次任职C、降职是一种处分D、降职解除后、视为恢复原职务21、公务员工资包括下列的。

A、基本工资B、津贴C、补贴D、奖金22、公务员在定期考核中被确定以下等次的,按照国家规定享受年终奖金。

A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职23、对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰,并给予。

A、升职B、晋级C、一次性奖金D、其他待遇24、解除国家公务员行政撤职处分期限自该处分决定之日满。

A、半年B、一年C、一年半D、二年25、国家公务员提出申诉的有效期限,应在接到国家行政机关对其人员处理决定之日起。

A、10天内B、20天内C、30天内D、60天内26、我国公务员回避包括。

A、任职回避B、公务回避C、亲属回避D、地域回避27、属于公务员应回避的直系血亲关系是。

A、祖父母B、兄弟C、姐妹D、外孙子女28、下列适用于职位聘任的是。

A、辅助性的职位和专业性较强的职位B、涉及国家秘密的职位C、临时性的职位和辅助性的职位29、非因法定事由、非经法定程序,公务员不得被。

A、免职B、降职C、辞退D、处分30、受理公务员申诉的机关有。

A、原处理机关B、同级公务员主管部门C、原处理机关的上一级机关D、行政监察机关31、对于违反行政纪律情节严重,给国家和人民利益造成较大损失或者不良后果的公务员,应给予。

A、警告或记过处分B、记大过或降级处分C、降级或撤职处分D、撤职或开除处分32、某公务员认为其所在机关对他作出的开除处分决定侵犯了本人的合法权益,可以。

A、向上级国家行政机关提起控告B、向上级国家行政机关提出申诉C、向当地人民法院提起行政诉讼D、向同级政府法制部门提起行政复议33、下列关系中属于公务员应该回避的是。

A、夫妻关系B、同学关系C、师生关系D、父子关系二、判断题(1、根据《公务员法》,地方各级机关公务员的录用,必要时省级公务员主管部门可以授权市区的市级公务员主管部门负责组织。

( )2、转任是指公务员因工作需要或者其他正当理由在机关内部的平级调动,公务员的转任并不改变公务员的身份。

( )3、公务员的交流,是指机关根据工作需要通过法定形式,变换公务员工作岗位,从而产生、变更或消灭公务员职务关系或工作关系的一种人事管理活动与过程。

( )4、国家公务员达到国家规定的退休年龄的,应当退休。

( )5、培训的种类分为初任培训、任职培训、专门业务培训和更新知识,提高工作能力的在职培训。

( )6、对公务员考核的内容是德、能、勤、绩,重点考核工作实绩。

( )7、公开选拔是指当出现某些领导职务空缺时,在本机关或本系统内通过平等竞争方式产生任职人选。

( )8、从被奖励的对象上看,奖励可分为对公务员的奖励和对公务员集体的奖励。

( )9、给予公务员或者公务员集体奖励,按照规定的权限和程序决定或者审批。

( )10、定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。

( )11、根据《公务员法》的规定,处分分为警告、严重警告、记过、降级、撤职、开除。

( )12、公务员应回避的亲属关系为:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及其配偶关系以及近姻亲关系。

( )13、公务员执行任何上级的决定或命令,执行的后果都由上级负责。

( )14、公务员解除了降级处分即恢复了原级别。

( )15、任职回避是指对有特定亲属关系的公务员,在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。

公务员法测试题一、单项选择题1.《中华人民共和国公务员法》自( )起施行。

A.2005年4月27日B.2005年7月1日C.2006年1月1日D.2006年7月1日2、国家为提高管理效能和科学化水平,对公务员实行()管理。

A.级别B.行政C.特殊D.分类3、下列哪些人员属于公务员法所称人员?()A.在国家机关中工作的人员B.依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员C.履行公职的人员D.行政工作人员4、下列人员符合公务员条件的是哪个?()A.张三,28周岁,研究生学历,患精神分裂症B.李四,17周岁,,身体健康,具有良好品行C.王五为美籍华人,拥护中华人民共和国宪法D.赵六,22周岁,身体健康,大专毕业5、对于公务员职位,国家实行()。

A.公务员职位分类制度B.公务员职位津贴制度C.公务员级别制度D.公务员职位补贴制度6、根据公务员法,()有权对具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别?A.国务院B.全国人大C.省级政府D.地方政府7、国家根据()设置公务员职务序列。

A.公务员等级B.公务员职位类别C.公务员工资级别D.公务员津贴8、公务员法所称领导成员,是指()。

A.机关内设机构担任领导职务的人员B.机关外设机构担任领导职务的人员C.机关的领导人员D.机关隶属机构担任领导职务的人员9、非领导职务层次在()以下设置?A.省部级B.厅局级C.县处级D.乡科级10、公务员的职务应当对应相应的级别。

公务员职务与级别的对应关系,由()规定。

A.全国人大B.国务院C.省级政府D.地方人大11、民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以()。

A.统一对待B.降分录取C.适当照顾D.优先录取12、中央机关及其直属机构公务员的录用,由()负责组织。

A.全国人大B.国务院C.省级公务员主管部门D.中央公务员主管部门13、新录用的公务员试用期为()。

A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月14、招录机关根据()对报考申请进行审查。

A.希望的招录标准B.制限额C.人数D.报考资格条件15、体检的项目和标准根据()确定。

A.职位要求B.健康人标准C.本人情况D.所有拟录用人情况16、录用特殊职位的公务员,经()批准,可以简化程序或者采用其他测评办法。

A.省级以上公务员主管部门B.省级政府C.全国人大常委会D.国务院17、非领导成员公务员的定期考核采取()的方式。

A.半年度考核B.季度考核C.两年度考核D.年度考核18、考核的结果应当以()形式通知公务员本人。

A.口头B.书面C.谈话D.公示19、调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是()。

A.平时考核的结果B.年终考核的结果C.定期考核的结果D.不定期考核的结果20、领导成员职务按照国家规定实行()。

A.退休制B.选举制C.轮换制D.任期制21、下列哪种公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止?()A.选任制B.委任制C.聘任制D.合同制22、下列哪种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的,应当按照管理权限和规定的程序任免其职务?()A.选任制B.委任制C.聘任制D.合同制23、公务员晋升职务,应当逐级晋升。

符合什么情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务?()A.德才兼备B.表现优秀C.立功D.工作特殊需要24、机关内设机构()以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式,产生任职人选。

A.乡科级正职B.县处级正职C.厅局级正职D.厅局级副职25、公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。

A.予以辞退B.降级使用C.降两级工资D.撤职26、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序如何处理?()A.撤职B.降低一个职务层次任职C.免职D.不予录用27、公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过____天,或者一年内累计超过____天的,予以辞退。

()A、20 30.B 、15 45 C、15 30 D、20 4528、公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以()。

A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见B.向上级提出复议C.要求上级立即改正D.不能提出改正意见29、公务员()的,依照本法给予处分。

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