最新ISO45001-2018职业健康安全管理体系内审员培训教材
ISO45001-2018内审员培训
4、結合小組成員在企業的實際做法，介紹與不同相關方的溝通內容、時機、 方法和渠道。（7.4）
5、舉例說明溝通中會遇到哪些障礙？（7.4） 6、ISO45001需要建立哪些成文信息？（7.5）
小組討論： 支持
二、內審講解
20
ISO45001：2018 所需成文信息
4.3 體系範圍 文件 5.2 方針 文件 5.3 職責和權限 文件
儘管有很多職業健康安全類的文件可以用於監管和自願使用，但是之前 ISO從未在此領域發佈過國際標準。2013年，ISO/PC 283在參考了BS OHSAS 18001、ILO-OSH 2001以及其他文件的相關內容之後，開始起草ISO 45001 。
ISO 45001不會代替、增加或更改任何法規文本和組織的法律要求，它將 幫助企業為員工和在其工作場所內的人員提供更加安全、健康的工作環境，防 止發生死亡、工傷和健康問題，並致力於持續改進職業健康安全績效。
起源 目的
目录/Contents
01 02 03 04 05
培訓目標 內審講解 內審流程 案例分析 課後練習
01
培訓目標
一、培訓目標
理解ISO45001的意義和目的 理解ISO45001的模式和框架 理解標準的要求
5
理解法規對ISO45001的重要性
培訓目標
策劃並實施有效的ISO45001內部審核
3、組織有哪些相關方？都分別有哪些需求和期望？ 4、組織如何確定OH&S的範圍？
小組討論： 組織的環境
二、內審講解
練習-組織及其環境/相關方要求/風險和機遇
P
外部環境
E
S
T
組織優勢
11
組織劣勢
相關方
ISO45001：2018职业健康安全管理体系标准培训
ISO45001:2018职业健康安全管理体系标准培训本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害，同时主动改进职业健康安全绩效。
这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。
本标准适用于任何有下列愿望的组织：a) 建立、实施和保持职业健康安全管理体系，以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机遇，应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合；b) 持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度；c) 确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针；d) 证实符合本标准的要求。
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织，并适用于组织控制下的职业健康安全风险，该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。
本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员工健康／福利。
本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。
本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。
但是，只有本标准的所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足，组织才能声明符合本标准。
注:有关本标准要求的意图的更多指南，请见附录A 。
2 规范性引用文件无规范性引用文件。
3.1组织organization为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。
注1: 组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体，无论其是否具有法人资格、公信或私营。
3.2相关方interested party能够影响决策或活动、受决策或活动影响，或感觉自身受到决策或活动影响的个人或组织(3.1) 。
ISO45001-2018职业健康安全管理体系标准培训教材
4.1 理解组织及其所
处的环境
5.1 领导作用与承诺
6.1 应对风险和机遇的
措施
7.1 资源
8.1 运行策划和控制
9.1 监视、测量、分析
与绩效评价
10.1 总则
准 要
5
领导作用
容
求
6
7
策划 支持
8
运行
9
绩效评价
10
改进
职业健康产生的背景
标准的产生的背景
OHSMS18001 什么是OHSMS18001?
职业健康安全管理体系（OHSMS）是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它 与ISO9001和ISO14001等标准规定的管理体系一并被称为后工业化时代的管理方法。
职业健康产生的背景
ISO45001：2018
更多EHS独家精品资料，请咨询“安应管家”微信号：ansyingsj1
ISO 45001修订时间表
ISO45001：2018
WD（work draft）工作组草案 CD （commiet darft) 委员会草案 DIS（darft international standard )
更多EHS独家精品资料，请咨询“安应管家”微信号：ansyingsj1
术语变化对照
ISO45001：2018
更多EHS独家精品资料，请咨询“安应管家”微信号：ansyingsj1
ISO45001与ISO14001&9001的条款对比
ISO45001：2018
更多EHS独家精品资料，请咨询“安应管家”微信号：ansyingsj1
2、实施OHSMS18001有助于消除贸易壁垒
更多EHSO独HSM家S18精001品标准资的普料遍，实施请在一咨定程询度“上消安除了应贸易管壁垒家，”这将微是未信来国号际：市场a竞n争s的y必i备ngsj1
ISO45001-2018 职业健康安全管理体系标准培训教材1
亚伦国际集团有限公司
Allan International Holdings Ltd.
精品原创ISO450012018职业健康安全
管理体系 标准培训教材
2018.07. 20
亚伦国际集团有限公司
Allan International Holdings Ltd前. 1
言
0
1
教
2
材
3
4
内
标 准 要
5
容求
ISO45001： 2018
亚 伦 国 术际 语集 变团 化有 限 公 司 对照 Allan International Holdings Ltd.
ISO45001： 2018
ISO亚45伦00国1与际 I集SO团14有0限01公&9司001 的条款对比 Allan International Holdings Ltd.
3、实施OHSMS18001会对企业产生直接和间接的经济效益 通过实施OHSMS18001可以明显提高企业安全生产的管理水平和管理效 益，另 一方面由于改善作业条件，增加劳动者身心健康，能够明显提高职工 的劳动效率。 4、实施OHSMS18001，将在社会上树立企业良好的品质和形象。
亚 伦职国业际健集康团产有生限 公 司 的背景 Allan International Holdings Ltd.
组织所处 环境
组织及 其 情况
ISO450012018职业健康安全管理体系培训资料
I S O450012018职业健康安全管理体系ISO 45001: 2018职业健康安全管理体系ISO 45001:2018 职业健康安全管理体系1 范围本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害，同时主动改进职业健康安全绩效。
这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。
本标准适用于任何有下列愿望的组织：a) 建立、实施和保持职业健康安全管理体系，以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机遇，应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合；b) 持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度；c) 确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针；d) 证实符合本标准的要求。
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织，并适用于组织控制下的职业健康安全风险，该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。
本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员工健康／福利。
本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。
本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。
但是，只有本标准的所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足，组织才能声明符合本标准。
注：有关本标准要求的意图的更多指南，请见附录A 。
2 规范性引用文件无规范性引用文件。
3 术语和定义下列术语和定义适用于本标准。
3.1组织organization为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。
注1: 组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体，无论其是否具有法人资格、公信或私营。
ISO 45001 2018-新版审核员培训手册--职业健康安全管理体系
1范围本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨在使组织能够提供健康安全的工作场所以预防与工作相关的伤害和健康损害，同时主动改进职业健康安全管理体系绩效。
本标准适用于任何有建立、实施和保持职业健康安全管理体系，以提高职业健康和安全，消除危险源或尽可能降低职业健康和安全风险（包括系统缺陷），利用职业健康安全机遇，应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合的愿望的组织。
本标准帮助组织获得其职业健康安全管理体系预期结果。
与职业健康安全管理体系的方针保持一致的预期结果包括：a)持续改进组织的职业健康安全绩效；b)满足法律法规和其它要求；c)实现职业健康及安全目标。
本标准旨在适用于不同规模、类型和活动的组织，并适用于组织控制下的职业健康安全风险，该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。
本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员工健康/福利。
ISO45001 目的和意义•基于风险的思维•职业健康安全绩效提升•整合其他体系•融合组织业务流程本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。
本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。
然而，只有本标准的所有要求都被包含在组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足，组织才能声明符合本标准。
18001：本标准旨在规范职业健康安全而不打算涉及其他的健康与安全领域如员工身心健康计划、产品安全、财产损失或环境影响。
•改进 OHS 绩效•履行合规性责任•达成职业健康安全目标国际标准化组织：•成立于 1947 年•非官方•截止 2017 年5 月，163 成员•相关技术委员会负责和讨论标准•标准经相关成员国批准后颁布。
原创精品ISO45001：2018新版职业健康安全管理体系培训教材(PPT)
ISO45001 ：2018
职业健康安全实施原因？ 1 、识别危险源，降低风险，预防事故，降低风险成本的需要。
从源头识别和控制事故隐患，改善劳动条件已成为职业健康安全工作者刻不容缓的任务
2 、实施O H S M S 1 8 0 0 1 有助于消除贸易壁垒 OHSMS18001 标准的普遍实施在一定程度上消除了贸易壁垒，这将是未来国际市场竞争的必备 条 件之一。OHSM S18001标准实施将对国际贸易产生深刻的影响，不采用的国家或组织将由于失去 "平等竞争"的机会而受到损害，逐渐被排斥在国际市场之外 3 、实施O H S M S 1 8 0 0 1 会对企业产生直接和间接的经济效益 通过实施O HSM S18001可以明显提高企业安全生产的管理水平和管理效 益，另一方面由于改善作业条件，增加劳动者身心健康，能够明显提高职工 的劳动效率。
4.1 组织及其所处的环境
4.2 相关Leabharlann 的要求和期望6. 1. 3合规义务（法律法规 和其它要求） 6.1.2 环境因素 6.1.2.1 危险源 6 . 1 . 2 . 2 OHS风险及其它 OHSMS风险的评 估 6 . 1 . 2 . 3 OHS机遇及其它 OHSMS机遇的评 估 6.1.1 变更（ 8.1.3 ） EHS共同的风险和机遇 EM S风险来源
Check
ISO45001 ：2018
ISO45001 ：2018
4 组织环境 5 领导作用与工作人 员参与 5.1 领导作用与承诺 5.2 健康安全方针 5.3 组织的角色、职责 和权限 5.4 工作人员的协商与 处理 6 策划 7 支持 7.1 资源 7.2 能力 7.3. 意识 7.4 沟通 7.5 文件化信息 8 运行 8.1 运行策划和控制 8.1.1 总则 9 绩效评价 10 改进 10.1 总则 10.2 事件、不符合和纠 正措施 10.3 持续改进
ISO45001-2018标准培训教材-1
Quality & Satisfy
28
Quality Satisfy
Quality & Satisfy
29
注2：不确定性是指对事件及其后果或可能性缺乏甚至部分缺乏 相关信息、理解或知识的状态。
注3：通常，风险以潜在“事件” 和“后果”（见GB/T 23694-2013，3.6.1.3），或两者的组合来描述其特性。
注4：通常，风险以某事件（包括情况的变化）的后果及其发生
的“可能性”（见GB/T 23694-2013，3.6.1.1）的组合来
Quality & Satisfy
6
Quality Satisfy
职业健康安全的效益
避免贸易障碍
减少罚单、 停工损失
健康安全投资
降低保险费用
避免安卫损失
Quality & Satisfy
7
Quality Satisfy
质量 环境 安全健康关系图
Quality ; Environment ; Safety ; Health
18
Quality Satisfy
Terminology 术语
危险源（ hazard ）
可能导致伤害和健康损害的来源。
注1：危险源可包括可能导致伤害或危险状态的来源，或可
能因暴露而导致伤害和健康损害的环境。
注2：考虑到中国安全生产领域现实存在的相关称谓，本标
准视“危险源”、“危害因素”和“危害来源”同义。
3) 参与 participation；
4) 协商 consultation；
5) 承包方 contractor；
6) 要求 requirement；
7) 法律法规要求和其他要求 legal requirements and other requirements；
新版ISO45001：2018职业健康安全管理体系培训教材(20200423001529)
新版ISO45001:2018职业健康安全管理体系培训教材1 范围本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害，同时主动改进职业健康安全绩效。
这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。
本标准适用于任何有下列愿望的组织：a) 建立、实施和保持职业健康安全管理体系，以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机遇，应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合；b) 持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度；c) 确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针；d) 证实符合本标准的要求。
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织，并适用于组织控制下的职业健康安全风险，该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。
本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员工健康／福利。
本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。
本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。
但是，只有本标准的所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足，组织才能声明符合本标准。
注：有关本标准要求的意图的更多指南，请见附录 A 。
2 规范性引用文件无规范性引用文件。
3 术语和定义下列术语和定义适用于本标准。
3.1组织organization为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。
注1: 组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体，无论其是否具有法人资格、公信或私营。
ISO45001-2018职业健康安全管理体系新版标准培训教材
5 领导作用与员工参与
5.1 领导作用与承诺 最商管理者应证实其在职业健康安全管理体系 方面的领导作用和承诺，通过： a) 对保护员工的与工作相关的健康和安全承担 全部职责和责任； b) 确保建立职业健康安全方针和职业健康安全 目标，并确保其与组织的战略方向相一致； c) 确保将职业健康安全管理体系的过程和要求 融入组织的业务过程； d) 确保可获得建立、实施、保持和改进职业健 康安全管理体系所需的资源；
康／福利。
1 范围
本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风
险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环
境影响等风险。 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康
安全管理。但是，只有本标准的所有要求都被包含
在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满 足，组织才能声明符合本标准。
注:有关本标准要求的意图的更多指南，请见 附录A 。
4 公司所处的环境
c) 这些需求和期望中哪些将成为适用的 法律法规要求和其他要求；
注：确定管理类员工和非管理类员工不 同的需求和期望是很重要的。
4 公司所处的环境
4.3 确定职业健康安全管理体系的范围 组织应确定职业健康安全管理体系的边 界和适用性，以界定其范围。 确定范围时组织应： a) 考虑4.1 所提及的内、外部问题； b) 考虑4.2 所提及的要求；
1 范围
a)建立、实施和保持职业健康安全管理体系，
以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康
安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机 遇，应对与组织活动相关的职业健康安业健康安全绩效和目标的 实现程度； c)确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全 方针；
d)证实符合本标准的要求。
5 领导作用与员工参与
ISO45001-2018标准培训教材
Quality & Satisfy
26
Quality Satisfy
ISO45001-2018
标准理解
Quality & Satisfy
27
Quality Satisfy
ISO45001-2018标准结构
（1）范围 （Scope）
（2）规范性引用文件（Normative references）
（3）术语和定义（Terms and definitions
2
Quality Satisfy
ISO45001标准简介
Quality & Satisfy
3
Quality Satisfy
ISO45001发展历史
❖ BS88000 1996年 （英国国家标准）
❖ OHSAS18001 1999年 （英国标准协会（BSI） ，挪威船级社（DNV）等13个组织）
❖ GB/T28001 2001年 (中国国家标准）
事件（incident ）
由工作引起的或在工作过程中发生的可能 或已经导致伤害和健康损害的情况。
注1：发生伤害和健康损害的事件有时被称为“事故”。
注2：未发生但有可能发生伤害和健康损害的事件在英文
中称为 “near-miss”、“near-hit”或“close
call”，在中文中也可称为“未遂事件” 、“未遂事
注2：不确定性是指对事件及其后果或可能性缺乏甚至部分缺乏 相关信息、理解或知识的状态。
注3：通常，风险以潜在“事件” 和“后果”（见GB/T 23694-2013，3.6.1.3），或两者的组合来描述其特性。
注4：通常，风险以某事件（包括情况的变化）的后果及其发生
的“可能性”（见GB/T 23694-2013，3.6.1.1）的组合来
最新全套ISO45001-2018职业健康安全管理体系培训教材
3.5轻伤事故
因工受伤损失工作日在1个工伤日以上105个工作日以下，但 不够重伤的事故
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
3.6重伤事故
因工受伤工作日等于或超过105个工作日的失能 事故。
3.7死亡事故
发生事故当时死亡或负伤后一个月内死亡的事故。 死亡事故是指一次事故死亡1至2人的事故，重特 大死亡事故是指一次死亡3人及以上的事故。
7. 支持
8. 运行
9. 绩效评价 10. 改进
1.目的和范围
ISO45001:2018正式版
目的
建立并保持职业健康安全管理体系，确定文件化 的职业健康安全方针、目标，通过危险源辨识和 风险评价的结果，制定出职业健康安全管理方案 和运行控制程序并有效实施，以达到不断提高职 业健康安全绩效的目的。
1.目的和范围
最新全套ISO45001-2018职业 健康安全管理体系培训教材
ISO45001:2018正式版
ISO 45001与OHSAS 18001的区别
ISO 45001强调，职业健康和安全因素体现在组织的整 个管理体系中，需要从管理和领导层获得更高程度的认 可。这对于那些目前习惯于将责任授权给一个安全经理 而不是完全地融合入组织的运行中的使用者来说，将是 一个很大的变化。 ISO 45001要求职业健康和安全因素是组织完整管理体 系中不可分割的一部分，而不再只是附加的部分。
ISO45001:2018正式版
范围
按ISO45001：2018《职业健康安全管理体系标 准》的要求，对公司的职业健康安全管理进行了 描述。规定了本公司建立的职业健康安全管理体 系的总体要求，适用于本公司为客户提供的产品 的生产和服务的范围，也适用于第三方对公司进 行的职业健康安全管理体系审核。
ISO45001-2018-职业健康安全管理体系标准培训教材ppt
7.4 沟通
7.5 文件化信息
8 运行
9 绩效评价
8.1 运行策划和控制
8.1.1 总则
9.1 监视、测量险源与降低
风险
9.1.2 合规性评价
8.1.3 变更管理
9.2 内部审核
10 改进
10.1 总则
10.2 事件、不符合和纠
正措施
10.3 持续改进
员参与
5.1 领导作用与承诺
5.2 健康安全方针
5.3 组织的角色、职责
和权限 5.4
工作人员的协商与 处理
6 策划
6.1 应对风险和机遇的
措施
6.1.1 总则
6.1.2 危险源辨识和风险
与机遇评估
6.1.3 适用法规要求
6.1.4 策划措施
6.2 OHS目标与实现
策划
7 支持
7.1 资源
7.2 能力
职业健康安全管理体系（OHSMS）是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它 与ISO9001和ISO14001等标准规定的管理体系一并被称为后工业化时代的管理方法。
随着工业科技地不断进步，职工的安全健康问题越来越突出，全球安全生产事故持续增长。据国际劳 工组织估计，世界范围内每年约发生2.7亿起职业事故，200万人死于职业事故和与工作相关的疾病，1.6 亿人遭受职业病，职工的安全健康受到严重威胁。
c. 增加“OHSMS风险机遇“（多余其他MS） 4.强调高层领导力和安全文化（5.1) 5.增加工作人员的协商和参与（5.4）
6.增加变更管理（8.1.3）
7.增加采购管理（8.1.4.1） 8.增加承包商管理（8.4.1.2） 9.增加外包管理（8.1.4.3）
ISO45001-2018标准培训教材-3
（4）组织所处的环境（Context of the organization）
（5）领导作用（Leadership）
（6）策划（planning）
（7）支持（Support）
（8）运行（Operations）
（9）绩效评价（Performance evaluation）
（10）改进（Improvement）
Quality & Satisfy
8
7.3
Quality Satisfy
意识
工作人员应意识到：
a）职业健康安全方针和职业健康安全目标；
b）其对职业健康安全管理体系有效性的贡献作用，包括提 升职业健康安全绩效的益处；
c）不符合职业健康安全管理体系要求的影响和潜在后果；
d）与其相关的事件和调查结果；
e）与其相关的危险源、职业健康安全风险和所确定的措施
Quality & Satisfy
11
Quality Satisfy
7.4.2 内部沟通
组织应：
a）就职业健康安全管理体系的相关信息在其不同层 次和职能之间进行内部沟通，适当时还包括职业健康 安全管理体系的变更；
b）确保其沟通过程能够使工作人员为持续改进做出 贡献。
7.4.3 外部沟通
组织应按其所建立的沟通过程就职业健康安全管理体
——组织的规模及其活动、过程、产品和服务的类型；
——证实满足法律法规要求和其他要求的需要；
——过程的复杂性及其相互作用；
——工作人员的能力。
Quality & Satisfy
13
Quality Satisfy
课堂练习
1、标准中明确要求“文件化信息” 的有44个条款?
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
ISO45001:2016 标准条款
ISO45001:2018正式版
1. 目的和范围 2. 规范性引用文件
3. 术语和定义 4. 所处的环境
5. 领导作用 6. 策划
7. 支持
8. 运行
9. 绩效评价 10. 改进
1.目的和范围
ISO45001:2018正式版
目的
建立并保持职业健康安全管理体系，确定文件化 的职业健康安全方针、目标，通过危险源辨识和 风险评价的结果，制定出职业健康安全管理方案 和运行控制程序并有效实施，以达到不断提高职 业健康安全绩效的目的。
3.2三不放过
事故原因未查清不放过；事故责任人与周围群众 未受到教育不放过；未采取防范措施不放过；
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
3.3三同时
新建、改建、扩建、技术改造和引进的工程项目，其职业健 康安全设施、消防设施必须与主体工程同时设计、同时施工、 同时投入使用。
3.4三级安全教育
公司级安全教育、部门安全教育、班组安全教育。
4.组织所处的环境
ISO45001:2018正式版
4) 资源的获得和优先供给、技术变更； 5）总经理办应建立经营计划。 注 1：外部的环境，可以考虑法律、技术、竞争、文 化、社会、经济和自然环境方面，不管是国际、国家、 地区或本地。 注 2：内部环境，可以组织的理念、价值观和文化。
ISO45001:2018正式版
ISO45001：2018发布
ISO45001:2018正式版于 2018年03月12日正式发布
ISO45001:2018正式版
ISO45001的9大关键变化点
1. 和ISO 9001:2015以及ISO 14001:2015整合 a) 结构上一致，由17项条款增加为39项条款; b) 名词的统一; c) “机会”的概念 (“风险”已存在，但新版有扩充); 2. 增加瞭解组织情境; a) 连SO45001-2018职业健康 安全管理体系内审员培训教材
为什么要将OHSAS 18001转化成ISO标准？
1.全球通用 2.更权威
3.更易整合 4.更易管理
目前大约有45个国家利用OHSAS 18001标准架构管 理其职安卫（职业健康管理、安全管理、卫生管理简称） 系统。虽然应用范围很广，但并非全球通用，而转化成 ISO标准，仅其会员就有近70个国家，使其应用范围得 到仅一步扩大。同时，ISO标准是全球认可的标准，不 仅使其应用范围进一步扩大，另外使其更具有权威性。
2规范性引用文件
ISO45001:2018正式版
依据ISO45001:2018＜职业健康安全管理体系标 准＞（正式版）及行业相关法律法规及标准。
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
除引用ISO45001：2018＜职业健康安全管理体 系标准＞中的定义外，还采用如下定义：
3.1重大危险
组织通过风险评价确定的不可接受的风险。
ISO45001:2018正式版
ISO45001的主要改变
标准内容：这部分的改变并不大，主要对条款中 的技术用词进行微调，并增加了一些note(注解)。 例如在备受关注的条款5.4「工作人员的协商与参 与」中新增了工作人员代表、非管理职工作人员 的协商与参与以及无偿培训，三个注解，以增加 各方引用标准的一致性。
3.11外包 利用企业外部的资源为企业内部的生产和经营服 务。 3.12承包商 指为项目提供工程劳务的组织者或者设备制造者。
3.13职业健康安全绩效
组织管理职业健康安全风险的可测量结果
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
3.14职业健康安全机遇 组织管理职业健康安全有利的条件和环境 3.15层级管理是 组织管理过程中，明确各职位的职责、权力和利 益，各在其位，各司其职，各负其责，严格按照 组织程序
1.目的和范围
ISO45001:2018正式版
范围
按ISO45001：2018《职业健康安全管理体系标 准》的要求，对公司的职业健康安全管理进行了 描述。规定了本公司建立的职业健康安全管理体 系的总体要求，适用于本公司为客户提供的产品 的生产和服务的范围，也适用于第三方对公司进 行的职业健康安全管理体系审核。
ISO45001:2018正式版
ISO45001的9大关键变化点
3. 加强了管理体系的策划 a) 增加”OHS机会” b) 管理体系主结构更为完整 4. 强调工作人员的参与和协商 5. 强调健康安全绩效
ISO45001:2018正式版
ISO45001的9大关键变化点
6. 增加变更管理(MOC) 7. 增加外包管理 8. 增加采购管理 9. 增加采购商管理
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
3.8非伤亡事故 发生事故后只造成财产损失而未发生人员伤亡的事故。 3.9职业病 劳动者在生产劳动及其他职业活动中，接触职业因素引 起的疾病。 3.10职业健康安全风险 主要表现为工作中因环境及接触有害因素引起人体生理 机能的变化的风险。
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
4.组织所处的环境
ISO45001:2018正式版
4.1组织所处的环境 公司应确定外部和内部那些与公司的宗旨、战略方向有关、影 响管理体系实现预期结果的能力的事务。需要时，公司应更新 这些信息。 在确定这些相关的内部和外部事宜时，公司应考虑以下方面： 1) 可能对公司的目标造成影响的变更和趋势； 2) 与相关方的关系，以及相关方的理念、价值观； 3) 公司管理、战略优先、内部政策和承诺；
ISO45001:2018正式版
ISO45001的主要改变
与ISO 14001:2015新版的一致性：这方面可以说 是最大的改变。ISO 14001新版从2015年9月公 布以来已广被接受，且已有大量的企业完成或正 在进行改版。因此，要求ISO 45001与ISO14001 条款结构的高度一致性已是共识。
3.5轻伤事故
因工受伤损失工作日在1个工伤日以上105个工作日以下，但 不够重伤的事故
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
3.6重伤事故
因工受伤工作日等于或超过105个工作日的失能 事故。
3.7死亡事故
发生事故当时死亡或负伤后一个月内死亡的事故。 死亡事故是指一次事故死亡1至2人的事故，重特 大死亡事故是指一次死亡3人及以上的事故。