关于召开职工代表大会的请示
召开职代会材料(原件)
企业召开职代会材料目录1、关于召开职工代表大会的请示2、关于《召开职工代表大会的请示》的批复3、宣传提纲4、职工代表大会代表名额分配表5、厂(公司)第届职工代表大会代表候选人推荐表6、厂(公司)第届次职工代表大会名单7、届次职工代表大会主席团、秘书长建议名单8、关于厂(公司)召开届次职工代表大会的请示9、关于召开职工代表大会的通知10、会议须知11、厂(公司)关于职代会提案征集的通知12、厂(公司)届次职工代表大会提案征集表13、职工代表大会专门工作委员会(小组)建议名单14、民主评议领导班子及干部报告表15、民主评议领导班子及干部评议票16、厂(公司)第届次职工代会会议议程17、厂(公司)职工代表大会主持词18、大会筹备工作报告19、代表资格审查报告20、职工代表大会开幕词21、《厂长(经理)工作报告》样本22、厂务公开情况的报告23、《集体合同》、《工资协议》、《女职工权益专项集体合同》履行情况的报告24、《厂(公司)职代会实施办法》25、第届次职工代表大会决议26、闭幕词关于召开职工代表大会的请示厂(公司)(党组织):职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式,也是贯彻落实党的依靠方针的重要途径。
随着厂(公司)改革发展的不断深入,企业管理体制和组织结构发生了调整和变化,为进一步加强职工代表大会的组织领导,健全完善职代会制度体系,适应厂(公司)跨越发展的新形势,充分调动职工参与企业民主管理的积极性,公司工会拟于年月,召开厂(公司)第届次职工代表大会。
现将有关事项请示如下:一、大会指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,充分发挥职代会作用,发动和依靠广大职工群众,献计献策,调动广大职工的积极性和创造性,促进企业更好更快发展,促进企业的民主管理及和谐稳定发展。
二、大会主要议程:1、听取审议《厂长(经理)工作报告》,提出意见和建议。
2、听取审议《工会工作报告》,提出意见和建议。
召开职工代表大会的请示
召开职工代表大会的请示内容::ok金风怎么成立职工代表大会1、成立2、起草3、征求4、选举5、筹备6、备案职工代表的条件依法享有政治权力并和本单位建立劳动人事关系的职工职工代表怎么产生职工民主选举。
开展选举活动应有选区32以上职工有效被选举人半数以上造成票方可当选企事业单位若干区域行业各组成企业至少1名职工代表的比例本单位从事主要业务的基层职工70以上中层以上管理20,青年女年龄结构中职工代表人数企事业1000-1500。
10少1000适当增加多于1500适当减少职工人数少的单位职工人数不得少于30人,具体人数由职代会筹备组和主席团决定职工代表的任期常任制选任,任期与职代会相同,任期内尚未履行的劳动合同期限适于任期的,经本人同意劳动合同可以延长至任期届满,但法律法规规定的除外怎么建立职工代表大会1、成立筹备机构2、起草职代会制度办法的文件材料3、征求上级工会对筹备方案的意见4、选举职工代表,划分代表团组5、筹备召开职代会,形成决议6、将职代会情况报上级工会备案职工代表的条件依法享有政治权利并与本单位建立劳动或者从事关系的职工职工代表怎么产生职工民主选举产生。
开展选举活动,应有选区32以上职工参加有效;被选举人得到半数以上赞成票,方可当选;企事业单位可以以本单位为街区,也可以根据本单位职工人数和分支机构善,划定若干街区区域行业职工代表,各成员单位一般至少应有一名职工代表产生比例直接从事本单位主要业务的基层岗位职工的70中层以上管理人员高20青年职工女职工比例国企的。
职工代表大会不是成立的,而是召开的.而且目前国家级法律制度中关于职工代表大会中的表述也的确是企业召开职工代表大会,未提级事业单位.不过部分省则突破企业召开职代会的规定,例如黑龙江省就制定了>,四川,上海等地也有类似规定。
如果你所在省无事业单位召开职代会的地方性法律规定,则你可以通过本单位工会想办法.现在不少事业单位如学校会经常举行教师大会,由于教师总数少,教师大会实际上也就起到了职代会的作用.。
关于召开一届三次职工代表大会的请示
关于XXX召开一届三次
职工代表大会的请示
xxxx:
为了加强职工队伍建设,充分调动职工工作积极性和创造性,更好的维护职工合法权益,促进单位和谐健康发展,根据《中华人民共和国工会法》等有关规定,经我处工会研究,拟决定x月x日召开xxx一届三次职工代表大会,现将有关事项请示如下:
一、会议议题
1、审议通过《行政工作报告》;
2、审议通过《工会工作报告》;
3、审议通过《财务工作报告》;
4、听取提案征集汇总情况说明;
5、表决通过成立xxxx委员会及其章程;
6、签订目标责任书。
二、会议时间、地点
1、时间:x年x月x日
2、地点:xxxx
三、职工代表结构、人数及比例
本届职工代表是按在职人员8%的比例产生的,职工代表
- 1 -
人数105名,列席代表12名,本次会议总人数117人,符合法定程序,具备召开会议的条件。
妥否,请批示。
- 2 -。
204关于召开第×届职工(会员)代表大会的请示
204关于召开第×届职工(会员)代表大会的请示×××公司关于召开第×届职工(会员)代表大会的请示(请使用公司正式文号)上级工会:×××公司第×届职工(会员)代表大会于xxxx年xx月xx日召开至今,已历时x年,根据《工会法》和《中国工会章程》有关规定,任期已满。
经研究决定,拟于xxxx年xx月xx日在xxx公司召开第xx 届职工(会员)代表大会,进行换届改选工作。
现将有关事项请示如下:一、会议主要议程(1)大会开幕,全体起立,奏国歌;(2)委局工会主席或镇(街、区)总工会领导致辞;(3)经理做公司工作报告;(4)选举新一届工会会、经费审查会、女职工会;(5)厂长(经理)作提案解答报告;(6)新当选的工会主席发言;(7)审议通过并签订公司《xxxx年度工资集体协议》、《女职工权益保护专项集体合同》等四项合同;(8)审议并通过xxx公司工作报告决议;(9)上级工会领导讲话;(10)宣布大会闭幕,全体起立,奏《国际歌》,散会。
二、参会代表情况目前,企业共有职工xx人,各工会分会、各工会小组按名额分配推选参加会议的代表xx人。
其中,一线职工和科技人员xx人,占xx%;管理人员xx人,占xx%;女职工代表xx人,占xx%。
目前,企业共发展会员xx人,各工会分会、各工会小组按名额分配推选参加会议的代表xx人。
其中,一线职工和科技人员xx人,占xx%;管理人员xx人,占xx%;女职工代表xx人,占xx%。
三、第xx届工会会、经费审查会、女职工会组成我单位工会在各工会分会、各工会小组充分酝酿的基础上,提出候选人建议,报公司委研究同意,现提出我公司第×届工会会、经费审查会和女职工会候选人方案如下:××公司第×届工会会,似由名组成。
现提出×××、×××、×××、×××名同志为工会会候选人,实行等额选举。
职代会请示报告
职代会请示报告篇一:职代会请示通知2010淄邮政工[2011]1号关于召开第四届三次职工、会员代表大会的请示区局党总支:根据《工会法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》、市局《职工代表大会实施细则》等规定,建议召开淄川区邮政局第四届三次职工、会员代表大会,有关事项请示如下:一、大会议题1、审议《行政工作报告》;2、审议《工会工作报告》;3、征集职工代表提案;4、审议、签订《二0一一年集体合同书》;5、签订《二0一一年女职工特殊权益保护专项集体合同》;6、民主评议企业中层管理人员。
二、会议事宜----------------精选公文范文 11、时间:四月上旬(具体时间另行通知);2、地点:区局二楼会议室;3、参加人员:职工、会员代表,列席代表。
以上请示,请予批复。
附:第四届三次职工、会员代表大会代表名单二0一一年四月日主题词:召开职代会请示抄送:市局工会淄川区邮政局办公室 2011年4月日印发淄邮政党[2011]1号关于区局工会《关于召开四届三次职工、会员代表大会的请示》的批复区局工会:经区局党总支研究决定,同意召开淄川区邮政局第四届三次职工、会员代表大会。
望按照职工、会员代表大会的议题和要求,认真做好筹备及审议工作,以确保职代会预期召开。
二0一一年四月日主题词:召开职代会批复淄川区邮政局办公室2011年4月日印发----------------精选公文范文 2淄邮政工[2011]1号关于召开淄川区邮政局第四届三次职工会员代表大会的通知各工会小组:根据《工会法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》和《淄博市邮政局职工代表大会实施细则》规定,经与行政协商,请示区局党总支同意,淄川区邮政局第四届三次职工会员代表大会定于二O一一年四月上旬在区局召开,有关事项通知如下:一、大会议题1、审议《行政工作报告》;2、审议《工会工作报告》;3、征集职工代表提案;4、审议、签订《二0一一年集体合同书》;5、签订《二0一一年女职工特殊权益保护专项集体合同》;6、民主评议企业中层管理人员。
关于召开职工代表大会的请示文档
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矿党委:为认真搞好主辅分离、辅业改制工作,进一步深化产权制度改革,加快企业经营机制转换,增强企业活力,按照上级有关主辅分离辅业改制分流政策的要求,根据《公司法》、《工会法》、《白庄煤矿职工代表大会实施细则》的有关规定。
经矿工会研究,拟于十一月初召开白庄煤矿七届十六次职工代表大会,现就有关事项请示如下:一、大会的指导思想以“xxxx”重要思想和党的xx届四中、五中全会精神为指针,贯彻落实国家经贸委等八部委和省政府有关文件精神,以建立现代企业制度为目标,优化资源配置,积极推进主辅分离、辅业改制工作,精干壮大主体,搞好搞活辅业,提升企业核心竞争力,进一步动员全矿干部职工解放思想、抢抓机遇、加快发展、扎实苦干,为全面完成各项目标任务做出新贡献。
二、大会的主要任务1、听取改革改制实施方案的说明。
2、审议通过《xxx有限责任公司白庄煤矿银龙焊条厂改制分流实施方案》。
3、审议通过《xxx有限责任公司白庄煤矿后勤实业中心改制分流实施方案》。
4、审议通过《xxx有限责任公司白庄煤矿职工医院改制分流实施方案》。
5、审议讨论《山东肥城腾达实业公司改制分流实施方案》。
6、矿党委书记讲话。
三、大会的时间、地点及代表、主席团矿七届十六次职工代表大会时间半天,会议地点在矿办公楼五楼会议室。
根据《白庄煤矿职工代表大会条例实施细则》关于“当职工代表因各种原因不能代表原选区参政议政和行使民主权利时,不再保留其代表资格,由原选区按民主程序和有关要求及时增补”的规定,各单位要对职工代表资格进行一次认真审查,需要增补代表的单位,按有关规定进行增补。
关于召开职工大会的请示
关于召开职工大会的请示尊敬的领导:我公司计划召开一次职工大会,旨在加强公司内部沟通,增强员工凝聚力,提升企业发展的整体竞争力。
现将具体情况请示如下:一、背景分析1. 公司发展形势随着市场竞争的加剧,我公司面临着日益激烈的市场竞争压力。
为了保持企业持续发展,提高市场占有率,加强内部管理和员工士气至关重要。
2. 员工参与意识在过去一段时间内,我们意识到员工参与决策和管理方面的重要性。
通过职工大会这样一个集体讨论和决策平台,我们可以更好地了解员工需求、解决问题、凝聚共识。
二、召开目的1. 促进沟通交流通过召开职工大会,我们可以为员工提供一个广泛交流和表达意见的平台。
通过集思广益、共同探讨问题和解决方案,增进企业内部沟通与合作。
2. 增强凝聚力通过职工大会的召开,我们可以加强员工的归属感和团队精神,激发员工的工作热情和创造力。
同时,通过分享企业发展战略和目标,激励员工为企业共同奋斗。
3. 推动企业发展职工大会是一个重要的决策和管理平台。
通过职工大会,我们可以共同制定企业发展战略、解决问题、制定管理制度、改进流程等。
这将为企业的长期发展提供有力支持。
三、召开形式与流程1. 召开时间与地点为了确保所有员工都能参加职工大会,我们计划在公司正常上班时间内召开,并选择一个适宜的场地进行会议。
2. 参会人员所有公司内部员工都将作为参会人员,并且鼓励他们积极参与讨论和决策。
3. 会议议程(1)主题演讲:公司领导层将向全体员工介绍公司目前形势、发展战略等重要信息。
(2)问题讨论:全体员工将就现有问题提出意见并进行集体讨论。
(3)决策与表决:根据讨论结果进行决策,并通过表决形式确定决策结果。
(4)总结发言:会议结束前,公司领导层将对会议进行总结发言,并表彰优秀员工。
四、预期效果1. 增进员工福利通过职工大会,我们将提高员工福利待遇、改善工作环境、加强培训和发展机会等,以提高员工的满意度和忠诚度。
2. 优化内部管理职工大会将为公司提供一个集思广益的机会,通过员工的意见和建议改进内部管理制度和流程,提高企业运营效率。
职代会请示报告
职代会请示报告篇一:职代会请示通知2010淄邮政工[2011]1号关于召开第四届三次职工、会员代表大会的请示区局党总支:根据《工会法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》、市局《职工代表大会实施细则》等规定,建议召开淄川区邮政局第四届三次职工、会员代表大会,有关事项请示如下:一、大会议题1、审议《行政工作报告》;2、审议《工会工作报告》;3、征集职工代表提案;4、审议、签订《二0一一年集体合同书》;5、签订《二0一一年女职工特殊权益保护专项集体合同》;6、民主评议企业中层管理人员。
二、会议事宜1、时间:四月上旬(具体时间另行通知);2、地点:区局二楼会议室;3、参加人员:职工、会员代表,列席代表。
以上请示,请予批复。
附:第四届三次职工、会员代表大会代表名单二0一一年四月日主题词:召开职代会请示抄送:市局工会淄川区邮政局办公室2011年4月日印发淄邮政党[2011]1号关于区局工会《关于召开四届三次职工、会员代表大会的请示》的批复区局工会:经区局党总支研究决定,同意召开淄川区邮政局第四届三次职工、会员代表大会。
望按照职工、会员代表大会的议题和要求,认真做好筹备及审议工作,以确保职代会预期召开。
二0一一年四月日主题词:召开职代会批复淄川区邮政局办公室2011年4月日印发淄邮政工[2011]1号关于召开淄川区邮政局第四届三次职工会员代表大会的通知各工会小组:根据《工会法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》和《淄博市邮政局职工代表大会实施细则》规定,经与行政协商,请示区局党总支同意,淄川区邮政局第四届三次职工会员代表大会定于二O一一年四月上旬在区局召开,有关事项通知如下:一、大会议题1、审议《行政工作报告》;2、审议《工会工作报告》;3、征集职工代表提案;4、审议、签订《二0一一年集体合同书》;5、签订《二0一一年女职工特殊权益保护专项集体合同》;6、民主评议企业中层管理人员。
二、会议事宜1、时间:四月上旬;2、地点:区局二楼会议室。
关于召开一届三次职工代表大会的请示.doc
关于XXX召开一届三次
职工代表大会的请示
xxxx:
为了加强职工队伍建设,充分调动职工工作积极性和创造性,更好的维护职工合法权益,促进单位和谐健康发展,根据《中华人民共和国工会法》等有关规定,经我处工会研究,拟决定x月x日召开xxx一届三次职工代表大会,现将有关事项请示如下:
一、会议议题
1、审议通过《行政工作报告》;
2、审议通过《工会工作报告》;
3、审议通过《财务工作报告》;
4、听取提案征集汇总情况说明;
5、表决通过成立xxxx委员会及其章程;
6、签订目标责任书。
二、会议时间、地点
1、时间:x年x月x日
2、地点:xxxx
三、职工代表结构、人数及比例
本届职工代表是按在职人员8%的比例产生的,职工代表
人数105名,列席代表12名,本次会议总人数117人,符合法定程序,具备召开会议的条件。
妥否,请批示。
关于召开职工大会的请示
关于召开职工大会的请示
尊敬的领导:
我是贵公司的一名职工,现就职工大会的召开予以请示。
根据公司章程和劳动法规定,为了加强公司内部的沟通交流、共
同参与企业决策、增强员工的凝聚力和归属感,我建议召开一次职工
大会。
职工大会的召开不仅有利于增进企业与员工之间的互动与交流,还可以提高员工对企业现状、未来发展计划的理解,使我们的员工更
加团结一致,积极工作。
为此,我建议本次职工大会包括以下议程:
1. 公司的发展动态汇报:包括公司目前的运营情况、发展策略、市场
竞争形势等内容;
2. 企业文化建设:介绍公司的核心价值观、企业文化建设方案等;
3. 企业安全生产和员工健康方面的工作:对员工的安全意识进行培训、讲解公司安全管理制度等;
4. 职工权益保障相关:解读公司的各项,明确对员工权益的保障;
5. 其他重要事项:开放论坛,给员工提供表达自己想法和建议的机会。
我会尽快组织职工代表进行选举,以便为大会筹备工作提供参考。
时间和地点我可以提供几个备选项,以便您根据公司整体安排和便利
性做出决定。
请予以批准,并指示相关部门提供支持和配合。
企业召开职代会请示报告
企业召开职代会请示报告尊敬的领导、各位代表:大家好!首先,感谢各位领导和代表们对公司近期的关心与支持。
在公司发展的关键时期,为了更好地调动员工的积极性和创造力,提高企业的管理水平和效益,经公司领导班子研究决定,我公司计划召开职工代表大会,请示各位领导批准。
一、召开背景我公司成立多年来,始终坚持以人为本,注重员工的参与和体验。
为了更好地发挥员工的主体作用,提高企业内部管理的透明度和公正性,充分调动全体员工的积极性和创造力,我们计划召开一次职工代表大会。
通过代表大会,我们将向各位代表介绍公司的发展情况,听取代表们的意见和建议,进一步改善企业内部的管理和运营,努力实现公司的发展目标。
二、召开目的1.交流与沟通:借此机会,公司希望能与代表们充分交流,了解员工的真实需求和关切,更好地解决员工面临的问题,提升员工的满意度和归属感。
2.表彰与激励:公司计划在代表大会上向优秀员工颁发荣誉证书,并提供一定的奖励,以此表彰他们的工作表现,并激励全体员工争创一流的岗位成绩。
3.制定与调整政策:公司将就员工关注的热点问题进行讨论并制定相应的政策,以保障员工的权益和福利。
4.展望未来:在代表大会上,公司将向代表们展示公司的发展规划和战略目标,共同探讨未来发展的机遇和挑战,推动公司成为行业的领军企业。
三、召开议程代表大会将按照如下议程进行:1.开幕式:由公司领导发表开幕辞,宣布代表大会正式开始。
2.公司发展情况汇报:邀请公司领导就公司的经营情况、业务拓展、市场竞争等方面进行汇报。
3.业绩表彰与奖励:颁发优秀员工荣誉证书和奖励,表彰他们在业绩和工作上的突出表现。
4.员工关注问题讨论与政策制定:代表们就员工关注的热点问题进行讨论,分析问题产生的原因,并制定相应的政策和解决方案。
5.公司发展规划和战略目标讲解:公司领导就公司的发展规划和战略目标进行讲解,并征求代表们的意见和建议。
6.代表间交流和提问环节:代表之间进行交流和互动,代表们可以提问、发言,交流经验和建议。
工会关于召开届职工代表大会的请示-参考
单位工会委员会关于召开第X届职工代表大会第X次会议的请示单位党委:根据职工代表大会制度有关规定,为充分发挥职工代表大会作用,认真贯彻落实党的XX大、XX届四中全会和上级有关精神,动员和组织广大干部职工全面完成XXX年各项工作任务,推动单位持续有效和谐发展,现将筹备召开第XX届职工代表大会第X次会议的有关事项请示如下:一、主要议题(一)听取和审议行政工作报告(二)审议有关工作报告1.财务工作报告;2.职工培训工作报告;3.安全生产工作报告;—1—4.业务招待费使用情况报告;5.职工住房公积金制度执行情况报告;6.职工医疗保险工作情况报告;7.集体合同和女职工专项集体合同履行情况报告;8.厂务公开民主管理工作报告。
(三)民主评议单位党政领导班子及成员,并对单位选人用人工作和XXX年度提拔的干部进行满意度测评(四)审议通过并续签单位集体合同、女职工专项集体合同二、职工代表的变动及增补(一)单位X届职代会代表中,与单位解除劳动合同、改任调研员、内部退养、退休或死亡的,其代表资格自行终止;在单位及XXX公司内部调动者,其代表资格仍然有效,转入现单位所在代表团活动。
(二)由于职代会涉及研究企业重大事项,单位助理、首席专家、副总师、总法律顾问、安全副总监,机关处室负责人,所属单位党政正职、工会主席,部分直属机关企事业单位党政正职不是正式代表的,应按民主程序进行增补。
因人事变动等原因造—2—成代表缺额者,由单位工会统一协调平衡后,按规定的民主程序进行补选。
(三)为便于大会的组织工作,拟对代表团按照单位行政隶属关系重新调整组合,对发生变化的代表团团长(副团长),依民主程序做相应调整。
(四)根据大会要求,本次会议拟邀请不是正式代表的单位直属机关企事业单位党政正职,改制企业负责人、工会主席,单位八届职代会各专门委员会聘请人员,部分劳务派遣工代表及民主党派人士列席会议。
三、会议筹备机构为做好会议的筹备工作,在单位党委的统一领导下成立单位X届X次职代会筹备委员会。
关于召开一届三次职工代表大会的请示 300字
三一文库()
〔关于召开一届三次职工代表大会的请
示 300字〕
关于XXX召开一届三次
职工代表大会的请示
xxxx:
为了加强职工队伍建设,充分调动职工工作积极性和创
造性,更好的维护职工合法权益,促进单位和谐健康发展,
根据《中华人民共和国工会法》等有关规定,经我处工会研
究,拟决定x月x日召开xxx一届三次职工代表大会,现将
有关事项请示如下:
一、会议议题
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1、审议通过《行政工作报告》;
2、审议通过《工会工作报告》;
3、审议通过《财务工作报告》;
4、听取提案征集汇总情况说明;
5、表决通过成立xxxx委员会及其章程;
6、签订目标责任书。
二、会议时间、地点
1、时间:x年x月x日
2、地点:xxxx
三、职工代表结构、人数及比例
本届职工代表是按在职人员8%的比例产生的,职工代
表 - 1 -
23。
关于筹备召开职工代表大会通知(5篇范例)
关于筹备召开职工代表大会通知(5篇范例)第一篇:关于筹备召开职工代表大会通知关于筹备召开职工代表大会通知职工代表大会是职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本形式,是职工行使民主管理权利机构。
为加强公司民主政治建设,维护职工的民主权利,经公司研究决定召开职工代表大会,现将有关事项通知如下:一、职工代表大会的组织领导为加强本次大会的组织领导,成立职工代表大会筹备工作领导小组,在职工代表大会召开期间,由公司筹备工作领导小组全面负责职代会的召开、宣传、审核等工作。
具体由以下人员组成:组长(1人):组员(3人):二、职工代表大会主要任务审议《2013年度公司生产经营计划》草案审议《2013年公司三定方案》草案审议《2013年度公司薪酬方案》草案审议《2013年责任制度及责任状》草案三、各部门(车间)选举职工代表1、各部门(车间)负责人按照12%的分配标准于12月15日之前组织职工选举出代表名额,产生多名职工代表的部门选出一名代表组组长。
2、各部门(车间)于12月20 日之前将职工代表名单上报至筹备组汇总。
四、职工代表选举资格1、公司在岗满一年职工。
2、关心企业、顾全大局、坚持原则、遵纪守法、具有一定的参政议政能力。
3、热心为职工办事,能够较为真实、理性反映职工的意见和要求,在职工中有一定的威信。
五、职代会会议时间地点安排会议时间:2012年12月23日09:30会议地点:集团公司礼堂山东xxxxxx有限公司二〇一二年十二月十日第二篇:关于筹备召开医院职工代表大会通知关于筹备召开医院*届*次职工代表大会通知各科室:根据黑龙江省企业事业单位职工代表大会条例和《中国工会章程》的有关规定,我院第九届职工代表大会届时已满,为了充分发挥广大职工民主决策、民主管理、民主监督的作用,维护职工的民主权利,医院研究决定召开*届*次职工代表大会(召开时间另行通知),现将有关事项通知如下:一、十届一次职工代表的主要工作任务1推选产生医院职工代表大会代表2选举医院工会委员会委员;3讨论通过医院绩效管理、人事制度改革方案;4讨论通过医院相关的规章制度;5讨论通过本院长工作报告,财务工作报告。
关于召开(单位名称)工会会员(代表)大会的请示_2
关于召开******(单位名称)工会会员(代表)大会的请示******(上级工会名称):******(单位名称)工会筹备组于****年**月**日成立,至今已发展会员****人,成立工会的条件已经具备。
现就有关事项请示如下:一、首届工会委员会拟设委员****名,其中主席1名,副主席****名,实行差额选举,推荐委员候选人***名,差额**名;首届工会经费审查委员会拟设委员****名,其中主任1名,实行等额选举,推荐委员候选人****名;首届工会女职工委员会拟设委员****名,其中主任1名,由女会员(代表)表决通过,推荐委员候选人****名。
首届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会任期3年。
二、经工会会员推荐并与(公司)各方和上级工会协商,本筹备组现已完成工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会委员候选人的推荐工作,确定***、***等* 人为工会委员会委员候选人,***为工会主席候选人,***、***为工会副主席候选人;***、***等* 人为工会经费审查委员会委员候选人,***为主任候选人;***、***等* 人为工会女职工委员会委员候选人,***为主任候选人。
三、鉴于各项准备工作已基本就绪,拟于****年**月**日召开******(单位名称)工会第一届会员(代表)大会,民主选举工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会。
当否,请批复。
附件:1、工会委员会委员候选人简要情况2、工会经费审查委员会委员候选人简要情况3、工会女职工委员会委员候选人简要情况******(单位名称)工会筹备组****年**月**日附件1:工会委员会委员候选人简要情况附件2:工会经费审查委员会委员候选人简要情况附件3:工会女职工委员会委员候选人简要情况。
关于召开四届一次职代会的请示
* * * * * *发[2007]1032号中共* * * * * * 委员会批转* * * * * *工会《关于召开第四届职工代表大会第一次会议的请示》的通知* * * * * *属各党总支(党支部):* * * * * *党委同意* * * * * *工会《关于召开第四届职工代表大会第一次会议的请示》,现批转给你们,望认真做好会议的各项筹备工作,确保会议圆满召开。
二О一一年十月九日—1—* * * * * *工会委员会关于召开第四届职工代表大会第一次会议的请示中心党委:根据《* * * * * * 职工代表大会条例实施细则》的规定和* * * * * *三届职工代表大会已经届满的情况。
为了认真贯彻落实党的十六届六中全会精神,充分发挥职工群众的作用,进一步搞好民主管理,提高服务水平,建议召开第四届职工代表大会第一次会议。
现将召开会议的有关事项请示如下:一、大会主要议题(一)听取和审议报告1、行政工作报告(其中包括职工培训工作、集体合同履行和业务招待费使用情况)2、财务工作报告(二)选举第四届职代会五个专门委员会1、生产经营管理委员会2、评议监督干部委员会3、职工教育培训委员会4、规章制度委员会5、提案审查委员会—2—(三)民主评议领导干部1、中心领导干部述职2、民主测评二、职工代表(一)代表总数和比例第四届职代会职工代表人数原则上按中心现有在册职工总数30%的比例选举产生,比例计算不足1名代表的单位,选举1名代表,中心拟选举职工代表57名。
代表中各类人员的控制比例为:专业技术人员和工人占代表总数的60.7%,管理人员代表占总数的26.8%,领导干部代表占总数的12.5%。
代表中,青年职工和女职工占适当比例。
根据大会需要,还将邀请不是职工代表的有关单位、部门领导列席会议。
(二)代表条件1、坚持党的路线、方针和政策,在各项工作中做出显著成绩。
2、作风正派,工作积极,关心集体,密切联系群众,深受职工的信任和拥护。
工会关于召开届职工代表大会的请示-参考
单位工会委员会关于召开第X届职工代表大会第X次会议的请示单位党委:根据职工代表大会制度有关规定,为充分发挥职工代表大会作用,认真贯彻落实党的XX大、XX届四中全会和上级有关精神,动员和组织广大干部职工全面完成XXX年各项工作任务,推动单位持续有效和谐发展,现将筹备召开第XX届职工代表大会第X次会议的有关事项请示如下:一、主要议题(一)听取和审议行政工作报告(二)审议有关工作报告1.财务工作报告;2.职工培训工作报告;3.安全生产工作报告;—1—4.业务招待费使用情况报告;5.职工住房公积金制度执行情况报告;6.职工医疗保险工作情况报告;7.集体合同和女职工专项集体合同履行情况报告;8.厂务公开民主管理工作报告。
(三)民主评议单位党政领导班子及成员,并对单位选人用人工作和XXX年度提拔的干部进行满意度测评(四)审议通过并续签单位集体合同、女职工专项集体合同二、职工代表的变动及增补(一)单位X届职代会代表中,与单位解除劳动合同、改任调研员、内部退养、退休或死亡的,其代表资格自行终止;在单位及XXX公司内部调动者,其代表资格仍然有效,转入现单位所在代表团活动。
(二)由于职代会涉及研究企业重大事项,单位助理、首席专家、副总师、总法律顾问、安全副总监,机关处室负责人,所属单位党政正职、工会主席,部分直属机关企事业单位党政正职不是正式代表的,应按民主程序进行增补。
因人事变动等原因造—2—成代表缺额者,由单位工会统一协调平衡后,按规定的民主程序进行补选。
(三)为便于大会的组织工作,拟对代表团按照单位行政隶属关系重新调整组合,对发生变化的代表团团长(副团长),依民主程序做相应调整。
(四)根据大会要求,本次会议拟邀请不是正式代表的单位直属机关企事业单位党政正职,改制企业负责人、工会主席,单位八届职代会各专门委员会聘请人员,部分劳务派遣工代表及民主党派人士列席会议。
三、会议筹备机构为做好会议的筹备工作,在单位党委的统一领导下成立单位X届X次职代会筹备委员会。
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关于召开职工代表大会的请示
矿党委:
为认真搞好主辅分离、辅业改制工作,进一步深化产权制度改革,加快企业经营机制转换,增强企业活力,按照上级有关主辅分离辅业改制分流政策的要求,根据《公司法》、《工会法》、《白庄煤矿职工代表大会实施细则》的有关规定。
经矿工会研究,拟于十一月初召开白庄煤矿七届十六次职工代表大会,现就有关事项请示如下:
一、大会的指导思想
以“xxxx”重要思想和党的xx届四中、五中全会精神为指针,贯彻落实国家经贸委等八部委和省政府有关文件精神,以建立现代企业制度为目标,优化资源配置,积极推进主辅分离、辅业改制工作,精干壮大主体,搞好搞活辅业,提升企业核心竞争力,进一步动员全矿干部职工解放思想、抢抓机遇、加快发展、扎实苦干,为全面完成各项目标任务做出新贡献。
二、大会的主要任务
1、听取改革改制实施方案的说明。
2、审议通过《山东东岳能源有限责任公司白庄煤矿银龙焊条厂改制分流实施方案》。
3、审议通过《山东东岳能源有限责任公司白庄煤矿后勤实业中心改制分流实施方案》。
4、审议通过《山东东岳能源有限责任公司白庄煤矿职工医院改制分流实施方案》。
5、审议讨论《山东肥城腾达实业公司改制分流实施方案》。
6、矿党委书记讲话。
三、大会的时间、地点及代表、主席团
矿七届十六次职工代表大会时间半天,会议地点在矿办公楼五楼会议室。
根据《白庄煤矿职工代表大会条例实施细则》关于“当职工代表因各种原因不能代表原选区参政议政和行使民主权利时,不再保留其代表资格,由原选区按民主程序和有关要求及时增补”的规定,各单位要对职工代表资格进行一次认真审查,需要增补代表的单位,按有关规定进行增补。
根据上级要求改制单位要适当增补一定比例代表,要严格按照程序增补,并及时报告矿工会组织民管部。
不是职代会正式代表的各单位党政主要负责人和机关科室负责人列席会议听取报告。
根据《职代会条例实施细则》关于“矿召开职代会时,选举大会主席团主持会议”、“大会主席团实行非常任制”的规定,本次大会主席团由23人组成,其中:工人、专业技术人员、管理人员14人,党政工主要领导9人。
四、加强对大会筹备工作的领导
矿七届十六次职工代表大会在矿党委的领导下进行。
为开好这次大会,成立秘书组、组织组、宣传组、会务组,具体负责大会的
各项筹备工作。
秘书组:吴季山同志任组长,马成卫、陈斌同志任副组长。
组织组:刘兆生同志任组长,彭国、范凯同志任副组长。
宣传组:张宏新同志任组长,刘其祥、王华同志任副组长。
会务组:宋广勤同志任组长,刘其祥、王克文同志任副组长。