小企业借款管理制度安全生产规范化应急预案安全制度安全管理台账企业管理
小微企业安全生产管理台账
小微企业安全生产管理台账小微企业安全生产管理台账为了加强小微企业的安全生产管理工作，确保员工的人身安全和财产安全，制定并实施安全生产管理台账是非常必要的。
下面是一个小微企业安全生产管理台账的示例，用于记录和管理企业的安全生产工作。
一、台账基本信息企业名称：xxx小微企业法定代表人：xxx开展时间：xxxx年xx月xx日二、安全生产基本情况1. 安全生产责任制(1) 确定安全生产总责、安全生产分管领导，并明确各岗位、各部门的安全生产职责。
(2) 定期组织安全生产会议，传达安全生产政策和目标，并对员工进行安全教育培训。
2. 安全管理制度(1) 制定并落实各项安全管理制度，包括消防安全制度、电气设备安全制度、机械设备安全制度等。
(2) 安排安全专职人员，负责制定和完善安全管理制度，并监督执行情况。
3. 安全生产检查(1) 定期进行安全生产检查，检查内容包括场所环境、生产设备、用电设备、防火防爆措施等。
(2) 尽早发现和解决存在的安全隐患，制定整改计划，并跟踪整改情况。
4. 应急管理(1) 制定应急预案，包括突发事件应急预案、火灾事故应急预案等。
(2) 安排应急演练，提高员工的应急处置能力和意识。
5. 安全培训(1) 为员工开展安全培训，包括消防知识培训、安全操作培训等。
(2) 及时组织员工参加相关安全培训课程，提高员工的安全意识和技能。
三、安全生产问题整改情况编号 | 隐患描述 | 整改负责人 | 整改措施 | 整改完成时间 | 检查结果1 | 电线老化 | 技术部负责人 | 更换老化电线 | xxxx年xx月xx 日 | 已整改2 | 消防器材不齐全 | 安全管理员 | 采购所需器材 | xxxx年xx月xx日 | 部分整改3 | 员工未按规定佩戴防护用具 | 监管人员 | 加强安全培训和监督 | xxxx年xx月xx日 | 已整改4 | 消防通道被堵塞 | 办公室负责人 | 清理通道 | xxxx年xx月xx日 | 部分整改四、安全生产投入和效果1. 安全教育培训投入(1) 培训费用：xxx元(2) 培训人数：xxx人2. 安全生产问题整改投入(1) 整改费用：xxx元(2) 整改人员：xxx人3. 安全生产效果(1) 安全事故发生率：xx%(2) 安全投诉率：xx%五、其他信息1. 安全奖惩情况(1) 对安全工作出色的员工进行表彰和奖励。
小微企业安全生产管理台账
小微企业安全生产管理台账小微企业安全生产管理台账是企业管理中非常重要的一项内容，良好的安全生产管理台账可以有效保障员工的生命安全和财产安全，同时也有助于提高企业的生产效率和经济效益。
一、事故统计信息在安全生产管理台账中，首先需要统计记录事故的发生情况。
要详细记录每一起事故的具体情况，包括事故发生的时间、地点、人员伤亡情况以及产生的经济损失等。
这样可以及时发现和分析事故的原因，以便采取相应的措施加以预防。
二、安全隐患排查情况企业安全生产管理台账还要记录每月或每季度的安全隐患排查情况。
包括安全检查的时间、部门、检查内容、检查结果以及整改措施等。
这些数据可以帮助企业发现和解决安全隐患，提高企业的安全管理水平。
三、安全培训情况安全生产管理台账还应包含安全培训的记录。
记录每一次安全培训的时间、培训内容、培训人员和培训效果等。
企业应经常组织员工进行安全培训，使其了解并掌握相关安全知识和技能，提高员工对安全生产的重视程度和应对突发事故的能力。
四、安全设施维护情况在安全生产管理台账中，还要记录每一项安全设施的维护情况。
包括安全设施的检查、维护和维修情况。
及时检修和维护设施，可以确保设施的正常运行，减少事故的发生几率。
五、应急演练情况安全生产管理台账还应记录每一次的应急演练情况。
包括演练的时间、人员、演练内容和演练效果等。
通过定期组织应急演练，可以提高员工对应急事故的应对能力和危机意识，提高企业的应急响应能力。
六、安全奖惩情况安全生产管理台账也应记录安全奖励和处罚的情况。
对于优秀的安全生产表现，可以给予奖励，激励员工更加重视安全生产。
对于违反安全规定和发生过事故的，要给予相应的处罚，从而强化员工的安全意识。
七、定期检查记录安全生产管理台账还应包括每一次的定期检查记录。
定期检查可以发现和解决安全隐患，提高安全防范能力。
记录每一次检查的时间、检查内容和检查结果等，以便及时跟踪整改情况。
小微企业安全生产管理台账是企业安全管理的重要工具，是促进企业安全生产的有效措施。
小厂安全生产管理制度台账
一、总则为确保本厂安全生产，保障员工生命财产安全，预防和减少事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
二、组织机构及职责1.成立安全生产领导小组，负责全厂安全生产工作的领导、组织、协调和监督。
2.设立安全生产办公室，负责具体实施安全生产管理工作。
3.各部门负责人为部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产负全面责任。
三、安全生产管理措施1.建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责。
2.加强安全生产教育培训，提高员工安全意识。
3.严格执行安全生产操作规程，确保生产过程安全。
4.定期开展安全生产检查，及时消除安全隐患。
5.加强消防设施管理，确保消防设施完好有效。
6.严格执行劳动防护用品管理制度，确保员工正确佩戴和使用。
7.加强危险化学品管理，严格执行危险化学品储存、使用、运输等规定。
8.加强特种设备管理，确保特种设备安全运行。
9.加强交通安全管理，确保交通安全。
10.加强施工现场安全管理，确保施工安全。
四、安全生产教育培训1.新员工入职前，必须进行安全生产教育培训，合格后方可上岗。
2.定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识。
3.加强对管理人员、技术人员、操作人员等关键岗位的安全生产教育培训。
五、安全生产检查与隐患排查1.定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
2.对检查中发现的问题，要及时整改，确保整改到位。
3.建立健全隐患排查治理制度，对重大隐患实行挂牌督办。
六、事故报告与处理1.发生安全事故，立即启动应急预案，采取有效措施，减少损失。
2.按照事故报告程序，及时向上级主管部门报告事故情况。
3.对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
4.对事故责任人进行严肃处理，依法依规追究责任。
七、附则1.本制度自发布之日起施行。
2.本制度由安全生产办公室负责解释。
3.本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
本台账旨在为小厂提供一个全面的安全生产管理制度框架，确保企业安全生产，保障员工生命财产安全。
小企业借款管理制度(1范本)
小企业借款管理制度1. 引言小企业借款管理制度是为了规范小企业的借款行为和借款管理流程，保障借款的合法性、合规性和风险可控性而制定的。
本制度适用于所有小企业借款行为。
2. 借款申请流程2.1 借款需求确认小企业在有借款需求时，需与相关部门或借款管理人员进行沟通和确认借款金额、借款用途、借款期限等相关事项。
2.2 借款申请填写借款申请人根据借款需求，填写借款申请表，并提供所需的相关支持材料，包括但不限于企业营业执照、财务报表、财务审计报告等。
2.3 风险评估借款管理人员根据借款申请表和支持材料，进行风险评估，评估小企业的还款能力和借款风险等级，并对借款申请进行审批。
2.4 借款审批借款管理人员根据风险评估结果，进行借款审批决定，包括批准、驳回或者需要进一步审核。
2.5 合同签订经借款审批通过的借款申请，借款管理人员与小企业签订借款合同，明确借款金额、借款利率、还款方式、还款期限等相关条款。
3. 借款管理与监控3.1 借款管理借款管理人员应按照合同约定的方式，发放借款，并记录借款金额、借款日期、借款利率等信息。
3.2 还款管理小企业应按合同约定的还款计划，按时足额还款。
借款管理人员应及时跟踪还款情况，并记录还款金额、还款日期、还款状态等信息。
3.3 风险监控借款管理人员应定期对小企业的经营状况、财务状况进行监控，及时发现和应对风险。
4. 借款违约处理4.1 违约责任若小企业未按照合同约定履行还款义务，将视为借款违约行为。
小企业需承担违约责任，包括但不限于支付逾期利息、违约金等。
4.2 处罚措施借款管理人员可根据借款违约情况，采取相应的处罚措施，包括但不限于向小企业发送催款通知、通过法律途径追讨借款本金和利息。
5. 附则5.1 本制度的解释权归小企业所有。
5.2如有变更，须由借款管理人员及时进行修订，并获得相关部门的批准。
5.3 本制度自颁布之日起执行。
就是小企业借款管理制度的内容，旨在规范小企业的借款行为和借款管理流程，以提高借款的合法性和风险可控性。
借款台账管理制度
借款台账管理制度一、前言借款台账是企业日常经营活动中不可或缺的一部分，它记录了企业在资金周转中所发生的借款行为，是企业财务管理中非常重要的一个管理工具。
良好的借款台账管理制度能够规范企业的借款行为，维护企业的资金安全，确保企业的财务稳健。
因此，建立健全的借款台账管理制度，对企业财务管理至关重要。
二、制度目的1. 规范企业借款行为，明确借款流程，确保借款程序合规、合理。
2. 保护企业资金安全，规范借款使用范围和用途。
3. 提高借款资金使用效率，防范借款风险。
4. 规范借款记录和台账管理，确保数据真实、准确。
三、适用范围本制度适用于企业内外各类借款行为的管理，包括但不限于银行借款、拆借、应收账款以及其他形式的借款行为。
四、制度内容1. 借款申请流程（1）借款申请需由相关部门负责人提出，并填写借款申请表，详细说明借款用途、金额、期限等信息。
（2）借款申请需报请公司财务部门审核，审核人员核实申请材料的真实性，确认借款是否符合公司财务政策。
（3）财务部门审核通过后，需将借款申请报请公司领导审批，审批意见需要在借款申请表上签字盖章。
（4）审批通过后，由财务部门将借款申请交付相关人员办理。
2. 借款记录管理（1）公司财务部门设立独立的借款台账，对每一笔借款进行详细记录，包括借款人姓名、借款金额、用途、期限、利率等信息。
（2）借款记录需及时更新，确保数据的准确性和完整性。
（3）公司财务部门对借款记录进行定期核对和复核，确保数据真实可靠。
3. 借款使用管理（1）借款需按照规定的用途进行使用，不得私自挪作他用。
（2）借款使用需按照原定计划进行，不得随意改变使用方向。
（3）借款使用中如有变更需报备公司财务部门，经批准后方可执行。
4. 借款归还管理（1）借款到期后需按时归还，不得拖延还款时间。
（2）如遇有无法按时归还的情况，需提前向财务部门说明原因，并尽快与债权人协商解决。
（3）逾期归还的借款需及时进行准备金冲账，并做好相应的记录。
中小企业规范化管理制度生产质量管理企业安全生产规范化台账细则制度方案应急预案手册等
摘选自张尚国主编《中小企业规范化管理制度与表格》第十一章中小企业生产质量管理制度一、中小企业生产管理制度第一条本公司为了加强生产管理,有效地运用物料、人力、设备(机器、工具)，井使之在时间上、数量上、空间上能适当地配合,以便提高生产效率、质量,并降低成本，获得最大的经济效益,特制定此规定。
第二条业务部于下年度开始前3个月，提出年度销售计划,生产科依据年度销售计划,制订出年度生产计划.并针对主副料需要、人力、设备负荷等拟订计划。
第三条 依据年生产计划、业务部开出的制造通知单以及现有库存量(成品、半成品)拟订月生产计划。
第四条 生产管理单位于接到业务部开出的制造通知单时应：(1)安排生产进度预定表。
(２)计算所需的主副料(何时再需要),在购备时间之前，通知存量管理单位安排原料。
(3)将外协加工计划通知给外协管理单位,以便先寻求适当的外协厂商。
第五条 生产管理单位,依据月生产计划、制造通知单、制造变更通知单、实际的生产进度以及现有人力、设备资料于每旬定期分配安排次日起1０天内的生产进度表。
第六条 依预定和实际的生产进度,发出工作命令(发出前要确知物料情况)和发料单。
(1）工作命令一联结现场制造各科组（同时要附丁作程序图、操作标准、检查标淮等),一联通知质量管理单位。
（２）发料单,一联给现场制造各科组,一联通知库管单位备料。
(３)要在开工3天之前发出工作命令和发料单，但特殊情况不在此限。
第七条 由现场制造各科组每日报来日报表,了解实际的牛产进度,且要实地追查、督促。
第八条现场制造各科组，无法按照进度如期完成或有任何困难时（机器、模具损坏、停电等，应尽快将原因通知生产管理单位，予以调整工作。
第九条当制造完工后，将工作命令详细填写在有关栏目处,送回生产管理单位销今。
第十条于每批产品(订单)完工后，要将有关资料,如生产日报表、工作命令、发料单、外协加工等资料汇总，并对实际生产所发生的问题进行研讨,提出改善措施,防止再次发生。
小微企业安全生产管理台账安全生产
小微企业安全生产管理台账1、安全管理台账具体怎么做？安全生产台账内容：1、安全责任书（与主管单位及内部各班组签订的安全生产目标管理责任书、合同）；2、安全生产机构设置的文件（领导小组、安全组织等）；3、安全生产管理制度（安全生产责任制、安全技术措施计划、安全生产教育、安全生产定期检查、伤亡事故的调查和处理制度）。
企业注册安全主任、安全员、班组长等岗位职责；4、上级有关安全生产管理部门制订和下发的制度性文件、通知、通报等；5、安全宣传教育培训、学习、活动资料。
6、安全生产检查资料。
7、安全会议记录。
8、花名册：全员花名册，特种作业人员花名册。
9、新工人（含民工和临时工）三级教育。
10、机械、电气等设备管理资料11、安全技术交底资料。
12、爆破物品管理台帐。
13、事故应急预案、事故记录和报告资料，安全事故调查处理材料。
14、安全设施和劳保用品购买、发放登记台帐。
(1)小微企业安全生产管理台账扩展资料（一）做好台账的基本要求首先企业负责人要真正从思想上重视，建立台账看上去很简单，真正想做好也很不容易，需要投入一定的人力和物力。
其次，负责台账的工作人员要有恒心和毅力，坚持注重点滴积累，积少成多，保证台账内容的充实。
再次，安全管理人员要经常性地深入到一线，对安全信息要及时收集整理，不能拖延。
对排查出的隐患，不论大小都要重视，都要及时处理和登记。
（二）做好台账的基本原则首先是真实，对台账中收集的信息、数据必须是真实的，如果做假，那么就失去了建立台账的意义了。
其次是及时，坚持按时记录安全生产相关的数据、措施，时间要准确，尤其是一些化工生产企业在时间的要求上一定要严格。
再次是规范，台账资料的记载要规范和分类，该记载什么内容的就记载什么内容，而不能乱记，否则既不便于查找，也不利于归纳和总结。
意义(一)是安全生产工作开展情况再现的手段。
安全生产各项工作是一个动态过程，做过的工作一晃即逝，只有将安全生产工作的活动过程通过台账的文字图片来进行详细反映，从而得以再现安全生产工作中各项管理活动的具体情况。
小微企业安全生产管理台账
二十四、安全生产信息管理系统
1.企业应建立安全生产信息管理系统，实现安全生产信息的数字化、智能化管理。
2.安全生产信息管理系统应包括安全生产目标管理、隐患排查、事故处理、培训记录等功能。
3.企业应利用安全生产信息管理系统，提高安全生产管理效率和决策水平。
八、事故应急预案与应急救援
1.企业应制定事故应急预案，包括火灾、爆炸、中毒、触电等可能发生的事故类型。
2.企业应定期组织应急演练，提高员工应对突发事故的能力。
3.企业应配备必要的应急救援设备和物资，确保在突发事故时能迅速投入使用。
九、职业健康
1.企业应定期对员工进行职业健康检查，及时发现和控制职业病危害。
3.企业应定期对安全生产目标和计划的完成情况进行跟踪和评估，确保各项指标达成。
三十一、安全生产激励机制
1.企业应建立安全生产激励机制，鼓励员工积极参与安全生产管理。
2.对在安全生产工作中取得显著成绩的个人或团队，给予表彰和奖励。
3.企业应通过激励机制，激发员工安全生产的积极性和创造性。
三十二、外部协作与监督
2.企业可参与或开展安全生产相关的研究项目，推动安全生产技术进步。
3.企业应积极应用安全生产科研成果，提高安全生产水平。
小微企业安全生产管理台账是对企业安全生产工作的全面梳理和规范，涵盖了企业基本信息、安全生产责任制、管理制度、培训与教育、投入、设备设施管理、作业现场管理、事故应急预案、职业健康、环境保护、安全生产检查与整改、记录与台账、绩效与奖惩、信息沟通与公示、合作与交流、文化建设、法律法规遵守、事故报告与调查处理、风险评估与控制、标准化建设、信息化建设、持续改进与创新发展等各个方面。通过建立健全的安全生产管理台账，小微企业能够提高安全生产管理水平，确保生产过程中的安全与稳定，促进企业可持续发展。同时，这也是企业履行社会责任，保障员工生命安全和身体健康，维护社会和谐稳定的重要举措。
中小企业管理制度完整版企业安全生产规范化台账制度方案预案专案交底计划措施
目录 第一章:总则第二章：公司的组织架构１、组织架构图 2、相关人员岗位职责及权利说明第三章:日常管理制度1.作息时间2.考勤、查岗3.请假4.早晚会5.电话6.会议第四章:人力资源管理制度1.应聘手续2.个人资料3. 试用期４. 培训及教育5. 定岗6. 晋升7. 解聘及离职8. 交接程序9. 员工福利第五章:行为准则和工作纪律1.仪表仪容2.工作纪律3.处事礼仪第六章：行政、后勤管理制度1.新老顾客资料2.车辆管理3.办公用品及固定资产管理第七章:会务管理制度1.会务的概念2.会务组织3.会务纪律第八章:财务管理制度1、货物2、回款3、报销４、费用申请5、工资的发放第一章． 总则1.本手册根据《中华人民共和国劳动法》等有关劳动政策,法规及长沙金汉方公司的各项规章制度而制定．2.本手册制定的目的是为了规范员工行为,激发员工的主动性,积极性和创造性，维护正常的工作次序,提高工作绩效,促进本公司的经营发展．3.本手册适用于本公司全体员工，全体员工均应按本手册各项规定执行.4.员工应遵守本公司的各项规章制度,关心企业发展,热爱本职工作，讲究职业道德,不断的加强自身学习,钻研业务,提高业务技能,发扬团队精神,共同协作,完满的完成各项任务.5.此制度将作为新入职员工必须熟悉和掌握，并签名确认之。
第二章. 公司组织架构 1、公司架构图 2、岗位职责（另见内容)第三章． 日常管理制度1、作息时间作息时间9:00——12:00 14：０0——1７：302、考勤、查岗早上、中午、晚上须报到。
人事部或经理随时抽查，员工迟到半小时内罚款30元,早退者每早退1次罚３0元，负责人包庇者同罚。
售后部的考勤:考勤由各点负责人记录,不的弄虚作假,并及时填写考勤表。
开发部的考勤:在公司点名报到。
处罚规定：在一个月内连续迟到3次,累计迟到第４次后公司予以劝退。
迟到累计1小时做旷工半天处理，无故旷工（未请假也未到公司报道者)半天罚款10０元，并全体通报，无故旷工一天罚款200元,超过2天以上按自动离职处理。
小贷公司安全生产管理制度
第一章总则第一条为了加强小贷公司的安全生产管理，保障公司及员工的生命财产安全，预防安全事故的发生，根据国家有关安全生产的法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、合作伙伴以及临时工作人员。
第三条公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全生产责任制，加强安全生产教育和培训，确保安全生产。
第二章安全生产责任制第四条公司成立安全生产领导小组，负责公司安全生产工作的全面领导、组织、协调和监督。
第五条各部门、各岗位负责人对本部门、本岗位的安全生产工作负直接领导责任。
第六条员工在各自的岗位上，承担职责范围内的安全责任，对自己的行为负责，并负责本制度的执行。
第七条公司对安全生产责任制进行考核，考核结果与员工绩效挂钩。
第三章安全生产教育与培训第八条公司对新员工进行岗前安全教育培训，培训内容包括但不限于：安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、岗位操作规程、事故案例分析等。
第九条公司对员工进行定期安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第十条公司对特殊岗位的员工进行专项安全教育培训，确保员工掌握相关技能和知识。
第四章安全生产检查与隐患排查第十一条公司定期开展安全生产检查，发现安全隐患及时整改。
第十二条员工发现安全隐患，应及时报告，不得隐瞒。
第十三条安全生产检查内容包括：生产设备设施、消防安全、用电安全、劳动保护、交通安全等方面。
第五章安全生产事故处理第十四条发生安全生产事故，应及时报告，按照事故报告程序进行调查处理。
第十五条事故调查处理应遵循“四不放过”原则，即：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。
第十六条事故处理后，公司应总结经验教训，完善安全生产管理制度。
第六章附则第十七条本制度由公司安全生产领导小组负责解释。
第十八条本制度自发布之日起实施。
第七章安全生产具体要求第十九条公司应配备必要的安全防护设施，确保员工在作业过程中的安全。
小贷公司安全生产管理制度
第一章总则第一条为了加强小贷公司的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，预防事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合我公司的实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、临时用工、实习生及外来人员。
第三条公司安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。
第二章安全生产目标第四条杜绝重大安全事故，降低一般事故发生率，确保员工生命财产安全。
第五条年度安全生产目标：1. 无重大安全事故；2. 年内一般事故发生次数控制在X起以内；3. 年内员工安全教育培训率达到100%；4. 年内安全生产检查率达到100%。
第三章安全生产责任制第六条公司实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责。
第七条公司总经理对本公司的安全生产工作全面负责，分管安全生产的副总经理具体负责安全生产管理工作。
第八条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任，确保本部门安全生产目标的实现。
第九条员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格遵守安全生产规章制度和操作规程。
第四章安全教育培训第十条公司定期组织安全生产教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。
第十一条新员工入职前必须接受安全教育培训，考核合格后方可上岗。
第十二条员工岗位变动、晋升或转岗时，必须接受与其新岗位相适应的安全教育培训。
第十三条特种作业人员必须取得相应资格证书后方可上岗。
第五章安全生产检查第十四条公司定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十五条各部门每月至少开展一次安全生产自查，发现问题及时整改。
第十六条公司每年至少开展两次全面安全生产大检查，确保安全生产无死角。
第六章事故报告和处理第十七条发生安全生产事故，必须立即报告公司领导和相关部门。
第十八条公司成立事故调查组，对事故原因进行调查分析，提出处理意见。
第十九条依据事故调查结果，对事故责任人和相关部门进行责任追究。
第七章附则第二十条本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
小贷公司安全管理制度
第一章总则第一条为加强小贷公司安全管理，保障公司资产安全，维护公司正常经营秩序，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、外包人员及公司资产。
第三条公司安全管理工作遵循“预防为主、综合治理”的原则，确保公司安全、稳定、高效运行。
第二章安全管理组织与职责第四条公司成立安全管理工作领导小组，负责公司安全管理的全面工作。
第五条安全管理工作领导小组下设安全管理办公室，负责日常安全管理工作。
第六条各部门负责人对本部门的安全管理工作负总责，确保本部门安全管理工作落实到位。
第七条各部门应设立专（兼）职安全管理人员，负责本部门的安全管理工作。
第三章安全管理内容第八条资产安全管理1. 公司资产应实行严格的管理制度，明确资产使用、保管、维修、报废等流程。
2. 加强对公司资产的管理，防止资产丢失、损坏、被盗等现象发生。
3. 定期对资产进行盘点，确保资产账实相符。
第九条人员安全管理1. 公司员工应遵守国家法律法规，不得从事违法犯罪活动。
2. 员工应自觉遵守公司规章制度，服从管理，确保工作安全。
3. 定期对员工进行安全教育培训，提高员工安全意识。
第十条信息安全管理1. 加强对公司信息系统的安全管理，确保信息系统稳定、安全运行。
2. 严格保密公司内部信息，防止信息泄露。
3. 定期对信息系统进行安全检查，及时发现并整改安全隐患。
第十一条消防安全管理1. 公司应配备必要的消防设施，并确保消防设施完好、有效。
2. 员工应掌握消防知识和技能，学会使用消防设施。
3. 定期开展消防演练，提高员工应对火灾的能力。
第十二条交通安全管理1. 公司车辆应遵守交通法规，确保行车安全。
2. 员工应自觉遵守交通规则，文明驾驶。
3. 定期对车辆进行维护保养，确保车辆安全技术状况良好。
第四章安全检查与事故处理第十三条公司应定期开展安全检查，及时发现和整改安全隐患。
第十四条安全事故处理1. 事故发生后，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。
小企业财务管理制度及岗位职备案安全生产规范化应急预案安全制度安全管理台账企业管理
***＊＊＊**＊*有限公司公司财务管理制度及岗位职责（20１6年9月制定）一、财务管理职责1、认真贯彻执行国家有关的财务管理规定和制度。
2、建立健全财务管理的各种规章制度,加强经营核算管理,检查监督财务纪律。
3、积极为经营管理服务,促进公司取得较好的经济效益。
同时厉行节约，合理使用资金。
4、总经理作为公司的法定代表人，对本公司的一切经济活动负责。
领导会计机构、会计人员和其他人员认真执行财经法规、法律制度,审核重大财务事项，接受财政、税务、审计等部门的检查和监督。
二、财务工作岗位及职责1、财务经理:1.1负责制定公司财务部的组织架构、制定财务人员的岗位职责。
1.2建立健全企业内部财务管理制度。
1．3负责审核记账凭证、管理总账，按时编制报表。
1.4负责财务档案的管理工作。
1.5督促、指导和支援本部门人员工作。
１.6组织公司固定资产、库存材料、库存现金等的盘点工作。
1.7完成总经理交付的其他工作。
２、财务会计２.1按照国家会计制度的规定制作记账凭证、记账、复账、报账,做到手续齐备,数字准确,账目清楚。
2.2协助财务经理编制财务报表，分析公司成本、费用和利润情况，挖掘增收节支潜力,及时提出合理化建议。
2.3核算企业成本,按照财务制度结转销售收入、成本,核算企业利润。
2.4负责固定资产及公司其他资产的账务管理,并定期协同有关部门清点资产。
2.5妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。
2.６完成总经理或财务经理交付的其他工作。
3、出纳3.1管理库存现金、银行存款和其他货币资金，并按规定的范围使用现金，依照银行规定的结算种类、原则和方法,办理转账结算业务。
3.2及时查核银行存款余额，杜绝签发空头支票。
3.3建立健全现金出纳各种账目,严格审核现金收付凭证。
3.4负责日常财务档案的收集、整理、装订、归档等工作。
3.5负责核对银行未达账项。
3.6配合会计做好各种账务处理。
3.7及时准确编制资金周报，月报。
通用版小微企业安全生产管理工作台账
小微企业安全生产管理工作台账企业名称:企业地址:标准化管理规范化生产安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强调企业安全生产工作的规范化、科学化、系统化和法制化，强化风险管理和过程控制，注重绩效管理和持续改进，符合安全管理的基本规律，代表了现代安全管理的发展方向，是先进安全管理思想与我国传统安全管理方法、企业具体实际的有机结合，有效提高企业安全生产水平。
安全口诀：“制度规程责任状,专人持证隐患查、护栏护罩安全帽、接地漏保管线套、特设消防须检测、警示定位好现场”所属乡镇：_________________镇安监联络员:_______________电话_____________企业负责人:_________________电话_____________安全生产管理人员:___________电话_____________职工人数:__________________年产值________万元生产产品___________________________________目录第一章企业安全生产规章制度 1一企业各级人员安全生产职责 1二安全投入保障制度 8三安全生产教育培训制度 9四设备设施安全管理制度 10五危险作业管理制度 12六安全生产检查制度 13七隐患排查治理制度 15八事故和应急管理制度17九安全生产责任考核及奖惩制度19十消防安全管理制度 20十一劳动防护用品管理制度21十二建设项目“三同时”管理制度 23 十三现场安全管理制度24十四电气安全管理制度26十五安全例会制度27十六危险化学品储存、使用管理28 十七相关方安全管理制度 29十八安全生产台帐管理制度29十九特种作业人员管理制度31二十职业健康管理制度33第二章安全操作规程 36第三章年度安全生产计划及目标37 第四章年度安全教育培训计划 38第五章组织机构 40安全生产领导小组组织架构及职责40 企业主要负责人及职责41明确公司安全生产管理人员的通知42 托管安全的相关证明43第六章事故应急救援预案 44第七章企业安全生产台账 48法律法规清单48安全生产会议、教育培训记录54班组安全活动记录55新员工入厂三级安全教育卡56换岗、离岗安全培训教育记录57特种作业人员登记管理表58劳动防护用品发放记录表59设备设施管理记录61消防器材、仪器、仪表登记表62安全生产考核记录62事故登记表64小微企业安全生产检查表65安全隐患排查记录台账67年度安全投入预算68年度安全生产费用使用汇总表69“三违”行为检查记录69危险作业审批表72有限空间作业审批表（样表）73安全生产管理协议书74用人单位工作场所职业危害申报备案回执77 岗位职业病危害因素告知书78用人单位劳动者职业健康监护档案表79外来人员安全告知书82第一章企业安全生产规章制度一企业各级人员安全生产职责安全生产责任制是企业最基本的安全管理制度，是所有安全规章制度的核心，特制定各职能部门、各级人员的安全生产职责，公司将定期对其职责进行检查、考核，与奖惩挂钩。
小贷公司安全生产管理制度
一、总则为加强小贷公司安全生产管理，保障公司员工生命财产安全，预防事故发生，提高公司整体安全管理水平，根据国家有关安全生产法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工、外来施工人员及公司委托的其他相关单位。
三、安全责任1.公司实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产责任。
2.公司经理对本公司的安全生产工作负全面领导责任。
3.各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。
4.全体员工应严格遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。
四、安全教育培训1.公司定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识。
2.新员工入职前必须接受安全生产教育培训，考核合格后方可上岗。
3.员工转岗、复岗前，必须接受与其新岗位相适应的安全生产教育培训。
4.特殊工种人员必须经过专门培训，取得相应资格证书后方可上岗。
五、安全生产管理1.公司应建立健全安全生产管理制度，明确安全生产职责。
2.各部门应按照职责分工，做好本部门的安全生产工作。
3.公司应定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
4.公司应加强对消防、电气、机械设备等安全设施的管理和维护。
5.公司应严格执行安全生产操作规程，确保生产安全。
六、事故报告与处理1.发生安全事故时，应立即报告公司领导，并按照规定程序进行报告。
2.事故发生后，应立即组织人员进行救援，减少事故损失。
3.事故调查组应依法开展事故调查，查明事故原因，提出处理意见。
4.事故责任者应根据事故性质和情节，依法承担相应责任。
七、附则1.本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2.本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
3.公司各部门、全体员工应认真学习、严格执行本制度，共同维护公司安全生产。
小企业借款管理制度安全生产规范化应急预案安全制度安全管理台账企业管理
借款管理制度为规范公司内部借款事项，有效保证公司业务的正常进行，特制订本管理制度。
根据公司具体情况,借款按性质和用途不同分为：员工因私借款、员工因公借款、员工备用周转金借款。
具体管理规定如下：一、员工因私借款（一）正常上班员工因私借款借款规定：原则上不对个人借款,如确有特殊情况，由借款人出具书面申请，经部门主管审核,由会计复核，总经理审批后借支,且借款额不应超过当月(未发放月)应得工资额。
借款管理：员工个人私用借款在工资发放时予以扣除。
对于因相关责任人工作疏忽，造成借款人的借款无法收回的,由直接责任人承担该损失。
二、员工因公借款(一)借款规定:对于因公借款的,使用业务借款单,写明借款具体事由、预计还款时间，由借款人所在部门负责人审签借条,经会计复核，总经理签字批准。
总经理外出不在公司的,经总经理口头批准,由会计复核后付款,但借款单应由出纳员在总经理返回公司后及时履行补签字手续。
(二）借款管理公派业务借款应专款专用，严禁公款私用,业务经办人应在业务完成后5日内,凭合法有效的原始凭证，经签批后，冲抵借款单或返还现金:报销单不足冲借款单的,要补交现金;超出借款单的部分由出纳员支付现金；实际业务未使用或暂不需用的借款，当事人应如数清偿原借款单。
原则上应多退少补。
三、员工备用周转金借款(一)借款规定:对于需用备用周转金的部门员工,应出具书面备用金审批表,经部门负责人审核并报总经理批准后交财务部备案。
(二）借款管理:备用金应专款专用,财务部有权检查备用金的使用情况。
部门员工不需使用备用金时,需立即归还备用金。
所有借支备用金的部门员工，在年度终了前或离岗时应将所借备用周转金结清。
四、借款控制及管理（一)员工借支现金前必须预计合理的借支额度，部门负责人应进行额度的审核。
（二）大额借款要提前2个工作日以书面通知财务部。
（三）员工借款的报销应取得真实合法的报销票据,部门负责人审核其业务的真实性、合理性，财务部审核票据的合法性并复核业务的合理性,经总经理核准后,方可进行报销处理。
小贷公司安全管理制度
第一章总则第一条为确保小贷公司经营活动的安全稳定，保障公司、员工和客户的合法权益，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，以及与公司业务相关的合作伙伴。
第二章安全责任第三条公司实行安全责任制，明确各部门、各岗位的安全责任，确保安全管理工作落实到位。
第四条公司法定代表人为安全第一责任人，对公司的安全管理工作全面负责。
第五条各部门负责人对本部门的安全工作负直接领导责任，确保本部门安全管理制度的有效执行。
第六条员工应遵守安全操作规程，自觉维护公司安全。
第三章安全管理第七条安全生产1. 公司应建立健全安全生产管理制度，定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 公司应配备必要的安全防护设施，确保员工的人身安全。
3. 员工应接受安全生产培训，提高安全意识。
第八条消防安全1. 公司应建立健全消防安全管理制度，定期开展消防演练，提高员工消防安全意识和应急处理能力。
2. 公司应配备必要的消防设施，确保消防通道畅通。
3. 员工应遵守消防安全规定，严禁在办公室、仓库等场所吸烟。
第九条交通安全1. 公司应规范车辆使用，确保车辆安全行驶。
2. 驾驶员应遵守交通法规，不得酒后驾驶、疲劳驾驶。
3. 员工应乘坐安全车辆，系好安全带。
第十条信息安全1. 公司应建立健全信息安全管理制度，加强信息系统安全防护。
2. 员工应遵守信息安全规定，不得泄露公司机密信息。
第四章奖惩第十一条对在安全工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
第十二条对违反安全规定，造成安全事故的部门和个人，视情节轻重给予批评、警告、罚款等处分。
第五章附则第十三条本制度由公司安全管理部门负责解释。
第十四条本制度自发布之日起施行。
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借款管理制度
为规范公司内部借款事项，有效保证公司业务的正常进行，特制订本管理制度。
根据公司具体情况,借款按性质和用途不同分为：员工因私借款、员工因公借款、员工备用周转金借款。
具体管理规定如下：
一、员工因私借款
（一）正常上班员工因私借款
借款规定：原则上不对个人借款,如确有特殊情况，由借款人出具书面申请，经部门主管审核,由会计复核，总经理审批后借支,且借款额不应超过当月(未发放月)应得工资额。
借款管理：员工个人私用借款在工资发放时予以扣除。
对于因相关责任人工作疏忽，造成借款人的借款无法收回的,由直接责任人承担该损失。
二、员工因公借款
(一)借款规定:对于因公借款的,使用业务借款单,写明借款具体事由、预计还款时间，由借款人所在部门负责人审签借条,经会计复核，总经理签字批准。
总经理外出不在公司的,经总经理口头批准,由会计复核后付款,但借款单应由出纳员在总经理返回公司后及时履行补签字手续。
(二）借款管理
公派业务借款应专款专用，严禁公款私用,业务经办人应在业务
完成后5日内,凭合法有效的原始凭证，经签批后，冲抵借款单或返还现金:报销单不足冲借款单的,要补交现金;超出借款单的部分由出纳员支付现金；实际业务未使用或暂不需用的借款，当事人应如数清偿原借款单。
原则上应多退少补。
三、员工备用周转金借款
(一)借款规定:对于需用备用周转金的部门员工,应出具书面备用金审批表,经部门负责人审核并报总经理批准后交财务部备案。
(二）借款管理:备用金应专款专用,财务部有权检查备用金的使用情况。
部门员工不需使用备用金时,需立即归还备用金。
所有借支备用金的部门员工，在年度终了前或离岗时应将所借备用周转金结清。
四、借款控制及管理
（一)员工借支现金前必须预计合理的借支额度，部门负责人应进行额度的审核。
（二）大额借款要提前2个工作日以书面通知财务部。
（三）员工借款的报销应取得真实合法的报销票据,部门负责人审核其业务的真实性、合理性，财务部审核票据的合法性并复核业务的合理性,经总经理核准后,方可进行报销处理。
(四）员工报销款项应首先用于偿还借款。
如报销同时遇有新工作任务需借支现金时,需再次履行借款审批手续，财务部不得保留借款人原借条,而以报销单直接支付现金。
(五)借款单内均应注明借款、还款时间及借款用途。
(六)财务部将严格控制员工借款额，准确掌握员工现金借支、报销和还款的情况,及时清理借支,对超过借支单中约定还款时间１0日内未还款的员工,财务部将催收。
财务部将每季度对员工借款进行一次全面清理。
对于员工逾期借款且接催收10日内仍未还清借款的员工，财务部从借款人工资中扣回借款。
（七）借条单原则上应挂帐,鉴于公司实际情况，除备用金借条挂帐外,其它临时因公借款及个人因私借款的借款单存于出纳员处,不作入帐处理，由出纳员直接催收现金或在报销时扣减借款。
五、借款审批流程及单据使用规定
(一)单据使用规定:业务借款单、备用金审批表
(二）审批流程：借款人开具借款单→会计审核→总经理签字→出纳员付款。
六、借款责任
如审批人审批的借款造成损失的，审批人要承担一定的经济责任。