主要领导干部述职述廉情况民主测评表一精

领导班子及领导干部民意测评表

派出所领导班子及领导干部满意度测评、民主测评、民主评议、民意调查表中共XXX公安局委员会2013年X月说明1、领导班子工作满意度测评内容和方式：对领导班子的民主测评，设置“工作思路、工作措施、工作绩效”3项测评内容和评价要点，请根据年度工作总结和平时了解、掌握的情况，对领导班子作出评价。

每一项评价内容均设有评价意见栏，并设有总体评价意见栏，评价意见分为“满意、较满意、不满意、不了解”四个等次，每一栏目各选项中只能选择一项，请在相应选项中用“√”表示。

2、领导干部评议、测评内容和方式。

对领导干部（含单位副职）的民主评议内容为“履行岗位职责情况”、“主要优点”、“主要不足”和“廉洁自律情况”，请用简要文字进行表述。

对领导干部的民主测评，设置“德、能、勤、绩、廉”5项评价要素，请参照“测评内容”和“评价参考要点”，根据述职述廉和平时了解、掌握的情况，对领导干部作出评价。

每一项评价要素分为[A]、[B]、[C]、[D]四项，分别代表“好、较好、一般、差”四个等次，同时设有总体评价意见栏，请分别在每一栏目的各选项中选择一项，用“√”或“■”表示。

民主测评其他方面征求意见表，主要征求对领导干部的其他意见，请用简明扼要的文字进行表述，如表格空间不够，可另附页。

3、领导干部民意调查内容和方式。

对领导干部（含非领导职务）民意调查的评价内容为“工作作风”、“履行职责”、“公众形象”3个类别6项评价要点。

请根据述职述廉和平时了解、掌握的情况，填写民意调查表，对领导干部进行评价。

每一项评价要点分为[A]、[B]、[C]、[D]四项，分别代表“满意、较满意、不满意、不了解”四个等次，同时设有总体评价意见栏，请分别在每一栏目的各选项中选择一项，用“√”或“■”表示。

民意调查其他方面征求意见表，主要征求对领导干部的其他意见，请用简明扼要的文字进行表述，如表格空间不够，可另附页。

4、测评、评议、民意调查统计：本次满意度测评、民主测评、民主评议、民意调查由县委组织部会同相关部门统计汇总。

2023年学校领导干部述职述廉报告(通用12篇)

学校领导干部述职述廉报告学校领导干部述职述廉报告1尊敬的各位领导、同事们：20XX年以来，我一向分管学校教学业务，具体主抓教务处、教科室、实验室等三个处室工作。

在上级组织部门和杨飞校长的关怀指导下，我求真务实，甘于奉献，较好地完成本职工作，现就20XX年以来的工作向组织述德述职述廉如下。

一、思想政治、道德品质表现状况1、思想政治上。

我忠诚党的教育事业，能以《党章》和《中小学教师职业道德规范》规范自己，积极开展党的群众路线教育实践活动。

学习了《教育法》、《未成年人保护法》等国家相关的教育政策法规。

树立了坚定的政治方向，强化了对社会主义核心价值观认识，能用优良的政治思想素质为社会主义现代化教育建设服务。

2、道德品质上。

我恪守学高为师，身正为范的信念，严格要求自己，认真履行教师神圣职责，用自己的智慧启迪学生智慧，用自己的爱心激发学生爱心，努力铸造自己作为一名教师的高尚品格。

二、履行岗位职责状况(一)学习和作风状况1、专业学习上，三年来，我主要参加了高完中校长任职资格培训学习、国家及省市县高中新课程改革培训学习，参加了十二五市级骨干教师培训学习。

这些培训学习提升了我专业素养。

20XX年被XX县教育局评为十一五中继教先进个人，20XX年XX月被XX市教育局认定高市级骨干教师，获乌江园丁称号，20XX年被XX县委、县政府评为优秀学科十佳带头人。

2、工作作风上，从20XX年分管教学业务工作至今。

我不贪权敛财，牢固树立服务意识，对学生，循循善诱，不体罚，不侮辱；对教师，态度和蔼，不指手划脚，实施科学管理，关注学生身心的健康发展，促进教师的专业成长，竭尽全力为师生服务。

(二)完成重点工作状况在学校管理工作中，我态度端正，认真工作。

每一天校园巡查，下课堂听课，和教师交心谈心，努力做好了教学业务管理工作，促进了学校教育教学的发展，努力使自己成为校长的好参谋，好助手。

1、抓好了教学常规管理工作。

开齐课程，上足课时。

严格执行上级规定，按课程计划规定开齐课程，不随意停课，不随意增删课时，保证学生每一天有1小时的体育活动时间，确保体育课、艺术课(美术、音乐)开足课时。

2024年领导干部述职报告范文（2篇）

2024年领导干部述职报告范文一、履行本职工作情况一年多来，在区委、区政府政府及主管局的正确领导下，以___重要思想为指导，带领全院干部职工，开拓创新，与时俱进，创造性地开展工作，较好地完成了各项工作任务。

回顾总结一年来的工作，主要有以下几个方面：（一）以创建群众满意医院为契机，着力加强全院职工的服务意识，品牌意识。

今年___月份，省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位，开展创建群众满意医院活动，该项活动对于提高服务质量，树立医院形象，促进医院发展是一个非常好的举措。

为了扎实有效地开展这项活动，推动医院各项工作___阶，我们主要在以下四个方面下功夫：一是在提高医疗质量上下功夫，努力提高医疗质量意识，形成质量兴院的良好风气。

建立健全了层次分明、职责清晰、功能到位的必备医疗质量管理___，完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制，实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。

业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房，有关职能科室每周下病房，查医疗质量制度落实情况。

活动开展以来，医疗质量明显提高，全年未发生一起医疗事故。

医院业务量也有较快的增长，今年门诊、住院人次分别比去年同期增长___%和___%。

二是在改进医疗服务上下功夫，为使创建活动认识到位、措施到位和效果到位，医院把创建活动作为一项民心工程和实事工程来抓，为病人提供最温馨的人性化服务，展开了换位思考，把自己置身于病人的角度，从病人的思维出发，提倡医患零距离接触，推出了___多项便民利民措施，将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。

同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会，广泛了解病友及家属的要求和意见，自觉接受社会监督，医院聘请了___名义务监督员，并在醒目位置设立投诉箱、意见箱，公布投诉电话，本着闻过则喜的态度，虚心接受，只要要求可行，意见合情，医院就全力解决，认真整改，直至病人和家属满意。

三是在控制医疗费用上下功夫，使患者以最低的费用享受到最优质的服务，今年我们将一百多个价格高，有普通药品可以替代的新药品种清理出医院药架，同时对所有药品实行了竟价采购，有效地降低了药品成本，降低了药品价格，平均降价幅度达到___%，据不完全统计，医院让利群众达___多万元。

县委办主任述职述廉报告(精)

县委办主任述职述廉报告过去的一年，是“三新”建设和全县经济社会各项事业迈出实质性步伐的一年，也是各项工作及自身务实突破的一年。

一年来，作为一名年轻的县委班子成员，能够紧紧围绕县委中心工作和全县发展大局，克服经验、创新等方面的不足，以更强烈的责任、更务实的作风、更扎实的工作、更优质的服务，服从大局、团结实干、务实创新，无论是主管、分管工作，还是自身建设都取得了不错的进展和令人满意的成绩，受到了县委领导、上级部门、基层单位乃至方方面面群众的一致好评。

一、内强素质、外树形象，充分发挥办公室的决策参谋功能，以全局的视眼、扎实的工作服务好全县发展大局作为县委常委部门和县委中枢机构、窗口单位，XX年可以说是办公室工作量最多、付出的艰辛最大而且成效最明显的一年。

从新农村建设工作会、党务工作会、摄影大展、申遗十周年庆典等大型会议活动，到办文、办会、办事等各类日常工作，都能做到紧紧围绕县委中心工作和全县工作大局，充分发挥办公室参谋部、决策部的功能，以服务全县经济社会发展大局为出发点，以“四种理念、四种精神、四方面要求”为标准和引领，与全室人员一道，舍小家顾大家，舍自我顾全局，想尽一切办法，排除一切杂念，不辞辛苦、不怕困难、不忘责任、不图回报，强队伍素质打基础、重团队合作聚合力、搭交流平台谋创新、抓班子建设重引领，在推动各项工作圆满完成、高效落实的同时，把办公室切实打造成了“特别有凝聚力、特别有战斗力、特别能吃苦、特别能奉献”的一流团队。

突出体现在各项工作的方方面面。

一是资料工作突出殚精竭虑、精益求精。

一年来，共起草把关各类文秘资料200余个，100多万字，其中办公室通报12期，县委常委会会议纪要27期，县委文件34个，办公室文件45个。

一系列文章和观点思路得到了领导认可和上级机关的采用，起草的平遥农业产业化经营的汇报和李书记在全县学习传达贯彻党的xx大精神大会上的讲话，分别被省市委办公厅《工作研究和交流》、《工作研究》两种刊物予以刊发。

2024年领导干部个人述职述廉报告模版(4篇)

2024年领导干部个人述职述廉报告模版本人能够积极参加上级部门和本处组织的廉政教育活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领会精神实质。

并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。

通过不断学习，不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识，还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。

达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。

二、严格以身作则，处处防微杜渐我深知"为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实"，因而我常常自重、自省、自警、自励。

严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范了自己的从政行为。

一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。

没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。

还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”，规范了自己的从政行为。

三、加强党风廉政建设的领导在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所，经常教育分管工作的干部严要求、严管理，教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，认真执行廉洁从政准则，贯彻落实《国家公务员行为规范》，时刻保持清醒的头脑，不心存侥幸、不以身试法，教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。

四、树立了正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，一是做到了“慎权”。

二是做到了二要“慎欲”。

从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。

领导班子及其领导干部民意测评表

AXXX领导班子及领导干部满意度测评、民主测评、民主评议、民意调查表中共三都水族自治县委组织部XXXX年X月说明1、领导班子工作满意度测评内容和方式：对领导班子（乡镇分为党委、政府）的民主测评，设置“工作思路、工作措施、工作绩效”3项测评内容和评价要点，请根据年度工作总结和平时了解、掌握的情况，对领导班子作出评价。

每一项评价内容均设有评价意见栏，并设有总体评价意见栏，评价意见分为“满意、较满意、不满意、不了解”四个等次，每一栏目各选项中只能选择一项，请在相应选项中用“√”表示。

2、领导干部评议、测评内容和方式。

对领导干部（含非领导职务）的民主评议内容为“履行岗位职责情况”、“主要优点”、“主要不足”和“廉洁自律情况”，请用简要文字进行表述。

对领导干部的民主测评，设置“德、能、勤、绩、廉”5项评价要素，请参照“测评内容”和“评价参考要点”，根据述职述廉和平时了解、掌握的情况，对领导干部作出评价。

每一项评价要素分为[A]、[B]、[C]、[D]四项，分别代表“好、较好、一般、差”四个等次，同时设有总体评价意见栏，请分别在每一栏目的各选项中选择一项，用“√”或“■”表示。

民主测评其他方面征求意见表，主要征求对领导干部的其他意见，请用简明扼要的文字进行表述，如表格空间不够，可另附页。

3、领导干部民意调查内容和方式。

对领导干部（含非领导职务）民意调查的评价内容为“工作作风”、“履行职责”、“公众形象”3个类别6项评价要点。

请根据述职述廉和平时了解、掌握的情况，填写民意调查表，对领导干部进行评价。

每一项评价要点分为[A]、[B]、[C]、[D]四项，分别代表“满意、较满意、不满意、不了解”四个等次，同时设有总体评价意见栏，请分别在每一栏目的各选项中选择一项，用“√”或“■”表示。

民意调查其他方面征求意见表，主要征求对领导干部的其他意见，请用简明扼要的文字进行表述，如表格空间不够，可另附页。

4、测评、评议、民意调查统计：本次满意度测评、民主测评、民主评议、民意调查由县委组织部会同相关部门统计汇总。

领导个人述职述廉报告范文（通用10篇）

领导个人述职述廉报告范文（通用10篇）领导个人述职述廉报告范文（通用10篇）日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，回顾这段时间以来，相信你成长了许多，好好准备一份述职报告吧。

但是却发现不知道该写些什么，下面是小编为大家整理的领导个人述职述廉报告范文（通用10篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

领导个人述职述廉报告120xx年，按照党委分工，本人主管组织、人事、老龄等工作，分管维稳、社会治安综合治理、610、安全生产、消防安全等工作。

一年来，在市委组织部和党委、政府的正确领导下，本人对照自己的职责，认真学习，努力工作，奋力拼搏，圆满地完成了年度工作任务。

现将一年来在履行岗位职责、廉洁自律、思想政治和学法用法四个方面情况报告如下：一、履职尽责，努力做好各项分管工作1、突出抓好“三严三实”专题教育。

在全市“三严三实”动员会后，党委按照实施方案，逐步完成“五专一改”规定动作。

一是动员部署，上好党课。

在市巡回督查组的指导下，迅速召开动员会，党委书记亲自上党课，党委成员也分赴管辖领域和村企联系点讲党课，全镇讲专题党课100余次；二是开展调研，查找问题。

各党委成员紧密联系个人思想、工作、生活、作风等实际，拟定调研方案，并深入基层开展了不少于3天的蹲点调研，查找自身存在的“xx不实”问题和具体表现，分别建立问题清单和整改落实台帐；三是认真研学，做好交流。

在党委中心学习组和自觉研读四本书目的基础上，3个研学专题，分6次完成，委成员集中进行了专题交流。

2、大力推进“420”便民服务体系建设。

一是重点打造示范村。

在25个推进村中，政府投入近30万元高标准建设挖沟、三江、易桥3个示范村“420”便民服务体系，尤其是挖沟村作为全省“四化同步”建设现场会参观点，接受了全省检阅。

二是完善一村一方案。

针对第一批“420”便民服务体系推进村不同情况，对照“1134”基本配置，逐村现场拟定方案。

三是强化服务常态化。

继续要求村干部执行“日值班、周碰头、月例会”工作机制，今年通报值班暗访情况10次，现场抽查碰头会情况20次，查阅月例会资料80次。

领导干部述职述廉报告3篇

领导干部述职述廉报告3篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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机关单位领导班子述德述职述廉报告

机关单位领导班子述德述职述廉报告导读：本文机关单位领导班子述德述职述廉报告，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

【篇一】各位领导、各位同志：在任职期间，主抓党建、村建工作，分管组织、宣传、统战等工作。

在县委及乡党委的直接领导下，与其他党政班子成员一道，团结和依靠广大干部职工及人民群众，紧紧围绕县委及乡党委工作思路，尽自己的努力，尽职尽责，尽心尽力地做好主抓和分管的各方面工作，牢固树立求真务实，深入实际，廉洁自律，勤政为民的良好形象，为全乡的社会各项事业健康发展献计出力。

时刻以党员领导干部的标准检查对照自己的一言一行，在工作、学习、生活和纪律等各个方面严格要求自己。

努力为职工群众化解矛盾，排忧解难，鼓舞斗志，齐心协力谋发展，促进全乡党建工作与经济社会事业建设协调发展。

一、本人政治品质和道德品行方面的表现情况为使自己能适应繁杂工作，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中特别注意四方面的学习。

一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。

积极参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习，同时坚持自学，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场，观点和方法的能力，并结合工作的实际，拟定计划，撰写学习体会。

二是努力坚持时事政策的学习。

在繁杂的日常工作中，坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊，及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图，把握党的基本方针和政策。

时时保持清醒的政治头脑，在讨论决定有关具体问题上，能坚定地站在党的原则立场上，坚持真理，讲真话，说实情，不随波逐流，见风使舵，自觉维护党委政府的，服从党政一把手的领导，虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。

三是虚心向身边工作的同志和群众学习，向实践学习，做到取长补短。

四是尽力坚持业务知识的学习。

领导干部述职述廉民主测评表

2、具体意见请写在本表反面。
具体意见
1、思想政治素质一般；2、组织领导能力较弱；3、工作作风方面存在某些不足；4、能基本完成年度工作目标。
1、思想政治素质方面存在突出问题；2、组织领导能力差；3、严重影响领导班子团结或工作作风存在严重问题；4、工作不负责任，给国家造成较大损失；5、工作实绩差。
领导干部述廉测评
好
较好
一般
差
1、认真履行中央和省规定的廉政责任要求，对分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作有部署安排，有检查考核；2、对分管范围内的领导干部能严格要求、教育、管理和监督；3、坚持原则，敢抓敢管，支持执纪执法机关履行职责；4、严格自律、廉洁从政。
1、不履行中央和省规定的廉政责任要求，对党风廉政建设和反腐败工作不抓不管；2、对发生的不正之风不查处违纪问题隐瞒不报，甚至阻挠调查；3、有违反领导干部廉洁自律或廉洁从政规定的行为，或其他违法违纪行为。
说明：1、请在测评对象述职和述廉栏内分别选择赞成的一项打“√”。
1、较好履行中央和省规定的廉政责任要求，对党风廉政建设和反腐败工作比较重视；2、对违反廉洁自律规定等问题的干部，能及时教育制止；3、支持执纪执法机关履行职责；4、严格自律、廉洁从政。
1、能够履行中央和省规定的廉政责任要求，基本完成年度工作，但实绩不突出；2、对违反廉洁规定的倾向性问题制止不力；3、对执纪执法机关履行职责支持不够有力；4、廉洁自律某些方面有差距。
领导干部述职述廉民主测评表
测评时间：2008年月日
单位名称
姓名
职务
分管工作
领导干部述职测评
优秀
称职
基本称职
不称职
1、思想政治素质高；2、组织领导能力强；3、密切联系群众，工作作风好；4、能较好完成年度目标，工作实绩突出。

党员领导干部个人述职述廉报告两篇

党员领导干部个人述职述廉报告两篇党员领导干部个人述职述廉报告两篇(篇一)一、加强学习,在思想上政治上行动上始终与党中央和上级党委保持高度一致为保证政治上的清醒和思想上的坚定,我充分利用业余时间,结合日常工作,坚持读书阅报看新闻,坚持向领导学、向文件学、向报刊学、向书本学、向实践学.一是学理论.在市政府工作期间,积极参加市委中心组和政府机关党组中心组的学习,到建委工作后,认真组织委中心组的学习活动,系统地学习党的基本知识和路线方针政策,十八届中纪委三次全会精神和习总书记系列重要讲话精神,以及省市委、纪委领导关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任系列讲话和文件精神的学习,增强党的认识、廉洁从政认识和主体责任认识,切实把思想和行动统一到中央和省市委的要求上来,提升自身的政策理论水平和抓廉政建设主体责任的工作能力.二是学法律.作为一个单位的“一把手”,我深知学法、懂法、守法和用法的重要性,加强了法律知识的学习,认真学习贯彻十八届四中全会关于“依法治国”的精神,并在新常态下建委的各项工作中贯彻落实.通读了城建主要法律法规,倡导并推动建委系统建立了“双月一学、一月一考”学习制度.三是学业务.我到建委工作后,为尽快熟悉业务,进入角色,第一时间安排系统内的走访调研和干部座谈.在完成个人调研后,按领导班子成员分工,第一时间组建了“深化改革、绩效考评、安全生产、十三五规划、重大项目研究”等5个领导小组,每名班子成员对应组建工作专班,全面推进建委重点工作开展.同时,注重加强自己的业务知识更新,努力做到在思想上、思维上与时俱进,认真学习城建业务、市场经济、建筑法规、科技文化等新知识,不断使自身思想素质、业务水平和工作能力跟上新形势发展的要求.通过学习和系列调研座谈活动,结合工作实际,我提出了新常态下做好建委工作“123456”（1:坚持用市委“坚持生态立市产业强市、加快建成鄂东特大城市”这一总思路总战略总目标,统揽建委系统的各项工作；2:强化大冶湖生态新区开发和旧城改造两翼支撑,加快推进新型城镇化建设；3:加强党的建设、执行力建设、人才队伍建设三大建设,全面提升建委新形象；4；突出改革开放、项目引领、以安全为龙头的行业监管、以创建卫生城市为重点的“五城同创”四大重点；5:弘扬“诚信、务实、求精、创新、坚毅”五种建委精神,让全体干部职工在一言一行中体现和落实,增强认同感、荣誉感和使命感；6；通过扎实的工作,力争实现新型城镇化建设、城建重点工程建设、国家卫生城市创建、生态城市建设、城建重点领域改革、党的建设和机关建设等六个方面超历史）的思路,始终在思想政治上和行动上与党中央和上级党委政府保持高度一致,确保上级各项决策部署在建委系统得到贯彻落实.二、认识履行工作职责,圆满完成各项工作任务（一）在市政府工作期间,作为市政府副秘书长,认真履行协调市发改、物价等部门的工作职责,配合常务副市长协调处理武九客专、港口整合、客运专线、重大项目推进建设和“十三五”规划编制等重大事项的统筹协调工作,得到了领导的肯定和所协调部门的好评.作为市政府研究室主任,认真履行为市委、市政府当高参、设大谋的职责,策划并推动省政府将黄石确定作为省域副中心城市的重大课题列入省政府智力采购课题,并具体组织了省政府与市政府联合完成了这一课题的初稿.同时,较好地完成了市政府主要领导系列文稿的起草工作,尤其是负责市政府出台的系列改革方案的起草、把关工作和市政府的综合性文件起草、把关工作,政研工作得到了市政府主要领导的肯定.（二）调任市建委主任以来,始终坚持用建设鄂东特大城市这一总战略统揽建委工作全局,注重抓调研出思路,抓班子带队伍,抓党风廉政建设促党建,抓作风树建委新形象,抓执行力提高行政效能.在原有的基础上,注重全面履职,圆满完成了各项目标任务.一是“十件实事”超额完成任务.二是全面推进建设领域九大改革.继续深化行政审批制度改革、机关事业单位大部制改革、人事财务管理制度改革、机关绩效考核制度改革、城市重大项目管理机制改革、市政公用领域ppp模式改革、城市维护资金管理机制改革、市政设施维护管理机制改革、建筑市场联合执法改革等九大改革.三是城建重大项目建设实现新跨越.全年完成投资突破100亿元,创历史新高.四是新型城镇化建设有序推进.全市城镇化水平达%,比计划目标新增个百分点.五是“五边三化”工程取得阶段性成效.六是“三级”园博会筹办由建委承担主体责任的工作得到了主要领导好评.七是国家卫生城市“细胞工程”创建有了阶段性成效,已有52个社区创建达标.八是市政设施建设力度进一步加大,促进了城市功能提升.九是建筑节能超额完成省定目标,散装水泥推广运用获全省第一,建筑节能工作可确保全省前三.十是建筑行业管理稳中求进,尤其是建筑行业安全生产获得了全省第二名的好成绩.三、切实抓好党风廉政建设工作建委作为市政府的工作部门,既有权力,也有责任,肩负着城乡宜居建设的重大使命任务,抓好党风廉政建设是做好建委各项工作的基础.（一）加强班子建设,严守民主集中制底线.认真落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度,在班子中积极倡导批评与自我批评,凡是涉及到人事、财务等重大事项,都按照组织程序集体研究决定,从不搞“一言堂”.我到建委后,倡导并推动学习型、创新型、廉洁型、团结型、务实型“五型”班子建设,按照“大稳定、小调整,发挥特长、调动积极性”的要求,调整了班子成员分工,形成了团结共事的良好局面,得到了市主要领导的充分肯定.我多次在党组会重申班子纪律和班子团结要求,严守1万元以上的支出上会研究,重大人事安排实行票决的纪律.制定出台“三重一大”制度,成立安全、质监、项目建设、城市创卫“四个”专家咨询委员会,重大决策先交专家进行论证,提高科学决策水平,然后再由委党组会议研究决定.建委班子的公信力和凝聚力得到进一步增强.（二）扎实开展群众路线教育实践活动,狠抓作风建设.一是带头参与群教活动.委党组各成员积极参与群众路线教育实践活动,认真查摆自身存在的问题,敢于揭短亮丑,起到了示范带头作用.群教活动中,全委共查摆出“四风”方面的问题5大类142个,从4个方向、13个方面落实整改措施,目前已经整改到位的有104个.二是狠抓执行力建设.建委班子调整后实行工作量清单管理制度,每周一召开科级以上干部碰头会,周二前以备忘录或会议纪要形式下发,周五前由办公室负责督办,周五汇总落实情况,下周一碰头会进行通报,对会议确定的事项落实不力的,由纪检监察部门进行问责.三是倡导在市建委机关开展绩效考核.从工作作风、工作实绩、民主测评三个方面对每位工作人员实行百分制考核,并将绩效考评结果与个人年度荣誉、年度考核、提拔任用、重点岗位轮岗“四挂钩”,工作作风和纪律在百分制考核中占20%,由劳动纪律、通讯畅通率、加班次数、执行力4项指标进行量化考核,建立了工作作风和工作纪律明查暗访制度,先后对6位违反工作纪律的同志进行通报批评.通过加强干部队伍的作风纪律建设,有力促进了班子团结和干部奋进,建委上下呈现出了“想事、谋事、干事”的新局面.四是持之以恒抓“四风”问题整改.委党组坚持以行评为抓手,促进作风转变,改善服务态度,提高服务质量,不断强化干部职工的执政为民和勤政廉洁意识.促进了班子团结和干部奋进,机关呈现出了“想事、谋事、干事”的新局面,在群众路线教育实践活动群众测评中,领导班子满意率达到100%.（三）认真履行党风廉政建设第一责任人责任.一是抓宣传发动,层层分解落实压力和责任.组织委党组中心组和委属各支部系统学习,明确主体责任内涵,增强全系统各级各部门落实主体责任意识；制定工作要点,层层签订目标责任状,党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查；层层传导压力.分别与班子成员、直属单位主要领导、机关中层干部30人次进行了个别谈话,党风廉政建设工作做到逢会必讲.二是抓组织保障,建立和完善组织架构.成立主体办,明确正县级党组成员的分管领导为主体办主任,主体办下设3个小组,共同部署检查落实全委党风廉政建设落实情况；选优配强基层党组织书记,明确书记履行党风廉政建设主体责任职责；建立工作联系制度,每季度召开委属各党组织负责人联系会议.三是抓制度约束,把权力装进制度的“笼子”.在全市率先出台了《推行十项制度,促进党风廉政建设主体责任落实的实施意见》；梳理权力清单30项,并对外公示；行政审批做到“三集中一授权”,审批备案事项集中到审批科,审批备案人员集中到窗口办公,审批事项集中到审批科长审批,委党组一次性授权窗口负责人具体负责,实行一站式办理；推行委属站馆综合执法,减少执法层次,明确执法的廉政要求,实行执法行为回执制度,并定期就执法效果对服务对象进行回访；实行履职问责,对2位违规干部进行诫勉谈话,并调离工作岗位.四是抓纪委“三转”和聚焦主业,支持纪委监督执纪问责.严格执行纪检书记排名制度,明确纪检书记专职纪检监察工作,不分管业务工作,先后对委系统工作人员作风纪律情况进行了6次明察暗访并公开通报结果,对群众举报的3名干部及时进行谈话提醒,切实做到抓早抓小.（四）坚持以身作则,做廉洁自律的表率.多年的工作实践使我深刻认识到,小到一个单位,大到一个系统的党风、政风正不正,关键看领导.保持良好的形象,做到廉洁奉公是我对自己的一贯要求.我恪守“老老实实做人,踏踏实实做事,清清白白做官”的信条,崇尚诚实守信,从不乱拉关系,不利用职权谋私利,不做违法乱纪的事,从不张扬自己,始终如一地保持着艰苦奋斗、踏实进取的工作作风,努力做到“自重、自省、自警、自励”,从没有利用职权和职务上的影响为家人及其他亲友谋取利益,较好地履行了廉洁从政的各项规定.不管是在政府研究室还是到建委工作,我没有在“坐车子、住房子、解决亲戚就业、子女外出读书”等热点问题上发生不廉洁行为,较好地保持了党员领导干部的清廉本色,在清正廉洁方面时刻用言传身教影响着身边人和部门.2021年,我在落实党风廉政建设责任制工作中,较好地履行了“一岗双责”,工作也取得了一些成效,但对照市委、市政府和市纪委的要求还有差距,主要表现在:一是与党风廉政建设责任制相配套的检查考核和奖惩办法还不够完善；二是党风廉政建设责任追究还须进一步加大力度；三是制度执行力还须进一步加强.所有这些问题,都有待于在今后的工作中努力加以克服.今后,我决心在市委、市政府和市纪委的正确领导下,努力廉洁从政,忠于职守,发挥表率作用,团结和带领建委系统人员,继续把党风廉政建设抓紧抓好,确保整个建委系统不出现任何违纪违规问题,争当全市落实党风廉政建设责任制的排头兵.（篇二）过去的一年多时间,我市的城市建设与管理工作取得了可喜成效,城市环境卫生面貌变化大,值得喜庆.在这期间,对于我个人来说,去年8月从东方山风景区管委会主任一职调任市建委副主任,屈指算来,在新的工作岗位上整整工作了一年有余,更是值得认真总结回顾.下面,我从德、能、勤、绩、廉这五个方面,就这一年多时间来个人履职情况,向各位领导和同志们汇报如下:一、坚持理论学习,不断完善自身的品德修养和政治素质一直以来,我深知加强学习对提高自身品德修养和政治素养的重要性.因此,我坚持将学习贯穿于工作的全过程,始终抓住理论学习这个重点,不断增强学习的广度和深度,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和“十八大”精神.能够按照市委、市政府和委党组的重要决议、决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致.无论工作多忙多累,我都要坚持理论学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考.不论是委党组组织的学习,还是上级组织的培训,我都积极参加,认真对待.同时,我还根据工作需要,坚持学习《国家卫生城市标准及其考核命名和监督管理办法》、建筑行业管理相关理论知识,不断丰富自己的业务知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平.通过学习,使我增强了政治敏锐性,能够自觉做到淡泊名利,注重事业,心胸坦荡,平等待人,为更好地指导自己的工作奠定了坚定的理论基础.二、坚持联系实际,不断提高自身的组织领导能力作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高组织领导能力的重要性和必要性.因此,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合.在日常工作中,我注重向其它领导学习,主要学习他们的领导方法,领会他们的领导艺术,借鉴他们的领导经验,并在实践中加以认真运用和领会,使之变成自己的一种组织领导能力,从而很快适应了岗位和角色的转换,胜任了工作岗位的要求.通过近几年的领导工作经历,特别是自从到建委分管创卫工作后,我体会到作为一名部门分管领导最重要的是要能够站在一定的高度,从全局出发思考问题、分析问题、解决问题.经过不同工作岗位和不同分管工作的调整、锻炼,自己具有了更开阔的视野,更宽广的胸怀,处理问题时能站在客观、全局的立场,多方考虑,从而使问题的处理更加科学、客观、合理.这样既增强了解决实际问题的能力,又提高了自己的组织领导能力.三、坚持团结共事,始终保持勤政务实的工作作风到建委工作以来,作为一名副职,我能摆正位置,明确职责,自觉执行民主集中制,主动接受“班长”领导,服从“班长”安排,维护“班子”威信,努力做好分管工作,为主要领导分忧解难.能够主动做好与各位班子成员的团结,积极主动、力所能及地支持配合各位班子成员的工作,不因为分管工作不同而相互推诿.在搞好班子团结的同时,我也注意和单位的其它同志搞好工作关系,建立起了一种相互支持,相互信任的良好关系.在讲求团结的前提下,反对自由主义,敢于碰硬,坚持不搞无原则的“一团和气”,坚持公心,在委党组会议和班子民主生活会上敢于讲真话,讲实话,敢于批评与自我批评.在日常工作中,勤奋务实,兢兢业业,自6月份管分工作调整以来,认真履行岗位职责,特别是在分管项目多、战线长的情况下,更是用务实的工作作风来影响分管部门的同志,来带动他们主动参与工作、完成任务的积极性.工作上,我始终讲求调查研究,坚持尊重客观事实,用事实说话的观点,在调查研究的基础上,敢于决策,也敢于对工作失误负责,不回避,不推卸责任.对于所分管的工作,善于抓统筹、善于分析问题,找准症结,提出办法,无论在建委还是在市“四城同创”办工作,都实实在在地尽到了责任,履行了职能.四、坚持真抓实干,确保分管工作不断取得新成效一方面是全力推进全市创卫工作深入开展.去年8月任现职之时,正值我市创建国家卫生城市深入推进之际,到岗之后,委党组派我分管爱卫办（暨“四城同创”办）,协助市委副秘书长主抓全市创卫工作.尽管从正职到副职角色的转变,在思想上我没有任何抱怨,一心只想为尽快熟悉业务,主动发挥助手作用,确保全市创卫指挥机构高效运转,协调指导有力.一年来,协助指导市“四城同创”办坚持以项目建设、社区包保、专项整治为抓手,加大了督导检查力度,确保了全市各项创卫工作任务的有效落实,使我市城市卫生状况和管理水平在短时间内得到了大幅提升,城市环境卫生面貌有了较大的改善,并于2021年底顺利通过了省级考核,获得了向国家申报的资格.但由于今年2月我市创卫网上“舆情”的发生,市委、市政府作出了暂缓申报的决定,提出了先创卫生社区的要求.期间,正值我市按照问题导向,全力抓创卫问题整改的关键期,加之市委副秘书长的调整缺岗,我带领市“四城同创”办一班人,一边组织对4个城区和8个主要责任部门的创卫问题进行督办整改,一边组织谋划卫生社区创建工作的启动实施.据统计,今年我市共召开了12个创卫问题整改和回访推进会,拍摄创卫问题录像片16部,下达重要交办件27批次,总计交办问题3000余个,从回访的情况来看,多数问题已得到了有效整改.目前,卫生社区创建工作也正在有效推进,8月底至九月初,我们组织城管、卫生、工商、食药、环保、商务等部门的专业人员对照《黄石市卫生社区评审标准》,对各城区申报的30个社区进行了现场考核验收,初步评选出了27个有典型示范作用的卫生社区,并进行了暗访和公示,对无争议的社区将提交市“四城同创”工作指挥部审定,择机进行隆重命名表彰.另一方面是用心尽力规范建筑行业管理.自6月份以来,按照委党组分工的调整安排,我接手分管安全站、质监站、市场站、造价站、检测站、开发区建管办及建筑业协会等事业单位,在工作中结合行业实际,从规范建筑市场,强化质量安全管理等方面入手,扎实开展建筑行业管理和服务.7月,我代表建委策划、举办了省住建厅“武汉城市圈建筑工程安全文明施工现场观摩会”；8月,与开发区管委会就开发区建管权进行移交；并对武夷花园等5个存在质量隐患工程进行协调处理.在强化建筑市场监管方面.以服务新区建设为宗旨,全面开拓建管工作新思路,为服务我市大冶湖生态新区和城区园区项目建设,多次带领下属部门深入工业园开展调查研究,面对面地协调解决建设业主、施工企业在项目建设过程中遇到的困难和问题得到了项目建设投资者和施工企业的充分肯定.同时,对全市135个在建项目（包括32个临时施工许可）的工地和招商引资重点项目实行全面监督管理.为支持城区建设项目顺利落地建设,按照我委临时施工许可核准要求,安排质量、安全、市场部门提前介入项目监管,为我市项目建设提供优质服务.另外,借助建设工程监理合同网上备案和履约动态管理系统,充分运用科技手段提高服务质量,在加大日常巡查和专项执法检查力度的同时,借助项目管理平台系统对执法人员的行政行为实施动态监控.近三个月以来,在对全市15个违法项目企业法人约谈的同时,对3个违法行为比较严重项目依法进行了处理,既树立了行业部门对外公正执法形象,又全面夯实建管工作水平.五、坚持廉洁自律,时刻保持廉洁从政的清醒认识廉政建设是一个永恒的课题,也是人民群众关注的一个热点,我认真学习并严格执行党员领导干部廉洁从政的各项规定,加强了自己的纪律意识和法制观念,做到了廉洁从政.工作中能够从大局和全局出发,从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益之上,坚决反对自由主义、个人主义、本位主义,有话当面讲,有事会上提,不做表面文章,不搞阳奉阴违,做到了有令则行,有禁则止,保持了政令畅通；坚持秉公办事,从不向基层或部门伸手谋私利,从不收受有关单位和个人的现金、有价证券和礼品；坚持厉行节约,坚决反对奢侈浪费.在建筑行业管理和创卫工作中,无论是到工地,还是到各城区检查督办、协调工作,在严格管好自己的同时,也要求分管部门的工作人员不参加城区部门的吃请,减轻了城区部门的压力.起到了一个党员干部的模范作用,树立个人形象,得到了同志们的理解和支援.一年来,自己在本职岗位上认真履职尽责,严格执行廉洁自律要求,分管和主抓的工作取得了一定的成效,但与委党组的要求相比,与新形势、新任务相比还有一定的差距,主要表现在:一是政治理论学习有待进一步深化；二是工作措施有待进一步加强；三是工作效能有待进一步提高.在今后的工作中,我将着重在以下四个方面进行努力.一是努力加强理论学习.加强政治理论学习,全面深刻领会党的十八大会议精神,努力掌握中国特色社会主义理论体系,特别是在理解科学发展观的科学内涵和基本要求上下功夫,在精学、深学上下功夫.增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强工作的系统性、预见性和创造性,使落实科学发展观的过程变成为建设鄂东特大城市的具体举措.加强业务知识学习,拓宽视野,拓展知识面,根据工作需要,认真学习中国特色的市场经济的基本知识,了解经济发展战略和政策,不断提高分管工作的能力.加强理论联系实际,学会在具体工作中向实践学习,善于发现问题,善于归纳总结,善于理论联系实际,善于将贯彻落实“十八大”精神和市委十二届八次全会精神同建筑行业监管及卫生社区创建工作结合起来 1 2党员领导干部个人述职述廉报告两篇第2页,找准工作的着力点和突破口,全力推进分管部门各项工作任务.二是扎实抓好分管工作.以全力创建国家卫生城市为目标,坚持“对照标准抓创卫、按照程序抓创卫、围绕标准抓创新”的基本要求,不断创新工作方法和举措,大力推进卫生社区创建工作深入开展,确保如期实现创建目标；着力抓好“健康黄石”全民行动、病媒生物防制等工作,提高全民健康卫生意识,为全市创卫工作营造浓郁氛围.同时,按照市委要求,在继续为我市园区项目建设提供优质服务。

领导干部落实党风廉政建设责任制情况民主测评表

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履行“一岗双责”效果情况
B.职责范围内的党风廉政建设出现一些问题，但及时主动地进行查处和实行责任追究
C.职责范围内的党风廉政建设出现严重问题，在社会上造成恶劣影响 A.严格执行《条例》，无“跑官要官”行为执行《党政领导干部选拔任用工作条 B.人事安排方面带有个人因素，执行《条例》不够严格例》，不准“跑官要官”等情况 C.违反《条例》，人事安排个人说了算 A.无违反规定收送礼品、礼金、有价证劵和支付凭证行为执行不准违反规定收受礼品、礼金、 B.执行规定不够严格，存在个别现象有价证劵、支付凭证和收受干股情况 C.以权谋私，违反规定收送礼品、礼金、有价证劵和支付凭证，群众反映大 A.严格执行规定，无借机敛财行为执行不准利用婚丧嫁娶、生病住院、 B.在个别事项上有此类现象生日、升学、迁居等借机敛财情况 C.利用婚丧嫁娶、生病住院、生日、升学、迁居等借机敛财问题突出 A.严格执行规定，无类似问题发生执行不准放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用其职权和职务影响经 B.执行规定不够严格，在某些问题上存在个人影响商办企业或谋取不正当利益情况 C.利用职权或职务影响，为相关人员经营活动提供便利，且谋取不正当利益 A.严格执行规定，无公车私用现象
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
9
10 执行不准参与赌博情况
B.执行不够严格，以身作则一般 C.参与赌博的问题经常发生
填表说明：每项测评内容的执行情况分别有A、B、C三种选项，根据你了解和掌握的情况，选择其中一项，并在每个考评对象下方的空格内填上“A”或“B”或“C”，多选无效。
三、领导干部落实党风廉政建设责任制情况民主测评表
单位：单位：
序号测评内容执行情况 A.严格按要求进行安排部署，加强管理、检查和监督

领导干部个人述职述廉报告最新范文

领导干部个人述职述廉报告最新范文认真做好2019年的述职述廉报告，不断的将自己的工作做得更好!今天小编在这给大家带来的领导干部个人述职述廉报告最新范文，欢迎阅读。

述职述廉报告(一)弹指之间，2019年已经渐行渐远。

盘点过去一年的工作，既非平凡又令我难忘，在这一年中，我始终都是一如继往地脚踏实地，兢兢业业，开拓进取，努力做到不辜负组织和同志们对我的期望。

2018年，在市局党组的爱护关心下，在同事们的大力支持帮助下，我以求真务实的态度，清正廉洁的作风，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。

回顾一年的工作，可以归纳为四句话：责任倍感沉重，感受非常深刻，有付出有收获，工作还算成功。

下面，我就全年个人的学习、工作和廉洁自律等情况向各位领导和同志们作述职报告，不到之处，恳请大家批评指正。

一、坚持学习，努力提升自身综合素质俗话说：人活到老，学到老。

今年以来，我始终把学习放在首位，努力做到“三学”，即：学政治、学科技，学业务。

学政治，讲政治讲规矩。

春训期间，我认真学习了习总书记重要讲话精神，党的十九大精神等内容，积极参加“两学两守两为”、“三抓一促”、“严明政治纪律，严守政治规矩”、“三严三实”“正风肃纪、重塑形象”、“履职尽责”等一系列活动的学习，下半年我又深入学习了《党章》、《准则》、《条例》等内容，汲取学习营养元素，从精神的领会、到思想的剖析、到问题的整改，一环扣一环，一丝不苟。

我记下了每次学习笔记，并撰写了3篇学习心得体会，不断提升自己的人生观、价值观、世界观，认真践行做守纪律讲规矩的好党员好干部。

学科技，促提高促能力。

不管工作有多么地忙碌，我都会挤出点滴时间忙操练，通过循序渐进的学习操作与探索，我现已基本掌握了办公自动化、新的核心征管软件等操作，基本适应了当前地税系统信息化建设的需要，大力提升了办公应用综合水平。

学业务，利管理利工作。

今年来，我积极参加分局组织的“一周双学”，做到学习有笔记，认识有体会，特别在财务政策，业务学习上，我更是谦虚好学，不懂就问，通过不断的学习积累，提高了自身的理论水平和业务素质，从而为做好分管工作打下了良好的基础，促使各项工作的顺利开展。

党支部书记述职评价测评表

党支部书记述职评价测评表作为一名党支部书记，要必须保持清醒的头脑和具有明辨是非的能力，始终保持党员干部勤政廉洁的良好形象，为广大职工群众作出表率作用。

下面是店铺整理党支部书记述职评价测评表的范文，欢迎阅读!党支部书记述职评价测评表篇一我是开发区东八村党支部书记徐老洒，自XX年5月份我通过全体党员选举为东八村党支部书记以来，至今，我在本村“两委班子”成员的积极配合下已经在自己的工作岗位上工作了近三个年头。

三年多来，我严格按照开发区管委会及市委市政府的要求，始终坚持以“认真、细致、踏实、求实”的工作理念来开展本村的各项工作。

特别是今年，20XX年，在这堪称为开发区“大石化”基地建设关键的一年里，东八村的征地拆迁工作可谓是“大石化”基地建设中的一大重点和难点。

做为本村党支部书记我深知自己身上所肩负的任务大、责任重，但是在这一年里，面对困难我们没有退缩，始终坚持不懈地干工作，特别是在包村干部的监督指导下，村务工作取得了初步成效，现将我们一年以来的工作情况具体汇报如下：一、拆迁工作现已完成房屋评估，一期、二期征地的地上附着物补偿以及23户村外养殖户及企业户的资产评估、拆迁和补偿工作。

并多次召开党员代表大会、群众代表大会等会议，讨论征地补偿款的分配方案，广泛征求村民意见。

目前，征地补偿款的分配方案有望近期出台。

二、村民思想稳定，生活安宁在开展本村征地拆迁工作的这一年中，我们村委领导班子始终以“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”的工作态度为村民做工作，深入村民实际生活，全面体恤村民急需，向他们认真做好征地拆迁政策的宣传、解读和教育工作。

村里无论大事小情都对村民做好及时、公开、透明地宣传工作，以最民主的方式争取村民意见，东八村村委会为此已深得本村广大村民的拥护和爱戴。

在今年的“十一”期间和“中石化环评”期间我村均未出现大的上访事件，村民思想稳定，生活安宁。

三、加强基层组织建设截止到去年，我村共有正式党员55名，党员人数在村民总人数中所占比例已经达到了近4%。

2024年领导干部述职述廉述德报告范文（四篇）

2024年领导干部述职述廉述德报告范文尊敬的领导，各位同事：大家好！一、坚守学习，提升综合素质我始终坚持学习的重要性，将政治理论、政策法规以及经济产业知识的学习置于首位。

通过系统学习和党性锻炼，我显著提高了政治理论水平和业务能力，深化了对大局、宗旨以及政治敏感性的认识。

我始终与党中央保持高度一致，服从组织安排，忠诚待人，以优秀党员和公务员的标准自我要求，充分发挥了党员干部的先锋模范作用。

同时，我积极提升组织协调能力和全局观念，并不断加强个人素养的锤炼，促进了与班子成员之间的沟通与团结。

二、主动担当，展现工作成效我始终牢记____振兴发展的全局，围绕中心、顾全大局，具备清晰的工作思路和明确的方向。

针对阶段性目标任务，我多角度寻求推进策略，确保工作有序进行。

在____干部资源有限的情况下，我主动承担重任，以饱满的热情和一流的标准，推动各项工作取得显著成效。

具体表现在：综治、信访维稳和平安创建工作取得显著成果，农村危旧土坯房改造集中建设点工作按时保质完成，计划生育工作实现历史性突破，党建工作稳步推进等。

我的工作表现获得了县委的认可，被评为全县优秀共产党员。

三、勇于创新，破解工作难题我注重创新方法，勇于承担重任，善于解决工作中的难题。

通过建章立制，我推行了“圩日导办”和“扣分预警”等制度，有效提升了工作效率和纪律性。

我亲自参与并成功整顿了长安村软弱涣散党支部，增强了党支部的凝聚力。

在____水东磨下棚户区改造二期工程中，我亲自调度、上门工作，短时间内完成了大量搬迁工作，为项目建设顺利推进提供了有力保障。

四、严于律己，保持廉洁自律我始终坚守党性原则，严格要求自己，低调做人、努力做事。

我时刻保持头脑清醒，严格遵守中央“八项规定”，清清白白做人，干干净净做事。

我爱岗敬业、吃苦耐劳，既坚持原则、敢于碰硬，又能主动沟通、加强协调，创造性地开展工作。

在干部群众中树立了良好的形象。

五、正视不足，持续改进尽管取得了一定成绩，但我深知与党组织的要求和群众的期望仍有差距。

领导班子及领导干部民意测评表

AXXX领导班子及领导干部满意度测评、民主测评、民主评议、民意调查表中共三都水族自治县委组织部XXXX年X月说明1、领导班子工作满意度测评内容和方式：对领导班子（乡镇分为党委、政府）的民主测评，设置“工作思路、工作措施、工作绩效”3项测评内容和评价要点，请根据年度工作总结和平时了解、掌握的情况，对领导班子作出评价。

每一项评价内容均设有评价意见栏，并设有总体评价意见栏，评价意见分为“满意、较满意、不满意、不了解”四个等次，每一栏目各选项中只能选择一项，请在相应选项中用“√”表示。

2、领导干部评议、测评内容和方式。

对领导干部（含非领导职务）的民主评议内容为“履行岗位职责情况”、“主要优点”、“主要不足”和“廉洁自律情况”，请用简要文字进行表述。

对领导干部的民主测评，设置“德、能、勤、绩、廉”5项评价要素，请参照“测评内容”和“评价参考要点”，根据述职述廉和平时了解、掌握的情况，对领导干部作出评价。

每一项评价要素分为[A]、[B]、[C]、[D]四项，分别代表“好、较好、一般、差”四个等次，同时设有总体评价意见栏，请分别在每一栏目的各选项中选择一项，用“√”或“■”表示。

民主测评其他方面征求意见表，主要征求对领导干部的其他意见，请用简明扼要的文字进行表述，如表格空间不够，可另附页。

3、领导干部民意调查内容和方式。

对领导干部（含非领导职务）民意调查的评价内容为“工作作风”、“履行职责”、“公众形象”3个类别6项评价要点。

请根据述职述廉和平时了解、掌握的情况，填写民意调查表，对领导干部进行评价。

每一项评价要点分为[A]、[B]、[C]、[D]四项，分别代表“满意、较满意、不满意、不了解”四个等次，同时设有总体评价意见栏，请分别在每一栏目的各选项中选择一项，用“√”或“■”表示。

民意调查其他方面征求意见表，主要征求对领导干部的其他意见，请用简明扼要的文字进行表述，如表格空间不够，可另附页。

4、测评、评议、民意调查统计：本次满意度测评、民主测评、民主评议、民意调查由县委组织部会同相关部门统计汇总。

主要领导干部述职述廉情况民主测评表一精

主要领导干部述职述廉情况民主测评表（一）测评单位：年月日被测评人姓名单位职务对主要领导干部述职述廉情况的综合评价满意基本满意不满意意见或建议注：请在选定的项目空格内打“√”槐荫区党风廉政建设工作领导班子和领导干部民主测评表（二）测评单位：年月日领导班子测评等次优秀合格不合格存在的突出问题测评情况领导干部个人情况姓名职务测评等次存在的突出问题优秀合格不合格说明：1、同意哪个等次，可在相应的栏内打“√”。

2、对领导班子和领导干部个人在党风廉政工作方面，如履行党风廉政责任制、遵守政治纪律、执行民主集中制、廉洁自律、勤政高效完成岗位目标等主要问题，填在相对应的栏目内。

槐荫区党风廉政建设工作正科级干部民主测评表（三）测评单位年月日姓名测评情况存在的突出问题优秀合格不合格说明：1、同意哪个档次，可在相应的栏内打“√”。

2、认为被测评人在党风廉政工作方面，如履行党风廉政责任制、遵守政治纪律、执行民主集中制、廉洁自律、勤政高效完成岗位目标等主要问题，填在相对应的栏目内。

槐荫区党风廉政建设工作领导班子和领导干部民主测评汇总表（四）测评单位：测评日期：测评人数：有效票数：领导班子情况测评结果优秀合格不合格票数％票数％票数％领导干部个人情况姓名测评结果优秀合格不合格票数％票数％票数％槐荫区党风廉政建设工作正科级干部民主测评汇总表（六）测评单位: 测评日期: 测评人数: 有效票数:姓名测评结果优秀合格不合格票数% 票数% 票数%领导干部述职述廉情况民主测评汇总表（五）测评单位：测评日期：测评人数：有效票数：被测评单位职务人姓名对领导干部述职述廉情况的综合评价满意基本满意不满意票数% 票数% 票数%要反映的其他问题。

2020领导干部述职述德述廉报告,述职述德述廉报告范文

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领导干部述职述德述廉报告一在任职期间，主抓党建、村建工作，分管组织、宣传、统战等工作。

在县委及乡党委的直接领导下，与其他党政班子成员一道，团结和依靠广大干部职工及人民群众，紧紧围绕县委及乡党委工作思路，尽自己最大的努力，尽职尽责，尽心尽力地做好主抓和分管的各方面工作，牢固树立求真务实，深入实际，廉洁自律，勤政为民的良好形象，为全乡的社会各项事业健康发展献计出力。

时刻以党员领导干部的标准检查对照自己的一言一行，在工作、学习、生活和纪律等各个方面严格要求自己。

努力为职工群众化解矛盾，排忧解难，鼓舞斗志，齐心协力谋发展，促进全乡党建工作与经济社会事业建设协调发展。

一、本人政治品质和道德品行方面的表现情况为使自己能适应繁杂工作，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中特别注意四方面的学习。

一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。

积极参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习，同时坚持自学，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场，观点和方法的能力，并结合工作的实际，拟定计划，撰写学习体会。

二是努力坚持时事政策的学习。

在繁杂的日常工作中，坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊，及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图，把握党的基本方针和政策。

时时保持清醒的政治头脑，在讨论决定有关具体问题上，能坚定地站在党的原则立场上，坚持真理，讲真话，说实情，不随波逐流，见风使舵，自觉维护党委政府的权威，服从党政一把手的领导，虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。

银行干部民主测评表

银行干部民主测评表是一份用于评估银行干部表现和能力的表格，通常由多个问题组成，以便收集员工和领导对干部的意见和评价。

以下是银行干部民主测评表的一些常见问题：
1.工作能力：请评估银行干部的工作能力，如业务水平、沟通协
调、组织管理、创新思维等方面的表现。

2.团队协作：请评估银行干部在团队协作方面的表现，如团队建
设、协调合作、促进团队合作等方面的能力。

3.责任心：请评估银行干部的责任心和敬业精神，如工作态度、
工作质量、工作效率等方面的表现。

4.道德品质：请评估银行干部的道德品质和职业操守，如诚实守
信、廉洁自律、尊重他人等方面的表现。

5.领导能力：请评估银行干部的领导能力，如决策能力、激励能
力、沟通能力、培训指导等方面的表现。

6.学习能力：请评估银行干部的学习能力和发展潜力，如学习新
知识、适应新环境、不断提升自己的能力等方面的表现。

7.客户服务：请评估银行干部在客户服务方面的表现，如服务态
度、服务效率、处理投诉等方面的能力。

通过以上问题，可以全面了解银行干部的表现和能力，并为他们的职业发展提供有益的反馈和建议。

2024年镇领导述职述廉报告新版（7篇）

2024年镇领导述职述廉报告新版杨集镇党委委员、武装部长倪晨同志，在镇党委、政府的领导下，在其他班子成员的支持下，近年来积极投身工作，努力学习，不断提升个人素质，全力以赴完成分管工作。

以下是对倪晨同志在道德修养、理论学习、业务工作、廉洁自律等方面的汇报：一、加强修养，明德惟馨，注重素质提升倪晨同志深知党性修养的重要性，始终将讲党性、重品行、作表率作为行为准则。

在工作中，他注重提升政治品德、社会公德和职业道德，不断加强品德修养，以身作则，引领风尚。

1. 在政治品德方面，倪晨同志坚定理想信念和政治立场，增强政治敏锐性和鉴别力，严格执行民主集中制，树立宗旨观念，坚持以人民为中心的工作导向。

2. 在社会公德方面，他注重提升思想境界，保持良好心态，公正处事，友善待人，积极参与社会公益活动，树立社会主义新风尚。

3. 在职业道德方面，倪晨同志坚持实事求是，恪守原则，深入基层，求真务实，创造性开展工作。

二、勤奋学习，拓宽思维，深化理论学习倪晨同志充分认识到理论学习的重要性，将学习视为一种职责、境界和追求。

他努力拓宽思维，提高服务发展的能力和水平，增强胜任工作的本领。

三、凝心聚力、真抓实干，履行岗位职责在分管工作中，倪晨同志以“创先争优”为动力，全面推动武装、工会、计划生育等工作，取得显著成效。

1. 在基层党建工作方面，他着力推进党建工作责任制，顺利通过验收，圆满完成村级换届选举工作。

2. 在武装工作方面，倪晨同志完善硬件建设，顺利完成整组任务，连续三年输送优秀士兵，获得上级表彰。

3. 在计划生育工作方面，他制定切实可行的方案，连续三年获得全县一等奖。

4. 在工会建设方面，倪晨同志按照上级要求，全面加强工会建设，得到县总工会的充分肯定。

四、坚持原则，公道正派，廉洁自律在工作、学习和生活中，倪晨同志坚持原则，公道正派，自觉抵御腐朽思想的侵蚀，严于律己，不搞以权谋私，为全镇党风廉政建设树立了榜样。

总之，倪晨同志在工作中取得了一定的成绩，但仍需不断学习，改进工作方法，提高自身素质，以更好地完成党委、政府交给的各项任务。