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各地根据实际情况制定地方性的职业 健康法规,进一步细化了相关规定和 标准。
职业健康与安全管理体系
定义
职业健康与安全管理体系是一种 系统的管理方法,旨在识别、评 估和控制工作场所中的各种职业 危害和风险,以保障员工的健康
和安全。
主要内容
包括职业危害的识别、评估和控 制,应急预案的制定和演练,员
工培训和教育等。
化学物质的合理使用与储存
化学物质管理
建立严格的化学物质管理制度,确保化学物质的安全使用和储存。
个人防护措施
提供个体防护装备,如化学防护眼镜、化学防护服等,以减少员工直接接触有害化学物 质。
高温与低温作业的防护措施
要点一
高温作业防护
要点二
低温作业防护
提供高温作业员工防暑降温用品,如清凉饮料、防晒霜、 清凉油等。
职业健康对于员工的生命安全和 身体健康至关重要,同时也有助 于提高企业的生产效率和员工的 工作积极性。
职业健康法律法规
国家法律法规
包括《中华人民共和国职业病防治法 》等国家层面的法律法规,规定了企 业和个人在职业健康方面的权利和义 务。
地方性法规
行业标准
针对不同行业的特点,制定相应的职 业健康标准和规范,以保障员工的健 康权益。
紧急救援措施与设备
救援措施
制定针对不同事故类型的紧急救援措施,包括现场急救 、人员疏散、消防灭火等。
救援设备
根据救援措施的需要,配备相应的救援设备,如消防器 材、急救箱、安全绳等,并确保设备的完好性和有效性 。
事故报告与调查处理
事故报告
一旦发生职业健康事故, 应立即报告相关部门,并 按照应急预案的要求进行 处置。
THANKS
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智能化技术应用
随着科技的进步,人工智能、大数据等技术在职业健康安 全领域的应用将逐渐普及,提高安全管理的效率和准确性 。
员工参与意识增强
员工对职业健康安全的关注和参与程度将不断提高,企业 需要更加重视员工的意见和建议,共同营造安全健康的工 作环境。
跨界合作与创新
职业健康安全领域将与其他领域进行更多的跨界合作和创 新,探索新的安全管理模式和技术手段,为企业的可持续 发展提供有力保障。
统一领导,分级负责
企业应建立统一的应急指挥体系,明确各级应急组织机构的职责和权限,确保在事故发生 时能够迅速启动应急响应程序。同时,各级应急组织机构应按照分工负责、协同应对的原 则,做好相关应急处理工作。
依法依规,科学处置
制定应急处理措施时,应遵守国家相关法律法规和标准规范的要求,确保措施的科学性和 有效性。同时,也要结合企业实际情况和事故特点,制定切实可行的应急处理方案。
通过专业机构进行职业病危害因素识别和 评估,确定主要危害因素为噪声和粉尘。
防护措施制定和执行
效果评估
针对噪声和粉尘危害,企业采取了使用隔 音耳塞、防尘口罩等防护用品,改善工作 环境,加强员工培训等防护措施。
经过一段时间的实施,企业职业病发病率 显著下降,员工健康状况得到明显改善。
心理健康与压力管
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标准
国际标准化组织(ISO)发布的职业健 康安全管理体系标准(ISO 45001) 等。
企业责任与员工权益
企业责任
提供安全的工作环境;制定并执行职业健康安全政策;进行职业健康安全培训 ;及时报告和处理事故等。
员工权益
获得职业健康安全保护;参与职业健康安全活动;了解工作场所的危险和有害 因素;拒绝执行危险的工作等。

职业卫生健康知识培训ppt课件

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《中华人民共和国职业病防治法》。
2
职业危害因素
职业病危害因素包括:
职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素 以及在作业过程中产生的其它职业有害因素。
职业危害因素分类:
物理性危害因素:噪音、振动、高温、光线过强、电 离辐射等。 化学性危害因素:强酸强碱、粉尘、有毒有害气体等 生物性危害因素:病源微生物等。 心理性危害因素:工作压力大等。
4
劳动者在职业病防治中有哪些权利?
获得职业卫生教育、培训, 获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业
病防治服务。 了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害
因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施;
5
劳动者在职业病防治中有哪些权利?
要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业 病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改 善工作条件:
找出危害 评估风险 订出方法 实施制度 监察制度
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Ⅱ、常见的职业病及预防
9
生产性噪声
一、 职业性听力损伤: 系由于听觉长期遭受噪声影响而发生 缓慢的进行性的感音性耳聋﹔早期表现为 听觉疲劳,离开噪声环境后可以逐渐恢复, 最终导致感音性耳聋。


Hale Waihona Puke 传音性耳聋感音性耳聋
病变部位 外耳、中耳 内耳、听神经、脑中枢
粉尘分类,根据生产性粉尘的性质,可分以下三类:
无机性粉尘, 根据来源不同,可分: 1. 金属性粉尘 :例如铝、铁、锡、铅、锰等金属及化合物粉尘。 2. 非金属的矿物粉尘: 例如石英、石棉、滑石、煤等。 3. 人工无机粉尘:例如水泥、玻璃纤维、金刚砂等。
有机性粉尘 1. 植物性粉尘: 例如木尘、烟草、棉、麻、谷物、茶、甘蔗等粉尘。 2. 动物性粉尘: 例如畜毛、羽毛、角粉、骨质等粉尘。

职业健康教育培训课件

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职业病是指企业、事业单位和个体经营组织(以下统称用人单位) 的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有 害物质等因素而引起的疾病。 我国的职业病概念是指法定意义上的职业病。
根据《中华人民职业病防治法》的规定,我国法定职业病共分132种疾病
(一)职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病(19种) 尘肺病
职业有害因素是导致职业性损害的致病原,其对健康的影响主要取决于 有害因素的性质和接触强度等。职业有害因素按其来源可分为三类:
1、生产工艺过程中产生的有害因素
(1)化学性有害因素:包括生产性毒物和生产性粉尘;
(2)物理性有害因素:包括异常气象条件(高温、高湿、低温、高低气压 等),噪声、振动、非电离辐射(可见光、紫外线、红外线、射频辐射、 激光等)、电离辐射(α射线、β射线、γ射线、χ射线、中子射线等);
10 - 20 dBA 极微弱声音
小心
100 - 120 dBA 120 - 130 dBA 140 dBA或以上
40 - 60 dBA 70 - 80 dBA 85 - 90 dBA 不仅导致耳聋, 导致耳聋,并 可立即导致耳
宁静或柔和的 正常城市噪音 长期暴露可导致 还引起耳震 开始感到痛楚 聋或死亡
(二)职业性皮肤病(9种) 1.接触性皮炎2.光接触性皮炎3.电光性皮炎4.黑变病5.痤疮6.溃疡7.化学 性皮肤灼伤8.白斑9.根据《职业性皮肤病的诊断总则》可以诊断的其他职 业性皮肤病
(三)职业性眼病(3种) 1.化学性眼部灼伤2.电光性眼炎3.白内障(含放射性白内障、三硝基甲苯 白内障)
(四)职业性耳鼻喉口腔疾病(4种) 1.噪声聋2.铬鼻病3.牙酸蚀病4.爆震聋
物质的状态大致有:固体块状、整体液体、气态,还有粉尘、烟、雾和蒸 气。一般来说,处于固体块状和整体液态的毒害物质,当没有外力作用时,只 有人体主动接触它才会引起接触,而且也仅限于皮肤接触,这种状态的毒物危 险性比较小,主要是作用于皮肤,所以接触时做好皮肤防护就可以了。还有一 种可能就是误食,误食毒物可经消化道侵入体内,这种状况多为意外事故。

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4、尘肺:是因长期吸入生产性有害粉尘引起的肺部 弥漫性纤维化改变为主的全身性疾病。 5、粉尘与尘肺病预防防尘的主要措施: 1)加强宣传教育,使防尘工作成为员工的自觉行 动; 2)工艺改革和技术改造,这是消除粉尘危害的根本 途径; 3)湿式作业,可防止粉尘飞扬,降低环境粉尘浓度; 4)加强通风及抽风措施,将工作面的含尘空气抽出, 并将新鲜空气送入工作面; 5)加装防尘罩,把生产性粉尘的发生源密闭起来; 6)个人防护,采取个人防护措施和增强体质; 7)维修管理,加强技术管理,建立必要的防尘制度; 8)定期检测环境空气中粉尘浓度,对接触者进行定 期的健康检查。
行政人事部
1




1、什么是职业卫生? 职业卫生是指人们在从事行业和工作活动中, 保持符合保护健康、防止疾病所必须的情况、状 况以及达到这种状态所实施的行为和过程。 2、什么是职业危害?职业病危害因素有哪几类? 职业危害指劳动者在职业活动中,由于受不 良的生产条件和工作环境的影响,给劳动者带来危 险和伤害,其中包括事故和疾病等多种危害因素对 人体的伤害。 职业病危害因素包括:职业活动中存在的各 种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中 产生的其它职业有害因素。
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ห้องสมุดไป่ตู้

3、中暑预防 防暑降温措施为:合理设计工艺流程,隔热及通风, 加强个人防护及医疗预防。 急 救:迅速把病人移至阴凉处,平卧休 息。 用冷水擦洗全身,并逐步降低水的温度。在头部、 腋窝、股窝处可用井水或冰袋敷之,以加快散热。 与此同时,用扇子或电扇吹风, 帮助散热。 针刺人中、曲池、百会穴位。 口服人丹、藿香正气水等。 鼓励病人喝含盐的清凉饮料。 严重中暑者,经降温处理后,及早送往医院。

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范措施。
经验教训总结
对事故处理过程中的经验教训进 行总结,完善应急预案和现场处
置方案。
Part
06
企业内部职业卫生管理体系建 设
组织架构设置和人员配备要求
设立职业卫生管理部门
01
企业应设立专门的职业卫生管理部门,负责全面管理企业的职
业卫生工作。
配备专职职业卫生管理人员
02
企业应按照相关规定,配备足够数量的专职职业卫生管理人员
病原微生物
如细菌、病毒、真菌等, 可引起各种传染病。
寄生虫
如血吸虫、钩虫、蛔虫等 ,可引起寄生虫病。
动植物毒素
如蛇毒、蜂毒、河豚毒素 等,可引起中毒、过敏反 应等。
心理社会因素
工作压力
长期工作压力过大可导致焦虑、 抑郁等心理问题。
睡眠问题
工作压力大、倒班工作等可导致 睡眠问题,影响身体健康。
人际关系
采取隔声、吸声、消声等 措施,降低噪声对工人的 影响。
操作规程与培训制度
01
02
03
制定安全操作规程
明确各岗位的安全操作要 求,规范工人操作行为。
实施安全培训
定期开展职业卫生知识培 训,提高工人的安全意识 和操作技能。

建立应急处理机制
制定应急预案,指导工人 在紧急情况下采取正确的 应对措施。
个人防护用品管理
高温
高温作业可引起中暑、热射病、 热痉挛等。
化学性危害因素
有毒物质
1
如铅、汞、苯、甲醛等, 可引起中毒、癌症等。
农药
4
农业生产中使用的农药, 可引起中毒、神经系统疾 病等。
粉尘
2
如煤尘、硅尘、棉尘等,
可引起尘肺、呼吸系统疾

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职业健康知识培训
.
1
目录 一、职业病危害与职业病的基本概念 二、法定职业病
三、 职业病防治及其管理
四、道路运输驾驶员常见职业病及其预防 措施 五、生产过程中的危害因素
.
2
一、职业病危害与职业病的基本概念
1、何为职业病危害?职业病危害因素有哪几类?
职业病危害是指从事职业活动的劳动者可能导致职 业病的各种危害
变、肺部病变 非电离辐射:如紫外线、红外线、激光等 电离辐射:如X射线、r射线等
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五、生产过程中的危害因素
声音和噪声
声音
噪声
通过空气传播的振动波,人耳 可听到的舒适的感觉。
一切惹人讨厌、令人烦躁、 对人有害、人们不愿意听的声 音。
.
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五、生产过程中的危害因素
听力损失症状
耳鸣,凭空听到嗡嗡声或其它不正常的声音 听不到高频和低频声 谈话困难,总听不清别人在说什么 所有的声音都听不真切,象被闷住了一样
⑵病因可测:所接触的危害因素(病因)通常可以检测, 过量接触 才得病;
⑶群体性:接触相同职业病危害因素的工人常集体发病;
⑷多无特效药:早发现,易恢复,晚发现,疗效差。
.
6
一、职业病危害与职业病的基本概念
5、如何发现职业病 最有效是做职业性体检
就业前体检 : 发现职业禁忌症 在岗体检: 早发现可疑职业病、禁忌症 离岗体检: 证明在职期间有无得职业病或损害
.
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五、生产过程中的危害因素
噪声对人体的危害
全身性:
* 听觉系统 * 神经系统 * 心血管系统 * 消化系统 * 生殖系统等其他系统
.
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职业健康知识培训
谢谢!

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溶剂渗入人体内破坏血
血 管
球及骨髓。
21
2.有机溶剂作业场所的 潜在危害
2、经由呼吸器官引起之危害 有机
有机溶剂蒸气经由呼吸器
溶剂 蒸气
官吸入人体后,人往往会
产生麻醉作用。蒸气吸入

后大部份经气管到达肺部, 部
然后经血液或淋巴液传送
至其他器官,造成不同程
其 他
度之中毒现象。因人体肺

泡面积为体表面积数十倍
11
2.职业卫生法律法规 与标准
(二)相关法律法规
•《使用有毒物品作业场所劳动保 护条例》
•《建设项目职业病危害分类管理 办我法单》位员工应当接受职业卫生培训, 遵 单守 位•职 的《业 职高病 业毒防病物治防品法治目律工录、作》法。规,依法参与本 •《职业健康监护管理办法》
•《职业健康监护技术规范》
工人:老板,我得了 肺结核,是在你厂工 作时得的职业病,请 赔我10万治病
老 板:
5
1.职业病及其相关概念
职业病分类和目录 演变
1957年 14 种
1987年9类 99种
2002年10大类115 种
2013年 10大类132 种
6
1.职业病及其相
关概念
职业病种类(十类132种)《职业病目
录》
◆职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病(13种):矽肺、 煤工尘肺、石棉肺、哮喘、过敏性肺炎等。
的时间,安排其复查和医学观察。
•四、用人单位应当组织接触职业病危害因素的 劳动者进行离岗时的职业健康
•五、用人单位对遭受或者可能遭受急性职业病 危害的劳动者,应当及时组织进行健康检查和 医学观察。
•六、体检机构发现疑似职业病病人应当按规定 向所在地卫生行政部门报告,并通知用人单位 和劳动者。用人单位对疑似职业病病人应当按 规定向所在地卫生行政部门报告,并按照体检 机构的要求安排其进行职业病诊断或者医学观 察。

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职业健康培训课件PPT课件职业健康定义与重要性职业健康定义重要性国内外职业健康状况比较国内职业健康状况国外职业健康状况法律法规与政策支持法律法规《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规为职业健康提供了法律保障。

这些法律法规规定了职业病防治的基本原则、用人单位的职业病防治责任、劳动者的职业病防治权利等。

政策支持政府出台了一系列政策措施,如加大职业健康投入、加强职业健康监管、推动职业病防治技术创新等,以支持职业健康事业的发展。

同时,政府还鼓励企业开展职业健康教育和培训,提高劳动者的职业健康意识和技能。

常见工作场所危害因素01020304物理性危害因素化学性危害因素生物性危害因素心理性危害因素现场观察法员工访谈法检查表法危险源辨识法危害因素识别方法与技巧根据危害因素的性质、作用时间、作用方式等,对危害程度进行定量或定性评估。

风险评估方法风险等级划分风险控制措施风险监测与报告根据评估结果,将风险划分为不同等级,如低风险、中等风险和高风险等。

针对不同等级的风险,制定相应的控制措施,如加强个人防护、改善工作环境、调整工作流程等。

定期对工作场所进行风险监测,及时发现并报告潜在的危险源和风险情况。

风险评估及等级划分身体防护用品防护服、安全带等,用于保护身体免受化学、物理等因素的伤害。

耳塞、耳罩等,用于降低噪音对听力的损害。

眼部防护用品护目镜、面罩等,用于防止异物飞溅、化学溶液等伤害眼睛。

头部防护用品安全帽、工作帽等,用于保护呼吸防护用品个人防护用品分类及功能介绍了解危害因素选用合适用品注意用品质量030201如何正确选用个人防护用品个人防护用品使用注意事项在使用个人防护用品前,需要认真阅读使用说明,正确佩戴和使用。

个人防护用品在使用过程中会逐渐失效或损坏,需要及时更换新的用品。

个人防护用品需要定期清洗和消毒,保持其清洁和有效性。

企业应定期对个人防护用品进行检查和维护,确保其始终处于良好状态。

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案例概述
案例分析
某企业在生产过程中,由于缺乏有效 的职业病防治措施,导致员工患职业 病的情况较为严重。
该案例说明了企业应该重视职业病防 治工作,采取切实有效的措施保障员 工的健康权益。
防治措施
该企业采取了一系列职业病防治措施 ,包括改善生产环境、提供防护用品 、加强员工培训等,有效降低了职业 病的发生率。
监督与评估
对控制措施的实施情况进 行监督和评估,确保措施 的有效性。
03
职业健康防护措施
物理防护措施
噪音防护
合理布局设备,使用消音器,佩戴耳塞 或耳罩,减少噪音对员工听力的损害。
振动防护
使用减震设备,改进工艺流程,减少手 传振动和全身振动对员工的影响。
辐射防护
建立屏蔽设施,穿戴防护服和眼镜等个 人防护用品,减少电磁辐射和紫外线的 危害。
总结词
提升职业健康防护设施和用品的质量 和覆盖率
详细描述
加大投入,提升职业健康防护设施和 用品的质量和覆盖率,确保员工在工 作场所得到充分的职业健康保护。
THANKS
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汇报人:可编辑
汇报时间:2023-12-22
目录
• 职业健康概述 • 职业健康风险评估 • 职业健康防护措施 • 职业健康培训计划 • 职业健康案例分析 • 结论与建议
01
职业健康概述
定义与重要性
01
02
定义
重要性
职业健康是指在工作场所中保障员工的身心健康和安全,包括预防职 业病、工伤事故以及与工作相关的疾病和伤害。
04
职业健康培训计划
培训目标与内容
培训目标
提高员工对职业健康的认识,掌 握预防职业病的方法,增强自我 保护意识。

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危害接触史等信息,以便及时发现和处理员工的健康问题。
职业健康管理体系的评估与改进
进行内部审核和管理评审
定期进行内部审核和管理评审,对职业健康管理体系的有 效性和符合性进行检查和评估。
监测与测量
通过监测与测量,收集和分析体系运行的数据和信息,了 解体系的运行状况和存在的问题。
持续改进
根据内部审核、管理评审、监测与测量的结果,采取相应 的改进措施,不断完善和优化职业健康管理体系,提高组 织的职业健康管理水平。
有害粉尘
如矽尘、石棉尘等,长期吸入可能引 起尘肺病。
生物因素
微生物
如细菌、病毒等,在特定的工作 环境中可能传播疾病。
寄生虫
某些职业可能接触到寄生虫,如血 吸虫等。
动物咬伤或抓伤
在特定的工作环境中可能发生动物 咬伤或抓伤事件。
心理社会因素
工作压力
长期的工作压力可能导致心理问 题,如焦虑、抑郁等。
人际关系
职业健康管理体系的运行与维护
01
制定并实施职业健康管理计划
根据危险源辨识和风险评价结果,制定相应的职业健康管理计划,包括
预防控制措施、应急预案等。
02
定期进行监测与检查
定期对工作场所进行监测,检查各项职业健康管理措施的落实情况,确
保工作场所符合相关法律法规和标准要求。
03
建立并维护职业健康档案
为每位员工建立职业健康档案,记录员工的职业史、健康状况、职业病
确定组织结构和职责
明确组织内各部门和人员的职责,建立职业健康管理委员会或指 定职业健康管理者代表,负责体系的建立和实施。
制定职业健康方针和目标
制定符合组织实际的职业健康方针和目标,为职业健康管理提供方 向和依据。

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国外职业健康状况
发达国家在职业健康方面有着较为完善的法律法规、标准和监管体系。企业普遍重视职业健康工作,采取各种措 施降低职业病发病率。同时,国外在职业健康教育和培训方面也较为成熟,劳动者的职业健康意识和技能普遍较 高。
相关法律法规与标准
法律法规
《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规对 职业健康工作做出了明确规定,为职业健康工作的开展提供了法律保障。
重要性
职业健康关系到劳动者的身体健康和生命安全,也关系到企 业的可持续发展和社会的和谐稳定。通过职业健康培训,可 以提高劳动者的职业健康意识和技能,减少职业病的发生, 保护劳动者的合法权益。
国内外职业健康状况比较
国内职业健康状况
我国职业健康工作起步较晚,但近年来得到了快速发展。政府加大了对职业健康的监管力度,出台了一系列法律 法规和标准,推动了企业职业健康工作的深入开展。然而,我国职业病发病率仍然较高,部分行业和地区职业病 问题依然突出。
生物性危害因素
包括病毒、细菌、寄生虫、昆 虫等。
心理性危害因素
包括工作压力、紧张、疲劳、 抑郁等。
危害因素识别方法及技巧
现场调查法
通过现场观察、询问、 检测等方式识别危害因
素。
检查表法
根据职业危害因素清单 ,逐一检查是否存在相
应的危害因素。
监测法
通过专业仪器对工作环 境进行监测,识别危害
因素的种类和程度。
定期清洗和消毒个人防护用品,保持其清 洁卫生,防止细菌滋生和传播疾病。
04
工作场所卫生管理
与改善措施
工作场所卫生管理要求
保持工作场所清洁
定期清扫、除尘,确保工 作区域整洁。
垃圾分类处理

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听力损失的发展
125 250 500 1000 2000 4000 8000 Hz
-10
正常听力
10
20 30
职 业
40 50 60
70 80 90
性 耳 聋 发 展
100
20
噪声对人体的危害
全身性:
* 听觉系统 * 神经系统 * 心血管系统 * 消化系统 * 生殖系统等其他系统
21
专家指出
11
二、生产过程中的危害因素
12

粉尘作业者应该多吃的食物
• 从事粉尘作业的人员,可多吃猪血。猪血中含有的血清蛋白被人 体胃酸分解后会产生一种可以消毒滑肠的分解物。这一物质能与 侵入人体的粉尘和有害金属微粒发生生化反应,最终将这些有害 物质从消化道排出体外。解除粉尘的人常吃猪血,还可以减少呼 吸大疾病的发生。
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一、职业病危害与职业病的基本概念
4、职业病的特点:
⑴病因明确:由职业病危害因素所致, 这些人为因素被控制 消除, 即可防止疾病发生;
⑵病因可测:所接触的危害因素(病因)通常可以检测, 过 量接触才得病;
⑶群体性:接触相同职业病危害因素的工人常集体发病;
⑷多无特效药:早发现,易恢复,晚发现,疗效差。
一般情况下,只要听觉系统得 到保护,噪声就不至于引起身 体其他系统的疾病。
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听力保护措施
典型噪声控制方法
声音吸收顶棚 围墙
佩带耳罩 隔振装置
屏风 增加距离
隔声板(墙)
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• 噪声作业者应该多吃的食物
• 噪声不仅损害人的听觉系统,造成职业性耳聋、爆炸性耳 聋、严重者可使鼓膜出血;而且造成神经系统及植物神经 功能紊乱、胃肠功能紊乱等。 从事噪声作业的人员应该要多补充维生素类营养,尤其是 维生素B类,可预防听觉器官的损伤,改善听力,大大减 轻噪声疲劳。
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