5-《客户信息服务》专业教学大纲

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《客户服务管理实训》教学大纲(电子商务高级)

《客户服务管理实训》教学大纲(电子商务高级)

一、说明1、课程的性质和内容本教材作为电子商务专业以集中面授+课外实践的非脱产方式进行学习的学生的一门必修课程,教师在组织教学时,要尽可能地针对工作中具体的实例来开展课堂讨论。

对学生的要求是,在联系实际的基础上,要求把握教材上一定的理论知识点,还要求学生有较强的逻辑思维能力和归纳总结能力。

其内容主要有:客户信息管理、客户服务日常工作、客户服务礼仪、与客户有效沟通、客户服务质量管理、客户投诉管理等。

2、课程的任务和要求本课程的任务是:通过本课程的学习,使全体学生逐渐培养一个“以客户为中心”的良好习惯。

本课程的基本要求是:1、全面了解客户的资料,有效地开展好客服人员客户服务的日常工作。

2、把握好客服人员客户服务的礼仪,提高客户服务质量。

3、提高客服人员业务服务水平,处理好与客户的沟通问题,轻松应对客户的投诉问题。

3、教学中应注意的问题明确培养目标与本课程的相互联系,科学掌握本课程教学的广度、深度要求。

“兴趣是最好的老师”,那么在教学过程中,始终注意知识性与趣味性相结合,浅显易懂,培养学生的兴趣。

本课程总学时为80学时。

1、 课程内容第一章 客户服务概述教学目的及要求:1、了解客户服务的重要性。

2、了解客户的价值。

3、了解优质服务带来的收益。

4、掌握全面了解客户资料的方法。

6、了解收集客户资料的途径。

7、了解对客户资料的归档及管理使用。

8、了解对客户信息数据库的管理及维护。

9、掌握如何建立以客为尊的服务理念。

10、掌握呼叫中心的相关知识。

教学重点难点:1、掌握全面了解客户资料的方法。

2、掌握呼叫中心的相关知识。

教学内容:1、客户服务2、客户价值3、优质服务所带来的收益4、全面了解客户的资料5、客户资料的记述6、对客户进行分类7、客户信息收集的原则和要求8、收集客户资料的途径9、客户资料的整理及建档10、客户资料的分析整理11、客户档案的管理12、客户资料的使用13、客户信息数据库的设计14、客户信息数据库的建立15、客户信息数据库的管理和维护16、客户资料的保密17、客户的信用管理18、建立以客为尊的服务理念19、呼叫中心教学建议:1、本单元重在掌握全面了解客户资料的方法,收集这些客户资料的途径及原则,建立以客为尊的服务理念,以及呼叫中心相关知识。

客户服务技能培训教学计划及教学大纲

客户服务技能培训教学计划及教学大纲

客户服务技能培训教学计划及教学大纲简介本文档旨在提供一份客户服务技能培训教学计划及教学大纲,帮助培训师有效地组织和实施客户服务培训课程。

教学目标- 了解客户服务的重要性和作用- 掌握良好的沟通技巧和积极的口头表达能力- 研究有效解决客户问题的策略和技巧- 培养团队合作和问题解决能力- 增强客户满意度和忠诚度的意识和技能教学内容第一节:客户服务的基本概念和原则- 客户服务的定义和重要性- 客户服务的原则和价值观- 客户服务对组织的影响第二节:有效的口头沟通技巧- 积极的倾听和明确的表达- 不断提问和确认理解- 委婉地传达负面信息- 适应不同沟通风格和文化背景第三节:解决客户问题的策略和技巧- 积极应对客户抱怨和疑虑- 寻找解决方案和提供合理建议- 灵活运用解决问题的技术和工具- 建立并维护客户关系第四节:团队合作和问题解决能力- 合作与协作的重要性- 团队工作和角色分配- 解决团队冲突和促进合作第五节:提高客户满意度和忠诚度的技能- 理解客户需求和期望- 提供个性化和定制化的服务- 增强客户忠诚度和口碑传播- 持续改善客户体验和服务质量教学方法与评估- 授课形式:讲座、案例分析、角色扮演、小组讨论等- 课堂练和作业:口头表达、问题解决练、团队协作活动等- 考核评估:学员的参与度、实际表现和研究成果教学资源与支持- 讲义和课程材料:提供包含理论知识和实践案例的研究材料- 视频和线上资源:辅助教学和研究的多媒体资源- 咨询和指导:提供学员研究过程中的支持和指导时间安排本培训课程为期两天,每天共计8个课时。

结束语本客户服务技能培训教学计划及教学大纲旨在帮助培训师有效传授客户服务技能,提高学员的沟通能力、问题解决能力和客户满意度,进一步提升组织的客户服务水平。

请根据实际情况进行适当调整和补充,以确保培训的有效性和实用性。

客户关系管理 教学大纲及课程说明

客户关系管理   教学大纲及课程说明

客户关系管理课程说明【课程性质】客户关系管理课程是工商管理类专业核心课程,也是市场营销、工商管理、电子商务、物流管理等专业课程体系中的重要组成部分,具有很强的实践性。

通过本课程的学习,学生能够掌握客户关系管理的理论、方法与策略,培养学生在客户关系管理岗位方面的实际应用能力,为从事客户关系管理工作奠定坚实的基础。

【教学目的】本课程教学的目的是为了使学生掌握客户关系管理的基本理论和应用,确立以客户为中心的管理理念。

通过课程的学习,学生能够了解和认识客户关系管理的基础理论,熟悉客户关系管理软件的基本操作,掌握客户关系管理技能和方法,并能综合运用所学理论知识及实践能力进行客户关系管理。

【先修课程】客户关系管理是市场营销、工商管理、电子商务、物流管理等专业主干课程,学生应在修完管理学、市场营销学、市场调查与预测、网络营销及消费者行为学等专业基础课及专业课之后进行学习。

【教学方法】课程教学应以培养学生实际应用能力为出发点开展课堂教学,在教学环节中可以采取启发式讲解、案例讨论、上机演示与操作等方法实施课堂教学。

推荐教师利用多媒体及“学习通APP” 等互联网教学平台手段,结合实训项目开展理论与实践教学,培养学生运用理论知识与实践能力处理企业实际问题得能力,达到提高课堂教学效果的目的。

学生在课程学习时,推荐通过组建学习团队的形式对课程实训项FI进行学习与操作演练,强化学生实际动手能力的培养。

联系人信息导入、导出操作。

【教学内容与学时】第一节客户识别策略(2学时)1.洞察客户行为:给用户画像2.客户识别对策第二节客户选择策略(2学时)1.客户选择的必要性2.客户选择的标准3.客户选择对策第三节客户开发策略(1学时)1.线下客户开发策略2.线上客户开发策略【实践教学内容与学时】实践内容:CRM系统客户与联系人管理(1学时)实践目的:熟悉客户/联系人信息描述字段;掌握客户新建、编辑以及客户信息导入、导出操作;掌握联系人新建、编辑以及联系人信息导入、导出操作。

物流客户服务教学大纲.doc

物流客户服务教学大纲.doc

《物流客户服务》课程教学大纲课程类型:理论课程适用专业:现代物流课程适用层次:中技一、说明1、课程作用和目标1)课程作用:《物流客户服务》课程是现代物流专业的专业技能课,同时也是从事物流工作所必备的技能。

通过本课程的学习,要使学生能够领会物流客户服务的基本思想和基本理论,理解物流客户服务的质量和水准已成为物流企业的竞争之基、生存之源。

重在提升学生专业能力、社会交往能力及自主学习的能力。

带领学生走进物流客户服务、走进物流企业的客服部门、懂得物流客户服务的基本礼仪与沟通方法、收集物流客户信息和档案办理客户订单业务与处理客户投诉、认知CRM 系统和维护客户关系、学会客户分类和体验大客户服务。

同时培养学生物流客户服务战略规划和实施的基本能力。

2)课程学习目标和要求①了解物流客户服务常识和主要工作岗位分析;②掌握物流前台业务处理技能;③掌握物流客户投诉处理技能;④掌握物流客户回访技能;⑤了解物流客户信息归类整理与评价方法;⑥掌握物流大客户管理技能。

2、教学中应注意的问题1)本课程既要重视基础知识的教学,又要结合物流客户服务情景进行教学。

2)教师还应组织学生参与专业实习,亲身体会,理论联系实际,更好地掌握所学知识,提高分析处理问题的能力。

3)在教学中重视案例、实例分析和平时的技能训练,达到学以致用。

4)融教、学、做于一体,以项目为载体,任务驱动式进行教学设计,采用模拟教学、案例分析、组织社会实践等多种教学方式方法。

三、考核方式:考试1、考核形式:统考,平时成绩与期末成绩比例3:72、考试时间:100分钟3、平时成绩结构:考勤、课堂表现、作业等试卷结构:判断题、单选题、多选题、简答题、案例分析题、论述题;满分100分四、课程参考资料1、教材:《物流客户服务》,王淑荣主编,机械工业出版社,2014年8月第1版2、参考书:《物流客户服务》,郑彬主编,高等教育出版社,2010年7月第2版。

客户关系管理教学大纲

客户关系管理教学大纲

《客户关系管理》应用本科课程教学大纲开课单位:管理系市场营销专业撰写人:审核人:《客户关系管理》课程教学大纲1。

课程基本要求1。

1课程编码:1。

2课程名称:1。

2.1 中文名称:客户关系管理1.1.2 英文名称:Customer Relationships Management1。

3课程性质1.3。

1客户关系管理课程简介:21世纪是服务取胜的时代,谁真正了解顾客,拥有顾客,谁就能赢得一切.客户关系管理(CRM)是按照客户的细分情况有效地组织企业资源,培养以客户为中心的经营行为,实施以客户为中心的业务流程,并以此为手段来提高企业的获利能力、收入以及客户满意度.《客户关系管理》课程按照高职院校人才培养的特点,充分利用自身的行业优势和资源优势, 贯彻岗位能力目标与课程知识目标的融合原则,按照“一条主线,一个工具"的思路进行教学设计。

以讲授《客户关系管理》相关理论为主线,帮助学生理解CRM 的核心思想和内涵,让学生对其有理论上的理解.以华强公司提供的CRM软件作为工具,让学生在全程实践中体会CRM 的核心理念和学会CRM 的技术运用。

1。

3.2 适用对象4年制全日制专业型应用本科的学生(专业应用能力必修课、专业应用能力选修课)。

(《国际教育标准分类法》(ISCED,2011年)ISCED—A65 专业型)1.3。

3 适用专业本课程适用于市场营销专业的核心课程,适用于市场营销、工商管理、国际贸易、物流管理等专业的选修课程。

1。

3.4课程定位《客户关系管理》课程是金融学院信用管理专业的一门专业限选课,是近年来随着现代电子商务和信用经济的发展而诞生的一门新兴课程。

客户关系管理作为企业实现电子商务最主要的解决方案之一,是现代管理科学与信息技术结合的产物.该课程旨在使学生能系统地掌握组织(企业)客户资源管理理论,理解电子商务时代客户关系管理基本运作模式,具备在网络环境下,利用信息技术与智能技术规划客户关系管理系统的基本技能。

客户信息服务

客户信息服务

客户信息服务(呼叫中心方向)专业“双证课程”教学方案一、培养目标本专业面向呼叫中心行业,培养适应社会主义市场经济发展和现代服务业需要的,德、智、体、美、劳全面发展,具有良好的思想品德和职业道德的多岗位技能型专业人才。

毕业生应掌握呼叫中心基础知识、基本的呼叫中心运营管理知识,掌握沟通技巧、投诉处理技巧及基本的电话销售技巧,并且具有一定的外语水平和计算机操作等基础技能。

通过实训教育,学生能够顺利在呼叫中心行业以及相关领域从事一线坐席人员及协助参及班组长管理的工作。

二、从业范围和证书1.从业范围本专业毕业生可在各个行业的呼叫中心部门、专业的呼叫中心企业从事坐席人员、班组长工作。

2.毕业证书和职业资格证书完成本计划规定的全部课程,且获得规定的最低学分者,获得国家承认的中等专业学历毕业证书。

采用本教学计划进行教学,完成规定的五门双证书课程,且成绩考核合格者,可达到人力资源和社会保障部呼叫服务员国家职业资格四级水平。

三、培养规格1.文化基础知识(1)掌握相当于高中(中等职业教育)阶段必需的文化基础知识;2)掌握必要的人文科学知识;(3)掌握一定水平的计算机基础知识。

2.职业素质(1)具有健康的生理和心理素质;(2)具备良好的思想品德修养;(3)具有较强的责任感。

3.关键能力(1)具备及人交流、及人合作的能力;(2)具备继续学习的能力相适应职业变化的能力;(3)具有一定的承压能力;(4)具备创新精神和实践能力;(5)具备一定的外语沟通能力。

4.专业职业能力(1)专业知识要求------掌握服务外包、呼叫中心领域的基本知识;------了解呼叫中心行业岗位的基本结构;------了解呼叫中心通过IP的语音通话解决方案 (VolP)技术及华唐呼叫中心模拟实训系统 (CCSS)技术;------掌握呼叫中心客户服务的基础知识;------掌握处理客户投诉的基础知识;------了解超过12个行业的呼叫中心基本业务知识;------掌握电话销售的基础知识;------掌握呼叫中心班组长管理基本知识。

《客户服务》课程标准20120213

《客户服务》课程标准20120213

《客户服务实务》课程标准课程名称:客户服务实务适用专业:市场开发与营销课程类型:专业课学时分布:72学时教学方式:理论+实践一、课程定位《客户服务实务》是电子商务、市场营销、连锁经营专业的专业骨干课程,也是所有专业的核心技能课程之一,对学生的服务理念、客户服务执行技能的训练与养成起着关键作用,是满足学生从业需要的关键课程。

该课程共72学时。

《客户服务实务》是一门实践性很强的课程。

通过对该课程的学习,不仅能够培养学生的服务理念,还可以帮助学生在实践活动中运用客户服务理论与技巧,去寻找问题、分析问题和解决问题,使学生真正了解企业客户服务的重要性,掌握客户服务类相关岗位所需要的基本专业知识与技能。

本课程的前置课程包括:《管理学原理》、《市场营销》、《市场调研》等。

二、课程目标2.1 技能目标1.能够真正了解并熟悉客户服务,了解客户的内涵,能够应对企业的面试,能够分析相应的岗位;2. 能够寻找并评估企业的潜在客户,能够在实践中建立客户信息资料卡;3.能够运用常用的沟通方式进行沟通,能够做好拜访做好准备,进行客户拜访;4.在接待不同客户时能够分析客户的三大需求并做出相应的准备,能够用不同的方法和技巧进行产品介绍;5.能够分析不同客户在不同特定环境下的期望是什么,能够用听、问、复述的技巧理解客户的期望并进行管理;6.能够CSR相关技术进行客户满意调查,能够运用相关技巧处理企业的投诉最终留住客户。

2.2 知识目标1.准确描述客户、服务、客户服务三大专业术语,掌握不同类型的客户表现的特征,掌握服务的特性,掌握客户服务部组织机构的设置原则及岗位职责;2.理解潜在客户的概念,理解潜在客户的寻找方法,掌握潜在客户的评估及管理方法,掌握客户资料卡的内容和收集方式;3.理解沟通相关的基础知识,掌握沟通中“听”和“问”的语言技巧,掌握拜访中问候客户的方法、了解客户需求的技巧、产品推荐的方法、异议处理的步骤、客户利益说服的技巧、贷款及信用管理的方法、获得拜访结果及结果处理的方式,掌握客户资料卡的内容和收集方式4.理解信息、环境、情感需求的内容,掌握不同类型客户的接待方法,掌握FABE的具体内容,掌握产品介绍的方法和技巧,识记产品介绍的注意事项;5.理解客户期望形成的原因,理解期望和满意的关系,掌握听、问、复述的技巧来理解客户的期望,掌握管理客户期望值得技巧;6.理解CSR对企业在重要意义,掌握CSR实施步骤,明确投诉对企业的好处,掌握处理投诉的技巧和步骤。

客户服务与管理教学大纲

客户服务与管理教学大纲

《客户服务与管理》教学大纲一、课程性质和任务:本门课程是管理类、营销类专业的必修课程。

通过本门课程的学习,使学生了解客户服务的重要性,客户服务人员的管理要求,及现代化管理工具在客户服务与管理中的应用,提高学生的服务意识、客户管理能力及电子信息系统应用能力等综合素养。

二、课程教学目标:通过本课程的教学,力求实现以下教学目标:1.树立科学客户管理规划观念,宏观上确立客户服务管理的地位;2.掌握组建一流服务团队所需要素,学会从人力资源管理流程组建团队,提高团队管理能力;3.学会运用现代信息管理方法收集、管理、运用客户信息;4.掌握大客户管理方法与策略,初步培养大客户经理优良职业素质;5.掌握测量客户满意度、忠诚度的方法;6.学会运用CRM系统并利用它来改善管理效率;7.了解呼叫中心运作方式。

8.三、课程内容与要求第一章客户服务管理规划课程要求:1.了解客户服务管理规划体系内容;2.掌握设计客户服务管理规划的流程;3.了解客户服务组织机构一般设置;4.清楚客户服务部职责;5.理解客户服务质量管理的意义及评价指标、方法。

重点:客户服务的组织结构,客户服务部的职责,客户服务质量测定。

难点:客户服务管理规划体系、客户服务质量的测定。

课程内容:1.1 客户服务的组织结构1.2 客户服务部职责1.3 客户服务管理规划1.4 客户服务质量管理1.第二章客服人员管理2.课程要求:1.理解高效团队的涵义,了解高效客服团队的目标、人员构成、素质及作用2.了解客服人员岗位职责及素质要求;3.掌握客户服务人员的招聘与培训方法、流程4.掌握客服人员激励方法;5.掌握客服人员绩效评估标准及方法。

重点:客服人员岗位职责与素质要求,客服人员的激励,客服人员的绩效评估。

难点:客服人员的激励和绩效评估。

课程内容:2.1 客服团队与人员管理2.2 客服人员的岗位职责与素质要求2.3 客户服务人员的招聘与培训2.4 客户服务人员的激励2.5 客服人员的绩效评估1.第三章客户信息管理课程要求:1.掌握客户信息收集的内容、来源、步骤、方法和技巧;2.学会分类客户信息,建立客户信息库;3.理解客户信用管理及资信评估的意义及方法。

客户关系管理教学大纲

客户关系管理教学大纲

《客户关系管理》教学大纲一、课程基本信息课程代码:16079402课程名称:客户关系管理英文名称:课程类别:专业选修课学时:32学分:2适用对象:企业管理类各专业考核方式:考查先修课程:管理学;市场营销学二、课程简介客户关系管理是一门新兴的研究和教学领域。

随着市场竞争的加剧,企业越来越深刻地意识到,市场竞争就是企业争夺客户的竞争,要实现赢利必须依赖客户,要想在激烈的市场竞争中保持优势,保持长期稳定的发展,必须重视客户关系及其管理。

本课程介绍客户关系管理的理念与技术,着重阐述客户关系的建立、客户关系的维护、客户关系的挽救三个关键问题,具体内容包括客户的识别与选择、客户的开发、客户信息、客户的分级、客户的沟通、客户的满意、客户的忠诚、客户的挽回等。

三、课程性质与教学目的课程性质本课程为专业选修课教学目的本课程的目标是让学生了解并掌握客户关系管理的理念、技巧、方法和策略。

同时,通过分析和讨论国内外的案例,帮助学生更深入地理解客户关系的实质,学习如何建立、提升、维护和挽救客户关系的方法。

在此基础上,学生将能够灵活运用所学原理、方法和策略,以提高其专业素质和技能。

四、课程内容及要求第一章客户关系管理的理念(一)目的与要求1.了解本课程的地位、目的、要求和学习方法;2.了解客户关系对于企业生存与发展的意义;3.掌握客户关系管理的定义和内涵;4.了解CRM产生的背景及历史演变过程;5.掌握客户关系管理的理论基础与管理思路。

思政育人目标:辨析客户关系管理的商业道德,明确客户关系管理不是搞关系、送礼、走人情关系,为学生树立正确的商业道德价值观。

(二)教学内容重点及难点:客户关系管理的内涵与理论基础;客户关系管理的思路。

第一节客户关系管理的产生本节主要知识点:电子商务的发展;客户关系管理的发展历程;客户关系管理的演变过程;客户关系管理系统的历史演变;客户关系管理产生的背景,即客户行为的“e”化特征;激烈的市场竞争环境;企业内部管理的需求。

国家中等职业学校客户信息服务专业教学标准

国家中等职业学校客户信息服务专业教学标准

国家中等职业学校客户信息服务专业教学标准一、专业名称专业代码客户信息服务090900/呼叫中心服务与管理590319二、入学要求初中毕业生或具有同等学力者/高中毕业生或具有同等学力者三、基本学制3年四、培养目标本专业主要面向现代服务业通信、零售、旅游、酒店、金融、保险、物流等的政府机关和企事业单位,培养德、智、体、美全面发展的,适应社会主义市场经济发展和现代企业需要的,掌握呼叫中心基础理论、呼叫中心专业技术、运营管理、质量管理及呼叫中心行业技能,具有一定外国语水平、计算机水平、实践和创新能力,能够在呼叫中心行业及其相关领域从事客户信息服务工作,具有较高专业性技术和国际化竞争能力的高素质劳动者和应用型技能人才;五、职业范围六、人才规格本专业毕业生应具有以下职业素养职业道德和产业文化素养、专业知识和技能:一职业素养1.具有良好的职业道德、职业意识和职业行为;2.具有较好的沟通能力、表达能力和团队协作精神;3.具有较好的信息敏感性和信息获取辨别能力;4.具有较强的抗压能力和责任感;二专业知识和技能1.了解服务外包、呼叫中心领域基本知识;2.掌握本专业所必需的文化基础知识和专业基础知识;3.熟悉呼入、呼出业务流程;4.掌握电话销售的基础知识;5.掌握处理客户投诉的基础知识;6.掌握报表制作基础知识;7.熟练操作呼叫中心实训系统;8.掌握话术设计技能;9.能够与客户进行良好的沟通,并对信息进行记录反馈;10.能够制作简单的业务报表、分析报表;11.能够持续提高并保持规定的关键绩效指标KPI;座席服务方向:1.了解座席服务的基本流程,通过倾听,了解客户所反映的问题;2.掌握座席基本技能,能根据客户需求为客户提供最佳解决方案或多种选择方案;3.具备编辑脚本内容的能力,准确运用产品及业务知识处理客户异议及投诉的能力;运营管理方向:1.了解客户信息服务运营管理的基本工作内容和工作流程;2.掌握人员管理、流程管理、绩效管理、现场管理、质量管理的相关知识;3.具备对现场各部门进行协调及应对现场突发事件的基本能力;七、主要接续专业高职:呼叫中心服务与管理、客户服务管理、市场营销、电子商务本科:工商管理、市场营销、电子商务八、课程结构九、课程设置及要求本专业课程设置分为公共基础课和专业技能课;公共基础课包括德育课,文化课,体育与健康,艺术,以及其他自然科学和人文科学类基础课;专业技能课包括专业核心课和专业技能方向课,实习实训是专业技能课教学的重要内容,含校内外实训、顶岗实习等多种形式;一公共基础课二专业技能课1.专业核心课2.专业技能方向课1专业技能方向1:座席服务2专业技能方向2:运营管理3.综合实训综合实训是指理、实一体化课程实训内容之外用于强化专项技能训练、提升专业知识和技能的综合应用能力或为取得职业资格证书等而开设的综合性实训项目;学校可根据区域经济人才需求的规格和本校教学实际有针对性地加以组织和实施;本标准建议可开设呼叫中心综合模拟实训,教学安排以整周的形式体现;4.顶岗实习学校应优先选择有留用意向的呼叫中心企业,让学生进入参与就业型顶岗实习;顶岗实习期间,校企双方应明确岗位培养目标和知识点、能力点,以项目教学、任务引领及行动导向等教学为主,通过岗位专业知识学习和岗位技能的专项培训,培养学生掌握岗位的核心能力和关键能力,增强对岗位的适应度,达到具备顶岗操作的目的;十、教学时间安排一基本要求每学年为52周,其中教学时间40周含复习考试,累计假期12周;1周一般为28学时;顶岗实习一般按每周30小时1小时折1学时安排;3年总学时数约为3000-3300学时;实行学分制的学校,一般16-18学时为1个学分,3年制总学分不得少于170;军训、入学教育、认识实习、公益劳动等活动,以1周为1学分,共3学分;公共基础课程学时一般占总学时的1/3,累计总学时约为1学年;专业技能课程学时一般占总学时的2/3,其中顶岗实习累计总学时原则上为1学年;专业教学标准的课程设置中应设立选修课程,其教学时数占总学时的比例应不少于10%;客户信息服务专业三年制周教学安排表二教学安排建议客户信息服务专业三年制教学进程表说明:1.公共基础课选修课的相关课程可依实际情况安排,例如音乐欣赏、美育、礼仪等;2.专业选修课的相关课程可依区域经济及专业方向安排;专业限选课程建议:在“客户关系管理”、“统计学基础”、“商务应用文”、“业务执行能力”课程中选择2门开设;专业任选课程建议可选择“行业专业知识”、“中国文化地理概述”、“就业面试指导”等课程开设;3.综合实训安排五周,以整周的形式体现;十一、教学实施一教学要求1.公共基础课公共基础课教学要符合教育部有关教育教学基本要求,按照培养学生基本科学文化素养、服务学生专业学习和终身发展的功能来定位,重在教学方法、教学组织形式的改革,教学手段、教学模式的创新,调动学生的学习积极性,为学生综合素质的提高、职业能力的形成和可持续发展奠定基础;公共基础课原则上均应选用教育部中等职业教育国家规划教材或地方省市规划教材;若没有合适的规划教材,学校可组织编写校本教材;学校应保证基本的教学设施以满足公共基础课程的教学,应根据地域特点创设有利于身体素质、文化艺术修养和职业能力培养的教学环境;要建设各自的教学资源平台便于师生共享;要高度重视信息技术对课程改革以及教学改革的影响力,努力推进信息技术在各课程教学中的应用;2.专业技能课专业技能课原则上均应选用教育部中等职业教育国家规划教材或地方省市规划教材;若没有合适的规划教材,学校可组织编写校本教材;应以本专业教学标准为依据,结合区域经济的发展和职业资格鉴定标准五、四级的相关要求选择教学内容;要建设具备现场教学和情景教学的实训中心,使之兼具教学实训、职业培训、职业资格鉴定的综合功能;要建设各自的教学资源平台便于师生共享,注重信息技术的应用与教法创新;专业技能课按照相应职业岗位群的能力要求,强化理论实践一体化,突出“做中学、做中教”的职业教育教学特色,提倡项目教学、案例教学、任务教学、角色扮演、情景教学等方法,利用校内外实训基地,将学生的自主学习、合作学习和教师引导教学等教学形式有机结合;二教学管理教学管理要更新观念,搭建学校、教务处、专业科、教研组四级管理平台,形成并完善教学管理运行机制,从教学计划、教学运行、教学质量、教学研究、教学装备、教务行政等诸等方面开展卓有成效、规范灵活的工作,形成切实可行的教学工作监督制度、教学检查制度、实训管理办法等一系列管理制度,实施教学前、教学中、教学后的闭环管理;探索并完善工学结合人才培养模式,形成基于工作过程为导向的专业教学实施方案并体现动态优化;重视专业建设与课程建设,优化教学要素,合理调配教师、实训室和实训场地等教学资源,为课程的实施创造条件;要完善教学质量监控体系,创新专业教学质量评价方式和学生学业评价模式,促进教师教学能力的提升,保证教学质量;要建设优质核心课程,构建专业教学资源库,促进学校的专业建设和内涵发展;十二、教学评价教学评价要充分考虑职业教育的特点和课程的教学目标,不仅关注学生对知识的理解和技能的掌握,更要关注知识在实践中运用与解决实际问题的能力水平,以及规范操作、安全文明生产等职业素养的形成;教学评价应注重诊断和指导,要重视发展性评价对学生的激励作用;教学评价建议采用终结性评价与过程性评价相结合,定量评价与定性评价相结合,教师评价与学生自评、互评相结合的原则,注重考核与评价方法的多样性和针对性;过程性评价包括课堂表现、教学问答、活动参与、作业完成、平时测评等内容,终结性评价主要指期末考试;学期总成绩可由过程性评价成绩、期中和期末考试成绩组成;各地应根据本专业教学标准、本校的实际情况和学生的特点,研究并制定各课程考核评价体系和实施方案;十三、实训实习环境本专业应配备校内实训实习室和校外实训基地;一校内实训实习室校内实训实习建议具备计算机基础实训室、客户信息服务专业教学实训室,主要设施设备及数量见下表;二校外实训基地校外实训基地是指在学校区域范畴之外的由学校单独组建或与企业合作组建的生产性实训基地,也可以是校企以协议形式明确的可供学生进行实践操作的生产性实训装置;校外实训基地的主要功能是培养学生综合职业能力和实战技能,满足生产实际岗位的需要;本专业校外实训基地的数量视专业学生数和当地呼叫中心企业的属性可灵活配置;十四、专业师资学校应根据专业规模和未来专业发展趋势,培养和组建一支由专业带头人领衔、课程负责人支撑、青年骨干教师积极参与的结构合理、数量充足、理念先进、勇于创新的专兼结合的“双师型”教学团队;专任教师应为对应专业或相关专业本科以上学历,具有中等职业学校教师资格证书、专业资格证书及中级以上专业技术职称所要求的业务能力,熟悉行业企业生产、经营和技术现状,能积极开展专业课程教学改革实践,具备良好的师德和终身学习的能力;为推动专业层面校企合作,深化专业内涵建设,真正培养与企业需求相一致的知识型技能人才,学校还应聘请工作经历不少于5年的企业技术人员担任本专业的兼职教师,其比例不低于专任教师总数的20%;专业教师数量配备以师生比不低于1:25为基准;十五、其他1.本标准适用于中等职业学校三年制的教学,学校可结合实际情况参照此标准制定三年制教学实施方案,课程开设顺序与周课时安排由学校根据实际情况自行确定;若用于四年制教学,可适当增加课时数和教学内容,增加的课时数应控制在15%左右;2.教学安排中的德育、语文、数学、英语、计算机应用基础、公共艺术等课程按教育部统一颁布的课程标准执行;专业核心课程与专业方向课程的教学内容和课时可由学校结合区域经济产业结构特点灵活调整;每门专业选修课的课时数一般在30-60学时,学生可在学校指导下,根据就业方向、成才愿望、特长和社会需求针对性自主选择相关课程;3.职业资格鉴定一般安排在第四学期末;。

(信息服务与用户)教学大纲

(信息服务与用户)教学大纲

《信息服务与用户》课程教学大纲Information Service and Users课程编号:1101020130102学时: 32 学分:2适用对象:信息管理与信息系统专业本科生先修课程:《管理学原理》、《信息管理学基础》一、课程的性质和任务《信息服务与用户》是信息管理专业的选修课,考查。

“信息服务与用户”作为信息管理与信息系统专业的一门专业课,在分析信息服务业的社会发展机制的基础上,系统阐述现代信息服务及其组织机制,研究用户信息需求、社会交往与信息交流以及用户信息获取、利用中的信息心理、行为规律,讨论信息服务的现代化发展和现代条件下信息服务的基本业务、组织与管理方式。

二、教学目的与要求本课程的教学目的在于使学生对现代信息服务的流程有一个全面的了解;要求学生理解立足于信息服务实践和信息服务目标化发展的现实,着重于服务与用户理论及其应用的研究。

三、教学内容第一章:导论1.基本内容第一节信息用户与信息服务第二节信息服务的现代发展与体系演化第三节信息服务实践与用户理论的进展第四节现代信息服务与用户研究的基本内容和方法论问题2.教学基本要求:对此章内容作基本了解即可。

3.教学重点难点:现代信息服务与用户研究的基本内容和方法论4.教学建议:结合教学参考书自学。

第二章信息服务业的社会发展机制与管理体制第一节信息服务业与社会发展的互动机制第二节信息服务行业结构与职业分布第三节信息服务发展的经济机制第四节社会信息形态及其对信息服务业的综合影响第五节信息服务业的社会管理体制第三章信息服务与用户研究的基本方法及其应用第一节直接调查与间接调查方法及其应用第二节统计测量分析及其应用第三节抽样方法及其应用第四节比较分析法及其应用第五节相关分析法及其应用第六节回归分析法及其应用第七节特尔斐法及其应用第八节马尔科夫分析法及其应用第四章用户信息需求分析第一节人类的总体需求与信息需求第二节用户与信息需求分类第三节用户信息需求的职业特征及其差异分析第四节用户信息需求的影响因素第五节用户信息需求规律第五章用户的信息交流与信息利用第一节社会信息流通与用户信息交流第二节用户的信息获取及其障碍分析第三节用户信息利用中的信息价值与价值转化第四节用户的信息利用及其效果分析第六章用户社会交往与互助中的信息活动第一节社会交往与信息活动第二节社会互助中的信息活动第三节用户社会互助关系与信息活动第四节社会流动中的信息活动第七章用户信息心理研究第一节用户信息心理研究的要点与方法第二节用户对信息的认知过程第三节用户的信息意识第四节用户个体信息心理研究第五节用户团体信息心理研究第六节用户信息心理—行为分析第八章信息网络服务及其管理第一节信息网络的构成与技术管理第二节网络信息服务业务第三节基于因特网的网络信息服务及其行业发展第四节网络信息服务的社会化组织与管理第五节网络信息服务的国际化对策第九章公益性信息服务的组织与管理第一节公益性信息服务的社会化第二节公益性信息服务的投入和产出第三节公益性信息服务中的政府行为第四节公益性信息服务中的资源共享与保护第十章信息服务的政策与法律保障第一节信息服务政策与法律的社会作用及其互补机制第二节信息服务政策结构与政策制定第三节信息服务法律体系与法律建设第四节信息服务政策和法律的实施与评估四、教学环节与学时分配五、教学中应注意的问题:无六、实验/实践内容:见《信息服务与用户》课程实践大纲。

《客户关系管理》课程教学大纲

《客户关系管理》课程教学大纲

《客户关系管理》教学大纲1.课程中文名称(英文名称):客户关系管理(CRM—Customer Relationship Management)2,课程类别:□公共课程□学科基础课程回专业课程口其他3.课程性质:口必修课0选修课.课程总学时:34总学分:2其中实验学时:17实验学分:1.适用专业:市场营销4.先修课程:管理学市场营销学管理信息系统一、课程简介21世纪是服务取胜的时代,谁真正的了解客户,拥有客户,谁就能赢得一切。

客户关系管理(CRM)作为电子商务最重要的解决方案之一,越来越受到世界各国企业的重视。

在“客户关系管理”教学设计中,按照以技能训练为主线、相关知识为支撑的思路进行设计,并努力使课程具有以下特点:从职业(岗位)分析入手,确定课程的技能训练内容,形成具有典型性的技能训练项目,提高技能训练的针对性:打破传统的学科体系,较好地处理理论教学与技能训练的关系,切实落实“管用、够用、适用”的教学指导思想;充分体现客户关系管理领域中的新知识、新技术、新方法,为提高学生的就业能力和工作能力创造条件。

二、课程教学目标掌握客户关系管理的思想,理解客户关系管理的有效性;掌握CRM的组成及技术功能;掌握CRM系统的实施方法;掌握呼叫中心与CRM的关系,呼叫中心的基本功能与实现方法:掌握CRM中数据仓库的经营和管理;掌握数据挖掘在CRM中的应用方法。

培养市场分析能力机会管理能力商务谈判能力客户关系维护能力CRM操作能力与人交流、协作共事能力分析解决问题能力创新能力获取知识、自我学习能力用微机处理信息能力数据库应用能力三、课程学时分配、教学内容与教学基本要求(一)理论教学第一章客户关系管理概述(4学时)教学内容:4.1客户关系管概述1.2CRM软件安装及配置教学基本要求:了解客户关系管理的产生及原因,理解客户关系管理的定义与内涵,了解客户关系管理的分类、功能及流程。

第二章客户关系管理战略规划(4学时)教学内容:1.1客户关系管理规划设计2.2客户关系营销方案设计教学基本要求:掌握客户关系管理战略规划的基本知识;熟悉客户满意度与忠诚度的内容与要求;学会编制客户关系管理营销计划;能进行客户关系管理软件的产品(样品)配置。

《销售管理》(第5版)教学大纲

《销售管理》(第5版)教学大纲

《销售管理》课程教学大纲一、课程及教师基本信息
二、教学进度及基本内容
注:1. 掌握程度指学生应掌握教师讲授内容的程度,分为“熟练掌握、熟悉、了解”等;
2. 学习内容包括课前阅读、课程作业、课后复习、文献综述、课下实验、课程论文等;
3. 在教学过程中,“教学进度及基本内容”可以根据实际情况有小幅度调整。

三、推荐教材及阅读文献(包括按章节提供必读文献和参考文献)推荐教材:
《销售管理》第5版,李先国主编,中国人民大学出版社,2019年。

阅读文献:
课程负责人(签字):
基层教学组织(教研室)负责人(签字):
学院(系)、部主管领导(签字):
学院(系)、部(盖章)
_________年____月____日。

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《客户信息服务》专业教学大纲一、客户信息服务(呼叫中心)专业简介客户信息服务(呼叫中心)专业,是教育部于2010年中职目录新增的新兴专业。

中职专业名称:客户信息服务,专业代码:090900。

呼叫中心专业是在国家大力发展服务外包及呼叫中心产业的大背景下,为适应中国对服务外包及呼叫中心人才日益增长的需要的基础上产生的具有一定综合性、跨学科性的理论与实践紧密结合的偏向应用的综合性学科。

同时也是职业院校金融、会计、计算机应用、电子商务、人力资源、物流管理、旅游管理、市场营销等经济、服务类专业的拓展专业。

二、专业教学目标本专业面向服务外包及呼叫中心领域,旨在培养学生了解与适应服务外包产业发展需要,掌握服务外包及呼叫中心概念与应用能力,掌握呼叫中心基础、呼叫中心运营管理、呼叫中心人力资源管理、销售与客户服务技巧等行业基础应用理论知识、能力与技能,具有创新能力和独立工作能力及团队精神,德才兼备的高级应用型、管理型专业化人才。

(一)知识目标:熟悉外包及服务外包及呼叫中心的基本知识、国际国内服务外包及呼叫中心的现状;熟悉服务外包及呼叫中心销售、服务的基本理论知识;熟悉呼叫中心基础、客户关系管理、人力资源外包、呼叫中心运营与管理、电话销售等专业学科理论与应用知识。

(二)能力目标:能准确掌握服务外包及呼叫中心接发包流程、制定质量管理与评测标准、应用客户服务与产品销售技巧、呼叫中心运营与管理关键因素、招聘与培训策略等应用型能力。

学生毕业后具备呼叫中心岗位的中低层管理能力。

(三)职业素养目标:能通过进一步的在校实训、企业实习实训,从事人力资源外包、金融外包、客户服务与呼叫中心外包、数据处理等服务与管理工作,并且掌握职业道德、具备抗压能力、优秀客户服务理念等素养。

(四)考证目标本课程要求学生通过工信部教育与考试中心的相关证书考试,以证书的形式增强学生学习该课的积极性。

三、职业面向:据国家商务部最新数据,2011年中国服务外包贸易合同总额超过300亿美金,截止2015年行业人才需求超过250万。

呼叫中心作为整个服务外包领域的基础产业,应用领域包含电信、金融、电子商务、保险、物流、政府等数十个部门。

呼叫中心专业是一个综合性专业学科,就业领域具备“就业面广、薪资待遇高、升职空间大”等特点,专业学生毕业后,可选择在呼叫中心行业就业,同时可以选择在相关领域从事服务与管理类职务。

其中呼叫中心领域具体就业岗位如下: 1.呼叫中心客户服务专员、主管 2.呼叫中心数据营销专员、主管 3.呼叫中心运营主管4.呼叫中心质检专员、领班、主管5.呼叫中心投诉专员、领班、主管6.呼叫中心投诉领班、领班、主管7.呼叫中心培训师、培训主管8.呼叫中心人力资源师、人力资源主管 四、教学大纲设计理念与思路(示意图如下)本专业以理论与与实践结合、学校与行业协会合作、工学结合、课证融合的人才培养模式改革为切入点,首先通过校企合作确定人才需求的方向,在行业协会的指导下,由学校、企业、行业协会共同设计课程计划,由学校具体制定课程标准与教学任务。

课程内容既要介绍与服务外包有关的理论知识,又介绍服务外包的实践做法。

考虑到服务外包本身重要性与新颖性,按接近一半对一半的比例安排理论学习与实践介绍,以使学生既有一定理论水平,又具备一定操作技能。

五、学制与主修课程 (一)学制:三年,脱产学习。

(二)专业核心课程: 1.电子市场营销2.客户管理与客户服务导论3.客户沟通心理学4.呼叫中心实务5.呼叫中心坐席人员基础能力6.电话销售技巧7.呼叫中心班组长管8.呼叫中心技术与运维9.呼叫中心运营管理10.呼叫中心综合能力模拟实训 六、人才培养方案与课程体系理论教学专业能力基础课 基本素质与能力1、 语文2、 数学3、 英语1、良好的语言表达能力以及写作能力;2、运用数学知识分析工作中的一些实际问题,培养逻辑推理能力和应用能力;实施过程考核与结果考核相结合、校内考核与企业考核相结合、课程考核与职业考证相结合的多样化课程评价体系。

开放性——课程建设应是开放的,由校内专任教师和校外行业协会、企业专家共同进行课程建设。

实践性——课程建设要重视实践性,以提升学生的职业能力为本位,通过“做中教、做中学、做中考”,实现“教学做考”为一体。

系统性——系统设计课程教学内容、活动载体、教学团队、教学场所、教学方法、考核体系等内容。

职业性——课程建设全面融入职业要素,课程培养对应职业岗位,师资队伍充实优秀职业人,实训场所营造职业氛围,教学运行融入职业要素。

校企合作,根据企业的人才需求标准,设置典型工作过程和任务。

学校与行业协会合作,以职业能力为本位,以工作过程为主线,系统开发课程内容,设计项目任务,编写项目教材等。

按双元双师模式建设教学团队,在校内外实训基地开展以学生为主体,融“教学做考”为一体,以工作任务为驱动的项目教学。

4、普通话5、计算机6、德育7、体育8、就业指导3、日常英语的听、说、交流能力;4、普通话良好,吐字发音清楚;5、操作系统、办公软件应用个能力;常用软件应用能力;较快掌握最新软件功能;计算机日常维护能力;6、良好的道德素质以及政治素质;7、良好的身体素质;8、具有明确的职业目标以及人生规划,掌握就业面试技巧。

专业课专业应用能力1、电子市场营销2、客户管理与客户服务导论3、客户沟通心理学4、呼叫中心实务5、呼叫中心坐席人员基础能力6、电话销售技巧7、呼叫中心班组长管8、呼叫中心技术与运维9、呼叫中心运营管理10、呼叫中心综合能力模拟实训1、建立良好的客户服务意识,掌握各种客户服务技巧基础能力,具备自我时间以及压力管理能力;2、能够独立撰写专业话术;3、掌握各种销售技巧并熟练使用;4、掌握呼叫中心技术知识并了解呼叫中心建设过程;5、洞悉客户即时心理;6、掌握新客户开发、老客户维护以及客户分类等相关能力;7、掌握呼叫中心人员管理、话务量预测、人员排班等运营管理手段和方法;8、掌握呼叫中心发展过程以及未来发展趋势和服务外包相关知识;9、掌握呼叫中心运营过程中的各种质量管控办法。

模拟实训呼叫中心行业应用与实训实践业务操作与应用能力实训阶段项目实训专业实践操作能力七、客户信息服务专业教学计划(090900,中职,3年)七、教学进程表课程结构序号课程名称学时分配学期分配第一学年第二学年第三学年总学时理论教学实践教学考试考核考查第一学期18周第二学期18周第三学期18周第四学期18周第五学期18周第六学期18周基础课1 语文306 √ 5 4 4 42 数学126 √3 2 23 英语126 √ 3 2 24 心理健康36 √ 25 职业道德与法律36 √ 26 职业生涯与规划36 √ 27 体育144 √ 2 2 2 28 商务礼仪36 √ 29 普通话180 √ 4 2 2 210 社会沟通与技巧36 √ 211 计算机应用基础 252 √ 8 6 专 业 课 12 电子市场营销 72 √ 413 客户管理与客户服务导论 108 √ 6 14 客户沟通心理学 72 √415 呼叫中心实务 108 √ 616 呼叫中心坐席人员基础能力360 √ 6 6 817 电话销售技巧 90 √ 518 呼叫中心班组长管理 90 √ 5 19 呼叫中心技术与运维 108 √ 620 呼叫中心运营管理 108 √ 6 实训 21呼叫中心综合能力模拟实训 522 √ 4 5 8 12 41 41 合计2952414141414141八、教学资源与条件 (一)教学团队建设本专业实施“双元双师”课程教学团队建设模式,通过培养和遴选,形成优秀的专职教师队伍,并且所有专任教师均取得双师资格。

教学团队参与课程建设的全过程,通过共同制订课程标准、教学大纲与计划、共同编写教材、共同备课、共同授课、共同命题等方式将学生培养成为合格的服务外包从业人才。

主讲教师和教学团队团结协作、爱岗敬业、乐于奉献、开拓进取、勇于接受新的教育观念,教学思维活跃。

团队的年龄结构、知识结构、职称结构、学历结构应合理。

同时,授课教师积极参与教研科研项目和社会实践与服务,并且不断把最新成果和实践操作引入教学,更新和丰富教学内容,增强学生学习兴趣。

教师任职条件如下: 1.专任教师需具有扎实的国际贸易、市场营销、企业管理理论功底和一定的外贸、营销、管理工作经历,熟悉服务外包领域相关的法律法规知识和企业工作流程;熟悉国内外服务外包的发展现状、业务范围、岗位职责与标准;能将相关的理论与实践知识应用于教学工作。

2.兼职教师在企业或行业协会一线从事服务外包的发包与承接服务外包工作或从事服务外包的研究与服务工作,有丰富的服务外包操作经验,并能将相关技能应用于教学工作。

(二)教学资源条件1.本专业应选用优秀的行业专用教材、实训指导书、考证辅导教材和其它参考文献资料,结合网络教学,满足学生在课前预习、课堂学习、课后复习、课外自学及实验实训等不同阶段的学习及实践需要。

有条件的院校还可通过制作课程教学网站来辅助教学。

2.依据专业建设目标和教学内容要求,结合专业的实际需求和学生的实际情况,制订切实合理的教学大纲、授课计划,设计教学单元,编写教案。

3.充分利用丰富生动的多媒体教学资源,精心设计和制作教学课件,提升学生的学习兴趣和学习效果。

4.建设并完善本专业的校内外实训场所,包括实训室、实训设备及实训软件,企业和行业协会的实训基地、实训岗位等。

九、教学方法与手段本专业围绕既定的教学目标、教学模式与内容,充分利用上述教学资源条件,并注意因材施教,灵活运用多种教学方法和手段,有效地提高学生学习的积极性与主动性,提升专业综合教学效果。

(一)教学方法设计作为理论与实践性都很强的跨学科综合性应用型学科,根据课程设计及教学需要,本专业采用灵活多样的教学方法,旨在有效激发学生学习、实践的积极性。

在教学中,除了基本教学方法外,应特别强调下列教学方法的运用:1.案例教学法本专业实施的案例教学分为两类,教师可根据实际情况选择使用。

一是讲解型案例。

即将案例教学融入传统的讲授教学法之中。

这类案例通常是针对课程知识体系中的重难点问题设计,又称“知识点案例”;二是讨论型案例。

即将典型案例作为学生讨论的主题,学生通过对案例的研讨和剖析,提出各自的解决方案,教师加以点评。

通过案例教学,引导学生分析和研究服务外包实际案例,使其能够接触和感受实际工作中将会遇到的真实境况,有效缩短工作实际与课堂教学之间的距离,克服课程教学与实践脱节的弊病,有助于培养学生的自主学习、分析解决问题、逻辑思维和语言表述能力。

2.项目教学法本专业在教学中,充分利用校内外实训基地,经过导学及知识准备,教师引导学生自主地交替进行各种真实业务背景下的发包与承接服务外包业务操作与训练。

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