首席技师岗位职责(新编版)

炉前首席操作(炉前技师)岗位安全职责范本

管理制度编号：LX-FS-A82673炉前首席操作（炉前技师）岗位安全职责范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑炉前首席操作（炉前技师）岗位安全职责范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

(一)协助厂工艺责任工程师完善高炉炉前系统技术操作规程安全实用规程的建立，并保证在岗位的有效应用。

(二)负责高炉炉前系统作业人员安全方面应知应会的教育和培训。

(三)对高炉炉前工作的安全运行和设备设施的安全使用负责。

(四)负责大、中修期间炉前工作的整体安全协调工作。

(五)参与高炉炉前各岗位危险源辩识和评价工作，并对其危险源的控制与防范措施的可靠性负责，确保炉前岗位危害辩识不漏项。

(六)对炉前安全作业标准、操作规程不完善及作业人员操作不当而造成的工亡及各类安全事故负责。

请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。

首席技师管理办法

首席技师管理办法第一节总则第一条根据集团人力资源五年规划要求，为加快集团高技能人才队伍建设，提高技术工人的整体素质，营造技术工人学技术、比贡献的良好氛围，逐步理顺技术工人的薪酬待遇，为集团发展提供充足的人才保障，制定本管理办法。

第二条集团技术工人按技术水平设置首席技师、高级技师、技师、高级工、中级工、初级工。

第三条本办法所称首席技师，是指职工队伍中具有高超的技术水平、良好的职业道德、丰富实践经验的工人技术专家。

第四条首席技师选拔坚持以下原则：（一）公开、平等、竞争、择优。

（二）评选与技能测试相结合的原则。

（三）突出解决岗位难题和技术创新能力的原则。

（四）打破单位界限，同一工种在公司范围内符合条件人员均可竞聘。

（五）逐级考核推荐的原则。

第五条集团公司在重要技术工种设立首席技师，每工种1人。

首席技师工种分为两类，设置如下：一类为钳工、焊工、起重工、纯碱碳化工、重碱煅烧工、锅炉运行值班员、氯乙烯合成工、湿法纺纺丝操作工。

二类：电工、热工仪表修理工、分析工、纯碱石灰工、盐水工、汽轮机运行值班员、电气值班员、原液准备老成黄花操作工、硫化物焙烧工、蒸发工、制卤工、氯乙烯聚合工、烧碱电解工、爆破工、装岩机司机、汽修工。

(详见附表)第六条成立集团首席技师评聘领导小组，负责首席技师选拔和聘任的组织工作，由公司领导、人事组织部、纪委、工会、安全生产部组成。

首席技师评聘工作办公室设在人事组织部，负责具体实施工作。

第七条成立集团首席技师考核委员会，成员由各专业总工程师、技术专家组成，负责首席技师理论、技能部分的出题、考核、答辩等项工作。

第二节选拔范围和条件第八条选拔范围是全集团范围内在生产一线从事本工种工作的在岗技术工人。

第九条首席技师的选拔条件：（一）基本条件：1、热爱祖国，遵纪守法，模范履行岗位职责；爱岗敬业，团结合作，忠诚企业，具有良好的职业道德素养。

2、具备任职所需要的学识、能力和业绩，在技术攻关、解决生产和技术课题等方面，能够发挥带头作用。

炉前首席操作(炉前技师)岗位安全职责

炉前首席操作（炉前技师）岗位安全职责炉前首席操作（炉前技师）是企业生产中至关紧要的角色之一，他们负责操作和维护工业炉炉具，确保生产过程的顺当进行。

在这一职位上，炉前技师需要承当紧要的安全职责。

本文将阐述炉前技师的岗位安全职责，并供给一些应用的建议，以帮忙确保炉前操作员们的安全。

炉前技师的岗位安全职责1.谙习安全规程：炉前技师需要了解并遵守全部与炉前操作有关的安全规程，这包括企业内部的安全程序以及政府监管机构发布的安全规定。

2.维护通讯设备：炉前技师需要保持通讯设备的良好工作状态，确保他们在碰到紧急情况时能够适时与其他工作人员沟通。

3.保持清醒：在操作炉具前，炉前技师需要保持清醒，不得饮酒或服用任何可能影响他们工作状态的药物。

4.戴好安全装备：炉前技师需要戴好面罩、手套、耳塞以及其他安全装备，以确保他们在操作炉具过程中不会受到任何损害。

5.维护设备：炉前技师需要维护好工业炉设备，包括定期清洗和检查设备，确保它们在安全的状态下正常运作。

6.处理不安全品：炉前技师需要处理不安全品，如氨气、有机溶剂等。

他们需要了解这些不安全品的性质，并在操作过程中实行适当的措施，避开不安全事故的发生。

7.培训工作人员：炉前技师需要向新员工供给充足的培训，确保他们了解并遵守全部安全规程。

8.紧急处理：在紧急情况下，炉前技师需要立刻实行行动，保障生命安全，并适时通知其他工作人员。

9.记录维护日志：炉前技师需要记录维护日志，包括维护操作记录和故障处理记录，确保设备维护和保养得以按时进行，问题得到适时解决。

炉前技师的安全建议1. 不要倦怠，保持警觉：炉前技师需要保持清醒和警觉，不应受到疲乏和缺乏睡眠的影响。

假如您发觉本身感到累，应立刻休息。

2. 务必做好了解任务的功课：在进行炉前操作前，炉前技师需要了解全部的操作细节。

假如您不确定如何操作炉具，请务必与负责人进行沟通，并确保您已经完全明确任务的细节。

3. 与同事沟通：在进行团队工作时，炉前技师需要与其他团队成员进行沟通。

岗位技师职责

岗位技师职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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首席技师工作室规章制度

首席技师工作室规章制度一、总则首席技师工作室作为一家专业的技术服务机构，致力于为客户提供高质量的技术支持和服务。

为了保障工作室的正常运作，维护工作室的声誉和利益，制定本规章制度。

二、遵守公司规定1. 首席技师工作室的所有员工必须严格遵守公司的各项规定和制度，不得违反公司的管理规定。

2. 员工应当积极履行职责，尽职尽责，以保障客户的利益和工作室的利益。

三、保守公司机密1. 首席技师工作室的员工应当严格保守公司的商业秘密和客户的隐私信息，不得泄露给任何第三方。

2. 员工不得私自使用或擅自传播公司的技术资料和信息，不得利用公司资源谋取个人利益。

四、维护公司形象1. 员工在工作岗位上必须认真负责，不得懈怠和怠工，提高工作效率，为客户提供更好的服务。

2. 员工在与客户接触时，应当热情礼貌，维护公司的形象，不得给客户造成任何不良印象。

五、禁止违法行为1. 首席技师工作室的员工不得参与任何违法犯罪行为，不得从事违法活动或者违反职业道德的行为。

2. 员工不得利用公司的资源和地位谋取个人私利，不得利用公司的名义从事违法活动。

六、处理纠纷和争议1. 员工之间或员工与公司之间出现纠纷和争议应当及时沟通和协商解决，避免影响工作室的正常运作。

2. 如无法协商解决，应当依法通过法律渠道解决，保护自己的合法权益。

七、奖惩制度1. 对于表现优秀的员工，公司将给予相应的奖励和激励，以激励员工更加努力工作。

2. 对于违规的员工，将给予相应的处罚和惩戒，以维护公司的管理秩序和工作室的正常运作。

综上所述，首席技师工作室将严格执行以上规章制度，确保员工遵纪守法，履行职责，维护公司的利益和声誉。

希望全体员工能够共同遵守，共同努力，共同发展。

首席技师岗位认识与理解

首席技师岗位认识与理解首席技师岗位的认识与理解首席技师岗位在现今社会中扮演着越来越重要的角色。

对于这个岗位，我有以下的认识与理解。

一、首席技师的定义与职责首席技师，从字面意义上理解，是指在某一技术领域中拥有卓越技能和深厚经验的技术人员。

他们通常在大型企业、机构或公共部门中担任领导职务，负责指导、培训其他技术人员，解决复杂的技术问题，并推动技术创新。

首席技师的职责涵盖了技术管理、团队领导、质量控制、研发等多个方面。

二、首席技师的核心能力1.技术精湛：作为首席技师，首先要有过硬的技术能力。

这不仅包括对所在领域的基础理论知识有深入的了解，还要求具备丰富的实践经验，能够处理各种复杂的技术问题。

2.领导力：首席技师不仅是技术方面的专家，也是团队领导者。

他们需要懂得如何激发团队潜力，协调各方资源，推动项目进展。

有效的领导力是首席技师不可或缺的能力。

3.创新能力：在技术快速发展的今天，创新能力尤为重要。

首席技师应具备前瞻性思维，敢于挑战传统，探索新的技术路径，以提高生产效率或推动产品创新。

4.沟通与协调能力：作为技术团队的灵魂人物，首席技师需要具备良好的沟通技巧，能够清晰地传达技术理念和指导团队成员。

此外，他们还需具备解决冲突、协调各方利益的能力。

5.持续学习：技术的快速发展要求首席技师具备持续学习的意愿和能力。

只有这样，他们才能保持与时代同步，不断更新自己的知识和技能。

三、首席技师的价值与影响首席技师在组织中的地位不可替代。

他们不仅是企业核心竞争力的重要组成部分，也是推动产业升级和技术进步的重要力量。

一个优秀的首席技师不仅能提升组织的生产效率，还能带动整个行业的技术进步。

此外，首席技师还在社会层面上产生了广泛影响。

他们通过技术创新和人才培养，为社会创造了巨大的经济价值。

同时，他们的故事和精神也是社会正能量的重要来源，激励着更多人投身于技术学习和创新事业。

四、结语总的来说，首席技师是一个组织中技术领域的领军人物。

公司首席技师的管理制度

第一章总则第一条为规范公司首席技师的管理，充分发挥首席技师在技术创新、人才培养、技术传承等方面的引领作用，提升公司整体技术水平，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有首席技师及其相关工作。

第二章职责与权限第三条首席技师的主要职责：1. 负责所在领域的专业技术指导、技术攻关和工艺改进；2. 参与公司重大技术决策，提出合理化建议；3. 指导、培养和传授技艺，带动团队整体技能水平提升；4. 参与公司技术培训，提升员工技术水平；5. 完成公司交办的其他工作任务。

第四条首席技师的权限：1. 对所在领域的技术问题有决策权；2. 对团队工作进行指导和监督；3. 对公司技术培训和人才培养提出建议；4. 参与公司技术项目评审和评审结果执行；5. 参与公司技术改造和技术创新项目的实施。

第三章选拔与评定第五条首席技师的选拔与评定：1. 首席技师应具备较高的技术水平、丰富的实践经验、良好的职业道德和较强的团队协作能力；2. 首席技师选拔由公司人力资源部门组织，经所在部门推荐，公司领导批准；3. 首席技师评定标准包括：专业技术水平、实践经验、职业道德、团队协作能力、技术创新成果等方面；4. 首席技师任期一般为三年，可连续聘任。

第四章薪酬与待遇第六条首席技师薪酬：1. 首席技师薪酬由基本工资、绩效工资、津贴和奖金组成；2. 首席技师薪酬水平高于公司同等职级员工，具体标准由公司根据市场行情和首席技师个人能力、贡献等因素确定。

第七条首席技师待遇：1. 首席技师享有公司规定的各项福利待遇；2. 首席技师优先参加公司组织的技术培训和国内外技术交流活动；3. 首席技师可享受公司提供的技术创新、技术攻关等方面的奖励。

第五章退出与续聘第八条首席技师退出：1. 首席技师因个人原因离职，需提前一个月向公司提出书面申请；2. 首席技师因工作表现不佳、违反公司规章制度等原因被公司解聘。

第九条首席技师续聘：1. 首席技师任期届满，经公司领导批准，可续聘；2. 续聘时，需对首席技师的工作表现、技术创新成果等方面进行综合评定。

首席技师(维修电工)岗位职责

编订：__________________单位：__________________时间：__________________首席技师(维修电工)岗位职责Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号：KG-AO-6355-80 首席技师(维修电工)岗位职责使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。

下载后就可自由编辑。

一、在公司XXX领导下，负责对供水机械设备和电气系统线路及器件的安装、调试与运行、维护、修理的技术工作，保障供水设备正常运转。

二、按公司年度供水电气设备检修计划，组织完成好电气设备的检修。

三、在供水电气设备安全、安装、维修和运行管理工作中严格执行《北京地区电气规程汇编》的要求：做好安全工具定期检查、试验的管理工作！严格执行“在电气设备上工作保证安全的组织措施”和“在电气设备上工作保证安全的技术措施”。

四、积极参加岗位安全知识学习和岗位专业知识的学习；不断提高岗位安全生产意识和岗位专业技能水平；确保安全生产无事故。

五、熟悉管内供电系统和电气设备运行方式，定期巡视检查，对影响供水生产、办公、生活用电的设备故障、事故、安全隐患及时进行修复处理，确保安全供、用电。

六、熟悉管内供水运行工艺及机电自动化系统（即：机械系统：水泵；电子信息处理系统：计算机及控制软件；动力系统：变压器等动力源；传感器检测系统：各种传感器；执行元件系统：启动装置和电机。

）定期巡视检查，协助各专业公司做好设备的维护检修。

首席技师(维修电工)岗位职责示范文本

首席技师(维修电工)岗位职责示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月首席技师(维修电工)岗位职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。

一、在公司XXX领导下，负责对供水机械设备和电气系统线路及器件的安装、调试与运行、维护、修理的技术工作，保障供水设备正常运转。

二、按公司年度供水电气设备检修计划，组织完成好电气设备的检修。

三、在供水电气设备安全、安装、维修和运行管理工作中严格执行《北京地区电气规程汇编》的要求：做好安全工具定期检查、试验的管理工作！严格执行“在电气设备上工作保证安全的组织措施”和“在电气设备上工作保证安全的技术措施”。

四、积极参加岗位安全知识学习和岗位专业知识的学习；不断提高岗位安全生产意识和岗位专业技能水平；确保安全生产无事故。

五、熟悉管内供电系统和电气设备运行方式，定期巡视检查，对影响供水生产、办公、生活用电的设备故障、事故、安全隐患及时进行修复处理，确保安全供、用电。

六、熟悉管内供水运行工艺及机电自动化系统（即：机械系统：水泵；电子信息处理系统：计算机及控制软件；动力系统：变压器等动力源；传感器检测系统：各种传感器；执行元件系统：启动装置和电机。

）定期巡视检查，协助各专业公司做好设备的维护检修。

炉前首席操作(炉前技师)岗位安全职责规章制度

炉前首席操作（炉前技师）岗位安全职责规章制度第一章总则第一条规章制度的目的与依据为了确保炉前首席操作（炉前技师）岗位的安全工作，提高员工安全意识和技能，减少事故事态发生，依据国家法律法规、公司安全管理制度，订立本规章制度。

第二条适用范围本规章制度适用于公司全部从事炉前首席操作（炉前技师）岗位工作的员工。

第三条安全工作原则1.安全第一，事故绝不发生。

2.防备为主，综合整治。

3.遵从规章制度，安全操作。

第二章安全管理标准第四条岗位职责1.负责对炉前工作环境、设备进行日常巡查，防范各类安全风险。

2.负责帮助订立炉前操作工作流程与方法，并监督执行。

3.搭配生产计划，合理布置生产炉次，确保生产安全和效率。

第五条安全操作指引1.严禁擅自操作未经培训的设备，必需依照操作规程进行工作。

2.使用防护设施和工具，确保工作地方安全。

3.严禁在炉前操作过程中饮食或吸烟。

第六条健康和职业病防护1.严格遵守劳动卫生和职业健康的要求，正确佩戴个人防护装备。

2.定期参加职业健康检查，如有疾病应及时报告并进行治疗。

第七条安全培训与教育1.接受入职培训后方可上岗，必需熟识本制度及相关操作规程。

2.定期开展安全教育与培训，提高员工安全意识和技能。

3.对新设备新工艺进行培训，确保员工熟识操作方法。

第三章考核标准第八条安全意识考核1.定期组织安全宣讲活动，考核员工知识掌握情况。

2.随机抽查员工是否佩戴个人防护装备，掌握防护措施是否恰当。

3.依据员工安全操作情况，进行定期安全考核。

第九条安全责任考核1.每年组织安全目标考核，评估炉前首席操作（炉前技师）岗位员工的工作表现。

2.对于不达标的员工进行针对性的培训并订立整改计划。

第十条安全事故处理1.发生事故时，立刻采取紧急措施，确保人员安全并进行报告。

2.开展事故调查和分析工作，找失事故原因和防范措施。

第十一条奖惩措施1.对于安全意识、责任落实好，无事故的员工，可进行表扬和嘉奖。

2.对于安全违章行为严重的员工，依法依规进行惩罚。

首席技师制度实施方案

首席技师制度实施方案一、背景分析。

随着公司业务的不断扩大和技术的不断更新，为了更好地提高技术人员的管理水平和技术能力，公司决定实施首席技师制度，以优化技术团队的结构和提高技术人员的专业素养，进一步推动公司技术创新和发展。

二、实施目标。

1.建立一支高效的技术团队，提高技术人员的专业水平和责任意识；2.促进技术人员之间的交流和合作，形成良好的团队氛围；3.激励和激励技术人员，激发其创新潜力，提高技术人员的工作积极性和创造力；4.为公司的技术创新和发展提供有力的支持和保障。

三、实施步骤。

1.确定首席技师候选人，由技术部门提名，经过公司领导层评审确定首席技师候选人名单；2.首席技师选拔，通过面试、考核等方式选拔出具有丰富技术经验和领导能力的首席技师；3.制定首席技师工作职责，明确首席技师的工作职责和权利，包括技术指导、团队管理、项目推动等；4.制定首席技师激励政策，建立激励机制，包括薪酬激励、技术成长空间、荣誉奖励等；5.组织首席技师培训，针对首席技师的管理、领导、沟通等方面进行培训，提高其管理水平和领导能力；6.首席技师上岗，首席技师正式上岗，开始履行其工作职责和权利；7.监督和评估，建立监督和评估机制，对首席技师的工作进行定期评估和考核，确保其工作效果和质量。

四、实施保障。

1.加强宣传和培训，通过内部宣传和培训，让全体员工了解首席技师制度的意义和作用；2.建立监督机制，建立对首席技师工作的监督机制，确保其工作的公正性和透明度；3.激励机制的完善，不断完善首席技师的激励机制，激励其不断提升技术水平和团队管理能力；4.建立反馈机制，建立员工对首席技师工作的反馈机制，及时发现问题并加以解决。

五、实施效果评估。

1.技术团队的整体素质和能力得到提升；2.技术人员之间的交流和合作更加紧密，团队凝聚力增强；3.技术创新能力得到提高，为公司的技术创新和发展提供了有力支持；4.首席技师的工作效果得到了认可，激励了全体员工的积极性和创造力。

炉前首席操作炉前技师岗位安全职责

炉前首席操作炉前技师岗位安全职责炉前技师是生产过程中不可或缺的环节，而工作过程中的安全问题更是不能忽视的。

作为炉前技师，要时刻把安全放在第一位，牢牢把握安全的红线，尽可能减小安全事故的发生概率，为企业创造可靠的生产环境。

一、工作区域的安全管理1.在工作区域，首席操作炉前技师需要对加工设备和设施的使用情况进行检查和维护，确保其在使用期间处于安全和可靠的状态。

2.在使用加工设备过程中，需要遵循其相关操作规程，严格按照操作规程操作，不擅自改变设备的一些关键操作，如加工温度与时间等。

3.进行必要的设施安全管理，包括将危险设施和安全标志设置在明显的地方，使所有人员了解和遵守安全规定。

二、风险识别和预防1.炉前技师要常常检查容易出现安全问题的因素，高度警惕处在执行岗位中的所有风险，并在可行范围内对风险进行预测和识别。

2.在生产过程中，要不断“留心警醒”，对电磁辐射、高温操作等进行防护，严格执行个人防护措施，防止产生意外损伤。

3.坚决执行相关安全措施和内部的安全规定制度，防范在工作中可能遇到的意外，充分合理地利用安全防护用品和装置等方法，预防性地减小意外发生的可能性。

三、安全事件管理1.首先，应该对常见的安全事件进行深入的调查分析，评估其影响以及可能引发的危机后果等，通过这样的分析来提高应对相关事件的能力。

2.当安全事件发生时，要在第一时间采取适当措施，切断其继续发展的可能性，并及时与上级领导和其他相关部门进行联系，指导后续的处理工作。

3.在安全事件的总结中，首席操作炉前技师有责任记录并报告各种安全事件，汇总安全隐患，进行容错分析和矫正措施，以及制定相应的计划进行整改和重新反复的审核确认。

四、职场文化建设1.首席操作炉前技师还要以身作则，积极推广和实践企业的安全文化，培养员工的安全意识和安全素质，提升企业全员的安全文明和企业文化修养。

2.在工作中，要强化安全意识，遵守伦理道德，建立正确的员工观念，为打造追求完美的企业文化做出贡献。

炉前首席操作(炉前技师)岗位安全职责范文

炉前首席操作（炉前技师）岗位安全职责范文一、岗位背景与职责概述炉前首席操作（炉前技师）是负责企业炉前操作工作的关键岗位。

对于确保炉前操作过程的安全性和合规性，保护员工生命资产安全，维护企业环境和设备的完整性具有紧要作用。

本规章制度旨在明确炉前首席操作（炉前技师）的安全职责范围，建立相应的管理标准和考核标准，确保炉前操作工作的安全可靠进行。

二、炉前首席操作（炉前技师）的职责1.负责炉前操作工作的执行和监督，确保操作流程符合相关法律法规和企业规定，保证操作安全、高效、稳定地进行，并做到及时矫正操作中可能显现的错误。

2.建立和维护炉前操作的安全管理制度，包含操作工艺、操作规程、风险评估和事故应急预案等，确保员工严格依照制度要求进行操作，提高操作的合规性和安全性。

3.负责开展炉前操作工作的培训和引导，对操作人员进行安全知识教育、技能培训，提升操作人员的安全意识和操作技能，并确保操作人员获得相关资格证书。

4.监测和评估炉前操作过程中的风险，及时发现并报告潜在的安全隐患和问题，提出改进措施，并确保措施的有效实施，不绝优化炉前操作的安全性和效率。

5.参加炉前设备和工艺的设计和改进工作，结合操作实际，提出合理化建议，提高设备的安全性和可操作性，降低操作风险，并督促相关部门和人员依照改进措施进行实施。

6.建立和维护与相关部门、业务合作伙伴的良好合作关系，协调解决炉前操作过程中的相关问题，供应技术支持和服务，确保炉前操作的顺利进行。

7.参加炉前操作工作的风险评估和事故调查工作，对事故和事故隐患进行认真分析、研究，总结经验教训，提出改进措施，避开仿佛事故的再次发生。

三、炉前首席操作（炉前技师）的管理标准1.严格遵守相关法律法规，确保炉前操作工作的合法性和合规性。

2.坚持安全第一的原则，始终保护员工的生命资产安全，维护企业的环境和设备的完整性。

3.遵守操作工艺和操作规程，依照操作规程要求进行操作，不得擅自转变操作程序和操作参数，确保操作过程的可控性和安全性。

煤气首席操作(高炉煤气技师)岗位安全职责模板

煤气首席操作（高炉煤气技师）岗位安全职责模板一、岗位背景和职责概述煤气首席操作（高炉煤气技师）是企业炼钢生产过程中关键岗位之一，负责高炉煤气的操作、监控和维护工作。

为了确保煤气操作工作安全、高效进行，在此订立以下规章制度。

二、岗位安全管理标准1.安全意识要求–煤气首席操作（高炉煤气技师）必需具备高度的安全意识，强调安全第一，严禁违章操作或有心疏忽安全问题。

–必需具备良好的沟通本领和团队合作精神，能与其他岗位人员紧密搭配，确保整个生产过程的安全运行。

2.操作准则和安全要求–煤气首席操作（高炉煤气技师）必需熟识高炉煤气工艺流程和操作规程，严格依照操作规程进行工作。

–必需了解高炉煤气设备的结构和性能，确保设备正常运行和及时维护和修理，防止发生事故。

–煤气技师必需熟识消防设备的使用方法，能在煤气泄露或火灾等紧急情况下快速采取应对措施，保障工作场合的安全。

3.安全设施维护–煤气首席操作（高炉煤气技师）要负责对煤气设备的日常维护和保养，及时发现设备存在的问题并及时整修或更换。

–必需依照企业规定定期检查消防设备和报警器的工作情形，并做好维护和修理记录。

4.紧急情况应对–煤气首席操作（高炉煤气技师）必需熟识紧急情况处理流程，能快速推断并采取适当的紧急处理措施。

–在发生煤气泄漏、火灾、设备故障等不安全情况时，必需及时向上级报告，帮助其他部门进行应急处理。

三、岗位安全考核标准1.操作本领考核–必需参加定期组织的操作本领考核，通过考核才略连续从事高炉煤气技师岗位的工作。

–考核内容包含煤气工艺操作、设备维护和紧急情况处理等，考核合格率不低于85%。

2.安全意识考核–定期进行安全意识考核，确保煤气首席操作（高炉煤气技师）有较高的安全意识。

–考核内容包含安全知识掌握情况、安全操作规范执行情况等，考核合格率不低于90%。

3.事故处理本领考核–针对煤气泄露、火灾等紧急情况，定期进行事故处理本领考核。

–考核内容包含事故推断、报告流程、紧急处理措施等，考核合格率不低于80%。

煤气首席操作(高炉煤气技师)岗位安全职责范文

煤气首席操作（高炉煤气技师）岗位安全职责范文一、背景介绍本规章制度旨在规范煤气首席操作（高炉煤气技师）岗位的安全职责，确保岗位人员在工作中遵守安全操作规程，保障员工人身安全和企业资产安全。

二、管理标准1.岗位人员必需具备相关的职业资格和技能，并定期参加相关培训，以保证岗位技术水平的更新和提高。

2.岗位人员应熟识煤气操作流程和高炉设备，掌握高炉工艺流程和各种设备的性能、操作规程及工作原理。

3.岗位人员应具备不安全源辨识、风险评估和操作风险掌控的本领，能及时发现并处理工作中可能存在的安全隐患。

4.岗位人员应严格遵守相关法律法规和企业的安全规章制度，保证工作过程符合安全要求。

5.岗位人员在工作中应注意文明礼貌，与他人和顺相处，确保工作氛围和谐。

6.岗位人员应保护好所使用的工具、设备和室内设施，合理使用，防止造成资源挥霍和设备损坏。

三、考核标准1.合格操作本领：岗位人员需熟识煤气操作流程和高炉设备，能够独立完成相关操作任务，并确保操作过程安全，无人身和资产损失。

2.安全意识和风险掌控本领：岗位人员需具备不安全源辨识和风险评估的本领，能够及时发现和处理工作中的安全隐患，并采取相应措施进行风险掌控。

3.遵守规章制度和安全要求：岗位人员需严格遵守相关法律法规和企业的安全规章制度，做到规范操作，杜绝违章操作行为的发生。

4.团队合作和协调本领：岗位人员需与团队成员和其他部门保持良好的沟通与协调，共同完成工作任务，并确保工作过程中的安全与顺利。

四、安全职责范文4.1 安全操作规程1.熟识煤气操作流程和高炉设备，确保在操作过程中严格依照相关操作规程进行，杜绝违章操作行为的发生。

2.保证工作场合的乾净有序，设备无故障、无泄露现象，确保安全生产。

3.熟识各类安全设备和其操作方法，落实好安全设备的日常检查、维护和保养工作。

4.2 安全风险掌控1.对工作过程中可能存在的不安全源进行辨识和评估，及时采取有效措施进行风险掌控。

2.合理布置工作计划和生产流程，避开操作过程中的冲突和不安全因素。

技师岗位职责

技师岗位职责技师岗位职责在发展不断提速的社会中，各种岗位职责频频出现，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。

那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编整理的技师岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

技师岗位职责11、汽车机电维修工作，能保质保量完成维修项目；2、进行规范的故障检测、故障诊断，准确判断故障及质量检测；3、听从车间派工指令，接派工单，并严格按派工单进行施工；4、协助车间主管完成相关日常工作。

技师岗位职责21、根据设备运行状况及维修班组长的指示，开展设备维护及维修活动并积极实施CIP，保证现场生产设备的`正常运行，从而使各项生产任务保质保量按时完成。

2、严格遵守车间的各项安全制度，正确穿戴劳防用品，严格执行安全锁定流程。

3、通过日常的维修和维护工作实施，保证设备安全高效运行。

4、按要求节点实施包括TPM在内的预防性维修/维护计划，及时准确填写设备点检卡。

5、快速响应生产的暗灯和呼叫，响应和支持生产现场工艺/设备问题解决。

6、参与车间组织的技术培训，不断提高自身能力和素质。

7、参与维修CIP项目的实施，支持生产，工程CIP项目的实施。

8、服从班组管理，完成班组安排的其它临时性工作。

技师岗位职责31、在机修工段长、班长的领导下工作；2、负责管辖区所有机械设备设施的维护保养、检修和机械设备的安装工作；3、熟悉和掌握所管辖机械设备的构造和性能，加强维护，保证安全运转；4、做好巡回检查，做好各种记录，保证自己所包设备完好；5、做好配件、材料的准备工作，并妥善管理；6、负责指导和协助设备操作人员正确合理的做好维护保养工作，有权制止违章操作；7、与电工等岗位密切配合，相互协作，不推卸责任，共同做好机械设备的维修和故障的处理工作；8、严格遵守公司劳动纪律，上班时间不得擅自离开工作岗位，做到随时待命，随叫随到；9、完成领导安排的其它工作。

高级技师岗位职责说明书

岗位名称高级技师岗位代码岗位序列生产岗位层级直接上级康体部经理工作目的在康体部经理的领导下，主要负责为客人做好美容、养身服务，与客人维持良好的关系，严格遵守工作的规章制度，严格按程序操作。

工作描述职责任务职责：为客人做好美容、养身服务工作任务1．接待顾客热情、大方、自然，保持微笑，做到不卑不亢2．遵从顾客意愿，用技能和服务固定自己的顾客3．不得挑选顾客和以任何理由拒绝为顾客服务根据客情,做好客人的接待工作职责：与客人维持良好的关系工作任务1．仔细询问顾客的感觉并确认客人下次护理时间2．如果顾客对本次服务表示不满，应马上致歉并及时对实际情况进行弥补3．无论任何情况都不得和顾客发生争执职责：严格遵守工作的规章制度工作任务1.服务顾客时不得接听电话、与别人聊天、不能随便离开2.不得在工作时间窜岗、聊天、看无关的书籍、穿工作服外出3.注意自身形象维护美容院的声誉职责:严格按程序操作工作任务1.所有的仪器用过后要放于消毒柜内消毒2.随时整理床铺保证干净卫生整齐有序3.护理后，注意消耗物品的清洁收集职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.工作及时率达95%以上2.客户满意率达90%以上3.内部员工满意度达80％以上4.突发事件处理及时率达100％工作难点与客人保持良好的关系，严格遵守美容、养身程序操作工作禁忌1．工作欠认真；不主动2．服务态度恶劣职业发展康体组长任职资格知识技能能力教育水平初中及以上专业要求无工作经验美容、养身工作3年以上职业资格专业美容、养身资格证专业技能熟练掌握美容、养身知识和技能能力要求一定的表达沟通能力，身体健康，能胜任体力劳动其他要求无。