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人物采访稿范文6篇

人物采访稿范文6篇

《人物采访稿范文》人物采访稿范文(一):微笑医路心灵羁绊---09级临床医学李燕良访谈实录活跃在临床医学,微笑着应对一切。

她不仅仅在感情上收获了满满的幸福,也在学生会历练了不一样的成长,更是在学习上取得了傲人的成绩。

从不以名次为目的的她,成绩却持续年年专业最高的记录,在人才辈出的临床医学,她是如何做到如此,你,难道就不好奇么?情伴一生生活的笑声来至于他们的鼓励和陪伴第一次见到李燕良的时候,就被她脸上那个灿烂的笑容所深深地感染了,临床专业的学习很累很辛苦,但是她却能笑着应对这一切的压力,这一切都被她归结于自己身边的情。

当我们问道她在临床专业有没有感觉自己在哪方面比较有优势的时候,李燕良很自然地脱口而出,我有一个好男朋友啊!而且还有我那几个闺蜜呢!她回忆起自己在刚刚转入这一临床专业的时候,心里对繁重的课业还是有一点抵触情绪的,再加上临床专业知识的不断深入,李燕良也和班上的同学一样慢慢地在心底里感到很压抑,最后在一天,积压了许久的情绪爆发了。

那天晚上感觉整个人都快不行了,郁闷到快哭的感觉,然后就打了电话给导师。

果然,作为医学学者的过来人,老师很能理解这种感受,推荐她休个假,出去放松一下。

于是她就和男朋友出去玩了两天:喝喝早茶,放下风筝,到海岸城看下电影李燕良告诉我们:休息了两天之后,感觉课业比别人落下一些,顿时有了学习的动力,郁闷的情绪也一扫而空。

就这样,完美的感情和亲密无间的友情,就像给她的生活打了一针兴奋剂似的,就算再迷茫也找得到出口,就算再累心里也能笑开了花。

在场的我们,也都深深地被她这种用心的心态所感动制胜的秘诀正确的方法与合理的时间安排感情的羁绊给了李燕良许多精神上的鼓励,让她能够有一个良好的心态来应对生活。

但是,成长的路从来都不是一帆风顺的,尤其是在学业压力极大的临床医学专业,单有一个好的心态是远远不够的,所以,我们又向李燕良请教起她学习的秘诀。

做个计划和合理安排时间,这个是王道!她这样说道,当然,正确的学习方法也很重要。

人物访谈提纲5篇范文

人物访谈提纲5篇范文

人物访谈提纲5篇范文第一篇:人物访谈提纲#致敬为家前行的力量#访问提纲访谈时间:2016年8月4日主持人:口苗口米(好屋)访问人:么么茶被访问人:为家前行者摄影:资深摄影师石头哥策划:吴小刀(好屋)编辑:李小美(好屋)形式:自由访问,全程录音,摄影时间:全程约30-45分钟目的:“家”蕴含了太多意义,大到我们地球的持续发展、人类的生活方式,小到柴米油盐家长里短。

无论如何,每个人都在为此努力前行,这背后是责任、承诺和对美好生活的期望。

各行各业,最终都会回到“家”这个入口上来。

我们希望籍此机会访问那些不断“为家前行”的人,从他们的故事、感想中感悟到“家”的意义。

访问提纲(以下为问题实例,实际内容根据情况调整并作增减):1、可以谈谈你的家庭情况吗?对你来说家意味着什么?1.Could you talk about your family situation? What’s the meaning of family for you?2、在你的成长过程中,家庭对你的影响大吗?从小到大的家庭教育有没有影响到你后来的人生?2.Does the family give you a big influence during your growing time? Does the family education during your growing time affect your future life?3、你目前从事的职业,对家庭生活有哪些正面和负面的影响吗?3.Do you have any good effects or bad effects from your current job?4、您在选择伴侣的时候,会坚持什么样的标准?4.What’s kind of standard you insist when choosing partner?5、有没有想过几年之后,自己在家庭的角色会发生哪些变化?5.Have you ever think which kind of transformation about your role in family could be changed after the next few years?6、有没有一些你为家庭做的事,让你日后想起来特别骄傲或者特别后悔? 6.Have you done anything which makes you feel happy or regret?7、在家里和在外面,你给人的印象是一样的还是不一样的?7、Do you give the same impression to your family and outside people?8、如果有三个词语概括你在家人眼中的形象,你会用哪三个词?8、If using three words summarize your impression to your family, you choose what?9、你有孩子吗?你会用什么方式教育孩子?为孩子你做过什么值得纪念的事吗?9、Do you have child? Which kinds of ways you choose when teaching child? Have you done any memorable things for your child?10、谢谢你的分享,最后请说说你未来几年的计划,以及对未来家庭生活有哪些憧憬和期望吧10、Thank you for your sharing, at last please talking about your project in the next few years and any wishes about future family life.第二篇:生涯人物访谈提纲生涯人物访谈提纲访谈对象:周韩宝所在行业:研究生岗位:成都电子科技大学研究生1、问:您当初为什么要考研呢?回答:每个人都有每个人的追求跟梦想,有的人想就业,而我想要考研,原因有很多。

人物访谈范文5篇

人物访谈范文5篇

人物访谈范文5篇人物访谈范文(一):访谈时间:2011年10月18日访谈方式:当面采访访谈人:曾四芳被访谈人:某装饰设计有限公司总经理徐某被访谈人简介:徐某,建筑工程师,室内设计师,副教授,公司总经理。

毕业于湖南工艺美术职工大学,在大学毕业后被分配到一家建筑学院,进行基层工作。

经过几年的打拼后,徐某最后创办了自我的设计公司,实现了他职业发展的成功。

徐某对于成功的座右铭是:爱拼才会赢。

正是他的这种拼搏精神使他取得个人职业发展的成功。

访谈资料:问:您什么时候创办这家公司的?最初的创业动机是什么?答:最初创办这家公司是在97年,那时不叫***公司(现有公司的名称),而叫***(以前公司名称),最开始想创办公司是找到了一种商业动机,那时建筑装饰行业刚兴起不久,人才需求量极大,而入门起点也比较低。

问:您在大学里学的也是室内设计专业吗?在校期间可有相关实习?毕业后是不是直接去的室内装饰公司呢?答:嗯,起初是学的建筑学。

在校期间有过短期的实习,那时不像此刻这样实习的机会个性多。

毕业后是学校分配的,刚开始是在一家建筑学院做些基本的工作。

问:此刻平常在工作方面,您每一天都做些什么工作呢?经常需要跑家具、材料市场和施工现场吗?答:平时在工作方面,基本上什么都做吧,虽说是公司老总,但这毕竟还属于小私有企业,许多东西还是要自我动手。

比如各类图纸的处理,与客户谈判沟通。

同时也要经常去工地,跑材料市场,了解最新材料。

问:你们公司对员工的要求如何?对于新员工,一般是安排什么样的工作?会进行培训吗?答:一般来说,要求也不是个性高,只要你肯认真做事,用心完成任务也就好了。

员工刚来公司时,通常不会进行专业的培训,有什么不懂得能够互相之间交流。

一般会做些基本的工作,比如绘图,量房,打电话,跑下业务之类的。

问:据网上了解,目前大学生的综合素质普遍有所下降,您认为我们这个专业的学生就应从哪些方面进行培养才能更好地提升我们的素质?答:多看些人文素养方面的书籍啊,学一学心理学,没事呢听一下与品性相关的讲座,然后就是要多到外面走走,多与人打交道,学会沟通技巧。

人物新闻采访提纲(5篇材料)

人物新闻采访提纲(5篇材料)

人物新闻采访提纲(5篇材料)第一篇:人物新闻采访提纲人物新闻采访提纲1、他的外貌有何明显特征?出生年月?居住地点?其父母及夫人的名字、学历、职称、职务?其受谁的影响最大?对别人影响有哪些?2、3、行为举止怎样?讲话口音?风格?给人的印象如何?他是哪年参加工作的?平时与他人的关系如何?别人对他怎么评价?4、5、他的兴趣爱好怎样?有无职业习惯?与众不同之处是什么?他主要的成就或者成果有哪些?从何时到何时在何地取得了这些成绩?这些成绩与市内、省内、国内或者国际同行比怎么样?居什么水平?(注意各个阶段的时间界限和工种界限)6、怎么样取得的这些成绩?用成功和失败的事例说明?(1)取得这些成绩都面临着哪些困难?当时遇到最大的困难是什么?工作环境艰苦到什么程度?怎么样克服的困难?领导或者同事家属支持么?是否也有放弃的念头?用具体的事例说明?(2)所从事工作的特点是什么?在哪段时间成绩最大?能否做个妇孺皆知的形象比喻?(3)鲜明的人物个性语言有哪些?外方、中方人员对此先进人物有何评价?家人的评价?7、8、他对自己的职业和取得的成就是否满意?在工作中有无趣事?能否讲个故事?今后还有哪些新的打算?9、他的工作(办公)环境怎样?声音大不大?现场脏不脏?是否有危险?有哪些与众不同之处?10、他家里的环境怎么样?有无特色?第二篇:人物新闻采访提纲人物新闻采访提纲1、他的外貌有何明显特征?出生年月?居住地点?其父母及夫人的名字、学历、职称、职务?其受谁的影响最大?对别人影响有哪些?2、3、行为举止怎样?讲话口音?风格?给人的印象如何?他是哪年参加工作的?平时与他人的关系如何?别人对他怎么评价?4、5、他的兴趣爱好怎样?有无职业习惯?与众不同之处是什么?他主要的成就或者成果有哪些?从何时到何时在何地取得了这些成绩?这些成绩与市内、省内、国内或者国际同行比怎么样?居什么水平?(注意各个阶段的时间界限和工种界限)6、怎么样取得的这些成绩?用成功和失败的事例说明?(1)取得这些成绩都面临着哪些困难?当时遇到最大的困难是什么?工作环境艰苦到什么程度?怎么样克服的困难?领导或者同事家属支持么?是否也有放弃的念头?用具体的事例说明?(2)所从事工作的特点是什么?在哪段时间成绩最大?能否做个妇孺皆知的形象比喻?(3)鲜明的人物个性语言有哪些?外方、中方人员对此先进人物有何评价?家人的评价?7、8、他对自己的职业和取得的成就是否满意?在工作中有无趣事?能否讲个故事?今后还有哪些新的打算?第三篇:采访提纲人物人物简介1.童年经历,教育,成长,生活爱好,(人生概述,回忆)2.记忆犹新的事3.幸福的定义,愿望怎样,对于人生或是生活有何理念4.两个字概括性格,性格对人生的影响,对事业的影响5.何时创业,过程如何,期间有何想法,有何契机,企业现状如何,未来怎样规划发展6.什么是成功,你成功了吗。

人物采访提纲完整版

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16,对了,你们网站编辑的新闻是由专业的记者团队出去跑新闻的,他们采访后把所有有价值的新闻都汇总在你们这里然后是你们进行挑选放上网站的吗
17,作为一位媒体工作者的前辈,您认为如果想Байду номын сангаас以后从事媒体工作,在大学阶段应该多做些哪方面的准备?
18,能给我们介绍一下新兴媒体是一个什么概念?
19,请你阐述一下对待媒体行业的态度。
人物采访提纲
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一、采访对象
谭俊男34宁波日报报业集团中国宁波网网络编辑毕业浙江师范大学,刚毕业是一名中学老师,曾做宁波手机报编辑,现在是中国宁波网的网络编辑。
二、采访目的及采访主题
谭老师是我暑假实习的老师,有一定的采访价值,和可能性。
我所选的专业是网络传播,而谭俊老师是新兴媒体传播,在中国宁波网担任网络编辑,和我学的专业对口。
20,在最后,你能给我们一些学习或者就业方面的建议和指导吗?
六、实际应用所面临的问题
采访时间:2011年9月23日
采访地点:宁波日报报业集团3楼会议室
采访方式:面对面采访
可能面临的情况及解决办法:1,协调谭老师的时间,
2,录音设备不够齐全,解决在视频中制作字幕。
四、整理线索形成采访的主要内容
谭老师是一位新媒体工作者,可以就现在的各种新媒体探讨他的看法。了解网络编辑每天的工作内容。
先谈谈他的大学生活增加彼此的熟悉,方便接下去的访谈,接着问他如何找到宁波日报这份工作的,接着聊一些其他的问题,还可以问一问他的未婚妻,使访谈不那么枯燥。最后可以问他我们在校大学生需要做那些准备。
目的:了解网络传播今后的发展前景,
主题:了解宁波日报网络编辑的工作内容,明白自己在大学期间需要做哪些准备,为自己将来走上社会做好扎实的基础。

人物采访提纲范文

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采访主题:苦难与成长
一、引入
1.1介绍采访主题和目的:本次采访旨在探讨人物在苦难面前的成长和变化,了解他们是如何面对困境并不断超越自我的。

1.2说明选取的被采访对象:选择两个具有代表性的人物,一个是普通人中的一个,另一个是公众人物或名人。

二、采访对象一:普通人
2.1简介:
-职业及背景
-面临的苦难或困境
2.2苦难与成长:
-描述面临的苦难或困境
-如何面对和克服困境
-从中获得了哪些成长和改变
2.3个人感受和心得:
-自己对苦难与成长的看法
-给予其他人在面对苦难时的建议
三、采访对象二:公众人物或名人
3.1简介:
-职业及背景
-面临的苦难或困境
3.2苦难与成长:
-描述面临的苦难或困境
-如何面对和克服困境
-从中获得了哪些成长和改变
3.3个人感受和心得:
-自己对苦难与成长的看法
-鼓励其他人在面对苦难时的建议
四、总结和结论
4.1总结两个被采访对象的经历和成长
4.2分析两个被采访对象的共同点和不同点
4.3结论:苦难是成长的契机,每个人都有潜力超越自我
五、意义和启示
5.1探究苦难对于人物成长的重要性
5.2对个人和社会的启示和影响
六、致谢
对被采访对象的感谢和对于采访过程中的协助给予的感谢。

人物专访提纲

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一、采访对象及其相关资料
二、采访目的
从优秀员工身上发掘闪光点,激励全员向优秀者学习。

三、采访主题
四、采访时间:
五、采访地点:
六、采访方式:面对面采访
七、执行采访人员:
八、设计问题
1.您好,您是哪里的人呢?(简单介绍一下您自己吧)
2.您是怎么来到某某公司的呢?来到某某公司之前您以前还在哪里打过工?做过哪些工作呢?打工生涯
中有什么难忘的经历吗?
3.您在公司是从事什么岗位工作呢?能否告诉我们您的工作具体内容是什么吗?每天都做些什么呢?
4.您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验?
5.您在做这份工作时,日常面临的问题有哪些?什么工作内容最有挑战性?
6.被评为优秀,您有什么感想或者想说的话呢?
7.从事目前这份工作有什么感受?对目前这种状况还满意吗?
8.您每天工作,给您的信念或支撑的是什么呢?
9.在公司有没有发生让您比较感动的事?
10.目前还缺乏的必须改进地方有哪些?怎么改善呢?
11.您有哪些业余爱好呢?工作之余是怎样打发时间的呢?
12.能否简单讲述一下您的家庭情况吗?(几个孩子?做什么工作?)
13.您心中最大的愿望是什么?
14.您最想去的地方是哪里?为什么?
15.这些年您最大的欣慰是什么?最大的遗憾又是什么?
16.以后有什么打算?希望在公司一直工作下去吗?
17.您有什么想对公司或者公司某个人说的话吗?。

深度访谈提纲及范例

深度访谈提纲及范例

深度访谈提纲及范例第一篇:深度访谈提纲及范例深度访谈提纲你好!首先感谢你的参与。

我想就谈判(销售谈判、采购谈判、外贸谈判、劳资谈判等各种类型的商务谈判)中的一些问题采访您一下,主要了解一下各行业实践工作者亲身经历的谈判工作的案例及工作经验、教训、心得体会等。

以便为我们学习和了解商务谈判的理论和实践提供借鉴。

问:首先,您觉得谈判技能对于你的工作(或生意)是否重要?答:问:你可以举印象较深的一个成功谈判经历吗?(销售谈判、采购谈判、外贸谈判、劳资谈判等各种类型的商务谈判均可)答:问:一般在谈判之前,你会做哪些准备?(提示:做哪些方面的调查?制定什么目标?选择什么策略?人员安排?时间、地点安排?)答:问:在谈判之前,你会做哪些方面的调查?(如果上面已经回答就无需再问)答:问:谈判地点一般定在什么地方?如何确定的?(如果上面已经回答就无需再问)答:问:你们一般会安排多少人去参加一次谈判?人员内部有没有分工?答:问:谈判中,你会不会运用到一些谈判技巧或策略?能否举个例子?答:问:在谈判中经常可能会碰到讨价还价,你是如何进行讨价还价的?答:问:谈判中有没有碰到过僵局(即双方互不相让),你一般是如何处理的?能否举个例子?答:问:在中国酒桌文化很盛行,很多谈判是在酒桌上谈成的,可以说说你对酒桌上谈判的体会吗?答:问:你比较喜欢的是什么样的谈判对手?为什么?答:问:你最不喜欢碰到什么样的谈判对手?为什么?答:问:你是否有同外国人进行谈判的经历?答:问:接上题,如果有同外国人谈判经历,你觉得同外国人进行谈判需要注意什么?答:问:你觉得同中国人进行谈判和同外国人进行谈判有没有不同?如果有的话,是什么?答:问:谈判应该也是有成有败的,可以谈一个你经历的失败的谈判吗?答:问:对于以上失败的谈判经历,你有什么教训?答:问:你觉得要取得谈判的成功,最关键的是什么?答:问:你觉得作为谈判人员,应该具备哪些基本素质?答:问:你觉得作为谈判人员,比较忌讳的什么?或者说什么人、什么性格不适合谈判?答:问:对于在校大学生更好地学习《商务谈判》这门课程,以更好地适应谈判实践需要,你能否提出一些建议?答:注:1.访谈前一天可以先告知被访谈对象访谈的主题,如告诉他要对他进行一小时左右的一个访谈,主题是了解其对工作中的谈判经历、体会(但无需把访谈提纲全文发给他),以便其稍做准备。

人物专访提纲

人物专访提纲

人物专访提纲
1. 引言:介绍被采访者是谁、背景和成就等。

2. 职业经历:探讨被采访者的职业经历,包括所从事的行业、工作经验和主要贡献等。

3. 成就与荣誉:了解被采访者在职业领域中取得的显著成就和荣誉奖项,以及背后的努力和付出。

4. 人生信念:探讨被采访者的人生信念和价值观,以及对职业道路的坚持和看法。

5. 挑战与困难:询问被采访者在职业生涯中遇到的挑战和困难,以及如何克服并取得成功。

6. 行业发展:探讨被采访者对所从事行业的看法和发展趋势的预测,以及对行业发展的建议和思考。

7. 经验分享:请被采访者分享一些宝贵的经验,以及对年轻人在职业发展方面的建议和指导。

8. 未来展望:聆听被采访者对未来的展望和计划,以及对个人职业发展的期望和目标。

9. 总结:总结被采访者的职业经历和思考,以及对职业发展的启示和启发。

请注意,以上提纲仅供参考,具体问题的设置应根据被采访者的背景和职业特点进行调整。

访谈提纲(通用7篇)

访谈提纲(通用7篇)

访谈提纲(通⽤7篇) 如果你要做⼀个访谈,⾯对纷繁多变的世界,⾯对形形⾊⾊的应试者,同⼀个⼈不同的⼼情、不同的状态,以及极其细腻深刻的⼼灵,准备⼀份访谈提纲⾮常重要,以下是⼩编给⼤家整理的访谈提纲(通⽤7篇),希望对⼤家有所帮助,欢迎阅读! 访谈提纲1 ⼀、访谈对象: 假定该访谈对象是以为知名教育家 ⼆、访谈⽬的: 本次访谈的⽬的是想通过访谈的问答中给青年教师以启⽰ 三、访谈提纲: 1、⼈⽣中有很多第⼀次,您还记得当初第⼀次⾛上讲台,⾯对下⾯⼏⼗张稚嫩的⾯孔时的⼼情吗? 2、第⼀次等登上讲台是肯定是经过精⼼的备课,尤其对新教师来说,甚⾄要写下上课时所讲的每⼀句话。

那么您在参加⼯作之前有对⾃⼰要从事的教师职业发展有⼀定的了解吗?还是在⼯作之后?在了解之后您⼜是怎样规划⾃⼰的职业发展的呢? 3、能否谈谈您现在是怎样认识⾃⼰所从事的这份⼯作? 4、您这⼀路⾛来,⼀步步⾛向教育家,在您成长过程中,您认为推动⾃⼰发展的最关键因素是什么?……为什么? 5、在您从事教育事业时,⼀定有某个⽼师或者学者对您有特别深的影响,您能和我们分享⼀下吗? 6、在您成长过程中,您觉得⾃⼰发展的低⾕时什么时候,您⼜是怎样⾛出低⾕的呢? 7、在您这么多年的⼯作中,什么事情让你特别有成功和喜悦的感觉? 8、您对现在的在职教师有什么寄语? 访谈提纲2 访谈主题:新产品研发与投放问题 访谈对象:主管产品开发的公司领导或研发部门经理。

1、请就计划的新产品进⾏介绍、研究所与公司之间是否已有合同、意向及时间表。

2、关于拟导⼊产品的可研报告及所涉及的技术转让合同及专利资料,是否有侵权的可能。

若没有可研报告时,请根据⽬前的数据介绍各个产品的单价及变化、成本等预算资料。

3、请介绍企业可能存在的经营风险。

4、请介绍各个产品的经济寿命。

5、是否有企业所做或第三⽅为企业所做涉及新产品的咨询报告。

访谈提纲3 访谈主题:市场问题 访谈对象:公司市场主管副总——先⽣/⼥⼠ 1、请介绍国家及地⽅政府的相关⾏业产业政策及影响。

采访提纲5篇

采访提纲5篇

采访提纲5篇第一篇:采访提纲采访提纲选题名称:北辰星拱,阳光上东——刘晓光的阳光梦本期嘉宾:北京首都创业集团董事长刘晓光访问内容:第一部分:个人经历一、刘晓光的多重身份1、北京首都创业集团董事长2、清华大学、中国社会科学院、北京工商大学客座教授、硕士研究生导师3、北京市金融发展顾问团成员4、北京文化发展基金会理事小结:最喜欢哪种身份?二、个人轶事个人兴趣爱好、休闲活动等三、企业文化、个人文化情怀如:集团开发项目“阳光上东”、“温哥华森林”的诗意解读四、集团公益、社会责任1、集团斥资2000多万元捐助了首都体育师范大学游泳馆、河北省张北希望小学、北京广渠门中学宏智班、北京延庆永宁中学电脑教学室等2、非典期间,集团及所属公司和全体员工为抗“非典”斗争共捐款捐物350万元;3、2008年初,我国南方部分地区遭受罕见的持续低温、雨雪冰冻灾害,集团共募集员工个人捐款302181元4、2008年5月12日,四川汶川发生特大地震。

16日,首创集团与北京市红十字会在陶然亭公园市红十字会办公楼会议室举行了“汶川救援行动”捐赠仪式。

首创集团向市红十字会递交了总额为6028000元的捐款支票。

5、2009年4月,集团与北京市慈善协会共同发起设立“首创慈善专项基金”。

集团每年向该基金捐款100万元,连续5年共捐款500万元。

6、2010年4月份,首创集团向青海玉树灾区捐款330余万元7、沙漠化第二部分:热点话题解读关键词:城镇化1、十八大报告中有两个热词格外引人关注,一个是“美丽中国”,一个是“城镇化”。

这两个词有何内在关联?您怎样解读十八大报告中提出的“城镇化”建设?2、城镇化和城市化有什么区别?3、城镇化内涵极为丰富,有专家说“城镇化”就是让农民进城,您是否同意这种说法呢?4、任何事物都有利弊两面,城镇化有利的方面是农村人口减少,经济效率提高;而城镇化的弊端例证是出现城市贫民和高失业率。

怎样解决好城镇化中出现的各种矛盾?5、城镇化对房地产市场会有何种影响?新一轮“造城运动”会不会助推房价?6、据了解,《全国促进城镇化健康发展规划》即将对外发布,核心是促进大中小城市合理布局,重视城市群的发展。

人物传记采访提纲范文

人物传记采访提纲范文

人物传记采访提纲范文
一、引子
1. 介绍被采访人物的背景和身份
2. 说明采访的目的和意义
二、早年生活
1. 描述被采访人物的家庭背景和成长环境
2. 重点叙述被采访人物在童年时期的经历和对自己影响深远的人或事
3. 表达被采访人物对童年时期的回忆和感悟
三、事业发展
1. 讲述被采访人物在学业或职业方面的选择和努力
2. 描述被采访人物在事业发展过程中所遇到的困难和挑战
3. 强调被采访人物在事业上取得的成就和突破
四、人生转折点
1. 描述被采访人物人生中的重要转折点或关键时刻
2. 讲述被采访人物在面临人生抉择时的思考和决策过程
3. 表达被采访人物对这些转折点的感悟和对未来的展望
五、对他人的影响
1. 描述被采访人物对家人、朋友或社会的影响和贡献
2. 举例说明被采访人物对他人的帮助和启发
3. 强调被采访人物对社会的积极影响和推动力
六、人生态度和价值观
1. 表达被采访人物对人生态度和价值观的看法
2. 描述被采访人物在困境中的积极应对和勇敢面对的品质
3. 强调被采访人物的坚持和努力对自己和他人的影响
七、对未来的展望
1. 描述被采访人物对未来发展的期望和计划
2. 表达被采访人物对未来挑战和机遇的看法
3. 强调被采访人物对自己未来的信心和决心
八、结语
1. 总结采访的内容和印象
2. 表达对被采访人物的敬佩和祝福。

采访提纲(范例10篇)(优秀版)

采访提纲(范例10篇)(优秀版)

《采访提纲》采访提纲(一):一、采访目的:透过了解成功人士的成功历程、经验等,深刻领会成人、成才、成功的关系,作一个全面发展的大学生,成为全面建设小康社会的建设者和接班人。

透过采访,让大学生在实践中学会做事,学会做人。

透过采访成功人士深化课堂理论教学,让大学生在实践中升华思想境界,铸造优良思想品德。

采访某一领域、学科、行业等做出重大贡献,产生重要影响的成功人士,采访时认真做好记录并按要求认真填写采访报告。

二、采访时间:暑假2周时间三、采访对象:某一领域、学科、行业等做出重大贡献,产生重要影响的成功人士。

四、采访方式:应对面的采访,直观、真实性强、交流沟通效果好。

五、采访资料:成功人士的奋斗历程、奋斗精神,成功人士的成功经验、成功人士对社会贡献以及影响等。

也能够了解成功人士的人生感悟,比如他对于失败、挫折、成功、名气怎样看待。

六、采访的准备工作:1.时间、地址的预约;2.事先拟定采访提纲;3.采访资料的拟定,包括问题的准备;4.事前对采访对象的背景了解和资料收集,对方的工作、职务、成就、经历等。

采访提纲(二):采访目的1.了解大学生对就业前景的分析2.了解当代大学生对当前社会形势的认识3.了解大学生对以后工作生活的态度4.了解当代大学生对自己人生的规划5.对大学生的就业规划做一个总结6.为大学生今后的工作提针对性的推荐采访要求1.主题明确2.言简意赅3.用词适当采访步骤1.采访在学的大学生2.采访一些公司对应聘人员的要求3.采访相关专业人士对当代大学生的看法,以及对当前就业形势的分析采访方法1.随机采访一些在校的大学生2.专访公司领导对应聘人员的要求3.专访相关专业人士对当代大学生的看法,以及对当前就业形势的分析采访时间2017年9月27日星期二采访对象1.在校的大学生2.公司领导3.相关专业人士采访问题一.采访在学的大学生1.请问你在大学里学的是什么专业2.你认为你此刻所学的专业是一个前景良好的专业吗3.你明白与你专业对口的一些职业与公司吗4.你清楚当前社会的就业形式吗5.你对未来的就业有什么规划吗6.你对于自己以后的生活和工作是什么态度二.采访公司领导1.请问贵公司能够给自己的员工什么样的待遇2.请问你们公司目前缺少哪方面的人才3.你们公司对应聘人员有什么样的要求三.采访相关专业人士1.请问您对于当代大学生有什么样的看法2.当前社会缺少哪方面的人才3.您对当前的就业形势有什么看法4.您觉得校园以后就应偏向培养哪方面的人才5.您能对即将毕业的大学生提出一些好的的推荐吗采访提纲(三):一、确定采访主题一般记者进行采访之前实际上已经确定好了采访主题,而记者需要做的就是围绕主题进行相关背景调查,快速翻阅资料,做到心中有底。

人物访谈提纲详细版

人物访谈提纲详细版

人物访谈提纲一、采访对象1、高层领导:老板、创始人、公司总经理;2、中层干部:市场部经理、销售部经理、行政部经理、财务部经理;3、基层市场人员:市场部工作人员、区域经理、销售代表等。

二、访谈内容1、战略规划和发展思路2、市场运作和品牌管理3、渠道建设和营销执行4、组织管理与营销支持注:根据各部门情况进行选择性提问(一)战略规划和发展思路:一、企业背景1、公司成立的背景及原始动因?2、公司股本构成及主要股东背景简介3、公司目前可生产的产品种类、产品线、饱和产能等相关情况4、公司现有品牌、品牌来源及演变说明?5、自成立以来公司产品主销产品销量、销售额、全国及区域市场占有率、利润及年度指标完成情况6、请您谈谈今年公司营销策略、市场投入、销售情况及与去年同期的比较7、我们产品的目标消费群是什么?我们将来想要在中国家纺业内占据一个什么样的位置?8、请谈谈您对我们现有品牌名称、品牌标示、产品名称的感性认识。

9、要实现企业的目标,我们的核心竞争力在哪里?我们现在存在的主要问题是什么?二、战略思路1、以公司组建初期规划看,企业发展的方向与产业定位?2、公司高层领导对所处行业的市场前景预估?3、公司未来的战略发展规划?4、公司在产品、渠道、传播方面的基本策略提出及演变?5、以公司目前的市场经验看来,“”主要面对(或锁定)的竞争对手有哪些。

请简要陈述主要竞品的概况——企业背景、综合实力、产品概况、市场定位、营销策略、价格策略、分销模式、宣传与促销手段、营销管理等。

6、您对本行业近期市场表现较为突出的其它同行企业的基本看法与评价?三、企业内部管理1、公司目前营销组织架构、营销体系人数、分工、薪资、绩效考评方法,以及主要管理人员简介?2、公司现行产品分销模式、分销渠道、主要行销区域等情况3、公司主要经销商客户基本概况简介?4、公司的竞争优势是什么?有哪些支撑竞争优势的企业资源?(二)市场运作和品牌管理:一、基本情况1、您和您所在部门的岗位职责和工作内容是什么?2、您和您所在部门的工作目标是什么?(年、季、月?)3、工作目标的实现情况怎样?您是如何达成这些工作目标的?二、产品情况1、现有哪些系列产品?公司产品定位与产品线的组合策略?2、与同行相比,产品的核心要素、独特性、领先性简述3、与市面上其它品牌同类产品的差异性比较,产品功能(概念)与竞品的相对优、劣势分析?4、依目前技术而言,可研发的新品种有哪些?可生产哪些产品?现有流水线概况?现有的产能概况?有哪些生产许可证?及行业论证标准?三、行业竞争状况1、能否简单介绍一下国内(xx行业)近年来的市场走势?2、能否简单介绍一下(xx行业)所处行业的竞争状况?3、行业的市场领导者是谁?它的渠道结构是怎样的?它的哪些产品最好销?4、请简要陈述主要竞品的概况——企业背景、综合实力、产品概况、市场定位、品牌策略、渠道策略、价格策略、分销模式、宣传与促销手段、营销管理等?四、品牌现状1、品牌名称的由来和涵义解读?2、品牌是如何定位的?它的品牌主张是什么?它的品牌个性是什么?品牌主形象是什么?3、您觉得这个品牌名称是否能切合家纺的企业特色和产品特性?4、旗下有哪些子品牌?他们的结构和关系是怎样的?5、当前的品牌规划是怎样的?6、就您看来,我们的知名度、美誉度、忠诚度情况怎样?您认为当前的品牌价值有多大?7、您觉得现在的()怎么样()的应用是否在严格按有关规范实施?8、是否制定有年度品牌传播计划?当前的品牌管理组织结构是怎样的?是如何管理和激励经销商宣扬品牌的?五、传播推广1、品牌的传播主要通过哪些手段?2、每年参加哪些展会?投放过哪些广告?组织过哪些有影响力的活动?六、定价系统水平?1、核心产品和其它产品的价格体系(生产成本、出厂价、终端零售价等)是怎样的?2、相对于主要竞品而言,的价位处于什么是如何制定价格的?(流程和依据)3、一般隔多长时间即会进行价格的检核?4、您还有什么其它建议?(三)渠道建设和营销执行一、基本情况1、您和您所在部门的岗位职责和工作内容是什么?2、您和您所在部门的工作目标是什么?(年、季、月?)3、工作目标的实现情况怎样?您是如何达成这些工作目标的?二、营销管理1、公司目前营销组织架构、营销体系人数、分工、薪资、绩效考评方法,以及主要管理人员简介?2、公司是如何、从哪些方面为营销人员的工作提供支持的?3、我们现在的营销队伍是如何进行管理和激励的?在营销队伍建设方面还存在哪些问题?4、您觉得销售团队的优、劣势在什么地方?急需解决的是什么问题?5、本部门和其他部门之间的日常业务协作关系是怎样的?公司内部各部门之间、上下级之间沟通状况如何?三、渠道建设1、请简述公司当前的分销渠道选择与运营模式的基本策略2、请简述公司区域市场规划、选择与拓展基本策略与模式?哪些是重点市场区域,销量情况分别是怎样的?3、公司的市场开发与管理维护是如何做的?4、公司有效终端和合作伙伴选择、拓展策略?5、公司当前在终端管理与助销方面都有哪些举措?四、经销商管理1、最近公司经销商招募的主要方式与流程2、公司经销商价格掌控与调整细则3、公司大客户开发与管理政策及流程4、在工作开展过程中我们与渠道之间的客情维护怎样?5、已知的主要竞品与经销商的合作模式及主要合作伙伴简述6、现在我们与经销商之间的对接存在哪些问题?7、公司是如何进行渠道管理,解决渠道冲突的?8、经销商在哪些方面最需要我们的支持与配合?期待我们以什么形式支持与配合?您还有什么其它建议?(四)组织管理与营销支持一、基本情况1、您和您所在部门的岗位职责和工作内容是什么?2、您和您所在部门的工作目标是什么?(年、季、月?)3、工作目标的实现情况怎样?您是如何达成这些工作目标的?二、财务支持1、财务支持和货款解付情况?2、公司的成本控制情况怎么样?3、通过哪些措施来控制成本的?4、最大的成本支出是哪几方面?5、目前的财务资源能否满足企业快速发展的需要?三、管理支持1、公司当前组织架构及关键岗位情况2、公司营销及营销支持体系的主要职能部门功能、权限关系是怎样的?3、公司营销人员需求、招聘、筛选及标准考评流程4、公司营销人员试用及正式录用程序5、公司营销人员培训制度与培训情况(总部与驻外)6、公司驻外机构设置依据与准则7、公司各营销相关岗位都有明确的职位描述吗?8、公司营销体系人员招募、考评与遴选(协助)9、公司营销体系各岗位人员责、权、利明确10、公司营销体系各岗位人员制约与监控管理;11、公司营销体系岗位人员绩效考核标准流程12、公司营销人员薪酬与绩效考核体系13、公司营销人员激励与晋级制度14、公司营销人员处罚及清退机制15、公司外设营销分支机构职能与岗位16、公司外设营销分支机构的管控方法与管理17、目前渠道中遗留问题状况?(终端和流通)18、您认为目前营销人员状态和心态怎么样?19、您将如何为公司营销人员的个人发展创造有利条件?20、您还有什么其它建议?。

人物采访提纲

人物采访提纲

人物采访提纲
1、你身体恢复得如何?你是哪里人?
2、你是什么性格的人?你的性格像爸爸还是妈妈,谁对你的影响大呢?
3、你的理想是什么?你做的第一份工作是什么,有什么样的感触?
4、你什么时候感到自己身体不舒服的,拿到确诊书时,心理什么感受?
4、你之前了解这个病么?想过它可能给你带来些什么吗?
5、你怎么将自己从绝望的情绪拉出来的?谁给你了帮助?
6、你选择了一年半时间都给了工作,那么家人呢?他们什么态度?
7、医生说是一年半,你却坚持抗争,3年时间,你觉得是什么让自己打破了医生的断言?
8、很多人将你视为楷模,觉得你做到常人不能做的,你自己怎么看?有什么想对他们说的么?
9、每个人付出都会有回报,你对付出回报这两个词怎么理解?。

人物新闻采访提纲范文(热门3篇)

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人物新闻采访提纲范文第1篇人物采访提纲一、采访对象的四川省高考状元郭怡辰二、采访目的深入了解一个状元的成功原因,以及平时的学习和生活三、采访时间和地点206月26采访方式个别访问,一对一采访四、采访问题1. 这次作为四川省的高考状元,自己有没有什么感想和大家分享一下?2.平时在生活中你自己觉得自己应该是哪一种类型?内向,外向还是?3.高中三年或是自己平时的学习大体是怎么规划的?能不能分享一下?比如一天的`学习计划或是学期的计划?4. 学习上有没有自己觉得比较好的习惯和好的复习资料跟大家分享一下?5.成都7中嘉祥和成都外国语学校高三都在使用奇速英语,可以分享下对于这个资料的看法和使用心得,以及建议6.平时生活中有没有其他的业余爱好?怎么处理课余爱好和学习之间的冲突?7. 有没有自己特别喜欢或是崇敬的人或者是书?对自己影响最大的是哪一个?8.对于各科的学习自己平时是怎么规划的?尤其是英语学习,有没有自己的一些独特的体会和感想?9. 对于即将到来的大学生活,自己是怎么看待的?有没有一些自己的想法?10.对于过去不久的高中生活,自己有没有一些想说的,对于父母老师同学?有没有想对自己说的?或者是对于其他的学弟学妹的一些建议或是感受?11. 准备考取哪所大学和专业,在选择学校和专业方面有没有自己的一些看法和感想?人物新闻采访提纲范文第2篇采访西游记人物_小学作文我来到西游旅店,来采访西游记人物。

刚一进门,就听见有人大喝一声:“站住,何方妖孽敢打扰俺老孙睡觉!“只见一个身穿铠甲,手舞棍子的猴子一个跟头来到我面前,我的嘴巴成了一个O型:过了一会儿,我才回过神来。

“好酷啊!”我不禁赞叹,“想必您是大名鼎鼎的孙悟空了吧!我是来采访您的。

”“哦,原来是记者啊,”孙悟空一听,便跃上餐桌,盘腿而坐“问吧。

”“您给唐僧师傅当徒弟时,心里愿意吗?”我问。

“怎么会愿意呢?主要因为他给我戴着紧箍圈,而他有紧箍咒,所以才服从他。

”“那为什么在三打白骨精时,他赶你走,你却回来救他呢?”“那是为了报救命之恩,要不是他,我现在还被压在五指山下呢!”孙悟空回答。

人物专访采访提纲模板

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人物专访采访提纲模板人物采访提纲一、采访对象及其相关资料某某先生2003年毕业于湖北大学数学与计算机科学学院,2015年中山大学在职经理MBA超级研修班毕业。

大学毕业后就职于七喜控股股份有限公司,他从一名普通的售后维修中心的基层员工做起,逐渐成长为公司高管,担任周边事业部总经理。

从2013年起,某某先生一直致力于餐饮研究,被西安欧亚学院聘请为客座教授和中国国际食学研究所特邀研究员。

2015年就职于广州某某某某信息科技有限公司总裁,以某某某某公司为平台,真正开启了在餐饮领域的驰骋。

二、采访目的深入了解某某先生担任总裁背后的奋斗故事和人生境遇,发掘人物的内心世界和精神面貌,透视人物的非常生活,感受人物的真心、真言和真情。

三、采访主题:恪尽职守决胜千里见证企业成长历程四、采访时间:20XX年6月X日五、采访地点:XXX六、采访方式:面对面采访七、设计问题1.在任职于现有企业之前,您有着怎样的人生经历?过往的经历对于您有没有产生什么影响?2.目前贵公司所处的产业领域市场空间有多大?前景如何?3.贵公司走过了怎样的发展历程?4.贵公司的产品或服务有何特性?企业的运营模式是怎样的?有什么独特的地方?现在运营情况如何?5.你与企业共同发展的过程中,遭遇过哪些难题?又是如何一一克服的?从中您得到了怎样的感悟?6.您的个人性格是怎样的?这些性格因素对于您的管理风格有没有什么影响?在管理上您自己独特的东西是什么?7.贵公司当前面临的最大难题或挑战是什么?您准备用什么策略来应对挑战?当前的工作重心是什么?8.您对于未来的市场发展趋势有什么看法?针对市场变化进行了怎样的准备?未来有怎样的战略规划与目标?9.工作之余,您有怎样的业余爱好?如何不断提升与修炼自我?10.经营管理企业这么多年,您有着怎样的感悟与心得?。

采访提纲——精选推荐

采访提纲——精选推荐

采访提纲三、写作采访提纲采访提纲范例《南阳理⼯海蓝剧社HELLO BANK话剧专场演出采访提纲》采访⽬的:1、了解此次海蓝剧社举办话剧演出的⽬的2、了解海蓝剧社此次演出的话剧的⼤概内容。

3、了解此次演出的演出⼈员和演职⼈员4、了解现场观众的反应意见。

采访要求:1、⾔简意赅。

2、⽤词适当。

采访步骤:1、采访剧社社长,主要演员2、采访现场观众。

采访⽅法:1、专访海蓝剧社社长,编剧和主要演员2、随机采访观看⽚⼦的观众采访时间:10⽉10⽇采访对象:1、海蓝剧社话剧社长2、HELLO BANK主演3、观看演出的学⽣观众。

采访问题:⼀、采访剧社社长1、能不能给我们介绍下这次的话剧是个怎样的故事,有什么样的深刻含义么?2、为什么想到要在学校演出这样⼀个题材的话剧?3、如何选择剧本和参加演出的演员?4、对于这次演出的效果满意么?觉得还有什么不⾜的地⽅/觉得演出最成功的地⽅在哪⾥?5、这次在学校演出的第⼏个话剧了?前⼏个分别是什么,你认为这⼏年的演出较之以前有什么可圈可点?⼆、采访主要演员1、这是第⼏次参加演出,你出演的⾓⾊是什么?2、为什么想到出演这个⾓⾊呢?你对⾓⾊的理解是怎样的,你认为⾃⼰表现出了⾓⾊的内涵么?3、通过这次演出你收获了什么?你认为演出有对⾃⼰的演技有所提升么?你是希望以后继续选择类似⾓⾊还是会尝试不同类型?三、采访现场观众1、为什么想到会来观看演出。

2、对于演出满意么?你认为演出成功在哪⾥/演出的最⼤不⾜是什么?3、⽐较喜欢哪⼀个⾓⾊?为什么喜欢她/他?4、以后还会来观看么?你觉得这样的演出应该更多举办么?相关背景:1、海蓝剧社主要成员,每年演出时间,每年演出话剧名称。

2、本次话剧参演演员,演员资料背景,话剧基本内容,创作构思。

3、历年观众对于剧社的评价(⽼师,学⽣)。

人物访谈提纲

人物访谈提纲

人物访谈提纲生涯人物访谈提纲(参考)职业目标人物生涯访谈一、被访人基本情况姓名:白玛措性别:女毕业学校:所学专业:现工作单位:联系方式:二、访谈内容1.您是如何找到这份工作的?主要职责是什么? 2.对于这份工作,您最喜欢它的是什么?最不喜欢的又是什么?对生活有什么样的影响?3.在这份工作中,您通常每天都做些什么?4.这种职业需要什么样的技能和其他能力?有什么样的要求?5.目前这一行业同类岗位的薪酬水平如何?6.您目前的职位是什么,是如何获得这个职位的?7.您通过什么渠道提升自己?至今为止,您参加过哪些培训和继续教育?8.您对你现在的所在的行业有些什么看法?9您在从事这一工作之前,在哪些单位、干过哪些工作?10.我现在可以通过一些什么样的方式、提高哪些技能或素质,以便日后能进入这一行业呢?11.就您知道的情况而言,我所学的专业可以进入哪些领域工作?12.您对目前的工作是否满意? A.满意(∨` ) B.不满意()13.您能给我一些学习或就业方面的建议吗?访谈人:德千卓玛班级:101访谈时间:2011年7月20号注意:1、以上问题仅供参考,各人提的问题要根据自己的具体情况进行设计,通过生涯人物访谈,是要从生涯人物那里获得对自己有用的信息。

2、设计的问题可以封闭式为主,既节约时间,又能得到需要的答案。

3.、问题设计得要尽量口语化、易懂。

职业生涯人物访谈提纲企业走访与调查访谈提纲:采访人:田彩君采访时间:采访方式与地点:被采访人:职位:日常工作的主要职责:所在组织:所在组织人员数量:所在组织地址:所在组织性质:1、您是如何找到这份工作的?2、您的职位是什么?您的主要职责是什么?3、就您了解到,从事你们这个行业的人都是做些什么的呢?4、关于你的工作,你每天都需要做些什么?5、在您做这份工作时,日常面临的问题有那些?又有那些具有挑战呢?6、在这个职位上,如果想获得成功,必须要具备那些方面的能力呢?7、您认为做好这份工作应该具备那些知识,技能和经验?8、目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?9、您认为什么样的个人品质,性格,和能力对于做好这份工作是重要的?10、这项工作需要的个人品质,性格,和能力同别的工作要求有什么不同?11、据您所知,可以通过那些渠道帮助我们更多的深入了解这个领域呢?12、我现在可以通过一些什么样的方式,提高那些技能或素质,以便以后能进入这个行业?职场人物访谈提纲职场人物访谈含义——职场人物访谈是指与你希望从事的职业领域的专业人士进行单独交谈。

人物采访提纲(范文)

人物采访提纲(范文)

人物采访提纲
人‎物采访提纲
人‎物采访提纲

一、采‎访对象201X年‎的四川省高考状元‎郭怡辰

二、采访‎目的深入了解‎一个状元的成功原‎因,以及平时的学‎习和生活

三、采‎访时间和地点20‎1X年6月26 ‎采访方式个‎别访问,一对一采‎访

四、采‎访问题
‎1. 这次作为四‎川省的高考状元,‎自己有没有什么感‎想和大家分享一下‎?
2.‎平时在生活中你‎自己觉得自己应该‎是哪一种类型?内‎向,外向还是?‎
3. 高‎中三年或是自己平‎时的学习大体是怎‎么规划的?能不能‎分享一下?比如一‎天的学习计划或是‎学期的计划?‎
4. 学习‎上有没有自己觉得‎比较好的习惯和好‎的复习资料跟大家‎分享一下? 5‎.成都7中嘉祥‎和成都外国语学校‎高三都在使用奇速‎英语,可以分享下‎对于这个资料的看‎法和使用心得,以‎及建议 6. ‎平时生活中有没有‎其他的业余爱好?‎怎么处理课余爱好‎和学习之间的冲突‎? 7. 有没‎有自己特别喜欢或‎是崇敬的人或者是‎书?对自己影响最‎大的是哪一个?‎8. 对于各科‎的学习自己平时是‎怎么规划的?尤其‎是英语学习,有没‎有自己的一些独特‎的体会和感想?‎9. 对于即将‎到来的大学生活,‎自己是怎么看待的‎?有没有一些自己‎的想法?10‎.对于过去不久‎的高中生活,自己‎有没有一些想说的‎,对于父母老师同‎学?有没有想对自‎己说的?或者是对‎于其他的学弟学妹‎的一些建议或是感‎受? 11. ‎准备考取哪所大学‎和专业,在选择学‎校和专业
方面有没‎有自己的一些看法‎和感想?《人物‎采访提纲》‎。

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