每月之星推荐表
学生每月之星事迹简介
关于学生每月之星的简要事迹简介
学生每月之星是一个荣誉称号，通常由学校颁发给表现优秀、有显著进步或突出事迹的学生。
以下是我整理的一份学生每月之星的简要事迹简介例子：
1. 学习之星：该学生一直保持着优异的成绩，对学习有着极高的热情和自律性。
他/她
不仅在课堂上学得很好，还积极参加各种学科竞赛和学术活动，为学校争得了多项荣誉。
2. 进步之星：该学生在过去的一段时间里取得了显著的进步，无论是学业、技能还是个
人品质方面。
他/她克服了某些困难或挑战，展现出了自我超越的能力和勇气。
3. 公益之星：该学生积极参与志愿者活动和社会公益事业，他/她关心社会、关注弱势
群体，并付出了实际行动。
他/她的事迹可以激励其他学生积极参与社会公益事业，为社会做出贡献。
4. 才艺之星：该学生在艺术、体育或其他才艺方面有着突出的表现，他/她的表演或作
品获得了广泛的好评和认可。
他/她为校园文化建设和艺术教育做出了贡献。
5. 创新之星：该学生具备独特的创新思维和创业精神，他/她可能是一项新技术的发明
者、一个商业计划的创建者或一个创意项目的领导者。
他/她的创新成果可以促进社会的发展和进步。
这些只是几个示例，学生每月之星的评选标准可能因学校和地区而异。
评选学生每月之星旨在表彰优秀学生的成就和努力，激励其他学生向他们学习，并为校园文化建设和社会发展做出积极贡献。
(每月)优秀员工推荐表
先 进 事 迹
技能熟练 执行力 多工技能
及时完成任务 不良品的控制
成本浪费 建议与采纳 异常处理 其它
有 差 差 差
良好 良好 良好
组意见
负责人签名： 年 月 日
主管意见
负责人签名： 年 月 日
人事意见
负责人签名： 年 月 日
经理/副总 意见
负责人签名：
年
月
日
(
部门 姓 名
)月份优秀员工推荐表
性别 岗位或职务 评比次 数 编 号
评比标准
7S 工作配合 出勤情况 制度规范 团队合作 差 差 差 差 差 差 差 差
差 差
案例
良好 良好 良好 良好 良好 良好 良好 良好 良好 良好
一般 一般 一般 一般 一般 一般 一般 一般 一般 一般 无 一般 一般 一般
“学习之星”推荐表
学
校
意
见
向林中心校小学生学习之星推荐表姓名张新圆性别年龄11班级推荐理由
向林中心校小学生“学习之星”推荐表
Байду номын сангаас姓名
张新圆
性别
女
年龄
11
班级
六．二
家庭住址
向林太关街村
推荐理由：
该生勤奋好学，思维活跃，勇于创新；上课认真听讲，发言积极，声音哄亮，；按时、保质、保量地完成各科作业，字迹优美工整、安排合理漂亮；能很好地掌握各门学科的基本知识和基本技能，考试成绩名列年级前茅；对成绩较差的同学能主动帮助，共同提高；关心班集体，为班集体默默付出，不计较个人得失。
服务之星推荐表范文
服务之星推荐表
一、员工信息
姓名：[XXXXX]
部门：[XXXXX]
职位：[XXXXX]
入职时间：[XXXX-XXXX]
二、工作表现
1. 专业知识：拥有扎实的专业知识，对工作相关领域有深入了解。
2. 工作态度：积极主动，认真负责，能够高效完成工作任务。
3. 团队协作：与团队成员相处融洽，能够快速融入团队，协助团队达成目标。
4. 创新能力：善于思考，勇于尝试，能够提出新颖的解决方案。
5. 沟通能力：表达清晰，能够有效地与同事、客户和上级沟通。
三、推荐理由
[XXXXX]具备优秀的专业素养和工作能力，是公司不可或缺的人才。
他/她积极主动的工作态度、高效的执行力、良好的团队协作精神和创新能力使他/她在工作中取得了突出的成绩。
此外，[XXXXX]还具备优秀的沟通能力，能够妥善处理各种人际关系。
因此，我强烈推荐[XXXXX]成为本公司的服务之星。
四、期望与建议
希望公司能够对[XXXXX]进行进一步的培训和指导，以帮助他/她在工作中取得更大的成就。
同时，也希望[XXXXX]能够继续保持优秀的工作表现，为公司的发展做出更大的贡献。
注：以上推荐理由及其他相关信息仅代表我个人意见，仅供参考。
三(1)班3月份“文明之星”推荐表
填报日期：2014年3月28日
姓名
敖荣东Leabharlann 性别男班级三（1）
主
要
事
迹
敖荣东热爱祖国、尊敬师长、团结同学、热爱班集体；他对五星红旗、天安门、解放军有强烈的认同感，遵守纪律、有较强的集体荣誉感，听老师的话，能认真自觉完成老师交予的工作，积极上进、自信心强，讲原则、懂道理，是一个正直、善良的同学，热爱运动，坚持参加体育锻炼，养成良好的生活习惯。遵照小学生日常行为规范严以律己，做到遵章守纪，言行文明，能在同学间宣传“请，对不起，谢谢”等礼貌用语，并用自己的实际行动影响身边的同学。尊敬师长，关心集体，耐心地教育违法纪律的同学，以集体的力量约束规范每一个队员的言行，是老师的好帮手，同学的好榜样。
西南十二小“班级文明之星”推荐表
填报日期：2014年3月28日
姓名
敬小薇
性别
女
班级
三（1）
主
要
事
迹
敬小薇同学你充满朝气，充满活力，你富有爱心，富有同情心，你积极进取，渴望进步，你在艺术方面体现了不凡的潜力，
小小年纪的李敬小薇很有自己的一番生活和学习的道理。她不仅班级管理工作完成得出色，而且各学科成绩也很优秀，她很自信，她深信这样一句话：天才是1%的灵感加上99%的汗水。因此在学习上苦下功夫，上课认真听讲，积极举手发言，不懂就问，刻苦钻研。努力学习每一门功课，不断提高个人素质。数学是她的特长，老师也发现了这个闪光点，派她做数学课代表，这既是老师对她的信任，也是对她的考验。为了不辜负老师和同学的期望，每天她都坚持准时收好数学作业，有时还帮助老师一起批改。学习上遇到难题的时候，她就和同学们共同探讨，取长补短。她的数学成绩一直在年级名列前茅，因此，她也获得了很多的荣誉，如：校“三好学生”、“优秀学生干部”、等光荣称号。
每月之星
林业与生物技术学院“每月之星”评选工作初步方案
林业与生物技术学院“每月之星”评选对象分为三个部分：各部门干事、委员，。
具体的评选方案
（一）对于各部门的干事的评选。
各部门部长根据以下具体的评定标准对部门干事进行考核，并根据自己部门的具体情况推选1人。
填写自荐表格后交给团学办公室，再由团学办公室根据部门考核制度学出3人。
1、学生会、分团委及各部门集体活动的参与情况
2、部门例会表现情况
3、办公室值班情况
4、比赛获奖情况
5、会议出席率
（二）对于各部门的评选。
各委员间根据部门表现进行内部投票选拔出两个，经主席团裁定后填写自荐表，统一交由团学办公室。
（一）、值班情况评定：
擅离岗位者扣分
（二）、签到情况评定：
根据出席情况加减分
（三）、会议、活动到会情况评定：
无假不到、迟到、早退、无故缺席者扣分
（四）、对工作情况评定：
根据对工作的完成情况加减分
（五）、每月上交工作材料：
对于各部门本学期举办或承办的活动，应将活动策划（活动前一周内），及时上交主席团研讨，遇事多与主席团沟通，活动结束后及时上交活动材料（策划书，工作任务分配表，通迅，照片，报名表,获奖名单等相关表格）视情况扣分
（六）、上课考勤：
无故旷课、早晚自习缺席、迟到早退者视情况扣分
（七）、违纪及表扬：
有通报表扬者加分，反之，通报批评者扣分
审核后由主席团及辅导员最后裁定，获得该荣誉的同学上传照片至团学办公室，张贴在办公室门口宣传栏上
五、奖励方法：
予以一定的表彰并给予一定的精神和物质奖励
林业与生物技术学院“每月之星”自荐表。
初中生每月之星推荐理由怎么写
初中生每月之星推荐理由怎么写
学海泛舟，你用一颗朴实、忠厚、恪守理想、懂得感恩的心，自始至终，永不懈怠地挥动你的双桨，宠辱不惊，却矢志不渝地驶向理想的彼岸！
鉴于你一学期语文学习中的优异表现，特授你一（2）班“语文学习之星”称号！
以学习为乐趣，以进步为自豪，以超越为目标，她们从屡遭打击到崭露头角，从默默无闻到锋芒毕露，本学期，这两位同学以优异的成绩异军突起，相信胸怀理想的她们一定会不断超越创造新的辉煌。
学习之星——XXX。
月份优秀员工推荐表
(四)月份优秀员工推荐表
次。
3.凡被评为1次以上的, 必须注明《荣誉记载簿》记录编号。
4.被评为优秀员工的, 本单位必须公示3天以上, 且无异议。
5.每月20日前以书面形式交公司工会。
(四)月份优秀员工推荐表
次。
3.凡被评为1次以上的, 必须注明《荣誉记载簿》记录编号。
4.被评为优秀员工的, 本单位必须公示3天以上, 且无异议。
5.每月20日前以书面形式交公司工会。
(四)月份优秀员工推荐表
的为1次。
3、凡被评为1次以上的, 必须注明《荣誉记载簿》记录编号。
4、被评为优秀员工的, 本单位必须公示3天以上, 且无异议。
5、每月20日前以书面形式交公司工会。
每月之星班级推荐表
天水市八中“每月之星”班级评选申报表
年
编号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
月
姓 名 性别
推荐班级：
评选申报理由
评选项目 规范之星 守纪之星 感恩之星 诚信之星 爱校之星 管理之星 特长之星 学习之星 阅读之星 进步之星 勤奋之星 自信之星 自强之星 卫生之星 俭朴之星 文明之星 自理之星 合作之星 礼仪之星 爱心之星
说明： 1.全校各班于每月20日之前评选出班级候选人（班二人）报校团委。 2.评选申报理由必须如实填写。 班主任意见： 签字：
每月一星 九月
九月之星6年1班方淇该同学自入学以来一直品学兼优、能力突出，连续五次被评为校文明生，连续两年任中队学习委员，少先队中队长。
入学两年多来，在学校的关怀和老师的帮助下，在父母的疼爱和自身的努力下，能够德、智、体全面发展，处处高标准要求自己，时时激励自己向高素质人才靠拢，不懈奋斗。
她与人为善，乐观自信。
对待工作她总是一丝不苟，每次都准时完成班级里的各项工作。
出板报的时候少不了她，各类活动中也总有她灵动的身影。
对待学习，她努力踏实，从不放过一个小问题。
同学们在学习上遇到困难，都愿意去请教她，因为她总能耐心地为大家解答。
六年级二班兰嘉颖兰嘉颖同学，本次被评为每月一星。
该生能在在学校和老师的教育下该生遵守纪律，尊敬师长，团结同学，热爱集体，助人为乐。
在学习上能为其他同学做好带头作用，起到英语课代表的榜样作用。
她上课认真听讲，积极回答问题，不懂知识及时请教，课后按时完成作业，及时预习，并能主动深入学习来扩展自己的知识面。
在日常生活中，她也是一个懂事的好孩子，孝顺父母，关爱老人，经常帮父母干一些力所能及的事情。
是一名品学兼优的合格中学生。
六年级三班周振宇周振宇同学体育成绩优异，身为体育委员，爱护集体、团结同学、助人为乐、关心他人，管理三操，尽了一个体育委员应尽的责任。
在军训期间，获得“军训标兵”的光荣称号。
同时身为班干部，尽职尽责，为全班同学服务，起到了很好的模范带头作用。
是一名品学兼优的合格中学生。
六年级（4）班孟煜凯六年级（4）班的孟煜凯同学，品学兼优，团结同学，爱学习，勤思考、爱钻研、求知欲强烈，在课堂上激情饱满，积极配合老师，感染同学，在生活中，自主自立，做好自己份内的事，同时在日常的学习生活中十分注意礼貌，每次在楼道里见到老师都能端端正正的站好并向老师鞠躬问好，并用这样的表现带动着周围的同学。
表现突出，特此推荐为“每月之星”。
六年级5班刘靖怡刘靖怡，一个优秀的女孩，在班级管理中率先士卒，严于律己，是同学们的榜样，深得同学和老师的赞赏。
初一阅读之星推荐表范文
初一阅读之星推荐表范文一、个人基本信息。
姓名：[姓名]性别：[性别]班级：初一[X]班。
二、推荐理由。
（一）阅读量大得惊人。
你要是以为咱班同学就只是做做功课、玩玩游戏，那可就大错特错啦。
[姓名]同学那阅读量，就跟个小书虫似的，仿佛书就是他/她的粮食。
不管是在课间休息，还是在放学等公交的时候，甚至有时候在体育课自由活动的时候，他/她都能掏出一本书来读。
从经典名著到科幻小说，从历史传记到趣味漫画，只要是带字儿的，他/她都感兴趣。
据不完全统计啊，这一学期下来，他/她读过的书堆起来都比他/她自己还高呢！这就像一个小小的阅读世界里的超级收藏家，什么书都要往自己的知识宝库里装。
（二）阅读速度像火箭。
（三）阅读感悟深刻得像个小哲学家。
[姓名]读了那么多书，可不是白读的。
他/她总能从书里读出一些特别深刻的东西，就像一个小哲学家。
读完一本关于友谊的书，他/她能跟我们讲半天关于真正的友谊应该是什么样的，说友谊就像一颗种子，需要用心去浇灌，不能只在需要的时候才想起朋友，这可比老师在课堂上讲的道理都生动多了。
读了描写战争的历史书后，他/她又会感叹战争的残酷和和平的珍贵，还会说我们现在的幸福生活是多么来之不易，要好好珍惜。
他/她的这些感悟，就像星星一样，在我们这些小伙伴的心里闪闪发光，让我们也跟着他/她一起对书里的世界有了更深的理解。
（四）带动大家一起阅读。
[姓名]可不仅仅是自己一个人埋头读书，他/她还是我们班的阅读小领袖呢。
他/她经常会把自己读到的好书带到班里，在课间休息的时候像个小推销员一样向我们推荐。
“你们一定要看这本书，超级好看，里面的故事就像魔法一样吸引人！”他/她的热情就像火焰一样，很容易就把我们点燃了。
而且，他/她还组织了一个小小的读书俱乐部，大家在这个俱乐部里分享自己的读书心得，讨论书中有趣的情节。
在他/她的带动下，我们班现在读书的氛围可浓厚了，以前那些一有时间就只知道打闹的同学，现在也都开始捧起书来读了呢。
每月之星评选
“每月服务之星”评选制度为深化“服务型”五型机关创建工作的开展，优化都市报广告业务处服务窗口的良好形象，提高服务工作效率，提升客户满意度。
自2011年11月起，在都市报广告各业务处，全面正式开展“每月服务之星”评选活动。
参加对象：都市报广告业务处评选时间：月初评选具体办法及程序：(一)由广告业务处每月推荐一名服务之星候选名单，并提交候选人推荐表至中心主任室。
（二）推荐时须附上100字以上的推荐材料。
（四）中心主任室审核通过，确定最终“每月服务之星”当月人选。
（五）当选人必须满足以下条件，否则推荐为无效。
a.当月无迟到、早退、旷工、未缺席会议、培训等任一情况。
b.当月无请假记录。
c.当月无工作过失和客户投诉。
d.当月仪表整洁、端庄，无不穿工作服记录。
推荐标准：1、工作积极主动，服从意识强，工作技能规范娴熟，高效无差错。
2、个人形象亲和良好，所在办公环境清洁舒适。
3、团结同事，与同事、上司关系融洽，在团队中形成良好的模范带头作用。
4、能独立处理客户稿件和投诉。
5、在节假日积极处理工作事务。
6、能提出合理的工作建议，在降低能耗或增加经营收入上取得突出效果。
7、及时发现重大安全、消防隐患，避免造成公共财产损失。
8、工作中受到客户或合作单位的表扬。
奖励方式：“每月服务之星”当选人由广告中心OA系统签发嘉奖通告，获得奖励____（待定），以资鼓励。
并在员工服务窗口放置“每月服务之星”座牌一个月，同时嘉奖记入个人档案，作为晋升及加薪的重要依据。
温州都市报广告中心二0一一年十月十七日附件：都市报广告中心每月服务之星推荐表填表时间：年月日。