最新三级甲等医院主要统计指标
医院最新主要统计指标释义及计算公式
医院最新主要统计指标释义及计算公式
1.门诊量：指一定时间内医院接待的门诊患者数量。
通常以天、周、月、年为单位计算。
计算公式如下：
门诊量=门诊人次
2.住院量：指一定时间内医院收治的住院患者数量。
通常以天、周、月、年为单位计算。
计算公式如下：
住院量=住院人次
3.手术量：指一定时间内医院进行的手术数量。
通常以天、周、月、
年为单位计算。
计算公式如下：
手术量=手术次数
4.出院人数：指一定时间内医院出院的患者数量。
通常以天、周、月、年为单位计算。
计算公式如下：
出院人数=住院天数大于等于1的患者数
5.病种构成：指住院患者按疾病种类进行分类统计，并计算每个疾病
种类的数量和比例。
通常以百分比表示。
计算公式如下：
病种比例=病种出院人数/出院人数*100%
6.平均住院日：指患者在医院住院的平均天数。
计算公式如下：
平均住院日=全院住院天数/出院人数
7.平均医疗费用：指患者在医院住院期间的平均医疗费用。
计算公式
如下：
平均医疗费用=总医疗费用/出院人数
8.重症率：指住院患者中需重症监护的患者比例。
通常以百分比表示。
计算公式如下：
重症率=重症患者数/住院人次*100%
以上是医院最新主要统计指标的一些计算公式和含义。
这些指标能够
反映医院的运营和服务情况，对于医院的管理和决策具有重要意义。
三级甲等医院主要统计指标
三级甲等医院主要统计指标
首先，三级甲等医院的规模较大，床位数量较多。
这是因为三级甲等医院要面对更多的患者需求，需要更多的床位来满足患者的就诊需求。
同时，床位数量的多少也是衡量医院规模大小的一个重要指标。
其次，设备水平是评估医院综合实力的重要指标之一、三级甲等医院需要拥有先进的医疗设备，包括各种高级的诊断设备、手术器械、治疗仪器等等。
这些设备的先进性可以提高医院的诊疗水平和医疗效果，为患者提供更好的服务。
另外，医疗质量也是三级甲等医院的重要统计指标之一、医疗质量包括医疗水平、服务质量、患者满意度等方面。
三级甲等医院需要有一支专业的医疗团队，包括经验丰富的医生、护士和技术人员，能够提供高质量的医疗服务。
此外，医院还需要进行医疗质量评估和监测，不断提高医疗质量，确保患者的安全和满意度。
科研水平也是三级甲等医院的重要指标之一、三级甲等医院需要进行科学研究，不断推动医学知识的进步。
医院需要有科研团队，开展各种临床研究、基础研究、药物研发等工作，提高医院的科研水平和创新能力。
科研成果的产出也是评估医院科研水平的一个重要指标。
此外，还有一些其他的指标可以用来评估三级甲等医院的综合实力，比如财务状况、科室设置、管理水平等。
这些指标的综合反映了医院的发展水平，也为医院提供了发展的方向。
综上所述，三级甲等医院的主要统计指标主要涵盖医院的规模、设备水平、医疗质量、科研水平等方面。
通过这些指标的统计和评估，可以全面了解医院的实力和水平，为医院的发展和提高提供指导和支撑。
三甲医院部分统计指标值
三甲医院部分统计指标值三甲医院是指医疗技术先进、医疗质量高、医疗水平达到一定水准并得到国家认可的医院。
三甲医院的发展离不开一系列统计指标的支撑和评估，下面将对三甲医院的部分统计指标进行详细介绍。
1.医疗技术指标医疗技术是三甲医院的核心竞争力之一、医疗技术指标包括手术成功率、手术并发症发生率、新技术应用率等。
手术成功率是指手术后患者康复情况良好的比例，是评价医院手术能力的重要指标；手术并发症发生率是指手术中和手术后发生的并发症的比例，低的并发症发生率代表医院的手术安全性高；新技术应用率是指医院采用新技术进行治疗的比例，高的新技术应用率代表医院对新技术的创新能力较强。
2.人员指标人员指标是评估医院综合实力的重要指标之一、人员指标包括医务人员总数、专家数量、高级职称人数、博士人数等。
医务人员总数是指医院全部从事医疗、康复和辅助医疗工作的人员总数；专家数量是指专业技术职务为主任医师或副主任医师的医务人员数量，专家数量多代表医院的临床经验丰富；高级职称人数和博士人数代表着医院的学术氛围和科研实力。
3.科研成果指标科研成果是医院科研实力的重要表现。
科研成果指标包括科研项目数量、科研成果论文发表数量、科研成果转化数量等。
科研项目数量是指医院承担的科研项目的数量，多的科研项目数量代表医院的科研实力较强；科研成果论文发表数量是指医院科研成果在国内外学术期刊上发表的数量，论文发表数量多代表医院在科学界的影响力较大；科研成果转化数量是指医院科研成果成功转化为产品或服务的数量，科研成果转化数量高代表医院的科研成果具有较高的实用价值。
4.患者满意度指标患者满意度是医院评价的重要指标之一、患者满意度指标包括医生满意度、护士满意度、诊疗环境满意度、医疗服务满意度等。
医生满意度是指患者对医生服务的满意程度，医生满意度高代表医生的医疗技术和沟通能力较强；护士满意度是指患者对护士服务的满意程度，护士满意度高代表护士的服务态度和专业水平较高；诊疗环境满意度是指患者对医院的环境设施和卫生状况的满意程度，医疗服务满意度是指患者对医院整体医疗服务的满意程度，这些指标的高低直接影响着医院的口碑和声誉。
三甲医院部分统计指标参考值
部分统计指标参考值（二）注：部分评价指标计算方法及说明1、病床使用率：指“实际占用总床日数”与“实际开放总床日数”之比。
2、病床周转次数：指“出院人数”与“平均开放床位数”之比。
3、平均住院日：指“出院者占用总床日数”与“出院人数”之比。
4、实际开放总床日数：指年内医院各科每日夜晚12点钟开放病床数总和，不论该床是否被患者占用，都应计算在内。
包括因故（如消毒、小修理等）暂时停用的病床，不包括因医院病房扩建、大修理或粉刷而停用的病床及临时增设的病床。
5、实际占用总床日数：指医院各科每日夜晚12点钟实际占用病床数（即每日夜晚12点钟的住院人数）总和。
包括实际占用的临时床位，患者入院后于当晚12点钟以前死亡或因故出院所占用的床位。
6、平均开放病床数：即实际开放总床日数/本年日历日数（365）。
7、出院者占用总床日数：指出院者（包括正常分娩、未产出院、住院经检查无病出院、未治出院及健康人进行人工流产或绝育手术后正常出院者）住院日数的总和。
&急危重症抢救成功率：指急危重症患者抢救成功人次数与抢救总人次数之比。
9、入出院诊断符合率：诊断符合患者数/（出院患者数—疑诊患者数）X 100%。
10、手术前后诊断符合率：指手术前后诊断符合人数与手术患者总人数之比。
11、C T检查阳性率：指 CT检查中检出阳性的人次数与 CT检查总人次数之比。
12、药品收入占医疗收入比例：指药品收入与医疗收入之比。
13、总收入：指单位为开展业务及其他活动依法取得的非偿还性资金。
总收入包括财政补助收入、上级补助收入、医疗收入、药品收入和其他收入等。
14、药品收入：指医疗机构在开展医疗业务活动中所取得的中、西药品收入。
15、门诊患者人均医疗费用：又称每诊疗人次医疗费用。
即（医疗门诊收入＋药品门诊收入）／总诊疗人次数。
16、住院患者人均医疗费用：又称出院者人均医疗费用。
即（医疗住院收入＋药品住院收入）／出院人数。
17、医师人均每日担负诊疗人次：即诊疗人次数／平均医师人数／251 。
三甲医院评审指标
三甲医院评审指标
三甲医院是指具有最高级别医院资格的医疗机构，也是我国医疗系统中最具权威和最高水平的医院。
评审三甲医院的指标主要包括以下几个方面。
1.医疗技术水平：医疗技术水平是评审三甲医院的最基本指标之一、包括医院的专科学科设置、医务人员的学术职称、医疗技术设备的配备情况等。
评审指标应囊括医学影像学、病理学、微创技术、生殖医学等方面的技术水平。
2.医疗质量和安全水平：医院的医疗质量和安全水平是评价一个医院综合实力的重要标志。
评审指标应包括医院的病死率、并发症发生率、医疗误诊误治率、药品不良反应率等。
3.学术研究和创新能力：学术研究和创新能力是评审三甲医院的重要指标之一、医院应有一定数量的科研项目和研究成果，并且在学术刊物上发表论文和获得国家级和省级科研项目的资助。
4.专科实力和临床能力：医院的专科实力和临床能力也是评审三甲医院的重要指标之一、评审指标应包括医院的专科科目数量、专科医师的数量和临床病例数量等。
5.护理服务质量：医院的护理服务质量是评审三甲医院的重要指标之
一、评审指标应包括医院的护理部门设置、护理人员的培训和技能水平以及病患满意度等。
6.医疗设施设备：医疗设施设备是评审三甲医院的重要指标之一、评审指标应包括医院的医疗设备种类和配备情况，尤其是高端医疗设备的数量和质量。
综上所述，评审三甲医院的指标主要包括医疗技术水平、医疗质量和安全水平、学术研究和创新能力、专科实力和临床能力、护理服务质量以及医疗设施设备等方面。
只有在这些指标上表现出色的医院才能得到三甲医院的评审资格。
最新三级甲等医院主要统计指标
最新三级甲等医院主要统计指标1．入院诊断与出院诊断符合率≥95%。
2．手术前后符合率≥90%。
3．临床主要诊断与病理符合率≥50%。
4．X线电子计算机体层成像装置(CT)检查阳性率≥60%(无CT者，此项不占分)。
5．磁共振成像装置(MRI)检查阳性率≥70%(无MRI者，此项不占分)。
6．大型X光机检查阳性率≥50%。
7．X光摄甲片率≥40%。
8．临床化学室间质评全年平均及格(VIS≤120)。
9．血液室间质评全年平均及格(改良偏离指数DI≤2)。
10．免疫室间质评全年平均成绩在全国平均成绩之上。
11．细菌室间质评全国鉴定正确率≥80%。
12．尸检率≥10%(新生儿尸检除外)。
13．急诊危重病人抢救成功率≥80%。
14．病房危重病人抢救成功率≥84%。
15．无菌手术切口甲级愈合率≥97%。
16．同一病例一周内再住院率(检查时确定病种，同级医院比较)处于同级医院较低水平。
17．住院产妇死亡率≤0.02%。
18．活产新生儿死亡率≤0.5%。
19．麻醉死亡率≤0.02%。
20．门诊处方合格率≥95%。
21．门诊病历书写格式合格率≥90%。
22．甲级病案率≥90%(无丙级病案)。
23．陪护率≤5%(不包括爱婴医院产科病房)24．一人一针一管一灭菌执行率100%25．住院病人治疗饮食就餐率100%26．住院病人就餐率≥80%27．医院感染率≤10%28．医院感染漏报率≤20%29．无菌手术切口感染率≥0.5%30．病床使用率适宜范围85%-93%31．平均住院日≤18天32．病床周转次数≥17次/年33．万元以上医疗设备、仪器完好率≥95%34．完成指令性任务100%35．卫生技术人员“三基”考核合格率(合格标准为80分)100% 36．护理技术操作合格率(合格标准为90分)100%37．基础护理合格率(合格标准为90分)100%38．特护一级护理合格率(合格标准为80分)90%39．护理文件书写合格率(合格标准为80分) ≥95%(根据护理模式改革的需要，护理文件由各地自定) 。
最新二三级医院各临床科室主要监控指标
7
患者满意度
≥95%，得10分；每降低1%扣2分。（若发生有责任的医疗纠纷扣10分/例；发生有责任的投诉扣5分/例。无上限）
10
8
危重患者抢救成功率
90%以上，得满分；每降低1%扣0.5分（十大指标：急危重症成功率≥80%）
10
9
人工气道脱出例数
未经医务人员同意，患者自行拔管或其他原因（包括医务人员操作不当）造成脱管。一次扣2分（UE发生率0.7%-25%）。
10
6
合理用药
抗菌药物使用率30%以内，得10分，每项超过1%扣1分。辅助用药使用金额比每超出5%，扣1分。
10
7
传染病管理
无传染病登记本扣2分；漏报1例，扣1分；报告卡填写不规范，1例扣0.5分
5
8
质控管理
一级质控体系健全，每月使用质控工具进行分析，体现PDCA持续改进。未涵盖医院质量管理体系内指标，每少一项扣1分；质控记录不齐全，少一次扣1分；未使用质控工具进行分析扣1分。
5
9
住院患者医保
报销自付比例
患者自付比例≤30％(参照福建三明)，得满分；每超过1%扣1分（病人特需除外，需提前备案）。
5
10
合理用药
目标值见附件。门急诊和住院患者抗菌药物使用率及使用强度在目标值以内，得10分，每项超过1%扣1分。辅助用药使用金额比每超出5%，扣1分。
10
11
大型设备
检查阳性率
除健康体检外，医院大型设备（CT、MRT、ECT、超声等）检查阳性率≥70%得5分，每下降1%扣1分。
5
12
远程传输心电图比例
≥80%，得10分；每降低5%扣1分。
5
13
胸痛患者首次医疗接触到首份心电图时间
三级公立医院绩效考核指标统计表
7.特需医疗服务占比
定量
（二）质量安全
8.手术患者并发症发生率▲
定量
9.I类切口手术部位感染率▲
定量
10.单病种质量控制▲
定量
11.大型医用设备检查阳性率
定量
12.大型医用设备维修保养及质量控制管理
定性
—
—
—
13.通过国家室间质量评价的临床检验项目数▲
定量
14.低风险组病例死亡率▲
定量
15.优质护理服务病房覆盖率
三级公立医院绩效考核指标统计表
一级指标
二级指标
三级指标
指标性质
指标结果
自评得分
2021年
2020年
2019年
一、医疗质量
（一）功能定位
1.门诊人次数与出院人次数比
定量
2.下转患者人次数（门急诊、住院）
定量
3.日间手术占择期手术比例
定量
4.出院患者手术占比▲
定量
5.出院患者微创手术占比▲
定量
6.出院患者四级手术比例▲
定量
入）占医疗收入比例▲
32.辅助用药收入占比
定量
33.人员支出占业务支出比重▲
定量
34.万元收入能耗支出▲
定量
35.收支结余▲
定量
36.资产负债率▲
定量
（七）费用控制
37.医疗收入增幅
定量
38.门诊次均费用增幅▲
定量
39.门诊次均药品费用增幅▲
定量
40.住院次均费用增幅▲
定量
41.住院次均药品费用增幅▲
定量
（八）经济管理
42.全面预算管理
定性
—
—
最新三级公立医院绩效考核指标
附件：三级公立医院绩效考核指标注1.三级公立综合医院考核应采用上述全部考核指标。
三级公立专科医院考核可根据专科待点选用部分考核指标。
国家中医药局在组织对三级公立中医医院考核时,根据工作实际适当调整和补充考核指标。
2.标记“▲”的26个指标为国家监测指标,其中15个指标自动生成,9个指标由财务年报表获取,2个指标由医院填报。
3.考核指标中的手术包括在日间手术室或住院部手术室内、麻醉状态下完成的手术,不包括门诊手术。
其中，日间手术是指患者按照诊疗计划在1日（24小时）内入、出院完成的手术或操作（不包括门诊手术）,因病情需要延期住院的特殊病例,住院时间不超过48小时。
4.微创手术是指出院患者在日间手术室或住院部手术室内、麻醉状态下的内科和外科腔镜手术、血管内和实质脏器的介入治疗。
5.四级手术以国家统一规定纳入监测的四级手术目录为准。
6. “特需医疗服务占比”按照两个计算公式，同时统计服务量与服务收入占比。
7.单病种包括急性心肌梗死、心力衰竭、肺炎、脑梗死、髋关节置换术、膝关节置换术、冠状动脉旁路移植术、围手术期预防感染、剖宫产、慢性阻塞性肺疾病、围手术期预防深静脉血栓等。
8.用于检查的大型医用设备按照国家卫生健康委《大型医用设备配置许可管理目录》进行统计。
9.“门诊收入中来自医保基金的比例”、“住院收入中来自医保基金的比例”，用于医院自身纵向比较,不在医院之间比较。
10.辅助用药以国家统一规定的品目为准。
11.“麻醉、儿科、重症、病理、中医医师占比”根据各医院紧缺专业人才结构具体情况, 按麻醉、儿科、重症、病理、中医五个类别分别计算占比。
12.科技成果转化总金额是指医院科研成果在技术市场合同成交金额总数。
最新三甲医院评价标准
医院分等的标准和指标，主要内容应是：（1）医院的规模，包括床位设置、建筑、人员配备、科室设置等四方面的要求和指标；（2）医院的技术水平，即与医院级别相应的技术水平，在标准中按科室提出要求与指标；（3）医疗设备；（4）医院的管理水平，包括院长的素质、人事管理、信息管理、现代管理技术、医院感染控制、资源利用、经济效益等七方面的要求与指标；（5）医院质量，包括诊断质量、治疗质量、护理质量、工作质量、综合质量等等几方面的要求与指标。
我国现行的医院分等标准，主要是以各级甲等医院为标杆制订的。
甲等医院的标准，是现行的、或今后3-5年内能够达到国家、医院管理学和卫生学有关要求的标准，是同级医院中的先进医院标准，也是今后建设新的医院标准。
一、凡以“医院”命名的医疗机构，住院床位总数应在20张以上。
三级综合医院1、床位：住院床位总数500张以上。
2、科室设置：临床科室至少设有急诊室、内科、外科、妇(产)科、预防保健科、儿科、眼科，耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、传染科、中医科、康复科、医技科室至少设有药房、检验科、放射科、手术室、病理科、核医学科、输血科、理疗科(可与康复科合设)、消毒供应室、病案室、营养部和相应的临床功能检查室。
3、人员：每床至少配备1.03名卫生技术人员，每床至少设配备0.4名护士，专业科室应具有副主任医师以上职称，临床营养师不少于2名，工程技术人员(技师、助理工程师以上人员)占卫生技术人员总数的比例不低于1%。
四、评审程序1、自查申报。
各级医院应根据医院分级管理标准先行自查，认为符合标准后，填写《医院评审申请书》一式数份，向相应的评审委员会提出申请。
2、资格评审。
评审委员会根据申请书对医院的申请及时进行初审，确认参加评审的资格。
3、考核检查。
医院评审委员会对医院实行平时有重点的抽查和周期评审相结合的考核检查。
日常考核结果作为周期评审的一部分。
周期性评审时应根据评审标准结合自报材料进行实地检查，包括听取汇报、与管理人员讨论、全面检查、抽查、回顾性调查、接待院内外来访等方式，最后采取评分或数学模型办法对医院作出综合评价。
三级综合医院医院管理统计指标
三级综合医院医院管理统计指标一、分类：指标共为医院基本信息、运行指标、质量管理指标以及疾病病种管理四大类。
二、统计指标来源：1、国家卫统 1-1：医院基本运行情况表；4-1：住院病案首页；三个批次单病种质量指标(2009-2011 版)。
2、麻醉、重症医学、急诊、临床检验、病理、医院感染管理质量控制指标(2015 版)3、江苏省人力资源管理系统三、数据标准1、疾病名称采用《疾病和有关健康问题的国际统计分类》（ICD-10 编码）。
疾病分类编码以ICD-10(GB/T14396-2O16)为准。
2、手术名称采用《国际疾病分类手术与操作》（ICD-9-CM-3 编码）。
手术编码以 ICD-9-CM-3（2017 版）为准。
第一部分医院基本信息医院基本信息是特指医院内各类与医院服务有关的统计数据。
定期分析评价相关数据，对医院合理配置人力、物力和医疗卫生资源利用，保障医院服务，最大限度地向社会提供优质高效的医疗服务均具有重要的现实意义。
包括：资源配置、人力资源、科研成果与患者诊治费。
第二部分运行指标医院运行指标是医院营运活动后产生的结果。
运行指标的监测分析、比较对提高医院经济管理水平，增强医疗服务能力，走优质、高效、低耗的可持续发展之路具有十分重要的意义。
包括：工作负荷、工作效率、资产运营、DRGs（诊断相关分组）评价。
项目类别指标名称CMI值（病例组合指数）时间效率指数费用效率指数低风险组死亡率DRGs总权重病种平均住院日(排名前10病种)住院时间超过30天出院人数第三部分质量管理指标建立科学的医疗质量评价指标是实施医疗机构科学评价的基础。
通过持续性的医疗质量评价监测，可以对医疗机构质量管理过程进行追踪评价，运用基于客观衡量数值的定量指标,对医院过程质量和结果质量进行评价是促进医疗质量持续改进的重要手段。
根据医院管理的实际情况、指标产生范围及指标可及性，本质量管理指标群包括：基本监测指标、患者安全管理、疾病或手术管理、医院感染管理、药事管理监测、临床路径管理、专科质量控制指标、康复医学科、精神科、血液净化、输血科指标。
三甲医院部分统计指标参考值
三甲医院部分统计指标参考值三甲医院是指中国医院等级评定中最高等级的医院，具备最高的医疗技术水平和医疗服务质量。
三甲医院的统计指标是用来评估医院的综合实力和运营情况的重要参考值。
下面将介绍一些三甲医院的部分统计指标参考值。
1.医院等级：三甲医院是综合实力最强的医院，在技术、设备、服务和管理等方面都达到较高水平。
2.医院规模：三甲医院一般拥有较大的医疗场所和设施，包括医疗楼、医技楼、行政楼等。
医院床位数一般在500张以上。
3.医疗技术水平：三甲医院具备先进的医疗设备和技术，拥有一流的医疗团队和科研力量。
医生的职称结构较为完善，高级职称（副主任医师、主任医师）比例较高。
医院开展高难度、高风险、高技术的手术或治疗项目较多。
4.科研实力：三甲医院在科研方面具备较强的实力，包括科研团队、科研项目、科研成果等。
医院拥有自己的科研机构和科研平台，开展临床研究、基础研究和应用研究等。
5.医疗服务质量：三甲医院注重患者的全程服务和用户体验，提供优质的医疗服务。
医院重视医疗质量管理和安全管控，推行科学的质量控制指标和质量管理体系。
6.患者就诊流量：三甲医院是较大的综合性医院，每天的门诊人次和住院人次都较多。
医院在就诊流程、叫号系统和排队管理方面要做到高效和便捷。
7.年度手术量：三甲医院每年的手术量通常较大，在包括普通手术、特殊手术、微创手术和器官移植等领域都有较高的水平。
手术种类繁多，手术风险较高。
8.医院收入和利润：三甲医院的医疗服务收入往往较大，净利润也较高。
医院的规模和医疗技术水平是影响收入和利润的重要因素。
9.患者满意度：三甲医院希望能够提供优质的医疗服务，满足患者的需求。
患者满意度调查是评价医院服务质量的重要指标之一，医院努力提高患者满意度。
10.培训和教育：三甲医院具备较强的教学和培训能力，培养医学生和进修医生，开展继续教育和学术交流活动，促进医疗人才的培养和提高。
三甲医院部分统计指标参考值
部分统计指标參考值（二）注：部分评价指标计算方法及说明1、病床使用率:指“实际占用总床日数”与“实际开放总床日数”之比。
2、病床周转次数：指“出院人数”与“平均开放床位数”之比。
3、平均住院日：指“出院者占用总床日数”与“出院人数”之比。
4、实际开放总床日数:指年内医院各科每日夜晚12点钟开放病床数总和，不论该床是否被患者占用，都应il•算在内。
包括因故（如消毒、小修理等）暂时停用的病床，不包括因医院病房扩建、大修理或粉刷而停用的病床及临时增设的病床。
5、实际占用总床日数：指医院各科每日夜晚12点钟实际占用病床数（即每日夜晚12点钟的住院人数）总和。
包括实际占用的临时床位，患者入院后于当晚12点钟以前死亡或因故出院所占用的床位。
6、平均开放病床数:即实际开放总床日数/本年日历日数（365）。
7、岀院者占用总床日数:指岀院者（包括正常分娩、未产出院、住院经检査无病岀院、未治岀院及健康人进行人工流产或绝冇手术后正常出院者）住院日数的总和。
8、急危重症抢救成功率：指急危重症患者抢救成功人次数与抢救总人次数之比。
9、入出院诊断符合率：诊断符合想者数/（出院患者数-疑诊想者数）X100魅10、手术前后诊断符合率：指手术前后诊断符合人数与手术患者总人数之比。
11、CT检查阳性率：指CT检査中检岀阳性的人次数与CT检査总人次数之比。
12、药品收入占医疗收入比例：指药品收入与医疗收入之比。
13、总收入:指单位为开展业务及其他活动依法取得的非偿还性资金。
总收入包括财政补助收入、上级补助收入、医疗收入、药品收入和其他收入等。
14、药品收入:指医疗机构在开展医疗业务活动中所取得的中、西药品收入。
15、门诊患者人均医疗费用：又称每诊疗人次医疗费用。
即（医疗门诊收入+药品门诊收入）/总诊疗人次数。
16、住院患者人均医疗费用：又称出院者人均医疗费用。
即（医疗住院收入+药品住院收入）/岀院人数。
17、医师人均每日担负诊疗人次：即诊疗人次数/平均医师人数/251。
三甲评审新标准统计指标
C 5 3 3 2 1 1 15 C 3 2 4 3 4 16 C 4 2 2 4 2 14 C 4 2 2 8 C 3 2 3
ห้องสมุดไป่ตู้
B 3 2 2 2 1 2 12 B 1 1 1 1 1 5 B 2 1 1 1 3 8 B 2 3 1 6 B 2 1 1
A 1 2 1 2 1 1 8 A 1 1 1 1 1 5 A 1 1 1 1 1 5 A 1 1 1 3 A 1 1 1
三级综合医院评审标准实施细则
说明：本实施细则共六章67节637款，检查标准共3980条，其中A型条款781条、B型条 款1134条、C型条款2065条，核心条款48条，详见下表。 第一章、坚持医院公益性 说明：本章共计33款，4条核心标准，标准226条，其中A型条款52条、B型条款67条、 C型条款107条，详见下表。 一、医院设置、功能和任务符合区域卫生规划等 C 5 4 2 1 12 C 3 4 4 3 2 2 18 C 4 4 7 3 3 1 2 24 C B 5 1 1 3 10 B 2 1 1 1 1 2 8 B 1 3 1 2 1 1 1 10 B A 1 1 1 1 4 A 2 1 3 3 2 2 13 A 1 2 1 1 1 1 2 9 A 合计 11 6 4 5 26 合计 7 6 8 7 5 6 39 合计 6 9 9 6 5 3 5 43 四、应急管理 合计 款数 款数 11 12 13 14 15 16 17 款数 5 6 7 8 9 10 款数 1 2 3 4
二、医院内部管理机制科学规范
三、承担公立医院与基层医疗机构对口协作等
5 7 1 3 3 4 3 26 C 1 5 2 2 3 13 C 4 4 2 4 14
2 3 1 1 4 3 3 17 B 1 3 3 4 2 13 B 3 3 1 3 10
三级公立医院绩效考核指标
定量
计算方法：手术患者并发症发生例数/同期出院的手术患者人数×100%。
指标来源：病案首页。
9. I类切口手术部位感染率▲
定量
计算方法：I类切口手术部位感染人次数/同期I类切口手术台次数×100%。
指标来源：病案首页。
10.单病种质量控制▲
定量
计算方法：符合单病种质量控制标准。
指标来源：医院填报。
18.门诊患者基本药物处方占比
定量
计算方法：门诊使用基本药物人次数/同期门诊诊疗总人次数×100%。
指标来源：医院填报。
19.住院患者基本药物使用率
定量
计算方法：出院患者使用基本药物总人次数/同期出院总人次数×100%。
指标来源：医院填报。
20.基本药物采购品种数占比
定量
计算方法：医院采购基本药物品种数/医院同期采购药物品种总数×100%。
38.门诊次均费用增幅▲
定量
计算方法：（本年度门诊患者次均医药费用－上一年度门诊患者次均医药费用）/上一年度门诊患者次均医药费用×100%。门诊患者次均医药费用=门诊收入/门诊人次数。
指标来源：财务年报表。
39.门诊次均药品费用增幅▲
定量
计算方法：（本年度门诊患者次均药品费用－上一年度门诊患者次均药品费用）/上一年度门诊患者次均药品费用×100%。门诊患者次均药品费用=门诊药品收入/门诊人次数。
指标来源：病案首页。
6.出院患者四级手术比例▲
定量
计算方法：出院患者四级手术台次数/同期出院患者手术台次数×100%。
指标来源：病案首页。
7.特需医疗服务占比
定量
计算方法：特需医疗服务量/同期全部医疗服务量×100%，特需医疗服务收入/同期全部医疗服务收入×100%。
医院主要统计指标解释及计算公式
医院主要统计指标解释及计算公式一、卫生资源1．卫生人员：指在医疗、疾病控制、卫生监督、医学科研和在职教育等卫生机构工作的职工,包括卫生技术人员、其他技术人员、管理人员和工勤技能人员.一般按支付年底工资的在岗职工统计,包括各类聘任人员及返聘本单位半年以上人员,不包括临时工、离退休人员、退职人员、离开本单位仍保留劳动关系人员和返聘本单位不足半年人员.2．卫生技术人员：包括执业医师、执业助理医师、注册护士、药师士、检验技师、影像技师士、卫生监督员和见习医药、护、技师士等卫生专业人员.不包括从事管理工作的卫生技术人员如院长、副院长、党委书记等.3．医生：包括主任医师、副主任医师、主治医师、住院医师和医士.4．医师：包括主任医师、副主任医师、主治医师、住院医师.5．执业医师：指具有医师执业证书及其“级别”为“执业医师”且实际从事医疗、预防保健工作的人员,不包括实际从事管理工作的执业医师.执业医师类别分为临床、中医、口腔和公共卫生.6．执业助理医师：指具有医师执业证书及其“级别”为“执业助理医师”且实际从事医疗、预防保健工作的人员,不包括实际从事管理工作的执业助理医师.执业助理医师类别分为临床、中医、口腔和公共卫生四类.7．管理人员：指担负领导职责或管理任务的工作人员.包括从事医疗保健、疾病控制、卫生监督、医学科研与教学等业务管理工作的人员；主要从事党政、人事、财务、信息、安全保卫等行政管理工作的人员.8．工勤技能人员：指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作人员.分为技术工和普通工,技术工包括护理员工、药剂员工、检验员、收费员、挂号员等.但不包括实验员、技术员、经济员、会计员、统计员和研究实习员等,这部分人员分别计入其他技术人员和管理人员中.9．每千人口卫生技术人员＝卫生技术人员数／人口数X1000.10．每千人口执业助理医师＝执业医师数+执业助理医师数／人口数X1000.11．每千人口注册护士＝注册护士数／人口数X1000.12．床位数：指年底实有床位数,包括正规床、简易床、监护床、超过半年的加床、正在消毒和修理床位、因扩建或大修而停用的床位.不包括产科新生儿床、接产室待产床、库存床、观察床、临时加床和病人家属陪侍床.13．每千人口医院卫生院床位数＝医院床位数+卫生院床位数／人口数X1000.14．设备配置率＝配置某种设备的机构数／同类机构总数X100%.15．卫生总费用：反映全国当年用于医疗卫生保健服务所消耗的资金总量,用筹资来源法测算.分为政府预算卫生支出、社会卫生支出、个人现金卫生支出三部分.政府预算卫生支出指各级政府用于卫生事业的财政拨款.包括：卫生事业费、中医事业费、食品和药品监督管理费、计划生育事业费、医学科研经费、预算内基本建设经费、卫生行政和医疗保险管理费、政府其他部门卫生经费、行政事业单位医疗经费、基本医疗保险基金补助经费.社会卫生支出指政府预算外社会各界对卫生事业的资金投入.包括社会基本医疗保险费、社会其他保险医疗卫生费、商业性健康保险费、非卫生部门行政事业单位办医支出、企业医疗卫生支出、农村居民医疗保障经费、卫生预算外基本建设支出、私人办医初始投资、公共卫生机构预算外资金投入等.个人现金卫生支出指城乡居民用自己可支配的经济收入,在接受各类医疗卫生服务时的现金,包括城镇居民个人现金卫生支出和农村居民个人现金卫生支出.16．人均卫生费用＝某年卫生总费用／同期平均人口数.17．卫生总费用占GDP百分比＝某年卫生总费用／同期国内生产总值X100％.18．每一职工年业务收入＝年业务收入／年平均职工数.19．每一医师年业务收入＝年业务收入／年平均医师数.20．年内病人欠费率＝年内病人欠费总额／年业务收入X100％.二、医疗服务１．总诊疗人次数指所有诊疗工作的总人次数.诊疗人次数按挂号数统计,包括:①病人来院就诊的门诊、急诊人次；②出诊人次数；③单项健康检查及健康咨询指导人次；④未挂号就诊、本单位职工就诊及外出诊疗不收取挂号费的,按实际诊疗人次统计. 患者一次就诊多次挂号,按实际诊疗次数进行统计,不包括根据医嘱进行的各项检查、治疗、处置工作量.２．急诊病死率＝急诊死亡人数／急诊人次数X100％.３．观察室病死率＝观察室死亡人数／观察室留观人次数X100％.４．出院人数：指所有住院后出院的人数,包括治愈、好转、未愈、死亡及其他人数.其他人数指正常分娩、未产出院、住院经检查无病出院、未治出院及健康人进行人工流产或绝育手术后正常出院者.５．每百门、急诊入院人数＝入院人数／门诊人次+急诊人次Ｘ100.６．住院危重病人抢救成功率＝住院危重病人抢救成功人次数／住院危重病人抢救人次数X100％.７．实际开放总床日数：指年内医院各科每日夜晚12点开放病床数总和,不论该床是否被病人占用,都应计算在内.包括消毒和小修理等暂停使用的病床,超过半年的加床.不包括因病房扩建或大修而停用的病床及临时增设病床.８．实际占用总床日数：指医院各科每日夜晚12点实际占用病床数即每日夜晚12点住院人数总和.包括实际占用的临时加床在内.病人入院后于当晚12点前死亡或因故出院的病人, 作为实际占用床位1天进行统计,同时亦应统计“出院者占用总床日数”1天,入院及出院人数各1人.９．出院者占用总床日数：指所有出院人数的住院床日之总和.包括正常分娩、未产出院、住院经检查无病出院、未治出院及健康人进行人工流产或绝育手术后正常出院者的住院床日数.10．平均开放病床数＝实际开放总床日数／本年日历日数365.11．病床使用率＝实际占用总床日数／实际开放总床日数X100％.12．病床周转次数＝出院人数／平均开放床位数.13．病床工作日＝实际占用总床日数／平均开放病床数.14．出院者平均住院日＝出院者占用总床日数／出院人数.15．治愈率＝出院人数中的治愈人数＋其他人数／出院人数X100％.16．好转率＝出院人数中的好转人数／出院人数X100％.17．住院病死率＝出院人数中的死亡人数／出院人数X100％.18．观察室病死率＝观察室死亡人数／观察室留观病例数X100％.19．急诊病死率＝急诊死亡人数／急诊人次X100％.20．急诊抢救成功率＝急诊抢救成功人次数／急救抢救总人次X100％.21．入院与出院诊断符合率＝入院与出院诊断符合人数／入院与出院诊断符合人数+入院与出院诊断不符合人数X100％.22．住院手术前后诊断符合率＝住院手术前后诊断符合人次数／住院手术前后诊断符合人次数+住院手术前后诊断不符合人次数X100％.23．病理检查与临床诊断符合率＝病理检查与临床诊断符合人数／病理检查人数X100％.24．医院感染率＝院内感染例数／出院人数X100％.25．无菌手术感染率＝无菌手术丙级愈合例数／无菌手术愈合例数Ｘ100％.26．无菌手术甲级愈合率＝无菌手术甲级愈合例数／无菌手术愈合例数Ｘ100％.27．CT检查阳性率＝CT检查阳性数／CT检查人次数X100％.28．MRI检查阳性率＝MRI检查阳性数／MRI检查人次数X100％.29．医师人均每年担负诊疗人次＝诊疗人次数／平均医师人数.30．医师人均每日担负诊疗人次＝诊疗人次数／平均医师人数/251.31．医师人均每年担负住院床日＝实际占用总床日数／平均医师人数.32．医师人均每日担负住院床日＝实际占用总床日数／平均医师人数/365.33．门诊病人人均医疗费用又称每诊疗人次医疗费用＝医疗门诊收入+药品门诊收入／总诊疗人次数.34．住院病人人均医疗费用又称出院者人均医疗费用＝医疗住院收入+药品住院收入／出院人数.35．出院者平均每日住院医疗费＝医疗住院收入+药品住院收入／出院者占用总床日数.36．居民两周就诊率指调查前两周内居民因病或身体不适到医疗机构就诊的人次数与调查人口数之比.37．居民两周未就诊率指调查前两周内居民患病而未就诊的人次数与两周患病人次数之比.38．居民住院率指调查前一年内居民因病住院人次数与调查人口数之比.。
三甲医院评审指标
择期手术患者术前平均住院日
手术安全核查率
清洁手术切口甲级愈死亡率
门诊病历书写合格率
甲级病案率
医疗核心制度落实率
急诊留观时间≤72h患者比例
危急值登记处置正确率
手术离体组织病检率
常规病理诊断报告准确率
术中快速病理诊断准确率
“三基三严”考核(≥80分）合格率——医疗
抗菌药物使用强度
门诊患者抗菌药物使用率
急诊患者抗菌药物使用率
住院患者抗菌药物使用率
Ⅰ类切口(手术时间≤2h)预防性抗菌药物使用率
住院患者抗菌药物使用前微生物样本送检率
住院患者使用限制级抗菌药物前微生物样本送检率
药品收入占医疗总收入比例（药占比）
医院抗菌药物品种
各类知情同意书签署率
急诊平片、CT、B超、快速病检等自检查到处报告时间
质量与安全管理监测项目
出院病历7日归档率
平均住院日
住院患者三日确诊率
各种辅助检查申请单合格率
住院患者危重比
三、四级手术率
病案首页主要诊断填写正确率
病床使用率
临床治愈好转率
住院危重患者抢救成功率
入出院诊断符合率
门诊与出院诊断符合率
临床主要诊断与病理诊断符合率
手术前后诊断符合率
临床路径入组率
临床路径入组完成率
急诊抢救室患者死亡率（%)
非计划二次气管插管率（%）
中心静脉穿刺严重并发症发生率（%)
非预期24h重返重症医学科率（%）
非预期48h重返重症医学科率(％）
ICU重症患者死亡率（%）
ICU非计划气管插管拔管率（%)
APACHE评分≥15分患者比例（有监护室科室)
通用三级公立医院绩效考核指标统计模版
33.人员支出占业务支出比重（人员经费占比）
（%）
34.万元收入能耗支出（万元收入能耗占比） 运营效率 35.收支结余（医疗盈余率）(%)
36.资产负债率(%)
38.门诊次均费用增幅(%)
39.门诊次均药品费用增幅(%)
40.住院次均费用增幅(%)
41.住院次均药品费用增幅(%)
45.麻醉、儿科、重症、病理、中医医师占比
2019 医院值
2020医院 上报值
指标数据（2021年1-6月）
2021年1-6月 医院值
— — — —
全国医院中位数 满分标准 （2019年标准） （2019年标准）
25.27 16.05 12.58 0.39 0.06
≥45 ≥25 ≥40 ≤3.05 ≤3.32
75.58 96.00 0.02 39.61 3.00
27.37
36.21 100.18
1.64 47.63 5.50 6.84 5.14 3.30
4.05 4.76 1.27 1.20 5.77 0.65 66.67 34260.87 85.40 91.40 79.10
100 100 ≤0.04 ≤40
8
≥26.14
≥34.94 ≤95.44
＞0 ≤47.17 ≤6.18 ≤5.95 ≤5.31 ≤2.81
2021预测得分
三级公立医院国家监测指标数据（
指标归类
指标
4.出院患者手术占比(%) 5.出院患者微创手术占比(%) 6.出院患者四级手术比例(%) 8.手术患者并发症发生率(%) 9.I类切口手术部位感染率(%)
医疗质量 10.单病种质量控制▲ 13.通过国家室间质量评价的临床检验项目数▲
最新三级综合医院医疗服务能力初步指标体系
1.5.5国家级重点学科、重点实验室、工程中心数
1.5.6省级重点学科、重点实验室、工程中心数
2.医院质量与安全情况
2.1医疗质量
2.1.1出入院诊断符合率
2.1.2临床诊断与病理诊断符合率
2.1.3入院三日确诊率
2.1.4急诊病人抢救成功率
2.1.5住院病人抢救成功率
1.3.3卫生技术人员高级职称比例
1.3.4医护比
1.3.5护患比
1.3.6医床比
1.4医疗业务量
1.4.1门诊人次
1.4.2急诊人次
出院人次
1.4.4手术台次
1.4.5健康体检人次
1.4.6ICU转出人次
1.5学科建设水平
1.5.1国家临床重点专科数
1.5.2省级临床重点专科数
1.5.3全院专科数
三级综合医院医疗服务能力初步指标体系
三级综合医院医疗服务能力初步指标体系
一级指标
二级指标
三级指标
1.医院基本情况
1.1床位配置情况
1.1.1编制床位数
1.1.2实际开放床位数
1.1.3重症床位数
1.2设备情况
1.2.1大型医疗设备台数
1.2.2大型设备使用率
1.3人员情况
1.3.1在职职工总数
1.3.2高层次人才数
3.3人力辐射力
3.3.1年度接受进修医生数
3.3.2年度接受进修护士数
3.3.3年度内承办国际会议数量
3.3.4培养的硕士研究生数量
3.3.5培养的博士研究生数量
3.4管理辐射力
3.4.1省内协作、托管医院数
3.4.2省外协作、托管医院数
4.满意度
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1．入院诊断与出院诊断符合率≥95%。
2．手术前后符合率≥90%。
3．临床主要诊断与病理符合率≥50%。
4．X线电子计算机体层成像装置(CT)检查阳性率≥60%(无CT者，此项不占分)。
5．磁共振成像装置(MRI)检查阳性率≥70%(无MRI者，此项不占分)。
6．大型X光机检查阳性率≥50%。
7．X光摄甲片率≥40%。
8．临床化学室间质评全年平均及格(VIS≤120)。
9．血液室间质评全年平均及格(改良偏离指数DI≤2)。
10．免疫室间质评全年平均成绩在全国平均成绩之上。
11．细菌室间质评全国鉴定正确率≥80%。
12．尸检率≥10%(新生儿尸检除外)。
13．急诊危重病人抢救成功率≥80%。
14．病房危重病人抢救成功率≥84%。
15．无菌手术切口甲级愈合率≥97%。
16．同一病例一周内再住院率(检查时确定病种，同级医院比较)处于同级医院较低水平。
17．住院产妇死亡率≤0.02%。
18．活产新生儿死亡率≤0.5%。
19．麻醉死亡率≤0.02%。
20．门诊处方合格率≥95%。
21．门诊病历书写格式合格率≥90%。
22．甲级病案率≥90%(无丙级病案)。
23．陪护率≤5%(不包括爱婴医院产科病房)
24．一人一针一管一灭菌执行率100%
25．住院病人治疗饮食就餐率100%
26．住院病人就餐率≥80%
27．医院感染率≤10%
28．医院感染漏报率≤20%
29．无菌手术切口感染率≥0.5%
30．病床使用率适宜范围85%-93%
31．平均住院日≤18天
32．病床周转次数≥17次/年
33．万元以上医疗设备、仪器完好率≥95%
34．完成指令性任务100%
35．卫生技术人员“三基”考核合格率(合格标准为80分)100%
36．护理技术操作合格率(合格标准为90分)100%
37．基础护理合格率(合格标准为90分)100%
38．特护一级护理合格率(合格标准为80分)90%
39．护理文件书写合格率(合格标准为80分) ≥95%(根据护理模式改革的需要，护理文件由各地自定) 。
40．开展整体护理病房数≥20%
41．急救物品完好率100%
42．常规器械消毒灭菌合格率100%
43、一次性注射器、输液(血)器用后毁形率100%
44．年褥疮发生次数0(特殊情况例外)
45．成分输血使用率70%计算公式：年度各种成分血使用量(袋)=年度各种成份血使用量（袋）+年度全血使用量（袋）×100%
46．单病种治愈好转率达卫生部颁发的病种质量控制标准。
47．单位病种病死率低于卫生部颁布的病种质量控制标准。
48．单位病种术后十日死亡率低于卫生部颁布的病种质量标准。
49．法定报告传染漏报率0
50．医疗责任事故发生次数0公务员制度讲座形考作业
一、单项选择
12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1.00）
A、《国家公务员暂行条例》
B、《中华人民共和国公务员法》
C、《国家机关工作人员法》
D、《国家行政机关工作人员条例》
学生答案：B
参考答案：B
2 、我国公务员的管理机构是( ) 。
（难度系数：1.00）
A、各级监督部门
B、各级人大部门
C、各级事业部门
D、各级人事部门
学生答案：D
参考答案：D
6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（难度系数：1.00）
A、英国
B、德国
C、美国
D、中国
学生答案：A
参考答案：A
13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数：1.00）
A、职业保障
B、辞职
C、申诉控告
D、言论自由
学生答案：C
参考答案：C
4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1.00）
A、决策职能
B、执行职能
C、监督仲裁职能
D、制定公务员法的职能
学生答案：D
参考答案：D
11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数：1.00）
A、参加公务员录用考试而成为公务员
B、公务员晋升
C、公务员降职
D、公务员培训学生答案：A。