电力新员工培训心得体会

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电力培训学习心得体会5篇

电力培训学习心得体会5篇

电力培训学习心得体会5篇篇一:个人电力培训心得体会个人电力培训心得体会【篇一】20xx年xx月16日至xx月2日,我有幸参加了局组织xx培训,在此首先感谢局给我这次培训的机会、通过十五天短暂而充实的学习培训,我不仅更新了知识,提高业务技能、开拓了视野,还接受了很多先进的理念。

在本次参加培训班之际,学校举行了开学典礼,培训学校校长并做讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,提高自身业务技能水平,学得一身好本领,将来更好的服务于社会和和单位。

在接下来的十五天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必须掌握的知识和一些基本的技能,如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程、紧急救护法等等。

通过这十五多天的培训,理论知识水平、业务技能得到了很大的提高,也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识,个人综合素质也得到了一定的提高。

我们进行了电工基本技能、安全基本技能、登杆作业、各种一次设备的架设结构和注意事项等方面的培训。

开始的第一天,我们就进行了登杆方面的培训。

作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。

从这一天的培训中,在老师的耐心指导下,我们都掌握了标准化登杆这项最基本的技能。

接下来的几天是电工基本技能和安全基本技能的培训,我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些基本的技能。

作为电力生产一线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会标准化触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。

我们进行了为期几天的实际操作,当然,光有理论是不行的,实践才能出真知,随后我们就进行实训,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教导下,将碰到的一些问题请教老师,在老师的指点下,所有问题都得到了解决,之前不规范的要领,一些现场注意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。

在整个培训中,我想更重要的是,在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友谊,以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。

最新国网新员工培训心得体会5篇

最新国网新员工培训心得体会5篇

最新国网新员工培训心得体会5篇心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字.是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结.下面是小编搜集的国网新员工培训心得体会5篇,希望对你有所帮助.国网新员工培训心得体会(1)从2月28日到7月22日,我们参加了国网技术学院进行的新员工入岗培训.这次培训将祖国各地的新学员聚在一起,带来了不同的文化,而文化的差异不会挡住交流的热情,更不会阻碍友谊的建立.我相信,一个团结大家庭的建立正是这次培训的目的之所在.一、培训的内容首先是军训在短短的几天里,我们共同用心去感受这令人肃然起敬的绿色军营 ,然后交织成一张心网.军训的过程中即使是寒风凛冽、雪花飘飘,我们都不能有任何的小动作,服从命令是军人的天职,训练中我们必须做到令必行、禁必止,严格按照口令要求执行各种队列会操命令,电力行业是一个高危行业,高压高空操作中必须严格按照安全规程和操作票、工作票的要求一步一个动作,一个口令一个动作,任何一个小动作都可能造成电网或人身伤亡的重大事故.一个人在军训中所感悟的一切,将在他一生的思想中闪烁出异样的灼目的光彩.电力公司作为一个国有大型企业,国有企业的通病就是效率低下,而效率的提高,必须以提高员工的执行力为基础,而执行力就是服从命令听从指挥,这又需要我们能够克服困难,敢于承担并完成难以完成的任务,这就需要我们在以后的工作中也能够继续坚持这种服从指挥、吃苦耐劳的军事化作风.然后是技能培训,这次技能培训总体分为两个部分:第一部分是公共课程的学习,通过专家讲授,多媒体学习等教学方式生动而全面地给我们展示了国家电网的企业文化、团队建设.1)通过深入学习国网公司企业文化,对国网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神及理念、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等有了深入的理解,特别是通过学习员工守则、供电服务十项承诺、三公调度、以及员工服务十个不准 ,让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识.通过对安全文化、服务文化、管理文化、廉洁文化、责任文化等国网公司企业子文化的学习,强化了大家对建立统一优秀企业文化必要性的认识.在学习国网公司概况及发展规划中,对国网公司的结构和经营发展状况有了比较清晰的认识,全面学习了国网公司建设一强三优现代公司的战略目标以及国网公司十一五发展规划,特别是深入学习了一特四大国家电网建设的总体目标.2)进一步强化安全生产知识、紧急救护和电网反措知识,通过学习安规、安全工器具使用以及紧急救护知识使大家对保护人身和设备安全有了更深的理解.通过电网反措知识的学习,对电网各种事故产生的原因以及预防和处理方法有了初步的认识,这将有助于指导我们将来进行安全生产工作.第二部分是专业实际操作学习.这也是此次培训的重头戏 ,从三月份到六月底我们变电运行专业首先学习了变电站概况,让我们初进电网的运行人员了解了各种电压等级的变电站设备以及工作流程,并到济南两个变电站进行了实地参观学习,然后对10KV、110KV、220KV以及500KV的道闸操作进行了系统的学习和巩固,其中包括填票、仿真操作以及工作中的各项安全规程学习.这次的系统学习真正让我们在今后的工作中做到了心中有数 ,从理论到实操,包括登杆训练、触电人员急救、装表接线,每一项课程都细致而科学,让我们真正学到了工作的方法,个人综合素质也得到了一定的提高.通过这几个月的课程培训,我们的理论知识水平、业务技能得到了很大的提高,把书本上的文字搬到了实际操作中,也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识,提升了我们的实际工作能力.通过军训、素质拓展训练以及日常的课程学习,我们不仅对国家电网的各种规章制度以及企业文化有了系统的认识和体会,我想更重要的是,在四个月的培训中我们获得了彼此之间的友谊,以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅.本次培训班的学员来自五湖四海,出自各直属单位.从河北、湖南到福建,从新疆、山西到黑龙江,我们全体学员从陌生到熟悉,从来自不同单位到形成一个集体.大家一起军训,一起拓展训练,一起学习,一起组织活动我们已经成为一个有45个兄弟姐妹、非常温馨、非常和谐的大家庭.通过这次培训,大家加深了了解,交流了感情,增进了友谊.我想,这对新进国家电网公司的新员工在总公司的领导下更好地参与全公司范围的业务合作奠定了良好的基础.二、培训的意义:通过老师的讲授和学校领导的指导使我明白:1、此次培训是适应企业改革和发展的需要国内经济形势发生重大变化,公司经营发展受到重大影响,各种困难和不确定因素进一步增多,公司发展面对前所未有的考验.同时,国有企业改革发展进入了新的阶段,改革力度不断加大,发展任务十分繁重,进行此次培训是企业改革发展的需要,是适应电网的改革发展形势的需要,是提高员工工作水平的需要.2、本次培训是公司人才培养的需要随着社会的发展和科技的进步,新的技术、新的产品和新的管理理念不断涌现,人才是企业兴盛之本、发展之本,企业间的竞争归根到底是人才的竞争,这就要求企业必须有一支具备高素质的人才队伍.参加本届培训的员工,你们既是公司改革发展的排头兵,更是今后推动公司各项工作向前进步的重要力量,公司党组特别注重对新员工的教育、管理和培养,其主要目的就是想通过这些形式,不断提高系统人才队伍的整体素质,尽早建设一支高素质的人才队伍,最终实现建设一强三优现代公司的发展战略.国家电网公司不断发展壮大,要实现两个转变 ,建设一强三优现代公司关键是靠企业人才的培养,你们是国家电网公司发展再上新台阶的希望所在.当前,公司面临加快发展、做大做强的良好机遇,如何把握机遇,克服困难,迎接挑战,促进发展,成就卓越,归根结底,就是靠人才. 国以才立,政以才治,业以才兴 ,只有坚定不移地实施人才兴企战略,不断培养大批合格的卓越电网经营企业的建设者,不断造就大批具有丰富创新能力的高素质人才,不断提高全体员工的思想道德素质和业务素质,公司才能在激烈的变革中把握机遇,赢得主动,抢占先机,脱颖而出.3、本次培训是公司发展目标的需要学习,才能更好地适应不断发展的社会形势,创建学习企业就是在加强个人单元学习的基础上而进行的,这是时代、社会、企业赋予大家的一种责任,更是一种使命,只有在大家的带动下,不断加强全员学习,促进企业整体素质和经济效益的提高,才能真正实现创建学习型企业的宏伟目标.三、对培训的认识始于早春的2月末,结束于激情的7月底,在这五个月培训的日子里,我学习着,感悟着,怀着感恩的心努力掌握每一个知识点,就像是生活、工作道路上的一个驿站,给我补充能量,增强信心.这次培训让我认识到,对于我们这些刚从学校毕业的新员工而言所有一切必须从零开始,每位新员工都必须接受工作实际的检验.曾经的知识并不能直接转变为工作需要的技能,思考问题的方式在具体的工作岗位中变得并不适用,我必须要做出一系列调整,诚实地面对自身的不足并严格要求自己,诚恳地向身边的前辈学习并努力找出差距,通过深刻地自我反省找到问题的症结并坚决地改正.踏踏实实地做好每一件小事,从努力做一名合格的新员工开始,找准自己的位置,明确自己的方向,时刻保持谦卑的态度和踏实的作风.我也会不断提升自身水平,踏踏实实的工作,为公司的明天做出自己最大的贡献. 国网新员工培训心得体会(2)光阴如梭,不经意间,时间就这样从眸子间消逝,我们已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训.静心细数着两个月的学习生活,着实收获良多,不由从心中默默感谢公司给予我的这次培训机会,感谢培训老师们将知识倾囊相授,感谢同学们和我一起走过这段难忘时光.只有善于总结过去的经验,才能更好地展望未来.下面我就总结一下五十天的培训经历.开学的日子伴随到来的是严格的军训.军训时间为期七天,七天不是很长 ,但却是我们第一次展示自我的机会.教官是位年轻的士官,身材并不高大,年龄也比我们绝大多数学员都要小,但从他那稚气未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责.在训练中,对于我们不规范的动作与姿势,陈教官会一而再,再而三的示范给我们看,不厌其烦,严格要求.军训是辛苦的,但是收获是快乐的.在那短短的七天里,我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不认识、腼腆羞涩道到彼此相熟,可谓同志情深.当然,更重要的是,军训让我们学会了吃苦耐劳,让我们理解到纪律的重要性,认识到个人与集体荣誉的联系.在军训中,我们从中收获良好的习惯,每天按时出操,每天叠豆腐块,每样生活用品摆放整齐.这些都在考验着我们的意志,促进我们成长, 使我们从懒散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏,以便今后更好的投入到工作当中.如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风,那么随后老师的授课则教会了我们职业生涯中必备的安全知识、技术知识以及终生学习的态度.专业知识方面,老师没有教条式的讲解理论知识,更多的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到的理论知识相融合,进行讲解.期间,还会共享一下音视频等材料来丰富课堂生活.这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对知识的态度,也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个基础性的了解,培养了我怀疑的态度,工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结合,全面的看待问题.在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我.记忆最深刻的就是继电保护和变电运维.通过对电力系统故障分析的学习,对电力系统正常运行有了深刻的理解,对电力系统常见故障有了全面的认识,在对各种故障的特点进行总结后,我发现了故障的规律性,以及继电保护在这些故障的针对性.然后是通过对各种故障的特点进行总结分类,讲述了保护的构成原理,以及各种原理的保护的使用范围,优点和缺点,以及系统中各种保护的配合使用问题.分为控制回路、测量回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统的二次回路是我们设计保护的重点.继保实训则是对之前学习知识的大检查,是对我们实际工作能力的真正训练,它涵盖了变电站所有的继电保护.通过类似这样的试验,我们可以观察现象,然后进行分析,总结就可以学到很多,形成面得知识,而不是单个独立的知识点.继电保护要求的是快速,准确和精确,不能出一点差错,这就要求我门在以后的工作当中认真的对待,仔细在仔细,小心在小心,一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤害,让企业受到巨大的损失.变电运维仿真实训室,主要操作九洲站仿真系统,大概有100多台仿真机.九洲仿真实训包括了常规倒闸操作、断路器故障实训、母线故障实训、线路故障实训、变压器故障实训等几个模块.实际操作的过程中总会遇到形形色色的各种问题,每一个问题或易或难老师都会不厌其烦的为我们解答,在与老师们的交流中让我对现在应用普遍化的自动化变电站的构造、内部情况、操作方法都有了明确的认识和思路.综合素质方面我们从国家电网公司的企业文化开始,通过学习我们对国家电网公司有了一个全面深刻的认识,国家电网公司是关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业,以建设和运营电网为核心业务,承担着为经济和社会发展提供安全、经济、清洁、可持续的电力供应的基本使命.国家电网公司把企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向作为核心价值观,明确宣示公司对国家、对电力客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的价值取向和价值判断.核心价值观是国家电网公司企业文化的灵魂,是国家电网公司赖以生存和发展的动力源泉.核心价值观的提出,标志着国家电网公司作为一个特大型国有骨干企业正步入快速发展时期,并对国家电网公司的快速健康发展起着重要的指导和推动作用.职业道德和法律法规的学习让我们有了做人做事的准则,让我们明白了每个人心中必须有个底线,必须对社会对企业负责. 之后的团队合作与拓展训练,则让我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的,大家要通过良好的沟通协调配合,激发工作的积极性,提高工作效率,才能产生1+1远远大于2的效应,为企业创造更多的价值.学院还专门为我们开设了安全基本技能培训, 掌握着一门安全技能就有可能挽救以为触电同事的生命,也许你掌握着一门安全技能就有可能将一场大火消灭于无形之中.通过短短几天的培训,这两项安全技能我们均已基本掌握.另外,留给我印象最深的一项活动就是素质拓展实训.短短一天的训练,不仅仅是把妙趣横生的游戏同人生、事业、伙伴联系在了一起,更重要的是给我们信心、勇气和思索,引起了心灵的强烈震撼和共鸣!每个项目的侧重点不同,但都会给人带来深刻的思考和启示,使我们受益匪浅.素质拓展的实训虽然短暂,它却给我们留下了珍贵的体验.活动中挑战自我成功之后的笑颜,对自己队友的信任和责任,团队力量带来的震撼等将会一直印在我们心里,在以后的人生道路上永远激励我们.让我们共同努力将国家电网的团队建设成为一个团结、诚信、果敢的大家庭. 本次的培训,国网技术学院实施的是半军事管理,制定了详细的纪律,并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一部分.在培训期间我严格遵守国网技术学院得各项规章制度,对每天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课.培训期间采取了封闭式,全过程,半军事化管理,这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己,适应从职工到学员的转变,从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变.良好的纪律也是我们取得好成绩的保证.两个月的培训时光愉快而充实,我不仅收获了知识,锻炼了技能,同时也收获了友谊.通过此次培训,我总结出以下几点心得:一是放低姿态,从零开始.刚刚涉入职场的我们还是个婴儿,就必须以归零思维来面对一切,正处在从爬到走的成长阶段,有太多的知识和经验需要我们去不断的学习和积累,抱着学习的态度去适应环境、接受挑战.只有这样,我们才能不断的丰富和充实自己,才可以完成自己职业生涯的正确规划与全面超越.二是虚心请教,努力学习.现代社会知识更新的速度很快,我们只有不断地学习,更新自己的知识库,才能适应时间和环境的变化.尤其我们刚踏上新的工作岗位,不懂的东西太多,必须多向师傅和同事们请教,多听取他们的意见.只有通过向他们请教,我们才能在工作中做到驾轻就熟.还应该学习一些与自己岗位相关的其他岗位的知识,这样才能做到全面发展.三是找准位置,确立目标.刚刚进入单位,重要的是要从工作中汲取到有价值的营养,让自己慢慢成长起来.毕业后几年里的迷茫,会造成10年后的恐慌,20年后的挣扎,甚至一辈子的平庸.给自己一个明确的定位,为自己定下一个短期和中长期的目标,让自己慢慢在工作中实现自己的人生价值.四是勤学苦练,提高技能.作为一名电力员工,掌握电力方面的专业知识和专业技能是我们工作的基础,只有加强对专业知识的掌握和专业技能的训练,才能更好的做好工作.要想提高自己的技能水平,没有其他捷径可走,只能多看、多学、多练.只有通过努力学习,亲身实践,才能锻炼出自己的能力.五是团结协作,融入团队.团结协作在我们电力行业中显得尤为重要,因为我们的工作性质决定了个人能力的局限性.在培训过程中,我深深认识到人与人之间的沟通,同事之间的相互帮持,以及团队的协作精神是我们工作取胜的关键.在今后的工作中,无论在哪一个工作岗位,都离不开整个团队的协作.两个月的培训时间与人生场合相比虽然非常短暂,但对于我个人的职业发展影响却是长远的,感谢公司为我们创造了这样一个愉快而充实的学习环境,这次培训经历就像一盏启明灯,照亮了我的前进之路,学习理念有了新的转变,工作方法有了很多提高.合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下.我会从小事做起,继续努力,不断进取,为公司发展做出更多的贡献.国网新员工培训心得体会(3)3月16日报到以来国网新员工入职培训已经过去了整整一个月,这一个月以来国网技术学院开设了军训、理论学习、拓展训练、实训环节等种类多样的综合培训项目.与此同时还组织了丰富的课余活动,有体育活动(篮球、足球、拔河等)、文艺活动(演讲比赛、大合唱、舞蹈等)以及社会活动(捐款、学习英雄等榜样活动).理论学习部分和在学校里学习的形式一样,培训师讲授学员听讲.给我留下比较深刻印象的是实训操作中的应急自救与互救、触电急救、安全工器具及消防安全,这些最基本的技能是与我们的生活和工作息息相关的,非常实用,而且随时都可能派上用场甚至拯救一个人的生命.应急自救与互救课程中,我们学了如何正确施救落水者,如何在火灾中逃生.学习了这门课以后我才了解到原来简单的急救绳打结都蕴含着很多的科学道理,而且根据不同的实际场景需要有不同的打法,例如:平结、人结、接绳结等.有时候我们看似打了一个牢固的结实际上却是一个无效的绳结.应急自救与互救、触电急求环节中,我们学习了心肺复苏,这个平时我们耳熟能详的基本专业节能实际操作起来也不是一项接单的差事,要完全按照科学的方法在急求过程中帮助被施救者复苏同时又不能给其身体带来其他的损害,一定要经过专门的实际锻炼.电工基本技能课程,要求我们自己动手接线实现异步鼠笼式电动机的正转与反转,包括主回路和控制回路,既要做到功能的完整有要横平竖直接线美观,这个不难,但做起来也不简单.这个环节让我联想起平时在变电站工作现场我们经常可以看到的整齐的二次回路接线,这个远远比我们课程上要复杂,所以我离一个技术成熟的师傅还有很远的距离,因为在培训台上我们组完成任务的美观程度也没有达到现场的水平.变电站一次设备,这门实训课在多媒体教室上,通过计算机把变电站的一次设备的结构向我们详细展示,包括:变压器、开关类、母线起其它设备,这个课程突破了课堂教学的不足,国网技术学院开发的专用的软件把每一个部件的结构剖析给我们看,同时配合语音讲述以及培训师的讲解,让我们可以深入部件的内部了解一次设备的工作原理.这样的锻炼机会,在我们实际工作中是比较难得的.同样,安全工器具的工作原理和使用方法也是在多媒体教室学习的,同时让我们对照实物理解.一件件小小的工器具其实使用过程中有很多需要注意的地方,比如安全帽的使用期限不超过2.5年、绝缘手套的密封性试验、梯子每半年要做一次静负荷试验等等.而这些都是我们新员工在工作过程中容易忽视的.国网技术学院,在学习之余还组织学员参与爱心公益活动,4.15日学院组织了向红心希望小学献爱心的捐款活动,考虑到学员刚入职,因此规定每位学员最多捐10元,个人自愿,也可以不捐.虽然善款很少,但却培养了学员社会责任感,让我们明白国网不是一个纯粹以盈利为目的的企业,在盈利至上的是我们国网员工的强烈的社会责任心!这一点,在我去年刚入职的时候,太仓供电公司就已经让我树立了我们电网的第一职责是服务社会的坚定信念.形式多样的文体活动丰富了学员们的课余生活,同时也增进了学员们之间的友谊.为了增强自身的身体素质,我有幸参加了学院组织的篮球大赛,比赛的主题是友谊第一,比赛第二 !虽然我们班级没能走多远,但我们却通过篮球赛认识了更多的朋友.我是班级的党支部书记,这一个月来一共组织了5次活动:每月党团活动、党课学习活动、党团员大会、党支部委员会以及党团小组会.通过组织这些活动,我深刻体会到要满足所有同学的需求是不可能的,只能协调尽量满足大部分同学的需求一样,就像数学中求解最优化问题一样,很多时候最优解虽然理论上存在但是我们却很难找到,大部分时候我们都只能通过某种方法寻找到比较接近最优解的满意解 !国网新员工培训心得体会(4)转眼间在国网技术学院培训的时间已接近尾声,回首这五个月的培训生活着实感慨良多.五个月前我们只是刚刚毕业的社会新鲜人,经历了在各自省(市)公司的培训后,激动的得知自己接下来有幸参加国网技术学院的培训,收拾行囊,踏上这片人杰地灵的土地.国网技术学院是国家电网公司为大力转变公司和电网发展方式,加快建设一强三优现代公司而组建的高素质应用型技术人才与技能人才培养基地,电网实用新技术与新技能应用示范中心.本次培训内容注重实际操作,无论课程的安排还是教师资源的配备,都从实际工作出发,有很强的针对性和实用性.前来授课的教师都是各省(市)公司经验极为丰富的一线员工或培训师,有这样的师资保障,从。

电力培训学习心得体会(通用6篇)

电力培训学习心得体会(通用6篇)

电力培训学习心得体会(通用6篇)电力培训学习心得体会(通用6篇)有了一些收获以后,心得体会是很好的记录方式,这么做能够提升我们的书面表达能力。

到底应如何写心得体会呢?下面是小编为大家整理的电力培训学习心得体会(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

电力培训学习心得体会1为了提高公司员工安全文化水平及安全意识,公司在基地为我们进行了安全教育培训。

参加这次培训让我感触颇深,我们都知道电力行业是一个高危行业,工作中安全比什么都重要,在现实工作中,因为不注意安全、忽略安全、安全意识薄弱等发生的惨剧数不胜数,一次次血的教训告诉我们安全比什么都重要。

我们应该知道安全既是电力生产本身的需要,更是从事生产职工的生存需要,每年公司都会有安规考试,虽然面对考试我们还是有些不乐意,但是每次考试都让我学到了许多新的安全知识,也巩固了以前所学的知识。

人的认识水平,接收能力,工作姿态,经验积累等等各尽不同,会造成每个人对安全意识、安全技能的掌握程度也就不同,我们不能改变那些已经不能改变的先天条件,就只有从现在抓起,培训、学习,时刻敲着警钟。

每一个从事电力生产的人,都应明白学习安全技能,既是企业的需要,更是自我的需要。

在看视频的时候我记住了一句话“为了自己的安全,为了家人的幸福,我们要时刻谨记安全的重要”,电力行业涉及到各行各业千家万户,它不仅关系到我们个人的安全,也关系到他人的安全。

我们不仅要为自己和家人的幸福负责,更要为别人的生命和安全负责。

在电力工作中,学会触电急救也是必不可少的技能,很多因为触电造成生命垂危的人都能被这一技能挽救,我们不能保证没有事故的发生,那我们就尽量在事故发生的第一时间去挽回和拯救,至少当我们生命垂危的时刻还能有一丝希望。

所以为了生命的可贵。

我们应该认真学会触电急救这一技能。

虽然我们有学习过电力方面的技能和知识,但是我们从书本上学到的远远不够。

在工作中,不断学习电力方面的技能知识那是必不可少的,此次的培训中除了安全以外还有专业知识和技能的培训,包括我们经常接触的10kv电力变配电外,还有变压器、电压互感器、电流互感器、隔离开关、熔断器等各种电力设备的作用以及外线巡视等各方面都进行了培训,让我们长了不少知识。

2023电力培训心得体会13篇

2023电力培训心得体会13篇

2023电力培训心得体会13篇电力培训心得体会篇114天的培训,时间不算长,却每天都很充实,有收获,有感动。

一、收获纪律性的培养,知识方面的扩充,安全意识的提高。

纪律型的培养,执行力得到提高。

由于电力行业是高危行业的行业特点,决定这个行业必须有严明的纪律和高度的执行力。

进入锦都培训点的第一天,我们就开始进行军事训练。

”令、行、禁、止”知识简单的四个字,却血药严明的纪律,才能得到执行,才能培养出一直优秀的队伍。

军训只有短短两天,但是高标准要求下,我们收敛散漫的态度,认认真真地执行教官的指令动作,在验收的时候,我们已然形成一支纪律严明,很有强执行力的队伍。

半军事化的管理,是南方电网的特色管理方式,这与行业特点密不可分。

高危性这个电力行业的特点,要求我们南网人做到纪律严明,很有高的执行力。

只有严明的纪律,才能保证我们准确地执行上级的命令和各种安全标准,防危杜源,确保电网、人身和设备的安全。

接受多方面教育,知识得到扩充:刚走出大学校门的我,虽然拥有一点的理论知识,却缺乏实际才做几眼和职业人的素养。

以系列的培训,不仅加深了我对南网的认知,扩充了我的专业知识,并且使我提高了职业素养,帮助我尽快完成从学生到南网职业人的.转换。

对南方电网公司历史及现状和南网公司中长期战略的学习,让我更加深入的了解了南网的辉煌的历史和美好的未来。

从进入世界500强,到排名第149位,南网的迅猛发展靠的不仅是深厚的根基,更是战略性和可持续性的发展计划,多层次的战略体系,不仅满足中国电力、南网、云网的发展需要,同时还满足个人的发展需要,让我坚信南网成为服务好、管理好、形象好的国际先进电网企业指日可待。

安全知识的培训,培训师不仅给我们讲解了安全基本概念,人体触电方式,也帮助我们进行了外伤急救方法,心脏复苏方法,火灾消防方法的世界操作,让我们扎实掌握了处理各种工作危险和伤害的方法。

自学职业生涯规划,职业操守等模块,让我知道了快捷有效的人际沟通方式,正确的公务礼仪,也知道了公文的类型和写作方式,并学会如何对自己的时间进行管理,客服拖延,提高效率。

电力培训心得体会(优秀4篇)

电力培训心得体会(优秀4篇)

电力培训心得体会(优秀4篇)电力培训心得体会篇一经公司安排,我参加了20年新员工岗前培训,对于电力,我完全陌生,可以说,那时的。

我,是带着一种无比期待和对未来工作岗位的紧张与激动相交织的心情踏上培训之路的。

培训的第一天,公司陶书记和石部长从繁忙的工作中抽出时间,亲自参加新员工岗前培训动员会。

在以后培训的日子里,我们均由杨杰顾问带队到工作基层学习,每到一个部门,都是部门负责领导亲自接待,并派出技术骨干担任讲解员,可见公司对新员工的培训是极其重视的。

此外,公司在对新员工的培训方式上采用理论培训和蹲点实习相接合的方法,让我们在充裕的培训时间内,到基层去、到公司最艰苦的地方去学习。

通过公司前辈的耐心讲解和与一线员工的促膝交流,使我们在强化和加深对公司情况、业务流程认识的同时,也产生对公司文化强烈认同感和归属感,下面我谈谈对电力公司的了解和感受。

一、概况电力股份有限公司是一个以电力、自来水、天然气生产与供应为主,兼投资药业生产与开发、酒店宾馆服务、水电工程建设、天然气化工、房地产开发、建材生产、物资营销等多元化经营的上市公司。

是四川省重要的能源工业企业之一,为遂宁经济发展提供了稳定的电力、天然气和饮用水。

公司拥有水、火力发电机组16台,装机容量94580千瓦,110KV变电站3座,35KV变电站17座,电网覆盖面积1900余公里,供电区内通电率达100%,供电保证率达98%以上,电力用户40多万户。

年发电量可达4、7亿千瓦时,供电量达6亿千瓦时;拥有油气井13口,日产天然气6万多方,储气站1个,加油加气站4座,日供气量达8万多方,供气范围为市城区及部份乡镇30平方公里,拥有天然气用户近8万户,年供气能力可达5000万方;拥有自来水厂两个,日生产能力为11万吨,年供水能力可达5000万吨,现有用水户10余万户。

二、感受1、电力工作者的艰辛与责任。

以栏江变电站为例:栏江是我市一个地处偏远,经济发展相对落后的地区,然而却有一批热血男儿为了栏江地区7个乡近2万户的农民用上电,远离自己的家人和朋友,忍受着孤独和寂寞,无怨无悔地在这艰苦的地方奉献着自己的青春。

电力新员工培训心得体会范文3篇

电力新员工培训心得体会范文3篇

电力新员工培训心得体会篇1“工欲善其事,必先利其器”。

作为刚刚从学校里面毕业的学生,我们的知识面仅仅限于书本上面的所得,对于单位的各生产部门的概况,对于各生产部门实际操作以及日常工作中的经验常识,我们却是一无所知,正因如此,应单位领导的安排,我们进行了为期半年的轮岗培训。

时间如同流水,来去皆匆匆,半年的轮岗培训就这样结束了,如今心里面里面留下的有往日师傅们的谆谆教诲,有平时他们传授于我们的知识,还有对百忙之中抽出时间来教导我们的师傅们的衷心感激之情。

现在轮岗培训结束了,大家心里面都是满当当的,都有一种迫切进入工作岗位为单位奉献力量的心情。

“主动承担社会责任”,这是南网方略里面的内容,如今我们确切地理解了这句话的含义。

这次轮岗培训不但给了我们知识,给了我们技能,最为重要的是还给了我们每个人一颗敢于负责任的心。

能力有多大,责任就有多大,或许是因为我们年轻,初生牛犊不怕虎嘛,也或许是我们刚从学校毕业,都有一颗事业心,但是不管怎么说,我们做到了。

可以说我们这次轮岗培训如同化学反应里面的催化剂,成功地使我们的责任心更加地健全、成熟。

在此,感谢我们单位各部门的领导,感谢您们提供给予我们这样一个良好的学习的平台,感谢您们给予我们这样科学的角色转变平台,衷心感谢您们!轮岗培训的结束,意味着大家就该分离了,得各自投身到各自的岗位上去了,有去变电站的同志,也有去调度的同志,也包括我这个到分到大方分局的平日不爱说话的同志我们可以平凡,但是绝对不能够平庸,希望大家在各自的岗位上都谨守这么一句话。

虽然客观条件从某些程度上能够限制我们能力的发挥,但是,心有多大,舞台就有多大,希望大家在各自的岗位上都能够大显身手。

电力新员工培训心得体会篇2在省电力职工教育培训中心(学院)已不知不觉待了半年有余。

半年时间几乎都是在忙忙碌碌中度过的。

因为在政工部见习的同时,也在学院尝试讲授应用写作这门课程,所以经常于贵阳和清镇两个地方来回跑。

虽然工作是辛苦和劳累的,但是奔忙中却体会到很多乐趣,也收获了很多东西。

电力培训心得体会范文参考(3篇)

电力培训心得体会范文参考(3篇)

电力培训心得体会范文参考〔 3 篇〕电力培训是需要自身自觉的去接受培训老师教的知识,自己的学习态度是最重要的,如果培训过程中没有认真学习,这电力培训心得体会怎么会写的出来呢?电力培训心得体会一光阴如梭,不经意间,时间就这样从眸子间消逝,我们已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。

静心细数着两个月的学习生活,着实收获良多,不由从心中默默感谢公司给予我的这次培训时机,感谢培训老师们将知识倾囊相授,感谢同学们和我一起走过这段难忘时光。

只有善于总结过去的经验,才能更好地展望未来。

下面我就总结一下五十天的培训经历。

开学的日子伴随到来的是严格的军训。

军训时间为期七天,七天不是很长,但却是我们第一次展示自我的时机。

教官是位年轻的士官,身材并不高大,年龄也比我们绝大多数学员都要小,但从他那稚气未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责。

在训练中,对于我们不标准的动作与姿势,陈教官会一而再,再而三的示范给我们看,不厌其烦,严格要求。

军训是辛苦的,但是收获是快乐的。

在那短短的七天里,我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不认识、腼腆羞涩道到彼此相熟,可谓同志情深。

当然,更重要的是,军训让我们学会了吃苦耐劳,让我们理解到纪律的重要性,认识到个人与集体荣誉的联系。

在军训中,我们从中收获良好的习惯,每天按时出操,每天叠豆腐块,每样生活用品摆放整齐。

这些都在考验着我们的意志,促进我们成长,使我们从懒散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏,以便今后更好的投入到工作当中。

如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风,那么随后老师的授课那么教会了我们职业生涯中必备的平安知识、技术知识以及终生学习的态度。

专业知识方面,老师没有教条式的讲解理论知识,更多的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到的理论知识相融合,进行讲解。

期间,还会共享一下音视频等材料来丰富课堂生活。

这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对知识的态度,也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个根底性的了解,培养了我疑心的态度,工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结合,全面的看待问题。

电力公司新员工培训的学习心得体会7篇

电力公司新员工培训的学习心得体会7篇

电力公司新员工培训的学习心得体会7篇电力公司新员工培训的学习心得体会7篇有了一些收获以后,心得体会是很好的记录方式,这样可以不断更新自己的想法。

心得体会你想好怎么写了吗?下面是我帮大家整理的电力公司新员工培训的学习心得体会,仅供参考,欢送大家阅读。

电力公司新员工培训的学习心得体会篇1都匀供电局为期一周的继电疼惜、变电设备检修、高压试验、化学技术监视等专业的技能根底学问培训圆满完毕了。

我带着一种无比期盼和对将来工作岗位的紧急与兴奋相交织的心情踏上了这次培训之路。

期盼的是我从高校毕业来到都匀供电局成为一名南网公司新时代职工,把自己所学的学问奉献给祖国、奉献给神圣的电力事业。

紧急的是自己所学的是自动化专业,虽然与“电〞有些“沾亲带故〞,但到底有很大的距离,担忧在培训中跟不上“趟〞。

为此,我暗下决心要在培训期间付出比别人更多的精力,勤奋学习、刻苦钻研,全力以赴迎接挑战。

在红枫电校参与了为期11天的xx电网新员工入企教育培训的我们,在对南方电网的企业文化,进展战略和人才理念等学习之后,接着参与都匀电网2022新员工生产技能培训班。

培训的第一周,是由修试管理所进展继电疼惜、分析技术监视等专业学问授课,承受完全封闭式的培训方法,让我们在充裕的培训时间内学习。

通过所里有实践阅历工程技术人员的耐烦讲解,使我们在强化了以前所学学问的同时还学习了新的技能。

在一周的学习中,首先对修试全部了初步的了解,通过培训知道了修试管理所担负着都匀电网全部变电站设备的检修、维护、试验等工作,同时还负责县供电局管辖的变电站调试工作。

在师傅PPT教学模式的带着下,我巡游了整个都匀电网。

成立至今都匀的电网已形成了以500千伏福泉变为中心,220千伏输电线路为主网架,110千伏电网辐射各个县市的供电网络。

其中110千伏电网被分为中、西、南、北四局部。

在高校里我很少接触到高压设备,我认真听老师讲解,尽量在脑子里多装些,在记录本上多记些。

比方隔离开关和断路器,在我以前的脑海里,它们都是一样的,学习后我才生疏到隔离开关和断路器最大的区分在于能不能切断负荷电流,隔离开关由于没有灭弧装置,所以不能切断负荷电流或短路电流,并且在运行中,对于先切断哪个开关也是有确定的挨次的,而这些实践中所运用的学问是我们在学校中无法学到的。

电力培训心得体会15篇

电力培训心得体会15篇

电力培训心得体会15篇电力培训心得体会1转眼间,短短的十三天的培训已经结束了,作为一名刚走进社会的大学生来说,我很荣幸参加这次培训,通过这次__公司组织的培训使我学到了许多在学校里学不到的东西,也让我深深的体会到了__电网公司的大企业风范和企业精神。

学而不思则罔,思而不学则殆,以下是我关于本次培训的一些体会和总结。

我们开学的第一课就是__的领导为我们介绍了此次培训的详细情况和培训目的,并对我们提出了培训要求,通过领导的发言让我们感受到了省公司对此次培训的关注和重视,同时也表明了__公司对新员工的培养和对公司企业文化的塑造。

接下来的三天,我们分别学习了安全工器具、外伤急救和心肺复苏。

作为一名电力工作者,安全工器具就像医生的手术刀、厨师的勺子一样,能熟练的使用它们是我们必须掌握的工作技能,x老师向详细而系统地介绍了安全工具的分类和使用方法,使我们对自己的行业又加深了认识。

人在受到致命伤害时,最好的治疗时间就是刚受伤的十分钟内,能不能正确地使用急救方法就成了我们这个高危行业的重中之重,做为电力公司生产线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会心肺复苏,不仅是对自己负责也是对他人负责,x老师和x老师分别向我们介绍了外伤急救和心肺复苏法,通过这些学习能让我们在出现电力事故时能快速、冷静、有效的进行抢救,最大限度地拯救受伤人员的生命,降低事故的严重程度,我看到每一个新入企的同事都在很努力的学习抢救技能,这使我很感动,我体会到我们肩负的责任和义务。

为了进一步落实消防要求,切实提高新入企员工的消防安全管理水平,我们此次的培训还为我们安排了消防应急预案演练,在消防演习前,各位老师对火场进行了认真地布置,学校向此次活动提供了三十多瓶干粉灭火器、三个火盆和若干汽油,活动开始前老师向我们详细地讲解了灭火的检验和使用方法,并强调了应注意的安全事项,同事们的积极性非常高,大部分同事都参与了此次灭火演练,并搏得阵阵掌声,活动最后,老师向我们展示了石棉毯灭火法,不少同事也实际操作了这种方法,通过这次演练活动的开展,真正提高了员工的消防意识,熟练掌握了灭火器和灭火毯的使用方法。

电力培训心得体会的范文4篇

电力培训心得体会的范文4篇

电力培训心得体会的范文4篇电力培训心得体会的范文4篇电力培训心得体会的范文1 在为期十一天的省网公司培训中,我们不仅学到了南网方略与企业文化的相关课程,还参加了丰富多彩的团体活动,感受到了南网人和谐融洽的气氛与团结向上的精神。

当情绪还沉浸在新学员依依不舍和对短暂的培训生活回味时,我们又积极投入到了本公司的培训中。

8月3日上午,公司党委书记张书记首先向我们介绍了送变电公司特有的企业文化,并向我们生动地讲述了五十年来公司开展的光芒历程。

作为一名黔送人我深感荣耀与自豪。

在XX年的抗冰抢险中,黔送铁军在肆虐的冰魔面前毫不退缩,冲在了最前线,团结一心,奋勇抵抗,打赢了这场没有硝烟的战争。

张书记向我们介绍说,刚开场送变电的条件是相当艰辛的,后来由于市场体制的变化,电力企业的效益也越来越好,送变电的企业知名度也大幅进步。

为了塑造好企业的形象,送变电在企业社区建立上投入了很大的精力,社区被评为全国精神文明示范小区。

通过培训我们对送变电的企业文化有了一个大致的理解。

下午,人资部孙主任向我们介绍了电力企业人员的职业道德,包括一些治企方略,领导班子讲原那么,重感情,团结和谐有战斗力,严爱结合带队伍,努力营造人人快乐的工作气氛,把关爱职工作为企业凝聚员工的结合剂。

同时也对领导及管理人员提出了清白做人,干净做事的廉洁理念。

我想这也是每个电力人约束自己的行为准那么。

第二天,我们进展了平安与质量方面的培训。

作为一个施工企业,消费的平安与质量是施工不容无视的环节,安监部的徐主任介绍了平安施工的各方面考前须知,包括行为理念与平安原那么,人员要求,事故处理的方法,平安设备的正确使用方法及文明施工等,使我们对平安考前须知有了详尽的理解,下午的质量培训向我们介绍了质量根本八项原那么,pdca循环管理形式等相关知识,也使我们对质量环节有了全面的理解。

三天,我们进展了实地参观环节。

上午,我们来到了小河线路器材厂,这里主要消费输电线路的铝导线,大块的铝锭通过熔炉被融化成了铝条,然后被抽成像拉面一样细的铝线,最后被绞合成铝绞线,整个消费环节的自动化程度都相当高,感觉一气呵成。

电力员工培训心得体会5篇

电力员工培训心得体会5篇

Don't think that doing something that seems trivial with your whole heart is a waste. Small things are done handily, and big things will come naturally.整合汇编简单易用(页眉可删)电力员工培训心得体会5篇电力员工培训心得体会(1)运检公司在9月招收新员工并进行强化培训,理论实践一起抓,为迎接向上线的运行维护工作,进行积极的准备,而我有幸参加这次培训。

认真的学习好专业知识,加强自己的专业技能,尽快的融入工作环境找到工作状态,成为了迫在眉睫的事情。

在短短的一个月中,从实践到理论,进行了一次“大脑革新运动”,革除落后的旧事物,学习先进的新事物。

彻底的改变了我以往对输变电行业的认识,为今后接触的新工作打下了坚实的基础。

培训开始的前一周进行了心理体能方面的实践训练,而后的大半月中,公司花费大量人力物力,聘请各个领域的专家,在公司企业文化,安全,生产等各个方面对我们进行了全面培训讲解。

首先是心理体能培训。

蹬塔走线是作为运检员工必备的一项基本技能。

其实蹬高走线只要是四肢健全的人都能做到,关键还是在于心理方面的自我突破,不管蹬高到多少米,走过多长距离的线路,过了心理这一关,就和在地面上走路是一样的感觉了。

在这项培训中我给我自己的成绩是中上,相对于一年前的我来说,心理方面已经不在存有什麽问题,现在的重点在于熟练。

我相信我能够在将来的工作中做到并且完善。

再来是技能理论培训。

第一堂课介绍的是湖北省输变电工程公司的企业文化,人文文化和企业精神。

只有了解企业的历史,企业的文化精神,企业的政策和走向,才能更好的做企业的主人翁,明白自己所扮演的角色更能把握和正自己的态度,为企业做贡献。

紧接着是安全规章制度的学习。

安全重于泰山,安全是企业的命脉。

在整整一个月中,安全这个词一直穿插于中,可见它的重要性。

电力入职岗前培训心得范文五篇

电力入职岗前培训心得范文五篇

电力入职岗前培训心得范文五篇我们在这温馨的国家电网技术学院,接受严格而又充满挑战的岗前培训。

有幸参加国家电网第一批集中培训,我感到非常自豪和骄傲,同时也感受到自己所肩负的责任和义务。

下面本人给大家整理的电力入职岗前培训心得范文五篇,希望大家喜欢!电力入职岗前培训心得范文1我们从五湖四海,来到了美丽的泉城--济南,在这温馨的国家电网技术学院,接受严格而又充满挑战的岗前培训。

有幸参加国家电网20_年度第一期第一批集中培训,我感到非常自豪和骄傲,同时也感受到自己所肩负的责任和义务。

培训历时三个月,时间为8月21日-11月18日,此外电气班中来自网省公司的学生另加一个半月的时间,培训内容大致分为军训、企业文化、职业道德、安全规程、素质拓展及其他。

管理模式类似大学高校,但是严于高校,采用半军事化的管理方式,培训期间需要早操和晚自习,每次出勤点名。

可谓国网公司为这次新员工培训花了很大的精力,也下了很大的本钱,目的就是让新员工能够早日融入国网这个大家庭,统一思想,统一目标,团结协作,共同奋进。

为了让我们更好的了解国家电网公司企业文化,传递诚信、责任、创新、奉献的核心价值理念,同时提高我们对企业的忠诚度;了解沟通、创新、班组管理、团队建设、人际交往等职业技巧,快速进入职业化角色;感悟积极心态,培养敬业、奉献的工作态度,提升员工的精神面貌,塑造良好的职业形象;学习电力行业基本管理知识、法律法规,提高工作效率,培训中心为我们开展了综合素质类课程。

转眼间,三个月已经过去了,通过这段时间的岗前培训学习,个人政治思想素养、理论知识水平、实际操作能力得到很大提高,为今后立足本职工作,更好地服务于建设一强三优现代公司的工作大局打下了良好的基础。

具体体现在一下几个方面:一、增长了知识,提高了能力为了让我们尽快地了解掌握履行职责所必须的基本知识,为今后的工作做好准备,本次培训安排了大量的学习内容。

通过理论学习,我们了解了以后在工作岗位上需要注意的问题,明确了学习的内容以及以后工作应努力的方向。

电力新员工培训心得6篇

电力新员工培训心得6篇

电力新员工培训心得6篇电力新员工培训心得 (1) 一周的煤矿安全培训活动圆满结束,回顾整个培训,感触是很深的,收获是丰硕的。

培训期间,我利用此次难得的机会,努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,认真学习煤矿安全规程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基础知识,进一步巩固自己安全理念和防护能力,为安全生产打下基础。

针对培训内容,利用短暂的培训期,我认真听讲师讲课和做笔记,通过整个培训,深刻理解、领悟煤矿安全对正常稳产高产的重要意义。

自身对煤矿安全思想认识得到进一步提高。

对安全培训的意义,自己也有全方位领悟。

搞好煤矿安全培训是做好煤矿安全生产工作的重要内容,是坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针的内在要求,是“综合治理、重在治本”的重要治本之策。

因此,对广大煤矿职工的安全健康高度负责态度,增强做好煤矿安全培训工作的紧迫感、责任感,脚踏实地的履行好各自的职责,扎实做好煤矿安全培训工作。

在日常工作中,为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,应严格遵守安全生产法。

工作中,安全生产管理,应始终坚持安全第一、预防为主的方针。

在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。

获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

灵活应用安全管理的五种手段;督促,检查,落实本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。

在工作,应突出安全生产教育和培训,严格执行四级安全教育,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

对本单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。

电力新员工培训总结6篇

电力新员工培训总结6篇

电力新员工培训总结6篇篇1时光飞逝,转眼间,为期XX天的电力新员工培训结束了。

这次培训是我们电力公司对新员工的一项重要工作,也是我们新员工融入公司、适应工作环境的重要一步。

在这次培训中,我们不仅学习了电力行业的专业知识,还了解了公司的企业文化和发展历程。

以下是我对这次培训的总结。

一、培训内容丰富,涵盖面广这次培训的内容非常丰富,包括电力行业的概述、电力公司的企业文化、电力公司的规章制度、电力行业的技术知识等。

通过这些培训,我们新员工可以全面地了解电力行业和公司的基本情况,为未来的工作打下坚实的基础。

同时,培训还涉及了电力公司的安全规定和操作流程,这对于我们新员工来说非常重要,因为安全是我们工作的首要前提。

二、培训方式多样,生动有趣这次培训采用了多种方式,包括讲解、案例分析、互动讨论等。

这些方式使得培训更加生动有趣,提高了我们的学习效率和兴趣。

同时,培训还注重我们的实际操作能力的培养,通过模拟操作和实地参观等方式,让我们更加深入地了解电力行业的工作流程和操作技巧。

三、培训成果显著,受益匪浅通过这次培训,我学到了很多有用的知识和技能。

首先,我了解了电力行业的概述和发展趋势,这让我对电力行业有了更深刻的认识。

其次,我学习了电力公司的企业文化和规章制度,这让我更好地融入了公司,适应了工作环境。

最后,我学习了电力行业的技术知识和操作技巧,这为我未来的工作打下了坚实的基础。

同时,我也意识到自己的不足之处,需要在未来的工作中不断学习和提高。

四、建议和展望虽然这次培训取得了显著的成果,但我认为还有一些方面可以进一步完善。

首先,建议公司加强对新员工的关注和支持,帮助我们更好地适应工作环境和解决工作中遇到的问题。

其次,建议公司定期组织类似的培训活动,让我们可以不断学习和提高自己的能力。

最后,我希望能够在未来的工作中不断运用所学知识和技能,为公司的发展做出贡献。

总之,这次电力新员工培训让我受益匪浅,不仅学到了专业知识,还了解了公司的企业文化和发展历程。

国网新员工培训心得体会5篇

国网新员工培训心得体会5篇

国网新员工培训心得体会5篇心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。

是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。

下面是小编搜集的国网新员工培训心得体会5篇,希望对你有所帮助。

国网新员工培训心得体会(1)从2月28日到7月22日,我们参加了国网技术学院进行的新员工入岗培训。

这次培训将祖国各地的新学员聚在一起,带来了不同的文化,而文化的差异不会挡住交流的热情,更不会阻碍友谊的建立。

我相信,一个团结大家庭的建立正是这次培训的目的之所在。

一、培训的内容首先是军训在短短的几天里,我们共同用心去感受这令人肃然起敬的“绿色军营”,然后交织成一张心网。

军训的过程中即使是寒风凛冽、雪花飘飘,我们都不能有任何的小动作,服从命令是军人的天职,训练中我们必须做到令必行、禁必止,严格按照口令要求执行各种队列会操命令,电力行业是一个高危行业,高压高空操作中必须严格按照安全规程和操作票、工作票的要求一步一个动作,一个口令一个动作,任何一个小动作都可能造成电网或人身伤亡的重大事故。

一个人在军训中所感悟的一切,将在他一生的思想中闪烁出异样的灼目的光彩。

电力公司作为一个国有大型企业,国有企业的通病就是效率低下,而效率的提高,必须以提高员工的执行力为基础,而执行力就是服从命令听从指挥,这又需要我们能够克服困难,敢于承担并完成难以完成的任务,这就需要我们在以后的工作中也能够继续坚持这种服从指挥、吃苦耐劳的军事化作风。

然后是技能培训,这次技能培训总体分为两个部分:第一部分是公共课程的学习,通过专家讲授,多媒体学习等教学方式生动而全面地给我们展示了国家电网的企业文化、团队建设。

1)通过深入学习国网公司企业文化,对国网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神及理念、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等有了深入的理解,特别是通过学习员工守则、供电服务“十项承诺”、“三公”调度、以及员工服务“十个不准”,让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识。

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电力新员工培训心得体会
电力新员工培训心得体会
为了适应电力企业改革和电力企业不断发展的需要,使电力行业的新生力量在上岗前对湖南电力的历史及发展、湖南电力系统概况、管理模式及公司的企业文化、经营理念形成一个整体的认识,湖南省电力公司组织了2007届新进高校毕业生培训班。

根据省公司的安排和指示,2007年7月31日,来自湖南省电力公司系统各电业局、电厂和中心机
构的384名新员工来到了位于星沙泉塘的湖南省电力公司中心培训部,开始了我们的新
员工培训之旅。

一、军训
原以为军训是十分可怕的——怕训练的残酷,怕教官那逼人的眼神,怕在大家前展示自己,更怕训练时浑身的酸疼,但你真正经历过,才发现自己已渐渐喜欢上了它。

在军训中感悟最深的莫过于站军资了,军训开幕大会上,身着军训迷彩服的我们倾刻间大汗淋漓,没有多久就开始有人左右摇晃,甚至不少学员都晕倒了。

这是考验我们意志的开始,在教官的严格要求和督促下,我们慢慢地战胜了自己,从开始的十分钟,二十分钟,三十,四十,最后我们终于达到目标:60分钟,一个也没有倒下,真正做到了站如松。

六天多的军训里,最能锻炼我们的就是服从命令与吃苦耐劳,教官们对我们的严格训练,老师们对我们的谆谆教导,让我们深刻认识到这两点的重要性。

服从命令是军人的天职,训练中我们必须做到令必行、禁必止,严格按照口令要求执行各种队列会操命令,即使是汗雨如滴、蚊虫叮咬,我们都不能有任何的小动作,电力行业是一个高危行业,高压高空操作中必须严格按照安全规程和操作票、工作票的要求一步一个动作,一个口令一个动作,任何一个小动作都可能造成电网或人身伤亡的重大事故。

听从命令和服从指挥在电力行业尤其重要。

另外一点就是要求吃苦耐劳,军事训练中体力训练的强度比较大,从太阳初升到炎炎烈日再到夕阳西下,甚至晚上我们都有各中操练,不少同学在站军资的时候
倒下了,还有人中暑了,每天训练下来都是全身酸痛,但是我们还是坚持下来了,而且越做越好。

在短短的几天里,我们共同用心去感受这令人肃然起敬的“绿色军营”,然后交织成一张心网。

一个人在军训中所感悟的一切,将在他一生的思想中闪烁出异样的灼目的光彩。

电力公司作为一个国有大型企业,国有企业的通病就是效率低下,而效率的提高,必须以提高员工的执行力为基础,而执行力就是服从命令听从指挥,这又需要我们能够克服困难,敢于承担并完成难以完成的任务,这就需要我们在以后的工作中也能够继续坚持这种服从指挥、吃苦耐劳的军事化作风。

二、素质拓展
素质拓展培训是我们这次培训中的一个亮点,也是培训的一个重要项目。

素质拓展自始至终都贯彻着两个字:团队,拓展训练中的各个项目无不渗透着团队的精髓。

一滴水只有放入大海才不干涸,而一个个体只有溶入团队才能取得成功,一个“人”只能是自己,而更多的“人”聚集到一起,为了共同的目标而努力,这就是力量,是永不后退,这便是团队。

素质拓展的任何一个项目,众志成城、胜利墙、电网、背摔,…,没有团队的团结与协作,我们几乎不可能完成。

在过电网与胜利墙的前十分钟策划阶段,每个队员都积极参与其中,群策群力,为更好地完成训练项目贡献了力量。

通过这两个项目使我们清楚地认识到团队的力量,个人无法完成的事情可以通过团队协作很好地完成。

团队共同的目标和队友的鼓励可以激励个人发掘潜能,在攀岩过程中如果没有团队的整体目标、没有队友的鼓励,仅凭个人能力去完成这样的项目是不可想象的,在此过程中所有队友都有一个信念,那就是拼尽最后一丝力气为团队取得更好的成绩而努力。

同样,团队还赋予我们自我控制的能力,在携手并进项目中团队所需要的是两个人默契的配合,而不是个人平衡能力的展现,只有自我控制、步调一致才能取得佳绩。

当然我们收获不止这些,自信、信任、毅力、心态,…。

自信使我们在空中单杆和断桥中跃出勇敢的一跳;信任使我们在背摔中
做出了完美的一摔;毅力支持我们在攀岩的墙壁上坚持不懈的往上爬,直到用用光了最后一丝力气;良好的心态伴我们轻松的走过了云中漫步;信任和协作让我们走过钢丝爬上了天梯…。

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