镇林长制工作实施方案
乡镇全面推行林长制实施方案 林长制办公室职责
XX乡全面推行林长制实施方案保护森林资源对维护国家生态安全、推进生态文明建设具有基础性、战略性作用，发挥好乡镇作用是森林资源保护的重中之重。
为贯彻落实中央和省、市关于全面推行林长制的安排部署，全面提升我乡林地资源保护和管理能力，压实村主体责任，全力推进林业生态建设，按照中共XX县县委办公室、XX县人民政府办公室关于印发《XX县全面推行林长制实施方案》的通知要求，决定在全乡范围内推行林长制，特制定本方案。
一、总体目标牢固树立绿水青山就是金山银山的生态文明思想，坚持生态优先、保护为主的原则，坚持问题导向、因地制宜的原则，坚持党的领导、属地负责原则，发展和保护好森林资源。
全乡各村要在10月底前完成林长制建设，制定实施方案、召开林长会议，明确有林地块儿信息、实行林地网格化管理。
到2021年11月底前全面建立乡、村各级林长制责任体系，建立和完善相关配套制度，为保护发展林地资源提供制度保障。
二、工作要求（一）、分级设立林长乡级设立总林长和副总林长，由乡党委书记XX、乡长XX 担任乡级总林长，各包村副职担任副总林长。
村级设立林长和副林长，由村党支部书记、包村乡干部担任林长，相关村干部担任副林长。
（二）、明确工作机构成立林长制工作领导小组，组长由乡党委书记XX、乡长XX担任。
XXX任副组长，乡干部为成员。
牵头成立乡林长制办公室，XX同志任办公室主任，办公室工作人员由XX、XX等同志组成，办公室承担林长制日常工作，统筹本区域内林长制组织实施和督查考核，负责横向和纵向的协调沟通工作。
（三）、建立部门协作机制乡级、村级建立林长会议制度，协调解决森林资源在保护发展中的重大问题。
林长会议由乡总林长委托副林长召集，乡村两级林长制领导小组成员参加，原则上每年召开不少于一次。
突发重大事项，总林长随时召开专题会议研究。
（四）、构建管理网格实施网格化源头管理，各村将区域内林地资源划定网格，明确到地块儿，明确到人头，明确管护责任，做到全域覆盖，整合优化各类林地资源管护工作，依法履行好林地资源保护管理职责。
XX乡“林长制”实施方案
XX乡“林长制”实施方案为深入贯彻落实县委、县政府《XX县“林长制工作实施方案”》等有关文件要求，结合我乡实际，决定对全乡森林资源保护管理全面实施“林长制”，现制定以下工作方案。
一、实施范围全乡范围内森林资源均实施“林长制”，通过建立“林长制”来推动乡村干部全面履行森林资源保护管理责任，创新森林资源保护管理长效机制。
二、主要目标（一）到2018年11月，乡、村两级“林长制”组织体系全面建立。
（二）到2018年11月，制定出台我乡2019年度“林长制”工作安排、护林员管理办法及相关制度。
（三）到2020年，实现生态XX森林覆盖率达到87%以上，森林蓄积量达到79万立方米，林地保有量达到20.5万亩，林下经济总产值500万元。
实现“山更清，权更活，民更富”的目标。
三、组织体系建立乡、村两级“XXX”为主要内容的“林长制”组织体系。
设立乡级“XXX”，由乡党委书记担任；“第一副林长”由乡长担任，“常务副林长”由分管林业的科级干部担任，其他科级干部担任“副林长”。
设立村级“XXX”，由村党（总）支部书记担任，“副林长”由村委会主任及其他两委成员担任，设立兼职护林员，由乡聘请专职护林员，组建管护队伍,设立警长由森林派出所所长担任。
设立乡、村“林长制”办公室。
乡“林长制”办公室设在XXX，办公室主任由乡级“常务副林长”担任，由林业派出所所长、林业工作站站长，林业干事担任成员。
四、工作职责XXX职责：乡级“林长”、“副林长”负责制定辖区丛林资源保护和发展工作方案、措施和年度工作计划；协调推进各项保护和发展工作进程；负责对涉林开发项目进行初审；组织实施丛林资源源头管理，及时配合有关部门依法查处各类破坏丛林资源的违法犯罪行为；负责对村级林长及护林员进行管理、考核。
村级“林长”主要负责在行政村范围内组织开展丛林资源保护和发展工作；及时发现、制止责任区内破坏丛林资源的违法犯罪行为，定期上报工作希望情况，落实下级XXX交办的各项工作任务。
2024乡“林长制”工作实施方案
2024乡“林长制”工作实施方案清晨的阳光透过窗帘，洒在办公室的桌面上，我的思绪随着键盘的敲击声开始流淌。
这已经是我第十个年头参与方案写作了，对于“林长制”这个议题，我早已烂熟于心。
现在，就让我用意识流的笔触，来完成这份《2024乡“林长制”工作实施方案》。
我们要明确“林长制”的核心目标——推动生态文明建设，实现森林资源的可持续利用。
就是具体的实施方案：一、工作目标1.提升森林覆盖率，争取年底前达到35%。
2.加强森林资源保护，确保无重大森林火灾发生。
3.提高林业经济效益，促进农民增收。
二、工作措施1.成立“林长制”工作领导小组，由乡长担任组长，分管副乡长、林业站长为副组长，相关部门负责人为成员。
2.制定详细的“林长制”工作计划，明确各部门职责和任务。
3.加强林业技术培训，提升林业队伍的专业素质。
4.推广林业科技，引进先进的林业管理技术，提高森林资源利用率。
5.开展森林防火宣传教育，提高村民的防火意识。
6.建立森林资源监测体系，实时掌握森林资源动态。
三、具体任务1.森林资源调查与监测a.对全乡森林资源进行全面调查，建立森林资源数据库。
b.加强森林资源监测，定期发布森林资源报告。
2.森林防火a.制定森林防火预案，明确防火责任人和措施。
b.开展森林防火演练，提高防火队伍的应急能力。
c.加强森林防火宣传教育，提高村民防火意识。
3.林业经济发展a.推广林下经济，发展林业特色产业。
b.加强林业技术培训，提高林业经济效益。
c.引导农民参与林业合作经济组织，增加农民收入。
四、时间节点1.2024年3月底前，完成森林资源调查与监测工作。
2.2024年4月至5月，开展森林防火宣传教育活动。
3.2024年6月至9月，实施林业技术培训，推广林下经济。
五、考核评价1.建立考核评价机制，对“林长制”工作实施情况进行量化考核。
2.对完成工作任务的部门和个人给予表彰和奖励。
3.对未完成工作任务的部门和个人进行通报批评，并追究责任。
镇林长制工作实施方案
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当公司将要做一个项目的时候，我们就要有针对性的准备多份工作方案，是不是无从下笔、没有头绪？以下是小编为大家整理的镇林长制工作实施方案（通用6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
镇林长制工作实施方案1根据《岳阳县关于全面推行林长制的实施方案》（岳县办〔20xx〕36号）文件精神，加强森林保护力度，美化生态环境，结合我镇实际，特制定本方案。
一、指导思想全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实各级关于全面推行林长制的决策部署，贯彻新发展理念，按照山水林田湖草系统治理要求，明确镇党政领导干部保护发展森林资源目标责任，构建党政同责、属地负责、部门协同、源头治理、全域覆盖的长效机制，为建设稳定、健康、优质、高效的森林生态系统贡献力量.二、基本原则（一）坚持生态优先，绿色发展。
牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，大力开展围绕森林保护发展为主题的教育活动，加强生态监督保护，维护生物多样性，全面提升森林质量效益。
（二）坚持党政同责，部门协作。
建立健全以党政领导负责制为核心的责任体系，明确各级林长职责，强化部门协作，层层压实责任。
（三）坚持改革创新，发展循环经济。
全面深化林业改革创新机制体制，大力发展特色高效林业经济，留住乡愁村韵，着力增进民生福祉，提升人民群众获得感。
（四）突出重点，发展优势。
结合区域优势，激发活力，促进独具一格的林业产业发展。
坚持与乡村振兴相结合，以林业为契机，参与到植树、护林防火工作中去。
提高综合效益，实现经济、生态、文化和谐发展。
（五）坚持制度约束，严格考核。
依法治林管林，建立健全科学的考核指标体系和绩效评价制度，强化监督检查，确保林长制落地生根。
三、工作总体目标20xx年12月全面建立镇、村林长体系,基本建立配套制度,构建“一长三员”(林长+护林员+监管员+执法人员)分片负责的网格化管护体系,2022年-2025年将围绕S208道路两侧、各水库流域、街道和农村主要道路两侧、沟河渠塘周边全面开展绿化提升工作。
xxx镇全面推行林长制实施方案
xxx镇全面推行林长制实施方案一、背景为加强森林资源的保护和管理，保障林业经济的可持续发展，加强生态文明建设，最高领导作出了实施全面推行林长制的决定。
人民政府按照国家林业部门的要求，制定了XXX镇全面推行林长制实施方案。
二、目标1、加强森林资源保护和管理，提高林业经济效益；2、鼓励和支持林农合作，促进组织化建设；3、推动森林生态环境的改善；4、推动农村现代化，提高农民生活水平。
三、实施措施1、建立林长制工作机制，成立镇林长办公室，制定月度、季度和全年工作计划，加强工作的协调和监督，并及时向政府和上级林业部门汇报工作情况。
2、设立管护站，招募和培训专职管护员，加强林地巡查和巡护。
3、针对各类林地，制定具体的管护计划，按照绿化、护林、造林、清理等不同任务分配责任和任务，鼓励村民积极参与，形成群众自治、政府管理的模式。
4、建立林地台账，对不同类型的林地进行登记，并及时监测林地情况和变化，掌握林地资源的状况。
5、鼓励和支持林农合作，推广林下经济，开发林业特色产业，在控制森林砍伐的同时，提高林地的经济效益。
6、积极引导农民进行田间管理，推广科学农法，避免在农业生产中破坏森林资源。
四、保障机制1、政府拨款，支持全面推行林长制；2、按照工作任务和完成情况，对镇和村两级林长进行考核和奖励；3、加强对管护员的培训和考核，确保管护工作的有效实施；4、林地用途变更、砍伐和采伐审批均由政府林业主管部门统一审批和管理，杜绝乱砍乱伐的现象。
五、预期效果全面推行林长制是一项长期而又艰巨的任务，要通过不断的努力，才能取得良好的效果。
预计通过全面推行林长制，能够进一步保障和改善森林资源的质量，提高林地的经济效益和生态效益，推动农村现代化和生态文明建设。
由于方案的实施需要较长的时间，因此需要各级政府和有关单位的大力支持和配合。
xxx镇全面推行林长制实施方案
xxx镇全面推行林长制实施方案尊敬的领导、各位同事：近年来，环保与绿色发展的理念越来越深入人心，越来越受到各方的关注，生态文明建设已经成为社会发展的重要方向之一。
作为一个重要组成部分的林业，发挥着不可替代的作用。
为进一步推进森林资源保护和林业可持续发展，区委、区政府决定在xxx镇全面推行林长制实施方案。
一、林长制的定义及实施意义林长制是一种由国家或地方政府依法任命的专人或专班对一定范围内的森林、林地进行有效管理的制度，可以促进森林资源的可持续利用，强化全民林业意识，提高森林生态系统的服务能力，保障生态安全。
在林业实践中，林长制的实施一般包括林地使用权的界定、执法机构的确定、监管力度的加强、资源开发的合理安排等。
二、xxx镇林业资源现状xxx镇位于山区，拥有丰富的林业资源，森林面积达到10000余亩，其中以油松、杉木为主，优质竹林遍布山间。
但由于历史原因和不规范的经营管理，目前该镇林地存在违规采伐、滥用化肥等问题，对林业资源的保护和可持续发展带来了一定影响。
三、xxx镇全面推行林长制实施方案为有效解决xxx镇林业资源管理面临的问题，提高林业资源管理水平，保障生态安全，区委、区政府研究并决定，有计划地实施林长制，具体方案如下：1、建立林地使用人档案。
建立分地段、分项目、分户的林地利用档案，了解、掌握使用情况，做到“三清一改”，即统一清理违法用地、较少红线之内林地、存在严重林地问题的领域和人员；实施林地逐案核准，凡是没有经过核准，将一律视为非法占用。
2、推出林长制。
发挥有经验、有责任心的退休森林资源管理员、当地爱林人士等专家的作用，实行网格化管理，明确责任边界，落实管理责任, 建立起长效管护机制，保障森林生态安全和可持续发展。
3、组建林业执法队伍。
建立以森林资源维护、防止非法采伐和严厉打击非法经营、非法捕猎、破坏森林环境等为主要职能的执法机构，形成政府林业行政力量和社会力量有效结合的格局，最大程度地发挥执法的威慑力。
乡镇林长制实施方案
乡镇林长制实施方案一、指导思想坚持以*思想为指导,深入贯彻落实党的*中全会精神,牢固树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态理念,紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局,以保护发展林业生态资源,改善生态环境和推进生态文明建设为宗旨,努力挖掘造林绿化潜力,夯实管护责任,强化日常监管,建立长效机制,实施综合保护,提升森林资源质量,坚决打击破坏森林资源违法犯罪行为,发展绿色富民产业,为全镇经济社会发展提供良好的生态保障二、基本原则*.坚持党政主导,强化部门协作。
建立健全以党政领导负责制为核心的责任体系,明确各级林长职责,层层压实责任,建立单位联动、齐抓共管的长效机制。
*.坚持严格保护,维护生态安全。
严格保护林木林地、古树名木、湿地等森林资源,严格依法治林管林,严厉打击非法占用林地、湿地等违法行为。
围绕树种“珍贵化、彩色化、效益化”目标,注重优良乡土树种培育,提高林分质量,实现森林生态价值最大化,提升生态服务功能,巩固生态文明建设成果,维护生态安全,提高人民群众获得感。
*.坚持生态优先,注重绿色发展。
牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,充分尊重自然规律,加强生态保护与修复,维护生物多样性,把绿色发展作为处理好森林资源保护与开发利用关系的重要途径,加快推进产业生态化和生态产业化。
*.坚持常态监督,严格考核奖惩。
建立常态化“林长制”考核评价机制,制定考核奖惩办法,细化考核内容,优化考核程序,强化考核结果运用,严格奖惩兑现,形成源头严防、过程严管、损害严惩、失职必究的分级治理考核体系。
三、工作目标按照“明确目标、落实责任、长效监管、严格考核”的要求,建立健全林长制管理制度,落实森林资源保护机制,强化林业生态资源管理,提升林业生态资源质量,实现林业资源“三增、三保三防”目标(“三增”:増森林覆盖率、增森林蓄积量、增林地保护率;“三保”:保林地面积、保重点公益林面积稳定、保湿地面积稳定;“三防”:防控森林火灾、防治林业有害生物、防范破坏森林资源行为),促进全镇经济社会与资源环境协调发展四、管理范围全镇范围内的林木资源、林地资源、湿地资源和陆生野生动植物资源。
镇全面推行林长制实施方案
镇全面推行林长制实施方案实施方案：全面推行林长制一、背景林长制是指以林木资源为核心，维护生态稳定、促进经济可持续发展的管理制度。
为了加强对森林资源的保护和管理，提高森林生态效益和经济效益，推行林长制成为当务之急。
二、目标1.建立健全的森林资源管理机制，保护和发展森林资源。
2.加强对森林生态环境的监测和保护，实现生态可持续发展。
3.提高森林经济效益和生态效益，促进林业产业发展。
三、实施步骤1.建立林长制工作组，明确职责和任务。
2.制定林长制实施方案，明确工作目标、责任分工和时间节点。
3.开展林地调查和资源清查，建立林地档案。
4.制定森林资源保护和开发计划，明确区域森林资源开发和保护的重点区域。
5.加强合作，推动跨部门和跨行业的资源共享和信息交流。
6.加强对林长制的宣传和培训，提高相关人员的素质和工作能力。
7.建立森林资源监测系统，及时获取并分析森林资源变化情况。
8.建立健全的森林资源管理制度和监督机制，确保林长制的顺利实施。
四、主要措施1.加强森林资源保护和管理，严禁乱采滥伐和破坏森林生态环境的行为。
2.加强林地执法和巡查，严厉打击非法砍伐和盗伐行为。
3.加强森林火灾防控工作，提高火灾防控能力和应急处置能力。
4.加强对森林病虫害的防治，减少病虫害对森林资源的损害。
5.加强对森林种苗生产和栽植的管理，保证森林植被的健康与稳定。
6.推广生态修复和森林保护工程，加强对退化林地的治理和修复。
7.推动森林资源的可持续利用，发展木材加工和森林旅游等产业。
8.加大投入力度，增加资金和技术支持，改善森林资源管理条件。
五、保障措施1.加强组织领导，建立健全的工作机制和责任制。
2.加强法规和政策保障，完善相关政策和法律法规。
3.加强人员培训和队伍建设，提高工作人员的专业素质和能力。
4.加大财政投入，增加林业资金的投入和保障。
六、预期效果1.森林资源保护能力和生态功能显著增强。
2.森林经济效益和生态效益逐年提升。
3.森林资源管理能力和水平得到明显提高。
“林长制”工作实施方案
“林长制”工作实施方案为深入贯彻落实加快实施“生态优县”发展战略，加快推进国家森林城市创建等工作，全面落实“森林XX”建设目标，根据《森林法》《水土保持法》和《XX省林地管理办法》等法律法规，按照《XX县关于印发“林长制”工作实施方案的通知》文件精神，制定本实施方案。
一、总体要求按照“明确目标、落实责任、长效监管、严格考核”的要求，建立健全“林长制”管理制度，强化森林资源监管，提升森林资源质量，提高科学利用水平，实现森林资源“三保、三增、三防”（三保，即保森林面积总量、保林地〈湿地〉面积总量、保林区秩序稳定；三增，即森林蓄积量增加、受保护国土面积增加、林业经济增长；三防，即森林防火、森林病虫害防治、重大生态破坏行为防范），促进全县经济社会与生态环境协调发展。
二、工作目标到20XX年底，镇村两级“林长制”全面建立并实施，全镇25度以上陡坡地无新增毁林开垦及非法占用林地现象，完成生态修复540亩（其中25度以上陡坡地100亩），建设生态修复示范点1个。
到20XX年，配合县林业局完成国家森林城市创建的各项工作任务，达到相关指标要求，力争通过创建验收；全镇森林覆盖率稳定在51.9%以上，新增平原绿化200亩，森林保有量达到6.2万亩，新增珍贵彩色健康森林500亩（其中新增种植珍贵树种1.5万株），重点公益林保有量达到52711亩，湿地保有量达到1000亩，林木蓄积量达到11万立方米，森林火灾受害率控制在1‰以内，林业有害生物成灾率控制在4.1‰以内，林业行业总产值持续稳步增长，森林资源得到有效保护，林区社会保持持续稳定，生态系统实现良性循环。
三、“林长制”的设置全镇境内森林资源均实施“林长制”。
全面建立以镇、行政村（社区、居委会）两级“林长”为主要内容的“林长制”组织体系。
镇级“林长”“副林长”由镇党委、政府主要领导担任；村级“林长”“副林长”由行政村（社区、居委会）支部书记、主任担任。
四、职责分工（一）组织协调机构成立XX镇“林长制”工作领导小组，下设办公室（设在镇林业工作站），镇林业工作站站长兼任办公室主任，党政办、镇纪委、村镇办、经济发展办、司法所、派出所、环保所、国土所、市场监管所为“林长制”镇级责任科室。
镇林长制推行工作方案
镇林长制推行工作方案
关于推行镇林林长制工作方案
一、背景介绍
近年来，镇林林长制工作受到了国家及各方面的重视，绝大多数省份、自治区已经正式开展了镇林林长制工作，镇林林长制在镇建设中发挥着越
来越重要的作用，对镇林的管理和发展起到了积极的促进作用。
由于地方
政府有限的管理力量和能力，镇林林长制的实施面临着诸多困难，如何切
实推行镇林林长制，探索出一条实效的管理模式，具有重要的现实意义。
二、推行镇林林长制工作的基本原则
1、实施项目应坚持诚信立项、动态管理、定向支持的原则，强调严
格依法管理、切实作为，重视项目管理和资金使用。
2、对推行镇林林长制工作要有一套完整的方法和技术，充分尊重地
方自治，重视城乡政策的落实，可行性的将中央政策落实到地方。
3、推行镇林林长制工作要充分调动各方面的积极性，加强对林长的
技术培训和教育，以激发林长的积极性和主动性，让他们更加有效地参与
林长制的建设。
三、推行镇林林长制工作的具体措施
1、精心选派和培训林长：要根据林长制实施的地区和条件，精心选
派和培训合格的林长，让他们具备胜任林长制实施的能力和能力。
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镇林长制工作实施方案
根据《*县“林长制”工作实施方案》有关要求，结合我乡实际，特制定以下实施方案。
一、指导思想
牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，坚定不移做好治山理水、显山露水文章，以实现森林资源“三保、三增、三防”为主要任务,全面推行林长制，构建责任明确、协调有序、监管严格、保护有力的森林资源保护长效机制，实现森林功能永续利用提供制度保障。
二、基本原则
（一）坚持党政领导、乡村联动。
建立健全以党政领导同志负责制为核心的森林资源管理体系，实行乡主要领导总负责，副科级领导同志分村负责，逐级明确职责，强化工作措施，协调各方力量，形成层层抓落实的工作格局。
（二）坚持因地制宣、精准施策。
尊重自然和科学规律，针对不同地方林业发展现状，分类指导、因林施策，科学经营、规范管理，推进我乡森林资源持续、健康、稳定发展。
（三）坚持生态优先、绿色发展。
加强森林资源保护，提升森林资源质量，坚持绿色发展，科学利用森林资源，充分发挥森林的生态、经济和社会效益。
（四）坚持强化监督、严格考核。
建立健全考核目标体系，细化考核指标，完善考核办法，严肃考核纪律，严格兑现奖惩，确保林长制落地生根。
（五）坚持依法治林、完善机制。
规范林业执法行为，提升林业执法能力，严格依法治林管林，严厉打击各种破坏森林资源的违法犯罪行为，建立健全森林资源保护管理的长效机制，维护林区安全稳定。
三、主要目标
按照“明确目标、落实责任、长效监管、严格考核”的要求，建立健全林长制管理制度，强化森林资源管理，提升森林资源质量，提高科学利用水平，实现森林资源“三保、三增、三防”（三保，即保森林覆盖率稳定、保林地面积稳定、保林区秩序稳定；三增，即增森林蓄积量、增森林面积、增林业效益；三防，即防控森林火灾、防治林业有害生物、防范破坏森林资源行为）目标，促进经济社会与生态环境协调发展。
到*年底，全面建立以林长负责制为基础的林长制管理体系，建立和完善相关制度，努力构建权责明确、保障有力、监管严格、运行高效的森林资源保护发展机制。
四、组织体系
（一）组织机构
建立乡、村二级“林长”为主要内容的“林长制”组织机构。
设立乡级“林长”，分别由乡镇场党委书记、乡镇场长担任；设立村级正副“林长”，分别由支
部书记、村委会主任担任。
同时聘请专职护林员，组建管护队伍。
要按照职责分工抓好工作落实。
设立乡级“林长制”办公室。
办公室设在乡党政办，办公室主任由分管领导曾招叔担任。
（二）责任区域
“林长制”责任区域划分实行行政区域管理和权属管理相结合。
乡镇场级“林长”责任区域为本乡镇场辖区，村级“林长”责任区域为本村辖区。
五、工作职责
（一）“林长”职责：各级“林长”对责任区域森林资源保护管理负总责。
乡级“林长”负责制定辖区内森林资源保护管理方案和年度工作计划，对涉林开发项目进行初审，落实上级部署交办的各项工作任务；负责对村级“林长”和护林员履职情况进行管理考核。
村级“林长”负责本村行政范围内森林资源保护管理工作，落实森林资源保护管理的各项措施，定期上报森林资源保护工作进展情况，落实上级部署交办的各项工作。
（二）“林长制”办公室职责：负责制定全乡森林资源保护管理年度计划；负责组织协调、调度督导、检查考核“林长制”实施情况，掌握森林资源消长变化。
（三）护林员职责：负责管护区域森林资源的巡护，管控林区野外用火，及时报告火情灾情和破坏森林资源的行为，保护好管护区内野生动植物和各种林业服务标识设施；落实上级部署交办的各项工作。
六、主要任务
（一）全面保护森林资源。
实行最严格的森林资源保护管理制度，加强生态保护红线管控。
严格林地用途管制，加强征占用林地管理。
严格森林采伐限额管理，加强天然林和公益林保护。
严格野生动植物管理，加强生物多样性保护。
切实做好“三防”工作，确保森林资源安全。
*.加强森林病虫害防治。
按照“属地管理、属地除治”的原则和森林病虫害防治目标责任书要求，落实除治专业队伍和监管责任人，落实除治经费并确保完成除治任务；加强森林病虫害的监测预报工作，森林病虫害测报准确率、成灾率、无公害防治率、种苗产地检疫率、松材线虫疫木除治率等指标均在可控范围内；严厉打击借除治之机乱砍滥伐行为，制定较为完善的疫木除治山场林相恢复造林绿化计划。
*.加强森林火灾防范。
按照年度全乡森林防火目标责任书的要求，落实防火队伍和监管责任人，完成全年林区热点监测率、森林火灾受害率、森林防火目标任务；强化野外火源管控；认真落实商品林保险的要求，确保辖区内商品林保险承保率达*%以上。
*.加强重大生态破坏行为防范。
加强林业执法队伍建设，组建乡级林业联合执法队伍；开展辖区内森林资源整治专项行动，对盗采滥伐林木及非法征占、未批先占、少批多占林地案件、重特大滥采乱挖野生植物、乱捕滥猎野生动物案件要做到有案必立，立案必查，全力维护林区安全稳定。
（二）着力发展森林资源。
按照“只能增绿、不能减绿”的要求,坚持扩量提质，着力抓好国土绿化，持续增加全乡森林资源总量；着力抓好森林质量提升，加大低质低效林改造力度，全面提升森林经营水平，进一步增强森林生态功能；推进林业产业结构调整，引导林地经营者加快发展林下经济，促进林农增收；着力抓好森林美化、彩化、珍贵化建设，不断满足人民群众日益增长的优美生态环境需要。
通过不断发展森林资源，实现森林质量和数量持续提升，从而实现森林资源“三保，三增”目标。
*.提升林业生态保障能力。
一是严格实行自然保护区、森林公园等重要生态保护区域林木禁伐政策，全面停止天然林商业性采伐，将天然林纳入保护范围。
二是对自然保护区、森林公园、天然林和公益林等重点生态功能区要统筹规划，明确保护级别、保护措施，切实加强保护，加快实现重要区域生态保护补偿全覆盖。
积极研究探索生态公益林“以效益论补偿”新机制，逐步提高生态公益林补偿标准，探索建立古树名木保护补偿制度。
三是严格执行乡级林地保护利用规划，合理使用林地，辖区内征占用林地、湿地审批率达*%；全乡实施林地恢复治理计划，加强废弃村庄、矿山的治理和修复，制定废弃地复绿计划，实行林地“占一补一”；加强水保措施，大力推进水土流失及小流域综合治理。