安全事故调查处理制度标准范本
安全责任事故调查处理制度(5篇)
安全责任事故调查处理制度为了加强公司安全生产管理工作,进一步强化企业的安全主体责任意识,落实安全管理责任,杜绝各类安全事故的发生,保障危险品者人身、财产安全,为公司经营提供安全保障。
根据国家和省、市相关法律、法规,结合企业安全工作实际，进行事故调查处理,制定本制度。
一、事故处理要严格按照“四个不放过”(即：事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、有关责任人和群众未受到教育不放过、整改措施不落实不放过)原则进行处理。
二、事故发生单位在事故发生后，应按下列程序处理:1.各单位在积极处理事故的同时，应立即向公司有关部门报告：2.事故发生单位应积极会同有关单位严格保护现场：3.积极协同有关部门进行抢险、人员疏散等工作：4.事故发生单位领导应及时赶赴现场处理：5.对特别重大的事故，应当按照____《____特别重大事故调查程序的规定》进行处理。
三、事故处理后，立即写出事故调查报告上报上级主管部门，其内容包括：1.事故发生经过及处理情况:2.事故原因、责任及处理意见:3.事故分析和教训及整改意见:4.造成事故的主要安全隐患的查找和整治方案5.防范措施。
四、事故责任追究1.对负有对等和负主要责任的事故责任直接责任人(驾驶员)处理。
2.对负有事故间接责任的其他安全管理人员的处理。
事故责任追究的主要内容详见《企业安全生产责任追究管理制度》安全责任事故调查处理制度（2）一、制度目的安全责任事故调查处理制度的目的是为了及时、全面、客观地调查、处理和追究责任，防范和减少安全责任事故的发生，确保企业和员工的人身安全和财产安全。
二、适用范围本制度适用于企业内部对发生的安全责任事故进行调查处理的工作。
三、责任主体1. 企业安全生产管理部门负责组织实施安全责任事故的调查处理工作，并确保调查过程的公正、客观和及时。
2. 调查组由企业安全生产管理部门指派相关部门和专业人员组成的调查组，负责对事故进行调查，确定事故原因，提出改进措施，并追究相关责任。
安全事故报告调查处理制度模版（三篇）
安全事故报告调查处理制度模版目录1. 引言2. 调查责任和程序3. 事故报告格式和内容4. 信息收集和分析5. 形成调查报告6. 处理事故7. 监督改进8. 总结1. 引言本制度旨在规范组织内部安全事故的调查和处理流程，提高事故的原因分析和解决能力，确保员工的人身安全和财产安全。
本制度适用于公司内部所有部门和员工，必须严格遵守。
2. 调查责任和程序2.1 调查责任安全调查小组由人力资源部门指派专门人员组成，负责调查和处理所有安全事故。
其责任包括但不限于：开展调查、搜集证据、分析事故原因、提出改进建议。
2.2 调查程序(1) 接到安全事故报告后，立即启动调查程序。
(2) 成立调查小组并制定调查计划。
(3) 收集事故现场证据，包括现场照片、证人陈述等。
(4) 分析事故原因，找出责任主体。
(5) 解决问题并提出改进建议。
(6) 提交调查报告并复查。
3. 事故报告格式和内容3.1 报告格式事故报告应包括封面、目录、正文、附件等。
格式可以根据实际情况进行调整，但必须包含以下内容：(1) 事故基本信息：包括时间、地点、人员伤亡情况等。
(2) 事故描述：对事故经过进行详细描述。
(3) 事故原因分析：对事故原因进行分析，并找出最主要的原因。
(4) 解决措施：提出解决事故和避免再次发生的具体措施。
(5) 效果评估：对解决措施的实施效果进行评估。
(6) 改进建议：结合事故原因和解决措施，提出改进建议。
3.2 报告内容要求(1) 客观、准确、全面。
(2) 报告必须清晰、易读、易理解。
(3) 事故原因分析要深入，不得含糊其辞。
(4) 解决措施必须具体、可行。
4. 信息收集和分析4.1 信息收集调查小组应收集以下信息：(1) 事故现场照片和视频。
(2) 相关设备和工具的使用记录。
(3) 相关员工的培训记录和工作经验。
(4) 相关员工的证言和陈述。
(5) 监控录像等其他相关证据。
4.2 信息分析(1) 对收集到的信息进行分类和整理。
安全生产事故报告及调查处理制度范文（4篇）
安全生产事故报告及调查处理制度范文第一章总则第一条为加强对安全生产事故的调查和处理工作，依法维护企业的正常生产经营秩序，保障员工的人身安全与财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于企业内发生的各类安全生产事故的调查和处理工作。
第三条企业要坚持安全第一的原则，依法全面负责组织、实施、监督和管理安全生产工作。
第四条企业应完善安全管理体系，加强事故预防工作，确保安全生产。
第五条企业应当建立健全安全生产责任制，明确安全生产的职责和权益。
第二章安全生产事故的报告程序第六条安全生产事故发生后，企业应当立即组织力量进行处置，并将事故情况及时向上级报告。
第七条企业应当制定安全生产事故的应急预案，并将其上报至上级主管部门备案。
第八条安全生产事故发生后，企业应当立即报告有关部门，并积极配合调查和处理工作。
第九条企业应当按照有关规定，对安全生产事故进行调查和整理，并编制安全生产事故报告。
第十条安全生产事故报告应当包括以下内容：（一）事故基本情况，包括事故发生地点、时间、原因等；（二）事故伤亡情况，包括死亡人数、受伤人数等；（三）事故的直接经济损失、间接经济损失、社会影响等；（四）事故的责任人、责任部门及责任情况；（五）事故的处理过程和结果，包括采取的措施和效果等。
第十一条安全生产事故报告应当及时上报至上级主管部门，并抄送至有关部门和企业领导。
第三章安全生产事故的调查程序第十二条安全生产事故发生后，企业应当立即成立安全生产事故调查组，并制定调查方案。
第十三条安全生产事故调查组应当由企业内具有资深经验的专家和相关部门负责人组成。
第十四条安全生产事故调查组应当按照调查方案，全面调查事故的原因和责任，并依法进行调查。
第十五条安全生产事故调查组应当做好以下工作：（一）采取有效措施，确保调查过程的公正、公平、透明；（二）收集和整理事故现场的相关证据材料；（三）听取事故相关人员的证言和意见；（四）进行事故现场的勘察和实地调查；（五）审核和分析事故发生的经过和原因；（六）确定责任人和责任部门，并提出相应的处理意见。
安全生产事故报告及调查处理制度范文（5篇）
安全生产事故报告及调查处理制度范文一、目的和范围为了加强企业的安全生产管理，防范和减少事故的发生，及时恢复和修复事故带来的损失，确保员工的生命财产安全，制定本制度。
本制度适用于企业内的所有单位和部门，包括所有员工和外来人员。
二、定义和分类1. 安全生产事故：指因生产活动中不安全的工作条件、因职工违反安全操作规程或者不当使用工具、设备、材料，致使事故发生导致人员伤亡、设施损坏的事件，包括意外事故和火灾等。
2. 事故分类：根据事故的性质和严重程度，将事故分为一般事故、严重事故和重大事故三类。
三、报告机制1. 事故发生后，必须第一时间向所属单位或部门报告，并确认接收。
2. 接收报告的单位或部门应按照相关规定进行记录和备案，并进行初步的事故调查和分析。
3. 所属单位或部门应将事故报告上报给上级单位或部门，并按相关要求进行进一步调查和处理。
4. 上级单位或部门应根据调查结果，进行综合分析和评估，并提交给主管部门或领导，并报备企业的安全生产委员会。
四、事故调查与处理1. 事故调查小组事故发生后，通过企业内的安全生产委员会成员组成事故调查小组，负责对事故进行调查和分析。
2. 调查范围和内容事故调查小组应对事故的原因、责任、损失等进行调查和分析，并查明相应的管理漏洞和不足之处，提出改进措施。
3. 调查方法事故调查小组应采用科学合理的方法进行调查和分析，可以通过现场勘查、访谈、查阅文件等方式获取事故发生的相关信息。
4. 调查报告事故调查小组应在规定时间内完成事故调查报告，并向上级单位或部门提交。
五、事故处理措施1. 防止事故扩大和危害在事故发生后，应立即采取应急措施，防止事故扩大和危害更多的人员和财产。
2. 确保伤员处理和患者救治对于受伤人员，应立即进行急救，并尽快转送到医院进行进一步救治。
并对当事人的家属进行必要的安抚和帮助。
3. 恢复生产和修复设施设备在事故处理的同时，应尽快恢复生产，并进行设施设备的修复和维护。
安全生产事故报告制度及调查处理制度范文（5篇）
安全生产事故报告制度及调查处理制度范文一、安全生产事故报告制度1. 目的和依据为了及时发现、报告、登记、核实和评估企业内部发生的各类安全生产事故，确保安全生产事故的及时报告和处置，有效防范和减少安全生产事故的发生，保障人员生命安全与财产安全，制定本报告制度。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《事故报告和调查处理条例》、《安全生产事故报告制度》等法律法规以及企业自身情况进行制定。
2. 适用范围本制度适用于本企业内部发生的所有安全生产事故的报告、调查和处理。
3. 内容和要求（1）事故报告要求在发生安全生产事故后，相关责任人必须立即向上级汇报，并按照以下要求进行报告：a. 详细描述事故发生的时间、地点、原因、结果等情况；b. 提供相关证据材料，包括事故现场照片、视频等；c. 分析事故发生的原因，并提出相应的改进措施；d. 填写事故报告表格，报告内容包括上述内容，必要时可以补充其他信息。
（2）报告流程事故报告流程包括：a. 事故发生后，责任人立即向上级汇报，并保留相关证据材料；b. 上级收到汇报后，组织人员现场核实，并对事故进行初步评估；c. 上级对事故进行公示通报，并将事故报告上报企业内部相关部门；d. 相关部门根据事故情况进行进一步调查和处理；e. 按照调查结果，确定责任人，并对相关责任人进行相应处理。
（7）报告评估和学习总结对每起事故报告进行评估和学习总结，主要包括：a. 对报告的及时性、准确性进行评估；b. 分析事故发生的原因和责任；c. 总结经验教训，并提出相应的改进措施。
二、调查处理制度1. 目的和依据为了深入调查和处理安全生产事故，查清事故原因，追究责任，防止类似事故再次发生，制定本调查处理制度。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《事故报告和调查处理条例》等法律法规以及企业自身情况进行制定。
2. 适用范围本制度适用于各类安全生产事故的调查和处理。
3. 内容和要求（1）调查人员的指派和要求调查人员由企业内部选派，需要具备以下条件：a. 具有相关专业知识和技能；b. 独立、公正、客观，不受其他人员或组织的干扰；c. 调查期间不允许参与与调查事故有关的其他工作。
安全事故报告调查处理制度范文(3篇)
安全事故报告调查处理制度范文一、安全事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是，尊重科学的原则。
二、安全事故处理应当严格遵照“事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过”的“四不放过”原则。
三、事故调查1、本所及各企业单位发生的职工轻伤、重伤事故以及道路运输企业发生死亡____人的运输安全事故，由相应单位负责人或其指定人员组织安全、技术、生产等有关人员及工会成员参加的事故调查组，进行调查。
2、本所及各企业单位发生的职工死亡事故以及道路运输企业发生的死亡____人及以上的运输安全事故，由运管所上报至上级机关部门组成事故调查组，进行调查。
3、事故调查组成员应当符合下列条件：(1)具有事故调查所需要的某一方面的专长；(2)与所发生事故没有直接利害关系。
4、事故调查组的职责：(1)查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济损失情况；(2)确定事故责任者；(3)提出事故处理意见和防范措施的建议；(4)写出事故调查报告。
5、事故调查组有权向发生事故的企业和有关单位、有关人员了解有关情况和索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝。
四、事故处理1、事故调查组提出的事故处理意见和防范措施建议，由发生事故的单位和有关部门负责处理。
2、在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意拖延不报、故意破坏事故现场，或者无正当理由拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的，按照国家有关法律法规和规定对有关单位负责人和直接责任人给予处理。
五、建立安全事故档案，做到事故报告、事故调查、事故处理结案等记录和内容详实、齐全。
各单位发生的重伤事故以及道路运输企业发生的死亡____人的运输安全事故，有关单位应当在结案后____天内把所有资料整理后报运管所备案。
安全事故报告调查处理制度范文（2）前言：为了保障员工的人身安全和财产安全，提高公司的安全生产管理水平，特制定本安全事故报告调查处理制度。
本制度适用于公司所有部门和员工，旨在规范安全事故的报告、调查和处理流程，确保事故得到及时、准确的处理和解决。
安全责任事故调查处理制度范文（三篇）
安全责任事故调查处理制度范文目录1. 概述2. 目的和适用范围3. 责任与权限4. 事故调查程序- 4.1 通知和报告事故- 4.2 调查组的组建与任务分配- 4.3 事故调查的方法与技巧- 4.4 事故现场勘查与证据收集- 4.5 事故调查报告的编写和提交5. 事故调查的原则- 5.1 公正、公平、客观原则- 5.2 追溯原则- 5.3 教育和预防原则6. 事故调查的检讨和改进7. 法律责任和纪律处分8. 预防措施9. 附件1. 概述事故调查处理制度是为了加强安全管理、保障员工生命安全和财产安全，推动事故的防范和处理，及时发现事故的原因，减少事故的发生次数以及减少事故对企业的损失。
本制度适用于企事业单位的内部管理，对发生事故调查的程序和流程进行规范。
2. 目的和适用范围目的是为了建立完善的事故调查制度，通过对事故进行调查，查明事故的原因，提出改进措施，以防范和减少事故的发生。
适用范围包括但不限于企事业单位的内部管理。
3. 责任与权限3.1 企事业单位应设立专门机构负责事故调查处理工作，并明确相关人员的责任和权限。
3.2 事故调查组由相关部门的专业人员组成，负责组织和实施事故调查工作。
3.3 事故调查组有权对事故现场进行勘查、收集证据，调查相关人员的陈述，需得到企事业单位内部的积极配合和支持。
4. 事故调查程序4.1 通知和报告事故一旦发生事故，相关人员应立即通知事故调查组，并按照事故报告程序向上级主管部门和相关监管部门报告。
4.2 调查组的组建与任务分配事故调查组按照职能和专业进行组织，由主管部门指派组长，并明确其他成员的任务分工。
4.3 事故调查的方法与技巧事故调查组应制定合理的调查计划，采用科学、客观的方法与技巧进行调查，包括现场勘查、询问、调阅相关档案等。
4.4 事故现场勘查与证据收集事故调查组应及时赶赴事故现场，进行现场勘查，收集证据和相关资料，确定事故发生的原因和责任。
4.5 事故调查报告的编写和提交事故调查组应按照事故调查程序的要求，编写事故调查报告，并及时提交给主管部门和相关部门。
安全生产事故调查处理制度(5篇范文)
安全生产事故调查处理制度（5篇范文）第1篇安全生产事故调查处理制度为了积极预防、妥善处理安全事故,保护员工自身、他人的合法权益和生命、财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),等有关规定,特制定本制度。
1、发生安全生产事故后,现场有关人员立即采取有效的措施组织抢救,同时应当立即报告本公司主要负责人。
2、事故发生公司负责人接到事故报告后,应当立即启动事故相应应急预案,或者采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。
3、发生人员伤亡事故时,发生事故单位应当在1小时内向有关职能部门报告,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。
自事故发生之日起7日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。
4、安全事故报告的内容包括:事故发生的时间、地点、伤亡情况、财产损失金额、事故简要经过、采取的施救措施、事故发生的初步原因、报告公司、报告人及其他应当报告的事项。
5、事故调查事故发生单位在事故发生后应成立事故调查小组,对事故发生的原因、经过、损失等情况进行调查。
调查小组应将调查情况和处理建议以书面形式向单位和上级有关部门汇报。
事故调查小组机构:组长胡兴民副组长金高彦成员董永梅江新民6、事故处理(1)事故处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因没有查清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;员工没有受到教育不放过;防范措施没有落实不放过。
(2)在进行事故调查分析的基础上,事故责任部门应根据事故调查报告中提出的建议,制定整改措施。
(3)对事故责任单位和责任人,由加油加气站依据《安全考核细则》,进行处分和经济处罚,触犯刑律构成犯罪的交由司法机关依法追究刑事责任。
(4)事故调查处理结果后,加油加气站应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报,进行学习,从中吸取教训,防止事故的再次发生。
(5)每起事故处理结束后,公司安全部门应负责将事故调查资料收集整理后实施归档管理。
安全生产事故报告制度及调查处理制度模版（5篇）
安全生产事故报告制度及调查处理制度模版第一章总则第一条为规范公司安全生产工作，做好安全生产事故的报告和调查处理工作，提高公司安全生产管理水平，特制定本制度。
第二章事故报告制度第二条公司员工发现或发生安全生产事故应立即向所在部门负责人报告，并按照公司相关规定填写事故报告表格。
第三条公司所在部门负责人收到事故报告后，应立即组织应急工作，采取措施控制事故扩大，并立即向公司安全生产部门报告。
第四条公司安全生产部门收到事故报告后，应立即成立事故调查小组，对事故进行调查，分析事故原因，并制定相应的整改措施。
第五条事故报告中应包含事故的基本情况、发生时间、地点、人员伤亡情况、财产损失情况以及初步分析的原因等内容，并由公司安全生产部门审核后报上级主管部门备案。
第六条对于重大事故，公司安全生产部门应立即进行报告，并组织抢救、灭火、防控等工作，并配合相关部门进行调查。
第三章事故调查处理制度第七条事故调查小组应由公司安全生产部门负责召集，并明确调查员的身份和任务。
第八条事故调查小组应全面调查事故发生的原因及相关环境，采集相关材料、现场照片、录音等证据，进行综合分析。
第九条事故调查小组应以科学、客观的态度进行调查，依法依规对事故责任进行划分，并制定相应的整改措施。
第十条事故调查小组应在调查结束后，撰写事故调查报告，包括事故发生的经过、责任划分、原因分析、整改措施等内容，并由公司安全生产部门审核后报上级主管部门备案。
第十一条对于涉及重大事故责任者，公司安全生产部门应及时将调查结果报送上级主管部门，并保留相关材料作为备案。
第四章复查与整改第十二条事故责任人应无条件接受调查小组的处罚，并按照整改要求进行整改。
第十三条公司安全生产部门应对整改情况进行复查，确认整改措施的有效性，对未能及时整改或整改不力的责任人进行相应处罚。
第十四条公司安全生产部门应定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，并对整改情况进行记录和复查。
第五章处罚与奖励第十五条对于安全生产事故责任人，按照公司有关规定进行处罚，包括扣发工资、停职、解聘等。
安全生产事故报告调查处理制度范文（3篇）
安全生产事故报告调查处理制度范文一、引言本制度旨在规范和加强企事业单位安全生产事故的报告、调查和处理工作，确保及时有效地发现和解决安全生产事故，保障员工及社会公众的人身安全和财产安全。
二、适用范围本制度适用于所有企事业单位的安全生产事故的报告、调查和处理工作。
三、报告程序1. 当发生安全生产事故时，工作人员应立即向上级主管报告，并报告给安全管理部门或相关安全生产责任人。
2. 报告内容应包括事故发生的时间、地点、事故性质、伤亡情况、影响范围等详细信息。
3. 上级主管接到报告后，应立即启动应急预案，组织人员进行事故现场的处理和救援工作。
四、调查程序1. 安全生产事故的调查工作由由安全管理部门负责，可以成立专门的调查组或委托专业机构进行调查。
2. 调查组应在事故发生后24小时内赶赴现场，全面收集并保留现场证据。
3. 调查组应采取科学、客观、公正的态度进行调查，并尽可能还原事故的发生过程，并推定或查明事故的原因。
4. 调查组应征询相关人员的意见和陈述，并记录相关证言。
5. 调查组应制定调查报告，并在事故发生后10个工作日内提交有关部门进行评审。
五、处理程序1. 根据调查报告的内容和结论，对事故责任进行判定和处罚。
2. 对事故中存在的安全隐患和问题，及时采取措施予以整改和修复。
3. 对事故的教训和经验进行总结，并及时向全体员工进行通报和警示，以避免类似事故再次发生。
4. 对于严重的安全生产事故，应及时向有关政府部门报告，并配合相关部门进行后续的处理工作。
六、责任追究1. 对于因安全生产事故造成的任何人身伤亡和财产损失，责任人应承担相应的法律责任。
2. 对涉嫌违法违规行为的责任人，应及时移交给公安和司法机关处理。
3. 对于管理责任人未履行安全生产职责，导致事故发生或扩大的，应追究其领导责任。
七、监督检查1. 安全管理部门应定期对企事业单位的安全生产工作进行检查和评估。
2. 对于发现的安全隐患和问题，应督促企事业单位限期整改，并跟踪检查整改情况。
安全生产事故报告和调查处理制度范本（五篇）
安全生产事故报告和调查处理制度范本一、目的为建立并保持有效的事故处理机制，对已发生的安全事故所造成的人员伤亡和财产损失进行调查、分析，落实防范设施，并按法规要求逐级报告，为建立正常的生产秩序提供依据，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。
三、职责1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计，并主管、协调或监督各类事故的调查报告处理工作，确保该制度的有效运行。
2、事故单位对已经发生或正在发生的事故，要根据本制度要求尽可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作，以确保工作效率。
四、事故调查工作原则1、事故报告（1）事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数和采取的应急措施等。
（2）事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告公司安全管理部门，当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调查表》，交于公司安全管理部门，单位负责人接到重伤以上事故报告后，应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门（行政主管部门）、当地安监部门和公安等部门。
（3）在报告事故的同时，应按《应急准备制度》要求开展救援工作，防止事故及事故损失扩大。
（4）发生火灾事故后，应立即拨打“119”火警电话报警；发生生产、设备、交通事故后，应立即向公司职能部门报告，并尽快通知公司有关领导和其他相关部门。
2、事故的调查和分析事故调查处理应当按照实事求是，尊重科学的原则，及时、准确地查清事故原因，事故性质和责任，坚持‚四不放过‛即事故原因不查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工不受教育不放过。
（1）一般性事故由保安部调查。
（2）遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故，由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。
（3）一次重伤____人以上事故的，按照隶属关系由安监局视情况进行调查、处理、结案。
（4）重大伤亡事故，应按《企业职工伤亡事故报告和处理规定》（____第____号令，____年____月____日）进行调查和报告。
安全生产事故报告调查处理制度（5篇）
安全生产事故报告调查处理制度为严格依法、实事求是、及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，按照国家有关规定上报事故情况，物制定本制度。
一、调查处理伤亡事故，应坚持实事求是、尊重科学的原则，做到实事清楚，定性准确，责任分明，依法建立按规定如实上报各类事故制度。
二、本着有事故报事故，无事故报平安，及时准确无误地如实上报各类事故和按季度填报伤亡事故月报表。
三、在厂内发生除轻伤外的伤亡事故，应立即按规定报告安全生产监督管理部门、公安机关、行业主管部门，并按照应急制度要求立即采取紧急措施，保护好现场，组织抢险施救。
四、发生轻伤事故，由厂部按有关规定进行调查处理。
五、发生一般死亡事故和重特大伤亡事故，厂部要向县政府主要负责人及相关职能部门报告，要积极配合上级安全生产监督管理部门、公安机关、行业主管部门等组成的伤亡事故调查组进行调查。
六、对伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故病迟延不报、有意破坏事故现场的，以及无正当理由拒不接受事故调查提供有关情况和资料的，由有关部门按照有关埃塞俄比亚，对有关单位负责人和直接负责人给予处分，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
安全生产事故报告调查处理制度（2）是组织机构为了保障员工安全和预防事故的发生而建立的一套系统。
该制度的目的是在发生安全生产事故时，能够及时、全面地调查、报告和处理，以便确定事故的原因并采取相应的措施，避免类似事故再次发生。
安全生产事故报告调查处理制度包括以下几个方面的内容：1. 事故报告：当发生安全生产事故时，相关部门或人员应立即向上级主管部门和相关负责人报告，及时通知其他相关人员，确保事故得到及时处理。
2. 事故调查：组织专业人员对事故进行调查，包括现场勘查、证据收集、目击证人的取证、相关文件的搜集等工作，以确定事故的原因和责任。
3. 事故报告：根据调查结果，编制详细的事故报告，包括事故的经过、原因分析、责任人、损失情况等内容，向上级主管部门和相关负责人提交。
生产安全事故报告和调查处理制度范文（6篇）
生产安全事故报告和调查处理制度范文为了贯彻执行安全生产法，做好安全事故的调查处理工作，维护企业的利益，保障职工的安全和健康，制定本制度。
一、事故的分类与等级1.火灾事故：指因失火造成人身伤亡或财产损失的事故。
火灾事故分为：重大火灾事故、,特大火灾事故。
重大火灾事故：一次死亡____人以上(含____人)；重伤____人以上(含____人)；直接经济损失____万元以上(含____万元)。
特大火灾事故：一次死亡____人以上(含____人)；重伤____人以上(含____人)；直接经济损失____万元以上(含____万元)。
2.因工伤亡事故：指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒等事故。
因工伤亡事故分为：轻伤事故、重伤事故、死亡事故、重大伤亡事故、特大伤亡事故。
轻伤事故：受伤者损失一个工作日以内的伤害事故。
(1)重伤事故：按劳动部《____重伤事故范围____》执行。
(2)死亡事故：一次死亡____人以上(含____人)的事故。
(3)重大伤亡事故：一次死亡、重伤____人以上(含____人)的事故。
(4)特大伤亡事故：一次死亡、重伤____人以上(含____人)的事故。
3.交通事故：指造成车辆损坏、人身伤亡或货物损失的事故。
交通事故分为：重大交通事故、特大交通事故。
(1)重大交通事故：一次造成死亡1－____人；重伤3－____人；财产损失3－____万元。
(2)特大交通事故：一次造成死亡____人以上(含____人)；重伤____人以上(含____人)；死亡____人同时重伤____人以上(含____人)；死亡____人同时重伤____人以上(含____人)；财产损失____万元以上(含____万元)的事故。
4.设备事故：生产装置、动力设备、电气、管道等发生故障、损坏造成经济损失或停产的事故。
生产安全事故报告和调查处理制度范文（2）[公司名称]生产安全事故报告和调查处理制度范文（3）第一章总则第一条为了规范生产安全事故的报告和调查处理工作，保障员工的生命安全和财产安全，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本制度。
安全生产事故报告与调查处理制度范文（4篇）
安全生产事故报告与调查处理制度范文第一章总则第一条为了加强对安全生产事故的报告、调查和处理工作，提高安全生产管理水平，保障员工的人身安全和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业内的所有安全生产事故的报告、调查和处理工作。
第三条安全生产事故是指在生产经营活动中发生的，直接或间接导致人员伤亡、设施损坏或环境污染，并引发安全生产责任的事件。
第四条本制度的目的是为了确保对安全生产事故的及时上报、全面调查和有效处理，以便及时采取措施，避免类似事故的再次发生，并追究相关责任。
第二章报告制度第五条任何单位和个人发现安全生产事故，应立即将事故情况报告给所在部门的安全生产管理机构。
第六条安全生产管理机构在接到报告后，应立即组织专业人员进行现场勘察和初步调查，并迅速采取措施控制事故，确保人员安全，减少财产损失。
第七条在现场勘察和初步调查过程中，应保留相关证据，记录事故发生的时间、地点、原因、结果等重要信息，并拍摄照片或录制视频作为证据。
第八条安全生产管理机构在接报后的24小时内，应向上级主管部门报告事故情况，并详细说明事故的原因、后果和处理措施。
第九条上级主管部门应及时组织调查组对事故进行深入调查，查清事故的原因和责任，并提出治理方案和整改措施。
第三章调查处理制度第十条事故调查组应包括相关部门的专业人员和独立的调查人员，以确保调查的客观和公正性。
第十一条事故调查组在调查过程中，应依法采集证据，询问当事人和相关人员，了解事故发生的经过、原因和责任。
第十二条事故调查组应广泛征求各方意见，听取专家的建议，并邀请相关单位和个人提供帮助和协助。
第十三条事故调查组调查结束后，应编制事故调查报告，包括事故的基本情况、调查结果和责任认定，并提出治理建议和整改要求。
第十四条事故调查报告应由事故调查组负责人签字，并报送上级主管部门和本企业的安全生产管理机构。
第十五条上级主管部门和本企业的安全生产管理机构应及时对事故调查报告进行审查，并根据调查结果采取相应的措施，确保事故相关责任人被追究和处罚。
安全生产事故报告和调查处理制度模版（五篇）
安全生产事故报告和调查处理制度模版第一章总则第一条为了加强对安全生产事故的报告和调查处理工作，维护生产安全和劳动者合法权益，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位发生的所有安全生产事故的报告和调查处理工作，包括生产安全事故和办公场所安全事故。
第三条安全生产事故是指在生产经营活动中，因存在安全隐患、违法行为或者其他原因，造成人员伤亡、财产损失或者其他不良后果的事件。
第二章报告第四条任何一员工发现或者了解有安全生产事故的发生，应立即向上级汇报，并且采取紧急措施，确保人员的安全。
第五条安全生产事故发生后，相关人员应迅速采取控制措施，防止事故扩大范围，并将事故情况向本单位安全管理部门报告。
第六条安全管理部门接到事故报告后，应立即成立事故处理小组，负责调查核实事故原因、评估事故影响，制定事故处理方案并报领导批准。
第七条报告的内容包括事故发生地点、时间、原因、受伤人员、损失情况等详细信息，并附上现场照片、视频等证据材料。
第三章调查第八条安全管理部门应立即调查事故原因，依法依规及时采集相关证据，查明责任人。
第九条调查组成员应具备相关专业知识和调查经验，并严格按照法律法规的要求进行事故调查工作。
第十条调查组应全面搜集事故现场的相关资料、照片、视频等证据材料，并对事故场所进行现场勘察，了解事故发生的具体情况。
第十一条调查组应依法采访事故相关人员，并将采访内容逐一做好记录，形成调查报告。
第十二条调查组应在调查结束后，对事故原因进行分析和评估，评估事故对人员和财产造成的损失和影响，并提出事故处理方案。
第四章处理第十三条安全生产事故调查结束后，应成立事故处理小组，依法依规对责任人进行处理和追究。
第十四条对于事故中负有直接责任的人员，根据相关法律法规和本单位的规定，给予相应的处罚。
第十五条对于事故中存在责任推诿、隐瞒事故信息等行为的人员，要依法依规对其进行处理，包括停职、辞退等。
安全生产事故报告制度及调查处理制度范本（5篇）
安全生产事故报告制度及调查处理制度范本第一章总则第一条为了加强单位安全生产工作，预防和减少安全生产事故的发生，保护职工的生命安全和财产安全，依照《中华人民共和国安全生产法》和相关法律、法规的规定，制定本制度。
第二章报告制度第二条发生安全生产事故后，应及时报告。
第三条安全生产事故报告应包括以下内容：（一）事故发生的单位、时间和地点；（二）事故发生的经过及原因；（三）造成的人员伤亡情况；（四）造成的财产损失情况；（五）事故的性质和后果；（六）事故现场的处理情况；（七）事故的教训和处理措施。
第三章调查处理制度第四条对于发生的安全生产事故，应尽快启动调查处理程序。
第五条安全生产事故调查处理工作由专门的调查小组负责，小组成员应包括相关的技术人员、管理人员和安全生产负责人员。
第六条调查小组在调查处理事故过程中，应遵循以下原则：（一）严肃认真，实事求是地调查事故原因；（二）依法依规，严格处理责任；（三）精心组织，确保调查工作有效进行；（四）及时汇报，向上级主管部门报告调查进展情况。
第七条调查小组应对事故进行综合分析，最终确定事故的原因。
第八条安全生产事故的处理措施应依据调查结果确定，包括但不限于以下措施：（一）对依法追究责任的人员进行惩罚；（二）及时整改存在的安全隐患，确保安全生产；（三）对事故造成的人员伤亡进行善后处置和赔偿；（四）提出预防类似事故的建议和措施。
第九条对于严重的安全生产事故，调查小组应当及时将调查结果报告给上级主管部门，并按照相关法律法规的要求进行公开披露。
第十章安全生产事故报告制度与调查处理制度的监督与评估第十一条安全生产事故报告制度及调查处理制度应定期进行监督与评估，主要内容包括但不限于以下方面：（一）安全生产事故的上报情况；（二）调查处理工作的进展情况；（三）防范措施的落实情况；（四）措施的有效性评估；（五）监督与评估结果的汇报。
第十二条对于监督与评估结果不理想或者发现问题的，应及时进行整改，并根据需要对相关责任人给予追责。
事故调查、处理、统计、报告制度范本(5篇)
事故调查、处理、统计、报告制度范本第一章总则第一条为了加强事故的调查、处理、统计、报告工作，提高事故的防范和预防能力，保障人员和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内发生的一切事故，包括但不限于生产安全事故、交通事故、火灾事故等。
第三条事故的调查、处理、统计、报告工作应遵循客观、公正、准确的原则，追求真相，确保事故的处理结果合理和公正。
第二章事故调查第四条发生事故后，相关责任人应立即启动调查程序。
调查组成员应由单位内的相关人员组成，包括负责安全管理的人员、技术人员和相关部门负责人。
第五条调查组应有一个负责人，负责组织和协调调查工作，确保调查结果的准确性和完整性。
第六条调查组应按照以下步骤进行调查：1. 收集证据：调查组应收集与事故相关的各种证据，包括现场勘查、照片、录像、文件等。
2. 访谈证人：调查组应与事故相关的证人进行必要的访谈，记录他们的陈述和观点。
3. 数据分析：调查组应对所有收集到的证据进行系统分析，找出事故的原因和责任。
第七条调查组应完成调查工作后，应编制调查报告。
调查报告应包括事故的起因、过程、责任人以及对类似事故的预防措施等内容。
报告应经过调查组成员共同签署，确保信息的准确性和权威性。
第三章事故处理第八条根据调查结果，对事故的责任人进行处理。
对责任人的处理应遵循法律法规和相关规定，采取适当的处罚措施。
第九条处理结果应通知相关责任人，并根据需要课以相应的纪律处分。
处理结果应记录在事故处理台账中，以备日后查询和参考。
第四章事故统计和报告第十条统计部门应根据调查结果进行事故统计工作。
统计工作应包括但不限于事故的数量、类型、责任人等内容。
第十一条统计部门应定期向上级主管部门报告事故统计情况。
报告应包括详细的数据和分析，提出针对性的建议和措施。
第五章事故报告制度第十二条事故发生后，相关单位应及时向上级主管部门报告。
报告内容应包括但不限于事故的时间、地点、伤亡情况、原因等。
第十三条事故报告应由事故调查组负责编制并签署。
生产安全事故报告和调查处理工作制度（5篇）
生产安全事故报告和调查处理工作制度为进一步规范我市生产安全事故的报告和调查处理工作，严格落实生产安全事故责任追究制度，有效防止和减少生产安全事故，现根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(____第____号令)，以下简称《条例》)有关规定，结合我市实际，制定本制度：一、生产安全事故的报告第一条凡发生人员伤亡或经济损失____万元以上事故的，事故发生单位、安全生产监督管理部门及负有安全生产监督管理职责的有关部门必须按照《条例》规定的时限、要求逐级报告，不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
任何单位和个人也不得要求或指令上述单位、部门迟报、漏报、谎报或者瞒报。
第二条事故发生后，事故发生单位负责人应当首先向事故发生地安全生产监督管理部门报告。
市、县两级安全生产监督管理部门应当建立值班制度，并向社会公布事故报告值班电话，确保____小时畅通。
第三条危险化学品运输、一次死亡____人以上或有重大社会影响的道路交通事故，生产经营单位发生的或有重大社会影响的火灾事故，道路交通管理部门、消防部门应当在向政府报告的同时，通报同级安全生产监督管理部门。
第四条安全生产监督管理部门接到生产安全事故报告后要对信息要素进行审核，对信息要素不完整的，迅速向有关地区和单位跟踪、查核，并及时对生产安全事故的抢救和处理情况进行跟踪调度，及时续报，直至事故抢救工作结束。
第五条安全生产监督管理部门及负有安全生产监督管理职责的有关部门应当建立与监察机关、公安机关、劳动和社会保障部门、工会和人民检察院等单位的事故信息沟通机制，在事故接报后，做到及时通知和反馈。
第六条安全生产监督管理部门及负有安全生产监督管理职责的有关部门应当建立事故线索举报制度。
经对举报核查，确属迟报、漏报、谎报或者瞒报事故的，必须立即开展调查处理，并可以对举报人给予一定奖励。
第七条任何单位和部门在向政府或上级主管部门报告事故信息时，应当按照《条例》规定的要求，做到客观、准确、全面。
生产安全事故报告和调查处理制度范例(5篇)
生产安全事故报告和调查处理制度范例第一章总则第一条为了加强对生产安全事故的报告和调查处理工作的管理，促进安全生产工作的开展，确保职工的生命财产安全和社会的稳定，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内发生的所有生产安全事故的报告和调查处理工作。
第三条生产安全事故包括职工伤亡事故和生产设备损坏事故。
第四条生产安全事故的报告和调查处理应遵循公正、公平、及时、严肃的原则。
第五条报告和调查处理工作由本单位的安全管理部门负责。
第六条违反本制度的行为将依法追究责任。
第二章报告程序第七条一旦发生生产安全事故，事故发生地点的负责人将事故情况及时报告给安全管理部门，并立即进行现场的救援和应急处理。
第八条安全管理部门收到报告后，应立即组织专业人员赶赴事故现场进行事故调查和处理，并将调查结果及时报告给单位领导和相关部门。
第九条单位领导和相关部门收到调查报告后，应及时组织开展紧急会议，研究事故原因，制定措施，防止类似事故再次发生。
第十条安全管理部门应及时向上级主管部门报告事故情况，并按照要求提供相关材料和信息。
第三章调查程序第十一条对生产安全事故的调查应由专业人员进行，并遵循事实、客观、全面、公正的原则。
第十二条调查组应到事故现场进行全面调查，查明事故发生的原因、责任和可能存在的违章违纪行为。
第十三条调查组应听取当事人的陈述，调查相关证人，搜集相关证据和资料，形成调查报告。
第十四条调查组应定期向单位领导和相关部门进行调查工作的汇报，并接受监督和指导。
第十五条调查结果应及时向单位领导和相关部门报告，并根据调查结果制定预防措施和整改措施。
第四章处理程序第十六条对负有责任的人员应依法追究责任，并视情节轻重给予相应的处理措施。
第十七条对损坏的生产设备应及时修复或更换，并确保不影响正常生产。
第十八条对受伤的职工应及时安排医疗救治，并妥善处理其相关赔偿事宜。
第十九条整改措施应确定责任人，具体执行，确保整改的有效性。
第二十条被处罚或受到处理的人员有权进行申诉，相关部门应及时处理申诉事项。
2024年生产安全事故报告和调查处理制度范本(3篇)
2024年生产安全事故报告和调查处理制度范本第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，制定本报告和调查处理制度，旨在有效预防和控制生产安全事故的发生，并及时、准确地报告和调查处理已经发生的生产安全事故，以保障企业员工和公众的人身、财产安全。
第二条本制度适用于企业内部生产安全事故的报告和调查处理，包括但不限于设备事故、火灾事故、化学品泄漏事故等。
对于严重的生产安全事故，还需按照相关法律法规的要求及时报告有关部门。
第三条企业应定期对本制度进行评估和修订，以保证其及时适应企业的实际情况和法律法规的变化。
第二章生产安全事故的报告程序第四条一旦发生生产安全事故，企业员工应立即采取措施，确保自己的人身安全，并尽快报告给所在部门的主管以及安全生产责任人。
第五条主管收到报告后，应立即组织相关人员前往现场进行初步调查，并按照紧急情况的处理程序采取必要的行动，确保事故不扩大和复发。
第六条主管在进行初步调查的同时，应及时向企业领导层和安全生产管理部门报告，并向当地有关安全监管部门如实通报有关情况。
第七条针对不同类型的生产安全事故，企业应制定相应的报告模板，方便员工填写必要的事故相关信息。
报告模板应包含但不限于以下内容：事故发生时间、地点、事故类型、伤亡人数、损失情况等。
第八条企业应建立健全的报告渠道，确保员工能够及时、准确地向主管和安全生产管理部门报告事故。
第三章生产安全事故的调查处理程序第九条主管和安全生产责任人应组织相关人员对生产安全事故进行详细调查，包括但不限于事故原因、责任人、可能存在的违法违规行为等。
第十条调查组应采取适当的调查方法和技术手段，收集和保留事故现场的相关证据材料，并与目击者、事故当事人进行深入交流，了解事故发生的经过和原因。
第十一条调查组应根据调查结果，制定相应的处理措施，并报告给企业领导层和安全生产管理部门。
对于事故责任人及可能存在的违法违规行为，应及时启动相应的纪律和法律程序。
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管理制度编号：LX-FS-A99825 安全事故调查处理制度标准范本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
编写：_________________________
审批：_________________________
时间：________年_____月_____日
A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
编写：xxxxx
审核：xxxxx 安全事故调查处理制度标准范本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
第一条为了做好安全事故调查处理工作，特制
订本制度。
第二条本制度适用于公司及各部门负责人。
第三条事故分类。
根据安全事故发生的情形和
导致安全事故的原因不同，将安全事故分为以下四
类。
（一）火灾事故。
指燃烧失去控制造成人身
伤亡或财产损失的事故。
（二）因工伤亡事故。
指职工在劳动过程中发生
的人身伤害事故。
（三）交通事故。
指造成车辆损坏，人身伤亡或
货物损失的事故。
（四）设备事故。
指生产装置、动力设备、电器、管道等发生故障、损坏造成经济损失或停产的事故。
第四条事故等级的划分：
（一）火灾事故。
按国家相关制度规定，火灾事故划分为以下三类：
1、凡具有下列情形之一的为特大火灾事故：
⑴指一次死亡5人以上（含5人，以下同）；
⑵一次重伤20人以上；
⑶一次死亡、重伤10人以上；
⑷受灾30户以上；
⑸或直接经济损失50万元以上。
2、具有下列情形之一的为重大火灾事故：
⑴指一次死亡2人以上（含2人，以下同）；
⑵一次重伤10人以上；
⑶一次死亡、重伤5人以上；
⑷受灾15户以上；
⑸直接经济损失10万元以上的事故。
3、不具有上列两项情形的事故为一般火灾事故。
（二）因工伤亡事故
1 、轻伤事故。
指受伤者因伤损失一个工作日以上但不构成重伤的伤害事故；
2 、重伤事故。
指造成人体肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤，能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损伤的伤害。
包括以下情形之一：
⑴医师诊断为残废或可能成为残废的；
⑵伤势严重，需进行较大手术才能挽救的；
⑶人体要害部位严重灼伤、烫伤或非要害部位但灼伤、烫伤面积占全身三分之一以上的；⑷严重骨折（胸骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和脚骨等骨折），严重脑震荡；
⑸眼部受伤较剧，有失明可能的；
⑹手部伤害：大拇指轧断一节；另四指任何一指轧断两节或任何两指轧断一节；局部肌腱受伤引起不能自由伸曲或残废可能的；
⑺脚部受伤：脚趾轧断三只以上，局部肌腱受伤引起不能自由伸曲或残废可能的；
⑻内部伤害：内脏损伤、内出血或伤及腹膜的；
⑼其他伤害经医师诊断认为受伤较重，可由公司安全领导小组研究，提出初步意见报主管安全部门审定。
（三）死亡事故
⑴死亡事故。
指一次死亡1至2人的事故；
⑵重大死亡事故。
指一次重伤、死亡3人（含3人）以上的事故；
⑶特大死亡事故。
指一次死亡10人（含10人）以上的事故。
（四）交通事故
⑴一般交通事故。
指未造成人员死亡或财产损失3万元以下的事故；
⑵重大交通事故。
指一次造成死亡1至2人，或重伤3人以上10人以下，或财产损失3万元以上不足6万元的事故；
⑶特大交通事故。
指一次造成死亡3人（含3人）以上，或重伤11人以上（含11人），或死亡1人，同时重伤8人（含8人）以上，或死亡2人，同时重伤5人（含5人）以上，或财产损失6
万元以上的事故。
第五条事故报告程序
（一）事故发生后，事故发生部门应及时采取施救措施，防止事故扩大，并在1小时内将事故报告保卫科及公司安全保卫科。
（二）重、特大事故由公司安全保卫科负责上报公司安全领导小组，安全领导小组向上级主管部门报告。
（三）事故发生后，属被保险对象的，负责投保事务的有关人员按保险规定上报保险公司备案。
第六条事故调查。
公司安全保卫科接到事故报告后，应迅速组织有关人员进行事故调查，有上级事故调查组参与调查的要积极配合调查，收集整理好有关的资料，包括事故现场检查记录、旁证材料、照片、仪表记录、会议记录、事故报告书等。
第七条事故分析。
事故调查结束后，公司安全保卫科负责组织有关人员进行事故分析，并将事故分析报告报安全领导小组。
事故分析报告包括事故种类、事故级别、发生原因、责任划分、初步处理意见等。
第八条事故处理
（一）事故处理的原则。
各类事故发生后，必须实行四不放过的原则，即事故原因未查清不放过；事故责任者未受到严肃处理不放过；员工未接受安全教育不放过；未采取有效的防范措施不放过。
（二）根据事故调查所确认的事实和直接原因、间接原因的分析，确定事故的直接责任人和领导责任人，划分有关责任人应承担的责任。
（三）下列原因由直接责任人负主要责任：
⑴违章指挥、强令冒险作业、违章作业、冒险蛮
干、不服从管理的，不论发生事故与否，均追究指挥人员和当事人责任；
⑵擅离职守，擅自开动他人操作的设备；擅自拆除、毁坏或不使用安全防护装置、信号、保险装置的；⑶对发现及限期整改的隐患不及时整改，或整改不认真彻底，或拖廷执行安全指令的；
⑷操作错误、忽视安全、忽视警告信号、奔跑作业、供料速度过快、超速开车、酒后作业；
⑸盲目使用不安全设备、设施，手代替工具操作，物体存放不当；
⑹冒险进入危险场所、攀坐不安全位置、不按规定穿戴劳保用品；
⑺未采取有效的安全防护措施冒险作业、施工。
（四）下列原因造成的安全事故，由单位或部门
负责人负主要责任。
⑴未按规定对职工进行安全技术知识培训、指派无证人员操作设备或进行特种作业；
⑵设备超过检修期限或超负荷运行，未按规定检查设备、安全设施及作业工具；
⑶作业条件环境恶劣、安全保护装置不齐全或有缺陷；
⑷规章制度及安全操作规程不健全或贯彻执行力度不够；
⑸违反职业禁忌症的规定安排达不到岗位素质的人员上岗、劳动组合不合理、工人连续作业时间太长；⑹设计有错误或施工中违反设计规定、削减安全卫生设施；
⑺事故后未采取措施或整改不力，致使同类事故重复发生。
（五）下列原因造成的工伤事故由公司及各独立生产经营单位负责人负主要责任。
⑴安全工作无人负责、管理混乱；
⑵安全生产规章制度、操作规程不健全；
⑶对有关部门、单位和个人反映的安全隐患不及时有效处理；
⑷重大施工作业中未制订、落实安全技术措施；
⑸玩忽职守、严重渎职、忽视职工安全健康及劳动条件改善。
（六）公司职工伤亡事故报告、调查及处理材料包括以下内容：
⑴事故简明情况报告；
⑵事故现场调查记录；
⑶事故详细调查分析报告；
⑷事故责任者的自述材料；
⑸对事故责任人的处理意见或决定；
⑹预防事故重复发生措施；
⑺事故调查全体人员签名；
⑻伤亡人员诊断书；
⑼事故现场照片、录像，伤害部位图；
⑽事故现场平面图；
⑾人证材料；
⑿技术鉴定和试验报告；
⒀直接经济损失论证材料；
⒁受处分人员检查材料；
⒂事故处理结案材料；
⒃单纯轻伤、重伤事故只须具备1-8项的内容。
第九条本制度解释权属公司办公室。
第十条本制度自20xx年1月1 日起执行。
请在该处输入组织/单位名称
Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。