口号标语之世界500强企业口号
世界五百强广告语
1．Good to the last drop．滴滴香浓，意犹未尽。
（麦斯威尔咖啡）2．Obey your thirst．服从你的渴望。
（雪碧）3．The new digital era．数码新时代。
（索尼影碟机）4．We lead． Others copy．我们领先，他人仿效。
（理光复印机）5．Impossible made possible．使不可能变为可能。
（佳能打印机）6．Take time to indulge．尽情享受吧！（雀巢冰激凌）7．The relentless pursuit of perfection．不懈追求完美。
（凌志轿车）8．Poetry in motion， dancing close to me．动态的诗，向我舞近。
（丰田汽车）9．Come to where the flavor is． MarlboroCountry．光临风韵之境——万宝路世界。
（万宝路香烟）10．To me， the past is black and white， but the future is alwayscolor．对我而言，过去平淡无奇；而未来，却是绚烂缤纷。
（轩尼诗酒）11. Just do it. 只管去做。
（耐克运动鞋）12. Ask for more. 渴望无限。
（百事流行鞋）13. The taste is great. 味道好极了。
（雀巢咖啡）14. Feel the new space. 感受新境界。
（三星电子）15. Intelligence everywhere. 智慧演绎，无处不在。
（摩托罗拉手机）16. The choice of a new generation. 新一代的选择。
（百事可乐）17. We integrate, you communicate. 我们集大成，您超越自我。
（三菱电工）18. Take TOSHIBA, take the world. 拥有东芝，拥有世界。
世界500强企业的标语slogan
世界500强企业的标语slogan篇一：世界500强企业宣传口号世界500强企业宣传口号1979西铁城领导钟表新潮流，石英技术誉满全球。
（西铁城）可口可乐添欢笑（可口可乐）将以卓越的电子技术，对中日友好做出贡献。
（SonY）为社会各领域，提供准确计时。
（精工表）让我们来充分掌握能多快好省的运输货物的拖车头吧（五十铃汽车）1980味道好极了（雀巢咖啡）滴滴香浓，意犹未尽。
（麦氏咖啡）先进石英科技，准确分秒不差。
（梅花表）国内首创，驰名中外。
（珍珠霜）为人民服务，为大众计时。
（铁达时表）1981“飞跃”目标——世界先进水平（飞跃电视）“飞跃”精神——一切为用户着想（飞跃电视）戴雷达，闯天下。
（雷达表）1982就是可口可乐（可口可乐）车到山前必有路，有路必有丰田车。
（丰田汽车）质量第一，用户第一。
（金星电视）独特设计，最新产品，女装自动表。
（东方表）1983燕舞，燕舞，一片歌来一片情。
（燕舞收录机）“凯歌”传佳音，更上一层楼。
（凯歌电视）一切为用户着想，一切为用户负责。
（海信电视）1984百事，新一代的选择。
（百事可乐）质量至上有夏普（夏普）力波啤酒，的确与众不同。
（力波啤酒）上海大众永远和您在一起（大众汽车）威力洗衣机，献给母亲的爱。
（威力洗衣机）1885大宝，天天见（大宝）优质的联想——夏普（夏普电器）SonY这是你第一次见到的名字吗（SonY）1986万家乐，乐万家（万家乐电器）飞利浦——尖端科技的标志（飞利浦）精美耐用，全球推崇（西铁城表）上海桑塔纳，汽车新潮流（桑塔纳）1987当太阳升起的时候，我们的爱天长地久（太阳神）两片，史克肠虫清（中美史克）最适合中国民航客运的机种——波音757客机（美国波音）第一流产品，为足下争光（上海鞋油）质高款新寰宇颂，国际名表西铁城（西铁城）1988精心创造，精心服务（金星电视）汽车工业新一代标志（广州标致）聚科技群星，创电子先河（星河音响）1989挡不住的感觉（可口可乐）中原之行哪里去？郑州亚细亚（亚细亚商场）今年二十，明年十八（白丽美容香皂）东方航空，飞向世界（东方航空）容声，容声，质量的保证（容声冰箱）1990嘉士伯，可能是世界上最好的啤酒（嘉士伯啤酒）只溶在口，不溶在手（m&m巧克力）城乡路万千，路路有航天（航天汽车）高高兴兴上班去，平平安安回家来（公益广告）她工作，您休息（凯歌全自动洗衣机）妥贴保护，伸缩自如（邦迪创可贴）用了都说好（达克宁霜）领先一步，申花电器（申花电器）要开一流车，江西五十铃（江西五十铃）雪中之豹，雪中之宝，雪中送宝（雪豹皮革行）1991喝了娃哈哈，吃饭就是香（娃哈哈）一股浓香，一缕温暖（南方黑芝麻糊）喝贝克，听自己的（贝克啤酒）人人求健康，长寿505（505神功元气袋）天磁杯，天磁杯，你一杯，我一杯，一杯一杯又一杯（天磁杯）人头马一开，好事自然来（人头马酒）亚细亚，太阳升起的地方（亚细亚商场）1992新飞广告做得好，不如新飞冰箱好（新飞电冰箱）康师傅方便面，好吃看得见（康师傅）岁岁平安，三九胃泰的承诺（三九胃泰）何以解忧，唯有杜康（杜康酒）太空时代的饮品（果珍）拥有健康，当然亮泽（潘婷洗发水）让生命尽显健康本色（太阳神口服液）专业保健，至精至诚（太阳神口服液）叩开名流之门，共度锦绣人生（上海精品商厦）美在妇女（上海妇女用品商店）有多少南方摩托车，就有多少动人的故事（南方摩托）1993明天将发生什麽（联想集团）今年夏天最冷的热门新闻（西泠冰箱）一呼天下应（润讯通讯）中意冰箱，人人中意（中意电器）青春宝，使你永葆青春（青春宝）燕京啤酒，清爽怡人（燕京啤酒）不要太潇洒（杉杉西服）走富康路，坐富康车（富康车）好马配好鞍，好车配风帆（汽车蓄电池）中国名车，嘉陵摩托（嘉陵摩托）赢家的风采（切诺基轿车）每天送你一位新“太太”（太太口服液）明星风采，纯纯关怀（美加净）伊思丽使我更美丽（伊思丽）1994羊羊羊，发羊财（恒源祥）喝孔府宴酒，，做天下文章（孔府宴酒）今天你喝了没有？（乐百氏）海尔，真诚到永远（海尔电器）牡丹虽好，还要爱人喜欢（牡丹电视机）望子成龙，小霸王学习机（小霸王电脑学习机）柔美皮肤，从旁氏开始（旁氏护肤品）省优，部优，葛优？（双汇火腿肠）汽车要加油，我要喝红牛（红牛饮料）走中国道路，乘一汽奥迪（一汽）踏上轻骑，马到成功（轻骑摩托）共创美的前程，共度美的人生（美的电器）金矢所至，施尔健康（金施尔康含片）让一亿人先聪明起来（巨人脑黄金）1995领先一步，申花电器（申花洗衣机）容事达，时代潮（容事达洗衣机）让我们做得更好（飞利浦）孔府家酒，叫人想家（孔府家酒）生活中离不开这口子（口子酒）款款“神州”，万家追求（神州热水器）要想皮肤好，早晚用大宝（大宝）鄂尔多斯羊绒衫，温暖全世界（鄂尔多斯羊绒衫）正宗椰树牌椰汁，白白嫩嫩（椰树牌椰汁）今年夏天喝什麽？828蔬菜汁（828蔬菜汁）东奔好走，要喝宋河好酒（宋河）拥有桑塔纳，走遍天下都不怕（桑塔纳轿车）我们为你想的更多（格力空调）做女人真好(太太口服液)1996维维豆奶，欢乐开怀（维维豆奶）太阳更红，长虹更新（长虹电视）长城永不倒，国货当自强（奥妮皂角洗发浸膏）其实，男人更需要关怀（丽珠得乐）开开衬衫，领袖风采（开开衬衫）一切尽在掌握（爱立信）科技以人为本（诺基亚）飞跃无限（摩托罗拉）让我们做得更好（飞利浦）长城烽火，传信万里（西门子）每一年，每一天，我们都在进步（联想电脑）容事达，时代潮（容事达电器）穿金猴皮鞋，走金光大道（金猴皮鞋）东西南北中，好酒在张弓（张弓酒）永远的绿色，永远的秦池（秦池酒）红星御酒，融进你我真情（红星御酒）坐红旗车，走中国路（红旗轿车）1997我们一直在努力（爱多电器）中国人的生活，中国人的美菱（美菱冰箱）没有最好，只有更好(澳柯玛冰柜)好空调，格力造（格力空调）牙好，胃口就好，身体倍儿棒，吃嘛嘛香(蓝天六必治)轻松爽洁，不紧绷（碧柔洗面奶）中华永在我心中（中华牙膏）保护嗓子，请用金嗓子喉宝（金嗓子喉宝）补钙新观念，吸收是关键（龙牡壮骨冲剂）播下幸福的种子，托起明天的太阳（种子酒）喝汇源果汁，走健康之路（汇源果汁）苦苦的追求，甜甜的享受（伊利雪糕）华龙面，天天见（华龙方便面）食华丰，路路通（华丰方便面）集美沙发，牛！（集美沙发）我的眼里只有你（娃哈哈纯净水）远大，开创中央空调新纪元（远大空调）当别人仍然以“大”事为重，nEc却专注于“小”事（nEc传呼）1998 新春新意新鲜新趣，可喜可贺可口可乐（可口可乐）真金不怕火炼（金正Vcd）。
世界500强制造企业的广告语
世界500强制造企业的广告语随着全球经济的发展，制造业在世界范围内占据着极其重要的地位。
而作为制造行业的佼佼者，世界500强制造企业更是在行业内拥有着举足轻重的地位。
在激烈的市场竞争中，这些企业不仅凭借其卓越的制造技术和品质管理，更在市场营销方面呈现出了鲜明的特色。
在其广告宣传中，这些企业多以简洁、有力的广告语作为品牌形象的重要组成部分，让用户对其产品有了更加深刻的认识和印象。
下面将就世界500强制造企业的广告语进行介绍，以期能让更多读者对这些企业的品牌形象有更深入的了解。
一、通用汽车通用汽车公司（General Motors Corporation）是一家全球领先的汽车制造商，总部位于美国底特律。
通用汽车公司的广告语简洁明了，富有感染力，例如：“Find New Roads”、“The Future is Everyone’s”，这些广告语彰显出了通用汽车积极进取的企业精神和不断追求创新的品牌形象。
二、福特汽车福特汽车公司（Ford Motor Company）是全球知名的汽车制造商之一，总部位于美国密歇根州底特律。
福特汽车公司的广告语更多地体现了对品质的追求和对客户的关怀，例如：“Go Further”、“Built for America”，这些广告语体现出了福特汽车坚持品质至上和服务客户的宗旨，赢得了全球用户的信赖和喜爱。
三、大众汽车大众汽车集团（Volkswagen Group）是世界著名的汽车制造商，总部位于德国沃尔夫斯堡。
大众汽车集团的广告语以其简洁、朗朗上口著称，例如：“Das Auto”、“Volkswagen. Das Auto”，这些广告语传达出了大众汽车对品质和创新的不懈追求，深受用户喜爱。
四、宝马汽车宝马集团（Bayerische Motoren Werke AG）是全球著名的汽车制造商之一，总部位于德国慕尼黑。
宝马的广告语更多地彰显了其对驾驶乐趣和技术创新的追求，例如：“Sheer Driving Pleasure”、“The Ultimate Driving Machine”，这些广告语体现了宝马对于卓越驾驶体验和技术创新的不懈追求，树立了其在全球用户心中的品牌形象。
世界500强企业的企业口号
世界500强企业的企业口号篇一：世界500强企业理念“Good food,Good life!”（通过提供优质的食品，为人类的健康生活作出贡献）——雀巢公司永远由现在开始。
——花花公子日事日毕，日清日高。
——海尔质量上乘、服务周到、地方清洁、物有所值。
——麦当劳金科玉律我们的血管里流的不是血，而是可口可乐。
——可口可乐的理念我们想要一个有意义的公园，一个使家庭团聚的地方。
——沃特·迪斯尼公司“爱心、友谊、善良、真诚”——沃特·迪斯尼公司任何时候，当务之急就是顾客服务更上一层楼。
——摩托罗拉公司危机之中自有良机。
——摩根公司我要为大众生产汽车。
它大得足够一家人乘坐，但也可以小得只要一个人开动和维护就够。
——福特公司产品与产品的差异，在于细节。
——SONY公司每一个微小的细节都值得企业密切关注，每一个细小的行动都是企业管理工作中的有机组成部分。
只有对它给予足够的关注，修正细小的偏差，企业才能成就宏图伟业。
——沃尔玛公司管理是树，品牌是挂在树上的果子，细节是大树的枝叶，放弃细节就等于打完大树的树叶，大树再也结不出美丽的果实。
——JVC公司作为产品，必须一开始就表现出它的与众不同。
这种与众不同不是仅仅通过夸大的不属实的广告宣传就能实现的，真正有效的方法是在细节上加以处理。
——星巴克公司21世纪的竞争是细节的竞争。
只有把每一个细节做好，做得与众不同，企业才能在激烈的市场竞争中拥有竞争力，才能生存和发展。
——日本东京贸易公司实现高质量就要对产品的所有零件的细节进行检验，保证企业基业长青。
——奔驰汽车中国联通：让一切自由联通。
阿里巴巴：让天下没有难做的生意。
阿里巴巴定位于服务中小企业。
对于那些资金实力有限、渠道尚不够深广的的中小企业来说，让“天下没有难做的生意”的口号确实诱人。
三星的经营理念是：与员工共成长。
产品理念：让市场决定产品。
质量理念：质量是三星人的尊严。
服务理念：有开始的日子，没有终止的日子三星的核心价值观是：人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。
世界500强企业经典的广告语
世界500强企业经典的广告语1．Good to the last drop．滴滴香浓，意犹未尽。
（麦斯威尔咖啡） 2．Obey your thirst．服从你的渴望。
（雪碧） 3．The new digital era．数码新时代。
（索尼影碟机） 4．We lead． Others copy．我们领先，他人仿效。
（理光复印机） 5．Impossible made possible．使不可能变为可能。
（佳能打印机） 6．Take time to indulge．尽情享受吧！（雀巢冰激凌） 7．The relentless pursuit of perfection．不懈追求完美。
（凌志轿车） 8．Poetry in motion， dancing close to me．动态的诗，向我舞近。
（丰田汽车） 9．Come to where the flavor is． Marlboro Country．光临风韵之境——万宝路世界。
（万宝路香烟）10．To me， the past is black and white， but the future is always color． 对我而言，过去平淡无奇；而未来，却是绚烂缤纷。
（轩尼诗酒）11. Just do it.只管去做。
（耐克运动鞋） 12. Ask for more. 渴望无限。
（百事流行鞋） 13. The taste is great. 味道好极了。
（雀巢咖啡） 14. Feel the new space. 感受新境界。
（三星电子） 15. Intelligence everywhere. 智慧演绎，无处不在。
（摩托罗拉手机） 16. The choice of a new generation. 新一代的选择。
（百事可乐） 17. We integrate, you communicate. 我们集大成，您超越自我。
（三菱电工） 18. Take TOSHIBA, take the world. 拥有东芝，拥有世界。
500强的企业文化口号(三)
AIG企业文化以协作、进取、创新、专业、诚信为核心的强有力的企业文化。
英特尔公司企业文化英特尔在公司中确立了企业文化的六项准则，这六项准则三菱财阀的企业文化“岩崎社长阵头指挥制”被称为“同族(岩崎同族)阵头指挥制”,是指位于三菱企业集团顶端的弥太郎、弥之助、久弥和小弥太等四位岩崎家的直系者,直到三菱财阀解体为止,始终掌握着公司的最高决策权,并且站在企业经营第一线,直接指挥企业的计划和运行。
浓厚的民族主义和民族扩张主义色彩。
google的企业文化google的企业文化他的企业文化也扎根于2.0时代,无论在管理领域还是在服务领域都顺应个人化、大众化、社会化的趋势,坚持“做正确的事情”。
Google的企业文化是鼓励创新,即使每项工程都要有计划、位工程师20%的私有时间,情。
Yahoo中国的企业文化客户第一－客户是衣食父母·?? 团队合作－共享共担，平凡人做非凡事·积极融入团队，乐于接受同事的帮助，配合团队完成工作·决策前积极发表建设性意见，充分参与团队讨论；决策后，无论个人是否有异议，必须从言行上完全予以支持·积极主动分享业务知识和经验；主动给予同事必要的帮助；善于利用团队的力量解决问题和困难·善于和不同类型的同事合作，不将个人喜好带入工作，充分体现“对事不对人”的原则·有主人翁意识，积极正面地影响团队，改善团队士气和氛围??···动同事·不传播未经证实的消息，不背后不负责任地议论事和人，并能正面引导·勇于承认错误，敢于承担责任；客观反映问题，对损害公司利益的不诚信行为严厉制止·能持续一贯地执行以上标准?? 激情－乐观向上，永不言弃·喜欢自己的工作，认同阿里巴巴企业文化·热爱阿里巴巴，顾全大局，不计较个人得失·以积极乐观的心态面对日常工作，不断自我激励，努力提升业绩·成功·??·的重复错误一是强化企业命运共同体建设，松下公司是日本第一家有公司歌曲和价值准则的公司。
2023知名企业的口号_1
2023知名企业的口号2023知名企业的口号11.韩国三星集团：企业成败的关键，在于职工的责任。
企业就是人。
钱财之源不是权，也不是钱，而是人。
2.科龙集团：开拓=发展才是硬道理;拼搏=不懈奋斗拼到底，求实=实事求是图进取;创新=以变应变襄胜举。
3.上海家化公司：奉献优质产品，帮助人们实现清洁，美丽，优雅的生活。
4.波士顿咨询公司的企业宗旨：协助客户创造并保持竞争优势，以提高客户的业绩5.索尼公司宗旨：为包括我们的股东、顾客、员工，乃至商业伙伴在内的所有人提供创造和实现他们美好梦想的机会DreamInSony6.安徽古井集团："学会了划句号，你离成功就不远了。
"7.万向集团："多听则明、多看则清、多思则真、多干则成。
但更主要的一条，要使事业成功，一定要有牺牲精神"。
8.北京阳光科技实业公司："老子、庄子处事有四个基本原则：守柔，处下，抛后，不争。
我们也有四原则，即：见人低一等，有利让一分，遇难帮一把，谋事商一筹。
"广东华凌集团："世界上没有永恒的加冕，只有永远的拼搏。
"9.四通集团："四通要作民营企业的华盛顿而不作秦始皇，华盛顿留下一部民主治国的美国宪法，而秦始皇留下的是一种家天下的观念。
结果一个是二百多年仍旧生生不息，一个是二世而终。
"10.荣事达集团："相互尊重，互相平等，互惠互利，共同发展，诚信至上，文明经营，以义生利，以德兴企"。
11.辽宁盼盼集团："良好的企业形象是一个企业的无形财富，企业员工的`形象是企业形象的缩影，要求员工先做人后做工。
"12.东方通信股份有限公司："创新不只限于工程技术，在企业管理企业文化领域，我们都要全面创新，而创新的主体是人。
如果不想办法调动人的积极性，创新就无从谈起。
"13.中国移动湖州分公司：过去的成功是最大的危险。
口号标语之500强口号
500强口号【篇一：企业文化精彩口号集锦】企业文化精彩口号集锦1、不是第一，就是失败2、培训是让人知道，训练是让人做到3、战略要有前瞻性，模式要有先进性4、付出的过程，收获已经完成5、连锁的品牌，是开店开出来的6、标准化手册，做的要写得出来，写的要做得出来7、越标准化，就越容易规模化8、提高招商成功率，唯一方法送商机9、格局决定结局，细节决定成败10、连锁企业，不只是复制模式，更要复制团队11、战略定位，先做唯一，再做第一12、机会多多，时间不多13、商业模式，实现企业战略目标的交通工具14、做连锁，一定要做品牌15、要选址，更要会抢址16、运营系统是基础，训练系统是桥梁，督导系统是保障17、连锁标准化三要素，流程、规范、表单18、连锁企业，卖产品不如卖模式19、做连锁要思考，整合资源，借船出海20、战略决定生死，模式决定速度，管理决定份额21、成功是系统的，失败是片段的22、知道、做到、做好，持续做好23、卖产品越卖越少，卖模式越卖越多24、你反对的东西，一定是你缺少的东西25、产业链话语权，研发+终端26、个人价值要为，企业价值让路27、快乐执行的团队管理，定规则、严要求、多鼓励、挖潜能28、不表扬辛苦，只表扬优秀29、不要打造交易型团队30、没有优秀的个人，只有优秀的团队31、员工不会做你安排的事，只会做你检查的事32、岗位可能缺，职能不能缺33、改变就是力量，行动就是一切34、（1）标准化一定要能够复制，复制一定要进行训练（2）企业文化复制有训练、有传承、有渗透、要固化（3）训练一定要日常化，训练即工作，工作即训练（4）爱很重要，爱要说出来，说出来爱才是真爱（5）企业管理需要人性化，不能做成人情化（6）不要把督导做成指导（7）岗位可以缺，但职能不能缺（8）督导只需要督导关键环节，关键环节也是需要经常训练的环节（9）做连锁一定要做品牌（10）员工不会做你安排的事，只会做你检查的事35、（1）先做人，后做事（2）你反对的东西，一定是你缺少的东西（3）要选址更要会抢址（4）企业一定要有民族使命感才能真正成为民族的品牌（5）标准化需要持续优化与创新（6）标准化就是能够简单可复制（7）连锁的品牌是通过开店开出来的（8）付出的过程收获已经完成（9）文化是渗透出来的（10）连锁企业是一种学校36、“四不”风气：不做消极的人，不说消极的话，不办消极的事，不和消极的人说话37、企业生存靠利润、企业长青靠精神38、企业家，不是一种荣耀，而是一种责任39、工作即是训练，训练即是工作40、专业知识越烧越少，专业精神越烧越旺41、成功者找方法，失败者找借口42、战略规划要用脑，团队建设要用心43、信任固然重要，监督更为重要44、企业缺的不是人才，是培养人才的土壤、平台、机制、体系45、客户投诉是客户给我们的最后机会46、一个优秀的企业，不存在伙伴流失，只存在主动淘汰47、上级做服务、下级做服从48、只有偏执狂，才能成功49、管理就是帮助团队伙伴成长50、胸怀有多大，事业平台就有多大51、企业发展的过程是企业家不断无我的过程52、做大事的人往往是勇于承担的人53、连锁财务管理要突出量化与流程54、战略定位要跳出产业外去思考55、商者无域，相融共生56、管理就是找问题，并解决问题57、工作无人情可言，生活中处处是人情58、企业发展源于企业家的梦想59、（1）战略思想要与团队思想形成统一（2）盈利的企业不一定不会倒闭，有现金流的企业不会倒闭，做企业一定要有现金流（3）管理就是帮助团队伙伴成长（4）体现和感悟连锁必定要密切关注产业链的整合（5）目前中国二、三、四线城市地产是存在很大价值的硅地（6）模式决定发展速度，商业模式来源于战略定位（7）成功是系统的，失败是片段的（8）有道理不如有效果（9）发展战略：根据什么企业资源与市场环境来选择先赢利后扩张还是先扩张后赢利（10）企业不缺乏人才，缺乏的是人才培养的平台60、怎样培养你沉稳的气质（1）不要随便显露你的情绪；（2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇；（3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不能先讲；（4）不要一有机会就诉说你的不满；（5）重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布；（6）讲话不要有任何的慌张，走路也是。
500强的企业文化口号(二)
服务至上、追求卓越的肯德基企业文化
1、餐厅经理第一
２、“群策群力，共赴卓越”
3、“注意细节”
麦当劳企业文化
从"更多选择，更多欢笑"，到＂常常欢笑，尝尝麦当劳",再到如今唱满全球的"我就喜欢",短短几年,麦当劳的广告音乐不断在人们心目中打榜流行。
麦当劳的企业文化由三个部分组成：
1、“Q、Ｓ、Ｃ＋V”精神:即“质量、周到的服务、清洁的环境、为顾客提供更有价值的食品”。
2、麦当劳的作风：顾客第一；高效、快速；“苛刻”的管理。
3、麦当劳的营销策略:麦当劳叔叔；以情感人；连锁经营；知人善任。
通用电气的企业文化。
企业口号大全
企业口号大全
1. "为你创造更美好的未来"
2. "品质第一，服务至上"
3. "与您携手共进，共创辉煌"
4. "以诚信为基石，以创新为动力"
5. "为客户创造价值，为员工创造机会"
6. "一切为了顾客的满意"
7. "与时俱进，创造卓越"
8. "专注品质，追求卓越"
9. "见证您的成功，共同成长"
10. "致力于为您带来更好的生活"
11. "为您创造无限可能"
12. "勇于挑战，造就卓越"
13. "高效、创新、卓越"
14. "与您共享美好时光"
15. "传承经典，创新未来"
16. "创造美好生活，成就卓越人生"
17. "为您提供完美的解决方案"
18. "真诚服务，品质保障"
19. "与您共同发展，共享成功"
20. "只为您创造更多价值"。
世界500强企业理念
“Good food,Good life!”（通过提供优质的食品，为人类的健康生活作出贡献）——雀巢公司永远由现在开始。
——花花公子日事日毕，日清日高。
——海尔质量上乘、服务周到、地方清洁、物有所值。
——麦当劳金科玉律我们的血管里流的不是血，而是可口可乐。
——可口可乐的理念我们想要一个有意义的公园，一个使家庭团聚的地方。
——沃特·迪斯尼公司“爱心、友谊、善良、真诚”——沃特·迪斯尼公司任何时候，当务之急就是顾客服务更上一层楼。
——摩托罗拉公司危机之中自有良机。
——摩根公司我要为大众生产汽车。
它大得足够一家人乘坐，但也可以小得只要一个人开动和维护就够。
——福特公司产品与产品的差异，在于细节。
——SONY公司每一个微小的细节都值得企业密切关注，每一个细小的行动都是企业管理工作中的有机组成部分。
只有对它给予足够的关注，修正细小的偏差，企业才能成就宏图伟业。
——沃尔玛公司管理是树，品牌是挂在树上的果子，细节是大树的枝叶，放弃细节就等于打完大树的树叶，大树再也结不出美丽的果实。
——JVC公司作为产品，必须一开始就表现出它的与众不同。
这种与众不同不是仅仅通过夸大的不属实的广告宣传就能实现的，真正有效的方法是在细节上加以处理。
——星巴克公司21世纪的竞争是细节的竞争。
只有把每一个细节做好，做得与众不同，企业才能在激烈的市场竞争中拥有竞争力，才能生存和发展。
——日本东京贸易公司实现高质量就要对产品的所有零件的细节进行检验，保证企业基业长青。
——奔驰汽车中国联通：让一切自由联通。
阿里巴巴：让天下没有难做的生意。
阿里巴巴定位于服务中小企业。
对于那些资金实力有限、渠道尚不够深广的的中小企业来说，让“天下没有难做的生意”的口号确实诱人。
三星的经营理念是：与员工共成长。
产品理念：让市场决定产品。
质量理念：质量是三星人的尊严。
服务理念：有开始的日子，没有终止的日子三星的核心价值观是：人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。
世界500强企业经典的广告语
世界500强企业经典的广告语1．Good to the last drop．滴滴香浓，意犹未尽。
（麦斯威尔咖啡）2．Obey your thirst．服从你的渴望。
（雪碧）3．The new digital era．数码新时代。
（索尼影碟机）4．We lead．Others copy．我们领先，他人仿效。
（理光复印机）5．Impossible made possible．使不可能变为可能。
（佳能打印机）6．Take time to indulge．尽情享受吧！（雀巢冰激凌）7．The relentless pursuit of perfection．不懈追求完美。
（凌志轿车）8．Poetry in motion，dancing close to me．动态的诗，向我舞近。
（丰田汽车）9．Come to where the flavor is．Marlboro Country．光临风韵之境——万宝路世界。
（万宝路香烟）10．To me，the past is black and white，but the future is always color．对我而言，过去平淡无奇；而未来，却是绚烂缤纷。
（轩尼诗酒）11. Just do it. 只管去做。
（耐克运动鞋）12. Ask for more. 渴望无限。
（百事流行鞋）13. The taste is great. 味道好极了。
（雀巢咖啡）14. Feel the new space. 感受新境界。
（三星电子）15. Intelligence everywhere.智慧演绎，无处不在。
（摩托罗拉手机）16. The choice of a new generation.新一代的选择。
世界500强企业与标语
世界500强企业与标语（电气工程系）一、丰田汽车TOYOTA MOTOR集团创始人：昭和12年由丰田喜一郎（TOYODA/KIICHIRO）始创。
品牌口号是：车到山前必有路，有路必有丰田车，更远更自由。
二、大众公司VOLKSWAGEN集团创始人：1937年5月28日，费尔迪南特·波尔舍在奔驰公司的支持下创建了大众开发公司，同年9月改为大众汽车股份有限公司。
品牌口号：追求卓越，永争第一。
三、通用电气公司GENERAL ELECTRIC集团创始人：托马斯.爱迪生品牌口号：Imagination at Work 中文：梦想启动未来四、通用汽车公司GENERAL MOTORS集团创始人：通用汽车公司（GM）成立于1908年9月16日，威廉·杜兰特创建了美国通用汽车公司。
品牌口号：雪佛兰的是：未来，为我而来，别克是：心静思远志在千里五、三星电子SAMSUNG ELECTRONICS集团创始人：李秉哲品牌口号：创新生活、移动时尚、健康生活。
六、福特汽车公司FORD MOTOR集团创始人：亨利・福特品牌口号：让造车的人都买得起车七、惠普HEWLETT-PACKARD集团创始人：威廉·休利特戴维·帕卡德品牌口号：We Are Ready八、日立HITACHI集团创始人：小源郎平品牌口号：To shi ba To shi ba......东芝九、本田汽车HONDA MOTOR集团创始人：本田宗一郎品牌口号：世界品质、一脉相承；关爱生命、享受生活十、西门子SIEMENS集团创始人：维尔纳·冯·西门子(Ernst Werner von Siemens,1816-1892) 品牌口号：要买就买西门子，保你用上一辈子！答长远行更远！十一、日产汽车NISSAN MOTOR集团创始人：田建治郎品牌口号：古有千里马今有日产车十二、松下PANASONIC集团创始人：松下幸之助品牌口号：Panasonic ideas for life含义：高品质的生活质量来自于迭出的创意，于平凡中寓精彩十三、现代汽车HYUNDAI MOTOR集团创始人：郑周永品牌口号：New thinking，new possibilities！十四、索尼SONY集团创始人：盛田昭夫、井深大品牌口号：make,belive 专业专注、同心同行十五、宝马BMW集团创始人：吉斯坦·奥托(Gustan Otto)品牌口号：sheer driving pleasure 翻译“纯粹的驾驶乐趣”。
(完整)世界500强企业宣传口号
世界500强企业宣传口号1979西铁城领导钟表新潮流，石英技术誉满全球。
（西铁城)可口可乐添欢笑（可口可乐）将以卓越的电子技术,对中日友好做出贡献。
（SONY)为社会各领域,提供准确计时.（精工表）让我们来充分掌握能多快好省的运输货物的拖车头吧(五十铃汽车) 1980味道好极了(雀巢咖啡）滴滴香浓,意犹未尽。
（麦氏咖啡)先进石英科技，准确分秒不差。
（梅花表）国内首创，驰名中外.（珍珠霜）为人民服务,为大众计时。
(铁达时表）1981“飞跃”目标--世界先进水平（飞跃电视）“飞跃”精神-—一切为用户着想（飞跃电视）戴雷达，闯天下。
（雷达表）1982就是可口可乐（可口可乐）车到山前必有路，有路必有丰田车。
（丰田汽车）质量第一,用户第一。
（金星电视）独特设计，最新产品，女装自动表。
（东方表）1983燕舞，燕舞,一片歌来一片情.(燕舞收录机）“凯歌”传佳音，更上一层楼。
（凯歌电视）一切为用户着想，一切为用户负责。
（海信电视）1984百事，新一代的选择。
（百事可乐）质量至上有夏普（夏普）力波啤酒，的确与众不同。
（力波啤酒）上海大众永远和您在一起（大众汽车）威力洗衣机,献给母亲的爱。
（威力洗衣机）1885大宝，天天见（大宝）优质的联想——夏普（夏普电器）SONY这是你第一次见到的名字吗（SONY)1986万家乐，乐万家（万家乐电器）飞利浦——尖端科技的标志（飞利浦）精美耐用，全球推崇（西铁城表）上海桑塔纳,汽车新潮流（桑塔纳）1987当太阳升起的时候，我们的爱天长地久（太阳神）两片，史克肠虫清（中美史克）最适合中国民航客运的机种——波音757客机（美国波音）第一流产品，为足下争光(上海鞋油）质高款新寰宇颂，国际名表西铁城（西铁城）1988精心创造，精心服务（金星电视）汽车工业新一代标志（广州标致)聚科技群星，创电子先河（星河音响）1989挡不住的感觉(可口可乐）中原之行哪里去？郑州亚细亚（亚细亚商场）今年二十，明年十八（白丽美容香皂）东方航空，飞向世界（东方航空）容声，容声，质量的保证（容声冰箱）1990嘉士伯，可能是世界上最好的啤酒（嘉士伯啤酒）只溶在口,不溶在手（M&M巧克力）城乡路万千，路路有航天（航天汽车）高高兴兴上班去，平平安安回家来（公益广告）她工作，您休息（凯歌全自动洗衣机)妥贴保护,伸缩自如（邦迪创可贴)用了都说好(达克宁霜）领先一步，申花电器（申花电器）要开一流车，江西五十铃（江西五十铃）雪中之豹，雪中之宝，雪中送宝（雪豹皮革行）1991喝了娃哈哈，吃饭就是香（娃哈哈）一股浓香，一缕温暖（南方黑芝麻糊）喝贝克，听自己的（贝克啤酒）人人求健康,长寿505（505神功元气袋)天磁杯,天磁杯，你一杯，我一杯,一杯一杯又一杯（天磁杯）人头马一开，好事自然来（人头马酒）亚细亚，太阳升起的地方（亚细亚商场）1992新飞广告做得好,不如新飞冰箱好（新飞电冰箱）康师傅方便面，好吃看得见（康师傅）岁岁平安，三九胃泰的承诺（三九胃泰）何以解忧，唯有杜康(杜康酒)太空时代的饮品(果珍)拥有健康，当然亮泽（潘婷洗发水）让生命尽显健康本色（太阳神口服液）专业保健，至精至诚（太阳神口服液）叩开名流之门，共度锦绣人生(上海精品商厦）美在妇女（上海妇女用品商店）有多少南方摩托车，就有多少动人的故事（南方摩托）1993明天将发生什麽（联想集团）今年夏天最冷的热门新闻（西泠冰箱）一呼天下应(润讯通讯）中意冰箱,人人中意（中意电器）青春宝，使你永葆青春(青春宝）燕京啤酒，清爽怡人（燕京啤酒）不要太潇洒(杉杉西服）走富康路，坐富康车（富康车）好马配好鞍，好车配风帆(汽车蓄电池）中国名车，嘉陵摩托(嘉陵摩托）赢家的风采（切诺基轿车）每天送你一位新“太太”（太太口服液）明星风采，纯纯关怀(美加净）伊思丽使我更美丽（伊思丽）1994羊羊羊，发羊财（恒源祥）喝孔府宴酒，，做天下文章（孔府宴酒）今天你喝了没有?(乐百氏）海尔，真诚到永远（海尔电器）牡丹虽好，还要爱人喜欢（牡丹电视机）望子成龙，小霸王学习机（小霸王电脑学习机)柔美皮肤,从旁氏开始（旁氏护肤品）省优，部优，葛优？（双汇火腿肠）汽车要加油,我要喝红牛(红牛饮料）走中国道路，乘一汽奥迪（一汽)踏上轻骑,马到成功（轻骑摩托)共创美的前程，共度美的人生（美的电器)金矢所至,施尔健康(金施尔康含片）让一亿人先聪明起来（巨人脑黄金）1995领先一步，申花电器（申花洗衣机)容事达，时代潮（容事达洗衣机）让我们做得更好（飞利浦）孔府家酒，叫人想家(孔府家酒）生活中离不开这口子（口子酒）款款“神州”，万家追求（神州热水器）要想皮肤好,早晚用大宝（大宝）鄂尔多斯羊绒衫，温暖全世界（鄂尔多斯羊绒衫）正宗椰树牌椰汁，白白嫩嫩（椰树牌椰汁）今年夏天喝什麽？828蔬菜汁(828蔬菜汁）东奔好走，要喝宋河好酒（宋河）拥有桑塔纳,走遍天下都不怕（桑塔纳轿车）我们为你想的更多（格力空调）做女人真好(太太口服液)1996维维豆奶，欢乐开怀（维维豆奶)太阳更红，长虹更新（长虹电视）长城永不倒，国货当自强(奥妮皂角洗发浸膏）其实，男人更需要关怀（丽珠得乐)开开衬衫，领袖风采（开开衬衫）一切尽在掌握（爱立信）科技以人为本（诺基亚）飞跃无限(摩托罗拉）让我们做得更好(飞利浦）长城烽火，传信万里（西门子）每一年,每一天，我们都在进步（联想电脑）容事达，时代潮（容事达电器）穿金猴皮鞋，走金光大道（金猴皮鞋）东西南北中，好酒在张弓（张弓酒)永远的绿色，永远的秦池(秦池酒）红星御酒，融进你我真情（红星御酒）坐红旗车，走中国路（红旗轿车）1997我们一直在努力（爱多电器）中国人的生活，中国人的美菱（美菱冰箱)没有最好，只有更好(澳柯玛冰柜)好空调，格力造(格力空调）牙好，胃口就好，身体倍儿棒，吃嘛嘛香（蓝天六必治）轻松爽洁，不紧绷（碧柔洗面奶）中华永在我心中（中华牙膏）保护嗓子，请用金嗓子喉宝(金嗓子喉宝）补钙新观念,吸收是关键(龙牡壮骨冲剂）播下幸福的种子，托起明天的太阳（种子酒）喝汇源果汁，走健康之路（汇源果汁)苦苦的追求，甜甜的享受（伊利雪糕）华龙面,天天见（华龙方便面）食华丰，路路通（华丰方便面）集美沙发，牛！（集美沙发)我的眼里只有你(娃哈哈纯净水)远大，开创中央空调新纪元（远大空调)当别人仍然以“大”事为重，NEC却专注于“小"事（NEC传呼）1998新春新意新鲜新趣，可喜可贺可口可乐(可口可乐)真金不怕火炼（金正VCD）福气多多，满意多多(福满多方便面)非常可乐，非常选择（非常可乐）农夫山泉有点甜(农夫山泉)清清爽爽每一天（娇爽卫生护垫）海尔，中国造（海尔)男人应有自己的声音(阿尔卡特手机)从更大到更好（长虹电器）清凉舒爽，全家共享（六神沐浴露)家有三洋,冬暖夏凉（三洋空调)27层净化（乐百氏纯净水）1999飘柔，就是这麽自信(飘柔)足及生活每一天（搜狐）知识改变命运（公益广告）科技让你更轻松（商务通）没什麽大不了的（丰韵丹）晶晶亮,透心凉（雪碧）治肾虚,请用汇仁肾宝（汇仁肾宝）2000呼机，手机，商务通，一个都不能少（商务通)谁让我心动？（FM365网站）商业广告（1）酒类①喝孔府宴酒，做天下文章。
500强企业文化标语
500强企业文化标语
主动使人进步，被动使人落后。
如下是小编给大家整理的500强企业文化标语，希望对大家有所作用。
1、市场是海，质量是船，品牌是帆。
2、今日的质量，明日的市场。
3、筑质量长城，兴中华经济。
4、iso9000-效率、效益之源。
5、构造“质量、环境、安全”--、一体化的管理体系。
6、建有质量文化的质量体系，创造有魅力、有灵魂的质量。
7、未来的成功属于质量领先者的世纪。
8、21、世纪--质量领先者的世纪。
9、铸造辉煌，唯有质量。
10、机会源于事情，有事可干，就有机会
11、没有借口
12、行动的第一步是服从
13、没有服从力就没有行动力
14、多问自己我做得怎么样
15、高工作质量带来竞争力
16、成功是一定的，只要在导致成功的种子上下功夫
17、凡事皆由小到大，小事不愿做，大事成空想。
18、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡
19、碰运气的生活，是要付出很大的代价!
20、合作才能共赢。
21、转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。
22、把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。
23、制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
24、用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
25、树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。
26、质量是企业的生命。
27、品质-企业致胜的关键。
28、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
29、立足新起点，开创新局面。
30、百尽竿头，更进一步。
世界500强公司很经典的一句话
【世界500强公司的一句话】
世界500强中的每家公司，都有着自己独特的经营理念和追求。
他们的经营理念大都用一句话来概括，作为公司的座右铭。
每个员工都牢记这句话，并将其中所蕴含的精神带入到工作中去。
通用汽车：每一个环节都是重要的，每位员工都是重要的。
沃尔玛商店：顾客永远是对的；如有疑问，请参照第一条。
美孚石油：用大脑去思考事情，用心去做事。
可口可乐：世界上所有家庭一打开水笼头就能喝到可口可乐，这是我们的目标。
福特汽车：市场不是100米的短跑，而是一个42公里的马拉松。
大众汽车：没有人能够当然地指望永远“保有”一份好工作，而要去争取一份好工作。
西门子：在工作时，每个人都要高兴起来。
三井物业：成功有三点：一是强健、二是弹性、三是感情。
联邦快递：你可以不理解他人，但你必须尊重每一个人。
菲亚特汽车公司：菲亚特汽车的路不在车轮下，而在每位顾客的心中。
安联保险：我们不讲危险，只讲安全。
联合利华：每一天都应该在前进，哪怕是一毫米的距离。
松下电子：如果你只是个做拉面的，也要做出比别处更鲜美的拉面。
三星电子：没有什么比行动起来更重要。
500强企业文化标语
领先一步，申花电器（申花电器）
要开一流车，江西五十铃（江西五十铃）
雪中之豹，雪中之宝，雪中送宝（雪豹皮革行）
1991
喝了娃哈哈，吃饭就是香（娃哈哈）
一股浓香，一缕温暖（南方黑芝麻糊）
喝贝克，听自己的（贝克啤酒）
人人求健康，长寿505（505神功元气袋）
天磁杯，天磁杯，你一杯，我一杯，一杯一杯又一杯（天磁杯）人头马一开，好事自然来（人头马酒）
亚细亚，太阳升起的地方（亚细亚商场）
1992
新飞广告做得好，不如新飞冰箱好（新飞电冰箱）
海尔资本运营理念--东方亮了再亮西方。
海尔国际市场战略--先难后易。
海尔发展方向--创造中国的世界名牌。
沃尔玛企业文化
“顾客是上帝”、“尊重每一个员工”、“每天追求卓越”。
Google的十大信条
1以用户为中心，其他一切水到渠成。
2专心将一件事做到极致。
3快比慢好。
4网络也讲民主。
5您不必坐在台式机前也能获得所需的答案。
今年二十，明年十八（白丽美容香皂）
东方航空，飞向世界（东方航空）
容声，容声，质量的保证（容声冰箱）
1990
嘉士伯，可能是世界上最好的啤酒（嘉士伯啤酒）
只溶在口，不溶在手（m&m巧克力）
城乡路万千，路路有航天（航天汽车）
高高兴兴上班去，平平安安回家来（公益广告）
她工作，您休息（凯歌全自动洗衣机）
妥贴保护，伸缩自如（邦迪创可贴）
6.您可以通过正当途径赚钱。
7信息始终在不断地累加。
8信息需求无国界。
9没有西装革履也一样严肃认真。
10只是优秀还不够。
最富哲理的企业口号:
我们相信上帝、家庭和麦当劳，但在办公室时三者顺序则相反。哪怕是一片腌黄瓜的宽度，我们都有一定的标准。质量上乘、服务周到、地方清洁、物有所值。——麦当劳金科玉律
世界500强企业理念.doc
世界500强企业理念1“Good food,Good life!”（通过提供优质的食品，为人类的健康生活作出贡献）——雀巢公司永远由现在开始。
——花花公子日事日毕，日清日高。
——海尔质量上乘、服务周到、地方清洁、物有所值。
——麦当劳金科玉律我们的血管里流的不是血，而是可口可乐。
——可口可乐的理念我们想要一个有意义的公园，一个使家庭团聚的地方。
——沃特·迪斯尼公司“爱心、友谊、善良、真诚”——沃特·迪斯尼公司任何时候，当务之急就是顾客服务更上一层楼。
——摩托罗拉公司危机之中自有良机。
——摩根公司我要为大众生产汽车。
它大得足够一家人乘坐，但也可以小得只要一个人开动和维护就够。
——福特公司产品与产品的差异，在于细节。
——SONY公司每一个微小的细节都值得企业密切关注，每一个细小的行动都是企业管理工作中的有机组成部分。
只有对它给予足够的关注，修正细小的偏差，企业才能成就宏图伟业。
——沃尔玛公司管理是树，品牌是挂在树上的果子，细节是大树的枝叶，放弃细节就等于打完大树的树叶，大树再也结不出美丽的果实。
——JVC公司作为产品，必须一开始就表现出它的与众不同。
这种与众不同不是仅仅通过夸大的不属实的广告宣传就能实现的，真正有效的方法是在细节上加以处理。
——星巴克公司21世纪的竞争是细节的竞争。
只有把每一个细节做好，做得与众不同，企业才能在激烈的市场竞争中拥有竞争力，才能生存和发展。
——日本东京贸易公司实现高质量就要对产品的所有零件的细节进行检验，保证企业基业长青。
——奔驰汽车中国联通：让一切自由联通。
阿里巴巴：让天下没有难做的生意。
阿里巴巴定位于服务中小企业。
对于那些资金实力有限、渠道尚不够深广的的中小企业来说，让“天下没有难做的生意”的口号确实诱人。
三星的经营理念是：与员工共成长。
产品理念：让市场决定产品。
质量理念：质量是三星人的尊严。
服务理念：有开始的日子，没有终止的日子三星的核心价值观是：人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。
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世界500强企业口号【篇一：世界500强企业文化】世界知名企业文化标语ibmibm就是服务惠普文化常常被人称为“hp way”（惠普之道）。
hp way有五个核心价值观，它们像是五个连体的孪生兄弟，谁也离不开谁。
一，相信、尊重个人，尊重员工；二，追求最高的成就，追求最好；三，做事情一定要非常正直，不可以欺骗用户，也不可以欺骗员工，不能做不道德的事；四，公司的成功是靠大家的力量来完成，并不是靠某个个人的力量来完成；五，相信不断的创新，做事情要有一定的灵活性。
服务至上、追求卓越的肯德基企业文化1、餐厅经理第一2、“群策群力,共赴卓越”3、“注意细节”通用电气的企业文化通用永远推崇三个传统，即：坚持诚信, 注重业绩, 渴望变革 . 微软企业文化八大核心思维1.顶尖人才“人是微软真正的最大的财产。
”2.建设性的争锋：直截了当地说出想法。
不鼓励玩弄权术和外交辞令.3.时刻处于战争状况,牢记对手是谁.4.机动而有效率的企业组织架构小型项目组.5.合格的主管和明智的管理模式,没有只管人的主管.6.比尔盖茨是公司的灵魂,比尔盖茨作为首席设计师，仍然每天艰苦工作.7.自我批判和学习系统：尽早识别失败之处，短时间的失败是可原谅的，但延宕失败是不允许的.8.以提高生产力为目标的开销方式：给员工大量投入，提供最佳工作环境. 微软企业文化一直在演变：今天和未来, 对技术的激情, 从不放弃.海尔的企业文化海尔理念--海尔只有创业没有守业。
海尔精神--敬业报国，追求卓越。
海尔作风--迅速反应，马上行动。
海尔管理模式--日事日毕，日清日高。
海尔人才观念--人人是才，赛马不相马。
海尔用工制度--三工并存，动态转换。
海尔市场观念--市场惟一不变的法则就是永远在变；只有淡季的思想，没有淡季的市场；卖信誉不是卖产品；否定自我，创造市场。
海尔名牌战略--要么不干，要干就要争第一；国门之内无名牌。
海尔质量观念--高标准，精细化，零缺陷；优秀的产品是优秀的人干出来的。
海尔售后服务理念--用户永远是对的。
海尔资本运营理念--东方亮了再亮西方。
海尔国际市场战略--先难后易。
海尔发展方向--创造中国的世界名牌。
沃尔玛企业文化“顾客是上帝”、“尊重每一个员工”、“每天追求卓越”。
google 的十大信条1以用户为中心，其他一切水到渠成。
2专心将一件事做到极致。
3快比慢好。
4网络也讲民主。
5您不必坐在台式机前也能获得所需的答案。
6. 您可以通过正当途径赚钱。
7信息始终在不断地累加。
8信息需求无国界。
9没有西装革履也一样严肃认真。
10只是优秀还不够。
最富哲理的企业口号:我们相信上帝、家庭和麦当劳，但在办公室时三者顺序则相反。
哪怕是一片腌黄瓜的宽度，我们都有一定的标准。
质量上乘、服务周到、地方清洁、物有所值。
——麦当劳金科玉律我们的血管里流的不是血，而是可口可乐。
——可口可乐的理念危机之中自有良机。
——摩根公司中国联通：让一切自由联通。
联想：世界的联想。
迪斯尼：迪斯尼给人类提供最好的娱乐方式，我们想要一个有意义的公园，一个使家庭团聚的地方。
质量上乘、服务周到、地方清洁、物有所值。
——麦当劳金科玉律旧口号：尝尝欢笑，常常麦当劳新口号：我就喜欢！——麦当劳【篇二：世界500强企业管理的精华】世界500强企业管理的精华一、变革“穷则变，变则通，通则久” 。
当今世界瞬息万变，商海之争甚于战争，如何能使自己立于行业之首，永保不败，是各商家绞尽脑汁探讨的主题；不断修整自己的战略，顺应全球形势的变化，是世界500强企业保持迅猛发展，不断创新的关键因素。
以不变应万变将难以适应当今形势的发展。
挑战是变革的动力；和谐是变革的目的。
遵循变革原则所做出的管理方式和手段上的变化，其目的是使管理工作更有成效。
变革是当今时代发展的主流，在市场竞争中，微软将传统的操作系统改头换面，创造出风靡世界的windows 操作系统，采用轰炸式的全球统一销售方式,一夜之间,跨入世界巨富行列。
纵观世界500强企业，他们有着共同的战略思想：实施国际化经营战略世界500强推行国际化战略，是因为他们要面临技术的国际化，产品的国际化，竞争的国际化。
没有国际化的品牌就没有国际化的企业。
如果没有现在近乎垄断全球的windows操作系统，谁知道大名鼎鼎比尔#8226;盖茨是何许人也？如果没有今天广泛使用的pentium 处理器，又有谁知道英特尔公司？归核战略世界500强企业在经营中采取的谋略，一方面从外部变革走多元化道路，一方面从内部变革，实施“归核战略”。
所谓归核战略，就是要求企业集中资源，培育其核心能力，大力发展核心产业，核心产业就好比企业的重心，重心不“重”就不稳，没有核心产业，企业就会在市场竞争的大潮中站不稳脚跟。
世界500强之所以能在变幻莫测的国际竞争中站稳，不断发展，就是因为他们都有自己的核心产业。
把主要产业做大、做强、做精，走集约化道路。
例如佳能公司主要经营照相机、传真机、复印机等，这些产品在国际范围内竞争非常激烈，佳能却能独树一帜，关键就在于佳能在发展过程中重视培育其核心能力：精密机械、精密光学、微电子与激光这类核心技术。
因此，佳能的骄人业绩就不足为奇了。
企业最大的敌人是昨天的成功，而忽略了今天的变革。
只有在发展中不断地寻求变革之路，企业才能永远焕发出盎然的生机。
二、用人凡“举大事者，必先以人为本”。
人才在企业中的合理分配是经营者永恒的话题。
用人得当，则有利于企业的发展；反之，则有悖于企业的发展。
汉时刘邦善用韩信、萧何，速得天下；诸葛亮挥泪斩马谡，用兵不当，痛失将才，悔之晚矣。
千军易得，一将难求。
即使是世界500强企业，在选拔和招纳合格人才时也不是很容易的，为了得到合适的人选，他们也不惜使用重金收买、挖墙脚等不太体面的手段。
精明的企业家都应该懂得选招人才的重要性。
为得诸葛亮，刘备亲往南阳“三顾茅庐” ，为日后“三足鼎立” 奠定了坚实的人力资源基础，成为千古美谈。
世界500强也一样，广开纳贤之门，不乏一些将遇良才，贤臣遇明主的传世佳话，福特汽车公司曾经有一段非常惨淡的经营历程，后来由于杰克-纳塞尔的上任，推行全新的改革措施，最后拯救了福特汽车公司的命运，由此可见企业中人的因素的重要性。
知人善任——企业家的基本功。
无数事实证明：现代市场竞争实质上就是人才的竞争。
一个企业的活力，从根本上说，不在于其组织机构如何科学，而在于以人为本的坐标观念对全体员工的感染力和凝聚力，在于全体员工坚守这种信念所体现出来的强烈的整体意识。
这种以人为本的价值观念，正是世界500强企业生存的内在强大的驱动力。
因地制宜，因势利导，对待人才既不要大才小用，浪费人力资源；更不能滥竽充数，影响整体。
善待人才企业要想留住人才，必须做到善待人才，用人所长，因才施治，用人不疑，疑人不用。
世界500强在防范人才“跳槽”方面的意识特别强，各企业间在市场和产品方面是正统的“明争”，而在人才方面的确是在进行激烈的“暗斗”，人才的竞争不同于产品的竞争，谋事在人！没有人一切都是空谈，企业如何留住人才显得十分关键，世界500强企业识才有术，聚才有方，驭才有谋，留才有道，常常打破常规，采取“破格录用”，“高薪诱惑”，“提拔制胜”等手段，以达“纳天下英才，融四海智慧，创世界品牌，拓八方市场” 之目的。
三、激励激励员工是世界500强成功的法宝激励是努力工作的动力源泉。
正是因为深刻认识到激励的巨大功效，绝大多数世界500强企业在管理中无不将激励作为制胜法宝，他们采用各种方法，从物质到精神，从关怀爱护企业的工作人员到关心他们的家属，使激励成为调动员工积极性、创造高效率的无形的生产力。
让员工分享企业的利润通过让员工持股，来增强员工的责任感和敬业精神，并有权利参与到企业内部的管理中去，让员工树立“大家庭”观念；关心员工的福利，为员工创造良好的福利条件，最大限度地减少员工的后顾之忧，使企业充满活力和向心力。
世界500强企业有严格的考核制度相配合，让员工充分享受企业的利润的同时，又能全心全意地为企业效力，以免起到相反的作用。
关怀关爱，尊敬与信赖关怀感化的激励作用靠的是感情的力量，它体现的是人与人之间的相互尊重，互相关心的良好人际关系；在激励过程中，信赖是一种十分重要的方式。
企业领导敢不敢放权，是衡量一个领导者用人艺术高低的重要标志。
激励就象领导手中的催化剂，它决定企业这个“方程式”的反应速度。
当其他条件都已经具备的时候，这种“催化剂”就显得格外重要，正如诸葛亮的“万事具备，唯待东风”。
四、团队团队精神是企业旺盛生命力的原动力，团队精神是企业成员以集体利益为目标而相互协作、尽心尽力地发挥作用。
个人英雄主义的时代已经一去不复返了，在一个庞大的企业中，个人的力量再大也是微不足道的，必须有强大的团队力量。
试想，在原始时代的狩猎过程中，一个人的力量怎么去对付一只猛虎？于是，我们的祖先为了生存结成了团队，他们各有分工，与比猛虎更凶猛的自然界抗争。
windows是比尔#8226;盖茨一个人完成的吗？不，那是团队力量的结晶！在世界500强中，没有哪一家企业不重视培养团队精神，良好的团队精神成为世界500强企业成功的内在力量；在企业发展的历史上，世界500强始终都在追求建立一个高效的团队，精选一个共同目标，并采取有效的策略，亲合每个职工的思想，使他们为实现这一共同目标全身心地奋斗。
通过制定合理上级对下级的合理授权的制度，严格团队纪律，保障团队的激励与约束作用，建立公平考核制度，健全升迁制度、考核制度，是实现团队共同目标的保证。
日本人的团队精神和明确的个人责任感，是我们所熟知的，也正是由于他们的团队精神，才创造了今天的日本国和日本文化。
团队成员间的密切团结和高效沟通，可以减少成员间的矛盾和冲突，促进成员间相互了解，互相帮助，互相交流，以实现团队的整体目标，还可以实现团队成员间智力资源的共享，促进知识创新，使企业标新立异。
人才固然是企业生存之本，但是否拥有一支由高素质人才组成的高效团队，要充分激发其潜在能力，是一个企业能否高速成长的决定性因素。
五文化企业文化，又称公司文化，主要是指企业的指导思想、经营哲学、管理风格以及企业成员的行为方式；是在一定的社会历史条件下，企业在管理活动中所创造和形成的具有本企业特色的精神财富以及物质形态的总和，它由以下5个要素构成企业环境，企业价值观，企业典范人物，企业的典礼仪式，企业文化网络。
企业文化是企业增长力的源泉，是企业取得成功的收获土壤。
世界500强的企业家坚信，只有把文化融入企业，塑造企业形象，光大企业精神，才有辉煌的未来。
作为一种管理方式或手段，世界500强企业文化的主要功能来增强企业的凝聚力、向心力，激励企业职工同心协力，共赴目的，增强企业发展后劲，推动企业走向成功。
通过共同的价值观、来统一员工的思想，从而增强企业的凝聚力和向心力，加强职工的自我调节和控制；通过激励职工的奋发进取的精神，来提高他们的士气，使他们重视职业道德，形成创业的动力；为企业的创新活动及企业战略意图的实现提供思想基础，以提高企业对环境的适应能力；通过改善和优化人际关系，使企业员工产生更大的协同力，从而发挥出企业的整体优势，以创造超一流的业绩；通过树立企业形象，提高企业声誉，扩大企业的知名度和在社会上的影响，从而为企业积累无形资产。