各管理部门安全生产管理职责
各部门、管理处负责人安全生产职责范文
各部门、管理处负责人安全生产职责范文一、总则作为企业的各部门、管理处负责人，是企业安全生产管理的重要组成部分，负有重要的安全生产职责。
为了保证企业安全生产工作的顺利进行，确保员工的生命财产安全，特制定本安全生产职责范文。
二、各部门、管理处负责人安全生产职责1. 企业领导班子成员在安全生产工作中，负有全局性职责，应牵头制定安全生产方针、目标和计划，并组织实施，确保安全生产工作的有序进行；负责组织开展企业内部安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和安全技能；定期组织安全隐患排查，制定整改措施，并督促整改；定期组织安全演练和应急预案的制定、组织和实施；负责与政府安全监管部门的联系与协调工作。
2. 人力资源部门负责制定和实施员工的安全培训计划，组织进行各类安全教育培训，确保员工的安全意识和安全技能与岗位要求相符；负责员工安全知识的宣传，加强员工的安全意识；负责员工安全生产档案的建立和管理工作，及时更新和存档员工相关的安全资料。
3. 生产部门负责制定和实施生产安全规程，确保生产过程中的安全；负责组织生产设备、工艺流程的安全评估，及时排查和整改隐患；定期组织安全生产工艺流程的培训，确保员工掌握正确的操作方法；负责生产现场的安全巡检和危险源监测，及时发现并处理安全隐患。
4. 设备维护部门负责制定和实施设备维护计划，确保生产设备的正常运行和安全；组织设备维护人员进行安全培训，提高其安全技能；负责设备的日常巡检和维护保养工作，及时处理设备故障和隐患，确保设备的安全性和可靠性。
5. 质量检验部门负责制定和实施质量控制计划，确保产品的质量安全；负责组织产品的安全性评估和检验，及时发现产品的安全隐患；负责质量问题的处理和改进工作，确保产品的质量合格。
6. 安全环保部门负责制定和实施企业的安全生产管理制度和安全运行规程；组织开展企业安全生产的培训和教育工作，提高员工的安全意识和安全技能；负责安全事故的调查和处理工作，制定预防措施，防止安全事故再次发生；负责组织开展安全演练和应急预案的制定、组织和实施。
安全管理部门安全生产职责(3篇)
安全管理部门安全生产职责安全管理部门负责制定和实施安全生产管理制度和规范，组织开展安全生产宣传培训和检查监督，指导和监督各部门安全生产工作的落实。
具体的安全生产职责包括：1. 制定和完善安全生产管理制度和规范，确保企业安全生产工作的顺利进行。
2. 组织开展安全生产宣传培训，提高员工的安全意识和安全技能。
3. 组织安全生产事故调查和处理，分析事故原因，提出事故防范措施。
4. 开展安全生产检查和监督，发现和纠正存在的安全隐患，确保生产设施和设备的安全运行。
5. 指导和监督各部门安全生产工作的落实，协助各部门制定和实施相关的安全管理措施。
6. 组织应急演练和事故应急处理，提高应对突发事件的能力和水平。
7. 与相关部门和企业外部机构合作，共同推进安全生产工作的开展。
8. 定期向企业领导层汇报安全生产工作的情况，提出改进和优化安全管理的建议。
安全管理部门的职责是保障企业的安全生产，预防生产事故的发生，保护员工的生命财产安全，维护企业的社会形象和经济利益。
安全管理部门安全生产职责（2）1.熟悉并认真执行《建筑施工安全检查标准》(JGJ59―99)及有关规定，在项目经理领导下，做好安全管理工作，监督检查工程项目制定的安全管理目标(伤亡控制指标、安全达标、文明施工达标)的情况，并付诸实施。
____组织工程项目的定期安全检查、巡回检查、季节变化等安全检查。
对发现的隐患要及时发出整改通知，并要求按三定(定人、定时间、定措施)进行整改。
整改后要组织复查，并将有关资料存档。
3.参与施工组织设计或专业性较强的作业项目安全技术措施的制定。
工程项目必须依据安全生产的有关法律、法规、规范、标准组织施工。
4.制止违章指挥、违章作业的行为，当发现有重大事故隐患或危及人身安全的情况时，要及时处理和向有关领导汇报，必要时有权命令撤出作业人员，抢救财产。
5.负责会同有关部门进行安全生产宣传教育工作，组织学习有关安全生产的法律、法规、规范、标准及安全技术操作规程和安全生产规章制度。
公司各部门安全生产职责(三篇)
公司各部门安全生产职责不同公司的部门设置可能有所不同，但一般来说，以下是一些常见的部门及其安全生产职责：1. 管理层/行政部门：- 制定和推动公司的安全生产策略和政策。
- 为安全生产提供资源和支持。
- 监督和评估各部门的安全生产工作。
2. 人力资源部门：- 确保员工了解和遵守安全生产规章制度。
- 定期组织安全培训和教育。
- 负责员工的安全人事管理。
3. 生产/工程部门：- 确保设备和机器的安全性能。
- 制定并执行安全操作程序和规范。
- 组织设备的定期检查和维护。
4. 质量控制部门：- 负责确保生产过程的质量和安全性。
- 监督产品安全测试和质量控制流程。
- 及时发现和解决产品质量和安全问题。
5. 物流/仓储部门：- 确保物流及仓储过程的安全性。
- 对货物进行安全检查和包装。
- 管理危险化学品和危险废物的储存和运输。
6. 环境保护部门：- 确保公司的环境保护政策和法规的执行。
- 监测和管理公司的环境影响。
- 制定和实施环境保护措施。
7. 安全部门：- 负责公司整体安全风险管理。
- 开展安全管控措施的制定和评估。
- 负责应急准备和应对工作。
以上仅为一般情况下各部门的安全生产职责，不同公司可能会根据行业特点和组织架构的不同进行调整。
公司各部门安全生产职责（二）不同公司的组织架构和部门设置可能有所不同，但一般来说，以下是常见的公司各部门在安全生产方面的职责：1. 领导层：负责制定和执行安全政策、目标和战略，确保安全生产工作得到高层支持和关注。
2. 人力资源部：负责招聘、培训和管理员工，其中包括进行安全培训、制定安全纪律和规程，并确保员工具备必要的安全意识和知识。
3. 生产/运营部门：负责生产过程的安全，包括工艺流程的安全、设备的安全使用和维护、应急措施的制定和实施等，确保生产过程中没有安全事故的发生。
4. 质量管理部门：负责产品质量和安全的管理，确保产品符合相关的安全标准和法规要求。
5. 设备维护部门：负责设备的维修和保养工作，确保设备的正常运行和安全使用。
安全生产管理部门的职责范文(3篇)
安全生产管理部门的职责范文安全生产管理部门是企事业单位中负责安全工作的重要机构，承担着预防和控制事故风险，保障人员安全和财产安全的重要责任。
为了更好地履行职责，以下是安全生产管理部门的职责范本：一、制定和完善安全制度和规章制度安全生产管理部门应根据国家的法律法规和企业的实际情况，制定和完善安全制度和规章制度，明确各级、各部门的安全责任和安全操作规程，保障安全工作准则的执行。
二、组织开展安全生产培训和教育安全生产管理部门应组织开展安全培训和教育工作，包括安全操作技能培训、职业健康知识教育、应急救援演练等，提高员工的安全意识和安全技能，减少事故发生的可能性。
三、指导和监督安全生产工作的落实安全生产管理部门应指导和监督各部门、各岗位安全生产工作的落实，包括安全生产计划的制定、安全设备的检修维护、事故隐患的整改等，确保安全生产工作的有效运行。
四、组织安全风险评估和管控安全生产管理部门应组织进行安全风险评估，识别和评估各类安全风险，并制定相应的控制措施，确保风险能够得到有效控制，从而防止事故的发生。
五、开展安全检查和隐患排查安全生产管理部门应定期对各部门、各岗位进行安全检查和隐患排查，发现安全隐患及时提出整改要求，并跟踪督促整改，确保安全隐患得到及时消除。
六、应急救援和事故处理安全生产管理部门应组织制定应急救援预案和事故处理程序，安排和培训专职消防人员和急救人员，提供必要的应急救援装备和设施，保障在事故发生时能够及时、有效地进行应急救援和事故处理。
七、与相关部门和单位进行协调合作安全生产管理部门应与相关部门、单位建立和维护良好的沟通和协作机制，共同推进安全生产工作，共享信息资源，加强安全管理的有效性和连续性。
八、安全生产宣传和教育工作安全生产管理部门应积极组织开展安全宣传和教育工作，通过各类媒体、会议、讲座等形式，向员工和社会公众普及安全知识，提高大家对安全生产的认识和重视程度。
九、事故调查和分析安全生产管理部门应组织开展事故调查和分析工作，找出事故的原因、环节和责任，并提出相应的改进建议，不断改进安全管理工作，避免类似事故再次发生。
安全生产管理机构及安全生产管理人员职责
安全生产管理机构及安全生产管理人员职
责
精品管理制度、管理方案、合同、协议、一起学习进步
企业管理，管理制度，报告，协议，合同，标书
安全生产管理机构及安全生产管理人员职责
（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；
（四）组织或者参与本单位应急救援演练；
（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
（六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
（七）督促落实本单位安全生产整改措施。
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安全生产管理部门安全生产职责制度(六篇)
安全生产管理部门安全生产职责制度（1）认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和各项制度，协助总经理领导本公司的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，支持安全管理部门开展工作。
（2）组织企业员工学习安全生产法规、标准及有关文件，结合本公司安全生产情况，制订保证安全生产的具体方案，并组织实施。
（3）组织指挥生产时，必须保证安全。
如发现有违反安全生产管理制度的现象，要及时制止，必要时通知总经理和安全管理机构。
（4）协助总经理召开安全生产例会，对例会决定的事项负责组织贯彻落实。
（5）主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
（6）组织车间和有关部门定期开展专业性安全检查、季节性安全检查；对重大隐患，组织有关人员研究解决，或按规定权限向上级有关部门提出报告，在上报的同时，应制订可靠的临时安全措施。
（7）生产调度时，要经常分析安全生产的状况，及时掌握在生产中出现的各类事故隐患，并及时处理。
生产中出现险情或发生事故时，要采取果断措施予以排除。
发生事故后，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告，同时按分工主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
（8）参与企业组织的安全生产大检查，对发现的问题及时安排整改。
并参与有关事故的调查处理。
（9）主持制订安全生产管理制度和安全操作规程，并组织实施；定期检查执行情况。
安全生产管理部门安全生产职责制度（二）安全生产管理小组是公司安全生产的管理部门，主要负责公司安全生产的一切事务。
为了确保公司安全生产，防止各类事故发生，公司全体从业人员必须严格执行安全生产的各项规章制度。
（一）每月____日由公司安全领导小组组长带领各车间负责人、安全员进行安全检查，消除隐患，并对有关安全事宜，____议事，切实做好“以人为本，安全第一”的方针。
（二）车间负责人带领班组长、车间安全员每月对车间进行经常性的安全检查，填写安全台帐或记录，车间班组长必须每月二次向车间主要管理者报告本班组安全动态；车间主要管理者必须每月一次向安全领导小组长报告本车间安全动态。
综合管理部部门安全生产职责范文(4篇)
综合管理部部门安全生产职责范文一、安全生产方针与目标的制定1. 根据公司的安全生产方针和目标，明确综合管理部的职责和任务。
2. 制定和完善综合管理部门的安全生产管理制度和工作流程。
3. 组织制定年度、季度和月度的安全生产工作计划，并监督实施情况。
4. 定期检查和评估综合管理部门的安全生产工作，及时发现问题并进行整改。
二、安全生产管理体系的建立和运行1. 制定和完善综合管理部门的安全生产管理制度和工作流程，确保规章制度的有效执行。
2. 组织开展安全生产培训和教育活动，提高员工对安全生产的认识和责任意识。
3. 负责安全生产工作的统筹协调和监督管理，保障生产过程中的安全。
4. 定期召开安全生产会议，汇报工作情况、交流经验，推动安全生产工作的落实。
三、隐患排查和风险评估1. 组织进行隐患排查工作，及时发现和治理生产过程中存在的安全隐患。
2. 开展风险评估工作，对生产环节进行评估和管控，提出改进措施。
3. 制定和完善应急预案，定期进行演练，确保在紧急情况下能够快速有效地应对。
四、事故调查和整改1. 组织事故调查工作，分析事故原因和责任，并提出整改措施。
2. 跟踪事故整改情况，确保整改措施的有效实施和落实。
3. 汇总各类事故案例和经验，及时向公司领导汇报，并提出预防措施。
五、安全文化建设1. 加强安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和安全技能。
2. 组织开展安全宣传活动，提高员工对安全生产的认知和重视程度。
3. 建立安全奖惩制度，强化安全责任，激发员工的积极性和创造力。
4. 持续改进安全管理工作，推动安全生产工作的高质量发展。
六、与相关部门的协调合作1. 积极与生产部门、环保部门等其他相关部门进行沟通和协调，共同推进安全生产工作。
2. 及时汇报安全生产信息，向公司领导和相关部门反馈安全工作情况。
3. 协助相关部门开展安全督查和检查，确保公司的安全生产管理工作得到落实。
七、安全生产考核和评审1. 参与公司安全生产考核和评审工作，配合相关部门进行安全生产评估和改进。
各职能部门负责人安全生产职责（3篇）
各职能部门负责人安全生产职责各职能部门负责人在安全生产方面的职责主要包括以下几个方面：1. 制定安全生产方针和目标：作为职能部门负责人，他们需要负责制定公司或部门的安全生产方针和目标，并确保全体员工理解并遵守。
2. 负责安全生产管理体系建设：职能部门负责人需要负责建设和维护适应企业实际情况的安全生产管理体系，包括制定制度和规程、设立安全生产责任制等。
3. 研究和制定安全生产措施：职能部门负责人需要负责研究和制定各种安全生产措施，包括危险源辨识与风险评估、安全生产培训等，以确保员工的安全。
4. 监督安全生产工作的执行和落实：职能部门负责人需要监督相关工作的执行和落实情况，包括安全生产制度执行情况、安全培训的开展和效果等。
5. 参与事故调查和处理：职能部门负责人需要积极参与事故调查和处理工作，包括对事故原因进行分析和评估，并制定相应的预防和改进措施。
6. 指导和督促下属员工的安全行为：职能部门负责人需要指导和督促下属员工遵守安全操作规程，如穿戴防护用具、正确使用相关设备等。
7. 定期进行安全检查和评估：职能部门负责人需要定期进行安全检查和评估工作，发现问题及时整改，并对安全工作的进展进行评估和报告。
8. 不断提升安全管理水平：职能部门负责人需要关注安全管理的新技术、新方法和新要求，积极学习和培训，提升自身的安全管理水平。
总之，职能部门负责人在安全生产方面的职责是非常重要的，他们的正确履职将直接关系到企业的安全生产和员工的生命财产安全。
各职能部门负责人安全生产职责（2）职能部门负责人在企业安全生产中起着重要的作用，他们负责组织、协调和监督各个职能部门的安全生产工作。
在本文中，我们将详细介绍各个职能部门负责人在安全生产中的职责，并提出一些建议和措施，以便他们更好地履行职责。
首先，财务部负责人在安全生产中的职责是：1. 制定和监督安全生产预算，确保安全生产所需的经费得到妥善使用；2. 审核各部门的安全生产资金申请，并监督其使用情况；3. 协助进行安全生产费用的合理分配和管理，并及时上报相关信息。
各部门安全生产职责
各部门安全生产职责各部门安全生产职责安全生产是一个国家和企业发展的基础，关系到人民群众生命财产安全和经济社会稳定。
在企业中，确保安全生产需要各个部门齐心协力，各负其责。
下面将分别介绍各个部门在安全生产中的职责。
一、行政管理部门行政管理部门是企业安全生产的管理者和执行者。
其职责包括：1. 制定和完善企业安全生产规章制度、操作规范和管理制度，确保企业安全管理制度的统一性和执行力；2. 按照国家和地方的法律法规，检查企业安全生产状况，发现问题及时整改，保障安全生产；3. 组织安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应对能力；4. 协调各部门间的工作，建立健全安全生产管理体系。
二、生产部门生产部门是企业中直接从事生产的部门，其职责包括：1. 制定和完善生产工艺流程、操作规范和安全操作规程，确保生产过程安全；2. 检查生产设备的安全性能，及时维修和更换老化设备，确保设备完好；3. 严格执行作业规范和操作要求，避免操作人员违规操作导致事故发生；4. 检查生产现场的安全隐患，及时整改消除；5. 培训员工的安全操作技能，提高安全意识。
三、环境保护部门环境保护部门负责企业的环境安全，其职责包括：1. 制定和完善环境保护规章制度和操作规范，确保企业环境安全；2. 监测和评估企业的环境污染状况，采取相应措施减少污染；3. 对废气、废水、固体废物等进行有效处理，确保排放达标；4. 培训员工的环境保护意识，推动企业的绿色发展。
四、消防安全部门消防安全部门负责企业的消防安全工作，其职责包括：1. 进行消防设施的检查和维护，确保消防设备正常运行；2. 制定和完善消防预案和应急预案，组织消防演练，提高员工的火灾防范意识和自救能力；3. 监控企业的火灾隐患，及时消除；4. 提供消防安全培训，普及火灾防范知识。
以上所述只是各部门在安全生产中的一部分职责，实际工作中会根据企业的具体情况进行调整。
在安全生产工作中，各部门要加强协作和沟通，共同维护企业的安全稳定。
各部门、管理处负责人安全生产职责（5篇）
各部门、管理处负责人安全生产职责1、各部门、管理处负责人为该部门、管理处安全生产、消防安全的第一责任人，全面负责安全生产、消防安全工作。
2、各部门、管理处负责人必须高度重视安全生产、消防安全，认真贯彻执行国家安全生产和消防安全的方针、政策、法令以及分管领导对安全工作的指示，把安全生产、消防安全纳入部门工作重要议事日程，建立安全生产责任制，列入全年的工作计划，并服从行业安全部门及公司安全生产办公室的监督、检查、指导。
3、各部门、管理处负责人根据实际情况制订安全生产、消防安全应急预案，组织义消抢险队员及员工学习抢险、灭火、自救知识并组织演练，建立健全预警机制、责任追究制，逐级落实安全生产、消防安全工作责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，把安全工作做到每一个层面，责任落实到个人。
若行业法律法规发生了改变或根据部门实际需求，需变更《应急处置预案》的要上报公司安全生产办公室。
4、各部门、管理处负责人要组织人员定期和不定期的开展安全生产、消防安全巡视检查，对查出的隐患必须做到落实人员，落实措施，限期整改，不留后患。
5、各部门、管理处要有计划地对部门、管理处员工进行安全教育及培训，提高员工的安全意识和自我保护意识，要将对员工安全生产意识的教育和培训纳入各单位培训工作，对员工的教育培训每年不少于____次；要教育员工自觉遵纪守法，执行安全生产、消防安全的各项规章制度，注重部门安全生产文化的建设。
制定本部门及管理处切实可行的安全生产操作规程及制度，制作标识标牌、制度上墙。
6、安全事故控制目标•杜绝群死群伤恶性事故;•不发生一次直接损失____万元以上的生产安全事故、机械事故、火灾事故、交通责任事故及其它事故；•避免重伤事故，减少轻伤事故，重伤率不得超过____‰；•因工轻伤事故负伤频率不超过____‰。
7、发生事故要尽快施救，采取有效措施，防止次生事故发生，按照《生产安全事故报告和调查处理条例》(____令____号)的规定，做到“四不放过”，对事故进行认真调查、分析，查明原因，分清责任，提出处理意见及预防措施，及时向公司安全生产办公室及分管领导汇报。
安全生产管理职责分工(四篇)
安全生产管理职责分工一般可分为以下几个方面：1. 上级管理层：负责制定企业安全生产管理策略和目标，落实相关政策法规，制定企业安全生产管理体系和工作流程，确保安全生产管理的顺利进行。
2. 安全生产管理部门：负责企业安全生产管理部门的组织和运行，包括安全生产管理制度和规章制度的制定和监督落实，各类安全事故和隐患的调查处理，安全培训和教育工作的组织实施等。
3. 安全生产主管：负责具体的安全生产工作，包括制定和执行安全生产操作规程，组织安全检查和隐患排查，制定和组织实施事故应急预案，组织安全培训等。
4. 生产部门负责人：负责组织安全生产相关的具体工作，包括安全操作标准的制定和落实，组织安全生产会议和培训，监督生产过程中的安全措施的执行等。
5. 员工：负责执行安全生产操作规程，并参与安全生产培训和教育，发现安全隐患及时报告，并积极参与安全事故应急处置工作。
总之，安全生产管理职责分工需要各个职能部门和员工间相互协作，形成一个完整的安全生产管理体系，确保企业安全生产工作的有效进行。
安全生产管理职责分工（二）主要根据企业的规模、性质和行业特点确定，一般包括以下方面的职责分工：1. 领导层责任：负责制定和落实企业的安全生产方针、目标和规划，确保安全生产工作得到合理的组织和资源保障，对安全工作领导和监督负总责。
2. 安全生产管理部门责任：负责制定和实施企业的安全生产管理制度和流程，组织开展安全生产培训和教育，编制危险源辨识和风险评估，监督和检查各个部门的安全生产工作。
3. 生产、技术、设备部门责任：负责制定并执行安全操作规程和安全操作指导书，组织制定安全工艺流程和安全设备维护计划，对生产设备和场所进行安全检查和维护，确保生产过程中的安全。
4. 人力资源部门责任：负责制定和实施招聘、培训和考核方案，确保员工具备安全生产知识和技能，组织开展安全教育和培训活动，制定员工安全行为准则和奖惩措施。
5. 环境保护部门责任：负责制定并执行环境保护和排放控制方案，组织开展环境影响评估和排污监测，确保企业的生产活动符合环境保护法规。
各管理部门安全生产管理职责
各管理部门安全生产管理职责1.生产部门：生产部门是一家企业的核心部门，其主要职责是组织和管理生产过程。
在安全生产管理中，生产部门的职责包括：-制定安全生产方针和目标，明确生产过程中的安全要求；-负责制定和完善安全操作规程和操作流程，确保员工在工作中遵守安全规定；-对生产过程中的各项危险源进行评估和控制，采取相应的防护措施；-组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能；-定期进行安全检查和评估，及时发现并解决存在的安全问题。
2.人力资源部门：人力资源部门负责企业员工的招聘、培训、管理和福利等工作，其在安全生产管理中的职责主要包括：-负责编制并实施安全培训计划，确保员工了解和掌握必要的安全知识和技能；-资源安排，确保企业拥有足够的人力资源来履行相关安全职责；-负责建立和维护员工的行为准则和违反安全规定的惩罚机制；-及时处理员工的安全问题和纠纷，维护员工的合法权益；-参与安全事故调查和分析，提供人力资源支持。
3.质量管理部门：质量管理部门负责企业产品和服务的质量管理，其在安全生产管理中的职责包括：-与生产部门合作，确保产品的生产过程符合安全规范和标准；-建立和贯彻质量管理体系，包括安全控制措施；-定期检查和验收产品，确保产品的安全性能符合要求；-跟踪和分析产生的质量问题和安全事故，提出改进措施；-推动产品质量和安全意识的提高，促进企业的安全生产。
4.设备维护部门：设备维护部门负责企业设备的日常维护和检修，其在安全生产管理中的职责包括：-确保设备的安全性能，对设备进行定期的检查和维护；-建立设备维修记录和故障分析体系，及时处理设备故障；-负责设备的保养和更换，确保设备的正常运行；-提出设备改进方案，提高设备的利用率和安全性能；-参与设备事故调查和分析，提供设备维护相关的支持。
综上所述，各管理部门在安全生产管理中分担着不同的职责，相互协作，共同推动企业的安全生产。
只有各个管理部门各司其职，形成合力，才能有效保障生产过程中的安全，减少安全事故的发生。
各部门安全质量管理职责(五篇)
各部门安全质量管理职责一、安全生产管理委员会职责为抓好公司的安全管理工作，公司特成立由公司总经理陈晓纲任主任，办公室主任罗志平、安装队队长姚远任副主任，技安科副科长谭朝伟、各部门负责人吕洪、魏霞、王渠怀、李怀军、邓霞、段宏、马先跃、陈兴辉为成员的安全管理委员会(简称安委会)，安委会办公室设在办公室。
公司安委会独立开展日常安全工作，行使规定的管理职责，接受上级安全部门提供的支持、服务和指导监督。
1、公司安委会的职责(1)定期分析公司安全管理形势，部署和组织各部门贯彻落实国家、集团关于安全管理的方针、政策。
研究、探讨改善公司在各种不同领域的风险管理措施，包括职业安全健康管理、消防安全管理、保安管理、环保管理、生产安全管理、管网安全管理、客户服务安全管理等事宜。
(2)研究、协调和解决安全管理中的重大问题。
包括。
监察管理方案是否足够及有效执行，研究事件、事故统计和趋势，研究分析并报告不安全和不健康的环境和惯性工作方法，并建议改善措施等。
(3)参加重、特大事故应急救援工作。
评估隐患及安排消除隐患措施的执行，签批安全事故处理、人员奖惩的意见。
(4)总结员工的培训是否足够和有效；检查总结安全工作和安全宣传是否足够；组织推广安全活动，例如：演讲比赛、展览、电影播放等。
(5)审定公司年度安全工作计划(含安全培训年度计划)，审核年度安全技术措施费用。
提供与外界的联系，从而获得外界对上述各项管理的意见。
在某些情况下，委员会可考虑进行巡察，评估工作的有效性及培训是否足够。
(6)协助健全、完善和审批公司的各项安全管理规章制度。
2、安委会会议(1)会议要求。
委员会应对成员资格做出严格书面规定，有书面的安委会会议制度，说明安委会职权范围及会议程序。
此外，应制定会议规则，包括委员会表决的程序，以及制定若干正式规范，以支持主任的权力，确保安委会召开会议时讨论贴题，以及强调会议和决议的重要性。
(2)讨论事项。
会议必须预先计划，讨论的议题要列在议程上，议程内容应在会议前发出，会议上只应讨论公司内的风险、安全和环保事宜。
安全生产管理部门的职责（四篇）
安全生产管理部门的职责主要包括以下几个方面：1.制定和完善安全生产管理制度和规章制度，确保企业安全生产政策和要求的贯彻执行。
2.组织开展安全生产培训和教育工作，提高全体员工的安全生产意识和技能。
3.制定和组织实施安全生产检查和评估计划，对企业各项安全生产工作进行监督和检查。
4.调查和分析事故原因，提出事故防范措施和改进方案，确保类似事故不再发生。
5.组织应急预案的制定和演练，做好事故应急救援工作。
6.开展安全生产宣传工作，加强与上级监管部门和相关企事业单位的沟通和协作。
7.组织安全生产技术和装备的研究和推广，提高生产设施和设备的安全性能。
8.协助企业领导履行安全生产主体责任，推动安全生产文化建设和持续改进工作。
总之，安全生产管理部门负责制定、组织实施和监督企业的安全生产管理工作，保障员工和企业财产的安全、确保生产过程中的安全环境以及降低事故风险。
安全生产管理部门的职责（二）(1)安全生产管理部门全权负责公司的安全生产工作，对总经理、副总经理负责。
(2)认真贯彻执行国家、北京市安全法律法规、规章、国家标准、行业标准及公司安全生产管理制度。
(3)制定本公司的年度安全生产工作计划和中长期规划，编制安全生产资金投入年度计划。
(4)汇总和审查安全技术措施计划，并督促有关部门切实按期执行。
(5)组织和协助有关部门制定或修订安全生产规章制度和安全生产操作规程。
(6)协助有关部门对职工进行安全生产宣传，教育和培训工作。
(7)指导各部门和班组安全员工作。
(8)经常进行现场检查，协助解决问题，遇到特别紧急的不安全情况，有权指令先行停止作业，并立即报告企业领导，研究处理。
(9)定期组织公司性大检查，做好记录，并向主管领导汇报。
(10)督促和检查企业职工正确使用劳动防护用品。
(11)定期召开安全生产工作会议，做好记录，对安全生产工作的意见和建议以及存在的问题及时向主管领导汇报。
(12)负责对危险作业的审批和监管工作。
(13)总结和推广安全生产的先进经验。
安全各部门管理制度及职责
为了加强企业安全管理，确保员工的生命财产安全，提高企业的安全生产水平，特制定本制度。
本制度适用于企业内部所有部门及员工。
二、安全管理部门职责1. 贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和方针政策，制定企业安全生产管理制度，并组织实施。
2. 组织开展安全生产检查，及时发现并消除安全隐患，确保生产安全。
3. 组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
4. 组织编制事故应急预案，开展应急演练，提高应急处置能力。
5. 负责安全生产事故的调查处理，分析事故原因，提出整改措施。
6. 负责安全设施、设备的管理和维护，确保其正常运行。
7. 负责安全生产信息的收集、整理、分析和上报。
8. 负责与相关部门协调，共同推进企业安全生产工作。
三、生产部门职责1. 严格执行安全生产规章制度，确保生产过程安全。
2. 定期对生产设备进行检查、维护，发现隐患及时上报。
3. 做好生产现场的安全管理，防止安全事故的发生。
4. 加强员工安全教育培训，提高员工安全意识。
5. 配合安全管理部门开展安全生产检查、培训和事故调查等工作。
四、技术部门职责1. 负责新项目、新工艺、新设备的安全技术评估和审批。
2. 参与编制安全技术规程，确保技术方案的可行性。
3. 对企业使用的新材料、新技术、新工艺进行安全评估，确保其安全性。
4. 参与安全生产事故的调查处理，分析事故原因，提出整改措施。
五、人事部门职责1. 负责新员工的安全教育培训，确保其具备必要的安全意识和操作技能。
2. 负责员工安全档案的管理，包括安全培训记录、事故记录等。
3. 参与安全生产事故的调查处理，分析事故原因，提出整改措施。
六、财务部门职责1. 负责安全生产经费的预算、使用和管理。
2. 负责安全设施、设备的购置、更新和维护。
3. 参与安全生产事故的调查处理，提出经济损失评估和赔偿建议。
七、其他部门职责1. 各部门应积极配合安全管理部门开展安全生产工作。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
安全管理部门负责人的安全生产职责（3篇）
安全管理部门负责人的安全生产职责安全管理部门负责人是负责组织和管理企业安全工作的重要职位。
他们在安全生产中承担着一系列重要的职责和任务，包括制定安全管理制度、组织安全培训、开展安全检查和评估、应对突发事件等。
以下是安全管理部门负责人的安全生产职责。
1. 建立和完善安全管理制度安全管理部门负责人首要的职责是建立健全公司的安全管理制度。
他们需要根据国家法律法规和企业实际情况，制定相应的安全管理规章制度，并确保制度的执行和落实。
他们需要研究和分析各类安全事故，并制定相应的预防措施，以确保公司的安全生产工作能够健康有序地进行。
2. 组织安全培训和教育安全管理部门负责人需要组织和开展各类安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全技能。
他们需要制定培训计划，组织培训师资力量，编制培训教材，并开展培训工作。
通过培训和教育，他们可以提高员工对安全事故的预防和处理能力，降低事故发生的风险。
3. 进行安全检查和评估安全管理部门负责人需要定期组织安全检查和评估工作，确保各项安全措施的有效实施。
他们需要制定安全检查方法和标准，组织专业人员对各项安全工作进行检查和评估，并对发现的问题提出改进措施。
他们需要跟踪和监督问题的整改落实情况，确保公司的安全工作取得持续改进。
4. 应对突发事件和事故安全管理部门负责人需要组织和指导突发事件和事故的应急处置工作。
他们需要制定应急预案，明确各级责任人员和行动程序，并进行应急演练和培训。
在事故发生时，他们需要及时组织人员开展救援和救护工作，并与有关部门进行协调和沟通，最大限度地减少事故对员工和社会的影响。
5. 加强安全宣传和文化建设安全管理部门负责人需要积极开展安全宣传和文化建设工作，提高员工的安全认识和安全意识。
他们需要组织宣传活动，制作宣传资料，开展安全知识培训，提高员工对安全工作的关注和重视程度。
他们还需要加强对员工的安全教育，培养员工的安全行为习惯，形成良好的安全文化。
总之，安全管理部门负责人在安全生产中担负着重要的职责和任务。
管理部安全生产职责(5篇)
管理部安全生产职责1、行政管理作业：遵守岗位职责，负责全体人员的“安全生产责任书”及“职业病危害告知书”的签订及收集。
2、人事招聘及录用作业：为公司招聘、选拔、储备、培养符合公司不同岗位要求的各种人才。
3、组织员工的培训，培训的目的在于提供员工在知识、技能和态度三方面的学习与进步，员工培训的内容必须与企业的战略目标、员工的职位特点相适应。
员工培训应体现广泛性、层次性和实用性等特点，培训对象和内容可作如下区分：3.1 对新进员工进行三级安全教育。
3.2 对技术人员、管理人员进行专业知识、管理知识的培训；3.3 委外培训，根据政府监管部门及相关行业要求，委派员工到指定地点培训，取得相关执业资格。
4、对下属班组地磅室、中控室、食堂的日常工作有监督、管理、考评职责。
5、建立员工培训档案，制订并落实培训计划，确保人员培训合格、执证上岗。
6、负责公司相关制度、部门职能及岗位职责的制订、汇总、修订7、随时掌握员工思想动态，合理处理劳动关系，控制人员流失率。
8、对所有涉及人事档案、行政审批、证照资料、检定报告、应急预案、评估报告等台帐资料进行分类归档整理，存放于指定地点，妥善保管，有借阅登记，确保公司机密不外漏。
9、建立职工健康档案，安排新入职员工体检及在职员工年度体检，对员工健康状况进行跟踪记录。
10、负责对供应厂商、承包商、施工单位资质审查，确保特殊作业人员执证上岗管理部安全生产职责（2）管理部在安全生产方面的职责包括：1. 安全制度和规定的制定与执行：管理部负责制定公司的安全制度和规定，确保员工能够遵守和执行相关安全规定。
2. 安全培训和教育：管理部负责组织安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和应急响应能力，确保员工能够正确使用和操作安全设备和保护装备。
3. 安全设施和防护措施的建设与维护：管理部负责安全设施和防护措施的建设与维护，包括安全警报系统、消防设备、应急疏散通道等，确保员工的人身安全和财产安全。
公司安全生产管理部门职责 安全生产管理部门职责
公司安全生产管理部门职责安全生产管理部门职责公司安全生产管理部门的职责主要包括以下几个方面：
1. 安全生产规划与政策制定：制定公司安全生产规划、政策和制度，明确安全生产目
标和要求，为公司安全生产工作提供指导。
2. 安全风险评估与控制：开展安全风险评估工作，识别潜在的安全风险，并制定相应
的控制措施，降低事故发生的可能性。
3. 安全生产培训与教育：组织开展员工安全培训与教育，提高员工对安全生产的认识
和意识，增强员工安全行为的规范性和自觉性。
4. 安全生产监督与检查：监督公司各部门、项目的安全生产工作，定期进行安全检查
和隐患排查，及时发现和解决安全隐患。
5. 事故应急管理：制定公司安全事故应急预案和应急措施，组织开展应急演练和培训，提高应急响应的能力，降低事故损失。
6. 安全生产信息管理：建立完善的安全生产信息管理系统，收集、整理和分析安全生
产相关数据，及时报送相关部门和上级机构。
7. 安全监督检查与处罚：对违反安全生产法律法规和公司安全制度的行为进行监督检查，依法给予相应的处罚，维护公司安全生产秩序。
8. 合作与协调：与相关部门、安全监管机构、职业卫生服务机构等保持良好的沟通和
合作，共同推进安全生产工作。
安全生产管理部门职责可根据各公司的实际情况和需求有所不同，以上仅为一般性描述。
安全管理部门安全生产职责（4篇）
安全管理部门安全生产职责安全管理部门的安全生产职责包括但不限于以下几点：1. 制定并贯彻执行安全生产方针、政策和规程，确保公司安全生产工作的顺利进行。
2. 组织制定安全生产管理体系，建立和健全安全管理制度，推动各部门和单位按照制度要求履行安全生产职责。
3. 负责对公司的各项生产过程进行安全评价，提出安全改进建议，并监督落实。
4. 组织开展安全风险评估和隐患排查工作，及时发现和处理存在的安全隐患。
5. 组织开展职业卫生和环境保护管理，保障员工的身体健康和环境的安全。
6. 负责对公司职工进行安全教育和培训，提高员工安全意识和应急能力。
7. 组织开展事故调查和分析，总结经验，提出防范措施，防止类似事故再次发生。
8. 协助相关部门开展应急管理工作，组织制定预防控制措施和应急预案。
9. 监督落实安全法规和法律法规的执行情况，加强安全监督检查，严肃安全违法行为。
10. 参与安全事件的处理和应对工作，协调处理相关事故，保护公司的安全生产和财产安全。
11. 负责建立和维护与政府、社会各界、行业协会的沟通与协调关系，增进公司在安全生产领域的声誉和形象。
12. 积极推进安全环保技术的应用，引进自动化、信息化手段，提高安全管理和应急能力水平。
安全管理部门安全生产职责（2）安全管理部门（也称为安全生产管理部门）是一个组织机构，负责监督和管理企业的安全生产工作。
其主要职责是确保企业生产过程中的安全，保护员工的生命和财产安全，减少事故和灾害的发生，保证企业的可持续发展。
以下是安全管理部门的主要职责：1. 制定安全管理制度和规章制度：安全管理部门负责制定企业的安全管理制度和规章制度，包括安全生产管理制度、安全操作规程、应急预案等，确保企业的安全管理工作有章可循，有条不紊地进行。
2. 组织安全生产培训和教育：安全管理部门负责组织安全生产培训和教育活动，培训员工安全生产知识和技能，提高员工安全意识和应急处理能力。
此外，安全管理部门还应定期组织安全演练，检验员工的应急反应能力。
安全生产管理职责分工(4篇)
安全生产管理职责分工安全生产管理是企业发展和员工安全的重要保障，对于企业的各个层级都有一定的职责分工。
下面是一个典型的安全生产管理职责分工：1. 企业领导层职责：- 制定和完善企业安全生产管理制度和规章制度。
- 进行安全生产工作的决策和规划。
- 提供必要的资源和支持，确保安全生产管理的顺利实施。
- 领导和推动企业安全文化建设。
- 定期组织安全生产会议，对安全生产工作进行检查与评估。
- 配合政府和相关部门的监督检查，积极配合解决安全生产问题。
2. 安全生产管理部门职责：- 负责安全生产管理制度的起草和修订。
- 组织实施安全生产管理制度，监督和检查各部门的执行情况。
- 组织制定和实施安全生产目标和计划。
- 负责安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
- 建立和完善安全事故报告和调查制度。
- 参与企业安全生产风险评估和安全设备的选型与购买等。
3. 各部门职责：- 生产部门：负责制定和实施生产安全操作规程，保证生产过程中的安全。
- 人力资源部门：负责招聘、培训和管理安全环保人员，协助开展安全教育和培训工作。
- 质量部门：负责制定和执行质量控制和检验规程，确保产品安全。
- 设备维护部门：负责设备的日常维修和保养，保证设备的安全可靠。
- 供应链管理部门：负责监督和管理供应商的安全生产情况。
- 计划财务部门：负责编制和执行安全生产预算，为安全生产提供资金保障。
- 宣传部门：负责组织安全文化建设和安全宣传活动。
4. 员工职责：- 遵守企业安全生产管理规定，执行安全操作程序。
- 参与安全培训和教育，提高安全意识和技能。
- 发现安全隐患及时上报，并参与危险源的排查与整改。
- 遵守安全生产规章制度，积极参与安全生产工作。
- 配合安全检查和调查，积极参与安全事故的救援和应急处理。
5. 监管部门职责：- 监督和检查企业是否按照相关法律法规和标准执行安全生产管理。
- 给予企业安全生产建议和指导。
- 监督和调查安全事故，并对违法违规行为进行处罚。
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各管理部门安全生产管理职责
安质科
第一条认真贯彻执行有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结合公司实际制订公司安全生产、文明施工与环保管理制度，并对其执行情况予以监督。
第二条负责制定年度安全生产、文明施工管理工作计划及措施，并组织实施；负责公司贯彻执行安全法规，履行安全生产责任制的培训、监督、检查与考核管理。
第三条参与审核公司安全技术方案与措施，监督检查安全技术方案与措施的执行情况；推进安全技术进步，参与公司投资项目的新建、购置、更新改造的技术经济分析与论证。
第四条负责监督、检查公司现场各类机械设备（包括锅炉、压力容器和特种设备）的安全管理工作。
第五条负责安全检查工作，对查出的事故隐患，限期解决，制止违章指挥和违章操作。
遇有严重险情有权暂停生产，并令作业人员先撤离危险区域，事后向领导报告。
第六条负责组织公司重伤及以上安全事故的调查、分析、处理及上报，及时向公司劳动管理部门进行情况通报；负责公司的安全统计工作；负责办理工伤人员医疗费用报销审批手续，裁决安全生产纠纷。
第七条负责安全生产的宣传教育工作，组织安全活动，
总结交流，推广安全生产经验。
第八条负责公司安全管理人员的业务管理与培训，指导下级安全人员的工作，掌握安全生产动态，提出改进意见和措施。
第九条负责公司安全生产技术培训、考试、考核，办理安全生产证
件。
第十条负责现场环境保护、噪声防治工作的指导和监督。
第十一条做好安全设施、劳保用品的鉴定和监督、检查工作。
第十二条管理公司的安全生产、文明施工的奖励基金，按公司有关规定执行奖罚。
第十三条参加公司劳动医务鉴定委员会工作。
第十四条承办公司领导交办的其他工作。
第十五条对爆破措施、防火措施以及建筑防火进行安全审核。
第十六条经常进行防火宣传教育和检查工作，制定消防、易燃易爆、剧毒品等要害岗位的管理制度和考核办法，并督促贯彻实施。
第十七条负责督促检查消防器材的配备使用及爆破人员工作情况。
工程技术科
第一条编制年、季、月生产计划时，要列入安全生产的指标和措施。
公布各项生产指标的同时，公布安全生产指标及措施落实情况。
第二条负责将年度安全技术措施项目列入各级年度施工生产计划并安排实现。
第三条接收建设单位的新任务时，对有尘、毒危害或大型拆除工程时应与总工程师或主任工程师详细研究，以确保安全施工。
第四条下达的新建、改建、扩建计划中，应有相应的职业安全卫生措施内容。
第五条凡新产品、新项目等投产前，不符合安全技术、工业卫生要求的不得下达计划和安排生产。
第六条合理安排施工生产任务，要妥善平衡施工力量，协调指导施
工，以防因抢任务引起各种不安全因素。
第七条推广采用新技术、新工艺、革新项目和合理化建议时，都要会同安全部门制订安全技术措施，无保证安全措施项目，一律不得采纳和推行。
第八条参加定期和不定期的安全生产检查和重大伤亡事故的调查分析，进行技术鉴定，提出改进措施。
第九条在制订科技发展规划时，要有职业安全、卫生的内容、要积极引进、推广职业安全卫生新技术。
第十条负责组织制定和修订安全技术操作规程。
第十一条在编制施工组织设计和施工方案时，同时制定安全技术措施。
物资设备科
第一条定期组织对各种机械设备、电气设备、车辆的安全检查，对不符合安全技术规程、标准的不准使用，应采取措施，消除隐患。
第二条搞好锅炉登记、建档和软化水的工作。
随时提供锅炉和受压容器的技术资料，并组织司炉工培训工作。
第三条组织设备大、中、小修时要签订安全协议，落实安全措施，根据现场情况设置安全通道和临时围栏。
第四条负责组织对各种机手技术培训和技术考核，对考试合格者签发合格证，严格执行专人专机制。
劳资科
第一条编制职工培训计划，必须包括安全培训教育计划，并负责解决教育经费。
第二条协同安全技术部组织各种安全培训班。
第三条协助有关部门做好新入厂工人的三级安全教育。
第四条负责组织新入厂工人（包括实习、代培、工种变换人员）上岗前的培训教育，组织工人技术培训及特殊工种人员的培训工作。
第五条录用临时工、合同工、招聘退休人员以及使用外包工队伍，应双方签定使用合同，在合同中应有安全施工的具体规定，明确双方的责任与任务，并双方签字后生效。
第六条合理安排劳动组织，根据气候变化安排作息时间，注意劳逸结合，控制加班加点。
第七条认真做好女工五期保护（即孕期、产期、哺乳期、经期、更年期）适当分配工作。
第八条工人晋级把安全生产列为重点考核条件，凡因违反安全规定而造成本人负伤或他人重伤、死亡及设备、火灾等重大事故的直接责任者一律不得在该次考核期间晋级。
第九条参加重大伤亡交通事故的调查、分析和处理。
财务科
第一条按有关规定标准，保证劳动防护用品、保健食品、防暑降温等费用的开支，同时实行财务监督。
第二条凡因工伤发生的一切费用，必须有医院证明、安全技术部签署意见后方能报销。
第三条确保安全教育经费的开支，必须专款专用，不得挪用。
办公室
第一条负责检查、落实供应施工现场饮用开水工作，购买发放防暑降温用品。
第二条负责管理搞好食堂管理和卫生工作，保证食品干净、清洁，不供应腐烂变质食品，防止食物中毒，确保职工安全健康。
第三条做好冬季取暖设备的管理工作，保证取暖设施使用安全，防止火灾和一氧化碳中毒。
第四条做好办公室、宿舍、食堂、厕所等文明、卫生管理。
第五条对爆破措施、防火措施以及建筑防火进行安全审核。
第六条经常进行防火宣传教育和检查工作，制定消防、易燃易爆、剧毒品等要害岗位的管理制度和考核办法，并督促贯彻实施。
第七条负责督促检查消防器材的配备使用及爆破人员工作情况。