中国南方航空机务在职人员培训基地

优秀机务人和集体介绍

8优秀机务人和集体介绍EXCELLENT MAINTENANCE AND INTRODUCTIONOF COLLECTIVE中国民航维修业取得的辉煌成就，是一代代机务人不怕困难、艰苦奋斗、努力拼搏创造出来的，让我们向这些默默无闻工作在机务维修战线上的人们致敬。

本部分的优秀机务人和优秀集体由各航空公司和维修单位选送，以姓名拼音排序。

个人劳模OThe title of national model姓名：李耀南Name ：Li Yao Nan 广州飞机维修工程有限公司GAMECO主要成果及获得的荣誉（按照荣誉大小排序）：·2000年，荣获“中国民航总局科技进步二等奖”；·2001年，荣获“五一”劳动奖章，全国民航机务系统特殊贡献奖；·在2000年中国南方航空B737机队发动机3号轴承后封严孔探普查中，排除了重大隐患；全球首次B777发动机机涡轮叶片、静子导向叶片及外罩的孔探工作实施，为OEM制定后续改进方案提供了依据；推广实施的发动机孔探检查电子化管理，强有力的保证了中国南方航空发动机的性能监控。

李耀南，男，1962年出生，工程师， 1988年毕业于华南师范大学，现任广州飞机维修工程有限公司（GAMECO）质保部特别检验经理，中国民航维修业公认的孔探专家。

姓名：杨军Name ：Yang Jun 深圳航空有限责任公司Shenzhen Airlines主要成果及获得的荣誉（按照荣誉大小排序）：·2005年，荣获中南地区“无维修差错，减少机械原因事故症候”先进个人称号；·2007年，荣获“全国民航劳动模范”的称号；·以精湛的技术和高度的责任感，为保证飞行安全做出了卓越贡献。

二十年时间，安全放行飞机过万架次，排除重大疑难故障近千起，未发生过一起人为差错。

多次承担维和部队运输任务，为国家、公司赢得良好声誉。

言传身教，将自己多年的维护经验和严谨作风传授给后辈，培养了众多优秀的机务人。

机务人员岗前培训计划

机务人员岗前培训计划一、培训目的机务人员是指在航空公司从事飞机维护和机务管理的专业人员。

岗前培训是为了让新员工了解公司的机务操作流程、安全标准和工作要求，提高新员工的工作效率和质量，保障航空运输的安全运行。

因此，岗前培训计划的目的是帮助新员工适应工作环境，掌握专业知识和技能，提高工作效率，确保飞机的安全和航空运输的顺利进行。

二、培训内容1. 公司机务管理制度和安全标准机务人员需要了解公司的机务管理制度和安全标准，包括工作流程、岗位职责、安全规定、紧急处置程序等。

新员工要熟悉公司的安全培训要求和相关规章制度，确保在工作中能够遵守和执行。

2. 飞机结构和系统知识机务人员需要了解不同型号飞机的结构特点和系统原理，包括飞机的机械结构、液压系统、燃油系统、电气系统等。

新员工要掌握飞机的基本构造和工作原理，为后续的维护工作打下坚实的基础。

3. 飞机维护和检修技术机务人员需要掌握飞机维护和检修的技术要求，包括飞机的日常维护、定期检查和故障修复方法。

新员工要学习维修手册和操作规程，了解维护设备和工具的使用方法，提高对飞机维护工作的操作技能。

4. 故障诊断和排除机务人员需要具备故障诊断和排除的能力，能够迅速准确地找出故障原因并采取有效的修复措施。

新员工要学习故障诊断的方法和技巧，密切观察和实际操作，提高自己的故障处理能力。

5. 安全意识和危险品管理机务人员需要具备良好的安全意识和严谨的工作态度，严格执行安全操作规程，做到安全第一。

新员工要了解危险品的管理和运输要求，遵守危险品安全操作规程，做好危险品的保障工作。

6. 模拟维护操作和技能训练机务人员需要进行模拟维护操作和技能训练，提高实际操作能力和紧急处置能力。

新员工要参与模拟飞机维护和故障处理训练，熟悉操作流程和操作规程，增强实际操作技能。

7. 团队协作和沟通能力机务人员需要具备良好的团队协作和沟通能力，与同事之间能够有效地合作，协调工作间的关系。

新员工要提高团队协作和沟通技巧，做到互相支持、互相理解，保证工作的顺利进行。

中国民用航空器维修人员执照考试流程

中国民用航空器维修人员执照考试流程和心得【包含考前须知、申请条件、报名流程、考点分布、考场安排、执照颁发续签等】为方便民航机务维修人员或准机务维修人员了解执照考试报名过程，特将执照考试相关内容分享，需要的请收藏！第一篇考前须知第一章执照和资格证书包括下列类别一民用航空器维修人员执照---机械ME--ME-TA 涡轮式飞机--ME-PA 活塞式飞机--ME-TH 涡轮式直升机--ME-PH 活塞式直升机---电子AV<民用航空器维修人员执照>包括基础部分和机型部分<民用航空器维修人员执照>的申请人需参加笔试、口试及基本技能考试二民用航空器部件修理人员执照--STR航空器结构--PWT航空器动力装置--LGR航空器起落架--MEC航空器机械附件--AVC航空器电子附件--ELC航空器电气附件<民用航空器部件修理人员执照>包括基础部分和项目部分。

<民用航空器部件修理人员执照>的申请人需参加笔试及基本技能考试三民用航空器维修管理人员资格证书<民用航空器维修管理人员资格证书>的申请人需参加培训和笔试考试第二章申请条件一、民用航空器维修人员执照基础部分申请条件1. 年满18周岁，身体健康;2.至少具备下列任一经历：1)具有中专（含）以上航空技术相关专业学历，并且独立从事所申请专业的航空器维修工作累计在2年（含）以上，其中在申请之日前1年应当持续从事所申请专业的民用航空器维修工作2) 独立从事所申请专业的航空器维修工作累计在3年（含）以上，其中在申请之日前1年应当持续从事所申请专业的民用航空器维修工作；3) 经过民航总局批准的培训机构培训并获得其颁发的所申请专业基础培训合格证书。

3. 能正确读、写申请专业相关技术文件和管理程序使用的文字。

二、民用航空器部件修理人员执照申请条件1. 年满18周岁，身体健康;2. 至少具备下列任一经历：1) 具有中专（含）以上航空技术相关专业学历，并且独立从事所申请专业的航空器部件修理工作累计在2年（含）以上，其中在申请之日前1年应当持续从事所申请专业的民用航空器部件修理工作；2) 独立从事所申请专业的航空器部件修理工作累计在3年（含）以上，其中在申请之日前1年应当持续从事所申请专业的民用航空器部件修理工作；3) 经过民航总局批准的培训机构培训并获得其颁发的所申请专业基础培训合格证书。

飞行执照培训航校国内最全汇总

飞行执照培训航校国内最全汇总提示以下内容是由天天飞平台整理的国内飞行培训机构：一、商照培训中心：目前，我国经民航总局认证的商用驾驶员执照培训机构共有5家，分别是①中国民用航空飞行学院、②北京泛美国际航空学校③哈尔滨飞龙国际航空培训有限公司④山东九天飞行学校⑤广东中山飞行学校，●中国民用航空飞行学院--成立于1956年，截至2007年2月，该学院共有飞机171架，已订购即将交付使用的有60架；飞行教员246人，规划年内再增加飞行教员43人；在校飞行学生3400余人，年培训能力1000人。

●北京泛美国际航空学校--成立于2003年，可同时满足300名学员的培训需求，截至2006年4月，北京泛美国际航空学校有学生240人，外籍教员50余人。

2004年初，泛美航校与奥地利钻石飞机工业公司签署了60架飞机的总购机合同。

根据合同，泛美航校将在3年内从奥方采购60架DA40、42系列飞机。

截至目前，泛美航校已按计划引进了51架飞机（包括38架DA40单发飞机、12架DA42双发飞机、1架Kingair 200C高性能飞机）和5台DA40/DA42五级飞行训练器。

二、私照培训机构目前，我国经民航总局认证的私用驾驶员执照培训单位共有13家，分别是（按音序排名）：●安阳航空运动学校（用于培训的飞行器主要有运5、初教6、塞斯纳172R 飞机以及R22、R44等轻型直升机）●北京航空航天大学初级类航空器飞行培训实验中心●大同航空训练基地（用于培训的飞行器主要有运5、初教6以及各种超轻型飞机）●上海东方航空教育培训有限公司（现阶段主要以塞斯纳-172R型教练机开展培训课程）●广东白云通用航空有限公司，即原阳江通用航空有限公司（用于培训的飞行器有运5、初教6、赛斯纳172R和其他超轻型飞机，以及贝尔206、R22、R44、施韦策300CB等轻型直升机）●广东通用航空有限公司（用于培训的飞行器主要有运5和赛斯纳172型飞机等）●哈尔滨飞龙国际航空培训有限公司●海南亚太通用航空有限公司●首都通用航空有限公司●四川航空运动学校（用于培训的飞行器主要有运5、初教6以及各种超轻型飞机）●武汉通用航空有限公司●中国民用航空飞行学院●珠海直升机公司除以上的商照和私照培训机构以外，我国大陆地区还有6家设有三、飞行技术专业的院校①中国民用航空飞行学院、②中国民航大学、③北京航空航天大学、④南京航空航天大学、⑤山东滨州学院、⑥沈阳航空工业学院其中，除中国民用航空飞行学院外，均采用了学员国内学理论、外送学飞行的教学模式。

南航空地服务融合实训启动仪式

南航空地服务融合实训启动仪式近年来，随着全球旅游业的迅速发展，航空行业的需求也逐渐增加。

南航作为中国最大的航空公司之一，一直致力于提供优质的服务给旅客。

为了进一步提升服务质量和效率，南航决定开展空地服务融合实训项目，并于近日举行了启动仪式。

南航空地服务融合实训项目旨在通过航空公司和地勤服务团队的紧密合作，建立高效整合的服务流程。

项目内容包括客舱服务、行李托运、机场运营管理等多个方面，通过模拟真实场景，培养学员的综合应对能力和团队合作意识。

启动仪式在南航总部举行，吸引了来自航空公司和地勤服务团队的重要人员参加。

仪式上，南航总经理发表了重要讲话，强调了空地服务融合的重要性，希望通过实训项目的开展，加强航空公司与地勤服务团队之间的沟通和协作，提升服务质量和效率。

除了南航高层领导的讲话，仪式上还进行了项目介绍和培训计划的说明。

实训项目将持续三个月，学员将接受包括理论课程和实战训练在内的全面培训。

培训内容将涵盖航空知识、服务技巧、危机处理等多个方面，旨在提高学员的专业素养和自身能力。

仪式现场展示了实训项目的一些模拟场景，例如乘客签到、行李托运、登机口管理等。

学员可以通过这些场景模拟真实工作环境，了解实战操作的流程和技巧，提前适应职业要求。

启动仪式结束后，实训项目正式开始。

学员将进入培训阶段，接受学院教师和业界专家的指导。

培训期间，学员将在机场实地操作，并根据项目要求记录和总结自己的经验和教训。

同时，学员还将参与团队项目，锻炼团队协作和沟通能力。

南航空地服务融合实训项目的开展，对于优化航空服务流程、提高服务质量和效率具有重要意义。

通过实训，学员将培养专业知识和技能，为航空公司和地勤服务团队提供更好的服务。

同时，这也有助于提升南航在国内航空市场的竞争力，树立南航良好的服务形象。

总的来说，南航空地服务融合实训启动仪式为航空行业人才培养提供了一个重要平台。

通过实训项目的开展，南航将进一步提升服务质量和效率，为旅客提供更好的航空体验。

航线机务维修人员培训计划

航线机务维修人员培训计划一、培训目标航线机务维修人员是航空公司运营中不可或缺的一部分，他们负责保障飞机的安全飞行和维护工作，具有非常重要的职责。

因此，航线机务维修人员的培训是至关重要的，其培训目标主要包括：1. 掌握飞机结构和系统知识，全面了解飞机组成、工作原理和结构布局。

2. 熟练运用维修工具和设备，熟悉维修流程和标准操作规程。

3. 掌握维修检查、故障诊断和故障排除的基本方法和技巧。

4. 培养工作责任心和安全意识，保障飞机运行安全。

5. 培养团队合作精神和沟通能力，提高维修效率。

二、培训内容1. 飞机结构和系统知识培训内容包括：飞机结构和部件、机载系统和设备、动力系统、电气系统、维修工具和设备等方面，内容全面系统，以提高学员对飞机结构和系统的整体把握。

2. 维修技能和标准操作规程培训内容包括：维修检查、故障诊断和排除、维修记录的填写和整理等方面，通过理论和实践相结合的方式，提高学员的维修操作技能和规范操作意识。

三、培训方法和工作安排1. 理论培训（1）课堂授课通过专业老师的授课和学习，学员掌握理论知识和操作技能。

（2）视频教学运用多媒体教学手段，播放相关教学视频，直观地展示维修操作过程，提高学员学习效果。

（3）专业书籍阅读要求学员阅读相关专业书籍，加深理论基础，扩大知识面。

2. 实践培训（1）模拟维修操作通过模拟维修操作台，对学员进行实际操作演练，提高学员的实际操作能力。

（2）辅导实习安排学员跟随资深工程师进行实际维修操作实习，结合实际工作场景，巩固和提高维修技能。

3. 考核评定定期开展理论考试和实操考核，对学员的理论水平和技术能力进行全面评定，发现不足和问题及时进行调整和改进。

四、师资团队建设建立合格的师资团队是培训工作的重要保障。

要求培训教师具有丰富的实践经验和专业知识，确保培训内容的科学性和权威性。

1. 师资培训针对新班子老师安排系统的培训计划，使其理论知识充实，维修技能精湛，教学能力过硬。

翱翔蓝天——精选推荐

翱翔蓝天心伴南航您的理想从这里开始中国南方航空股份有限公司与南京航空航天大学飞行签派员执照课程培训班招生简章中国南方航空股份有限公司是目前国内运输飞机最多、航线网络最密集、年客运量最大的航空公司，致力于打造具有先进管理水平的国际化企业，用优异的经营业绩和服务回报社会、回报员工、回报股东。

为满足公司迅速发展对飞行签派业务扩展的需求，拓宽南航飞行签派人才的招收和培养渠道，中国南方航空股份有限公司与南京航空航天大学联合举办飞行签派员执照课程的非学历教育培训班，现面向各211工程学校招收应届理工类本科毕业生。

翱翔蓝天，心伴南航，您的理想从这里开始！一、校企简介中国南方航空股份有限公司中国南方航空股份有限公司是中国南方航空集团公司属下航空运输主业公司，总部设在广州，以蓝色垂直尾翼镶红色木棉花为公司标志，是全球最大航空联盟天合联盟成员公司。

公司设有新疆、北方、北京、深圳、海南、黑龙江、吉林、大连、河南、湖北、湖南、广西、珠海直升机等１3个分公司和厦门、汕头、贵州、珠海、重庆5家控股子公司；在上海、西安设立基地，在成都、杭州、南京等地共设有17个国内营业部，在新加坡、东京、汉城、迪拜、阿姆斯特丹、巴黎、洛杉矶、纽约、悉尼、拉各斯等地设有49个国外办事处。

中国南方航空股份有限公司是国内运输飞机最多、航线网络最密集、年客运量最大的航空公司。

目前，南航经营包括波音777、747、757、737，空客A330、300、321、320、319在内的客货运输飞机325架，航线网络连接162个国家和地区，通达全球841个目的地，到达全球八成以上的主要城市。

2007年，南航旅客运输量接近5700万人次，连续29年居国内各航空公司之首,连续第3年也是国内唯一一家进入世界民航客运前十强的航空公司。

公司先后被多家机构授予“中国最佳航空公司”荣誉，2004年1月被美国优质服务科学协会授予全球优质服务荣誉——“五星钻石奖”。

2007年，南航被授予“社会责任突出贡献奖”和“2007CCTV年度最佳雇主”荣誉。

机务新员工培训计划

机务新员工培训计划一、前言在航空公司中，机务人员是保障飞机日常维护和维修的重要岗位，他们的工作直接关系到飞行安全和航班正常运行。

因此，对于新入职的机务人员，公司需要进行系统的培训，使他们熟悉飞机结构、维修流程、安全标准等相关知识，掌握基本的维修技能，提高工作能力和素质。

为了达到这一目的，公司拟定了以下新员工培训计划，希望能够帮助新员工尽快适应工作岗位，为公司的发展做出贡献。

二、培训目标1. 了解公司的企业文化和价值观，树立正确的工作态度和价值取向；2. 熟悉飞机的基本结构和工作原理，了解飞机的维修分类和相关要求；3. 掌握基本的维修技能，如螺栓拧紧、螺母拆卸、油液更换等；4. 熟悉维修工具的使用和维护方法，提高工作效率和安全意识；5. 了解维修的常见问题和解决方法，提高问题处理能力；6. 掌握相关法律法规和航空标准，具备良好的安全意识和素质。

三、培训内容1. 公司概况（1）公司简介（2）企业文化（3）安全理念（4）拓展训练2. 飞机结构和工作原理（1）飞机的基本构造（2）飞机发动机的工作原理（3）飞机动力系统的工作原理（4）飞机控制系统的工作原理3. 飞机维修分类和要求（1）按周期性分类（2）按故障性分类（3）按程度性分类（4）检查和维修的要求4. 基本维修技能（1）螺栓的拧紧和松开（2）螺母的拆卸和安装（3）油液的更换和添加（4）维修记录的填写和归档5. 维修工具的使用和维护（1）常用维修工具的使用方法（2）维修工具的维护方法（3）安全工器具的使用和保养6. 常见问题处理方法（1）发动机故障的判断和处理（2）控制系统故障的判断和处理（3）电气系统故障的判断和处理（4）机体结构故障的判断和处理7. 法律法规和航空标准（1）民航维修管理规定（2）航空器适航规定（3）安全操作规程（4）紧急情况处理程序四、培训方法1. 课堂讲授通过专业老师的讲解，结合多媒体教学，让新员工快速了解相关知识和技能。

2. 实地操作在实际的维修场地进行操作演练，让新员工亲身参与，掌握实际操作技能。

机务培训内容计划

机务培训内容计划一、培训目标本次机务培训的目标是为了提升机务人员的技能和知识水平，使其能够熟练掌握飞机的维护和保养工作，保证飞机的安全飞行。

具体目标如下：1. 提升机务人员的维护和保养技能；2. 增强机务人员的安全意识和应急处理能力；3. 加强机务人员的团队协作和沟通能力；4. 确保机务人员了解最新的飞机维护技术和规定。

二、培训内容1. 飞机维护与保养知识讲解飞机的各个部件及其功能，介绍飞机的日常维护和保养流程，包括机体外部和内部的清洁、润滑和检查；引擎、起落架、襟翼等部件的维护；飞机的防冰、防冻措施等内容。

2. 安全意识和应急处理介绍飞机的安全标准和规定，讲解机务人员在飞行中可能会遇到的紧急情况和应急处理措施，包括飞机故障排除、紧急维修和应急状况下的团队合作等内容。

3. 最新飞机维护技术和规定了解最新的飞机维护技术和规定，包括维修材料和设备的更新换代，维护标准的调整和更新等内容。

4. 团队协作和沟通能力加强机务人员的团队协作和沟通能力，通过团队合作的案例分析和讨论，提升机务人员的协作效率和沟通能力。

三、培训方式1. 理论讲解通过专业的讲师讲解飞机维护和保养的理论知识，包括飞机结构、维护流程和标准、安全规定等内容。

2. 实际操作安排机务人员进行实际的维护和保养操作，包括飞机部件的拆装、更换、检查和维护等实际操作内容。

3. 案例分析通过案例分析的方式，让机务人员了解飞机维护中可能遇到的各种问题和应对措施，提升其解决问题的能力。

4. 视频学习安排机务人员通过观看相关飞机维护和保养的操作视频，加深对实际操作流程的理解。

四、培训周期本次机务培训将分为两个阶段进行，第一阶段为理论学习和操作演练，历时3个月；第二阶段为实际操作和案例分析，历时2个月。

共计5个月的培训周期。

五、培训评估在培训结束后，将组织机务人员参加相关的理论考试和实际操作考核，对其所学知识和实际操作技能进行评估。

经过评估合格后，颁发合格证书。

南航沈阳维修基地机务培训中心2014年下半年147部件修理项目培训

南航沈阳维修基地机务培训中心
2014年下半年147部件修理项目培训信息
南航沈阳维修基地机务培训中心2014年下半年147部件修理项目培训信息如下：
二、联系方式
培训联系人：姜航、孙秀蕾
咨询电话：（024）89392675 （024）89392519
传真：（024）89392519
Email：jianghang@ sun-xl@
三、报到
地点：南航沈阳维修基地机务培训中心
时间：培训开班首日8:00--8:30
四、收费方式
培训费：现金或转帐支付
开户行：工行大东支行营业室
开户名称：中国南方航空股份有限公司沈阳维修基地
账号：3301008009249117717
注：汇款前请先联系以确认报名信息
五、其他说明
1、食宿统一安排，费用自理。

2、开课当天报到，培训班学员均需签订培训合同，报到时请携带一张一寸近照，本人身
份证原件及工作服。

3、报名截止日期为培训班开班前5个工作日。

4、各单位有何疑问或要求请尽快联系。

南航沈阳维修基地机务培训中心
2014.06.20
南航沈阳维修基地机务培训中心CCAR-147培训报名登记表。

南航飞行员基地分配原则

南航飞行员基地分配原则1. 概述南航作为中国的重要航空公司，其飞行员基地的分配原则对于保障公司的飞行安全和飞行员职业发展至关重要。

本文将对南航飞行员基地的分配原则进行全面深入地探讨。

2. 分配原则的重要性飞行员基地的分配原则直接影响到飞行员的培养、成长和职业发展。

合理的分配原则可以确保飞行员在各个阶段都有平等的机会接受培训和挑战，提高整体飞行员队伍的素质和飞行安全水平。

3. 分配原则的基本要求南航飞行员基地的分配原则应满足以下基本要求：3.1 公平公正飞行员基地的分配应公平公正，遵循公开、透明、竞争的原则。

所有符合条件的飞行员都应有机会参与分配，并且分配结果应公布，接受监督。

3.2 统筹兼顾分配原则要统筹兼顾公司的整体需求和飞行员的个人发展需求。

在满足公司需要的前提下，要尽可能满足飞行员的个人意愿和发展方向，给予他们适当的选择权。

3.3 长期规划飞行员基地的分配原则要有长远的规划，在考虑当前需求的同时，也要考虑未来的发展趋势和需求变化。

基于对未来的预测和分析，制定出适应未来发展的分配原则。

3.4 个性化管理每位飞行员都有自己的特点和潜力，分配原则要充分考虑每位飞行员的个体差异，采取个性化的管理方式，激发飞行员的潜力和动力。

4. 分配原则的具体实施4.1 基地分配流程飞行员基地的分配应按照一定的流程进行，以确保公平公正。

具体分配流程包括：1.提交申请：飞行员在规定时间内提交基地分配申请，填写个人基本情况、发展意愿等相关信息。

2.条件评估：基于飞行员的综合素质和表现，进行初步的条件评估和筛选。

3.面试选拔：对符合条件的飞行员进行面试和选拔，评估其适应能力和发展潜力。

4.基地志愿：根据面试成绩和个人意愿，飞行员按照志愿顺序选择基地。

5.最终分配：根据面试成绩、个人意愿和基地需求，确定最终的基地分配结果。

4.2 基地分配考核1.培训成绩：新分配到基地的飞行员在培训期间的成绩表现是评价其适应能力和发展潜力的重要指标。

广州花都南航拓展基地-花都南航基地怎么去-花都南航拓展基地

广州花都南航拓展基地-去拓展网南航拓展培训中心在广东省地区是唯一一家全草坪的培训基地，百亩宽敞大草坪可以容纳过千人的拓展培训需求，让所有学员在草坪上纵情飞扬，尽享茵茵绿草的畅快，同时草坪上还搭配有高大挺拔的椰子树以抵挡住夏日的阳光，令学员可以在炎炎烈日之下同样安心参加拓展训练。

南航拓展培训中心拓展训练场地总占地面积168亩，有山有水，让学员体验到一种自然式的培训。

设立多项系列培训课程，受训人员住宿安排在南航俱乐部标准的南航在职人员培训酒店或高档别墅内宽敞明亮、洁净如新，绝非一般酒店所能提供的居住环境，保证带给你出乎意料的全新体验。

1.1【广州花都南航拓展基地】基地地址：广东省广州市花都区狮岭镇山前大道南航拓展培训基地(189号)建成年份：2010年基地规模：拓展训练场地168亩客房容量：210人支持项目：水上拓展、地面拓展、高空拓展、军事拓展、会务会议、度假山庄预订场地及文章出处参考：/b-20431.1.1【基地简介】“中国南方航空机务在职人员培训基地”是由中国南方航空股份有限公司和广州民航职业技术学院为实现优势互补而联合成立的机务人员培训机构。

基地以学院雄厚的教学资源为基础，以强大的南方航空公司为依托，整合双方现有的培训资源，努力开创民航机务培训的新局面。

花都南航拓展训练基地的培训对象以南航股份公司为主，兼顾全民航机务人员。

面向中国大陆和港澳台的各航空公司、机场、航站以及各国航空公司的驻华机务维修单位，提供关于民航机务维修的各种培训服务，为民航业的腾飞提供人才保证和智力支持。

南航拓展培训中心是中国南航航空公司唯一拥有拓展培训功能的培训中心，专门从事企业培训、企业咨询服务和职业心理测评及咨询的企业。

花都南航拓展训练基地建筑设施主要由南航碧花园、南航俱乐部、南航拓展培训中心三部分组成，形成强大的配套设施群，便捷地为广大企事业单位提供相关优质服务。

南航拓展培训中心在广东省地区是唯一一家全草坪的培训基地，百亩宽敞大草坪可以容纳过千人的拓展培训需求，让所有学员在草坪上纵情飞扬，尽享茵茵绿草的畅快，同时草坪上还搭配有高大挺拔的椰子树以抵挡住夏日的阳光，令学员可以在炎炎烈日之下同样安心参加拓展训练。

A300-600南航飞行乘务员训练手册(中文)

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2. 控制面板.......................................................................................................................2-1 2.1. 概述 .......................................................................................................................2-1 2.2. 前乘务员控制面板(FAP) .................................................................................2-1 2.2.1 前乘务员控制面板的综合测试面板................................................2-1
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机务维修人员日常培训计划

机务维修人员日常培训计划1. 前言机务维修人员是航空运输安全的守护者，他们的技术、责任和工作态度直接关系到乘客的出行安全。

因此，机务维修人员的培训显得至关重要。

本文将针对机务维修人员的日常培训计划进行详细介绍。

2. 培训目标通过日常培训，使机务维修人员掌握以下基本技能：机务理论知识、飞机维修规程、维修工具使用、飞机故障排除、维修记录填写等。

3. 培训内容（1）机务理论知识机务维修人员需熟悉飞机的结构构造、原理知识，了解飞机系统、部件的工作原理和相互关系。

（2）飞机维修规程机务维修人员需掌握飞机维修手册、维护手册的内容和使用方法，遵循严格的维修规程进行操作。

（3）维修工具使用机务维修人员需要熟悉各种维修工具的使用方法，并掌握正确的使用技巧，以确保维修质量。

（4）飞机故障排除机务维修人员需要通过培训学习飞机故障的诊断与排除方法，提高故障排除的能力和效率。

（5）维修记录填写机务维修人员需学习维修记录的填写要求和规范，准确地记录维修过程和结果。

4. 培训方式（1）课堂教学通过课堂教学，向机务维修人员传授理论知识和操作技能，让他们了解有关飞机维修的基本知识和要求。

（2）实地操作在实际的飞机上进行维修操作，让机务维修人员通过实际操作熟悉和掌握维修过程和技巧。

（3）模拟训练利用模拟器等设备进行维修操作模拟训练，提高机务维修人员应对突发情况的能力。

5. 培训周期机务维修人员的日常培训应按照一定的周期进行，一般可以根据以下时间安排：每日培训：每天进行1-2小时的维修理论和操作技能的培训。

每周培训：每周安排1-2天进行实地操作和模拟训练。

每月培训：每个月进行一次维修操作的全面检查和测试。

6. 培训考核培训结束后，进行考核，检查机务维修人员的学习情况和能力提升情况，确保培训效果。

7. 培训评估对培训效果进行评估，及时调整培训内容和方式，以提高培训效果和机务维修人员的操作技能。

8. 结语机务维修人员的日常培训是一项重要的工作，通过规范的培训计划，可以提高机务维修人员的技术水平和责任意识，使他们能够更好地维护航空运输的安全。

新疆南方航空空姐培训报到通知

为了⽅便在南航新疆培训部参加培训的新乘学员顺利报到，并尽快适应新的学习和⽣活环境，我们特制定了本须知。

参训⼈员名单：注：此次培训是安排能来参训或已经毕业的学员参加（培训时长约1.5个⽉、完成培训后须⽴即上岗），请严格按照⽇程、培训地点参加培训。

序号培训报到时间招聘地点姓名性别⾝份证号112⽉7⽇新疆站孙淑琴⼥622226********2544212⽉7⽇新疆站帕孜来提·帕哈⼒⼥650204********1520312⽉7⽇新疆站祖丽⽪亚·依⼒哈⽊⼥652123********0026412⽉7⽇新疆站薛⾬萌⼥650104********1627512⽉7⽇新疆站刘婉蓉⼥650105********2220612⽉7⽇北戴河周雯煜⼥650204********0024712⽉7⽇新疆站刘桐菲⼥650103********1822812⽉7⽇新疆站赵珍⼥654301********4340912⽉7⽇新疆站陈⽩璐⼥654001********45431012⽉7⽇新疆站周婉君⼥654001********00251112⽉7⽇新疆站耿梦丽⼥412728********33611212⽉7⽇新疆站陈⽯雅韵⼥650104********00291312⽉7⽇新疆站张梁慧⼦⼥650103********32231412⽉7⽇新疆站刘雪纯⼥650105********00271512⽉7⽇新疆站阿莉娅·艾合买提⼥652923********03281612⽉7⽇新疆站肖婷⼥652322********35441712⽉7⽇新疆站阿丽叶·吾甫尔⼥652122********00271812⽉7⽇新疆站张思远⼥652302********00211912⽉7⽇新疆站赵安妮⼥652322********05262012⽉7⽇新疆站王媛⼥653101********12282112⽉7⽇新疆站蔡婷⼥659001********28282212⽉7⽇新疆站王雅琼⼥659001********00222312⽉7⽇新疆站曹琼钧⼥650101********03232412⽉7⽇新疆站黄雪姣⼥654001********29252512⽉7⽇新疆站郭佳⼥650103********06292612⽉7⽇新疆站刘影⼥650103********32462712⽉7⽇新疆站何倩⼥659001********16242812⽉7⽇新疆站何雅茹⼥654125********42202912⽉7⽇西南航空专修学院谢⽟杰⼥650102********16253012⽉14⽇⼤连站⽥⽵溪⼥210114********21293112⽉14⽇⼤连站刘梓轩⼥150402********11293212⽉14⽇南昌航空⼤学范玮莹⼥371102********054x3312⽉14⽇鞍⼭市劳动⼤厦刘⼦新⼥222401********064834。

参观南航实训基地观后感

参观南航实训基地观后感南航实训基地是中国南方航空公司的培训和实训基地，位于广州白云国际机场附近。

最近我有幸参观了这个基地，对于这次参观的经历和所见所闻，我留下了深刻的观后感。

首先，南航实训基地的规模令我感到惊讶。

基地占地面积广阔，建筑物高大宏伟，非常现代化。

整个基地分为不同的区域，包括训练机库、模拟飞行室、教室和办公区等。

同时，基地还拥有先进的飞行模拟器设备，可以让学员在模拟环境中进行各种训练和实践，包括紧急情况下的处理和飞行技术的提升等。

这些设施和设备的完备程度展示了南航对于人才培养的重视和投入，也令我对南航的专业实力产生了深深的敬佩。

其次，参观过程中，我也了解到了南航的培训机制和标准。

南航对于每一位飞行员的培训都进行细致的计划安排，从理论课程到实际操纵飞机，每一个环节都非常严格。

同时，南航的培训还非常注重团队合作的培养，通过模拟飞行和团队项目等活动，培养学员的协作能力和应急反应能力。

这种培训机制的建立和执行，让我深深感受到了南航对于安全和专业的高度重视。

最后，参观中我还了解到南航实训基地在社会责任方面的努力和表现。

基地不仅致力于培养出高素质的飞行员，也非常注重社会和环境影响的积极回馈。

他们开展了一系列的公益活动，包括邀请贫困地区的孩子来参观基地和向他们讲解飞行知识，组织员工参加环保活动等。

这种积极的社会参与使得南航实训基地成为社会赞誉的对象，也让我对南航的企业文化和价值观有了更多的认同和支持。

总体而言，参观南航实训基地让我受益匪浅。

我了解到了南航对于人才培养的重视，以及他们在安全和专业领域的高度要求。

同时，我也收获到了对于团队合作和社会责任的认识。

通过这次参观，我更加坚定了我的职业选择，并对南航这样一家具有高度专业素养和社会责任感的公司充满了信心和憧憬。

在未来，我将继续努力，为自己的梦想而奋斗。

机务段实训基地创建设想方案

机务段实训基地创建设想方案篇一：机务段教育规划XX机务段XX年职工教育工作安排各车间、科室：按照路局职教工作安排，经段研究制定的《XX机务段XXXX年职工教育工作安排》，段已讨论通过，现予以下发，请认真遵照执行。

附件：1.XX机务段XX年职工教育工作安排2.XX机务段XX年脱产培训办班计划表XX年X月X日附件1：XX机务段XXXX年职工教育工作安排XX年是我段规范管理、强基达标、深入推进三年三项工程建设十分关键的一年，特别是新线开通、新技术、新设备大量投入使用对职工素质提出更高的要求，职工教育工作责任更加重大、- 1 -任务更为艰巨。

为此，XX年我段职教工作要落实“三个紧贴”（紧贴生产、紧贴现场、紧贴安全），坚持抓基础、求实效，在规范管理上下功夫，为安全生产提供有力保障。

一、指导思想XX年职教工作坚持科学发展观，以管理规范、素质达标为目标，以作业技能培训为重点，以提高职工思想和业务水平为核心，紧密结合“十五三”对规活动规范培训管理机制，丰富培训方式，强化日常培训，不断推进职工队伍素质上台阶，为安全运输提供智力支持。

二、培训思路及工作目标（一）总体目标通过努力，我段职工教育基础管理制度体系化、规范化，培训机制健全，高技能人才队伍建设计划稳步推进，主要行车工种人员学历及技能状况符合部局标准，建成技能过硬、纪律严明、结构合理、适应“创一流管理、创最佳模式”目标要求的职工队伍。

（二）工作思路：抓建设分层推进，建机制规范管理，强基础方法创新。

抓建设分层推进：即以高技能人才队伍建设为重点，结合技师、高级技师年度考核落实帮教培带措施，推进人才培育计划；结合自控型班组建设实施工班长月度学习考评办法，推进提素工- 2 -程建设；结合司机资格考试实施学习司机月度学分考核制度，推进行车主要工种队伍建设。

建机制规范管理：按照“管理定置化，培训流程化”要求，一是结合“十五三”对规，落实月度安全考核办法，规范预警“短、平、快”培训管理。

南航18个基地住宿情况、飞行环境、过夜地点、航线补助等信息汇总

住宿：宿舍两⼈⼀间，⽔电费⾃理，可以住两年。

⼥⽣住在两个地⽅，⼀个是北区培训部的空姐楼，这个是最⽼的，但是也是最⽅便的楼，第⼆个是新建的在岗贝路⼝的南航明珠⼤酒店，离空姐楼不远，都是给⼥⽣住的宿舍，条件⽐较好，基本上都是新乘在住，有洗⾐机空调热⽔器等，⽐较⼲净齐全，但是坐车⿇烦点，要提前⼗五分钟摆渡车坐到空姐楼楼下坐机组车，男⽣的住宿条件⽐较差点，⼀个是204栋，离空姐楼不远，但是环境不好，⼀个在北门，环境还好，但是离机场近，很偏僻，去市中⼼很⿇烦。

基地简介：总部的飞⾏环境是很好的，晋级很多放国际也很快，从上班到下班全程有机组车接送，到达综合楼指模签到，航线相对还是⽐较好，国际航线多，四段相对也不算多，但是⼴州天⽓常年不好，延误⽐较多，会议考核也⽐较多。

过夜地点：有很多，北京、上海、深圳、青岛、杭州、成都、温州、成都、西安、重庆、昆明、北海、南京等都有，国际短程都给分公司了，⼴州都飞长航线美国法国澳洲等，国际过夜当时就会发美⾦120。

实习⽣底薪1500，⼩时费30元，校招的本科⽣签合同的时候可以把户⼝签过来，专科⽣名额有限，不过实习⽣是没有过夜费的。

2、北京基地:住宿：机场附近两⼈⼀间，⼀个⽉600/⼈,从⼯资⾥扣除。

就是酒店的标准间⼤⼩。

刚来都住在公司包的⼀个寰宇宾馆，已经是很旧的楼了，有的时候还对外开放，有外来⼈住进来，总体环境⼀般。

基地简介：基地在后沙峪，北京公司的班还是很不错的，以单班往返为主，四段很少，航线是除⼴州外的基地。

国际班有阿姆、⾦边、马尼拉、⾸尔、塔什⼲、珀斯、迪拜、吉达。

最⼩飞机321，380，飞了380，每班有120元（男150）的补助。

但是每天要⾃⼰打车上班。

公司只有进场的机组车，每天飞⾏之前要协作，去公司就要⾃⼰打⿊车去，在公司协作完⼀起发车去机场，公司协作地⽅环境还是不错的，早班可以去餐厅吃早餐，南航北京基地的拉⾯很出名，北京的乘务长也是很严的。

福利补助对于还没毕业的新⼈来说是没有的，⼀个⽉基本1500，扣600房租，就剩⼩时费30／⼩时。

南方航空新乘学员培训报到通知（3月9日广州）

为了⽅便在南航⼴州培训部参加培训的新乘学员顺利报到，并尽快适应新的学习和⽣活环境，我们特制定了本须知。

参训⼈员名单：注：此次培训是安排能来参训或已经毕业的学员参加（培训时长约3个⽉、培训期间不允许请销事假、完成培训后须⽴即上岗），请以下学员严格按照⽇程安排参加培训。

序号招聘地点姓名性别⾝份证号班级住宿1珠海吴蕾⼥430623********8342新乘2015014班百客蛮好2南阳师范学院⽯梦珂⼥410103********0042新乘2015014班百客蛮好3吉林华桥外国语学院朴珍珠⼥220282********2627新乘2015014班百客蛮好4吉林华桥外国语学院裴苗⼥220103********0423新乘2015014班百客蛮好5吉林华桥外国语学院商靓⼥220102********0621新乘2015014班百客蛮好6西南航空专修钱维⼥510704********4625新乘2015014班百客蛮好7西安祝倩⼥610323********0422新乘2015014班百客蛮好8珠海林丹霞⼥445224********3183新乘2015014班百客蛮好9深圳公司刘慧⼥210103********2422新乘2015014班百客蛮好10郑州⼤学吴亚赛⼥410402********5604新乘2015014班百客蛮好11深圳公司王碧青⼥430725********8464新乘2015014班百客蛮好12北师⼤珠海分校李莎韵⼥440582********2088新乘2015014班百客蛮好13深圳公司古思琪⼥440301********2365新乘2015014班百客蛮好14南昌理⼯学院姚璐⼥342501********0289新乘2015014班百客蛮好15中南民族⼤学黄晓妍⼥420704********4280新乘2015014班百客蛮好16昆明理⼯胡喻茜⼥530103********3323新乘2015014班百客蛮好17昆明理⼯张⼀菡⼥530102********2429新乘2015014班百客蛮好18湖南外国语职业学院邓娉⼥430528********0223新乘2015014班百客蛮好19许昌学院张诗婕⼥411002********1062新乘2015014班百客蛮好20⼤连⼯业崔健男⼥210204********0980新乘2015014班百客蛮好21海⼝经济学院潘垂惠⼥460200********0289新乘2015014班百客蛮好22⼭东师范⼤学彭腾飞⼥370283********5022新乘2015014班百客蛮好23⼤连站周丽雅⼥622301********0546新乘2015014班百客蛮好24南昌理⼯学院姚璐⼥342501********0289新乘2015014班百客蛮好25西北师范刘玲⼥620102********6585新乘2015014班百客蛮好26中南民族⼤学孟晨⼥421022********6044新乘2015014班百客蛮好27西北师范陈秋⽉⼥620104********1966新乘2015014班百客蛮好28南昌理⼯学院孟丽娜⼥372925********7549新乘2015014班百客蛮好29上海民航职业技术学院盛媛仪⼥310112********0023新乘2015014班百客蛮好30太原师范学院秦彦茹⼥142232********0026新乘2015014班百客蛮好温馨提醒：请⾸先到酒店办理住宿后，着学员装到培训部报到。