环境管理体系规范及使用指南
环境管理体系要求与使用指南(doc 15页)
环境管理体系要求与使用指南(doc 15页)ICS 13.020Z 00中华人民共和国国家标准GB/T 24001-2004/ISO 14001:2004环境管理体系要求及使用指南Environmental management systemsRequirement with guidance for use内部资料仅供参考目次引言1 范围2 规范性引用文件3 术语和定义4 环境管理体系要求4.1 总要求4.2 环境方针4.3策划4.3.1 环境因素4.3.2 法律和其他环境要求4.3.3 目标、指标和方案4.4 实施与运行4.4.1 资源、作用、职责和权限4.4.2 能力、培训和意识4.4.3 信息交流4.4.4 文件4.4.5 文件控制4.4.6 运行控制4.4.7 应急准备和响应4.5 检查4.5.1 监测和测量4.5.2 合规性评价4.5.3不符合，纠正和预防措施4.5.4记录控制4.5.5内部审核4.6 管理评审附录附录A（资料性附录）本标准使用指南附录B（资料性附录）GB/T 24001与GB/T 19001之间的联系文献前言本标准等同采用ISO 14001：2004，环境管理体系要求及使用指南。
本标准对GB/T 24001—1996作了修订。
本标准代替GB/T 24001—1996。
本标准的二级标题由1996版的“规范及使用指南”改为“要求及使用指南”。
本标准对术语名称作了下列修改；——“规划（策划）”改为“策划”；——“环境表现（行为）”改为“绩效”在ISO 14001中，在正文中用Shall提出要求；在附录A中用should进行提示或提供指导。
对此，本标准中分别译为“应”和“应当”。
本标准是GB/T 24000系列中的一项标准。
本标准的附录A和附录B是资料性附录。
本标准由中国标准化研究院提出并归口。
本标准由中国标准化研究院负责起草。
本标准起草单位：（待定）本标准主要起草人：（待定）引言现在，各种类型的组织都越来越重视通过依照环境方针和目标来控制其活动、产品和服务对环境的影响，以实现并证实良好的环境绩效。
GBT 24001-2016环境管理体系要求及使用指南PPT
2、规范性引用文件
无规范性引用文件
3、术语和定义
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4、组织所处的环境
4.1理解组织及其所处的环境
组织应确定与其宗旨相关并影响其实现环境管理体系预期结果的能力 的外部和内部环境。
组织：为实现目标，由职责、权限和相互关系构成自身功能的一个人 或一组人。
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4、组织所处的环境
4.2理解相关方的需求和期望
1、范围
本标准规定了组织能够用于提升其环境绩效的环境管理体系要求。 本标准可供寻求以系统的方式管理其环境责任的组织使用，从而为“环 境支柱”的可持续性做出贡献。
与组织的环境方针保持一致的环境管理体系预期结果包括 提升环境绩效 履行合规义务 实现环境目标
本标准适用于任何规模、类型和性质的组织，并适用于组织基于生命 周期观点所确定的其活动、产品和服务中能够控制或能够施加影响的环 境因素。
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5、领导作用
5.1领导作用与承诺
e)就有效环境管理的重要性和符合环境管理体系要求的重要性进行沟通； f)确保环境管理体系实现其预期结果； g)指导并支持员工对环境管理体系的有效性做出贡献； h)促进持续改进； i)支持其他相关管理人员在其职责范围内证实其领导作用。
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5、领导作用
5.2环境方针
环境管理体系 要求及使用指南
GB/T 24001-2016/ISO 14001:2015
万洋二分厂
提高企业社会 形象及竞争力， 利于企业长期 发展
提高企业管 理水平，员 工环保意识
推行环境管理
体系对我公司
有哪些实质性
价值 降低能源消 耗，减少废 气/废水/噪 音/危险
改善组织的环 境行为，降低 环境、法律风 险
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环境管理体系要求及使用指南
环境管理体系要求及使用指南环境管理体系要求及使用指南一、环境管理体系要求环境管理体系是指企业为实现自身生产经营活动与环境保护协调发展，确保合规性和持续改进的管理体系。
下面就环境管理体系的要求进行详细介绍。
1. 法律法规遵守：企业应了解并遵守国家、地方以及相关行业的环境保护法律法规，确保企业的生产经营活动符合环境保护的要求。
2. 环境政策制定：企业应制定并实施一份明确的环境政策，明确企业的环境目标和方向，并将政策传达给全体员工。
3. 环境风险评估：企业应对自身的生产经营活动进行环境风险评估，确定可能产生的环境污染源和潜在风险，采取相应的防控措施。
4. 岗位职责和培训：企业应明确各岗位的环境保护职责和义务，制定相关的工作指导和操作规程，并对员工进行相应的培训和考核。
5. 环境目标设定和监控：企业应设定合理的环境目标，并制定相应的控制和监测方案，定期对环境绩效进行评估和改进。
6. 环境监测和报告：企业应建立环境监测系统，对环境污染及影响因素进行监测，并及时报告给相关部门和监管机构。
7. 环境应急预案：企业应制定环境应急预案，包括事故处理、污染源控制和紧急救援等措施，确保在突发环境事件中能够及时应对。
8. 资源使用效益和废物处理：企业应推行节能减排和资源循环利用的措施，合理利用能源和原材料，降低废物和污染物的排放。
9. 外部沟通和参与：企业应与相关利益相关方进行积极沟通，获取外界对企业环境管理活动的反馈和建议，并及时作出回应。
10. 内部审核和持续改进：企业应建立内部审核机制，对环境管理体系进行定期审核，发现问题及时纠正和改进。
二、环境管理体系使用指南1. 明确责任和义务：企业应明确环境管理的责任和义务，并将其传达给全体员工，确保每个人都有清晰的认识并履行相应的职责。
2. 定期培训和考核：企业应定期为员工提供环境保护知识的培训，提高员工的环保意识和技能，并根据岗位要求进行相应的考核。
3. 设定环境目标：企业应制定明确的环境目标，并将其与员工的个人绩效管理相结合，激励员工积极参与环境管理活动。
环境管理体系-规范及使用指南
节约用纸 6-9月： 复印纸较去年同期降低7.4% 电脑纸较去年同期降低66.6%。
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推行体系经济收获 截止6-9月
节电67万度约63万元 节纸23万张张8万元 截止6-10月 综合利用塑胶再生粒两百吨 回收泡方再生粒十六吨四十四万元 回收危险品空盒约两万个 喷漆有毒废渣减量约25吨
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环保培训
中华人民共和国国家标准
环境 管理体系 规范及使用指南
GB/T 24001—1996 Idt ISO 14001:1996
ISO14000环境管理体系 内审员培训专用
总目录
课程介绍
第一部分 基础知识
第一章 标准的产生和发展
第二章 术语和ISO14001标准
第三章 环境法律法规
第四章 污染治理技术
第二部分 审核知识
1987年，委员会通过了《我们共同的未来》的报告， 并提出了“可持续发展”的思想；
1987年《关于消耗自氧层物质的蒙特利尔议定书》；
1992年联合国环境与发展大会，提出了“可持续 发展”为人类发展的总目标一系列行动计划。
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可持续发展
既满足当代人需求又不危及后代人满 足其需求能力的发展
自然资源与生态环境的可持续发展 经济的可持续发展 社会的可持续发展
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TC207的宗旨
TC207产生 1990年，ISO和IEC提出了环境与安全标准需求； 1991年，ISO成立SAGE（环境战略咨询组）； 1993年，ISO成立TC207技术委员会；
TC207宗旨 支持环境保护工作，改善并维持生态环境质量，
减少人类各项活动所造成的环境污染，使之与社会经 济发展达到平衡，促进可持续发展 TC207业务范围
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ISO14000与ISO9000关系
根据环境管理体系要求及使用指南pdca
环境管理体系要求及使用指南PDCA在现代社会，环境保护和资源管理已经成为人们关注的重要议题。
为了更好地管理和保护环境，许多组织和机构都采用了环境管理体系。
其中，PDCA环境管理体系是一种常见的管理方法，它以不断改进为目标，能够有效地促进环境管理工作的开展。
本文将围绕环境管理体系要求及使用指南PDCA展开讨论，旨在帮助读者更好地理解和应用这一管理理念。
一、环境管理体系要求环境管理体系是指为有效管理组织对环境的影响而建立的一系列管理流程和程序。
其要求主要包括：明确环境政策和目标、充分考虑法律法规要求、进行环境方面的风险评估、建立应急预案和应对措施、定期进行内部和外部审核、培训员工以及建立持续改进机制等。
这些要求是环境管理体系的基石，也是组织有效推进环保工作的关键条件。
二、使用指南PDCAPDCA是Plan（计划）-Do（实施）-Check（检查）-Act（改进）的缩写，是一种持续改进的管理模式。
在环境管理体系中，PDCA的使用指南如下：1. 计划（Plan）：首先需要明确环境管理的目标和政策，制定相应的工作计划并确保人员配备。
在此阶段，需要充分考虑法律法规及其他相关要求，确保工作的合规性和可行性。
2. 实施（Do）：根据制定的计划和目标，组织实施各项工作。
这包括落实环境管理制度、建立监测和记录系统以及开展员工培训等。
在实施过程中，应注重规范操作和环保意识的普及。
3. 检查（Check）：定期进行内部和外部审核，评估环境管理体系的有效性和合规性。
检查结果将为后续改进提供依据，也是持续改进的重要环节。
4. 改进（Act）：根据检查的结果，及时对环境管理体系进行调整和改进。
这可以包括修改工作计划、加强监测手段、推进技术更新等。
持续改进是PDCA环境管理体系的核心，也是保障环境管理工作不断完善的保障。
三、个人观点和理解在我看来，环境管理体系要求及使用指南PDCA是一种很好的管理方法。
它能够帮助组织确立环保目标，并不断优化工作流程，全面提升环境管理的效果和可持续性。
ISO140011996环境管理体系规范及使用指南(PPT 87页)
许多组织已经推行了环境“评审”或 “审核”，以评定自身的环境绩效。但 仅靠这种“评审”和“审核”本身，可 能还不足以确保一个组织的环境绩效不 仅现在满足，将来也满足其法律与方针 要求。要使评审或审核行之有效，需在 一个结构化的管理体系内予以实施，并 将其纳入全部管理活动。
国际环境管理标准旨在为组织规定有效 的环境管理体系要素，它们可与其他管 理要求相结合，帮助组织实现环境与经 济目标。如同其他国际标准一样，这些 标准不是用来设置非关税贸易壁垒，也 不增加或改变一个组织的法律责任。
1、方法 政府立法 经济办法 示范。如：清洁生产
2、缺点 外部成本内部化，监督成本高。 末端治理，后果严重，无力挽回。 面不全，如生活污染、潜在污染等难以覆盖。
环境管理的发展
法律----经济 政府----市场 企业----全民
ISO14001的特点
是一种管理手段，强调体系，注重体系 的完整性
的市场竞争力 提高企业的管理水平和全体员工的环境
意识 消除贸易壁垒
实施EMS环境管理体系提高企业的 市场竞争力
提高企业形象进而提高市场份额
通过改进产品的环境性能提高市场份额
降低成本提高企业的市场竞争力。
实施ISO14001环境管理体系可以使企业从 根本上实现预防污染
对生产或管理活动中的污染源有效地进行控制， 实现污染物达标排放，减少对环境的影响。
应当说明的是，本标准除了要求在方针 中对遵循有关法律、法规和进行持续改 进做出承诺外，未提出对环境绩效的绝 对要求，因而两个从事类似活动但具有 不同环境绩效的组织，可能理方面的 要求，尽管它的认证、注册过程仅适用 于环境管理体系方面的内容，但它并不 限制一个组织将这方面的要素纳入管理 体系。
ISO14001环境管理体系规范与使用指南(精)PPT课件
ISO14001环境管理体系要求
• 凡对于EMS 的有效运行具有关键作用的岗位（场所） 都能得到有关文件的现行版本
• 及时将失效文件从所有发放和使用场所撤回，或采取 其他措施防止误用
• 文件可采用任何媒体形式，应具有实用性，并易于理 解
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Rev.1
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• 目标和指标应考虑各相关方的观点
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Rev.1
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ISO14001环境管理体系要求
• 环境目标和指标应符合环境方针，尽可能定量化（参 数和标准），并包括对污染预防的承诺
• 应定期评审和修订环境目标和指标，以反映所期望的 环境行为的改进
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ISO14001环境管理体系要求
5 环境管理方案
• 应明确员工获得其工作所需EMS文件的途径
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ISO14001环境管理体系要求
10 文件控制
• 组织应建立并保持程序，明文化，以控制与ISO14001 标准要求的所有文件
• 文件应进行标识
• 文件应定期评审，必要时予以修订，并在发布前经授 权人确认其适宜性
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ISO14001环境管理体系要求
• 应制定培训计划，并根据需要进行评审和修改
• 应教育员工明白偏离规定的运行程序的潜在后果
• 管理者应确保人员胜任性（特别是行使环境职能 的人员）
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ISO14001环境管理体系要求
8 信息交流
• 组织应建立并保持形成文件的程序，用于有关其环境 因素和EMS的交流
环境管理体系 规范及使用指南
ISO(国际标准化组织)是由各国标准化团体(ISO 成员团体)组成的世界性的联合会。
制定国际标准的工作通常由 ISO 的技术委员会完成。
各成员团体若对某技术委员会确立的项目感兴趣，均有权参加该委员会的工作。
与 ISO 保持联系的各国际组织(官方的或者非官方的)也可参加有关工作。
在电工技术标准化方面， ISO 与国际电工委员会(IEC)保持密切合作关系。
由技术委员会通过的国际标准草案提交各成员团体表决，需取得至少 75%参加表决的成员团体的允许，才干作为国际标准正式发布。
国际标准 ISO14001 是由 ISO/TC207/SC1 国际标准化组织环境管理技术委员会环境管理体系分委会员会制定的。
本国际标准的附录仅供参考。
现在，一切类型的组织都越来越重视通过依据环境政策和目标来控制其活动、产品或者服务对环境的影响，以实现和证实良好的环境行为。
之所以如此，是由於有关的立法更趋严格，促进环境保护的经济政策和其他措施都在陆续出台，相关方对环境包括可持续发展的关注也在普遍增长。
许多组织已经推行了环境“评审”或者“审核”，以评定自身的环境行为。
但仅靠这种“评审”或者“审核”本身，可能还不足以为一个组织提供保证，使之确信自己的环境行为不仅现在满足，将来也能够满足它的法律与政策要求。
要使“评审”或者“审核”行之有效，须在一个结构化的管理体系内予以推行，并将其纳入全部管理活动的整体。
环境管理国际标准旨在向组织提供有效的环境管理体系要素，它们可与其他管理要求相结合，匡助组织实现环境目标与经济目标。
如同其他国际标准一样，这些标准不是用来创造非关税贸易壁垒，也不增加或者改变一个组织的法律责任。
本标准规定了这样一个环境管理体系的要求，它拟合用於任何类型与规模的组织，并合用於各种地理、文化和社会条件。
它的运行模式如图 1 所示。
体系的成功实施有赖於各个层次与职能，特殊是最高管理者的承诺。
这样一个体系可供组织据以建立一套程序，用来设立环境政策和目标，实现对它们的一致，并向外界展示这种一致性；同时这一体系还可用来评定程序有效性。
环境管理体系规范与使用指南
环境管理体系规范与使用指南环境管理体系规范与使用指南一、引言环境管理体系是指组织为了管理环境影响而建立的一套管理框架和控制措施。
本文旨在引导组织建立和实施一个符合环境管理体系规范的环境管理体系，以确保组织的业务活动对环境造成的影响被最小化，并持续改进环境绩效。
二、环境管理体系规范1.确定场景组织首先应该确定适用环境管理体系的范围，包括业务活动的范围、所涉及的场所、设施和资源等。
2.制定政策组织应该制定适用的环境政策，明确对环境影响的承诺和目标，并明确责任。
3.规划与目标组织应该制定环境目标，并制定相应的管理计划和资源分配，确保实现目标的可行性和持续改进。
4.实施与运作组织应将环境管理体系融入到日常业务活动中，确保符合相关法规和法律要求，并提供必要的培训和意识教育，使员工了解环境管理体系的要求和重要性。
5.监测与测量组织应进行定期的环境绩效评估，并制定相应的监测和测量计划，以量化环境绩效，并及时采取必要的措施进行改进。
6.修正与持续改进组织应该建立纠正和预防措施，及时处理环境方面的问题，并通过内外部沟通和合作，持续改进环境绩效。
三、环境管理体系的使用指南1.组织建立环境管理体系时，首先应充分了解相关的法规和法律要求，确保符合法规和要求的前提下进行管理。
2.明确环境管理体系的责任和角色，并分配相应的资源和工作职责，确保环境管理体系的有效运作。
3.建立与改进环境管理体系需要全员参与，所以组织应该鼓励员工的积极参与和合作，推动环境绩效的持续改进。
4.环境管理体系应具有适应性，可以根据不同的场景和需求进行调整和优化，以达到最佳的环境绩效效果。
5.定期对环境管理体系进行评估和审核，以确定是否符合规范和目标，并及时进行修正和改进。
6.加强沟通和合作，与内部和外部的相关方保持良好的沟通和合作关系，共同推动环境绩效的提升。
7.建立健全的记录和文档管理制度，以便于环境管理体系的监控和溯源。
8.建立环境培训计划，提供必要的培训和教育，以提高员工对环境管理的认识和重视。
环境管理体系规范使用指南
环境管理体系规范使用指南环境管理体系规范使用指南随着社会经济的不断发展，环境问题也日益成为人们关心的热点，环境污染、气候变化等问题已经影响到全球的可持续发展。
为了迎合国家对环境保护的要求，提高企业对环境的管理水平，环境管理体系规范成为了企业必须要遵守的重要标准。
本文将针对环境管理体系规范进行深入解析，提供企业在实际操作中的使用指南。
一、环境管理体系规范介绍ISO（国际标准化组织）在1996年首次发布了ISO 14001环境管理体系标准。
这个标准旨在为各种类型的企业提供一个有效和适用的环境管理体系框架，以便能够控制对环境产生的影响并实现可持续发展。
环境管理体系标准针对企业管理体系的各个环节制定了细致的规范，包括企业意识形态、政策和实践、目标和计划以及各类过程和程序等。
二、环境管理体系规范的作用1. 提高企业环境保护的管理水平通过ISO 14001环境管理体系审核，企业可以更好地了解自身环境风险和影响，制定相关的控制策略，使企业更加注重环境保护。
2. 帮助企业满足客户和利益相关者的要求随着环保意识不断提高，企业的利益相关者对企业所采取的环境保护措施越来越重视。
企业若能符合环境管理体系标准，可以减少由于环境问题引起的企业声誉损失。
3. 提高企业市场竞争力采取了环境管理体系标准的企业，可以在市场竞争中占据优势，因为顾客往往更倾向于选择环境保护意识强，更有责任心的企业。
三、环境管理体系规范的应用1. 建立企业的环境目标和规划在制定企业的环境目标和规划时，应从企业实际出发，根据企业的产业特点和自身情况，规划环境保护措施以及其他相关事项。
例如，在制订环境管理计划时，应详细列出企业各工序中可能存在的环境风险和影响，同时制订应急预案。
2. 加强环境信息管理与控制企业应对企业内部的环境信息进行全面的掌握，建立健全的环境监管、统计、汇总和评价体系，并保障环境数据的真实、准确和完整。
3. 控制环境风险和影响为了保护环境，企业应通过控制源头减少环境影响，例如改变生产工艺、控制废水废气排放、节能减排等手段，降低环境风险和影响。
环境管理体系 规范及使用指南
环境管理体系规范及使用指南中华人民共和国国家标准环境管理体系规范及使用指environmental management systems —specifacation with guidance for useGB/T24001-1996 Idt ISO14001:19961 范围本标准规定了对环境管理体系的要求，使一个组织能够根据法律要求和重大环境影响信息，制定环境方针与目标。
它适用于那些可为组织所控制，以及可能希望组织对其施加影响的环境因素。
但它本身并未提出具体的环境表现(行为)准则。
本标准适用于任何有下列愿望的组织：a)实施、保持并改进环境管理体系；b)使自己确信能符合所声明的环境方针；c)向外界展示符合性；d)寻求外部组织对其环境管理体系的认证、注册；e)对符合本标准的情况进行自我鉴定和自我声明。
本标准中所有的要求都适用于任何一个环境管理体系。
其应用程度取决于组织的环境方针、活动性质、运行条件等因素。
本标准还在附录A中对如何使用本规范提供了提示性的指南。
对于本标准的任何应用，都应明确界定其范围。
注：为使用方便起见，“规范”部分和附录A中的条目采用了互相对应的序号，例如，4.3.3和A3.3的内容都是关于环境目标和指标的论述，4.5.4和A5.4的内容都是关于环境管理体系审核等。
2 引用标准目前尚无引用标准。
3 定义下列定义适用于本标准：3.1持续改进强化环境管理体系的过程，目的是根据组织的环境方针，实现对整体环境表现(行为)的改进。
注：该过程不必同时发生于活动的所有方面。
3.2环境组织运行活动的外部存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人，以及它们之间的相互关系。
注：从这一意义上，外部存在从组织内延伸到全球系统。
3.3 环境因素一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。
注：重要环境因素是指具有或能够产生重大环境影射的环境因素。
3.4 环境影响全部或部分地由组织的活动、产品或服务给环境造成的任何有害或有益的变化。
环境管理体系规范及使用指南
环境管理体系规范及使用指南环境管理体系规范及使用指南一、引言环境问题日益严重，为了保护和改善环境，许多组织实施了环境管理体系。
环境管理体系规范及使用指南的目的是为组织提供一个操作性强、标准化的环境管理体系，帮助组织建立和维持良好的环境管理体系。
二、环境管理体系规范1. 范围和适用性- 确定环境管理体系的范围，包括组织的活动、产品和服务。
- 确定适用性，根据组织的实际情况确定哪些要求适用于其环境管理体系。
2. 环境政策- 确立和公布组织的环境政策，并持续改进。
- 确保环境政策符合法律法规和相关的环境要求。
3. 环境目标和计划- 设定明确的环境目标，包括减少资源消耗、降低污染排放等目标。
- 制定实施计划，确保环境目标的实现。
4. 环境管理系统- 建立和维护环境管理系统，包括组织结构、责任和权力分配的规定。
- 确保环境管理系统符合相关标准和要求。
5. 环境风险评估与管理- 进行环境风险评估，确定组织面临的环境风险。
- 制定相应的风险管理措施，降低环境风险。
6. 环境监测与测量- 建立环境监测和测量计划，以监测环境指标和污染物排放情况。
- 定期进行环境监测和测量，并记录结果。
7. 培训和沟通- 确保员工接受相应的环境培训，提高环境意识和操作技能。
- 加强组织内、外部的环境沟通，提高组织的环境声誉。
8. 环境意识和改进- 培养员工的环境意识，提高环境责任感。
- 不断改进环境管理体系，提高环境绩效。
三、环境管理体系使用指南1. 建立环境管理体系- 明确环境管理体系的目标和范围。
- 确定环境政策和目标，并制定实施计划。
2. 指派环境管理负责人- 任命一名专职或兼职的环境管理负责人，负责环境管理体系的运行和改进。
3. 进行环境风险评估与管理- 进行环境风险评估，确定组织的环境风险。
- 制定相应的风险管理措施，降低环境风险。
4. 设立环境绩效指标- 设定明确的环境绩效指标，包括减少资源消耗、降低污染排放等指标。
环境管理体系要求及使用指南
环境管理体系要求及使用指南
一、质量环境管理体系要求
1、质量环境管理体系应当按照国家有关法律，法规，规章和标准要求，保护环境，提高质量，提高效率，提高客户满意度，实现企业持续发展的目标。
2、质量环境管理体系应当尊重企业文化，尊重企业实际，把质量管理和环境管理结合起来，制定出完善科学合理的标准，实施有力的管理，同时兼顾质量和环境。
3、质量环境管理体系应当对企业的质量及环境管理及改善提供必要的技术支持，构建完善的体系，提升企业的管理水平和勤劳精神，加强对质量及环境的全员参与，提供可持续性及可操作性的体系。
二、质量环境管理体系使用指南
1、质量环境管理体系应当阐述具体的基础设施和机制，规范企业的运作流程，提升企业的质量及环境管理水平，促进客户满意，提高企业的效益。
2、质量环境管理体系使用过程中应当注重实施有效的记录管理，加强权限管理，提升企业会计管理水平，同时管理好关键物料质量，将质量及环境管理体系与企业的管理体系，技术及工艺管理结合起来，实施有效的质量及环境管理。
环境管理体系─规范及使用指南
环境管理体系─规范及使用指南随着社会的快速发展，环境问题已成为全球关注的焦点。
各国政府、企业及公众都意识到必须采取行动保护环境，以实现可持续发展。
其中，环境管理体系是企业落实环保要求的重要手段之一。
本文将介绍环境管理体系的规范及使用指南。
一、什么是环境管理体系？环境管理体系（Environmental Management System，EMS），是一个企业为规范环境管理、保护环境并不断改善环境表现而建立的一套管理体系。
环境管理体系建立的目的是使企业能够认识到环境对企业长远发展的影响，处处从环保角度出发，致力于减少负面影响，从而实现可持续发展。
二、环境管理体系规范1、ISO 14001ISO 14001是国际标准化组织推出的环境管理体系标准，它规定了环境管理体系的要求。
这些要求涉及到企业环保政策的制定、环境方面的目标确定、程序编写、控制界限的确定、监控和改善等方面的因素。
2、EMASEMAS是欧盟强制实施的环境管理与审核计划。
它强制企业对在使用原材料和能源、对环境进行破坏和对环境质量进行改善等方面的所有活动进行全面管理，制定环保策略，执行环境管理，同时通过独立审核机构对企业环保行为的评价，以保证企业的环保行为符合国际环保标准。
三、环境管理体系使用指南1、制定环保政策：企业需要根据实际环保情况，制定适合的环境管理政策。
环境管理政策须包含企业的环保目标和具体的环境管理计划。
2、确定环保目标：企业通过对使用的自然资源、物质、能源的分析和生产、经营、销售过程的环境影响制定可持续发展目标，如减少企业对环境的污染、减少使用自然资源等。
3、环保方案的编制：环保方案是指企业在制订环保计划时所进行的分析和预测。
企业可以通过环境影响评估、环境风险评估等方法确定环保方案。
4、环境监测与报告：环境监测是环境管理体系中的重要环节，企业需要对生产经营中可能造成的环境影响进行监测，并及时向内外部报告。
5、持续改进：持续改进是企业实现环境目标的有效途径。
GBT24001-2016 环境管理体系 要求及使用指南
d)包括对遵守合规义务的承诺； e)包括对持续改进EMS以提高环境绩效的承诺。
方针应:
注：其他具体环保 承诺可包括：资源 的可持续利用、减
-按文件化信息保留； -在组织内传达； -可为相关方所获取。
缓和适应气候变化、 保护生物多样性和 生态系统。
5. 领导作用
5.3 组织的作用、职责和权限 最高管理者应确保组织内相关职能的职 责和权限得到分配，并予以沟通。
6. 策划
6. 应对风险和机遇的措施 6.1.4 应对措施的策划
组织应策划：
a)将要采取的措施以应对其：
①重要环境因素； ②合规性义务； ③风险和机遇（见6.1.1）
b)如何：
① 将措施纳入其EMS过程（见6.2; 7; 8及9.1）或其他 业务过程并实施；
② 评价所采取措施的有效性（见9.1）。
组织应保持关于环境目标文件化信息。
6. 策划
6.2 环境目标及其实现的策划
6.2.2 策划实现环境目标的措施
在策划如何实现环境目标时，组织应确定：
— 要做什么； — 需要什么资源； — 谁负责； — 何时完成； — 如何对结果进行评价，包括对其可测 量环境目标实现情况监测过程指标的评 价（见9.1.1）。
6. 策划
6. 策划应对风险和机遇的措施
6.1.2 环境因素 （2）
……
通过使用既定的准则，组织应确定对环境 具有或可能具有重大影响的环境因素（即 重要环境因素）
适当时，应就其重要环境因素在各层次和
职能中得到沟通。
注：重要环境因素可
组织应保持文件化信息：
— 环境因素及其相关的环境影响； — 确定组织重要环境因素所使用的评定准则； — 重要环境因素。
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第五章 纠正措施的跟踪与证后监督
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课程介绍
课程目标：通过培训，理解标准基本要求，掌握法规 的查询方法，了解EMS审核程序，掌握审核方法和技 能，做到：
理解标准要求； 会确定审核范围； 会制订审核计划； 会收集客观证据； 会进行总体评价； 会跟踪纠正措施；
会查法规文件； 会审核文件； 会编制检查表； 会编写不符合报告； 会编写审核报告； 会主持首末次会议。
2004年11月正式颁布了新的ISO14001标准。
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ISO14001：2004标准于2004年11月15日正式发布， 根据IAF转换计划，标准转换期为18个月，即自 2006年5月15日起，所有ISO14000：1996版证书将 失效；同时IAF将标准转换期划分为二个阶段：
自2004年11月15日起至2005年5月15日为准备阶段，持 续六个月。在这期间所进行的审核可以按照96版或04 版标准进行。 自2005年5月16日至2006年5月15日，在此期间所有的 审核，都必须将IS014001:2004新版标准纳入审核依据。
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转换审核的审核人天安排
a)结合监督审核或复评转换，在正常监督审核或 复评基础上增加0.5-1个人天; b)专项审核，安排文件审核0.5人天,现场审核11.5人天.
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环境管理体系换版流程
新标准的培训
体系文件的修订
体系试运行
内审
管理评审
申请换证
第三方审核
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TC207的宗旨
TC207产生 1990年，ISO和IEC提出了环境与安全标准需求； 1991年，ISO成立SAGE（环境战略咨询组）； 1993年，ISO成立TC207技术委员会；
提高资源能源的利用率
控制城市化进程
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ISO14000标准的由来
全球环境恶化带来的压力 从七十年代开始的大量环境公约的相继出台 ISO于1991年建立了环境战略咨询组（SAGE） 1993成立TC207技术委员会，并于1993/6/1召开 了第一次全体会议。 各国环境标准的增加推动了ISO14000系列标准 的发展。 1996年10月正式颁布了五项标准。
TC207宗旨 支持环境保护工作，改善并维持生态环境质量，
减少人类各项活动所造成的环境污染，使之与社会经 济发展达到平衡，促进可持续发展 TC207业务范围
环境管理方面的标准化
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ISO14000标准指导思想
标准不增加贸易壁垒，无论环境好坏 标准可用于对内审核及对认证注册 标准必须回避对改善环境无帮助的任何行政干预
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可持续发展
既满足当代人需求又不危及后代人满 足其需求能力的发展
自然资源与生态环境的可持续发展 经济的可持续发展 社会的可持续发展
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可持续发展的内容
限制人口增长 鼓励自然保护 改良生态 保护生物多样性
推行清洁生产 推行环境标志 采取源头控制 采用经济手段
探求资源和能源的永续利用 增加环保投入
环境管理体系规范及使用指南
ISO14000环境管理体系 内审员培训专用
总目录
课程介绍
第一部分 基础知识
第一章 标准的产生和发展
第二章 术语和ISO14001标准
第三章 环境法律法规
第四章 污染治理技术
第二部分 审核知识
第一章 环境审核概论
第二章 审核的策划与准备
第三章 第一阶段审核
第四章 第二阶段审核
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国际社会对环境问题的对象 1972年，联合国第一次环境大会，通过了《人类环境 宣言》和《人类环境行动计划》，成立了联合国环境 规划署（UNEP）； 1983年组建“世界环境与发展委员会”；
1987年，委员会通过了《我们共同的未来》的报告， 并提出了“可持续发展”的思想； 1987年《关于消耗自氧层物质的蒙特利尔议定书》； 1992年联合国环境与发展大会，提出了“可持续 发展”为人类发展的总目标一系列行动计划。
第四天： 第二阶段审核 ——首次会议 ——审核实施 ——不符合报告、案例四练习 ——体系的总体评价
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课程介绍
第 五 天 ： 第二阶段审核 ——末次针议与审核报告 ——纠正措施的跟踪与证后监督；
复习、答疑 考试
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第一部分 基础知识
ISO14000系列标准概述 ISO14001标准的要点内容 环境法律法规 污染治理技术
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ISO14000系列标准的标准号分配
分会
名称（标准子系统）
标准号
SCI SC2 SC3 SC4 SC5 SC6 WG1 WG2 备用
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课程介绍
课程内容： 第一天： 基础知识 ISO14000系列标准概述 术语与定义 ISO14001标准讲解与讨论 第二天： 审核的策划与准备 环境法律法规及其它要求 污染治理技术简介 审核的策划与准备 ——审核组组成 ——文件审核、案例一练习
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课程介绍
第三天： 审核的策划与准备 ——审核范围 ——审核计划、案例二练习 ——检查表、案例三练习； ——第一阶段现审核；
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关于已获ISO14000：1996证书组织向IS014001： 2004标准转换的安排
1、自即日起至2006年5月15日止，已获ISO：14001： 1996论证证书的组织可以继续按ISO14001：1996标准 接受年度监督审核或复评。自2005年5月16日至2006年 5月15日之间，认证机构在所有审核中都将以ISO14001： 2004标准作为审核准则之一，对于不满足ISO14001： 2004标准的审核发现，将以观察项的方式提出。
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第一章 ISO14000系列标准概述
当前的环境问题 ISO14000系列标准的由来 ISO/TC207 ISO14000系列标准的结构与特点 企业推行ISO14001标准的益处 ISO14000标准与ISO9000标准的关系
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当前的环境问题
当前的环境问题（8月26日地球峰会） 人口与健康 资源再生 粮食问题 水资源问题 能源和气候 生物多样性破坏与保护问题
2、认证机构自即日起，可受ISO14001：1996证书向
ISO1004：2004新标准证书的转换工作，转换的方式可以 是结合监督审核、或结合三年证书到期复评、或申请专 项审核等三种方式的一种。选择监督审核或专项审核方 式的，新标准证书有效期将延续原证书的有效期，选择 复评审核的，新标准认证证书的有效期为3年。