工程精细化管理总结
建设工程项目精细化管理(3篇)
第1篇摘要:随着我国经济的快速发展,建设工程项目数量不断增加,工程项目管理的重要性日益凸显。
精细化管理作为一种先进的管理理念,在建设工程项目管理中的应用越来越广泛。
本文从建设工程项目精细化管理的重要性、原则、实施方法等方面进行探讨,以期为我国建设工程项目管理提供参考。
一、引言建设工程项目作为国民经济的重要组成部分,其质量、进度、成本等因素直接关系到国家利益和人民生活。
随着市场竞争的加剧,建设工程项目管理者对项目管理的精细化和高效化提出了更高的要求。
精细化管理作为一种先进的管理理念,在我国建设工程项目管理中的应用具有显著优势。
二、建设工程项目精细化管理的重要性1. 提高项目质量建设工程项目精细化管理通过细化管理流程、强化过程控制,确保项目质量符合相关标准和要求。
精细化管理有助于发现和解决项目过程中的质量问题,降低质量风险。
2. 确保项目进度精细化管理通过对项目进度进行实时监控和调整,确保项目按计划推进。
通过细化任务分解,明确责任主体,提高项目执行力,从而保证项目进度。
3. 降低项目成本建设工程项目精细化管理通过优化资源配置、降低浪费,实现项目成本的有效控制。
精细化管理有助于发现项目过程中的成本漏洞,提高资金使用效率。
4. 提升项目管理水平精细化管理有助于提高项目管理者的综合素质,培养一支高素质的项目管理团队。
精细化管理有助于提升项目管理者的决策能力、沟通能力和团队协作能力。
5. 增强企业竞争力建设工程项目精细化管理有助于提高企业核心竞争力,提升企业在市场中的地位。
精细化管理有助于企业树立良好的品牌形象,吸引更多优质客户。
三、建设工程项目精细化管理原则1. 目标导向原则建设工程项目精细化管理应以项目目标为导向,确保项目各项指标达到预期效果。
2. 系统化原则建设工程项目精细化管理应遵循系统化原则,将项目管理的各个环节有机结合起来,形成完整的管理体系。
3. 过程控制原则建设工程项目精细化管理应注重过程控制,确保项目各阶段工作有序进行。
工程项目质量精细化管理
随着我国经济的快速发展,工程建设行业在国民经济中的地位日益重要。
工程项目质量作为工程建设行业发展的核心,直接关系到人民群众的生命财产安全、社会稳定和经济发展。
因此,工程项目质量精细化管理成为当前工程建设行业的重要课题。
本文将从工程项目质量精细化管理的重要性、实施策略和保障措施三个方面进行探讨。
一、工程项目质量精细化管理的重要性1. 提高工程质量水平工程项目质量精细化管理有助于提高工程质量水平,确保工程项目符合国家相关标准和规范。
通过精细化管理的手段,可以及时发现和解决施工过程中存在的问题,减少质量问题发生的概率,从而提高工程的整体质量。
2. 降低工程成本精细化管理有助于降低工程成本。
通过对工程项目进行精细化控制,可以有效减少浪费,降低材料、人力、设备等资源的消耗,从而降低工程成本。
3. 提升企业竞争力工程项目质量精细化管理有助于提升企业竞争力。
在激烈的市场竞争中,企业要想脱颖而出,必须具备高质量的产品和服务。
通过精细化管理,企业可以提高工程质量,树立良好的企业形象,从而在市场竞争中占据有利地位。
4. 促进产业升级工程项目质量精细化管理有助于促进产业升级。
随着我国经济的快速发展,工程建设行业正面临着转型升级的压力。
通过精细化管理的手段,可以提高工程建设行业的整体水平,推动产业向高端化、智能化方向发展。
二、工程项目质量精细化管理实施策略1. 建立健全质量管理体系建立健全质量管理体系是工程项目质量精细化管理的基础。
企业应依据国家相关标准和规范,结合自身实际情况,制定完善的质量管理体系。
主要包括以下几个方面:(1)明确质量目标:企业应根据工程项目特点,制定明确的质量目标,确保工程质量达到预期要求。
(2)落实质量责任:明确各级人员质量责任,确保质量管理工作落到实处。
(3)完善质量控制流程:建立健全质量控制流程,确保工程项目从设计、施工到验收的全过程得到有效控制。
2. 加强质量教育培训加强质量教育培训是提高工程项目质量的关键。
项目部综合办公室精细化管理工作总结2篇
工程部综合办公室精细化管理工作总结工程部综合办公室精细化管理工作总结精选2篇〔一〕近年来,随着各行各业信息化进程不断加快,公司内部也不断进展办公自动化的晋级,工程部综合办公室的精细化管理工作也越来越重要。
在过去的一年,我们工程部综合办公室积极探究,借鉴前人经历,不断完善办公室管理方式,优化流程,进步工作效率,对此,我们深有体会,在这里,我想总结一下我们工程部综合办公室精细化管理工作。
沟通是任何管理工作不可或缺的环节,为了进步办公室工作效率,我们工程部综合办公室注重信息的及时准确,采取各种线上线下沟通方式,例如会议、微信、邮件,有效地保持了团队信息畅通。
工程部综合办公室的工作涉及各个方面,为了确保工作全面有序,我们建立了一套完好的工作流程图,标准工作流程。
同时,根据实际情况,不断优化流程,进步工作效率,实现工作无延误,高效快捷。
作为工程部综合办公室的核心部门,我们认为,提升效劳质量是保证我们工作效率的重要途径。
因此,我们引进了外部优秀的效劳理念,将其运用到工程部综合办公室管理中,进步效劳质量,提供更好的效劳。
团队管理一直是我们工程部综合办公室重要的工作,无论从人员选拔、培训、绩效考评、鼓励等方面,我们都在不断完善。
通过团队共同努力,确保了工作的高效开展,同时也提升了员工的职业素养和满意度。
总之,我们工程部综合办公室面对日益严峻的市场竞争和外部压力,通过一系列的精细化管理工作,不断进步自身的核心竞争力,稳步开展,为公司的开展奉献力量。
相信在将来的日子里,我们可以不断改良,不断进步,更好的回报公司和团队的信任。
工程部综合办公室精细化管理工作总结精选2篇〔二〕在工程执行过程中,综合办公室是一个非常重要的部门,它负责协调工程部各个相关部门及人员之间的信息、资料的搜集、处理、分析和传递等工作,保障工程的顺利施行。
为进一步标准和提升工程部综合办公室的工作效率和管理程度,提升整体的运行效果,我们开展了一系列的精细化管理工作。
建筑精细化管理总结(2)
建筑精细化管理总结(2)建筑精细化管理总结建筑精细化管理总结 [篇2]1 概论精细化管理是社会分工的精细化,管理责任的具体化、明确化。
精细的境界就是将管理的规范性与创新性最好的结合起来,具有把企业引向成功的功能和可能。
精细管理的方法是把复杂的事情简单化,简单的事情流程化,流程化的事情定量化,定量的事情信息化。
运用程序化、标准化、数据化和信息化的手段,组织管理各单元精确、高效、协同和持续运行。
国内精细管理工程创始人刘先明自2001年提出精细化管理以来,很多企业都陆续开始推行精细化管理,中铁十二局三公司从2011年开始推行精细化管理,是工程建设行业较早推行精细化管理的企业。
以公司各部门联合制定的《精细化管理制度汇编》(以下简称《制度汇编》)为纲,坚持以精细化管理体系建设为基础,以质量管理为核心,以现场管理和过程控制为重点,以标准化的工程建设为目标,对各分部分项工程以高标准验收,将建设工程管理工作中的每一个环节、每一个步骤、每一项工作做精、做细,全面提升建设工程管理水平,最大限度地为提高公司的经济效益服务。
2 精细化管理实施的过程随着工程建设市场的竞争日趋激烈,按常规的施工方法和管理体系工程经济效益会越来越少。
一个好的经济效益是企业发展的.根本,在如今的工程建设市场环境下,企业改革迫在眉睫。
2.1制定精细化管理制度2017年年底,公司在主管领导及各部门领导参与下制定出《制度汇编》。
精细管理内容涉及技术施工管控、物资采购管控、设备租赁管控、临建标准管控等多个方面。
针对施工中效益流失明显的环节制定详细的内容,并细化分解每一个决策、目标、任务、计划,使之落实到项目组织机构中的职能和岗位,企业管理体系健全,责权利明确到人。
例如《制度汇编》中的“隧道超挖、材料超耗控制考核办法”,建立明确的考核组织机构、考核岗位及责任人,根据以往施工统计隧道按照围岩级别、初期支护类型将隧洞分为三个类别,每一类别都对应喷射混凝土和二衬混凝土的允许超耗率,制定超挖、超耗控制考核要求和标准,计算实际超耗率=(Σ实耗工程数量-Σ设计工程数量)/Σ设计工程数量,超耗率考核指标=Σ(各类隧道设计工程数量/设计工程总数量×各类隧道超耗率最大限值),超耗比=(实际超耗率-超耗率考核指标)/超耗率考核指标等,将考核内容制作成精细化管理报表。
精细化管理工作总结
精细化管理工作总结2023依据公司关于《整顿治理、节本增效竞赛》活动通知精神,机动处积极部署组织开展了设备治理整顿和月考核活动,制订了治理整顿(实施方案),同时机动处组织各专业对车间进展检查,检查出的问题要求车间制定(措施)方案实施整改,下面就此次活动开展状况总结如下:一、检查出的问题1.设备治理制度不完善,缺少备机不过夜制度,设备包机包修制度、设备巡检制度不完善。
3.各单位有漏点台帐和隐患台帐,但台帐格式不统一,水气车间、成品车间、甲醇车间要参照合成车间把漏点台帐和隐患台帐录入微机改成电子版格式。
4.现场检查发觉的问题,现场检查中发觉装置存在少数几处捆绑吊挂现象,不需要停车就能处理的漏点还存在,有些不能处理的漏点没有挂牌。
5.隐患台帐中有些设备隐患没有应急预案,并应在台帐上登记隐患整改完成日期,在漏点台帐中,必需停车才能处理的漏点应有防护措施。
二、整改措施1.编制备机不过夜治理制度,完善设备包机包修治理制度,并下发到各车间严格执行,机电仪设备员、修理工制订了巡检路线,巡检制度齐全,各岗位有完整的巡检记录。
2.对各单位的漏点台帐和隐患台帐格式进展了统一,对已处理的隐患有完成时间和处理状况的记载,对不能处理的隐患有整改时间,重大隐患制定了应急预案,在漏点台帐中,必需停车处理的漏点增加了保障措施工程登记。
3.对现场几处捆绑吊挂的地方进展了整改,不需要停车处理的漏点都进展了处理,不能处理的漏点都进展了挂牌治理。
4.集团公司现在对各二级单位的设备治理也进展考核,依据考核工程,机动处编制考核工程表,要求车间在每月的25日之前报到机动处,主要考核车间全部设备完好率,主要设备完好率,动密封点泄漏率,静密封点泄漏率,装置运转天数,设备事故次数,装置停车次数,仪表完好率,仪表开工率,仪表控置率,组织车间开展隐患排查工作,要求车间隐患台帐和设备治理考核工程一起在每月25日之前报到机动处,做到每个隐患都要有解决方案、监护措施、整改时间和责任人。
关于工程项目精细化管理工作总结范文
关于工程项目精细化管理工作总结范文哎呀,这可是个大工程啊!咱们得好好精细化管理一下,不能马虎了事。
话说这次项目是我们公司接的最大的单子,也是我们展示实力的机会,可不能出岔子。
咱们得明确目标,制定详细的计划。
就像咱们小时候做作业一样,先把题目看懂了,然后再想方设法去解决。
这个项目也不例外,咱们得先把任务分解成一个个小任务,然后给每个小任务设定一个完成的时间节点。
这样一来,咱们就能清晰地知道每个阶段的任务是什么,也能更好地掌握整个项目的进度。
接下来,就是分工合作的问题了。
咱们得把这个项目分成几个部分,然后根据每个人的特长来分配任务。
就像咱们打篮球一样,每个人都有自己的位置和任务,只有各司其职,才能发挥出最大的战斗力。
分工也不能太死板,有时候还得互相帮助,共同解决问题。
在项目进行的过程中,咱们还得时刻关注质量问题。
就像咱们吃东西一样,得讲究口感和营养。
这个项目的质量也同样重要,咱们得确保每个环节都符合要求,不能因为粗心大意而让客户失望。
所以,咱们要时刻保持警惕,不能让任何疏漏出现。
咱们还要注重沟通协作。
就像咱们聊天一样,要学会倾听别人的意见,也要敢于表达自己的想法。
这个项目涉及到很多人,有时候难免会出现分歧。
这时候,咱们就得拿出“求同存异”的精神,把各种意见整合起来,找到最佳的解决方案。
在项目接近尾声的时候,咱们还得进行总结反思。
就像咱们考试后回忆错题一样,要找出自己在这个过程中犯的错误,以便下次不再犯。
这个项目的总结也同样重要,咱们得总结经验教训,看看哪些地方做得好,哪些地方还需要改进。
只有不断地总结和反思,咱们才能在这个项目中真正成长。
这个项目虽然大,但只要咱们用心去做,就一定能够圆满完成。
就像咱们过五关斩六将一样,只要我们齐心协力,就没有什么困难是不能克服的。
加油吧,同志们!让我们一起为了这个项目的成功而努力!。
工程项目精细化管理心得体会范文五篇_工程项目精细化管理
工程项目精细化管理心得体会范文五篇_工程项目精细化管理老子说:天下难事必做于易,天下大事必做于细。
”凡事都是由许多细节组成,只要把细节做好了,把每一件小事做好了,大事也就很容易完成了。
工程项目精细化管理不仅是我们适应激烈竞争环境的必然选择,也是企业深化改革的必然选择。
精细化管理是企业科学管理的精髓,是运用程序化、标准化、数据化、信息化的管理技术,对生产经营实行有效管控的现代管理模式,能够最大限度地优化资源占用、降低管理成本、提高管理效益。
对于企业管理特别是工程项目管理来讲,精细化就是效益,精细化就是进度,精细化就是质量,精细化就是安全。
实现精细化管理要求每一个岗位,每一位员工的工作都要精细化、制度化、规范化、精益求精,只有全员参与,从自我做起,才能使精细化管理落到实处,最大限度发挥精细化管理的作用,实现企业的盈利水平不断提升。
主要有以下几点:一、明确精细化管理的目的,强调精细化管理实施的重要意义。
实施精细化管理,就是从小事入手,对每个细节都精益求精,做到事事有人管、处处有人管、事事有检查、时时有计划、事事有总结,杜绝管理上的漏洞,消除管理上的盲点,提高管理效能。
各部门要着力培养人才,通过培训提高职工思想意识,规范职工标准化操作,更多的通过培训把标准化操作贯穿到每个人的工作习惯之中,为实现精细化管理培养合格的人才,通过人才的职业化实现管理流程的职业化、精细化、标准化,从自身而言,要通过学习意识到本职工作的重要性,在工作中,合理定位,做好自己的事情,如果把企业比作'一部列车'一样的系统,把领导层比作'机头',把基层人员比作'身体',如果一个企业,每一个人都能合理'定位',能认识自己所处的地位和职责,完成好自己所负责的工作,发挥好自己的'专长',就能使企业这部列车平稳而快速地行驶。
二、运用精细化管理信息操作平台进行数字分析,提升管理水平。
工程施工精细化管理(3篇)
第1篇随着社会经济的快速发展,建筑工程行业竞争日益激烈。
为了提高工程质量、降低成本、缩短工期,施工企业纷纷将精细化管理理念引入施工管理中。
本文将从以下几个方面阐述工程施工精细化管理的重要性及其实施方法。
一、工程施工精细化管理的重要性1. 提高工程质量:精细化管理有助于从源头上把控施工质量,确保施工过程中的每一个环节都符合规范要求,从而提高工程质量。
2. 降低成本:精细化管理有助于优化资源配置,减少浪费,降低施工成本,提高企业经济效益。
3. 缩短工期:通过精细化管理,合理安排施工计划,提高施工效率,缩短工期,满足项目进度要求。
4. 提升企业形象:精细化管理有助于提高企业整体管理水平,提升企业品牌形象,增强市场竞争力。
二、工程施工精细化管理实施方法1. 建立健全管理体系(1)明确管理目标:制定施工项目总体目标,包括质量、成本、进度、安全等方面的要求。
(2)细化管理制度:建立健全施工管理规章制度,明确各部门、各岗位的职责和权限。
(3)完善考核机制:建立科学的考核体系,对施工过程中的各项工作进行考核,确保各项管理措施落实到位。
2. 优化施工组织设计(1)合理划分施工阶段:根据工程特点,将施工过程划分为若干阶段,明确各阶段施工任务和责任。
(2)优化施工方案:结合现场实际情况,制定合理的施工方案,确保施工过程中各项资源得到充分利用。
(3)加强施工协调:协调各部门、各岗位之间的工作,确保施工进度、质量、安全等方面的顺利进行。
3. 推进技术创新(1)引进新技术、新材料、新工艺:提高施工效率,降低施工成本。
(2)加强技术研发:鼓励施工人员开展技术创新,提高工程质量。
(3)推广应用先进管理方法:借鉴国内外先进的管理经验,提高施工管理水平。
4. 强化现场管理(1)加强施工现场巡查:及时发现和解决问题,确保施工质量。
(2)加强材料管理:严格材料验收、领用、退库等环节,确保材料质量。
(3)加强人员管理:加强施工人员培训,提高施工技能和安全意识。
强化精细化管理工作总结7篇
强化精细化管理工作总结7篇1. 强化精细化管理工作总结在工作中,为了提高管理效率,提高工作效率,我们采取了一系列的措施来强化精细化管理工作。
这些措施包括:实行精细化管理,优化工作流程,构建优秀的管理团队,提高员工积极性等。
通过这些措施的落实,我们的管理工作效率得到了极大的提高,管理成果也得到了明显的提升,下面就我们自认为重要的几个方面做一份总结。
1. 实行精细化管理我们在管理上面贯彻了精细化管理的思想,将所有细节考虑清楚,并切实落实到各项工作当中。
无论是工作的计划制定,资源的调配,还是市场的开拓,都需要精心制定计划,明确工作目标,注重细节,防止疏漏。
对于一些不科学、不合理的习惯和行为,我们要坚决改变,借鉴先进的管理经验和工作方法,做好经验总结和复盘,通过不断地调整和改进实现不断的优化。
2. 优化工作流程我们在工作流程中作出了很多优化,使得工作效率得到了提高。
我们用系统化的方式进行管理,通过工作流程的优化,合理地将各项工作分配给不同的工作人员,明确了他们的任务,减少了中间环节,提高了协作效率。
同时,我们也注意到人力和物力资源的合理分配,合理设计了生产工艺流程,优化了各环节的节点,降低了整体生产成本,大大提高了生产效率。
3. 构建优秀的管理团队我们重视团队的建设,在管理过程中不断提高管理队伍的能力和水平,培养一支乐于学习、专业化、协作能力强的管理团队。
通过提高团队管理能力,打造高性价比的产品、优化内部管理流程,不断提高业绩及市场占有率。
4. 提高员工积极性我们注重员工的精神面貌,重视员工的培训与激励机制,建立完善的奖惩机制,充分激发了员工的积极性和创造力。
我们认为:员工是企业最宝贵的资源,我们将员工培养成为了具有相应能力的专业人才,使他们对工作充满热情,愿意为企业的发展奉献自己的力量,提高员工素质也就是提高企业的竞争力。
综上所述,我们采取了一系列措施,从精细化管理、工作流程优化、团队建设、员工激励等方面入手,使我们的管理工作进入了一个新的水平,从而提高公司的整体竞争力。
施工单位精细化管理工作总结
施工单位精细化管理工作总结施工单位精细化管理工作总结施工单位精细化管理工作总结(第一篇)和××年精细化管理规划1、项目精细化管理组织体系和制度建设。
公司精细化管理提升活动启动以来,××项目部成立了两级项目部分别成立精细化管理领导小组,制定精细化管理制度,落实管理职责。
开工以来,项目经理部认真组织学习公司的管理办法和规章制度。
同时,结合××项目实际细化项目管理办法,先后制定与出台20项管理办法和规定。
另外,对各部门及人员明确职责分工,为工程的顺利实施奠定基础。
在实施过程中,不断的完善和修改,形成项目部系统的管理文件。
尽管项目庞大、项目施工复杂、任务重、要求高,但是各项管理工作都是紧张而有序地进行。
2、项目农民工工资管理。
为贯彻国家及中冶集团关于农民工工资发放管理的相关规定及要求,保证农民工合法权益、维护社会稳定、营造良好的施工环境,项目部制订了农民工工资发放监管办法。
牢把农民工准入关,项目部对入场农民工进行登记造册备案,并逐一检验农民工二代身份证,同时对农民工开展法制教育,场规教育,安全教育,并由农民工本人签字确认。
农民工工资发放采取农民工工资专项、优先的审批制度,农民工工资表由农民工本人以签字和按指纹的双重方式予以确认,严禁代签代领。
3、工程进度情况。
在施工组织过程中,项目部在坚持理顺与各工区分包方合同关系的基础上,认真抓好对工程网络进度关键环节的总体把控。
以周例会、日考核、月竞赛评比、职能专题会议、项目促进会、夜间值班制度等形式,切实加强项目计划的论证与审批、突出问题的预警与监控、实际结果的考评与总结,卓有成效的在项目组织的主要条块和关键线路上,强化了精细化管理的总体思路,使项目在工期方面的推进和建设,得到了有效的提升,较好地维护了我公司在××地区的企业品牌。
由于众多不可控因素使项目部在××年失去两个月的黄金施工期,项目经理部领导班子通过的工期的倒排,向业主提出将某段连续梁的结构布置变更为简支变连续结构的梁桥和合理建议。
工程项目精细化管理心得体会五篇
工程项目精细化管理心得体会五篇各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢下面是小编为大家带来五篇工程项目精细化管理心得体会,供大家参考!更多工程项目精细化管理心得体会会请关注心得体会栏目!【工程项目精细化管理心得体会一】老子说:“天下难事必做于易,天下大事必做于细。
”凡事都是由许多细节组成,只要把细节做好了,把每一件小事做好了,大事也就很容易完成了。
工程项目精细化管理不仅是我们适应激烈竞争环境的必然选择,也是企业深化改革的必然选择。
改革势在必行,在中国出国留学股份公司、局集团公司、三级公司及各项目部全面宣传和贯彻落实工程项目精细化管理之时,我们企业的每一个人都必须从思想上高度重视此项工作,积极参与进来,学习先进理念和管理方法,在项目上全面推行工程项目精细化管理是企业转型升级,全面提升项目管理水平和盈利水平的先进管理模式,万不能走过程,要真学真用,要通过系统的学习,理解掌握,解决项目实际问题。
通过深入参与学习企业工程项目精细化管理,谈谈对工程项目精细化管理的粗浅认识。
精细化管理是企业科学管理的精髓,是运用程序化、标准化、数据化、信息化的管理技术,对生产经营实行有效管控的现代管理模式,能够最大限度地优化资源占用、降低管理成本、提高管理效益。
对于企业管理特别是工程项目管理来讲,精细化就是效益,精细化就是进度,精细化就是质量,精细化就是安全。
实现精细化管理要求每一个岗位,每一位员工的工作都要精细化、制度化、规范化、精益求精,只有全员参与,从自我做起,才能使精细化管理落到实处,最大限度发挥精细化管理的作用,实现企业的盈利水平不断提升。
主要有以下几点:一、明确精细化管理的目的,强调精细化管理实施的重要意义。
实施精细化管理,就是从小事入手,对每个细节都精益求精,做到事事有人管、处处有人管、事事有检查、时时有计划、事事有总结,杜绝管理上的漏洞,消除管理上的盲点,提高管理效能。
各部门要着力培养人才,通过培训提高职工思想意识,规范职工标准化操作,更多的通过培训把标准化操作贯穿到每个人的工作习惯之中,为实现精细化管理培养合格的人才,通过人才的职业化实现管理流程的职业化、精细化、标准化,从自身而言,要通过学习意识到本职工作的重要性,在工作中,合理定位,做好自己的事情,如果把企业比作’一部列车’一样的系统,把领导层比作’机头’,把基层人员比作’身体’,如果一个企业,每一个人都能合理’定位’,能认识自己所处的地位和职责,完成好自己所负责的工作,发挥好自己的’专长’,就能使企业这部列车平稳而快速地行驶。
工程精细化管理
工程精细化管理引言在当前的社会中,随着工程项目日益复杂和规模越来越大,工程管理已经成为现代工程建设不可或缺的管理模式。
对于大型工程项目来说,精细化管理是确保工程质量和进度的关键所在。
精细化管理能够有效增强管理者对工程的掌控力,并提高工程管理的效率和质量,达到规范工程建设、提高工程建设质量、加强工程建设监管等诸多目的。
本文将从工程精细化管理的概念和意义、优势、方法和实施等方面来论述。
工程精细化管理的概念和意义精细化管理是指对工程建设过程中的每个环节都进行精细化安排和管理,从而提高工程建设的质量和效率。
精细化管理包括从施工前的准备工作到施工期间的管理和监督、施工技术难点的攻关和解决等整个工程建设的过程。
精细化管理从管理者的角度出发,对每个工作环节进行精细化计划、布置和控制,从而提高管理效率与工程品质。
工程精细化管理的意义在于,工程是一项复杂的系统工程,涉及多个领域,需要有关各方面的配合和协调。
只有通过精细化管理,才能更好地规范工程建设行为,加强工程建设监管,促进工程建设的科学化和现代化,提高工程建设的质量和效率,降低工程建设的成本,实现工程建设规范化、精细化、高效化的目标。
工程精细化管理的优势1.提高管理效率精细化管理可以提高管理者对工程建设的掌控力,能够更加准确地把握工程进展情况,及时发现并解决可能出现的问题,从而提高管理效率。
2.降低成本精细化管理可以避免工程建设中的浪费现象,减少因为不必要的重复工作、材料浪费等原因导致建设成本的增加。
3.提高工程质量精细化管理可以让管理者对工程建设过程的每一个阶段进行细致的管理和指导,使得工程建设的每一个环节都得以严格按照要求执行,从而提高工程的质量。
4.加强工程监管精细化管理可以加强工程建设的监管,对于可能存在的违规行为及时发现并引导企业建设规范化和精细化,从而保障工程建设的安全和合法性。
工程精细化管理的方法和实施1.确定工程建设标准在实施工程精细化管理之前,需要确定好工程建设的标准和规范。
工程项目精细化管理心得体会
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精细化管理工作报告
精细化管理工作报告精细化管理工作报告1随着建设项目具有投资规模大、建设地点的分散、参与单位众多和建设信总量大的特点,建设管理水平的高低也成为项目建设成败的关键。
当前我国建设项目管理存在的问题日益增多。
为此,有必要形成能有效控制项目的措施,对项目实施精细化和规范化的管理。
精细化是一种观念、一种意识和一种精益求精的文化,讲究专注的做好每一件事情,要求在每一件事情上都要做到最佳。
随着我国宏观调控的不断深入,精细化管理已经成为国企管理部门管理成败的关键。
一、日常主要工作内容(一)我国企公司在日常的工作中主要负责了收集和整理国家和地方工程建设的相关法律、法规和部门的规章制度。
(二)在招标小组的领导下,我公司具体主要负责实施设计、勘察、检测、和施工等工作;和工程量清单,对投标单位进行资历审查和考察,积极参与评标、定表审计单位和甲供材的招标工作。
并且,参与了编制招标文件的工作。
(三)我公司在工作中还负责办理供电、供水、燃气、道路开口和通讯等市政管线的接入工作。
(四)在拆迁工程的时候还协调推进了项目的规划和设计工作并且将组织的方案及时的向上级汇报而且还认真落实的办理了施工图的.审查工作。
二、如何解决拆迁、保证建设项目及时落地征地拆迁实际上是城市建设的先锋。
然而,征地拆迁工作又是一项政策性和群众性都很强的工作。
由于现在征地安置补偿的标准和现实生活物价水平的差异过大,相关政策的保障措施不够配套,致使被征地拆迁对象在各方面都处先困难,因而出现了征地拆迁对象对于拆迁的抵触情绪较大。
面对这些复杂的问题,我公司要带着对老百姓深厚的感情搞征地拆迁,要建立有力的组织指挥系统,要加大拆迁安置法律的宣传力度并且妥善处理征地拆迁的信访问题,要保证征地拆迁工作的公开和公正,要带着对老百姓深厚的感情搞拆迁,这样老百姓才能理解和信任你。
群众利益无小事,自己要把群众利益放在首位,解决了群众的后顾之忧这样老百姓就会理解和支持的。
这样就能保证建设项目的及时落地。
精细化管理工作总结标准模板(五篇)
精细化管理工作总结标准模板第一部分____年度主要完成的工作一、搞好制度建设,完善财务管理制度,初步建立了财务管理体系,进一步完善了公司的成本控制体系。
根据公司发展和管理需要,本年度财务部门在制度建设方面取得了较好的成绩,先后制定或修订发布了公司的《资金管理办法》、《费用报销办法》、《工程成本管理办法》和《财务管理制度》等文件,财务管理体系初步建立。
公司合并后急需统一公司的报销办法和财务管理制度,根据公司的实际情况,及时组织制定公司了《资金管理办法》,统一公司《费用报销办法》,从制度上堵塞管理上的漏洞。
针对公司工程项目管理薄弱的情况,年底与相关部门配合,组织制定公司的《成本管理办法》,从成本核算、成本预测、成本控制以及成本分析考核方面都进行了详尽的规定,有利于公司加强工程成本管理,提高公司经济效益。
进一步完善了公司的成本控制体系。
根据集团财务管理制度,制定了公司的财务管理制度,确定了公司财务管理的思路和政策,为公司搞好财务工作在制度上予以了保证,并将严格按照公司的财务管理制度进行管理,促进公司财务管理更上一层楼。
二、狠抓资金管理,加速资金周转,提高资金使用效率。
作为施工企业,本身就是一个资金密集型的行业,公司的资金始终处于高度紧张的状态,为理顺公司的各种关系,今年伊始,财务管理工作就从资金管理入手,把资金管理作为公司财务管理工作的重中之重。
根据公司的资金管理办法,坚持资金计划管理制度,坚持公司总经理有资金支付的最终审批权。
理顺各部门、各分公司资金关系,确保公司正常生产经营工作。
为解决公司流动资金困难,本年度增加____银行承兑汇票的授信额度____万元,本年度授信额度达到____万元,较上年度增加____万元,对缓解公司的流动资金,起到了重要的作用。
本年度通过银行承兑汇票的使用,缓解了流动资金的困难,降低了资金成本,改善了公司的经营净现金流。
在年底还加强资金支付的控制,延迟部分大额资金的支付,完成了公司经营净现金流____万元的目标,达到____余万元,对实现公司的经营现金流的全年目标起到了重要作用。
精细化管理总结范文(通用15篇)
精细化管理总结范文(通用15篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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工程部精细化管理
工程部精细化管理工程部的朋友们,咱今儿就来唠唠精细化管理这档子事儿。
你说啥是精细化管理呀?就好比咱做饭,盐不能多了也不能少了,火候得恰到好处,这就是精细!咱工程部的工作也得这样,不能马马虎虎,得细致入微。
咱先说说计划这一块。
你想想,要是没个清晰的计划,那不就像没头苍蝇一样乱撞嘛!得把每一项任务都安排得明明白白,啥时候开始,啥时候结束,中间有哪些环节,都得心里有数。
这就好比出门旅游,你得知道走哪条路,在哪儿停留,不然不就瞎转悠了嘛!再讲讲执行。
计划得再好,不执行那也是白搭呀!就像你买了一堆健身器材,不拿去用,那能有啥效果。
咱工程部的兄弟姐妹们,得实实在在地去干,不能偷懒耍滑。
每一颗螺丝钉都得拧紧了,每一根电线都得接好了,这才叫负责任。
然后呢,质量可不能忽视。
这就跟咱买东西一样,谁不想买个质量好的呀!工程质量要是不行,那以后麻烦可就大了。
咱得严格把关,不能放过任何一个小毛病,这可是关乎大家安全的大事儿啊!你说要是你住的房子质量不行,你能安心嘛?还有啊,成本也得控制住。
咱不能乱花钱呀,得把每一分钱都花在刀刃上。
买材料的时候,得货比三家,找性价比高的。
可别大手大脚的,那可不行!这就好像过日子,得算计着来,不然到月底就得喝西北风啦!沟通也特别重要。
咱工程部可不是一个人在战斗,是大家一起努力呀!有啥问题得及时说出来,别憋在心里。
大家一起商量,办法总比困难多嘛!要是都不说话,那问题能解决嘛?咱工程部就像是一个大机器,每个零件都得好好运转,这才能高效工作。
精细化管理就是让这个大机器运转得更顺畅,更稳定。
你看那些厉害的工程,不都是因为精细化管理做得好嘛!咱也得向人家学习,把咱的工作干得漂漂亮亮的。
咱可不能拖后腿,得争口气呀!咱得养成精细化管理的习惯,就像每天刷牙洗脸一样自然。
别嫌麻烦,这都是为了咱自己好。
等咱把工作做好了,那成就感,可不是一般的大呀!到时候,咱就可以骄傲地说:“看,这是咱干的!”这多带劲呀!所以啊,工程部的各位,都行动起来吧!让我们一起把精细化管理进行到底,让我们的工程部变得更强大,更优秀!。
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北京市平谷区B-34地块东阳三建项目部
精细华管理工作报告
自从总公司下发《关于项目经营管理细则及检查评分标准(暂行)》的工作通知,我项目部成立了精细化管理领导小组,根据公司实际情况,制定了行之有效的精细化管理措施,并按部就班的进行实施。
我项目部在建成立了多个精细化管理小组,由安全生产技术部,材料设备科、预算经营科、财务科,办公室和项目部组成人员,现在,我项目部精细化管理活动的开展情况有以下五个方面。
一、项目管理,工程情况和人员管理方面
在精细化管理方面我们采取了以下四点措施:
1、以点带面,不断完善。
首先响应总公司号召和要求,在公司全程监督之下,通过精细化管理要求,我项目部在建成立了多个精细化管理小组,从而能大大激发了精细化管理方面的积极性,增强了精细化管理成员的凝聚力。
项目部经理经常和同精细化管理成员商量,征求精细化管理成员意见,集思广益,杜绝了个人说了算的不民主现象。
其次在工作中出了问题,项目部经理也主动承担责任,靠上去帮助分析查找原因,采取措施尽快解决。
2、注重沟通,以情感人。
工作中有了矛盾,不回避,要诚恳、耐心的去沟通交流,要注意团结那些对自己有不同意见的同志,职工有了困难主动热心帮助。
3、多注意发扬优点,不吝啬表扬。
工作中避免只盯职工的缺点,注重发现其优点,引导职工积极改正缺点。
4、培养职工树立精细化管理成员集体观念。
项目部的收入、荣誉取决于精细化管理的每一个成员,注重培养精细化管理成员的团队意识,只有团结才能干好工作。
5、日常工作要从每一个员工的切身利益出发。
鼓励员工多学习,多思考,不断提高自身素质及个人技能,工作之余不断提高和完善自己。
二、生产安全管理方面
安全生产管理对经营管理精细化至关重要,我项目签订安全生产责任,并设专职安全员,使责任落到实处。
经过各级安全培训考试合格率100%,根据项目部安排制定合理的安全培训计划,利用各种安全学习机会使管理人员和职工掌握公司安全法规、制度,使项目管理人员具备一定能力的安全生产及防护和自救他救的能力。
充分利用每次安全学习的机会强化“安全第一”的生产观念。
利用每周日安全学习的机会认真学习、传达上级下发的安全通报、文件、规程,并结合实际情况总结经验教训,总结上周安全生产,找不足,查漏洞,通过讨论制定出合理的防范措施。
每天站班会作好“三查”“三交”工作,查出问题不解决不放过,交安全、技术、任务时记录在书面上落实到实际生产中,做到让施工人员明确施工内容及安全注意事项。
做好每周安全检查记录,总结上周工作并制定下周安全工作重点,对查出的问题和隐患未能关闭的坚决不放过。
在生产中积极开展反违章活动,对违章作业人员记录并进行教育。
三、材料设备管理方面
项目部成立精细化管理领导小组,明确责任分工,并定期召开成本精细化会议,解决班中实际问题。
每季度召开一次精细化管理分析会,了解小组成员的思想动态情况,对大家提出的问题及建议分析采纳,并根据实际情况及时调整工作。
建立、健全各种台账,对领用主材、辅材领用和消耗建立台账,对领用和消耗做详细记录,用了多少、用在什么地方、剩余多少、回收多少,都要详细记录在案。
租赁性材料及机械租用建立各自台账,做好详细记录,确保不漏不重。
设兼职机械员,每日检查机械运行及保养情况,对有故障机械进行检修,提高机械利用率,同时降低机械磨损消耗,建立详细的机械保养记录
设兼职宣传员,利用各种学习机会不断加强成本精细化管理成员的政治思想教育工作,及时将公司有关文件、会议精神、面临形势、发展趋势传达到,提高精细化管理成员的责任感、危机感、使命感。
四、质量技术管理方面
每月召开月度质量技术分析会议,分析上月生产质量情况,找出施工亮点,让精细化管理成员学习讨论,不足之处分析原因,制定出纠正、预防措施,责任落实到人,并就实施效果进行跟踪检查。
月底召开月度生产会议,落实上月生产计划完成量,统计
未完成量,安排下月工作,并就质量分析会议及月度生产会议做好记录。
根据总公司精细化管理的精神,各精细化管理小组在建工程中皆出色的完成了所承接的工程。
施工前审透图纸,统计完整工程量,根据施工措施及定额编制出详尽的施工任务书。
根据定额分析主材、辅材、措施性材料、租赁性材料消耗。
精细化管理在进行施工生产时严格执行总公司管理,利用优化施工方案、加强原材料控制、合理调整工序、引进新材料、新工艺等系列手段,有效降低生产成本,确保在施工工艺、技术指标等方面实现新的突破。
生产过程中根据施工任务书对每日、每周、每月工作做指导,月度生产会议以施工任务书为指导,根据实际生产分析生产进度,对材料及其他消耗成本作分析,真正做到节能降耗提高经济效益。
我项目部的精细化管理小组建设与管理,严把施工生产的安全、质量、工期、经营成本等各个环节,全面发挥精细化管理在施工生产、安全管理、质量管理、民主管理等各方面的作用。
今后,我项目部将按总公司精细化管理要求下,增强成本意识,继续探索成本精细化管理的最好方式方法,不断提高管理水平,为公司的改革、发展、壮大做出更多的贡献。
北京平谷B-34地块东阳三建项目部
2013年7月24日。