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复工复产工作实施方案

复工复产工作实施方案

复工复产工作实施方案一、前期准备1.明确复工复产目标:确定复工复产的具体目标,例如扩大生产规模、恢复正常运营、保证员工安全等。

2.成立复工复产专项工作组:由公司高层领导组成,负责制订和实施复工复产工作方案。

3.制定复工复产时间表:根据实际情况,制定恢复正常生产的时间表,确保各项准备工作的顺利进行。

二、安全防护准备1.确保员工健康:要求员工提供近期健康证明,对有不适症状的员工及时隔离治疗,确保疫情不会通过员工传播。

2.提供个人防护装备:为员工配发口罩、手套、消毒液等个人防护装备,增强员工的防护能力。

3.强化卫生消毒措施:定期对办公区域、生产车间等进行彻底清洁和消毒,确保工作环境的安全。

4.加强宣传教育:通过多种形式宣传疫情防控知识,提高员工的防护意识和自我保护能力。

三、复工复产流程1.入岗前筛查:要求员工在入岗前接受体温测量和身体状况筛查,确保没有潜在感染风险。

2.错峰上班:采取弹性工作时间,错峰上班,减少员工聚集和交叉感染的风险。

3.生产车间隔离:将生产车间分成多个区域,并为每个区域设立隔离区,防止疫情扩散。

4.采取分时生产:将生产任务分批分时进行,避免员工聚集在同一区域,减少交叉感染的风险。

5.增加交流频率:加强各部门之间的沟通和协作,确保生产计划的顺利进行。

四、应急处置措施1.制定疫情预案:针对可能出现的不同疫情风险,制定相应的应急预案,包括人员疏散、工厂封闭等措施。

2.健全追踪机制:建立员工健康档案,记录员工的健康情况和工作轨迹,一旦出现感染病例,能够及时追踪和隔离密切接触者。

3.加强员工培训:定期组织员工进行疫情防控培训,提高员工的应急处置能力。

4.保持信息畅通:及时向政府和员工发布疫情防控的最新信息,保持信息畅通,减少不必要的恐慌。

五、复工复产后的管理1.强化员工健康监测:定期检查员工的身体状况,及时发现疑似感染者并进行隔离。

2.加强生产线消毒:定期对生产线进行深度消毒,确保产品的卫生安全。

公司复工复产工作方案(通用5篇)

公司复工复产工作方案(通用5篇)

公司复工复产工作方案(通用5篇)公司复工复产工作方案1一、有序实施复工复产根据最新的防范区、管控区、封控区划分,以及工业企业所属区域和规模,按照“先防范区后管控区再封控区”和“先规模以上后规模以下”的原则,在保证疫情防控、安全生产和环保等措施到位的前提下,有序复工复产。

结合我市实际,首先组织防范区企业复工和员工返岗,待管控区、封控区解封后,根据市指挥部相关规定,再行组织管控区、封控区企业复工复产。

二、复工复产工作流程(一)规上工业1、在防范区的企业向所在镇(街道)、开发区提出复工申请。

企业需制定复工复产疫情防控实施方案(模板见附件6),健全复工复产疫情防控工作领导机构,并提报第一批复工人员名单(仅限防范区人员,附件3),企业主要负责人签署“企业复工复产疫情防控承诺书”(附件4),以上资料报所在镇(街道)、开发区备案。

2、镇(街道)、开发区核实汇总情况,提出审核验收意见。

接到企业申请后,根据实际核查相关情况,指导企业修改完善疫情防控实施方案后,于每天中午12:00前,汇总复工复产企业名单,提出审核验收意见,签字盖章后报XX市工业企业疫情防控及复工复产组。

3、XX市工业企业疫情防控及复工复产组对企业申报资料进行认真审核,提出意见建议并备案,第一时间反馈给镇(街道)、开发区。

原则上,当天提出申请当天审批。

(二)规下工业可参照规上工业审批流程,由镇(街道)进行审核备案和复工许可,每日下午18:00前报送当日复工企业名单。

(三)员工通行办法复工企业居住于防范区的员工点对点接至厂区后,实行封闭管理,原则上不流动,镇(街)、开发区要严格做好监督,确保管控到位。

三、复工复产工作要求1、严格落实疫情防控属地责任和企业主体责任,做到定期核酸检测、员工健康管理、防护措施、应急物资、防疫知识培训“五到位”,健全信息共享、会商研判、联防联控工作机制,切实保障职工健康安全和经济稳定运行。

2、严格落实疫情防控规定和分级分类管控要求,各企业务必严格执行市指挥部各项规定,按照防范区及区外人员分类造册,认真核实复工人员信息,镇(街)、开发区要对照分区,严格把关,确保信息准确无误。

公司复工复产实施方案

公司复工复产实施方案
四、复工复产流程
1.员工返岗前,需进行健康状况排查,包括但不限于体温、健康码、行程码等。
2.员工返岗时,需提供近期的核酸检测报告,确保员工身体健康。
3.对返岗员工进行疫情防控知识培训,提高员工的自我保护意识。
4.合理安排生产计划,确保生产秩序的逐步恢复。
5.加强生产现场的卫生消毒工作,保障员工的生命安全和身体健康。
(2)定期开展应急演练,提高应对突发事件的能力。
3.安全生产制度
(1)严格执行安全生产规章制度,防止安全事故发生。
(2)落实安全生产责任制,明确各级管理人员和员工的安全职责。
七、员工关爱措施
1.心理健康关爱
(1)提供心理咨询服务,帮助员工缓解心理压力。
(2)开展心理健康知识宣传,提高员工心理素质。
2.福利待遇保障
公司复工复产实施方案
第1篇
公司复工复产实施方案
一、方案背景
随着疫情形势的逐步稳定,全国各地企业逐步进入复工复产阶段。为确保公司复工复产的顺利进行,保障员工生命安全和身体健康,根据国家及地方相关法律法规和政策要求,结合公司实际情况,制定本实施方案。
二、总体要求
1.坚决贯彻国家及地方关于疫情防控的决策部署,把员工生命安全和身体健康放在第一位。
2.严格执行疫情防控相关规定,确保公司复工复产过程中不发生疫情传播。
3.合理安排生产计划,确保复工复产的顺利进行。
4.加强员工培训和关爱,提高员工的疫情防控意识和能力。
三、组织架构
1.成立复工复产领导小组,负责公司复工复产的统筹协调和组织实施。
2.设立疫情防控小组,负责公司疫情防控工作的具体落实。
3.成立安全生产小组,负责公司安全生产工作的监督与指导。
1.加强员工心理健康关爱,提供心理咨询服务。

企业复工复产工作方案(三篇)

企业复工复产工作方案(三篇)

企业复工复产工作方案一、背景与目标新冠病毒疫情在全球范围内迅速蔓延,给各行各业带来了严重的冲击。

为了尽快恢复正常生产经营秩序,确保员工的工作与生活的正常进行,我公司决定制定复工复产的工作方案。

本方案旨在全面做好疫情防控工作,确保企业复工过程中的员工安全和产能恢复。

二、组织机构与责任分工1. 领导小组:负责整体规划、决策和监督复工复产工作。

2. 专项工作组:由各部门、岗位负责人组成,负责具体任务的落实。

三、疫情防控措施1. 完善内部卫生防控措施:加强员工体温监测和登记,增加室内通风,定期消毒办公区域,提供口罩、消毒液等防护用品。

2. 加强员工健康管理:要求员工每天上班前进行自我体温测量,如有发热、咳嗽等症状,要及时报告并居家休息。

3. 疫情隔离管理:出现确诊病例、疑似病例或接触者时,要立即隔离并及时上报相关部门。

4. 加强员工宣传教育:发布防疫、健康管理的通知,提醒员工注意个人卫生习惯,避免长时间聚集。

四、复工准备工作1. 疫情防控物资准备:提前采购口罩、消毒液、体温计等物资,并进行储备。

2. 员工健康筛查:对员工进行体检、排查,对异常情况要及时通报,并提供相关咨询和指导。

3. 安排员工返岗:根据部门和岗位的需求,合理安排员工返岗时间,并确保返岗员工的交通和住宿安全。

五、分批复工实施方案1. 分批时间:根据员工和部门的情况,设置不同的复工时间,以避免人员集中。

2. 弹性上班制度:采用弹性工作时间和轮班制度,减少员工在同一时间段的接触。

3. 部门间隔离:各部门要尽量避免交叉工作和接触,确保疫情传播的风险最小化。

4. 健康监测:对所有员工进行每日体温测量,发现异常情况要及时隔离和处理。

六、复工安全保障1. 配备防护用品:提供口罩、消毒液等防护用品,对员工工作场所进行消毒。

2. 人员流动管控:加强对员工的出入管理,减少外来人员进入企业,必要时要求员工凭证出入。

3. 增加办公区域通风:改善办公区域通风环境,保持空气流通。

复工复产策划书3篇

复工复产策划书3篇

复工复产策划书3篇篇一《复工复产策划书》一、策划背景随着疫情形势的逐渐好转,各地陆续开始复工复产。

为了确保公司的顺利复工复产,保障员工的身体健康和生命安全,同时提高工作效率,特制定本策划书。

二、策划目标1. 确保公司复工复产的顺利进行,保障员工的身体健康和生命安全。

2. 提高工作效率,恢复正常生产经营秩序。

3. 加强疫情防控措施,防止疫情的传播和扩散。

三、策划内容1. 复工前准备制定复工复产方案,明确复工复产的流程和要求。

对员工进行健康排查,建立员工健康档案。

准备充足的防疫物资,如口罩、消毒液、体温测量仪等。

对办公场所进行全面清洁和消毒,确保环境安全。

2. 复工后管理实行体温检测和健康监测制度,要求员工佩戴口罩,勤洗手,保持社交距离。

加强办公场所的通风换气,定期对公共区域进行消毒。

控制人员密度,减少会议和集体活动,鼓励员工线上沟通。

加强食堂管理,实行分餐制,避免人员聚集。

3. 安全生产管理对生产设备进行全面检查和维护,确保设备安全运行。

加强员工安全培训,提高员工安全意识。

制定应急预案,及时处理突发情况。

4. 员工关怀关注员工的心理健康,提供心理咨询和支持服务。

加强员工沟通,及时了解员工的需求和意见。

提供必要的防护用品和保障措施,确保员工的工作安全。

5. 疫情防控宣传制作疫情防控宣传资料,通过多种渠道进行宣传,提高员工的防控意识。

及时发布疫情防控信息,让员工了解疫情的最新情况。

四、执行与监督1. 成立复工复产领导小组,负责统筹协调复工复产的各项工作。

2. 各部门负责人要切实履行职责,确保本部门的复工复产工作顺利进行。

3. 加强对复工复产工作的监督检查,对违反疫情防控要求的行为进行严肃处理。

篇二复工复产策划书一、前言随着疫情形势的逐渐好转,各行各业都在积极准备复工复产。

为了确保公司能够顺利、安全地复工复产,提高生产效率,保障员工的身体健康和生命安全,特制定本策划书。

二、复工复产前的准备工作1. 建立疫情防控机制成立疫情防控领导小组,制定疫情防控方案和应急预案,明确各部门的职责和任务。

xx化工厂(公司)节后复产复工方案 (2)

xx化工厂(公司)节后复产复工方案 (2)

xx化工厂(公司)节后复产复工方案一、背景介绍随着春节假期的结束, xx化工厂(公司)需要组织员工进行复产复工。

鉴于新型冠状病毒的传播风险,为了保障员工的安全和健康,同时保证正常的生产运营,制定本复产复工方案。

二、复产复工准备工作1.原材料准备:–确保原材料供应充足,与供应商保持紧密联系,及时了解原材料的供需状况。

–根据生产计划,合理制定并采购所需的原材料,确保生产的连续性和稳定性。

2.设备检修:–安排专业维修人员对生产设备进行全面检修和维护,确保设备的正常运转。

–准备必要的备用设备和备品备件,以应对意外情况产生的设备故障。

3.岗位人员安排:–根据生产需要,制定人员调配方案,保障每个岗位的工作人员到岗。

–提前与员工进行联系,告知复工日期和要求,了解员工的身体状况并做好健康排查。

4.物资采购:–提前准备并采购所需的防护用品,包括口罩、手套、消毒液等。

–根据实际情况,向员工提供必要的防护用品并进行培训,加强员工的自我防护意识。

5.卫生保洁:–对工作场所进行全面的清洁和消毒,确保生产环境的卫生和安全。

–提供充足的洗手液等洗手设施,并进行宣传,加强员工的卫生习惯和生产环境的清洁。

三、复工防控措施1.员工健康排查:–所有员工在复工前需进行一次健康排查,包括体温测量和症状询问。

–已离开湖北等疫情严重地区的员工,需提供居住位置和行动轨迹,并进行隔离观察。

2.入厂管控:–所有员工进厂前需接受体温检测和身份核验,在工作地点须佩戴口罩。

–严格控制外来人员进入工厂,除必要的物流和维修人员外,禁止其他人员进入。

3.加强员工培训:–组织专业人员对员工进行疫情防控培训,加强员工的防护意识和个人卫生习惯。

–对员工提供必要的防护用品,并指导正确的使用方法和处置。

4.工作场所防护:–加强工作区域的通风,保持室内空气的流动性。

–定期对办公桌面、门把手、开关等常接触的物品进行消毒。

5.人员分散就餐:–采取错峰就餐,分散员工到不同时间段就餐,减少食堂拥堵。

公司复产复工工作方案

公司复产复工工作方案
五、应急处置
1.建立疫情防控应急处置机制,明确应急处置流程和责任人。
2.发现疑似病例时,立即启动应急预案,严格按照规定流程进行处置。
3.加强与当地卫生健康部门、疾控中心的沟通联系,及时获取疫情防控指导和支持。
六、监督检查
1.加强对复产复工工作的监督检查,确保各项工作措施落到实处。
2.对违反疫情防控规定的行为,严肃查处,绝不姑息。
(二)目标
1.确保员工健康安全,防止疫情在公司内部传播。
2.分阶段、有计划地恢复公司生产能力,降低疫情对生产经营的影响。
3.严格遵守国家及地方政策法规,确保复产复工的合规性。
二、组织架构与职责
(一)组织架构
成立复产复工工作领导小组,下设综合协调组、疫情防控组、生产管理组、员工关爱组等部门,全面负责复产复工工作的组织与实施。
(3)定期对员工进行健康检查,落实防疫措施,确保员工身体健康。
2.防疫物资保障
(1)提前采购防疫物资,确保口罩、消毒液、测温仪等物资充足。
(2)加强防疫物资的管理和分发,确保每位员工都能得到必要的防护。
3.工作场所防控
(1)加强工作场所通风换气,保持室内空气质量。
(2)定期对工作场所进行消毒,尤其是公共区域和高频接触部位。
(二)职责
1.综合协调组:负责整体协调、信息汇总与报送、内外部沟通等工作。
2.疫情防控组:负责制定防疫措施、防疫物资采购与分发、员工健康监测等工作。
3.生产管理组:负责制定生产恢复计划、人员配置、生产安全等工作。
4.员工关爱组:负责员工心理健康关爱、防疫知识普及、政策宣传等工作。
三、复产复工流程
(一)员工返岗准备
3.严格执行国家及地方政策要求,确保公司复产复工合法合规。

年某公司煤矿复产复工工作方案

年某公司煤矿复产复工工作方案

年某公司煤矿复产复工工作方案一、复产复工总体要求1.疫情防控与安全生产并重。

在确保疫情防控措施到位的前提下,有序推进煤矿复产复工,确保人员安全、生产安全。

2.坚持科学决策,合理制定复产复工计划,确保复产复工工作顺利进行。

3.强化责任担当,明确复产复工各项工作责任,确保责任到人。

二、复产复工前期准备1.成立复产复工工作领导小组,明确复产复工工作目标和任务。

2.制定详细的复产复工方案,包括疫情防控、安全生产、人员培训等方面。

3.配备充足的防疫物资,确保复产复工期间疫情防控需要。

4.加强与地方政府、疫情防控部门的沟通,了解相关政策要求。

三、疫情防控措施1.设立疫情防控监测点,对进入矿区的人员进行体温检测、健康码核验。

2.加强矿区环境卫生管理,定期进行消毒、杀菌。

3.严格执行分时就餐、分散住宿等措施,减少人员聚集。

4.加强员工疫情防控知识培训,提高员工自我防护意识。

5.发现疫情疑似病例,立即启动应急预案,进行隔离观察并及时报告。

四、安全生产措施1.组织专业人员对矿井设备、设施进行全面检查,确保设备安全运行。

2.开展安全培训,提高员工安全意识,确保复产复工期间安全生产。

3.加强现场安全管理,严格执行安全操作规程,预防安全事故发生。

4.制定应急预案,确保遇到突发情况时能够迅速应对。

五、人员管理1.对员工进行健康排查,确保员工身体健康。

2.实行实名制管理,确保员工身份真实、信息准确。

3.开展员工心理疏导,帮助员工适应复产复工后的工作环境。

4.合理安排工作时间,确保员工身心健康。

六、复产复工流程1.提前报备。

在复产复工前,向地方政府、疫情防控部门报备,取得复产复工许可。

2.开展复产复工前检查。

对矿井、设备、人员进行全面检查,确保安全生产条件具备。

3.疫情防控措施落实。

确保疫情防控措施到位,为复产复工创造良好环境。

4.逐步恢复生产。

在确保疫情防控和安全生产的前提下,逐步恢复煤矿生产。

1.建立健全复产复工工作档案,记录复产复工过程中的各项措施和成果。

复产复工工作方案范文(三篇)

复产复工工作方案范文(三篇)

复产复工工作方案范文尊敬的领导、各位同事:大家好!我是xxx公司xxx部门的xxx,今天我就____年复产复工的工作方案向大家做一个详细的展示。

____年的疫情给全球经济带来了巨大的冲击,我公司也不例外。

尽管____年下半年以来,疫情在一定程度上得到了控制,但由于全球经济复苏依然缓慢,市场需求不稳定,我公司在____年的复产复工工作中仍面临一定的挑战。

因此,在制定____年复产复工工作方案时,我们必须全面考虑疫情防控和市场需求的因素,制定出科学、合理的计划,以确保公司的持续稳定发展。

一、加强疫情防控,保障员工安全疫情仍然存在,防控工作不能松懈。

在复产复工工作中,我们要继续做好疫情防控工作,确保员工的身体健康和安全。

具体措施如下:1. 制定疫情防控预案:根据疫情形势和相关政策要求,制定详细的疫情防控预案,明确各部门的职责和工作流程,确保防控措施的全面落实。

2. 提供必要的防护用品:加大对防护用品的采购力度,确保所有员工都能够及时得到口罩、消毒液等必要的防护用品。

3. 加强员工健康监测:建立健康档案,每天对员工进行体温检测和健康登记,发现异常情况及时隔离和处理。

4. 强化员工教育:加强对员工的健康防护知识培训,提高员工的防护意识和能力。

5. 做好办公环境的消毒和通风:定期对办公区域进行消毒,保持良好的通风环境。

二、灵活调整生产计划,适应市场需求市场需求的变化是我们复产复工的重要考虑因素之一。

由于疫情的影响,____年市场需求依然不稳定,我们需要及时根据市场情况灵活调整生产计划,确保生产与市场需求的匹配。

具体措施如下:1. 加强市场调研:及时了解市场需求的变化,做好市场调研工作,确保我们的产品能够满足市场需求。

2. 制定灵活的生产计划:根据市场需求的变化,及时调整生产计划,保持生产的灵活性和适应性。

3. 提高生产效率:优化生产流程,提高生产效率,减少生产成本,提高产品的竞争力。

4. 加强供应链管理:积极与供应商合作,确保原材料的及时供应,避免因供应链断裂造成的生产停滞。

公司复工复产方案

公司复工复产方案

公司复工复产方案公司复工复产方案为了确保工作或事情能高效地开展,我们需要事先制定方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。

那么应当如何制定方案呢?下面是店铺帮大家整理的公司复工复产方案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

公司复工复产方案1一、企业复工时间对全区符合复工条件的企业(不含建筑施工企业、建设工地)实行分类分片分时段严格审批,有序复工。

所有企业未经批准一律不得擅自复工。

通过互联网等信息技术开展网上办公、远程办公和居家办公的优先复工。

(一)工业企业x月10日起,符合“白名单企业”(即涉及疫情防控必需、保障城市运行和企业生产必需、群众生活必需以及其他涉及重要国计民生的企业)、员工基本为本地的企业、本地上下游产业链、供应链完整的企业;x月15日起,员工主要来自其他非疫情重点地区、本地产业链、供应链较为完整的企业;x月20日起,其他工业企业。

(二)服务业企业x月10日起,为企业和居民提供必要的生产生活服务的宾馆、餐饮企业(仅限提供送餐外供服务、不得设堂餐)和商贸流通企业(含一般物流、电商物流、仓储物流等);x月15日起,为企业生产提供投融资、科技咨询、企业管理的企业;x月20日起,房地产开发企业、房屋网上销售、中介销售等房地产服务企业;容易导致大规模人口集中集聚的服务业企业暂缓复工,具体时间另行通知,包括经营性长途客运行业,批发市场(不含农产品批发市场),家政行业,房地产开发企业售楼部,影院、剧场等娱乐场所,各类博物馆、美术馆、展览馆等,旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位等。

二、企业复工前必须做到“六个到位”(一)主体责任落实到位企业要有强烈的责任意识,坚持稳控当头,按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则切实履行主体责任,并制定承诺书;同时建立劳动关系处理机制,妥善处理劳资和稳定问题,切实承担社会责任。

(二)防控方案制定到位企业要制订本企业疫情防控的工作方案和复工生产方案,包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置、安全生产等内容,落实落细各项举措。

2024年复工复产工作方案(锦集4篇)

2024年复工复产工作方案(锦集4篇)

2024年复工复产工作方案(锦集4篇)2024年复工复产工作方案篇1 为深入贯彻落实中央、省、市、区有关工作部署,进一步加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,贯彻落实“预防为主,安全第一”的方针,维护复工及正常生产秩序,确保广大员工及员工家属的的身体健康和生命安全,依据各级政府部门文件要求,结合公司实际,特制订公司疫情防控工作方案,暨公司*月*日复工复产方案。

一、成立应对疫情领导小组组长:副组长:成员:其他部门根据疫情防控工作需要随时纳入。

领导小组下设信息综合组(**部负责)、系统指导组(**部负责)、宣传舆情组(**部负责)3个专项工作组。

领导小组下设办公室,办公室设在**部,办公室主任由***同志担任。

二、职责应对疫情防控领导小组职(1)接受上级领导,做好上情下达和本单位疫情通报工作,结合公司实际制定防控规划、复工方案、应急预案和处置办法。

(2)加强公司日常疫情报告制度的管理和防控措施落实情况的监督与评估,做好疫情处置工作,降低疫情危害。

2.应对疫情防控办公室职责(1)开展各种类型的疫情防控宣传和教育,普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控知识。

(2)建立企业应对疫情防控联系群,开展疫情联防联控。

(3)准备和筹集应对疫情防控所需的物资,如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩(普通外科一次性口罩和N95/KN95型防护口罩)。

(4)统计复工人员情况,制定复工复产方案。

3.疫情防控期间其他相关部门职责(1)行政部:负责公司与上级部门的联络工作,落实上级单位和政府部门的疫情管控要求的上传下达,疫情防控期间数据数据的统一扎口和汇报;负责公司物业保洁的联络和任务落实;负责公司应急保障车辆的统一准备和调配;负责员工复工培训、疫情防控知识的培训和教育。

负责公司疫情防控工作的宣传、新闻报道和舆论监督与引导工作;负责动员和监督在疫情防控时刻发挥党支部和党员的战斗堡垒作用;负责发挥基层工会在员工关怀和帮扶方面的作用。

复工复产策划书3篇

复工复产策划书3篇

复工复产策划书3篇篇一《复工复产策划书》一、背景随着疫情形势的逐渐好转,为了尽快恢复企业的正常生产经营活动,保障员工的安全和健康,同时满足市场和客户的需求,特制定本复工复产策划书。

二、目标1. 确保员工安全有序返岗,实现全员复工。

2. 恢复生产设备和生产线的正常运行,提高生产效率。

3. 保障产品质量和交付时间,维护客户关系。

4. 加强疫情防控措施,防止疫情反弹。

三、时间安排[具体复工时间]四、复工复产准备1. 人员准备对员工进行全面排查,包括健康状况、行程轨迹等,确保员工符合返岗条件。

组织员工进行疫情防控知识培训,提高员工的自我防护意识和能力。

合理安排员工的工作岗位和工作时间,避免人员聚集。

2. 物资准备储备足够的口罩、消毒液、测温仪等防疫物资。

确保生产所需的原材料、零部件等物资的供应。

3. 设备设施准备对生产设备、办公设备等进行全面检查和维护,确保设备设施正常运行。

对生产车间、办公场所等进行全面清洁和消毒。

4. 管理准备制定完善的疫情防控管理制度和应急预案,明确各部门和人员的职责。

建立员工健康监测制度,每日对员工进行体温测量和健康状况登记。

五、复工复产实施1. 人员管理员工进入企业必须佩戴口罩、测量体温、出示健康码和行程码。

加强员工的日常管理,要求员工保持社交距离,勤洗手,不聚集。

对出现发热、咳嗽等症状的员工,及时进行隔离观察,并按照相关规定进行处理。

2. 生产管理合理安排生产计划,提高生产效率,确保产品质量。

加强生产现场管理,保持生产车间的通风和清洁。

对生产设备和工具进行定期消毒,防止交叉感染。

3. 物流管理加强对原材料、零部件等物资的运输和配送管理,确保物资及时供应。

对运输车辆和驾驶员进行严格管理,要求驾驶员佩戴口罩、测量体温、出示健康码和行程码。

4. 销售管理加强与客户的沟通和协调,及时了解客户的需求和反馈。

确保产品的及时交付,维护客户关系。

5. 安全管理加强安全生产管理,落实安全生产责任制。

2024年企业节后复工复产方案

2024年企业节后复工复产方案

2024年企业节后复工复产方案
根据安全生产监督管理局整体部署,为确保我厂在复工复产过程中安全、有序、高效、稳妥地进行,特制定本方案。

一、成立复工复产领导小组:
为保证复工复产整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产,特成立了以厂长起为组长的领导小组。

二、召开复产复工工作会议
由组长周泓起主持召开复工复产专题会议,研究制定周密的复产复工方案,逐级落实复。

产复工责任制,切实做好各项准备工作。

三、逐岗位、逐部位、逐设备地排查隐患
为确保安全复产,复工复产领导小组在组长周泓起的带领下,对我厂的配电设备、办公大楼、车间、仓库、员工宿舍以及各安全设施设备进行了全面细致的检查,针对之前提出的隐患,认真深入地排查和消除隐患,组织开展对设备的.检测和维护保养。

发现问题及时整改,整改落实到人。

四、加强对员工的培训
安排专人对员工进行离岗后复岗安全生产培训。

主要针对操作规程,职业卫生,应急能力的培训。

五、安全管理
对主要负责人、特殊作业人员的证件进行检查,确保持证上岗,并保证所持证件在有效期内。

六、安全验收
隐患整改及培训完成后,报复产复工领导小组、逐一检查验收,在确保设备,材料安全的情况下,通过领导小组审批后确认。

七、复产复工
通过验收,做到“零隐患,零风险”的情况,领导小组同意后复产复工。

2023企业复工复产工作方案(通用5篇)

2023企业复工复产工作方案(通用5篇)

2023企业复工复产工作方案(通用5篇)企业复工复产工作方案1一、成立疫情期间复工领导小组组长:成员:联络员:检查队伍组成:企业主要负责人带队,由安全员、车间主任、班组长等重要岗位负责人组成。

总经理王大为公司复工安全及疫情防控工作第一责任人全面落实复工及疫情防控工作,负公司复工安全及疫情防控全面管理工作。

复工领导小组工作职责l建立职工体温日检测制度。

制作在岗职工监测每日台账,在生产区、办公区、等点位设置检测点,严格职工体温检测。

l落实岗位防疫措施。

严格落实个人防护措施,工作期间全程佩戴口罩,做到勤洗手,不随地吐痰、不乱扔垃圾,废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。

合理安排轮岗排班,采取“小班制”模式,尽量减少单班在岗人数,暂停不必要的会议、所有聚会等活动,做到人员少流动、不聚集、不串岗。

l加强环境卫生和就餐管理。

对所有场所每天至少消毒一次,重点区域增加消毒频次。

加强公共区域通风换气,严格空调使用管理,保持空气流通。

安排好职工中午用餐,减少人员流动,加强就餐卫生管理,保证食材安全、餐具卫生,采取分时段供餐、分散就餐的方式,减少人员聚集。

二、复工防疫及安全检查内容(根据实际制定检查表格)1、电气线路和设备安全检查2、机械设备安全检查3、车间作业环境安全检查4、消防设备设施安全检查5、防疫及劳动防护安全检查6、特种设备安全检查三、复工防疫及安全生产培训教育(一)培训时间:2月17日(二)培训地点:公司会议室(三)培训内容(按照培训计划)1.安全操作规程、规章制度、应急救援及应急处置技能、复工安全措施。

2.防疫及劳保用品防护使用知识3.车间危险源及管控措施培训(四)培训考核对象全体员工(五)培训考核要求通过安全教育培训使全体员工提高安全生产意识,掌握公司及本人岗位安全风险要点、防护措施和应急处置措施;自觉遵守公司各项规章制度和安全操作规程。

四、其他准备工作1、建立复工备案制度。

一是要成立由总经理牵头的疫情防控领导小组,组成专班负责疫情防控工作。

企业复产复工实施方案(精选3篇)

企业复产复工实施方案(精选3篇)

企业复产复工实施方案(精选3篇)企业复产复工实施方案篇1按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定,结合我公司实际,特制定防控,方案内容如下:一.组织机构职责公司成立疫情防控工作领导小组(以下简称领导小组),并制定出科学可行的工作方案和应急方案,明确各操作环节上的处理步骤及处理方法和具体责任。

小组成员如下:组长:副组长:成员:领导小组及公司全体职工要密切配合,形成合力,确保各项工作落到实处。

1.领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育,加强健康防护与知识教育,提高自我防范意识。

2.要求员工在认真做好日常工作的同时,注意个人的健康防护。

对于患有传染病的员工,及时发现并建议其及时诊断病因,进行休息治疗,痊愈后再上班工作。

3.公司所有办公场所及生产场地设备,按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求,搞好各项卫生防疫。

二.公司各单位,各部门职责1.办公室:负责准确及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施,做好员工防病知识宣传,提高公司员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况,做好疫情的宣传工作。

负责人:2.采购部:负责做好所需的消毒药品,防护用品及设备等物资的保障工作。

负责人:3.生产部:负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。

负责人:4.后勤部:负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作;负责公司厂区公共区域每天清洁消毒工作;协调公司各相关部门协同开展应急处置,确保在领导小组的统一指挥下,使卫生防疫工作高效有序进行。

负责人:三.公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点,主要做好以下工作:1.监控工作:每天登记所有公司进出人员要带口罩量体温,车辆进入要消毒。

2.通风工作:每天上下班时,必须打开全部门窗通风,保证空气流通,地面清洁干燥。

3.消毒工作:每天下班前场地设施设备清洁消毒,加强日常卫生保洁工作。

公司复工复产方案

公司复工复产方案

公司复工复产方案公司复工复产方案7篇公司复工复产方案1一、要高度重视节后建筑施工安全管理工作,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪,进一步落实各级、各岗安全生产工作职责,及早规划制定安全工作目标及有关工作方案,强化安全生产管理。

二、要重视和做好节后复工前建筑施工人员的安全教育培训工作,对新进场工人必须进行三级教育,未经教育不得上岗。

针对春节后外来民工大量进入施工现场的实际状况,详细调查摸底节后进场工人的年龄及健康状况,对患有疾病或年龄偏大,不适合从事建筑施工的人员,要及时调离工作岗位或劝退。

对节后工人可能出现的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要开展有针对性的安全生产教育和技术交底,特别是要强化新招收工人和转岗工人的上岗或转岗培训,按规定确保各类施工人员了解其所施工区域存在的危险源,增强从业人员的自我保护和防范意识。

安全生产教育必须求真务实,注重实效,并做好相关教育培训记录。

春节后,各单位应针对新工人入场多,设备、设施停转时间长的特点,开展从业人员节后复工前的安全教育,尤其是要突出对新工人“三级”安全教育、“平安卡”培训等工作,提升从业人员安全意识和安全技能;三、节后复工前,企业安全负责人应当会同建设、监理单位对施工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查,消除隐患。

安全检查必须求真务实,不走形式,不走过场,不放过任何一个细节。

检查的重点:一是塔吊、施工升降机、附着式升降脚手架等建筑机械设备的金属结构连接、安全保护装置及电气线路的安全状态和运行情况;二是深基坑工程的'坑壁支护和降排水措施,坑边土体及周边环境、建(构)筑物的变形情况;三是危险性较大的分部分项工程管理情况;四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电;五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位,职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施,临舍结构是否稳固等。

复工复产方案范文(三篇)

复工复产方案范文(三篇)

复工复产方案范文1. 引言随着疫情的缓解和经济的恢复,复工复产成为当前重要的任务。

为保障人民群众的生命安全和健康,同时促进经济的稳定发展,特制定本复工复产方案标准版本。

2. 目标和原则2.1 目标- 保障人民群众的生命安全和健康- 促进经济的稳定发展2.2 原则- 科学防控,依据疫情数据和专家意见制定方案- 分区分级,因地制宜,灵活调整- 协同合作,各部门密切配合,共同推进复工复产- 动态管理,随时调整和优化方案3. 组织机构和职责划分3.1 组织机构- 组织指挥部:负责统筹协调复工复产的工作- 各部门:根据职能分工,负责具体任务的落实- 企事业单位:负责制定和落实本单位的复工复产方案3.2 职责划分- 组织指挥部:负责统筹协调、制定方案、监督和评估工作- 人力资源部门:负责员工健康管理和就业安排- 卫生健康部门:负责疫情防控和健康监测- 交通运输部门:负责交通安排和物资运输- 财政部门:负责资金保障和补贴政策- 企事业单位:负责制定和落实本单位的复工复产方案4. 复工复产方案流程4.1 准备阶段4.1.1 建立组织指挥部,明确职责和工作流程4.1.2 收集疫情数据和专家意见,制定复工复产方案的基本框架4.1.3 制定防控措施和规范,包括员工健康监测、消毒防护、人员流动控制等4.1.4 定期开展培训和宣传,提高员工的防控意识和能力4.2 分区分级评估4.2.1 根据疫情和风险评估结果,将各地区分为不同的复工复产等级,确定每个等级的防控措施和复工复产要求4.2.2 根据分级评估结果,制定不同等级区域的复工复产时间表和计划4.2.3 监测和评估各地区的疫情变化和复工复产效果,及时调整等级和防控措施4.3 复工复产准备4.3.1 企事业单位根据等级要求,制定复工复产方案,并报送组织指挥部审核4.3.2 企事业单位进行场所消毒和员工健康监测,确保安全条件满足要求4.3.3 企事业单位采购防疫物资和设备,建立应急物资储备4.3.4 企事业单位组织员工进行防控知识培训和演练,提高应急能力4.4 复工复产实施4.4.1 根据复工复产方案,分阶段、分批次实施复工复产4.4.2 做好员工健康检测和登记工作,严格控制人员流动和聚集4.4.3 加强员工防护和安全教育,提供必要的防护设备和物资4.4.4 加强场所清洁和消毒工作,确保员工和客户的安全4.5 监测和评估4.5.1 建立监测系统,对复工复产的效果进行监测和评估4.5.2 根据监测结果,及时调整复工复产措施和政策4.5.3 随时关注疫情变化情况,调整复工复产计划和措施4.5.4 定期发布复工复产进展和评估报告,公开透明5. 支持政策和保障措施5.1 资金支持5.1.1 提供复工复产相关的贷款和补贴政策,支持企业和个人渡过难关5.1.2 加大对创新和技术改造的支持力度,促进经济的转型升级5.1.3 调动各方力量,共同参与抗击疫情和恢复经济5.2 防疫物资保障5.2.1 加强防疫物资的生产和供应,保障各单位的防护需求5.2.2 建立防疫物资储备和调配机制,确保应急需求得到及时满足5.2.3 加大扶持力度,鼓励和支持民间力量生产防疫物资5.3 法律保障5.3.1 制定相关法律法规,保护员工的权益和利益5.3.2 加强对企业合法权益的保护,维护市场秩序和公平竞争5.3.3 加大对违法行为的打击力度,维护社会稳定和秩序6. 经验总结和启示6.1 经验总结6.1.1 及时制定并落实防控措施,有效控制疫情的蔓延6.1.2 科学严谨的数据分析和评估,为复工复产提供有力支持6.1.3 加强组织协调和合作,形成合力应对疫情挑战6.1.4 加强宣传和教育,提高公众和员工的防控意识6.2 启示6.2.1 疫情防控不能松懈,要保持警惕,做好常态化防控工作6.2.2 加强公共卫生基础设施建设,提高疾病防控能力6.2.3 推动数字化和智能化转型,提高生产力和竞争力6.2.4 增加紧急情况应对能力,随时应对突发事件的挑战总结:本复工复产方案标准版本旨在科学防控疫情,保障人民群众的生命安全和健康,促进经济的稳定发展。

公司企业复工复产实施方案

公司企业复工复产实施方案

公司企业复工复产实施方案为了应对新冠疫情,保障员工健康与生产运营,制定一个公司企业复工复产实施方案是非常重要的。

以下是一个大致的1200字的方案建议:一、前期准备阶段:1. 成立复工复产领导小组,负责协调各个部门的工作,并确定复工复产的时间表和工作计划;2. 更新和完善公司的疫情应急预案,确保能及时有效地应对突发疫情;3. 配备必要的防护物资,包括口罩、消毒液、体温计等,并提前进行采购和储备;4. 设立疫情防控责任人,负责员工健康检测和日常检查,及时发现和处理异常情况;5. 提供员工关于疫情防控的相关培训,包括正确佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等。

二、员工健康检测:1. 在复工前进行员工的健康检测,包括体温测量和身体症状筛查,确保没有发热、咳嗽和呼吸困难等症状;2. 对于有疑似症状的员工,立即隔离并安排就医;3. 在公司门口设置体温检测点,对进入公司的人员进行体温测量,并要求佩戴口罩;4. 员工每日进行自我健康检测,如发现不适症状,应立即向主管汇报并居家休息。

三、员工接触及防控措施:1. 提倡员工尽量减少外出,并建议居家办公,减少人员聚集;2. 在办公场所设置足够数量的消毒液和洗手液,并强制要求员工勤洗手;3. 提供员工良好的通风环境,经常开窗通风;4. 办公区域按照社交距离原则布置,工位之间保持一定距离,减少交叉接触;5. 对公共区域和办公设备进行定期的消毒和清洁。

四、采取交通措施:1. 鼓励员工尽量使用个人交通工具上下班,并避免使用公共交通工具;2. 提供较为宽裕的上下班时间,以错峰上下班方式减少人员聚集;3. 在公司门口设置人员出入口,安排人员组织进出,防止人员拥挤。

五、应急预案:1. 定期召开企业安全培训,加强员工的疫情防控意识和应急处理能力;2. 配备急救人员和急救药品,以应对突发疫情引发的急救需求;3. 设立企业钟点房,为有特殊状况的员工提供住宿;4. 及时更新疫情信息,确保员工能够及时了解最新的疫情信息。

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市********有限公司复产复工方案根据狮山安全生产监督管理局整体部署,为确保我厂在复工复产过程中安全、有序、高效、稳妥地进行,特制定本方案。

一、成立复工复产领导小组:为保证复工复产整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产,特成立了以厂长****起为组长的领导小组:组长:***副组长:***成员:*******二、召开复产复工工作会议由组长周泓起主持召开复工复产专题会议,研究制定周密的复产复工方案,逐级落实复。

产复工责任制,切实做好各项准备工作。

三、逐岗位、逐部位、逐设备地排查隐患为确保安全复产,复工复产领导小组在组长周泓起的带领下,对我厂的配电设备、办公大楼、车间、仓库、员工宿舍以及各安全设施设备进行了全面细致的检查,针对之前提出的隐患,认真深入地排查和消除隐患,组织开展对设备的检测和维护保养。

发现问题及时整改,整改落实到人。

四、加强对员工的培训安排专人对员工进行离岗后复岗安全生产培训。

主要针对操作规程,职业卫生,应急能力的培训五、安全管理对主要负责人、特殊作业人员的证件进行检查,确保持证上岗,并保证所持证件在有效期内。

六、安全验收隐患整改及培训完成后,报复产复工领导小组、逐一检查验收,在确保设备,材料安全的情况下,通过领导小组审批后确认。

七、复产复工通过验收,做到“零隐患,零风险”的情况,领导小组同意后复产复工。

佛山市*******有限公司****年3月2日消防安全培训记录设备报修单申请部门:年月日编号:设备报修单申请部门:年月日编号:设备检修记录部门:编号:设备大修记录部门:编号:报废申请单年月日编号:报废申请单年月日编号:企业安全生产承诺书为进一步落实企业安全生产主体责任,防止和减少各类生产事故发生,本单位郑重承诺如下:一、认真落实企业主要负责人职责。

主要负责人是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责。

切实担负起本企业的安全管理职责,建立健全并严格执行安全生产责任制,确保安全生产工作有效落实。

二、建立健全各项安全生产规章制度。

层层建立安全生产例会、例检和责任制考核制度,推动企业安全生产责任全员全岗位全覆盖,建立自我约束、自我激励的内生机制。

三、不断提高从业人员安全素质。

定期进行全员安全教育培训,建立“三级教育”档案,按规定配备安全管理人员,特种作业人员确保持证上岗。

四、提升企业本质安全。

加大安全与职业病防治投入,落实安全与职业健康管理措施,持续推进安全标准化创建,做好安全设施维护保养,不使用淘汰工艺和设备。

五、做好安全大检查和节后复工复产“三个一”(制定一套节后复产方案,完成一次复产前设施设备的全面检修,开展一次全员安全生产培训)安全防护措施,扎实开展安全风险管控和事故隐患排查治理工作。

六、提高企业安全生产基础管理水平。

强化自我约束、自我完善,提升本企业标准化水平,积极弘扬安全文化,营造安全生产氛围。

七、强化企业安全应急管理。

制定具有针对性、实用性的事故应急救援预案并定期组织演练,加强应急保障;发生事故果断处置,并按程序及时如实上报,配合做好事故调查和善后处置。

八、依法生产经营,严格执行安全许可制度,严格遵守国家安全生产各项法律、法规,认真做好生产、经营各环节安全生产工作,确保不发生各类生产安全事故和职业病危害事故。

此承诺书接受企业职工、政府部门及社会监督,如有违法违规行为,愿承担相应法律责任。

企业法定代表人/经营者(签字):企业(盖章)年月日佛山市南海区狮山镇安全生产监督管理局致全镇各生产经营单位的一封信——切实做好春节后复工安全生产工作全镇各生产经营单位:值此新春,狮山镇安全生产监督管理局向大家致以新年的问候!祝大家新春快乐、万事如意、岁岁平安!在度过了一个欢乐祥和的新春佳节之后,各生产经营单位(以下简称:各单位)开始陆续进入节后复工状态,为有效防止安全生产事故,我们号召全镇各单位迅速行动起来,从我做起,从身边做起,努力践行安全生产的理念,按照以下四点要求,及早做实做好节后复工安全生产工作:一、加强安全生产组织领导工作,做到“五落实、五到位”。

各单位要在节后复工前建立健全本单位安全生产各项规章制度,落实好安全生产责任,进一步强化企业安全生产主体责任落实,确保做到“五落实”、“五到位”。

“五落实”:一是必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任;二是必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责;三是必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任;四是必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐注册安全工程师等专业安全管理人员;五是必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。

“五到位”:必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。

二、要认真制定一套复产方案。

各生产经营单位要认真制定复工复产的安全方案,包括完善落实安全管理制度,按要求开展员工安全培训教育和安全隐患排查治理,制定、更新复工后突发情况下的应急逃生和避险方案,落实有效安全防范措施等。

确保复工复产的每一个步骤规范、严格、稳妥、有序,保障安全、平稳地度过复工复产这一关键时段。

三、要完成一次复产前设施设备的全面检修。

各生产经营单位要严格遵守“不进行安全检查就不能复工生产”的原则,在复工前必须对生产、运行系统,管道、阀门、仪表等生产设备,尤其是锅炉、起重机械等特种设备,通风除尘、废气处理设施,应急报警、放射防护、防爆装置等安全设施进行一次全面安全检查。

对损坏的部件,及时更换,不能带病运行,确保机器设备启动正常、操作顺利。

四、要进行一次全员安全生产培训。

各生产经营单位要加强复工前对职工的安全培训,针对岗位操作人员要严格组织进行一次关于岗位操作基础知识、安全操作基本要求以及复工时安全要点等再培训、再教育,做到人人过关。

对新招职工必须经过“三级”安全教育,经考核合格后,方可上岗。

此外,春节过后是新招职工入职高峰期,必须对新招职工进行上岗前职业健康检查。

安全生产,重于泰山!让我们携起手来,在新的一年里一起努力前行,共建平安狮山!(狮山镇安全生产监督管理局,电话:81162003)狮山镇安全生产监督管理局 2018年2月22日此信函请各生产经营单位要传达到企业主要负责人、安全管理人员、负责生产的经理(厂长)、车间主任、班组长,并在此信函上签名。

因落实主体责任不到位而导致事故发生的,将严肃追责。

二要将此信函在安全生产宣传栏醒目位置张贴公示。

我已认真学习此信函内容,并按信函内容立即行动,落实好安全生产各项工作。

签名:南海区生产经营单位安全生产自查清单(20年月)企业名称(盖章):以上自查结果情况属实,本单位将按国家有关法律法规等要求落实整改,并承担相关法律责任。

企业负责人签名:(盖章)检查时间:年月日泽州县凯达铸造厂复工方案为了认真做好春节后复工期间的各项工作,切实消除质量、安全事故隐患,确保复工的安全有序。

特结合本公司的实际情况特制定本方案:一、指导思想始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以生产安全目标为宗旨,认真贯彻落实公司“关于做好春节后复工工作的通知”的精神,我公司开展春节后复工专项安全检查活动。

加强对生产现场的安全生产管理,保障生产的安全施工,彻底排查治理安全事故隐患,解决安全管理存在的问题,防范和坚决遏制事故的发生。

二、时间安排2019年3月1号上午三、专项方案领导组织为确保春节后复工安全检查专项行动的顺利推进,安全检查行动小组成立了专门的安全检查行动小组。

组长:曹会香副组长:孟建康、李海平组员:焦小军、陈水庆、姚猛猛、程兵、翟魁武、陈成联络员:王超四、检查范围1、各部门人员的复工情况;2、特种人员持证上岗情况;3、合同完善情况和责任落实情况;4、复工期间质量、安全培训教育情况和技术交底开展情况;5、重点部位、重要环节以及未能及时进入下一道工序的工艺所采取的技术措施和安全防范措施等情况;6、临时用电、临边防护、高空作业、边通车边施工、危化消防等施工现场的安全管理情况;7、节后复工期间的生产质量、安全生产隐患排查治理情况;8、复工后对闲置较久的作业场所设备设施的检查保养维修情况,检查所有电器设备、线路、接地是否良好,各气路、水路是否正常,管道是否有泄漏;五、活动安排按照公司文件活动部署要求,本次专项活动分三个阶段实施,分别为自查自纠、检查督查和总结提高。

1、自查自纠阶段:根据春节节后复工安全检查的要求,在曹厂长的带领下,按春节节后复工安全检查的要求,对各部门开展了全面、深入、细致的检查,严格按照安全生产技术规程和标准,对检查出的各种重大安全隐患和问题列出清单、记入台账,对检查中发现的安全隐患,做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”,切实消除安全隐患。

2、检查督查阶段:公司上级主管部门对各部门的自查整改情况进行检查,对上一阶段的检查情况进行进一步查漏补缺,检查上一阶段整改的效果,及时督办出现的新问题和隐患。

3、总结提高阶段:继续做好节后复工检查,同时对上一阶段出现的新问题和隐患进行整改复查,督促项目消除隐患。

各部门及时对本次专项活动进行全面评价和总结,提炼出好的做法跟经验,为下一步健全安全生产长效机制提供依据,确保不发生重大安全责任事故。

六、工作要求1. 提高认识,精心组织要充分认识复工检查工作是安全生产的基础前提和有力保障,安全检查行动小组要结合自身生产特点和安全生产状况,精心组织并制定具体实施方案,明确工作目标,把工作做细,落实各级、各岗安全生产工作职责,及早规划制定安全工作目标及有关工作方案,加强安全生产管理。

2. 加强领导,落实责任要提高对复工安全生产的认识,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服盲目乐观、麻痹松懈的思想,切实加强节后复工安全生产工作。

部门管理人员应当及时到位,认真做好生产区域复工前的各项准备工作:确保安全工作有人负责,安全措施落实到位,安全检查全面细致。

各部门的第一责任人,要充分发挥积极性、主动性,完善规章制度,制定措施,把安全生产责任落实到岗、到位。

3. 对新进员工必须进行三级教育,未经教育不得上岗。

对新进员工进行详细的调查摸底,节后新进员工的年龄及健康状况,对患有疾病或年龄偏大,不适合从事本公司职业的,要及时调离工作岗位或劝退。

对节后工人可能出现的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要开展有针对性的安全生产教育和技术交底,特别是要加强新招收工人和转岗工人的上岗或转岗培训,按规定确保各部门员工了解其所施工区域存在的危险源,增强从业人员的自我保护和防范意识。

安全生产教育必须求真务实,注重实效,并做好相关教育培训记录。

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