某公司安全生产例会制度范本
安全例会制度范本（五篇）
安全例会制度范本一、每周五由总经理主持召开一次安全例会。
二、公司副总、各矿矿长、安全副矿长、各职能部门负责人必须参加会议。
三、及时传达上级部门及公司有关安全生产指示、指令和文件精神。
四、各单位安全生产负责人汇报一周内的安全情况及存在的问题。
五、安监部门落实上周安全检查中发现问题的整改情况及存在的问题。
六、各单位针对存在的问题制定整改措施，限定整改时间，确定整改负责人。
七、总经理安排下周重点安全工作。
八、凡是规定要求参加会议的人员，因特殊情况不能参加会议，必须向总经理请假，经批准后方才有效；不经批准，无故不参加会议人员要进行处罚。
安全例会制度范本（二）1、分部应定期召开专项安全生产会议。
会议应由分部经理召开，分析安全生产形式，部署安全生产任务，促进安全生产工作顺利进行。
2、安全生产会议的形式：可采用专题安全会议，工程施工分析会，工程例会等，必要时可召开由全体员工参加的业务工作会等形式。
3、安全生产会议项目部每月召开一次，结合本分部的施工生产情况通报在检查中存在的安全隐患及问题，分析存在的原因，提出下一步安全工作意见。
4、施工队伍应每半月不少于一次召开安全生产会议，分析本队伍安全生产存在的问题，研究整改措施，部署下一步安全改进工作。
5、召开安全专题会议应由行政主管主持，特殊情况时可由主管领导委托副职组织召开。
会议必须做到人员、内容、效果的落实，真实有效。
6、会议期间与会人员要登记签到，并建立完善的专项会议记录，并存档备查。
安全例会制度范本（三）安全例会制度是为了保障企业的安全生产，及时发现和解决安全隐患，提高员工的安全意识和自我防护能力而设立的一项重要制度。
以下是一份安全例会制度范文供参考：第一章总则第一条为了加强企业的安全管理，确保员工的人身安全和财产安全，制定本安全例会制度。
第二条本制度适用于所有企业员工，包括正式员工、临时工以及外包人员等。
第三条安全例会是公司的安全管理制度的重要组成部分，通过定期召开安全例会，加强员工的安全意识和安全技能，预防和减少事故的发生。
企业安全例会制度范本
企业安全例会制度范本一、会议目的与重要性为了确保企业的生产经营安全，保障员工的人身安全和财产安全，提高企业整体安全意识和应对突发事件的能力，我公司特制定了企业安全例会制度。
企业安全例会是一个定期召开的会议，旨在全面了解企业安全工作的开展情况，及时解决存在的安全隐患和问题，促进企业持续稳定的发展。
二、会议召开的频率和形式1. 例会时间：每月第一个工作日上午九点2. 例会地点：公司会议室3. 例会形式：以线上会议为主，如线下召开，会议时间不得超过1小时。
三、会议主要内容1. 安全工作回顾：每期例会开始时，由安全主管或安全管理部门汇报上个月的安全工作情况，包括安全检查、事故分析、隐患排查等，重点着重于已解决的安全问题和存在的安全风险。
2. 安全隐患排查：根据上月安全工作回顾的情况，由各部门安全负责人或安全管理部门逐一对各部门的安全隐患进行排查。
排查时要注重细致入微，做到将可能存在的安全隐患全部发现并详细记录。
3. 安全隐患解决：在安全隐患排查环节结束后，各部门负责人需逐一汇报已解决的安全隐患，并详细说明解决过程和效果。
如有未解决的安全隐患，需立即提出解决方案，并制定具体的整改计划。
4. 安全培训和教育：每期例会结束前，由安全主管或安全管理部门对员工进行相关安全培训和教育，确保员工掌握基本的应急处理能力与逃生技巧，并提高员工的安全意识。
5. 突发事件应对预案：每期例会最后，由安全主管或安全管理部门讲解突发事件应对预案，包括火灾、自然灾害等，以提高员工应对突发事件的能力，有效减轻事故损失。
四、参会人员及要求1. 公司主要负责人、各部门负责人、安全主管；2. 会议必须按时参加，如无特殊情况，不得缺席；3. 参会人员须提前准备好相关报告和材料，并准时提交给安全主管。
五、例会记录与整改1. 例会记录：每次例会由安全管理部门进行记录，并于会后两个工作日内完成整理。
例会记录需详细记录下会议过程、讨论内容、解决方案、整改计划等，并通过公司内部通讯工具及时公布。
安全生产例会制度(5篇)
安全生产例会制度为及时掌握我司在建工程质量安全生产的情况，认真落实各项安全生产目标管理责任制，及时有效的预防各类建筑质量安全事故。
进一步做好公司对各项目部生产状况的研究分析和重大质量安全生产问题的对策制订，完善企业生产管理的规章制度，全面推动质量安全管理工作，强化安全生产及质量创优意识，结合本单位实际，特制定以下生产例会制度。
第一条安全生产例会的召开时间：定为每月的月底进行，具体的召开时间由公司安监部另行通知。
第二条安全生产例会的参加人员：公司领导、安全监督部、工程管理部、各项目部工地负责人或技术负责人和公司派往驻项目部专职生产管理人员。
第三条安全生产例会的内容：㈠传达贯彻上级有关部门各种文件精神，通报分析安全生产形势，研究部署安全生产及质量创优工作，制定合理完善的生产工作计划。
㈡项目部以书面形式汇报本月安全生产工程质量工作总结(包括项目工作进度情况、工程质量情况、安全生产情况、农民工工资发放情况，项目整改落实情况等存在的问题，含采取措施、先进经验和典型做法等)。
㈢通报本月公司对项目部或工地的质量安全检查情况、质量安全隐患整改情况以及奖罚情况。
㈣结合本单位工作实际，提出工作重点，安排下一步工作任务。
第四条会议要求及纪律：㈠认真听会并做好会议记录。
㈡参会人员原则上不得请假，如有特殊情况，须向公司负责人请假。
如无故缺席例会，将处罚该项目部人民币____元/次，并列入该年度考核内容。
㈢参会人员必须提前____分钟到场，不得迟到或早退。
㈣开会时必须将手机设置为关机或震动状态。
第五条项目部人员参加例会的差旅费由其项目部负责。
第六条本制度从二○一七年____月____日起实施。
安全生产例会制度（2）是指企业为了做好安全生产工作，加强安全生产知识的宣传和培训，及时掌握和解决安全生产中的问题，提高安全生产管理水平而建立的一项制度。
安全生产例会制度应包括以下方面内容：1. 会议召集：例会可以由安全生产管理负责人或者专门的安全生产办公室负责人召集，按照一定的时间周期，通知相关人员参加。
安全例会制度范文（五篇）
安全例会制度范文为了及时掌握公司安全生产状况，总结部署安全生产工作，确保公司安全生产，公司定期召开安全例会，特制定本制度。
一：参会人员公司领导、分管安全生产的领导、各部门、科室、车队负责人、安全员及从业人员。
二：会议时间安全例会每月召开二次，具体时间根据实际情况另行通知。
季度小结，年终总结，突出情况，随时召开安全生产工作例会。
三：会议要求分析本公司安全生产工作形式，检查前期安全工作落实情况，特别是安全生产隐患情况，分析存在问题和安全隐患的存在原因，研究制定安全隐患整改措施和方案，制定下阶段安全生产工作计划，部署下阶段安全生产主要工作，及时对安全生产情况进行通报。
四：会议程序1)由各部门汇报本月安全生产情况；各级安全检查、隐患整改落实情况；下月安全生产工作重点。
2)公司领导根据各部门汇报情况进行分析，研究当前关键性，突出问题和安全隐患，确定整治项目，制定对策措施，明确责任人及完成日期，安排部署下月安全生产工作。
五。
每次会议，各部门都要做好会议记录和存档工作。
佛山市高明合顺气体有限公司安全例会制度范文（二）一、目的与依据为加强企业的安全管理，预防和减少事故的发生，提高员工的安全意识和技能，特制订本例会制度。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》等相关法律法规，以及公司的安全管理制度为依据。
二、范围本例会制度适用于公司全体员工，包括实习生和临时工。
三、内容1. 例会时间安排：每月的第一个工作日下午3点。
2. 例会地点安排：公司会议室。
3. 例会主持人：由安全管理部指定安全管理人员担任主持人。
4. 例会内容：a. 安全生产工作总结与分析：每次例会由主持人对上一个月的安全生产工作进行总结和分析，包括事故情况、隐患排查和整改情况等。
b. 安全生产知识培训：每次例会由安全管理部组织进行安全生产知识培训，包括火灾防护、电气安全、化学品使用等方面的知识。
c. 安全意识提高：每次例会通过播放宣传片、展示事故案例等方式，提高员工的安全意识和风险意识。
安全生产例会制度范本(6篇)
安全生产例会制度范本1目的1.1为了及时了解和掌握各时期的安全生产情况，协调和处理公司生产____过程中存在的安全问题，消除事故隐患，确保安全生产，特制定本制度2适用范围____公司、部门、班组级安全生产会议3职责3.1安全主任负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作。
3.2各部门负责本制度的贯彻执行工作4工作程序4.1安全生产管理小组安全会议时间为每个季度完后的第一个星期内，地点由召集人决定。
研究、讨论新法律法规。
审定、分解考核公司里的安全目标管理计划及执行情况，研究解决重大隐患，且在会上提出对策，拟定解决的办法及防范措施，协调各部门在隐患处理过程中的分工和协作，指定隐患整改的具体负责人及隐患整改的要求和期限，审议企业的重大事故，审定并通过对重大事故的处理决定和通报等。
安全主任负责督促、检查、考核会议决议的执行情况并形成记录。
4.2部门(车间)级、班组级安全会议讨论本部门、班组如何贯彻执行上级和公司里安全生产上的各项决议以及公司在安全生产上的一些重大问题。
4.3各专业性安全会议由主管职能部门对会议决议执行情况进行督促、检查和考核。
4.4不定期安全会议由各职能部门对会议决议执行情况进行督促、检查和考核。
4.5相关要求按时向有关部门和领导进行传递，并对存在问题及时协调处理。
对未经允许擅自不参加或迟到、早退的人员，由会议召集人按照相关管理规定对其进行处罚。
____包括日期、参加人员、单位名称、主持人、会议主要内容、处理结果、决议执行情况的检查等，安全主任应定期对各种会议记录及决议的执行情况进行检查、指导、考核。
安全生产例会制度范本（2）第一章总则第一条为了加强企业的安全管理工作，提高职工的安全意识和安全技能，保障生产经营的顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，结合本企业的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工，包括职工、管理人员、技术人员等。
第三条本制度规定了安全生产例会的组织机构、职责分工、例会程序、信息报告、决策和实施、记录和归档、奖励和惩处等内容。
安全生产会议制度范文（6篇）
安全生产会议制度范文为了加强部门之间安全工作的沟通和推进安全管理，及时了解公司的安全状态，特制定安全会议制度。
2、适用范围。
适用____公司各车间、部门。
3、职责3.1安全环保部负责召开本单位的安全会议。
3.2各车间部门定期召开安全生产例会，并编写会议记录。
3.3安委会负责召开每季度末安全会议及年度总结、表彰大会。
4.安全会议____4.1安全生产会议是协调和处理公司生产____过程中存在的问题，确保生产计划顺利实施的主要形式.因此，为了保障生产信息流的畅通，安全生产会议必须及时召开，并形成会议记录，需要时向有关部门，单位和公司领导进行传递，并对存在的问题及时协调处理。
____公司安全生产会议每月召开一次，各车间根据具体情况每周召开一次，并形成会议记录，备查。
____公司安全生产例会由安全环保部____召开，地点根据具体情况确定，具体时间在召开会议前临时通知.参加会议的人员一般有：公司副总经，各车间部门等有关负责人和专职安全员，并根据有关情况对与会人员按需要随时增减。
4.4各车间安全生产会议召开时间，地点和人员由各单位自定。
____公司安全生产会议采用到会人员签名制，对无故不参加会议者，按公司有关规定进行处罚。
____公司安全生产会议参加人员应是本部门，本单位的主要负责人或主管生产的领导，必须熟悉本部门，本单位的生产情况，不得随意安排他人替代参加会议。
____公司安全生产会议召开时间原则上为本月十五号，若与公司其他重要会议发生冲突时顺延一天，具体时间以安全环保部通知或电话通知为准。
4.8各车间安全生产会议的____形式可参照公司安全生产会议的____形式进行。
4.9当公司发生重大事故或突发性事故时必须及时召开会议。
5.会议内容：5.1总结和分析近期的安全生产形势，各部门提出已经发现或隐藏的安全隐患，并针对隐患做出具体的安排和部署。
5.2传达贯彻上级有关安全工作的文件、会议精神和指示。
5.3研究和决定对各项安全责任事故的处理以及对有关责任人的处理意见。
安全生产例会制度范例(5篇)
安全生产例会制度范例目的和范围：建立安全生产例会制度，保证企业各项安全工作持续有效开展。
本制度适用于本公司安全生产会议的管理。
3.1企业主要负责人负责公司安全生产委员会，研究企业安全生产方面的工作，传达，贯彻国-家-安-全生产方面的有关文件，会议精神。
3.2安保部负责建立安全员生产例会和安全员例会台帐，并负责____召开安全员例会。
3.3各部门负责____班前班后会的____并形成记录。
4.工作程序4.1为保证企业安全健康的发展，公司安全生产委员会要经常研究安全管理制度的建立和完善，职工安全教育，安全投入，安全生产目标责任制的管理，安全检查和监督，安全事故的管理和预防，劳动保护，危险化学品的管理，职业卫生与职业病的防治，项目建设安全管理等方面需要解决的问题，并监督落实情况，传达，贯彻国-家-安-全生产方面的有关文件，会议精神，公司安全生产委员会每季度召开一次。
4.2安保部每周一负责____召开一次安全生产会议，认真传达贯彻国-家-安-全生产方面的有关文件，会议精神和公司经理常务会部署开展的工作，分析总结上周公司安全生产情况，安全标准化的运行维护情况，隐患排查治理情况，消防设施的检查维护情况，提出下一步的工作安排，研究解决生产中出现的安全问题。
4.3各部门，班组在部署具体工作时必须首先把安全工作放到首位，积极做好职工的安全思想教育，牢固树立安全第一的思想，不断提高全员安全意识，每周至少召开一次会议。
5.会议地点及会议要求____公司____的安委会安全生产例会、安保部____的各部门安全生产例会召开会议时间：每周一下午两点，会议地点：5.2会议要求____须包含：会议时间(起止时间格式为年/月/日/时/分)、议题、主持人、记录员、与会人员、缺席人员、详细会议内容(发言记录)、商议结果等。
6.罚则6.1参加会议人员无故迟到、早退，每人罚款____元/次。
6.2参加会议人员未经请假，而无故缺席者罚款____元/次。
某运输公司安全例会制度范文（3篇）
某运输公司安全例会制度范文为全面贯彻《安全生产法》，做好安全生产状况的研究分析及重大安全生产问题的对策制定，完善安全生产规章制度，全面推动安全管理工作，公司成立安全领导小组(由法人代表主持)，实行安全生产例会制度。
一、每月召开一次的安全例会，相关人员必须签名参加。
二、安全例会主要内容：1、传达上级有关文件或指示，通报本月安全生产情况。
2、及时分析、总结上一阶段运输的安全、不安全的情况，研究布置下阶段保证安全运输的生产计划。
3、分析研究近期发生事故的特点和规律，制定落实防范措施。
4、研究安全管理工作中的薄弱环节，制定落实整改措施，修改、完善各项安全规章制度。
5、根据四不放过的原则(即：事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过)，对发生的事故进行调查、分析和处理。
某运输公司安全例会制度范文（2）一、背景介绍：本运输公司致力于提供安全高效的运输服务，确保员工和货物的安全。
为了加强安全管理，更好地防范和应对潜在风险，特制定本安全例会制度。
二、会议目的：本安全例会旨在定期组织公司内部员工集体研究、交流、分享各项安全管理经验，加强员工安全意识，提高运输安全水平。
三、会议周期：例会周期设定为每月一次，具体时间和地点由公司安全管理部门确定并提前通知。
四、会议内容：1. 安全工作回顾：（1）上月安全工作情况总结和评估；（2）安全风险分析和应对措施；（3）事故案例分析和教训总结。
2. 安全生产知识宣讲：（1）聘请专家进行安全知识宣讲，涵盖运输过程中的各种风险和应对措施；（2）员工分享自身安全经验和教训。
3. 安全操作规程强调：（1）强化员工的安全操作意识，提醒大家遵守公司制定的安全操作规程；（2）针对近期存在的操作风险，提出相应的注意事项和改进方案。
4. 安全设备检查：（1）对公司内部的安全设备进行检查，确保其齐备、有效；（2）提醒员工正确使用安全设备，如安全帽、防护服等。
2024年企业安全生产会议制度模版（二篇）
2024年企业安全生产会议制度模版定期召开安全生产工作会议制度定期召开安全生产工作会议;(工作会、例会、分析会)制度;第一章总则;第一条目的;为了进一步抓好安全管理工作，分析安全生产形势，做;第二条原则;强调会前通知、会时签到、会中记录、会后落实的要求;第三条适用范围;本制度适用于公司各种例会及专题会议;第二章职责;第四条综合管理部负责公司级例会的组织及相关工作，;第五条综合管理部负责各种会议的会场安排、设备准备;第六-定期召开安全生产工作会议(工作会、例会、分析会)制度第一章总则第一条目的为了进一步抓好安全管理工作，分析安全生产形势，做到有针对性的开展安全生产工作，统一协调和落实安全生产的各项工作，特制定本制度。
第二条原则强调会前通知、会时签到、会中记录、会后落实的要求。
运营部门务必定期召开安全学习会，总结安全工作，通报安全状况，学习相关规定，进行安全教育，提出安全要求，不断提高驾驶员安全生产观念。
第三条适用范围本制度适用于公司各种例会及专题会议。
第二章职责第四条综合管理部负责公司级例会的组织及相关工作，负责部门例会及各种专题会议的监督。
第五条综合管理部负责各种会议的会场安排、设备准备，负责管理保存所有____原件。
第六条公司各部门负责本部门例会及专题会的组织及相关工作。
第三章管理规定第七条会议分类7、1调研会议:上级领导来公司调研，召开部署性重要会议。
7、2安全例会:原则上定期召开，要求公司运营部经理及安全主管及车队长，驾驶员参加;7、____部门例会:原则上由部门经理统一召开，要求部门全员参加;7、____分析会:指针对专项问题进行分析的会议，会议时间、地点、参加人员由召集部门确定。
第八条会议通知8、1会议召集部门需在会议召开前一至三个工作日发通知单给各参会部门(人员)，并同时抄送综合管理部。
8、____例会时间固定，不需另行通知。
如出现会议时间调整，公司级例会由总经办通知各参会人员，部门例会则由部门报总经办，并说明原因。
公司安全生产例会管理制度
第一章总则第一条为了加强公司安全生产管理，提高全员安全意识，确保公司安全生产形势稳定，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有部门、分公司及全体员工。
第三条本制度依据国家安全生产法律法规、行业标准及公司实际情况制定。
第二章例会目的第四条通过安全生产例会，及时传达国家及地方安全生产政策、法规，分析公司安全生产形势，总结经验教训，查找安全隐患，部署安全生产工作。
第五条提高全体员工安全意识，增强安全生产责任感，确保公司安全生产目标实现。
第三章例会组织第六条公司成立安全生产例会领导小组，负责例会的组织、协调和实施。
第七条例会领导小组下设办公室，负责具体会务工作。
第八条例会分为月度例会、季度例会及年度总结大会。
第四章例会内容第九条月度例会内容：1. 传达国家及地方安全生产政策、法规；2. 分析公司安全生产形势，总结上月安全生产工作；3. 查找安全隐患，部署本月安全生产工作；4. 通报安全事故及处罚情况；5. 交流安全生产经验。
第十条季度例会内容：1. 传达国家及地方安全生产政策、法规；2. 分析公司安全生产形势，总结本季度安全生产工作；3. 查找安全隐患，部署下季度安全生产工作；4. 通报安全事故及处罚情况；5. 交流安全生产经验；6. 组织安全生产知识竞赛或培训。
第十一条年度总结大会内容：1. 传达国家及地方安全生产政策、法规；2. 总结公司全年安全生产工作；3. 通报安全事故及处罚情况；4. 评选年度安全生产先进集体和个人；5. 部署下一年度安全生产工作。
第五章参会人员第十二条公司安全生产例会参会人员包括：1. 公司领导班子成员；2. 各部门、分公司负责人；3. 安全生产管理部门全体人员；4. 生产经营一线员工代表；5. 特邀嘉宾（如政府部门、行业协会等）。
第十三条例会参会人员应准时参加，不得无故缺席。
第六章例会要求第十四条例会期间，参会人员应保持会场秩序，认真听取报告，积极发言。
第十五条例会办公室负责会议记录，整理会议纪要，并报公司领导审批。
安全生产会议管理制度标准范本(10篇)
安全生产会议管理制度标准范本1.目的为及时的了解各部门安全生产动态，解决问题，总结经验，更好地指导安全生产工作，特制订本制度。
2.要求____公司安全生产委员会会议每季度召开一次，如有需要可增加频次；安全生产委员会成员要及时参加，会议由安全生产委员会主任主持。
会议内容：总结安全生产工作，解决安全生产工作中提出或遇到的问题，部署下一步安全生产工作。
2.2安全部每月召开一次各部门单位负责人会议，由分管安全的副总经理和安全部部长主持召开。
会议内容：总结全月的安全生产工作，针对存在的安全隐患制定纠正预防措施，交流工作经验，传达安全生产方面文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。
2.3各部门单位与会人员要准时参加，并及时地将会议精神进行传达，认真贯彻执行。
2.4各部门单位每月召开一次安全会议，通报安全检查情况，传达安全生产方面会议精神，布署安全生产工作。
2.5各班组每周召开一次安全会议，传达安全生产方面会议精神，提高职工安全意识。
3.相关记录安全生产会议记录班组安全活动记录会议签到表安全生产会议管理制度标准范本（二）1.目的为及时的了解各部门安全生产动态，解决问题，总结经验，更好地指导安全生产工作，特制订本制度。
2.要求____公司安全生产委员会会议每季度召开一次，如有需要可增加频次；安全生产委员会成员要及时参加，会议由安全生产委员会主任主持。
会议内容：总结安全生产工作，解决安全生产工作中提出或遇到的问题，部署下一步安全生产工作。
2.2安全部每月召开一次各部门单位负责人会议，由分管安全的副总经理和安全部部长主持召开。
会议内容：总结全月的安全生产工作，针对存在的安全隐患制定纠正预防措施，交流工作经验，传达安全生产方面文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。
2.3各部门单位与会人员要准时参加，并及时地将会议精神进行传达，认真贯彻执行。
2.4各部门单位每月召开一次安全会议，通报安全检查情况，传达安全生产方面会议精神，布署安全生产工作。
安全生产工作例会制度模版
安全生产工作例会制度模版第一章总则第一条为了加强单位安全生产管理，提高安全生产工作水平，确保员工的人身安全和财产安全，制定本例会制度。
第二条本制度适用于本单位所有部门，包括在职职工、临时工、外包工人等。
第三条安全生产工作例会是本单位开展安全生产工作的重要形式之一，旨在及时了解、掌握安全生产工作情况，加强安全生产管理，防止事故的发生。
第四条安全生产工作例会分为定期例会和临时例会。
定期例会一般每季度召开一次，由安全生产部门负责组织；临时例会由单位主要负责人根据需要决定召开。
第五条本单位各部门负责人要高度重视安全生产工作例会，确保例会的顺利召开和充分发挥作用。
第二章例会召开第六条安全生产工作例会时间、地点由安全生产部门确定，并提前通知与会人员。
第七条例会主要包括安全生产情况汇报、安全问题分析和解决、安全工作计划制定等环节。
第八条安全生产部门负责起草例会议程，报单位主要负责人审定后执行。
第九条例会议程一般包括以下内容：（一）安全生产工作情况汇报：各部门负责人按要求进行安全生产工作情况汇报，包括事故发生情况、隐患排查情况、事故调查处理情况等。
（二）安全问题分析和解决：对当前存在的安全问题进行分析和解决方案的讨论，确保问题得到及时解决并落实到位。
（三）安全工作计划制定：根据当前工作情况和安全生产目标，制定下一阶段的安全工作计划，并确定责任人和措施。
第十条例会由单位主要负责人或安全生产部门负责人主持，会议记录由安全生产部门负责人或会议记录员记录。
第十一条例会召开时要确保会议纪律，会议记录准确，确保与会人员能够充分发表意见和建议。
第三章例会文件和报告第十二条安全生产工作例会要制定会议文件和报告。
会议文件包括会议通知、会议议程、会议纪要等。
第十三条会议通知一般应提前5个工作日发送给与会人员，并说明会议时间、地点、议程等内容。
第十四条会议议程由安全生产部门负责起草，经单位主要负责人审定后进行发送。
第十五条会议纪要由会议记录员记录，并由安全生产部门负责人审核，最终报单位主要负责人审定。
安全例会制度范本
安全例会制度范本第一章总则第一条为进一步加强企业安全管理，保障员工的生命安全和财产安全，维护企业的正常运营，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业的全体员工，并在全体员工中宣传和执行。
第三条企业安全例会是企业安全管理的一项重要制度，是组织全体员工进行安全教育、交流经验、解决安全问题、改善安全工作的重要渠道。
企业经理履行企业安全管理职责的重要手段。
第四条企业按照需求定期召开安全例会，会议时间和安排由企业统一安排。
第二章会议议程第五条安全例会的主要议程有：（一）安全生产工作总结报告；（二）安全生产工作追踪和监督；（三）突发事故的教训和经验交流；（四）安全风险识别与评估；（五）员工安全教育和培训；（六）安全责任追究；（七）其他与安全相关的议题。
第六条企业安全例会的议程可以根据不同的会议需求进行调整，但应确保会议的主题与企业的安全工作密切相关。
第三章主持机构和人员第七条企业安全例会的主持机构为企业安全管理部门。
第八条企业安全例会的主持人由企业安全管理部门指定。
第九条企业安全例会的参会人员包括企业全体员工，以及与会议议题相关的部门负责人和专家。
第四章会议程序第十条企业安全例会的程序包括：（一）会前通知：企业安全管理部门应提前通知所有参会人员会议的时间、地点和议程。
（二）会议准备：企业安全管理部门应根据会议议程准备好会议所需的材料和设备。
（三）会议主持：主持人按照议程逐项进行讨论和决策，并确保会议的质量和效率。
（四）会议记录：会议应有专人记录会议内容，以便于后续查阅和总结。
（五）会议总结：主持人应当在会议结束后对会议内容进行总结，并将总结结果及时通知所有参会人员。
第五章监督和评估第十一条企业安全管理部门应定期对安全例会的执行情况进行监督和评估，并将评估结果上报企业管理层。
第十二条企业管理层应根据安全例会的执行情况，对安全管理工作进行调整和改进，确保安全例会的质量和效果。
第六章附则第十三条违反本制度的，应当按照企业相关规定追究其相应责任。
安全生产例会制度范本
一、总则为了加强我单位安全生产管理工作，提高全体员工的安全意识，确保生产安全，特制定本制度。
二、会议组织1. 会议名称：安全生产例会2. 会议时间：每月至少召开一次，可根据实际情况进行调整。
3. 会议地点：单位会议室4. 参会人员：单位全体员工、各部门负责人、安全管理人员5. 会议主持人：单位负责人或指定专人三、会议内容1. 上月安全生产工作总结（1）本月安全生产形势分析（2）本月安全生产工作完成情况（3）本月安全生产事故及处理情况2. 本月安全生产工作计划（1）本月安全生产工作重点（2）本月安全生产工作安排（3）本月安全生产工作目标3. 安全生产隐患排查及整改情况（1）本月安全隐患排查情况（2）本月安全隐患整改情况（3）本月未整改安全隐患原因及措施4. 安全生产法律法规及政策解读5. 安全生产宣传教育及培训6. 安全生产奖惩情况7. 各部门安全生产工作汇报8. 会议主持人总结发言四、会议要求1. 参会人员应准时参加会议，不得无故缺席。
2. 会议期间，参会人员应保持会场纪律，认真听会、做好笔记。
3. 各部门负责人应认真汇报本部门安全生产工作情况，对存在的问题进行分析，提出整改措施。
4. 安全管理人员应负责会议记录，并对会议内容进行整理、归档。
5. 会议结束后，各部门应根据会议要求，落实安全生产工作。
五、会议记录及归档1. 安全管理人员负责会议记录，记录内容包括会议时间、地点、参会人员、会议内容、会议决议等。
2. 会议记录应在会议结束后3个工作日内完成，并报单位负责人审批。
3. 会议记录应存档备查，保存期限不少于5年。
六、附则1. 本制度由单位安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
以下为会议流程：一、会议签到1. 参会人员提前5分钟到达会议室，签到。
2. 安全管理人员负责签到工作，记录参会人员姓名、部门等信息。
二、会议开始1. 会议主持人宣布会议开始，介绍参会人员。
2. 会议主持人简要回顾上月安全生产工作情况。
安全工作例会制度6篇
安全工作例会制度安全工作例会制度6篇在日常生活和工作中，很多地方都会使用到制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。
制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编收集整理的安全工作例会制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
安全工作例会制度1一、安全工作例会职责：1、树立“安全第一”的思想，努力做到“时时、处处、人人”讲安全、抓安全。
2、加强信息的收集与处理，如实汇报相关情况，不瞒报、不夸大。
3、利用墙报、校内广播、周朝会等积极做好相关宣传教育工作。
4、加强卫生工作，搞好校园环境卫生，做好流行病的预防和防治工作，教育学生养成良好的卫生习惯。
5、建立安全例检制度，督促相关人员进行安全例检，及时掌握情况，努力做到早发现，早报告，早预防，早处理。
二、安全例会制度：1、坚持定期和不定期召开安全工作会制度。
2、坚持定期和不定期安全工作汇报制度。
3、坚持安全工作定期和不定期例检制度。
4、坚持安全工作发现与处理结合制度。
5、坚持安全工作第一知情人责任追究制度。
6、坚持安全工作记录制度。
安全工作例会制度2为对企业安全生产、消防工作进行布置检查和协调管理，保证企业各项安全生产和消防工作得到顺利落实，特制定本制度。
一、企业安全生产例会每季度召开一次，由企业总经理主持，会议内容：1、传达企业安全生产、消防工作精神，并进行工作布置。
2、检查上月安全生产工作情况。
3、表彰安全生产工作部门及个人。
4、听取有关事故隐患情况的汇报。
5、制定下月安全生产工作计划和安全生产措施。
6、学习有关安全法律、法规、上级安全主管部门以布的文件。
二、会议参加人员：企业主要领导，各职能部门负责人、班组长等。
三、例会时均应确定会议记录人员，使用专用会议记录本进行会议记录，必要时，应形成会议记要，会议记录应简明扼要，内容完整。
安全工作例会制度3第一条为进一步加强对安全生产工作的组织领导，及时研究解决安全生产工作有关问题，预防和减少生产安全事故，制定本制度。
安全工作例会管理制度范文(5篇)
安全工作例会管理制度范文第一章总则第一条目的为了提高公司员工的安全意识，加强安全管理，预防和控制安全事故的发生，制定本管理制度。
第二条适用范围本管理制度适用于公司所有员工，包括办公室人员、生产人员、维修人员、送货人员等。
第三条安全例会的定义安全例会是公司定期召开的会议，主要内容是对安全工作进行总结和交流，发现问题并及时解决，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第四条安全例会的安排公司每月召开一次安全例会，具体召开时间和地点由安全部门负责安排，并提前通知全体员工参加。
第五条安全例会的责任公司安全部门负责组织安排安全例会，各部门负责人负责参加并反馈本部门的安全工作情况。
第六条安全例会的内容安全例会主要内容包括以下几个方面：1. 对近期安全工作进行总结和评估。
2. 分析和研究安全事故的原因，并提出改进措施。
3. 交流安全工作经验和成功案例。
4. 提出安全工作的建议和意见。
5. 安排和讲解公司的安全制度和操作规程。
6. 安排安全培训和演练活动。
7. 其他与安全工作相关的议题。
第二章安全例会的组织第七条安全例会的召开人安全例会由安全部门负责人主持召开，或者委托其他部门负责人代为主持。
第八条安全例会的参加人员安全例会的参加人员包括：1. 公司领导、各部门负责人、安全负责人等。
2. 具体参与安全工作的员工。
第九条安全例会的准备工作安全部门负责人应当提前准备好安全例会所需的材料和内容，保证会议的顺利进行。
第三章安全例会的进行第十条安全例会的时间和地点安全例会时间为每月的某个固定日期，地点为公司指定的会议室。
第十一条安全例会的议事程序安全例会主持人按照提前准备好的议程，一一进行讲解和讨论，确保每个议题都得到充分的讨论和决策。
第十二条安全例会的记录安全部门负责人或会议记录员应当对安全例会的讨论内容进行记录，制定会议纪要，并及时通知相关人员。
第十三条安全例会的效果评估安全部门负责人应当定期对安全例会的效果进行评估，及时进行改进，提高安全例会的质量和效益。
安全生产例会制度范本（5篇）
安全生产例会制度范本一、每月至少召开一次安全生产工作会议，分析全村安全生产形势，研究解决安全生产方面的重要问题，安排部署安全生产工作。
二、我村安全生产工作的责任人和各居民小组组长必须参加会议；必要时可以扩大有关企业的负责人、安全员。
三、传达贯彻上级安全生产工作会议精神；回顾、总结、分析或通报全村安全生产工作情况。
四、总结和交流安全生产监督管理方面的工作经验；研究、部署、督促、检查边区安全生产工作。
五、根据需要，可随时召开安全生产工作专项会议，研究部署安全生产专项整治工作或其它有关安全生产的重要事项。
六、安全生产工作会议由安委会办公室负责通知，会议的相关材料由安委会办公室负责组织。
安全巡查制度一村委安委会主任每月不定时的到村辖区内的企业或者学校等进行安全巡视，负责对待业安全工作进行督查、督办。
二分管安全检查作的安监员，必须随时掌握熟悉边区所属企业、待业的安全运行情况，对重点部位进行临近管理。
三各分管待业的安委会成员，每月必须深入基层、企业，及时正确指导村、企业安全领导小组的各项工作。
四每个专业兼职技术人员必须将职责、任务落实到各待业作业现场，专职安全人员每月不得少于____天安全生产检查。
五村委安全领导小组，每周不少于____至____次的安全检查，并做好原始记录及隐患整改记录。
六随时接受上级部门的各种安全生产工作检查。
安全生产责任制度一村委主任是安全生产第一责任人，对安全生产工作和安全生产目标管理负全面责任。
二负责建立、健全并落实各职能部门的安全生产责任三亲自批阅上级有关安全生产的重要文件并组织落实，及时协调和解决各部门在贯彻落实中出现的问题。
四及时了解安全生产情况，定期听取安全监督部门的汇报，及时组织开展研究解决安全生产工作中出现的重大问题。
五保证安全监督机构及其人员配备符合要求，支持安全监督部门履行职责。
六保证防范事故措施和社会公共安全隐患整改措施所需经费的提取和使用，保证安全奖励所需费用的提取和使用。
安全生产周例会制度范本
安全生产周例会制度范本第一章总则第一条为了加强安全生产管理，提高安全生产意识，保障员工生命财产安全，制定本例会制度。
第二条本例会制度适用于本公司各部门、各单位、各班组。
第三条例会周期为一周，时间为每周（指定具体时间）。
第四条例会地点为本公司会议室。
第五条例会形式为集中开会形式。
第六条例会内容包括但不限于：固定安排事项、工作部署、安全生产情况汇报、安全事故案例分析、安全培训等。
第七条例会由安全生产领导小组负责组织和安排。
第八条例会由安全生产领导小组组长主持，会议记录由安全专员负责。
第九条例会召开日期、参会人员及议题由安全生产领导小组根据实际情况确定。
第十条例会决策事项，由安全生产领导小组协商一致后执行。
第二章例会组织及流程第十一条例会组织：本公司安全生产领导小组是例会的组织者，负责制定例会议程、确定参会人员、协调安排会议场地及设备等。
第十二条例会流程：1. 主持人宣布会议开始，并引导与会人员进行自我介绍。
2. 主持人通报上周的安全生产情况，包括事故发生情况、隐患整改情况等。
3. 各部门负责人汇报本部门上周安全生产情况，包括工作进展、发现的隐患等。
4. 主持人安排本周安全生产工作任务及目标，并对上周工作进行总结和评估。
5. 主持人邀请专家或安全培训人员对相关安全知识进行培训。
6. 主持人组织讨论解决存在的安全问题，协商制定解决方案。
7. 主持人提醒各部门负责人提交下周安全生产工作计划。
8. 会议结束，宣布下周例会召开时间和地点。
第十三条例会参会人员应按时参加例会，如有特殊情况不能参加，应提前请假并说明原因。
第十四条例会记录由安全专员负责，主持人在会议结束后进行核对并签字。
第十五条例会记录应详细记录与会人员、参会议题、讨论结果、解决方案等内容，并在会后及时分发给相关人员。
第十六条例会记录应按顺序编号存档，建立安全生产例会档案。
第十七条例会记录应在会后的三个工作日内完成。
第十八条根据需要，例会记录可被视为公司内部敏感信息，不得外传、泄露。
2023年安全生产工作例会制度范本
2023年安全生产工作例会制度范本2023年安全生产工作例会制度范本篇1为加强对安全工作的领导，落实项目部、各分部、各职能部门的安全管理制度和安全质量标准化工作，及时落实解决施工过程中存在的安全问题，特制定本制度。
一、安全工作例会议事原则1、坚持依法依规的原则。
2、坚持责权相统一的原则。
3、坚持互相协调、合理安排、隐患问题第一时间解决的原则。
二、安全工作例会议事范围1、在施工生产中全面落实安全管理制度。
2、学习贯彻上级有关安全生产方面的方针、政策、规定、指示、指令。
3、听取各分部及各部门落实安全技术措施和安全管理工作的情况汇报，研究分析存在问题，提出解决的措施方法，并落实到有关部门和人头。
4、对上级单位所通报发生的重大事故和生产险情进行分析，讨论事故责任，吸取教训，制订防范措施，防止事故发生。
5、检查总结前次安全工作确定的事项落实情况，对落实不好的要追查原因和责任。
6、针对各项目安全生产动态汇报合理制定日常检查工作表，并下发各项目。
三、安全工作例会的召开1、安全工作例会由项目部安全主管部门召集和主持，项目分部主管因特殊原因不能出席时，可委托项目分部副经理与安全管理人员参加。
2、项目部安全工作例会的'出席人员：安全主管部门成员、各相关部门负责人及各分部副经理及安全负责人。
3、项目部安全工作例会原则上每月召开一次。
遇特殊情况时，安全主管部门可临时召集安全工作会议。
四、项目部安全工作例会主要内容1、传达贯彻上级有关部门各种文件精神;通报分析安全生产形势，研究部署安全生产工作，制定安全生产工作计划。
2、各部门上报安全生产工作总结(上次例会工作任务完成情况总结，含采取措施、先进经验和典型做法等)。
3、结合本单位工作实际，提出工作重点，安排下一步工作任务。
五、参会人员须要求：1、按时参加会议并汇报工作，同时上报主要工作任务情况的文字材料，汇报工作时间不超过10分钟;2、认真听会并做好会议记录，备有安全生产工作专用记录本。
建筑企业安全生产例会制度模版（3篇）
建筑企业安全生产例会制度模版为了进一步搞好安全生产工作，强化安全生产意识，特制定本制度。
一、本制度适用于公司及各项目部。
二、每次例会各科室和项目部负责人和专职安全生产管理人员必须参加，无故不参加者，将根据公司有关制度给予罚款，并纳入年终单位评先评优考核指标。
三、会议内容1、由公司安全经理主持会议，宣读当次会议的主要内容。
2、传达上级部门有关文件及会议精神。
3、针对生产状况，学习有关安全规程和安全技术等。
4、各科室和项目部介绍本月的安全生产情况及事故情况，每次大型活动后交流经验。
5、布置下月安全工作及安全活动内容。
四、发放有关文件及材料：建筑施工安全有关文件、技术刊物、安全简报、各类报表等。
五、每月____日上午3：00时为安全生产例会时间。
例会时间、地点如有临时变动，由公司安全科负责提前通知。
建筑企业安全生产例会制度模版（2）一、目的与依据为了加强建筑企业的安全生产管理，预防和减少事故发生，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本例会制度。
二、范围本例会制度适用于所有建筑企业的安全生产例会。
三、例会主要内容1.安全生产情况分析例会开始时，由主持人对上一周的安全生产情况进行分析和总结，包括事故发生情况、安全隐患排查治理情况、安全教育培训情况等。
2.安全生产目标和计划根据安全生产情况分析，确定下一阶段的安全生产目标和计划，包括制定安全生产工作重点、明确责任分工、制定安全措施和措施落实时间表等。
3.安全隐患排查治理情况以分工报告的方式，汇报各部门的安全隐患排查治理情况，包括已整改的安全隐患数量和整改情况，以及未整改的安全隐患数量和整改计划。
4.事故案例分享通过分享近期发生的事故案例，向全体员工普及安全生产知识和注意事项，以警示员工并提高其安全意识。
5.安全教育培训计划和效果由主持人汇报安全教育培训计划和效果，包括已开展的安全教育培训活动、参与人员和培训效果评估等。
6.安全生产奖惩情况汇报安全生产奖惩情况，对个人和部门在安全生产工作中的优秀表现进行表彰，对安全违规行为进行批评教育。
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安全生产例会制度1、目的及适用围：1.1 为协调和部署公司安全、消防管理工作，保证公司各项生产、消防、治安、交通、计算机信息等的安全管理工作得到顺利落实，特制定本制度。
1.2 本制度适用于公司安全会议的管理。
2、会议形式及频次：2.1 安全会议包括：安全生产领导小组会议、安全专题工作会议和安全例会等。
2.2 公司安全生产领导小组每季度召开一次，公司安全例会每月召开一次，安全专题工作会议根据公司安全工作需要召开。
2.3参加会议人员：2.3.1 安全生产领导小组会议由公司安全生产领导小组组长主持召开，行政部负责会议的会务工作；参加会议人员为安全生产领导小组全体成员。
2.3.2 安全例会由主管安全的副总经理主持，行政部负责会务工作；参加会议人员为安全生产领导小组成员，各车间、部门主要负责人，兼职安全员。
2.3.3安全专题会议由安全/节能环保部经理主持，相关职能部门负责会议的会务工作，参加会议人员为有关领导、各职能部门领导、生产车间负责人、安全生产管理人员等。
3、安全会议的主要容3.1 安全生产领导小组会议的主要容3.1.1 听取近期公司安全管理工作情况汇报；3.1.2 研究公司重大安全管理事项，并做出决策；3.1.3 听取事故和重大隐患情况汇报，决定处置方案；13.1.4 总结前段安全工作，研究确定下一步安全工作计划、任务和标。
3.2 安全例会的主要容3.2.1 传达上级和公司各项生产、消防、治安、交通、计算机信息等方面安全管理工作的文件、指示、通报、通知等；3.2.2 根据上级的要求进行工作布置；3.2.3 落实安全生产领导小组会议和专题工作会议精神，听取、检查上月例会布置工作的完成情况；3.2.4 发布有关安全生产工作信息，交流安全工作经验；学习有关安全专业知识；3.2.5 分析、通报公司及各单位上月安全生产管理状况；3.2.6 布置、安排下一步安全生产工作任务；3.2.7 检查隐患整改情况，提出对事故、隐患的进一步整改意见；3.2.8 学习有关安全生产、消防、治安、交通、计算机信息等方面的法律、法规。
3.3 安全专题工作会议主要容3.3.1 传达上级和公司有关安全工作的指导精神，并进行工作布置；3.3.2 听取有关安全管理工作、事故和重大隐患情况汇报；3.3.3 专题研究安全管理工作中存在的问题并制定解决措施；3.3.4 安全工作阶段性安排、布置、总结和奖惩等。
4、记录各类安全会议应做好会议记录和参会人员签到表并保存，必要时应形成会议纪要，分发到相关部门。
2安全生产检查及隐患排查制度1、目的：为进一步加强我公司的安全管理，识别危害因素，及时控制、消除事故隐患，落实安全措施，保证公司财产安全和员工的人身安全，预防安全事故的发生，特制定本制度。
2、任务与要求：2.1 基本任务：发现和查明各种危险和事故隐患并督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。
2.2 安全检查活动，必须有明确的目的、要求、容和具体计划，并制定相应的《安全检查表》。
2.3安全检查人员有权制止违章作业、违章指挥；有权对检查出的问题提出整改意见。
3、安全检查人员职责：3.1按相关安全检查的要求，做好检查的准备工作；3.2按时参加安全检查准备会，服从检查组负责人的安排；3.3按分工做好分管的检查工作；3.4严格执行安全检查制度、要求认真检查，对发现的事故隐患和不安全因素认真记录，对违章行为及时制止；3.5对检查结果按要求及时归纳整理；3.6对重大安全隐患实行安全检查再报告制度。
再报告后，主管领导未办理，则主管领导负全责。
如未实行再报告，则报告人对此负责。
3.6按有关规定及时做好安全检查情况的处理工作；3.7做好其他相关工作。
4、安全检查的容：4.1 安全管理检查4.1.1 检查安全记录、台帐的填写情况；4.1.2 检查各项管理制度、安全基础工作落实情况；4.1.3 检查操作人员、特种作业人员的安全技术、安全知识的教育情况。
34.2 现场安全检查4.2.1 按照工艺、设备、储运、电气、消防、仪表、检维修、工业卫生等专业的标准、规和制度要求，检查生产、施工现场；4.2.2 检查员工各项安全生产纪律、操作规程的执行情况；4.2.3 检查生产、检修、施工等直接作业环节的各项安全措施落实情况；4.2.4检查安全标识、危害告知、各类设备设施的防护、作业人员防护用品的使用情况；4.2.5 配合检查岗位操作人员的持证上岗情况。
5、安全检查的形式：5.1 综合安全检查5.1.1 以落实岗位安全责任制为重点，各专业共同参与；5.1.2 公司每月不小于一次，车间每周不小于二次；5.1.3公司综合安全检查由主管安全的副总组织有关职能部门进行，车间由车间主任组织本车间相关人员参加。
5.2 日常安全检查5.2.1 生产岗位操作人员认真履行岗位安全生产责任制，严格进行交接班检查和班中巡回检查；5.2.2 工艺、设备、安全等专业技术人员根据本专业特点，进行经常性检查；5.2.3 各级安全生产管理人员在各自的业务围，深入生产现场特别是关键装置、重点部位进行安全检查。
5.3专项安全检查5.3.1季节性安全检查5.3.1.1季节性检查是根据各季节特点开展的专项检查。
春季以防雷、防静电、防解冻跑漏为重点；夏季以防暑降温、防雷电、防倒塌、防食物中毒、防洪防汛为重点；秋季以防火、防冻保温为重点；冬季以防火、防爆、防中毒、防冻、防滑为重点；5.3.1.2季节性检查由安全环保部或有关职能部门组织进行。
45.3.2 节假日安全检查5.3.2.1节假日安全检查主要是节前对安全、保卫、消防、机械设备、安全设备设施、备品备件等进行的检查，特别是要对值班干部、值班检维修人员安排和原辅料、备品备件、应急措施落实情况进行检查；5.3.2.2由相关职能部门组织进行。
5.3.3 专业性安全检查5.3.3.1主要是对压力容器、压力管道、起重设备、电气设备、安全设备设施、监测仪器、运输车辆、防火防爆等进行的专业性检查；5.3.3.2相关职能部门组织各自专业管理围的检查。
6、隐患治理：6.1对检查中发现的问题和事故隐患必须经被检单位确认，下达《隐患整改通知书》，检查部门应督促隐患的整改；6.2各部门必须在《隐患整改通知书》规定的期限完成隐患的整改并按要求回复；对一时无法整改的隐患，应采取有效防措施，并以书面形式上报有关部门；6.3对于涉及面较广，整改时间较长，投入资金较多的事故隐患应成立事故隐患整改项目组，建立管理方案进行整改。
整改完毕后，安全环保部组织有关职能部门进行验收；6.4各级检查组织和人员在检查中发现的问题要认真记录，并对隐患的整改情况登记建档，在下次检查中进行复检确认；安全环保部每周汇总隐患排查治理情况制作隐患排查治理统计表，于每周五向乡镇安监站报送。
6.5重大事故隐患治理6.5.1重大事故隐患是指是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患；6.5.2公司应对事故隐患进行评估，经评估属于重大事故隐患的，应制定治理方案，并由企业主要负责人签字，向乡镇（街道）、开发区安监站报送的同时报县安监局。
重大事故隐患报告容应当包括：隐患的现状及其产生原因；隐患的危害程度和整改难易程度分析；隐患5的治理方案。
6.5.3确认为重大事故隐患的，应制定隐患治理方案，治理方案容包括：治理的目标和任务；采取的方法和措施；经费和物资的落实；负责治理的机构和人员；治理的时限和要求；安全措施和应急预案。
6.5.4重特大事故隐患治理完毕，由综合部报县安全生产监督管理局，由相关部门进行验收。
6安全教育培训与考核制度1、目的：为落实安全生产有关安全教育培训要求，规公司安全生产教育培训管理，提高广大员工安全知识水平和实际操作技能，保证安全教育培训工作有序进行，特制定本制度。
2、适用围：本制度适用于公司各类员工的安全教育培训。
3、三级安全教育：新入厂人员（包括新工人、临时工、外包工及外来培训、实习、参观人员等），必须进行公司、车间（部）、班组三级安全教育，经考试合格后方可上岗：3.1公司级安全教育（一级）由综合部负责。
教育容包括：国家有关安全生产法律、法规、制度和标准；安全生产基本知识；消防知识；职业卫生知识；公司安全生产规章制度；作业场所和工作岗位存在的主要危害因素、防措施及事故应急措施；事故案例等知识。
经考试合格后，方准分配到各车间、部门，其教育时间不得少于24学时。
3.2 车间级安全教育（二级）由车间主任及兼职安全员负责。
教育容包括：本车间生产特点、工艺流程、主要设备的性能、安全技术操作规程和制度；本车间作业场所和工作岗位存在的危险因素、防措施及事故应急措施。
经考试合格后，方准分配到班组。
其教育时间不得少于24学时。
3.3 班组级安全教育（三级）由班组长负责。
教育容包括：岗位生产任务、特点、主要生产设备结构原理、操作注意事项、岗位责任制、岗位安全技术操作规程；事故案例及其预防和应急措施；安全装置和工（器）具、个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法等知识。
其教育时间不得少于24学时。
4、外来人员的安全教育：74.1 外来施工人员的安全教育及施工现场安全教育由项目负责单位和项目所在部门负责，教育容同新入厂职工；4.2 进入公司参观、学习、检查等人员的安全教育，由行政部负责，对其进行入厂安全注意事项教育，进入生产现场必须有专人陪同，以保证安全；5、日常教育：5.1综合部负责制定公司年度安全教育培训计划，明确培训容，并监督检查计划的落实。
5.2各基层单位制定本单位年度安全教育培训计划，落实责任并组织实施。
5.3综合部在每月的安全例会上部署本月安全教育计划，各单位组织落实。
5.4综合部要充分利用展览、宣传画、安全专栏等多种形式，以及采用电化教育手段，对职工进行安全教育。
5.5 在大修或重点项目检修以及重大危险性作业（含重点施工项目）时，项目负责部门要进行检修（施工）前的安全教育，综合保部监督检查。
5.6违章作业及重大事故责任者，复工前，必须由所属部门或安全环保部对其进行安全教育，考试合格，方准上岗作业。
5.7教育必须留有记录。
6、特殊教育：6.1 公司主要负责人和安全生产管理人员，必须接受市安监局的安全生产知识和管理能力考核，取得安全生产管理后，方可任职并按时参加复审；其他管理人员和专业技术人员的安全教育培训由综合部组织实施，考试合格方可任职。
6.2 特种作业人员必须按国家有关规定进行专门安全技术培训，取得特种作业证后，方可从事特种作业。
特种作业人员的应定期复审。
6.3 采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须按新的安全操作规程，对岗位作业人员和有关人员进行专门教育培训，考试合格8后，方准进行独立作业。