星级评定考核制度
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西南大学学生社团星级评定考核制度
一、评选目的
为了更好的服务、引导、管理、协调社团活动,更好的发挥学生社团在校园文化生活中的积极作用,激发各社团组织开展活动的潜力,繁荣西大校园文化,西南大学学生社团联合会决定在我校进行年度“星级社团”评比。
二、参评资格
1、学生社团成立满一年;
2、学生社团无严重违纪现象;
3、遵守《西南大学管理条例》,经学生社团联合会认定为合格的社团。
三、奖励办法
1、由校团委、学生社团联合会发文向全校通报并向获奖学生社团颁发荣誉证
书。
2、获奖学生社团的负责人将根据学生社团联合会制定的干部奖励办法获得相
应的奖励。
四、社团活动
1、社团开展活动之前,向社联提交详细的活动策划和经费预算,由社联活动
部和财务部对其策划和预算进行审核。
2、社联活动部将对各社团开展的活动进行监督,并对活动进行记录和考评。
(驻社监督员必须参加此活动,并按照要求对活动进行评分。特殊情况下,找本部门的干事替代可以等同于本人参加此次活动。)
3、社团开展活动之后,及时总结活动,按时提交活动总结和文化素质报告至
社联。
五、综合评分细则:
1、排名安排:
从高分到低分排名,分为五级,采用综合平衡、集体研究、共同决定的办法评定。(本年度校级社团共计75个)
☆☆☆☆☆(五星级):5个( 1-5名)
☆☆☆☆(四星级):15个( 6-20名)
☆☆☆(三星级):35个(21-55名)
☆☆(二星级):20个(56-75名)
PS:排名在65名之后的社团将给予2个月的观察期,如果没有明显改进,则予以取缔。
2、具体考核内容:
对社团的活动评估分为【学生社团管理评定】、【学生社团活动评定】、【公众投票评定】。考核标准分为上下两个学期的综合评定。上下学期综合评定各占年度星级评定的50%。以下为2009-2010年度下学期综合评定细则。
第一部分学生社团管理评定(社联各部门) 该项总分 50 分
评分表格:
学生社团管理评分的依据主要包括:
评定细则:
PS:1、会议出勤要求
(1)召开协会负责人会议,与会人员必须准时到场,特殊情况不能准时到会的社团负责人,须在开会前半小时之内通知社团联合会有关负责人。
(2)社团负责人若有变动或负责人的联系方式有变化,应在一周之内将有关信息告知社团联合会有关负责人。
2、财务状况要求
(1)每学期在招新前社团负责人正确从财务部领取招新所用账本,认真按照财务部要求的格式填写帐本,否则扣1分。招新时用费慎重,不予过多,不便以后开展活动所用。招新以后,将所收会员费及时交予社团联合会财务部入账,否则扣2分。
(2)社团在外拉赞助后,及时财务部会账但不需入账,社团必须积极配合,否则扣2分。
(3)在平时报帐时,凭正确的发票并确保帐目正确,否则扣2分。
(4)学年末社团经费不宜赤字,如发生应及时正确解决,否则扣3分。
第二部分学生社团活动评定(活动部)
该项总分35分
评分表格:社团活动考评表
A、评分方式:社团的每个活动都由活动部全程进行跟进,活动部驻社监督员在社团活动过程中填写由活动部制定的关于社团活动的考评表。活动结束后由活动部整理存档,作为社团活动项分数。
B、评分要求:
(1)常规活动
目的:鼓励协会举办常规性地培训,以更好地传承本协会的文化,更好地服务会员。
①策划和评审表是否按时提交社联(5分)
②协会的干部对常规活动的组织情况(5分)
③会员参与的数量与参与活动的质量(5分)
④资金是否保证活动正常开展(5分)
⑤活动总结与文化素质报告及时上交(5分)
⑥活动的整体效果(5分)
(2)户外活动
①策划与评审表是否按时提交社联(5分)
②是否上交活动安全责任书(4分)
③户外活动的规模与形式(5分)
④活动的全程现场状况(4分)
⑤会员参与的人数与参与活动的积极性(4分)
⑥活动总结与文化素质报告及时上交(5分)
⑦媒体报道(必须具有证明)(3分)
⑧活动的整体效果(5分)
(3)大中型活动
①策划与评审表是否按时提交社联(4分)
②横幅、展板是否申请并合理摆放(4分+3分)
③活动规模(2分)
④活动宣传(海报宣传1分+网络宣传1分)
⑤协会的干部对常规活动的组织情况(3分)
⑥会员参与人数与质量(3分)
⑦现场情况(是否出现混乱与严重设备问题)(3分)
⑧活动预算&活动顺利开展(3分)
⑨活动总结与文化素质报告及时上交(5分)
⑩活动的整体效果(5分)
第三部分公众投票部分
该项总分值10分。
采取现场投票的形式,面向全校学生(会员及非会员)的投票活动,在一定的时间内发放并收回。之后对有效票进行汇总,折合分值计入该项分数,该项总分值10分。
投票方案:在学生社团星级评定过程中,由在校学生评选出“我心目中的优秀学生社团”。在校学生可任意填写《公众评定表》评选“我心目中的优秀学生社团”,每张选票填写1-5个。
PS:会员投1票折合为0.5票,非会员投1票为1票.
社团所得总票数折合成分数,以名次形式换算。第一名10分,第二名9.9分,第三名9.8分,依次类推。
具体操作由社联公聘小组进行。
第四部分额外加分
评分表格:额外申请表加分表。
额外加分申请项目及其说明
考虑到统计分数难度、本年度的实际情况和加分社团数量等原因,今年的额外加分分值有所调整。额外加分是对优秀社团和优秀活动的鼓励,也是对其他社团的鞭策。额外加分计算在100制之外,也就是会出现超过100分的情况。额外加分作为一种引导措施,并不能替代常规评分体制,只是对常规评分体制的补充和完善。为了凸显常规评分体制的作用,同时不失额外加分的辅助作用,现决定本年