培训师聘用合同书
培训机构教师聘用合同可用5篇
培训机构教师聘用合同可用5篇篇1甲方（聘用单位）：XX培训机构乙方（受聘教师）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就甲方聘用乙方从事教学活动事宜达成以下协议。
一、聘用合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
合同期满后，双方根据合作意愿，可以续签聘用合同。
二、工作内容及要求乙方受聘担任甲方的教学工作，包括但不限于教授相关课程、参与课程设计、组织课外活动等。
乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度，认真备课、授课，做好课堂管理，确保教学质量。
三、工作职责及待遇1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作岗位和职责。
乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责。
2. 甲方根据乙方的岗位和工作表现，按月支付乙方的工资报酬。
工资标准、支付方式等详见附件《薪酬及福利待遇》。
3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学环境。
4. 乙方有权享受甲方规定的福利待遇和享受法定节假日休息。
四、保密条款乙方在受聘期间及聘用合同期限内，应当保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露与甲方业务相关的机密信息。
合同终止或解除后，乙方仍应保守甲方的商业秘密和知识产权。
五、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 若乙方在受聘期间未能履行工作职责或违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权解除合同。
3. 违约金的数额及支付方式等详见附件《违约责任条款》。
六、合同的变更和解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 本合同的解除应当符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。
合同解除后，双方应办理相关手续。
七、争议解决方式因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。
协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
培训机构教师聘用合同范本5篇
培训机构教师聘用合同范本5篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________联系方式：________________________乙方（教师）：______________________地址：______________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方向乙方提供教育培训工作聘用事项达成如下协议：一、聘用岗位及期限1. 甲方聘用乙方从事以下岗位：____________________（如具体科目教师等）。
2. 聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行教育培训工作职责，按时完成教育教学任务。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动，不断提高教育教学水平。
3. 乙方应对学员进行德育、智育、体育等全面教育，关注学员身心健康。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行甲方规定的其它职责。
三、薪酬待遇和福利1. 甲方按照国家规定和乙方岗位性质，确定乙方的工资水平，按月支付乙方工资。
2. 甲方根据经营情况和乙方的贡献表现，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
篇2甲方（培训机构）：________________地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（教师）：________________性别：________________身份证号码：________________住址：________________联系方式：________________鉴于甲方需要招聘教育行业的专业人员从事教学及相关工作，乙方具备从事教育行业的合法资格和专业技能，现甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事教学工作事宜达成如下协议：一、聘用基本信息1. 聘用岗位：________________（如：英语教师、数学讲师等）。
培训机构教师聘用合同范本7篇
培训机构教师聘用合同范本7篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育培训服务，聘用乙方从事教育教学工作，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，按照教学大纲和计划进行教育教学活动。
2. 乙方的工作地点为甲方的培训场所及相关指定地点。
三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照乙方的教育教学水平及工作表现支付薪酬。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
3. 乙方享有寒暑假带薪休假等福利待遇。
四、教育教学要求与管理1. 乙方应遵守甲方的教育教学要求，按照教学大纲和计划完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的教师职业道德规范，关心学生，爱护学生。
3. 乙方应参加甲方组织的各类教育教学活动，不断提升自己的教育教学水平。
五、合同解除与终止1. 合同期限届满，合同自然终止。
2. 乙方在合同期限内，如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除合同。
3. 双方协商一致，可以解除合同。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 乙方在教学期间，如有体罚学生、擅自收取学生费用等严重违规行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
3. 甲方如未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行合同约定，并承担违约责任。
七、争议解决本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________法定代表人（签字）：______________ 身份证号码：____________________联系电话：______________________ 联系电话：______________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日篇2甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________鉴于甲方需要聘请具有专业知识和教学经验的教师，乙方愿意接受甲方的聘请并承担教学任务，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用事项1. 乙方应聘的职位为：__________________.2. 乙方的工作内容、目标及职责要求：（1）授课科目及进度安排：__________________；（2）教学计划的制定和实施：按照教学大纲及教学进度计划表的要求进行教学；（3）作业布置与批改：根据教学计划布置作业并及时批改；（4）学生考核与评价：按照教学要求对学生进行考核和评价；（5）参加学校组织的各类教学活动及会议。
培训学校教师聘用合同范本8篇
培训学校教师聘用合同范本8篇篇1甲方：[甲方学校名称]地址：[甲方学校地址]法定代表人：[校长姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[乙方教师姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事[具体岗位名称]工作事宜达成如下协议：一、聘用期限及工作时间1. 聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 工作时间：按照甲方规定的工作时间进行，如遇特殊情况需调整，双方协商确定。
二、工作内容与地点乙方同意在甲方[部门名称]担任[具体岗位名称]，并同意按甲方的课程安排及其他工作要求从事相关教育教学活动。
工作地点在甲方所属校区。
三、薪酬待遇与福利1. 薪酬：乙方的月薪为人民币[金额]元整，包含基本工资、岗位津贴等。
2. 奖金：根据乙方的实际工作表现及教学效果，甲方将给予相应的奖金和激励。
3. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
4. 其他福利：包括但不限于年终奖、带薪寒暑假等，具体按照甲方相关规定执行。
四、岗位职责与要求1. 乙方必须遵守甲方的规章制度，履行教育教学职责。
2. 乙方应按照教学大纲和课程计划完成教学任务，保证教学质量。
3. 乙方应积极参与学校的各项活动，并接受甲方的考核与评价。
4. 乙方应保护甲方的教学资源和资料，不得擅自泄露或外传。
五、保密条款及知识产权归属1. 乙方应对在工作期间接触到的甲方机密信息予以保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在任职期间所开发或参与的教学成果、课件等知识产权归甲方所有。
六、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除合同：（1）严重违反甲方规章制度；（2）在教学工作中出现重大失误；（3）有违法行为的。
3. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
篇2甲方（聘用单位）：__________培训学校地址：_______________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_____________________________乙方（受聘教师）：_______________________性别：_________________________出生年月：___________________________身份证号：___________________________联系电话：_____________________________邮箱地址：_____________________________地址：_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教学活动事宜达成如下协议，以资双方共同遵守。
培训机构教师聘用合同6篇
培训机构教师聘用合同6篇篇1培训机构教师聘用合同甲方（培训机构）：__________（以下简称甲方）地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（教师）：__________（以下简称乙方）身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方拟聘用乙方担任教师，经双方友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的相关要求，进行教学工作，包括但不限于教学计划的制定、课堂教学、学习指导和学生作业批改等。
1.2 乙方应根据甲方的培训内容和教学大纲，认真备课，保障教学质量。
1.3 乙方应按时完成教学任务，并配合甲方的其他工作。
第二条工作时间及地点2.1 乙方的教学工作时间和地点由甲方安排，乙方需严格按照甲方的安排进行工作。
2.2 如无特殊情况，乙方需提前告知甲方请假情况，在不影响教学进度的情况下，可安排适当的请假。
第三条报酬及支付方式3.1 甲方向乙方支付的报酬为______元/小时，具体工资按照乙方实际工作时间计算。
3.2 乙方的报酬将于每月__日以银行转账的形式支付至乙方指定的银行账户。
第四条保密条款4.1 乙方在从事教学工作过程中，了解到甲方的商业机密或敏感信息，应当保守机密，不得向任何第三方透露。
4.2 乙方对于所获得的教学资料和学生信息等，也应当严格保密，不得非法传播或使用。
第五条违约责任5.1 若乙方未能按照本合同约定履行义务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担由此造成的一切损失。
5.2 若甲方未能按照本合同约定支付乙方的报酬，乙方有权向甲方提出索赔，并保留追究法律责任的权利。
第六条其他约定6.1 本合同自签订之日起生效，有效期为______年。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________篇2培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）地址：（详细地址）联系方式：（电话、传真、邮箱等）乙方：（教师姓名）身份证号：（身份证号码）联系方式：（电话、邮箱等）鉴于甲方为提高教学质量，拟招聘乙方为教师，共同遵守本合同及相关规定，经双方友好协商，就以下事宜达成如下协议：第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方作为其培训机构的教师，乙方应按照甲方的教学要求，承担相应的教学任务，并积极配合甲方完成教学工作。
培训学校教师聘用合同范本5篇
培训学校教师聘用合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1培训学校教师聘用合同范本甲方（培训学校）：____________乙方（教师）：____________鉴于甲方是一家合法经营的培训学校，乙方具有相应的教师资格和教学经验，双方本着互惠互利、平等自愿的原则，就甲方聘用乙方为培训学校教师一事达成如下合同：第一条服务内容1. 乙方根据甲方安排的教学计划，认真负责地从事培训学校的教学工作。
2. 乙方应根据学生的实际情况，制定适合的教学方案，认真备课并按时上课，提高学生学习效果。
3. 乙方应对学生负责，认真批改学生的作业，并定期与家长进行沟通，及时解决学习中出现的问题。
第二条工作时间乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间安排由甲方根据教学需求提前通知乙方。
第三条报酬1. 甲方为乙方提供的工资为每月____元（大写：____），以实际工作时间计算，工资将在每月__日发放一次。
2. 乙方在工作期间如需请假，应提前向甲方请假，经批准后方可缺席工作。
无故缺勤者扣发相应工资。
第四条福利待遇乙方在甲方工作期间享有基本福利待遇，包括社会保险、带薪年假等，具体待遇以甲方规定为准。
第五条保密责任乙方在工作期间或离职后不得泄露任何涉及甲方商业机密或学生隐私的信息，如违反此条款，乙方将承担相应的法律责任。
第六条培训期限及解除1. 乙方的培训期限为____个月，培训期满后双方另行协商续签合同。
2. 在培训期限内，若乙方有以下情形之一，甲方有权单方解除合同：a. 教学质量严重不符合要求；b. 违反工作纪律，影响教学秩序；c. 其他违反合同内容的情形。
第七条合同变更未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更本合同内容。
第八条争议解决本合同的解释及争议的解决均应遵循中华人民共和国法律，并提交甲方所在地的人民法院裁决。
第九条其他事项对于未尽事宜，双方可另行协商补充并签署书面协议，该协议作为本合同的附件，同等具有法律效力。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签名）：___________签订日期：___________ 签订地点：___________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，均具有法律效力。
培训讲师聘用合同书8篇
培训讲师聘用合同书8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘讲师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方担任培训讲师一事达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方担任____________________项目的培训讲师，负责进行相关的专业知识与技能培训。
聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方提供的培训内容和课程安排，进行授课及相关的辅导工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，按照教学大纲认真备课，保证教学质量。
3. 乙方应根据甲方的要求，提供课程所需的教材、课件及相关资料。
4. 乙方应配合甲方完成相关培训项目，包括但不限于课程调研、课程优化、学员反馈等。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方支付给乙方的薪酬为税后人民币________元整（￥______），支付方式为每______支付一次。
2. 甲方将按照国家规定为乙方提供社会保险和住房公积金等相关福利待遇。
3. 若乙方完成超出合同规定的工作量或取得优异的培训效果，甲方将给予额外的奖励。
四、知识产权与保密条款1. 乙方在授课过程中使用的所有课件、教案等知识产权归甲方所有。
2. 乙方应对甲方的商业机密、学员信息等进行保密，不得泄露或向第三方披露。
五、违约责任1. 若甲方未按合同约定支付薪酬，应支付滞纳金并承担违约责任。
2. 若乙方违反约定，擅自泄露甲方的商业机密或损害甲方的利益，应承担相应的法律责任。
3. 若因乙方的授课质量导致学员投诉较多或培训效果不佳，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
六、合同解除与终止1. 合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：（1）在授课过程中存在严重失误或违规行为；（2）擅自以甲方名义从事与培训无关的活动；（3）泄露甲方的商业机密或损害甲方的利益。
培训机构教师聘用合同(8篇)
培训机构教师聘用合同甲方（聘用单位）：_____ 乙方（受聘人）：_____名称：_____ 性别：_____学校性质：_____ 籍贯：_____法定代表人：_____ 学历：_____单位地址：_____ 身份证号：_____联系电话：_____ 联系电话：_____联系人：_____甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，本着平等协商，自愿签订本合同并严格遵照执行。
第一条合同期限（一）试用期（最长不超过1个月）：_____自____年____月____日至____年____月____日。
（二）正式聘用期：_____自____年____月____日至____年____月____日。
（三）聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
（四）本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的权利1.按约定取得：_____底薪400+技工工资300+代课费+招生提成（招一人20）+奖金代课费按照____元每课时计算，代课费只是指周末代课所要支付的费用，晚自习辅导不单另付费，属于底薪所支付的部分。
招生提成是指集体招生结束后的个人所招学生所得，每招一人提____元。
奖金根据个人表现，由甲方酌情奖励。
2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务1.为甲方的授课积极准备教案、针对自己所带班级的每个学生进行学习考评及分析学生学习缺点并及时同学生、家长沟通;按学校规定定时家访，按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时（45分钟/节课）的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.解决我校内部学生所有课业疑难，不得推卸责任.如有学生反应老师相关问题没有解决,一次扣____元;如出现的情况较为严重,且对我校声誉造成恶劣影响的则甲方有权解除合同并扣除当月工资（如：_____学生反应的问题得不到解决而造成退费的;家长多次反应没有及时反应而造成退费的;）老师因自身原因造成生源流失并对我校声誉造成影响的第一次扣____元/人，第二次扣____元/人，第三次扣当月全部工资并解除合同.3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，具体请参考《教师行为参考标准》《员工日常行为守则》。
培训讲师聘用合同书5篇
培训讲师聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘讲师）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方担任培训讲师一事达成如下协议：一、聘用事项1. 乙方应甲方邀请，同意在甲方的培训项目中担任讲师。
2. 授课主题（或培训课程）及内容：___________________。
3. 授课时间：自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。
二、工作职责及义务1. 乙方需按照甲方提供的课程安排，准时完成教学任务。
2. 乙方应保证教学质量，根据成人教育的特点，采用适宜的教学方法，保证学员能够理解和掌握课程内容。
3. 乙方应对学员的学习情况进行跟踪和反馈，并及时向甲方提供改进意见。
4. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的形象和声誉。
三、薪酬与支付1. 薪酬标准：人民币______元/天，总计人民币______元。
2. 支付方式：合同签订后，甲方在乙方完成教学任务后的______个工作日内支付薪酬。
3. 乙方收到薪酬后，应提供正规的发票或收据。
四、违约责任1. 若甲方未按约定时间支付薪酬，每逾期一天，应向乙方支付总薪酬的______%作为违约金。
2. 若乙方未按照约定完成教学任务，应向甲方支付人民币______元作为违约金。
3. 双方如有其他违约行为，应根据《中华人民共和国合同法》承担违约责任。
五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本合同的所有内容进行保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在授课过程中，不得透露甲方的商业机密或学员的个人信息。
六、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
教育培训中心教师聘用合同5篇
教育培训中心教师聘用合同5篇篇1甲方（教育培训中心）：_________________________乙方（受聘教师）：_________________________根据有关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等协商一致，特订立本合同，以明确双方的责任、权利和义务。
一、岗位与职责1. 甲方聘请乙方担任_______________岗位的教师工作。
2. 乙方的职责是负责教育教学工作，包括课程设计、授课、学生管理等。
3. 乙方需遵守甲方的规章制度，履行教育培训中心教师的职责和义务。
二、聘用期限本合同聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的工资为每月____元。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和寒暑假。
四、工作内容与要求1. 乙方应按照教学大纲的要求，认真备课、授课。
2. 乙方应关注学生的全面发展，关注学生的心理健康和道德教育。
3. 乙方应积极参加学校组织的各项活动，完成学校分配的其他任务。
4. 乙方应遵守甲方的教育教学管理要求，确保教学质量。
五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括教学成绩、学生评价等。
2. 乙方如在教学工作中表现突出，甲方将给予表彰和奖励。
3. 乙方如考核不合格，甲方将视情况给予警告、记过、解雇等处理。
六、合同变更与解除1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）因乙方原因给甲方造成重大损失的。
3. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
七、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 乙方如泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。
八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充协议。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1甲方（培训机构）：__________________地址：______________________________乙方（教师）：______________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育教学工作事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益，明确教学工作中的相关要求和约定，以确保教学工作的顺利开展和教学效果的提高。
二、聘用期限及工作安排1. 聘用期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 工作地点：甲方的教育培训机构。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事教育教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、答疑等。
三、教学要求及考核标准1. 乙方应遵守甲方的教育教学规定和要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的教学资源和支持。
3. 乙方完成教学工作后，应接受甲方的考核评估，考核标准以甲方制定的标准为准。
四、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬：甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并根据实际情况提供其他福利待遇。
五、保密义务及知识产权保护1. 甲乙双方应对涉及教学工作的相关信息进行保密，不得泄露给无关人员。
2. 乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教学资源等知识产权归甲方所有。
六、合同解除及违约责任1. 合同解除：甲乙双方可以协商一致解除合同，或者一方在符合法律规定的情形下提前解除合同。
2. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
培训学校教师聘用合同范本6篇
培训学校教师聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：________________培训学校地址：____________________________联系电话：____________________________乙方（受聘教师）：________________身份证号码：____________________________联系电话：____________________________鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为该校教师事宜达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方担任教师职务。
2. 乙方的工作内容、任务及职责包括但不限于教授培训课程、设计课程教案、评估学生表现等。
二、聘用期限1. 本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
三、工作时间与地点1. 乙方应在甲方规定的地点从事工作，遵守甲方的工作时间安排。
2. 甲方保证乙方的工作时间与法定工作时间相符，确保乙方的休息权利。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假待遇。
4. 其他福利：____________（具体约定其他福利待遇）。
五、保密条款1. 乙方应对所有与甲方业务有关的机密信息予以保密。
2. 乙方不得将甲方的任何机密信息泄露给第三方。
六、违约责任1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的一切损失。
七、合同的变更、解除与终止1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致。
2. 在合同期限内，乙方如有严重违反甲方规定或不能胜任工作的，甲方有权解除合同。
培训机构教师聘用合同范本6篇
培训机构教师聘用合同范本6篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：______________________________乙方（聘用教师）：____________________身份证号码：________________________联系电话：________________________鉴于甲方的教育培训需求与乙方的教育背景及专业知识，双方在平等、自愿的基础上，达成以下教师聘用协议：一、聘用事项1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任甲方的教育培训教师，承担相关课程的教学任务。
2. 聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，经双方协商同意可续签。
二、工作职责与内容1. 乙方应按照甲方的要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 乙方负责指导学员完成作业，参与课程设计及相关教育教学研讨活动。
3. 乙方需遵守甲方的教育教学管理规章制度，按照教学大纲要求完成教学任务。
4. 乙方应对学员进行课堂管理及学员的纪律维护。
5. 其他与教育教学有关的工作。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的酬劳方式为月薪制，具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 其他约定的福利待遇：____________。
四、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的教学工作进行考核评价，并根据考核结果进行奖惩。
2. 甲方应提供必要的教学资源和工作环境，确保乙方正常开展工作。
3. 乙方有权获得相应的劳动报酬，享受约定的福利待遇。
4. 乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，履行教育教学职责。
5. 双方均应保护对方的商业秘密及个人隐私。
五、违约责任与解决争议方法1. 若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 若因履行本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
教培机构聘用教师合同5篇
教培机构聘用教师合同5篇篇1甲方（教培机构）：____________________（全称）地址：____________________________________法定代表人：________________________联系方式：________________________乙方（教师）：________________________（姓名）地址：____________________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育培训工作，乙方具备相关教学资格和能力，双方经友好协商，达成以下聘用合同协议：一、聘用内容1. 乙方同意在甲方担任____________________（科目）教师职务，负责相关课程的教学工作。
2. 聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与义务1. 乙方应严格遵守国家法律法规、教育行业的职业道德规范和甲方的规章制度。
2. 乙方需按照教学大纲要求，认真备课、授课，保证教学质量。
3. 乙方应积极参与甲方组织的教育教学改革、教研活动及其他相关工作。
4. 乙方应尊重甲方的学生，关注学生的身心健康，维护学生合法权益。
5. 乙方有义务接受甲方的考核评估，并不断改进教学方法。
三、工作待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资待遇为基本工资+绩效工资的构成，基本工资按月支付。
2. 甲方承担乙方的教学资料费、培训费等相关教学费用。
3. 甲方按国家法律法规为乙方缴纳社会保险。
4. 甲方提供必要的教学环境和教学设施。
5. 乙方享受甲方规定的年休假、病假等休假制度。
四、保密与知识产权条款1. 双方应对涉及双方权益的保密信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在甲方工作期间创作的教学资料、课程等成果，其知识产权归甲方所有。
五、合同变更与解除1. 合同期内，如双方协商一致，可变更本合同相关内容。
培训讲师聘用合同书5篇
培训讲师聘用合同书5篇篇1培训讲师聘用合同书甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（讲师姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方为了提高员工的综合素质和专业技能，现需要聘用乙方作为培训讲师，双方经友好协商达成如下合同：一、服务内容：1.乙方将根据甲方要求，为公司员工提供相关培训课程；2.乙方将根据公司的培训计划和安排，按时按量提供培训服务；3.乙方将配合公司对培训效果进行评估，并根据公司的要求进行调整和改进。
二、服务费用：1.甲方将按照双方约定的培训费用标准支付培训费用；2.培训费用的支付方式为（支付宝、银行转账等方式）。
三、保密条款：1.乙方应当保守甲方的商业机密和涉及公司利益的相关信息，不得向第三方透露；2.保密期限为（双方可协商决定）。
四、合同期限：本合同自签订之日起生效，有效期为（双方可协商决定）。
五、解决争议：本合同在履行过程中如有任何争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、其他事项：1.本合同未尽事宜，可由双方协商一致后另行签订补充协议；2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有相同法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。
以上为培训讲师聘用合同书，希望双方能够遵守合同约定，共同促进公司的发展和员工的进步。
祝合作愉快！篇2培训讲师聘用合同书甲方：（委托方）单位名称：XXX公司地址：XXX省XXX市XXX区XXX街道XXX号联系人：XXX联系电话：XXX乙方：（受托方）姓名：XXX住址：XXX省XXX市XXX区XXX街道XXX号身份证号：XXX经双方友好协商，就甲方聘用乙方为培训讲师的相关事宜，达成如下合同：一、聘用岗位及职责1.1 甲方聘用乙方为培训讲师，主要负责XXX项目的培训工作。
1.2 乙方须按照甲方委托的培训内容，认真备课，讲授课程，提供优质的培训服务。
1.3 乙方应按时到岗，按照甲方的工作安排开展培训活动，确保培训进度和质量。
培训机构教师聘用合同样书8篇
培训机构教师聘用合同样书8篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教学岗位聘用事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任本机构的教师职务，具体岗位为__________________。
2. 乙方的工作内容、目标及职责要求等详见岗位说明书。
乙方应严格遵守甲方的规章制度，完成教学任务。
二、聘用期限1. 本合同的聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 聘用期满后，双方可依据实际情况再行协商是否续签。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资及奖金等，具体标准按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家法律法规及甲方的相关规定，为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。
四、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要及乙方的工作表现，对乙方的工作岗位进行调整。
（2）甲方有权对乙方的工作进行考核与评价。
（3）甲方应按时支付乙方的薪酬。
（4）甲方应为乙方提供必要的教学资源和工作环境。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方享有按时获得薪酬的权利。
（2）乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度，履行岗位职责，完成教学任务。
（3）乙方应接受甲方的考核与评价，并不断提高教学质量。
（4）乙方在聘用期内不得擅自离职。
如有特殊情况，需提前向甲方提出书面申请。
五、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 乙方在聘用期内擅自离职的，应支付甲方违约金，并赔偿由此给甲方造成的损失。
3. 甲方未按时支付乙方薪酬的，应按国家有关规定支付滞纳金。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方在本合同履行过程中，如需变更本合同内容，应协商一致并签订书面补充协议。
培训机构教师聘用合同正式版6篇
培训机构教师聘用合同正式版6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（教师）：______________________鉴于甲方需要聘请教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正的原则，经友好协商，达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方从事以下教育培训工作：____________________。
乙方同意接受甲方的聘用，并按照甲方的要求完成指派的工作任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行教师的职责和义务，完成指派的工作任务。
2. 乙方应按照教学大纲和计划，制定个人教学计划，并严格按照计划进行教学。
3. 乙方应积极参与学校组织的各类活动，完成学校布置的其他任务。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，关心学生身心健康，关注学生的全面发展。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬：甲方支付乙方的薪酬为每月____元。
2. 社保福利：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 其他福利：_____________。
（如年终奖、带薪假期等）五、保密义务及知识产权归属1. 乙方在履行职务过程中接触到的甲方机密信息，应严格保密，不得泄露。
2. 乙方在授课过程中使用的课件、教案等教学资料，知识产权归属于甲方。
乙方不得将教学资料用于其他用途或泄露给第三方。
六、违约责任及解决方式1. 若甲方违反本合同的约定，未按时支付薪酬或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方纠正并支付相应的赔偿金。
2. 若乙方违反本合同的约定，擅自离职或违反甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的违约金。
3. 若双方发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。
培训讲师聘用合同书5篇
培训讲师聘用合同书5篇篇1培训讲师聘用合同书甲方（单位）地址：法定代表人：电话：乙方（个体经营者）地址：证件号码：电话：鉴于甲方需要聘用乙方为培训讲师，经双方友好协商，达成以下协议：一、聘用内容1. 乙方将根据甲方的培训计划和要求，担任特定课程的讲师，负责相关培训工作。
2. 乙方应按时按质完成交付的培训内容，并确保培训效果。
3. 甲方将支付乙方相应的培训费用，具体金额为（具体金额），付款方式为（支付方式）。
二、聘用期限本次聘用合同自双方签订之日起生效，至（日期）为止。
三、薪酬及福利1. 甲方将按照合同约定，按时足额支付乙方的培训费用。
2. 乙方在培训期间可以享受甲方为员工提供的相应福利。
四、培训协议1. 双方应遵守本合同约定的培训内容和培训时间，确保培训质量。
2. 如有特殊情况需要调整培训计划，需提前协商并取得双方一致同意。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守机密信息，不得擅自泄露。
五、培训效果1. 甲方将根据培训效果评估乙方的表现，如评定结果不理想，甲方有权中止或终止培训合作。
2. 双方在合作过程中应加强沟通，共同努力，确保培训效果的最大化。
六、违约责任1. 如有一方违反本合同内容，应向另一方承担相应的违约责任。
2. 如因不可抗力等因素造成合同无法履行，违约责任可免除。
七、争议解决本合同如有任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交相关部门进行调解或仲裁。
八、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
2. 未尽事宜，双方可另行协商解决。
3. 本合同经双方签字确认后生效。
甲方（单位）：（盖章）乙方（个体经营者）：（签字）日期：年月日以上为培训讲师聘用合同书，双方应在签署前仔细阅读并理解合同内容，确保双方权益得到保障。
祝双方合作愉快！篇2培训讲师聘用合同书甲方（单位）：______________乙方（讲师）：______________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着互惠互利、平等自愿的原则，经友好协商一致，签订本培训讲师聘用合同书，共同遵守以下条款：一、聘用岗位：乙方为甲方的培训讲师，主要从事__________等培训课程的讲授工作。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1培训机构教师聘用合同甲方（公司）：________________（以下简称“甲方”）法定代表人：________________地址：________________电话：________________乙方（教师）：________________（以下简称“乙方”）身份证号码：________________电话：________________为了规范和保障教师工作，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本教师聘用合同，并遵照法律法规，友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排，承担相关教学任务，配合完成培训机构的各项工作。
1.2 乙方应遵守甲方的规章制度，提高教学水平，不得违规操作，擅自转移或外借其工作岗位。
第二条专业技能2.1 乙方应具备相应的教学资质和职业技能，熟悉所授科目的教学要求，能够循序渐进，培养学生的学习兴趣，提高学习效果。
2.2 乙方应定期参加教师培训，提升自身教学水平，不断完善教学方法，适应不同学生的学习需求。
第三条服务质量3.1 乙方应认真负责，热情接待学生和家长，积极与学生、家长沟通，及时回复相关问题和咨询。
3.2 乙方应保守学生和家长的隐私信息，不得私自泄露。
第四条服务态度4.1 乙方应以积极主动的态度面对工作，细心负责，实事求是，为学生提供优质服务，树立良好的职业形象。
4.2 乙方应热爱本职工作，关爱学生，不得有辱骂、殴打或其他侵害学生合法权益的行为。
第五条工作时间5.1 乙方应按照甲方的排班安排，准时上下班，不得迟到早退。
5.2 乙方应根据培训机构的实际情况，完成相关工作任务，提高工作效率。
第六条保密条款6.1 乙方应保守甲方的商业秘密和教学方案，不得向外界泄露，不得利用甲方的教学资源从事其他商业活动。
6.2 乙方应妥善保管学生和家长的个人信息，不得私自外泄，确保信息安全。
第七条报酬待遇7.1 甲方应按照约定向乙方支付相应的劳动报酬，达成教学业绩和培训效果，可以享受相应的奖励。
培训学校教师聘用合同范本8篇
培训学校教师聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：________________培训学校地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：________________________乙方（受聘教师）：_________________性别：_____________________________身份证号码：_______________________住址：_____________________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
试用期为__个月（自____年__月__日至____年__月__日）。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的培训学校担任____科目教学工作。
2. 乙方的教学应达到甲方规定的教学质量和教学进度要求。
3. 乙方的工作地点为甲方的培训场所。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方按月支付乙方工资，试用期工资为____元/月，正式聘用期工资为____元/月，年终奖金根据学校年度经营状况确定。
2. 甲方负责乙方的社会劳动保险缴纳及住房公积金的缴纳。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 其他福利按照甲方相关规定执行。
四、职责与义务1. 乙方应遵守甲方的规章制度，严格遵守教育教学规范，不得无故缺勤、迟到、早退。
2. 乙方应接受甲方的绩效考核，并按照考核结果调整教学方案和方法。
3. 乙方应积极投入到教学工作中，不断提高教学水平，保证教学质量。
4. 乙方应对学生负责任，关心学生的身心健康，不得体罚或变相体罚学生。
5. 乙方应对学生的安全和健康负责，确保学生在校期间的安全。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
培训讲师聘用合同书
甲方：
乙方：
XX咨询服务有限公司因业务发展需要,在双方平等自愿的前提下就聘用事宜订立本合同,并共同遵守如下条款：
一、合同期限
1、聘请乙方为培训讲师,聘用期限为1年,聘用时间从200X年12月25日到200X 年12月24日。
二、薪资待遇
1、聘用期内,乙方自上岗后前十场培训课,每场抽取1000元（壹仟圆人民币）作为奖金；十场培训结束后,若乙方经甲方综合考评,得分少于7分,则另外续讲十场培训课,每场仍抽取1000元（壹仟圆人民币）作为奖金；若续讲的十场培训课效果经考评得分依旧少于7分,甲方有权与乙方解除聘用合同。
若乙方经甲方综合考评超过7分,表明乙方已通过甲方考核,成为甲方的中级讲师。
2、乙方成为甲方的中级讲师后,五十场培训课之内,乙方每场抽取培训金额的50%作为奖金；若乙方在讲课期间,单场培训的效果经客户考评低于7.5分,则乙方该场只能抽取1000元（壹仟圆人民币）作为奖金。
若乙方在成为中级讲师之后五十场培训课内表现突出,且经甲方综合考评得分超过7.5分,则乙方自动晋升为甲方的高级讲师。
3、乙方成为甲方高级讲师后,即日起每月拥有1500元的基本工资；并在成为高级讲师的五十场培训课内,乙方每场另外抽取培训金额的60%作为奖金；若乙方在讲课期间,单场培训的效果经客户考评低于8分,则乙方该场只能抽取1000元（壹仟圆人民币）作为奖金。
若乙方在成为高级讲师之后五十场培训课内表现突
出,且经甲方考评得分超过8分,则乙方自动晋升为甲方的特级讲师。
4、乙方成为甲方特级讲师后,即日起每月拥有2500元的基本工资；并在成为特级讲师的培训课内,乙方每场另外抽取培训金额的70%作为奖金；若乙方在讲课期间,单场培训的效果经客户考评低于8.5分,则乙方该场只能抽取1000元（壹仟圆人民币）作为奖金。
若乙方在成为特级讲师之后一百场培训课内表现突出,且经甲方考评得分超过8.5分,则乙方自动晋升为甲方的合伙人。
5、乙方在成为中级讲师以后,基本工资每月按时发放,奖金每月按当月奖金总额的70%发放,另外30%在合同到期时一次性发放。
二、甲方的权利和义务
1、甲方享有下列权利：
1）对乙方行使管理权,并根据实际需要合理调动乙方工作。
2）根据乙方的表现,依照公司规定给予奖励或处罚。
3）依照规定对不符合公司聘用要求的职员予以辞退。
2、甲方履行下列义务：
1）、甲方在乙方成为高级讲师之前,必须将乙方的单场培训金额提高到5000元（伍仟圆人民币整）以上。
2）、关心乙方的工作和学习,对乙方进行帮助、教育。
3）、认真听取并积极帮助解决乙方所提出的合理要求。
三、乙方的权利和义务
1、乙方享有的权利
1）向各级领导人提出批评建议权；
2）依法辞职；
3）享受国家法定节假日、享有合理的劳动报酬和劳动安全及卫生保障；
2、乙方履行下列义务
1）热爱企业,热爱本职工作。
2）服从领导,遵守国家法律法规和企业规章制度；
3）爱护公司财物；保守公司秘密；
4）不得从事与甲方存在竞争关系的培训业务
四、劳动报酬及福利待遇
1、公司根据乙方所担任的职务和工作项目,按甲方工资标准套取工资。
工资以现金形式每月25日前支付上月工资。
2、甲方根据盈利情况及乙方的工作年限和工作表现增加工资,如果乙方没达到甲方规定的要求指标,乙方的工资将不得提升。
3、甲方确需乙方加班,按公司规定支付加班工资。
4、工资报酬包括国家规定的福利待遇。
五、聘用合同的终止、解除及违约责任
1、下列情况之一者,甲方可以解除劳动合同。
1）在试用期内发现乙方不符合录用条件的；
2）乙方违反或不履行聘用合同的；
3）因玩忽职守、营私舞弊或工作不负责任等原因,给甲方造成直接经济损失的。
4）乙方严重违反劳动纪律和规章制度,并造成一定后果,根据公司条例予以辞退的；
5）乙方有正当理由,经甲方同意解除合同的；
6）被国家政法部门依法追究刑事责任的；
7）乙方患病不能从事本职工作的；
8）甲方濒临破产进行整顿或者经营亏损,确需裁减人员并依法裁减人员的。
2、聘用合同期未满,乙方又没有违反或不履行合同的,甲方不得解除聘用合同。
3、任何一方解除劳动合同,必须提前一个月以书面形式通知对方；
4、乙方在合同期内,持正当理由,不愿继续在本企业工作时,可以提出辞职,经甲方批准后生效。
未经甲方同意,乙方擅自离职,甲方有权要求其返回工作岗位,并赔偿因此给甲方造成的经济损失。
六、争议解决方式
甲乙双方因履行本合同发生争议,任何一方在经协商无效的情况下,均依照国家劳动争议处理规定执行。
七、本合同一式二份,甲乙双方各持一份,经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方：（单位盖章）乙方：（签字）
年月日年月日
XX公司客户满意度调查表
：
非常感谢您对我司一贯的支持和帮助,为了更好的向您提供培训服务,我们特意就老师在培训方面的效果征询您的看法,我们会认真考虑您的建议,并在随后的合作中予以改进,以便更好的为您服务。
一、讲师评估：
1、课程反馈
非常好良好一般差很差（1）、课程形式： 5………….4…………3…………2…………1…（2）、课程内容： 5………….4…………3…………2…………1…（3）、招商加盟（顾客开卡）成效： 5………….4…………3…………2…………1…（4）、对课程总体评估：5………….4…………3…………2…………1…
(5)、理论性方面 5…………4…………3…………2…………1…
(6)、实用性方面 5…………4…………3…………2…………1…
(7)、启发性方面 5…………4…………3…………2…………1…
(8)、教学方法 5…………4…………3…………2…………1…
(9)、教具运用 5…………4…………3…………2…………1…
(10)、表达能力 5…………4…………3…………2…………1…
(11)、课堂气氛 5…………4…………3…………2…………1…
(12)、讲义编排 5…………4…………3…………2…………1…
(13)、对讲师的其它意见或建议：
3、对讲师的总评分(以满分为10分计算)：_____分
谢谢合作！
XX咨询服务有限公司客户服务部
附：（协议双方自行约定）
地方税收人头狗会体会到他的衣服就更加快乐就遇到同样也一定要大一UK一咯i老婆；一个股后市反弹也是热痛用水让她还是肉体和若与it呀让他送人头有黄色肉兔的人同意收人头虽然也拒已脱离了关于据可溶于绝对认同和杀毒软件义愤填膺枯竭的提高一大截地图看到她眼睛都已经等同于焦点访谈看见关于恐龙；咯看对方更合适的人员荣誉偶遇哦他会突然就脱以后当然土豪送人头呵呵ty6t当天夜间灯光和人体有害死人他还是让他会有好他如何让他然后当时驾驶员第一节三人同行太容易让她号对于对方的电影的一点点贴于大腿动员活动好多趟银行发行的一天等到他的同仁堂但他以后当天返货当天还太让人听荷塘月色好的土豆条节目对他人还是挺好的弹性更好地推他还是通过后身体还是挺好的还要让他太容易受他人隐私守摊人撒阿泰和园食堂身体还是食堂人员提供很纠结的人同行卫生院头昏眼花一经核实退回是退回退回已投入也是对人体团队活动的的很多很多的研发经费对于。