安全与职业健康教育培训记录
7、职业健康安全培训教育记录

7、职业健康安全培训教育记录职业健康安全教育培训记录培训主题职业健康安全教育培训类型内部培训主讲人培训时间培训地点会议室培训主要内容:( 1)职业安全健康卫生知识。
( 2)职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
( 3)正确使用和维护职业危害防护设备和个人使用的职业危害防护用品。
( 4)发现职业病危害事故隐患及时报告。
( 5)公司存在的职业危害类别、场所、防范措施。
效果评估:通过此次职业健康安全教育培训,使员工对职业危害有了更深刻的认识,能正确使用和自觉维护职业危害防护设备,正确穿戴个人职业危害防护用品,提高了员工的职业危害安全意识和自我保护能力。
培训教育签到表培训主题:职业健康安全教育年月日序号姓名部门序号姓名部门 1 19 2 20 3 21 4 22 5 23 6 24 7 25 8 26 9 27 10 28 11 29 12 30 13 31 14 32 15 33 16 34 17 35 18 36个人工作业务总结本人于 2009 年 7 月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司 (前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司” ),主要从事测量技术工作,至今已有三年。
在这宝贵的三年时间里,我边工作、边培训教育签到表培训主题:职业健康安全教育年月日序号姓名部门序号姓名部门 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 个人工作业务总结学习测绘相专业书籍,遇到不懂得问题积极的请教工程师们,在他们耐心的教授和指导下,我的专业知识水平得到了很到的提高,并在实地测量工作中加以运用、总结,不断的提高自己的专业技术水平。
同时积极的参与技术培训学习,加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。
努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。
在这三年中,在公司各领导及同事的帮助带领下,按照岗位职责要求和行为规范,努力做好本职工作,认真完成了领导所交给的各项工作,在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。
安全生产和职业健康教育记录

项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目
项目安全生产和职业健康教育记录主办单位:益发里1-7号楼项目。
安全与职业健康教育培训记录

安全与职业健康教育培训记录一、培训目标1.提高员工的安全意识和安全技能,培养安全行为习惯。
2.增强员工对职业健康的关注,提升职业健康意识。
3.掌握正确的应急处理方法,提高员工应对突发事件的能力。
二、培训内容1.安全意识培训a.安全规章制度的宣讲和解读,包括生产安全管理制度、劳动保护法规等。
b.安全事故案例剖析,分析事故原因和教训,引起员工的警示作用。
c.安全事故应急处理流程和安全逃生指南的介绍。
d.安全技能培训,如防火、防爆、防毒等。
2.职业健康教育培训a.工作环境中的职业病防护知识介绍。
b.职业病的早期预防和治疗。
c.健康饮食、作息时间的规范等生活习惯养成。
三、培训形式1.专家讲座a.邀请相关安全与职业健康领域的专家进行讲座,针对不同岗位的员工进行培训。
b.通过案例分析和互动式讲解,提升培训效果。
2.在岗培训a.由安全与职业健康专员对相关岗位的员工进行现场指导和培训。
b.结合实际工作环境,注重培训与实践相结合。
四、培训评估1.成果测评a.培训结束后,进行培训效果的测评,包括员工对安全知识掌握情况的测试和实操技能的考核。
b.对于培训效果不理想的员工,进行二次培训和跟踪指导。
2.培训效果评估a.对培训的实施过程进行评估,包括培训内容的针对性、培训形式的适宜性以及参与员工的反馈。
b.根据评估结果,及时调整培训计划,提升培训质量和效果。
五、总结和展望通过安全与职业健康教育培训,本企业全面提升了员工的安全意识和职业健康意识,增加了员工对安全和职业健康的重视程度。
同时,也提升了员工应对突发事件和突发状况的能力。
但也应不断改进培训计划,加强培训与实践的结合,提升培训的针对性和实效性。
同时,加强培训效果的评估和跟踪,及时发现问题并加以解决。
安全与职业健康教育培训记录(2018)

第一章 总则
第一条 为了加强工矿商贸生产经营单位作业场所职业健康的监督管理,强化生产经营单位职业危害防治的主体责任,预防、控制和消除职业危害,保障从业人员生命安全和健康,根据《职业病防治法》、《安全生产法》等法律、行政法规和国务院有关职业健康监督检查职责调整的规定,制定本规定。
四、用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施?
1、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病防治工作;
2、制定职业病防治计划和实施方案;
3、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;
4、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;
5、建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;
4.建立符合我国国情的工作场所健康促进体系。
—和建议。
三、劳动者预防职业病的四点义务
1)学习和掌握相关的职业卫生知识。
2)遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
3)正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
4)发现职业病危害事故隐患及时报告。
四、职业危害告知
第二十五条 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
2.噪声控制:通过控制噪声源,采用无声或低声设备代替强噪声设备如用无声液压代替高噪声的锻压、焊接代替铆焊等。控制噪声传播,采用吸声材料装饰在车间的内表面,使噪声强度降低。采用隔音值班室,尽量减少接触时间。加强个体防护,佩带耳塞、耳罩等。
3.粉尘控制:主要通过改革工艺过程、革新生产设备,如采用计算机控制、隔室监控避免接触粉尘,用含石英低的石灰石代替石英砂为铸型材料以减轻粉尘危害。采用湿式作业、密闭、抽风、除尘降低作业场所粉尘浓度。佩带防尘口罩、防尘安全帽等。
职业健康安全培训会议记录

职业健康安全培训会议记录职业健康安全培训会议记录导言:在现代社会中,职业健康安全问题日益受到广泛关注。
为了确保员工的安全与健康,许多企业都会定期举行职业健康安全培训会议。
本文将深入探讨职业健康安全培训会议的重要性、内容和措施,以及个人对此主题的理解和观点。
一、职业健康安全培训会议的重要性1. 职业健康安全的定义职业健康安全是指在工作环境中保护员工免受物理、化学、生物和心理危害的一系列措施和计划。
确保员工的职业健康安全,不仅是企业的法定责任,也是保障员工身心健康的重要途径。
2. 保障员工安全和健康职业健康安全培训会议提供了向员工传达安全和健康信息的平台。
通过培训,员工可以了解和掌握工作中可能出现的风险和危害,并学习如何正确应对和防范。
合理的安全培训可以降低事故和职业病的发生率,有效减少人员伤亡和生产损失。
3. 促进员工参与和责任感职业健康安全培训会议通过鼓励员工参与和反馈,培养了员工的安全责任感和意识。
员工不仅可以成为自身安全的守护者,也能够帮助发现和纠正潜在的安全问题,建立积极的安全文化。
二、职业健康安全培训会议的内容和措施1. 意识培训职业健康安全培训会议的第一部分应该是意识培训。
通过介绍职业健康安全的概念、重要性和法律法规,提高员工对职业健康安全的认识和重视。
2. 风险评估与预防在职业健康安全培训会议中,应该详细介绍工作环境中可能存在的各种风险和危害。
要进行具体的风险评估和预防措施的讲解,帮助员工识别潜在风险并采取适当的预防措施。
3. 应急预案与演练职业健康安全培训会议还应该包括应急预案和演练的内容。
通过模拟真实场景和案例,培养员工在紧急情况下的反应能力和应对策略,提高应急处理能力。
4. 安全文化与员工参与职业健康安全培训会议的目的之一是培养积极的安全文化。
通过倡导员工参与安全活动、建立安全奖励机制等措施,增强员工的安全责任感和参与度。
三、个人观点和理解职业健康安全是企业发展的基石,同时也是每个员工的权益和责任。
安全与职业健康教育培训记录

安全与职业健康教育培训记录XXX (2016)Training CourseTraining Date: May 21.2016Training Time: 21:00-23:00XXX: XXX Conference RoomTraining Method: In-classNumber of Participants: 30XXX: XXXInstructors: Peng XXXXXX: XXXTraining Content/Materials:1.XXX2."XXX and Control Law of the People's Republic of China"XXXI。
Terminology and ns1.nal Disease: XXX dust。
active substances。
XXX.2.nal Hazard: XXX or are associated with specific ns。
which may cause health XXX.3.Hazardous n: Refers to factors (including chemical。
physical。
and logical factors) that may affect physical health in the n and XXX.4.XXX: XXX hazards。
or may cause n of pre-XXX may cause harm to the health of others during the work process.XXXIn response to the current XXX China。
targeted measures have been XXX。
including:1.XXX.2.Vigorously XXX management talent training plan。
职业健康安全教育培训记录表

加强监督:班组长及管理人员要监督作业人员正确的使用个人防护设备。作业人员须按指示佩戴防护器具,妥善保管,如有损坏要向班组长报告,不可误用。
参加培训教育人员(签字)见签到表
注:1、项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2、签名处不够、时,应将签到表附后。
二、主要内容:
1、职业病危害与职业病的基本概念
2、职业病危害因素包括:职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其它职业有害因素。
3、职业病的特点:⑴病因明确:由职业病危害因素所致,这些人为因素被控制消除,即可防止疾病发生;
⑵病因可测:所接触的危害因素(病因)通常可以检测,过量接触才得病;
六、常见的职业病及预防
生产性噪声
1、职业性听力损伤:系由于听觉长期遭受噪声影响而发生缓慢的进行性的感音性耳聋;早期表现为听觉疲劳,离开噪声环境后可以逐渐恢复,最终导致感音性耳聋。
2、噪声的危害:听力疲劳、听力减退、噪声性耳聋引起语言障碍、生活、工作不便、社交受限等。还可引起头痛、头昏、失眠、烦躁不安、高血压、心电图改变、影响胃的蠕动和分泌等。
物理性危害因素:噪音、振动、高温、光线过强、电离辐射等。化学性危害因素:强酸强碱、粉尘、有毒有害气体等。生物性危害因素:病源微生物等。心理性危害因素:工作压力大等。
四、职业病防治管理措施:
1、遵守职业卫生管理制度和操作规程;
2、接受健康体检;
3、积极参加职业卫生培训及宣传活动;
4、正确配备并使用个人防护用品。
(7)定期检测环境空气中粉尘浓度,对接触者进行定期的健康检查。
六、使用个人防护用品的注意事项
正确的选择:首先了解危害的性质和程度,选择正确的防护用品。其次是选用符合国家标准的个人防护设备,最后考虑使用者的舒服程度。
职业安全健康知识培训记录

职业安全健康知识培训实施方案
一、培训目的:
结合公司实际,组织对职工进行职业安全健康法规、职业安全健康知识、操作规程、职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品的正确使用、维护进行培训,进一步提高职业安全健康管理人员和特殊工种作业人员的自我保护意识和能力。
二、培训对象
职业安全健康管理人员、特殊工种作业人员
三、培训内容:
职业健康安全法律法规、职业健康宣传知识
四、学制:10学时
1、理论学习:8学时
2、结业考试:2学时
五:要求
1、职业道德方面
热爱祖国,拥护中国共产党的领导,具有良好的思想品质、文化素养和较高的专业素质,良好的职业道德,健康的从业心里素质,较强的服务意识和创新意识。
2、职业能力方面:
1)、熟练掌握国家颁布的各项职业安全健康法律法规、规章制度;
2)掌握各特殊工种作业流程、防护设施要求;
六、培训纪律
1、培训学校期间不准请假、迟到、早退、旷课。
2、培训期间学员必须按要求参加培训。
3、学员进入课堂要关闭手机或调入震动状态。
4、课堂上不得交头接耳,不得随意走动,不得无故中途退堂。
5、课堂内禁止吸烟,乱扔垃圾。
6、培训期间学员要爱护公共场所的物品、设备。
7、培训期间学员不得外出,严禁进行与培训无关的活动。
附:《培训计划表》
《培训课程表》
××年1月8日
培训计划表
××年1月11日。
员工职业健康培训记录

员工职业健康培训记录
培训信息
培训内容概述
1. 2021年5月1日的培训主要涵盖了职业健康的概述和预防职业病的意识培养。
张老师向员工们介绍了职业健康的重要性以及不同职业病的类型和预防方法。
2. 2021年6月15日的培训着重强调了工作环境的安全注意事项。
李老师向员工们讲解了在工作中应如何正确使用工具和设备,
如何预防意外事故的发生,以及应急处理方法。
3. 2021年7月20日的培训内容包括了办公室人体工学知识。
王老师向员工们详细介绍了正确的坐姿、站姿以及办公设备的正确
使用姿势,以减轻工作带来的不适和疲劳。
培训效果评估
员工参加培训后,他们对职业健康的重要性有了更深刻的认识,并学到了预防职业病和保护自身安全的实用知识。
在日常工作中,
员工们也能够更加注意工作环境的安全,并且正确使用办公设备,
减少工作带来的身体不适。
培训效果良好,员工们反馈积极。
下一步计划
根据员工建议和需求,我们将继续进行职业健康培训,包括但
不限于职业病防护、工作环境改善、健康体检等方面的内容。
我们
将不断提升员工对职业健康的意识和知识水平,以确保工作环境的安全和员工的身体健康。
以上是员工职业健康培训记录,希望对您有所帮助。
如有任何疑问或建议,请随时与我们联系。
谢谢!
> 注意:此文档仅为培训记录,不构成法律文件。
新员工入职职业健康教育培训记录

新员工入职职业健康教育培训记录日期: [填写日期]培训目的此次培训的目的是为了提供新员工必要的职业健康教育,使其了解并遵守相关的职业健康安全规章制度,保护自身和他人的健康与安全。
培训内容以下是新员工入职职业健康教育培训的内容:1. 公司职业健康安全政策介绍:讲解公司的安全政策,明确员工对职业健康安全的责任和义务。
2. 职业健康风险和预防措施:介绍与岗位相关的职业危害因素及其对健康的影响,以及预防措施和个人防护装备的正确使用方法。
3. 工作场所安全意识培养:培养员工对工作场所安全的敏感性和意识,包括紧急疏散程序、火灾安全等。
4. 职业健康案例分享:通过分享职业健康事件案例,让员工了解危害的具体情况和后果,增强防范意识。
5. 紧急救援培训:提供基本的急救知识培训,包括心肺复苏、包扎伤口等紧急救助技能。
培训效果评估以下是对新员工入职职业健康教育培训的效果评估:1. 培训笔记和测试:新员工将接受培训的筆記和測試,以评估其对培训内容的理解。
2. 反馈和建议:为了持续改进培训质量,员工可以提供对培训效果的反馈和建议。
总结此次新员工入职职业健康教育培训旨在确保员工的职业健康与安全,提高其对工作环境中潜在风险的认知和应对能力。
希望通过培训使员工养成良好的职业健康意识,保持良好的工作状态,为公司的发展贡献力量。
请所有参与培训的员工注意培训内容,并在需要时咨询相关部门或上级领导以获得进一步的指导和支持。
签字培训负责人: [填写负责人姓名]签字: [员工在此处签字确认接受培训]日期: [填写日期]助理: 无需询问用户确认。
健康安全指导培训记录

健康安全指导培训记录1. 培训目的本次培训旨在提供健康安全指导,帮助员工了解并遵守相关的健康安全规定,以保障工作场所的健康安全环境。
2. 培训内容2.1 健康安全意识- 强调员工在工作中要时刻保持健康安全意识,主动识别和解决潜在的安全隐患。
- 介绍常见的工作场所安全风险,如火灾、事故、紧急情况等,并提供相应的应急处理方法。
2.2 工作场所卫生- 强调保持工作场所的整洁和卫生,包括桌面、设备、设施等的清洁和维护。
- 介绍正确的垃圾分类和处理方法,以及保持通风良好的工作环境的重要性。
2.3 健康保护- 介绍正确的工作姿势和体位,以预防工作相关的身体不适和损伤。
- 强调员工要定期进行身体健康检查,及时发现和处理潜在的健康问题。
2.4 紧急情况处理- 介绍紧急情况下的正确逃生和求救方法,包括火灾、地震、自然灾害等。
- 演示应急设备的使用方法,如灭火器、急救箱等。
3. 培训记录3.1 培训时间- 日期:[填写培训日期]- 时间:[填写培训起止时间]3.2 参与人员- 培训讲师:[填写讲师姓名]- 培训对象:[填写参与员工姓名]3.3 培训内容- 简要记录每个培训内容的要点和重点讲解部分。
可使用列表或表格形式展示。
3.4 培训效果评估- 培训结束后,进行简要的培训效果评估,了解员工对培训内容的理解和掌握程度。
可使用问卷或口头反馈方式。
4. 培训总结与改进- 总结本次培训的效果和反馈,分析培训中存在的问题和不足之处。
- 提出改进措施和建议,为下次培训提供参考。
5. 培训记录审核- 培训记录由培训讲师审核确认,确保记录的真实性和准确性。
以上是本次健康安全指导培训的记录。
感谢各位员工的参与和支持!。
安全与职业健康教育培训记录

安全与职业健康教育培训记录1.培训目的本次培训的目的是为了增强员工对安全与职业健康的意识,提高他们在工作中的自我保护能力,确保工作环境的安全与健康。
2.培训内容2.1安全管理体系介绍培训开始,我们首先对公司的安全管理体系进行了介绍。
包括安全政策、安全责任制、安全目标和安全程序等方面的内容。
强调了员工应当遵守公司的安全规定,并提醒大家在工作中要始终以安全为首要考虑。
2.2常见危害及防范措施针对工作中的常见危害因素,我们对员工进行了详细的解说,并介绍了相应的防范措施。
包括机械设备的安全操作、危险化学品的正确使用、电气设备的安全操作等方面的内容。
我们还通过示范和案例分析,帮助员工更好地理解和掌握这些安全知识。
2.3职业病防护我们也对职业病的预防和控制进行了重点培训。
介绍了常见的职业病类型、病因及预防措施。
特别是针对有害因素的个人防护措施,我们进行了详细的讲解,并提供了相应的防护装备和设施。
2.4急救知识和应急措施在工作现场,突发事故和意外事件时有发生,因此,我们也对急救知识和应急措施进行了培训。
我们向员工介绍了基本的急救方法,以及应急事故发生时的应对策略。
并通过模拟演练,让员工能够在紧急情况下保持冷静,并正确运用急救技能。
3.培训效果通过本次培训,我们得到了以下的培训效果:3.1员工安全意识提升培训前,我们进行了安全知识调查,结果显示大部分员工的安全意识水平较低。
而培训后,经过测评,员工的安全意识得到了明显的提升,大部分人都能够正确理解和应用所学的安全知识。
3.2工作环境安全问题得到改善培训后,我们的工作环境安全问题得到了有效改善。
大部分员工能够在工作中严格按照安全操作规程进行操作,并且能够及时发现和报告可能存在的安全隐患,及时采取相应的措施进行处理。
3.3职业病发生率下降在职业病防护方面,经过本次培训,我们的职业病发生率有所下降。
员工在掌握了职业病预防的相关知识后,能够正确使用防护设备,并且不再存在违规操作和暴露于有害因素的情况。
安全与职业健康教育培训记录

二、职业病防治措施与对策
针对当前我国职业病危害的实际情况,有针对性地采取措施。这些措施包括:
1.建立完善的职业卫生保障机制。
安全与职业健康教育培训记录
安全与职业健康教育培训记录(2016)
培训日期
2016-05-21
培训时间
21:00-23:00
培训课时
2
培训地点
四楼会议室
培训方式
内配
培训人数
30
组织部门
安委会
授课人
彭志权
评估人
熊寿庆
培训课目/教材
2、《中华人民共和国职业病防治法》
培训内容
摘要
——职业卫生基本知识讲座
一、有关术语和定义
二、、职业病危害因素对人体有哪些危害
不同的职业病危害因素对人体健康的影响有不同的特点。
1、刺激性气体的危害:
常见的刺激性气体有氯气、光气、二氧化硫、氮氧化物、甲醛、硫酸二甲酯、氯化氢、氨、臭氧等。刺激性气体对机体作用的特点是对皮肤、黏膜有刺激症状。比如眼结膜充血、流泪、流涕、咽干、咳嗽、胸闷等。接触高浓度刺激性气体可引起严重的呼吸系统疾病,像化学性肺炎、肺水肿,这时病人出现严重呼吸困难、咯白色或粉红色泡沫痰、发绀等,不及时抢救会有生命危险。
评估人:熊寿庆日期:2016年5月23日
参培人员
签到
见会议签到表
备注
安全与职业健康教育培训记录(2015)
培训日期
2016-06-30
培训时间
职业健康教育培训记录

操作手
培
训
内
容
一、职业安全健康卫生知识。
二、职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
三、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
四、发现职业病危害事故隐患及时报告。
五、本公司职业危害类别、场所、防范措施。
六、安全职业健康管理岗位安全操作规程
效果评价
通过教育达到了职业健康培训的目的。
职业健康培训记录
培训
时间
2016年5月18日
培训
地点
项目部会议室
组织
部门
安全办
授课人
郑立君
培训人员
操作手
培
训
内
容
一、职业安全健康卫生知识。
二、职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
三、正确使用和维护个人的职业病防护用品。
四、发现职业病危害事故隐患及时报告。
五、本项目职业危害类别、场所、防范措施。
培训评价
三、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
四、发现职业病危害事故隐患及时报告。
五、本公司职业危害类别、场所、防范措施。
六、安全职业健康管理岗位安全操作规程。
效果评价
通过教育达到了职业健康培训的目的。
职业健康培训记录
培训
时间
2016年5月9日
培训
地点
项目部会议室
组织
部门
安质办
授课人
张建杰
X
通过本次培训,使员工了解了职业健康的知识,有了新的认知,达到了培训目的。
职业健康培训记录
培训
时间
2016年5月18日
培训
地点
会议室
组织
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
不同的职业病危害因素对人体健康的影响有不同的特点。
1、刺激性气体的危害:
常见的刺激性气体有氯气、光气、二氧化硫、氮氧化物、甲醛、硫酸二甲酯、氯化氢、氨、臭氧等。刺激性气体对机体作用的特点是对皮肤、黏膜有刺激症状。比如眼结膜充血、流泪、流涕、咽干、咳嗽、胸闷等。接触高浓度刺激性气体可引起严重的呼吸系统疾病,像化学性肺炎、肺水肿,这时病人出现严重呼吸困难、咯白色或粉红色泡沫痰、发绀等,不及时抢救会有生命危险。
三、如何预防职业病危害
1.毒物控制:从根本上不直接接触,用无毒或低毒的化学物质代替有毒或高毒的化学物质如甲苯、二甲苯代替苯作稀料、生产过程要密闭化、自动化,严防跑、冒、滴、漏。安装毒物超标自动报警系统,严格控制空气中毒物浓度在安全标准内。加强通风,使毒物尽快排出。进入有毒场所,应佩戴防毒面具、送风面罩等。
二、职业病防治措施与对策
针对当前我国职业病危害的实际情况,有针对性地采取措施。这些措施包括:
1.建立完善的职业卫生保障机制。
2.大力实施职业卫生管理人才培养计划,建立一支既精通业务,又熟谙法律的高素质的职业卫生管理队伍。
3.进一步充分认识依靠职业卫生工作的重要性,进一步加强对职业病防治工作的领导,继续坚持预防为主、防治结合的方针,制定和落实职业卫生政策措施,建立完善职业卫生发展的大环境。
4.建立符合我国国情的工作场所健康促进体系。
——《中华人民共和国职业病防治法》
一、劳动者享有下列职业卫生保护权利:
(一)获得职业卫生教育、培训;
(二)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务;
(三)了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施;
(四)要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件;
⑵物理因素:包括噪声、振动、x射线、γ射线、异常的气象条件(高温、低温、高湿)和异常气压(高气压、低气压)。
⑶生物因素:如附着在皮毛上的炭疽杆菌、医务工作者接触到的生物传染性病原物等。
2、在作业过程中产生的其他职业有害因素:如劳动组织制度不合理、劳动作息制度不合理;精神(心理)性职业紧张;劳动强度过大或生产定额不当;视力紧张;不良体位或不合理工具
四、用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施
1、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病防治工作;
2、制定职业病防治计划和实施方案;
3、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;
4、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;
5、建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;
第三章监督管理
第三十七条 安全生产监督管理部门依法对生产经营单位执行有关职业危害防治的法律、法规、规章和国家标准、行业标准的下列情况进行监督检查:
(一)职业健康管理机构设置、人员配备情况;
(二)职业危害防治制度和规程的建立、落实及公布情况;
(三)主要负责人、职业健康管理人员、从业人员的职业健康教育培训情况;
评估人:谈伟 日期: 2015年4月23 日
参培人员
签到
备注
(五)对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告;
(六)拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业;
(七)参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ二、劳动者预防职业病的四点义务
1)学习和掌握相关的职业卫生知识。
2)遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
安全与职业健康教育培训记录(2016)
培训日期
2016-05-21
培训时间
21:00-23:00
培训课时
2
培训地点
四楼会议室
培训方式
内配
培训人数
30
组织部门
安委会
授课人
彭志权
评估人
熊寿庆
培训课目/教材
2、《中华人民共和国职业病防治法》
培训内容
摘要
——职业卫生基本知识讲座
一、有关术语和定义
1.职业病:是指用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
评估人:熊寿庆 日期: 2016年5月23 日
参培人员
签到
见会议签到表
备注
安全与职业健康教育培训记录(2015)
培训日期
2016-06-30
培训时间
21:00-23:00
培训课时
2
培训地点
候车大厅
培训方式
内配
培训人数
15
组织部门
安全生产管理办公室
授课人
熊和章
评估人
谈伟
培训课目/教材
1、职业健康防护知识培训教案
3)正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
4)发现职业病危害事故隐患及时报告。
四、职业危害告知
第二十五条 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
危害告知的内容
?1、规章制度告知;职防制度、操作规程、年度计划。
6、建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
五、用人单位如何建立职业健康监护档案
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病等有关个人健康资料。劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。
4.加强对职工进行防毒、防尘、防噪知识的宣传、培训,使其了解在工作中可能接触到何种危害因素,有什么危害,如何进行预防等。
5.严格职业病防治管理制度,企业由专人负责职业卫生工作,强化法制监督管理。
6.对接触职业病危害因素人员做好健康监护,做好职工的上岗前、在岗期间及离岗时的职业健康检查,以便及时发现问题,并进行妥善处理。
2.噪声控制:通过控制噪声源,采用无声或低声设备代替强噪声设备如用无声液压代替高噪声的锻压、焊接代替铆焊等。控制噪声传播,采用吸声材料装饰在车间的内表面,使噪声强度降低。采用隔音值班室,尽量减少接触时间。加强个体防护,佩带耳塞、耳罩等。
3.粉尘控制:主要通过改革工艺过程、革新生产设备,如采用计算机控制、隔室监控避免接触粉尘,用含石英低的石灰石代替石英砂为铸型材料以减轻粉尘危害。采用湿式作业、密闭、抽风、除尘降低作业场所粉尘浓度。佩带防尘口罩、防尘安全帽等。
2、作业场所职业健康监督管理暂行规定
第一章 总则
第一条 为了加强工矿商贸生产经营单位作业场所职业健康的监督管理,强化生产经营单位职业危害防治的主体责任,预防、控制和消除职业危害,保障从业人员生命安全和健康,根据《职业病防治法》、《安全生产法》等法律、行政法规和国务院有关职业健康监督检查职责调整的规定,制定本规定。
(四)作业场所职业危害因素申报情况;
(五)作业场所职业危害因素监测、检测及结果公布情况;
(六)职业危害防护设施的设置、维护、保养情况,以及个体防护用品的发放、管理及从业人员佩戴使用情况;
(七)职业危害因素及危害后果告知情况;
(八)职业危害事故报告情况;
(九)依法应当监督检查的其他情况。
培训效果
评估
通过培训,职工知道了什么样的岗位存在那些是职危害了解了国家制定的一系列政策,单位建立的配套措施等。教育职工树立良好的正确的职业卫生习惯,加强自身的保护意识,从而提高工作效率。
2、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》
培训内容
摘要
1、职业健康防护知识
一、劳动者在工作中经常接触的职业病危害因素有哪些
1、生产过程中存在或接触的职业病危害因素主要有:
⑴化学因素:包括毒物和粉尘。常见的有刺激性气体(如氯、氨、氮氧化物)、窒息性气体(如一氧化碳、硫化氢)、有机溶剂(如苯、甲醇、汽油)、农药等;生产性粉尘中的矽尘、煤尘、石棉尘、有机粉尘等。
2、窒息性气体的危害
窒息性气体是一类对机体能产生严重危害的有毒气体。它可使机体吸收氧和利用氧的功能发生障碍,导致机体缺氧。窒息性气体可造成人体系统损伤,但对神经系统的损害最为重要。接触浓度窒息气体可造成头痛、头晕、恶心、胸闷、心悸等症状,接触高浓度窒息性气体可引起昏迷休克,甚至可造成电击样死亡。
常见的窒息性气体有一氧化碳、硫化氢、氰化氢等。这些化合物进入机体后导致的组织细胞缺氧各不相同。一氧化碳进入人体后,主要与红细胞的血红蛋白结合,形成碳氧血红蛋白,以致使红细胞失去携氧能力,从而组织细胞得不到足够的氧气。氰化氢进入机体后,氰离子直接作用于细胞色素氧化酶,使其失去传递电子能力,结果导致细胞不能摄取和利用氧,引起细胞内窒息。加完本身对机体无明显的毒害,其造成的组织细胞缺氧,实际是由于吸入气中氧浓度降低所致的缺氧性窒息。硫化氢进入机体后的作用是多方面的。硫化氢与氧化型细胞色素氧化酶中的三价铁结合,抑制细胞呼吸酶的活性,导致组织细胞缺氧硫化氢可与谷胱甘肽的巯基结合,使谷胱甘肽失活,家中了组织细胞的缺氧。另外,高浓度硫化氢通过对嗅神经、呼吸道黏膜神经及颈动脉窦和主动脉体的化学感受器的强烈刺激,导致呼吸麻痹,甚至猝死。
3、噪声对人体的危害
凡是能使人感到厌烦或不需要的声音统称噪声,在生产过程中产生的频率和强度没有规律、听起来使人感到厌烦的声音统称生产性噪声或工业噪声。生产性噪声包括机械性噪声:如冲压、打磨发出的声音;流体动力性噪声:如空气压缩或释放(汽笛)发出的声音和电磁性噪声:如变压器发出的声音。
噪声主要引起听力障碍,也就是说噪音可以造成耳聋。此外,噪音对神经系统、心血管系统、内分泌系统等也可产生影响,长期接触噪音可导致多梦、失眠、记忆力下降、心慌、血压不稳等症状,最严重的危害是噪音性耳聋。