生产经理岗位职责
生产经理岗位职责(6篇)
生产经理岗位职责1、负责生产达成:执行生产任务,跟进生产排程及入库计划,改善KPI指标,推行工艺改善和工作改善,统计分析生产信息协调沟通,监督管理设备日常维护保养等,保证生产计划达成;2、品质提升:推行作业规范标准,监督生产流程和作业规范的执行,负责专案提升改善,分析处理制程异常,ISO体系相关知识的培训及宣传,生产现场7S管理及静电防护等;3、效率提升:人员配置优化,生产效率与产能提升,OEE报表的分析改善,生产现场物料管理,控制物料及产品损耗;4、团队建设:负责生产团队建设管理,主持生产早会,人员培训等;5、安全管理:负责落实安全事故隐患整改,及时消除职业健康安全事故隐患。
生产经理岗位职责(2)生产经理是一个非常重要的岗位,负责协调和管理公司的生产活动。
他们的职责涵盖了从原材料采购到产品交付的整个生产过程。
以下是生产经理的主要职责和任务:1. 生产计划和安排:生产经理负责制定生产计划,并确保生产计划与公司的销售目标和客户需求相匹配。
他们需要根据产品种类、数量和交货时间等因素,合理安排生产活动,确保生产效率和产品质量。
生产经理还需要监控生产进度和生产线的效能,及时调整生产计划以适应变化的需求。
2. 生产流程管理:生产经理需要管理和优化生产流程,以提高生产效率和降低生产成本。
他们需要研究和改进生产工艺、设备和技术,确定最佳的生产方法,并监督实施。
生产经理还需要确保生产过程中的质量控制,以确保产品符合质量标准和客户要求。
3. 原材料采购和库存管理:生产经理需要与供应商合作,及时购买所需的原材料和零部件,并确保库存水平达到需要的程度。
他们需要评估供应商的能力和可靠性,选择合适的供应商,并与他们保持良好的合作关系。
生产经理还需要监控库存水平,制定合理的库存管理策略,以避免原材料供应不足或过多存储的问题。
4. 人员管理和培训:生产经理需要管理生产团队,并确保团队成员的工作效率和工作质量。
他们需要招募和培训合适的生产人员,安排工作任务,指导和协调团队成员的工作。
生产经理的岗位职责(通用6篇)
生产经理的岗位职责(通用6篇)生产经理的岗位职责11、在厂长的领导下,负责生产部的生产、安全、设备等管理工作。
服从厂长的指令,向厂长负责并汇报工作。
2、组织落实工厂下达的生产计划,了解各部门的生产进度,跟进本厂和外发的生产情况。
3、定期组织召开生产例会,协调本部门之间的关系,以及工厂和总公司的协调沟通。
4、在生产产品过程中始终要狠抓质量,严格按工程部下达的工艺要求组织生产。
5、负责对本部门各种设备的保养维修,同时要认真做好设备的定检工作,使各种设备处于良好状态。
6、加强对员工的安全教育,牢固树立安全生产观念。
负责检查、监督员工严格执行安全操作规程,定期召开安全生产例会,杜绝不安全因素的发生。
7、对产品要仔细研究,在不改变客人的要求下,对玩具,拖鞋向开发,以及工程部提出改良建议,提高效率,节约人力以及制造成本。
8、对下属部门要定期进行理论培训,同时要求下属部门对本组员工每天早上要进行生产以及素质教育,做到文明生产。
9、利器要求严格管控,针要插针包,剪刀,夹子要进行捆绑。
所有废弃利器都要进行回收,必须以旧换新,账面和实物必须吻合。
10、严格对外发厂进行多方面评估,做到安全,保质保量外发,严格对价格以及合同进行审核,对月底的账单要及时进行汇总以及上报,对超耗,扣款要及时通知相关人员以及外发厂商,做到公平合理。
11、生产部要严格遵循7S管理的方式,以及ICTI的流程,同时要保持安全通道的畅通以及环境卫生。
12、爱护下属,以人为本,一切从节约出发,控制成本,提高效率。
生产经理的岗位职责21.协助公司总经理参与日常经营决策、经营会议等,监督、执行董事会和集团对客户服务员工做的相关要求和制度体系,日常事务向公司总经理负责、涉及重大事项可同时向总经理和董事会及集团汇报。
2.主持与生产安全相关的各项工作,对分管工作涉及的组织结构提出方案或建议,对分管人员任用提出自己意见建议。
3.负责公司生产运营、设备技术、安全生产等方面的管理工作,整合分管资源,确保安全运营。
生产经理主要职责(五篇)
生产经理主要职责1、预算及评估各生产线的生产能力2、监控各车间运作,提高生产效率、良率3、负责生产进度跟进,审批生产计划合理性,并对生产计划达成率负责4、根据生产编排计划进行生产及人力资源的合理调配、调整5、致力保持内部及其他部门之间的沟通联系6、对工艺流程及装备的改良,监督“7S”的持续及安全生产7、参与新产品的稳定性、可靠性及生产可行性,并提出改进方案或意见,并跟踪改善结果。
8、抓好培训工作,提高员工素质及业务水平;9、负责生产过程中的应急准备和响应的实施;10、负责对本部门的环境因素,危险源进行识别,评价和更新;11、负责事件,不符合情况调查分析;12、负责部门内的环境和职业健康安全的运行和实施;13、负责本部门成本控制。
生产经理主要职责(二)(1)负责生产管理工作,制定工作方案,保质、保量、按时完成各项工作任务及目标指标。
(2)负责制定生产各项管理制度、作业规程、工作流程,并落实执行。
(3)对生产设备设施、生产物料、成品入库、生产环境进行综合管理,对生产工艺、生产纪律执行进行管控。
(4)负责制定部门年度费用预算,进行生产成本管控,有效合理地降低生产成本。
(5)负责生产的现场管理工作,全面推动6S工作的开展。
(6)负责生产及厂区、宿舍区各类设备设施、水电气、管道的维修、保养工作。
(7)负责与特种设备管理等相关部门工作的联络、对接。
(8)负责部门各体系的运行维护,参与内外部体系审核、管理评审等工作,确保各体系按要求正常运行。
(9)负责对部门各项生产数据进行采集统计、总结分析,以提升工作质量。
(10)负责部门团队建设,对部门员工进行培训,制定部门员工绩效考核方案并实施绩效考核。
生产经理主要职责(三)生产经理是负责企业生产运营管理的关键岗位之一,其主要职责包括但不限于以下几个方面:1. 生产计划制定和执行:生产经理负责根据企业的销售预测和市场需求确定生产计划,并制定相关的生产执行方案。
他们需要考虑生产线的运转效率、生产周期、上下游供应链等各方面因素,确保生产能够按时交付,同时尽可能提高生产效率。
生产经理工作职责7篇
生产经理工作职责7篇生产经理需要有优秀的沟通表达能力、市场拓展能力。
踏实勤奋、心态积极、抗压力强。
以下是小编精心收集整理的生产经理工作职责,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。
生产经理工作职责11、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;3、制定生产计划、安排生产任务、跟踪生产过程、控制生产进度,完成生产目标;4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;6、监控规范操作方法,确保生产现场5S管理的推行;7、负责员工的管理、培训和培养。
8、负责外协工厂的管理生产经理工作职责21. 遵守并执行公司EHS管理制度,确保本部门安全/环保/消防制度的落实。
2. 部门员工岗位培训、工作监督检查、激励考核。
3. 参与生产计划的制定,并落实生产计划。
4. 与维修部讨论并确定月底设备仪表维修保养计划,并择机实施。
5. 做好原材料、能源、产成品领用、入库统计,保障产品质量,控制生产成本。
6. 与技术部、研发部沟通,寻找改进机会,持续提升。
7. 部门SOP的编写与完善。
8. 公司或直属上级临时安排的其他工作生产经理工作职责31、根据公司战略计划及经营指标,负责制定本部门年度/月度目标与工作计划并推动实施;2、负责建立建全各部门的流程和制度并进行宣贯、培训、检查、落实;3、定期组织各部门对生产经营指标完成情况总结分析和改进;4、负责对绩效考核方案监督与执行;5、负责定期检查生产计划进度的执行情况并提出整改要求;6、负责定期检查生产过程质量的执行情况并提出整改要求;7、负责定期检查生产现场安全执行情况并提出整改要求;8、负责对重大生异常及时进行整改与落实;9、负责定组织对部门人员岗位培训及能力提升和岗位评估;10、定期向总经理提交部门工作总结及述职报告;11、总经理交办的其它工作。
生产经理工作职责41.全面控制、协调班组的人员管理及各项生产活动。
生产经理岗位职责(7篇)
生产经理岗位职责1、负责生产订单的接收、审核,在收到业务订单当天根据生产部的实际情况对订单进行分析、排单;2、对生产总单、生产流程单进行审核;合理安排生产各部门的生产排期,对每月的生产订单完成情况及产量情况以月报表的形式向总经理汇报;3、负责生产部内部行政管理工作,对各车间的工作情况进行检查与监督;4、对生产过程中的品质问题与生产工艺问题进行控制与处理。
当出现生产异常时,及时与店面和下单员进行沟通与协调,必要时及时向总经理汇报,确保按客户要求,保质保量如期完成生产任务;5、对生产部各工作岗位进行合理编制与调整,明确各工作岗位职责,对各工作岗位人员履行职责情况进行监督与考核;6、对生产用料的保障情况进行监督,尤其是对生产用料的申购、领用、出、入库的记录,补料、换料等情况进行监督,对物料进行追踪处理,节约原材料,并在每月底将本月的物料情况以报表的形式上报财务;7、对新款制作货期进行合理的安排与跟进,确保新款产品按时保质保量生产;8、负责所有外发产品种类及单价的审核,注意工厂内部生产与外发加工平衡。
月底审核外发主管上交的加工费用单,如实上报财务;9、每月____日和____日组织生产管理人员及重要岗位人员召开生产例会,对生产中存在的问题及时处理,对下一步工作进行合理的统筹安排;10、完成上级交付的其它工作。
生产经理岗位职责(二)1、根据生产订单需求制定合理的生产计划,合理分配生产任务给各生产班组;2、根据公司的生产部资源,进行组织、调度、分配并协调各加工中心生产资源;3、通过对生产现场管理技术问题和异常情况的分析和解决,确保生产高效进行;4、通过分析生产现场的生产瓶颈,对相关产品工艺进行设计和持续优化生产工艺,从而推进高效的生产模式,提高生产效率;5、定期检查督导做好日常设备的保养、维护,从而提高生产设备稳定性;6、根据公司的发展战略要求,和对产品种类的统计、分析,引进适合的自动化设备,改善生产过程中的瓶颈,全面提升生产设备水平;7、通过培养或引进核心岗位人才及专业设备操作人才,做好团队建设和管理,从而提升管理梯队,提升技术上或设备操作的效率。
生产经理岗位职责(精选6篇)
生产经理岗位职责(精选6篇)生产经理岗位职责11、依据生产计划组织、实施生产,掌控生产进度,确保安全、保质保量完成生产任务;2、组织编写、修订并审核生产文件及制度,不断规范管理,提升生产管理水平;3、每日巡查生产现场各岗位,督导各岗位按照生产作业规范操作;管控质量、卫生、劳动纪律、精神状态、易发生安全事故的关键点等,加强7S管理,优化各操作规程;4、进行安全督导与巡查,排除安全隐患,严防安全事故发生,做好安全生产工作;5、对生产过程中产品品质把控,规避各种风险因素,稳定并提高生产质量;6、组织进行生产成本与效率管控,优化资源配置,降低能耗与损耗,提升生产效率;7、与工厂相关部门沟通协调,跟进物料、维修、产品品质等,及时协调解决生产相关问题;8、组织开展日常招聘、调动、晋升、培训、人才培养与后备储备等工作,做好部门人员管理;9、及时参加并组织相关例会,审核各类生产单据及报表;10、按照HACCP标准体系要求,做好相关的统筹管理工作;11、完成上级领导交办的其他事项。
生产经理岗位职责21、组织贯彻公司的经营和质量环境方针,实现部门的.绩效指标。
自觉参加质量环境过程,积极提出改进建议。
2、编制及审核本部门质量环境体系文件,并运行有效。
3、严格遵守环境保护及安全制度,执行5S管理标准及考核办法,杜绝事故发生。
4、协调生产,进行调度指挥。
5、严格贯彻执行工艺路线及工艺文件。
6、贯彻执行工序质量控制;认真执行统计技术的应用。
7、对设备及设备备件、工装及工位器具提出需求计划并传递。
8、新产品计划的实施协调及反馈。
9、其他临时工作。
生产经理岗位职责31、参与制定公司发展战略与年度经营计划;2、组织制定并实施生产战略规划,对影响生产的关键因素进行识别和重点跟踪,对生产计划的符合性进行有效评估并改进;3、熟悉生产流程,控制各环节生产成本;4、领导建立和完善质量管理制度、运作表单、组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;5、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;6、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;7、按工作程序做好与各部门的横向联系;以确保生产任务的顺利达成、8、依据公司实际运作情况结合生产各项要素进行生产分析,制订中、短期生产目标并上报总经理,根据公司指示作修改后督导、跟进与落实。
生产经理岗位职责_生产经理工作内容大全
生产经理岗位职责_生产经理工作内容大全生产经理需要熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,以下是小编精心收集整理的生产经理岗位职责篇,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。
生产经理岗位职责篇11.熟悉服装生产和品质管理,组织制定并执行公司生产计划,负责生产进度跟踪和质量控制;2. 收集和储备加工厂资源,对加工厂合作进行评估及管理,维护加工厂友好供求关系,协调和处理与加工厂之间的矛盾和问题;3. 合理安排加工厂,对外发计划有效协调,掌握生产进度、品质管理,对出现异常的情况及时处理;4. 提前对每款产品成本进行预算,并负责下单过程中比价、核算及控制。
5. 完成领导临时交办的任务。
生产经理岗位职责篇21,配合生产各部门做好部门与部门的沟通工作。
2,部门协调、人员调动。
3,生产问题记录、跟踪、反馈。
4、协助生产经理制定和执行生产计划,及时解决生产中的突发事件,协调所需资源;5、做好质量巡检,及时发现并纠正不规范操作,对生产工艺提出改进建议;6、监督安全文明生产等各项规章制度的执行;7、协助进行员工培训与绩效考核;生产经理岗位职责篇31、负责下辖技术、生产、工艺、品质、采购、仓储部门的统筹管理,并直接向总经理汇报,优化辖区的组织架构,制定并优化工作流程,做到各部门的相互监督相互配合,提高各部门沟通协调效率,事务性责任到位;2、高效的计划和物控管理,确保低库存、低呆滞,减少库存资金风险,并早预测、早规划,满足客户交货需求;3、督促采购部门不断培育与开发供应商,定期进行供应商的考查,评估交期、质量及资质,评估和成本结构分析,建立战略供应商伙伴关系;持续降低成本或使供应商所提供的服务化,以达到或超过公司降本目标;优化供应链结构;4、建立完善的生产和质量管控系统,应对各类体系审核及客户验厂,监督订单任务落实情况,采购到料情况,车间产能情况,符合生产周期,以保证按时、按质、按量的完成生产目标任务;5、落实成本管理责任制,从源头抓起,全面控制直接成本与间接成本,降低无谓的损耗;要求工艺部门做好产品量产前的策划、量产后改善,完善各工艺文件,系统BOM的维护,做好生产车间的技术指导和培训工作;6、落实安全生产责任制,成立安全生产委员会,定期检查安全隐患,杜绝违规操作,防止发生任何形式的安全事故,预防职业病的产生;7、制定、参与协助上层执行相关的政策和制度。
生产经理 生产经理岗位职责(优秀14篇)
生产经理生产经理岗位职责(优秀14篇)生产经理岗位职责篇一岗位职责:1、负责生产运营过程中的关键数据管理,如产量、良率等,并对数据进行分析;2、负责日报、月报等分析报表的管理,为运营决策提供依据;3、负责将运营数据定期发送给各部门负责人,建立信息反馈通报制度;4、负责根据运营数据,定期总结生产运营情况,并提出改进建议;5、负责生产部及品质部的KPI统计。
6、负责生产系统绩效管理的持续优化与提升。
7、负责信息化系统的推进;8、领导安排的其他工作。
任职资格:1、大专及以上学历,专业不限;2、具备三年以上生产制造类企业生产现场绩效管理经验,同时熟悉生产统计、生产计划等相关工作;3、熟悉生产制造流程、生产运营管理流程;4、具备信息化系统搭建经验优先;5、Excel操作熟练6、具备优秀的沟通协调能力、分析与解决问题的能力。
一、工作职责:生产经理岗位职责篇二1、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产正常运转,如期交货;2、协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标重大措施方案;3、根据公司发展需要,协助公司领导开发项目工程、研制产品,督促工厂各部门制定近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施和实现;4、加强生产过程管理,建立质量管理体系;5、贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少生产的。
各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;生产经理述职报告篇三20xx年,是我们公司稳步发展的一年。
作为公司生产副经理,我的岗位职责涉及安装、调式、检修、维护管理及安全工作。
工作复杂而重要,有时要身兼数职,让我深刻体会到了肩上任务的艰巨和责任的重大,所以“把每一项工作做精做细,尽心尽责,全力以赴”是我的责任;“企业的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右铭。
在繁忙的工作中我锻炼了自己也磨练了自已。
一年的情况,总体上可以用四个词来概括:迎难而上,尽职尽责,不失斗志,不辱使命。
生产经理岗位职责说明书(5篇)
生产经理岗位职责说明书1.参与市场策划:根据客户需求及公司发展方向协助确定公司业务方向;落实公司确定的品牌定位方针政策;2.全面负责商务部分,包括服务方案;方案展示;配合上会;招投标;合同拟定、合同审核、合同签订、合同管理;组织验收,收款材料准备,催收账款;客户需要解决的其他档案相关问题;3.全面负责所管项目档案服务业务管理,包括标准接收、整理、数字化加工、库房管理、查询利用的等具体服务管理工作;全面负责所管区域档案服务管理工作,包括标准确认、目标管理、人员管理、资源管理、流程质量管理等。
生产经理岗位职责说明书(2)岗位名称:生产经理岗位职责:1. 负责制定生产计划并监控生产进度,确保生产任务按时完成。
2. 管理和调配生产资源,包括人员、设备、原材料等,以保障生产效率和产品质量。
3. 建立和优化生产工艺流程,提高生产效益和产品质量。
4. 负责制定并执行生产规范和标准操作程序,确保生产过程符合法律法规和质量要求。
5. 监督员工的工作表现,提供培训和指导,以提高团队的综合素质和工作效能。
6. 负责生产成本控制,优化生产成本结构,提高生产利润。
7. 负责产品质量管理,制定品质检验标准和方法,确保产品合格率达到要求。
8. 协调与其他部门(如采购、物流等)的工作,确保生产计划的顺利执行。
9. 及时响应和解决生产过程中的问题和突发事件,保证生产的连续性和稳定性。
任职要求:1. 本科以上学历,相关专业背景,如机械、电子、化工等。
2. 具备较强的生产管理经验和能力,有相关行业的工作经验者优先。
3. 熟悉生产工艺流程,了解质量管理和成本控制的原理和方法。
4. 具备良好的团队合作精神和领导能力,善于沟通和协调工作。
5. 具备较强的问题分析和解决能力,能够快速处理生产过程中的问题。
6. 具备良好的抗压能力和应变能力,能够适应工作中的紧张和变化。
7. 具备较强的计划和组织能力,能够有效管理和调度生产资源。
8. 具备良好的英语听说读写能力,能够与外商合作和沟通。
生产部经理工作职责(6篇)
生产部经理工作职责1.直接对经理或厂长负责,向其汇报工作,服从其工作安排和管理。
2.全面负责生产运作安排、组织和管理工作,主持本部门的日常事务。
3.根据公司的品质方针和年度工作目标,制定工作目标,并组织实施。
4.根据公司发展的需要和实际生产状况,完善组织结构和人员编制,科学合理地配置人手。
5.根据实际需要提出新增人员的招聘申请,按工作岗位技能要求考核、筛选、录用各级员工,并搞好人力资源管理工作。
6.根据部下达的生产计划,合理地做好生产计划安排和组织生产工作,并检查/指导生产计划的执行情况,采取有效措施,按时按质按量地完成生产任务,确保交期。
7.依照ISO9001品质管理体系要求,建立生产过程中的品质保证和帝制体系,按照产品质量标准和样板要求,严格控制产品的质量,坚持“三不”原则,确保质量满足客户的需要。
____组织/落实/执行公司的安全生产管理制度及防火规定,结合实际运作特点,制订本部门安全生产管理制度,做好各岗位人员的安全防护措施。
9.对各岗位人员进行安全/消防知识培训,提高属下员工的安全生产和防火意识,并落实与监督执行,消除安全隐患,确保生产安全。
10.制订机器设备、模具、工装夹具、测试仪器、磅秤等的使用/维护/保养及管理制度,并组织/落实/执行。
做好设备、模具、工装夹具的报修/维修工作,减少故障,防止损坏,延长其使用寿命。
11.制订员工的培训计划,并按计划对各级员工进行岗前技能培训、技术培训、品质培训、管理培训、制度培训、“5S”培训、消防/安全知识培训等,不断提升员工的整体素质,提高其工作质量和工作效率。
12.制订生产原料、易耗品、办公用品、工用具的使用/管理制度,严格控制“料、工、费”及各种物料的损耗,提高节约意识,增强成本观念,不断降低物耗和生产成本。
13.积极推行“5S”目视管理活动,搞好现场“5S”管理工作,确保工作环境清洁、整齐有序,一切物品需分类标识清楚/摆放整齐,做到安全、文明生产,提升企业形象。
生产部经理岗位职责(5篇)
生产部经理岗位职责总则生产部门是企业的重要部门之一,为明确岗位职责与性质,权利与义务。
现就岗位职责与权限做出以下书面说明。
直接上级:总经理直接下属:挤出、复合、装卸组、维修组、以及各生产班组岗位性质:负责全面主持本部的管理工作一、主要职责在总经理领导下,负责主持本部的全面工作,根据订单情况组织生产部全体员工、协调各部门共同完成生产工作,有效控制生产成本,对设备和生产工作者进行有效的监督和管理,对各生产线的生产工作进行协调、调度与监督,保证生产的顺利进行。
(一)安全作业:1、严格执行生产安全管理制度,确保人身的安全和设备的正常运转。
2、指导相关操作人员对设备进行安全、经济的操作,严格禁止野蛮操作。
3、定期组织对各类供配电设施、机器、压力容器、进行定期检查和校验,确保其安全、正常的运转。
4、及时发现各类安全隐患,及时处理生产中的安全事故,并及时向总经理汇报。
5、定期对员工进行安全生产的和培训。
(二)生产工作:1、根据订单情况制订各车间每天的生产计划任务。
2、按照下达到各车间和班组的工作任务和生产计划进行监督、指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成。
3、生产部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调生产部备人员完成各项工作。
定期召开生产人员或生产各班组长的协调会,协助其完成工作任务和生产任务。
(三)生产数据的统计、分析与:(专人负责1、监督各生产车间对基础数据的采集。
2、统计每班、日、周、月、季度、半年、年等的生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作。
3、统计分析生产中的各项消耗与损耗,如人工费、修理费、电费等,有效的降低损耗,控制生产成本消耗。
(四)设备管理:1.根据实际情况编制设备管理的管理制度,如生产设备管理制度、生产设备保养与检修制度等并严格监督执行。
2.督促相关人员建立生产设备管理档案。
定期检查现有生产设备情况。
3.制定生产设备的大、中修,并监督执行。
生产经理的岗位职责
生产经理的岗位职责现如今,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。
到底应如何制定岗位职责呢?以下是店铺整理的生产经理的岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
生产经理的岗位职责篇11、在厂长的领导下,负责生产部的生产、安全、设备等管理工作。
服从厂长的指令,向厂长负责并汇报工作。
2、组织落实工厂下达的生产计划,了解各部门的生产进度,跟进本厂和外发的生产情况。
3、定期组织召开生产例会,协调本部门之间的关系,以及工厂和总公司的协调沟通。
4、在生产产品过程中始终要狠抓质量,严格按工程部下达的工艺要求组织生产。
5、负责对本部门各种设备的保养维修,同时要认真做好设备的定检工作,使各种设备处于良好状态。
6、加强对员工的安全教育,牢固树立安全生产观念。
负责检查、监督员工严格执行安全操作规程,定期召开安全生产例会,杜绝不安全因素的发生。
7、对产品要仔细研究,在不改变客人的要求下,对玩具,拖鞋向开发,以及工程部提出改良建议,提高效率,节约人力以及制造成本。
8、对下属部门要定期进行理论培训,同时要求下属部门对本组员工每天早上要进行生产以及素质教育,做到文明生产。
9。
利器要求严格管控,针要插针包,剪刀,夹子要进行捆绑。
所有废弃利器都要进行回收,必须以旧换新,账面和实物必须吻合。
10、严格对外发厂进行多方面评估,做到安全,保质保量外发,严格对价格以及合同进行审核,对月底的账单要及时进行汇总以及上报,对超耗,扣款要及时通知相关人员以及外发厂商,做到公平合理。
11、生产部要严格遵循7S管理的方式,以及ICTI的流程,同时要保持安全通道的畅通以及环境卫生。
12、爱护下属,以人为本,一切从节约出发,控制成本,提高效率。
生产经理的岗位职责篇21、负责公司生产主线的生产计划制定与推进,对产品从生产计划编排到进成品仓的所有环节进行监控,并对质量与货期负责。
生产经理工作职责描述(五篇)
生产经理工作职责描述1、根据生产计划,系统制作并打印生产记录单,同时生成领料单,并将生产单和领料单交于生产班长安排生产;2、组织协调解决生产计划执行过程中出现的重大问题;3、针对生产设备,有最小生产量的产品,跟销售协调,确保销售所有加工产品.不留有库4、滞销品数量汇总,并和技术、销售讨论处理办法,减少滞销品数量;5、监督生产设备和生产设施的运行状况,跟踪生产部门的技术改造和生产设施的改造;6、跟踪、分析车间现场生产工艺的执行力和执行有效性,协调公司技术部门对车间现场工艺执行的指导和监督;7、跟踪、分析车间产品过程品质的实现和监督的结果,协调公司技术部门,处理生产过程品质控制中的重大问题;8、通过多种方式提高劳动生产效率和设备设施的利用率,降低公司产品的生产成本;9、规范和控制生产部门的费用标准,保障生产部门的费用支出的合理性;10、编制公司生产部门的各项管理制度、工作流程等管理性文件;11、监督生产部门的各项制度落实情况;12、负责组织本部门人员的工作技能培训,培养和激励员工提高工作效率;13、组织对生产部员工实施绩效考核工作,负责统计生产人员的月度产量奖金;14、每月统计生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作;15、负责统筹安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作;16、负责内外部各项检查的协调工作。
生产经理工作职责描述(二)生产经理是负责管理和监督生产流程的关键岗位,其职责涵盖了计划、组织、协调和控制生产活动的各个方面。
下面是一份关于生产经理工作职责的描述,供参考:1. 制定生产计划:根据销售需求和生产能力,制定生产计划,确保生产能够按时完成,并满足产品质量和数量要求。
2. 安排生产资源:负责协调和安排生产所需的人员、设备、原材料和其他资源,确保资源合理配置,提高生产效率。
3. 监督生产过程:对生产线进行监督和管理,确保生产活动按照标准操作程序进行,并且符合质量管理体系的要求。
4. 管理生产人员:负责招聘、培训和管理产线工人,确保他们具备必要的技能和知识,并且遵守公司制定的工作规范和安全环保要求。
生产部经理工作职责(4篇)
生产部经理工作职责生产部经理的工作职责如下:1. 管理生产流程:负责生产计划的制定和执行,确保生产进度按时完成。
监督生产线的运作,优化生产流程,提高生产效率。
2. 管理生产团队:领导和管理生产团队,包括生产员工、生产主管等,负责指导和培训团队成员,确保他们具备必要的生产技能。
协调团队工作,解决生产中的问题,提高团队绩效。
3. 质量控制:负责制定和执行质量控制标准和流程,确保产品符合质量要求。
监督生产过程中的质量检测和品质把关,及时发现和解决质量问题,提高产品质量。
4. 物料采购和库存管理:负责生产所需的原材料和设备的采购工作,与供应商保持良好的合作关系。
监督和管理库存,确保物料和设备的供应充足,避免生产中的缺料和停工情况。
5. 成本控制:负责生产成本的控制和管理,确保生产过程中的成本控制在合理范围内。
优化生产资源的利用,提高生产效益,降低生产成本。
6. 安全管理:负责安全管理工作,确保生产现场符合安全要求。
制定并执行安全操作规程,监督和管理生产中的安全隐患,保障员工的安全。
7. 报告和沟通:及时向上级汇报生产情况和问题,并与其他部门进行有效沟通,协调解决生产相关的问题。
总之,生产部经理负责管理生产流程、团队、质量、物料采购和库存、成本、安全等工作,以确保生产顺利进行并达到质量和效益目标。
生产部经理工作职责(2)一、职责范围1、在总经理的领导下,贯彻、执行公司的有关方针、政策。
2、全面负责工厂生产管理工作。
3、负责对生产任务单的审核,并根据生产负荷的分析核定交货期,并协调各部门搞好均衡生产,确保生产任务的按时保质保量的完成。
4、负责生产计划的制定,对预计不能按期交货的产品要第一时间与生管沟通协调解决,协调不成的,要及时上报总(副)经理。
5、负责制定员工工资方案,计件员工工资核算标准,即使提供工资核算资料。
6、加强工厂内部岗位管理,严格劳动纪律,执行员工赏罚制度,规范员工行为,提高员工的自觉性,主动性。
生产经理岗位职责范本(五篇)
生产经理岗位职责范本1、负责接收业务部生产指令,全面准备并了解订单资料(客户制单、生产工艺、最终确认样、面/辅卡、确认意见或更正资料);2、根据客人批复的产前版跟工厂沟通生产注意细节;3、按照大货样板时间节点目标,合理计划、安排和跟进部门的工作进度;4、预先充分估量工作中产品质量的潜在发生性,协助主管处理生产过程的异常问题;5、根据大货交期事先列出生产计划表,每日详实跟进工厂采购进度、裁剪进度、进度、生产进度,按生产计划表落实进度并督促工厂;6、负责组织本厂和外发产品生产规划,合理制定计划并跟进计划执行,保证货品按期入库保证进度,质量,成本等目标完成的稳定性;7、管理督促本部门员工依据公司工作规范开展工作。
生产经理岗位职责范本(二)生产经理是一个关键的职位,负责协调和管理公司的生产活动。
他们以确保生产过程高效、按时交付产品为目标,同时还负责监督员工、跟踪生产指标、制定和管理预算等工作。
以下是一个生产经理岗位的职责范本,旨在帮助您了解这个职位的具体要求和工作内容。
1.负责生产计划的制定和执行,确保生产工作按时完成和产品质量达标。
2.协调各生产部门的工作,与相关部门合作,确保原材料的供应和生产设备的正常运行。
3.制定并监督生产工作流程,提出改进建议,优化生产效率和质量。
4.参与新产品的研发和生产技术的改进,提供技术支持和建议,确保产品的持续改进和更新。
5.制定生产计划和预算,合理安排资源,优化成本和效益,监控生产成本和质量,并及时采取措施解决问题。
6.管理生产团队,招聘、培训和指导员工,确保员工具备必要的技能和知识,提高团队效能。
7.建立并监督生产安全和质量管理体系,确保生产过程符合相关法规和标准,并解决质量问题和安全隐患。
8.与各部门及时沟通和协调,确保信息的及时流转和问题的及时解决。
9.参与制定公司的战略计划和目标,提供生产方面的建议和支持,促进公司整体的发展和业绩提升。
10.跟踪市场需求和竞争情况,及时调整生产计划和策略,以适应市场的变化和需求的变化。
生产经理工作职责(9篇)
生产经理工作职责1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;3、制定生产计划、安排生产任务、跟踪生产过程、控制生产进度,完成生产目标;4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;6、监控规范操作方法,确保生产现场5S管理的推行;7、负责员工的管理、培训和培养。
8、负责外协工厂的管理生产经理工作职责(二)1、承接业务部门的总订单,对总订单进行分解,根据分解订单合理安排,切割料、配领料、焊接等工作;2、根据业务部门的订单,合理安排生产计划,保障在规定时间内完成生产;3、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟定、修改、检查、监督、控制及实施执行;4、按照精益生产思想组织推进5S管理体系,不断提高公司的管理水平,提高工作效率,降低制造成本;5、上级领导安排的其他工作。
生产经理工作职责(三)1.根据公司发展战略,协助管理层共同制定精益生产长、短期计划与目标并部署实施;2.按照公司直接人工成本目标持续推进精益改善活动,进行目标分解并督导实施落地;3.负责精益生产的持续改进,具备解决现场工艺问题的能力,落实成本节约措施4.负责精益生产工具的培训和推广应用,建立或完善现场基础管理工作;5..负责管理和辅导精益生产团队成员,进行技术指导及专项活动指引,统筹推动持续降低人工成本的精益改善活动;实施生产自动化、信息化活动。
6.上级领导交办的其他相关工作事项;生产经理工作职责(四)1、负责按订单计划组织、安排生产工作,确保保质保量按时完成生产任务;2、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率;3、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;4、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理;5、统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率,统计分析车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。
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生产经理岗位职责
1.
隶属关系:
1.1直属上级领导:总经理。
1.2直属下级部门和岗位:生产部。
2.目标责任:在总经理的直接领导下,组织生产、设备、安全、卫生、现场管理等制度的拟订、检查、监督、控制及执行。
3.职责:
1、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;及时掌握生产过程整个动态情况,制定并实施重大质量
问题的改进措施。
2、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;协调各生产部门的工作,组织好均衡生产批次管理;负责生产管理协调
工作,确保按时完成生产计划。
3、负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。
定期组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核;
4、负责牵头召开公司每周一次调度会,与销售部门密切配合,确保产品合同的履行,力争公司生产任务全面、超额完成;
5、参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力;
6、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;
7、负责做好生产统计核算基础管理工作。
重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;
8、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间;
9、强化调度管理。
科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;
10、负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;
11、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;
12、做好总经理安排的其它工作。
4.工作权限
1.全面负责生产车间管理工作,并承担执行公司的规章制度、管理规程。
2.有权按照生产计划安排、组织、指挥、协调生产工作。
3.有权制定生产车间各项管理制度、组织召开车间各项会议。
4.有权对生产车间人员安排、调配和任用。
5.在不影响生产计划完成的情况下,有权安排设备检修、设备维护和保养等工作。
6.不断完善公司的管理制度,贯彻执行公司有关生产的方针政策。
7.有经上级领导批准赋予的其它权限。