工装夹具管理规定20091020
工装夹具管理制度范本
工装夹具管理制度范本第一章总则第一条为了规范工装夹具的使用和管理，提高使用效率和延长使用寿命，保障生产的正常进行，制定本工装夹具管理制度。
第二条本制度适用于本单位的所有工装夹具及相关设备的管理和使用。
第三条工装夹具是指用于生产过程中固定设备、定位组件等的工具、夹具和模具。
第四条工装夹具的管理原则是统一管理、合理利用、定期检修、严格控制。
第五条工装夹具的管理目标是：确保工装夹具的完好、有效、准确地使用，提高生产效率和质量，降低成本，节约资源。
第六条工装夹具管理的责任部门是设备管理部门，具体负责工装夹具的日常管理工作。
第七条工装夹具的保管人员是指被授权保管工装夹具的责任人员，负责工装夹具的日常保养、保管和使用工作。
第八条工装夹具的领用人员是指需要使用工装夹具的责任人员，负责按照规定使用工装夹具，并按时归还。
第九条所有工装夹具必须上锁保管，严禁私自使用、借用、乱放、私自更改、私自修理或丢失。
第十条工装夹具的使用人员必须经过培训，掌握工装夹具的正确使用方法和注意事项。
第二章工装夹具的管理和保管第十一条工装夹具的保管人员必须进行工装夹具的清点、记录和登记工作，确保工装夹具的数量、型号和状态的准确性。
第十二条工装夹具必须单独存放，严禁与其他物品混放。
第十三条工装夹具保管人员必须负责工装夹具的定期检查和保养工作，确保工装夹具的完好和可用性。
第十四条工装夹具的借出必须填写借用申请表，由保管人员审批后方可借出。
第十五条借出工装夹具的使用人员必须按照规定使用，不得私自更改和拆卸工装夹具。
第十六条借用工装夹具的使用人员必须按照约定的时间归还，并经保管人员核实后方可确认归还。
第十七条工装夹具报废必须经过设备管理部门的审批，填写报废申请表，注销工装夹具的使用记录。
第十八条工装夹具的丢失必须及时报告设备管理部门，并进行调查处理，确保相关责任人承担责任。
第十九条工装夹具的维修必须由设备管理部门指定的维修单位进行，维修记录必须详细登记。
工装夹具管理制度（2篇）
工装夹具管理制度1.目的：为了进一步加强公司内部工艺装备的科学化管理，更好地保证产品质量，提高生产效率，降低生产成本，特制订工装夹具管理制度。
2.范围：本公司所有涉及工夹模具设计、加工制作、使用维护、存放保管、修理、报废处理等工作的所有人员必须认真贯彻学习本制度，并严格遵照执行。
3.操作程序：3.1工夹模具设计必须符合有关设计标准和设计规范要求：3.23.3工夹、模具制造完毕后，必须经过试验调整、验证，符合产品技术要求，且质量稳定，使用操作安全，____检修方便。
4、存放与保管4.1工夹、模具制造完毕或外加工回厂后交质检部、生产部进行验证合格后方可使用。
4.2工夹、模具由使用部门进行存放，并有专职或兼职人员管理：4.3本公司所有工夹、模具按照各种产品，进行编号：4.4夹具周期检定4.4管理员必须将工夹、模具使用维修情况报告生产技术部门。
4.使用与跟踪5.1车间、班组根据生产使用工夹、模具的情况，填写《模具维修记录》，并经车间负责人签字。
编制／日期：审批／日期：工装夹具管理制度（2）是指组织或企业为了有效管理和控制工装夹具的使用和维护而制定的一套规章制度。
该制度的目的是确保工装夹具的合理使用、安全保管和有效维护，以提高工装夹具的使用寿命和工作效率。
以下是一个工装夹具管理制度的例子：1. 工装夹具的购置和分类管理：a. 只有经过审核且申请经过批准的工装夹具购置申请，才能进行购买。
b. 根据不同的用途，将工装夹具进行分类，并进行统一编号和标识。
2. 工装夹具的领用和归还：a. 领用工装夹具必须填写领用单，包括工装夹具的名称、数量、领用人、领用日期等信息。
b. 使用完毕后，必须及时归还，并填写归还单。
3. 工装夹具的使用和保管：a. 工装夹具的使用必须符合安全操作规范，保证操作人员的安全。
b. 工装夹具使用期间，必须进行定期检查和保养，保持其良好的工作状态。
c. 工装夹具在空闲期间必须进行妥善保管，防止丢失或损坏。
工装夹具管理办法规章制度
工装夹具管理办法规章制度一、总则1.1 为了加强公司内部生产设备和工艺装备的科学化管理，确保产品质量，提高生产效率，降低生产成本，特制定本工装夹具管理办法。
1.2 本办法适用于本公司所有涉及工装夹具设计、加工制作、使用维护、存放保管、修理、报废处理等工作的相关人员。
二、工装夹具设计2.1 工装夹具设计必须符合有关设计标准和设计规范要求。
2.2 工装夹具设计必须遵守“保证产品质量，使用操作安全，维护检修方便”的基本原则。
2.3 图样设计完毕后，应通知有关制造加工、生产使用和维护检修技术人员进行会签研究，以便及时修改。
三、工装夹具制造3.1 工装夹具制造必须按照设计图纸的技术要求，严格选择材料。
3.2 加工必须严格按照图纸技术要求和加工工艺要求进行，以确保工装质量。
四、工装夹具外加工4.1 工装夹具外加工应同供方签订有关加工质量保证书，对加工单位进行必要的合格评定及控制。
4.2 工装夹具外加工时，公司负责专项工作的人员应向供方提供详细的技术交底，必要时应派员工进行制作现场监督，以加强同外加工方的工作衔接和协商处理问题。
4.3 所制造的工装夹具与其配件必须与图纸相符。
五、工装夹具的使用与维护5.1 工装夹具使用前，应由工程技术部相关人员对操作人员进行培训，确保操作人员熟悉工装夹具的正确使用方法。
5.2 生产车间夹具管理人员和车间技术人员负责按照月检计划将在用的夹具进行检查。
5.3 对于夹具精度超差不能满足产品性能要求的夹具，车间内部能处理的在车间内部解决；处理不了的填写工装维修申请单，送到工程技术部批准并送到装备车间，再由工程技术部相关工程师提出修理方案，夹具制作工按照工程技术部给定的修理方案对夹具进行修复。
六、工装夹具的存放保管6.1 工装夹具应按照分类、有序的原则存放，便于查找和使用。
6.2 工装夹具存放处应保持干燥、通风、防尘、防锈蚀，确保工装夹具的精度和使用寿命。
七、工装夹具的修理与报废7.1 工装夹具修理应由专业人员进行，确保修理质量。
工装夹具管理规定(制造车间)
1、目的规范车间工装夹具（以下简称夹具）的申请、入库、领入、使用、归还、维护保养、报废等工作流程；做到夹具一个口领退、台账/实物分开管理、避免遗失等现象发生；确保工装夹具处于受控状态；更好的为生产正常服务。
2、定义与范围2.1定义：工装夹具是指:制造部升级/组装/检验/包装所使用的下载/贴锅仔/TP压合等组装治具、检验主屏/TP等检验治具；包括内部申请制作的治具或外部提供的检测治具；2.2范围：本规定适用于存放于制造中心（主要是制造部、生技部）的所有工装夹具。
3、职责与权限3.1生技部：3.1.1负责本规定的编制及培训；3.1.2负责夹具申请与验收、实物保管（建立设备台卡）及报废工作；3.1.3负责夹具日常使用及维护的指导3.2仓储部：3.2.1负责夹具接收、贴夹具信息标、入库、通知相关部门领取及建立夹具台账；3.3生管部：3.3.1负责生产夹具的开单领取、退换；3.3.2负责建立台账及做好实物交接记录工作；3.3.2负责本规定的执行情况进行监督（夹具盘点）；3.4品质部：3.4.1负责按照技术部提供的《夹具操作规程》进行监督使用；3.5制造部：3.5.1负责车间夹具按照技术部提供的《夹具操作规程》进行正确使用及保养工作。
4、程序4.1送检验收:（如为公司安排制作的夹具此步骤可省略，公司技术支持已检测）4.1.1仓储部收到将夹具后，开具《材料检验入库单》，通知生技部设备组ME技术员检验判定；4.1.2生技部设备组ME技术员在接收到《材料检验入库单》及夹具后，应在一个工作日内，及时完成对送检工装夹具的检验和判定，合格则在“《材料检验入库单》”上签字并通知仓储部办理入库，不合格则要求仓储部联系采购部退给治具厂返修或报废；4.2入库4.2.1夹具判定合格后，仓储部仓管员应根据《材料检验入库单》，认真核对工装夹具名称、规格、数量等准确无误后，再办理签收手续入辅料仓；4.2.2夹具入库前仓储部仓管员应对夹具进行标识（贴上夹具信息标），并建立《夹具台账》（台帐内容应包括：名称、标识代号、规格、领用日期、退库日期或损坏报废日期等）；4.2.3建立好夹具台账后需及时邮件通知生管部物料组开单领取，并抄送给生技部。
工装夹具管理制度(4篇)
工装夹具管理制度一、总则为了规范工装夹具的使用管理，提高企业的生产效率和质量水平，确保工装夹具的安全和可靠性，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于企业所有工装夹具的管理和使用。
三、管理责任1. 企业顶层管理人员负责制定并组织实施工装夹具管理制度；2. 每个部门负责本部门的工装夹具的管理和使用；3. 相关人员要按照管理制度来使用和维护工装夹具。
四、工装夹具登记1. 工装夹具管理部门负责对工装夹具进行统一的登记管理；2. 每个部门负责本部门所使用的工装夹具的登记和台帐的填写；3. 工装夹具登记要包括工装夹具的名称、编号、型号、规格、数量、存放地点等基本信息。
五、工装夹具的使用1. 工装夹具使用前，必须进行检查，确保工装夹具的完好无损；2. 工装夹具只能由专人操作，不得随意借用或转借；3. 工装夹具在正常使用过程中发现损坏或者故障，应立即上报维修或更换；4. 使用完工装夹具后，必须做好清洁、归位等工作。
六、工装夹具的保管1. 工装夹具的存放要求整齐有序，分类放置；2. 工装夹具应放在专门的储存设备或储柜中，防止丢失、损坏或被盗；3. 工装夹具存放地点要有负责人进行定期检查和清点；4. 工装夹具在使用过程中需要临时存放或搬运时，应采取安全措施，防止丢失或损坏。
七、工装夹具的维护1. 工装夹具在使用过程中应做好日常的维护保养工作；2. 维护保养包括清洁、润滑、检查、紧固等操作；3. 维护保养工作要有专人负责，定期进行，并填写保养记录。
八、工装夹具的检测1. 工装夹具的检测要根据国家相关的标准进行，必要时可以委托第三方机构进行检测；2. 检测结果应进行登记，形成检测报告。
九、工装夹具的报废1. 工装夹具在使用寿命到达、无法修复或不再使用时，应及时报废，不得继续使用；2. 已报废的工装夹具要进行统一的处理，不得随意丢弃或私自处理。
十、安全教育和培训1. 企业应定期开展工装夹具使用、管理和维护的安全教育和培训，提高相关人员的安全意识和技能；2. 新员工要在入职培训中接受工装夹具的安全操作培训。
工装夹具管理制度
工装夹具管理制度完善工装夹具管理制度，明确各单位职责，建立管理档案，有效管理与维护工装夹具，保证使用性能。
2.0权责定义2.1工艺负责工装夹具的评估、设计、制作、维修与档案管理。
2.2使用单位负责工装夹具的日常使用管理、维护保养。
3.0公司所有应用于现场辅助生产作业、检测检验之工装夹具均属之。
4.0工装夹具评估4.1新产品工装夹具需求评估：在新产品导入试产前工艺根据产品装配及检测特性需求，评估所需工装夹具类别及数量。
4.2工艺改进工装夹具需求评估：在进行生产工艺改进时需对已有工装夹具进行合理性评估及新增工装夹具之评估。
5.0设计制作5.1根据评估结果，由工程工艺组负责工装夹具的设计制作工作。
5.2工艺组针对产品装配及检测特性，设计确定工装夹具制作方案，并画出设计图。
5.3依据设计图内要求之材料及制作方式，确认现有工具及材料是否符合制作要求，如需增置或外购则开具相应请购单申请购买及联系外制。
5.4材料、工具准备齐全后工艺组即安排工装夹具的制作，要求于首批试产前或规定时间内完成制作工作并交付相关使用单位。
5.5工装夹具完成制作或购回后，需进行合理性、实用性确认，保证所提供之工装夹具符合生产现场作业要求。
6.0工装夹具的管理6.1工装夹具编码、建立档案编码规则： SJ - EF - XXXX6.2标示管制卡6.3工装夹具制作并验证完成后，需按编码规则对其进行编码，并贴附工装夹具管制卡.6.4上述工作完成后，需及时填写《工装夹具管制记录表》。
7.0工装夹具的领用、使用、管理维护7.1工装夹具完成制作后需及时通知相关需求单位前来领取，并在《工装夹具管制记录表》中作领用登记。
7.2工装夹具需按要求正确使用，不得大力敲击、跌落，更不得擅自更改其结构。
7.3工装夹具使用与存放时需正确管理，整齐摆放、防止挤压及做好防尘措施，有传动机构之工装夹具需定期检查及加润滑油。
8.0工装夹具的维修、报废、补充8.1工装夹具维修：工装夹具在损坏或影响正常使用的情况下需要进行维修调整，由使用单位提出申请，开具《工装夹具送修、报废申请单》并将其送交工艺组进行维修8.2工装夹具报废：工装夹具在严重损坏无法修复或确认该工装夹不再使用时可由使用单位开具《工装夹具送修、报废申请单》将其送交工艺组进行报废，报废单需由工程经理签名确认。
工装夹具管理规范
工装夹具管理规范本规范要求对所有新采购或自制的工装夹具进行验收，包括检查其设计是否符合要求、制造是否合格、使用是否安全可靠等方面。
验收合格后方可投入使用。
5.4.工装夹具的使用：5.4.1.使用前，必须检查工装夹具的完好性和使用要求，如有问题应及时报告并进行维修或更换；5.4.2.使用过程中，必须按照使用要求操作，不得私自改动或拆卸；5.4.3.使用完毕后，必须进行清洁和保养，保证其正常使用寿命。
5.5.工装夹具的保养：5.5.1.定期对工装夹具进行清洁和润滑，保证其正常使用寿命；5.5.2.对于长期未使用的工装夹具，应进行防锈处理，并定期进行检查和保养。
5.6.工装夹具的保管：5.6.1.所有工装夹具必须有专门的存放位置，保管人员必须对其进行标识和分类管理；5.6.2.工装夹具存放时必须保持干燥、整洁、防尘、防潮、防火；5.6.3.工装夹具的领用和归还必须按照规定程序进行，领用人员必须对其使用情况进行记录。
5.7.工装夹具的报废：5.7.1.对于已经达到使用寿命或无法修复的工装夹具，必须及时报废，并进行记录；5.7.2.报废的工装夹具必须进行处理，如拆解、回收或销毁等。
6.型号命名方法：6.1.工装夹具的型号命名应遵循一定的规则，便于管理和使用；6.2.型号命名应包括工装夹具的名称、用途、规格、材质等信息。
本规范的实施，有助于公司工装夹具的管理和使用，提高产品的质量和生产效率。
5.7 工装夹具报废5.7.1 工装夹具达到以下条件之一时，必须报废：经过修复或调整，无法满足使用要求；经过使用寿命，无法继续使用；经过检查，存在严重质量问题；经过停用，未来不再使用；经过生产工艺变更，无法继续使用；其他原因导致工装夹具已无法使用必须报废。
5.7.2 报废前，必须进行确认和评估，确保符合报废条件。
5.7.3 当产品停止生产，而夹具、测试工装又不能转作他用时，必须报废。
5.7.4 当原有夹具、测试工装因涉及变更已不适用，且又不能转作他用时，必须报废。
八、工具 量具 工装夹管理规定
乐平市康鑫医药化工有限公司管理文件之：编号KX-G-02-07-0800-09八、工具、刀具、量具、工装夹具管理规定编制2009年12月修改批准一、工具、刀具、量具管理大纲1、根据各工种、工序不同，由各部门主管根据实际需要确定员工必须配备的工具、刀具、量具，再报请仓库购置，发放。
2、各部门根据配备的工具、刀具、量具使用磨损程度确定使用、更换期限以及采用何种方式进行更换。
3、由工具、刀具、量具的直接使用部门主管进行具体的发放、更换、回收记录。
4、员工退出公司时，必须交回领用的工具、刀具、量具，失少的按价赔偿（由部门主管回收核实后开具扣款通知单上报公司财务部予以扣除）。
5、工具、刀具、量具的使用员工要妥善保管，防止丢失。
如有丢失，补领时要先按价赔偿。
6、其他员工不能随意拿用他人工具、刀具、量具，以免影响他人生产及致使他人赔偿损失。
7、对一些不常用但又必不可少的工具，如电锤、开口钳、钣牙机等，由公司配备，机物料仓库保管，各部门借用，用完及时归还。
8、员工自动离职，所领用的工具、刀具、量具无法归还的，一律按丢失处理，报公司财务部予以扣款。
9、工具、刀具、量具损坏需要更换时必须凭旧的到部门主管那里进行更换，没有旧的一律作丢失处理。
10、所有工具的领用都必须由部门主管如实做好记录，各部门每年应组织2次检查，生产部进行监督，对不如实记录的部门主管应追究相应的管理责任。
二、工具、刀具、量具配置期限及具体操作的规定1、普通工具类：螺丝刀、活动扳手、内六角扳手、硬扳手、老虎钳、榔头、锯弓等，统一一次性配置，重复使用。
例如老员工辞职后上交的工具，再由主管部门交与新员工使用，而不是从仓库领新的工具发放配置给新员工使用。
2、电动工具类：手动磨光机、手枪钻等，只配置给机修工，生产工人一般不配发。
规定：A、此类新工具在配发使用中因质量问题损坏或使用满1年损坏的，主管部门应无理由予以调换，同时更改新的领用日期进行重新登记。
B、此类新工具配发未满1年却因使用不当造成损坏的，按价的50%进行赔偿，赔偿后再配发新的工具给相应员工，重新进行登记。
工装夹具管理制度
工装夹具管理制度工装夹具是指用于在生产制造过程中固定、定位、支撑等作用的工具和设备。
为了保证工装夹具的正常使用和管理，制定一套科学合理的管理制度是非常重要的。
本文将详细介绍工装夹具管理制度的制定、分类、使用、保养和报废等方面，以保证工装夹具的安全可靠和经济高效。
一、工装夹具管理制度的制定1. 制定依据：工装夹具管理制度制定的依据是国家相关法律法规以及公司的规章制度和管理要求。
2. 制度目的：工装夹具管理制度的目的是为了规范工装夹具的使用和管理，保证工装夹具的安全性和可靠性，提高生产效率和质量。
3. 制度适用范围：本制度适用于公司生产制造过程中使用的所有工装夹具的管理和维护。
二、工装夹具的分类1. 按用途分类：根据工装夹具的不同用途，可以分为固定夹具、定位夹具、支撑夹具等。
2. 按材质分类：根据工装夹具的材质，可以分为金属夹具、塑料夹具等。
3. 按规格分类：根据工装夹具的规格，可以分为大型夹具、中型夹具、小型夹具等。
三、工装夹具的使用管理1. 使用前检查：使用工装夹具之前，必须进行检查，确保夹具没有损坏或变形，能够正常使用。
2. 使用规范：根据工装夹具的使用说明书和操作规程，正确使用工装夹具，防止错误使用导致事故发生。
3. 使用记录：每次使用工装夹具都要有相应的记录，包括使用日期、使用人员、使用情况等。
四、工装夹具的保养管理1. 定期检查：定期对工装夹具进行检查，发现问题及时修复或更换，确保工装夹具的正常使用。
2. 清洁保养：保持工装夹具的清洁，防止积尘和腐蚀，延长工装夹具的使用寿命。
3. 润滑维护：对需要进行润滑的工装夹具，定期进行润滑维护，确保其正常运转。
五、工装夹具的报废处理1. 报废标准：工装夹具达到以下情况之一，可以进行报废处理：严重损坏无法修复；功能失效无法正常使用；使用寿命已经超过标准。
2. 报废程序：报废工装夹具需要填写报废申请，并经过相关部门的审核，最后由负责工装夹具管理的部门进行处理。
工装夹具管理制度范本
工装夹具管理制度范本第一章总则第一条为了规范工装夹具的使用和管理，提高使用效率和延长使用寿命，保障生产的正常进行，制定本工装夹具管理制度。
第二条本制度适用于本单位的所有工装夹具及相关设备的管理和使用。
第三条工装夹具是指用于生产过程中固定设备、定位组件等的工具、夹具和模具。
第四条工装夹具的管理原则是统一管理、合理利用、定期检修、严格控制。
第五条工装夹具的管理目标是：确保工装夹具的完好、有效、准确地使用，提高生产效率和质量，降低成本，节约资源。
第六条工装夹具管理的责任部门是设备管理部门，具体负责工装夹具的日常管理工作。
第七条工装夹具的保管人员是指被授权保管工装夹具的责任人员，负责工装夹具的日常保养、保管和使用工作。
第八条工装夹具的领用人员是指需要使用工装夹具的责任人员，负责按照规定使用工装夹具，并按时归还。
第九条所有工装夹具必须上锁保管，严禁私自使用、借用、乱放、私自更改、私自修理或丢失。
第十条工装夹具的使用人员必须经过培训，掌握工装夹具的正确使用方法和注意事项。
第二章工装夹具的管理和保管第十一条工装夹具的保管人员必须进行工装夹具的清点、记录和登记工作，确保工装夹具的数量、型号和状态的准确性。
第十二条工装夹具必须单独存放，严禁与其他物品混放。
第十三条工装夹具保管人员必须负责工装夹具的定期检查和保养工作，确保工装夹具的完好和可用性。
第十四条工装夹具的借出必须填写借用申请表，由保管人员审批后方可借出。
第十五条借出工装夹具的使用人员必须按照规定使用，不得私自更改和拆卸工装夹具。
第十六条借用工装夹具的使用人员必须按照约定的时间归还，并经保管人员核实后方可确认归还。
第十七条工装夹具报废必须经过设备管理部门的审批，填写报废申请表，注销工装夹具的使用记录。
第十八条工装夹具的丢失必须及时报告设备管理部门，并进行调查处理，确保相关责任人承担责任。
第十九条工装夹具的维修必须由设备管理部门指定的维修单位进行，维修记录必须详细登记。
工装夹具管理规定
无
6.记录
《工(夹)具台Байду номын сангаас》FM-083
《工(夹)具的点检》FM-084
《报废单》FM-070
4.1.1.2对领出的工具采取“谁使用、谁保管、谁保养”的原则，原则上由其部门负责人统一保管，仓管部指定专人依据帐本，每年审查一次，并进行帐本的更新。工具申请人或使用人因工作调动或离职时，应进行工具移交或退还。
4.1.1.3各职能部门应制定工具责任人，根据不同的工作特点配置相应的工具，工具的使用者也就是工具的责任人，对使用的工具有保管和保养的责任；对专用工具在使用前应详细阅读使用说明书，或经培训后方可使用，严禁不合理的使用方法。
4.1.2夹具的购买、使用及保养
4.1.2.1本指引所述夹具是指为实现产品符合性要求，专为某一工序而自制的专用工装设施，以确保产品的一致性，非标准通用工具。
4.1.2.1夹具的配置由工程部负责。工程部依据产品的功能特点和装配要求，以及不同的作业工序制作专用的工装设施，以满足产品的符合性。夹具所需的材料，由工程部提出申请，经总经理批准后进行采购。仓管部办理入库和出库手续。
4.1.2.4夹具在使用前由工程部负责培训和指引，避免因操作不当造成的损坏；生产部对所领用的夹具应妥善保管，以产品为单位分类存放，便于查找、检查和保养，以免丢失而影响生产。
4.1.2.4夹具责任人在使用、检查和保养的过程中发现有损坏或着有影响其功能的故障，要及时知会工程部进行修理，以免影响生产。对于无法修复的夹具，工程部核准后报总经理批准后予以报废，并根据实际需要补作或改作。
4.1.2.2夹具制作完成后，工程部进行确认，并以产品为单位做好夹具台账，记录夹具名称、编号等信息，并以产品为单位移交使用部门。工程部指定夹具台账管理人，每年对使用部门领用的夹具核查一次。
工装治具管理制度
1.目的本文件规范公司工装夹具、模具（以下简称夹具）的申请、领用、发放、送检、回收、送修、报管理流程，确保工装夹具处于受控状态，更好地满足生产需要，使生产能够顺利进行，特制定本规定。
2. 适用范围：本管理制度适用于本公司内部各个车间的所有工装夹具3.定义：工装、治具——所有生产所需的篮具、转台、推车、烙铁、测试夹具等辅助设备/工具的统称。
4.职责4.1.工装、治具的管理由生产部负责，保管由使用部门负责。
4.2.工装、治具的采购、设计由工工艺部负责。
4.3.工装、治具的安装、调试由工程部主导，工艺生产协助。
4.3.1. 工装、治具制造完成后，应由供应商负责调试，技术管理部组织生产技术部负责验收，调试后的首件样品应提交品质部进行验证，验证合格后方能转入正常生产或入库。
5. 工作程序5.1.采购流程：5.1.1. 申请：5.1.1.1.新产品导入时，由开发部根据客户需要和产品的特殊性或生产要求集中提出采购申请；5.1.1.2.量产过程中现场生产人员/现场管理人员可以根据实际生产需要提出（数量添置/制成改善）采购申请；5.1.1.3.所有的申请必须填写《设备请购单》，申请单须注明工装、治具名称、规格、用途和数量要求，对自行设计的工装、治具须有使用要求说明。
5.1.2.审核：5.1.2.1.申请单的审核（功能实现部分和可操作性部分）由开发工艺部部负责；5.1.2.2.申请单的审核（经费来源部分）由采购部负责。
5.1.3.批准：经审核后的申请单交总经理批准，只有经总经理批准的申请单方可进入定制、采购程序。
工装夹具管理规范
6.7.1寿命到期的工装经工程技术组、生产管理组、品质管理共同对生产产品鉴定，更换易损件后修复后经验证还能继续使用的则继续使用。但每次使时都要进行首件确认，发现异常立即报告。
6.7.2使用过程中发现的不合格工装由使用单位填写“工装维修或报废申请单”经生产管理组批准后交工程技术组对工装进行修理，并由生产车间工装管理员将修理情况载入“工装维修记录表”。
7相关文件
无
8记录表式
工装夹具制作申请单
工装夹具台帐
工装夹具标识单
工装验证报告单
工装维修/报废申请单
工装维修记录表
6.4.4在库中的所有工装应分区、分类分别标识，必要时对工装进行防护处理。
6.5工装的使用
6.5.1生产车间根据生产作业计划进度要求，到工装管理员处申领工装。
6.5.2生产车间生产的首件由检验员检验，确认工装贮存期间有无损坏，若发现异常应及时向生产管理组反映。
6.5.3使用完毕的工装由使用单位防锈处理后随同末件送至工装库，还回的工装必须是完好状态。
1目的
规范本公司工艺装备的制造、验收、保管、使用、修理与报废的管理流程，提高工装治具管理水平、确保公司生产正常进行、使各类工装处于良好技术状态。提高工装治具管理水平、以满足产品制造工艺要求、生产出高质量的产品。
2适用
本程序适用于过程设计、现生产工艺改进、质量攻关、试验试制项目等新工装的申请订货、发外、制作、到货、验收及调试，以及各类工装（焊接、打磨拉丝、粘胶、辅、夹）批量订货、保管、发放、领用、使用监督、维护等工作。
3术语
工装：指冲压、焊接、总装生产用工装及夹具，品质用检具。
4职责
4.1生产管理组是工装的归口管理部门，负责工装的保管、使用及组织对工装进行验证。
工装夹具管理制度(4篇)
工装夹具管理制度1、目的规范公司工装夹具、模具（以下简称夹具）的入库、领用、发放、送检、回收、送修、报废等管理流程，确保工装夹具处于受控状态，以更好地为生产服务。
2、范围本管理制度适用于存放在公司内部的所有工装夹具、模具。
3、职责与权限品质部负责按照生产技术部提供的装配图对送检的夹具进行检定，并作记录；生产技术部负责对不合格的夹具进行判定，并作出处理决定。
生产车间负责按照月检计划将在用的夹具送检；负责按照技术部给定的修理工艺对夹具进行修复。
4、程序4.1工装夹具入厂验收项，经品质部部长签字后交仓储进行入库；如存在有尺寸不合格的情况，则必须经过生产技术部的评审，由技术部在“工装检定报告”中作出处理意见后，交夹具管理员。
4.2工装夹具入库4.4夹具周期检定4.5夹具修理4.6夹具报废4.7夹具状态标识质量状态标识。
根据检定结果，夹具分为合格、修理和报废三种质量状态，合格的夹具用白漆作标识，并在“工装档案”中作好记录；需要修理的夹具，应将夹具单独存放到夹具库指定位置，并挂上“待修理”标签；对于报废的夹具，在未入废品库前，应用红油漆在显著位置作好记号，并挂上“报废”标签，存放在夹具库指定位置。
4.8夹具维护保养影响产品质量的修理和更换必须送精密实验室进行检定，并将检定结果及修理情况通知夹具管理员，夹具管理员做好“夹具维护记录”。
夹具管理员根据易损工装更换计划的要求按照规定的周期更换易损件，并同时做好“夹具维护记录”，在更换易损件前应当对更换零件进行检查，看是否满足要求。
4.9夹具盘点夹具管理员每年年底对夹具进行一次盘点，并将盘点结果制成报表备存。
工装夹具管理制度（二）1.目的：为了进一步加强公司内部工艺装备的科学化管理，更好地保证产品质量，提高生产效率，降低生产成本，特制订工装夹具管理制度。
2.范围：本公司所有涉及工夹模具设计、加工制作、使用维护、存放保管、修理、报废处理等工作的所有人员必须认真贯彻学习本制度，并严格遵照执行。
夹具管理规定
陕西汽车集团有限责任公司一体化管理体系作业文件SQ/SD9.18.2 车身厂焊接夹具管理规定编制日期初审日期复审日期批准日期2009-0 - 发布2009-0 - 实施陕西汽车集团有限责任公司车身厂发布前言本文件依据最新颁布的标准：SQ/SP9.1《陕汽集团一体化管理体系工装管理程序》要求制定本文件编制或修订部门：车身厂技术科本文件初审部门：车身厂技术副厂长本文件会签部门：车身厂质检科、装焊车间本文件复审部门：质量管理部本文件批准：车身厂厂长本文件管理部门：车身厂技术科1 目的为了正确使用、保养、维护、管理好焊接夹具；使焊接夹具满足生产节拍需求，避免发生停线、停产的生产事故，并符合安全生产和环境保护要求；所制造产品零、部件的质量稳定，符合设计、工艺的要求；保证精益生产的有效运行、生产成本低廉。
2 适用范围本规定适用于车身厂装焊操作工、焊接夹具维修钳工、生产准备员和其他与夹具使用、保养、维护、管理相关人员。
3 职责3.1 夹具实物管理制度3.1.1 各班组班长为本班组区域内夹具管理的第一责任人。
3.1.2 各班组班长负责本班组区域内的各类夹具保养及日常管理工作。
3.1.3 按工艺布局定置夹具，确保夹具的标识齐全、清晰。
3.1.4 定期对车间夹具进行盘点统计，对长期不用的夹具由所属班组班长上报技术科建议封存或报废处理。
3.1.5 对班组区域内存在问题的夹具由操作人员报夹修班组进行维修。
3.1.6 技术科对车间的夹具实物管理情况定期予以检查，对此项工作表现突出者进行奖励，对不按要求执行者进行教育、处罚。
3.2 夹具实物管理流程工装管理主管领导（技术厂长）工装管理执行机构（车间主任）F2000各班组长斯太尔各班组长夹具实物管理职责明细4 夹具备件管理制度和流程4.1 夹具备件实物管理制度4.1.1 夹具备件更换的原则为：在原有部件达到使用寿命，损坏无法修复或产品状态发生变化的情况下，给予更换。
4.1.2 库存的夹具备件必须建账，明确备件规格、数量，更换或消耗的夹具备件必须及时予以出账，做到帐、物两清。
工装夹具管理办法
工装夹具管理办法1.目的为了保证生产,提高生产效率,确保产品检测质量,明确和量化相关易出现问题的环节和重点环节的管理,制定本细则.2.范围适用于工装和夹具的制作申请、材料的申购、制作、验收和登记、保管、领用和发放、使用和维护保养、校验、更改以及报废处理全过程。
3.内容3.1 工装、夹具制作申请3.1 1 新产品试生产前，由工程科长负责设计生产、检验用工装和夹具图纸及文件制作，明确工装和夹具的功能和保证能力（电子产品每款标配四套，产线三套、品质一套；整机标配每款产品两套），交由工程技术员制作。
3.1.2 其它部门委托制作的工装、夹具，须填写“工装、夹具制作申请表”，提供工装、夹具设计要求（提供工装、夹具图纸、样品等），须经部门经理审核、工程部经理同意,分管副总批准,连同工装、夹具设计图纸及文件、说明书交工程部门组织制作。
3.1.3 工装、夹具制作申请必须提前两天以上，以便准备材料和人员安排。
3.1.4 工装制作原则:按先申请先制作的原则;完成时间先后原则;制作申请没有签批的和没有申请表的不安排制作; 制作申请签批不全的按不重要处理.3.2 工装、夹具制作材料的申购3.2.1 工程技术员根据各工装申请表及工装制作预期, 提出工装材料购买申请，交部门经理,分管副总审核，总经理批准后，由采购员向指定供应商购买。
3.2.2 没有物料编码的新材料,要提前做好申购,以保证不影响到生产.3.3 工装、夹具制作3.3.1 工装、夹具制作须有“工装、夹具制作申请表”,并签批完整,根据申请表按排制作.3.3.2 工程技术员按“工装、夹具制作申请表”上的要求进行制作,不得在没有征求工程科长的意见情形下,擅自变更制作要求.和完成时间。
3.3.3 工装在不影响检测质量情况下,ICT针床制作尺寸原则按能做成小的尽量做成小的,以节约材料,降低工装成本.3.3.3 工程技术员负责完成工装、夹具制作，并符合“工装、夹具制作申请表”及工艺文件上的各项要求,对此制作质量负责。
专用工装夹具管理制度
工装夹具管理制度为了加强专用工装夹具的管理与维护，使生产能更顺利运行，为此，我部（技术部）对专用工装夹具制定以下管理制度：一、专用工装夹具入库1.对于外协专用工装夹具回厂后，应先由质检部验收，并附检验报告；2.技术部对其专用工装夹具进行编号a)编号原则按所加工零件的图号及所加工零件的工序号编制（例如：13#筒体铣凸台工装“ZD13-01-01A-13”）;b) 编号原则按所加工零件的名称及所加工零件的工序名称编制3.所有新产品专用工装夹具由技术部人员安装、调试；4.新产品专用工装夹具安装、调试完后，由生产部、质检部验收合格方可投产，并移交生产部；二、专用工装夹具的使用1.技术部应对生产部相关人员讲明此种专用工装夹具的结构、调试要领、如何使用等注意事项，生产部相关人员再将其各注意事项传达给操作工；2.生产部需使用专用工装夹具，应由工段长到技术部专用工装夹具管理处领取并登记；3.对于使用过并验收合格的专用工装夹具，生产部在使用时应自行负责安装、调试；同型号同规格专用工装正常使用中磨损,需更换另一套同型号同规格专用工装,由生产部负责安装、调试；4.工段长须对所使用的专用工装夹具妥善管理及维护，若有损坏（正常损坏或人为损坏），应由工段长以书面的形式说明原因并由部门负责人签名；若属正常损坏，由技术部负责维修，若人为损坏，则按专用工装夹具的实际价值由责任人赔偿；5.专用工装夹具使用完后，必须由领用人保养好交还入库并登记（签名、归还时间）。
三、专用工装夹具的管理及维护1.凡是验收入库的专用工装夹具应是合格的工装夹具；2.所有专用工装夹具必须是由技术部负责编号、专用库房存放、技术部统一管理；3.库存的专用工装夹具必须挂标识牌；4．技术部应明确专用工装夹具使用情况，并对专用工装夹具建立《专用工装夹具台帐》；5.对于库存的专用工装夹具，工装夹具管理员必须按状态划分区域，分类放置，并定期进行保养（至少每月保养一次）。
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文件制作作业指导书
文件编号: 版次:A/0 文件履历表
1. 目的
1.1规范工装夹具的申请、制作、管理、领取、使用、保养维护及报废过程，有效地控制工装夹具的制作成本,
1.2提高工装夹具的利用率，使工装夹具处于良好控制状态，以满足开发和生产的需要。
2. 适用范围
适用于全公司所有工装夹具的管理。
3. 名词定义
无
4. 职责
4.1使用部门：负责工装夹具的日常保养和维修的申请、和保管；
4.2设备课：负责公司工装夹具的报废后的统一处理；
4.3技术科/工模组：负责公司工装夹具的可行性和估价分析，制作和外包申请，使用状态的巡视，维修
和报废的确认；
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5.管理流程
6．执行办法
6．1 工装夹具的申请
6.1.1新品试产前各生产所需的工装夹具,由技术科工程师协同开发部负责工程师提出申请；开发部
主要负责主要零件车间生产工装夹具的提出，并安排开发部工模组等进行制作，有：零部件的整型工装,矫正工装、专业加工工艺的工装，和加工所需模具的外包制作；技术科主要负责流水线装配车间的工装夹具的制作。
6.1.2 根据计划安排,产品线增开时,由所需车间主管提出申请，经主管批准后,交由技术科安排工装
夹具制作。
6.1.3 《工装夹具制作申请表》由相关部门提出申请,再经技术科工程师协同工装夹具制作人员确认
可行性评估后，技术科工程师回复提出部门主管，并安排进行制作。
6．2 工装夹具的设计、制作
6.2.1技术科工程师协同工装夹具制作人员，应根据工艺要求和实际操作，设计出合理的，工效高的
工装夹具。
因任务过多或条件所限无法按时完成的或较大型的工装夹具可寻求外协单位制作。
6．3 工装夹具的确认或验收
6.3.1 技术科工程师依权责对加工完毕的工装夹具进行组装调试、确认；对外协单位制作的工装夹具
进行验收。
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6．4 工装夹具的管理
6.4.1工装夹具制作人员应对确认OK的工装夹具进行编号，建立《工装夹具领取登记表》。
6.4.2工装夹具制作人员填写《工装夹具领取登记表》，将编完号的工装夹具统一交到使用单位管理，
同时使用单位负责人需在《工装夹具领取登记表》上签收；
6.4.3专用设备的随机配套工装夹具作为设备的附件纳入设备的管理范围。
其管理按照《设备管理
程序》执行。
6.4.4使用中的工装夹具由各生产使用部门负责管理和保养。
6.4.5 生产使用部门发现因工装夹具异常造成产品缺陷时，通知技术，由工装夹具制作人员进行处
理。
6．5工装夹具的使用、保养
6.5.1使用单位的负责人，定期对仓库里的工装夹具做好保养工作，保养内容包括清洁、加油、润
滑。
6.5.2使用部门对使用中的工装夹具，要按照规定使用，不得损坏、更改、确保工装夹具的完整性
和适用性。
6.5.3 工装夹具操作人员每天应对使用中的工装夹具做好保养工作，保养内容包括清洁、加油、润
滑。
6.5.4当生产套单结束后，使用部门要及时把工装夹具退回到仓库存放好。
6．6 工装夹具的维修，报废处理
6.6.1 使用部门将需要维修的工装夹具交到技术科/工模组进行维修.
6.6.2 工装夹具经多次修复后无法继续使用或加工精度达不到要求时，使用部门将工装夹具退回技
术科/工模组，由技术科/工模组进行确认，提出报废，并最终提交设备科同意处理。
6．7产生的质量记录由相关部门依权责按《质量记录控制程序》的规定进行保存。
7. 参考文件
6.4.3《设备管理程序》 QP60200
6.7 《质量记录控制程序》 QP40400
8 附录
8．1 工装夹具制作申请表（附件一）
8．1 工装夹具领取登记表（附件二）
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浙江卓力电器集团有限公司
工装夹具制作申请表
记录编号：
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工装夹具领取登记表
记录编号：
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