教代会职责

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教代会工作职责

教代会工作职责

教代会工作职责
教代会是学校搞好民主管理的基本组织形式,是教职工行使民主管理和监督权利的机构,其职责是:
1、听取校长工作报告,审议学校发展规划,重大改革方案、财务、预算和提高教师素质等重大问题,提出意见和建议,并对有关问题做出决议。

2、审议通过学校岗位责任制方案,奖惩办法及各项规章制度。

3、审议有关教职工生活福利的方案和事项,维护教职工合法权益。

4、评议、监督学校行政领导人的工作情况。

5、支持校长行使职权,维护行政指挥系统的权威。

6、民主选举教工代表,定期召开教工代表大会。

7、密切联系群众,促进安定团结。

8、受理教职工群众和教职工代表的建议和申诉,支持他们行使正当的民主权利。

9、做好教代会交办的其它工作。

教代会职责

教代会职责

教代会职责根据学校教代会条例规定,教代会在学校范围内行使四项职权,简单概括为:审议建议权,审议通过权,审议决定权和评议监督权。

一、教代会审议建议权:是指包括定期听取校长的工作报告,讨论和审议学校发展、建设、改革等重大问题,如本校的办学指导思想、长远规划、年度计划、重大改革措施、教职工队伍建设和财务预决算等,以上方面的问题在决策前,都应提交教代会讨论审议,由教代会提出意见和建议。

校长工作报告,是指校长对学校一个时期全面工作的总结和计划。

副校长的分管工作报告,可作为校长工作报告的补充。

校长向教代会做工作报告每年一次。

二、教代会审议通过权:是指凡属学校内与教职工切身利益密切相关的改革方案、规章制度,如劳动人事制度改革方案、实行聘任合同制的集体合同草案、创收分配原则和办法、岗位责任制方案、教职工奖惩办法等,都应经教代会审议并通过,然后由学校颁布实施.三、教代会审议决定权:是指教职工福利费使用原则、办法,以及其他有关教职工集体福利事项,都应由教代会审议决定。

教代会审议决定的事项与审议通过的事项是有区别的。

审议通过的事项,要经校长颁布后才能实施;审议决定的事项,则可以直接付诸实施。

如果学校行政领导对教代会审议决定的事项有不同意见,可以提请教代会复议;复议后仍有不同意见,应按决定执行,同时报告上级主管部门.四、教代会评议监督权:是指在校党委的统一领导和安排下,配合校民主评议领导干部工作小组和组织人事部门,以干部的任期目标和岗位责任制为依据,对校级领导干部、各职能部门主要负责人及各院(系)处级领导干部的德、能、勤、绩、廉五个方面进行民主评议,提出相应的表扬或批评建议,并作为校党委任免干部时的重要参考。

也可通过召开座谈会、参加测评会、个别听取意见、接待来信来访等形式,协助校党委收集教职工对干部工作和干部个人的意见和建议,为校党委任免干部时参考.一、教代会提案工作委员会职责1 、提案审理委员会对教代会负责,围绕教代会中心议题及教职工群众利益关系重大的问题进行征集提案工作.2、负责对代表提案的收集登记、审查整理、传递反馈,及时交代相关部门处理,为提案的实施创造条件。

学校教代会岗位职责

学校教代会岗位职责

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学校教代会岗位职责
1、听取和讨论校长工作报告,审议校长工作报告及学校章程、发展规划、重要改革措施、财务工作报告与其他学校有关改革和发展的重大问题。
2、讨论通过学校提出的校内教职工聘任、奖惩、校内收益分配原则、办法以及其他与教职工权益有关的重要规章制度。
3、审议决定教职工福利费管理使用的原则和办法以及其他有关教职工生活福利事项。
4、在上级党组织的领导下,民主评议校长以及其他学校领导干部,并可对被评议者的奖惩提出建议意见。根据上级领导部门的部署,参与民主推荐校长人选的工作。
5、教代会应当尊重和支持校长依法行使管理学校的权利,协助校长开展工作。校长应当依靠教代会,尊重和支持教代会行使民主管理学校的权利,为教代会履行职责和开展活动提供条件。校长定期向教代会报告学校工作,听取教职工代表意见,落实大会决议,处理代表提案。
6、校长对教代会通过的议案有不同意见,可以提请大会复议。复议后教代会和校长意见不统一时,可提请学校党组织协调解决,必要时可以报告上级主管部门和上级工会组织。
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幼儿园教代会制度

幼儿园教代会制度

幼儿园教代会制度引言随着教育改革的深入,幼儿园作为基础教育的重要组成部分,其管理和教育质量备受关注。

幼儿园教职工代表大会(简称教代会)是幼儿园内部管理的重要机构,对保障教职工权益、促进幼儿园发展具有重要意义。

本文将详细介绍幼儿园教代会的制度内容,以期为相关人员提供参考。

正文一、教代会的组织与职责教代会是幼儿园内部的最高权力机构,由全体教职工代表组成。

教代会的主要职责包括:审议幼儿园的重大决策、监督园务管理、维护教职工权益等。

教代会应定期召开,确保教职工代表的广泛参与和民主决策。

二、代表的产生与职责教职工代表应按照一定的比例从教师、保育员和其他工作人员中选举产生。

代表的职责包括:参与教代会的决策、反映教职工的意见和建议、监督园务管理等。

代表应积极履行职责,维护教职工的权益,促进幼儿园的和谐发展。

三、议事规则与程序教代会应遵循民主集中制原则,确保议事过程的公正、公开和透明。

教代会的议事程序包括:提案征集、提案审查、会议议程制定、会议召开等。

议事过程中应充分听取各方意见,进行民主表决,形成最终决议。

四、监督机制与考核评价教代会应对园务管理进行监督,确保各项政策得到有效执行。

建立完善的考核评价机制,对教职工的工作表现进行评价,促进其专业成长。

鼓励教职工参与监督和评价,共同推动幼儿园的持续发展。

五、信息披露与公开透明教代会应定期公布幼儿园的财务状况、重大决策等信息,确保信息的公开透明。

教职工有权了解幼儿园的运营状况和重大决策,并对不透明的事项提出质疑。

信息披露应遵循相关法律法规,保护幼儿园的合法权益。

六、教职工权益保障教代会应积极维护教职工的合法权益,包括工资待遇、工作时间、培训机会等。

对侵害教职工权益的行为,教代会应采取措施予以纠正和制止。

建立健全的维权机制,为教职工提供法律援助和心理支持。

七、与政府和社区的关系协调教代会应积极与政府和社区沟通协调,争取政策和资源支持,推动幼儿园的发展。

在政府和社区的支持下,加强幼儿园基础设施建设,提高教育质量。

教代会各部门负责人职责制度方案

教代会各部门负责人职责制度方案

教代会各部门负责人职责制度方案背景为了加强教代会各部门的管理和协调,提高工作效率,制定教代会各部门负责人职责制度方案。

目的本方案旨在规范教代会各部门负责人的职责,明确工作内容和责任范围,确保教代会各部门有序开展工作,提高工作效率和质量。

职责制度一、主席团主席1.组织召开教代会主席团会议,制定重要决策和工作计划。

2.组织指导教代会各部门的工作,并监督其运行。

3.负责教代会与学校管理部门的联络和沟通,维护教代会的权益和形象。

4.对重要问题进行决策,并指导教代会各部门的执行。

二、组织部部长1.组织策划教代会各项活动,并制定相应的计划和方案。

2.负责教代会人员的招募和培训,保障教代会工作的人力资源。

3.协调教代会各部门的工作,推动工作进展。

4.收集会员反馈,总结经验,改进工作。

三、宣传部部长1.设计和制作宣传材料和文案,包括海报、宣传册、网络媒体等。

2.组织策划宣传推广活动,如主题演讲、公益活动等。

3.与媒体和学校其他部门协调,推动教代会形象和品牌的建设。

4.提供有效的宣传策略和建议,保证教代会各项活动的顺利进行。

四、法规委员会主席1.负责制定教代会的规章制度,完善规范教代会架构和运作模式。

2.解决教代会工作中的法律问题和矛盾纠纷。

3.审核教代会各项工作计划和活动方案的合法性和准确性。

4.推进学生权利和利益的维护和实现,为教代会工作提供法律支持。

五、调研部部长1.组织与进行各领域的调研工作。

2.分析调研成果,提供可行性方案。

3.对重大教育改革和热门问题进行分析和研究。

4.提供教代会工作的决策依据和参考建议。

六、学术部部长1.组织策划各项学术活动,如学术报告、学术研讨会等。

2.推荐优秀学生参加学术竞赛和论文评比活动。

3.投资相关学术资源,包括书籍、期刊和数据库等。

4.激发同学学术研究热情,提高学生的学术创新能力。

以上是教代会各部门负责人职责的具体规定,每位负责人应当积极履行职责,确保教代会各项工作有序进行。

教代会各部门负责人职责、制度、方案

教代会各部门负责人职责、制度、方案

教代会各部门负责人职责、制度、方案教代会作为学生自治组织的最高权力机构,各部门负责人的职责是确保组织的正常运行,为学生服务,维护学生权益。

下面将具体介绍教代会各部门负责人的职责、制度和方案。

一、主席团主席团负责主持全体会议,组织和指导教代会的各项工作。

主席团由主席、副主席等组成,每学年选举一次。

主席要具备领导才能和亲和力,能够善于沟通和协调各部门之间的工作。

副主席则要熟悉各部门的工作情况,具备较强的组织和协调能力,能够有效地分担主席的工作。

二、组织部组织部是负责选举、提拔、培养、管理教代会成员的部门。

组织部负责制定选举制度、提名人选,并组织选票的投票和计票工作。

组织部还需要负责制定教代会成员的尽职调查制度、考核制度和培训计划,确保教代会成员能够逐步成长为优秀的人才。

三、宣传部宣传部是负责向校内外宣传教代会工作、组织文化、学术活动以及校园新闻和时事的部门。

宣传部要及时收集、整理和发布校内外各类信息,组织丰富多彩的宣传活动,增强学生的文化素质和综合素质。

四、文艺部文艺部是负责文艺节目演出、文学、音乐、舞蹈等文体活动组织的部门。

文艺部要尽力调动各类文艺人才的积极性,挖掘和培养学生的文艺特长,广泛组织各种文艺活动,为学生展示自己的艺术才华提供平台。

五、体育部体育部是负责体育赛事和健康生活活动组织的部门。

体育部要聘请专业教练和管理人员,制定健康饮食、运动计划和竞赛安排,为学生提供全方位的健康生活咨询和服务,增强学生的体质和身体素质。

六、学术部学术部是负责学术研究、学科竞赛组织、科技论文发表等方面的部门。

学术部要聘请优秀的导师和教练,制定学科研究计划和竞赛安排,为学生提供全方位的学术咨询和支持,提高学生的学术水平和科技创新能力。

七、外联部外联部是负责校内外各类社会团体联系和联谊工作的部门。

外联部要积极发挥教代会的联系和交流作用,与各类社会团体建立合作和交流机制,增强学生的社交能力和沟通技巧,为学生的未来发展提供更多的机会和资源。

教代会组织架构及职责

教代会组织架构及职责

教代会组织架构及职责
一、组织架构
教代会的组织架构如下:
1.主席团:由主席、副主席和秘书组成。

主席团负责协调和领导教代会的各项工作。

2.执委会:由教代会的部门主席和副主席组成。

执委会负责制定和执行教代会的决策,并监督各部门的工作。

3.部门:包括宣传部、活动部、财务部和外联部等。

各部门负责教代会相关工作的具体实施。

二、职责
教代会的主要职责如下:
1.代表和维护全体教师的利益,积极参与学校事务的决策和管理。

2.提出教师的诉求和建议,向学校管理层反映教师的意见和需求。

3.组织和推动教师参与学校活动,促进教师之间的交流和合作。

4.宣传和推广学校的教育理念和政策,增强教师的归属感和责
任感。

5.策划和组织各类教师培训和专业发展活动,提高教师的教学
水平和能力。

6.监督和评估教师的教学质量,推动教师教学工作的改进和提高。

7.管理和分配教代会的经费,为教师提供必要的支持和帮助。

8.维护教代会的声誉和形象,促进教代会的发展和壮大。

以上是关于教代会组织架构及职责的简要介绍,希望对您有所
帮助。

如有任何疑问,请随时与我们联系。

实小教代会职责(三篇)

实小教代会职责(三篇)

实小教代会职责实小教代会的职责是组织并监督学生自治和参与学校事务的活动。

具体包括:1. 代表学生利益:代表学生,维护学生的权益,发表学生的声音,关注学生的需求和问题。

2. 沟通学生与学校:促进学生与学校之间的沟通与合作,搭建学生与教师、学校管理者之间的桥梁,传达学生意见和需求。

3. 组织学生活动:组织各类校内外的学生活动,丰富学生的课余生活,提高学生的综合素质,培养学生的组织能力和领导能力。

4. 监督学校事务:监督学校的涉及学生利益的各类事务,如学校食堂、图书馆、体育设施等的管理与服务质量,以及学校的课程设置和教学质量等。

5. 协助学校管理:配合学校的管理工作,参与学校的决策与规划,推动学校的改革与发展,为学校的建设与发展提供建议和帮助。

6. 培养学生责任感和公民意识:通过参与学校事务,培养学生的责任感和公民意识,让学生了解公共事务的本质和运作,为未来的社会角色做好准备。

7. 保护校园环境和学生安全:关注校园环境的卫生与安全问题,提出合理化建议,共同维护良好的学习和生活环境,保障学生的人身安全和学校的正常运行。

8. 代表学生参与学校决策:代表学生参与学校的各类决策活动,如学校发展规划、项目投资等,为学校决策提供学生的意见和建议。

实小教代会职责(二)实小教代会的职责主要包括以下几点:1.代表教职员工和学生利益,维护教职员工和学生的权益,促进校园和谐稳定。

2.参与学校教育教学管理事务的决策,提出意见和建议,为学校的发展和改进做出贡献。

3.监督学校的管理和运行情况,对学校的重大决策进行审查,确保学校的决策合理、公正。

4.组织开展各类活动,提高教职员工和学生的团结协作意识,增进师生之间的沟通和理解。

5.促进学校与家长之间的联系和沟通,为家长提供反馈渠道,共同关注学生的成长和发展。

6.协助学校开展各项教育教学改革实践活动,推动学校教育教学水平的提升。

7.积极参与学校组织的各项评优评先工作,推动优秀教职员工和学生的发展。

教代会工作制度

教代会工作制度

教代会工作制度教代会作为学校内部的重要组织机构,承载着推动学校民主管理、维护教职工权益、促进学校发展的重要使命。

本文将从教代会的组织构成、职责权限、会议制度规定、提案处理机制、决议执行监督、沟通协调机制以及工作评估等七个方面,对教代会工作制度进行详细阐述。

教代会组织构成教代会的组织构成应当科学合理,充分反映学校各个层面的利益和声音。

一般而言,教代会由全体教职工通过民主选举产生,包括教师代表、管理人员代表、工勤人员代表等。

各类代表的比例应当根据学校实际情况和教职工结构进行合理安排,确保各类教职工的利益得到充分体现。

教代会职责权限教代会的职责权限应当明确具体,既能够体现教职工的意愿和利益,又能够推动学校的民主管理和科学决策。

教代会的主要职责包括审议学校发展规划、教育教学改革方案、教职工福利待遇等重要事项,对学校重大决策提出意见和建议,监督学校各项工作的执行等。

会议制度规定教代会的会议制度应当规范有序,确保会议的顺利进行和有效决策。

会议应当按照规定的程序和议程进行,确保每位代表都有充分的发言和表决权利。

会议应当注重实效,避免形式主义和官僚主义。

同时,会议记录应当详细完整,以便于后续工作的参考和查证。

提案处理机制提案是教代会工作的重要组成部分,是教职工表达意愿和利益的重要方式。

因此,提案处理机制应当科学有效,确保每个提案都得到妥善处理。

提案应当经过认真审查和筛选,确保其符合教代会的职责范围和决策程序。

同时,提案的处理结果应当及时向提案人反馈,确保教职工的知情权和参与权。

决议执行监督教代会的决议是学校民主管理和科学决策的重要体现,必须得到严格执行。

因此,决议执行监督机制应当健全有效,确保决议的顺利实施。

监督应当贯穿于决议执行的全过程,对于执行过程中出现的问题和困难应当及时发现和解决。

同时,监督结果应当向教代会报告,以便于教代会对决议执行情况进行全面了解和评估。

沟通协调机制教代会作为学校内部的重要组织机构,应当与学校的其他组织机构保持良好的沟通和协调关系。

学校教代会工作制度(七篇)

学校教代会工作制度(七篇)

学校教代会工作制度教代会的职权:⒈每学期一次听取校长的报告,审议学校的发展规划、工作计划、改革方案、经费开支、预决算,提出意见、建议,并作出贯彻实施的决议。

⒉讨论通过学校的责任制方案、奖惩办法、工资调整实施方案、教职工业务进修计划及其他重要规章制度。

⒊讨论决定____福利费,勤工俭学的管理使用及其他教职工____福利的重大事项。

⒋评议监督学校领导干部,每学期终对干部进行一次民-主评议,并提出奖惩和任免建议,建议上级机关予以提职、提级或处分、撤换。

⒌工会委员会每____月一次活动,各委员要及时把教职工在日常工作、学习、生活等方面的建议和要求进行口报并商定,是提案要转给支部或行政。

⒍每个工会小组每月活动两次,小组长可参与各校每月工作学习及有关重大事情的讨论,及进听取和搜集群众的意见和建议。

⒎如遇重大事件,可随时召开教代会或职工大会,使工会真正成为民-主管理和民-主监督的权力机构。

工会工作制度一、坚持在校党支部的直接领导下,积极配合行政贯彻执行党的教育方针,开展教育教学改革,总结推广教育教学经验,努力提高教育教学质量。

二、协助行政积极____教职工学习政治、业务、文化,不断提高教工队伍的政治、业务素质,加强师德教育,开展“为人师表”活动,努力建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的教工队伍。

三建立教代会制度,推进学校民-主管理,实行教工监督,发挥广大教工在____学校建设中的作用。

四、活跃工会工作,正常____生活,小组每月两次,委员会每月一次,会员大会每学期两次,年终评比一次积极分子。

五、切实改进作风,争当“教工之友”。

工会干部必须密切联系群众,关心教工生活,做好事,办实事,及进了解教工的要求,帮助总结推广先进经验,使工会____成为教工之家,从而发挥工会____的带头作用、支柱作用、学校的作用。

学校教代会工作制度(二)是指教代会成员在学校内认真履行职责并遵守的工作规范和条例。

一、教代会成员的选举与任职1. 教代会成员应由全体教职员工通过选举产生,选举应公开、公正和民主进行。

教代会工作职责

教代会工作职责

教代会的主要职责1.教代会实行代表常任制,每两年为一届,无特殊情况不能延期,经党支部同意并经本届代表大会通过,可以提前换届。

教代会每学期至少召开一次会议,每次会议必须有三分之二代表出席,方为有效,遇有临时需要处理的重大问题,经党支部同意和校长提议或三分之一的代表同意,可召开临时代表会议。

2.召开代表大会前,根据上级主管部门指示精神和本校工作实际,由工会就教育教学、学校管理、教职工聘用和教职工集体福利等方面向教职工广泛征集提案,综合分析,由党支部、校长、工会共同确定教代会中心议题。

3.教代会召开前,工会要组织开好预备会议,预备会议由全体教工代表和工会委员参加,必要时,请校长有关人员列席会议,就教代会议题进行充分地讨论研究,提出修改意见。

4.教代会实行民主集中制,个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,局部服从全局,任何重大议题的表决必须经半数以上代表通过方为有效,一经形成决议,全体代表必须做好思想工作,保证认真贯彻执行。

5.关心教职工的生活,维护教职工的合法权利,讨论决定学校可能办到的教职工福利。

6.监督党的路线、方针、政策的贯彻执行,评议校长工作的成绩和优缺点,建议上级部门对校长的奖惩。

7.教代会的职权范围:A:审议建议权 B :审议通过权C:审议决定权D :审议监督权教代会代表培训材料一、教职工代表的权利与义务权利:1)有选举权、被选举权和表决权。

2)有权自主地充分地发表自己的意见,参加学校重大决策的审议、讨论。

3)有权向学校领导和有关部门反映教职工的意见和要求,有权对学校任何部门和领导人提出建议、批评。

4)有对教代会的工作提出批评、建议的权利以及对教代会决议、提案落实情况进行检查和督促的权利。

5)因依法行使民主权利受到压制、阻挠和打击报复时,有向有关部门提出申诉和控告的权利。

义务:1)努力学习并认真执行党的基本路线、方针、政策和国家的法律、法规,提高政治觉悟和民主管理的素质与能力。

2)积极参加教代会活动,认真宣传、贯彻大会决议,完成大会交给的各项任务。

学校教代会机构制度

学校教代会机构制度

一、概述学校教代会(教职工代表大会)是学校教职工行使民主权利、参与学校民主管理和民主监督的基本形式,是实施民主治校的重要途径。

为了更好地发挥教代会的作用,特制定本机构制度。

二、组织机构1. 教代会代表:教职工代表按学校教职工人数的一定比例选举产生,每届任期为两年。

2. 教代会主席团:由教代会代表选举产生,负责教代会的日常工作和组织协调。

3. 教代会工作机构:教代会工作机构由工会委员会负责,其主要职责如下:(1)宣传党的群众路线和依靠教职工办教育的方针、政策;(2)组织教职工选举教职工代表;(3)组织教职工代表学习党和国家的政策法规、法令和管理知识;(4)提出召开代表大会的方案和议题的建议;(5)征集、整理提案,交教职工代表大会提案小组审理;(6)会同有关部门做好会议期间的组织工作和校务公开制度;(7)组织教职工代表开展调查研究,反映教职工的意见和建议。

4. 教代会提案小组:由教代会代表和学校有关负责人组成,负责对提案进行审理、答复和跟踪落实。

三、工作制度1. 教代会每学期至少召开一次例会,遇有重大事项可随时召开临时会议。

2. 教代会代表在任期内应履行职责,积极参加教代会活动,行使民主权利,维护教职工的合法权益。

3. 教代会工作机构应定期向教代会主席团报告工作,接受教代会代表的监督。

4. 教代会提案小组应认真审理提案,及时答复提案人,并跟踪提案的落实情况。

5. 教代会代表应定期向教职工传达教代会会议精神,反映教职工的意见和建议。

6. 教代会工作机构应建立健全教代会档案,确保教代会工作的规范化、制度化。

四、保障措施1. 学校应保障教代会代表依法履行职责,不得因代表履行职责而对其进行打击报复。

2. 学校应提供必要的经费和物质条件,支持教代会工作的开展。

3. 学校应加强对教代会工作的监督检查,确保教代会制度的有效实施。

五、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由学校工会委员会负责解释。

3. 本制度如与国家法律法规相抵触,以国家法律法规为准。

学校教代会工作制度范文(5篇)

学校教代会工作制度范文(5篇)

学校教代会工作制度范文一、每三年为____届,每学期至少一次例会。

二、教代会的日常工作机构是工会委员会。

三、教代会的职权:⒈每学期一次听取校长的报告,审议学校的发展规划、工作计划、改革方案、经费开支、预决算,提出意见、建议,并作出贯彻实施的决议。

⒉讨论通过学校的责任制方案、奖惩办法、工资调整实施方案、教职工业务进修计划及其他重要规章制度。

⒊讨论决定____福利费,勤工俭学的管理使用及其他教职工____福利的重大事项。

⒋评议监督学校领导干部,每学期终对干部进行一次民-主评议,并提出奖惩和任免建议,建议上级机关予以提职、提级或处分、撤换。

⒌工会委员会每____月一次活动,各委员要及时把教职工在日常工作、学习、生活等方面的建议和要求进行口报并商定,是提案要转给支部或行政。

⒍每个工会小组每月活动两次,小组长可参与各校每月工作学习及有关重大事情的讨论,及进听取和搜集群众的意见和建议。

⒎如遇重大事件,可随时召开教代会或职工大会,使工会真正成为民-主管理和民-主监督的权力机构。

学校教代会工作制度范文(2)一、概述本制度旨在规范学校教代会的工作流程,明确各成员的职责和权力,确保教代会工作高效有序地进行。

教代会是学校师生的代表机构,负责提出教学活动和校园管理方面的建议和意见,促进教师与学生之间的良好互动,为学校的发展和教育质量的提高贡献力量。

二、成员组成1. 教代会主席团:由教代会主席、副主席和秘书长组成。

2. 教代会委员会:由各班级代表和教师代表组成。

三、教代会主席团的职责1. 主持教代会各项会议,确保会议秩序井然。

2. 协调各委员会工作,指导并督促各项任务的完成。

3. 代表教代会向学校领导汇报并反映教师和学生的需要和意见。

4. 协助组织各类活动,提升校园文化建设水平。

5. 推动教代会工作不断前进和完善。

四、教代会委员会的职责1. 参与教代会会议并发表意见和建议。

2. 参与相关委员会的工作,推动各项任务的顺利进行。

教学代表会组织机构及职责

教学代表会组织机构及职责

教学代表会组织机构及职责一、教学代表会组织机构1. 教学代表会主席团教学代表会主席团是教学代表会的最高领导机构,由主席、副主席和秘书长组成。

主席团负责组织和领导教学代表会工作,协调各个部门的职责,确保教学代表会顺利运行。

2. 学院教学代表联络部学院教学代表联络部是教学代表会的重要组成部门,负责与学院教学管理部门进行沟通和协调工作。

该部门由部长和成员组成,负责搜集和传达学院教学方面的信息和问题,并向教学代表会主席团提出建议和解决方案。

3. 各年级教学代表部各年级教学代表部是教学代表会的基层组织,分别设立在不同的年级。

每个年级教学代表部由部长和成员组成,负责收集和反映本年级学生对教学方面的意见和需求,组织和推动本年级的教学活动和改革事务。

二、教学代表会的职责1. 反映学生意见和需求教学代表会作为学生代表的组织,负责收集和反映学生对教学方面的意见和需求。

通过各级代表部门的工作,教学代表会能够了解学生对教学质量、教学环境、教学资源等方面的看法,为改善教学工作提供参考和建议。

2. 组织教学活动教学代表会承担组织各类教学活动的任务,如学术讲座、教学展示、教学研讨会等。

通过这些活动,教学代表会能够促进学校与学生之间的交流与合作,提升教学质量和效果。

3. 推动教学改革教学代表会作为学生的代表,有责任推动教学改革。

通过搜集教学问题和建议,教学代表会能够为学校提供改革方向和策略,参与教学改革的决策和实施过程,为提升教学质量做出积极贡献。

三、总结教学代表会是学生的组织,其组织机构包括教学代表会主席团、学院教学代表联络部和各年级教学代表部。

教学代表会的职责涵盖了反映学生意见和需求、组织教学活动以及推动教学改革等方面。

通过开展工作,教学代表会能够为改善学校的教学工作和提升教学质量发挥积极作用。

小学教代会工作制度范本(三篇)

小学教代会工作制度范本(三篇)

小学教代会工作制度范本第一章总则第一条为了规范小学教代会的工作,加强教代会成员的责任意识和团队合作,提高教代会工作效率和质量,特制定本工作制度。

第二条小学教代会工作制度是小学教代会履行职责,协调与沟通教师与学生之间的重要依据。

第三条小学教代会工作制度适用于全体教代会成员。

第二章教代会成员的职责第四条教代会成员应当积极参与学校教代会的工作,严格履行以下职责:1. 组织召开教代会的会议,制定教代会工作计划和年度计划;2. 推进教代会工作的执行,监督和检查教代会的执行情况;3. 汇报教代会工作的进展情况和成果;4. 配合学校的工作,与学校其他机构保持紧密的沟通与合作;5. 代表教师群体参与学校重大决策的讨论和决策。

第五条教代会成员应当具备以下能力:1. 具备一定的组织和协调能力,能够有效地引领和组织教代会的工作;2. 具备较强的沟通与协调能力,善于与不同的利益相关方进行交流与调解;3. 具备一定的决策能力和解决问题的能力,能够有效处理教代会的工作中出现的矛盾与问题。

第三章教代会的运作机制第六条教代会成员应定期召开会议,会议可以采取线上或线下形式进行。

第七条会议的议程由教代会成员提议,并经教代会主席团审核通过后确定。

第八条会议的召开应提前通知所有教代会成员,并进行会议材料的提供。

第九条会议应当有记录员进行记录,记录会议的讨论、决策和行动事项。

第十条会议结束后,应当及时向教代会成员发布会议纪要,并将决议事项进行落实。

第四章教代会成员的权益第十一条教代会成员有权利参与学校的决策过程,通过教代会的平台表达意见和建议。

第十二条教代会成员有权利获得学校提供的相关信息和数据,以便更好地履行职责。

第五章违纪与处罚第十三条对于违反本工作制度的教代会成员,根据情节轻重,可采取以下处罚措施:1. 停止其教代会成员资格,暂时或永久取消其教代会成员身份;2. 进行批评教育,要求其整改并向教代会成员做出说明。

第十四条对于影响教代会正常工作秩序的行为,应当进行教育纠正,并及时向学校报告处理情况。

学校教代会岗位职责

学校教代会岗位职责

学校教代会岗位职责
学校教学代表会议是指学校教学工作的代表和论坛,由全体教师选举产生,担负着教师群体的代表性、民主性、专业性的职能。

学校教代会由主席团、常务委员会和各种岗位组成。

在教代会中担任不同岗位的代表有着不同的职责和任务。

1.主席团
主席团是学校教代会的最高领导组织,由一名主席和若干名副主席组成。

主席团要主持教代会日常工作,负责会议的召开、议题的确定和议程的编排等事务,确保教代会的工作进行顺利。

2.常委会
常委会是学校教代会的执行机构,由主席团成员和其他代表组成,负责学校教代会的重要决策和日常工作。

常委会要统筹学校教代会资源,审核提案和决议草案,并协助主席团制定教代会的工作计划。

3.组长与副组长
组长和副组长是不同岗位代表的领导,主要负责教代会中相关的议题或领域的工作推进。

组长与副组长需要主持工作的组织、协调组内人员合作,落实组内工作任务,并向主席团和常委会汇报工作进展。

4.分会委员
分会委员是负责教代会工作中的不同议题或领域的代表,如教学、科研、师德、文艺、体育等。

分会委员需要协作制定具体议题和工作方案,开展实践活动,参加和组织各种会议、座谈会等议题交流活动,并向会议汇报工作。

5.专业顾问
专业顾问是为教代会的工作提供专业咨询和参谋建议的专家组成的团队。

专业顾问需要参与教代会等各种会议,讲解咨询意见并向代表提供决策支持。

总之,学校教代会中不同岗位有着不同的职责和任务,但统一目标是为了更好地服务教师,推进学校的教育教学工作。

因此,每个代表都应该认真履行岗位职责,发挥专业能力和技能,共同致力于学校事业的发展和教育质量的提高。

小学教代会组织机构及职责

小学教代会组织机构及职责

小学教代会组织机构及职责一、组织机构1.主席团:由学校校长担任主席,副校长和教代会代表中选出副主席若干人。

主席团负责召集和组织教代会会议,协调各项工作。

2.执行委员会:由主席团成员、各学科组长和教代会代表中选举产生,负责协助主席团组织、协调、落实教代会的各项工作。

3.学科教代会:每个学科设立一个教代会,由该学科教师和家长代表组成。

学科教代会负责沟通学科教学需求、改进教学方法和教材,促进学科发展。

4.年级教代会:每个年级设立一个教代会,由该年级教师和家长代表组成。

年级教代会负责配合学校开展年级工作,推动年级教学和管理。

5.班级教代会:每个班级设立一个教代会,由该班班主任和家长代表组成。

班级教代会负责协调班级管理和教学工作,解决家校之间的问题。

二、职责1.协商教育教学事务:教代会代表根据教师和家长的意见和需求,协商教育教学事务,制定教学目标、教学计划和教学评价标准,促进教育教学。

2.监督教育教学质量:教代会代表对教师的教学质量进行评价和监督,提出改进意见和建议,促进教师专业成长和教学水平提高。

3.组织教育活动:教代会代表组织各类教育活动,如家长会、学科研讨会等,促进教师和家长之间的交流和合作。

4.参与决策和管理:教代会代表参与学校的管理决策,包括校务会议、招生计划、教育经费使用等方面的决策。

5.关心学生全面发展:教代会代表关心学生的身心健康和全面发展,提出关于学生发展的意见和建议,为学生创造更好的发展环境和条件。

6.代表家长利益:教代会代表维护家长的合法权益,积极反映家长的意见和需求,促进家校合作,共同推动教育和发展。

小学教代会的组织机构和职责的建立,有利于加强学校和家庭的合作,提升教学质量,更好地满足学生和家长的需求。

教代会的成员代表教师和家长,他们可以通过协商、沟通和合作解决教育教学中的问题,推动学校的发展和进步。

学校教代会组织及职责

学校教代会组织及职责

学校教代会组织及职责学校教代会(Student Council),又称学校学生会,指的是由学校内部选举的代表组成的一个重要机构,旨在为学生提供服务和代表学生的声音。

学校教代会担负着多项重要的职责,包括组织活动、代表学生利益、提供服务和传递信息等。

本文将详细介绍学校教代会的组织形式和具体职责。

首先,学校教代会的组织形式一般会根据学校的具体情况而有所变化。

一般来说,学校教代会内部包括主席团、常务委员会和各个学生社团。

主席团一般由教代会主席、副主席等组成,负责协调和组织教代会的各项工作。

常务委员会则是教代会的决策机构,负责制定学校活动计划、处理学生问题和审议决策等。

各个学生社团则是教代会的重要组成部分,负责组织各类活动,并通过社团委员会参与到教代会的工作中。

其次,学校教代会的职责主要包括以下几个方面。

首先,教代会要代表和维护学生的权益和利益。

他们需要对学校的一些政策和规定进行监督和反馈,以确保学生利益不受侵犯。

同时,教代会也要协调学生与教师、校方之间的关系,为学生提供一个良好的学习环境。

其次,教代会要组织和举办各类学校活动。

为了丰富学生的校园生活,教代会会组织一系列的学术、文艺、体育等活动,如学科竞赛、演讲比赛、艺术展览、体育运动会等。

通过这些活动,不仅可以提高学生的综合素质,还可以增强学生的互动和交流能力。

此外,教代会还要负责收集学生的意见和建议,向校方传达学生的声音。

他们会定期召开会议,听取学生的意见和建议,然后将其整理后反馈给校方。

通过这种方式,教代会能够让学生的声音被充分听到,从而促进学校的和发展。

综上所述,学校教代会是一个非常重要的学生组织,旨在为学生提供服务和代表学生的意见和建议。

他们的组织形式一般由主席团、常务委员会和各个学生社团组成。

教代会的职责包括代表学生利益、组织活动、提供服务和传递信息等。

通过履行这些职责,教代会可以为学生提供更好的学习环境和校园生活,促进学校的发展和进步。

实小教代会职责模版

实小教代会职责模版

实小教代会职责模版一、积极参与学校事务决策作为学生代表,实小教代会的首要职责之一是积极参与学校事务的决策。

代表们应当全面了解学校各项教育的发展规划和决策,以便更好地为同学们争取合理利益。

代表们应当通过召开会议、参加讨论等方式,积极提出建议和意见,为学校的决策提供参考和倡导。

二、维护学生权益和利益实小教代会的另一个重要职责是维护学生的权益和利益。

代表们应当代表学生群体,积极关注学生的日常学习和生活情况,及时反映学生的意见和诉求,并提出相应的解决方案。

代表们还应当积极参与学校组织的活动,为同学们争取更多的福利和权益,确保学生的合法权益得到充分保障。

三、承担教代会例会工作教代会例会是实小教代会工作的重要组成部分。

代表们应当积极参与教代会例会的召开,按照规定的程序和议程进行讨论、表决和决策。

代表们应当认真准备和提交各项议案,并积极发言,表达自己的意见。

代表们还应当认真记录例会的内容和决策,及时向学生群体汇报会议的结果和决定。

四、开展学生活动和服务实小教代会还应当组织和开展各类学生活动和服务。

代表们应当积极参与学生组织和社团的活动,组织同学们进行各种形式的学习和交流。

代表们还应当组织层面的志愿服务活动,关心困难同学,改善学校和同学们的生活环境。

通过开展各种活动和服务,代表们可以更好地贴近同学们,了解他们的需求和问题,并及时提出解决方案。

五、加强与教职工的沟通和合作实小教代会应当积极加强与教职工之间的沟通和合作。

代表们应当与教师代表密切合作,共同推动学校事务的发展和改革。

代表们可以通过与教师代表的交流,了解教师的工作情况和需求,及时提出建议和改进方案。

同时,代表们还应当与教职工一起组织学校的各类活动,共同营造良好的教育氛围和学习环境。

六、加强与家长的沟通和合作实小教代会还应当积极加强与家长之间的沟通和合作。

代表们应当与家长代表保持密切联系,及时了解家长的关注点和意见。

代表们可以通过召开家长会、发布家长通知等方式,向家长传达学校的相关消息和政策。

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教代会职责
一、教代会的职权和任务
1、职权。

在本校范围内行使四项取权:
(1)审议建议权。

(2)审议通过权。

(3)审议决定权。

(4)对领导干部的评议监督权。

2、任务
(1)坚持党的基本路线,贯彻党的方针政策,遵守国家法律、法规;(2)正确处理国家、集体和教职工个人三者利益关系;
(3)维护教职工的合法权益,保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利;
(4)团结和动员教职工投身教育改革,完成教学、科研、管理、服务等各项任务,群策群力,办好电大。

二、代表名额及产生办法
根据“教职工百人以下的学校可按20-30%左右比例确定”的精神,我校教代会代表名额可确定为8-10名。

三、代表的条件和要求
1、坚持党的基本路线,拥护党的方针政策,贯彻国家的法律、法规。

2、掌握一定的业务知识、管理知识和民主管理知识,愿意参加学校
的民主管理活动。

3、遵守社会公德、职业道德、教书育人、为人师表。

4、热心为教职工办事,作风正派,公正公道。

5、密切联系群众,正确代表群众利益,如实反映群众的意见和要求。

6、遵章守纪,胜任本职工作。

四、代表的权利和义务
1、权利
(1)在教代会上有选举权、被选举权和表决权。

(2)有权按规定的程序,提出提案和议案。

(3)有权对大会议程充分发表意见,对教代会的工作提出批评和建议。

(4)有权对学校有关部门的工作提出询问,有权向有关部门反映教职工的意见和要求。

(5)因依法行使民主权利受到压制、阻挠和打击报复时,有权向有关部门申诉和控告。

2、义务
(1)努力学习、贯彻执行党的方针政策和国家的法律法规。

(2)提高自身素质和参与民主管理的能力。

(3)积极参加教代会的活动,认真执行和宣传教代会的决议,完成教代会交给的各项任务。

(4)密切联系群众,听取和反映群众意见,做好群众工作。

(5)遵守职业道德和学校规章制度,做好本职工作。

五、教代会与党、政、工的关系
1、教代会与党组织的关系
学校党组织与教代会是领导与被领导的关系。

(1)召开教代会的计划方案由学校党总支讨论。

(2)教代会的议题、议程、报告等,在正式形成前由学校党总支审核,提出原则性的意见。

(3)教代会与学校行政之间产生矛盾和分歧时,学校党总支进行协调解决。

(4)学校党组织选配、推荐得力干部,选进学校工会领导机构,充分发挥学校工会委员会在民主管理工作中的作用。

2、教代会与学校行政领导的关系
(1)教代会与学校行政领导之间的关系,是相互依赖、相互合作的关系,监督与被监督的关系。

两者各司其职,各负其责。

(2)教代会要支持和维护学校行政领导的指挥权威,教育教职工遵守学校各项规章制度,努力完成各项工作。

(3)行政领导要尊重和支持教代会在职权范围内行使民主管理权利,认真对待教代会的决议和提案。

(4)教代会对学校的重大问题有审议建议权,对某些特定的问题有审议通过权,审议决定权。

(5)行政领导对教代会在其职权范围内决定的问题,有要求修改和复议的权利。

(6)行政领导行使职权除受国家法律法规制约和上级领导部门监督外,还要受教代会的监督。

要定期向教代会报告学校工作,经
常听取教代会的意见,并接受教代会的民主评议。

3、教代会与工会的关系
工会是工人阶级群众性组织,教代会是学校内部民主管理的基本形式和制度。

工会是教代会的组织者、参加者,又是教代会的工作机构,教代会的工作是工会工作的重要内容。

2015年9月。

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