电信“廉政文化进企业”展板
基层电信企业岗位廉洁风险防控的实践和思考
基层电信企业岗位廉洁风险防控的实践和思考彭建国（中国电信股份有限公司深圳分公司纪检监察室）【摘要】中共中央纪委《关于加强廉政风险防控的指导意见》将风险管理理论和现代质量管理方法引入反腐倡廉建设，理论基础科学系统，可操作性强，非常切合国有企业基层单位预防腐败的实际。
笔者参与了该《意见》的基层实践，认为根据《意见》进行廉洁风险梳理排查，直到每个岗位、每位员工，形成全覆盖责任体系是开展岗位廉洁风险防控最有效的方式，收效非常明显。
【关键词】反腐倡廉 岗位风险梳理 风险点管控 实践正文2011年12月21日，中共中央纪委印发了《关于加强廉政风险防控的指导意见》（以下称《意见》），紧接着各地、各行业、各级管理部门纷纷按照中央要求，积极推进廉政风险防控工作。
国资委党委于2012年6月21日印发《关于加强中央企业廉洁风险防控工作的指导意见》的通知，中国电信集团及省电信公司也相继出台了具体要求。
电信地市分公司是基层企业，是政策的执行者。
从初步实施的效果来看，该《意见》将风险管理理论和现代质量管理方法引入反腐倡廉建设，理论基础科学系统，可操作性强，实施的成效明显。
一、《关于加强廉政风险防控的指导意见》体系科学，可操作性强。
（一）《意见》的指导思想明确，体系科学。
《意见》提出， 加强廉政风险防控是“以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观”作为前提，坚决惩治腐败同时用三个“更加”即“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”来突出要求，前瞻性地提出了着力点是“以制约和监督权力运行为核心，以岗位风险防控为基础，以加强制度建设为重点，以现代信息技术为支撑”，明晰了廉政风险防控机制要实现“权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时”，最终目的是“不断提高预防腐败工作科学化、制度化和规范化水平”。
《意见》将风险管理理论和现代质量管理方法引入反腐倡廉建设，观点鲜明，逻辑严谨，体系设置科学，指导意义重大。
联通 廉洁文化核心理念 新闻稿
联通廉洁文化核心理念新闻稿《联通廉洁文化核心理念新闻稿》一、联通公司介绍联通公司是中国三大基础电信运营商之一，成立于2002年，总部位于北京。
作为国内领先的综合电信运营商，联通公司一直秉承“廉洁诚信、服务创新”的核心理念，致力于为用户提供优质的通信服务和数字化解决方案。
二、廉洁文化在联通的地位和作用廉洁文化是当代企业管理中的重要理念，对于企业的可持续发展和社会责任具有重要意义。
在联通公司，廉洁文化被视为核心理念之一，贯穿于企业的各个领域和工作环节。
在公司管理和日常运营中，联通始终坚持廉洁自律，严格要求员工遵守法律法规和企业规章制度，严禁任何形式的腐败和违法行为。
三、联通的廉洁文化建设和实践1.倡导廉洁自律，加强内部管理。
联通不断加强廉洁自律教育，提升员工廉洁意识和自律能力，建立健全的内部管理制度，强化内部监督和约束力度，严厉打击腐败现象，确保企业经营的廉洁和透明。
2.推进廉洁文化建设，营造廉洁环境。
联通积极推动廉洁文化建设，营造廉洁的企业环境和社会氛围，深入开展廉洁文化宣传和教育活动，引导员工自觉遵纪守法，增强反腐倡廉意识，促进企业良好形象的树立。
3.依法合规经营，确保廉洁经营。
联通坚持依法合规经营，落实廉洁从业责任，加强反腐倡廉风险防控，全面提升企业经营的廉洁度和合规性，努力实现经营活动的公开、公平、公正，为客户、股东、员工和社会各界创造公平竞争的环境。
四、廉洁文化建设成果和展望经过多年的努力，联通公司在廉洁文化建设方面取得了显著成效，在行业内外树立了良好的企业形象和社会声誉。
未来，联通将继续深化廉洁文化建设，不断加强廉洁自律教育和宣传，推动企业廉洁理念深入人心，建设更加廉洁、透明、规范的企业运营环境，为中国电信行业的可持续发展做出更大的贡献。
五、个人观点和总结廉洁文化是企业管理和社会发展的基石，对于提升企业的核心竞争力和社会责任感具有重要意义。
作为中国电信行业的领军企业，联通公司在廉洁文化建设和实践中不断探索创新，成效显著，为行业树立了良好的榜样。
廉政文化形象标识（F）
廉政文化形象标识（LOGO）征集活动启事为进一步加强廉政文化建设，迎接中国共产党成党90周年，由宁波市纪委、江东区委主办廉政文化形象标识(logo)征集活动。
一、设计背景介绍廉政文化是关于廉洁从政的知识、观念、规范和与之相适应的行为方式及社会评价总和。
它以崇尚廉洁、鄙弃贪腐为价值取向，反映人们对廉洁政治和廉洁社会的总体认识、基本理念和精神追求，是社会主义先进文化的重要组成部分。
十多年前，宁波市率先在全国提出“廉政文化”概念，并进行探索性研究和大规模开展廉政文化建设实践活动，取得了丰硕成果，得到了党中央、中纪委的充分肯定和全国各地的广泛认同，党的十七大报告明确要求“加强廉政文化建设，形成拒腐防变教育长效机制。
”近些年来，廉政文化之花开遍全国各地，成为了各级抓党风廉政建设和反腐败斗争中一项十分重要的基础性工作。
群众性是文化的基本属性之一。
目前，廉政文化的群众参与度还有很大的提升空间，设计并多方位展示廉政文化形象标识(logo)，有利于扩大廉政文化的影响范围，使廉政文化更加根植群众，深入人心，提高广大群众参与廉政文化建设的积极性。
为此我们决定开展廉政文化形象标识(logo)征集活动。
二、LOGO标识设计要求1、设计要求：能充分体现廉政文化内涵，创意新颖、简洁大方，易识易记、便于应用。
2、技术要求：作品可以采取手绘或电脑制作的方式。
logo不小于15cm×15cm，提供书面稿件一式二份，其中彩色(注明CMYK的数值)、黑白图案各一份、均按A4纸规格，电脑制作稿为JPG格式，分辨率不低于800*600像素。
三、投稿注意事项1、投稿时间截至2011年6月28日。
2、联系人：程（552977），郑（553035）3、应征作品提交时须附有报名表，作者在纸质版本上签署有关声明及约定事项。
表格可登陆中国廉政文化网()下载。
4、每位作者应自留底稿，稿件恕不退还。
四、特别说明1、应征作品必须是作者原创、未发表过的作品，不得侵犯第三方的知识产权或其他权利。
勤廉建设宣传栏
勤廉建设宣传栏
1. 以廉为本，为美好社会建设贡献力量！
2. 共同呵护廉洁、廉明的社会环境，筑牢社会发展的根基。
3. 拒绝腐败，做到清廉自律，才能赢得人民的信任。
4. 建设廉洁社会，是所有公民的责任。
5. 勤勉工作，诚实守信，是维护社会公平与正义的基石。
6. 廉洁从政，为民造福，铸就光辉的政治形象。
7. 用廉洁清白的行为，传递正能量给身边的每个人。
8. 腐败是社会的毒瘤，我们共同为之奋斗，根除腐败现象。
9. 廉洁建设，是文明社会的重要标志，我们要共同守护。
10. 风清气正，社会和谐，只有廉洁才能实现这个目标。
11. 廉洁是我们的骄傲，维护廉洁才能保持良好的社会形象。
12. 勤奋工作，勤俭节约，为国家繁荣稳定贡献力量。
13. 建设廉洁政府，创造清廉的政治氛围，让人民满意。
14. 我们要以廉洁的行动，引领社会的健康发展。
15. 从我做起，从今天开始，为廉洁社会贡献一份力量！
（以上文字仅为创作宣传栏所用，不涉及任何真实个人或事件。
）。
廉洁文化展板内容[修改版]
![廉洁文化展板内容[修改版]](https://img.taocdn.com/s3/m/c6a508b0fe4733687f21aabf.png)
第一篇：廉洁文化展板内容廉洁文化展板内容前言今年来，公司纪检监察工作坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”基本方针，坚持围绕中心、服务大局，把握重点、整体推进，公司反腐倡廉工作水平得到了显著提升。
《甘肃省电力公司惩治和预防腐败体系建设立体构建法》的编制形成，以“三化三有”为核心，坚持目标、任务、机制、制度“四位一体”的构建格局，统揽党风廉政建设和反腐败各项工作，推进工作思想和方法创新，实现“三化三有”在公司的有效落地，指导公司系统不断深入推进惩防体系建设和反腐败建设，为推动公司又好又快发展提供坚强的保证。
《立体构建法》作为公司深化和创新惩防体系建设的重要举措，是公司今后一段时期推进惩防体系建设和反腐败建设工作的基本指引，《立体构建法》包括总体框架、工作目标、工作任务、机制保障和制度保障五个部分。
它将“三化三有”总体目标分解为十八个二级任务模块、五十四个三级任务模块和一百六十二个四级任务模块，做到层层细化、层层支撑，统揽党风廉政建设和反腐败各项工作，实现了工作思路和方法创新。
《立体构建法》工作目标建成特色惩防体系以规范和制约权力为核心要素，以“三严一常”（严密规章、严细作风、严格管理、常抓不懈）为根本措施，围绕企业思想、人员、资金、物资、信息五个管理重点，建立“干事干净”的价值观、制度体系和问责机制。
全面实现三化三有建立以企业化、责任化、业务化主要特征，充分体现预防有方、监督有效、惩处有力的反腐败管理体系和工作系统，确保中央和国家电网公司惩防体系建设要求在公司“落地生根”。
源头防治成效显著要以“干事、干净”廉洁理念深入人心，依法治企、按章办事形成习惯，权力运行廉洁高效，干群关系、企业环境和谐融洽，从源头防治腐败工作取得显著成效。
《立体构建法》工作任务企业化把惩防体系作为企业发展的内在要求和重要保障，融入企业战略、企业管理、企业文化。
与发展目标同向、工作同步。
责任化按照“一岗双责”的要求，分解落实惩防体系建设组织责任、工作责任、人员责任。
清廉品牌文化
清廉品牌文化一、清廉品牌文化简介清廉品牌文化是一种以“诚信、自律、勤勉、关怀”为核心，满足价值需求，展现企业精神与力量，让客户、股东、合作伙伴得到更多实惠，最终获得认可与表彰的品牌文化。
清廉的品牌文化关注品牌、细节、客户体验，提出了一个“爱客+爱企”的概念，并把它体现在每一个环节的服务之中，以达到客户忠诚度与企业的发展目标。
二、清廉品牌文化理念1. 诚信：有诚信，树立可信任的品牌形象，优质的服务让消费者在选择时更加安心放心。
2. 自律：做到自律，拒绝低俗、广告大量，细节中体现出企业的真诚与负责，赢得顾客的认可和尊重。
3. 勤勉：勤勉，将企业文化融入服务，将客户关注点转换为企业发展点，让客户真正体验到企业的真诚与付出。
4. 关怀：关怀，营造一个温馨、贴心的服务环境，让顾客有宾至如归的感觉，和企业进行长久、关系互利的合作。
三、清廉品牌文化的行动1. 打造完善的品牌形象：建立高质量的媒体渠道，打造高质量的宣传内容，实现网络覆盖，提升品牌知名度。
2. 突出服务优势：突出服务优势，体现专业性，满足客户的需求，在服务中追求卓越，提升客户满意度，反应企业服务理念。
3. 细节关注：细节决定成败，从客户的角度出发，在服务中把每个环节做到完美，实现客户体验的提升，构建良好的商业形象。
4. 建立企业内部文化：建立企业独特文化，定期组织文化培训、体验活动，加强行业交流，提升企业内部文化氛围。
四、清廉品牌文化的益处1、清晰的品牌形象传播，提升品牌知名度，增加客户忠诚度，实现长久发展。
2、服务质量的提升，实现服务的优化，让客户留下深刻的体验，乐于推广和推荐。
3、建立完善的企业内部文化，提升员工素质，激励员工向上发展，提供更多优质的服务，实现更高效的管理。
4、客户的表扬与表彰，促进企业知名度的提升，更多的客户留存，实现优势竞争。
电信管理处开展廉政风险点排查工作方案(二篇)
电信管理处开展廉政风险点排查工作方案为认真贯彻林业___健全廉洁风险预警机制，加强事胶预防，事中控制，按照林业局《廉政风险点排查工作安排__》要求，结合我处实际，廉政风险点排查制定如下工作方案。
一、指导思想以___理论和“___”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，紧紧抓住从源头上防治___工作领域，以促进权力运行规范化、程序化、透明化为核心，深入排查行政管理过程中的廉政风险和履职风险，深化部门风险防控机制建设，健全完善我处惩治和预防___体系，为保障我处经济发展提供有力的政治保障。
二、内容和范围（一）主要内容。
全面查找我处管理在权力运行过程中容易发生的违纪违法问题和不廉洁行为的廉政风险点，以及可能发生失职、渎职导致重大损失和责任追究的履职风险点，开展风险分析和评估管理，有针对性地制定防范措施，建立健全廉政风险防控机制。
（二）实施范围。
全处各股、段（室）、及其各个岗位。
三、方法步骤按照预防为主、分步实施、查纠结合、务求实效的原则，着重抓好以下工作：（一）梳理排查一要排查岗位风险点。
各股（室）、干部职工认真梳理各自工作岗位上的每项职责和工作内容，深入查找履行岗位职责过程中，在工作环节、业务流程、制度机制和外部环境等方面存在的廉政风险点和履职风险点。
二要排查部门风险点。
各股（室）在岗位排查的基础上，按照《乌尔旗汉林业局党员领导干部廉洁自律的规定》职责及工作1范围，结合实际工作和群众提出的意见建议或已发生的案件，采取___排查的方式，查找本部门存在的廉政风险点和履职风险点。
（二）评估分析各股（室）及各个岗位针对排查出的风险点，根据风___生的几率及危害程度等情况进行风险评估，划分风险等级，分为高、中等、一般三个风险点等级：高风险点为最容易发生___问题或失职渎职造成重大损失、被追究行政责任、刑事责任的事项和部位；中等风险点为较容易发生___问题或因失职渎职导致较大损失和责任追究的事项和部位；一般风险点为___问题或失职渎职行为发生机率较小，存在一般性廉政、效能风险的部位和事项。
廉政文化宣传栏宣传内容
廉政文化宣传栏宣传内容（2010年第1期）廉政文化廉政文化,是人们关于廉洁从政的思想、信仰、知识、行为规范和与之相适应的生活方式、工作方式和社会评价,从根本上反映着一个阶级、一个政党的执政理念、执政目的和执政方式，是廉洁从政行为在文化和观念上的客观反映。
廉政文化，有四个基本范畴,一是指廉洁从政的思想道德要求，作用于执政者的内心世界，形成廉洁从政的文化动力；二是指在全社会营造良好的廉洁从政的文化氛围,形成以廉为荣、以贪为耻的社会风尚,用健康向上、追求清廉的文化充实人们的精神世界；三是指各职业阶层的从业人员恪守职业道德、爱岗敬业、廉洁自律、奉公守法的职业文化；四是广大人民群众追求公平正义、安定有序、诚信友爱的社会境界在心理上的一种文化反映。
廉政文化，在我国有着非常悠久的历史传统，是中华民族优秀传统文化的重要组成部分。
我们国家的党成为执政党以来，以毛泽东、邓小平、江泽民同志为核心的党的三代领导集体和以胡锦涛同志为总书记的党中央，从巩固党的执政地位和实现全心全意为人民服务的根本宗旨出发，创立和发展了一系列廉政建设理论，赋予了廉政文化崭新的内涵，形成了社会主义廉政文化。
它是在充分吸收借鉴古今中外一切优秀廉政文化成果,深刻总结我们党长期以来反腐倡廉经验的基础上形成的，是我们党立党为公、执政为民的执政理念在文化形态上的反映，是我们党执政实践的进步和提升，是建设社会主义先进文化的重要内容. （2010年10月）廉政文化宣传栏宣传内容（2010年第2期)廉政文化建设，是社会主义先进文化建设理论和思想的新发展、新探索。
社会主义先进文化，是一个开放的体系，具有与时俱进的文化品格，善于吸收人类文明的一切成果，包括国内外执政党加强廉政建设的成果,坚持不断创新,不断丰富，始终保持自己的先进性。
廉政文化建设，就是坚持社会主义先进文化的根本要求，坚持文化创新的重要成果，是社会主义先进文化建设理论和思想在廉政建设领域的运用和发展。
关于公司廉政文化建设活动
关于公司廉政文化建设活动标准化管理部编码-[99968T-6889628-J68568-1689N]关于印发师公司廉政文化建设活动月安排意见的通知***：为切实开展“廉政文化建设活动月”各项工作，现将《公司廉政文化建设活动月安排意见》印发你们，请结合本部门实际，认真安排，精心组织，抓好落实，不断推进公司反腐倡廉建设工作。
二○一○年三月十九日公司廉政文化建设活动月安排意见为贯彻落实中央《关于加强廉政文化建设的意见》和****《关于加强****廉政文化建设的实施意见》，进一步加强廉政文化建设，努力在公司营造以廉为荣、以贪为耻的良好风尚，推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，促进国有企业党风廉政建设和反腐败工作的不断深入。
根据****工作部署和师****党委廉政文化建设活动日安排意见。
现将公司“廉政文化建设活动月”有关工作安排如下：一、总体要求公司开展“廉政文化建设活动月”工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持社会主义核心价值体系，坚持社会主义先进文化前进方向，坚持惩防并举、注重预防的方针，把廉政文化建设融入企业精神文明建设和反腐倡廉建设的全过程，围绕积极开展廉政文化“六进”活动，推进廉政文化建设的主题，广泛开展廉政文化创建活动，着力培育廉洁价值理念，大力营造崇尚廉洁的社会风尚，为国有企业党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展提供思想保障和文化支撑。
二、具体安排（一）认真贯彻落实《关于加强****廉政文化建设的实施意见》。
根据中央《关于加强廉政文化建设的意见》精神，****和****党委都对加强廉政文化建设作出安排部署，提出了明确要求，各部门要结合实际认真组织学习，深刻领会和全面把握加强廉政文化建设的重要意义、主要精神和基本内容，紧密结合当前反腐倡廉的新形势、新任务，研究制定加强廉政文化建设的具体措施和办法，对本部门廉政文化建设工作做出安排部署，并抓好组织落实。
企业纪检监督品牌案例
企业纪检监督品牌案例
纪检监督是企业内部建立的一种诚信文化和管理机制，目的是保障企业的廉洁和正常运营。
以下是几个企业纪检监督品牌案例。
1. 国家电网公司：“廉洁国家电网，廉洁我中国梦”是国家电网公司的纪检监督品牌。
该公司通过建立廉洁公开的运营机制，加强内部监督和审计，从而确保企业的廉洁和正常运营。
2. 中国移动通信集团公司：“廉洁中国移动，创新未来通讯”是中国移动通信集团公司的纪检监督品牌。
该公司通过建立反腐倡廉教育体系，加强内部审计和纪律监督，从而确保企业的廉洁和正常运营。
3. 中国石油化工集团公司：“廉洁中国石油，素质高效盈利”是中国石油化工集团公司的纪检监督品牌。
该公司通过加强内部审计和纪律监督，建立诚信文化和管理机制，从而确保企业的廉洁和正常运营。
4. 中国银行：“廉洁中国银行，金融保卫战”是中国银行的纪检监督品牌。
该银行通过加强内部审计和纪律监督，建立廉洁文化和风险管理机制，从而确保企业的廉洁和正常运营。
这些企业纪检监督品牌的建立，有效促进了企业内部的廉洁和规范运营，也提升了企业的形象和信誉。
同时，这些企业通过开展反腐倡廉活动和加强员工教育，倡导诚信行为，塑造了良好的企业文化。
施工现场廉政纪律宣传单
施工现场廉政纪律宣传单一、廉洁从业，守规矩1. 遵守法律法规，不得擅自变更施工方案和设计方案，不得私自挪用工程资金，确保施工质量和安全。
2. 不得收受或者索取他人财物、礼品，不得以任何形式向业主或者相关部门行贿，坚决抵制腐败行为。
3. 公平公正地参与工程项目招投标，不得串通他人、以权谋私利，确保工程项目的公开透明。
二、廉洁自律，明责任1. 不得违规使用施工材料，不得违规操作施工设备，确保施工过程安全可靠。
2. 严格按规定履行施工项目报批手续，不得擅自在工程项目上违规授权、变更、延期，确保每一步施工都合规合法。
3. 坚决执行施工现场管理制度，不得利用职务之便谋取私利，确保工程项目的廉洁、透明。
三、廉洁从业，保安全1. 强化施工安全管理，不得违规使用安全设备，不得超负荷作业，确保施工现场安全。
2. 非专业人员不得擅自从事危险作业，坚决执行作业安全规程，确保施工过程中无安全事故发生。
3. 不得以牟取暴利为目的采取违法违规行为，确保施工过程中不损害他人合法权益。
四、廉洁从业，文明施工1. 不得违规使用低质材料，不得违规施工，确保工程建设过程合法合规。
2. 尊重职业操守，不得擅自泄露施工项目机密，确保施工项目的保密性。
3. 尊重职业操守，不得在施工过程中进行不文明行为，确保施工现场文明有序。
五、廉洁从业，服务为重1. 廉洁从业，确保服务过程中不得以不正当手段谋取私利，确保服务质量和信誉。
2. 维护建设单位的权益，不得以违反法律法规的方式干扰施工过程，确保施工项目的正常进行。
3. 坚决执行规章制度，确保在施工现场服务中不损害他人合法权益。
以上廉政纪律宣传单经公司审定，将会在施工现场进行广泛宣传，以倡导企业员工遵守廉政规定，为保障施工质量和安全，维护良好的企业形象共同努力。
清廉国企文化墙文案
清廉国企文化墙文案建设清廉国企，助推清廉绍兴。
确保到2035年，绍兴清廉国企。
全面建成，全省率先。
在“强根铸魂”上当好排头兵。
在履行政治责任上当好排头兵。
在履行经济责任上当好排头兵。
在履行社会责任上当好排头兵。
在教育监督管理上当好排头兵。
在齐抓共管上当好排头兵。
政治生态清朗、党风企风清正。
政商关系亲清、从业行为清廉、营商环境清明。
强根铸魂抓党建，凝心聚力促发展。
不忘初心，牢记使命。
勇于担当，主动作为。
踏踏实实做事，实实在在做人。
以智慧和勤奋酿造国粹，以真诚和仁爱回报社会。
弘扬国粹黄酒，建设清廉文化。
严修身、讲规矩、守纪律。
树正气、聚合力、谋发展。
端正党风人心所向，反腐倡廉任重道远。
莫以廉小而不为,莫以贪小而为之。
行端好比松傲雪,贪念犹似蚁决堤。
贪心是邪恶的动力，也是一切灾难的渊源。
树廉洁之心，行廉洁之事，做廉洁之人。
处逆境时要明志，立顺境中要拒腐。
人人廉政，腐败灭亡；人人自律，党风自强。
挡不住今天的诱惑，将失去明天的幸福。
勤廉者平安一世，贪婪者自毁一生。
一身正气上班来，两袖清风回家去。
加强党风廉政建设,大兴求真务实之风。
树正气,讲团结，求发展。
克勤克检，戒骄戒躁，勤政廉政。
讲思想，讲道德，讲纪律，讲奉献。
敬廉崇俭，反腐治奢。
公心,公正,公开,公平。
大力加强廉政文化建设，大力营造反腐倡廉氛围。
以廉为荣，以贪为耻，以勤为标，以懒为戒。
防微杜渐,警钟长鸣,廉洁自律,党性长存。
欲影正者端其表，欲下廉者先其身。
2023年电信管理处开展廉政风险点排查工作方案
2023年电信管理处开展廉政风险点排查工作方案一、背景和目的近年来，我国反腐败斗争取得了重大胜利，廉政建设在党和国家工作全局中具有重要意义。
作为电信管理部门，电信管理处的廉政风险点排查工作对于加强廉政建设、提高机关廉洁风气具有重要意义。
为了深入推进廉政风险点排查工作，确保电信管理处工作在廉政风险方面的安全和稳定，制定本工作方案。
二、工作目标1. 深入排查电信管理处存在的廉政风险点，分析问题的成因和影响，为廉政建设提供有力支持。
2. 加强对电信管理处廉政风险点的监测和预警，及时发现和解决问题，提高廉政风险管控能力。
3. 加强廉政风险点排查结果的监督和落实，确保问题整改到位，形成长效机制。
4. 提高电信管理处全体干部职工的廉政风险防控意识，树立正确的廉政观念，筑牢廉政防线。
三、工作内容和方法1. 廉政风险点排查之前的准备工作（1）制定工作计划，明确工作目标、工作流程和时间节点。
（2）成立工作小组，确定组长和成员，明确任务分工和职责。
（3）制定廉政风险点排查的方法和指标体系，建立廉政风险点排查的评估机制。
2. 廉政风险点调研和分析（1）调研对象的选取：选取电信管理处各级部门、各个单位和重要岗位作为调研对象。
（2）调研内容的确定：通过调查问卷、个别访谈和座谈会等方式，调查了解廉政风险点的产生原因和潜在影响。
（3）风险点分析和评估：根据调研结果，对廉政风险点进行分析和评估，确定优先级和整改措施。
3. 廉政风险点整改和监督（1）制定整改方案：根据评估结果，制定廉政风险点整改的具体方案和措施，明确责任人和完成时间。
（2）推动整改落实：通过组织会议、通知、督促等方式，推动廉政风险点整改工作的落实。
（3）监督和评估：建立监督机制，按期对整改工作进行检查和评估，确保问题得到解决。
4. 廉政风险点排查结果的总结和宣传（1）对廉政风险点排查工作进行总结，分析问题和经验教训，提出改进措施。
（2）通过会议、内部通知等方式，向全体干部职工宣传廉政风险点排查的成果和意义。
运营商行业短信廉洁案例
运营商行业短信廉洁案例短信廉洁是指运营商行业在短信服务中遵循公平、公正、透明、廉洁的原则，防范和打击不当的商业行为，维护市场秩序和用户权益。
以下是一个可能的短信廉洁案例：案例背景：某国内运营商在短信服务领域开展业务，致力于为用户提供高质量、诚信的短信服务。
公司意识到在保持服务质量的同时，还需要加强对短信服务的监管，防范不当商业行为，确保市场公平竞争。
实施措施：1. 建立内部规章制度：运营商制定了一系列内部规章制度，明确短信服务的标准和流程，规范员工的行为，并建立了专门的监察机构负责内部监督。
2. 合规培训：公司对员工进行合规培训，使其了解相关法规、政策和公司内部规章制度，提高员工的法律意识和诚信意识。
3. 技术手段：运营商引入先进的技术手段，包括垃圾信息过滤系统、黑名单管理系统等，以阻止不良信息的传播。
4. 建立用户投诉渠道：为用户建立便捷的投诉渠道，鼓励用户对不当短信行为进行举报，提高用户参与监督的积极性。
5. 监管合作：运营商与相关监管机构合作，建立定期的监管沟通机制，及时了解行业动态，共同推动行业的规范化发展。
成效：1. 市场秩序改善：通过严格的内部管理和监管，运营商成功提升了短信服务的质量，减少了不当商业行为，改善了整体市场秩序。
2. 用户体验提升：由于有效过滤垃圾信息，用户接收到的短信更加精准和有用，提高了用户对短信服务的满意度。
3. 企业声誉提升：运营商以诚信、廉洁的形象深受用户信赖，企业在行业中的声誉明显提升。
这个案例强调了在运营商行业，通过内外部合作、技术手段和规章制度的建立，可以有效地维护市场秩序，保障用户的权益，同时提升企业的声誉。
这对于促进整个行业的健康发展是非常重要的。
电力企业廉洁文化PPT模板
Contents
Contents Contents Contents Contents
Text in here
Text in here Text in here Text in here
ThemeGallery is a Design Digital Content & Contents mall developed by Guild Design Inc.
电力企业廉洁文化ppt模板一下:ppt宝藏Contents01
18.5%
Contents02 Contents03 Contents04
17.5% 8.7%
23.6%
Contents05
Contents06
0%
20%
40%
63.6%
60%
84.3%
80%
100%
Text in here
Title in here
Description of the contents
Title in here
Description of the contents
Title in here
Description of the contents
Title in here
Description of the contents
• Description of the contents
2012
• Description of the contents
• Description%
380%
300%
150%
50% 70%
100%
Year
电信“廉政文化进企业”展板
廉政文化进企业展板xx电信廉政文化进企业巡礼——弘扬清风正气谱写辉煌篇章一、（概述）：建设富有电信特色的廉政文化廉政文化是当代中国建设社会主义先进文化的重要内容，是新时期反腐倡廉教育的拓展和延伸，是有效预防腐败的重要举措。
xx电信党委高度重视廉政文化建设，坚持‚为民、务实、清廉‛主题，建设高效廉洁员工队伍，以廉政文化建设成效丰富惩防体系内容，大力弘扬社会正气，塑造良好形象，营造了‚人人倡廉，人人践廉‛的文化氛围。
xx电信充分发挥廉政文化在反腐倡廉中的渗透、制约、导向、熏陶作用，用廉政理念规范职工行为，陶冶员工情操，引导全体干部员工形成正确的世界观、人生观、价值观，打造了富有xx电信特色的廉政文化品牌。
xx电信大力将廉政文化融入到企业文化中，以‚清廉、勤勉、诚信、慎独、和谐‛的廉政理念，认真抓好廉政文化进岗位、进流程工作，倡导诚信经营、合法经营、廉洁经营，内强素质，外树形象，为电信发展凝聚力量，增添后劲，实现了国有资产的保值增值，促进了企业持续快速健康稳定发展。
二、廉政文化促业务快速发展xx电信将廉政文化融入企业经营发展的全过程，指导经营实践，为快速健康发展保驾护航。
实现企业可持续发展，就是要维护用户权益，创造和谐市场环境，确保企业价值与客户价值共同提升。
资费审批制度：按工信部要求，严格执行资费审批流程。
所有资费政策报省管局审批备案；标准资费在各营业网点上墙公示；宣传单页均由物价部门监制并公布价格监督电话；客户确认流程：业务开通、订购全部要求客户进行二次确认；杜绝霸王条款：每年四次清查业务开通协议，杜绝不合理条款；客户自由选择所需业务，杜绝强制捆绑或搭售；持续优化资费套餐，价格无地域和城乡差别；业务稽核制度：建立业务三级稽核流程，降低业务差错率；效果：今年上半年业务收入名列全省第一。
三、廉政文化提升客户满意度xx电信不断加强内部管理，优化服务流程，大力推进企业廉政文化建设，不断提升客户满意度。
宽带服务承诺和特色服务举措：推广城市宽带‘修障超时赔付’承诺，实施城区无条件装机、晚间修障服务、免费巡检、24小时专家服务。
公司廉洁宣传方案
公司廉洁宣传方案背景公司作为一家企业，除了经营业务外，还要对于社会具有责任和义务。
在社会和谐发展的情况下，公司需要追求经济效益的同时，也要遵循合法合规的原则，尊重道德底线并积极参与公益事业。
近年来，公众对企业的廉洁形象质疑不断。
随着社会发展和公众意识的提高，追求合规、廉洁经营越来越成为社会舆论关注的焦点，尤其是在重要的节假日、大型活动、行业重点采购、投标等环节，容易成为公众关注的热点。
因此，公司需要制定廉洁宣传方案，以弘扬公司廉洁经营精神，维护企业形象，加强公众对公司的信任。
方案目标本廉洁宣传方案的目标是：通过有效的传播促进公司形象的提升，弘扬公司廉洁经营理念，提高公众对公司的了解和信任感。
方案内容本方案的宣传内容主要包括以下几个方面：1. 宣传廉洁经营理念公司可以通过制作宣传册、悬挂宣传标语、发布公开信等多种方式来宣传廉洁经营理念。
向公众传达公司将始终坚持合法合规原则，坚决反对任何形式的违法违规行为。
在宣传过程中，可以加强对公司的文化建设，鼓励员工乐观向上、团结协作、遵纪守法、诚信经营，形成良好的企业文化氛围。
2. 公开公司治理机制公司可以透明公开其治理结构和机制，向公众展示公司的管理层、业务部门及其职责，以及公司的决策过程和信息披露方式等方面。
此外，还可对外公布公司完善的内控体系，向公众证明公司运营合规的能力。
3. 公开财务信息公司可以通过公布年度财务报告、实现财务信息科技化、打造透明财务等方式，增加公众对公司财务信息的了解和信任感。
通过公开财务信息，既可以加强投资者对公司的投资信心，提高公司市场竞争力，也可以使公众对公司的财务状况有更深入的了解。
4. 管理风险、防范欺诈宣传公司可以开展防范欺诈行为宣传活动、定期发布社交平台风险预警，加强对重要岗位的风险管控等行动，从而提高公司的风险管理水平、增强对潜在风险的识别和防范能力。
5. 签署廉洁承诺书和组织内部宣讲会公司的员工可以签署廉洁承诺书，以表示自己将会遵守公司的合规道路，营造一种诚信、廉洁的企业文化。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
廉政文化进企业展板
xx电信廉政文化进企业巡礼——
弘扬清风正气谱写辉煌篇章
一、（概述）：建设富有电信特色的廉政文化
廉政文化是当代中国建设社会主义先进文化的重要内容，是新时期反腐倡廉教育的拓展和延伸，是有效预防腐败的重要举措。
xx电信党委高度重视廉政文化建设，坚持‚为民、务实、清廉‛主题，建设高效廉洁员工队伍，以廉政文化建设成效丰富惩防体系内容，大力弘扬社会正气，塑造良好形象，营造了‚人人倡廉，人人践廉‛的文化氛围。
xx电信充分发挥廉政文化在反腐倡廉中的渗透、制约、导向、熏陶作用，用廉政理念规范职工行为，陶冶员工情操，引导全体干部员工形成正确的世界观、人生观、价值观，打造了富有xx电信特色的廉政文化品牌。
xx电信大力将廉政文化融入到企业文化中，以‚清廉、勤勉、诚信、慎独、和谐‛的廉政理念，认真抓好廉政文化进岗位、进流程工作，倡导诚信经营、合法经营、廉洁经营，内强素质，外树形象，为电信发展凝聚力量，增添后劲，实现了国有资产的保值增值，促进了企业持续快速健康稳定发展。
二、廉政文化促业务快速发展
xx电信将廉政文化融入企业经营发展的全过程，指导经营实践，为快速健康发展保驾护航。
实现企业可持续发展，就是要维护用户权益，创造和谐市场环境，确保企业价值与客户价值共同提升。
资费审批制度：按工信部要求，严格执行资费审批流程。
所有资费政策报省管局审批备案；标准资费在各营业网点上墙公示；宣传单页均由物价部门监制并公布价格监督电话；
客户确认流程：业务开通、订购全部要求客户进行二次确认；
杜绝霸王条款：每年四次清查业务开通协议，杜绝不合理条款；客户自由选择所需业务，杜绝强制捆绑或搭售；持续优化资费套餐，价格无地域和城乡差别；
业务稽核制度：建立业务三级稽核流程，降低业务差错率；
效果：今年上半年业务收入名列全省第一。
三、廉政文化提升客户满意度
xx电信不断加强内部管理，优化服务流程，大力推进企业廉政文化建设，不断提升客户满意度。
宽带服务承诺和特色服务举措：推广城市宽带‘修障超时赔付’承诺，实施城区无条件装机、晚间修障服务、免费巡检、24小时专家服务。
装机预约流程：受理装机业务后，安装人员在规定时间内和客户预约上门服务时间，预约过程通过计算机系统进行记录和监控，确保服务质量。
客户回访制度：为监督服务人员的服务质量，设立客户三级回
访制度。
客户投诉通道和升级制度：10000号客户服务热线、800热线、总经理热线、各营业网点受理客户咨询和投诉；投诉处理实施首问负责制，处理时限按环节管控；投诉处理实行责任人到部门经理、总经理的升级管控制度。
推进城市光网建设，免费为客户光纤宽带入户，免费提速；
不断优化网络，提高产品质量：3G实现无缝覆盖，满足移动终端用户高速接入互联网的需求。
四、廉政文化防范工程建设腐败
xx电信按廉洁从业要求，在工程建设管理过程中注重从事先、事中和事后几个方面进行重点管控，杜绝了工程建设中腐败现象的发生。
一、事先：1、严格执行重大项目招投标制度；
2、主要工程施工队伍的选择由省公司统一组织招标，避免了地市电信分公司选择施工队伍可能存在的风险。
二、事中：1、严格施工标准，聘请监理人员对施工工序严格控制，确保工程质量；
2、做好现场管理，聘请监理做好重点环节和隐蔽工程的签证，做好项目初验、终验和审计，环环相扣，保证工程全过程管控到位；
3、加强设备采购管理，与集团、省级供应商签订《廉洁互保协议》，并在网络上公布，接受群众监督。
三、事后：
1、建立阳光点评网点评制度；
2、省市公司对工程质量进行检查和不定期组织对工程进行事
后监察。
通过一系列举措，大大提高了工程物资集中采购率；节约采购成本六百伍拾余万元；实现了工程建设管理零投诉。
五、健全制度提升企业管理水平
xx电信将廉政文化融入企业管理工作的各个环节，健全完善各项管理制度：
建立内控管理制度：完善业务流程和各岗位操作规程，确保公司各项经济事项行为有规可依，有章可循。
加强财务审核监督，实行‚收支两条线‛管理，形成有效的监督机制。
完善人才选拔制度：通过完善各类人才的培养、选拔、考察、公示等制度，从制度上确保了选人用人的科学规范。
创新考核激励制度：公司制订《绩效管理办法》、《KPI考核办法》、《中层干部考核办法》等考核制度；实施中层干部360度评价制度，对中层干部采取360度评价；开展干部半年、年度述职述廉。
企业各项工作井然有序，员工队伍廉洁高效。
六、寓教于乐丰富员工生活
为提高企业的凝聚力、竞争力，xx电信紧紧围绕培育弘扬电信精神和价值观，团结紧张，严肃活泼，注重开展丰富多彩的文化活动，寓教于乐，以廉政文化建设为企业文化建设把好方向。
公司成立了乒乓球、羽毛球、篮球、足球、网球、户外、摄影、钓鱼、自行车、棋牌等兴趣小组，坚持举办春节晚会、知识竞赛、书法竞赛等活动，并在每个活动中渗透包含廉洁从业相关内容。
实践证明，企业开展廉政文化建设，无声地向客户表明这是一家注重自律的企业、讲求诚信的企业、有社会责任感的企业，提升了企业形象，增强了企业信任度、美誉度，从而为企业赢得更为广阔的发展空间。
七、发挥行业优势创新廉政宣传
xx电信充分发挥行业优势，不断探索廉政文化建设的方法与途径，取得了良好成效果。
xx电信利用光纤宽带高速稳定的优势以及天翼互联网手机屏幕大、网速快、智能化等特点，用喜闻乐见的形式，将廉政文化融入生活，促进工作。
1、廉政动态随时发——‚廉政微博‛
让社会共同见证xx电信廉政文化的建设，接受人民群众的监督。
2、廉政信息齐共享——‚廉政Q群‛
让全体电信员工共同参与廉洁文化的建设，凝聚广大员工的人心。
3、廉政制度随身带——‚廉政应用‛
设计开发廉政文化学习应用软件，将廉政规章制度放入手机中随身携带。
4、廉政知识随身学——‚廉政阅读‛
将廉政知识做成小应用程序嵌入手机中，随时可以阅读。
5、廉政大学随时上——‚廉政网上大学‛
在中国电信网上大学中，开设廉政文化学习专栏
6、廉政工程有保障——‚阳光点评网‛
开通了‚阳光点评网‛，让每一个工程建设、每一次设备采购得到每一位员工的监督。
7、廉政工作有人管——‚廉能评价平台‛
对公司领导、各部门等廉政工作实施评价，接受监督。
8、廉政宣传随时有——‚廉政屏保‛
在全公司每台电脑上安装‚廉政屏保‛，营造浓厚的廉政工作氛围。
9、廉政警句常提醒——‚廉政短信‛
在公司员工中发送廉政短信，同时配合市纪委监察部门向人民群众发送廉政短信。
八、廉政文化喜结硕果
廉风拂电信，创先结硕果。
xx电信通过拓展阵地、创新载体、开展活动和整合资源等手段，让权力在阳光下运行，打造了富有行业特色的廉政文化品牌，取得了丰硕成果。
2012年上半年完成业务收入进度位居全省电信第一。
廉洁从业意识大大增强。
公司干部员工自觉接受廉政文化熏陶，自觉接受监督，自觉按章办事，近4年来，全公司没有出现越级信访事件，未发生违纪违法行为。
企业形象不断提升。
xx电信连年荣获‚江西省文明单位‛、‚江西省五一劳动奖状‛等荣誉称号。
‚xxx‛荣获‚全国工人先锋号‛等称号。
xxx荣获‚江西省劳动模范‛；总经理xxx荣获江西省五一劳动奖章；xxx荣获‚中国电信优秀共产党员‛、‚中央企业劳动模范‛、‚江西省十大文明服务明星‛、‚江西省劳动模范‛，光荣当选省党代表。
九、结束语（弘扬清风正气再创新的辉煌）
问渠哪得清如许，为有源头活水来。
廉政清风在xx电信润物无声，廉政之花在楚萍大地争奇斗艳。
廉政阳光普照xx电信每个角落。
敬廉、崇廉、尊廉的时代新风已在xx电信悄然兴起。
制度保廉、格言警廉、谈话促廉、干部诺廉、家庭助廉、党课讲廉、躬身践廉成为一道新风景；读廉政书、唱廉政歌、诵廉政诗、走廉政路成为xx电信人的一种新时尚!
新的起点，新的希望，新的目标，新的追求，昭示着xx电信人将继续高举反腐倡廉大旗，继往开来，再创辉煌！。