2021年中小学校长培训总结
乡村小学校长培训总结范本
乡村小学校长培训总结范本时间过得真快,在这短短的几天里,我作为乡村小学校长参加了一场别开生面的培训活动。
通过这次培训,我不仅收获了知识和经验,更深刻地认识到乡村小学校长的责任和使命。
首先,培训期间,我们学习了关于教育理论与实践的知识。
在教育改革的背景下,我们需要了解教育的最新理念和方法,这有助于我们更好地指导教师工作,提高教学质量。
培训中,我们学习了德育、智育、体育、美育、劳动教育等方面的知识,了解了如何构建全面素质教育,培养学生的综合能力。
同时,我们还学习了现代教育管理理论,并进行了互动交流,分享了自己的教育工作经验。
通过这些学习和交流,我深刻地认识到,在农村小学,我们不能仅仅关注学生的学业成绩,更要注重培养学生的良好品德和健康心理。
其次,培训中,我们还参观了一些乡村小学和农村教育资源中心。
通过参观,我们亲身感受到乡村小学的现状和农村教育资源的不足。
很多乡村小学师资力量薄弱,教学条件简陋,学校图书馆、实验室等教育资源匮乏。
这使我更加明白,作为乡村小学校长,我们肩负着改善教育条件、提高教育质量的重任。
我们要发挥自身的领导作用,争取更多的政策支持和学校资源,为学生创造更好的学习环境。
此外,在培训中,我们还进行了一些教育实践活动,如教育研讨会、课堂观摩等。
这些活动使我更加深入地了解了教师的工作实际,也增强了我与教师的沟通合作能力。
通过与优秀教师的交流,我获得了很多实用的教学经验和教育思路,这对我从事教育管理工作具有很大帮助。
同时,我也将这些经验分享给其他校长,希望能够推动更多的乡村小学发展,为孩子们创造更好的未来。
最后,在培训的结业仪式上,我对自己的成长和收获进行了反思。
我意识到,乡村小学校长这个职位不仅是管理者,更是教育者。
我们需要肩负起教育孩子的责任,为每一个学生创造公平、公正的学习机会,培养他们的全面发展。
我将以乡村小学校长的身份,坚守初心,不断提升自己的教育素养,努力为农村教育事业作出更大的贡献。
国培骨干校长研修总结
国培骨干校长研修总结国培骨干校长研修总结12021年3月1日之20日,我在xx教育学院有幸参加了农村中小学校长班的培训学习。
在培训期间,我们聆听了专家、教授的精彩报告,一线的优秀中小学校长治校经验专题讲座,使我想起这样一句话:听君一席话,胜读十年书。
虽然时间只有20天,但收获受益非浅,让我真正领悟到作为一名新时期的校长应有的专业标准、办学理念、办学思想及治校方略等综合素质。
本次校长培训,从培训前期工作到时间安排、培训形式、培训内容和后勤服务等工作上都做了周密、细致、精心的考虑和安排,各校长都非常满意并表示衷心的感谢!通过学使是我拓宽了思路,开阔了视野,强化了学习与研究的意识,更使我对校长职责以及学校管理工作有了新的认识和进一步的了解,现将自己在学习中的认识和体会的粗浅的汇报如下:一、反思总结,做一名有思想的引领者:(一)、专家引领,更新理念。
在学习期间,我们聆听了几位专家教授和校长的报告。
这些报告内容博大精深,对于解决我们在教育教学及课改中的一些困惑,在工作中确定正确的办学宗旨、目标、思路、理念、策略等,校园文化建设和树立德育为先的理念,提高工作水平和管理层次,以及在今后的教育实践中必将会产生重大而深远的影响。
理论学习专题突出了以提升理论知识为重点,突出了对校长们的理性思考以及宏观思维能力的提高,具有指导性、针对性、方向性、实效性和操作性。
(二)、作为校长要加强学习,提升管理能力。
俗话说:“当好校长容易,当一名好校长就很难”,那么我们就必须加强学习,不断提高自身素质和综合能力。
1、做一名善于学习的校长。
校长应该是个学习者,学习教育理论、教育规律和教育方法和义务教育学校校长专业标准,提高我们自身的理论水平,学习其他学校的先进经验和优秀校长的管理经验,提高我们自身的管理水平、增加我们自身的经验积累。
多看看,多想想,一些灵感不期而遇。
如果不从事学习,就没有可持续发展。
校长自身不发展,学校更无新容颜。
因此,校长要不断的学习,才能不断的提高自身素质和领导能力,才能成为教学的引领者。
小学校长工作总结2023年5篇
小学校长工作总结2023(精品5篇)小学校长工作总结2023(精品5篇)通过写总结,人们可以清晰地看到自己的成果和不足,找到需要改进的地方,明确下一步努力的方向。
小学校长工作总结2023怎样写才正确?接下来给大家整理小学校长工作总结2023,希望对大家有所帮助。
小学校长工作总结2023篇1本人自____年____月任____小学校长以来,在上级领导和全体老师的关爱下,我始终牢记并专心践行本人的:“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言,专心履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,较出色地完成了各项工作任务,取得优异成果。
现将本年度本人的思想和工作总结如下:一、加强理论学习,留意自我修养政治理论学习是学校干部的立身之本,成事之基。
近年来,我一向将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,发奋增强党性观念,提高思想政治素养,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,持续良好的道德风尚。
几年来,我专心参加上级各部门举办的各类培训。
本年度根据县教委委和镇党委的学习安排,____年____月____日我组织教职工召开了创先争优活动动员报告会,之后较为系统地学习了______和“________”重要思想,并身体力行,激发自己的政治职责感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。
在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,专心执行上级有关部门的规定,与学校干部老师一道打造良好的育人环境,创设优越的学校品牌,全心全意为人民服务,做到忠于职守,政令畅通,保证学校班子与上级组织高度全都,始终以一个优秀员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自我,使自己真正树立科学的进展观、正确的政绩观和牢固的群众观,为打造有特色的袖珍型____小学尽职尽责。
二、求真务实,不断提高自身的工作潜质本人在自己的工作岗位上,经过不断学习、不断积累,有了必须的工作阅历,能够较娴熟地处理日常工作中出现的各类问题。
中小学校长培训经验分享(5篇总结)
中小学校长培训经验分享(5篇总结)第一篇:树立明确的教育目标校长培训的第一要义是树立明确的教育目标。
只有明确了目标,才能制定相应的策略和计划。
校长应该与教师团队合作,确保学校的教育目标与教育部门的要求和学生的需求相一致。
这样的目标可以确保学校在教育领域中取得成功。
第二篇:建立有效的沟通渠道校长培训的第二要义是建立有效的沟通渠道。
作为校长,与教师、学生、家长以及其他教育机构之间的良好沟通非常重要。
通过定期的会议、邮件、短信等方式,校长可以及时了解各方的意见和反馈,以便及时解决问题和改进教育质量。
第三篇:重视教师培训和发展校长培训的第三要义是重视教师培训和发展。
教师是学校的核心资源,他们的专业水平直接影响学校的教育质量。
校长应该积极组织各类培训活动,提供专业发展机会,激励教师不断提升自己的教学技能和知识水平。
第四篇:营造积极的氛围校长培训的第四要义是营造积极的氛围。
学校应该成为一个充满乐趣和挑战的环境,激发学生的兴趣和动力。
校长应该鼓励教师创学方法,组织丰富多样的活动,提供各种资源和支持,为学生提供全面发展的机会。
第五篇:关注学生的全面发展校长培训的第五要义是关注学生的全面发展。
学校的教育不仅仅是关注学生的学术成绩,还应该培养学生的品德、态度和社交能力。
校长应该制定相应的教育计划,关注每个学生的发展需求,为他们提供适当的指导和支持,帮助他们成为有社会责任感和创造力的人才。
以上是中小学校长培训经验的五个总结要点。
校长们在培训过程中应该始终牢记这些要义,并根据实际情况进行灵活应用,以提高学校的教育质量和学生的综合素养。
阶段性培训工作总结
阶段性培训工作总结篇一:基本功培训阶段小结教师教学基本功培训阶段小结建湖县育红实验小学今年根据建湖县教育局的整体工作安排,我校进行了教师教学基本功的培训和学校层面、县级层面的比赛工作。
广大教师学习热情高涨,情绪饱满,积极投入到训练中,通过训练和比赛教师进一步学习课堂教学理论,熟悉了教学常规和教学方法,进一步提高了驾驭课堂教学的能力,提高了自己的业务水平,进而提高了教育与教学质量,学科基本功的训练工作取得了一定成效。
一、健全领导组织。
加大基本功培训与练习工作的领导管理力度。
学校工作开展得如何,领导班子起着重要的作用。
因此,开学初,学校就依据上级的安排,成立了以校长为组长,以教科室、教导主任,教研组长组成的工作领导小组,组织带领大家,齐抓共管,共同提高。
工作中,领导小组成员以身作则,率先垂范,想方设法,认真地搞好、搞活本校的训练工作。
二、认真学习,狠抓落实切实提高教师基本功能力。
本学期我们采取了集中培训和分散练习相结合的方法对教师进行基本功训练。
吴校长进行了诵读、说课的培训和游煜进行了课件制作能力的专项培训。
学校领导与教师们一起,积极参加教师培训,和练习工作,平时,教科室教导处的成员根据教师的实际情况,加强对基本功练习的专项督导,有时甚至进行面对面的指导,扎扎实实地将培训工作落到实处,切实提高了教师专业基本功素养。
三、学以致用,注重理论联系实际,教师对所学的有关理论、教学方法、技能,能大胆地在工作中运用,结合本校,本班的学习情况,创造性地开展教学活动。
四、辛勤付出,成绩斐然经过培训和练习,我们进行了学校层面的考核,举行了全体教师参加的教师基本功比赛。
在比赛中,全校所有教师沉着冷静,发挥良好,最后有13位教师脱颖而出,部分老师被推荐参加教师教学基本功比赛。
他们分别是,语文学科:刘茂荣、臧以霞、袁冬兰、周飞;数学学科:丁杏、符卫红、吕玲玲、卞建娣;体育学科:袁玉霞;英语学科:王红婷、鲍安忠;微机学科:游煜;品社:朱红梅。
中小学校长培训心得体会
中小学校长培训心得体会
标题:中小学校长培训心得体会
引言概述:
中小学校长是学校管理的重要角色,他们需要具备丰富的管理经验和教育理念。
为了提升中小学校长的管理水平和领导能力,各级教育部门经常举办培训班。
本文将分享笔者参加中小学校长培训的心得体会。
一、培训内容丰富
1.1 培训课程涵盖管理、教育、心理等方面知识
1.2 专家学者授课,内容权威、实用
1.3 案例分析、角色扮演等形式生动有趣
二、学习氛围浓厚
2.1 学员来自不同地区、不同学校,交流互动频繁
2.2 学员之间分享经验、交流心得
2.3 培训班组织了各种团队建设活动,增进学员之间的合作与沟通
三、实践环节丰富
3.1 实地考察名校,学习其成功经验
3.2 模拟管理实践,锻炼学员的管理能力
3.3 培训班组织了学员们参与学校管理的实际操作,让学员们身临其境地体验
管理的挑战与乐趣
四、培训效果显著
4.1 学员们在培训后对学校管理有了更深入的理解
4.2 学员们的管理能力和领导力得到了提升
4.3 学员们纷纷表示将培训所学应用到实际工作中,取得了显著的成效
五、持续学习与提升
5.1 培训班结束后,学员们仍保持学习的热情
5.2 学员们组织了学习小组,定期进行学习交流
5.3 学员们积极参加各种教育会议、研讨会,不断提升自己的管理水平和领导能力
结语:
通过参加中小学校长培训,笔者深刻体会到了学习的重要性和持续提升的必要性。
希望更多的中小学校长能够积极参与培训,不断提升自己的管理水平,为学校的发展贡献力量。
2021年中学校长工作总结(精选5篇)
The most heartbreaking distance is not that you say indifferently that you no longer care, but that you let go, butI will always live in regrets and cannot forget!通用参考模板(页眉可删)2021年中学校长工作总结(精选5篇)中学校长工作总结1教学工作是学校的中心工作,其它一切工作都要围绕教学这个中心,都承接着学生知识的储备,能力的延续,身心的成长,品德的形成,在教学工作中要因班而异,因材施教,努力提高教学质量。
起始年级重点培养学生学习习惯培养和兴趣的激发;强化管理意识,落实教学常规,努力夯实基础。
教务处采取切实有效的措施,进一步规范教师日常教学行为,引领教师在备课、上课、辅导、测试、补差等具体环节上力求精细、高效。
坚决杜绝备课马虎、上课敷衍、照搬照抄往年的教案、作业一勾到底、有练不改、改后不评等教学不认真现象的发生。
教学管理方面:认真督促教师落实教学五认真,积极推行课堂教学改革,以导学案为抓手,以“四清”为促学手段,促进课堂绩效效益的提升,夯实基础年级的文化学习基础。
作为毕业班的教学,实施目标教学,提高针对性。
班主任和任课教师要在坚持面向全体学生,不放弃任何一个学生的同时,对不同层次的学生提出不同的要求,积极尝试分层教学,使优秀生持续发展,中等生得到提高,学困生达到合格。
教学中要研究及改进教学方法,最大限度的调动学生学习的积极性,在强化双基的同时,努力培养学生的创造性、发散性思维和解决问题的能力。
要加强教学过程管理和教学质量监控。
要抓好单元目标测试和复习阶段检测,发现问题,要及时采取措施,调整策略。
狠抓落实,并加强检查督促,特别要把集体备课、作业精选与批改、单元测试、“补缺补漏”等常规工作落到实处,并建立相应的检查评比制度。
要注重抓好目标生的各科吻合度,膨大学生本科达线数。
中小学校长培训心得体会5篇
中小学校长培训心得体会(1)2021年7月9日至18日,我参加了由湖南省人民政府及教育厅组织的合格学校校长培训,这次培训班设在常德文理学院,培训的目标是以素质教育条件下如何加强和改善初级小学学校管理为主题,进一步了解义务教育最新办学理念、办学模式和基础教育改革发展的动态,提升办学治校能力和管理水平,加快从合格学校校长到名优校长的转变。
在这次培训中我有幸聆听了专家们的理论讲座,指导,感受很深。
此次培训以“讲座、专家指导、教育考察、以案例为载体”为主题展开,内容丰富,形式多样,具有活、新、实的特点。
通过培训和大家的讨论交流,使我的观念得到进一步转变,拓宽了思路,提升了学校管理水平。
同时也看到目前我校管理过程中取得的成绩和存在的问题。
下面我就这次的学习思考,结合我校工作实际谈几点心得体会。
一、校长的办学理念与思考校长是学校的领导者、决策者和高级管理者,是学科带头人,是学校领导集体的带头人,有什么样的校长,就有什么样的学校。
校长的工作是对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用,要依据国家的教育政策、法规,结合本地区、本学校的具体办学条件,统筹全校工作,正确地确定一定时期内学校的重心、中心及发展规划,并组织、协调、实施这些工作任务,务必得到预期的效果。
作为一校之长,要领导好一所学校,就要有:时代的眼光,社会的良知;正确的理念,独到的见解;坚韧的品格,广阔的胸怀。
作为一校之长,要领导好一所学校,并非是一件简单的事,尤其在办学条件受各种因素制约的情况下,更是如此,在工作实践中可能意识到用不同的领导风格去处理问题和决策时,会收到不同的效果,同样是你自己,有时处理问题会得心应手,有时感到束手无策。
一些问题用这种方式无法解决,用另一种方式却能得到圆满解决,并取得满意的效果。
所以领导者的风格对师生有不同的影响力,会产生不同的结果。
这样就要校长有时代的眼光,正确的理念,在校园中起着模范表率的作用,校长手里不是拿着鞭子,而是举着旗子走在前面。
小学名师培训心得体会
小学名师培训心得体会小学名师培训心得体会范文(精选6篇)小学名师培训心得体会1本次为期六天的x期培训,对于我来说是一次难忘的充电机会。
这几天集中学习并有幸聆听了几位小学数学专家的报告,专家们以鲜活的案例和丰富的知识内涵,给了我具体的操作指导,让我从理论到实践上认识什么是新课标,什么是新课堂,使我的教育理念得到提升。
下面是我通过培训学习获得的点滴体会。
8月21日上午,全校教师一起认真聆听了各位领导的报告。
首先,吴校长带着大家重温了“备课、作业的基本要求”,从各个方面对教师备课及学生作业进行认真细致的指导。
接着花主任汇报了“教科研考核奖励办法”,要求年轻教师要积极投身教科研中,不断提高自己的教科研水平。
最后徐主任带着大家共同学习“教学常规、工作质量考核方案”。
作为一名年轻教师,我们更应该时时刻刻谨记领导们的教诲,认真备好课,踏踏实实完成教学工作,积极参加学校的各项教科研活动。
8月22、23日,分组学习了《新课程标准》,全体数学教师一起聆听孙校长对小学数学课标的解读。
听了孙校长的报告,我们知道了新课标的修订过程,掌握修订课标的新特点,明白了数学思想方法的四大育人功能,学会了对学生学习过程的评价和基础知识和技能的评价。
专家们花了这么多心血为我们教师制定新的课程标准,我们自然要用新课标来规范我们的教学。
作为一线的小学数学教师,我最大的感受就是教学目标更明确了。
带着激情和期待,8月24、25日我们迎来了贡校长、杨校长的两场讲座。
两位专家的报告深入浅出,理论联系实际,让人听了意犹未尽。
其中贡校长提出一个观点“教学生终生不忘得数学”让我感触颇深。
如何让学生学会的数学知识终生不忘呢?我们在教学基础知识和基础技能时,不能只是灌输,更要注重数学基本活动的体验,让学生真正积累基本活动经验。
只有让每位同学真正体验过后,他才能终生不忘。
就用三年级下册“认识千米”来举例,在教学1千米有多长时,由于条件限制,课前让学生在跑道上走1千米来体验,结果在跑道上绕着始终不能直观感知1千米到底有多长。
中小学校长培训总结模板
中小学校长培训总结模板
一、培训背景
(简要介绍培训的目的、参与人员的基本情况、培训时间、地点等)
二、培训内容
(列举所涉及的主要内容,包括但不限于以下方面)
1. 学校领导与管理理念
2. 教育行政政策解读与应对策略
3. 学校发展规划与目标设定
4. 教师队伍建设与培养
5. 学生管理与教育
6. 教育教学质量评估与提升
7. 紧急事件应对与安全管理
8. 学校与社会合作与发展
9. 学校品牌建设与宣传推广
10. 学校财务管理与资金运作
三、培训收获
(总结参训人员在各个方面获得的收获,可以具体列举一些具体案例或心得体会)
四、培训成效评估
(对本次培训的成效进行评估,包括但不限于以下几个方面)
1. 参训人员的满意度调查
2. 参训人员在培训后的表现与改进情况
3. 学校及学生的相关指标变化情况(如学生平均分提高、学校发展规划制定等)
五、培训总结
(对本次培训的总结,包括但不限于以下几个方面)
1. 培训的亮点与不足之处
2. 培训经验与教训
3. 对今后的提升与改进的建议
六、致谢
(向主办方、培训讲师以及所有关注和支持本次培训的人表示感谢)
以上仅为中小学校长培训总结的模板,具体内容可根据实际情况进行调整和补充。
本次培训总结应力求客观真实、简洁明了、内容丰富具体,以便于后续评估和改进。
中小学校长交流活动总结(3篇)
第1篇一、活动背景为了进一步提高中小学校长的管理水平,加强校长之间的交流与合作,促进教育事业的全面发展,我校于2021年9月15日至16日成功举办了中小学校长交流活动。
本次活动得到了上级领导的高度重视,来自全市各中小学校的校长及部分骨干教师共计100余人参加了此次盛会。
二、活动目标1. 加强中小学校长之间的交流与合作,分享教育教学管理经验。
2. 提高中小学校长的管理水平,促进学校教育教学质量的提升。
3. 推动教育教学改革,探索适合学校发展的新路径。
4. 增强校长之间的友谊,为教育事业的发展贡献力量。
三、活动内容1. 开幕式活动在庄严的国歌声中拉开序幕。
市教育局长发表了热情洋溢的讲话,对此次活动的举办表示祝贺,并对校长们提出了殷切期望。
2. 专题报告本次活动邀请了国内知名教育专家、学者进行专题报告。
报告内容涵盖了学校管理、教育教学、教师队伍建设、课程改革等多个方面,为校长们提供了丰富的理论知识和实践经验。
3. 互动交流在专题报告之后,校长们分组进行了深入的互动交流。
各小组围绕报告内容,结合自身学校的实际情况,展开了热烈的讨论。
校长们纷纷表示,通过交流,学到了很多宝贵的经验,对今后的工作有了更加明确的方向。
4. 校际参观为了更好地促进校长之间的交流与合作,活动期间,校长们参观了部分优秀学校。
参观过程中,校长们详细了解了学校的办学理念、管理模式、特色课程等,并就相关问题进行了深入探讨。
5. 闭幕式闭幕式上,校长们分享了此次活动的收获和体会。
市教育局长对本次活动给予了高度评价,并对校长们提出了新的要求。
最后,全体校长合影留念,共同祝愿教育事业蒸蒸日上。
四、活动成果1. 提升了中小学校长的管理水平。
通过专题报告和互动交流,校长们对学校管理有了更深入的认识,为今后的工作提供了有益的借鉴。
2. 促进了学校之间的交流与合作。
校长们通过参观优秀学校、分组讨论等方式,加强了彼此之间的联系,为今后的合作奠定了基础。
3. 推动了教育教学改革。
2021年培训心得体会(精选5篇)
2021年培训心得体会(精选5篇)培训心得体会1我参加小学校长培训班提高学习,受益非浅,体会颇深。
下头就本次学习培训,谈谈自我的体会:一、以德治校,突出文化育人校长,首先是一个普通的社会人。
做人德字为先,诚信为本。
校长的为人处世所彰显的人格魅力和道德力量,对凝聚人心、构成良好校风能起到事半功倍的作用。
二、形象管理,突出办学特色把学校特色发展作为品牌战略来进行形象管理,具体步骤:第一步:培育特色;第二步:锻造品牌;第三步:提炼目标,设计形象。
相信对学校的发展必须有一个更为清晰的认识。
我校要想办出特色,就必须走出一条属于自我的路。
1、确立自我的办学理念。
首先要加强学习,精读中外教育名著从教育思想、教育观念、管理观念入手,把“尊重儿童个性,引导儿童发展,成就儿童未来”的办学理念再细化,结合本校现状,找准定位,凸显特色。
2、从自我做起,引导教师善于反思。
构成于思毁于随,没有反思,人生是盲目的,教育亦然。
在顺境中反思,谨防坐失良机,;在逆境中反思,谨防意外事故;在展望中反思,谨防决策失误,时刻坚持一个清晰的头脑。
3、研训一体,培育名师。
改变“我念你听”的传统培训方式,把课题实验、教学研究和教师培训揉合在一齐设计活动,开发教师主体精神让教师全体参与,行动研究,逐步成长。
4、科学实践,锻造品牌。
经过几年的实践验证,让学校的特色活动构成特色成果,反映在教师和学生身上,再进行理论总结,构成品牌。
5、长远设计,提炼目标。
为学校制定目标,彰显特色,构成品牌效应。
三、学校活动,坚持以人为本教育的根本在科研,科研的关键在以人为本。
抓管理、抓质量,我们就要弄清楚,教师需要什么,学生需要什么,才有可能真正做到以人为本。
总之,本次培训,开阔了眼界,促进了反思,提升了素质,理清了思路,真的是学有所获,应对未来,任重而道远:“昨日的微不足道,今日的正在争取,明天的正在拼搏”!培训心得体会2__月X日,我参加了由我国著名的安全专家、中国地质大学罗云教授进行的安全知识专题培训。
小学校长岗位培训考察报告
小学校长岗位培训考察报告近年来,随着教育体制改革和教育行业的不断发展,各级各类学校对校长的素质要求也越来越高。
小学校长作为学校治理中的核心人物,其重要性不言而喻。
为了充分发挥小学校长的积极作用,提高其工作效率和管理水平,我校于2021年开展了小学校长岗位培训并进行了考察。
本文将对此次活动进行总结分析。
培训背景小学校长是学校管理的重要岗位之一,其工作涉及学校教育教学、师资队伍建设、学生管理、社会服务等多个方面。
为了让小学校长更好地承担这一岗位的职责,我们在2021年组织开展了小学校长岗位培训。
该培训分为两个阶段,第一阶段是集中培训,由学校专家讲授小学校长必备的管理技能和工作经验。
第二阶段是校内实践,通过实践,让学校领导和小学校长们更深入地了解学生的需求,加强学校师资队伍建设,提高教育教学水平和学校综合治理能力。
培训内容小学校长岗位培训的内容包括课程设计、教育管理、学校文化、学生管理、人事管理等多个方面。
其中,课程设计和教育管理是培训的重点。
课程设计在课程设计方面,学校专家着重讲解了素质教育理念,课程目标的确定和“因材施教、全面发展”的教学方法的应用,使小学校长们更好地把控学生各项能力的发展,全面提升学生成长和学校教学水平。
教育管理在教育管理方面,学校专家就学校的组织管理、分工管理、考核评估、师资队伍建设等方面进行了深入探讨。
通过学习、交流和实践,小学校长们更了解学校管理的重要性,加强学校管理意识,提高学校综合管理能力。
考察方式考察是本次活动的重要环节,旨在通过实际操作考察小学校长们对学校管理的了解程度和应对管理问题的能力。
考察主要分为两部分:班主任管理和教研组管理。
班主任管理小学校长需要合理分配班主任工作,制定优质、个性化的家长会和班会,帮助班主任更好地与学生家长和学生沟通交流,及时解决教育管理中存在的问题。
教研组管理小学校长需要协调师资队伍建设,根据实际需要制定教学计划并且介入到具体的教学过程中。
2021年全国中小学教师网络研修培训总结【3篇】
以下是为大家整理的关于全国中小学教师网络研修培训总结的文章3篇 , 希望对大家有所帮助!【篇1】全国中小学教师网络研修培训总结自20xx年12月19日起,我参加了“辽宁省中小学教学学科带头人高级研修班”在上海的培训考察活动。
五天的培训时间里,我们参加了三种形式的培训活动,即“专家讲座”、“参观学校、听课交流”、“文化教育考察”等,每一项活动都留下了深刻的印象。
一、“专家讲座”——受益匪浅培训的前两天,我们集中听了四位专家的讲座,分别是上海市教委原教研室主任王厥轩的《上海市课程改革的回顾与展望》、上海建平实验中学副校长李百艳的《教师与学校共同成长》、华东师大教育学院院长冯大鸣教授的《高效学科教研组建设的若干要务》,上海市教育局教研室副主任赵才欣教授的《课堂与研修——文化的一种再造》。
四位专家的讲座,各有各的精彩。
王厥轩主任的讲座让我们了解了上海教育课程改革历程,他站在一定高度向我们介绍了中国基础教育的成败,他的讲座给我们带来很多教育改革的前沿信息,让我们这些基层教育工作者开阔了视野。
也许是因为都是来自与基层学校的缘故吧,上海建平实验中学副校长李百艳的讲座给我留下的印象最为深刻,带给我的思想撞击也最多,她的讲座,不仅让我们了解到上海建平实验中学在教师专业成长上做的一些扎实有效的工作,而且,她还把一种教育思想传播开来,那就是“只有使学校的发展与教师的发展有机结合,自然并轨,促进教师和学校共同成长,才能实现打造名校的目标。
”冯大鸣教授的讲座对基层学校的教研组建设有很强的指导意义,他对教研组建设归纳了五点,即“定位、方式、基建、讲究、追求”,每一点都有极强的可操作性,他给教研组的定位是“教研组是教师学习的平台,质量改造的依靠,专业发展的后盾”,他认为教研组长应该发挥“教育质量的第一操心人,教师潜力的第一开掘者,教学问题的第一预警人,团队精神领袖、定海神针”的作用,他还提出了教研组长“走走、看看、听听、问问、谈谈”“走动管理”的“十字诀”,这些都让我茅舍顿开,现在,几乎所有的学校都在高喊着打造高效课堂的口号,可是,又有几位校长考虑过该如何打造高效教研组呢没有一支高效的研训队伍和一个高效的研训体制,又怎么可能实现高效课堂呢冯大鸣教授的讲座就给我们打造高效课堂送来了很多可以握的住把手。
2024年乡村小学校长培训总结范本
2024年乡村小学校长培训总结范本尊敬的领导、各位老师:经过一个月的紧张培训,我们即将结束乡村小学校长培训。
培训期间,我们深入学习了有关乡村小学教育管理的最新理论和实践经验,提高了自身的管理水平和教育技能。
在此,我向大家分享一下我个人的培训总结。
首先,本次培训强调了班级管理的重要性。
作为乡村小学校长,我们要深刻认识到班级是学校教育的基本单位,良好的班级管理是保障学生全面发展的关键。
在培训中,我们学习了一系列班级管理的方法和技巧,如班级组织建设、教师队伍管理、学生评价等,这些都为我们更好地管理班级提供了指导和帮助。
其次,培训注重了学科教学的改进。
乡村小学教育的发展离不开优质的学科教学,因此,我们应不断提高自己的学科教学水平,为学生提供更好的教育资源。
在培训中,我们学习了一些先进的教学方法和教育技术的运用,如多媒体教学、课堂互动等,这些都对我们改进学科教学有着积极的影响。
再次,培训强调了乡村小学的特色发展。
乡村小学的发展需要根据自身条件和实际情况,探索出一条适合自己发展的道路。
培训中,我们学习了一些乡村小学的成功经验和典型案例,这些都为我们了解乡村小学的特点和发展方向提供了参考。
最后,培训体现了学与行的结合。
培训不仅仅是理论学习,更是实际操作的机会。
我们通过实地考察、观摩课、集体备课等活动,帮助我们将学到的理论知识运用到实际工作中。
这种学与行相结合的方式,有效提高了我们的学习效果和实际应用能力。
通过这一个月的培训,我深刻地认识到了作为乡村小学校长的责任和使命。
我将积极应用所学知识,改进学校管理和教学工作,为乡村小学的发展贡献自己的力量。
同时,我也希望通过与各位同仁的交流和合作,共同推动乡村小学教育的发展,为乡村孩子们创造更好的教育环境。
谢谢大家!。
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XX年,我参加了在区教师进修校举办的教学副校长培训自主研修活动,收获非浅。
虽然我近年也加强学习,想做反思型教师、理论型校长,有两篇论文公开发表,但是总感觉自己理论功底不深,心里有点发虚。
特别是通过这次培训,更看到了自己与方家们的巨大差距,看来,我今后的学习之路还很漫长。
作为教学副校长,首先要读好书。
书籍是人类进步的阶梯,还应该是现代文明人的终身伴侣,我们只有爱读书、会读书,才能开阔眼界、提升境界,才能提升思想力、增强知识力、培育人格魅力,用知识和智慧经营好幸福人生。
法国大作家左拉说过“我们不必羡慕别人的聪明,如果也要象别人那样聪明,那就是读书。
”“蓄电池理论”告诉我们只有不断地进行周期性充电,才能不间断地、可持续地释放能量。
今后,我要充分利用“三余”——冬者,岁之余;夜者,日之余;阴雨者,时之余读书。
“术业有专攻”,现代社会还想做“百家”,样啥都行,那是痴人说梦。
我们要联系实际,学有用之书,借有用之法,切不可毫无选择地什么都读、什么都学。
要学以致用会读书。
要“快”,学会一目十行的技巧,用有限的时间最大限度地获取所需知识。
要“思”,带着问题读书,联系工作读书,边读边思考,弄明白字里行间蕴涵的各种道理。
其次,要深入落实教学的中心地位。
学校工作要切切实实以教学为中心。
无论从时间上还是空间上,课堂教学都是学校育人工作中一项最经常、占用时间最多、涉及面最大、内容最广泛的活动。
课堂教学犹如一日之餐,实施素质教育,正餐要吃好,不能只靠零食补。
因此,校长在学校管理中要排除干扰,咬定青山,自始至终,突出教学工作的地位。
课堂教学时,坚决反对课堂教学的随意性,形式化,例如有的教师在课堂上想说什么就说什么,漫无边际,使教学抓不住教材重难点;要求教师平时课堂教学要有新意,不要总是老一套。
在课堂教学上,要重视激发学生学习兴趣,积极推进研究性学习,建立新型的教学关系和师生关系,大力倡导学生主动参与,自主探究,引导学生彼此相互讨论交流,重视合作方式的学习。
为抓好课堂教学主渠道,提高教学授课水平和教学效率。
第三,要抓好教学常规管理。
教育教学工作是学校各项工作的中心,如何抓好常规管理,是学校工作的重要环节。
抓各类计划的制定,保证教育教学工作具有科学性、计划性,加强统筹管理和目标管理,使工作有的放矢,有目标、有方案、有规划、有管理。
在制定各类计划时。
注意和加强可操作性,保证目标明确,计划合理,管理到位。
第四,抓师资队伍素质提高。
学校的教育教学质量取决于教师的教学水平。
教师的教学水平取决于教师的
综合素质。
要始终把教师培训工作当作一件大事来抓。
特别要做好青年教师的培养。
为使青年教师尽快成熟起来,成为学校的青年骨干教师,以致成为名师,必须通过三条渠道,落实青年教师的培养工作。
一是名师出高徒。
通过建立带教,层层带教,使青年教师干有方向、学有榜样。
二是舞台出英雄。
千方百计创造各种条件和机会,搭建各种舞台,让青年教师有展示自己才华的机会。
组织全体教师进行教学大比武、举行公开课、优质课评比等教学活动。
三是氛围出人才。
努力营造良好的校园风气,合适的校园土壤,丰富的校园养分,让青年教师在优化的环境里迅速成长。
作为教育工作者,必须讲究科学,要按照规律办学,掌握和遵循教育与社会发展相适应,教育与青少年身心发展相适应的基本规律。
从本校实际出发,实事求是,不人云亦云,不赶时髦,扎扎实实做好基础,为学校特色提供强有力的支撑。