企业安全生产管理制度汇编(全)(样板)完整篇.doc
企业安全生产管理制度汇编全套.doc
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企业安全生产管理制度汇编全套.doc企业安全生产管理制度汇编全套1××××有限公司安全生产管理制度文件编号:版本:主编:审批:受控状态:发放编号:2013年月日发布2013年月日实施目录一、员工守则(4)二、公司安全生产禁令(7)三、安全生产责任制度(9)四、风险评价管理制度(18)五、重大危险源安全管理制度(22)六、重大危险源监控管理制度(25)七、安全生产法律法规识别及合规性评价管理制度(26)八、安全管理制度的修订制度(28)九、安全培训教育制度(29)十、特种作业人员管理制度(32)十一、生产设施建设安全管理制度(34)十二、新建、改建、扩建工程“三同时”管理制度(35)十三、生产设施安全管理制度(36)十四、要害部位管理制度(38)十五、设备检维修安全制度(40)十六、机器设备管理制度(43)十七、机器设备维修保养管理制度(46)十八、厂区动土作业安全管理制度(48)十九、厂区断路作业安全管理制度(51)二十、进入有限空间作业安全管理制度(52)二十一、高处作业安全管理制度(55)二十二、焊接作业安全管理度(558)二十四、吊装作业安全管理制度(61)二十五、外来施工单位安全管理制度(63)二十六、承包商和供应商管理制度(66)二十七、安全生产变更管理制度(68)二十八、职业卫生监护管理制度(69)二十九、劳保用品发放、使用、检查制度(71)三十、事故隐患管理制度(73)三十一、安全事故管理制度(75)三十二、事件管理制度(78)三十三、安全绩效考核制度(81)三十四、安全生产奖罚制度(82)三十五、安全生产检查与隐患整改管理制度(84)三十六、安全生产动火证管理制度(88)三十七、防尘、防毒安全管理制度(91)三十八、防火防爆安全管理制度(93)三十九、防雷安全管理制度(96)四十、特种设备安全管理制度(97)四十一、气瓶安全管理制度(99)四十二、压力容器管理制度(101)四十三、防汛防台风度(107)四十四、安全生产会议度(108)四十五、仓库安全管理度(110)四十七、内部保安管理度(114)四十八、消防管理度(115)四十九、安全投入保障度(118)附件1 安装工程安全同(119)[键入文字]一、员工守则1.遵纪守法严守机密1.1遵守国家法律法规和公司的一切规章制度,认真履行岗位职责。
企业安全生产管理制度汇编(全)
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企业安全生产管理制度汇编(全)一、安全生产方针、目标、原则企业安全生产管理制度汇编(全)旨在确立安全生产在企业运营中的核心地位,确保员工生命财产安全,提高企业安全生产水平。
我们的安全生产方针是以人为本,预防为主,安全发展;目标是实现零事故、零伤害、零污染;原则是严格执行国家法律法规,全面落实安全生产责任制,持续改进,不断提高。
二、安全管理领导小组及组织机构1、安全管理领导小组为加强安全生产管理,企业成立安全管理领导小组,由企业主要负责人担任组长,各部门负责人担任副组长和成员。
安全管理领导小组负责制定和审查安全生产方针、目标、规划和重大安全生产措施,研究解决安全生产中的重大问题,对安全生产工作的落实情况进行监督、检查和考核。
2、工作机构(1)安全生产管理部门:负责组织、协调、监督和检查企业安全生产工作,制定安全生产规章制度,组织安全生产培训,开展安全风险评估和隐患排查治理,对安全生产事故进行调查和处理。
(2)安全生产技术部门:负责企业安全生产技术管理,制定安全技术措施,开展安全生产技术研究,推广安全生产先进技术,为企业安全生产提供技术支持。
(3)安全生产监督部门:对企业安全生产工作进行监督,发现问题及时提出整改要求,对整改情况进行跟踪检查,确保整改措施落实到位。
(4)各部门:根据企业安全生产目标,负责本部门的安全生产工作,落实安全生产责任制,确保本部门安全生产任务的完成。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人,其主要安全职责包括:(1)贯彻落实国家和企业的安全生产法律法规、标准和要求;(2)制定项目安全生产计划,明确项目安全生产目标;(3)组织项目安全生产领导小组,明确项目各阶段的安全管理职责;(4)负责项目安全生产资源配置,确保安全生产投入;(5)组织项目安全风险评估和隐患排查,制定并落实防范措施;(6)对项目安全生产事故进行调查处理,总结事故教训,制定整改措施;(7)定期组织安全生产培训和演练,提高项目员工的安全意识和技能。
企业安全生产管理制度汇编
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企业安全生产管理制度汇编第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理,确保生产经营单位的安全生产,保障人身和财产安全,制定本制度。
第二条本制度适用于生产经营单位的安全生产管理工作,具体内容包括安全生产责任制、安全生产教育培训、隐患排查治理、事故应急处置等。
第三条生产经营单位应当建立健全安全生产管理制度,规范化管理、严格执行。
第四条本制度经企业法人或主要负责人签署后生效,应当将本制度向全体员工宣传,确保员工了解并遵守本制度内容。
第二章安全生产责任制第五条生产经营单位应当建立健全安全生产责任制,清晰划分各级各部门的安全生产职责。
第六条企业法人或主要负责人对全单位的安全生产负有最终责任,应当建立安全生产管理工作的考核评价机制。
第七条各级管理人员应当履行安全生产的管理职责,确保本部门的安全生产工作。
第八条员工应当遵守安全操作规程,自觉维护单位和个人的安全。
第三章安全生产教育培训第九条生产经营单位应当加强安全生产教育培训工作,不定期举办安全生产知识培训活动。
第十条新员工入职时应当接受相关的安全生产教育培训,并通过考核合格后方可上岗。
第十一条各级管理人员应当接受专业的安全生产管理培训,提高安全生产管理水平。
第四章隐患排查治理第十二条生产经营单位应当建立定期的安全隐患排查制度,确保发现隐患及时整改。
第十三条发现安全隐患后应当立即采取措施加以制止,制定整改方案并限期整改完成。
第十四条安全生产管理部门应当定期组织安全隐患排查工作,对发现的隐患进行分类管理和整改跟踪。
第五章事故应急处置第十五条生产经营单位应当建立健全事故应急处置预案,确保事故发生时及时有效处置。
第十六条企业应当建立紧急联络机制,确保事故发生时相关人员能够及时沟通协调。
第十七条企业应当配备必要的应急救援设备和器材,在事故发生时能够立即启用。
第六章安全生产检查和考核评价第十八条生产经营单位应当定期进行安全生产检查,随时做好安全隐患排查工作。
第十九条安全生产管理部门应当进行定期的安全生产管理考核,对全单位的安全生产工作进行评价。
企业安全生产管理制度样本(三篇)
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企业安全生产管理制度样本一、总则(一)为保障企业员工的生命财产安全,遵守国家有关法律法规,制定本企业安全生产管理制度。
(二)本制度适用于本企业内所有员工及相关单位,包括但不限于办公室、工厂、仓库等。
(三)本制度由企业安全管理部门负责组织实施,并根据实际情况不断完善和更新。
二、安全责任(一)企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任人,应当亲自关心、领导和抓好安全工作。
(二)各级管理人员要履行安全生产管理职责,做到严格安全制度落实、加强安全培训和检查,并及时处理发现的安全问题。
(三)员工是安全生产的参与者和受益者,应当自觉遵守安全制度,积极参与安全活动,并及时报告和处置安全隐患。
三、安全设施(一)企业应当建立健全安全设施,包括但不限于消防设施、安全出口指示牌、安全警示标识等,并定期进行检查和维护。
(二)员工在使用安全设施时应当严格遵守相关规定,不得移动、损坏或擅自改变安装位置。
四、危险源管理(一)企业应当对危险源进行认定,明确危险源的安全防范措施,并制定相应的应急预案。
(二)员工应当参与危险源的防范和管理工作,不得随意操作或私自改变危险源的工作状态。
五、安全培训(一)企业应当定期组织安全培训,包括但不限于消防知识、事故应急处理等内容,以提高员工的安全意识和应急能力。
(二)员工在进入岗位前必须参加相应的安全培训,并经过考核合格后方可上岗。
六、事故报告和处理(一)员工在发生事故时应当立即报告主管领导,同时采取相应的应急措施以减少事故损失。
(二)企业应当建立健全事故报告和处理机制,及时组织事故调查和处理,并采取措施防止事故的再次发生。
七、安全检查和评估(一)企业应当定期进行安全检查和评估,发现安全隐患及时整改,并记录整改情况。
(二)员工应当积极配合安全检查,及时整改自己发现的安全问题,并提出改进意见。
八、惩罚和奖励(一)对于违反安全规定的员工,将给予相应的纪律处分,并进行安全教育和再培训。
(二)对于安全工作出色的员工,将给予表彰和奖励,激励员工参与安全管理和促进企业安全生产。
企业安全生产管理制度汇编范本
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第一章总则第一条为了加强企业安全生产工作,保障员工的生命安全和身体健康,预防事故发生,根据国家有关法律法规,结合本企业实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工、承包商及临时工等,是全体员工必须遵守的行为准则。
第三条企业安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以全员参与、全过程控制为原则,实现安全生产目标。
第二章安全生产组织机构及职责第四条企业设立安全生产委员会,负责全企业安全生产工作的组织、协调和监督。
第五条安全生产委员会的主要职责:1. 贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策,制定企业安全生产规章制度和操作规程。
2. 组织安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。
3. 组织安全生产教育和培训,提高员工安全意识和操作技能。
4. 负责事故调查处理,落实事故责任追究。
5. 督促各部门落实安全生产责任制,确保安全生产目标的实现。
第六条各部门应设立安全生产管理机构,配备专职或兼职安全生产管理人员,负责本部门安全生产工作的组织实施。
第三章安全生产责任制第七条企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责。
第八条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
第九条员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第十条安全生产责任制的落实:1. 明确各级安全生产责任,层层签订安全生产责任书。
2. 定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。
3. 对安全生产违法行为进行查处,严肃追究事故责任。
第四章安全生产教育与培训第十一条企业应建立健全安全生产教育和培训制度,提高员工安全意识和操作技能。
第十二条新员工入职前必须进行岗前安全教育和培训,合格后方可上岗。
第十三条定期对员工进行安全生产教育和培训,提高员工安全意识和操作技能。
第五章安全生产检查与隐患治理第十四条企业应定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。
第十五条安全生产检查应包括以下内容:1. 安全生产责任制落实情况。
2. 安全生产规章制度和操作规程执行情况。
企业安全生产管理制度汇编(全)
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有限公司安全生产管理制度颁布令为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强安全生产工作的领导和管理,更好地遵守国家有关的法律、法规、标准及其他要求,建立建全安全生产的自我约束机制,防止和减少事故,保障职工的安全与健康,制定了本公司安全生产管理制度,现予发布。
各级部门和员工必须严格遵照执行,履行安全职责,确保生产安全。
企业名称(盖章)安全生产主要负责人:日期:2012年11月30 日目录№40501安全生产目标管理制度 (3)№40502安全管理机构设置和人员配备管理制度 (5)№40503安全生产责任制管理制度 (8)№40504安全生产费用提取和使用管理制度 (11)№40529工伤保险和安全生产责任险管理制度 (13)№40505安全生产法律法规标准规范管理制度 (17)№40506安全生产规章制度管理制度 (19)№40507领导现场带班管理制度 (20)№40508班组岗位达标管理制度 (23)№40509文件和档案管理制度 (25)№40510安全教育培训管理制度 (27)№40511特种作业人员管理制度 (31)№40512设备设施安全管理制度 (33)№40513建设项目安全设施“三同时”管理制度 (40)№40514施工和检(维)修安全管理制度 (42)№40515危险物品及重大危险源管理制度 (48)№40516作业安全管理制度 (51)№40517相关方和外用工(单位)安全管理制度 (55)№40518职业健康管理制度 (58)№40519劳动防护用品(具)和保健品管理制度 (62)№40520安全检查及隐患治理管理制度 (64)№40521应急管理制度 (67)№40522事故管理制度 (69)№40523安全绩效评定管理制度 (71)№40524消防安全管理制度 (73)№40525变更管理制度 (77)№40526“三违”行为管理制度 (78)№40527警示标志和安全防护管理制度 (79)№40528危险源管理制度 (80)安全生产目标管理制度为落实安全生产方针与指标落实,安全生产责任,加强安全生产管理工作,遏制和减少各类生产安全事故的发生,特制定本制度。
企业安全生产管理制度汇编
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企业安全生产管理制度汇编第一章总则第二条本制度适用于本企业的全体员工和相关人员。
第三条企业的安全生产管理应遵循预防为主、综合治理、责任到人的原则。
第四条企业应建立健全安全生产管理体系,明确岗位职责,加强安全教育培训,做好隐患排查整改,确保安全隐患得到及时消除。
第五条员工应正确使用和维护设备、机械和工具,按照操作规程进行工作,并及时报告和处理安全事故和隐患。
第六条企业应定期组织安全演练和应急救援演练,提高应对突发事故的能力和水平。
第七条企业应加强对外部承包商和供应商的安全管理,确保其人员和设备符合相关安全要求。
第八条本制度由企业安全生产管理部门负责解释和执行,各部门及岗位负责该部门和岗位的安全生产管理。
第二章安全责任第九条企业应建立健全安全生产责任制,明确各级管理人员和岗位的安全生产责任,做到责任到岗、层层传导。
第十条各级管理人员应带头履行安全生产责任,树立安全意识,加强安全教育培训,及时排查安全隐患并整改。
第十一条各部门的负责人是本部门的安全责任人,应做好安全生产组织、安全控制和事故预防工作。
第十二条岗位人员应按照操作规程进行工作,严禁违章指挥、操作。
第十三条企业应建立健全奖惩机制,对安全工作成绩突出的个人和单位给予表彰和奖励,对安全责任不落实的个人和单位给予处罚和问责。
第三章安全教育培训第十四条企业应定期开展员工的安全教育培训工作,包括安全生产的基本知识、操作规程、应急处理等方面的培训。
第十五条新员工入职前应进行安全教育培训,并通过考试合格后方可上岗。
第十六条员工定期参加安全培训,提高安全意识和安全技能。
第四章隐患排查整改第十七条企业应建立健全隐患排查整改制度,定期组织隐患排查,及时整改发现的安全隐患。
第十八条部门负责人是本部门的隐患排查整改责任人,应保障隐患排查整改工作的质量和进度。
第十九条员工发现安全隐患,应立即上报,协助相关部门进行整改措施的制定和实施。
第五章安全生产控制第二十条企业应加强安全生产控制,制定并落实安全操作规程和标准,保证岗位操作人员按照规定操作。
企业安全生产管理制度汇编 全套范本
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企业安全生产管理制度汇编全套范本目录 - 引言 - 一、责任与领导 - 二、安全生产组织机构 - 三、安全生产培训 - 四、隐患排查与风险评估 - 五、安全生产事故应急预案 - 六、安全生产监督与检查 - 七、安全生产奖惩制度 - 结语引言企业安全生产是确保员工及生产过程的安全的重要任务。
为了提高企业的安全生产管理水平,保障员工的生命财产安全,制定并严格执行安全生产管理制度是必不可少的。
本文档为企业提供了一套完整的安全生产管理制度范本,以指导企业安全生产管理工作。
一、责任与领导1.公司的安全生产由董事会和高级管理层负总责。
2.安全生产管理部门负责制定、实施和监督公司的安全生产管理制度。
3.各部门负责人要对部门内的安全生产工作负责,并配备足够的安全生产管理人员。
4.各岗位员工要积极主动参与安全生产管理,并严格执行相关制度。
二、安全生产组织机构1.设立安全生产委员会,由董事会成员、高级管理层和各部门负责人组成,负责安全生产政策的制定和决策。
2.安全生产管理部门负责公司的安全生产管理工作,包括制定和修订相关管理制度。
3.各部门设置安全生产管理岗位,并配备专职安全生产管理人员,负责部门内的安全生产管理工作。
三、安全生产培训1.新员工入职前,必须接受安全生产培训并通过考核。
2.定期组织安全生产培训,包括安全操作规程、事故应急预案等内容。
3.对特定岗位的员工进行专业性的安全培训,确保其具备相应的安全工作技能和知识。
4.不定期组织安全演练和应急疏散演练,提高员工应对突发事件的能力。
四、隐患排查与风险评估1.设立隐患排查和整改制度,并定期开展隐患排查工作。
2.建立隐患排查记录和整改清单,并追踪整改情况,确保隐患及时消除。
3.风险评估要进行全面、系统的辨识,评估各类风险的可能性和影响程度,并采取相应的防控措施。
4.定期组织安全生产检查,发现问题及时纠正,防止事故发生。
五、安全生产事故应急预案1.制定安全生产事故应急预案,明确各级应急组织的职责和任务。
企业安全生产制度汇编(通用8篇).doc
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企业安全生产制度汇编(通用8篇)企业安全生产制度汇编篇1一、安全生产规章制度的内容1、安全生产责任制安全生产责任制是最基本的安全制度,是按照安全生产方针和“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则,将各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产部门和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。
其实质是“安全生产,人人有责”。
是安全制度的核心。
企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产负全面领导责任。
分管安全生产的企业负责人,负主要领导责任;分管业务工作的负责人,对分管范围内的安全生产负直接领导责任。
车间、班组的负责人对本车间、本班组的安全生产负全面责任;各职能部门在各自业务范围内,对实现安全生产负责。
各岗位生产工人要自觉遵守安全制度、严格遵守操作规程,在本岗位上做好安全生产工作。
2、安全操作规程安全操作规程是生产工人操作设备、处置物料、进行生产作业时所必须遵守的安全规则。
安全操作规程应包括以下内容:(1)作业前安全检查的内容、方法和安全要求。
(2)安全操作的步骤、要点和安全注意事项。
(3)作业过程中巡查设备运行的内容和安全要求。
(4)故障排除方法,事故应急处理措施。
(5)作业场所、作业位置、个人防护的安全要求。
(6)作业结束的现场清理。
(7)特殊作业场所作业时的安全防护要求。
安全操作规程对防止生产操作中不安全行为有重要作用。
3、基本的安全管理制度为保证国家安全生产方针和安全生产法规得到认真贯彻,在管理与安全生产有关事项时有一个行为准则,企业应建立基本的安全管理制度,主要有:(1)职工安全守则(2)安全生产教育制度(3)安全生产检查制度(4)事故管理制度(5)危险作业审批制度(6)特种设备、危险性大的设备、危险化学品运输工具和动力管线的管理制度(7)安全生产值班制度(8)职业卫生管理、职业病危害因素监测及评价制度(9)劳动防护用品发放管理制度(10)“三同时”评审与生产经营项目、场所、设备发包或出租合同安全评审制度(11)安全生产档案和职业健康监护档案管理制度(12)危险化学品包装物管理制度(13)危险化学品装卸、储存、运输和废弃处置安全规则(14)危险化学品销售管理制度(15)重大危险源安全监控制度(16)危险化学品托运安全管理制度(17)危险化学品生产、储存装置安全评价制度(18)本单位危险化学品事故应急救援预案和为危险化学品事故应急救援提供技术支援的制度二、安全生产规章制度的制定安全制度的建立与健全是企业安全生产管理工作的重要内容,制度的制定是一项政策性很强的工作,制定安全制度时要注意以下问题。
企业安全生产管理制度汇编
![企业安全生产管理制度汇编](https://img.taocdn.com/s3/m/afb3da7eeffdc8d376eeaeaad1f34693daef10b0.png)
企业安全生产管理制度汇编第一章总则第一条为规范企业安全生产管理行为,促进安全生产工作的开展,保障员工的生命财产安全,制定本管理制度。
第二条本制度适用范围包括所有公司员工和相关合作方,严格执行。
第三条公司应建立安全生产管理体系,明确安全责任人,建立安全生产管理组织结构,确保安全生产工作的有效实施。
第二章安全生产责任第四条公司领导珲承担最终的安全生产责任,确保全体员工的安全生产。
第五条各部门负责人负责本部门的安全生产工作,运用各种管理手段,做好本部门的安全生产管理工作。
第六条员工对本岗位的安全负有直接责任,不得违反安全生产规定,必须严格按照相关安全操作规程执行。
第七条安全监管部门负责对公司各项安全生产工作进行监督和检查,发现问题立即通报公司领导和相关部门。
第三章安全生产制度第八条公司应建立并不断完善各项安全生产制度,包括安全防范制度、应急预案制度、安全生产教育培训制度等。
第九条公司安全生产制度必须严格执行,不得违反规定。
第十条公司应定期组织安全生产演练,提高员工应急避险意识和技能。
第四章安全生产培训第十一条公司应定期开展安全生产培训活动,提高员工的安全生产意识和技能,确保员工能够正确应对各类安全事故。
第十二条新员工入职时必须接受安全生产培训,通过考核合格后方可上岗。
第十三条安全生产培训内容包括安全操作规程、应急处置方法、安全防范知识等。
第五章安全事故报告与处理第十四条公司发生安全事故后,必须第一时间向安全监管部门和公司领导报告,并立即启动应急预案。
第十五条安全事故处理人员必须按照应急预案进行处置,必要时需要协调相关部门进行紧急处理。
第十六条安全事故处理完毕后,必须进行事故分析并总结经验教训,及时修改完善公司的安全生产制度。
第六章督导检查和奖惩办法第十七条公司领导应对安全生产工作进行定期检查,确保各项安全生产制度得到有效执行。
第十八条对于安全生产工作表现突出的员工,公司应给予相应的奖励和表彰;对于安全生产违规行为,公司应按照相关规定给予相应的处罚。
企业安全生产管理制度汇编范本(11篇通用)
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企业安全生产管理制度汇编范本(11篇通用)企业安全生产制度通用模板篇1一、收费站安全管理目标:收费站安全管理目标可以简单地概括为“四无”,即无责任事故、无火灾事故、无职工违法犯罪、无经济损失事故。
二、收费站安全管理内容:收费站安全管理按照区域划分可以分为收费现场安全管理、上下班途中安全管理和收费站办公区、宿舍区安全管理三个方面内容:1、收费现场安全管理:包括防火、防盗、防抢、防雷电、防意外交通事故等内容;2、上下班途中安全管理:包括防抢、防意外交通事故;3、收费站办公区、宿舍区安全管理:包括防火、防盗、用电管理、食物卫生、职工外出、外来人员管理、票管室的安全、“黄、赌、毒”的禁止,以及公务车的管理等内容。
三、收费站安全管理办法:要搞好收费站的安全管理问题,其实就是要解决如何对收费所的物和人实施有效管理的问题。
对收费站的安全管理我们应该采取“人防为主、物防为辅”的八字方针,具体做法是:1、因地制宜,利用板报、观看重安全事故录像等形式做好职工的安全教育工作,及时组织职工学习有关安全文件和各级安议精神,不断加强职工的安全意识,牢固树立“安全生产、预防为主”的思想,积极营造一个“人人讲安全、时时讲安全、事事讲安全”的良好氛围;2、经常性对职工开展安全知识培训学习活动,包括消防器材的正确使用,收费现场突发性事件及其预案的了解和掌握,防抢、防火的基本常识等内容。
通过培训和学习,可以不断提高职工的安全知识和自我保护能力,保护好职工生命财产安全和国家财产安全;3、对收费站各种安全设施,如防盗门、防盗网、防盗锁、煤气安全阀、应急灯、灭火器、保险柜、电工房等设施定期进行检查,及时掌握各种安全设施的性能和使用情况,做好安全设施的保管和维护,及时消除安全事故隐患,避免事故发生;4、经常性组织人员检查安全管理责任制的落实情况、安全规章制度的执行情况、事故防范措施的落实情况,检查工作要严格、细致。
对检查中发现的问题,不论小,都要及时找出原因,及时进行整改,及时对当事人、责任人进行批评教育或严肃处理;5、加对收费站重点人或物的管理。
企业安全生产管理制度汇编样本
![企业安全生产管理制度汇编样本](https://img.taocdn.com/s3/m/f8b7e8610812a21614791711cc7931b764ce7b63.png)
生产管理制度一、生产运行制度1、天天召开两次生产碰头会,由值班干部通报当日(或前一天)生产情况和明日(或当日)生产安排意见。
2、每七天(旬)第一天召开安全生产会,关键分析研究上周(旬)安全生产和各项关键工作完成情况及下周(旬)工作安排意见。
3、每个月召开一次生产工作总结会,由队长全方面分析全队生产形势、工作特点、各项指标完成情况和存在问题,做出下月底生产安排计划。
4、六个月和年底全方面总结一次全队双文明建设及各项经济技术指标完成情况,表彰优异,树立经典,提出下步双文明建设计划。
5、立即向上及相关部门汇报生产动态,并依据上级要求调整本队生产运行计划。
6、依据本单位生产特点制订切实可行安全生产方法,强化节假日期间干部值班。
二、技术管理制度1、基层队日常技术管理工作由技术员全方面负责。
2、依据本单位生产特点,做好技术基础资料录用、搜集、整理、保管、归档工作。
3、定时或不定时进行技术分析和技术总结,掌握生产技术动态,按要求立即上报相关技术报表。
4、常常组织工人学习和掌握技术标准和技术规程,进行技术纪律教育。
5、严格按上级分发技术标准和技术要求组织生产。
6、主动推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料、新工具,开展技术革新活动。
7、帮助相关科研部门搞好现场试验工作。
安全生产管理制度1、党、政一把手是本单位安全生产第一责任人,对安全生产负总责.分管领导、专职安全员对本单位安全生产负直接责任,对安全工作具体抓。
2、坚持“以人为本”实现“本质安全化生产”,创建“本质型安全企业”。
结合本单位生产实际,制订和实施好年度、季度、月度安全生产目标,掌握安全生产主动权。
3、组织好安全生产月检、周检活动,岗位天天交接班检验和巡检,每次检验及复查整改情况要做统计,要坚持开展反违章活动。
4、深入开展“三标”、“HSE”管理,按时召开“HSE”领导小组会议,做好“HSE”风险评价和“HSE”应急预案演练,认真填写“三标”、“HSE”检验统计,建立“HSE”隐患治理档案,对不能立即整改要制订切实可行防范方法。
生产企业安全管理制度汇编(6篇)
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生产企业安全管理制度汇编(6篇)第1篇生产企业安全防护设施管理规定1、范围本标准规定了安全防护装置、设施的术语、管理分工、安装、检验、维修、使用与拆除等内容。
本标准适用于公司所属单位安全防护装置与设施的管理。
2、术语与定义2.1、凡配置在机械、设备上,用于保护人身及设备安全的所有装置,称为安全防护装置2.2、凡为保护人身安全,防止事故而设置的所有设施,称为安全防护设施。
3、管理内容与要求3.1、分类a、检测装置(压力计、真空计、温度计、分析仪器、气体检测器及超限报警装置等);b、泄压装置(安全阀、爆破片、呼吸阀、放空阀、回流阀、减压阀、易熔塞、放空管等);c、防止火灾蔓延措施(阻火器、安全水封、回火防止器、防油提、防火墙、防爆墙、隔断墙、蒸汽幕、水幕等);d、紧急处理装置(紧急切断电源、紧急切断阀、紧急分流、紧急排除液体、紧急冷却、紧急通惰性气体装置);e、组份控制装置(气体、液体、组份控制装置、混合比例控制装置以及防止助燃物混入,掺入惰性气体等装置);f、防护装置(防护罩、防护屏、负荷限制器、行程限制器、制动装置、限速装置、电器过载保护装置、防静电装置、防雷电装置、防噪声装置、防暑降温装置、排风除尘排毒装置以及防辐射装置、传动设备安全锁闭装置等);g、灭火装置(自动喷淋装置、墙壁消火栓、地下消火栓、半固定泡沫灭火装置、固定式空气泡沫装置及化学泡沫装置、高压水枪等。
)3.2、管理与使用3.2.1、各类安全防护装置、设施,由主管部门和使用单位按照以下分工进行管理:3.2.1.1、凡机械、设备上的安全防护装置,如压力容器上的安全阀、压力表、起重设备上的负荷、行程限制装置等均由设备部门负责管理。
3.2.1.2、凡属电气方面的安全防护装置,如继电保护装置、避雷装置等由电气部门负责管理。
3.2.1.3、凡工艺过程中的温度、压力料面超限报警装置和安全联锁装置,均由仪表部门负责管理。
3.2.1.4 凡生产区域中火灾报警装置、自动灭火装置和固定、半固定灭火装置,均由防火部门负责管理。
企业安全生产管理制度汇编
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企业安全生产管理制度汇编第一章总则第一条为规范企业安全生产管理,保障员工生命财产安全,提高生产经营效益,特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业全体员工,包括职工、临时工、派遣工等。
第三条安全生产是全体员工的共同责任,各级管理人员应带头遵守本制度,严格执行并督促下级员工落实相关安全制度和措施。
第四条本制度之解释权归本企业安全生产管理部门所有。
第五条员工应接受企业组织的安全教育和培训,掌握相应的安全生产知识和技能。
第二章安全教育与培训第六条企业应定期组织员工进行安全教育,员工应如实参加并通过学习考核。
第七条新员工入职后,应接受安全培训并通过考核合格方可上岗。
第八条企业应根据员工工种和工作内容,制定相应的安全培训计划和课程,并不定期进行教育培训。
第九条员工应按照企业规定的安全生产操作规程执行工作,并严格遵守相关的安全操作规范。
第十条企业应定期组织员工进行模拟演练,提高应急处理能力和避险意识。
第三章安全生产责任制第十一条企业应建立健全安全生产责任制,明确各级责任人的责任范围和权限。
第十二条企业应设立安全生产管理部门,负责制定、组织实施和监督安全生产管理制度和措施。
第十三条各级管理人员应根据自身职责,严格落实安全生产责任制,确保职责到人。
第十四条员工在工作中发现安全隐患或存在安全问题时,应立即向上级报告,不得违法违规行为。
第四章安全生产规章制度第十五条企业应制定企业级安全生产规章制度,并在明显位置展示,供员工查阅。
第十六条安全生产规章制度应包括生产设备使用、防护用品佩戴、工作场所卫生等内容。
第十七条员工应按照安全生产规章制度要求进行工作,不得违反规定。
第五章安全管理措施第十八条企业应建立安全管理措施,包括但不限于安全设备设施、安全警示标识、安全程序等。
第十九条员工应按照安全管理措施的要求执行工作,不得擅自修改或停用安全设备设施。
第六章事故及应急处理第二十条企业应建立事故报告和应急处理的制度,确保在发生事故时能够及时有序地处理。
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企业安全生产管理制度汇编(全)(样板)1XXXXXXXXXXXXX有限公司安全生产管理制度为了加强企业的安全生产管理,保证企业安全,保障人民生命财产安全,根据国家的有关法律、法规,结合本公司的实际,制定本制度。
一、安全生产检查制度企业必须建立和健全安全生产检查制度。
组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。
具体要求是:(一)生产岗位安全检查。
主要由职工每天操作前,对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检,确认安全可靠后才进行操作。
内容包括:1.设备的安全状态是否完好,安全防护装置是否有效;2.规定的安全措施是否落实;3.所用的设备、工具是否符合安全规定;4.作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范;5.个人防护用品、用具是否准备齐全,是否可靠;6.操作要领、操作规程是否明确。
(二)日常安全生产检查。
主要由各部门负责人负责,其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情况,主要内容是:1.是否有职工反映安全生产存在的问题;2.职工是否遵守劳动纪律,是否遵守安全生产操作规程;3.生产场所是否符合安全要求;4.安全通道及安全疏散门是否畅通。
(三)专业性安全生产检查。
主要由企业每年组织对电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、防暑降温等,分别进行检查。
车间安全生产检查每月一次,班组安全生产检查每周一次。
二、安全生产事故隐患排查制度为加强安全生产事故隐患的排查和管理,确保企业安全生产,保护职工在生产过程中的安全与健康,全面实现全镇安全生产目标,特制定以下事故隐患整治制度。
(1)对查出的不安全隐患,做到“四定”,即定人员、定项目、定时间、定经费,确保隐患整改落实,并将整改落实情况报相关部门验收备案。
(2)对暂时不能整改的隐患,要采取强制性防护措施,并分别纳入技术措施安排和检查计划内,落实限期整改。
(3)对安全事故隐患整改不力的单位,安全监督部门要发出隐患限期整改指令书,限期进行整改,因拖延整改而造成事故的要按规定追查责任,严肃处理。
(4)对个别重大隐患,因多方原因暂时不能整改的,要及时上报,争取上级部门的帮助尽快解决。
(5)凡不按要求及规定标准落实隐患整改任务的人员,因此而酿成不良后果的,将依照有关法律法规进行处理,直至追究法律责任。
三、安全事故隐患整改制度1、企业安全员及其它操作人员发现隐患,要认真对待,及时整改。
任何部门、任何人不能以任何借口推诿。
2、一般隐患必须在当日整改,重大隐患视情况在最短时间内整改到位。
3、隐患整改所需资金必须全额保证。
所需原料设备采购部门必须全力配合采购。
4、整改后必须经企业安全生产主管部门或企业安全管理员验收合格,方能投入使用。
四、安全培训教育制度1、本企业厂长、经理以及各安全负责人必须接受相关的安全培训教育,确保有资格上岗。
2、本企业新招员工上岗前必须进行车间、班组安全知识教育。
员工在企业内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者,应进行相应的车间或班组安全教育。
3、企业对全体职工必须进行安全培训教育,应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容,并保证职工有资格上岗。
4、本企业特种作业人员(包括电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操作者等),必须接受相关的专业安全知识培训,确保有资格后方可安排上岗。
5、各类安全教育合格证按规定复审,逾期不复审,合格证无效。
其特种作业人员的操作资格证书,每两年由发证单位复审一次。
五、生产场所及设备安全措施1、企业必须严格执行国家有关劳动安全和劳动卫生规定、标准,为职工提供符合要求的劳动条件和生产场所。
2、生产场所应整齐、清洁、光线充足、通风良好,人行道、车道应平坦畅通,通道应有足够的照明。
3、在生产场所内应设置安全警示标志,紧急通道和出入口应设指示牌。
4、生产、使用、储存、运输化学危险品应根据化学危险品的种类,设置相应的通风、防火、防爆、防毒、监测、报警、防潮、避雷、防静电、隔离操作等安全设施。
5、企业不得将生产作业场所、仓库与职工宿舍混为一体,生产作业场所、仓库严禁住人。
6、企业的生产设备及其安全设施,必须符合如下要求:(1)生产设备必须进行正常维护保养,定期检修,保持安全防护性能良好;(2)发生强烈噪音或震动的生产过程及设备,应采取隔噪、隔震、屏蔽等有效防护措施,生产场所的噪声强度应符合《工业企业噪声卫生标准的规定》;(3)各类电气设备和线路安装必须符合国家标准和规范;电气设备要绝缘良好,其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施;在有爆炸危险的气体或粉尘的工作场所,要使用防爆型电气设备;(4)企业对可能发生职业中毒、人身伤害或其它事故的,应视实际需要,配备必要的抢救药品、器材,并定期检查更换。
六、安全生产值班制度1、逢节、假日、夜班必须安排人员值班,并将主要领导的电话放于明显位置,遇紧急情况随时联系。
2、值班人员不得擅自离开厂区,发现视情节轻重予以惩罚,直到开除。
3、值班人员要做好防火防盗工作,定时要厂区各处巡查。
4、遇陌生人进厂,值班人员问明来意,才决定是否放行。
七、动火作业管理制度1、本制度中的动火作业是指烧焊、打磨、切割等能引起火源的危险作业;2、在厂范围内进行动火作业时,要先清理作业周围的易燃易爆物品,远离进行动火地方最少10米。
在本厂范围内进行动火作业时,要先清理作业周围的易燃易爆物品,准备好应急的消防器材,然后向安全组申请危险作业许可证;3、安全组在发出危险作业许可证之前,要以作业现场进行检查,依据许可证上所列之项目逐条核对无误,确认不会由此引发火警事故后,才能发出危险作业许可证;4、动火作业现场要有相应的消防灭火措施,例如准备水、灭火筒等,以便发生火警时,能迅速灭火;5、动火作业人员在作业前要了解该部位的消防设施及走火通道;6、在动火作业过程中,安全组要全程监督,防止发生火警事故;7、安全组有权制止有危险的动火作业;8、动火作业完毕之后,要清理好作业现场,并监视现场至少30分钟,防止留有火种,引起后患;对不申请危险作业许可证而进行动火作业的人员(或部门),除通报批评外,并自行承担由此造成的一切事故责任。
八、班组安全活动制度1、班组长要模范遵守安全生产规章制度,领导本班组安全作业,认真执行安全交底,有权拒绝违章指挥。
2、班前要对所使用的机械机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查,发现问题立即采取改进措施。
3、组织班组安全活动,开好班前安全生产会,并建立记录台帐,每天由作业班长进行记录。
4、班前安全活动记录,应统一集中在现场办公室,以备检查。
5、发生工伤事故要立即向项目部或上一级部门报告。
6、遵守劳动纪律,服从领导和安全检查人员的指挥工作时,思想集中坚守岗位,未经许可不得从事非本工种作业,不得擅自离岗。
7、严禁酒后上班,不得在禁止烟火的地方吸烟8、严格执行操作规程,不得违章指挥和违章作业,对违章作业的指令有权拒绝并有责任制止他人违章作业。
9、按照作业要求,正确穿戴个人防护个人防护用品。
进入施工现场必须戴安全帽,在没有防护设施的高空,悬崖和陡破施工前必须系好安全带,高空作业不得往下投掷物料。
10、严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场。
11、在施工现场,行走要注意安全,不得攀登脚手架、井子架、龙门架和随吊盘上下。
12、正确使用防护装置和防护设施,对各种防护装置,防护设施和警告、安全标志等不得任意拆除或随意挪动。
九、特种设备使用制度1.特种设备使用部门的各级管理人员,应具有安全生产意识和特种设备使用管理相关知识,加强特种设备使用环节的安全管理工作。
2.各设备使用地点、场所应设置安全警示标志,严格履行出入人员登记手续,安全管理人员、操作人员,一律按规定登记进入。
凡进入危险场所其他人员(包括领导检查、外来参观、设备维保、设备检测人员)进入,应由本单位或部门负责人批准,并在安全管理人员、操作人员等陪同下进入,进入后严格遵守相关制度,不得操作特种设备。
其他人员不得进入上述地点、场所。
3.依据《条例》、《特种设备作业人员监督管理办法》规定,特种设备的作业人员和安全管理人员应经特种设备安全监察部门考核合格后,方可从事相应特种设备的作业或管理工作。
严禁安排无证人员操作特种设备,杜绝违章指企业安全生产管理制度汇编(全)(样板)1第2页挥和违章操作现象。
特种设备操作人员在作业过程中发现设备事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向设备安全管理人员和部门安全负责人报告。
4.特种设备作业人员应当严格执行特种设备的操作规程(操作规程可根据法规、规范、标准要求,以及设备使用说明书、运行工作原理、安全操作要求、注意事项等内容制定,具体内容可参考《特种设备操作规程》)和有关的安全规章制度。
5.各使用部门应加强特种设备的维护保养工作,对特种设备的安全附件、安全保护装置、测量调控装置及相关仪器仪表进行定期检修,填写检修记录,并按规定时间对安全附件进行校验,校验合格证应当置于或者附着于该安全附件的显著位置,并送交XX部门备案。
6.设备使用部门应按照特种设备安全技术规范的定期检验要求,在安全检验合格有效期满前30天,向相应特种设备检验检测机构提出定期检验要求。
各设备使用部门应予以积极地配合、协助检验检测机构做好检验工作。
未经定期检验或检验不合格的特种设备,不得继续使用。
根据特种设备检验结论,通知各使用部门做好设备及安全附件的维修、维护工作,以保证特种设备的安全状况等级和使用要求。
对设备进行的安全检验检测报告以及整改记录,应建立档案记录留存。
7.单位根据设备使用情况,定期(至少每月进行一次)组织安全检查和巡视,并做出记录。
各部门特种设备安全管理人员应当对所属特种设备的使用状况进行检查(但每月不少于一次),发现问题或异常情况应立即处理;情况紧急时,可以决定停止使用特种设备并及时报告相关部门。
8.特种设备如存在严重事故隐患,或无改造、维修价值,或超过安全技术规范规定使用年限,应及时予以报废,并由工程部门向县或市级特种设备监察科办理注销手续。
十、特种作业人员管理制度1、对本单位特种作业人员经常进行安全生产教育,防止产生麻痹思想,避免生产安全事故发生。
2、对从事特种作业人员定期进行安全生产知识的培训,每年培训不少于12学时。
3、对从事特种作业人员必须取得特种作业操作资格证方可上岗。
4、从事特种作业人员要定期进行实战演练,提高技术水平防止生产安全事故的发生。
5、未持有特种作业操作资格证书的要求其接受具备相应资质的培训机构的培训,合格后方可上岗作业。
6、特种作业人员在工作中要严格遵守安全生产规章制度和操作规程。
十一、厂内机动车安全管理制度1、企业厂区范围内行驶、作业的机动车辆,车辆的装备、安全防护装置及附近应齐全有效,车辆的整车技术状况、污染物排放、噪声应符合有关标准和规定。
2、企业应建立、健全厂内机动车辆安全管理规章制度。