猎头公司实习心得
猎头公司实习实践报告
猎头公司实习实践报告1. 实习背景本次实习是在一家专业的猎头公司进行的，公司主要提供高级人才招聘与职业咨询等服务。
我在公司的实习期为三个月，主要负责协助招聘顾问进行候选人的筛选和面试，以及进行市场调研与分析。
2. 实习目标通过这次实习，我希望能够提升自己的专业素养，掌握一些招聘和面试的技巧，并且了解猎头行业的工作流程和市场需求。
同时，我也想提升自己的沟通和协调能力，与团队成员更好地合作。
3. 实习内容3.1 招聘流程在实习的第一周，我接受了系统的培训，了解了猎头公司的招聘流程。
从岗位需求的确定、职位描述的撰写、候选人的搜寻与筛选、面试安排与评估，到最后的录用和入职，每个环节都有着具体的操作步骤和标准。
我通过与招聘顾问的合作，逐渐掌握了这些流程，并在后期的实习中逐渐独立完成了一些招聘流程的工作。
3.2 候选人筛选和面试在招聘流程的核心环节，我主要负责对候选人的信息筛选和电话面试。
通过对简历的评估和与候选人的沟通，我了解了不同岗位上对人才的需求和具体的要求。
同时，在与候选人的电话面试中，我也学会了如何提出合适的问题以及评估他们的综合能力和适应性。
3.3 市场调研与分析除了参与招聘流程的实践，我还参与了一些市场调研与分析的工作。
通过与团队成员的合作，我帮助收集了一些招聘市场的信息和数据，并进行分析和报告撰写。
这一过程使我接触到了更广泛的行业信息，并学会了如何通过数据分析为公司提供合适的招聘建议。
4. 实习成果4.1 专业素养的提升通过这次实习，我对猎头行业的工作流程有了更深入的了解，我逐渐掌握了一些招聘与面试的技巧。
我学会了如何通过电话面试评估候选人的素质和适应性，并能够根据要求撰写职位描述和详细的候选人评估报告。
4.2 沟通和协调能力的提升在团队工作中，我与招聘顾问紧密合作，并且需要与候选人和其他部门进行沟通和协调。
通过这次实习，我逐渐提升了自己的沟通能力和协调能力，更好地完成了工作任务。
4.3 工作经验和职业发展的积累这次实习不仅仅是对于猎头行业的了解，同时也是对我的职业发展有着重要的意义。
最新猎头培训心得体会(模板15篇)
最新猎头培训心得体会（模板15篇）写心得体会是对过去一段时间的回顾，也是对未来的规划和思考。
写心得体会时，我们应该注重细节和真实感受，让文章更具生动性和可读性。
7.这里有一些关于心得体会的范例，供大家参考和学习。
猎头培训心得体会篇一猎头这个职业在近年来越来越受到重视。
为了提升自己在这个领域的能力，我参加了一次充满挑战的猎头培训课程。
在这次培训中，我学到了许多宝贵的知识和经验，也经历了一系列的挑战和收获。
下面我将分享一下我的心得体会。
第一段：培训课程的介绍和目标设定这次猎头培训课程的目标是帮助我们熟悉猎头行业的规则和流程，掌握如何寻找和筛选合适的人才，并提高谈判技巧和沟通能力。
在课程的开始，老师详细介绍了猎头的定义和作用，以及猎头职业的挑战和机遇。
我们还学习了招聘过程中的各个环节，包括职位分析、候选人搜寻、筛选和面试。
通过这些课程，我们建立起了对猎头工作的整体认识，并对猎头的职业技能有了初步了解。
第二段：技能训练与实践在培训的过程中，我们进行了许多实践任务来提高我们的技能。
其中最有挑战性的莫过于在限定时间内寻找合适的候选人。
我们被分成小组，每组人才寻找上会面临各种各样的情景和障碍。
这样的实践锻炼让我们更加了解了猎头工作的实战性，并提高了我们的动手能力。
同时，我们也在面试和评估候选人中得到了很多的经验。
第三段：沟通技巧的提升作为一名猎头，良好的沟通能力是至关重要的。
在培训过程中，我们进行了许多与候选人和客户的模拟对话，以锻炼我们的沟通技巧。
我们学到了如何在面试中倾听和提问，以及如何与客户进行高效的沟通。
这些技巧的提升对于我们能够更好地了解候选人的能力和需求，以及更好地与客户合作来寻找他们需要的人才都非常有帮助。
第四段：团队协作的重要性猎头工作往往需要团队的合作来完成任务。
在培训课程中，我们也进行了许多团队合作的任务。
在这些任务中，我们学会了如何与团队成员合作，理解和尊重每个人的观点，分工合作，以完成共同的目标。
猎头公司毕业生实习报告
一、前言随着我国经济的快速发展，人才市场日益繁荣，猎头行业作为高端人才招聘的桥梁，发挥着越来越重要的作用。
为了将所学知识与实践相结合，提升自身的就业竞争力，我于2023年7月初至2023年9月末在XX猎头公司进行为期两个月的实习。
在这段时间里，我以实习生的身份参与了公司各项业务，对猎头行业有了更为深入的了解，以下是我对这段实习经历的总结与感悟。
二、实习目的1. 了解猎头行业的基本运作模式和工作流程。
2. 掌握猎头顾问的日常工作内容，提升自己的沟通、谈判和协调能力。
3. 通过实习，积累职场经验，为今后的职业生涯奠定基础。
三、实习单位及岗位实习单位：XX猎头公司实习岗位：猎头顾问助理四、实习内容1. 了解公司业务及行业动态在实习初期，我认真学习了公司业务流程、行业动态及竞争对手情况。
通过阅读相关资料、参加公司内部培训，我对猎头行业有了初步的认识。
2. 协助猎头顾问进行候选人搜寻在猎头顾问的指导下，我学会了如何利用各种渠道搜寻候选人，包括行业网站、招聘网站、社交媒体等。
同时，我还掌握了电话沟通技巧，能够与候选人进行有效沟通。
3. 参与候选人面试及评估在猎头顾问的带领下，我参与了候选人的面试及评估工作。
通过观察、倾听和思考，我学会了如何从多个维度对候选人进行综合评估。
4. 协助客户沟通我参与了客户沟通工作，包括了解客户需求、提供招聘方案、跟进招聘进度等。
在这个过程中，我锻炼了自己的沟通协调能力。
5. 参与团队协作在实习期间，我与团队成员共同完成了多个项目。
通过团队协作，我学会了如何与他人共同完成任务，提高了自己的团队协作能力。
五、实习收获1. 专业知识提升通过实习，我对猎头行业有了更为深入的了解，掌握了猎头顾问的日常工作内容，为今后的职业生涯奠定了基础。
2. 沟通能力提升在实习过程中，我锻炼了自己的沟通能力，学会了如何与候选人、客户和团队成员进行有效沟通。
3. 团队协作能力提升通过与团队成员的协作，我学会了如何与他人共同完成任务，提高了自己的团队协作能力。
猎头成长感悟心得体会(3篇)
第1篇在过去的几年里，我有幸进入猎头行业，从一名初出茅庐的职场新人成长为一名经验丰富的猎头顾问。
这段经历让我深刻体会到了猎头工作的魅力与挑战，以下是我的一些感悟和心得体会。
一、专业素养的提升1. 不断学习猎头行业是一个专业性很强的领域，要求从业者具备丰富的行业知识、敏锐的市场洞察力和出色的沟通技巧。
为了适应这个行业的快速发展，我深知自己需要不断学习，提升自己的专业素养。
首先，我努力学习行业知识，关注行业动态，了解各个行业的发展趋势和人才需求。
通过阅读行业报告、参加行业论坛等方式，我对各个行业有了更深入的了解。
其次，我注重提升自己的沟通技巧。
作为一名猎头顾问，我需要与候选人、客户等多方进行沟通，因此，良好的沟通能力至关重要。
我通过参加沟通技巧培训、向有经验的同事请教等方式，不断提高自己的沟通能力。
2. 严谨的工作态度猎头工作涉及到众多环节，如人才搜索、面试、背景调查等。
在这个过程中，严谨的工作态度至关重要。
我始终坚持以下原则：（1）认真对待每一个候选人，充分了解他们的需求和期望。
（2）严谨对待每一个招聘项目，确保为客户提供最优质的服务。
（3）严格遵守职业道德，保守客户和候选人的隐私。
二、人际关系的拓展1. 建立广泛的社交网络猎头工作需要与各行各业的人才打交道，因此，建立广泛的社交网络对于猎头顾问来说至关重要。
我积极参加各种行业活动、社交聚会，结识各行各业的朋友，为我的工作提供了丰富的资源。
2. 善于与人沟通在与人交往的过程中，我注重以下几点：（1）真诚待人，建立信任感。
（2）善于倾听，了解对方的需求。
（3）善于表达，清晰、准确地传达自己的观点。
三、心理素质的培养1. 调整心态，适应压力猎头工作具有很高的压力，尤其是在招聘难度较大的项目上。
为了应对压力，我学会了调整心态，保持积极乐观的态度。
（1）将压力转化为动力，激励自己不断进步。
（2）学会放松，通过运动、旅游等方式缓解压力。
2. 增强抗压能力面对压力，我学会了以下方法：（1）分析问题，找出解决问题的方法。
猎头公司实习心得6篇_猎头公司实习小结
猎头公司实习心得6篇_猎头公司实习小结猎头公司是实现高级人才提升自身价值的主要服务咨询公司，猎头公司实习大家都学习到什么了呢？下面是带来的猎头公司实习心得，希望可以帮到大家。
篇一：猎头公司实习心得这是我在上智咨询工作的第三个星期了，时间虽然过的很快却是充实规律的。
这也是我作为新猎手的一段工作试水过程。
在这个星期，我除了在揣摩如何说好一段既定的电话营销台词，还有就是不断地给自己信心和坚持的勇气。
在电话营销中，我会遇到各种可能，是被拒绝或是恶言相向，这些都没有什么，关键告诉自己，下一个电话就是转折点。
这五天里，我一共打了近一百多的电话，难以平均，每天的量都相差很大。
我只能说是一天一天的进步着，迈着缓缓却不失沉稳的行进步伐，为我未来能走的更远做准备。
在这个过程中，我的惯性思维和语言表达是我最大的障碍。
在首次的电话拜访中，丰富渊博的专业知识不是我目前急切需要的，我目前所需要练习的是一种温和并极具感染力的说话方式。
让目标顾客对我们公司有好感是我现在所能练习的最大的进步点，还有要摸索出适合自己的电话营销方式，这是接下来我孜孜不倦的努力方向。
再次所要提到的就是我的既定思维，我习惯了一次交易，就像在网购的过程中我买到了一件次品，但碍于和卖家沟通或是嫌来回寄运货品的麻烦就把这件事算了，一次定型是我最喜欢的生活模式。
在李老师的指点下我发现，在猎头这行，人际交流和感情的投入是一件非常艺术的事。
想要获得合作单，就要与客户保持着长久的沟通交流。
这也就是说，不是我今天打一个电话询问别人有没有需要，只获得YES or NO 就行的，今天我的第一发电话就是一粒种子，播下就还要跟进进行维护的，这也是我过去生涯中所缺少的想法与行动，所以在下个星期中，试着维护一些具有合作可行性的客户就是我要做的尝试。
今天忽然觉得自己需要点动力，便又看了一遍《中国合伙人》，就像高中的时候一遍又一遍的看俞敏洪的演讲稿。
他总是能让人战胜胆怯和懦弱，给自己一个可以创造奇迹的理由。
猎头顾问入职培训心得体会
猎头顾问入职培训心得体会作为一名新入职的猎头顾问，我参加了公司为期一个月的入职培训。
在这段时间里，我学到了很多宝贵的知识和技能，也对公司的文化和发展有了更深入的了解。
下面我将分享一下我的培训心得体会。
首先，培训内容非常丰富和有深度。
在培训的第一周，我们主要学习了公司的背景和发展历程，以及猎头顾问的基本职能和工作方式。
我们还学习了如何进行市场调研和竞争分析，以及如何挖掘和开发潜在的客户资源。
第二周的培训主要聚焦于人才招聘的流程和技巧，包括需求分析、简历筛选、面试技巧等。
第三周的培训则主要围绕人才测评和员工关系管理展开，我们学习了不同的测评工具和方法，以及如何建立良好的员工关系。
最后一周的培训主要是关于行业动态和发展趋势的分析，以及如何制定个人职业发展计划。
可以说，培训的内容非常具有针对性和实用性，让我们收获颇丰。
其次，培训形式生动有趣。
在培训的过程中，我们除了听讲座和训练班之外，还进行了一些趣味游戏和团队合作活动，这些活动不仅让我们更好地理解了培训内容，也拉近了同事之间的关系。
另外，我们还进行了一些实地考察和实践操作，这让我们更直观地感受到了猎头顾问的工作实际。
培训的方式丰富多样，让我们学到了知识，也玩得开心，收获颇丰。
再次，培训师资力量雄厚。
在培训的过程中，我们接触到了多位资深的猎头顾问和人力资源专家，他们的经验和见解对我们的学习和成长都有很大的帮助。
他们讲课生动有趣，让我们印象深刻；他们还解答了我们很多疑惑，让我们茅塞顿开。
可以说，他们是我们的导师和榜样，我们收获颇丰。
最后，培训的氛围和效果非常良好。
在培训的过程中，同事之间的互动和沟通非常融洽，大家都很愿意分享自己的经验和见解，这不仅让我们更快地融入了团队，也让我们更好地理解了培训内容。
另外，公司还对我们进行了考核和评估，这让我们更好地了解了自己的进步和不足，也让我们更加珍惜这次培训的机会。
可以说，我们在这次培训中取得了很好的效果，我们收获颇丰。
做猎头工作心得精选范文5篇
做猎头工作心得精选范文5篇猎头公司是实现高级人才提升自身价值的主要服务咨询公司，猎头公司实习大家都学习到什么了呢?下面给家分享一些关于做猎头工作心得，方便家学习做猎头工作心得1自入职以来，已有一年多了，从未出单，特写此总结，以做经验。
初次踏入这一陌生领域，总带有一丝不自信。
在这一行，这也算是大忌。
不知自己是否适合做这个，或是社会阅历太浅，还是自己想做的太完美，亦或是自己的习惯性程序逻辑思维在做怪等等，可能与这些都有关系，使自己遥遥落后于同事。
今天思考再三，总结出来一些门道，还望大家多多指教，深入交流。
我们的职业叫猎头顾问，而我顶多算个助理或代表。
说白了我们的工作就是红娘配对，与人打交道的。
即是与人打交道，当然就少不了找客户，拉业务，而我们工作全部用电话和网络完成。
首先说一下我们的工作流程，先是找客户、问需求，然后是签合约、找人才。
总的来说工作能不能做好，就看一下几点。
(一) 找客户的数量和质量客户是什么?有人说客户是上帝，是的。
客户是我们业务根本，我们赚的就客户的钱。
业务讲究“量”，数量和质量。
只有数量越大，质量越好，我们的业务才上的去。
之前不懂，只是一味地想客户多可以了和快速完成每天的任务，而忽略了客户的质量。
(二) 电话量有没有达标自认自己不是一个狙击手，只有扩大范围寻找机会，而电话量的多少决定了机会的多少。
在客户的基础上，只有加大自己的电话量，才有更多的机会和客户。
(三) 对专业知识的探究这一点很重要。
在这个社会分工日益明确的时代，比的是谁更专业。
这方面是必学的，不能只靠公司的这些培训。
做我们这个，更要具有全方位的知识，私下也要更多的学习一下工作所牵连到其他方面的知识，要循序渐进。
(四) 对工作技巧的分析对中国文化有一定了解的我，知道什么都要变通。
做我们这个更尤甚之。
理论是纸上谈兵，实践才是真道理。
这方面我做的不太好，今后会多向同事学习。
(五) 自己的工作状态无数的成功学告诉我们，心灵的力量是多么的强大。
猎头实习报告(共8篇)
猎头实习报告（共8篇）第1篇：猎头公司实习报告关于猎头公司实习报告大学生猎头公司实习报告前言为了将在学校四年时间里学到的知识结合运用到实践工作当中，更加丰富自己的实践经验，同时通过实习来初步构建自己的理论和实践体系，并借此机会对自己的职业生涯做一个初步的规划，为今后的工作做准备，我于20XX年3月初至20XX年4月末在上海斯诚企业管理咨询有限公司实习。
我实习的工作岗位是Reseacher，即猎头顾问。
我的工作内容主要是以电访的方式协助我的猎头顾问搜寻候选人的有效信息，打已有的业务List和ColdCall。
通过两个月的实习，我对猎头行业有了更深的了解，对猎头的工作性质和工作流程有更多的了解，对自己以后的职业生涯有了更深刻的思考。
上海斯诚顾问助理实习报告一、实习目的为了将在学校三年时间里学到的书本知识结合到实践工作当中，更加丰富自己的实践经验，也想通过这次实习来初步的构建自己的理论和实践知识体系。
二、实习时间20XX年3月1日至20XX年4月30日三、实习单位一）公司简介上海斯诚企业管理咨询有限公司成立于xx年，经过多年的努力，斯诚成长为国内分布较广，规模较大的专业猎头公司之一。
斯诚的服务理念是：通过我们专业的猎头服务，我们追求和客户建立起长期的合作关系，这种关系建立在高校的服务，良好的沟通，把客户利益放在第一的基础上，通过我们专业的服务，为客户获得优秀的人才，在激烈大的竞争中保持优势。
二）公司优势：相对于国内猎头同行，斯诚拥有以下优势：1.成熟的顾问团队，拥有一批5-10年工作经验的顾问，能够深入了解和把握客户需求，2.斯诚采取团队合作的方式，每个客户都有一个团队在支持（至少有3名以上成员）。
3.斯诚猎头公司具有精细的流程管理和完备的管理工具，以过程管理确保招聘任务的顺利完成。
三）公司成就：1.上海市人才服务行业协会副会长单位。
2.20XX、20XX、20XX、20XX年人才服务行业协会“服务信得过单位”。
猎头公司实习心得_猎头公司实习小结(通用20篇)
猎头公司实习心得_猎头公司实习小结（通用20篇）猎头公司实习心得_猎头公司实习小结（通用20篇）猎头公司实习心得_猎头公司实习小结篇1我发觉了理论与实际的差距：像其他专业的同学一样，刚踏上社会的我跃跃欲试，大有气吞山河之势，因为我平常学了好多好多的自己认为出去能用的东西。
但后来实践发觉实际上我们看的只是基本理论学，尚未具有进展潜力，未能容入企业。
学校主要是通过学习，把握观看问题、分析问题、解决问题的思路和方法。
依据各种资料我了解到人力资源管理业务范围将会愈来愈宽，专业分工也有细化的趋势，但人事行政、事务操作和战略管理在企业是少不了的。
走进企业才发觉作为人力资源工一要熟识国家人事劳动及其他法律法规政策，二要把握最新的人力资源管理技术，三要具备战略家的某些素养，最重要的是依据外界环境的变化和企业实际把学到的学问详细化。
因为学问老化速度已加快，企业外部环境变化更快更简单，到社会上连续学习才是理论与实际的最佳结合方法，高校学的都是理论学问，许多案例的分析其实也都不够真实，工作中的HR工作，许多方案假如用高校的理论学问来做，最终都实行不通的，甚至会被全盘否定掉。
总之：1.走到社会工作，肯定要懂得敏捷应用，社会没我们想象的简单，但也没高校里那么单纯，更重要的是随机应变，依据实际状况把决策或方案转变。
2.出去不能把自己要求太高，因为期望越大，绝望可能会越大，但适当的期望与渴望是特别必要的3.时间是靠自己挤出来的，许多状况下我们的时间总觉得不够用，但是假如把自己逼下，是可以挤出时间，或者说我们可以在同一时间里做更多的事情。
4.我发觉，我们最缺的就是人事劳动及其他法律法规政策以及有效沟通，绞对后可以消退回路间的电磁干扰现象和线对间的串音。
绞对工序的要求直接影响电缆的电器性能，是我们优质通信元件生产应着重留意的，所以绞对工序是我们看似最简洁，但是有着重要技术指标的工序环节。
护套工序是通信电缆生产的最终一道工序，也是最关键的一道工序，假如操作不慎，那么酿成的后果损失是巨大的，不但员工的劳动成效得不到体现，而且造成昂贵的原材料和资源的铺张，还增加了公司产品的成本，降低了企业的效益。
做猎头工作心得精选范文5篇2020
受金融危机影响，猎头行业会有一些情况发生，但是还是值得期待的。
因为任何危机发生，只能会对局部的行业影响较大，肯定会有新的行业诞生，新的行业必然需要人力资源去支撑和发展，这工作非猎头莫属。
下面给家分享一些关于做猎头工作心得，方便家学习做猎头工作心得1我入职公司人事部至今的，我一向负责公司的人事招聘工作，前期间因公司订单缘由放长假导致部分员工离职，造成目前公司用工困难。
目前我公司因业务量疾速增加，所需要的首饰加工各工艺技术人员也随即增加，这就需要招聘人员不遗余力的不间断的引进有关方面技术人员和储备人员。
下面我总结下招聘经验写一份工作总结范文供大家参考。
一、招聘工作进行的比往年好。
今年的招聘工作得到部门、所、院各级主管领导的重视，较早地开展招工作。
同时，今年扩大了招聘范围，在京外院校中选取了中国大学工科排行前10的浙江大学(2)、上海交通大学(3)、哈尔滨工业大学(4)，以及有专业特色的西南交通大学和电子科技大学。
透过在以上学校举行校园宣讲、现场招聘，对各个学校的学生，以及各个学校的校风有了进一步的了解。
从总体上来看，排行靠前的重点院校学生的综合素质普遍要高一些。
这些从笔试和面试中更容易看出来。
今年的招聘到目前为止，共筛选简历近601份，安排笔试、面试83人，签约11人。
一、简化流程，提高效率本年度的招聘工作一改往年被动的局面，主动出击，极大地提高了招聘效率。
现代企业之间的竞争更多体此刻人才的竞争上，各大企业不断提前招聘、签约时间，目的就是提前挑选应届毕业生中的优秀者。
以往各个环节相互独立，间隔时间较长，不适合对京外院校学生的招聘。
本年度的招聘得到技术部门、院人力资源处的大力支持。
在对京外院校学生的招聘时，筛选简历、面试、笔试、复试各个环节紧密联系，尽快把合格人员甄选出来，并及时签订就业协议。
二、不足之处1、签约时间较长，造成部分应聘学生改签其他单位。
由于每个学校发放三方协议的时间不同，我们无法统一安排面试合格的学生签约。
猎头转正个人总结范文
尊敬的领导，亲爱的同事们：时光荏苒，转眼间我已经在猎头行业工作了数月，经过试用期的磨砺，我深知自己已经逐渐适应了这份工作，并在工作中取得了一定的成绩。
在此，我谨向领导和同事们提交我的转正个人总结，以表达我对工作的热爱和对未来的期许。
一、试用期间的认识与表现1. 认识作为一名猎头助理顾问，我深刻认识到猎头行业的重要性和专业性。
猎头顾问是连接企业与人才的桥梁，我们的工作不仅关系到企业的招聘需求，更关系到人才的职业发展。
因此，我始终保持着对这份工作的敬畏之心，努力提升自己的专业素养。
2. 表现（1）主动学习。
在试用期间，我积极学习猎头行业的知识，包括行业动态、企业招聘需求、人才测评技巧等，不断提升自己的业务能力。
（2）认真负责。
对待每一份招聘任务，我都全力以赴，严格按照流程操作，确保招聘质量。
（3）团队协作。
在工作中，我注重与同事的沟通与协作，共同为客户提供优质服务。
二、转正后的打算与目标1. 提升专业素养（1）深入学习猎头行业知识，了解行业动态，掌握人才测评技巧。
（2）积极参加公司组织的培训，提升自己的业务能力。
2. 提高工作效率（1）优化工作流程，提高招聘效率。
（2）合理分配时间，确保招聘任务的顺利完成。
3. 拓展业务领域（1）深入了解不同行业、不同企业的招聘需求，为客户提供个性化服务。
（2）加强与客户的沟通，建立长期合作关系。
4. 个人成长（1）不断提升自己的综合素质，成为优秀的猎头顾问。
（2）在团队中发挥积极作用，为团队的整体发展贡献力量。
总结：在试用期间，我深知自己还存在许多不足，但我相信，在领导和同事们的帮助下，我定能不断进步，成为一名优秀的猎头顾问。
在未来的工作中，我将全力以赴，为实现公司的战略目标贡献自己的力量。
谢谢大家！。
公司猎头工作总结6篇
公司猎头工作总结6篇公司猎头工作总结要怎么写，很多人不知道工作总结需要写什么内容，那么小编收集整理了一些“公司猎头工作总结6篇”，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
公司猎头工作总结6篇【篇一】不知不觉中来公司已经一年多了了，回想起一年前，自己还是一个对销售零概念怀着忐忑心情，步入到这个完全陌生的领域来工作时的情景，似乎就在昨天，但是跟那时比起来，现在应该算是小有经验了吧!不过这些真的是要感谢这一年来同事们在各方面给予我的帮助和支持，同时在公司大环境的熏陶之下也培养了我从事这个行业的兴趣与信心。
目前来看整个猎头行业似乎进入了严冬，市场越来越成熟，竞争过于激烈，有时甚至出现恶性竞争现象。
总得来说**公司在这样的大环境下整体情况还在稳步上升，说明我们还是有很强的竞争优势的。
但是怎样在这样的环境下站稳脚跟，在行业内做强做大，作为一名销售人员首先考虑的无疑是提高销售目标，占领市场份额。
公司猎头工作总结6篇【篇二】1、业务开拓地域：xx年我个人开拓业务地域还是集中在广东省内;一方面广东省内对于人才的需求在数量上要多于其它省市，并且高级职业经理人以及高级技术人员在这个区域内需求量相对较多;另一方面，特殊的地理位置决定了目标客户对于新兴事物接受较快，对于高层职位用猎头形式招聘较为接受。
对于销售人员来说比较好做前期的说服工作。
但是另一方面正因为有这样的市场存在，由于行业壁垒不强，现新成立公司日益增加，各公司操作水平参差不齐，也曾在开拓业务过程中出现过一些客户恶意压价现象。
对于此种现象，如果客户对用此种方式招聘意向较大的，我个人一般都是先向客户阐明客观原因，让其理解收费的标准与其服务质量有着直接的联系;在这过程中，尽量举一些实例，并跟据实际情况给到其一些建议，让客户公司从言语中感悟到“”在猎取人才方面的专业性。
那么即便此次合作未有结果，也会给相关人员留下深刻印象，对于“顶才”在行业内声誉做一个很好的铺垫。
随着后半年拓展工作的继续，有明显的感觉到浙江、江苏一带外资企业进驻形式非常之明显，对于生产型企业中高层人员需求量有所增加;联系过程中大部分客户还是比较看重公司所在地域和前期费用。
猎头公司实习心得体会范文2篇
猎头公司实习心得体会范文猎头公司实习心得体会范文精选2篇（一）实习期间，我在一家猎头公司实习，这段时间让我学到了很多东西。
以下是我在实习中的一些心得体会：首先，我学会了如何与客户沟通。
作为猎头公司的员工，我们的任务是帮助企业寻找合适的人才。
这就要求我们需要与客户沟通清楚他们的需求，了解他们对候选人的要求和期望。
在此过程中，我学会了如何准确地听取和理解客户的需求，并提供合适的解决方案。
其次，我学会了如何进行有效的人才搜索和筛选。
猎头公司的核心工作是寻找和筛选合适的候选人。
在此过程中，我学会了如何利用各种渠道和工具进行人才搜索，并对候选人进行细致的筛选，以找到最适合客户需求的人才。
这一过程需要很强的分析能力和判断力，也锻炼了我的人际交往能力和谈判能力。
第三，我学会了如何进行面试和评估。
在找到合适的候选人之后，我们需要进行面试和评估，以进一步了解他们的能力和素质。
在此过程中，我学会了如何提问和观察，以获取更多的信息，并根据评估标准对候选人进行评估。
这一过程对我提高了沟通能力和观察力，并培养了我对人才的辨别能力。
最后，我学会了如何与团队合作。
在猎头公司工作，需要进行协作和合作。
通过与同事的合作，我学会了如何与团队协同工作，如何分工合作，如何相互支持和配合，以达到共同的目标。
这段经历让我更加懂得团队合作的重要性，也锻炼了我的团队合作能力。
总的来说，我的猎头公司实习经历非常宝贵。
通过这段实习，我不仅学到了专业知识和技能，还提高了自身的工作能力和素质。
我相信，这段经历将对我未来的职业发展产生积极的影响。
猎头公司实习心得体会范文精选2篇（二）在猎头公司实习期间，我学到了许多关于人才招聘和人力资源管理的知识和经验。
以下是我的一些实习心得：1. 懂得市场招聘和猎头服务的流程：在实习期间，我被要求了解市场招聘和猎头服务的过程。
我学会了如何制定招聘策略、确定目标人群、筛选简历、面试候选人以及达成最终聘用决策。
这对我理解整个招聘过程非常有帮助。
猎头公司实习实践报告
一、实习背景与目的随着我国经济的快速发展和人才市场的日益成熟，猎头行业逐渐成为连接企业与优秀人才的重要桥梁。
为了更好地将所学知识与实践相结合，提升自己的职业素养和实际操作能力，我于2023年7月至9月在某知名猎头公司进行了为期两个月的实习。
此次实习旨在让我深入了解猎头行业的工作流程、职业特点，并锻炼自己在人才搜寻、沟通协调、商务拓展等方面的能力。
二、实习单位简介某知名猎头公司成立于2005年，是国内领先的猎头服务机构之一。
公司以“专业、高效、诚信”为服务宗旨，致力于为客户提供高品质的人才推荐服务。
公司业务范围涵盖中高端人才招聘、企业培训、人才测评等多个领域，拥有丰富的行业经验和优秀的人才资源。
三、实习岗位与职责在实习期间，我担任猎头顾问助理一职，主要负责以下工作：1. 协助猎头顾问进行候选人搜寻，包括电话沟通、资料整理、面试安排等；2. 参与客户需求分析，协助猎头顾问制定招聘方案；3. 负责与候选人建立联系，了解其职业背景和求职意向；4. 协助猎头顾问进行商务拓展，维护客户关系；5. 参与公司内部培训和学习活动，提升自己的专业素养。
四、实习收获与体会1. 对猎头行业的认识通过实习，我对猎头行业有了更加深入的了解。
猎头工作不仅需要具备丰富的行业知识和沟通技巧，还需要具备敏锐的市场洞察力和强大的心理素质。
在实习过程中，我深刻体会到猎头工作的重要性和价值，以及为企业和人才搭建桥梁的责任感。
2. 沟通协调能力的提升在实习期间，我参与了多个招聘项目，与候选人、客户和同事进行了大量的沟通。
通过不断实践和总结，我的沟通协调能力得到了显著提升。
我学会了如何倾听客户和候选人的需求，如何运用有效的沟通技巧解决问题，以及如何与团队成员协作完成工作。
3. 商务拓展能力的锻炼在实习过程中，我参与了公司客户的商务拓展活动，学习了如何与客户建立良好的合作关系，以及如何运用商务谈判技巧达成合作。
这些经验对我今后的职业发展具有重要意义。
猎头反思总结报告范文(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我作为猎头顾问，经历了许多挑战和机遇。
在为公司成功完成多个重要招聘项目的同时，我也意识到自己在工作中存在的不足。
为了更好地提升自己的专业能力和服务水平，现将过去一年的工作情况进行反思总结，以期在未来的工作中不断进步。
二、工作回顾1. 业务拓展在过去的一年里，我主要负责广东省内的高级人才招聘业务。
通过深入了解客户需求，积极拓展业务渠道，成功为多家知名企业招聘了中、高级人才。
以下是具体业务拓展情况：（1）拓展客户资源：通过参加行业展会、线上推广、口碑相传等方式，成功拓展了20余家新客户，为公司带来了稳定的业务收入。
（2）提升服务质量：针对客户需求，提供个性化招聘方案，提高客户满意度。
在服务过程中，注重与客户的沟通，确保招聘流程顺利进行。
（3）业务地域拓展：将业务范围逐步拓展至周边省市，实现了跨地域招聘业务的突破。
2. 招聘项目执行在过去的一年里，我参与了多个招聘项目的执行，包括猎头服务、人才寻访、面试安排等。
以下是具体项目执行情况：（1）猎头服务：针对客户需求，制定合理的猎头服务方案，成功推荐多位优秀候选人。
（2）人才寻访：通过多种渠道寻访人才，提高候选人质量，满足客户需求。
（3）面试安排：负责面试场地预订、候选人接待等工作，确保面试顺利进行。
三、反思总结1. 业务拓展方面（1）市场敏锐度不足：在市场变化较快的情况下，未能及时调整业务策略，导致业务拓展效果不理想。
（2）客户关系维护不到位：在与客户沟通的过程中，未能充分了解客户需求，导致客户满意度不高。
2. 招聘项目执行方面（1）候选人评估不够全面：在推荐候选人时，未能充分考虑候选人的综合素质，导致部分候选人不符合客户要求。
（2）面试流程不够规范：在面试过程中，未能严格按照面试流程进行，导致面试效果不佳。
（3）沟通协调能力不足：在与候选人、客户、内部团队沟通时，未能充分表达自己的观点，导致沟通效果不理想。
四、改进措施1. 提升市场敏锐度：密切关注行业动态，及时调整业务策略，以适应市场变化。
猎头试用期工作总结
猎头试用期工作总结猎头试用期工作总结时间一晃而过，一段时间的工作活动告一段落了，回顾这段时间的工作，一定有许多的艰难困苦，想必我们需要写好工作总结了。
相信很多朋友都不知道工作总结的开头该怎么写吧，下面是小编整理的猎头试用期工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
猎头试用期工作总结1从六月二十号来到公司，到目前也有一个月多一周的时间了。
从初来乍到对公司、对猎头都还不是很了解，到现在可以比较上手地开展自己的本职工作，还是有一定进步的，就是自我感觉进步还是有些的不迅速。
从第一周在xx那里接手工作后，每天都要开展一些常规工作，如员工考勤，记录员工每天的到岗情况、外出情况；如内部员工招聘工作，要电话通知应聘者，整理面试的房间，接待面试人，反馈面试结果给应聘者，登记面试信息，在网站上隔天上传、刷新招聘信息；如值班安排，从起初的询问式，看每天谁没有值过班，看每天谁有空愿意值班到这后来将所有人分组，每天至少三人，每人每三周值班两次，自己协调换班，并在每周一就将一周值班安排公布在小黑板上的方式，保证了每天的值班人员；在卫生安排上，之前是区域负责制，各自负责各自所在的办公区域，但卫生效果不太明显，目前改成了从大厅办公人员开始安排，每天两名同事，在上班前进行卫生清理，保证办公环境整洁，也希望每个同事随时保持个人办公区域的卫生，在这一块呢，自己的监督力度也不够，以至于出现不整洁的情况。
还有定期查看下座机电话的使用情况，对费用不多的及时充费，保证办公通讯畅通等等工作。
除了常规工作以外，也还有些临时性的其他工作，比如筹备英缘网相亲活动，组建活动人才数据库，印制名片，联系培训场地、整理会议记录等等。
总体来说，自己感觉工作也愈渐地充实了，有条理了。
行政工作本是一些看似很简单，实则很不容易做好的工作，这要求你更细致、更踏实、更稳重，把每一件小事做好，那工作也算基本做到位了，所以自己在这方面还需要多注意，多花点心思多去关注多去观察，更细心地去做每一件事，观察得多了，做得多了，就能发现问题所在了，这样就能更好地解决工作中的问题，同样也能锻炼自己的主动性和创造性。
猎头的荣耀及经验分享
猎头的荣耀与经验分享我叫猎头A，在西安蓝页人力资源服务有限公司工作，就职于市场部，主要从事市场客户开发工作。
铜川猎头公司自入职以来，本人就对猎头工作产生了浓厚兴趣，并尽心尽力做好本职工作，经为期九个月的执着与努力，最终在九月份以回款60万元的业绩取得了九月份月度业绩冠军和第三季度业绩冠军。
欣喜之余，最多的还是感谢，感谢蓝页的平台、以及领导及同事给予的无私帮助与指导；感谢我客户大力支持；感谢自己为之而做出的执着与努力的付出。
现将个人心得体会总结如下，延安猎头公司愿与众位蓝页家人共勉（如有不妥之处，还请诸位批评指导），以求共同进步，与公司共创辉煌！首先，要给自己设定合理的目标，并为之一如既往的坚持与执着，直至目标达成。
目标，即方向，也是努力之动力，它可以让你每日的工作为之而聚焦，以不致使你每天在浑浑噩噩地糊弄工作，“混”日子。
合理的目标，渭南猎头公司其实就是在综合评估自身各方面能力之后而做出的清晰的自我价值定位，它可以保证你的工作时时刻刻以该目标为导向，做事情会具备很强的企图心。
事实证明：一切皆有可能——只要方向是对的，没有做不到，只有想不到！这正如公司领导曾给我提起的一句话：“做猎头，要想有好的业绩，要想赚到钱，那么你每月要保证签一家客户，并且有一人上岗。
”时至今日，我都会铭记在心，并为之不懈努力！其次，要不断进行自我调整与修炼。
目标既已树立，就要为之而执行与努力，当然在这个过程中，要不断地去自我调整与修炼，因为猎头虽然是一个高大上的行业富平猎头公司，但却充满着无穷无尽的变数，从开始签单，到最后成功收回猎头费用，这是一个艰辛的历程，需要做到如下两点：第一、要有一颗勇敢和自信的心，尤其是对于市场开发人员来说更为重要。
猎头公司实质为销售型企业，这就注定需要和企业客户不断的多打交道，从而不可避免的就会被拒之门外，而作为市场部人员，更是冲锋陷阵、攻城略地在市场的最前线，要经得起各种挫折与打击，所以要有勇敢和自信的心去面对，还要具有狼的坚韧与执着的品性，更要学会不断地改善工作方式、方法，一旦认定对方有猎头需求，就要死死地咬住，直至成为口中的猎物，如是才能成为一名合格的市场营销战士！第二、需要有一双慧眼。
劳务公司实习心得体会
劳务公司实习心得体会首先，我想说的是这家劳务公司的工作环境非常好，同事们都非常友好和蔼。
在我刚来的时候，大家都对我非常照顾，给了我很多帮助。
虽然刚开始的时候我还不太熟悉公司的一些业务和流程，但是同事们总是很耐心地解答我的问题，让我逐渐融入了整个团队。
另外，公司的上级领导也非常关心实习生的成长和发展，会定期与我们交流工作情况和学习进度，给予我们很多指导和建议。
其次，我想谈一下我在这家公司的工作内容。
作为一家劳务公司，我们的主要业务是为企业提供人力资源服务，包括猎头、招聘、劳务派遣等。
在实习期间，我主要负责公司的一些日常业务工作，比如资料整理、客户接待、人才筛选等。
通过这些工作，我对公司的业务有了更多的了解，也学到了很多实用的工作技能。
同时，我也有机会参与一些项目的策划和执行，锻炼了自己的独立思考和解决问题的能力。
此外，我还要提到在实习过程中我所遇到的挑战和困难。
在这段时间里，我经常会遇到一些难题和问题，有时候会觉得很困惑和无助。
比如说，有的时候客户会提出一些非常具体和复杂的要求，我需要花很多时间和精力去理解和解决。
另外，有的时候我还会遇到一些难缠的候选人，需要我花费更多的时间和精力去沟通和协调。
但是正是这些挑战和困难，让我能够不断地学习和进步，提高自己的能力和水平。
最后，我想说的是这次实习给了我很多收获。
通过这段时间的实习，我不仅学到了很多专业知识和技能，也收获了很多感悟和体会。
我发现自己在这段时间里变得更加成熟和自信，学会了如何和同事们合作，如何与客户进行有效的沟通，如何解决问题和挑战。
同时，我也培养了很多良好的工作习惯和态度，比如踏实肯干、勇于承担责任、善于思考和总结等等。
这些都是我在以后的工作和学习中会终生受益的宝贵财富。
总的来说，这次实习经历让我受益匪浅，既提高了我的专业能力，也锻炼了我的学习态度和工作态度。
我会把这段宝贵的经历牢牢地珍藏在心底，并且继续努力学习和进步，让自己变得更加优秀和出色。
爱情猎头实习心得报告
一、前言随着社会的发展，猎头行业逐渐成为了一个热门的就业方向。
而在这个领域，爱情猎头作为一种新型的职业，更是吸引了众多年轻人的关注。
为了更好地了解这个职业，提升自己的综合素质，我在20XX年6月至8月期间，有幸在一家知名的爱情猎头公司进行了为期两个月的实习。
以下是我在这段实习期间的心得体会。
二、实习单位简介该公司成立于20XX年，是国内首家专注于爱情猎头的专业机构。
公司秉承“专业、真诚、高效”的服务理念，致力于为单身人士提供高品质的爱情匹配服务。
实习期间，我主要参与了公司的项目执行、客户沟通、数据分析等工作。
三、实习内容1. 项目执行在实习期间，我参与了多个爱情猎头项目的执行。
具体工作包括：（1）与客户沟通，了解客户的需求，包括年龄、职业、性格、兴趣爱好等；（2）根据客户需求，筛选合适的候选人；（3）组织线上线下活动，为单身人士提供交友平台；（4）跟进项目进展，确保项目顺利进行。
2. 客户沟通客户沟通是爱情猎头工作中的重要环节。
我在这方面的主要工作有：（1）电话咨询，了解客户的基本信息，解答客户的疑问；（2）为客户提供个性化的爱情匹配建议；（3）跟进客户的需求变化，调整匹配方案。
3. 数据分析数据分析是爱情猎头工作中的一项基础工作。
我主要负责：（1）收集整理客户资料，建立客户数据库；（2）分析客户数据，挖掘潜在需求；（3）评估项目效果，为优化项目提供依据。
四、实习心得1. 爱情猎头工作的专业性通过实习，我深刻认识到爱情猎头工作并非表面上看起来的那么简单。
它需要具备丰富的心理学、社会学、市场营销等方面的知识，以及敏锐的洞察力和沟通能力。
在实际工作中，我不断学习新知识，提升自己的综合素质，以更好地为客户提供服务。
2. 客户沟通的重要性在爱情猎头工作中，客户沟通至关重要。
我学会了如何与客户建立良好的关系，了解客户的需求，为客户提供个性化的服务。
同时，我也明白了沟通技巧在职场中的重要性。
3. 团队协作的力量在实习期间，我深刻体会到团队协作的力量。
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猎头公司实习心得
大学生社会实习是高校本科教学体系重要组成部分,是培养学生实际操作能力、分析解决问题能力的有效途径。
下面是为大家准备的猎头公司实习心得，希望大家喜欢!
猎头公司实习心得范文1
通过两个月的实习，我发现了理论与实际的差距：像其他专业的学生一样，刚踏上社会的我跃跃欲试，大有气吞山河之势，因为我平时学了好多好多的自己认为出去能用的东西。
但后来实践发现实际上我们看的只是基本理论学，尚未具有发展潜力，未能容入企业。
学校主要是通过学习，掌握观察问题、分析问题、解决问题的思路和方法。
根据各种资料我了解到人力资源管理业务范围将会愈来愈宽，专业分工也有细化的趋势，但人事行政、事务操作和战略管理在企业是少不了的。
走进企业才发现作为人力资源工作者一要熟悉国家人事劳动及其他法律法规政策，二要掌握最新的人力资源管理技术，三要具备战略家的某些素质，最重要的是根据外界环境的变化和企业实际把学到的知识具体化。
因为知识老化速度已加快，企业外部环境变化更快更复杂，到社会上继续学习才是理论与实际的最佳结合办法，大学学的都是理论知识，很多案例的分析其实也都不够真实，工作中的HR工作，很多方案如果用大学的理论知识来做，最后都实行不通的，甚至会被全盘否定掉。
在斯诚实习期间我有了以下几点感受：
1.走到社会工作，一定要懂得灵活应用，社会没我们想象的复杂，
但也没大学里那么单纯，更重要的是随机应变，根据实际情况把决策或计划改变。
2.刚出社会不能把自己要求太高，因为期望越大，失望可能会越大，但适当的期望与渴望是非常必要的。
3.时间是靠自己挤出来的，很多情况下我们的时间总觉得不够用，但是如果把自己逼下，是可以挤出时间，或者说我们可以在同一时间里做更多的事情。
4.有效地沟通是促进自己成长的有效方式，因为只有经过沟通才能发现问题，然后找出问题的根源，最后去解决问题，所以说沟通才是解决问题的桥梁。
5.工作中，我们要做到积极和主动，只有这样我们才能更快的进步，才能更快的融入工作中去，才能不被淘汰，因为工作中时时刻刻都存在着竞争和压力。
在上海斯诚实习期间学到许多书本上学不到的知识，比如在人格魅力方面的锻炼、在与人处世方面的谦恭、做事要事无巨细，亲自躬行、在做事前后的思考和探索、向各位领导学习到了较强的组织和协调能力，团队意识的提高及时常怀有感恩之心，这都对我的人格成长起到了很好的作用，并且对我以后的工作和学习有了很强的实践基础。
当然我在实习过程中也看到了自己的不足，这会努力让我发现自己，剖析自己，百尺竿头更进一步。
猎头公司实习心得范文2
我发现了理论与实际的差距：像其他专业的学生一样，刚踏上社
会的我跃跃欲试，大有气吞山河之势，因为我平时学了好多好多的自己认为出去能用的东西。
但后来实践发现实际上我们看的只是基本理论学，尚未具有发展潜力，未能容入企业。
学校主要是通过学习，掌握观察问题、分析问题、解决问题的思路和方法。
根据各种资料我了解到人力资源管理业务范围将会愈来愈宽，专业分工也有细化的趋势，但人事行政、事务操作和战略管理在企业是少不了的。
走进企业才发现作为人力资源工作者一要熟悉国家人事劳动及其他法律法规政策，二要掌握最新的人力资源管理技术，三要具备战略家的某些素质，最重要的是根据外界环境的变化和企业实际把学到的知识具体化。
因为知识老化速度已加快，企业外部环境变化更快更复杂，到社会上继续学习才是理论与实际的最佳结合办法，大学学的都是理论知识，很多案例的分析其实也都不够真实，工作中的HR工作，很多方案如果用大学的理论知识来做，最后都实行不通的，甚至会被全盘否定掉。
总之：1.走到社会工作，一定要懂得灵活应用，社会没我们想象的复杂，但也没大学里那么单纯，更重要的是随机应变，根据实际情况把决策或计划改变。
2.出去不能把自己要求太高，因为期望越大，失望可能会越大，但适当的期望与渴望是非常必要的
3.时间是靠自己挤出来的，很多情况下我们的时间总觉得不够用，但是如果把自己逼下，是可以挤出时间，或者说我们可以在同一时间里做更多的事情。
4.我发现，我们最缺的就是人事劳动及其他法律法规政策以及有效沟通(含心理咨询)这
两大模块，企业中最常出现这两方面的问题，而这两大模块往往是最难处理的，因为上级总会选择逃避而让你去处理，而这也正是考核我们的真正能力。
其他模块如培训，招聘与录用等一系列模块我们学的知识就够用了，通过平时多搞的课题就可以巩固了。
在实习的过程中，我深刻体会到了"领导不在乎你是怎么来的只在乎你会干什么"这句话的含义。
这次实习，自己收获蛮大的。
感谢HRmight给我这次机会。
同时，在实习中也发现了自己有诸多的不足，在以后的学习中不断改进吧。
让这些自己已经意识到的压力转化为上进的动力吧。
这次实习不仅仅是学习知识，积累经验，更重要的是，通过了这两个月的实习，我明确了自己的奋斗目标，给自己设计了一个合理职业生涯规划。
在HRmight实习期间学到许多书本上学不到的知识，比如在人格魅力方面的锻炼、在与人处世方面的谦恭、做事要事无巨细，亲自躬行、在做事前后的思考和探索、向各位领导学习到了较强的组织和协调能力，团队意识的提高及时常怀有感恩之心，这都对我的人格成长起到了很好的作用，并且对我以后的工作和学习有了很强的实践基础。
当然我在实习过程中也看到了自己的不足，这会努力让我发现自己，剖析自己，百尺竿头更进一步。
感谢学校和行政工作者的培养和关心，有了你们我才能在学校安心的学到前沿的专业知识，同时我也要感谢HRmight给我这个实习的机会。
在这次实习过程中我更加深刻和全面的了解自己，这次实习工作中，我取得了良好的业绩，但是我也发现了自己的一些不足之处，
如，工作缺乏计划性，有时候做事过急。
但是我知道一个人有缺点不要紧，只要能静下心来，清醒的认识自己的错误，并怀着一颗有错必改的信念，就能不断的完善自己。
我相信在我不断的完善和改进的过程中我一定会成为一个合格的企业员工，实现自己的人生价值。
猎头公司实习心得范文3
这是我在上智咨询工作的第三个星期了，时间虽然过的很快却是充实规律的。
这也是我作为新猎手的一段工作试水过程。
在这个星期，我除了在揣摩如何说好一段既定的电话营销台词，还有就是不断地给自己信心和坚持的勇气。
在电话营销中，我会遇到各种可能，是被拒绝或是恶言相向，这些都没有什么，关键告诉自己，下一个电话就是转折点。
这五天里，我一共打了近一百多的电话，难以平均，每天的量都相差很大。
我只能说是一天一天的进步着，迈着缓缓却不失沉稳的行进步伐，为我未来能走的更远做准备。
在这个过程中，我的惯性思维和语言表达是我最大的障碍。
在首次的电话拜访中，丰富渊博的专业知识不是我目前急切需要的，我目前所需要练习的是一种温和并极具感染力的说话方式。
让目标顾客对我们公司有好感是我现在所能练习的最大的进步点，还有要摸索出适合自己的电话营销方式，这是接下来我孜孜不倦的努力方向。
再次所要提到的就是我的既定思维，我习惯了一次交易，就像在网购的过程中我买到了一件次品，但碍于和卖家沟通或是嫌来回寄运货品的麻烦就把这件事算了，一次定型是我最喜欢的生活模式。
在李老师的指点下我发现，在猎头这行，人际交流
和感情的投入是一件非常艺术的事。
想要获得合作单，就要与客户保持着长久的沟通交流。
这也就是说，不是我今天打一个电话询问别人有没有需要，只获得YES or NO 就行的，今天我的第一发电话就是一粒种子，播下就还要跟进进行维护的，这也是我过去生涯中所缺少的想法与行动，所以在下个星期中，试着维护一些具有合作可行性的客户就是我要做的尝试。
今天忽然觉得自己需要点动力，便又看了一遍《中国合伙人》，就像高中的时候一遍又一遍的看俞敏洪的演讲稿。
他总是能让人战胜胆怯和懦弱，给自己一个可以创造奇迹的理由。
最直白的人生，最敢拼敢说的人生，这才是我要工作的意义。