职场新人办公室礼仪9篇
职场新人办公室礼仪
职场新人办公室礼仪办公室是一个处理公司业务的场所，办公室的礼仪不仅是对同事的尊重和对公司文化的认同，更重要的是每个人为人处事，礼貌待人的最直接表现。
作为一个职场的新人什么都不懂的时候肯定很为难的，那要注意什么呢?下面是为大家的职场新人办公室礼仪，希望能够帮到大家哦!1) 早晨进办公室时互相问早，下班回家时互相道别2) 转接时文明用语3) 请求帮助时表达谢意，无论是上下级，秘书还是办公室的后勤人员4) 需要打搅别人先说对不起1) 进出电梯时为需要帮助的人按住电梯门2) 在同事需要帮助的时候伸出援助之手3) 在开会或同事聚集的场合，不对任何不同意见做出轻蔑的举止4) 与来访者握手时做到大方得体，不卑不亢5) 与他人交换名片，双手送出以示恭敬6) 不在办公室里脱鞋或者将脚伸到桌上1) 将手机及BB机的声音调低或振动，以免影响他人2) 打时尽量放低声音，如果是私人，尽量减少通话时间3) 不翻动其他同事桌上的文件资料，甚至电脑、机上与自己无关的任何资料4) 有任何资料需要移交给他人，一定要贴上小Sticker，写清时间、内容、签名并且不忘谢谢5) 将自己办公桌得干干净净，不可将废纸乱丢一地6) 男士尽量不在办公室抽烟，以免污染环境7) 女士尽量不在办公室里化装、涂指甲，也不穿过分性感的衣服8) 在办公室里见到同事或是来访者不忘微笑9) 不在办公室里制造流言蜚语或传播小道消息10) 尽量不在办公室里与同事发生财务纠纷人在听到和自己观点不用的意见的时候，本能的反响就是抵抗。
而在这种情绪的带动下，就很难清醒地分析对方的观点，听不进去对方说的任何话语。
这个表现往往在讨论会议中，或者听到别人的批评意见的时候。
不会与人沟通的人，往往的表现是，别人刚说完自己的观点，他就跳起来反驳。
而且言辞剧烈。
这样的人给旁观者的感觉是，这个人不善于控制自己的情绪，固执己见，不善于听进去别人的话，自负自大，可能很聪明，很能干。
但是会让人有惧怕接触的心理。
办公室工作基本礼仪
办公室工作基本礼仪
第一，着装得体。
在办公室工作时，员工要根据公司的规定着装，不
得穿着过于随便或暴露的衣物，要穿戴整洁，不得梳理过于花俏的发型，
也不得擦拭太浓的香水。
着装得体可以给人留下良好的第一印象，并且能
够展示出自己的职业形象。
第二，尊重他人。
在办公室中，员工应尊重他人的隐私和个人空间。
不得随意拿取他人的物品，不得在他人的座位上随意坐下。
在需要与他人
交流时，要注意使用正确的称呼，不得随意使用昵称或对他人进行不尊重
的评价。
第三，保持良好的沟通。
办公室是一个团队合作的地方，良好的沟通
是非常重要的。
员工要学会与同事合作，尊重他人的意见，虚心听取他人
的建议。
在书写邮件或办公室内部文件时，要注意语句的准确性和清晰性，不得使用不雅词汇或造成歧义的措辞。
第四，保持办公室的整洁。
工作环境的整洁可以提高工作效率和积极性。
员工要将个人物品放置整齐，不得将私人物品摆放在公共区域。
使用
完公共设施后，要及时清理干净，保持干净的办公场所。
第五，遵守工作规定。
员工要严格遵守公司的工作规定，按时上下班，按时完成工作任务。
不得私自外出或休息，不得滥用公司资源。
如有必要
请假，要提前向上级汇报并获得批准。
综上所述，办公室工作基本礼仪是办公室员工应遵守的基本行为准则。
通过遵循这些礼仪规范，可以维护良好的工作氛围，提高工作效率，促进
良好的人际关系，提升个人和团队的形象。
所以，每个员工都应该养成良
好的办公室礼仪习惯。
办公室工作人员礼仪规范
办公室工作人员礼仪规范在办公室，作为一名工作人员，良好的礼仪是十分重要的。
良好的礼仪不仅可以加强员工之间的沟通交流，也可以提升企业的形象和声誉。
以下是办公室工作人员应当遵循的礼仪规范。
1. 穿着得体员工在办公室中应该穿着得体。
合适的着装既不过于随意，也不过于正式，要根据企业的文化和形象做出相应的调整。
遵守公司制定的着装规范，保持整洁、干净、专业的形象，这也是对工作和企业的尊重。
2. 尊重他人在办公室，应该尊重他人。
当和同事交谈时应注意语气和用词，尽量使用礼貌、客气的方式。
立场不一致时，考虑到彼此的工作职责，不要情绪激动，试图聆听对方的观点，尊重他人意见，协调解决矛盾。
3. 注意用语在办公室中，语言应该尽量文明、规范。
避免使用粗言秽语、歧视性语言、暴力等不当用语。
在沟通中要注重措辞的准确性和语气的适度。
4. 工作环境整洁办公环境是工作人员的共同空间。
工作人员应保持工作区域整洁，不要随意摆放文件或物品，尽量保持一个简洁和舒适的工作环境。
5. 禁止吃零食在办公室中，为了防止蟑螂等害虫出现，且也是为了保持一个良好的办公环境，不应该在任何时间吃任何零食。
6. 笑容意味着一切笑容使人感到亲近，也能让你在办公室中感到更加轻松和愉悦。
所以，当你和同事交流时，不妨尽量保持一个微笑的面容，使工作氛围更加融洽。
7. 尊重他人的私人空间在办公室中，桌子、抽屉和文件柜等个人物品都是员工的私人空间。
除非事先获得许可，不应私自翻看他人的文件和杂物，并尽量保持私人空间的整洁和秩序。
8. 记得说谢谢员工之间或者和客户沟通时，如果对方提供了帮助或服务，应主动表达感谢之意。
这不仅可以让他人感到受到尊重和认可，还可以促进员工之间的友好合作关系。
9. 合理使用音量在办公室中，注意不要大声喧哗或过于安静。
合理使用音量有助于与同事沟通交流，提高工作效率。
10. 公司文化每个公司都有自己的文化和价值观。
作为一名员工，应该尊重和接纳公司的文化和价值观，且身体力行地表达出来。
职场礼仪与规范优秀8篇
职场礼仪与规范优秀8篇篇一：职场礼仪与规范篇一一、仪容仪表1、面部及发型:男士不留胡，出汗常擦拭，发型前不过眉，后不压领，鬓角不盖耳；女士不在公共场合化妆，妆容要淡妆，香水不太浓，短发不过肩，长发要梳起（或盘起）；2、男士着装礼仪:穿西装时衬衫是长袖、熨烫平整，领口扣好、清洁；皮鞋要干净，皮鞋和袜子尽量是深色，着装不超三色；3、女士着装礼仪:着装不过分杂乱、艳丽和暴露，搭配简洁；不穿露跟凉鞋，皮鞋前后封口；首饰不过三，款式不夸张，配饰跟着装相近或配套。
二、办公环境执行5S管理：整理、整顿、清洁、清扫、素养。
1、整理：区分要和不要的物品，把不要的物品从工作场所中除掉；2、整顿：要用的物品定位摆放，办公桌上可放置文件架、电脑、电话机、水杯，一盆植物或台历，不要摆放其他物品；抽屉做区分，不同区域内放置不同的办公用品；靠背，桌椅不放物品，私人物品挂在衣架上；3、清扫：对工作场所进行清扫，无垃圾，无污染，保持良好的工作环境；4、清洁：保持对工作场所整理、整顿、清扫后整齐有序、美观的状态；5、素养：养成遵章守纪、不断完善、自觉维护的良好习惯。
三、办公礼仪1、交谈: 交谈时要平视角度，面朝对方，保持肯定距离；和领导或长者交谈，可选择对方坐着自己站着方式。
2、行走: 行走在右侧，遇同事或客户要主动打招呼，面带笑容；行走时尽量避开抽烟、吃东西、扎头发；走路中不能跑，不能惊慌，不要撞到人；上楼梯时，让下楼梯的先行（包括女士先行）。
3、声音: 公共场合手机尽量调至振动；接听电话不要太夸张和制造过大的声音。
4、递接物品: 递接物品时要礼貌用语，尽量双手递接。
5、插话打断: 打断别人时要礼貌恳求，征得同意后再插入话题；去领导或他人办公室应敲门允许后再进入。
接待来访: 要主动上前询问或供应帮助，让来者有宾至如归的感觉。
四、电话礼仪1、接听电话: ⑴铃响三声内接听；左手拿话筒，右手记录；⑵正对话筒、姿态端正、讲话清楚、微笑接听、礼貌用语，如是在公司接听电话要自报家门；⑶重复要点，核实记录；⑷让对方先挂电话收线。
办公室基本礼仪常识
办公室基本礼仪常识
一、做人要宽大、客气
世界上最宝贵的是友谊，平常做人要懂得宽容、宽大，和气生财，并具有让人舒服的客气态度。
二、遵守办公室秩序
办公室是一个秩序的场所，要坚守办公室秩序，注意服从上级安排，有效管理自己，按照规定的时间完成工作，遵守办公室各项规定及考核机制，希望大家在办公室里的行为和态度都可以获得公司领导以及同事的认可。
三、学会忍耐
每个人都有好恶观念，容易因此而影响到有效的办公。
有忍耐力，才能更好的工作，克服一些小障碍，做到每一件事都相信，并以宽容的态度把它完成，学会向别人寻求帮助、配合，可以大大提高工作效率。
四、尊重他人
尊重他人是办公室礼仪的基本原则，要尊重他人的言论和行为，在办公室与他人沟通要注意事前的准备功夫，以及彼此之间的言行举止，尊重他人的知识、能力，有理有据的发表观点，并有恰当的提出意见的方式。
五、及时汇报工作
办公室里，有些同事习惯于及时汇报自己的工作，使得其他同事也能掌握情况，而及时汇报也有助于维护办公室的文明秩序。
六、保护办公室的公共资源
办公室的电脑、传真机，复印机等公共资源，是每位同事共享的，要求大家节约利用公共设备。
新员工入职培训之办公室礼仪篇
新员工入职培训之办公室礼仪篇办公室礼仪，作为新员工入职培训的一部分，对于一个企业的形象和内部文化起着重要的作用。
本文将从穿着打扮、沟通礼仪、办公环境维护等方面介绍办公室礼仪的内容，以帮助新员工适应企业文化、与同事合作融洽。
首先，我们要注意我们的穿着打扮。
办公室是一个正式的工作场所，我们需要以职业形象示人。
男士应穿着整洁的西装，衬衫需要干净、熨烫平整，裤子也应该保持无皱褶。
女士应穿着得体的正装，裙子的长度应该适中。
在选择颜色时，我们应该选择素雅的颜色，避免过于鲜艳的色彩。
同时，我们应该注意保持良好的个人卫生，洗发、刷牙、清洗衣物等细节都应该做到位，避免给他人带来不适。
其次，我们要重视沟通礼仪。
在办公室里，我们需要与各个部门的员工以及客户进行沟通交流，因此沟通礼仪显得尤为重要。
在与他人交流时，我们应该保持微笑并主动问候。
同时，我们要尊重他人的时间，避免不必要的打扰。
如果有需要做一些长时间的沟通，我们应该预约一个合适的时间，并提前准备好相关的材料。
在书写邮件和文件时，我们应该注意语言简短、明确，并且避免使用俚语和口语化的语言。
另外，我们还要维护办公环境。
办公室是一个共同的工作场所，我们要养成良好的环境维护习惯。
在使用公共设施时，我们要注意保持整洁，并遵守规定的使用规则。
在离开办公室时，我们应该关闭电脑并清理个人物品，确保工作区域的整洁。
同时，我们还要注意保护企业的机密信息，不泄露重要信息，并且妥善处理个人信息，遵守相关法律法规。
最后，我们要注意与同事的合作。
在工作中，我们需要与同事紧密合作，共同完成任务。
所以我们要尊重并且理解他人的工作方式和个人习惯，善于与他人沟通合作。
遇到问题时，我们要及时寻求帮助，并且愿意给予他人帮助。
在处理冲突和分歧时，我们要以积极的态度进行沟通，解决问题，避免产生矛盾和不和谐的氛围。
办公室礼仪是一个企业文化的重要组成部分，也是新员工入职培训的关键内容。
通过遵守办公室礼仪，我们能够建立良好的企业形象，提升工作效率，增强团队合作。
职场新人应注意的办公室礼仪
职场新人应注意的办公室礼仪作为职场新人，一定有很多不懂的职场办公室礼仪，职场新人应该注意哪些办公室礼仪呢?下面是小编给大家搜集整理的职场新人应注意的办公室礼仪文章内容。
希望可以帮助到大家!职场新人应注意的办公室礼仪1. 准时上下班不论住得多么远，每天早上最少提前10分钟到办公室，如果是统一班车，也应提前5分钟赶到候车点。
上班不迟到，少请假。
进入办公室应主动整理自己的办公桌。
早餐应在办公室之外的地方、上班开始前的时间里完成。
2. 对每天的工作有所安排每天工作开始前，应花5-10分钟时间对全天的工作做一个书面的安排，特别要注意昨天没完成的工作。
学会使用便条，包括、领条、申请条等等，不要觉得这样做很麻烦，它们可以使你的工作更有条理。
3. 主动与人打招呼在任何地方，碰到上司、同事、熟人都要主动打招呼，要诚恳。
另外，也要和保安、保洁阿姨等打好招呼，他们也可能是你的贵人。
4. 不懂就问工作中遇到问题，采取请教的态度与口吻与身边的人说话，即使他们现在的职位和你同等或者还不如你，但三人行必有我师。
5. 适当地表达对他人的赞赏找到同事值得肯定的方面进行赞扬，即使是你的老板也需要你的肯定，因为没有人是不喜欢被人赞美的。
6. 不做与工作无关的事上班时间，不要安排处理私事的时间，特殊情况须提前向领导请示。
工作需要之外，也不要利用工作电脑聊天、游戏、看新闻、购物等。
7. 说话做事不要太大声在办公室说话做事，都不应发出太大的声音，即使是和老板、客户等通话，也不能太大声，以不影响他人工作为宜。
8. 感谢他人对你的赞扬在受到别人的赞扬时，不要表现出一副理所当然的样子，可以谦虚一些，但不要过于否认，最好的方式是感谢同事们的肯定与支持。
9. 保存好办公文件每天上班前都要准备好当天所需要的办公用品。
不要把与工作无关的东西带进办公室。
下班后，桌面上、电脑里不要放置工件、资料。
下班前，应加密、上锁、关闭电源等，下班不早退。
10. 学会转达信息如果同事不在座位，而公司电话响起，可以帮助接听与记录电话内容，把信息转达给同事，但如果是私人手提电话响起，请一定不要接听。
新人刚上班时的职场礼仪范文
新人刚上班时的职场礼仪范文仪容仪表原则：自然和谐、秀外慧中(一)、女士着装六不原则1、衣服不允许过大或过小。
2、不允许衣扣不到位。
3、不允许不穿衬裙。
4、不允许内衣外观。
5、不允许随意搭配。
6、不允许乱配鞋袜。
(二)、日常服装五忌1、忌露2、忌透3、忌紧4、忌异5、忌乱(三)、服装的配色艺术——三色原则1、西服、衬衫、领带、皮鞋、手帕、袜子等不超过三个色系。
2、小三色：手表带、腰带、皮鞋颜色要力争一致，至少是一个色系的。
【服饰的色彩哲学】黑色：神秘白色：纯洁黄色：炽热大红：活力粉红：柔和、温馨紫色：高贵橙色：快乐褐色：谦和绿色：生命浅兰：自信深蓝：自信灰色是中间色，象征中立、和气【具体要求】1、头发——前不挡眼后不披肩，过肩长发应束起或盘起，发型不夸张，不理过短的头发，不染夸张彩发(如：红、蓝、金黄等)。
2、手部——勤洗手、勤剪指甲，不留长指甲，不涂色彩鲜艳的指甲油。
3、面部——牙齿洁白，口腔无异味;保持眼部整洁，不戴墨镜和有色眼镜。
4、妆容——日常生活化妆自然大方淡雅，与肤色相配，杜绝浓妆，不使用气味过浓的化妆品。
5、着装——柔和大方、便于活动。
不穿吊带背心、超短裙等过于暴露或透明的服饰。
6、鞋子——带班时不穿拖鞋、赤脚，当班时间穿平底鞋。
7、佩饰——带班时不佩带戒指、耳环和耳钉及太夸张复杂的胸饰，所戴佩饰应符合卫生和安全要求。
妆容和着装(1)妆容化妆并不是一种随心所欲的涂抹，而是一种审美的艺术过程。
其基本原则如下：化妆是为了突出自己美的部分，掩饰自己不足或有缺陷的部分;色彩的选用取决于肤色和服装的色彩;因人、因时、因地制宜，切记强求一律;化妆创造新意时不失自己的基本形象寻找统一和谐美。
净面后，均匀打好粉底定妆，粉薄而均匀;眉头自然、眉峰清晰;眼影涂于眼部凹陷处;眼线紧贴睫毛;腮红自颧骨向上;口红先画唇线，再涂口红。
(2)着装“云想衣裳花想容”，相对于偏于稳重单调的男士着装，女士们的着装则亮丽丰富得多。
办公室礼仪与行为规范
办公室礼仪与行为规范
第一部分办公室礼仪
1、准时上班，时间规范要按照办公室规定。
2、穿着要按照办公室的规定，不准穿超过办公室规定的服装。
3、在办公室要尊重他人，不准咒骂和打架。
4、在办公室不准吸烟，也不准喝酒。
5、要维护办公室的整洁，不准乱扔纸屑等杂物，桌子和椅子也要整洁。
6、在办公室不准大声喧哗，扰乱他人工作，不准互搭话。
7、在办公室尊重他人的隐私，不准打听他人的个人情况。
第二部分办公室行为准则
1、要有正确的人际沟通方式，彼此尊重，要对他人的观点持有尊重
的态度。
2、要知足，多干实活，少抱怨，多发表自己的观点，及时处理问题，不要拖延时间。
3、要重视团队合作，以团队利益为重，要共同努力，达到预期目标。
4、不要把自己的劳动成果放在一边，要做到力争上游。
5、要讲究保密，保护公司的秘密，不准泄露公司机密。
6、要树立正确的工作态度，不要贪图安逸，要积极上进，勇于担当。
7、要保护公司的设备，不准乱撞击或虐待公司设备，也不要偷偷拿走办公室的物品。
办公室礼仪(15篇)_1
办公室礼仪(15篇)办公室礼仪11、电话礼仪在接听电话时你所代表的公司而不是个人，所以不仅要言语文明、音调适中，更要让对方能感受到你的微笑。
同时，也不要忘记每一个重要的电话都要做详细的电话记录，包括来电话的时间，来电话的公司及联系人，通话内容等，这样才能为将来开展业务奠定良好的基础。
2、迎送礼仪当客人来访时，你应该主动从座位上站起来，引领客人进入会客厅或者公共接待区，并为其送上饮料，如果是在自己的座位上交谈，应该注意声音不要过大，以免影响周围同事。
切记，始终面带微笑。
3、名片礼仪递送名片时应用双手拇指和食指执名片两角，让文字正面朝向对方，接名片时要用双手，并认真看一遍上面的内容。
如果接下来与对方谈话，不要将名片收起来，应该放在桌子上，并保证不被其他东西压起来，这会使对方感觉你很重视他。
参加会议时，应该在会前或会后交换名片，不要在会中擅自与别人交换名片。
4、介绍礼仪介绍的礼节是行为大方得体。
介绍的原则是将级别低的介绍给级别高的；将年轻的介绍给年长的，将未婚的介绍给已婚的，将男性介绍给女性，将本国人介绍给外国人。
5、握手的礼仪愉快的握手是坚定有力，这能体现你的信心和热情，但不宜太用力且时间不家过长，几秒钟即可。
如果你的手脏或者很凉或者有水、汗，不宜与人握手，只要主动向对方说明不握手的原因就可以了。
女士应该主动与对方握手，同时不要戴手套握手。
另外，不要在嚼着口香糖的情况下与别人握手。
办公室礼仪2出入办公室礼仪出入房间的礼貌：进入房间，要先轻轻敲门，听到应答再进。
进入后，回手关门，不能用力太大、粗暴。
进入房间后，如对方正在谈话，要稍等静候，不要中途插话，如有急事要打断说话，也要看准机会。
而且要说：“对不起，打断您们的谈话。
”如果与同级、同辈者进入，要互相谦让一下。
若门原本是关着的，走在前边的人打开门后要为后面的人拉着门。
假如是不用拉的门，最后进来者应主动关门。
与尊长、客人进入，应先进入后拉住门，侧身再请尊长或客人进入。
职场新人须知的办公室礼仪
职场新人须知的办公室礼仪
办公室礼仪是职场新人接触到新环境的第一课，也是新人未来从业生
活中不可忽视的关键。
一个能力优秀、但是没有良好的礼仪素养的人，在
公司里的表现也不会让人满意。
一个有良好办公室礼仪的人，在公司会得
到更多的尊重，也有更大的发展空间，因而学习办公室礼仪的重要性也不
言而喻。
1、礼貌待人
礼貌待人是办公室礼仪的基础，要学会礼貌待人，就要学会尊重他人，以诚相待。
见面除了要打招呼，要主动伸出手，并且保持微笑，以示热情，最后还要记得根据情况使用相应的称呼，要把对方的姓名正确的叫出来，
这是展现文明的礼貌。
2、提前准备
要提前准备，要做好每日任务的计划，要把时间安排好，在适当的时
间做好对应的工作，这样不仅可以减少失控的情况，而且能够让自己的工
作内容更加系统化，更有条理。
3、主动学习
要主动学习，在实际操作过程中主动向他人学习，要向资深的同事请
教新技能，要积极参加公司的培训，要积极主动地熟悉新的工作。
4、有秩序的工作模式
要有秩序的工作模式，要把有序的工作模式作为办公室的习惯，要有
一定的作息规律，形成良好的作息习惯，在工作中有序、有节奏的推进工作。
5、见面礼节。
职场新人应注意的办公室礼仪
职场新人应注意的办公室礼仪职场新人进入一个新的办公室环境，除了需要适应新的工作内容和团队文化外，还需要注意办公室礼仪。
办公室礼仪是一种职场标准行为，它涉及到与同事和上级的相处之道，对于职场新人来说，正确地遵守办公室礼仪是建立良好工作关系和职业形象的基础。
以下是一些办公室礼仪的重点：1.尊重他人尊重他人是办公室礼仪的核心原则之一、在办公室中，要尊重他人的时间、空间和隐私。
不要随意干扰他人的工作，避免大声喧哗或打扰他人的会议。
对于同事的意见和观点，要保持积极的态度，尊重别人的意见，不要在公开场合批评或讽刺他人。
2.保持良好的沟通良好的沟通是办公室中有效工作的关键。
在与同事和上级的交流中，要准确表达自己的意思，注意用词和语气的恰当性。
尽量避免使用过于直接或冒犯性的言辞，而是采用更礼貌和委婉的方式表达自己的观点。
此外，在群组沟通和邮件交流中，要注意正确使用礼貌用语和格式。
3.保持良好的形象在办公室中，保持良好的形象对于个人的职业发展非常重要。
要注意着装得体，遵守公司的着装规定。
在办公室中，要保持整洁、干净的外观，包括衣服、头发、手指等。
同时，还要注意个人的仪容仪表，注意坐姿、站姿，不要摆弄手机或其他干扰物品。
4.准时出勤准时出勤是展现个人职业素质和对工作的责任心的表现。
要按时到达办公室，不要迟到。
如果因特殊情况无法准时到达，要提前告知相关人员，并请假或请示上级同意。
此外，不要擅自早退或无故缺席会议或工作。
5.礼仪待人办公室中，要学会尊重每个人。
要友善待人，笑容待人，积极向他人提供帮助。
同时，要谦虚谨慎，不要过于自信或自大。
对于同事的意见和反馈，要虚心接受，以便学习和成长。
此外，要避免办公室政治，不要参与或传播办公室中的流言蜚语，尽量保持中立和公正。
6.保护机密信息在办公室中，会有一些涉及公司机密的信息，要注意保护这些信息的安全性。
不要随意向外界透露公司的商业机密，尤其是对竞争对手和媒体。
在办公室中使用电脑和文件时要注意隐私和保密问题，不要将敏感信息留在公共场所或与他人共享。
办公室文明礼仪
办公室文明礼仪办公室文明礼仪是指在办公场所遵守的一些行为规范，以促进和谐、高效的工作环境。
以下是一些办公室文明礼仪的常见内容：1. 尊重他人：在办公室中，我们应该尊重上级、同事和下级，不论其职位大小。
尊重他人的意见、隐私和个人空间是培养良好办公室关系的重要因素。
2. 遵守办公室规定：遵守办公室的规章制度，如工作时间、休息时间、着装要求等。
不迟到、不早退、不擅离职守，保持良好工作纪律。
3. 保持整洁：保持工作区域的整洁和卫生，定期清理桌面，合理摆放办公用品。
共用的公共区域，如会议室、茶水间等，也要保持清洁。
4. 保持安静：尽量保持安静的工作环境，避免嘈杂的谈话、大声喧哗或打电话时大声讲话。
如果需要进行较长时间的会议或讨论，应选择合适的地点，避免打扰他人。
5. 尊重电子设备：合理使用电脑、打印机等办公设备，不随意更改他人设置或删除他人文件。
在使用手机时，尽量将手机调至静音或振动状态，避免影响他人。
6. 文明用语：在与他人交流时，用文明、客气的语言，不使用粗俗、侮辱性或冒犯性的言辞。
尽量避免争论、批评他人，保持积极的工作氛围。
7. 尊重隐私：不插手他人的私人事务，遵守隐私保护的原则。
在发送邮件或处理他人文件时，要谨慎对待他人的个人信息。
8. 礼貌待客：对外来客人或访客，要热情周到地接待。
礼貌地与他们交流，并提供必要的帮助。
9. 合作共事：与同事间要保持良好的沟通和合作关系，尊重他人的工作和意见。
遇到问题时，应及时沟通、协商解决，而不是争吵或冷战。
10. 私事影响工作：办公室不是处理个人事务的场所，应尽量避免在办公时间处理个人事务，避免影响工作效率。
总之，办公室文明礼仪是一种道德和职业操守，通过遵守这些规范，能够有效提高工作效率，建立和谐的工作氛围。
职场基本礼仪(通用8篇)
职场基本礼仪（通用8篇）职场基本礼仪篇1仪表着装1、衬衣：领口与袖口干净。
扣上风纪扣，不挽袖子。
2、领带：端正干净，不歪不皱，不宜过分华丽和刺眼。
3、西装：干净笔挺，不过分华丽。
上口袋不要插笔，全部口袋不要因放置钱包、名片等物品而鼓起来。
递名片1、双手递交名片，将名片放置手掌中，用拇指夹住，其余四指托住名片反面，名片文字正向对方，一边对方观看，同时用敬语表达友好之情。
2、接拿名片：双手接拿，仔细过目，然后放入自己名片夹的上端。
3、同时交换名片时，可右手递名片，左手接名片。
坐姿男士：一般从椅子的左侧入座，紧靠椅背，挺直端正，双手伸展或轻握于膝盖上，不跷二郎腿。
女性：双脚交叉或并拢，双手轻放于膝盖上，嘴微闭，面带微笑，两眼注视说话对象。
步行男士：抬头挺胸，步履稳健、自信。
避开八字步。
女士：背脊挺直，双脚平行前进，步履轻柔自然，避开做作。
可右肩背皮包，手持文件夹置于臂膀间。
职场基本礼仪篇2这不关我的事假如你以为这样说就是明哲保身，其实你说出这句话的时候上司或者同事会觉得你有失职的嫌疑，假如你不想被嫌弃被孤立的话，就千万不要任凭说出这句话，你说出这句话就是对自己躲避责任与公司划清界限。
你行你上啊在职场中，同事之间的沟通是特别重要的，因此"你行你上啊'这句话还是留在心里比较好，由于公司是不会需要一个随时会被顶替的人。
这事始终就是这么做的假如你认定一件事情始终就是这么做的，那可以找机器人做事了，虽然科学的流程管理是很有必要的，但不是全部的事情都是一层不变的哦，假如你能提出更好的方法，提升工作效率，那么何乐而不为呢?我没时间做要知道时间就是挤出来的，即使你正在忙也可以回答一句"等我先把手头上的事做完'，要知道公司请你来是工作的，而不是来上网的，不管是职场新人还是老人，都不能以这句话当做打发工作的借口哦。
我不知道在公司不是在学校，假如你以"我不知道'来敷衍上司或者同事，那么还是做好随时卷铺盖走人的预备吧!同事虽然不是老师，但是你不知道可以问，至少要弄清晰你职责范围内的事情。
职场办公室礼仪知识
职场办公室礼仪知识作为一名即将或刚刚步入职场的新人，在展示自己工作能力的时候，却不能忽略了在职场上的基本礼仪。
这里给大家分享一些关于职场办公室礼仪，供大家参考。
办公室同事相处礼仪真诚合作：接待单位各部门的工作人员都要有团队精神，真诚合作，相互尽可能提供方便，共同做好接待客人的工作。
宽以待人：在工作中，对同事要宽容友善，不要抓住一点纠缠不休，要明了“人非圣贤，孰能无过”的道理。
公平竞争：不在竞争中玩小聪慧，公平、公开竞争才能使人心服口服，应凭真本领取得竞争胜利。
主动打招呼：每天进出办公室要与同事打招呼;不要叫对方小名、外号，也不要称兄道弟或以肉麻的话称呼别人。
诚实守信：对同事交办的事要仔细办妥，遵守诚信。
如自己办不到应诚恳讲清楚。
与上级相处的礼仪尊重上级：树立领导的权威，确保有令必行。
不能因个人恩怨，而泄私愤、图报复，有意同上级唱反调，有意损害其威信。
支持上级：只要有利于事业的进展，有利于接待工作，就要乐观主动地支持上级，配合上级开展工作。
理解上级：在工作中，应尽可能地替上级着想，为领导分忧。
不管自己同上级的私人关系有多好，在工作中都要公私分明。
不要有意对上级“套近乎”、溜须拍马;也不要走另一个极端，不把上级放在眼里。
上下级关系是一种工作关系，自己作下属时，应当安分守己。
汇报和听取汇报的礼仪遵守时间：汇报工作时要遵守时间，不提早，也不推迟。
注意礼貌：先敲门经允许后才进门汇报。
汇报时要注意仪表、姿态，做到文雅大方、彬彬有礼。
语言精炼：汇报时口音清晰，声音适当，语言精炼，条理清楚。
汇报结束后应等到上级示意后才可告辞：告辞时要整理好自己的物品和用过的茶具、座椅。
当上级送别时，要主动说“谢谢”或“请留步”。
听取下级汇报时，也应遵行以下礼仪：守时：如果已约定时间，应准时等候，如有可能可稍提前一点时间，并作好记载要点的准备以及其他准备。
及时招呼汇报者进门入座。
不可居高临下，盛气凌人。
善于倾听：当下级汇报时，可与之目光沟通，配之以点头等表示自己仔细倾听的体态动作。
办公室文明礼仪
办公室文明礼仪
办公室文明礼仪是指在办公室环境中，员工应该遵守的行为规范和社交礼仪。
以下是
一些建议：
1. 尊重他人：尊重他人的职位和权威。
不论是和上级、同事还是下属交流，都要保持
礼貌和尊重。
2. 积极沟通：在与同事交流时，要注重表达自己的观点，但也要聆听对方的意见。
避
免冲突和争论，保持和谐的工作氛围。
3. 形象整洁：保持整洁的仪容仪表，穿着得体。
合理使用香水，不要过多使用或使用
刺激性的气味。
4. 约见预约：如果需要与他人会面或交谈，要先预约，不要随意打扰对方。
在预约时，要明确时间和地点，合理安排时间。
5. 会议礼仪：参加会议时要准时到达，带上必要的文件和工具。
尊重会议主持人和其
他与会者，遵守会议纪律。
6. 电子邮件礼仪：在发送电子邮件时，要使用专业、清晰和礼貌的语言。
避免使用大
写字母表示愤怒或强调。
7. 手机和社交媒体：在办公室中使用手机要谨慎，尽量避免在工作时间过度使用社交
媒体。
8. 公共空间使用：保持公共空间的整洁和卫生，不要在办公室吃零食或散发异味。
9. 尊重隐私：尊重他人的隐私和保密信息。
不要乱传谣言或散播他人的私人信息。
10. 礼貌用语：使用礼貌用语，例如请、谢谢、对不起等，表达对他人的尊重和关心。
以上是一些建议，希望能帮助你更好地遵守办公室文明礼仪，创造愉快和谐的工作环境。
职场礼仪(24篇)
职场礼仪（24篇）职场礼仪（精选24篇）职场礼仪篇1用一生的时间来磨一面镜子，这种“蠢事”恐怕很少有人愿意做。
然而在荷兰，有一个刚初中毕业的青年，在一个小镇里做镇政府的门卫工作。
那时，门卫的工作是比较清闲的。
于是，青年为了打发为余的时间，养成了打磨镜片的爱好。
青年非常专注和细致，多年来的打磨生涯使他的技术已经超过专业技师，他磨出的复合镜片的放大倍数，比他们的都要高。
就这样，青年锲而不舍地磨了六十年镜片，也因此让他发现了当时科技尚未知晓的另一个广阔的世界--微生物世界。
他制造的放大透镜以及简单的显微镜，形式很多;透镜的材料有玻璃、宝石、钻石等。
他一生磨制了400多个透镜，其放大率竟达270倍。
1674年他开始观察细菌和原生动物，即他所谓的“非常微小的动物”。
1677年他首次描述了昆虫、狗和人的精子。
1684年他准确地描述了红细胞，证明马尔皮基推测的毛细血管是真实存在的。
1720xx年他指出在所有露天积水中都可以找到微生物。
他追踪观察了许多低等动物和昆虫的生活史，证明它们都自卵孵出，并经历了幼虫等阶段，而不是从沙子、河泥或露水中自然发生的。
这个青年就是科学史上鼎鼎大名的、活了90岁的荷兰科学家万﹒列文虎克。
人生感悟：列文虎克细心地磨着每一个镜片，用尽毕生的心血，致力于每一个平淡无奇的细节的完善，终于他在他的细节里完成了举世瞩目的成就，创造了科学史上的一个伟大的奇迹。
细节影响品质，细节体现品位，细节显示差异，细节决定成功，细节的力量就是“润物细无声”。
职场礼仪篇2握手的故事：1989年5月，在戈尔巴乔夫访华前夕，邓爷爷曾指示外交部，他与戈尔巴乔夫会见时“只握手，不拥抱”，这不仅是对外交礼节的一种示意，更是对两国未来关系的定位。
尼克松总统在回忆自己首次访华在机场与周见面时也说：“当我从飞机舷梯上走下来时，决心伸出我的手，向他走去。
当我们的手握在一起时，一个时代结束了，另一个时代开始了。
”据基辛格回忆，当时尼克松为了突出这个“握手”的镜头，还特意要求包括基辛格在内的所有随行人员都留在专机上，等他和周恩来完成这个“历史性的握手”后，才允许他们走下飞机。
办公室职场礼仪15篇
办公室职场礼仪15篇办公室职场礼仪11、干好本职工作。
办公室最讨厌的人就是不出力搞破坏却让别人善后的人了。
把自己份内的事做好，信息透明，做什么进程如何让大家看清楚。
对上级要想到做到上级想到的，也要想到做到上级想不到但是喜闻乐见的。
做个报告弄个总结条理清楚简洁明了1234，长email先上summary后上细节。
2、对下级己所不欲勿施于人，不到不得已别老下午4、5点甩工作给人。
对同级特别是竞争关系同级主动合作，而且公开在会议和email里帮助其邀功，比如“要不是John昨天熬夜写这个brief，我们不可能赢得今天客户的认可。
”多数人都是投桃报李的。
而且在一个地方久了，你当年的同级可能变成你的下属，也可能变成你的领导。
不要以为夸了同事领导就会把功劳归给别人，每个人的作品都有自己的特色，老板一眼就能看出来谁干了什么，发现同事的贡献并认同是最廉价而有效的改善人际方式。
3、争取和谁都面熟。
有个清洁工见到所有newhire都会问对方姓名，而且一次记住，以后永远见面直呼你姓名。
见过他和大PA互相问候对方家人，而且都是知道对方妻子子女名字的。
这个清洁工可能不会变成白领，但是永远不会被解雇。
在电梯里见到本单位其他部门的随便说几句天气球赛，看见别人桌上有孩子照片的恭维一下别人孩子，聊聊自己孩子，很快就成了见面打招呼的熟人了。
4、大家一起去喝咖啡看球赛喝小酒happyhour的不要不去。
球赛、孩子、旅游什么的聊一聊，别当壁花。
5、要好的同事过生日结婚生孩子的时候送点小礼物，或者出面组织其他同事写个贺卡，凑钱买个蛋糕，办个shower，别总不参加，也别总被动参加。
最不好相处的是中年女同事，最好改善关系的也是中年女同事。
一张小卡片一个小礼物一个大拥抱的效果都是很好的。
不管是对青年还是中年女同事，夸赞衣服鞋新发型都不招人恨。
没事聊几句最近的deal，关系马上就不一般了。
如果你是男的，这些不必做，做不好有骚扰嫌疑。
凑份子的时候出钱即可。
办公室礼仪13篇
办公室礼仪13篇办公室礼仪11.不要人云亦云，要尽抒己见一般来说，公司老板都会赏识那些有自己头脑和主见的员工。
如果我们经常说别人说过的话，那么你在办公室里就很容易被忽视了。
有自己的头脑，不管你在公司的职位如何，你都应该发出自己的声音，应该敢于说出自己的想法。
2.不要情绪语言，要和声平气在办公室里与人相处要友善，说话态度要和气，要让觉得有亲切感，即使是有了一定的级别，也不能用命令的口吻与别人说话。
说话时，更不能用手指着对方，这样会让人觉得没有礼貌，让人有受到侮辱的感觉。
3.不要当中炫耀，要谦虚谨慎骄傲使人落后，谦虚使人进步。
再有能耐，在职场生涯中也应该小心谨慎。
4.不要互诉心事，要话及工作在办公场合中，我们的言行要事关工作，而不能和别人倾吐苦水。
自己的生活或工作有了问题，应该尽量避免在工作的场所里议论，不妨找几个知心朋友下班后再找个地方好好聊。
办公室礼仪2办公室里勿当众炫耀看来本来能力、水平差不多的人却业绩比自己强、职位比自己高，眼红难免。
但有人将其转化为加倍的努力，而有的人将其转变得他日落井下石。
因此，在办公室中涉及到工作上的重要信息，比如争取到一位重要客户，上司暗地里给你发了奖金，你和某小司不同寻常的关系、某上司对你不同的照顾等，都不应该在办公室里说出来。
不在办公室争论职场不会夺开争论，但争论最好是民主的氛围，甚至适当的争论才更容易有好的沟通氛围、才能有创新。
但作为新员工，初来乍道，在这方面还是适当的“潜伏”一点比较好，更重要的是多学习，多了解。
办公室里不乱说话同事或上司的负面话题，绝对不要在办公室里说，即使“我只跟你讲”，也很快会传到所有人的耳里，如此会造成人际关系紧张。
如报上司的“猛料”，让人觉得很八卦、无聊。
如果只是觉得流言蜚语，则容易伤害同事间的情谊，甚至是反目成仇。
办公室里不要乱开玩笑一个办公室里，什么样的同事都有，就算是开玩笑也要注意尺度，不能对任何人都开千篇一律的玩笑，要知道有些人不能开玩笑。
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职场新人办公室礼仪9篇职场新人办公室礼仪9篇职场新人办公室礼仪1很多职场新人都有好高骛远手高眼低的习惯，所以他们不懂得如何遵守职场法则从而让自己在职场走得更加困难。
其实把小事做好做到位能表达一个人的责任心，尤其是职场新人，想干大事必需得遵守职场法则树立工作责任心。
只有从小事做起，端正工作看法，才能真正觉察详情、成就大业。
192job职场顾问提示，职场新人都应当遵守以下职场法则：职场法则一：不要让电脑始终开着。
电脑不用或者用过之后，要准时关掉，至少关掉显示器。
不然被老板观看了会认为你没有责任心。
职场新人大多是刚出校门的毕业生，记住、千万不要在上班时间借工作掩护上网、玩游戏、看DVD。
在工作中，假如你经常做这些事情，只会浪费有限的时间和精力，增加工作压力感，根本无法提高工作绩效。
职场法则二：保持办公桌的洁净、有序。
假如客户或老板一走进办公室，映人眼中的便是办公桌上积累如山的信件、报告、备忘录之类的东西，他会有什么感想?尤其你还是一个职场新人，对你不满意是确定的了。
更糟的是，凌乱的办公桌在无形中会加重工作任务，冲淡自己的工作热情。
职场法则三：做好文件分类。
试想一下，在一次重要会议上，老板正等着看你精彩的企划案，而你却怎么也找不到文件，作为职场新人的你一紧急就感到焦急万分，就连电子文档也不知存到哪里去了，最终只能硬着头皮用口头报告。
原来精彩的企划内容无法完好呈现，你的心血付之东流。
这个时候你应当觉悟了吧?做好文件分类是多么的重要啊!职场法则四：办公室里严禁干私活、闲聊。
任何私事都不要在上班时间做，更不能私自使用公司的公物，这也是职场新人常犯的错误。
利用上班时间处理个人私事或闲聊，会分散留意力，降低工作效率.进而影响工作进度，造成任务逾期不能完成。
另一方面，被上司觉察确定会留下特殊糟糕的印象，要知道、你还只是个新人。
职场法则五：在办公室把手机调成震动或静音。
上班时间手机响个不停是办公室大忌，要知道手机的声音会让身边的同事或上司反感。
职场新人确定要把在学校和家里随便大声接听电话的习惯改掉，要知道办公室是工作的地方。
职场法则六：别把请假当成一件小事。
即使你是一个工作效率很高很快上手或者有独天优势的职场新人，也不要轻易请假。
更不要随便找个借口就去找老板请假，比方身休不好，家里有事，学校有事……因为你身处一个合作的环境，一个人的缺席很可能会给其他同事造成不便，而且，也会让老板对你产生反感。
职场法则七：下班后不要急着离开。
这一条是职场新人最常犯的，很多职场新人一下班就兔子般想要离开办公室。
作为职场新人下班后不要马上走，坐下来静心想想，将一天的工作简洁做个总结。
制定出第二天的工作准备，并预备好相关的工作资料。
这样不仅有利于第二天高效率地开展工作，更能使工作按期或提前完成。
职场新人要留意到工作中详情的重要性，还要准时养成注重详情的好习惯。
对详情给予必要的重视是一个人有无敬业精神和责任感的表现，更是关乎到自己职业进展的职场法则。
所以职场新人要先把小事做好做到位，从小处着眼思索问题，将会使得目标不再遥远，自己内心也会感到比较踏实。
职场法则就是：想胜利，先从详情做起。
职场见面慎用的四句话职场初次见面说话千万不要张口就来，说话不经过大脑的思维，下面是几种常见的问候，确定要慎用的话。
莫问“还记得我吗”见面时不行向仅有数面之缘的伴侣提问“你还记得我吗?”对方若真的不记得了，无论是实话实说还是假装记得却叫不知名字，彼此都会觉得特殊尴尬。
得体的方式应当自我介绍说：“我是某某，我们曾在某地见过面。
”慎说“代问夫人好”假如您遇到一位好久没有联系的伴侣，又不太了解对方的近况，在问候时应留意不要轻易说“代问夫人好”、“代问先生好”这样的话。
假如对方已经离婚，或者配偶已过世，那么您的好心问候就会让对方很尴尬。
包括问起对方是否还在哪哪高就等问题。
因此见面应当笼统问候，比方说“代问家人好”、“最近忙吗”等等，再确定下面的话题。
少让小孩行“吻”礼孩子行吻礼无论是接受用自己的小手贴在自己嘴上“啪”一下的“分吻”的方式，或者直接亲在大人的脸上，都不符合现代卫生观点。
因此建议少让孩子行吻礼。
握手礼请您伸双手见到长辈您应当鞠躬，您应双手交叉轻放身前，对方年岁越长、身份越高，鞠躬也应越深。
假如长辈伸出手来，您则应当伸出双手，并轻握住长辈的手后停留几秒钟，以示敬重。
还要记得道别时也别忘行个礼。
职场新人办公室礼仪2电话礼仪在接听电话时你所代表的公司而不是个人，所以不仅要言语文明、音调适中，更要让对方能感受到你的微笑。
同时，也不要遗忘每一个重要的电话都要做具体的电话记录，包括来电话的时间，来电话的公司及联系人，通话内容等，这样才能为将来开展业务奠定良好的基础。
迎送礼仪当客人来访时，你应当主动从座位上站起来，引领客人进入会客厅或者公共接待区，并为其送上饮料，假如是在自己的座位上交谈，应当留意声音不要过大，以免影响四周同事。
切记，始终面带微笑。
名片礼仪递送名片时应用双手拇指和食指执名片两角，让文字正面朝向对方，接名片时要用双手，并认真看一遍上面的内容。
假如接下来与对方谈话，不要将名片收起来，应当放在桌子上，并保证不被其他东西压起来，这会使对方感觉你很重视他。
参加会议时，应当在会前或会后交换名片，不要在会中擅自与别人交换名片。
介绍礼仪介绍的礼节是行为大方得体。
介绍的原则是将级别低的介绍给级别高的；将年轻的介绍给年长的，将未婚的介绍给已婚的，将男性介绍给女性，将本国人介绍给外国人。
握手的礼仪快乐的握手是坚决有力，这能表达你的信念和热情，但不宜太用力且时间不家过长，几秒钟即可。
假如你的手脏或者很凉或者有水、汗，不宜与人握手，只要主动向对方说明不握手的缘由就可以了。
女士应当主动与对方握手，同时不要戴手套握手。
另外，不要在嚼着口香糖的状况下与别人握手。
说起谈判，总让人感到一股双方对决的杀戮之气，令人不寒而栗。
嗯，其实你想多了，谈判真正的本质，就是一种解决问题的思索模式，所以谈判是劝告，更是协调冲突。
而谈不妥，工作就确定搞不定。
要经营一次高情商的谈判，需细腻精确地铺陈每个详情，才能避开不慎破功。
这里从心理学角度特别为你整理出了高情商谈判的技巧，一起来切磋吧！一开始提出较多的要求，以预留让步空间这个做法的用意，不但是要增加协商弹性，更是为了营造对方在我们让步后所感觉到快感及成就感。
想想看，假如卖方出价二百，你心中想的成交价是一百六十，要是你一开口就说一百六十，而坚持到底用一百六十成交，对方会觉得你气概太强，即使成交了也会觉得心有不甘。
若是你先开口喊价一百二十，然后慢慢让步至一百六十成交，卖方成交时的感觉是否就好多了呢？避开对抗性谈判情商谈判中的大忌，就是因意见不同而惹毛谈判对手。
因此避开敌对的心情气氛是首要之务。
情商谈判高手不说：“我想跟你谈谈我的需求，”而会说：“我建议我们一起来找出解决方法。
”在对方表示剧烈反对意见时，不说：“你怎么能这么说？”而是用：“我了解您的感受，我之前也曾这么觉得，而后来我觉察其实不然！”来提示对方另一种思维角度。
避开造成敌我不两立的对峙，谈判才有后路。
这一点属于合作性博弈。
心理学学问：合作性博弈是指参与者从自己的利益出发与其他参与者谈判达成协议或形成联盟，其结果对联盟方均有利；人们分工与交换的经济活动就是合作性的博弈，而囚徒逆境以及公共资源悲剧都是非合作性的博弈。
把对方的生气视为一种谈判技巧，而非心情反应万一对方不悦发怒？，我们应当表达适度的敬重，但却不能让对方激起自己的负面心情。
例如，你可以说：“我了解你并不很满意这个提议”，接着找出对方的真正想法：“那您建议我们该怎么做？”这个做法有两个好处，其一是不会让自己在慌乱的状况下误会对方意图，而做出错误的让步〔他其实只要你退一步，你却自动退了三步〕；另外，万一“动气”是对方的谈判表演，也不至于让他得逞，反而自乱阵脚，模糊了谈判焦点。
让对方觉得是胜利的一方高情商谈判的定义之一，就是在谈判完成时，双方都很有成就感，所以高情商的谈判者，会让对方觉得是胜利者。
实际的做法包括：让步的空间愈来愈小，速度越来越慢〔让对方感觉你已经快被逼到底线了〕，让对方做最终的提议，而非自己〔同样的方案让对方开口，对方会觉得是你容许他的要求〕。
告知对方自己有退路，而非威胁对方他没有退路对上司谈判，这点尤其重要。
与其说：“你不加薪我就走人，”不如说：“假如您觉得加薪有困难，我或许必需先考虑其他的变通做法，等我的经济状况改善后，再回来为您及公司效力。
”信任这下你的谈判功力已经大增。
最终请别忘了，诚信是胜利谈判的基础，少了诚信，谈判就毫无动力。
千金散去还复来，可时间一旦溜走了，就永久不会回头。
回想两年前的我，正为找一个好“婆家”而四处奔波着，今日在忙于聘请之余，不免想提示学弟学妹们在“卖”自己时可别忘了时间管理。
时间管理的目的就是在有限的时间里做最有效的事。
而怎么才算最有效呢，那就视你的目标而定了。
本文谈的目标就是把自己“卖”出去，而且还要“卖”个好价钱，当然这个好价钱可不愿定代表工资，它是因人而异的。
刚踏入社会的头几年，职场新人的职业目标还不是特殊明确，假如你情愿，可以做多方面的尝试，因为你还有相对充裕的时间和机会去认识自己、认识社会，从而完善你的职业目标。
但是你必需留意，时间是有限的，你的这个尝试期不能拖太长。
一般来说，一个大学毕业生参加工作三年内，假如能有所小成的话，那么以后的职业进展就会顺利得多，所以，我们只有抓紧时间，切莫白了少年头，空悲切。
在具体实践过程中应留意以下几点：一、突出卖点，竭力推销。
时间有限，再加上僧多粥少的客观环境，假如你不会推销自己，那么有些机会就会与你失之交臂，假如你能不竭余力地进行自我推销，其实就是在变相地为你自己争取时间。
前两个月我去浙大聘请，一位地质系的学弟各方面条件都不错，由于专业的的缘由，他显得特别自卑，没等我开口就在那边不停地数落他的专业，试图以比别人低廉的“价格”来获得企业的“眷顾”，却只有遗忘了强调一下自己的优势。
假如你连自己的优势都找不到，怎么还能奢望在茫茫人海中遇到一个一眼就能相中你的伯乐呢，要知道伯乐比千里马稀缺得多啊！信任这位同学找工作的步调会比别人慢得多，机会自然也会少得多。
我很丑，可是我很温顺。
这句话曾经风靡一时，或许是因为很多人都是有自卑情节的，多少女孩一边照镜子一边嫌弃自己啊，我就有这样的阅历。
从另一方面我们也不难看出，假如“我”是一件商品，那么“丑”尤如它的瑕疵，既然能“风靡一时”也就是说这件商品在短时间内还是卖得很不错的，而它的卖点就是“温顺”。
真该学学敢于大声喊出“我很温顺”的“丑人”啊！二、广泛布点，精挑细选。
要了解自己宠爱什么工作不难，但是要了解自己最宠爱什么工作就需要一个过程了。
人都是有完善倾向的，假如条件允许，谁不挑最宠爱的呢，但请记住时间有限哪！当然最宠爱的不愿定是最合适的，合适的倒很可能成为最好的，退而求其次也未尝不是明智之举。