小学义务教育均衡发展自查报告
义务教育均衡发展自查报告
义务教育均衡发展自查报告义务教育均衡发展自查报告「篇一」根据省政府关于基础教育强县(市区)暨县域义务教育均衡发展督导评估验收办法的要求,我校本着实事求是的态度,从义务教育学校(初中)标准化建设方面进行了认真而全面的自查自评工作,现将具体情况报告如下:学校位于鞍山市铁东区山南街11号,始建于1996年,占地面积41848.31平方米。
前身是一所“公办民助”的走读全日制学校,20xx年8月根据国家教育政策要求,转制为义务教育公办学校。
学校现有教职工159人,其中专任教师116名,28个教学班,学生1226人。
建校18年来,无论教学体制发生怎样的转变,历任领导班子始终秉承“让每一个生命都精彩”的办学理念,本着“德高、孚众,业精、诲人”的教风,“厚德、笃学、勤谨、拓新”的校训,乐学、会学、勤学、博学的学风,脚踏实地地开展各项教育教学工作。
在本次自查中,学校得分77分,失分3分。
一、学校管理该项共20分,得分为20分。
(一)管理制度:学校建立了校务委员会,建全了教职工代表大会制度,每学年初制定学校的本年度发展规划和工作计划,并在校务委员会的监督管理下制定各部门的管理制度及工作计划。
每学期初的教工大会由校长进行工作计划的部署,学期末进行总结。
几年来,我校根据教育形势的发展、学校校情的变化,不断修改、完善了《教职工考核方案》、《考勤细则》、《教学成果奖评选方案》、《名师评选方案》等各项规章制度,全面实行校长负责制,各年段教学副校长实行目标管理,各负其责、各司其职,实现民主、人文化管理,构建和谐校园。
(二)德育工作学校所有在校学生均实行电子学籍管理,由专任教导处干事徐月同志负责,学校还成立了德育办公室,由陈丽华主任牵头,下设德育干事两名,根据三位一体的德育工作方案,结合学校实际工作需要,对学生进行德育教育。
近年来,学校以家长学校为依托,实行家校合作的新方式,建立家长学校和基地,定期对学生家长进行教育指导。
从德育办到班主任再到科任教师,每一环节都有相应的德育工作方案,对一些特殊学生实行了“教师学生一对一”的指导。
小学义务教育均衡发展自查报告(6篇)
小学义务教育均衡发展自查报告(6篇)在当下社会,报告十分的重要,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。
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小学义务教育均衡发展自查报告1依据《xx省义务教育学校办学基本标准》和《xx区教育局迎接义务教育均衡发展督评估验收实施方案》,我们开展了自查自评,现将我校义务教育均衡发展工作自查情况报告如下:一、准备情况为了进一步落实教育局文件精神,我们加大了工作力度,把“义务教育均衡发展”工作确定为全校的大事之一。
依据局相关的会议及文件精神,制定了《xx小学义务教育均衡发展工作倒计时安排》,,成立了以校长为组长的领导机构并进行合理的分工,使各项工作有人管、有人查、有人抓。
二、基本情况(一)自然状况xx小学辖xx庄1个行政村,服务人口3830人。
布局趋于合理,规模适中,方便学生就近入学,有利于现代教育资源的共享。
无大班额和超大班额现象,推进了教育质量的提高。
(二)办学条件近年来,我校采取多渠道筹措资金,努力改善办学条件,占地面积平方米,建筑面积平方米。
现有学生人,个教学班;(附属一个幼儿园,幼儿人)。
入学率 100%,义务教育巩固率为 100%。
同时按照规定标准配置了微机室、卫生室、实验室、仪器室、体育器材室、多媒体教室、少先队活动室、音乐教室、美术教室、图书阅览室等13个专用教室,生均教学仪器设备值为师1024元,学生计算机生机比为4.6:1,生均图书册数24本,生师比11:1,配备了图书资料,实验仪器、音美体器材等。
(三)质量与管理全校现有教师人,其中女教师人;专任教师合格率100%,专科以上学历18人,高于标准学历教师比率为100%。
此外,我校十分重视师德师风建设,校长和教师都能遵纪守法,爱岗敬业,几年来无体罚学生和违法犯罪问题。
近年来,我校坚持一手抓义务教育均衡发展工作,一手抓教学质量,既注重硬件设施建设,又不忘抓教学常规管理和教学改革,使我校的教育质量不断地提高。
2024年义务教育均衡发展自查报告模板5篇
学校食堂建筑面积平方米,就餐学生363人。生均使用面积1.5平方米。学校食堂防鼠台、冰箱、消毒柜、切丝机等各项设施配备到位,实现学生餐厅和操作间分离,学校加强食品安全管理,检查炊管人员的健康证,建立食品进货、入库出库台账,坚持索证索票制度和食品的试吃、留样制度。确保师生生命安全。
厕??
坚持教工厕所和学生厕所分设,男生厕所坑位1/21,女生坑位1/13,厕所干净整洁,有专人打扫,地面硬化防滑,有防雨设施。
教师绩效工资考核
学校制定较为完善的教师绩效工资考评方案,分为两大块,九年级一块,七八年级一块。每学期根据教师工作的量和成绩,进行算平,最后以分数的形式呈现出来,综合考虑各方面的利益,给教师的绩效工资量化为分。每位教师每学期从工资中扣除1000元,进行统一算平。绩效工资的实施极大地调动了教师工作的积极性,真正体现了优质优酬,能者多得的用人原则。
2、教师补充
近三年来,学校根据上级行政部门的分配,不断补充新招录教师。20xx20xx学年度新招录特岗教师8人,招录教师3人,20112012学年度新招录特岗教师7人,招录教师2人,20122013学年度招录特岗教师6人。新补充教师全部为本科学历,为学校增添了新鲜的血液,促进了学校的发展。
3、继续教育
二、各项指标完成情况
(一)、办学条件
1、学校设置与班额
学校按照划片招生,就近入学的原则,不举行任何选拔优生考试,招收小学毕业生,保障辖区的小学毕业生生就近入学,服务半径41公里,距离适宜。学校现有17个教学班,其中七年级5个班,220人,最高班额45人,八年级6个班,264人,最高班额46人,九年级6个班,264人,最高班额45人,无超大班额现象。校园环境布局合理,区域分明,办公区、教学区、生活区、运动场地,井然有序,分布期间,相互之间不受影响和干扰。校园环境优美,绿化、美化、净化到位,做到四季常绿,三季有花,黄杨带青翠欲滴,垂杨柳婀娜多姿,绿草如茵,翠竹萧萧,是教书育人求知修身的理想场所,曾被评为三门峡市花园式学校。经过50余年的文化积淀,学校具有浓郁的文化氛围。校园西面墙壁大型文化长廊《魅力朱阳、可爱家乡》详尽介绍了朱阳的风景名胜、风土人情、历史传说、红色印记、特色产品,让同学们了解朱阳,热爱朱阳,建设朱阳,培养其热爱家乡、建设家乡的自豪感和责任心。校园西面墙壁的科学知识、历代圣贤、感动中国十大人物等,于潜移默化中对学生进行理想前途教育。运动场周围墙壁上的球类小知识、各项体育技能介绍,帮助同学们开阔视野。食堂周围的健康饮食,食物营养成分介绍,使同学们做到合理饮食、健康饮食。学校后勤处、政教处、办公室,加强安全隐患排查,每周对学校围墙进行检查,如今围墙坚固、安全,无任何安全隐患。
小学义务教育均衡发展的自查报告
小学义务教育均衡发展的自查报告自查报告:小学义务教育均衡发展引言小学义务教育均衡发展是指通过政府和社会资源的合理配置,为每个孩子提供公平、优质的教育机会,确保他们享有平等的受教育权利。
为了推动小学义务教育均衡发展,我校对学校的相关情况进行了自查,下面将详细总结自查结果,并提出改进措施。
一、教育资源的配置情况教育资源的配置是保障小学义务教育均衡发展的基础。
根据自查,我校在教学设施建设、教师队伍建设和课程资源配置方面存在一些不足。
1. 教学设施建设方面:学校的教学设施相对较新,但是存在部分教室不足,导致部分班级容纳学生过多,教学环境不够宽敞舒适。
2. 教师队伍建设方面:学校教师队伍整体素质较高,但存在一些教师师资不够充足,特别是对于一些农村地区的师资状况需要进一步加强。
3. 课程资源配置方面:学校在课程资源配置上还需进一步改善,特别是一些艺术、体育等附加课程资源的匮乏,对学生的综合素质培养存在一定影响。
针对以上问题,我们将采取以下措施改进:1. 加大教学设施建设力度,根据学生人数和教学需要,合理调整教室使用,并增加教室数量,提高教学环境。
2. 针对农村地区的师资状况,加大对教师的培训力度,提高他们的教学水平和教育理念。
3. 加强课程资源配置,增加艺术、体育等附加课程的教学资源,为学生提供全面发展的机会。
二、学生入学机会的均等性学生入学机会的均等性是小学义务教育均衡发展的核心要求。
我校在学生入学机会的均等性方面进行了自查,总结如下:1. 学生流动性较大:学校所在地区学生流动性较大,有部分学生由于家庭原因频繁转学,对他们的教育带来一定影响。
2. 少数民族学生比例不足:学校所在地区少数民族学生比例较低,存在一定的民族教育不平衡情况。
为解决上述问题,我们计划采取以下措施:1. 建立健全学生信息管理系统,加强学生流动情况的跟踪和管理,及时发现和解决转学学生的问题。
2. 加强与家长和社区的沟通与合作,提高家庭对学生教育的重视,减少学生因家庭原因转学的现象。
义务教育均衡发展自查报告3篇
义务教育均衡发展自查报告3篇【篇一】义务教育均衡发展自查报告xxx小学始终把义务教育均衡发展作为教育发展的重中之重来抓,学校全面贯彻教育方针,开足开齐课程,深化教育改革,加速学校发展。
现将我校义务教育均衡发展工作自查情况汇报如下:一、基本情况。
20xx年10月,学校被国家教育部、公安部联合授予全国消防安全教育示范学校称号。
同时,学校先后被湖北省教育厅评为湖北省语言文字规范化示范校,小学语文改革与创新先进单位,被XX市教育局评为首届教育宣传先进单位,十一五教育科研先进单位,关爱留守生教师访万家工作先进单位,德育先进单位,教学常规管理先进单位等多项荣誉称号。
学校招生服务范围涉及皇城门社区、莫愁湖社区及子胥台社区部分街道。
随着政府对教育投入的增加,学校的办学环境不断改善,软、硬件建设都得到了长足地发展。
学校严格按照市教育局招生计划搞好招生工作,严禁择校。
一年级新生招生严格按教育局要求严把关;转学经学校核实确属我校服务范围后,经基础教育科同意方能办理转学手续。
学生的入学率为100%,辍学率为0。
二、完成工作情况(一)领导机制我校根据上级制定的义务教育均衡发展规划,成立了以校长郑兴高为组长的领导机构并进行了合理的。
分工,做到各项工作有人抓,各项工作有人管。
同时,建立学校及周边综合治理联席会议制度和警校经常性联席制度,学校周边环境和治安状况良好。
(二)管理机制学校所辖服务范围学生适龄儿童、少年入学率达到100%。
每学年向社会公布学校招生范围及招生人数。
九年义务教育巩固率达100%。
(三)教育经费上级财政部门对我校的教育投入严格按有关政策拨付,义务教育经费保障机制改革实施及时到位,义务教育免收教科书费全部落实到位,并实行收支两条线管理,无挤占、平调、截留问题,无乱收费现象。
(四)师德建设学校十分重视师德师风建设,经常性地开展师德师风教育,坚持抓好每周例会制度的落实,教师遵纪守法,爱岗敬业,几年来无体罚学生和违法犯罪问题。
小学义务教育均衡发展自查报告十篇
小学义务教育均衡发展自查报告十篇小学义务教育均衡发展篇1本学期语文教学及教研工作严格执行学期初制定的,紧紧围绕学校提出的“四条线”展开工作。
一、围绕着质量目标线,我们语文教研扎扎实实进行工作1、整册教材备课——绘制知识树2月24日下午,全体语文教师在多媒体教室分别举行了整册和单元备课,首先相关全体教师对本年级本册教材各单元知识点进行了研讨与整理,最后以知识树的形式对整册的和单元知识点进行了呈现,这样以来大大有利于教师对本学期教学知识网络的宏观掌握,对于提高本学期教学质量奠定了良好的基础。
对知识树的绘制进行了检查反馈。
2、语文教研组举行了读写结合训练点专题研讨3月10日,在行政办公楼多媒体会议室,语文举行了大组教研,各个教研组对二、四单元的读写结合训练点进行了专题研讨,由于是初次研讨,全体语文老师先借鉴学习了德州市实验小学读写训练点的做法,再根据每个单元的四篇课文,分别找出了仿写的片段、句式,给学生提供了写作的范式,与会教师纷纷表示这样的读写训练有针对性和操作性;但学校建议广大语文教师要进一步挖掘对读写的范式训练,切实提高学生的读写能力。
3、举行了我校语文教师美文诵读比赛,注重培养他们的朗诵能力为提高语文教师的诵读水平,夯实教学基本功,3月17日下午,我校举行了教师美文诵读比赛。
来自教学一线的18名语文教师参加了比赛。
各参赛教师经过精心准备,声情并茂地朗诵了文质兼美的文章,饱满的激情、优雅的体态、优美的配乐引起了观众的强烈共鸣,赢得了在座教师的阵阵热烈掌声,充分展现出当代教师的靓丽风采。
现场评分颁奖,18位参赛教师,共有5人获得一等奖,7人获得二等奖。
通过比赛,教师们明确了美文诵读对于实际授课中的重难点的突破很有帮助,对于语文教师驾驭课文的能力益处多多,但通过这次比赛我们也可以看到我校语文教师的整体朗诵水平亟待提高,极个别教师对于这方面的认识程度还远远不够。
4、语文教研组讨论了青岛版口语交际习作教材,举行了五六单元的读写结合训练点研讨4月7日下午,在行政办公楼多媒体教室,语文组举行了大组研讨。
义务教育优质均衡发展自查报告【合集5篇】
义务教育优质均衡发展自查报告【合集5篇】(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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中小学义务教育均衡发展自查报告
中小学义务教育均衡发展自查报告中小学义务教育均衡发展自查报告集锦3篇在当下社会,报告的使用频率呈上升趋势,不同的报告内容同样也是不同的。
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中小学义务教育均衡发展自查报告1让每位学生都享有相对均衡的教育资源是学校的责任。
为此我校在全面贯彻教育方针,规范办学行为;加强教师培训,提高教师的教学水平;实施素质教育,开足开齐课程;深化教育改革,走特色之路等各方面做了大量工作。
本着“自查促整改,整改促发展”的目的,认真进行了自查,现对自查自评情况作如下汇报:一、基本情况王通中学前身是通化中学,创办于1995年8月,是一所单办初中寄宿制学校,学校占地面积40000㎡,校舍面积6947㎡,运动场地总面积5600㎡,藏书8880册。
我校现有7个教学班,在校学生241人,教职工50人,其中专任教师50人,33人高于国家规定学历要求,专任教师学历达标率66%。
高级教师2名,中级及以上专业技术职称22名,省级骨干2人,县市级以上骨干教师和学科带头人12人。
二、办学达标情况1、校园校舍(1)学校占地面积40000㎡,生均166㎡;校舍面积6947㎡,生均28.8㎡。
达标。
(2)运动场地:学校现有篮球场2个,排球场1个,器械运动场地2个,1个300米环形跑道田径场,生均23.2㎡,达标。
2、装备配置专用教室配备及装备配置:①学校建有音、美教室各1个,器材配备基本达标;②体育活动及器材室各1个,器材配备基本达标;③理化生室各1个,仪器配备达到省定基本要求;④计算机教室1间,多媒体教室1间。
⑤课桌椅300套,满足学生单人单桌。
⑥学校有图书室1个,图书共计8880册,生均36.8册,达标。
⑦理化生仪器达到配置标准,物理、化学、生物可以4-6人组分六组实验,操作合格率达到96%。
;3、信息技术学校有专用的多媒体及计算机室,学生上课能保证人手一机,教师办公一人一机。
小学义务教育均衡发展自查报告9篇
小学义务教育均衡发展自查报告随着社会不断地进步,报告十分的重要,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。
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小学义务教育均衡发展自查报告1近几年来,我校在舒城县人民政府、县教育局的领导下,始终把义务教育均衡发展作为教育发展的重中之重,办学条件发生了巨大变化,教育质量有了明显提高,办学水平正在不断提升,为了更好地促进我校义务教育基本均衡发展,确保顺利通过省政府验收认定,我校依照《舒城县义务教育均衡发展实施方案》和《安徽省义务教育学校十项基本办学条件标准》,进行了全面自查,为顺利通过验收奠定基础。
一、现状分析1、办学条件我校系村级完小,位于舒城县百神庙镇百神庙村,距县城15公里。
建校以来,在各级政府和部门的关心支持下,学校占地面积9800平方米,建筑面积达2134平方米。
开设6个教学班,在校学生220多人。
2、我校服务范围辐射4个村1个居委会,并吸引少数服务区外学生在校就读。
在工作中,我们严格按照《义务教育法》的要求,依法保障适龄儿童按时接受义务教育。
在镇政府的领导下,会同村、组干部千方百计帮助他们克服困难,努力做好控辍保学工作,保障学区适龄儿童、少年都能按时入学。
几年来小学适龄儿童入学率达100%、巩固率达到100%,辍学率为0,完成了上级交给我们的任务。
3、教师队伍我校专任教师13人,其中女教师4人,专任教师专科以上学历13人,占100%,其中本科学历4人,占30.8%,目前还有部分教师正在进修本科学习;校长参加了岗位培训,取得了岗位证书,岗位培训合格率100%。
我校体育、美术、音乐、科学、微机每个学科都由兼职教师任课。
在教师配备上,各学科的师资力量均衡。
以便发挥教师之长培养学生广泛的兴趣。
让每个孩子找到适合自己发展的空间。
教师继续教育方面,教师积极参加各类业务培训和继续教育培训,继续教育合格率100%,学校十分重视师德师风建设,每年师德1 考核合格率100% 加强师德建设,在全体教师中树立“五种精神”:终身从教的敬业精神,刻苦钻研的科学精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉献精神。
小学义务教育均衡自查报告范文(通用9篇)
小学义务教育均衡自查报告范文(通用9篇)小学义务教育均衡自查报告1近年来,我校以“办人民满意的教育”为目标,以“义务教育均衡发展”为职责,根据上级文件精神,结合我校实际深入剖析,查找不足。
现就我校有关迎评工作自查情况汇报如下:一、基本情况我校成立于1971年,占地面积2623平方米,建筑面积537平方米,学校现有6个教学班(A-1√),在校学生19人,1-6年级分别为4、9、22、17、24、16人(A-2√)。
近年来,我校认真贯彻落实《义务教育法》,加快学校建设步伐,努力推进素质教育促进义务教育均衡发展。
二、自查情况今年开学以来,我们加大了工作力度,把“义务教育均衡发展合格学校”的创建工作确定为全校的大事之一。
组织召开了教师会,及时传递相关信息,安排部署各项创建工作任务,稳步推进了全校创建工作的开展。
自查中,我们依据相关指标体系,坚持边督查边指导,及时纠正学校存在的问题,查漏补缺,及时整改,力保全校义务教育均衡发展工作全面达标。
三、义务教育均衡发展工作达标情况(一)统筹管理我校根据永靖县教育局“关于引发《永靖县义务教育标准化学校评估验收实施方案》”的通知,成立了以校长为组长的领导机构并进行合理的分工,使各项工作有人管、有人查、有人抓,制订义务教育均衡发展相应的评估考核制度。
(二)教育经费上级财政部门对我校的教育投入严格按有关政策拨付,并逐年提高。
各类教育经费全部落实到位,并实行收支两条线管理,无挤占、平调、截留问题,无乱收费现象(B-37√)。
此外,近几年来,上级财政筹集资金58多万余元为我校修建了教学楼,另外筹措资金建设厕所、教师住宿楼、对食堂进行了维修;爱心人士筹资5万元建设音乐教室等,使我校的硬件设施得到了极大的改善。
(三)学校办学条件自以来,在上级党委、县教育局的大力支持下,学校消除了危房,同时按照规定标准配备了图书室,还配备了微机室、仪器室等,使学校的硬件设施逐步得到改善,但与义务教育均衡发展的要求还存在着很大的差距。
(2023)关于小学义务教育均衡发展的自查报告(四页)(一)
(2023)关于小学义务教育均衡发展的自查报告(四页)(一)小学义务教育均衡发展自查报告前言小学义务教育是国家基础教育的重要阶段,均衡发展是教育公平的基础。
为了落实《关于加快县域义务教育均衡发展的意见》,我们进行了自查,以下是我们的自查报告。
校园建设我们的学校地处城区,校园建设相对完善。
但是,在学校周边建设幼儿园和中学的计划还未具体落实。
师资力量我们学校拥有一支专业、稳定的教师队伍,其中中层干部和骨干教师数量占比较高。
但是,我们在教师培养和发展方面还需要加强,比如组织教师参加教育培训、落实教师职称评审等。
教育教学资源我们学校拥有丰富多样的课外活动资源,比如图书馆、音乐室、计算机教室等。
但是,课堂内教学资源方面我们还需要加强,比如落实针对弱势学生的特殊教育课程等。
学生管理服务我们学校学生管理服务方面比较完善,定期对学生进行心理健康教育和康复辅导,组织学生参加各种社会实践活动。
但是,我们还需要加强学生家庭教育工作,积极与家长、社会联动,促进学生综合素质的提升。
结论小学义务教育均衡发展需要多方合力,我们学校将在校园建设、师资力量、教育教学资源和学生管理服务等方面持续努力,为学生提供优质的教育环境和服务。
同时,我们也期待着更多的政策和资源的支持,共同推动小学义务教育均衡发展。
改进措施在以上四个方面,我们制定了以下改进措施:校园建设•加强与相关部门的合作,争取早日地区内幼儿园和中学的建设;•定期开展校园安全检查,确保学生的人身安全和财产安全。
师资力量•支持教师参加相关教育培训,提升教师专业能力和素质;•加强教师职称的评审和奖励激励机制。
教育教学资源•提高科技设施和教育资料的配备水平,拓宽和丰富教学方法,完善弱势学生特殊教育方案;•开展丰富多彩的特色活动,充分挖掘和利用课外活动资源,培养学生的兴趣爱好和综合素质。
学生管理服务•建立家校协同育人机制,切实加强学生家庭教育指导和沟通交流;•加强学生心理健康和宣传教育,组织志愿者及时关注弱势家庭,提供必要的帮助和支持。
义务教育均衡发展的自查报告范文(通用7篇)
义务教育均衡发展的自查报告范文(通用7篇)义务教育均衡发展的自查报告范文(通用7篇)转眼间一段时间的工作又告一段落了,回顾这段时间的工作存在了许多问题,是时候仔细地写一份自查报告了。
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义务教育均衡发展的自查报告1我校认真贯彻学习国家中长期教育改革和发展规划纲要,全面推进义务教育,不断提升学校办学条件。
学校在党委林业局及上级主管教育部门的正确领导与指导下,认真贯彻执行上级相关文件精神,扎实推进学校义务教育均衡发展各项工作,现将我校开展义务教育均衡发展的工作情况汇报如下:一、学校概况(一)红旗小学位于沾河林业局东端,始建于1987年9月,原名第五小学,后陆续更名第四小学、红旗小学。
现有教学班13个,学生331人,教师55人。
其中省、市、县级骨干教师14人,取得高级教师资格1人,中级教师资格35人。
本科学历37人,大专学历教师18人,学历达标率100%.其中省、市、县级骨干教师11人。
(二)学校占地面积达25388平方米,教学及辅助用房3327平方米,办公用房770平方米,生活用房2217平方米,总建筑面积5941平方米,生均建筑面积达18平方米,学区内适龄人口入学率为100%。
辍学0人,辍学率为0%。
(三)学校办学理念。
学校以“一切为了学生,为了学生一切”为办学理念,坚持“品德为先、能力为重、创新为强”的校训,强化和谐管理。
以清新的文化环境陶冶人,以生动的文化活动激励人,全面贯彻国家教育方针政策,办人民满意的教育。
在扎实推进义务教育均衡发展的工作中,我校得到各级领导、社会各界人士的关心、支持、帮助,全体教职工和谐进取、务实创新、勇于拼搏。
全面贯彻党的教育方针,全面实施学校发展规划,全面推进素质教育,全面育人,整体优化,努力实现教育均衡发展。
二、主要措施和成绩(一)采取措施保障适龄儿童少年入学,关爱留守儿童和贫困生。
学校义务教育自查报告
学校义务教育自查报告学校义务教育自查报告篇一:学校义务教育均衡发展工作自查报告学校义务教育均衡发展工作自查报告城关新寨2013.9城关新寨小校学校义务教育均衡发展工作自查报告对照河南省义务教育学校办学基本标准督导评估方案,我校自查结果如下:(一)、学校设置与班额1、学校设置学校按照划片招生,就近入学的原则,不举行任何入学考试,保障辖区的小学生就近入学,服务半径1.5公里,距离适宜。
此项自查5分。
2、规模与班额学校现有6个教学班,每级一个教学班,每班人数在25-40人之间,无超大班额现象。
此项自查5分。
3、校园环境校园环境布局合理,区域分明,校园环境优美,绿化、美化、净化到位,做到四季常绿,是教书育人求知修身的理想场所。
学校具有浓郁的文化氛围,对学生进行理想、行为习惯教育。
学校后勤处、政教处、办公室,加强安全隐患排查,每周对学校围墙进行检查,如今围墙坚固、安全,无任何安全隐患。
此项自查6分。
4、用地面积学校占地面积5500平方米,生均占地面积平方米。
此项自查4分。
(二)、校舍建设1、建筑面积学校建筑面积5000平方米,生均建筑面积平方米。
此项自查5分。
2、教室建筑面积2200平方米,生均面积平方米,玻地比1.7/6,每个教室配有节能灯4支,并且配有灯罩,教室地面硬化防滑。
此项自查6分。
3、教学辅助用房实验室、图书室、多媒体教室、体育器材室、六室不齐全,各项设施配备不到位。
此项自查2分。
4、办公用房学校设办公室、教务处、政教处、总务处,配齐处室办公用品,设立2个教师一个备课室,保证正常工作。
此项自查3分。
5、厕所坚持教工厕所和学生厕所分设,男生厕所坑位 ,女生坑位1/13,厕所干净整洁,有专人打扫,地面硬化防滑,有防雨设施。
此项自查3分。
6、我校没有住宿生,所以不设学生宿舍和食堂。
(三)、设备设施和场地1、图书学校现有图书4300册,生均图书22册,每年新增图书50册,图书复本率不超过20册。
图书室对学生开放,保证学生的阅读量。
小学义务教育均衡发展的自查报告(通用9篇)
小学义务教育均衡发展的自查报告小学义务教育均衡发展的自查报告(通用9篇)辛苦的工作在不经意间已告一段落了,回顾这段时间的工作,取得了成绩,也存在着问题,是时候认真地做好自查报告了。
是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编精心整理的小学义务教育均衡发展的自查报告,欢迎大家分享。
小学义务教育均衡发展的自查报告篇1xxx小学始终把义务教育均衡发展作为教育发展的重中之重来抓,学校全面贯彻教育方针,开足开齐课程,深化教育改革,加速学校发展。
现将我校义务教育均衡发展工作自查情况汇报如下:一、基本情况。
学校占地面积19675平方米,现有31个教学班,在校学生2064人,班均额67人。
教职员工105人,其中省级骨干教师5人,荆门市骨干教师、学科带头人9人,39名教师在省市优质课竞赛中获奖。
2016年10月,学校被国家教育部、公安部联合授予“全国消防安全教育示范学校”称号。
同时,学校先后被湖北省教育厅评为湖北省语言文字规范化示范校,小学语文改革与创新先进单位,被荆门市教育局评为首届教育宣传先进单位,“十一五”教育科研先进单位,“关爱留守生教师访万家”工作先进单位,德育先进单位,教学常规管理先进单位等多项荣誉称号。
学校招生服务范围涉及皇城门社区、莫愁湖社区及子胥台社区部分街道。
随着政府对教育投入的增加,学校的办学环境不断改善,软、硬件建设都得到了长足地发展。
学校严格按照市教育局招生计划搞好招生工作,严禁择校。
一年级新生招生严格按教育局要求严把关;转学经学校核实确属我校服务范围后,经基础教育科同意方能办理转学手续。
学生的入学率为100%,辍学率为0。
二、完成工作情况(一)领导机制我校根据上级制定的义务教育均衡发展规划,成立了以校长郑兴高为组长的领导机构并进行了合理的分工,做到各项工作有人抓,各项工作有人管。
同时,建立学校及周边综合治理联席会议制度和警校经常性联席制度,学校周边环境和治安状况良好。
(二)管理机制学校所辖服务范围学生适龄儿童、少年入学率达到100%。
小学义务教育均衡发展的自查报告
小学义务教育均衡发展的自查报告自查报告:小学义务教育均衡发展一、背景介绍小学义务教育均衡发展是指在全国范围内,各地区小学教育资源的配置更加公平,优质教育资源逐渐向欠发达地区倾斜,使孩子们都能够享受到良好的教育资源。
本次自查报告主要对我国小学义务教育均衡发展进行全面的自检自查,分析存在的问题,并提出改进的建议。
二、自查情况与问题分析1. 小学布局不均衡问题:一些地区小学数量不足,导致学生数量过大,课堂负担过重。
建议:加大对少数民族地区、农村地区小学的布局和建设力度,确保每个学生都能够享受到合理的教育资源。
2. 教师队伍建设不平衡问题:一些地区小学教师数量不足,教师素质参差不齐,教育质量不高。
建议:加大对偏远地区小学教师的培训力度,提高教师的教育水平和综合素质。
同时加强教师流动机制,鼓励高素质教师到欠发达地区任教。
3. 教育资源不均衡问题:一些地区小学教育资源匮乏,教学设施简陋,教材和教学方法陈旧。
建议:加大对欠发达地区小学教育资源的投入,改善教育设施,完善教材和教学方法,提高教学效果。
4. 家庭教育环境差异大问题:一些地区家庭教育环境差异大,家庭经济条件不好,对孩子的教育投入不足。
建议:加大对贫困地区家庭的扶贫政策力度,提供更多的教育资助,确保每个孩子都有受教育的机会。
5. 社会资源支持不足问题:一些地区小学缺乏社会资源支持,无法提供一些特色的教育活动和课程。
建议:加强与社会机构的合作,争取更多的社会资源支持,丰富学校教育内容。
三、解决措施与建议1. 提高政府投入加大对小学义务教育的财政投入,保证学校基础设施的建设与改善,提高教育资源配置的公平性。
2. 健全师资培养机制建立健全小学教师培养机制,提高教师职业吸引力,鼓励优秀人才到欠发达地区任教。
3. 完善教学内容和方法更新教材内容,完善小学课程体系,引入现代化教育技术,提高教学效果,增加学生的学习兴趣。
4. 加强家庭教育指导通过开展家校合作活动,加强与家长的沟通,提高家庭教育的质量,增强家庭对孩子教育的重视。
中小学义务教育均衡发展自查报告
中小学义务教育均衡发展自查报告中小学义务教育均衡发展自查报告4篇随着个人的文明素养不断提升,报告与我们愈发关系密切,报告具有成文事后性的特点。
其实写报告并没有想象中那么难,下面是小编帮大家整理的中小学义务教育均衡发展自查报告,仅供参考,大家一起来看看吧。
中小学义务教育均衡发展自查报告1根据《XX人民政府关于深入推进义务教育均衡发展的实施意见》和《XX利州区创建四川省义务教育均衡发展基本均衡县工作实施方案》的精神和规定标准,让每位学生都享有相对均衡的教育资源是学校的责任,为此学校在全面贯彻教育方针,开足开齐课程;深化教育改革,加速学校发展,加强教师培训,办人民满意的教育。
现将我校义务教育均衡发展工作自查情况报告如下:一、基本情况:XX学校创始于1956年。
学校地处利州区荣山镇与旺苍县燕子乡、福庆乡、朝天区麻柳乡、汪家乡三地交界,属九年一贯制学校,服务范围达9个村67个组2300多户,约1.3万多人,近94.7km2。
中心校下辖4所村小,共有38个教学班,学生总数1000余人;现有教职工78人.其中本科及以上学历40人,专科以上学历65人。
学校占地面积15106平方米;校舍面积7572平方米。
二、自查情况:随着政府加大对学校的投入,办学条件得到了很大的改善,为了进一步巩固“两基”成果,我们把创建“创建四川省义务教育均衡发展基本均衡县”确定为学校发展的大事之一。
成立了以校长杨敏为首的领导小组,副组长:王强凡宴清樊挺举;组员:各部门负责人。
分工合作,责任到人;定期召开了义务教育均衡发展迎验工作会议,稳步推进了学校创建工作的开展。
自查中,我们依据相关评估指标,坚持边督查边整改,及时纠正工作中存在的问题,查漏补缺,及时整改,加快了学校发展的步伐。
三、义务教育均衡发展达标情况(一)教学管理几年来,我们既注重硬件设施建设,又不忘抓教学常规管理和教学改革,使我校的教育质量不断地提高。
我校按《基础课程改革纲要》的要求,认真落实课程计划,开齐开足课程,抓教学常规管理,抓教学六认真落实,坚持课改创新,开展教育科研,突出剪纸特色,切实执行市教育局提出的“减负”十条要求,加强薄弱学科的课程建设。
义务教育均衡发展工作自查报告
义务教育均衡发展工作自查报告义务教育均衡发展工作自查报告「篇一」为了认真贯彻落实农村义务教育阶段家庭经济困难寄宿生资助政策,我校根据上级有关政策的通知,全面落实义务教育阶段家庭经济困难学生享受生活补助费政策。
我校20xx年中,认真贯彻执行国家农村义务教育阶段家庭经济困难学生寄宿生生活费补助资金管理、发放工作。
1、加强组织领导,提高思想认识为规范学校对家庭经济困难寄宿生生活费补助资金发放管理行为,对家庭经济困难寄宿生生活费补助工作能按上级文件贯彻落实,对获得家庭经济困难寄宿生生活费的学生建立档案,实行专人管理。
严格执行国家政策,统一思想,加强组织领导,切实抓好此项工作。
(一)是学校成立了家庭经济困难寄宿生生活费补助工作评审领导小组,组长:等人对此项工作进行全程管理,负责对全校家庭经济困难寄宿生生活费补助工作进行指导和监督;(二)是组织学校管理人员认真学习有关文件,熟悉家庭经济困难寄宿生生活费补助政策的有关政策法规,统一思想认识。
2、实行宣传公示制度,透明享受补助人的情况几年来,我校公示工作流程,通过对这一政策进行大力宣传,利用早操、集会、广播、主题班会和全体师生大会等形式进行宣传资助政策,并在校内张贴有关文件宣传相关资助政策,真正做到家喻户晓。
学校设有专门的宣传专栏,还将每个学期享受家庭经济困难寄宿生生活费补助学生的名单公示在专栏内,公示举报电话,以便学校主动接受家长、社会各界提出的意见和建议,及时发现和纠正问题。
做到了公开、公正、公平的原则,确保补助资金发放到家庭经济最困难的学生。
根据上级的指示,把五月作为学生资助政策宣传月,还开展了助学政策助我成才的征文比赛等活动。
3、设有资助办公室专人负责办公室设有专门的档案柜存放资料,档案资料齐全,有宣传专栏,专栏里公示有工作流程,宣传专栏有农村义务教育阶段家庭经济困难寄宿生资助政策。
4、有评议、评审、审核及发放流程我校设有班级评议小组、评审小组和审核小组,先由班级评议小组评议每个享受家庭经济困难寄宿生生活费补助学生的`名单,再由评审小组评议再交审核小组确保无误后评审通过,确保补助资金发放到家庭经济最困难的学生。
均衡发展自查报告参考6篇
均衡发展自查报告参考6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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小学均衡发展自查报告
小学均衡发展自查报告小学均衡发展自查报告(通用3篇)小学均衡发展自查报告篇1近几年来,我校在市教育局领导下,始终把义务教育均衡发展作为教育发展的重中之重,办学条件发生了巨大变化,教育质量有了明显提高,办学水平正在不断提升,为了更好地促进全市义务教育基本均衡发展,确保顺利通过省政府验收认定,我校依照《义务教育均衡发展督导评估指标体系及权重》和《义务教育学校办学标准》进行了全面自查。
我校结合实际深入剖析,查找不足,并制定了切实可行的整改措施。
现就我校有关迎评工作自查情况汇报如下:(一)村完小设置及办学规模。
XX小学开设六个村完小,分别为竹围小学、大桥小学、茅坡小学、北联小学、大旺小学、冲榄小学。
现有教学班42个,学生621人,教师51人。
中级教师资格19人。
本科学历2人,大专学历教师49人,学历达标率100%。
(二)学校校园校舍建设情况。
学校占地面积达37481平方米,其中竹围小学占地面积6983平方米、大桥小学占地面积8681平方米、茅坡小学占地面积8060平方米、北联小学占地面积1553平方米、大旺小学占地面积10049平方米、冲榄小学占地面积2155平方米、教学及辅助用房2407平方米,办公用房304平方米,生活用房987平方米,体育活动场地6240平方米。
(三)装备配置情况。
计算机153台、多媒体教室18间、课桌椅717套、学生用床20床、实验仪器一批、音体美器材一批。
图书室藏书0、9766万余册,达到了生均15、7册的目标。
(四)学科教师配备及师资培训情况。
学校教师配备结构合理、齐全,年龄、学历、校际间大体相当。
学科教师配备合理,师生比达到省定编制标准。
结合名师工程相关文件,详细制订我校教师培训中长期规划。
我们在教学上广泛展开校本研究,研究的课题全部是教学中所遇到的实际问题,动员广大教师全员参与,培养教师能够在实际工作发现问题并能在实际工作中予以解决的能力,培养教师的研究精神。
强力落实师德教育、新课程培训及以新知识、新技术为重点的教师继续教育培训。
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新庄小学义务教育均衡发展自查报告
新庄小学
2017-04
新庄小学义务教育均衡发展自查报告
近几年来,我校在县教育局、垂岗中心校领导下,始终把义务教育均衡发展作为教育发展的重中之重,办学条件发生了巨大变化,教育质量有了明显提高,办学水平正在不断提升,为了更好地促进全乡义务教育基本均衡发展,确保顺利通过省政府验收认。
我校结合实际深入剖析,查找不足,并制定了切实可行的整改措施。
现就我校有关迎评工作自查情况汇报如下:
一、基本情况
我校位于垂岗乡新台村,服务范围为新台村,辐射陶大郢村东部。
属于农村小学,现有在校生251人,其中专任教师13名,。
学校始建于上世纪50年代,至今已有60余年的历史,在长期发展中积淀了丰富的校园文化和人文精神。
近年来,上级主管部门一直把改善办学条件、优化育人环境作为普及义务教育奠基工程来抓,通过努力,目前我校办学条件已基本适应义务教育要求,近年来,我校认真贯彻落实《义务教育法》,加快学校建设步伐,努力推进素质教育,促进义务教育均衡发展。
二、自查情况
近几年来,我们加大了工作力度,把“义务教育均衡发展合格学校”的创建工作确定为全校的大事之一。
依据教育局相关的会议及文件精神,我校制定了《义务教育均衡发展工作实施方案》,成立了相应的领导机构并进行了合理的分工,召开了义务教育均衡发展迎评工作动员大会,深入调查研究,及时了解并解决创建工作中的重大问题。
组织召开了教师会,及时传递相关信息,安排部署各项创建工作任务,稳步推进了全校创建工作的开展。
自查中,我们依据相关指标体系,坚持边督查边指导,及时纠正学校存在的问题,查漏补缺,及时整改,力保全校义务教育均衡发展工作全面达标。
三、义务教育均衡发展工作达标情况
(一)统筹管理
我校根据上级通知精神,制订了我校的义务教育均衡发展规划、实施方案,成立了以校长为组长的领导机构并进行合理的分工,使各项工作有人管、有人查、有人抓。
制订义务教育均衡发展相应的评估考核制度。
(二)教育经费
上级财政部门对我校的教育投入严格按有关政策拨付,并逐年提高。
农村义务教育经费保障机制改革实施及时到位,义务教育免收教科书费全部落实到位,并实行收支两条线管理,无挤占、平调、截留问题,无乱收费现象。
教师的工资能按时、足额发放。
我校的硬件设施得到了极大的改善。
(三)学校办学条件
我校2008年11月新建了水冲厕所,修缮了围墙;2016年8月粉刷了教室等。
学校有校门、围墙、旗杆、校牌、厕所等,周边环境良好,校园文化建设丰富,充分利用墙壁标语和学生日常行为规范、校园广播站等舆论工具,强势宣传,进行监督,坚持日检查,周汇总,月初评,期总评评价机制,从点滴做起,彻底实现“视线内无脏、乱、
差”,促进学生行为规范,语言文明,教师敬业爱生,学校注重德育教育实施,礼仪教育特色更加明显,社会声誉逐年提高。
(1)学校占地总面积6547平方米、生均平方米,校园绿化面积1260多平方米,校舍总建筑面积1765平方米,生均7平方米,学校教学用房、行政办公用房、生活用房基本符合学校办学标准。
厕所50多平方米,18个蹲位,小便池长7米,满足学生卫生需求;学校操场2000平方米,场地完全能满足学生生活学习活动等需要,教师人人有固定办公室和专用办公桌椅.
(2)学校设有电教室一间,学校有教学用电脑30台,网线覆盖每一个教室,教室内有教学用电子白板。
(3)学校配有图书阅览室、体育器材室、科学仪器器材室、美术教室、音乐教室、科学实验室、留守儿童活动室、心理健康辅导室、计算机教室、办公室等。
图书室内,现存图书4432册,生均图书17册,仪器室、体育器材室配有自然科学、体育、数学等仪器器材设备。
办公设备基本能满足教育教学以及办公需要。
(4)学校正在使用的两栋教室内外墙面均重新粉刷加固,门窗更换一新,能满足正常教学需要。
(5)学校操场已经完成征地,建设正在如火如荼的进行,很快就能投入使用。
(四)、教师队伍建设
1、学校现有专任教师13名,其中大学本科学历8名,专科学历4名,中师1名,中级职称5名,全体教师具备相应教师资格,专业
结构配置基本合理。
全体教职工都在教学第一线,继续教育参与率100%,这是一支业务能力强,安贫乐教,甘于奉献的教师队伍,一直保持着良好工作作风,且工作成效显著,深受家长赞誉。
2、学校有教师专业化发展规划,并结合学校以及教师实际情况,为每个教师制订教师个人发展规划,并在实践中予以指导规范自身行为,落实自身发展规划目标;同时,学校制订了校本教研计划,建立健全了校本教研制度,坚持每学期教研组不定期业务培训,效果明显。
3、我校十分重视师德师风建设,经常性地开展师德师风教育,坚持抓好每周例会制度的落实,校长和教师都能遵纪守法,爱岗敬业,几年来无体罚学生和违法犯罪问题。
4、我校制定了《教师绩效考核制度》,教师绩效考核程序规范,考核结果与教师绩效工资挂钩。
(五)、教育教学质量
(1)学校以“有效教学”为主题,深化教学研究和教学模式、教学方法改革,完善优秀教师开放课堂制度,引导教师落实学生主体地位,加强学法指导,提高课堂教学效益,进一步培养学生的创新精神和实践能力,提高学生的综合素质。
(2)学校教务处每月检查制度落实,经常性地对全体教师备、教、改、辅等情况进行检查,学校规定每位教师写好学情分析和教学反思。
(3)按照课程计划开齐、开足、开好课程,落实地方课程、校本课程和综合实践活动课程。
切实保证学生的每天至少1小时的体育
活动时间。
由班主任和体育老师组织,开展大课间体育活动,进一步减轻学生的课业负担,增强全体学生的身体素质。
(4)学校班额控制在46人以下,没有开设重点班,特长班。
学校教师不在校内、校外任何地点、任何时间以任何形式给学生有偿补课或变相强迫学生参加社会上各种家教补习班。
也不强迫、诱导或暗示学生到指定地点购买指定的教辅资料。
不推销课外辅导材料和报刊杂志或自行编印学习材料组织学生购买。
(5)认真组织,扎实有效地开展“课内比教学”活动,本学期,学校将以教研组为单位,每位教师必须上一节示范课,由本组教师听课,评课,提出改进方案,除此以外,还组织教师开展“教学课件制作比赛”,以此来不断提升教师专业素质和业务水平。
(6)学校实行就近、免试入学制度,本学年年初在校学生数251人,一年级新生全部达到规定的入学年龄,适龄儿童入学率达100%。
辍学0人,辍学率为0。
(7)我学区内有“三残”儿童两名,均已正常入学,残疾儿童入学率100%。
(8)学校一如既往地重视对学生体质的监测工作,每年对学生进行一次体格健康检查。
(六)、关爱特殊学生群体
(1)学校建立留守学生关爱制度,留守学生档案齐全,制定了切实可行的关爱措施并落到实处。
(2)学校服务范围内残疾儿童入学率为100%。
四、主要做法和体会
我校在义务教育均衡发展中,取得成绩不多,但仍显出本校特色:
1、关爱留守儿童,建立平安乐园。
我校现有留守儿童163名,其女生68名,为了让留守儿童安心读书,让留守儿童的父母安心在外,我校做了如下工作:一是建立了准确完整的留守儿童信息,包括其监护人的基本情况和联系方式。
二是定期家访和通话,向留守儿童父母汇报留守儿童在校表现,向监护人了解留守儿童在家情况。
三是对口帮扶。
让每名教师帮扶两到三名学生,关心他们每天的学习、生活、心理。
同时也极力促成外界爱心人士与留守儿童结对帮扶。
2、加强教育信息化,均衡城乡教学资源。
一是加大教学资源投入,学校倾斜有限资金购买相关资料、软件、图书。
二是加强校本培训,把现代教学资源作为校本培训的一项主要内容,全员参与,全员培训,让每一位教师能熟悉掌握现代教学资源。
三是现代教学资源进教室,更好地利用现代教学资源上好每一堂课,让农村孩子享受城里孩子同等的教学资源。
五、存在的问题和今后的努力方向
存在问题
1、学校整体规划和布局比较合理,但在校园硬化方面仍存在较大差距,属于基础建设问题亟待解决。
2、学校学生用课桌椅陈旧,有待下一步更新。
3、按国家和省有关规定配备专职或兼职的小学科教师、心理健康教育教师不足,造成他们工作多、压力大。
4、学校大门陈旧,需重新建设。
5、校外引水渠多处淤塞,下雨天院内有积水,需政府配合改善周边下水道建设。
6、学生饮用水方面还需要改善。
今后改进措施
1、进一步多方筹措资金,改善办学条件,提高办学效益。
2、积极争取上级支持,优化师资队伍和资源配置,提高教育教学水平。
3、积极创建和谐校园、书香校园,使学生享受高质优效教育,为学生未来发展奠定基础。
4、加强教师的合理流动,让所有的教师有紧迫感和危机感。
5、积极争取上级有关部门加大对农村小学的项目投入,真正做到城乡教学资源、师资力量的均衡。