保安队长年度工作计划文档4篇

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保安队长2024年工作计划范文(五篇)

保安队长2024年工作计划范文(五篇)

保安队长2024年工作计划范文在公司领导的指导下,安保部将致力于实现公司的总体安全经营发展目标,强化安保部门的管理效能,提升保安人员的岗位责任感和安全意识,进一步优化保安服务品质,全面确保公司的安全保卫工作,为公司营造一个优良的经营管理环境。

同时,将全面审视过去一年安保工作的不足之处,制定出详尽的年度工作计划。

一、工作目标1. 深入学习并全面贯彻公司经营工作的指示精神和决策部署,确保完成既定的工作任务,达成《年度安全生产目标管理责任书》中所确定的指标。

2. 优化部门运作,培养一支纪律严明、作风坚韧的保安队伍。

3. 加强与公司其他部门在各项工作的沟通、协调与合作。

二、主要工作计划措施1. 结合公司实际情况,制定明年的治安工作计划。

2. 妥善处理与邻村人员的关系。

3. 对山庄的非相关人员进行劝离。

4. 督促各部门对贵重物品在非使用期间进行妥善保管。

5. 加强保安巡查工作,特别是对重点区域的夜间巡查。

6. 与全体员工及合作单位、租户共同构建群防群治体系,制定保卫巡查方案。

7. 保障治安管理监控系统的保密性。

三、配合人力资源部门,严格把关本部门的招聘工作,加强队伍建设,打造一支稳定、团结、素质高、岗位技能突出、责任心强的安保队伍,确保公司业务经营的正常运作。

全面总结过去一年安保工作的不足,强化部门工作纪律、岗位责任和岗位技能的管理、教育与培训,充分调动队员的工作积极性和主动性,增强工作意识和责任感,使全体队员全身心地投入到安全保卫工作中。

四、参照行业规范,对保安员进行系统的学习和培训。

1. 定期开展车辆指挥、队列训练、消防知识等培训,提升保安员的思想认识和日常工作能力。

2. 引导保安员提高服务意识,礼貌待客,提升对客服务能力,尊重客人,避免与客人发生冲突,让员工深刻理解我们的工作是为了客人的满意。

3. 根据部门实际情况,不定期检查队员的仪容仪表和礼节礼貌,对发现的问题坚决执行整改。

五、协助公司安委会做好安全生产工作。

保安队长工作计划范文8篇

保安队长工作计划范文8篇

保安队长工作计划范文8篇篇1一、引言作为保安队长,我将承担起维护团队和谐与工作效率的重要职责。

在新的一年里,我将以严谨的工作态度,明确的工作目标,以及详细的工作计划,带领保安团队完成各项任务。

以下是我接下来的工作计划范文。

二、工作目标1. 提高保安团队整体素质和业务水平,增强应对突发事件的能力。

2. 加强内部沟通,提高工作效率,确保各项工作的顺利进行。

3. 优化安保流程,提高服务质量,确保公司财产与员工安全。

4. 降低安全事故发生率,为公司创造安全稳定的工作环境。

三、工作计划1. 人员培训与团队建设(1)定期组织保安人员进行业务知识与技能培训,提高团队整体业务水平。

(2)加强团队建设,增强团队凝聚力,提高保安人员的工作责任心和荣誉感。

(3)对保安人员进行心理辅导,提高团队抗压能力,确保在突发事件中能够保持冷静。

2. 加强内部沟通(1)定期召开保安团队例会,了解团队成员的工作情况,及时解决问题。

(2)建立有效的沟通渠道,确保上级与下级、部门与部门之间的信息畅通。

(3)鼓励团队成员提出建议和意见,优化工作流程,提高工作效率。

3. 优化安保流程(1)对现有安保流程进行全面审查,发现并改进存在的问题。

(2)根据公司的实际情况,制定合理、科学的安保流程,确保各项工作的顺利进行。

(3)加强与相关部门的协作,确保安保工作的无缝衔接。

4. 监控与应急处置(1)加强监控中心的管理,确保监控设备的正常运行,及时发现问题。

(2)制定应急处置预案,提高保安团队应对突发事件的能力。

(3)定期组织模拟演练,检验保安团队的应急处置能力。

5. 安全管理(1)加强安全检查,消除安全隐患,确保公司财产安全。

(2)制定安全管理制度,规范保安人员的工作行为。

(3)加强与周边警务部门的联系,共同维护公司安全。

四、工作计划实施与监督1. 制定详细的工作计划表,明确各项任务的责任人、完成时间和验收标准。

2. 定期对工作计划进行检查和评估,确保各项任务的按时完成。

保安队长工作计划(优秀模板6篇)(3)

保安队长工作计划(优秀模板6篇)(3)

保安队长工作计划(优秀模板6篇)(3)保安队长工作计划第1篇一、政治思想工作:组织全体职工继续学习大《报告》和有关文件精神,学习评估指标体系及相关文件精神,明确迎评工作任务。

组织全体D员开展正常的组织生活会活动,发挥了支部的战斗堡垒作用和D员的模范带头作用,同时做好组织发展工作。

二、评估评建工作:在“校园环境建设工作组”的领导和统一部署下,集中一段时间对校园环境进行综合整治。

1、抽调专人参加工作专班,逐步对校园内重点是教学区的乱搭乱建予以拆除。

2、协助后勤集团对校内经营市场进行清理,驱赶游散摊点。

3、交通秩序基础建设,在校内主干道画黄线、安装减速带、设置标识牌,停车场画停车位,规范行车和停车秩序。

4、切实做好日常安全保卫工作,经常排查各类安全隐患,采取得力措施,确保不发生重大刑事、治安案件和有较大影响的安全事故和纠纷。

5、及时排查可能诱发群体性的事件的各类不稳定因素,密切关注事态发展,确保信息畅通,及时向学校有关部门报告,采取果断措施妥善处理,把不稳定因素消灭在萌芽状态,确保不发生影响大的群体性的事件。

三、队伍建设:引进有专业特长的大学生等人员充实保卫工作队伍,同时加大对巡逻队伍和保安人员的训练力度,提高队伍的整体素质和战斗力。

四、治安管理工作:1、坚持领导带班制度,坚持网格化巡逻和动静结合的巡逻方式。

2、不定期地进行安全检查,发现隐患及时督促整改,保障各重点部位不发生大的被盗现象。

一般刑事和治安案件发生率控制在3‰以内。

3、加强门卫管理,杜绝闲杂人员和无关车辆进入校园。

4、治安和民事纠纷的调解成功率力争达100%。

5、做好校内大型集体活动的安全保卫和秩序维护。

6、整顿校园交通秩序,“狗患”问题得到有效控制。

7、做好法制宣传和安全防范知识教育工作。

五、校园及周边环境整治:进一步协调[某]市综治委,加大学校周边环境整治的力度,为本科评估创建良好的周边环境。

六、消防安全工作:及时维修维护各类消防器材和设备,做好消防安全知识的宣传教育工作。

保安队长工作计划范文(通用10篇)

保安队长工作计划范文(通用10篇)

保安队长工作计划范文(通用10篇)为仔细落实各项治安保卫工作措施,确保全年安全无事故,促进我行业务平稳的进展。

依据《关于XX银行市分行开展年度“平安”创立活动的通知》和《XX银行市分行创立“平安”工作考核方法》等有关规定,特制订本规划。

一、部署阶段(3月1日至10日)(一)加强组织领导。

成立以行长为组长,副行长为副组长,分行各职能部门负责人、各业务部门负责人、营业部负责人为组员的创立工作领导小组,详细负责创立工作方案及措施的制定、检查与督导、治理及教育,确保创立工作有序正常开展。

(二)制定方案。

分行班子依据分行实际状况,讨论制定详细的实施方案,将安全教育和培训工作、推动安保工作标准化建立、落实电信诈骗防范、加强检查监视、强化应急治理、落实保卫体系建立、健全安全监测预警机制、加强安防费用掌握等纳入到创立活动中,明晰责任,明确任务,细化措施,量化标准,狠抓落实。

二、实施阶段(3月1日至11月30日)(一)落实安全评估工作。

积极参与银行业监视部门和公安机关对银行业金融机构的安全评估工作,并在工作中取得优良成绩。

(二)安全责任落实工作。

3月10日前分行必需完成与各部(室)、各业务部门、营业部签订安全责任书,而且还和每一位员工签订了安全责任书。

定期在5月份及9月份召开由领导班子、保卫治理部门参与的安全保卫工作专题讨论会议。

10月底前,分行必需严格落实总行下发的各类安保规章制度的精神,本着在进展中完善,在需要中充实,联系我分行实际,建立健全我分行的安全防范工作规章制度。

(三)确保安全制度执行。

(四)积极制订及开展与落实保卫工作规划。

分行在3月底前制定安保年度工作推动规划,并在制订的规划要求中积极推广实施年度工作规划,并在年终11月底进展年度工作总结,仔细查找存在问题和缺乏,讨论加强和改良工作措施,确保下一年安全保卫工作顺当开展。

(五)开展安全检查与培训。

依据要求分行将在全年每季度、每月通过查规章制度的健全性、查责任制度落实状况、查用电安全、查防火安全、查安全防范器械及报警操作的各类检查,准时梳理检查中发觉的各项违规行为,准时去整改,并且要求检查有记录、有反应、有整改,对重大安全隐患的责任人准时进展惩罚。

保安队长2024工作计划范文(优秀模板7篇)(2)

保安队长2024工作计划范文(优秀模板7篇)(2)

保安队长2024工作计划范文(优秀模板7篇)(2)保安队长2024工作计划范文第1篇首先我非常高兴能够在大家的支持下当选保安队长,只有更努力的工作来回报大家对我的信任支持与鼓励!这是我对未来工作的计划:1、完善各项规章制度,保酒店平安。

保证酒店的消防安全运转,确保大厦消防安全,做到万无一失,工作中不断完善和遵守各项规章制度,用制度管理人,定期对酒店及周围各种场所进行巡查,发现安全隐患,及时协同其它部门进行整改,杜绝一切安全事故的发生。

2、与主管配合对新入职员工进行岗前消防安全培训考核,对于考核不合格的坚决不允许上岗。

3 同时更好的与中控室配合,把工作积极迅速的完成好。

4、加强队员对各个岗位(前台、地下停车指挥、巡逻保安)的熟悉和胜任,做到每位队员一专多能,全面发展。

5、加强队员在着装、文明用语、礼仪等方面的考核,以新的积极的面貌展示给客户。

6、平时多注意队员的想法,经常进行交流,关心、爱护队员。

对个别比较差的队员进行个别谈心,帮助,找出存在的问题,激励他们在新的一年在服务质量方面要有一个飞跃的提高。

7、整顿保安宿舍。

向部队宿舍管理学习,把好的宿舍管理经验学过来,做到摆放整齐,条块分明带动整个宿舍的管理,让大家更好的享受生活!8、开展学习读书活动。

队员下班后不太注重学习,要制定详细的学习计划,改变这种不学习的习惯,多发一些资料,或者写学习心得的形式,督促和鼓励队员的学习,特别是保安服务业务知识的学习,全面提高队员的素质。

同时我个人也要不断提高认识,创新思路主动的有创造性的去开展工作,合理分工充分达到人尽其责、物尽其用。

对工作要进行细化管理,层层细化使所有队员,所有岗位明确职责,清楚任务。

积极搞好传、帮、带工作把一些好的作风,好的工作方法保留并发扬下去,使之形成一种好的传统。

我们保安队坚信在酒店各级领导的指导下,紧紧围绕酒店全年的安全中心工作,以脚踏实地、雷厉风行的工作作风,为酒店的发展和稳定做出新的贡献!保安队长2024工作计划范文第2篇一、对公司的总体环境熟悉(车间)与了解方面所有保全人员现以知晓公司的所在位置与地理情况包括公司周边情况,公司的各点环境是什么区域都以了解,并能在第一时间出现在被告知的地点,车间的掌握做到了:几层是什么车间是做什么的都以知晓并掌握。

保安队长年度工作计划范文6篇

保安队长年度工作计划范文6篇

保安队长年度工作计划范文6篇保安队长年度工作计划范文 1为认真落实各项治安保卫工作措施,确保全年安全无事故,促进我行业务平稳的发展。

根据《关于__银行市分行开展年度“平安”创建活动的通知》和《__银行市分行创建“平安”工作考核办法》等有关规定,特制订本计划。

一、部署阶段(3月1日至10日)(一)加强组织领导。

成立以行长为组长,副行长为副组长,分行各职能部门负责人、各业务部门负责人、营业部负责人为组员的创建工作领导小组,具体负责创建工作方案及措施的制定、检查与督导、管理及教育,确保创建工作有序正常开展。

(二)制定方案。

分行班子根据分行实际情况,研究制定具体的实施方案,将安全教育和培训工作、推进安保工作规范化建设、落实电信诈骗防范、加强检查监督、强化应急管理、落实保卫体系建设、健全安全监测预警机制、加强安防费用控制等纳入到创建活动中,明晰责任,明确任务,细化措施,量化标准,狠抓落实。

二、实施阶段(3月1日至11月30日)(一)落实安全评估工作。

积极参加银行业监督部门和公安机关对银行业金融机构的安全评估工作,并在工作中取得优良成绩。

(二)安全责任落实工作。

3月10日前分行必须完成与各部(室)、各业务部门、营业部签订安全责任书,而且还和每一位员工签订了安全责任书。

定期在5月份及9月份召开由领导班子、保卫管理部门参加的安全保卫工作专题研究会议。

10月底前,分行必须严格落实总行下发的各类安保规章制度的精神,本着在发展中完善,在需要中充实,联系我分行实际,建立健全我分行的安全防范工作规章制度。

(三)确保安全制度执行。

(四)积极制订及开展与落实保卫工作计划。

分行在3月底前制定安保年度工作推进计划,并在制订的计划要求中积极推广实施年度工作计划,并在年终11月底进行年度工作总结,认真查找存在问题和不足,研究加强和改进工作措施,确保下一年安全保卫工作顺利开展。

(五)开展安全检查与培训。

根据要求分行将在全年每季度、每月通过查规章制度的健全性、查责任制度落实情况、查用电安全、查防火安全、查安全防范器械及报警操作的各类检查,及时梳理检查中发现的各项违规行为,及时去整改,并且要求检查有记录、有反馈、有整改,对重大安全隐患的责任人及时进行处罚。

2024年保安工作年度计划范例(四篇)

2024年保安工作年度计划范例(四篇)

2024年保安工作年度计划范例一、安全管理1. 严格执行并贯彻厦门市公安局关于商场治安管理的各项规定,实施群防群治策略,组织商场员工深入学习商场治安管理制度及相关规定,从自我做起,确保各项措施得到有效落实。

2. 强化对商场区域的巡查力度,严密防范可疑及无关人员进入,以预防偷窃与破坏活动的发生。

3. 全面负责商场营业场所的治安保卫工作,坚持预防为主的方针,有效防止突发事件的发生。

4. 对于重要宾客及大型活动,安保队伍将精选骨干力量,组建专业警卫团队,确保活动安全有序进行。

5. 严格管理外来装修人员,要求其在进入商场前必须到相关部门登记并办理手续,接受安全教育并遵守相关规定,经许可后方可入场。

对违规行为将依据规定给予相应处罚。

6. 加强保安队伍内部管理,对装修人员现场施工进行严密监控,消除安全隐患;严格执行员工凭工号牌进入制度;规范非机动车辆停放,禁止乱停乱放;严格检查外出物品。

7. 加大员工培训力度,提升其应对突发事件的能力,以实现工作高效的目标。

二、协助消防工作1. 全体安保员工均为义务消防员,需熟练掌握“四懂四会”消防知识,即懂火灾危险性、懂预防措施、懂扑救方法、懂逃生方法;会报警、会使用灭火器材、会扑救初期火灾、会组织人员疏散。

2. 对商场安保人员进行定期的消防知识教育培训,增强消防安全意识,并每年至少组织两次消防应急演练,提升安保队伍的应急反应能力。

三、安保队伍建设及培训1. 完善安保队伍管理制度,实行半军事化管理,根据员工特点进行全方位技能培训,以提升员工综合素质。

每周一、三进行技能培训,并定期进行夜班查岗,督促员工高效完成工作。

2. 树立安保队伍良好形象,严格规范员工上下班行为,特别是在客户服务、仪容仪表、礼节礼貌方面要做到主动热情、干净整洁、语言文明,尽力满足客户需求。

四、日常工作1. 每日接班前检查员工仪容仪表,并进行文明用语及业务知识培训。

2. 开展日常安全巡查工作,做好记录,加强防盗防火宣传,制止违反商场安全规定的行为。

保安队长工作计划参考模板(五篇)

保安队长工作计划参考模板(五篇)

保安队长工作计划参考模板一、我们紧密团结在学校领导周围,为社会培养和造就“四有人才”真正做到社会效益第一,经济效益第二,育人于学校,服务于社会。

二、建立一支军事过硬、业务素质过硬、服从命令、听从指挥、团结务实的保安队伍。

众所周知我们____学校是全国全省的优秀民办学校,在籍学生达四千余人,要挑起这么大规模学校的安全保卫工作的担子,实在是任重道远,任务是非常艰巨的,我们门卫人员要完成校领导交给的任务,首先是要建立一支军事化的、团结务实的保安队伍,再就是认真学习____的理论思想,学习法律法规,树立为师生服务,为学校服务,为____学校的事业勇于奉献的精神,为达到此目的,我们所有保卫人员在每星期内训一次,每月军事集训不得少于____次,从而提高门卫人员遇到突发性事件及紧急情况,快速反应的能力,每星期六除值班人员外,必须参加学校的会议及培训,对学校领导的指示精神及时传达和领会。

严格要求保卫人员着装整齐,形象威严、思想品德高尚,生活上大家互相帮助,工作上相互鼓励,培养大家奋发向上、工作兢兢业业的团队精神。

三、规范管理制度,严格执勤制度。

我们门卫队实行二班制,值班时间白班(早上7:____至晚上19:30),夜班(晚19:____至早上7:30),____小时制,并每班在下班前半小时(白班19:00,夜班7:00)巡、逻校园一周后方能,在保卫人员执勤时,我们保安队制定了《保卫人员工作管理制度》、《门卫管理制度》、《来访人员登记制度》、《车辆登记制度》,凡是来我校人员及车辆都要按规定进行登记和盘查,否则不许进入校园,保安人员必须有严格的交接班记录,实行军事化交接班制度,交接班人员相互敬礼、交接班动作规范整齐、执勤有值班记录,并有严格的作息时间,为了应付紧急突发事件的能力,提高保安人员的身体素质,制订了《保安、消防军(体)训练考核标准及实施办法》,并签订责任状,真正做到上班时有考勤记录,考核时有考核标准,值班时用制度来约束,管理保安人员,提高全体保安人员的工作积极性和各项素质。

保安2024年工作计划(四篇)

保安2024年工作计划(四篇)

保安2024年工作计划____年,我们必须开拓创新思维,勇于改革,确保完成创收任务,为公司的发展提供坚实的保障。

现制定具体工作计划如下:一、管理工作保安公司下属各驻勤点分队长负责其辖区内的所有管理工作,各分队长必须严格执行驻勤点物业与公司交付的各项工作任务,依照公司的各项规章制度进行全面管理,要求队员以公司配发的《保安服务标准工作手册》为工作标准,尽全力服务驻勤点物业和业主。

二、形象工作公司下属各驻勤点所有队员,班、队长必须着装统一,衣帽干净整洁,除请假外出外,严禁着便装,队员不准留长发,染发,佩带奇异装饰,班、队长严格要求队员:服务热情、工作认真、文明礼貌用语,日常培训队员岗容岗姿、标准敬礼、礼貌、热情、周到的服务态度,以最佳的形象去服务于物业和业主。

三、卫生管理工作各驻勤点班、队长严格管理队员个人、生活环境、岗亭内外卫生工作,要求队员讲卫生、勤洗手、勤洗澡、勤洗衣物,多晒晾被褥,物品摆放整齐,宿舍内卫生安排队员按照值日表进行清理,注意饮食卫生,以免因生活环境脏、差而引发传染病的发生。

四、安全、突发事件处理工作各驻勤班、队长对队员安全负责任,严格依照外出请假,批假制度执行,严禁队员私自外出,以免出现不必要的安全事故。

班、队长工作中如遇突发事件,应及时上报物业与公司,班、队长应在第一时间赶赴事发现场,及时控制事态发展,严禁事件扩大化,严禁打架、斗殴,并积极协助物业和公司处理事件。

五、公共物品的管理工作各驻勤点班、队长本着对物业和公司负责的态度,要求队员爱护、保护公司和物业的公共物品,班、队长对公共物品不定期进行检查、盘点,对公共物品要登记备案,如出现人为故意破坏公共物品,当事人应照价赔偿。

六、提高服务标准,做好日常培训工作各驻勤点队长加大日常培训工作力度,提高岗容、岗姿,日常服务标准,培训队员工作中运用文明礼貌用语,热情周到服务,力争各驻勤点培训出高水平、高标准的队伍。

七、思想教育和宣传工作各驻勤点班、队例会必须定时召开,在班、队例会中把公司的指导思想,各项规章制度和《保安服务标准工作手册》中内容灌输到每个队员思想中,在会中表扬真、善、美,打击邪、恶、丑,总结工作中的不足之处并积极改进,各驻勤点选拔宣传员,记录会议内容并上报公司,发动队员积极投稿,宣传好人好事,利用典型的错误事例教育、警示他人。

保安队长全年工作计划

保安队长全年工作计划

保安队长全年工作计划保安队长全年工作计划5篇作为保安队长,要做到眼疾手快,做好自己分内工作的同时,协助其他部门做好工作。

为了今后的工作开展,写一个工作计划吧。

下面是小编为大家带来的保安队长全年工作计划,希望能给大家提供帮助。

保安队长全年工作计划精选篇1能够在这一次疫情期间得到试用期的转正,不仅考验了我的业务能力,也考验了我做物业保安的决心。

很高兴,我通过这一次的考验,成功的转正为了正式的物业保安,保护每一位小区业主的生命安危,也为每一位小区业主提供便利。

以下是我试用期转正的工作总结,记录下来,让自己看着自己如何成长。

一、物业保安的职责所在保安,保安,其职责所在就是保护其的安危,不管是生命安危还是钱财的安危,这就是物业保安的职责所在。

我能够当上物业保安,是我的荣幸,这说明我是一个值得别人信任的人,是一个可以给别人带来安全感的人,可以让小区的业主们安心放心的在小区内生活,也可以让小区的业主们放心的把一些事情委托给我们来办理。

这就是我当物业保安的职责所在,我希望自己能够一直在物业保安这个岗位上待下去,保护小区业主们的安危,也实现我自己的价值。

二、疫情当前所需的勇气在我物业保安试用期的中途,正好遇着了这次新型冠状肺炎的盛行。

我的家人担心我的安危,都希望我辞去这份工作,但本来还有些怯弱的我,却因为一份荣誉感而做出了坚守岗位的决定。

最后我的家人拿我没办法,只好每天给我准备最安全的口罩,等我回家了再用最干净的清洁顺序为我清楚工作服上可能带有的病菌。

我很感谢我的家人,也很感谢我自己。

感谢家人对我的关心和爱护,感谢自己对这份职业的勇气。

封锁一个小区的工作,作为物业,可谓是直面病毒的人群,你不知道到底哪一位住户身上携带了病毒,你也不知道到底小区内到底有多少感染了的住户,你必须一户一户、一个一个亲自去排查,这其中被感染的可能性,可谓是普通人被感染的可能性的百分之九十。

但这就是我的工作,我拿出了这份勇气去面对。

三、干一行爱一行的决心在这次疫情下能够转正,也体现了我干好物业保安这一行的决心。

2024年保安队长工作计划范文(四篇)

2024年保安队长工作计划范文(四篇)

2024年保安队长工作计划范文本年度,我支行将严格遵循上级行的总体指导方针,深入研习____精髓,紧密围绕构建社会主义和谐社会的宏伟目标,坚决执行____的各项要求。

依据《中国人民银行期间安全保卫工作规划》的具体部署,我们将进一步强化保卫队伍建设,加速安全防范设施的升级换代,并积极探索安全保卫工作的创新路径,以全面提升我支行的安全保卫工作效能。

现制定如下银行安全保卫工作计划:一、深化认识,强化领导支行领导班子需将安全保卫工作置于极其重要的位置,确保其成为党组工作的重要议事内容。

安全工作应被视为首要任务,各类案件与事故的防范务必成为头等大事。

我们应以对国家财产及职工生命安全高度负责的态度,切实履行职责,构建完善的奖惩体系,将安全保卫工作纳入绩效考核与管理体系,严格执行“一票否决”制度,确保安全保卫工作得到切实有效的执行。

行长作为安全工作的首要责任人,办公室主任及保卫人员则需直接负责安全保卫工作的具体落实,以高度的政治责任感与事业心,确保各项保卫措施得到严格执行。

安全保卫工作应被纳入支行的总体发展规划与年度工作计划之中,做到年初有规划、半年有总结、年终有回顾,确保制度完善、人员到位、管理精细。

支行应着重加强内部安全管理,有效防范与化解潜在风险,坚决杜绝治安刑事案件及责任事故的发生。

同时,需加大对职工的安全教育力度,提升其遵纪守法意识与自我防范能力,确保每位职工都能“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”,共同维护支行的安全稳定。

二、强化保卫队伍建设,提升保卫人员综合素质保卫队伍作为人民银行不可或缺的重要力量,其工作成效直接关系到人民银行的整体安全与发展。

因此,我们需在日常工作中加强对保卫人员的思想教育与职业道德培养,引导他们树立正确的世界观、人生观与价值观,弘扬无私奉献精神。

通过激励他们积极面对困难、顾全大局、团结协作、甘于奉献,确保保卫工作的高效完成。

同时,保卫人员应摒弃自卑心理,树立自尊、自重、自爱、自醒、自强的良好形象,从内心深处热爱保卫工作,为支行的安全稳定贡献自己的力量。

保安队长年度工作计划标准范本(4篇)

保安队长年度工作计划标准范本(4篇)

保安队长年度工作计划标准范本单位的安全防范工作,维护工厂的治安秩序,力争达到“让客人完全满...为了加强管理,增强保安员的安全意识和服务理念,进一步提高保安员的安全防范能力和服务水平,____年要在公司经理和周队的领导下,围绕公司的总体目标,认真____“安全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针,始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线,全面推行“谁主管、谁负责”的安全责任制,积极做好客服单位的安全防范工作,维护工厂的治安秩序,力争达到“让客人完全满意”的服务目标,为公司创造良好的经营管理环境。

具体工作计划如下:1、从内部管理入手,提高保安综合素质。

建立目标管理责任制,层层分解落实工作任务,有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面,起到鼓励先进、鞭策后进的作用。

制定全年工作目标,将各项任务分解落实到各班组及员工,使人人有目标、有任务,个个有压力、有动力。

2、努力提高业务素质,增强处理突发事件的能力,培养一支纪律严明,作风顽强的保安队伍。

首先、做好思想工作,加强业务培训,培养员工吃苦耐劳和爱店如家的思想。

各级班队长人员要融入队员中,和队员一起训练,以便发现问题,有针对性地解决问题。

其次、增强服务意识,提高为客服务能力。

在工作中要尊重客人,主动向客人打招呼,主动礼让。

再忙也不能怠慢客人、忽视客人,必须用心服务,注重细节,追求完美。

第三,必须注重策略,理解客人,尊重客人。

对待客人的无理要求或无端指责,要采取引导和感化的方法,不能和客人发生正面冲突。

教育员工从心里明白我们所做的一切,都是为了客人的满意。

3、利用行业优势,加强保安信息工作。

首先,根据公安、消防部门和上级领导的要求,充分发挥保安部的职能作用,严格管理,严格要求,切实落实好各项安全防范措施,保证客服单位的正常秩序。

其次,加强与公安、消防部门的沟通,协助公司把好用人关,进一步净化客服单位的治安环境。

及时消除各种不安全隐患,有效的遏制各类事故的发生,确保客服单位各项消防工作安全顺利。

保安队长工作计划(通用28篇)

保安队长工作计划(通用28篇)

保安队长工作计划(通用28篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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精选保安队长工作计划(五篇)

精选保安队长工作计划(五篇)

精选保安队长工作计划今年安全保卫工作按照上级行的总体要求,深入学习____,紧紧围绕建设社会主义和谐社会目标,认真落实____,按照《中国人民银行期间安全保卫工作规划》要求,加强保卫队伍建设,加快安全防范设施建设,积极探索安全保卫工作的改革,促进我支行安全保卫工作水平的提高,银行安全保卫工作计划。

一、提高认识,加强领导支行领导要高度重视安全保卫工作,始终把安全保卫工作纳入党组工作的重要议事日程,把安全工作始终放在首位,把防范各类案件和事故的发生当作头等大事来抓。

压滤机滤布要以国家财产和职工生命安全高度负责的精神,认真履行职责,建立健全奖惩机制,把安全保卫工作纳入考核与管理,真正实行“一票否决”制,真正把安全保卫工作落到实处。

行长是安全工作的第一责任人,办公室主任、保卫人员是安全保卫工作的直接责任人,要以高度的政治责任心和事业责任感对保卫工作负责,认真抓落实。

要把安全保卫工作纳入总体规划和年度工作计划,做到年初有计划,半年有小结,年终有总结,做到制度健全,人员落实,管理到位。

支行要侧重抓好内部安全管理,防范和化解风险隐患,杜绝治安刑事案件和责任事故的发生。

要加强对职工的安全教育力度,提高职工遵纪守法和自觉防范风险的意识,做到“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”,确保一方平安。

二、加强保卫队伍建设,不断提高保卫人员的综合素质保卫队伍是人民银行工作中的一支重要力量,安全工作的好坏事关人民银行整体工作的开展和安全,是做好各项基础工作的根本保障。

日常要加强对保卫人员的思想教育和职业道德教育,引导他们树立正确的人生观、价值观和无私奉献精神,使他们能积极主动克服困难,自觉做到识大体、顾大局、讲奉献、讲团结,甘于吃苦、安心本职,努力完成工作任务。

保卫人员要克服自卑情绪和思想,要自尊、自重、自爱、自醒、自强,从根本上树立热爱保卫工作思想。

精选保安队长工作计划(二)一、政治思想工作组织全体职工继续学习____《报告》和有关文件精神,学习评估指标体系及相关文件精神,明确迎评工作任务。

保安队长2024年工作计划样本(四篇)

保安队长2024年工作计划样本(四篇)

保安队长2024年工作计划样本为确保公司能够有序地开展各项内外部工作,特制定本年度工作计划。

一、本年度工作指导思想公司将坚定不移地贯彻执行党在保安服务管理方面的政策、法规,着力加强公司的内外部管理,以促进公司的持续发展。

二、加强公司内部管理,完善各项规章制度1、劳动管理、财务管理、制度建设、档案管理制度。

2、完善公司的各项工作流程。

三、构建组织架构,明确职责1、构建公司、器材管理部、财务部、保安服务部、督察部、保安培训部的组织架构。

2、选拔各部的主要负责人,形成自上而下的管理链条。

3、明确副总至部门经理的工作职责,实现分工合作,职责明确。

四、加强培训工作1、开展保安员考证的各项培训工作。

2、对在岗保安员进行分岗位的相关培训工作,包括课件制作及培训。

3、进行国家法律法规培训。

(1)学习政府的各项法律、法规,增强管理人员的法制意识,依法管理经营,在具体经营实践中树立和强化法制观念。

(2)系统收集相关法制信息,全面、准确掌握法律、法规的实质及实践运用。

(3)对保安员进行计划性的法制教育,强化法制观念,提升自觉执法的积极性。

4、每月对员工进行一次专业技能培训;每季度进行一次法律、法规、消防知识的培训;年度进行一次综合性培训。

5、择优选送员工外出参观学习、培训。

6、改进保安公司各项证件相关管理工作。

7、落实与跟进各级保安员证考证工作。

五、检查工作1、每月按计划对公司所属各网点进行检查,确保不违反国家法律法规。

2、按公司规章制度执行整改,对未按时整改的单位执行相关考核制度。

六、沟通工作1、按季与分管部门进行沟通(市县治安支队、保支队)。

2、参加部门组织的各项会议。

3、与保安协会进行沟通。

4、与其他保安公司进行沟通协作。

保安队长2024年工作计划样本(二)(一)工作目标1. 深入学习并全面理解公司经营工作的一系列指示精神和决策部署,确保各项任务的顺利完成,达成公司设定的指标。

2. 优化部门运作,培育一支纪律严明、训练有素、服务热情、执勤文明、作风坚韧、保障充分的保安队伍。

保安队长工作计划范文精选5篇

保安队长工作计划范文精选5篇

保安队长工作计划范文精选5篇光阴如水,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!是时候开始写工作计划了。

估计许多人是想得很多,但不会写,下面小编给大家带来__,希望大家喜欢!保安队长工作计划篇1一、保安部工作1、按时参加总经理、上级公安机关等召开的会议,及时召开班组及全员会议进行贯彻、执行和完成总经理及上级公安机关主管业务部门交办的有关安全方面的任务。

定期对大楼安全管理工作进行综合分析、布置和总结工作,并及时向上级领导汇报。

2、贯彻执行安全工作的方针政策和有关法律、法规,建立健全各项安全管理制度;按照安全工作“谁主管、谁负责”的原则,把安全管理工作落实到各部门的岗位责任制之中,并监督、指导。

2、完善保安部制度。

抓好安全防范,强化责任。

落实安全管理岗位职责,分析存在的问题,及时提出改进意见。

3、加强大楼内公共场所的安全管理,如餐厅、舞厅、网吧、台球厅、美容院、各楼层等,每日两次巡查,及检查保安员的日常巡视签到等各项工作。

4、强化军训使保安员的形象及精神面貌改善和提高。

抓管理、练内功、增强整体素质,定期组织保安人员认真学习企业文化“5s管理”、“向解放军学习”等。

军训内容:①、立正、稍息、看齐、报数;②停止间转法;③齐步走、跑步走、正步走与立定;④执勤、巡逻队形、规范动作的训练;⑤擒拿格斗招式演练;⑥保安队员消防灭火技能培训;⑦保安队员灭火预案演练;⑧对保安部__人进行跑楼测试(x分钟合格);⑨为了应对紧急事件的发生,进行夜间紧急集合训练,确保在3分钟内全员集合完毕,提高全体的快速反应能力。

5、多方位了解每位保安员,认真做好保安队后备干部的培养工作。

实事求是地对所有队员进行能力评估。

建立后备保安干部名册。

将后备保安干部人选按照对班长的要求进行培训。

二、消防安全工作1、上半年组织消防演练x次,参加人数__余人,在演练前,先对所有人员讲明公司配有哪些消防设施,针对哪一种火情用哪一种灭火器的使用方法。

2、加强楼内客户及内部员工的防火意识,举办“119”消防安全宣传周活动,组织工程部、招待所及清洁部人员联合举行初级火灾灭火演习。

保安队长年度工作计划格式范本(4篇)

保安队长年度工作计划格式范本(4篇)

保安队长年度工作计划格式范本一、消防安全1、做好日常消防工作,有计划的对区域进行消防安全检查并建立完善的消防安全档案,对每天的巡查结果做好记录,发现问题及时排除2、保安部所有员工均为义务消防员,要求每位在职员工必须做到“四懂”即懂得火灾危险性,懂得预防火灾的措施,懂得火灾扑救的方法,懂得火场逃生的办法;“四会”:即会报火警110,会使用灭火器材,会扑救初期火灾,会组织人员疏散。

3、对学校所有师生开展消防知识教育培训,提高消防安全意识,每年进行不少于两次的消防应急演练,提高全体员工的应急处置能力。

二、治安管理1、____和落实关于学校治安管理的规定,实行群防群治,组织师生学习治安管理制度及相关规定,从自身落实做起。

2、加强对区域各处的巡查力度,防止可疑人员进行偷窃及破坏活动,发现问题及时处理并上报。

3、做好区域的治安保卫任务,做到预防为主,防止突发事件的发生。

4、加强内部管理力度,并对外来人、车管控,车辆指定其位置的摆放有序,不得乱停乱放,禁止闲杂无关人员进入区域,影响正常工作秩序。

三、队伍建设及培训1、与政府相关部门衔接,接受部队退伍军人,并在网上发布招聘信息,面向社会招纳一批合适人员来壮大部门人员,接受相关专业培训,使之能达到学校安保工作的要求。

2、加强和完善保安部的管理制度,对员工实行半军事化的管理,针对员工的优势和不足进行全方面的技能培训,来增强员工全面素质。

3、树立保安部员工的整体形象,特别是对师生礼节礼貌方面要做到主动,仪容仪表干净整洁、言语文明,维护学校形象,但对违法犯罪分子绝不手软。

四、日常工作1、班前对员工的仪容仪表、精神面貌进行抽查,并对文明用语及业务知识进行培训指导,岗位上不定时对业务技能的掌握抽查,及时纠正不足之处,防止安全隐患和责任事故发生。

2、每月进行消防安全检查,并做好相关记录,开展防火宣传,制止违反消防安全规定的一切行为。

3、做好交接班工作记录,使每位员工对上班情况有所了解,对事件作好记录,有证可查,保安部经理对每天值班状况进行监督新的一年,我作为保安队长一定加强学校安保工作,保障学校师生安全。

保安队长年度工作计划参考范文(4篇)

保安队长年度工作计划参考范文(4篇)

保安队长年度工作计划参考范文一、政治思想工作组织全体保安职工学习评估指标体系及相关文件精神,明确迎评工作任务。

组织全体开展正常的____活动,发挥了支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,同时做好组织发展工作。

二、评估评建工作在“校园环境建设工作组”的领导和统一部署下,集中一段时间对校园环境进行综合整治。

1、抽调专人参加工作专班,逐步对校园内重点是教学区的乱搭乱建予以拆除。

2、协助后勤集团对校内经营市场进行清理,驱赶游散摊点。

3、交通秩序基础建设,在校内主干道画黄线、安装减速带、设置标识牌,停车场画停车位,规范行车和停车秩序。

4、切实做好日常安全保卫工作,经常排查各类安全隐患,采取得力措施,确保不发生重大刑事、治安案件和有较大影响的安全事故和纠纷。

5、及时排查可能诱发群体性事件的各类不稳定因素,密切关注事态发展,确保信息畅通,及时向学校有关部门报告,采取果断措施妥善处理,把不稳定因素消灭在萌芽状态,确保不发生影响大的群体性事件。

三、队伍建设引进有专业特长的大学生等人员充实保卫工作队伍,同时加大对巡逻队伍和保安人员的训练力度,提高队伍的整体素质和战斗力。

四、治安管理工作1、坚持领导带班制度,坚持网格化巡逻和动静结合的巡逻方式。

2、不定期地进行安全检查,发现隐患及时督促整改,保障各重点部位不发生大的被盗现象。

一般刑事和治安案件发生率控制在____‰以内。

3、加强门卫管理,杜绝闲杂人员和无关车辆进入校园。

4、治安和民事纠纷的调解成功率力争达____%。

5、做好校内大型集体活动的安全保卫和秩序维护。

6、整顿校园交通秩序,“狗患”问题得到有效控制。

7、做好法制宣传和安全防范知识教育工作。

五、校园及周边环境整治加大学校周边环境整治的力度,为学校评估创建良好的周边环境。

六、消防安全工作及时维修维护各类消防器材和设备,做好消防安全知识的宣传教育工作。

及时排查火灾隐患,督促落实各项整改措施,确保不发生火灾事故。

保安队长年度工作计划参考范文(二)一.岗位职责1.根据所签物业管理合同,对所负责的物业项目制定物业管理方案,定期向公司汇报管理情况。

保安队长年度工作计划标准模板(七篇)

保安队长年度工作计划标准模板(七篇)

保安队长年度工作计划标准模板一、消防安全1、做好日常消防工作,有计划的对区域进行消防安全检查并建立完善的消防安全档案,对每天的巡查结果做好记录,发现问题及时排除2、保安部所有员工均为义务消防员,要求每位在职员工必须做到“四懂”即懂得火灾危险性,懂得预防火灾的措施,懂得火灾扑救的方法,懂得火场逃生的办法;“四会”:即会报火警110,会使用灭火器材,会扑救初期火灾,会组织人员疏散。

3、对学校所有师生开展消防知识教育培训,提高消防安全意识,每年进行不少于两次的消防应急演练,提高全体员工的应急处置能力。

二、治安管理1、____和落实关于学校治安管理的规定,实行群防群治,组织师生学习治安管理制度及相关规定,从自身落实做起。

2、加强对区域各处的巡查力度,防止可疑人员进行偷窃及破坏活动,发现问题及时处理并上报。

3、做好区域的治安保卫任务,做到预防为主,防止突发事件的发生。

4、加强内部管理力度,并对外来人、车管控,车辆指定其位置的摆放有序,不得乱停乱放,禁止闲杂无关人员进入区域,影响正常工作秩序。

三、队伍建设及培训1、与政府相关部门衔接,接受部队退伍军人,并在网上发布招聘信息,面向社会招纳一批合适人员来壮大部门人员,接受相关专业培训,使之能达到学校安保工作的要求。

2、加强和完善保安部的管理制度,对员工实行半军事化的管理,针对员工的优势和不足进行全方面的技能培训,来增强员工全面素质。

3、树立保安部员工的整体形象,特别是对师生礼节礼貌方面要做到主动,仪容仪表干净整洁、言语文明,维护学校形象,但对违法犯罪分子绝不手软。

四、日常工作1、班前对员工的仪容仪表、精神面貌进行抽查,并对文明用语及业务知识进行培训指导,岗位上不定时对业务技能的掌握抽查,及时纠正不足之处,防止安全隐患和责任事故发生。

2、每月进行消防安全检查,并做好相关记录,开展防火宣传,制止违反消防安全规定的一切行为。

3、做好交接班工作记录,使每位员工对上班情况有所了解,对事件作好记录,有证可查,保安部经理对每天值班状况进行监督新的一年,我作为保安队长一定加强学校安保工作,保障学校师生安全。

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保安队长年度工作计划文档4篇Annual work plan document of security team leader保安队长年度工作计划文档4篇小泰温馨提示:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。

工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。

本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:保安队长年度工作计划文档2、篇章2:20xx保安队长工作计划范文3、篇章3:20xx保安队长工作计划范文4、篇章4:20xx保安队长工作计划范文作为一名保安队长,责任是很大的,这是我为大家带来的保安队长年度工作计划,希望能帮助到大家。

篇章1:保安队长年度工作计划文档一、指导思想学校安全工作是维护广大师生的根本利益和生命安全的需要,是保障正常教学秩序的需要。

我们要充分认识到学校安全工作的重要性和必要性,认真贯彻落实上级安全工作文件精神,以“安全第一,预防为主”的方针,以对师生高度负责的态度,进一步加大校园人防、物防、技防建设,规范学校安全制度管理,深化安全隐患整改,强化安全教育和应急预案演练,保障学校安全工作落到实处,为师生营造一个安全、祥和的工作和学习环境。

二、20xx年工作目标1.严防学校发生校舍倒塌、楼梯间踩踏、火灾、交通和食物中毒等恶性事故;努力控制在校中小学生非正常死亡率为零。

2.加强安全教育、培训、应急演练,使学生安全知识与安全信息知晓率在100%以上。

3.学校内食堂和小卖部进货索票率、索证率、《学校食品采购与进货验收台账》建立率100%;确保学校内食堂、小卖部卫生许可证持证率达100%,从业人员健康证持证率和健康安全知识培训率100%。

4.完善部门联动的学校安全专项整治工作机制,消除校园周边的安全隐患,降低出险率,中小学、幼儿园校园方责任险投保率100%。

三、工作措施(一)提高认识,强化责任学校安全工作千头万绪,稍有不慎就会酿成恶果。

为此,我们必须提高思想认识,步调一致,齐抓共管,确保学校各项安全工作措施的落实。

学校成立以校长李灿光为组长,党支部书记和永强、孙文周副校长等为副组长,二级班子和班主任为成员的校园安全领导小组;强化安全工作第一责任人的意识,进一步提高“安全工作人命关天,责任重于泰山”的思想意识,从维护社会稳定大局的高度出发,以对广大师生的生命和国家、个人财产安全高度负责的精神,认真贯彻执行上级有关部门关于加强学校安全工作的规定,健全安全工作网络,落实学校安全工作职责,特别是要落实“一岗双责”制度,层层签订安全工作责任书,坚持“四不放过”原则,严格执行安全责任追究制度,此项工作由和永强书记分管并组织实施,全体成员要本着对学校负责的思想,要有高度的事业心和责任感,各司其职,配合有关部门严密防范做好学校及周边安全工作,努力清除各种影响学校安全和稳定的隐患,保障全体师生能在良好的环境中工作、学习。

(二)健全制度,规范管理20xx年上半年,组织人力对本校的安全管理制度和应急预案进行重新梳理和完善,并于7月20日前将梳理后的安全管理制度和应急预案装订成册报市教育局安全股备案。

学校定期分析研究学校安全工作中存在的薄弱环节,及时发现管理上、制度上的漏洞,健全和强化安全信息报告制度、安全隐患限期整改督办制度、食品卫生监督制度、学校集体外出活动报告备案制度、安全工作年度考核制度等,通过科学的制度,规范管理,保障学校的安全。

努力探索和建立安全工作的长效机制,在进一步强化安全责任和责任追究制度基础上,切实将“一票否决”引入考核、评估、评优、奖惩等工作中。

(三)重视教育,提高实效加强安全教育宣传,既是防范安全事故的迫切需要,也是提高学生综合素质的基本要求。

学校把安全教育纳入正常的教育教学内容中,保证每周有1课时的安全教育时间,以增强学生安全防范意识和在紧急情况下的自护自救能力,1、大力开展学生安全教育活动。

学校利用课堂教学、班会、校会、班级多媒体、校园广播系统等对师生进行以提高学生自护、自救、防灾、逃生能力为主要内容的安全教育活动。

要把交通安全、防溺水、防踩踏、食品卫生、火灾防范、疾病防疫、心理健康等作为学校安全教育的重中之重,同时也要开展防邪教和非法宗教渗透、防止不良网络信息和不良书刊材料侵扰等教育,以及遇到危险时的报警、求助能力训练,提高师生的防范意识和防范能力。

另外,各校还要充分利用“安全教育月”、“安全教育周”、“安全教育日”活动为契机,制定教育主题,开展系列安全教育活动,增强全体师生的安全防范意识和能力。

2、扎实开展防震减灾应急疏散预案演练。

继续完善学校各类安全应急预案(应有总体应急预案、分类应急预案、岗位应急预案),提高预案的针对性、可操作性和实效性,每学期至少开展2次以上学生安全逃生演练或安全技能训练,提高学生的自护自救能力,使学生掌握正确的救人方法,以避免救人不成反害己的现象发生。

要结合学校实际在公安部门指导下,制定完善校园突发暴力伤害事件应急预案,并定期开展校园应急处置演练。

3、加强对学校教职工的安全学习培训。

一是要组织教职工学习学校各项安全制度,使他们明确自己应知及应负的责任和义务,进一步养成严格按制度操作的良好习惯,规范他们的工作行为。

二是要组织教师学习有关安全的法律法规,全面了解相关内容,进一步增强教师的工作责任心,提高对学生人身安全事故的预防和处理能力。

三是要加强对教师的师德教育,进一步增强教师依法治教的意识,规范教师的职业道德和施教行为,倡导民主和谐的师生关系,严禁体罚或变相体罚、侮辱歧视学生的现象发生。

(四)加强管理,严于防范1、重点遏制溺水事故和交通事故,减少学生非正常死亡。

(1)加强对学生游泳安全事故的防范。

一是要对学生加强教育,特别是要摸清游泳戏水学生情况,有针对性地重点教育和管理,强调学生必须在家长的陪同下才能去游泳。

二是要转变教育方式方法,适当采用具有强烈刺激效果的视频提高教育的实效性。

三是有条件的家庭在保证安全情况下,培养学生的游泳技能。

四是要向家长做好宣传教育,利用家长会、家长信、家访、校讯通等形式,提高家长的安全意识,明确家长监管子女的责任,引起家长对子女安全监护的重视。

五是协调有关部门在事故易发的山塘、水库、江边设立安全警示标志,组织安全巡视员进行巡视监管,一旦发现有游泳的学生,要及时劝退,并告知家长。

六是根据季节变化,提前发布预警,及时有效做好防溺水工作。

学校要坚持将防溺水工作作为一项重要课题来研究,积极开展预防溺水“六个一”教育活动。

(2)加强学生上学、放学途中安全事故的防范。

针对我校生源特点:农村学生居住分散、离学校遥远,走读生有城区、乡镇的,大多处在交通主干线上的实际情况,积极采取有效措施,确保学生途中安全。

一是要加强对在校学生的交通安全法规教育,增强遵章守法意识,教育学生严禁搭乘“三无车”、农用车等非法营运车辆。

二是继续组织好上学、放学期间学生安全过马路工作。

三是组织教师护校队认真开展好校园、学校周边的巡逻,星期五放学时间段协助门卫疏导学生家长车辆工作。

四是要联系勐卯派出所、交警部门,在上学、放学时段,增加警力维持学校门口路段的安全秩序,确保学生放学安全。

五是在天气恶劣的时候,及时通知家长接送或组织教师进行护送,并按照《关于印发〈**市学校突发气象灾害应急工作指引〉(试行)的通知》。

六是公交车通达的村社学生逐步养成坐公交车的习惯,未通达的村庄,向家长做好宣传教育,建议家长进行接送。

七是加强学校内部车辆管理,规范车辆进出线路和停放,教育教师在校园内安全避让。

2、强化校园安保措施,预防校园暴力侵害。

一要配足配齐保安人员和安保设备设施,打造一支高素质的保安队伍。

二要严格把好校门关,执行外来人员登记制度,加强夜间巡逻。

三要落实课间休息、放学时段重点岗位值班巡逻制度,及时制止学生的危险行为,防止学生伤害事故的发生。

四要建立和完善警校共建制度,共建“平安校园”。

要积极联系当地派出所,争取公安部门派员加大校园周边治安的巡逻密度,坚决打击学校及周边危害师生安全的违法犯罪行为、流氓团伙、黑恶势力,遏制校园暴力事件。

六要高度重视特殊学生群体的安全工作。

各校要做好各类特殊学生的排摸,落实德育导师制,有针对性的做好心理疏导、生活帮扶指导工作,重点关注心理有障碍、家庭有问题、行为有偏差的学生和特殊体质学生,加强心理干预和治疗,切实落实特殊学生家长告知制度。

要定期排查涉及学校和师生的矛盾、纠纷,及时化解,消除安全隐患。

七要加大法制教育工作力度。

各校要充分发挥法制副校长、法制辅导员和法制报告团的作用,广泛开展法制讲座、法制报告、法制咨询,牢固树立广大师生的法律意识。

法制教育要坚持与课堂教学相结合,始终突出主渠道;要与德育活动相结合,努力增强吸引力;要与日常行为规范教育相结合,增强守法自觉性;要同转化差生工作相结合,严格把好预防关;要与社会教育相结合,扩大教育覆盖面,把青少年犯罪降低到最低限度。

3、继续加强饮食卫生和疾病预防工作。

学校领导要高度重视饮食安全。

一是定期开展食堂人员的培训,提高食堂人员素质,务必做到持证上岗和先培训后上岗。

二是加强食品来源、储存、加工、去向的跟踪、登记等方面的管理,贯彻落实《转发关于印发〈***市学校食品采购索证工作指引〉的通知》(x 教基[20xx]x号)要求,确保各个环节安全管理到位。

三是严格饮食场所的管理,食堂要有防蝇设施和生熟食品分开存放、洗涤蔬菜与肉类水池分开等设施,并加快学校食堂上等级建设。

学校食堂要严格控制非食堂工作人员入内,及时关门上锁,确保食品安全。

四是重视传染病防控工作,认真做好流行病季节的晨检、午检工作,严格落实传染病隔离制度,及时上报各类传染病信息,预防的发生。

学校要根据省市有关文件精神,做好卫生室的建设和管理工作,全面开展卫生知识普及教育工作。

教育学生不到校外的流动摊点购买食品等,严防病从口入。

4、落实各个时段的学生考勤制度,以及加强寄宿生的管理。

发现学生缺勤,要及时了解学生的去向,及时报告学校和家长。

学生请假原则上应由家长提出,否则班主任应联系家长,得到家长同意方可批假。

制订和完善寄宿生点名册、宿舍安全检查记录、宿舍日常工作检查记录、宿舍安全管理应急预案等表册制度。

严格执行寄宿生就寝点名制度,严防寄宿生就寝后离校,严禁校外人员在学生宿舍借宿,把好房门关。

要培养学生良好生活习惯,对学生提出“四会四美”,即学生学会关爱、学会清洁、学会自护、学会自理;心灵美、语言美、仪表美、环境美。

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