关于现今会计职业发展的调查报告

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关于会计的调查报告6篇

关于会计的调查报告6篇关于会计的调查报告篇1一、财务会计岗位薪酬调查前言据权威统计，高端财务岗位和普通会计的职业发展区别是冰火两重天，国际化高级管理会计岗位80万年薪难觅，普通会计岗位供大于求，找不到工作。

从薪资待遇上来看，差异化十分显著。

数据显示，全国范围内，财务总监平均年薪25万元，财务经理平均年薪为77300元，财务主管年薪为41293元，财务普通人员年薪为27005元。

二、财务会计岗位薪酬地区差异北京地区则分别为28万元、114000元、68900元、44240元。

从各级财务人员年薪增幅上来看，全国财务总监年薪增幅为13%，财务经理年薪增幅为9。

0%，普通财务人员年薪增幅为7。

3%。

北京地区差异更为明显，财务总监年薪增幅为21%，财务经理年薪增幅为16。

0%，财务主管年薪增幅为13。

6%，而财务普通职员年薪增幅只在5。

0%。

这说明财务高管在未来的人才市场上将成为企业争相抢夺的主力军。

中央财经大学会计学院副院长刘俊勇教授认为，未来十年是管理会计的蓝海，管理会计人才缺口300万，而普通会计需求将减少2/3。

三、会计岗位平均薪酬分析20xx年财务会计人员平均薪酬为100191元，相比20xx年的平均80464元增长了24。

52%，相比去年增幅扩大（20xx年相比20xx年增幅为11。

45%）。

高低位薪酬之间的差距也略微增高，从19倍降为23倍。

调查显示20xx年财会人员之间的贫富差距继续扩大。

收入最高的5%人群，薪酬为493548元，相较于20xx年的316246元增长了接近56。

06%。

中位数薪酬为70000元，比20xx年增长16。

67%。

而收入最低5%人群薪酬为21199元，比20xx年低位数增长了约24。

27%。

四、会计岗位薪酬调查总结从调查到的数据来看，薪酬分布最多的是20xx——5000元/月，共计有70。

26%的人处于这一区间。

其次是5000——10000元/月的区间，有20。

80%的人处于这一区间。

会计行业调研报告范文5篇

会计行业调研报告范文5篇会计行业对于维护社会经济持续、快速发展具有十分重要的作用,而会计人才也是我国整体人才队伍的重要组成部分。

本文是店铺为大家整理的会计行业调研报告范文5篇_关于会计行业的调查报告范文，仅供参考。

会计行业调研报告范文篇一我心目中的理想职业是会计。

会计是什么?会计是以会计凭证为依据，以货币为主要计量单位，运用一系列专门的技术方法，全面、连续、系统、综合地反映和监督企、事业单位的经济活动，并向相关会计信息使用者提供符合会计法律、法规和规章制度要求的会计信息的一项管理工作。

会计是商科课程的基础内容，会计财务知识是企业经营运作的的基本知识和必备知识。

对于社会来说，会计是必不可少的。

会计对于整个社会来说都是极为重要的，无论国家经济发展处于上升或下降趋势，公司的运作处于盈利或亏损状态，会计及财务人才必不可少的。

会计部门在企业里绝对是一个核心部门，无论是企业有灰色收入或是要发奖金，都得经过会计的手。

所以可想而知，企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份，也不难保证：你在企业里永远不会被边缘化，所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。

因此，会计是一个极为有前景的职业，那么，会计这个职业对于想要从事这一行业的人有什么要求呢?为此，我登陆了南方人才网，查看了一些企业对于会计人才招聘的一些要求，以下是一些企业对会计职业的要求：1.广州君华地产置业有限公司，招聘要求：会计电算化，office办公软件熟悉，财务相关专业，大专以上学历，同等岗位3年以上工作经验;持会计上岗证，具有全面的财务专业知识，谙熟会计准则及相关的财务、税务等法律法规;熟悉电脑操作，性格外向，为人正直，遵守财务规章制度，恪守职业道德;有物业会计检验优先，熟悉操作全盘服务。

2.广州市禾绿回转寿司饮食有限公司，招聘要求：大专以上学历，持会计证;会财务金蝶软件;一年以上财务处理经验。

3.广州市亿泉投资置业有限公司，招聘要求：大学专科财务专业以上学历;任职物业公司、大型企业会计两年以上;具备财务系统专业知识级编写财务分析报告的能力和经验;须持有会计证;熟识电脑财务软件操作;能流利说普通话及粤语。

会计的职业调查报告

会计的职业调查报告会计的职业调查报告1在我们即将毕业之际，学校安排我们做了两周的专业调查。

通过专业调查我对我们即将从事的工作有了初步的了解，对即将面临的道路选择有了少了一份迷茫。

在这次调查中我找到了王会计，在聊天中他给我说了很多自己的经验，让我受益匪浅。

王老师在会计的岗位上工作了将近15年，根据自己的经验解答了很多关于会计专业大学生比较困惑的问题。

1999年毕业，在小国企工作，20xx年离开小国企到一个很小的外资企业做小会计，做一年后跳槽到另一家外企做会计主管，后来又准备考acca，后跳槽在深圳一家外企工作五年，后来辞职读书。

王老师曾经有到国外读书的机会，但是当时因为一些家庭的因素的考虑没有去成，现在有些后悔。

他告诫我们我们年轻人特别是男生，职业发展的前途比起一些非常琐碎的事情来说要重要的多。

当你处在十字路口需要抉择的时候，要毫不犹豫的选择前途和事业。

还有问应不应该去大城市寻找职业发展，他觉得只要你对自身能力有心，你应该毫不犹豫。

中国的发展道路目前看来是非常清晰的。

优势资源都向几个中心城市集中。

主要的就业机会也都分布在一些大的城市及其周边。

如果你希望不要被时代抛弃，就应该不要放弃这些机会。

对我们面临最迫切的问题找工作，王会计就面试的问题谈了很多。

现在大部分公司招聘都要面试，而且面试是一个非常重要的环节。

首先，他觉得面试前一定要花一些时间看一下公司的情况。

一般情况下，如果你知道一些公司的情况容易赢得面试官的一些好感。

但是，千万不要做过头。

现在很多介绍面试的书上面都说要了解公司的情况越详细越好。

不过，王老师认为，能够了解一般的情况就可以了。

就算你了解了很多，你也不能在面试的时候夸夸而谈。

你并不了解面试官对于公司的目前的情况是怎样的态度，你说的太多了，有时候反而容易让别人觉得厌恶。

而且，现在大家都知道面试前要去了解公司的情况，你说的多了，别人也不会特别觉得兴奋了。

其次，面试着装一定要正式。

当然也许有一些公司有特殊要求，但是大部分公司或者大部分面试官看到非正式的着装都会反感的。

2022会计职业调查报告（精选5篇）

2022会计职业调查报告（精选5篇）2022会计职业篇1一、调查目的经过一年多的会计专业知识学习，我们对于会计这门学科已经得到了初步的了解和认识。

但是仅仅拥有理论知识的会计，在今后从事会计工作中是不能得到充分的利用和发挥的。

会计作为一门应用性学科，需要我们在实践中学习和发展，运用自身的理论知识分析和解决实际问题。

因此，通过深入企业事业单位开展社会实践调查，提升我们对会计行业的认识和对会计工作的实际应用能力是相当重要的，这样才能使我们在以后的会计工作当中打下坚实的基础。

同时，我们在实践实习的过程中，不仅能锻炼自身的社会交往能力，还能培养自己对会计专业的兴趣。

二、调查对象简介惠康商业连锁有限公司于1999年开办经营，现有9个连锁店：惠康丽景店、惠康东塔店、惠康舂陵店、惠康舍得酒郴州旗舰店、惠康五粮液名烟名酒店、惠康流峰店、惠康黄沙坪店、惠康敖泉店、惠康塘市店和一个配送中心，营业总面积达1万多平方米。

惠康经过20xx 年的风风雨雨努力拼搏，从小到大，由弱到强，规模从当初的几十个平方小店发展成为闻名全县的大型连锁超市，每年上缴税费20多万元，拥有员工500多人。

在20xx—20xx年，连续20xx年获县“质量信得过单位”，市消费者协会“消费者信得过单位” ，20xx年4月公司被国家商务部定为“万村千乡市场工程”承办企业，迎来了快速发展的大好机遇。

相信在不久的时间里，惠康将会花开桂阳每个乡镇和村落，为发展桂阳本土经济作出更大的贡献。

三、调查时间和方式x年1月21日~x年1月27日企业实习四、实习的过程与内容记录在为期一周的时间里，我对企业财务人员的工作分配情况、相关的财务处理情况等内容进行了大概的了解，主要是包括以下几点：1.财务工作的制度要求与规定2.财务人员的岗位设置3.财务人员的工作分配4.各类账簿的设置情况根据以上的安排我进行了实地调查，在绝大多数情况下，超市能按照相关的规定和要求对财务事项进行合理正确的处理，比如在财务制度方面，该超市主要对收支管理、程序审批、经费管理等方面做了相关规定。

现今会计职业发展的调查报告

调查样本
01
调查样本涵盖了不同年龄、性别、学历、工作经验的会计从业人员。
02
调查样本涉及了不同行业、不同规模的企事业单位的会计人员
。
调查样本还包含了来自不同地区的会计人员，确保了调查结果
03
的普遍性和代表性。
03
调查结果概述
会计职业发展现状
01
会计职业发展前景广阔，随着全球化和数字化的发展，会计岗位需求不断增加。
会计职业对技能要求高
调查发现，会计从业人员需要具备扎实的会计、财务、税务等专业知识，同时还需要具备数据分析、信息系统操作、沟通协调等技能。此外，在职业道德方面也需要遵守相关法规和规定，保持诚信和专业操守。
会计职业发展受到多方面影响
调查指出，会计职业发展受到国内外经济形势、政策法规、科技发展等多种因素的影响。例如，随着中国经济的快速发展，对高端会计人才的需求不断增加；同时，随着数字化和信息化的发展，会计工作将更加注重数据分析和信息系统操作等技能。
02
会计职业发展受到政策、法规和技术的多地域、行业和公司规模等多种因素的影响，呈现出多元化的发展趋势。
会计岗位需求与分布
会计岗位需求主要分布在制造业、金融业、商业服务业等领域。
随着数字化和自动化的发展，会计岗位需求在传统领域呈下降趋势，而在新兴领域则呈上升趋势。
管理会计与财务会计的融合趋势
融合的必要性
管理会计和财务会计在企业中具有不同的作用，但二者之间又存在密切的联系，融合有助于提高企业的管理效率和决策水平。
管理会计应用增加
随着企业对内部管理的要求提高，管理会计的应用逐渐增加，为企业的决策提供更多的数据支持。
财务会计与管理会计的协同作用
通过财务会计和管理会计的协同作用，可以更好地反映企业的财务状况和经营成果。

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职业状况：这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。

很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。

因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信（戚）手里。

到公司做大，财务复杂到亲信（戚）无法全盘控制时，才会招聘“外人”记记帐。

二、外企：待遇好，学得专业。

职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。

更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。

工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。

后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。

财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进实际工作，也更适用。

三、事务所：小所和外资大所的云泥之别。

职业状况：所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累！区别在于很多小事务所所，待遇低，加班不给加班费，杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多，但从某种方面来说，他们的工作任务更重，坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用，男人当做牲口用”，加班更是家常便饭，著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。

调查会计的调查报告5篇

调查会计的调查报告5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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目前会计职业发展的调查报告

目前会计职业发展的调查报告
目前，会计职业发展的潜力无穷，但也存在许多问题需要解决。

本报
告对会计职业发展的现状进行了调查，并结合本人及其他专业人士的见解，深入分析了会计从业者面临的挑战和未来发展的机遇。

首先，综观会计从业者的现状，它们面临着技术和信息更新速度快、
计算机技术发展日新月异的挑战。

计算机技术的发展加快了会计凭证核算
的速度，使会计人员不得不更新技术，以保持技术的先进水平和财务报表
的质量。

此外，在会计外部领域，企业实施财务报表决策的要求也使得会
计从业者面临更大的压力。

此外，信息技术的不断发展也加大了会计的职责范围。

企业组织和财
务管理的复杂性和数据量的增加，对会计从业者的要求有很大提升。

企业
在商业活动中运用的计算机技术越来越复杂，企业需要会计来完成他们所
需的财务和管理工作。

同时，会计从业者面临着更加严格的法规要求和内部审计机制，以及
更强的风险管理能力要求。

如今，信息技术的发展也要求会计从业者熟悉
信息技术，以能够有效地使用电子财务信息系统和相关技术。

此外，由于国内高校对于会计专业的学科设置不足。

当代会计职业发展的调查报告

当代会计职业发展的调查报告当代会计职业发展的调查报告随着经济的不断发展和全球化的趋势，会计职业在当代社会中显得越来越重要，因为会计是商业与企业中的核心部分，能够促进公司的财务稳定和发展。

而当代社会对会计的需求和要求也在不断变化，因此对会计职业的调查和研究是及其必要的。

本篇报告旨在探究当代会计职业的发展情况，分析会计职业的未来趋势以及社会对职业发展提出的挑战。

本文通过分析现有的研究数据和文献，对当代会计职业的现状进行详细的说明和分析。

一、当代会计职业的现状如今，会计职业在全球范围内都是一个充满机遇的行业，因为企业和商业机构需要专业的会计人员来维护其财务稳定。

随着技术的不断进步和商业运营方式的不断革新，会计职业的工作范围也变得更加广泛和多样化。

会计职业现在不只是一个薪资相对还算不错的工作，而是一个多样化、普遍性和吸引力的职业。

在当代的工作市场上，会计职业可分为以下主要类别：1.审计师审计师的主要职责是检查并识别公司财务报告中的错误和/或不当行为，保证公司的财务信息准确和真实。

2.税务会计师税务会计师的职责是编写、审查并提交企业的税务财务报告，协助企业合法节省税款。

3.财务报告会计师财务报告会计师负责编制公司财务报告，将企业的财务状况记录在账簿中。

他们还负责监督和管理业务中的财务活动。

4.管理会计师管理会计师是企业中一位重要的财务决策者。

他们对资金流动、成本和收益进行分析，为企业管理者提供财务决策的信息。

5.成本会计师成本会计师负责编制企业的成本核算表，并对企业生产和收益过程中的成本进行跟踪和分析。

他们的职责还包括分配成本、制定成本对策以及企业生产成本等方面的工作。

6.内部审计师内部审计师的职责是检查和评估企业的运作过程，确保企业内部的合规性和稳定性。

有了他们的审核、分析和建议，企业的各项活动将变得更加高效、合规化。

根据上述分类，我们可以看出，现代会计职业的类型相对较多，也逐渐形成不同的专业领域。

与此同时，各类会计职业在当代企业中的需求和职责也在不断迭代、更新。

关于现今会计职业发展的调查报告

关于现今会计职业发展的调查报告调查报告：现今会计职业发展背景介绍：会计职业在现代社会中扮演着重要的角色，负责财务管理和报告等任务。

随着经济的发展和全球化的浪潮，会计职业也面临着新的挑战和机遇。

本次调查旨在探究现今会计职业的发展状况，包括职业前景、薪酬待遇、技能需求等方面。

调查方法：本次调查采用了在线问卷的方式，调查对象主要为从事会计工作的专业人士，包括注册会计师、财务经理等。

共有500名受访者参与了调查。

调查结果：1. 职业前景：大部分受访者对会计职业的前景持乐观态度，82%的人认为会计职业有很好的发展前景。

他们认为随着企业的不断增长和国际贸易的增加，会计职位的需求也会稳步增长。

2. 薪酬待遇：会计职业的薪酬待遇相对较好，受访者中有62%的人认为自己的薪酬水平在满意范围内。

然而，也有一部分人认为薪酬待遇有待提升，主要原因是行业竞争激烈导致的薪资下降。

3. 技能需求：随着技术的发展和会计工作的变革，会计专业人士需要具备更多的技能。

受访者中有73%的人认为如今会计职业对于专业知识和技能的要求更高。

其中，数据分析、信息技术和沟通能力是被广泛认为最重要的技能。

4. 行业挑战：受访者们也提到了一些当前会计职业面临的挑战。

其中包括信息安全风险的增加、税法变化的不确定性以及全球化带来的跨国业务复杂性等。

这些挑战要求会计专业人士具备更强的风险管理和变革应对能力。

结论：从调查结果来看，现今会计职业发展前景较好，薪酬待遇相对稳定，但也面临一些挑战。

会计专业人士需要不断提升自己的专业知识和技能，关注行业发展趋势，以应对不断变化的环境。

此外，也需要加强沟通和合作能力，不断适应新的技术和工具，以保持竞争力。

会计行业调研报告3篇

会计行业调研报告3篇一、调查体会为了使用所学习的专业知识来了解会计核算的工作流程和管理办法，加深对会计工作的理解，将理论联系与实践，培养实际工作潜力和分析解决问题的潜力，到达学以致用的目的，为今后更好地工作打下坚实的基础。

我们于xxxx年1月6———xxxx年2月10日对台州市、舟山市、诸暨市、义乌市等中小型企业中的会计岗位实行了实践调查。

二、调查总结会计工作岗位，是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。

在会计内部设置一些会计工作，能够减轻会计工作的工作量，提升会计工作的工作效率和工作质量，有利于内部牵制和管理，明确会计工作的分工。

各会计工作岗位相辅相成，共同围绕着公司经济而运作。

会计工作在提升经济在企业的经营管理中起着重要的作用，其发展动力来自两个方面：一是社会经济环境的变化;二是会计信息使用者信息需求的变化。

(一)、调查结果及分析透过调查得知，大学学历占的比例较大，其次是高中。

这说明会计专业对学历的要求相对还不是很高。

大学生在这个领域竞争力相对较强。

男女比例方面，男女比例为2：3。

能够看出，女性占绝大部分。

工作年限方面，一年的很少且基本都是担任出纳，5年以下所占比例较多，其次是6-10年的。

其中，会计年限越久一般担任的岗位级别越高。

这印证了那句“会计越老越吃香”。

取得的会计职业技能水准方面，取得会计从业资格证与初级会计师证的较为多数，中级会计师证次子，高级和注会的较少甚至没有，并且资历越老所取得的证书等级越高，这反应出当今社会还是缺乏高端顶尖人才和工作经验丰富的人才。

透过调查发现，国有企业和外资企业对会计人员学历要求较高，而私营企业与个体经营户对学历则没有个性要求。

从数据中得出，学历较低并且经历较少的人在公司中一般担任出纳等会计员，而学历较高经验较丰富的则担任会计师或高级会计师，其中有一部分人则任职较多。

刚刚步出校园的大学生及高中生在企业一般担任出纳，月薪1000-2000元，一般会计员月薪2000-5000元，高级会计师月薪较高，5000元以上。

会计职业调查报告范文3篇

会计职业调查报告范文3篇会计职业调查报告范文3篇会计职业调查报告范文篇一：调查目标：了解会计事务具体流程调查20xx年x月x日-20xx年x月x日调查对象：信佶电脑配件有限公司调查方式：实习调查内容：通过实习，初步接触会计工作并且熟悉会计工作作流程。

学习原始凭证分类及简单凭证的填制，简单了解会计电算化和了解公司的有关财务制度等运用所学习的专业知识来了解会计的工作，加深对会计工作的认识，将理论联系于实践，培养自己的实践能力和动手操作能力，为自己将来的发展做好准备。

一、实践调查的目的、实践调查的意义和目的此次的实践调查为我深入社会，体验生活提供了难得的机会，让我在实际的社会活动中感受生活，了解在社会中生存所应该具备的各种能力。

利用此次难得的机会，我在实习期间努力工作，严格要求自己，虚心向财务人员请教，认真学习会计理论，学习会计法律、法规等知识，利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识，掌握了一些基本的会计技能，从而意识到我以后还应该多学些什么，加剧了紧迫感，为真正跨入社会施展我们的才华、走上工作岗位打下了基础，也为自己以后的工作和生活积累了更多丰富的知识和宝贵的经验。

、公司概况信佶电脑配件有限公司是一家专业研发生产汽车线束及周边插接件仪表,医疗设备用线、光纤电缆、计算机接口设备用连接线、通讯及网路线、多媒体连接线、家电产品用线、电源线等各类连接线缆的高新技术企业.公司拥有自建厂房占地面积约201X0平方米的花园式生产基地,其中工程专业设计,质量管理人员共达50 余人,员工总数达1000余人,多数已从业多年,拥有丰富的专业能力与工作验. 公司是1995年成立,不仅能提供端子、胶壳各类插头连接器,还可按照客户产品的连接要求,为客户专业设计和生产各种经济、实用、功能先进合理、特殊的连接线束、电缆和转接线.期以来,信佶公司以不断自我鞭策,足客户要求为品质承诺;执行全员参与，追求卓越;全面品管，寻求创新;贯彻制度，力求永恒的品质政策;秉持最高服务,最低抱怨;最高品质,最低成本;最高产能,最低人力的品质目标,以完善的质量管理体系及强大的研发能力,为客户提供最优质、最完善的服务.业使命。

关于现今会计职业发展的调查报告

关于现今会计职业发展的调查报告第一篇：现今会计职业发展的调查报告根据调查，目前在我们国家的的会计专业的职业发展可以概括为一下几点：一、内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳。

职业状况：这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。

很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是帐房先生，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。

因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信（戚）手里。

到公司做大，财务复杂到亲信（戚）无法全盘控制时，才会招聘外人记记帐。

二、外企：待遇好，学得专业。

职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。

更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。

后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。

财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进实际工作，也更适用。

三、事务所：小所和外资大所的云泥之别。

职业状况：所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累！区别在于很多小事务所所，待遇低，加班不给加班费，杂事多外资事务所例如普华永道则待遇要好的多，但从某种方面来说，他们的工作任务更重，坊间甚至有传言说在那里是女人当做男人用，男人当做牲口用，加班更是家常便饭，著名的安达信日出就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。

但在事务所确实能学到很多东西，即使是小所，因为人手的问题，对于一个审计项目，你必须从头跟到尾，包括和送审单位的沟通等等，能充分锻炼能力。

大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。

四、理财咨询：方兴未艾的阳光职业。

会计行业调研报告（精选7篇）

会计行业调研报告（精选7篇）会计行业篇1一、调研目的和概况(一)调研目的为进一步了解市场对会计专业学生人才培养规格的需求变化，以及会计专业在专业设置、素质教育等方面存在的不足，会计教研组组织教师利用课余时间到邳州市销售行业、会计师事务所、企业等本土企事业单位进行实地调研。

(二)调研方法问卷调查、访谈调查、电话调查本调研发出电子问卷194份，收回问卷170份，涉及顶岗实习单位83家，顶岗实习学生97人;走访企业5家，访谈对象有管理人员10人，注册会计师6人，毕业生23人;访谈校内相关专业教师12人。

二、会计行业、企业现状及人才需求分析调查结果显示，由于各行各业、所有大大小小的企事业单位都需要会计人员，所以整个社会每年对会计类人才的需求总量是十分大的。

目前会计行业处于低端人才不缺，高级人才告急的阶段。

出纳、普通会计员并没有出现供不应求的状况，而要找一个有过硬的专业背景，手中拿着国际认可的会计职业资格证书，并在相关行业中“滚打”过几年的人才却是件极不容易的事。

大多企业认为会计是一门技术性和实务性很强的工作，因而他们更看重的是应聘者的经验和实际操作潜力。

企业认为此刻的会计专业毕业生在实际工作中欠缺的有：1.实践经验，作为一名会计专业者，还要对审计及法律知识有必须程度的了解。

2.实务经验、职业规化及潜力与职位的定位。

3.遇到问题无法主动，出色地加以解决，安于现状，缺少改善工作、管理的推荐和见解。

三、会计专业人才需求调研及结果分析调研企业的人才结构及来源从实践中摸索，从实践中不断提高，要熟悉企业的具体实际，了解财务管理的和企业有关规定，并从严要求自己，做到记账、算账、报账手续完备，资料真实，账目清楚，这是最基本的财务工作基础，也是最重要的，是做好财务工作的关键。

广泛的知识面企业认为光有财务、会计专业知识已经远远不够了，只有涉及广泛才可能从账本里解放出来，成为企业所需要的人才。

会计毕竟只是经济科学的一个分支，所以，一名合格的会计人员，对于财务会计工作相关的知识，技能和相关的学科如经济学、税收、营销、管理、法律等也应相当熟悉。

现今会计职业发展的调查报告

现今会计职业发展的调查报告引言随着全球经济的快速发展，各行各业都在不断变化与发展，财务会计领域也不例外。

本篇报告旨在探讨现今会计职业的发展现状，并对未来发展趋势进行展望。

调查涵盖了中国、美国、欧洲等地区和行业的会计从业人员。

这些受访者对当前会计行业的趋势和挑战提供了深入见解。

调查结果会计行业的现状调查结果显示，会计行业是一个相对稳定的行业。

在许多行业都面临着裁员和收缩的情况下，会计职业的工作机会不断增加。

受访者指出，这主要是因为会计工作本身是必需的，无论企业形式如何变化，都需要会计人员的支持。

此外，许多受访者还谈到了会计行业的普及和专业化。

随着科技和互联网技术的快速发展，会计职业也正在变得更加普及和专业化。

许多公司现在有较大的财务团队，并且更多地依赖软件和计算机技术来处理数据和完成财务操作。

因此，对于会计从业人员而言，不断提升自己的专业技能是必要的，才能符合工作市场的需求。

对会计行业的未来发展的看法受访者对会计行业的未来发展提出了许多看法，包括如下几点：•使用云技术和大数据技术的普及将继续促进会计行业的增长。

许多受访者指出，随着更多公司开始将数据迁移到云存储和处理平台上，会计的角色将发生重大改变。

这将导致会计人员需要不断更新自己的技能和知识。

•会计专业化将持续增加。

在未来几年中，会计可能会受到更多的监管和监督，这将要求会计人员在工作中准确和专业化，尤其是在处理复杂的税收、报告和财务操作等方面。

•会计行业的使用技术的程度将不断提升。

随着科技的不断进步，新技术的应用范围也将不断扩大。

许多受访者认为，未来的会计工作将更多地依赖人工智能，机器学习和自动化技术。

因此，会计从业人员将要求适应新技术并提高自己的技能。

关于会计培训和教育本次调查还涉及到了有关会计培训和教育的问题。

受访者对该话题的看法主要集中在几个方面：•大多数受访者认为，进行在线教育和远程学习对于会计从业人员而言是有好处的。

在线课程通常更具有弹性，并允许人们在自己的节奏和时间内学习。

2021年会计发展状况调查报告5篇

2021年会计发展状况调查报告5篇_年精选会计发展状况调查报告(一)随着会计制度的日臻完善,社会对会计人员的高度重视和严格要求,我们作为未来社会的会计专业人员,为了顺应社会的要求,加强社会竞争力,也应该严于自身的素质,培养较强的会计工作的操作能力.于是,本学期初,我们乐于参加了学校为我们提供的会计实习.运用所学习的专业知识来了解会计的工作流程和工作内容,加深对会计工作的认识,将理论联系于实践,培养实际工作能力和分析解决问题的能力,达到学以致用的目的,为成功走向社会做准备.实习时间:_年7月_日 _年9月_日实习地点:____有限公司实习总结:一.良好的专业素质与职业操守作为一个会计人员,工作中一定要就具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度.会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,一定要有很高的素质要求.作为学习了差不多三年会计的我们,可以说对会计已经是耳目能熟了.所有的有关会计的专业基础知识.基本理论.基本方法和结构体系,我们都基本掌握.但这些似乎只是纸上谈兵.倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通.从知识上讲,会计工作是一门专业性很强的工作,从业人员只有不断地学习才能跟上企业发展的步伐,要不断地充实自己,掌握最新的会计准则,税法细则,法律知识及攻关经济动态.这样才能精通自己的工作内容,对企业的发展方向作出正确的判断,给企业的生产与流通制定出良好的财务计划,为企业和社会创造更多的财富.从道德素质讲,会计工作的特殊性使其可接触到大量的共有财产,所以作为会计人员一定要把握好自己办事的尺度,首先自己要做到安分守己,其次对于他人的威胁,诱惑,和指使要做到坚决不从.朱镕基同志曾经讲过〝不做假账〞.这四个字代表了他对整个会计界提出的要求和寄予的希望.如何挽救道德的缺失,将个人素质提高到一个新的层面上来,是我们每一个会计人员都要努力思考的问题.只有会计人员自身的道德素质提高,才能够走好职业生涯的每一步,只有会计人员全体道德素质提高,会计行业才能够得到更深的发展,市场经济的优势才能够发挥得更好.二.严谨的工作态度作为一个会计人员要有严谨的工作态度.会计工作是一门很精准的工作,要求会计人员要准确的核算每一项指标,牢记每一条税法,正确使用每一个公式.会计不是一件具有创新意识的工作,它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的.所以我们一定要加强自己对数字的敏感度,及时发现问题解决问题弥补漏洞.三.良好的人际交往能力作为一名会计人员要具备良好的人际交往能力.会计部门是企业管理的核心部门,对下要收集会计信息,对上要汇报会计信息,对内要相互配合整理会计信息,对外要与社会公众和政府部门搞好关系.在于各个部门各种人员打交道时一定要注意沟通方法,协调好相互间的工作关系.工作重要具备正确的心态和良好的心理素质.记住一句话叫做事高三级,做人低三分.四.注重实际操作性和实践性以前,我总以为自己的会计理论知识扎实较强,正如所有工作一样,掌握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的会计人员,应该没问题了.现在才发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性.离开操作和实践,其它一切都为零!在会计的实践中,漏账.错账的更正,都不允许随意添改,不容弄虚作假.每一个程序.步骤都得以会计制度为前提.为基础,体现了会计的规范性.会计本来就是烦琐的工作.在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷.厌倦,以致于登账登得错漏百出.愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致〝雪上加霜〞.反之,只要你用心地做,反而会左右逢源.越做越觉乐趣,越做越起劲.梁启超说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生.因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁.做任何事都一样,需要有恒心.细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!通过这次的实习,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用.从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的,并且需要进一步的再学习.由于会计行业的特殊性我只能参加财务部门中较为简单的工作,如出纳及帮助会计进行帐目的核对等工作,但是,这帮助我更深层次地理解现在的企业会计,并且我对会计分录.记帐.会计报表的应用也有了进步的掌握.不在局限于书本,而是有了一个比较全面的了解.实践暴露了我许多知识上的不足,也是对理论知识的一种补足.会计工作中的每一个步骤都是十分重要的,只要有一个部分出差错,那么就会牵连到其他的部分,所以会计真的不是简单的算算记记,这是一项十分严谨的管理活动,工作前先做好个人工作计划,有条不紊地进行.此外,我还结交了许多朋友.老师,我们在一起相互交流,相互促进.因为我知道只有和他们深入接触你才会更加了解会计工作的实质.经验.方法.为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础.在这次的社会实践中,让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,打开了视野,增长了见识,也改掉了很多毛病.知道挣钱的不容易,工作的辛苦,与社会的复杂多变.而为了适应社会,我们要不断的学习,不断的提高自己,在实践中锻炼自己,使自己在激烈的竞争中立于不败之地!_年精选会计发展状况调查报告(二)在贸促信息服务有限公司作为一名会计实习了近半年,这期间我学到了不少有关会计的基础知识,久而久之,让我不禁对会计这门行业产生了兴趣.会计是以货币为主要计量单位,以提高经济效益为主要目标,运用专门方法对企业,机关,事业单位和其他组织的经济活动进行全面,综合,连续,系统地核算和监督,提供会计信息,并随着社会经济的日益发展,逐步开展预测.决策.控制和分析的一种经济管理活动,是经济管理活动的重要组成部分.会计可以从出纳做起,管理货币资金.票据.有价证券等的进进出出,填制和审核原始凭证,工作熟练之后,做到会计的岗位.当然也可以从会计专业毕业之后,直接从事会计工作.如果能及时调整自己的知识结构,培养管理团队的意识,总结成功的经验和失败的教训,不断改进工作中的问题,提高综合素质,将可以获得更进一步的发展:路径一:熟悉会计操作.会计核算流程,具备财务筹划技能后,可以成为会计经理;路径二:具备一定的财务管理能力和实际操作能力后,可以发展成为财务分析师.预算分析师.核算专员,进而发展成为财务分析经理.预算经理.财务成本控制经理或财务经理;路径三:积累一定的经验,熟悉所处行业和企业的业务管理状况之后,可以向审计方向发展,成为审计专员,进而向审计经理发展,也可以转而从事统计工作,成为统计经理.根据调查,目前在我们国家的的会计专业的职业发展可以概括为一下几点:一.内资企业:需求量大,待遇.发展欠佳.职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向.很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是〝帐房先生〞,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋.因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里.到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘〝外人〞记记帐.二.外企:待遇好,学得专业.职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上.更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训.工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制.分析等经验.后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因.财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用.三.事务所:小所和外资大所的云泥之别.职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是〝女人当做男人用,男人当做牲口用〞,加班更是家常便饭,著名的〝安达信日出〞就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出.但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力.大所则是对团队合作以及国际会计准则.专业性.意志等方面能给予地狱般的磨练.四.理财咨询:方兴未艾的阳光职业.职业状况:去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活.此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构五.公务员.教师:稳定有余,发展不足.会计人考上公务员或被招进高校做老师,和其他专业的人从事这些职业一样,有稳定.压力小的优势,也有发展艰难的.随着会计制度的日臻完善,社会对会计人员的高度重视和严格要求,如果作为未来社会的会计专业人员,为了顺应社会的要求,加强社会竞争力,也应该严于自身的素质,培养较强的会计工作的操作能力._年精选会计发展状况调查报告(三)在一个月的时间里,我在__有限公司的会计科进行了我今年的暑期实践.要想熟悉和掌握该公司财务会计的基本操作流程和财务核算过程是不易的.我主要采用了〝多看.多问.多学.多悟〞四多的方式,基本了解了该公司的整体情况和财务会计概况.〝多看〞,即认真.仔细地阅读.翻看他们以前编制的记帐凭证.登记的帐簿和编制的财务报表.〝多问〞,即在仔细阅读过程当中,发现实践工作和书本理论知识有差异的地方多多请教老师,不耻下问.〝多学〞,即学习他们怎样独立地进行日常财务核算工作,学习他们碰到具体问题时解决问题的方式.方法以及他们对财务工作的敬业精神和职业操守.〝多悟〞,即在多看.多问.多学的基础上,自己真正体会到了什么,怎样能合理安排日常财务工作,怎样建立一个日常工作的好习惯,使理论与实践更好地结合在一起.首先,在第一周时间里,我对公司担保企业贷款业务的内容有了一定的了解.这项业务其实就是原来银行的业务,即信用贷款.由于银行为了降低风险,把这部分业务分离出来了.现在的民营企业.中小企业是越来越多,国家也鼓励和扶持发展中小型企业,它们这些企业自身的资产.信用程度还不具备直接向银行贷款的资质.企业需要资金发展,但又不具备贷款的资质,怎么办呢?这就出现了担保公司,担保公司资金充足,有了我们担保公司为企业从中作保,企业就具备向银行贷款的资质,企业就能获得银行的贷款来发展自己;由于有了担保公司担保,银行对于企业的货币投放就比较放心,因为这样到期收回贷款的风险就有企业和担保公司共同承担.其实在这过程中,担保公司充当了国家发展中小企业的扭带.但是作为担保公司为了降低自身的担保风险,除了在事先对企业进行严格.详细的调研分析外,还要企业法定代表人以个人的资产为此次贷款提供一份个人反担保.对于担保公司来说,这既能支持中小企业自身的发展,又能帮助银行降低贷款收回的风险,也能带给公司经济上收益,一举三得. 其次,在第二周的时间里,我认真.仔细学习了日常财务操作的全过程.跟出纳人员学会了如何开支票等票据.如何根据原始凭证编制记帐凭证.登记现金.银行日记帐.每月月底如何根据银行对帐单与帐户进行核对,及时编制调节表,向主办会计学习财务报表的编制和财务分析.公司开业几年间,在市委市政府.财政局和市工商业联合会的大力支持和关心指导下,业务有了较快的发展,并取得了较好成绩.最后,在第三周的时间里,我学习和了解了公司的有关财务制度,对财务人员的岗位主要职责有了具体认识.出纳的主要职责包括做好公司现金.票据及银行存款的保管.出纳作记录;建立现金日记帐.银行存款日记帐.审核现金收付单据;积极配合公司开户银行做好对帐.报帐工作;协助主办会计做好各种帐务处理工作;完成财务经理交办的其他工作.财务经理的主要职责包括定期核算全公司的经济财务状况;组织编制和审核会计.统计报告;按上级规定时限及时组织编制财务各期预算和结算;及时向各级领导提供真实的会计核算资料;管理好资金出入,及时做好资金回笼,准时进账.存款,保证开支合理供给;合理调整内部人员,形成一个科学的.有层次的人员结构;及时与有关部门进行必要的工作联系,使工作协调一致;拟定并推行部门的行动方针和目标等.二.公司在财会方面成功的主要经验几年来,公司在经营不断发展,业务不断扩大的客观需要的前提下,财务管理得到董事会等各级领导的极大重视,行业会计制度日趋规范,会计核算.会计监督.会计预算也更加完善.(一) 合理规范财务会计核算基础.近年来,在担保待业和金融.财政部门的要求下,公司在会计核算.会计监督.会计预算等各方面向规范化.制度化.标准化方向努力.公司根据行业会计制度和会计准则统一制订了会计凭证,对财务票据实行专人管理,并且建立了担保企业台账记录和贷款时间记录克服了过去管理不严.资料不全.数据不齐等不规范现象.(二) 建立.健全成本费用明细分类目录.它能确保公司内部成本核算和预算合同的统一口径,使其更有利于同行业信息的沟通和对比.虽然公司成立至今不过短短5年,但是公司的人员变动和注册资本的变动以及业务范围的调整都需要在贯彻行业会计准则时有不同的要求.因而,在新的形势和外部环境下,如何适应新形势需要是财务人员的迫切任务.因此,根据现行担保行业的特殊性,结合本公司的实际情况,对分类目录进行归集,并对二.三级科目进行整理,以保证会计数据符合可比性原则和一贯性原则.(三) 进一步完善会计报表的编制和管理制度.编制出来的会计报表要符合各级领导的需要,这就要对公司内部现行的报表内容作适当的调整和充实,以保证公司领导内部管理的需要.并按月.季.年提供财务报表资料和财务报告分析,董事会的决策提供强有力的支持,并积极履行会计职能.(四) 建立.健全财务预算制度,提高资金利用效率.为确保公司合理正常的运行,压缩不合理的开支,充分发挥资金盗用的最大化.公司各部门实行费用预算管理,加强会计监督,不仅能合理安排资金,提高资金利用率,更有利于控制和杜绝一切不合理开支,以达到降低费用增加利润,保证所有股东的收益,财务预算制度的贯彻实施也促进了财务工作制度化和规范化.(五) 适时开展〝会计法〞教育.切实贯彻会计制度涉及到许多相关人群,如总经理.营运总监.行政总监等,只有大家统一认识,业务上就能很好的沟通,这样公司才能顺利地运营下去.因此,公司多次组织相关人员进行相关业务知识的培训,内容包括二个方面:一是会计法和有关相关会计知识及人力.物力.财力的投入和消耗.二是有关财务报表的简介,使他们了解相关方面的内容.三.公司在财务会计方面存在的主要问题虽然这次社会实践时间很短,但感觉到公司的整个管理,尤其是财务会计工作比较规范.出色.公司在整个担保行业里起到一个排头兵的角色.由于近年来国家的支持,这个新兴的行业发展很迅猛,从做大做强的要求来看,公司财务会计也面临着新的挑战,目前我认为该公司在财务会计方面存在以下几方面的问题:(六) 财务会计管理服务对象不能面对不同层次(七) 内部管理报告的报告形式与报告内容不完善(八) 财务人员的知识结构不完善(九) 财会电算化不强四.实践调查的收获和体会这次在常州市民生融资担保有限公司的社会实践,虽然时间不长,但是收获颇多.开始认为社会实践只是走走过场形式一下而已,不会对自己有什么帮助,但事实上,通过这次实践,我有了很深的体会,感觉到理论和实践之间还是有一定差别的,在实践过程中能主动的请教,虚心的学习,学会了日常财务工作的一般流程.尽量把理论知识融入到实践中去,使自己的理论知识更上一个台阶,而且实践技能与水平得到提高.在实践过程中与该公司领导和一般科室人员相处关系融洽,锻炼了自己在社会上人与人之间相处的方式.方法,深刻体会到立足于社会是多么不容易的一件事情.(十) 改进公司财务会计方面的建议:1. 根据各管理层次的相应职责范围提供其所需的会计信息.当前,尤其应该将董事会这一最高管理层次由于其独特地位而需要关注的公司治理信息.受托责任履行状况.企业竞争表现.销售和盈利的总趋势.本期战略计划以及重要投资项目的实施情况等信息应纳入财会部门的视野之中,并主动研究和及时满足董事会的会计信息需求.2. 为了使财会人员提供的针对各层次管理者的会计信息产生应有的效果,必须采用管理者能充分理解和有效运用的简明报告形式,报告的内容应突出重要问题以及应采取的对策,财会人员应综合运用书面形式.口头形式及电子形式的会计报告,向董事会报告具有战略性.全局性.专题性.分析性.趋势性的信息.3. 公司财务人员不仅应该熟练掌握财务会计信息生成与报送的方法.技术,更应该突破就会计论会计的狭隘思维,广泛学习和深入思考公司治理机制.企业战略和策略管理的思想与方法.4. 财会电算化是公司信息化的必由之路._世纪是信息的时代,信息的高速传递是人类发展的必然趋势.财会电算化是会计工作走向规范化.科学化.现代化的必由之路,是会计工作从核算型向管理型转变的重要手段.在当今经济高速发展的前提下,会计显得越来越重要,利用电脑记帐.算帐.对帐.结帐和对财务_年精选会计发展状况调查报告(四)一. 公司概况在与该公司领导交谈时,基本了解了公司的概况.该公司是_年3月份创建,位于京张公路南6公里新官厅村,占地面积_3_平方米.注册资金350万,法人代表施正青,主要生产玻璃花瓶.水杯.酒杯等玻璃器皿.产品样式多达1_多种,是河北省玻璃制品有名的厂家.近几年来,公司通过强化内部管理,狠抓技术革新,开拓国外市场,销售到日本.澳大利亚.韩国.加拿大等国家和地区,公司取得了较好的销售业绩和利润.二. 具体情况我对公司进行了更深一步的了解.玻璃制品在全国近千家市场的需求由实用型逐步向审美型转变,由吹制产品逐步走向压制产品.玻璃制品必须有超前认识,否则就落后于顾客的需求,就会导致跟着市场跑,必须做到随着人民生活逐步提高的观念去生产新型产品,异型产品,是企业的不败之路.我认真.仔细地了解日常财务操作的全过程.我亲手帮助出纳人员做一些我能做的事,学习如何开具支票等票据.如何根据原如凭证编制记帐凭证.登记现金.银行日记帐.月底如何根据银行对帐单与帐户核对,向主管会计学习财务报表的编制和财务分析,学习了很多我原来不懂的东西.近几年来,该公司通过稳步发展度过了物价猛涨这一关,虽然公司效益不太可观,但社会效益极大.经调查,公司拥有3_多名职工,每月工资发放30多万元.公司是怎样走过来的呢?主要有3个方面.1.根据技术革新,_年公司聘请了3名玻璃制品工程师,组成了技术革新小组,尽一年时间开发产品_多项,有5项已打入市场,从利润表反映,_年底完成利润8__0元,比上年多了__元,增长幅度25%.根据资产负债表的反映,滚动资产大幅增加,主要是货款和其它应收款增加.库存产品积压比上年度减少.2.开拓国际市场,_年新增加了澳大利亚新客户,主要客户信誉高,每次货款都能按时回笼,此款解决了流动资金这个大问题,为再生产奠定了基础.3.严格控制费用支出.各车间.各工序都制定了开支预算.节约有目标的制度,_年生产费用为96__0元,比上年度减少5__0元,严格控制在公司制定的费用支出的比例中.我在考查中还学习和了解了公司的有关财务制度,对财务人员的岗位职责有了更深更具体的认识.出纳的主要职责包括做好公司现金.票据及银行存款的保管,出纳作记录,建立现金日记帐,.银行存款日记帐.审核现金收付单据.积极配合公司开户银行做好对帐.报帐工作,协助主办会计做好各种财务工作,完成总经理及主管经理交办的各项工作.主管财务经理主要职责包括定期核算全公司的经济财务状况,组织编制和审核会计统报表,按上级规定时限及时组织编制财务各项预算和结算.及时向各级领导提供真实的会计核算资料,管理好资金的出入,及时做好资金回笼,准时进帐,存款保证开支合理供给等工作.三. 公司在财务管理方面的主要成果及经验(一)从会计基础工作做起.会计核算.会计监督.会计预算等各方面走向规范化.制度化.标准化,公司根据行业会计制度和会计准则统一制定了会计凭证,对财务票据实行专人管理.。

2024年会计行业调研报告

2024年会计行业调研报告
会计行业调研报告范文1
一、会计专业人才社会需求分析
在经济日渐发展、发达、距离北京较近的县城，对会计专业人才的需求量是越来越大的。而我校作为一所中等职业学校如何对该专业的培养方向进行定位、相应进行课程设置，将老专业办出新特色，适应社会需要、符合中专层次学生的实际情况，我们就这些问题进行了相应的市场调研：
2、就业现状
从单位性质看：几年前国有大型企业、公务员、事业单位、党政机关对会计专业人才需求较旺；而近二年，这些单位对会计需求较少，民营企业和个人私营企业对会计人才需求变得较旺。
从不同规模看：国有大中型企业逐渐对会计专业人才饱和，而中小型企业逐渐成为会计人才需求的主力军。
由此可见，随着近年来国有大中型企业对会计专业人才的饱和需求，金融事业单位的裁员和报考公务员难度的增大，目前会计学生逐年增加的就业方向是民营企业、三资企业和自主创业。
据中国财会网显示，财会人才的市场需求量仅次于营销人员的需求，屈居第二位，而我国私营企业发展迅速，每年至少增加30万户，按每个企业配置1—2名会计人员计算，会计行业每年需要增加40万会计从业人员。由此可见，财务人员的就业前景较为乐观。但毕业的人数连年增加，而毕业生平均素质则是连年下降。就整个行业就业现状来说，无论是x人才网站的统计数字，还是专业人士、人力专家的看法，都显示出一个结论：低端人才泛滥，高端人才紧俏。
1、会计凭证的填制与审核；
2、登记账簿5、会计电算化。
6、实训基地建设
中职教育是以就业为导向的教育，建设与之配套的实训基地是必不可少的条件。学校准备为会计专业配备了财会模拟室、及会计技能实训室等。财会模拟室可以对会计专业的学生进行会计专业基本技能实训，是集中训练学生手工做账、电脑做账的实训场所。通过模拟实习，学生能运用所学理论知识，将仿真的财会资料进行加工处理，完成从建账、填制和审核会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告、会计报表分析等手工会计全过程。同时利用财务软件和实训教学平台，可以完成机器凭证、账簿、报表的填制工作，替代传统的手工记账工作，强化会计业务操作基本功的训练。将手工做账、电脑做账合二为一，通过系列化、流程化训练，以增强技能间的关联性，尽可能与实际会计工作岗位业务相接近。

会计调研报告数据分析(3篇)

第1篇一、引言随着我国经济的快速发展，会计行业在市场经济中的地位日益重要。

为了更好地了解会计行业的发展状况，提高会计工作的质量和效率，本报告通过对某地区会计行业的调研，对收集到的数据进行分析，旨在为相关决策者提供参考依据。

二、调研背景近年来，我国会计行业呈现出以下特点：1. 会计行业规模不断扩大，从业人员数量持续增长；2. 会计服务领域不断拓宽，会计业务范围逐渐丰富；3. 会计信息化程度不断提高，会计软件应用日益普及；4. 会计人才培养与市场需求存在一定差距。

为了深入了解上述特点，本报告对某地区会计行业进行了调研，并对收集到的数据进行了分析。

三、调研方法本次调研采用以下方法：1. 问卷调查：通过设计问卷，对会计从业人员、企业财务管理人员等进行调查，了解会计行业现状及发展趋势；2. 深度访谈：对部分会计企业、会计师事务所等进行深度访谈，获取更详细的行业信息；3. 数据收集：收集相关政府部门、行业协会等发布的会计行业数据，进行对比分析。

四、数据分析（一）会计行业规模及从业人员数量1. 会计行业规模：根据调研数据，某地区会计行业从业人员数量逐年增长，从2010年的5万人增长到2020年的10万人，增长了100%。

2. 从业人员结构：男性从业人员占比约为60%，女性占比约为40%。

年龄结构以30-40岁为主，占比约为50%；其次是20-30岁和40-50岁，分别占比约为30%和20%。

（二）会计服务领域及业务范围1. 服务领域：某地区会计行业服务领域涵盖了企业财务、审计、税务、咨询等多个方面。

其中，企业财务服务占比最高，约为60%；其次是审计和税务服务，分别占比约为25%和15%。

2. 业务范围：会计业务范围包括企业会计核算、财务报表编制、审计、税务筹划、内部控制、咨询等。

其中，企业会计核算和财务报表编制占比最高，约为70%；其次是审计和税务筹划，分别占比约为20%。

（三）会计信息化程度1. 会计软件应用：调研数据显示，某地区会计行业企业普遍采用会计软件进行日常核算和管理。

现今会计职业发展的调查报告

财务报告要求提高
随着财务报告要求的不断提高，对会计人员的报表编制能力和信息披露能力的要求也在提高。
05
CATALOGUE
会计职业发展的建议与对策
提高会计人员素质与技能水平
建立完善的教育培训体系
提供专业、系统的会计教育和培训，包括职业资格证书、专业课程、实践项目等，帮助会计人员提升技能水平。
会计职业现状分析
目前，会计职业的现状呈现出以下几个特点
1. 竞争激烈：随着经济的发展和企业的增多，会计职业的竞争也越来越激烈。许多企业都需要专业的会计人员来帮助他们管理财务和做出决策，因此会计
人员的就业前景非常广阔。
2. 技能要求高：会计职业对技能的要求非常高，需要掌握专业的知识和技能，包括财务管理、会计核算、税务、审计等方面。此外，还需要具备良好的沟
会计职业发展历程
• 会计职业的发展历程可以追溯到古代的商业活动，但作为一个专业化的职业，会计的发展历程相对较短。随着企业规模的不断扩大和资本市场的不断发展，会计职业逐渐成为一个非常重要的领域。在过去的几十年中，会计职业经历了许多变化，包括信息技术在会计领域的应用、国际会计准则的推广、企业财务管理的变革等。
03
CATALOGUE
会计职业发展趋势
信息技术对会计职业的影响
信息技术提高了会计工作效率
通过使用会计软件和信息技术工具，会计人员可以更快速、准确地处理和报告财务数据，提高了工作效率。
信息技术改变了会计工作方式
传统的会计工作方式逐渐被数字化和自动化所取代，会计人员需要掌握更多的信息技术知识和技能，以适应新的工作方式。
数据时效性
本次调查的数据主要来自近几年的情况，对于一些新兴的会计领域如区块链、人工智能等涉及较少，需要进一步更新数据和信息。

会计就业前景调研报告（精选5篇）

会计就业前景调研报告会计就业前景调研报告（精选9篇）随着社会一步步向前发展，报告的用途越来越大，报告具有成文事后性的特点。

为了让您不再为写报告头疼，下面是小编为大家收集的会计就业前景调研报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

会计就业前景调研报告 1一、调查目的了解各企业设置哪些会计工作岗位，各会计人员的学历水平，职称及工作年限等。

作为一名合格的会计人员需要具备哪些基本条件。

以便在今后的学习生活中进行改进。

二、调查对象和范围主要在长沙市区和星沙地区，设有会计岗位的各大中小型企业和事业单位。

三、调查内容主要调查各单位的性质和会计工作岗位设置情况，会计人员的学历水平，会计职称，会计年限，所学专业，性别，以及对会计就业前景的看法等四、调查方法通过现场试书面问卷调查和现场交流了解近50名会计从业人员相关情况以及他们的主要看法。

共发放问卷25份，收回16分，本调查问卷分为单选题和多选题（详见调查附表）。

五、调查结果和分析从调查结果看，我们调查的企业类型比例如下：企业事业其他（1）大专学历占的比例较大，其次是本科。

这说明会计专业对学历的要求相对还不是很高。

大专生在这一领域竞争力相对较强。

男女比例方面，男女比例为2：3。

可以看出，女性占了大半江山。

但男性担任会计主管的要多，而女性担任出纳和一般会计人员的较多。

工作年限方面，一年的.很少且基本都是担任出纳，2—3年的所占比例较多，其次是3—5年的。

其中，会计年限越久一般担任的岗位级别越高。

这印证了那句“会计越老越吃香”职称方面，一般会计人员和初级职称较多，中级次之，高级和注会较少，这反应出当今社会还是缺乏高端顶尖人才和工作经验丰富的人才。

另外，会计专业还是一个比较对口的专业，在这些被调查的会计人员中有百分之六十以前是会计专业的。

因此，同学们以后从事会计的可能性还是较大的。

（2）调查中，会计人员在实际工作中会计业务处理能力应用是异常突出的，而其它的经济业务处理能力。

cc、税务业务处理能力、统计分析能力、审计能力等相应地应用较少。