撰写学生评语记录

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内容内容内容内容内容内容内容篇二：撰写学生评语检查评价记录

大新桥教育管理中心教师撰写学生评语检查评价记录

_________小学(章) 20 —20 学年第学期

说明：每个班附教师撰写的学生评语2～3份复印件于后，按从低到高的年级顺序装订。

检查人：

20 年月日篇三：班主任撰写学生评语要求

班主任撰写学生评语要求

撰写学生评语是教师对学生进行思想品德教育的一项极为重要的工作，使对学生全面发展的综合评价。好的评语是学生的一面镜子，是学生上进的动力，是师生沟通的桥梁，是家校联系的纽带，是学校向家长、社会展示的机会。

撰写评语时，班主任教师一定要避免千篇一律，千人一面的评语模式，要根据学生的个性、气质、爱好、特长等心理特点，在平时全面了解的基础上，力求把评语写的准确鲜明，富有针对性，充分发挥评语的评价、反馈与激励作用，使学生既能看到自己的优点、成绩与进步，又能从中看到自己的不足，并受到教育和启迪。为此学校对如何撰写学生评语提出以下要求。

一、在撰写评语前，要做好三项工作。

1、全面了解学生的成长过程、家庭环境、心理特点和个性特长等情况。

2、对反映学生个性发展特点的事例平时要加以记录，认真分析，从细微处发现闪光点。

3、要听取各个学科教师对学生的反映。

二、撰写评语，应坚持四个原则。

1、鼓励性原则。要满腔热情地反映学生的优点，避免采用法官宣判的严肃冷峻、古板生硬，挫伤学生的自尊心和自信心。

2、全面性原则。要按照新课改的理念，全面评价学生。

3、发展性原则。要以动态的眼光来看待学生，充分肯定学生的成

长与进步，防止一成不变。

4、针对性原则。要针对学生的年龄、性别、个性等特点，充分体现学生的特长，防止千篇一律。

三、撰写评语的要求

1、教师要以谈话方式，针对学生的特点，采用第二人称写法，语气

亲切。

2、评语要有一定的篇幅，字数不少于100字，切忌草率应付。

3、班主任负责撰写本班学生，配班教师完成“学生评价手册”的粘贴。

4、工作严谨，不要出现错别字，注意版式要求。

1）大版：（用于《学生素质评价手册》内）

16k，横版，两栏分，上下左右边距1cm，宋体四号字，行距为固定值21磅。

2）小版：（用于《学籍簿》内）

16k，纵版，两栏分，上下左右边距1.5cm，宋体五号字，行距为固定值12磅。

5、要求班主任期末完成学生评语及操行评定工作，然后上交电子版学生评语。篇四：学生评语撰写要求

学生评语撰写要求

撰写学生操行评语是教师对学生进行思想品德教育的一项极为重要的工作，是对学生德、智、体各方面发展水平进行综合评价的手段之一。《基础教育课程改革(试行)》明确指出，要建立促进学生素质全面发展的评价体系，创新适合儿童、少年的教育评价体系，创新适合儿童、少年的教育评价理念。好的评语是学生的一面镜子，是学生上进的动力，是师生沟通的桥梁，是家校联系的纽带，是学校向家长、社会展示良好形象的契机。各位班主任要努力避免千篇一律、千人一面的评语模式，要根据学生的个性、气质、爱好、特长等心理特点，在平时对学生细心观察、全面了解的基础上，力求把评语写得准确鲜明，富有针对性，充分发挥评语的评价、反馈、校正与激励作用，使学生既能从老师的评语看到自己的优点、成绩与进步，又能从中看到自己的不足，并受到教育和启迪。为此，学校对如何撰写学生评语提出以下几个方面的要求：

一、撰写评语中存在的问题

1、千篇一律。有的班主任对撰写评语功夫下行不够深，或敷衍塞责，或依葫芦画瓢，或凭印象跟着感觉走，以教训人的口吻，用“优点、缺点、希望”的固定模式来表述，甲和乙的评语差不多。而对学生的个性特点、兴趣爱好、思想表现及存在的优缺点未能用贴切语言概括，平平淡淡，无创意，不能引起师生的情感共鸣，更不能使家长配合达到教育孩子的预期目的。

2、感情用事。有的班主任对自己不喜欢的学生评价三言两语，态度冷漠，以偏概念；批评多，表扬少；责备多，关爱少；一叶障目，不见森林；对后进生全盘否定；有的竟把教育诱导的机会当成厌烦学生的发泄，极易挫伤学困生的自尊心、自信心，导致破罐子破摔。有的班主任写评语不是从学生客观实际出发，报喜不报忧，甚至夸大或编造一些“优点”；这种“两极化”的评语对学生身心发展十分不利，对好学生来讲，将会导致学生沾沾自喜，忘乎所以，看不到自己的缺点；使学困生心理增负，产生自卑感。这种人为地造成两个互相对立的群体，极不利于班风建设，也有悖于撰写评语的初衷。

3、模式呆板。很多评语开头都是“该生”一词，称谓生硬，有一种居高临下的感觉。有的班主任写评语，总是先写思想表现，后写学习情况，再写纪律情况，最后写希望，模式僵硬。语言假，使人感到老师太无情。

二、撰写学生评语的意义

1、教育作用。学校的一切工作都是为了教育学生，促进学生奋发向上。学生评语的撰写同样如此。学生评语主要是写给学生自己看的，其目的在于帮助学生从总体上认识自己的长处与不足，明确今后的奋斗方向。学生看到班主任对自己实事求是、言语恳切的评语，会倍感亲切，心悦诚服，从而增强师生之间的感情。学生评语的撰写，不是可以敷衍塞责的例行公事，不是对学生好恶情感的宣泄，而是应该体现一学期来班主任的观察了解、分析评价和期待企盼，尤其要挖掘引导学生自己意识不到的优点，激发学生自尊、自信、自强、自立，从而引导学生努力用中小学生日常行为规范来要求自己，促使其思想品德、行为表现朝着健

康的方向发展，进而使评语成为学生思想品德及行为的导向。

2、激励作用。生长在充满激励氛围中的孩子，将来必定是一个不断进取、永不气馁的人才。在撰写评语时，坚持以正面表扬为主，注意发掘学生身上的优势。使学生对肯定性评语产生积极的情绪体验，进一步激发内驱力。恰当准确、带激励性的评语，有利于学生良好思想品德和个性特长的形成，有利于学生进取精神的培养。

3、沟通作用。评语的内容，在很大程度上体现了德育的目标，由于学生、老师和家长共同参与了评定的工作，所以其内容容易得到他们的认可。评语可以使教师和家长共同了解学生的优点和缺点，促使学生透过自身优点，以坚定信念，持之以恒地良性发展。透过学生身上的不足让家长、老师找到教育中的薄弱环节，及时、有针对性地做好学生的转化工作，让家

庭教育和学校教育有机整合，杜绝教育盲点。

三、怎样撰写好评语

（一）在写评语前，要做好三项工作：

1、全面了解学生的成长过程、家庭环境、心理特点和个性特长等情况。

2、对反映学生个性发展特点的事例平时要加以记录，认真分析，从细微处发现闪光点。

3、要听取各科教师对学生的反映。

(二)写评语时，应坚持四个原则：

1、针对性原则。要针对学生的年龄、性别、个性等特点，充分体现学生的特长，防止千篇一律。

2、全面性原则。要从素质教育的高度出发，从德、智、体等各个方面来评价学生，防止以偏概全。

3、发展性原则。要以动态的眼光来看待学生，充分肯定学生的成长与进步，防止一成不变。

4、鼓励性原则。要满腔热情地反映学生的优点，避免采用法官宣判的严肃冷峻、古板生硬的语言，防止挫伤学生的自尊心和自信心。

(三)让师爱注入评语中

1、爱心要真切。皮格利翁效应告诉我们，教师对学生无论抱有何种期望，都会不经意地以相应的态度和行为对学生施加影响，并在学生身上产生不同的教育效果。马卡连柯曾经说过：“爱是一种伟大的情感，它总在创造奇迹。”事实上，若一个老师在评语中倾注了对学生的爱，给学生以积极的启示，学生读完评语后就会信心倍增。当这种信心转化为学生自我发展的内驱动力后，学生会作出各种努力与老师极交流配合，在教育活动中与老师达成默契，并暗决心对老师的关心作出报答。撰写评语不只是用笔写，更是用心在写。撰写前，班主任反复斟酌，尽量做到贴切肯，字字句句都深透着班主任的拳拳爱心、殷殷深情。

2、称呼要亲切。要倾注对学生的爱，就应该用第二人称“你”来代替传统的“该生”，把“我”字蕴含在字里行间，使评语直接面向学生，老师和学生直接交流，用学生话语、朋友的口吻、长辈的爱抚肯定成绩，指出不足，鼓励进步。这样的评语学生爱读、乐“听”，家长读了有一种亲切感，觉得老师把我们的孩子当作老师自己的孩子，有一种“自己人”的感觉。在这样的评语中，班主任放下了架子，以朋友式的语气，在“我”和“你”的亲切交谈中诚挚地表达了老师对学生的评价，蕴含着对学生的师爱，悄悄地缩短了与学生之间的距离。增加老师、学生、家长之间的亲和力。

3、言辞要恳切。育人要“以人为本”、“尊重”为先、“诚恳”为上、事实为据，这是写好评语的重要前提，即使涉及学生的一些“原则性”问题，也应三思而慎落笔。多些“和风”，少些“暴雨”，动之以情，晓之以理，情理交融。这样，既能使其知错，又能将改错付诸行动。对学生要一视同仁，“手背掌心都是肉”，尤其是对学困生要给他们比好学生更多的关爱，使