2016应急救援设备设施清单.doc
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建筑施工企业新申报安全生产许可证附件材料核准条件
建筑施工企业申报
安全生产许可证附件材料核准条件
一、申报依据:
1、《安全生产许可证条例》国务院令第397号(2004.1.13)
2、《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》建设部令第128号(2004.7.5)
3、《关于严格实施建筑施工企业安全生产许可证制度的若干补充规定》建设部建质[2006]18号(2006.1.25)
4、《建筑安全生产监督管理规定》建设部令第13号(1991.7.9)
5、《江苏省建筑施工企业安全生产许可证管理暂行实施细则》苏建管质[2004]39号(2004.10.22)
6、建质安函[2006]136号(建设部工程质量安全监督与行业发展司)
7、《关于严格实施建筑施工企业安全生产许可证制度的若干补充规定》建质[2006]18号(2006.1.26)
8、《建筑施工企业安全生产许可证管理规定实施意见》建质[2004]148号(2004.8.27)
9、建设部建建[2001]82号、苏建管质〔2009〕2号
10、《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》(建质[2007]255号)
11、《工伤保险条例》国务院令第375号
12、《建筑起重机械备案登记办法》建质[2008]76号
二、申报对象:
以下建筑业企业必须申领安全生产许可证:
(1)施工总承包企业;
(2)专业承包企业;
(3)劳务分包企业。
以下企业不需要申领安全生产许可证:
(1)预拌商品混凝土企业;
(2)混凝土预制构件专业企业;
(3)园林绿化企业;
(4)电梯安装企业。
三、申报程序
建筑业企业在“江苏建筑业网”的“行业监管平台”中填报申请信息,下载填好的《建筑施工企业安全生产许可证申请表》。将《申请表》(一式三份)与附件资料一份经当地主管部门核对、汇总后报省厅审批中心:
1、申请企业工商注册所在地在县(市)的,由注册地县(市)建设(建筑)行政主管部门负责核对、初审、汇总后(盖当地行政章),由主管部门(或申请企业)报送厅审批中心;
2、申请企业工商注册所在地在省辖市的,由注册地建设(建筑)行政主管部门负责核对、初审、汇总后,由主管部门(或申请企业)报送厅审批中心;
3、建筑施工企业资质分别从南京市建委、南京市建工局、南京市装饰办、苏州工业园区规划建设局、张家港保税区建设局申请的,由其建设(建筑)行政主管部门负责核对、初审、汇总,报送厅审批中心;
4、交通、水利等专业施工企业,可由交通、水利等省直有关部门负责核对、汇总后报送厅审批中心;
5、中央部属企业、省直有关单位管理的建筑施工企业(集团公司、总公司);电力、通信、信息产业等专业施工企业由省建筑业协会负责核对、初审、汇总后报送厅审批中心。
四、提交材料
(一)、建筑施工企业安全生产许可证申请表一式三份;
(二)、附件材料一式一份;
(三)、具体附件材料目录:
1、企业法人营业执照复印件、资质证书复印件;
2、企业及各分公司、项目经理部安全生产责任制和安全生产规章制度目录及文件,操作规程目录;
3、设置安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员的文件(包括企业设置安全生产管理机构的文件、安全生产管理机构的工作职责、负责人的任命文件、组成人员明细表);
4、企业主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员安全生产考核合格名单及证书复印件;
5、企业保证安全生产投入的证明文件(包括企业保证安全生产投入的管理办法或规章制度、年度安全资金投入计划及实施情况);
6、企业特种作业人员名单及操作资格证书复印件;
7、企业管理人员和作业人员年度安全培训教育材料(包括企业培训计划、培训考核记录);
8、企业为施工现场从事危险作业人员购买意外伤害保险有关证明;
9、企业为公司所有员工缴纳足额工伤保险的证明;
10、施工起重机械、市政工程机械设备检测合格证明;
11、职业危害防治措施(针对本企业业务特点可能会导致的职业病种类制定相应的预防措施);
12、危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案;
13、企业和项目经理部生产安全事故分项应急救援预案、部分预案演练记录。
五、第四条款详细注解:
一、建筑施工企业安全生产许可证申请表(一式三份)
附件材料条款详细注解:
二、企业法人营业执照、资质证书正副本复印件(均须年检合格)
(1)核实法人身份
(2)查验主项资质等级,承包工程范围
(3)法定代表人、企业负责人、技术负责人
三、企业以正式文件下发的各级(企业及各分公司、项目经理部)安全生产责任制(包括各级各部门,以及从企业法人往下各部门负责人、各个岗位)和安全生产规章制度目录及详细内容、以及企业各工种、设备的操作规程目录。
1、企业及各分公司、项目经理部安全生产责任制:
安全生产责任制应对施工企业安全生产的职责管理要求、职责权限和工作程序,安全管理目标的分解落实、监督检查、考核奖罚做出具体规定,形成文件并组织实施,确保每个职工在自己的岗位上,认真履行各自
安全职责,实现全员安全生产。安全生产责任制度必须覆盖到全员及各部门和单位,即“全员管理”,做到纵向到底,横向到边。对责任制的落实情况,要进行考核,并有年度考核记录。
2、安全生产责任制度覆盖的人员有:
(1)企业主要负责人[即:在日常生产经营活动中具有决策权的领导,如企业法定代表人(董事长),企业最高行政管理人员(经理、副经理),企业决策层各分管人员等];
(2)企业技术负责人(总工程师、副总工程师);
(3)企业分支机构(分公司)主要负责人;
(4)企业分支机构(分公司)技术负责人(主任工程师、副主任工程师);
(5)项目经理和项目管理人员;
(6)作业班组长;
(7)企业各层次安全管理机构专职安全生产管理人员;
(8)企业各层次承担生产、技术、机械、材料、劳务、经营、财务、审计、教育、劳资、卫生、后勤等职能部门管理人员;
(9)分包单位的现场负责人、管理人员和作业组长(应由分包单位编制安全生产责任制,可以取消);
3、安全生产责任制度覆盖的部门和单位有:
(1)企业安全生产委员会(领导小组);
(2)经理室;
(3)总工程师室;
(4)企业分支机构安全生产委员会(领导小组);
(5)企业分支机构;
(6)主任工程师室;