学院岗位聘任合同书常用范本
学院岗位聘任(用)合同书范本5篇
学院岗位聘任(用)合同书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学院乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方从事学院岗位工作事宜达成以下协议：一、岗位名称及职责1. 岗位职责：乙方应在甲方的安排下，认真履行所担任的岗位职责，完成工作任务。
2. 岗位名称：具体岗位名称由甲方根据工作需要确定。
3. 工作内容：包括但不限于教学、科研、管理等工作。
二、聘用期限本合同聘用期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家及地方规定，结合学院政策，为乙方提供合理的薪酬。
2. 薪酬发放方式、时间及调整机制等，按照学院相关规章制度执行。
四、福利待遇1. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护、工作条件及安全保障。
3. 其他福利按照学院政策执行。
五、考核与晋升1. 甲方根据工作需要，对乙方进行定期考核。
2. 乙方在聘用期间表现优秀，甲方可根据考核结果进行晋升或调整岗位。
六、保险与福利1. 甲乙双方按照国家和地方规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
2. 乙方在聘用期间患病或非因工负伤，其医疗期限、医疗费用等按照国家和地方有关规定执行。
3. 乙方在聘用期间因工负伤或患职业病，按照国家及地方有关规定执行。
七、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，任何一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 乙方在聘用期间如因个人原因擅自离职，应承担相应的违约责任。
八、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反学院纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
学校聘用合同范本(5篇)
甲方(用人单位)名称： __________法定代表人： __________乙方(受聘人员)姓名： __________性别： __________出生____年____月____ 日__________民族： __________文化程度：__________居民身份证号码： __________家庭住址： __________邮政编码： __________ 电话： __________根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等商议，自愿签订本合同：乙方允许按甲方工作需要，在____岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
甲乙双方方在聘用期间在平等自愿的基础上约定聘用工资。
乙方当月工资由甲方于次月___ 日以现金发放或者打银行卡。
乙方为退休、内退或者停薪留职人员，甲方无法为乙方缴纳社会保险，同时甲方也不负担乙方有关社会保险的相应责任。
甲方依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
双方商议一致，认为下述程序是公正而合理的。
7 个工作日提出解除聘用合同通知;属于甲方财产。
如有遗失、损坏应予赔偿。
甲方(盖章)：______________年____月____ 日乙方(签名)：______________年____月____ 日甲方(聘用单位)：法人代表(负责人)：乙方(受聘教师)：身份证号：为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、商议一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。
本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从____年____月____ 日起至____年 ____月____ 日止。
合同执行完毕，经双方商议，可续签合同，否则，合同终止。
政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导;度规范乙方时足额支付乙方的工资报酬提供必需的工作条件;方针、政策、法规，不断提高政治素质守甲方依法制定的规章制度和工作纪律真履行岗位职责;验工作;(二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件浮现，聘用合同即行终止。
学院岗位聘任(用)合同书范本4篇
学院岗位聘任(用)合同书范本4篇篇1学院岗位聘任合同书范本甲方：_______（单位名称），法定代表人：____________(身份证件号码：__________) 地址：____________ 电话：________ 邮编：________乙方：__________, 性别：______，出生日期：______，身份证号：_______ 地址：_______ 电话：_______ 邮编：_________为了维护双方的合法权益，根据相关法律法规以及《______学院》的规定，经甲、乙双方协商一致，达成以下协议，共同遵守：第一条甲方是国家批准设立并具有独立法人资格的高等院校，乙方经考核合格，拟与其签订《学院岗位聘任合同》。
甲、乙双方就乙方所任岗位的工作内容、工作条件、工作责任、工作报酬等事项达成协议。
第二条双方约定的乙方工作地点是：______区/市________, 乙方担任的岗位是：______。
第三条乙方进入______学院工作之日起，享受甲方相应的待遇，具体包括：（一）工资：乙方的工资为每月______元，根据学院的实际情况，每年可进行适当调整。
（二）工作时间：乙方的工作时间为每周______小时，具体工作时间安排由学院根据工作需要合理安排。
（三）社保：甲方为乙方办理工伤保险、职业年金等相关社会保障待遇，保障乙方的合法权益。
（四）其他福利待遇：乙方还享有______等福利待遇，具体以学院相关政策规定为准。
第四条乙方的工作职责：（一）认真履行学院委派的工作任务，完成学院工作计划。
（二）保守学院机密，不得泄露学院机构、人事等涉及学院和个人利益的信息。
（三）严格遵守学院规章制度，不得有违反学校风纪、伤害师生利益和留坐学生等不良行为。
第五条乙方违反本合同约定的任何一项规定，给甲方造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任，并经甲方处理，直至解除聘任关系。
第六条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，于______年______月______日生效，有效期为______年。
大学教师职务聘任合同书3篇
大学教师职务聘任合同书3篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任大学教师职务事宜，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满如继续聘任，双方友好协商并续签合同。
二、工作职责及要求1. 乙方受聘担任甲方的教学任务，包括讲授课程、指导学术研讨等。
2. 乙方应严格遵守甲方的教育教学规章制度，认真执行教学计划。
3. 乙方需积极参与教学改革和科研活动，完成规定的科研任务。
4. 乙方应不断提高教学质量，关注学生的学习成效。
5. 乙方应维护甲方的声誉和利益，不得从事有损甲方形象的活动。
三、岗位待遇与薪酬1. 甲方根据乙方的工作岗位和职务级别支付相应的薪酬。
2. 乙方享受甲方规定的津贴、补贴和福利待遇。
3. 甲方根据乙方的工作表现和绩效评估结果进行奖励或调整薪酬。
四、知识产权保护1. 乙方在甲方任职期间所完成的职务成果及其相关知识产权归甲方所有。
2. 乙方在进行科研工作时，如涉及第三方知识产权问题，应由乙方自行负责解决并承担相关责任。
五、合同变更与解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲乙双方均可单方面解除本合同，但应提前通知对方，并按照法律和学校规定办理相关手续。
六、违约责任及赔偿甲乙双方如因一方违反合同约定而给对方造成损失，应承担违约责任并赔偿损失。
七、其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
4. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
八、争议解决方式因执行本合同所产生的任何争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
九、附则本合同所有条款均属双方自愿达成，甲乙双方均已充分阅读并理解本合同内容，认为本合同内容真实、合法、有效。
学院岗位聘任(用)合同书通用范本5篇
学院岗位聘任(用)合同书通用范本5篇篇1甲方：[甲方名称]（学院全称）乙方：[乙方名称]（受聘人姓名）鉴于甲方需要雇佣合格的员工从事相关教学或管理工作，乙方愿意接受甲方的聘任，在甲方的学院内担任特定的岗位职务。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议条款，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限及聘任岗位------（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满聘用关系自然终止。
若双方协商一致，可续约。
（二）聘任岗位：乙方同意在甲方担任[具体岗位名称]（如教授、副教授、讲师等）岗位工作。
具体职责和任务按照甲方的相关规定执行。
二、岗位职责及要求---------（一）乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教师职责，完成甲方规定的各项任务。
（二）乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲的要求，认真备课、授课，保质保量完成教学任务。
（三）乙方应积极参与学院的科研活动，参与学术交流和课程建设工作。
三、薪酬待遇及福利---------（一）甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资和福利。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
（二）乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、工作时间及休假制度------------（一）乙方的工作时间按照甲方的规定执行，并遵守甲方的考勤制度。
（二）乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及甲方规定的年假等休假权利。
具体安排按照甲方相关规定执行。
五、知识产权与保密义务------------篇2甲方（聘用单位）：__________________学院乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事学院岗位工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 乙方在甲方担任的岗位为：__________________。
学院岗位聘任(用)合同书通用范本8篇
学院岗位聘任(用)合同书通用范本8篇篇1甲方：[甲方名称]学院乙方：[乙方名称]（受聘人）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方提供岗位聘任（用）事宜达成如下协议：一、合同期限与岗位安排1. 合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 聘任岗位：[具体岗位名称]，岗位级别为[具体级别]。
工作地点在甲方所属区域内合理调整安排。
二、工作内容及职责要求乙方受聘岗位工作内容应包括但不限于以下几个方面：[具体工作职责，需详尽列举工作职责和要求等]。
甲方可视乙方的能力及工作实际需要适当调整其工作岗位和职责范围。
乙方承诺按时按质完成岗位工作任务，接受甲方考评与监督。
三、薪酬待遇与福利保障甲方按照国家相关法律法规以及甲方规定的相关薪酬政策支付乙方相应的劳动报酬，并根据年度考核情况调整薪酬水平。
甲方将为乙方提供符合规定的福利待遇。
具体薪酬标准、发放方式及福利待遇按照甲方相关规定执行。
四、岗位职责考核与奖惩机制甲方根据工作需要制定详细的岗位职责考核标准，并根据考核结果进行奖惩。
乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。
考核不合格者，甲方有权解除本合同。
具体考核办法按照甲方制定的相关规定执行。
五、知识产权保护及保密条款乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密和知识产权承担保密责任。
未经甲方书面同意，乙方不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。
如有违反，乙方应承担法律责任并赔偿由此给甲方造成的损失。
具体保密条款按照甲方相关规定执行。
六、劳动合同变更、解除与终止本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
若甲乙双方中任何一方违反本合同约定，另一方均有权解除本合同。
合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
具体条款按照国家相关法律法规执行。
七、违约责任与争议解决方式甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿由此给对方造成的损失。
大学教师职务聘任合同书6篇
大学教师职务聘任合同书6篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任特定职务事宜达成以下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方是一所合法设立并正常运作的高等学府，为适应教育教学工作的需要，现聘任乙方担任甲方指定的教师职务。
本合同的目的是为了明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益，促进教育教学工作的顺利开展。
二、职务与职责1. 乙方担任甲方的职务为：[具体职务名称]。
2. 乙方的主要职责包括但不限于：完成教学计划的制定与实施，参与学科建设、课程改革和学术研究活动，指导学生进行科学研究与创新实践等。
三、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为XX年，自XXXX年XX月XX 日至XXXX年XX月XX日。
合同期满前，经双方协商一致，可以续签本合同。
四、薪酬与福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬为：[薪酬标准与结构]。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于：带薪休假、节日补贴等。
五、工作条件与纪律要求1. 甲方提供符合国家标准的教育教学设施和设备，保障乙方在教育教学工作中的安全和健康。
2. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及教师职业道德规范，恪尽职守，勤奋工作。
3. 乙方违反工作纪律或职业道德的，甲方有权根据情节轻重给予相应的处理，直至解除本合同。
六、教育培训与学术研究1. 甲方有权根据工作需要安排乙方参加教育培训和学术研究活动。
2. 乙方有义务参加甲方组织的各类教育培训和学术研究活动，提升自身的教学水平和学术能力。
3. 乙方在参与学术研究时，应遵守学术道德和规范，杜绝学术不端行为。
七、知识产权与成果分享1. 乙方在甲方任职期间所完成的教学成果、科研成果以及撰写的论文等，其知识产权归甲方所有。
2. 甲方鼓励乙方进行学术研究和成果分享，对于乙方的科研成果，甲方有权进行宣传和推广。
学院外聘兼职教师聘用协议书范文(6篇)
学院外聘兼职教师聘用协议书范文甲方（聘用单位）：_____法定代表人：_____乙方（受聘人）：_____甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：_____自____年____月____日至____年____月____日止，甲方聘请乙方担任课程兼职任课教师，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条甲方的权利1.要求乙方提供身份证、学历证书以及职称资格证书的原件和复印件;组织乙方参加受聘前的面试，面试通过后方可允许乙方上岗。
2.要求乙方的正式受聘后的第一节课作为试讲课，甲方免付授课报酬。
3.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，保证教学内容真实有效;于每次授课时要求乙方提供教案交予甲方。
4.组织学生对乙方的授课质量进行评议，并根据学生的评议结果制定整改措施。
5.根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
6.要求并监督乙方遵守相关工作纪律，并对违规行为进行相应处理。
第三条甲方的义务1.按时支付授课报酬：_____甲方在确定无教学质量方面的问题后，按每标准课时元作为授课报酬支付给乙方。
无特殊情况，甲方需在次月____号支付乙方每月的授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的已有业务资料。
3.协调乙方与学生的各项事务。
4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的已有教学软件。
第四条乙方的权利1.按本合同的约定取得相应授课报酬。
2.有权在不围反此合同及国家相关规定，学校的相关规章制度的前提下保护自己的合法权益。
3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的已有相关业务资料。
4.要求甲方作为中间人协调与学生之间的各项事务。
大学教师聘任合同范本6篇
大学教师聘任合同范本6篇篇1甲方：[甲方全称]（以下简称甲方）地址：[甲方地址]法定代表人：[校长姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[乙方全称]（以下简称乙方）性别：[乙方性别]出生年月：[XXXX年XX月]籍贯：[籍贯地址]联系电话：[联系电话]身份证号码：[身份证号码]家庭住址：[住址地址]电子邮箱：[电子邮箱地址]联系电话（办公）：[办公联系电话]鉴于甲方需要聘请教育专家从事大学课程的教学和科研工作，乙方愿意接受甲方的聘请并担任相关职务，双方根据平等自愿的原则，经充分协商，特订立本合同。
双方本着友好合作精神，达成如下协议条款以资共同恪守履行。
一、聘请范围及职位定义甲方聘请乙方担任XXXX大学XX系（部）的XX课程专任教师一职。
该职位旨在确保高质量的教学与科研活动，推动学术交流与合作。
乙方将承担课程讲授、学术研究、学术交流等任务。
二、合同期限与任职时间本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
试用期为XX个月。
试用期满后，双方可根据实际情况签订正式聘用合同或终止聘用关系。
三、工作职责及工作内容乙方主要承担以下工作职责：课程讲授与教学计划的制定与实施；开展学术研究与学术交流活动；参与学科建设和课程开发；指导学生学术活动及参与相关管理工作等。
具体工作内容包括但不限于：（具体工作内容列举）。
乙方需严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责。
四、薪酬待遇与福利甲方根据乙方的工作职责和实际表现支付薪酬，包括基本工资、绩效工资等。
甲方按国家法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并根据甲方政策提供其他福利待遇。
具体薪酬标准和福利待遇根据双方协商确定。
五、知识产权与成果归属乙方在甲方任职期间所完成的与甲方业务相关的科研成果归甲方所有。
若乙方参与的项目涉及知识产权问题，双方应签订保密协议并明确知识产权归属及利益分配方式。
六、工作纪律与考核乙方应遵守甲方的考勤制度和工作纪律要求，按时参加教学科研活动。
学校员工聘用合同范本(5篇)
学校员工聘用合同范本聘用方（甲方）：电话：受聘方（乙方）：电话：一、聘用目标：根据工作需要甲方聘用乙方为工程造价咨询（招标代理）工作人员，经甲乙双方协商一致达成以下条款，双方遵照执行。
二、聘用时间：聘用期限年个月，从____年____月____日起到____年____月____日止。
三、被聘用人待遇：1、工资：实行基本工资（元/月）加提成工资（营业额×%）。
2、保险：除享受人身意外保险外，其它按甲方内部管理制度有关规定办理。
四、双方权利和义务：甲方：1、甲方向乙方分配工作并检查完成情况;2、为乙方提供必要的工作条件;3、按国家法规和甲方单位规章制度要求乙方完成有关任务;4、按双方商定的工资待遇准时支付乙方酬金。
乙方：1、遵守国家政策法令和甲方规章制度，服从分配按时完成任务，且不得在其它单位兼职;2、遵守职业道德，实事求是，客观公正，全息保密;五、甲乙双方均不得无故解除合同，如因需要解除合同，须提前一个月通知对方，合同期满需继续聘用另行签订合同。
六、本合同自签字之日起生效，至合同期满自行失效。
本合同一式二份双方各持一份，具有同等法律效力。
七、本合同未尽事宜双方协商解决。
甲方（公章）：_____ 乙方（公章）：_____ 法定代表人（签字）：_____ 法定代表人（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日学校员工聘用合同范本（二）甲方（聘用单位）：乙方姓名（受聘人）：乙方身份证号：受聘岗位：甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期为一年：自____年____月____日至____年____月____日止（其中前30天为试用期），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
岗位合同范本4篇
岗位合同范本4篇甲方(用人单位)乙方(应聘人)xx学院系(部、处、室、馆、科)(下称甲方)，根据教学、科研和管理等工作的实际需要，依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定，按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原则，与(下称乙方)在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘任合同。
一、聘任期限1、本合同从年月日起至年月日止，期限为个月。
2、试用期从年月日起至年月日止，期限为个月。
二、工作岗位根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在岗位从事工作，并履行下列工作。
三、双方的权利和义务甲方的权利和义务：1、根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目标，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。
2、甲方对乙方履行岗位职责的情况，进行年度考核和聘期考核。
3、甲方对乙方的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同约定的除外)。
4、甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。
5、其它;乙方的权利和义务：1、乙方作为甲方职工，享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。
2、乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。
3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。
4、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。
5、其它：四、工作报酬及待遇1、乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。
以后随工作变动，依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。
2、乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴，并根据有关规定享受其它津贴。
3、乙方因工负伤、致残及职业病的待遇，探亲、结婚、丧假的待遇，女性工作人员生育的待遇等按照国家有关规定执行。
4、乙方患病或非因工负伤，医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。
五、工作纪律1、甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。
2、乙方应遵守单位各项，勤奋工作、尽职尽责，保守工作秘密。
大学教师职务聘任合同书5篇
大学教师职务聘任合同书5篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任大学教师职务事宜达成以下协议：一、合同目的及聘任期限甲方聘请乙方担任[具体职务名称]，旨在提高教育教学质量，促进学术交流与研究。
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
二、岗位职责与工作任务乙方应按照甲方规定的教学大纲和计划，承担授课、课程指导等教学任务，积极参与课程开发、学科建设和学术交流活动。
具体职责包括但不限于：课堂教学、教材编写、科研任务承担等。
乙方须保质保量完成甲方分配的工作任务。
三、薪酬与福利待遇甲方按照学校相关规定，向乙方支付与其职务相应的薪酬及福利待遇。
薪酬发放按照甲方薪酬管理制度执行，包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。
乙方享受甲方规定的各项福利待遇，如社会保险、带薪休假等。
四、知识产权保护及保密义务乙方在任职期间因工作产生的科研成果（包括论文、著作等）均应归属甲方所有。
乙方应严格遵守知识产权法律法规，不得侵犯甲方及其他相关方的知识产权。
同时，乙方在任职期间获知的甲方非公开信息，负有保密义务，不得泄露或用于个人及其他组织谋取利益。
五、工作纪律及考核要求乙方应遵守甲方的各项规章制度，严格遵守教学纪律和学术道德。
甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括但不限于教学任务完成情况、科研业绩等。
考核结果作为续聘或解聘的依据之一。
如乙方连续考核不合格，甲方有权解除合同。
六、合同变更与解除合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。
若因乙方健康原因或其他特殊原因需解除合同的，应提前与甲方协商。
合同解除后，乙方应按规定办理离职手续，并返还甲方财物。
七、违约责任甲乙双方应严格履行合同义务。
若一方违反合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
若因乙方违约给甲方造成重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。
学院岗位聘任(用)合同书模板
学院岗位聘任(用)合同书模板学院岗位聘任合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（受雇员工姓名）鉴于乙方具备相关专业知识和技能，甲方决定聘用乙方担任学院岗位职务，双方本着平等自愿、公平公正、互利互信的原则，达成如下协议：一、工作内容1.乙方担任（具体岗位名称），主要负责（工作内容）。
2.乙方应按照甲方相关规章制度和工作要求履行职责，完成工作任务。
二、工作地点乙方工作地点为甲方所在地（具体地址）。
三、工作时间1.乙方每周工作时间为（具体时间），其中休息日为（休息日）。
2.乙方必须认真履行工作职责，不得旷工旷课，如有特殊情况需请假，需提前向主管领导请假。
四、工资福利1.乙方的薪资构成为基本工资、绩效奖金等，具体数额以工资协议为准。
2.乙方享有法定节假日、年休假等法定假期，具体安排由甲方统一规定。
3.其他福利待遇详见甲方相关规章制度。
五、保密条款1.乙方承诺在工作期间及离职后对公司的商业秘密和机密信息保密。
2.乙方不得擅自泄露甲方的商业信息，否则须承担法律责任。
六、解雇1.如乙方有过失行为或不符合工作要求，甲方有权解雇乙方。
2.双方如有约定事由解除本合同，需提前30天书面通知对方。
七、合同期限本合同自乙方入职之日起生效，期限为（具体期限），期满后如双方同意可续签。
八、其他事项1.本合同未尽事宜由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份，双方各持一份，自双方签字后生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为甲方与乙方的《学院岗位聘任合同》，请双方仔细阅读并相关条款。
祝双方合作愉快，共同发展壮大。
备注：此为通用模板，具体合同内容可根据实际情况进行修改。
学院岗位聘任合同书常用范本6篇
学院岗位聘任合同书常用范本6篇篇1甲方（聘用单位）：XX学院乙方（受聘人员）：XXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要聘请乙方从事特定岗位的工作，经双方平等协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 甲方聘请乙方担任XXX岗位的工作。
2. 乙方应当履行本岗位的工作职责，具体职责详见附件一《岗位职责说明书》。
二、聘任期限1. 本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 聘任期满，若双方继续合作，可续签本合同。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方在聘任期间的薪酬构成为：基本工资+绩效工资+其他补贴。
具体标准按照甲方有关规定执行。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
3. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩，适时调整乙方的薪酬。
四、工作纪律和考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，恪尽职守，勤奋工作。
2. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果将作为薪酬调整、职务晋升等重要依据。
3. 如乙方在年度考核中未能达到甲方规定的标准，甲方有权解除本合同。
五、知识产权及保密义务1. 乙方在履职过程中，因职务行为所创造或获取的所有知识产权，均归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。
六、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除。
2. 乙方在聘任期间如有严重违纪、违法行为，甲方有权单方面解除合同。
3. 乙方在聘任期间如有身体原因或其他特殊原因不能继续履职的，可提前向甲方提出解除合同申请。
4. 合同到期即行终止，除非双方协商一致续签。
七、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
学院岗位聘任(用)合同书6篇
学院岗位聘任(用)合同书6篇篇1甲方（学院方）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据甲方发展的实际需要，依据国家有关法律、法规的规定，本着平等、自愿的原则，经双方充分协商，甲方决定聘请乙方从事学院的特定岗位工作。
为明确各方职责，更好地促进工作，经双方协商签订本合同，共同信守执行。
一、总则1. 本合同的目的是确立双方的聘用关系，明确双方的权利与义务，确保双方合法权益。
2. 本合同的签订遵循平等自愿的原则，双方地位平等，权利与义务对等。
3. 本合同自签订之日起生效，期限为_____年。
合同期满前，经双方协商一致可续签合同。
二、岗位及职责要求1. 乙方受聘岗位为：_________________________。
2. 乙方须严格遵守甲方的规章制度，按照岗位职责要求完成各项工作任务。
3. 乙方应具备良好的职业道德和敬业精神，遵守教师职业道德规范，关心学生，积极备课和参加各项教育教学活动。
4. 乙方需积极参与学院的教育教学改革，努力提高教育教学质量和水平。
三、待遇与福利1. 甲方根据乙方的工作岗位和职责支付相应的工资报酬。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
3. 甲方为乙方提供相应的社会保险待遇。
4. 甲方根据乙方的工作表现和业绩给予相应的奖励。
四、工作时间与地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方的所在地。
3. 甲方保证乙方在工作时间内享有合理的休息和休假。
五、知识产权及保密条款1. 乙方在受聘期间因工作需要所开发或掌握的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他秘密信息。
3. 在本合同期内以及合同结束后，乙方不得泄露或未经甲方同意向第三方透露甲方的业务秘密信息和其他不宜公开的信息。
六、合同解除与终止1. 在合同期内，甲乙双方均有权提出解除本合同，但需提前通知对方并说明原因。
学院岗位聘任(用)合同书模板5篇
学院岗位聘任(用)合同书模板5篇篇1甲方（学院方）：__________乙方（受聘人）：__________鉴于甲方需要聘请优秀人才从事学院相关工作，乙方具备相关资格和能力，双方本着平等、自愿、公正的原则，为建立明确的岗位聘任关系，特订立本合同。
一、合同背景及目的根据甲方工作需要，现决定聘请乙方从事学院特定岗位工作。
本合同的目的是明确双方的权利和义务，保障甲、乙双方的合法权益，促进双方共同发展。
二、岗位名称及工作内容1. 岗位名称：__________2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，认真履行所聘岗位的职责，包括但不限于教学、科研、管理等方面的工作。
具体工作内容详见附件一《岗位职责说明书》。
三、合同期限1. 本合同自签订之日起生效，至完成约定的工作任务或合同期满时终止。
合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 合同期满前，经双方协商一致，可以续签合同。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定，结合学院实际情况，为乙方提供相应的薪酬待遇。
具体薪酬待遇详见附件二《薪酬待遇及福利标准》。
2. 甲方根据工作需要和乙方的工作表现，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪酬调整。
五、岗位职责与考核1. 乙方应认真履行所聘岗位的职责，按照甲方的要求完成工作任务。
2. 甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括但不限于工作业绩、职业操守、业务能力等方面。
具体考核办法详见附件三《考核办法及标准》。
3. 考核结果作为乙方薪酬调整、岗位晋升等重要依据。
六、岗位职责变动与调整1. 在合同期限内，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作内容。
2. 乙方如不能胜任原岗位职责，甲方有权对其进行岗位调整。
七、违约责任与争议解决1. 双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 如双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
学院岗位聘任(用)合同书模板7篇
学院岗位聘任(用)合同书模板7篇第1篇示例：学院岗位聘任合同甲方：（学院名称）乙方：（聘任人员姓名）鉴于甲方为乙方聘任人员提供一定岗位，并为其发展提供一定的保障，为明确甲、乙双方的权利和义务，经丙方协商一致，特订立本合同。
第一条聘任岗位及职责甲方聘任乙方担任（具体岗位名称），具体职责为（详细列出乙方的岗位职责）第二条工作时间和地点乙方工作时间为每周工作日，具体工作时间为每天上午（时间）至下午（时间）。
工作地点在（具体工作地点）。
第三条聘任期限乙方担任（聘任岗位）的聘任期限为（具体期限），自（具体日期）至（具体日期）。
第四条待遇乙方的工作薪酬为（具体薪酬），另外享受公司规定的福利待遇。
第五条工作规范乙方必须严格遵守公司的工作纪律，服从公司的安排和管理，完成日常工作任务。
第六条保密义务乙方应当严格遵守公司的商业秘密，不得擅自泄露公司的商业机密和个人隐私信息。
第七条违约责任若乙方违反本合同的任何一个条款，甲方有权单方解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
第八条解除合同本合同期满，如甲方需继续聘用乙方，并双方达成一致意见，可续签合同。
本合同如有任何争议的解释权归属于甲方公司。
第十条其他本合同未尽事宜，甲、乙双方可另行协商处理。
合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自生效日起具有法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。
特此声明：本文为虚构内容，仅用于阐述合同文本的范例，并不具有任何法律效力。
真实合同的拟订应咨询律师或相关法律专业人士。
第2篇示例：学院岗位聘任(用)合同书甲方：（用人单位全称）地址：（用人单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（法定代表人联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿，在平等、自愿、公平的基础上，就甲方拟聘任乙方担任的岗位事宜，达成如下协议：第一条聘任岗位甲方聘任乙方担任（职位名称）一职，具体工作内容包括（工作内容描述），具体工作地点在（工作地点），具体工作时间为（工作时间）。
学院岗位聘任(用)合同书5篇
学院岗位聘任（用）合同书5篇篇1学院岗位聘任（用）合同书甲方（单位）：学院名称地址：学院地址法定代表人（负责人）：XXX电话：XXX乙方：XX性别：男/女籍贯：XX身份证号码：XXXXXX通讯地址：XX联系方式：XX鉴于甲方需要聘用乙方担任某岗位，并经双方友好协商，就聘用事宜达成如下协议：第一条岗位聘用：甲方聘用乙方担任（职位名称），主要工作职责为（具体工作描述），履行该岗位的管理、协调和执行工作。
第二条入职时间：乙方应在本合同签署之日起XX日内到达甲方工作岗位，与甲方签署正式劳动合同。
第三条试用期：乙方入职后将进行为期XX个月的试用期，试用期内乙方的工资待遇、福利待遇等按照甲方规定执行。
第四条保密义务：乙方在工作期间和离职后，对所知悉的甲方业务秘密、技术秘密和商业秘密等信息应承担保密义务，不得擅自泄露给他人。
一经违反，应承担相应法律责任。
第五条工资待遇：甲方按照国家相关规定和本单位的薪酬制度，结合乙方的工作表现和能力，给予合适的薪资待遇。
具体的工资标准和发放时间将在劳动合同中另行约定。
第六条福利待遇：乙方享有甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、商业保险、节假日福利、通讯补贴等。
具体福利待遇将根据甲方制定的相关政策执行。
第七条工作时间和休息休假：乙方遵守甲方的工作时间安排，按时上班、下班，满足岗位要求。
乙方享有法定的休息休假权利，具体时间安排将根据实际情况协商确定。
第八条工作考核：甲方将定期对乙方的工作表现进行评估和考核，根据实际情况给予相应的奖励或处罚。
乙方应积极配合工作，努力完成工作任务。
第九条解决纠纷：双方在履行合同过程中如发生争议，应优先协商解决。
若无法协商一致，应依法向当地劳动争议仲裁机构申请调解或仲裁，最终裁决为最终决定。
第十条合同解除：双方提前一个月书面通知，经双方协商一致，可以解除本合同。
若在试用期内或违反合同规定解除合同，需承担相应法律责任。
第十一条其他事宜：本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
大学教师职务聘任合同书8篇
大学教师职务聘任合同书8篇篇1甲方：[学校名称]乙方：[教师姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘任乙方担任大学教师职务事宜，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
合同期满前，经双方协商一致，可以续订本合同。
二、职务与职责乙方担任甲方以下职务：[具体职务名称]。
乙方的工作职责包括但不限于以下内容：完成规定的课程教学任务，参与教学改革和学术研究，指导学生学术活动，参与学科建设和学术委员会工作等。
三、薪酬与待遇甲方按照国家和学校的相关规定，支付乙方相应的薪酬和福利待遇。
包括但不限于基本工资、绩效奖金、社会保险、住房公积金等。
具体数额和支付方式按学校相关规定执行。
四、教学与科研任务乙方应按照教学大纲的要求，保质保量完成教学任务。
同时，积极参加科研活动，完成学校分配的科研任务。
甲方为乙方提供必要的教学和科研条件。
五、学术规范与职业道德乙方应遵守学术道德和规范，不得有抄袭、剽窃等学术不端行为。
同时，应遵守教师职业道德，关心爱护学生，注重言传身教，做学生的良师益友。
六、知识产权保护双方确认所有因本合同产生的知识产权归属问题。
包括但不限于教学课件、科研成果等的知识产权归甲方所有，乙方享有适当的署名权和荣誉权。
七、合同解除与终止本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。
八、违约责任甲乙双方如有一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
具体违约责任按法律规定和合同约定执行。
九、其他约定1. 双方在执行本合同过程中，如有未尽事宜，可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
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学院岗位聘任合同书常用范本
甲方：用人单位________________
名称：____________________________
负责人：__________________________
电话：__________________________
乙方：应聘人__________________
姓名：____________________________
性别：____________________________
出生年月：________________________
民族：__________________________
文化程度：______________________
职务：职称____________________
联系电话：________________________
_______学院_______系部、处、室、馆、科下称甲方，根据教学、科研和管理等工作的实际需要，依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定，按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原则，与_______下称乙方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘任合同。
一、聘任期限
1.本合同从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限为_______个月。
2.试用期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限为_______个月。
二、工作岗位
根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在_______岗位从事_______工作，并履行下列工作岗位职责。
三、双方的权利和义务
甲方的权利和义务：
1.根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的
工作思路和工作目标，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。
2.甲方对乙方履行岗位职责的情况，进行年度考核和聘期考核。
3.甲方对乙方的工作成果拥有知识产权中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同
约定的除外。
4.甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。
5.其它：____________________________________
乙方的权利和义务：
1.乙方作为甲方职工，享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规
定的权利。
2.乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。
3.乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。
4.乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。
5.其它：____________________________________
四、工作报酬及待遇
1.乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。
以后随工作变动，依据国家有关规定或
甲方与乙方协商再作调整。
2.乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴，并根据有关规定享受其它津贴。
3.乙方因工负伤、致残及职业病的待遇，探亲、结婚、丧假的待遇，女性工作人员生
育的待遇等按照国家有关规定执行。
4.乙方患病或非因工负伤，医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。
五、工作纪律
1.甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。
2.乙方应遵守单位各项规章制度，勤奋工作、尽职尽责，保守工作秘密。
六、合同的变更、解除、终止和续签
一合同的变更
在下列情况下，经双方协商同意，可以变更合同：
1.甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。
2.乙方根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的。
3.合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。
二合同的解除
1.乙方有下列情况之一的，甲方可以随时解除合同：
1在试用期间被证明不符合聘任条件的;
2严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的;
3不履行职责义务，经多次教育仍无转变的;
4不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任的;
5被依法追究刑事责任的。
2.乙方有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但必须提前30天通知乙方：
1患病或非因更负伤，医疗期欺满后不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的适当工作的;
2订立合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。
3.有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
1甲方不履行合同应承担的义务或侵害乙方合法权益的;
2履行公民义务，批准应征入伍的。
三合同终止
1.本合同执行期满之日，聘用合同即行终止。
2.合同期内，乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名，从决定之日起，聘任合同自行终止。
3.合同期内，由于不可抗力致使本合同无法履行的，合同自行终止。
四合同续签
因工作需要，任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方，经另一方同意，可
续签合同。
合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的，视为续签与原合同相
等期限的合同，可补办续签手续。
七、双方约定的其它条款
1.甲方对作为优秀人才引进的乙方，根据其学历层次、教学和科研水平，按照
《_______学院优秀人才引进管理暂行办法》中的有关规定，提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用。
2.乙方在聘期内严格执行合同约定的义务，如乙方违反约定，需向甲方退还有关费用，并按约定向甲方支付聘期年限补偿费和违约金。
八、违约责任
本合同所签条款，双方必须严格执行，不得违约，任何一方违约，给对方造成经济损
失的，应给予赔偿。
赔偿金确定办法按国家有关规定执行。
九、争议处理
如果双方发生争议，在双方协商不成或一方不愿协商的情况下，根据国家的有关法律、法规和规定，向学院人事争议调解工作组提交《_______学院人事争议调解申请书》，申
请调解，或向陕西省劳动争议仲裁部门或人事争议仲裁部门申请调解或仲裁。
十、本聘用合同期限不受法定代表人变更的限制。
十一、本合同未尽事宜，甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。
十二、本合同双方签字盖章后生效。
十三、本合同一式三份，甲、乙双方及学院人事处各持一份。
甲方签章：_________乙方签章：_________
签订地点：_________签订地点：_________
_________年____月____日_________年____月____日
感谢您的阅读，祝您生活愉快。