供应商评估考核管理程序
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1.0目的
规范供应商的评估、考核,促进供应商持续改进,不断选择符合公司发展要求的合格供应商,为公司提供优质优价的产品服务。
2.0范围
适用于大兴第五事业群对所有向公司提供汽车配件、汽车用品、维修设备工具、维修油辅料、劳保用品、外协加工、表单制作、花草房屋租赁、机票酒店订购、办公用品、办公设备、工程基建、网络工程、市场营销活动等的一切合格供应商的考核与评估。
3.0参考文件
3.1《采购管理程序》
3.2 《合同管理规定》
4.0定义
无
5.0权责
5.1供应商评估考核小组:负责制定供应商评估考核计划,组织、督导及实施供应商考核,对考核结果进行确认。
5.2 总部采购部:负责定期收集并汇总供应商的质量、价格、交期交量、及服务记录,并对所有供应商的业绩进行评价,督促供应商对不合格项进行改善,对改善效果进行验证。
5.3 事业部行政部、办公室:负责对办公用品、服装等行政采购范围内供应商的交期交量、质量、价格及服务进行记录,每季度提交到总部采购部,参与供应商评估与考核,追踪供应商对不合格项进行改善。
5.4 市场营销部:负责对广告、招牌、表单印刷等市场营销活动供应商的交期交量、质量、价格及服务进行记录,每季度提交到总部采购部,并参与供应商评估与考核。
5.5 配件部:负责对配件、外协加工、工具、低值易耗品供应商交期交量、质量、价格及服务进行记录,每月提交到总部采购部,并参与供应商评估与考核。
5.6 一号线采购部:负责汇总各精品商场供应商交期、质量、价格及服务的记录;组织本事业部
的供应商考核与评估;参与事业群供应商的评估考核,追踪供应商对不合格项进行改善。
6.0作业内容(参见附件1《供应商考核评估流程图》)
6.1成立供应商考核评估小组
6.1.1 由总部采购部经理任组长,内控中心负责人、配件经理、市场营销部经理、行政部经理、
采购专员、营销专员为组员组成。
6.2 拟定供应商评估考核计划。
6.2.1 总部采购部经理拟定《供应商评估考核计划》,提交董事审批。
6.2.2考核计划内容包括:目的、范围、评估、考核依据、评价人员及考核时间安排。
6.3 考核周期:分半年和年度考核,每年7月份考核半年(1-6月),每年1月份考核全年(1-12
月)供应商业绩状况。(供应商出现重大事故如质量、交期、服务或严重影响公司信誉的时间可以
随时进行考核)。
6.4 新供应商的考评参照《新供应商开发试用作业标准》。
6.5 供应商业绩评价
6.5.1 评价指标:价格、质量、交期交量及服务。
6.5.2评价指标权重:
6.5.2.1 价格:实际成交价格等于或接近市场平均价格,占40%;
6.5.2.2 质量:来料检验合格率,占30%;
6.5.2.3 交期交量:交期交量及时率,占20%;
6.5.2.4 服务:服务满意度,占10%。
6.5.3 评价数据记录来源
6.5.3.1配件部:每月5日前将《比价单》、《不合格品记录表》、《供应商交期交量月度统计
表》、《不合格品()度统计表》,提交至总部采购部。
6.5.3.2 精品部:每月5日前将《比价单》、《不合格品记录表》、《供应商交期交量月度统
计表》、《不合格品()度统计表》、《返工车辆登记表》提交至总部采购部。
6.5.3.2 市场营销部:《不合格品()度统计表》,每年1月、4月、7月、10月5日前提交
至总部采购部。
6.5.3.3 行政部:《不合格品(月)度统计表》,每年1月、4月、7月、10月5日前提交至
总部采购部。
6.5.4 评价数据统计:总部采购部每季度对各部门提报的供应商考核数据进行统计分析,
并填报《供应商考核数据季度统计表》。
6.5.5考核办法
6.5.5.1 初评:
6.5.5.2 配件类供应商:由总部采购主管与配部件进行初评;
6.5.5.3 汽车用品类供应商:由总部采购主管与一号线采购部进行初评;
6.5.5.4 市场营销及行政类供应商:由总部采购主管与市场营销及行政专员进行初评。
6.5.5.2 核评:由总部采购经理进行核评。
6.5.5.3 终评:由供应商评估小组组长召集考评小组成员对考核结果进行终评。
6.6 供应商考核分级
6.6.1 A级:90分(含)以上为优秀供应商;
6.6.2 B级:75-89分为合格供应商;
6.6.3 C级:60-75分为待发展供应商;
6.6.4 D级:60分以下为不合格供应商。
6.7 考核结果审批
6.7.1 由总部采购部经理将评估考核结果填写在《供应商评估考核结果汇总表》,提交到董事审
批。
6.8 考核结果运用
6.8.1 A级供应商:同类产品相同价格优先采购,价格低于其竞争供应商,可获取50%以上的订
单量。
6.8.2 B级供应商:同类产品同级供应商,优先向价格低的供应商采购。
6.8.3 C级供应商:辅导改善,限量采购,或停止采购。
6.8.4 D级供应商:取消供应商资格,由配件/精品主管、采购专员/信息专员填写《供应商资格取消申请表》,经评估小组组长审批后,总部采购部更新《合格供应商名录》并通知各事业部。
6.8.5 不合格项整改
6.8.5.1 采购采购部下发《供应商业绩评价表》以电话形式通报供应商。
6.8.5.2 供应商在三天内将改善措施反馈给事业部采购负责人,事业部采购负责人将最终
结果反馈给总部采购主管。
6.9 效果验证
6.9.1 总部采购部追踪事业部配件主管、精品主管、营销/总务部经理,对供应商改善效果进行验证。效果满意则予以结案,不满意则继续跟进,直至满意为止。
6.10 其它规定
6.10.1 供应商在合作期间出现以下严重违规时,由总部采购管理部直接填写《供应商资格取消申请表》,提交董事签字后通知各业务部门取消合作。
6.10.1.1 质量:副厂件充正厂件销售,以次/假充好,欺瞒客户;质量问题造成客户财产
或人身伤害,季度来料合格率低于70%;
6.10.1.2 交期交量:季度交期交量及时率均低于80%;
6.10.1.3 价格:季度有30%的物品价格高于市场平均价格;
6.10.1.4 服务:抱怨或投诉次数≥3次/季,且未及时有效解决。
6.11 考核信息归档
6.11.1 采购管理部根据考核结果更新《合格供应商名录》。
6.11.2 将《供应商业绩评价表》按供应商类别归档管理。
7.0 表单
7.1 供应商评估考核计划
7.2 供应商业绩评价表
7.3 供应商资格取消申请表
7.4 合格供应商名录
7.5 供应商评估考核结果汇总表
7.6 供应商考核数据季度统计表