欧洲丰田公司5S培训资料
丰田5s(doc42页).doc
目录1. XXXX的基本方针: 22. XXXX企业基础: 23. 5S方针的策略重点: 23.1 建立使顾客100%满意的质量保证体制 23.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期23.3 强化成本竞争力23.4 积累与提高生产技术力23.5 提高新技术的推广速度23.6 构筑企业基础 24. 5S与环境安全的目标 25. 5S的定义 26. 5S活动的职责 37. 5S活动的要求 38. 5S对应的措施 39. 安全卫生管理1310. 工作场所的安全化2011. 附件5S管理表格221. XXXX的基本方针:提供顾客100%满意的服务,创建员工100%满意的公司。
2. XXXX企业基础:危机管理体制,人才培养,环境安全以及5S的推行3. 5S方针的策略重点:3.1 建立使顾客100%满意的质量保证体制3.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期3.3 强化成本竞争力3.4 积累与提高生产技术力3.5 提高新技术的推广速度3.6 构筑企业基础4. 5S与环境安全的目标4.1 提高生产性4.2 提高服务水平和维修产品质量4.3 提高速度4.4 提高人员素质4.5 提高安全性5. 5S的定义5.1 整理:工作现场,区别要与不要的东西,只保留有用的东西,撤除不需要的东西;5.2 整顿:把要用的东西,按规定位置摆放整齐,并做好标识进行管理;5.3 清扫:将不需要的东西清除掉,保持工作现场无垃圾,无污秽状态;5.4 清洁:维持以上整理、整顿、清扫后的局面,使工作人员觉得整洁卫生;5.5 修养:通过进行上述4S的活动,让每个员工都自觉遵守各项规章制度,养成良好的工作习惯,做到“以厂为家、以厂为荣”的地步。
6. 5S活动的职责6.1 办公室负责组织整个公司的5S及安全卫生的检查6.2 各部门负责按5S管理要求对本部门的5S及安全卫生进行检查6.3 责任部门负责对5S及安全卫生检查中发现的问题进行改进7. 5S活动的要求7.1 良好的仪表及礼仪:统一规范的着装要求,良好的坐姿、站姿,电话礼仪,整洁、明亮、大方、舒适的接待环境7.2 单一整洁的办公室:台面整洁,文具单一化管理,公用设施责任人标识7.3 生产工具管理:单一化管理7.4 现场管理:分区划线,员工工作井然有序,工作环境清洁明亮7.5 工作速度和效率:最佳的速度和零不良率7.6 空间效率:对现场分区划线,对各场地的利用率予于分析,增加有限空间的利用价值7.7 严明的小组督导:上班前经理、班组长对员工进行检查督导,工作过程中,对发现的问题及时开展小组督导,下班前对全天的工作进行总结7.8 工作评估:自我评估与综合考核评价相结合8. 5S对应的措施8.1 整理的措施8.1.1 清除不用物品的措施a)进行整理,首先要根据情况,分清什么需要,什么不需要。
【精益学堂】5S管理手册(丰田版)二
【精益学堂】5S管理手册(丰田版)二HLEAN_SYSTEM精益生产宣传和推广,传播精益文化、工具、方法,介绍先进的精益生产体系,帮助企业进一步改善,最大化地减少浪费,降低成本,增加附加价值和利润,从而提升企业竞争力。
整理的措施清除不用物品的措施:•进行整理,首先要根据情况,分清什么需要,什么不需要。
•分清使用频度后,按层次规定放置的位置。
清除不用物品,按下列程序进行:•确定对策范围和目标值;•实施的准备;•区别不用物品的方法教育;•计量化和判断;•管理人员的巡回检查、判断和指导。
大扫除方法大扫除的注意要点:•注意高空作业的安全;•爬上或钻进机器时要注意;•使用洗涤剂或药品时要注意;•使用錾凿工具或未用惯的机器时要注意;•扫除时要注意,不要由于使用洗涤剂而使设备生锈或弄坏设备。
消除问题和损坏地方的方法•总的检查一下有问题的地方,对象是:建筑物、屋脊、窗户、通道天棚、柱子、管路线路、灯泡、开关、三项一套、台、棚架、更衣室、外壳的盖的脱落或破损以及安全支架和扶手的损坏等,要采取措施彻底解决这些问题以及长锈、脱落、杂乱等。
消灭污垢发生的措施消灭污垢产生根源的不力原因:•不了解现状、不认为是问题、问题意识淡薄;•对产生的根源未着手解决,对问题放任不管;•清扫困难或对保持清洁感觉困难而灰心;•解决的技术办法不足或因未动脑筋而缺乏技术。
消灭污垢发生根源的措施程序:•明确什么是污垢;•大扫除;•规定脏的重点部位;•详细调查一下为什么脏了;•研究措施方案;•确定措施方案并付诸实施。
整顿的措施整顿的办法(三原则)规定放置场所•规定办法要遵循一定的规律性,如何保持这种规律性,就是整理、整顿的方法研究,也是个技术问题。
规定放置的方法•所谓好的放置方法,是指查找容易和取拿方便。
遵守保管规则•为了遵守放置场所的规定,必须彻底贯彻从哪儿拿走,还放回哪儿。
此外,为防止缺货,对库存管理和出库方法进行训练也很重要。
这是搞好整理整顿决定性的办法。
丰田的工作安全与5S的介绍(1-2节)
第一章丰田的工作安全与5S的介绍第一节丰田工作安全介绍一、作业须知(一)作业须知1. 始终安全工作,防止伤害的发生。
2. 当心防止事故伤害到自己。
如果你在工作中受伤,这将不仅仅影响你,而且也会对你的家庭、同事和公司造成影响。
(二)事故因素如图2-11.人为因素造成的事故由于不正确使用机器或工具,穿着不合适的衣物,或由于技术员图2-1不小心造成的事故。
2. 自然因素造成的事故由于机器或工具出现故障,缺少完整的安全装置,或者工作环境不良造成的事故。
(三)提示安全规章可能因地域不同而异,并且可能超越以前的基本方针。
二、工作着装(一)工作服如图2-2 图2-2为防止事故的发生,工作服必须结实、合身,以便于工作。
为防止工作时损坏汽车,不要暴露工作服的带子、扣、纽扣防止受伤或烧伤的安全措施是不要裸露皮肤。
(二)工作鞋工作时要穿安全鞋。
因为穿着凉鞋或运动鞋危险,易摔倒并因此降低工作效率。
他们还能使穿戴者容易因为偶然掉落的物体而受到伤害。
(三)工作手套提升重的物体或拆卸热的排气管或类似的物体时,建议戴上手套。
然而,对于普通的维护工作戴手套并非一项必需的要求。
根据你要做的工作的类型来决定你是否必须戴手套。
二、在车间内(一)始终使你的工作场地保持干净来保护你自己和其他人免受伤害。
如图2-31.不要把工具或零件留在你或者其他人2.有可能踩到的地方。
将其放置在工作架或工作台上,并养成好习惯。
3.立即清理干净任何飞溅的燃油、机油或者润滑脂,防止自己或者他人滑倒。
图2-34.工作时不要采取不舒服的姿态。
这不仅会影响你的工作效率,而且有可能会使你跌倒和伤害到自己。
5.处理沉重的物体时要极度小心,因为如果它们跌落到你的脚上你可能会受伤。
而且,记住如果你试图举起一个对你来说太重的物体,你的背部可能会受伤。
6.从一个工作地点转移到另外一个工作地点时,一定要走指定的通道。
不要在开关、配电盘或电机等附近使用可燃物。
因为它们容易产生火花,并造成火灾。
5S现场改善培训教材PPT课件
第三章 现场改善
2 维持厂房良好环境的5S
5S是代表5个日文字词,它是厂房环境 维持的构成要项。详细内容见第四章 5S.
第三章 现场改善
3 消除Muda(浪费)
日文“Muda”意指浪费;此字也蕴含着 :任何事情或活动,不会产生附加价值的 均称为Muda。
在现场,仅有两种活动在进行:“有附 加价值的”和“没有附加价值的”。
5S现场改善讲义
我们的目标是:
实施以品质为中心,以成本为中心 的经营。
同时我们要创造一个干净整洁的,有 序的,高效的,能目视管理的工厂。
第一章 丰田生产方式
丰田生产方式在西方被称作精益生 产方式,其特征是彻底地消除浪费, 即不断改善,把那些不必要的消除掉 ,从而实现以低成本制造出产品的高 附加价值。
技巧的结晶,代表最好,最容易和最安 全的工作方法;也是提供维持和改善的 基础。
标准化,将工程师所规定技术上和 工程上的条件,转换成作业员天天所 需要的标准操作规程(SOP)。
第三章 现场改善
遵守标准即为维持,而提高标准则为改 善。
水平
O
维持与改善
时间
第三章 现场改善
每次一有问题或不正常现象发生时 ,先加以调查,确定原因和修正现行 标准,或实行新标准,防止问题再度 发生。
吗?我们是否把这当成我们每天例行工作 的一部分。
第四章 5S
5素养(自律): 我们接受5S培训了吗?在工作中,我们
是否已将5S习惯运用。我们正确穿着工作 服了吗?戴发网、耳塞和防撞帽了吗?我们 正确使用手套和安全带了吗?…… 这些是 我们需共同遵守的规则。
第四章 5S
良好的5S,意谓着只要机器一运转,即 能生产出良好质量的产品。
压物品。 实施要点: 落实整理工作。 确定放置场所,要求先进先出。 规定放置方法,包括位置和数量。 画线定位。 标识场所物品。 大量使用目视管理。
丰田汽车公司5S管理手册
丰田汽车5S和安全卫生管理手册目录1.基本方针: (2)2.企业基础: (2)3.5S方针的策略重点: (2)3.1 建立使顾客100%满意的质量保证体制 (2)3.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期 (2)3.3 强化成本竞争力 (2)3.4 积累与提高生产技术力 (2)3.5 提高新技术的推广速度 (2)3.6 构筑企业基础 (2)4.5S与环境安全的目标 (2)5.5S的定义 (2)6.5S活动的职责 (2)7.5S活动的要求 (3)8.5S对应的措施 (3)9.安全卫生管理 (12)10.工作场所的安全化 (21)11.附件 5S管理表格 (23)1.基本方针:提供顾客100%满意的服务,创建员工100%满意的公司。
2.企业基础:危机管理体制,人才培养,环境安全以及5S的推行3.5S方针的策略重点:3.1建立使顾客100%满意的质量保证体制3.2改进业务流程、削减在库、遵守交期3.3强化成本竞争力3.4积累与提高生产技术力3.5提高新技术的推广速度3.6构筑企业基础4.5S与环境安全的目标4.1提高生产性4.2提高服务水平和维修产品质量4.3提高速度4.4提高人员素质4.5提高安全性5.5S的定义5.1整理:工作现场,区别要与不要的东西,只保留有用的东西,撤除不需要的东西;5.2整顿:把要用的东西,按规定位置摆放整齐,并做好标识进行管理;5.3清扫:将不需要的东西清除掉,保持工作现场无垃圾,无污秽状态;5.4清洁:维持以上整理、整顿、清扫后的局面,使工作人员觉得整洁卫生;5.5修养:通过进行上述4S的活动,让每个员工都自觉遵守各项规章制度,养成良好的工作习惯,做到“以厂为家、以厂为荣”的地步。
6.5S活动的职责6.1办公室负责组织整个公司的5S及安全卫生的检查6.2各部门负责按5S管理要求对本部门的5S及安全卫生进行检查6.3责任部门负责对5S及安全卫生检查中发现的问题进行改进7.5S活动的要求7.1良好的仪表及礼仪:统一规范的着装要求,良好的坐姿、站姿,电话礼仪,整洁、明亮、大方、舒适的接待环境7.2单一整洁的办公室:台面整洁,文具单一化管理,公用设施责任人标识7.3生产工具管理:单一化管理7.4现场管理:分区划线,员工工作井然有序,工作环境清洁明亮7.5工作速度和效率:最佳的速度和零不良率7.6空间效率:对现场分区划线,对各场地的利用率予于分析,增加有限空间的利用价值7.7严明的小组督导:上班前经理、班组长对员工进行检查督导,工作过程中,对发现的问题及时开展小组督导,下班前对全天的工作进行总结7.8工作评估:自我评估与综合考核评价相结合8.5S对应的措施8.1整理的措施8.1.1清除不用物品的措施a)进行整理,首先要根据情况,分清什么需要,什么不需要。
【培训课件】广汽丰田公司5S培训【秘密级】
《【培训课件】广汽丰田公司5s培训【秘密级】》xx年xx月xx日•5S概述•5S推行目的和意义•5S实施方案目录•5S实施难点及解决方案•5S的考核与监督01 5S概述5S定义5S是整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)的缩写。
清扫定期打扫卫生,清除垃圾和污垢,保持良好的工作环境。
整理对工作区域内的物品进行分类、分拣和处理,把不需要的物品清除掉,留下必要的物品,使工作区域变得更加整洁有序。
清洁维持整理、整顿和清扫后的状态,使工作区域始终保持整洁。
整顿把工作区域内的物品有条理地摆放,标识清楚,以便在需要时能够快速找到物品。
素养遵守规章制度,养成良好的工作习惯和文明礼仪。
5S的定义15S的起源235S起源于日本,最初是在20世纪50年代由一位日本工程师提出,目的是提高工作效率和保证工作安全。
5S在日本得到了广泛的应用和推广,逐渐成为一种企业文化和管理理念。
20世纪80年代,5S被引入美国和欧洲,逐渐在全球范围内得到普及和应用。
035S的实践还促进了企业文化的建设,提高了员工的归属感和凝聚力。
5S的发展015S在实践中不断发展和完善,逐渐成为一种系统化的管理模式。
025S的实践不仅提高了企业的生产效率和质量,还改善了员工的工作环境和职业健康安全。
02 5S推行目的和意义创建一个干净整洁、舒适安全的工作环境5S的推行可以使得工厂和办公室等场所保持清洁、有序和安全,使得员工能够在舒适的环境中工作,提高生产效率和工作质量。
提高工作效率和产品质量通过5S的推行,可以提高工作效率和产品质量。
这是因为5S可以帮助企业优化工作现场的布局、提高物流的效率、减少浪费和不良品等,从而使得生产效率和质量得到提高。
提升企业形象一个干净整洁、规范有序的企业形象可以增强企业的社会声誉和品牌价值,吸引更多的合作伙伴和客户,促进企业的发展。
促进员工参与和自我管理015S的推行需要员工的广泛参与和自我管理,这可以增强员工的归属感和责任感,提高员工的工作积极性和主动性。
丰田的5S(PPT64页)
要领 •按使用频率区分
•对目前生产、工作是否有用 •按照物品的重要性
STOP
所有的物品都有用, 全部不能丢
STOP
公司不是我的, 全部都能丢
为何会有这么 多废品?
分析
检讨
改善
推
现场检查
进
整
区分必需品和非必需品
理
的
清理必需品
步
非必需品的处理
骤
每天循环整理
具体实例
废 弃 无 使 用 价 值 的 物 品
打算如何整理这些方面?
私人物品 管理看板 文件柜、办公台 办公用品、文具 文件资料、表单记录、书报杂志 打印机、复印机、传真机、周围环境
具体实例
整顿抽屉、储存柜
规划好抽屉、储存柜,用标贴定位,锁扣齐备
整顿文件、资料
文件资料用颜色、款式不同的资料夹分类归档,建立目录索引 正在处理中的资料用“IN” “OUT”两层资料架分类
洁
的
整顿实施、检查
步
骤
清扫实施、检查
制度、标准化
修 养
含义
对于规定了的事情,大家都按要求去执行, 并养成一种习惯。
目的
让员工遵守规章制度 培养良好素质习惯的人才 铸造团队精神
要领
•持续推动4S活动直至习惯化 •严格遵守公司的规章制度 •不断地培养责任感、改变意识 •充满热情的开始每一天的工作
含义
将整理、整顿、清扫进行到底, 并且标准化、制度化。
目的
成功惯例和制度 是标准化的基础 企业文化开始形成
要领
•每天保持公司正在进行5S评价的心情。 •对长时间养成的坏习惯,要花时间改正。 •连续不断地进行整理、整顿、清扫活动。 •改正“眼不见为净”的自欺欺人的行动。
丰田汽车公司5S管制手册1.doc
丰田汽车公司5S管理手册1 广汽丰田汽车有限公司和安全卫生管理手册5S丰田汽车录目基本方针:1....................................................................................................... ........... ................. 2 .企业基础:2....................................................................................................... ........... ................. 2 .方针的策略重点:5S3....................................................................................................... .........22 ...................................... 满意的质量保证体制100%建立使顾客3.12 ....................................... 改进业务流程、削减在库、遵守交期3.22 ......................................................... 强化成本竞争力3.32 ................................................... 积累与提高生产技术力3.42 ................................................... 提高新技术的推广速度3.53.6 2 ........................................................... 构筑企业基础与环境安全的目标5S4....................................................................................................... .........2的定义5S5....................................................................................................... .. (2)活动的职责5S6....................................................................................................... ........... ........... 3 .活动的要求5S7............................................................................................................................. 3 .对应的措施5S8....................................................................................................... ........... ........... 3 .安全卫生管理9....................................................................................................... ........... .. (13)工作场所的安全化10....................................................................................................... ........... .. 25管理表格5S附件11....................................................................................................... ......... .. (27)广汽丰田汽车有限公司1.基本方针:满意的公司。
丰田5S培训教材PPT课件
排除 强制恶化
活动的水平
面向未来 的预见性 设备管理
建立真正 全员参加 自主保全
的体质
诚心反省 过去不足
彻底提高 自主意识
自主保全 七阶段
能力培养 目标
操作人员 的水平
7、自主管理 6、标准化
维持 管理 能力
5、自主点检
处
4、总点检
条件 置 设定 恢
能力 复
3、制定自主
能
保全临时基准
力
能修理设备
ANSI--Z94(82年)
➢生产规划与控制 ➢实用心理学; ➢方法研究和作业测定; ➢人的因素; ➢工资管理; ➢人体测量; ➢安全; ➢职业卫生与医学。
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准时化
JIT: Just In Time
只在需要的时候、按需要 的量、生产所需的产品,故又被称为准时制生 产、适时生产方式、看板生产方式。
100%运转 生产
1218件产品
82.1%运转 生产
1000件产品
浪费性运转 有效运转
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流线化生产的意义
冲压区 攻丝区
包装区
攻丝 冲压
装配 包装
装配区
水平布置
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基本观点:
1、最大限度提高生产率为目标。
2、以”5S活动”为基础。
3、从总经理到一线员工的全体成员为主体。
4、以相互连接的小组活动形式。
5 、 以设备及物流为切入点进行思考。
丰田--5S基本概论98页PPT
56、书不仅是生活,而且是现在、过 去和未 来文化 生活的 源泉。 ——库 法耶夫 57、生命不可能有两次,但许多人连一 次也不 善于度 过。— —吕凯 特 58、问渠哪得清如许,为有源头活水来 。—— 朱熹 59、我的努力求学没有得到别的好处, 只不过 是愈来 愈发觉 自己的 无知。 ——笛 卡儿
丰田--5S基本概论
1、战鼓一响,法律无声。——英国 2、任何法律的根本;不,不成文法本 身就是 讲道理 ……法 律,也 ----即 明示道 理。— —爱·科 克
3、法律是最保险的头盔。——爱·科 克 4、一个国家如果纲纪不正,其国风一 定颓败 。—— 塞内加 5、法律不能使人人平等,但是在法律 面前人 人是平 等的。 ——波 洛克
拉
60、生活的道路一旦选定,就要勇敢地 走到底 ,决不 回头。 ——左
丰田技术员培训资料-5S
丰田技术员>>5S
什么是5S
5S理念
1. SEIRI(整理)
(2/6)
丰田技术员>>5S
5S理念 SEIRI(整理) 此过程将确定某种项目是否需要,不需要的
项目应立即丢弃以便有效利用空间。 ·按照必要性,组织和利用所有的资源,不管
它们是工具、零件或信息 ·在工作场地指定一处地方来放置所有不必要
丰田技术员>>5S
什么是5S
5S理念
5. SHITSUKE(自律)
(6/6)
丰田技术员>>5S
5S理念 5. SHITSUKE(自律) 这是一个包括广泛培训,使员工成为自豪的丰 田员工的过程。 ·自律形成文化基础,这是确保与社会协调一致 的最起码的要求。 ·自律是学习规章制度方面的培训。通过这个培 训,学员就可以称得上是丰田的员工。能成为 丰田公司雇员的人会尊重他人、使他人感到舒 心,但并非是刻意地。
丰田技术员>>5S
什么是5S
5S理念
3. SEISO(清扫)
(4/6)
丰田技术员>>5S
5S理念 3. SEISO(清扫) 这是一个使工作场地内所有物品保持干净的过程。永 远使设备处于完全正常的状态,以便随时可以使用。 ·一个肮脏的工作环境是你缺少自信的反映。要养成保 持工作场地清洁的好习惯。
丰田技术员>>5S
的物品。收集工作场地中不必要的东西, 然后丢弃。 ·小心存放物品很重要,同样,丢弃不必要的 物品也很重要。
丰田技术员>>5S
什么是5S
5S理念
2. SEITON(整顿)
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The visual workplace vision
Easy access tooling
Clean workplace and easy recognizable limits
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The visual workplace vision
Higher Quality Lower costs Reliable Deliveries Improved Safety Higher Availability rate
5S
Reduction of delays Reduction of Injuries Reduction of Breakdowns
We did 5S years ago! This is good for Japanese... The output will not increase with this!
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The benefits:
Reduction of Defects Reduction of Waste
NOK
OK
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Technique: Define periodic and systematic cleaning activities (Eliminate all dirt, dust and scrap) Adapt cleaning as an inspection
- A clean and safe environment will be stimulating for everybody -
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Pillar 2 : Set in order
Technique: Signboarding & Color Painting Using Signs
1 Labels 2 A Item ID
1963
☺Leabharlann 19633963Shelf ID
2658
TMME 6th European Suppliers Conference
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Pillar 4 : Standardise
Prevent fall-back of 3S, standardise 3S and maintain 3S Create guidelines and make these obvious
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Pillar 5 : Sustain
Technique: 5S Patrols, 5S Audits Training sessions & communication boards
5S CHECKLIST
SORTED SET LIMITS SHINE SHARE CHECK X X X X X
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1. The visual workplace vision
Zero defect is normal Standard procedures are clear Abnormalities are immediately detected There is nothing extra or unneeded. Waste is easily discovered
Pillar 4 : Standardise
Technique: Create standard operations (define best way of working):
Machining Operations Assembly Operations Maintenance Operations Changeover Operations Cleaning Operations
Pillar 1 : Sort Out
- Organisation Eliminate what is unneeded “When in doubt, throw it out”
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Pillar 1 : Sort Out
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Pillar 5 : Sustain
- Self-discipline -
Continue 5S Assure that everyone follows the rules Make a habit of maintaining established procedures
Pillar 3 : Shine
Clean everything and keep it clean
Cleaning detects abnormal conditions Cleaning works preventively
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Pillar 3 : Shine
5. Conclusion
More severe market requirements Tighter deadlines Flexible manufacturing process
Foundation = 5S an easy step-by-step approach without big investment
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We do not need 5S, we’re making enough money already... We’re too busy! Why clean daily when it gets dirty again?
So,We already have a nice factory! what are the benefits?
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There is nothing magical about it Just use common sense
Thank you
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5 Pillars of the Visual Workplace
An introduction to 5 S
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Content
1. The visual workplace vision 2. What is 5S? 3. Benefits of 5S 4. Expectations 5. Conclusion
Pillar 1 : Sort Out
Technique: Red-Tagging Identifying all unneeded items and remove them
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Pillar 2 : Set in order
- Set limits & locations Determine a location for everything Improve lay-out and product flow Make it obvious when something is not in order
Clear workinstructions Machine Status
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2. What is 5S?
It is NOT about just having a clean factory….
It is a tool to: - improve workplace safety - reduce waste - Improve work flow - ensure quality
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The different steps...
S eiri S eiton S eiso S eiketsu S hitsuke
- Sort - Set in order - Shine - Standardise - Sustain
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… Use visual techniques
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Pillar 4 : Standardise
Standard operation Sheet
Jan-02
Machine Status
Display
N° Location Method Criteria Action 1 Lub tank Wipe no lub Fill 2 Hyd tank Wipe no leak Tag 3 Mc body Brush no dirt 4 Mc base Brush no dirt 5 Liquid Wipe no leak Tag 6 Tank Wipe oil free 7 Oil pan empty oil free 8 Motor Wipe dust free 9 Shif t o o o o o o o Time Day o Week 2 wks Mo 2 2 1 3 4 1 2 1 A A A A A A A A Who
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Displays
☺
MAX
Limits
MAX MIN
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Pillar 2 : Set in order
Using Color
In Japan, 12 colors are used as a standard
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4. Expectations
Involvement from top-management Active management participation Necessary resources Adequate follow-up