劳务派遣合同范本3篇
劳务派遣合同范文参考3篇
劳务派遣合同范文参考3篇篇1甲方（派遣单位）：____________________地址：________________________________法定代表人：_________________________联系方式：_____________________________乙方（用工单位）：____________________地址：________________________________法定代表人：_________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为_____年，自____年____月____日至____年____月____日。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、派遣人员及岗位甲方按照乙方要求派遣劳动者到乙方从事____________岗位工作。
派遣人员数量以乙方实际需求为准。
乙方要求甲方派遣的劳动者应具备相应的工作能力和专业技能。
三、工作内容和工作地点派遣劳动者的工作内容、岗位职责、工作地点等由乙方根据工作需要和实际情况确定，甲方应确保派遣劳动者能够胜任乙方安排的工作。
四、工作时间和休息休假乙方应遵守国家劳动法律、法规和政策，保障派遣劳动者的合法权益。
工作时间、休息休假等按照乙方规定执行。
五、劳动报酬及支付方式1. 乙方按月向甲方支付劳务费用，包括派遣劳动者的基本工资、社会保险费、福利待遇等。
具体金额根据双方协商确定。
2. 甲方应按照国家规定为派遣劳动者支付工资，并履行代扣代缴个人所得税的义务。
3. 乙方应按时足额向甲方支付劳务费用，不得拖欠或克扣。
六、社会保险及福利待遇1. 甲方应按国家和地方的规定为派遣劳动者缴纳社会保险费。
劳务派遣合同范本3篇
劳务派遣合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳务派遣合同范本一、甲方（派遣企业）：名称：__________地址：__________法定代表人：__________电话：__________二、乙方（被派遣劳动者）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系方式：__________三、工作内容和期限1. 甲方委托乙方按照劳务派遣的方式，为其提供以下工作岗位：____________。
2. 工作地点：____________。
3. 合同期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
四、劳动报酬和支付方式1. 乙方每月工作(不含休息日和法定节假日)10小时以上按照____元/小时的标准支付工资，超过10小时的部分按照____元/小时的加班费标准支付。
2. 工资支付方式：_______。
3. 工资支付日期：每月的____号之前支付上个月的工资。
如遇法定节假日，提前支付。
五、工作时间和休息1. 乙方每日工作时间为____小时，每周工作____天。
2. 工作时间安排：______。
3. 休息时间：根据劳动合同法规定执行。
六、劳动保护和责任1. 甲方要求乙方遵守公司的各项规章制度，保证工作质量和效率。
2. 甲方负责为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
3. 甲方提供劳动安全保护用品和培训，确保乙方工作期间的安全和健康。
4. 乙方在工作期间遇到意外事故或有实质性纠纷时，由甲方负责协调解决。
七、解决争议和合同变更1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的仲裁机构处理。
2. 在不影响合同另一方利益的情况下，双方可协商变更合同内容，签署书面变更协议。
八、其他约定1. 本合同自双方签署之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各保存一份。
甲方签章：日期：乙方签章：日期：以上为劳务派遣合同范本，双方应严格遵守合同内容，确保合同的有效性和可执行性。
劳务派遣用工的合同范本(最新)3篇
劳务派遣用工的合同范本（最新）3篇篇1甲方（派遣单位）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________乙方（用工单位）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________丙方（劳务派遣员工）：_________________________地址：_________________________身份证号码：_________________________鉴于甲方是一家依法注册的劳务派遣单位，乙方是一家有权经营业务的用工单位，丙方是具有劳动能力并愿意从事劳务派遣工作的个人。
根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就丙方到乙方从事劳务派遣工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如继续用工，需经三方协商一致，续签合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方根据需要安排丙方在________岗位从事工作。
丙方应按时完成工作任务，遵守乙方的规章制度。
2. 工作地点：乙方根据业务需要，可以调整丙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 乙方根据业务需要，按照国家有关规定，合理安排丙方的工作时间和休息时间。
2. 乙方应遵守国家关于法定节假日和带薪年休假等相关规定，安排丙方休假。
四、劳动报酬和社会保险待遇1. 甲方按月向丙方支付劳动报酬，具体金额按照乙方的考核标准及相关规定执行。
2. 乙方应按时向甲方支付丙方的劳动报酬，并确保按时足额支付。
劳务派遣劳动合同书范本（3篇）
劳务派遣劳动合同书范本甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
（一）、劳动合同期限第一条本合同为____期限劳动合同。
（二）、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。
（三）、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。
第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。
第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。
第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：1甲乙双方协商一致的;2订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1在试用期间被证明不符合录用条件的;2严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。
第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：1乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;2本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;（五）、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
劳务派遣三方合同范本6篇
劳务派遣三方合同范本6篇篇1甲方（劳务派遣单位）：___________________地址：_____________________________________联系方式：_____________________________________乙方（用工单位）：_____________________地址：_____________________________________联系方式：_____________________________________丙方（劳动者）：_______________________身份证号码：___________________________________联系方式：_____________________________________鉴于甲方是一家专业从事劳务派遣的企业，乙方向甲方提出派遣特定劳动者的需求，丙方愿意接受甲方的派遣到乙方从事指定的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等自愿的基础上，经过充分协商，就劳务派遣事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，经双方协商一致，可以续约。
2. 工作内容：丙方在乙方的岗位为__________________，工作职责为_____________________________。
丙方应履行乙方规定的岗位职责，遵守乙方的规章制度。
二、劳动报酬及支付方式1. 甲方根据丙方的工作表现及乙方反馈的意见支付劳动报酬。
劳动报酬不得低于当地最低工资标准。
具体薪酬及支付办法按照乙方的薪酬制度执行。
2. 甲方每月将丙方的工资通过银行转账方式支付至丙方指定的账户。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
三、社会保险及福利待遇1. 甲方负责为丙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等），具体缴费标准按照国家规定执行。
劳务派遣服务合同范本3篇
劳务派遣服务合同范本3篇篇1甲方（派遣单位）：____________________乙方（用工单位）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳务人员到乙方从事劳务服务等事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，经双方协商一致可续签合同。
二、派遣人员数量及要求甲方按照乙方要求派遣____名劳务人员到乙方从事劳务服务。
派遣人员的具体岗位、工作职责及考核标准等由乙方根据国家法律法规及乙方的有关规定确定。
派遣人员应符合的条件包括但不限于：年龄、学历、技术资格、工作经验等。
三、工作内容及地点甲方派遣人员从事的工作内容、岗位及职责等详见乙方岗位说明书。
派遣人员的工作地点为____________________。
乙方可以根据工作需要调整派遣人员的工作岗位和工作地点。
四、服务费用及支付方式1. 乙方应按照约定向甲方支付劳务派遣服务费用，具体费用标准、支付方式等由双方协商确定。
2. 乙方应当按照约定时间足额支付服务费用，不得以任何理由拖欠或克扣。
3. 甲方应当向乙方提供合法有效的发票，并依法缴纳相关税费。
五、劳动管理及福利待遇1. 乙方应遵守国家劳动法律法规，依法对派遣人员进行管理。
乙方可以根据工作需要制定派遣人员的管理制度和考核标准，定期进行评价和考核。
2. 乙方应当依法保障派遣人员的合法权益，确保派遣人员的工资、福利等待遇符合国家法律法规及乙方的相关规定。
3. 乙方应当为派遣人员提供符合国家规定的劳动保护用品和安全卫生条件，保障派遣人员的身体健康和生命安全。
4. 乙方应当按时足额支付派遣人员的工资，并按照国家规定为派遣人员缴纳社会保险费。
六、保密义务及违约责任1. 双方应保守对方的商业秘密和知识产权，不得泄露或非法使用对方的商业秘密。
劳务派遣劳动合同书范本3篇
劳务派遣劳动合同书范本3篇篇1甲方（劳务派遣单位）：_________________________地址：_________________________________________乙方（被派遣劳动者）：_________________________住址：_________________________________________身份证号码：_________________________甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本劳务派遣劳动合同书。
双方应共同遵守本合同所列条款，共同信守。
具体条款如下：一、合同期限及试用期篇2甲方（劳务派遣单位）：_________________________地址：_________________________________________乙方（被派遣劳动者）：_________________________住址：_________________________________________身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方是一家依法注册的劳务派遣单位，具备合法的劳务派遣资格；乙方是具有劳动能力并愿意为甲方提供劳务的自然人。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方被派遣从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限及派遣期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
甲方派遣乙方到用工单位从事的岗位工作，派遣期限自____年____月____日起至任务完成时止。
乙方在用工单位从事的工作内容、岗位、职责等依据用工单位的岗位职责及工作要求确定。
二、劳动报酬及福利待遇第二条乙方在用工单位的工资计算方式以计时/计件形式支付。
工资水平、支付时间等根据用工单位的要求确定。
劳务派遣三方合同范本8篇
劳务派遣三方合同范本8篇篇1甲方（劳务派遣单位）：___________________________地址：___________________________________________联系方式：_____________________________________乙方（用工单位）：_____________________________地址：___________________________________________联系方式：_____________________________________丙方（劳动者）：_______________________________身份证号码：___________________________________联系方式：___________________________________鉴于甲、乙双方根据业务需要，经协商一致，决定由甲方派遣丙方到乙方从事劳务工作，为保障各方的合法权益，明确各方职责与义务，特签订本合同。
一、合同期限及工作内容（一）合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）工作内容及地点：丙方在乙方的岗位从事工作，具体工作内容和工作地点由乙方根据业务需要安排和调整。
丙方应服从乙方的安排和调度。
二、工资福利及支付标准（一）甲方按乙方的要求派遣丙方至乙方指定地点工作，乙方应向甲方支付劳务费用，包括基本劳务费用、社保费用等。
具体支付标准按照双方签订的《劳务费用结算协议》执行。
（二）乙方应按照国家规定向丙方支付工资和福利。
丙方的工资标准和福利待遇由乙方自主决定，但不得低于当地的最低工资标准。
工资应当以货币形式按月足额支付给丙方。
乙方应按时向甲方提供丙方的工资清单。
三、社会保险及福利待遇（一）甲方应按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险费用。
乙方应提供社会保险所需的资料和信息。
劳务派遣合同(范本)3篇
劳务派遣合同（范本）3篇篇1【劳务派遣服务合同】甲方（用工单位）：_________法定代表人/负责人：_________地址：_________乙方（派遣单位）：_________法定代表人/负责人：_________地址：_________鉴于：1. 甲方因业务需要，需通过劳务派遣方式获取人力资源；2. 乙方具有合法的劳务派遣资质，能够提供符合甲方需求的劳务人员。
甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条定义1.1 “劳务人员”指由乙方根据甲方要求提供的人员。
1.2 “派遣期限”指自乙方将劳务人员派遣至甲方之日起至劳务人员离开甲方之日止的时间。
1.3 “服务费”指甲方按照本合同约定支付给乙方的各项费用总和。
第二条劳务派遣内容与条件2.1 乙方应根据甲方的需求派遣劳务人员到甲方指定的工作地点从事相关工作。
2.2 甲方应向乙方提供详细的工作岗位描述、任职资格及要求等信息。
2.3 乙方应确保派遣的劳务人员符合甲方提出的要求，并具备相应的技能和资格证书。
第三条派遣期限3.1 双方约定的派遣期限为____年/月/日至____年/月/日。
3.2 如需延长派遣期限，双方应提前协商一致并签订补充协议。
第四条工作时间和休息休假4.1 劳务人员的工作时间按照国家规定执行，具体工作时间由甲方安排。
4.2 劳务人员享有国家规定的休息日、法定节假日以及带薪年休假等权利。
第五条报酬及福利待遇5.1 劳务人员的工资标准、发放形式、发放时间等由甲乙双方协商确定。
5.2 乙方负责向劳务人员发放工资，并承担相应的社会保险费用。
5.3 甲方应为劳务人员提供必要的劳动保护用品，并为其购买工伤保险。
第六条服务费6.1 甲方同意按以下方式向乙方支付服务费：（1）每月服务费总额为人民币____元整。
（2）支付时间为每月____日前。
6.2 除上述费用外，如发生额外费用（如培训费、交通费等），则由甲方承担。
第七条合同解除与终止7.1 在本合同期限内，任何一方均不得无故解除合同。
劳务派遣合同书通用范本3篇
劳务派遣合同书通用范本3篇篇1甲方（派遣单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________乙方（用工单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成以下协议：一、协议期限本协议自_______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期满如双方继续合作，应续签协议。
二、劳务派遣人员数量及派遣期限甲方按照乙方要求派遣______名劳动者到乙方从事______岗位工作。
派遣期限自派遣之日起至法定退休年龄止。
具体派遣人员名单及岗位详见附件。
三、劳务派遣人员的工资及福利待遇1. 甲方派遣人员的工资由乙方支付，具体标准由甲乙双方协商确定。
乙方应按照同工同酬的原则，确保派遣人员的工资水平不低于本单位同岗位员工的标准。
2. 乙方应按照国家和地方的规定为派遣人员缴纳社会保险费用。
社会保险的缴纳标准和缴纳比例按照双方约定执行。
乙方未能及时缴纳社会保险费用的，由甲方先行垫付，乙方应当予以补偿。
3. 乙方根据工作需要安排派遣人员加班的，应当按照国家有关规定支付加班费或者安排补休。
4. 乙方应当为派遣人员提供必要的劳动保护用品和安全生产条件，保障派遣人员的职业健康和人身安全。
因乙方原因导致派遣人员受伤的，乙方应当承担相应的法律责任。
四、甲方的权利和义务1. 甲方有权监督乙方的用工行为，确保派遣人员的合法权益得到保障。
劳务派遣合同书范本3篇
劳务派遣合同书范本3篇篇1甲方（派遣单位）：_________法定代表人/负责人：_________地址：_________联系电话：_________乙方（用工单位）：_________法定代表人/负责人：_________地址：_________联系电话：_________鉴于：1. 甲方系依法成立并具备提供劳务派遣服务资质的企业法人；2. 乙方因生产经营需要，拟采用劳务派遣方式解决部分岗位的人力资源需求；3. 双方就劳务派遣事宜进行了充分协商，并达成一致意见。
依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及其他相关法律法规的规定，双方经平等协商一致，订立本合同如下：第一条劳务派遣范围1.1 甲方根据乙方的要求，派遣符合乙方用工条件的员工到乙方指定的工作地点从事约定的工作。
1.2 派遣人员的具体名单、工作岗位、工作地点等由双方另行书面确认。
第二条合同期限2.1 本合同的有效期限为____年/月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 若双方同意，可于合同期满前30日内以书面形式续签本合同。
第三条工作内容与工作地点3.1 甲方派遣人员在乙方处的工作内容包括但不限于：（具体工作内容）3.2 工作地点位于：（具体地点）第四条工作时间与休息休假4.1 甲方派遣人员的工作时间按国家规定执行，实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。
4.2 乙方应保证甲方派遣人员享有国家规定的休息日和法定节假日。
第五条劳动报酬5.1 乙方应当按照国家规定和本合同约定向甲方支付劳动报酬。
5.2 劳动报酬的具体数额及支付方式由双方另行书面确定。
5.3 乙方不得低于当地最低工资标准支付甲方派遣人员的工资。
第六条社会保险和福利待遇6.1 甲方负责为派遣人员办理社会保险登记手续，并按时足额缴纳社会保险费用。
6.2 乙方应当按照法律规定为派遣人员提供必要的劳动保护和职业健康保障。
6.3 乙方还应承担派遣人员因工伤或职业病而产生的医疗费用及相关待遇。
最新劳务派遣合同范本3篇
最新劳务派遣合同范本3篇篇1甲方（劳务派遣单位）：________________________地址：_______________________________________联系方式：____________________________乙方（被派遣劳动者）：_______________________身份证号码：_____________________________联系方式：____________________________鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方具备从事相应工作的能力，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方被派遣从事劳务工作达成如下协议：一、合同背景及目的为明确双方权利义务，维护劳务派遣的顺利进行，促进双方的共同发展，达成此劳务派遣合同。
二、派遣安排及期限1. 甲方派遣乙方到用工单位从事____________岗位工作。
2. 派遣期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
合同期满如需续签，双方应在本合同到期前一个月内协商确定。
三、工作内容及地点乙方应按照用工单位的要求，从事_____________工作。
工作地点为_______________。
四、工作时间和休息休假1. 工作时间按照用工单位的规章制度执行。
2. 休息休假按照国家和用工单位的相关规定执行。
五、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为______元/月。
2. 甲方应按照用工单位的考核情况支付乙方的奖金和福利待遇。
3. 甲方每月通过银行转账方式支付乙方的工资。
六、社会保险及福利待遇1. 甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受用工单位规定的福利待遇。
3. 其他社会保险和福利待遇按照国家和地方的规定执行。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方及用工单位应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件。
2. 乙方应遵守用工单位的安全生产规章制度和操作规程。
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编号：_____________
劳务派遣合同范本3篇
甲方：________________________________________________
乙方：___________________________
劳务派遣合同范本一
雇用方(甲方)：
劳务方(乙方)：
根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规，按照工程具体情况经双
方协商一致，签订本劳务用工协议，双方共同遵照执行。
1、用工工程项目，
2、用工方式为全日制。
3、工期为一年
按甲方编制的施工组织设计及生产计划执行。
4、劳务费用
4.1本工程项目的劳务费用详见附件：《劳务费用一览表》。
其单价已综合包括了完成该作业项目所需全部劳务用工费用，单价不做任何调整。
4.2劳务费用计算以现场实际发生的工作量为准。
5、施工作业标准
5.1乙方必须按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业。
5.2乙方的施工作业，必须满足甲方提供的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准;本项目执行的质量验收规范、标准，见附表。
5.3施工作业质量不合格的，乙方应在甲方规定的时间内无偿返工，达到质
量验收标准合格后。
6、甲方责任
6.1及时为乙方提供作业指导书和相关技术资料。
6.2甲方在乙方施工作业前必须对乙方按规定进行技术交底，下达该工程的
安全、质量措施和工程技术标准。
6.3及时组织测量和交桩
6.4及时按建设单位要求进行隐蔽工程检查及办理签证手续。
6.5对本工程的施工作业质量、安全、技术、物资采购、作业进度进行全方
面的管理、控制。
6.6负责需要安装设备和所有材料的采购供应。
6.7负责提供本工程所需的工程施工机具。
6.8按本合同约定办理劳务计价手续，按本合同约定时间支付劳务费。
6.9监督乙方对劳务人员的持证上岗、培训、考核、待遇等的实施。
7、乙方责任
7.1乙方必须严格按照甲方提供的作业指导书和相关技术资料进行施工作
业
7.2乙方必须按甲方编制的施工组织工期要求，及时组织满足劳务作业所需的劳动力，按甲方同意的开工时间施工作业。
7.3乙方必须确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素质，满足相关工作的要求。
施工作业人员必须稳定，调动更换时，必须经甲方同意。
7.4乙方必须树立良好的环保意识，坚持文明施工作业，做好施工现场环境
保护、劳动保护和安全生产。
7.5按规定办理特殊工种上岗操作手续。
进场时向甲方人事部门报送名单及相关上岗证明。
7.6乙方的施工作业人员按当地政府的规定办理有关手续。
7.7乙方负责为施工作业人员交纳国家规定的应交的各种税金，并及时支付。