法律知识范本劳务雇佣合同书
劳动雇佣合同范本5篇
劳动雇佣合同范本5篇篇1甲方(雇主):_________________________乙方(雇员):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满,双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
3. 加班及调休按照国家和地方的法律法规执行。
四、薪资和福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 甲方根据企业规定和乙方的工作表现、业绩给予相应的奖金、津贴和补贴。
3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
4. 乙方享有国家法定的福利待遇。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照企业规定进行处理。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务无关的信息。
六、合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除合同:(1)试用期内不符合岗位要求的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 有下列情形之一的,甲方应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后解除合同:(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商不能达成协议的。
劳动雇佣合同(15篇)
劳动雇佣合同(15篇)劳动雇佣合同1甲方:乙方:性别:原身份:文化程度:出生年月:身份证号码:联系方法:家庭住址:甲方按照中华人民共和国劳动合同法及有关法律规定,乙方将为用工单位提供优质的劳务服务。
经双方平等协商一致同意,签订本合同。
一、劳动合同期限本合同期限自________年________月_________日起,至________年________月_________日,试用期一个月。
本合同终止后,经甲乙双方协商同意,可以续订。
二、工作内容和地点1、乙方根据甲方与用工单位达成的劳务合作合同,参与____________________(工种)工作。
2、乙方在工作期间,必须服从甲方的工作调配,必须遵守劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理。
3、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求,保质保量完成生产(工作)任务。
三、工作时间(一)乙方在甲方的工作时间、方式,按用工单位的规定执行。
(二)甲方因生产(工作)需要,实行综合计算工作时间。
四、劳动保护和劳动条件1、根据与甲方签订的劳务合作合同书的有关条款,甲方按照岗位(工种)要求,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2、甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训,乙方应参加上述培训,并在生产(工作)中严格遵守甲方的安全规定、规章、制度和操作规程。
五、劳动报酬1、为了加强对乙方的管理,甲方按本合同约定的劳动报酬按月支付给乙方工资。
2、乙方在甲方工地不能安排工作歇工期间,其工资收入按当地政府规定最低工资标准支付。
3、乙方工资待遇,按甲方工资管理制度,根据乙方工作实绩、出勤等情况考核发放。
具体实行月基本工资制,月基本工资______元。
月收入(基本工资+奖金)达______元以上。
六、保险待遇1、甲方依法为乙方办理工伤保险。
2、甲方按月付给乙方保险费用(养老保险和医疗保险费),随工资同时委发放,由乙方自行在原籍办理。
劳务聘用合同书(完整版)6篇
劳务聘用合同书(完整版)6篇篇1甲方(聘用方):_____________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同目的与原则本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务,保障双方合法权益,明确工作职责与待遇,遵循平等自愿、协商一致的原则,确保乙方得到合法报酬并遵守甲方相关规定。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的劳务工作内容:_____________________。
2. 工作地点:_____________________。
3. 岗位职责及要求:详见附件《岗位职责说明书》。
三、合同期限与工作时间1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作时间:按照甲方的规定执行,详见附件《工作时间安排表》。
四、薪资待遇与福利1. 乙方薪资:人民币____元/月,按照甲方规定发放。
2. 绩效奖金:根据乙方工作表现及业绩考核情况发放绩效奖金。
3. 福利待遇:包括社会保险、住房公积金、带薪年假等,具体按照甲方规定执行。
五、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的工作环境,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全卫生规定,预防事故和职业病的发生。
六、保密义务与违约责任1. 乙方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务,不得泄露或非法使用。
2. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
七、合同变更与解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或补充。
2. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
若因乙方违约导致合同解除,甲方有权追究乙方的违约责任。
八、争议解决本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
个人劳务用工合同范文5篇
个人劳务用工合同范文5篇篇1甲方(用工单位):_________________________乙方(劳务提供者):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就甲方需要雇佣乙方从事劳务事宜达成以下协议:一、合同背景及目的甲方因业务需要雇佣乙方从事特定工作,乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务。
为明确双方的权利义务,保护双方的合法权益,特订立本合同。
二、劳务内容乙方提供的劳务内容为:_________________________(具体工作内容)。
乙方应严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程,确保劳务工作的质量与安全。
三、工作时间和地点1. 工作时间:从______年______月______日开始,至______年______月______日结束。
2. 工作地点:_________________________。
四、劳务报酬1. 乙方提供劳务的报酬为:人民币______元/月(大写:______元整)。
2. 支付方式:甲方每月______日前支付乙方上个月的劳务报酬。
3. 税费:个人所得税由乙方承担,甲方负责代扣代缴。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买人身意外伤害保险,保障乙方在提供劳务过程中的安全。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇,如__________等。
六、双方的权利和义务1. 甲方的权利与义务:(1)甲方有权对乙方的工作表现进行检查和监督。
(2)甲方有义务提供必要的工作条件和保障乙方的人身安全。
(3)甲方应按照合同约定支付乙方的劳务报酬。
2. 乙方的权利与义务:(1)乙方有权获得约定的劳务报酬。
(2)乙方应按时、保质完成甲方安排的工作任务。
(3)乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
甲方(用工单位):_________________________(以下简称“甲方”)法人代表姓名:_________________________ 联系方式:_________________________ 地址:_________________________ 邮编:_________________________篇2甲方(单位名称):______________________乙方(受雇员工姓名):______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳务用工合同,以明确双方的权利义务关系。
雇佣劳务合同格式范本5篇
雇佣劳务合同格式范本5篇随着广大人民群众法律意识的普遍提高,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
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雇佣劳务合同格式范本1甲方:(劳务派遣单位)_______________乙方:(实际用工单位)_______________乙方因生产(工作)需要,委托甲方提供劳务派遣,根据《中华人民共和国劳动法》和《____省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下协议:一、合同期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、劳务派遗内容1.甲方按照乙方用人需求,推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。
2.甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险。
三、劳务费用结算1.劳务费用的构成:劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)社会保险费和输出劳务服务费。
2.劳务费用各项标准:按实际发生费用结算,甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。
3.结算时间和方式:乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单。
劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。
4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票。
四、甲方的责任、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求,_____天内提供合适人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在____天内办理好相关上岗手续。
2.甲方每月____日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动保障部门申报。
4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。
5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合。
甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作,协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。
关于劳务雇佣的合同范本5篇
关于劳务雇佣的合同范本5篇篇1甲方(雇佣方):___________________乙方(受雇方):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及雇佣内容甲方雇佣乙方从事_____________(具体工作内容)的劳务工作。
乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容与地点乙方的工作内容为:_______________________________。
工作地点为:_______________________________。
四、工作时间与休息休假1. 工作时间:乙方应按照甲方的安排,按时上下班,确保工作任务的完成。
2. 休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年假等休息休假权利。
具体安排按照甲方规定执行。
五、劳务报酬1. 甲方按照乙方的实际工作量及工作表现支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付时间为每月的______日,支付方式为______。
3. 甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整劳务报酬。
六、保险与福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
3. 乙方在工作过程中因工作原因造成的意外伤害,甲方将按照相关法律法规及合同约定承担赔偿责任。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方负责为乙方提供职业危害防护,确保乙方的人身安全。
3. 乙方应自觉遵守劳动安全卫生方面的法律法规和甲方的规章制度,严格按照操作规范进行工作。
八、保密义务乙方在工作期间及离职后,应对涉及甲方的商业秘密及机密信息履行保密义务,不得将相关信息泄露给第三方。
九、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中,如一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
劳务聘用合同范本5篇
劳务聘用合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):___________________公司乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方向乙方提供劳务聘用事宜达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,确立劳务聘用关系,保障甲乙双方的合法权益。
二、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位:___________________2. 工作内容:___________________三、工作时间和地点1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点:___________________四、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
五、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬:乙方在聘用期间的劳务报酬为人民币____元/月。
2. 支付方式:甲方每月通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。
六、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
七、保密义务和责任1. 乙方在受聘期间,应遵守甲方的保密规定,对甲方的商业机密、技术秘密等承担保密责任。
2. 乙方在离职后,仍对甲方商业秘密等承担保密责任。
八、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方由此造成的损失。
2. 乙方如违反保密义务,应向甲方支付违约金,并赔偿甲方由此造成的损失。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止,应经甲乙双方协商一致,并书面确认。
2. 本合同期满或双方协商一致解除合同,乙方应按照甲方的要求办理离职手续。
十、争议解决方式因本合同引起的争议,甲乙双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十一、其他约定事项1. 乙方应当向甲方提供真实有效的身份证明和相关资质证明。
2. 甲乙双方在本合同签订过程中,应当遵守诚实信用原则,如实告知对方与劳动合同有关的重要事项。
劳务雇佣合同协议书范本(4篇)
劳务雇佣合同协议书范本甲方(用人单位):_____ 乙方(职工):_____ 名称:_____ 姓名:_____ 法定代表人(主要负责人):_____ 身份证号码:_____ 户籍地址:经济类型:通讯地址:_____ 通讯地址:_____ 联系人:_____ 联系电话:_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
一、合同期限(一)合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。
(二)试用期限双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:________________________________。
(二)乙方工作内容确定为(填是):管理和专业技术类/工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:__________________________________。
(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填是):年、半年、季或为周期的综合计算工时工作制。
四、劳动报酬(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
1、计时工资:元/月;(二)乙方试用期工资为元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。
(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。
劳务雇佣合同书怎么写7篇
劳务雇佣合同书怎么写7篇篇1甲方(雇佣方):_____________________乙方(雇员):_____________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实、守信的原则基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,规范双方劳务雇佣行为,保护甲乙双方的合法权益。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成甲方分配的工作任务。
具体工作内容包括但不限于:_____________________。
2. 乙方的工作地点为:_____________________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假等制度按照甲方的相关规定执行。
2. 甲方应确保乙方的休息权益,连续工作不得超过法定工作时间。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为:_____________________元/月。
2. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可给予乙方奖金、津贴等福利待遇。
3. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资和福利待遇。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤等)。
2. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤,其医疗待遇和待遇标准按照甲方的相关规定执行。
3. 甲方应根据工作需要为乙方提供相应的劳动保护用品。
六、劳动纪律与规章制度遵守1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。
3. 乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业秘密和知识产权。
七、合同期限与终止1. 本合同自双方签字之日起生效,至完成约定工作任务或终止雇佣关系时止。
2. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(3)泄露甲方商业秘密的。
劳务雇佣合同书样本正式版8篇
劳务雇佣合同书样本正式版8篇篇1甲方(雇佣方):___________(以下简称甲方)乙方(受雇方):___________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方向乙方提供劳务雇佣达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同结束日期:____年__月__日。
3. 合同期限为___年,自合同签订之日起至合同结束日期止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,按时按质完成甲方分配的工作任务。
2. 工作内容:_____________(具体工作内容)。
3. 工作地点:_____________(具体工作地点)。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。
2. 休息休假:按照国家相关法律规定执行,确保乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方的基本工资为____元/月,具体薪酬标准根据甲方的薪酬制度确定。
2. 绩效奖金:乙方有机会获得绩效奖金,具体标准按照甲方的绩效考核制度执行。
3. 福利待遇:甲方按照国家和地方的规定为乙方提供各项社会保险和福利待遇。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方应对在工作中获知甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务。
2. 乙方在合同期内及合同结束后的一定期限内,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
六、合同解除与终止1. 合同解除:甲乙双方均有权在合同期限内提前解除合同,但应提前通知对方,并按照相关法律规定支付违约金(如有)。
2. 合同终止:合同到期,双方未续签的,合同自然终止。
七、违约责任1. 甲乙双方未按照合同约定履行义务的,均应承担违约责任,并支付违约金。
2. 违约金的具体数额和支付方式在合同中进行详细约定。
八、其他约定事项1. 甲乙双方应遵守国家法律法规和相关政策,遵守甲方的工作纪律和规章制度。
劳务雇佣合同范本通用版6篇
劳务雇佣合同范本通用版6篇篇1甲方(雇主):_________________________乙方(雇员):_________________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方提供劳务之事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满如双方需要继续合作,应重新签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点提供劳务,具体工作内容为_________________________。
2. 乙方应按时、按质完成甲方安排的工作任务,不得无故推诿或拒绝。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间。
如因工作需要加班,甲方应支付相应的加班费用。
2. 乙方享有法定节假日休息的权利,具体休息时间和方式由双方协商确定。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬为每月________元人民币。
2. 甲方应以货币形式按月支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
3. 如有额外的工作成果或表现突出,甲方应给予相应的奖励。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买工伤保险,确保乙方在工作过程中的人身安全。
2. 乙方享有与甲方员工相等的福利待遇,如工作餐、节日福利等。
3. 甲方应关心乙方的身体健康,定期安排乙方进行体检。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
2. 乙方在合同期内及合同终止后的一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付违约金。
2. 违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。
八、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。
2. 合同变更或解除应采取书面形式,并经双方签字确认。
劳务雇佣合同书范本常用版5篇
劳务雇佣合同书范本常用版5篇篇1甲方(雇佣方):____________________乙方(雇员):____________________根据中华人民共和国相关法律规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的具体岗位为:____________________。
2. 乙方的工作地点为:____________________。
3. 乙方应按甲方的要求,按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方因工作需要安排加班的,应支付相应的加班工资或安排调休。
3. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
具体休息时间和办法按甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇地址:____________________法定代表人或授权代表(签字):____________________日期:____年__月__日"不要在这句上再签字再盖章)" 否则出现重复盖章现象影响法律效力)",则视为甲乙双方已经充分理解并同意以上所有条款内容,自愿遵守本合同的所有约定并承担相应责任义务等一切后果风险责任自负。
)同时甲乙双方确认均已详细阅读过本合同所有条款内容并准确理解相关含义达成共识的情况下慎重签约以此保证双方的合法权益实现有效合作的既定目标甲乙双方签字盖章确认后即日起生效!认真履行职责实现长期友好合作互利共赢的目标望双方予以珍视此合同协议的契约精神共篇2甲方(雇主):_____________________乙方(雇员):_____________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
劳务用工合同书范本8篇
劳务用工合同书范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地地址:____________________现居住地地址:____________________居民身份证号码:____________________联系方式:____________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作,乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务,双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,共同订立本劳务用工合同书(以下简称“合同”)。
第一条合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同生效日期:____年__月__日。
3. 合同结束日期:____年__月__日。
第二条工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种):____________________。
2. 乙方的工作地点:____________________。
3. 乙方的工作职责及要求:按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
第三条工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行。
2. 休息休假:按照国家有关规定执行。
3. 加班:如因工作需要加班,乙方应当按照甲方的安排进行。
第四条劳动报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的劳动报酬按照甲方的规定执行。
2. 甲方按月支付乙方的劳动报酬。
3. 甲方支付劳动报酬时,应当为乙方提供合法的税务发票或者支付凭证。
第五条社会保险及福利待遇1. 甲方应当按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在工作过程中发生工伤,甲方应当按照国家有关规定进行认定和处理。
劳务用工合同范本5篇
劳务用工合同范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就劳务用工事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满,本合同自行终止。
如双方需要继续合作,可再次签订劳务用工协议。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:_________________________。
2. 乙方的工作地点为:_________________________。
3. 乙方的工作职责及要求:(1)按照甲方的要求,按时按质完成各项工作任务;(2)遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排;(3)乙方必须遵守职业道德,保守甲方的商业秘密。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。
2. 乙方享国家法定假期和婚假、产假等法定假期。
具体休假事宜由甲方根据实际情况安排。
四、劳务报酬及福利待遇1. 乙方正常工作时间的基本工资计算方式为:_________________________元/月。
加班工资、绩效等按照甲方公司薪酬制度执行。
五、违约责任及其他约定事项:略。
(注:此处应详细列明各项违约情形及对应的违约金标准或损失计算篇2甲方(用工单位):___________________________乙方(劳务人员):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需求,现决定聘用乙方从事特定的劳务工作。
本合同旨在明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益,促进双方共同发展。
劳务雇佣合同范本一5篇
劳务雇佣合同范本一5篇篇1甲方(雇佣方):_____________________公司名称:_________________________注册地址:_________________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________乙方(雇员):_____________________姓名:_____________________________性别:_____________________________身份证号码:_______________________家庭住址:_________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需求,现雇佣乙方从事________________岗位工作。
本合同旨在明确双方的权利义务关系,保障甲乙双方的合法权益。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,从事_____________岗位的工作。
2. 工作地点为_____________,根据甲方业务需要,乙方可能需要调整工作地点。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,如甲方有调整,应提前告知乙方。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排由甲方根据业务情况决定。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为人民币_____元/月。
2. 甲方根据实际业务情况,对乙方实行绩效考核制度,并根据绩效考核结果给予相应的奖金。
3. 甲方每月___日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假权利,休假期间的工资及福利待遇按照国家规定执行。
劳务雇佣合同书简单(范本8篇)
劳务雇佣合同书简单(范本8篇)劳务雇佣合同书简单篇1甲方:_________________________有限公司乙方:____________性别:_____________居民身份证号码:_______________________出生日期:________年____月____日在甲方工作起始时间:________年____月____日家庭住址:_______________________________编码:_____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:一、合同期限第一条本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中试用期至________年____月____日止。
如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。
如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。
第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。
第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元月或按董事会拟定的标准额执行。
劳务雇佣合同范本「正式」5篇
劳务雇佣合同范本「正式」5篇篇1甲方(雇主):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(雇员):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:___________________________。
2. 乙方的工作地点为:___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方执行以下工时制度:(1)标准工时制度;(2)综合计算工时制度;(3)不定时工作制度。
2. 甲方按照国家有关规定保证乙方的休息时间。
四、劳务报酬1. 乙方提供正常劳务后,甲方按月支付乙方劳务报酬。
劳务报酬的计发形式为:___________________________。
2. 甲方可以根据业务需要调整乙方的劳务报酬及考核标准,并提前通知乙方。
五、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理社会保险手续。
乙方因病、伤享有的医疗期限及待遇按照国家有关规定执行。
若因乙方原因无法办理社保手续,甲方对此不承担责任。
2. 乙方在劳务期间享有的福利待遇按照国家和当地有关规定执行。
甲方可以根据业务需要调整乙方的福利待遇及考核标准,并提前通知乙方。
乙方应遵守甲方的规章制度,若有违规行为,甲方有权扣除相应福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方(雇主):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(雇员):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
劳动雇佣合同范本(5篇)
劳动雇佣合同范本聘用单位(以下简称甲方):×××××法人代表:××受聘人(以下简称乙方):××××××身份证号码:××甲乙双方根据国家《劳动法》、《劳动合同法》和本省、市有关法律法规、相关规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。
4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,现甲方诚聘乙方岗位(职务),并明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作六天制,工作时间累计每周不超过44小时。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务或专业知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方底薪元。
(不包括福利、奖金或提成在内)2、甲方根据国家、市和单位的有关规定,调整乙方的工资。
3、乙方享受国家现行规定的相关待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、吊唁假、工伤假、生育假等假期。
劳务雇佣合同协议书范本6篇
劳务雇佣合同协议书范本6篇篇1甲方(雇佣方):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、协议期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:____________________。
2. 乙方的工作地点为:____________________。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和休息时间。
2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。
特殊情况下需加班的,应按照相关法律规定支付加班工资或安排补休。
四、劳务报酬1. 甲方按照乙方提供的劳务支付报酬,具体支付标准、方式和时间按照甲方制定的薪酬制度执行。
2. 甲方每月____日之前以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度,正确使用劳动工具和劳动保护用品。
3. 甲方应当向乙方提供真实的工作情况,告知乙方可能产生的职业危害及采取的保护措施。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方在甲方工作期间,享受甲方规定的福利待遇。
具体福利待遇按照甲方相关规定执行。
七、协议解除与终止1. 本协议期限届满,双方不再续签的,本协议自动终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)在工作中严重失职、营私舞弊或有其他严重违反规定的;(2)违反甲方规章制度,给甲方造成损失的;(3)被依法追究刑事责任的;等。
3. 除以上情形外,甲乙双方均不得无故单方面解除本协议。
若一方单方面解除本协议,应承担相应的违约责任。
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省人民政府水行政主管部门建立水土保持监测网络,对全省水土流失动态进行监测、预报,省人民政府定期将监测、预报情况予以公告。
县级以上人民政府水行政主管部门及其所属的水土保持监督管理机构,应当建立执法
劳务雇佣合同书范本
签订日期:__________ 年 _______ 月______ 日
甲方:____________________________ 有限公司
乙方:_____________________________________
性别:_____________________________________
居民身份证号码:___________________________
出生日期:____________ 年 ____ 月_____ 日
在甲方工作起始时间:_______ 年 ___ 月___ 日
家庭住址:_________________________________
邮政编码:_________________________________
鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为 ____________________ 有限公司提供劳务服务,经双方协商
订立正式《劳务雇佣合同书》如下:
一、合同期限
第一条本合同于_________ 年 ______ 月_______ 日生效,期限______ 年,其中试用期至______ 年___ 月_____ 日止。
如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。
如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任
第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担______________________________ 岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定详见《岗位责
任书》)的标准。
第四条乙方每周工作时间为 ___________ 天,每天工作_____ 小时; 乙方应按照工作职责保证完
成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。
第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬
第十条甲方每月11 日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为__________ 元/ 月或按董事会拟定
的标准额执行。
乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定 _________________________________ 。
甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬: 1. 因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2. 乙方违反公司管理制度的;3. 双方约定的其他情况。
四、合同的终止与解除
第十一条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手
第十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除
第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:一)在试用期间被证明不符合录用条件的
二 ) 严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的
(三 ) 严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的 ;
(四)被依法追究刑事责任的。
五、双方约定的其他内容
第十四条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:
( 一 ) 乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》, 有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。
( 二 ) 甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。
修改后的内容对本合同具有同等效力。
( 三 ) 甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项 相应调整。
乙方愿意服从甲方的安排。
( 四 ) 乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得 同意擅自离职。
( 五) 甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本 ( 六) 本合同到解除日期时,乙方应按照《 _________________ 有限公司员工手册》中的离职制
度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。
第十五条 本合同的附件如下:
附件一 《保密协议》 ;
附件二 《岗位职责书》 ;
附件三 甲方制定的《员工手册》及有关规定
否则甲方
也将做出
未经甲方
合同。
第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)
法人或委托代理人
签字或盖章:________________
乙方(签字):_________
签订日期:__________________
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