CI策划方案(模板)
某企业CI策划书3篇
某企业CI策划书3篇篇一《某企业 CI 策划书》一、引言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造和提升变得至关重要。
CI 策划作为一种系统性的企业形象管理工具，能够有效地整合企业的理念、行为和视觉元素，塑造独特而鲜明的企业形象，增强企业的竞争力和市场影响力。
本策划书旨在为[企业名称]制定一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的整体形象和品牌价值。
二、企业概况[企业名称]成立于[成立年份]，是一家专注于[主要业务领域]的企业。
公司拥有先进的技术设备、专业的团队和优质的产品/服务，致力于在行业内取得领先地位。
目前，企业面临着市场竞争加剧、品牌知名度有待提升等问题，需要通过 CI 策划来改善企业形象，增强市场竞争力。
三、CI 策划目标1. 塑造独特、鲜明的企业形象，提高企业的知名度和美誉度。
2. 统一企业理念、行为和视觉元素，增强企业内部凝聚力和外部认同感。
3. 提升产品/服务质量和品牌价值，促进企业的可持续发展。
4. 适应市场变化和企业发展需求，为企业的战略规划提供有力支持。
四、CI 策划内容（一）理念识别（MI）策划1. 企业使命明确企业的存在意义和社会责任，为企业的发展提供方向和动力。
2. 企业愿景描绘企业未来的发展蓝图，激发员工的积极性和创造力。
3. 企业价值观确定企业所遵循的核心价值观，如诚信、创新、团队合作等，作为企业行为的准则。
（二）行为识别（BI）策划1. 员工行为规范制定员工的职业道德、工作态度、沟通方式等方面的行为规范，提升员工的整体素质和服务水平。
2. 企业内部管理3. 企业社会责任积极参与社会公益活动，履行企业的社会责任，树立企业的良好社会形象。
（三）视觉识别（VI）策划1. 标志设计设计一个简洁、富有创意和识别性的企业标志，作为企业的核心视觉元素。
2. 标准字体确定企业的标准字体，包括中文和英文，用于企业的各种宣传资料和标识。
3. 标准色彩选定企业的标准色彩，以统一企业的视觉形象，增强品牌的辨识度。
企业ci设计 策划书3篇
企业ci设计策划书3篇篇一《企业 CI 设计策划书协议书》甲方：[企业名称]法定代表人：[法人姓名]地址：[企业地址]联系方式：[联系电话]乙方：[设计公司名称]法定代表人：[法人姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]一、项目名称企业 CI 设计项目二、项目内容1. 企业标志设计2. 企业标准字体设计3. 企业标准色彩设计4. 企业形象应用系统设计（包括名片、信纸、信封、宣传册、海报等）三、项目时间本项目预计从[开始日期]开始，至[结束日期]结束，具体时间安排双方可根据实际情况协商调整。
四、项目费用1. 本项目总费用为人民币[具体金额]元（大写[大写金额]）。
2. 甲方需在本协议签订后的[具体日期]内支付项目总费用的[预付款比例]元作为预付款；在乙方提交设计初稿后的[具体日期]内支付项目总费用的[中期款比例]元；在乙方提交最终设计成果后的[具体日期]内支付项目总费用的[尾款比例]元。
五、双方权利和义务1. 甲方权利和义务（1）甲方有权对乙方的设计方案提出修改意见和建议。
（2）甲方需按时支付项目费用，如逾期支付，需按照每日[逾期利率]的标准支付违约金。
（3）甲方需积极配合乙方的设计工作，提供必要的资料和协助。
2. 乙方权利和义务（1）乙方有权按照本协议的约定收取项目费用。
（2）乙方需按照甲方的要求和时间安排，完成企业 CI 设计工作。
（3）乙方需保证设计成果的质量和创意，如因设计质量问题导致甲方损失，乙方需承担相应的赔偿责任。
六、知识产权1. 本项目设计成果的知识产权归甲方所有。
2. 乙方需保证其设计成果不侵犯他人的知识产权，如因侵权导致甲方损失，乙方需承担相应的赔偿责任。
七、保密条款1. 双方对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息负有保密义务，不得向第三方披露。
2. 本条款的保密期限为本协议履行完毕后的[保密期限]年。
八、违约责任1. 如一方违反本协议的约定，需向对方支付违约金，并赔偿对方因此遭受的损失。
ci策划书的案例3篇
ci策划书的案例3篇篇一一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。
本 CI 策划书旨在为[企业名称]打造一个独特、鲜明且具有影响力的企业形象，提升企业的知名度和美誉度，增强市场竞争力。
二、企业现状分析（一）企业内部环境对企业的组织架构、企业文化、员工素质等方面进行评估。
（二）企业外部形象包括企业的品牌知名度、市场份额、消费者认知度等。
三、CI 策划目标（一）明确企业的核心理念和价值观。
（二）塑造统一、规范的视觉形象。
（三）提升企业的社会形象和公众认知度。
四、理念识别（MI）设计（一）确定企业使命、愿景和价值观。
（二）制定企业精神和经营理念。
五、视觉识别（VI）设计（一）企业标志设计包括标志的形态、颜色、寓意等。
（二）标准字体和标准色制定统一的字体和色彩规范。
（三）应用系统设计如办公用品、宣传物料、车辆外观等的设计。
六、行为识别（BI）设计（一）员工行为规范包括职业道德、服务态度等。
（二）企业活动策划如公关活动、促销活动等。
七、CI 导入与实施计划（一）制定详细的导入时间表。
（二）明确各阶段的工作任务和责任人。
（三）培训与宣传确保员工理解并贯彻 CI 理念。
八、预算安排列出 CI 策划实施过程中的各项费用。
九、效果评估（一）设定评估指标。
（二）定期进行评估和调整。
篇二CI 策划书案例一、企业背景[企业名称]是一家专注于[核心业务领域]的公司，成立于[成立年份]，经过多年的发展，已经在行业内积累了一定的知名度和市场份额。
然而，随着市场竞争的日益激烈，企业需要进一步提升品牌形象和竞争力。
二、CI 策划目标1. 塑造独特、统一、鲜明的企业形象，增强品牌辨识度。
2. 提升企业内部凝聚力和员工认同感。
3. 扩大市场影响力，吸引更多潜在客户。
三、理念识别（MI）1. 确定企业核心价值观，如创新、品质、服务等。
2. 明确企业使命和愿景，为企业发展指明方向。
四、行为识别（BI）1. 制定员工行为规范，包括职业道德、工作态度等。
ci策划书模板
ci策划书模板篇一：CI策划方案(模板)XXX工程 CI创优策划方案编制人：审核人：审批人：审批日期：目录一、工程概况二、组织管理执行机构1、目标2、CI创优工作小组3、CI工作原则三、设计依据四、CI具体实施方案 1、工地外貌 2、现场临建 3、现场图牌4、生活临建5、施工机械设备6、楼面形象7、人员形象五、CI创优项目一览表一、工程概况总建筑面积为***万平方米，工程造价****亿元。
该工程于***年****月***日开工，计划***年竣工。
二、组织管理执行机构1、目标项目部在组建之初，因****的高度重视，将该工程确定为创***奖、市级省级****杯、市级／省级安全文明示范工地，确保中国建筑CI创优奖的管理目标。
2、CI创优工作小组、创优实施工作小组组织体系图、工作小组成员及基本职责组长：*** 副组长：***、***组员：***************************************** 项目部CI 创优实施工作小组成员在组长、副组长的领导下，负责各自职责范围内CI创优的策划、创建和落实工作，确保中建总公司CI规范在项目得以全面正确而又有效的实施。
项目经理 ***：从中国建筑CI战略总体要求出发，组织整个项目的CI策划工作，制定项目CI工作目标，组织项目部全体员工学习CI规范，树立良好的CI形象意识，督促项目CI策划的实施与落实。
*** ：按照项目的CI创优策划，细化其中各个部分，具体负责办公区和施工现场的具体设计和布设，检查督促CI 在责任区域内的规范实施与维护工作。
***：按照中建总公司《企业形象视觉识别规范手册》（房建系统分册）规范要求，结合该工程CI创优要求进行整体规划部署，负责CI具体策划，组织实施和验收。
***：负责CI合同审核、签订及落实资金工作；以及现场CI标识的检查和维护工作。
***：负责现场的安全生产、文明施工以及现场机械电器设备的CI标识的张贴、检查并督促整改工作。
校园ci策划书范文3篇
校园ci策划书范文3篇篇一校园 CI 策划书范文一、策划书概述1. 策划书名称：[具体校园 CI 策划书名称]2. 策划书目的：本策划书旨在为校园 CI 设计提供全面的指导和规划，以提升校园形象和品牌认知度。
3. 策划书适用范围：适用于[具体校园名称]的校园 CI 设计与推广。
二、CI 设计理念1. 核心理念：[阐述校园的核心理念或价值观，如创新、团结、卓越等]2. 设计原则：遵循简洁、清晰、个性化的原则，注重校园特色和文化内涵的体现。
三、CI 系统构成1. 理念识别系统（MIS）：校训：明确校园的校训和口号，体现校园的精神追求。
核心价值观：确定校园的核心价值观，作为师生员工共同遵循的行为准则。
2. 行为识别系统（BIS）：师生行为规范：制定师生在校园内的行为准则，如礼仪、着装、言行等。
校园活动策划：设计一系列有助于提升校园凝聚力和文化氛围的活动。
3. 视觉识别系统（VIS）：标志设计：设计简洁、富有特色的校园标志，包括标志的标准图形、标准色、字体等。
应用系统设计：包括校园建筑外观、宣传资料、办公用品、校服等的设计规范。
四、CI 推广策略1. 推广目标：明确 CI 推广的目标，如提升校园知名度、塑造良好形象等。
2. 推广渠道：选择合适的推广渠道，如校园官网、社交媒体、宣传海报等。
3. 推广活动：策划一系列推广活动，如校园开放日、主题活动等，以增强师生和社会对校园 CI 的认知和认同。
五、CI 评估与调整1. 评估指标：确定评估 CI 效果的指标，如知名度、美誉度、认知度等。
2. 调整机制：根据评估结果，及时调整和完善 CI 系统，确保其持续有效。
六、预算安排1. 预算项目：列出 CI 设计与推广所需的各项费用，如设计费、宣传费、活动费等。
2. 预算分配：合理分配预算，确保各项工作的顺利进行。
七、注意事项1. 全员参与：鼓励全校师生积极参与 CI 设计和推广，形成共识和合力。
2. 持续改进：CI 设计不是一蹴而就的，需要持续改进和完善。
景区ci策划书模板3篇
景区ci策划书模板3篇篇一景区 CI 策划书模板一、引言随着旅游业的快速发展，景区的竞争日益激烈。
为了提升景区的知名度、形象和竞争力，制定一套科学合理的 CI 策划方案至关重要。
本策划书旨在通过对景区的全面分析，提出一套系统的 CI 策划方案，以塑造独特的景区形象，吸引更多游客，促进景区的可持续发展。
二、景区概况1. 景区名称：[具体景区名称]2. 地理位置：[详细描述景区所在的地理位置]3. 景区特色：[简要介绍景区的主要特色和优势，如自然风光、历史文化、人文景观等]4. 目标市场：[明确景区的主要目标市场，如国内游客、国际游客、特定群体等]三、CI 策划目标1. 提升景区知名度：通过有效的 CI 设计，使景区在目标市场中具有较高的知名度和辨识度。
2. 塑造独特形象：打造具有鲜明特色和个性的景区形象，区别于竞争对手，吸引游客的关注和兴趣。
3. 增强游客体验：通过 CI 元素的应用，提升游客在景区内的体验感，增加游客的满意度和忠诚度。
4. 促进景区发展：提高景区的吸引力和竞争力，促进景区的经济效益和社会效益的提升。
四、CI 系统设计1. 理念识别系统（MIS）景区使命：[明确景区的使命和宗旨，如保护自然环境、传承文化遗产、提供优质旅游服务等]景区愿景：[描绘景区的未来发展愿景，如成为国内一流的旅游目的地、打造世界级的旅游品牌等]核心价值观：[确定景区的核心价值观，如诚信、创新、责任、关爱等]2. 行为识别系统（BIS）员工行为规范：制定员工的行为准则和服务标准，提升员工的服务意识和专业素质。
游客服务流程：优化游客服务流程，提高服务效率和质量，为游客提供便捷、舒适的旅游体验。
景区管理规范：建立健全景区的管理制度和运营机制，确保景区的正常运营和发展。
3. 视觉识别系统（VIS）标志设计：设计一个简洁、富有创意和辨识度的景区标志，作为景区的形象代表。
色彩系统：确定景区的主色调和辅助色，营造统一、和谐的视觉氛围。
某企业CI策划书3篇
某企业CI策划书3篇篇一《某企业 CI 策划书》一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。
为了提升本企业在市场中的竞争力和影响力，特制定此 CI 策划书，旨在通过全面、系统的形象塑造工程，打造独特而鲜明的企业形象。
二、CI 策划目标1. 提升企业的知名度和美誉度。
2. 增强企业内部的凝聚力和员工的归属感。
3. 塑造专业、可靠、创新的企业形象，吸引更多客户和合作伙伴。
三、MI（理念识别）1. 企业使命：致力于提供高品质的产品和服务，推动行业进步，为社会创造价值。
2. 企业愿景：成为行业内的领军企业，引领创新与发展。
3. 企业价值观：诚信、责任、创新、合作。
四、BI（行为识别）1. 员工行为规范：制定详细的员工行为准则，包括职业道德、工作态度、沟通方式等方面。
2. 内部活动：组织各类培训、团队建设活动，提升员工素质和团队协作能力。
3. 对外活动：积极参与行业展会、公益活动等，展示企业形象。
五、VI（视觉识别）1. 企业标志：设计独特、简洁、易记的标志，体现企业特色。
2. 标准色彩：确定企业的主色调和辅助色调，用于企业宣传物料、办公环境等。
3. 办公环境：统一办公场所的装修风格、标识系统等。
4. 宣传物料：包括名片、宣传册、网站等，保持统一的视觉风格。
六、实施步骤1. 成立 CI 策划实施小组，负责项目的推进和协调。
2. 制定详细的实施计划，明确各项任务的时间节点和责任人。
3. 分阶段推进 MI、BI、VI 的建设和完善。
4. 定期对 CI 策划实施效果进行评估和调整。
七、预算安排1. 设计费用：包括标志设计、宣传物料设计等。
2. 制作费用：如印刷宣传册、制作标识牌等。
3. 培训费用：员工行为规范培训等。
4. 其他费用：如活动费用等。
八、预期效果1. 企业形象得到显著提升，在市场中具有更高的辨识度。
2. 员工对企业的认同感和归属感增强，工作积极性提高。
3. 吸引更多优质客户和合作伙伴，促进企业业务的增长。
经典企业CI策划书3篇
经典企业CI策划书3篇篇一经典企业 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造和传播变得越来越重要。
一个成功的企业形象可以提升品牌价值，增强市场竞争力，为企业带来更多的商业机会。
本策划书旨在为经典企业提供一套全面的 CI 策划方案，以帮助企业提升形象，实现可持续发展。
二、企业概况1. 企业名称：经典企业2. 企业类型：[具体企业类型]3. 企业使命：[企业使命或愿景]4. 企业核心价值观：[企业核心价值观]三、CI 策划目标2. 提高员工的认同感和归属感，增强企业凝聚力。
3. 规范企业行为，统一视觉识别，提升企业形象。
4. 促进企业产品或服务的销售，提高市场占有率。
四、CI 策划内容1. 理念识别（MI）企业使命、愿景、核心价值观的提炼和明确。
企业精神、经营理念的塑造和传播。
2. 行为识别（BI）员工行为规范的制定和培训。
企业内部管理制度的优化和完善。
企业对外的公关活动、广告宣传等策划。
3. 视觉识别（VI）企业标志、标准字、标准色的设计和应用。
企业办公用品、宣传资料、包装设计等的统一规范。
企业建筑物、环境的设计和改造。
五、CI 实施计划1. 调研阶段：对企业进行全面的调研，了解企业现状和需求。
2. 策划阶段：根据调研结果，制定详细的 CI 策划方案。
3. 设计阶段：进行企业标志、标准字、标准色等的设计。
4. 实施阶段：按照设计方案，全面实施 CI 策划。
5. 监督阶段：对 CI 实施过程进行监督和评估，及时调整和改进。
六、CI 费用预算1. 设计费用：[具体金额]2. 实施费用：[具体金额]3. 培训费用：[具体金额]4. 其他费用：[具体金额]七、CI 策划是一个长期而系统的工程，需要企业全体员工的共同努力和长期坚持。
通过本次 CI 策划，我们相信经典企业将能够树立起全新的品牌形象，提升市场竞争力，实现可持续发展。
篇二经典企业 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的重要性日益凸显。
ci策划书行为识别3篇
ci策划书行为识别3篇篇一CI 策划书：行为识别一、策划背景在当今竞争激烈的市场环境中，企业需要通过独特的品牌形象来吸引消费者的注意并建立忠诚度。
CI 策划（Corporate Identity System）是一种系统的品牌建设方法，包括理念识别（Mind Identity）、行为识别（Behavior Identity）和视觉识别（Visual Identity）三个方面。
本次策划将重点关注行为识别，通过制定和实施一系列的行为规范和准则，塑造企业积极、专业、创新的形象。
二、策划目标1. 提升企业内部员工的行为一致性和团队合作精神。
2. 增强企业对外的形象和声誉，提高客户满意度。
3. 促进企业的业务发展和市场竞争力。
三、行为识别要素1. 员工行为规范制定明确的职业道德准则和行为规范，包括诚实守信、保守机密、尊重客户等。
开展员工培训，使员工了解并遵守行为规范。
设立监督和奖励机制，鼓励员工积极践行行为规范。
2. 服务行为培训员工提供优质的客户服务，包括礼貌、热情、专业和高效。
建立客户反馈机制，及时了解客户需求并改进服务。
推行服务承诺，确保客户得到满意的体验。
3. 企业社会责任制定企业社会责任计划，积极参与公益活动，回馈社会。
鼓励员工参与志愿者活动，培养社会责任感。
建立企业社会责任报告制度，向社会公开企业的社会责任履行情况。
4. 内部沟通与合作建立开放、透明的沟通渠道，促进员工之间的信息交流和合作。
开展团队建设活动，增强团队凝聚力和协作能力。
设立奖励机制，鼓励员工的创新和合作行为。
5. 对外交流与合作制定对外交流的行为准则，包括商务礼仪、沟通方式等。
积极参与行业活动和社会活动，扩大企业的影响力。
四、实施步骤1. 成立 CI 策划团队，负责制定和实施行为识别方案。
2. 进行全面的调研和分析，了解企业现有行为特点和问题。
3. 根据调研结果，制定详细的行为识别手册和规范。
4. 开展培训和宣传活动，使全体员工了解和认同行为识别方案。
ci设计大赛策划书3篇
ci设计大赛策划书3篇篇一《ci 设计大赛策划书》一、活动主题创意无限，设计未来二、活动目的本次 ci 设计大赛旨在提升同学们的创新能力和设计水平，同时增强同学们对企业形象设计的理解和应用能力。
通过比赛，同学们可以将自己的创意转化为实际的设计作品，为企业形象设计注入新的活力和创意。
三、参赛对象[具体的参赛对象]四、时间安排1. 报名时间：[具体时间 1]2. 作品提交时间：[具体时间 2]3. 作品评选时间：[具体时间 3]4. 颁奖典礼时间：[具体时间 4]五、比赛流程1. 报名：参赛者需在规定时间内提交报名信息。
2. 作品提交：参赛者需在规定时间内提交作品，作品形式不限，如海报、标志、宣传册等。
3. 作品评选：评委将对参赛作品进行评选，选出优秀作品。
4. 颁奖典礼：在颁奖典礼上，将公布获奖名单，并对优秀作品进行展示和表彰。
六、作品要求1. 主题明确：作品应围绕企业形象设计展开，体现企业的核心理念和文化内涵。
2. 创意新颖：作品应具有独特的创意和设计，能够吸引观众的注意力。
3. 实用性强：作品应具有较高的实用性和可操作性，能够为企业形象设计提供实际的参考和借鉴。
4. 符合规范：作品应符合相关的设计规范和标准，如色彩搭配、字体使用等。
5. 原创性高：作品必须为参赛者原创，不得抄袭或剽窃他人作品。
七、评分标准1. 创意性（30 分）：作品的创意是否独特、新颖。
2. 美观性（30 分）：作品的视觉效果是否美观、吸引人。
3. 实用性（20 分）：作品是否符合实际应用需求，是否具有可操作性。
4. 创新性（10 分）：作品是否具有创新性，是否能够为企业形象设计带来新的思路和启示。
5. 完整性（10 分）：作品是否完整，包括作品的说明、设计理念等。
八、奖项设置本次比赛将设置一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖若干名，同时为优秀指导教师颁发荣誉证书。
九、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 宣传费用：[X]元3. 奖品和证书费用：[X]元4. 其他费用：[X]元十、注意事项1. 参赛作品必须为原创，不得抄袭或剽窃他人作品。
企业ci设计 策划书3篇
企业ci设计策划书3篇篇一企业 CI 设计策划书一、前言企业 CI 设计是企业形象塑造的重要手段，它通过统一的视觉形象、行为规范和理念传达，提升企业的知名度、美誉度和竞争力。
本策划书旨在为[企业名称]提供全面的 CI 设计方案，包括理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三个方面，以打造独特、鲜明的企业形象。
二、企业 CI 设计的目标1. 提升企业的品牌形象和知名度，使企业在市场中脱颖而出。
2. 传达企业的核心价值观和经营理念，增强员工的认同感和归属感。
3. 规范企业的行为准则和工作流程，提高企业的运营效率和管理水平。
4. 增强企业的市场竞争力，吸引更多的客户和合作伙伴。
三、企业 CI 设计的原则1. 独特性：企业 CI 设计应具有独特的个性和风格，与竞争对手区分开来。
2. 一致性：企业 CI 设计应在理念、行为和视觉三个方面保持一致，形成统一的形象。
3. 简洁性：企业 CI 设计应简洁明了，易于识别和记忆。
4. 适应性：企业 CI 设计应适应企业的发展和变化，具有一定的灵活性和可扩展性。
四、企业 CI 设计的内容1. 理念识别（MI）设计企业使命：明确企业的使命和愿景，为企业的发展指明方向。
企业价值观：确定企业的核心价值观，指导员工的行为准则。
企业精神：提炼企业的精神内涵，激励员工的工作热情。
2. 行为识别（BI）设计内部行为规范：制定企业内部的行为规范，包括员工的职业道德、工作纪律、沟通方式等。
外部行为规范：制定企业对外的行为规范，包括企业的社会责任、公益活动、客户服务等。
企业活动策划：策划企业的各种活动，如庆典、促销、公关等，以提升企业的知名度和美誉度。
3. 视觉识别（VI）设计企业标志设计：设计独特的企业标志，作为企业的象征和标识。
企业标准字体设计：设计统一的企业标准字体，用于企业的各种宣传资料和文件。
企业标准色彩设计：确定企业的标准色彩，用于企业的标志、宣传资料和产品包装等。
ci策划书(共6篇)
ci筹划书〔共6篇〕第1篇：CIS筹划书非凡服装有限责任公司CIS设计生产商B04目录公司简介 (7)附录一附录二附录三【公司简介】公司以专业的队伍、严谨的管理、超卓的设备，着力打造非凡品牌男女裤及其时尚系列品牌男女装。
在打造男女性服饰文化的同时，非凡公司坚持用企业文化提升企业核心竞争力，使企业在开展中树立起良好的社会形象。
“行远必自迩、追求无止境〞。
非凡将一如既往的奋进不息，为建树美丽的事业奉献光热，为锻造中国时尚男女装的产业丰碑而永远向前。
据我公司对服装市场调研，公司决定导入CIS系统，以图达成吸引群众年轻时尚消费者，获得最高经济效益，树立品牌特色，努力将“非凡〞打造成艺术追求与商业运作完美融合的时尚服装品牌！【公司CI识别】一、理念识别〔MI识别〕经营模式和使命公司致力于形成一个“社会→企业→社会〞的经营模式。
通过与社会的互动和交流，企业才能取得一席之地才能获得生存的时机，而企业获得开展之后就要努力形成一个回馈社会、效劳社会、带动社会的一个总开展模式。
价值观社会的开展将朝着更多元化、更自由的方向开展，随着80、90后一代逐渐走向社会并成为社会的支柱，社会的主流将渐渐变得更追求自由和个性而且要求表现出一种个体或者个性层面上的差异性。
所以公司要以奋斗不息尊重个性的精神求得社会的认同和自身的开展。
公司以效率、互利和尊重个性为核心价值观。
公司相信社会和公司、公司和员工、员工和员工之间是互动互利的，相互尊重和相互合作是最有利于公司自身的建设和开展。
管理理念企业在管理上以制度化和人性化相结合的方式进行，既重视规章制度上的管理也兼顾人性化管理，从制度和情感两方面对员工进行管理和教育的柔性管理是企业管理的原那么之一。
企业文化企业努力营造上进、创新、分享、互利的工作文化气氛，表达出符合时代开展的特征，结合员工结构等问题适时适当地引导企业的文化走向，最终形成健康稳定的可持续开展的企业文化。
市场定位企业的市场定位明确，脚踏实地从小到大、从低端到高端、从点到面逐步开展壮大。
主题酒店ci策划书3篇
主题酒店ci策划书3篇篇一《主题酒店 CI 策划书》一、前言随着人们生活水平的提高和旅游市场的不断发展，主题酒店作为一种新兴的酒店类型，越来越受到消费者的青睐。
为了在激烈的市场竞争中脱颖而出，打造具有鲜明特色和品牌影响力的主题酒店，我们制定了本 CI 策划书。
二、CI 理念识别系统1. 酒店使命：为顾客提供独特、舒适、难忘的住宿体验，成为主题酒店行业的引领者。
2. 酒店愿景：打造全球知名的主题酒店品牌，让每一位顾客都能在这里找到属于自己的梦幻之旅。
3. 酒店价值观：创新、品质、服务、共赢。
三、CI 行为识别系统1. 员工培训加强员工对主题酒店理念的理解和认同，提升员工的服务意识和专业技能。
定期组织员工培训，包括主题文化知识、服务技巧、沟通能力等方面的培训。
2. 服务标准制定严格的服务标准，确保每一位顾客都能享受到高品质的服务。
从顾客预订到离店，每一个环节都要做到细致入微，让顾客感受到酒店的用心和关怀。
3. 营销活动策划具有主题特色的营销活动，吸引更多的顾客关注和体验。
例如，举办主题派对、文化展览、特色美食节等活动，增加酒店的知名度和美誉度。
4. 社会责任四、CI 视觉识别系统1. 酒店标志设计一个独特、简洁、富有创意的酒店标志，能够体现酒店的主题特色和品牌形象。
标志可以运用在酒店的各种宣传资料、员工服装、酒店用品等方面。
2. 酒店色彩确定酒店的主色调和辅助色调，营造出独特的主题氛围。
色彩要与酒店的主题相契合，能够给顾客带来视觉上的冲击和情感上的共鸣。
3. 酒店装修根据酒店的主题进行装修设计，打造出具有强烈视觉效果和文化内涵的空间环境。
装修要注重细节，从家具、装饰品、灯光等方面都要体现出主题特色。
4. 宣传资料制作精美的宣传资料，包括酒店画册、宣传海报、网站等。
宣传资料要突出酒店的主题特色和优势，吸引顾客的关注和预订。
五、CI 实施计划1. 第一阶段：理念导入（1-3 个月）组织员工进行 CI 理念培训，让员工了解酒店的使命、愿景、价值观。
CI策划[5篇范例]
![CI策划[5篇范例]](https://img.taocdn.com/s3/m/7eed7ae23086bceb19e8b8f67c1cfad6195fe90c.png)
CI策划[5篇范例]第一篇：CI策划范文中国国际××名酒商城CI总策划书（文书式）总策划人：××第一部分序言一、目的1．树立××商城卓越的企业形象；2．确立“商城”在国内外市场的优势地位；3．介绍“商城”的综合功能；4．宣传“商城”在弘扬世界酒文化和促进酿酒科技交流中的成就。
二、原则按国际化标准，以系统规范的CI设计和传播完成“商城”形象塑造。
1．设计原则（1）设计符号规范化；（2）设计结构系统化；（3）设计图案形象化；（4）设计语言实用化。
2．传播原则（1）传播媒介与方式的多样性；（2）传播过程的连续性；（3）传播范围的广泛性；（4）传播效果的立体化和持久性。
第二部分设计和传播根据以上目的和原则，本策划书以设计和传播作为主体。
一、CI工程基础设计CI工程基础设计包括MI、BI、VI三大部分：1．“商城”理念规范（1）企业精神信条（2）企业经营原则（3）企业标语口号（4）企业歌曲（5）总经理座右铭（6）企业创业史（7）企业发展战略（8）合资原则和目的2．“商城”行为规范（1）员工教育手册敬业精神礼仪规范作业规范（2）公益性活动规范（3）营销活动规范市场研究产品研究营销方式促销计划和谋略（4）公共关系准则平等原则利益原则法律原则应接技巧（5）企业领袖公众形象外表形象设计言谈举止设计能力与自信力的表象化（6）制度规范作业制度财务制度社会法律制度的遵循和运用（7）人才规范人才标准人才配置人才使用（8）环境规范办公室环境厅堂环境室外环境3．“商城”识别规范VI基本要素设计部分（1）标志标志素材搜集和选择标志的定位“商城”城徽设计商标设计（2）标准字标准字的定位与分类标准字的设计程序标准字的展开运用与变体形态（3）标准色标准色的定位主色系辅助色系主辅色组合标准色的应用规范（4）象征图形及企业造型设计定义与定位象征图形（吉祥物等）设计展开运用规范（5）VI基本要素的组合形式组合规范禁止组合规范VI应用设计部分4．应用系统之一：企业事务用品设计（1）名片纸张、颜色、字体、样式的选择与设计中文名片样式英文名片样式中英文双语名片样式（2）职员识别证（工作证等）颜色、样式的选择和设计（3）信笺、信封颜色、样式设计中式信笺、信封西式信笺、信封（4）票据财务票据报表餐票债券（5）礼仪卡贺卡邀请函（请柬）明信片（6）公文公文纸公文式样资料夹（袋）公文包笔记本（7）旗帜颜色式样（三角形、正方形、长方形等）图案5．应用系统之二：广告设计（1）报纸广告文案（广告词）设计样式设计字体设计图案设计栏头广告设计（2）杂志广告文案字体图案样式（3）广播广告文案创意音乐（4）电视广告创意文案音乐演员编导制作（5）多媒体（电脑合成）广告（6）户外广告路牌广告霓虹灯广告建筑广告气球广告车体广告（7）直邮广告（8）年历广告（9）海报和宣传画广告（10）礼品广告（11）运动会、音乐会场地广告（12）幻灯片、录像带广告6．应用系统之三：交通工具（大巴、中巴、卧车、货车、工程车、工具车）（1）造型（外部造型和颜色）（2）车体广告设计（3）车体饰物7．应用系统之四：员工制服（1）夏季办公服装（2）春秋办公服装（3）礼仪服饰（4）休闲服装（5）服装配件领带、徽章、饰花、皮带、饰带、帽子、鞋袜、匙链8．应用系统之五：办公室内设计（1）办公室环境空间设计（2）办公室设备（式样、颜色）（3）照明灯（4）书画布置（5）植物与盆景（6）告示牌和指示符号（7）记事牌和公告栏（8）茶具、烟具和清洁用品9．应用系统之六：包装设计（1）包装纸（2）包装袋（3）包装用封套（4）手提袋（5）包装盒、箱（6）酒具装潢设计10．应用系统之七：展示设计（1）展位设计（2）展览设计与布置11．应用系统之八：建筑外部环境设计（1）植物（2）假山和盆景（3）广场和纪念碑（4）停车场二、“商城”形象传播工程（1）新闻：建设广泛的新闻联系网络及时、准确、全面地报道“商城”的建设和经营状况，捕捉和策划能产生特殊传播效果的新闻事件，树立一个能代表商城形象的典型人物。
企业设计ci策划书3篇
企业设计ci策划书3篇篇一企业设计 CI 策划书一、策划书名称企业设计 CI 策划书二、策划书目的为了塑造企业形象，增强企业的竞争力，提高企业的知名度和美誉度，特制定本策划书。
三、策划书时间[具体时间]四、策划书适用范围[企业名称]五、策划书内容1. 理念识别（MI）企业愿景：描述企业未来的发展方向和目标。
企业使命：阐述企业存在的意义和价值。
核心价值观：提炼企业的核心价值观，作为员工共同的行为准则。
2. 行为识别（BI）员工行为规范：制定员工在工作中的行为准则，包括职业道德、工作态度、沟通方式等。
服务行为规范：明确企业提供服务的标准和流程，以提升客户满意度。
企业公关活动：策划和组织各类公关活动，如发布会、庆典、公益活动等，以提升企业形象。
3. 视觉识别（VI）企业标志：设计简洁、富有创意的企业标志，作为企业的核心视觉元素。
企业标准字：制定企业标准字体，包括中文、英文等，用于各类宣传品和办公用品。
企业标准色：确定企业的标准色，用于企业形象的统一传播。
应用设计：设计企业在各类应用场景中的视觉元素，如名片、信封、招牌、广告等。
4. 环境识别（EI）办公环境：打造舒适、整洁、富有企业文化特色的办公环境。
生产环境：确保生产场所的安全、卫生、环保，体现企业的社会责任。
5. 传播识别（CI）广告策略：制定广告宣传的策略和计划，包括电视、报纸、杂志、网络等媒体的选择和投放。
公关策略：制定公关活动的策略和计划，包括新闻发布、媒体关系、危机公关等。
促销策略：制定促销活动的策略和计划，如打折、赠品、促销活动等，以促进销售和客户关系。
企业文化建设：加强企业文化的建设和传播，提高员工的认同感和归属感。
六、策划书实施步骤1. 成立策划小组，明确各成员的职责和分工。
2. 进行市场调研和分析，了解行业动态和竞争对手情况。
3. 根据调研结果，制定企业设计 CI 策划方案。
4. 征求各方意见，对策划方案进行修改和完善。
5. 组织实施企业设计 CI 策划方案，确保各项工作按计划推进。
ci设计大赛策划书3篇
ci设计大赛策划书3篇篇一《CI 设计大赛策划书》一、活动背景随着社会的发展和进步，企业对于自身形象的塑造越来越重视，CI（Corporate Identity）即企业形象识别系统，已成为企业提升竞争力的重要手段。
为了激发创意灵感，提高广大设计爱好者和专业人士对 CI 设计的认识和实践能力，特举办本次 CI 设计大赛。
二、活动目的1. 挖掘优秀的 CI 设计人才和作品。
2. 提升参与者对 CI 设计理念和方法的理解与掌握。
3. 促进设计领域的交流与合作。
4. 推动 CI 设计在实际应用中的发展。
三、活动主题“创意无限，塑造卓越企业形象”四、参赛对象设计爱好者、专业设计师、在校学生等。
五、活动时间[具体活动时间安排]六、活动地点[详细活动地点]七、活动流程1. 宣传阶段通过线上线下多种渠道进行广泛宣传，吸引参赛者报名。
2. 作品征集阶段参赛者在规定时间内提交参赛作品。
3. 作品评选阶段组织专业评委对参赛作品进行评选，确定获奖作品。
4. 颁奖仪式举行颁奖仪式，对获奖选手进行表彰和奖励。
5. 作品展示将获奖作品进行展示，供大家欣赏和学习。
八、作品要求1. 参赛作品需围绕企业形象识别系统进行设计，包括但不限于标志、标准字、标准色、辅助图形、应用系统等。
2. 作品应具有创新性、独特性和实用性。
3. 需提交完整的设计方案，包括设计说明、效果图等。
4. 作品必须为原创，不得抄袭或盗用他人作品。
九、奖项设置一等奖[X]名，奖金[具体金额]元及证书；二等奖[X]名，奖金[具体金额]元及证书；三等奖[X]名，奖金[具体金额]元及证书；优秀奖若干名，颁发证书。
十、评委组成邀请业内知名设计师、专家学者等组成专业评委团。
十一、活动预算1. 宣传费用：[具体金额]2. 奖品费用：[具体金额]3. 场地租赁费用：[具体金额]4. 其他费用：[具体金额]十二、活动宣传1. 制作宣传海报、传单等线下宣传材料，在相关场所张贴和发放。
ci设计大赛策划书3篇
ci设计大赛策划书3篇篇一CI 设计大赛策划书一、大赛主题“创新融合，塑造品牌”二、大赛目的1. 提升企业或组织的品牌形象和知名度。
2. 推动设计行业的发展，促进设计创新。
3. 为设计爱好者提供展示才华的平台。
4. 加强企业与设计界的交流与合作。
三、参赛对象1. 设计公司、广告公司等专业设计机构。
2. 各大院校设计专业师生。
3. 设计爱好者个人。
四、大赛时间及安排1. 报名阶段：[具体时间]参赛团队或个人填写报名表格，提交参赛作品信息。
2. 作品提交阶段：[具体时间]参赛团队或个人将设计作品提交至指定或平台。
3. 作品评审阶段：[具体时间]邀请业内专家、学者组成评审委员会，对参赛作品进行评审。
4. 颁奖典礼阶段：[具体时间]举行颁奖典礼，公布获奖名单并进行作品展示。
五、大赛流程1. 初赛对参赛作品进行初步筛选，选出符合主题和要求的作品进入决赛。
2. 决赛入围决赛的作品进行现场展示和答辩，评审委员会根据作品质量和现场表现评选出获奖作品。
六、奖项设置1. 金奖：1 名，奖金[具体金额]，证书及奖杯。
2. 银奖：2 名，奖金[具体金额]，证书及奖杯。
3. 铜奖：3 名，奖金[具体金额]，证书及奖杯。
4. 优秀奖：若干名，奖金[具体金额]，证书。
七、参赛要求1. 参赛作品必须为原创，未在其他比赛或活动中获奖。
2. 作品应符合大赛主题，体现创新理念和设计价值。
3. 作品形式不限，可以是平面设计、包装设计、标志设计等。
4. 提交作品时需附上设计说明，阐述设计理念和创意来源。
八、宣传推广1. 制作大赛宣传海报、宣传单页，在各大院校、设计机构、公共场所等地张贴和发放。
2. 利用社交媒体平台、设计行业网站等进行线上宣传，发布大赛信息和作品展示。
3. 邀请业内知名设计师、专家进行讲座和分享，提高大赛知名度和影响力。
4. 与相关媒体合作，进行报道和宣传，扩大大赛的社会影响力。
九、大赛组织与执行1. 成立大赛组委会，负责大赛的组织、协调和管理工作。
ci策划书的案例3篇
ci策划书的案例3篇篇一CI 策划书案例一、前言CI（Corporate Identity）即企业形象识别系统，是企业通过一系列的视觉、行为和理念识别元素，塑造独特的企业形象，传达企业价值观和文化的战略工具。
本策划书旨在为[企业名称]提供一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的品牌形象和市场竞争力。
二、企业现状分析1. 企业背景[简要介绍企业的历史、规模、业务范围等基本情况。
]2. 市场定位[分析企业在市场中的定位和目标客户群体。
]3. 竞争对手分析[研究竞争对手的 CI 策略，找出差异化竞争优势。
]4. 现有 CI 状况评估[对企业现有的 CI 元素进行评估，包括标志、名称、口号、色彩、字体等。
]三、CI 目标与策略1. CI 目标[明确 CI 策划的目标，如提升品牌知名度、增强品牌形象、提高客户忠诚度等。
]2. CI 策略[根据目标制定相应的策略，如品牌定位策略、视觉形象策略、传播策略等。
]四、CI 设计1. 标志设计[设计一个简洁、独特、易于识别的标志，体现企业的核心价值观和特色。
]2. 名称设计[选择一个简洁、易记、富有内涵的企业名称。
]3. 口号设计[创作一个简洁明了、富有感染力的口号，传达企业的使命和愿景。
]4. 色彩设计[确定一套适合企业形象的色彩体系，包括主色调和辅助色调。
]5. 字体设计[选择一种与企业形象相符的字体，用于标志、宣传资料等。
]6. 视觉形象应用设计[设计企业的名片、信纸、信封、宣传册、网站等视觉形象应用元素，确保整体风格统一。
]五、CI 实施计划1. 制定实施时间表[明确 CI 实施的各个阶段和时间节点。
]2. 培训与沟通[对企业员工进行 CI 培训，确保他们理解和认同 CI 理念，并能够在工作中贯彻执行。
]3. 宣传与推广[制定宣传推广计划，通过各种渠道宣传企业的新 CI 形象，提高品牌知名度。
]4. 监督与评估[建立监督机制，定期对 CI 实施效果进行评估和调整。
学校ci策划书范文3篇
学校ci策划书范文3篇篇一学校 CI 策划书范文一、策划书名称尽可能具体的策划书名称，例如“ 学校活动策划书”。
二、活动背景三、活动目的、意义和目标活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚；在陈述目的要点时，该活动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义（经济效益、社会利益、媒体效应等）都应该明确写出。
活动目标要具体化，并需要满足重要性、可行性、时效性。
四、资源需要列出所需人力资源，物力资源，包括使用的地方，如教室或使用活动中心都详细列出。
可以列为已有资源和需要资源两部分。
五、活动开展作为策划的部分，表现方式要简洁明了，使人容易理解，但表述方面要力求详尽，写出每一点能设想到的东西，没有遗漏。
在此部分中，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表等；对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。
人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明，执行的应变程序也应该在这部分加以考虑。
这里可以提供一个参考的活动开展部分：1. 开幕式：时间：[具体时间]地点：[具体地点]流程：主持人介绍活动背景、目的和流程→学校领导致辞→学生代表发言→宣布活动正式开始。
2. 比赛环节：时间：[具体时间]地点：[具体地点]流程：根据不同比赛项目的安排，组织学生进行比赛→评委进行现场评分→公布比赛结果。
3. 闭幕式：时间：[具体时间]地点：[具体地点]六、经费预算活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。
七、活动中应注意的问题及细节内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。
八、活动负责人及主要参与者注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。
篇二学校 CI 策划书范文一、策划书名称“[学校名称]学校形象识别系统（CI）策划书”二、策划书目的1. 塑造和传播学校独特的形象和文化，提高学校的知名度和美誉度。
ci策划书企业策划公关活动3篇
ci策划书企业策划公关活动3篇篇一CI 策划书企业策划公关活动一、活动背景随着市场竞争的日益激烈，企业形象和品牌形象的塑造变得越来越重要。
CI （Corporate Identity）策划作为一种有效的企业形象塑造方法，已经被越来越多的企业所采用。
本次公关活动旨在通过 CI 策划，提升企业的知名度、美誉度和品牌形象，增强企业的市场竞争力。
二、活动目标1. 提升企业的知名度和美誉度，让更多的人了解企业的产品和服务。
2. 塑造企业的品牌形象，让企业在市场中树立起独特的品牌形象。
3. 增强企业的市场竞争力，提高企业的市场份额和销售额。
三、活动主题“塑造企业形象，提升品牌价值”四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点[具体活动地点]六、活动对象企业员工、客户、合作伙伴、媒体等七、活动内容1. CI 策划启动仪式邀请企业领导、员工代表、客户代表、合作伙伴代表、媒体代表等参加启动仪式，宣布 CI 策划正式启动。
2. CI 策划培训邀请专业的 CI 策划师为企业员工进行培训，讲解 CI 策划的概念、方法和技巧，让员工了解 CI 策划的重要性和意义。
3. CI 策划调研通过问卷调查、访谈等方式，对企业的内部环境和外部环境进行调研，了解企业的现状和存在的问题，为 CI 策划提供依据。
4. CI 策划方案设计根据调研结果，设计企业的 CI 策划方案，包括企业理念、企业行为、企业视觉等方面的内容。
5. CI 策划方案实施按照 CI 策划方案的要求，对企业的内部环境和外部环境进行改造和优化，包括企业标识、企业形象宣传、企业网站建设等方面的内容。
6. CI 策划效果评估对 CI 策划的效果进行评估，通过问卷调查、访谈等方式，了解企业员工、客户、合作伙伴、媒体等对企业形象和品牌形象的评价和反馈，及时调整和优化 CI 策划方案。
八、活动宣传1. 制作宣传海报、宣传册、宣传视频等宣传资料，在企业内部和外部进行宣传。
2. 利用企业网站、公众号、微博等新媒体平台进行宣传，扩大活动的影响力。
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XXX工程CI创优策划方案编制人：审核人：审批人：审批日期：目录一、工程概况二、组织管理执行机构1、目标2、CI创优工作小组3、CI工作原则三、设计依据四、CI具体实施方案1、工地外貌2、现场临建3、现场图牌4、生活临建5、施工机械设备6、楼面形象7、人员形象五、CI创优项目一览表一、工程概况……………………………………………………………………总建筑面积为***万平方米，工程造价****亿元。
该工程于***年****月***日开工，计划***年竣工。
二、组织管理执行机构1、目标项目部在组建之初，因****的高度重视，将该工程确定为创***奖、市级省级****杯、市级／省级安全文明示范工地，确保中国建筑CI创优奖的管理目标。
2、CI创优工作小组2.1、创优实施工作小组组织体系图2.2、工作小组成员及基本职责组长：***副组长：***、***组员：*****************************************项目部CI创优实施工作小组成员在组长、副组长的领导下，负责各自职责范围内CI创优的策划、创建和落实工作，确保中建总公司CI规范在项目得以全面正确而又有效的实施。
项目经理 ***：从中国建筑CI战略总体要求出发，组织整个项目的CI策划工作，制定项目CI工作目标，组织项目部全体员工学习CI规范，树立良好的CI形象意识，督促项目CI策划的实施与落实。
*** ：按照项目的CI创优策划，细化其中各个部分，具体负责办公区和施工现场的具体设计和布设，检查督促CI在责任区域内的规范实施与维护工作。
***：按照中建总公司《企业形象视觉识别规范手册》（房建系统分册）规范要求，结合该工程CI创优要求进行整体规划部署，负责CI具体策划，组织实施和验收。
***：负责CI合同审核、签订及落实资金工作；以及现场CI标识的检查和维护工作。
***：负责现场的安全生产、文明施工以及现场机械电器设备的CI标识的张贴、检查并督促整改工作。
***：负责现场作业加工棚的的标语形象覆盖、品牌布、专用标语和图牌的场外制作和现场的布设，以及日常CI标识、标牌的张贴、检查及维护工作。
***：按照CI创优策划，负责办公区和生活区图牌以及相关设施按规范要求部署实施，负责CI创优工作文字和声像资料的收集和整理归档工作。
2.3、创优实施工作小组工作程序3、CI工作原则施工现场CI形象应严格按照中建总公司《企业形象视觉识别规范手册（房建系统分册）》执行，严格标志及标准组合使用规范；现场CI应与文明施工相结合，加大CI形象实施力度，强化现场文明施工管理，使现场CI形象与建筑工程完美融合；在方案实施过程中应狠抓落实，努力做到各部门分工明确，层层严格把关；将现场CI形象的实施根据现场施工进度的变化而逐步完善。
CI创优工程目标计划详见公司CI创优项目一览表。
三、设计依据1、中建总公司《企业形象视觉识别规范手册—房建系统分册》及相关补充文件；2、施工总平面布置图、生活区临设平面布置图；3、其他有关规定。
四、CI具体实施方案1、工地外貌1.1、大门项目整个施工现场设置*个门楼式大门，*个无门楼式大门。
门楼式大门一个设置在***路，一个设置在***路，具体材质做法如下。
（1）、无门楼式大门：施工现场*个无门楼式大门，分别设置在***路一个，***路*个，*路*个。
A:材质：大门为金属管焊制或薄铁板。
B:规格：大门形式为对开门，总宽度为6米，高度为2米，每扇门面积为3×2米（宽X高）。
C:色彩：大门颜色为白色。
D、文字组合及其它：每扇门正腰刷一块1×3米的中建蓝色（C100 M30，以下简称蓝色），上面用白色“刘炳森”手书体。
E、门柱：门柱截面尺寸为0.8×0.8米，高度为2.2米，其中0.2米为柱帽高度，柱帽为梯形，顶面积为0.6×0.6米。
门柱通体为蓝色。
（2）、门楼式大门形象：A、大门门体形象：同无门楼式。
B、材质：钢结构主体架，外封彩钢板C、尺寸：对开门，总宽度为8米，门柱截面尺寸为1×1米，总高度为6.5米，其中门楣高度为1.5米，大门净高度为5米，D、色彩：门柱从地面起2米高为蓝色，2－5米处为白色；门楣为蓝色，标识反白，字为白色。
E、标识与文字组合：标识尺寸为1米*1米，文字内容分为两排，上排为“中国建筑一局集团”，下排为“承建******项目”。
此为非标准组合，只限于门楣上使用，未经允许，严禁在其他场合使用。
F：大门制作不要再开“门中门”，如要开小门，可在大门左侧围挡1米处（门卫室）一侧开小门，此处安装门禁系统（刷卡进出）。
1.2、围墙施工现场门楼式大门两侧分别设置一组A式组合CI形象；办公区和生活区全部按中建CI规范要求制作。
（1）大门两侧围墙为砌砖式围墙。
A:围墙外侧：高度为2米，墙体颜色为白色。
其中围墙上端0.2米高，下端0.3米高，为中建蓝色。
标准组合：主图案为中建标识和“刘炳森”手书字组合，标志和字体均为蓝色，标志尺寸为0.8 *0.8米，位置居白色墙体上0.36米、下0.34米之间，即距地面0.64米；字体按附图尺寸组合，每组的组合图形之间用辅助图形间隔，每组间距为7.2米，辅助图形居中。
B:围墙内侧：高度为2米，墙体颜色为白色。
其中围墙上端0.2米高，下端0.3米高，为蓝色。
主图案为中建标识和中建专用标语组合，标识、字体（黑体字）均为蓝色, 尺寸为0.7米*0.7米。
专用标语组合1、中国建筑服务跨越五洲2、过程精品质量重于泰山1.3、品牌墙施工现场设置门楼式大门及品牌墙。
1.4、企业文化墙项目部办公区和施工现场显要位置，设立中国建筑一局集团企业文化墙（制作中……）。
1.5、飘扬旗：国旗、司旗旗杆立于现场项目部办公区进门中心位置。
旗台台面为深红色瓷砖，上面粘贴标识加“刘炳森”手书字样的A式组合；旗台后面竖立三根旗杆，中央为国旗，左侧为中国建筑工程总公司司旗，右侧为中国建筑股份有限公司司旗；司旗底为白色，蓝标，黑字。
旗杆为不锈钢。
国旗旗杆长10.8米，司旗旗杆长10米。
如图（2）总公司桌旗：会议室、项目经理办公室：摆放国旗和中国建筑工程总公司司旗；书记室：摆放党旗和中国建筑工程总公司司旗。
如图（3）彩旗：1、彩旗形式：竖式,尺寸为：50*85cm，五种颜色，其中蓝色占多数。
2、彩旗使用场合：各种开、竣工仪式；重要公关活动。
3、彩旗为刀形旗，旗面不得印有总公司标识。
2、现场临建2.1、施工现场办公室因该项目场地规划紧张，项目部办公区设置航苑路东侧马路上，整体设置布局呈狭长形。
（1）、外部形象A：材料：彩钢板活动房。
B：外观房檐为蓝色。
铝合金门、窗，保持本色。
办公室二层走道外墙均采用高精度户外布制作的中建专用标语，内容为：1、“卓越品质携手共建****；中国建筑屹立世界500强；2、中国建筑服务跨越五洲，过程精品质量重于泰山。
底色为中建蓝,文字反白，侧墙为B式组合，蓝标黑字。
如下图（2）、内部形象墙面、顶棚为白色、地面为地板；窗帘为蓝色，职员办公桌为乳白色，办公柜为乳白色。
2.2、会议室或接待室（1）、外部形象A：材料：彩钢板活动房。
B：外观房檐为蓝色。
铝合金门、窗，保持本色。
（2）、内部形象墙面、顶棚为白色，地面为地板，窗帘为蓝色，高档长方形会议桌，上面摆放公司桌旗、绿化盆景。
如图：主墙：摆放《中建信条》内容（宽高比例4：3），1.2米*0.9米，标题为蓝色，内容为黑色，字体为方正正粗黑简体。
次主墙体：悬挂“”B式组合，材质为有机玻璃，两边竖立落地旗，分别为国旗和总公司司旗。
两侧墙体：分别悬挂集团工程代表作照片（集团提供）、本工程效果图，尺寸高度均为0.9米。
如下图：2.3、门卫室门卫室材质采用彩钢板板房，保持其本色，蓝檐、蓝脚；门框、窗框外边缘及房体边角均刷5厘米宽的蓝色带,侧墙粘贴报警电话牌（火警“119”，匪警“110”，急救“120”的报警牌），图牌尺寸为：60*40cm。
门上外粘贴不锈钢拉丝板门牌，前面加标识，黑色黑体字，门牌尺寸：280*90；门卫室内部整洁，地面为水泥地，进出人员登记在册，内墙悬挂门卫责任制图牌，制作方式和办公室图牌一致。
3、现场图牌3.1、施工图牌A：图牌架体置于施工区******，架体材质为不锈钢框、不锈钢柱。
B：主要包括中国建筑标识牌、《中建信条》、工程概况牌、管理人员名单牌、施工总平面图等图牌。
C：图牌规格：图牌为竖式长方形（3：2），高为120厘米，宽为80厘米，镶嵌于不锈钢橱窗内。
D：图牌材料：平直板材复户外写真（或其它材质），颜色为白色。
3.2、项目经理部铭牌A：材质：不锈钢拉丝板。
B：标准组合：选用A式组合，蓝标、蓝字。
企业名称下方划一黑色横线、黑横线不得侵范标识所规定的尺寸，横线下书写项目经理部名称，字为黑色（黑体字）。
C：位置：悬挂在项目部办公区大门门柱上。
D：尺寸：80厘米*53厘米。
3.3、办公室门牌A：材质：不锈钢拉丝板。
B：尺寸：28*9厘米（长*宽），标志尺寸为4.5*4.5厘米，字小于标志（1：0.8）。
C：颜色：蓝标、黑字。
D：位置：正面贴于门上。
3.4、办公室内图牌A：图牌内容主要为岗位职责制度牌、施工网络图等。
B：材质：KT板写真。
红色标题、蓝色黑体字内容，镶灰色边框。
C：规格：39*55厘米D：标准组合：在图牌右下方落款处，采用A式组合，蓝标黑字,如图:3.5、导向牌A：材质：不锈钢管支撑架，底板为白色。
B：尺寸：牌面尺寸55*70厘米C：标准组合：B式组合规范、辅助图形。
D：颜色：钢管为不锈钢本色，底板为白色，蓝标、黑字，辅助图形为灰色，导向牌内容字体为黑色，箭头为红色。
置于现场办公区***位置（可设置多处）。
如图3.6安全标语按总公司规定，施工现场的安全生产标语、安全知识图牌，按CI规范统一制作成蓝底白字（中建蓝、黑体字）。
4、生活临建4.1、宿舍宿舍区与生产区分开，设置大门和门卫室。
门口有专用导向牌标明“宿舍区”，每栋宿舍标明栋号，门上均有雪弗板刻字编号门牌，宿舍外形为彩钢板活动房。
室内采用上下床铺，宿舍外墙张贴宿舍管理制度、宿舍人员一览表等图牌。
每幢宿舍前统一制作晾衣区，楼层上下放置垃圾箱，指定专人负责宿舍及生活区环境卫生。
宿舍区栏板和临街墙面制作品牌标语“卓越品质科学管理铸精品，中国建筑屹立世界500强、安全第一预防为主综合治理”等宣传标语，均为高精度户外布。
宿舍区导向牌A、材质：KT板户外贴刻字；B、尺寸：55*70CM；C、标准组合：蓝标、黑字、红箭头。
生活区走道栏板标语生活区后墙临街品牌标语生活区山墙组合生活区管理制度4.2、现场食堂现场食堂外墙粉刷白涂料和蓝头蓝脚，就餐区配置了食堂导向牌和安全知识宣传栏，内部配备标准的白色餐桌及蓝色餐椅，内墙面颜色为白色。