电梯聘用书
电梯聘用合同4篇
电梯聘用合同4篇篇1电梯聘用合同甲方:_______________(以下简称“业主”)乙方:_______________(以下简称“电梯公司”)鉴于,为了保障业主楼盘电梯的正常运行和维护,保障业主的人身安全和财产安全,特签订本合同,并共同遵守相关法律法规,共同维护楼盘电梯的安全与顺畅运行。
一、电梯服务内容:1. 电梯保养维护:电梯公司按照国家相关法律法规和标准,对电梯设备进行保养、维护、检查等工作,确保电梯的正常运行状态。
2. 电梯安全检测:电梯公司按照国家相关标准和规定,对电梯进行定期的安全检测,确保电梯的安全性能。
3. 电梯故障处理:电梯公司对电梯出现的故障进行及时处理,确保电梯的正常运行。
二、服务责任:1. 电梯公司应按照合同约定的服务内容和标准,按时履行保养维护、安全检测和故障处理等服务。
2. 业主应配合电梯公司的保养维护和安全检测工作,提供必要的协助和支持。
三、服务费用:1. 电梯公司向业主收取服务费用,具体金额和支付方式由双方协商确定。
2. 业主应按时足额支付服务费用,逾期未支付的,应支付滞纳金。
四、服务期限:1. 本合同自双方盖章之日起生效,至服务期满之日终止。
2. 服务期限届满前,双方可以协商续签合同。
五、违约责任:1. 若一方未按合同约定履行义务,应承担违约责任。
2. 由于不可抗力等因素导致无法履行合同的,免除违约责任。
六、争议解决:本合同履行过程中发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向有关部门申请调解;调解不成的,应向法院提起诉讼。
七、其他事项:1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同内容如有变更,应经双方书面协商一致。
3. 其他未尽事宜,双方可另行协商确定。
甲方(业主):_________________ 乙方(电梯公司):_________________签订日期:_________________ 签订日期:_________________ 本合同自双方签字盖章之日生效。
电梯聘用合同7篇
电梯聘用合同7篇篇1甲方(聘用方):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方向甲方提供电梯服务事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、聘用背景及目的甲方因业务需要,需聘用专业的电梯技术人员对电梯进行维护、管理。
乙方具备相关资质和经验,愿意为甲方提供电梯服务。
二、聘用职位及工作内容乙方担任甲方电梯工程师职位,具体工作内容包括但不限于:电梯的维护、故障排除、安全检查、定期报告等。
三、合同期限本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。
合同期满,经双方协商一致可续签本合同。
四、薪资待遇及福利1. 薪资:乙方的基本工资为人民币______元/月。
2. 福利:乙方享受国家规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、工作时间和地点1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方业务需求调整。
2. 工作地点:在甲方指定的地点提供电梯服务。
六、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)按照本合同约定支付乙方的薪资和福利;(2)为乙方提供必要的工作条件;(3)对乙方的工作表现进行评估和考核;(4)根据业务需要,合理安排乙方的工作任务和工作时间。
2. 乙方的权利与义务:(1)按照本合同约定提供电梯服务;(2)遵守甲方的规章制度,服从管理;(3)按时按质完成甲方安排的工作任务;(4)保护甲方的财产和设备,遵守安全规定。
七、保密条款乙方在受聘期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务有关的机密信息。
八、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
九、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
另外,甲乙双方还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,解除或终止本合同。
电梯管理员作业员聘用合同5篇
电梯管理员作业员聘用合同5篇篇1电梯管理员作业员聘用合同甲方(雇主):_________ 公司乙方(员工):_________鉴于乙方具备从事电梯管理员作业员的相关资质和能力,经甲方公司审核同意,双方经友好协商,就乙方加入甲方公司服务达成以下协议:一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方作为电梯管理员作业员,负责公司旗下电梯设备的日常检查、维护、保养和故障处理工作。
1.2 乙方应按照公司规定的要求和程序,认真履行工作职责,确保电梯设备的安全性和正常运行,保障公司客户的安全。
1.3 乙方应接受公司的相关培训,提升自身的技能和知识水平,提高工作效率和质量。
二、工作时间和待遇2.1 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由公司安排。
2.2 甲方公司将根据乙方的工作表现和工作成绩,给予相应的薪酬和奖金,并提供完善的福利待遇和保障。
2.3 乙方应严格遵守公司的工作纪律和规章制度,不得迟到早退,否则将会影响日常工资的发放和员工评价。
三、保密义务3.1 乙方承诺在工作期间和离职后,保守公司的商业机密和客户信息,不得擅自泄露和利用。
3.2 乙方在接触公司的业务信息和资料时,应当严格遵守机密规定,做到保密工作。
3.3 乙方不得私自复制或传播公司的机密资料和文件,否则将承担相应的法律责任。
四、终止合同4.1 若乙方无正当理由不按规定履行合同义务,经公司多次警告无效的,公司有权解除合同并解除雇佣关系。
4.2 若乙方因病或其他个人原因无法履行合同义务的,应及时向公司提出请假申请并提供相关证明,经公司同意后方可休假。
4.3 若乙方因工作变动等原因需要解除合同的,应提前一个月书面通知公司,经双方友好协商后解除雇佣关系。
五、其他事项5.1 本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字生效。
5.2 在乙方加入公司后,公司将提供员工手册和相关培训资料,帮助乙方更好地了解公司的规章制度和文化。
5.3 本合同的解释权归甲方所有,双方应当诚实守信,共同遵守合同的约定。
电梯管理员作业员聘用合同3篇
电梯管理员作业员聘用合同3篇篇1电梯管理员作业员聘用合同甲方:______(公司名称)地址:______(公司地址)法定代表人:______(法定代表人姓名)电话:______(联系电话)乙方:______(员工姓名)身份证号码:______(身份证号码)联系地址:______(联系地址)联系电话:______(联系电话)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,达成如下协议:一、聘用内容1. 乙方被甲方聘为电梯管理员作业员,乙方的主要工作内容包括但不限于负责电梯设备的日常巡检、维护和保养工作,确保电梯设备的正常运行。
2. 乙方应按照公司相关规定和要求,认真履行工作职责,保证工作质量和效率。
二、工作时间和地点1. 工作时间:乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点:乙方的工作地点为______(公司地址),如需外勤工作,甲方会提前通知乙方。
三、薪酬待遇1. 乙方的月工资为______元,发放时间为每月底,具体发放方式由甲方决定。
2. 乙方还可享受公司提供的各项福利待遇,具体条款另行约定。
四、工作保密1. 乙方应严格遵守公司的工作保密规定,保护公司的商业机密和客户信息,不得擅自外泄。
2. 乙方离职后应将公司的一切资料和机密信息交还给公司,不得擅自携带或复制。
五、解除合同1. 双方一致同意,在合同期满后可续签合同,具体续签内容另行协商。
2. 若乙方违反公司规定或严重失职,甲方有权解除合同。
若乙方想要提前解除合同,需提前30天书面通知甲方。
六、其他事项1. 对于不涉及的事宜,可另行约定,双方签字生效。
甲方:______(盖章)法定代表人:______(签字)日期:______年______月______日乙方:______(签字)日期:______年______月______日以上内容经双方协商一致,签字生效。
愿双方遵守合同约定,共同为公司的发展做出努力。
电梯管理员作业员聘用合同4篇
电梯管理员作业员聘用合同4篇篇1电梯管理员作业员聘用合同甲方:(雇主单位名称)乙方:(被雇员名称)鉴于甲方需要招聘一名电梯管理员作业员,为了双方的权益,经双方协商一致,特签订本合同,共同遵守合同条款,并共同遵守相关法律法规。
一、工作内容及要求1. 乙方在甲方单位主要负责电梯的日常巡检和维护工作,确保电梯设备正常使用;2. 遵守相关安全操作规程,做好现场安全管理,并及时报告发现的问题和隐患;3. 对电梯进行常规保养和维修工作,保证其正常运行;4. 配合相关部门进行电梯安全培训,提高个人技能水平;5. 完成上级交办的其他工作任务。
二、工作时间及待遇1. 乙方工作时间为每周五天,每天工作8小时;2. 甲方将按照国家规定支付乙方工资,并根据工作表现进行奖惩;3. 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
三、合同期限本合同自双方签署之日起生效,至合同期满为止。
合同期限为一年。
双方如需解除合同,应提前一个月书面通知对方。
四、工作纪律1. 乙方应服从甲方的管理和安排,维护甲方单位的形象和利益;2. 乙方不得私自泄露公司机密和客户信息,否则应承担相关法律责任;3. 乙方应遵守岗位要求,勤勉工作,不得迟到早退;4. 如乙方因故无法按时上班,需提前请假并得到甲方批准。
五、解决争议本合同自双方签字盖章后生效,合同内容如有任何争议,双方应协商解决。
如协商无果,可向本地劳动仲裁部门申请仲裁。
以上为双方签署的《电梯管理员作业员聘用合同》,请双方认真阅读并遵守。
愿我们在未来的工作中携手合作,共同发展。
甲方(盖章):____________ 乙方(签字):____________日期:_____________日期:_____________篇2电梯管理员作业员聘用合同甲方:(雇主)名称:XXX公司地址:XXX市XXX区XXX街XX号法定代表人:XXX联系电话:XXX乙方:(被聘用的作业员)姓名:XXX性别:XXX年龄:XXX身份证号码:XXX联系电话:XXX家庭住址:XXX鉴于甲方需要招聘电梯管理员作业员,乙方应聘并符合甲方的用人要求,双方本着平等、自愿、诚信的原则,达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的指示进行电梯运营管理,保障电梯的正常运行,并负责维护电梯设备的安全。
电梯公司聘用合同4篇
电梯公司聘用合同4篇篇1电梯公司聘用合同甲方:_____________(以下简称“公司”)地址:_____________法定代表人:_____________电话:_____________营业执照注册号:_____________乙方:_____________(以下简称“员工”)地址:_____________身份证号:_____________联系电话:_____________鉴于甲方为发展业务需要招聘员工,乙方具备相关专业技能和经验,双方在平等、自愿的基础上,在遵守相关法律法规和公司规章制度的前提下,就乙方加入公司并履行相关职责事宜达成如下协议:第一条聘用岗位和职责1.1 公司聘用员工为________________岗位,具体工作内容和职责详见职位说明。
1.2 员工应按公司要求履行工作职责,完成工作任务,并服从公司领导的工作指挥。
第二条入职时间2.1 员工于________________(日期)正式加入公司,执行聘用合同规定的工作职责。
第三条薪资和福利3.1 公司向员工支付基本工资和绩效奖金,薪资结构和涨幅根据公司相关规定执行。
3.2 公司为员工缴纳社会保险、住房公积金和其他福利待遇,具体标准按国家和公司政策执行。
第四条工作时间和休假4.1 员工应遵守公司的工作时间和班次安排,如有特殊情况需请假应提前向上级领导请假并经批准。
4.2 员工享有带薪年假、病假和其他法定假期,具体安排按公司相关规定执行。
第五条保密义务5.1 员工应当保守公司及客户机密信息,不得擅自泄露公司机密,否则将承担相应法律责任。
第六条竞业限制6.1 员工在离职后不得在规定的竞争期内从事与公司业务相关的竞争活动,否则公司有权追究其法律责任。
第七条解聘事宜7.1 如果员工违反公司规定或不能胜任工作,公司有权解除与员工的聘用合同。
7.2 员工如需提前解除聘用合同,应提前一个月书面通知公司,并经公司同意方可解除合同。
第八条其他事项8.1 所有未尽事宜由双方协商解决,协商不成的,根据公司规章制度和国家法律法规执行。
电梯公司聘用合同3篇
电梯公司聘用合同3篇篇1甲方(聘用方):__________________电梯公司乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方任职并作为电梯相关专业技术人员达成以下协议:一、聘用期限第一条:本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,在甲方担任电梯相关岗位工作。
第三条:乙方应当履行甲方制定的岗位职责,按时完成工作并接受甲方的考核。
乙方必须按照甲方的要求参加相关培训,并取得必要的资格证书。
三、工作时间和休息休假第四条:甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,按照国家相关规定,合理安排乙方的工作时间和休息时间。
第五条:乙方享有国家法定的节假日休息和带薪休假等权利。
具体按照甲方的规定执行。
四、薪酬待遇与福利第六条:甲方根据乙方的工作岗位和表现,确定乙方的薪酬结构和待遇水平。
乙方的薪酬构成包括基本工资、绩效工资和补贴等。
第七条:甲方应按照约定时间支付乙方的薪酬。
除薪酬外,乙方还享有国家规定的社会保险和福利待遇。
五、保密义务与竞业限制第八条:乙方在工作期间和离职后,均应遵守甲方的保密规定,对甲方的商业机密、技术秘密和客户信息等进行保密,不得泄露或非法使用。
第九条:乙方在离职后的一段时间内,不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或类似的工作,具体竞业限制期限和范围由双方协商确定。
六、违约责任第十条:甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任。
具体违约责任根据违约情况依法确定。
七、合同解除和终止第十一条:本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
第十二条:乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:1. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;2. 工作中出现重大失误,给甲方造成重大损失的;3. 被依法追究刑事责任的。
电梯公司聘用合同5篇
电梯公司聘用合同5篇篇1甲方(聘用方):[公司名称](以下简称甲方)乙方(受聘人):[员工姓名](以下简称乙方)为确保甲乙双方的权利与义务,根据相关法律法规及政策规定,经双方充分协商,达成以下聘用协议:一、聘用岗位及工作内容1. 乙方在甲方担任的岗位为:[岗位名称]。
2. 乙方的主要工作内容为电梯安装、维修、保养等。
二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月。
三、工作时间、工作地点及薪酬1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点:甲方公司所在地及业务所在地。
3. 薪酬:基本工资+绩效+其他补贴。
具体数额及计算方式按照公司薪酬制度执行。
四、岗位职责及要求1. 乙方应严格遵守国家法律法规、行业规范及公司制度,履行岗位职责。
2. 乙方需具备电梯行业相关的专业知识和技能,保证工作质量。
3. 乙方应服从甲方的管理,遵守公司规章制度,按时完成任务。
五、双方权益及义务1. 甲方权益及义务:(1)甲方有权对乙方的工作进行监督、检查。
(2)甲方有义务为乙方提供必要的工作条件及保障。
(3)甲方应按照合同约定支付乙方薪酬。
2. 乙方权益及义务:(1)乙方享有劳动法规定的各项权利。
(2)乙方有义务遵守甲方规章制度,保守公司商业机密。
(3)乙方应积极配合甲方工作,提高工作效率。
六、合同解除与终止1. 在试用期内,如乙方不符合岗位要求的,甲方有权解除合同。
2. 双方协商一致,可以解除合同。
3. 乙方在合同期内,如有严重违反公司制度或法律法规的行为,甲方有权立即解除合同。
4. 合同期满,双方未续签的,合同自然终止。
七、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如有一方违反合同约定,应承担违约责任。
2. 因乙方违反合同约定导致甲方损失的,乙方应赔偿甲方相应损失。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
电梯安全员聘用协议书范本
电梯安全员聘用协议书范本甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________鉴于甲方因业务需要,拟聘用乙方担任电梯安全员职务,乙方愿意接受甲方聘用,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,签订本聘用协议书(以下简称“本协议”),以资共同遵守。
第一条聘用职位与职责1.1 甲方聘用乙方担任电梯安全员,负责甲方指定电梯的安全运行与维护工作。
1.2 乙方应按照甲方的要求,履行以下职责:1.2.1 确保电梯的正常运行,及时处理电梯故障;1.2.2 定期对电梯进行安全检查,记录检查结果;1.2.3 配合电梯维保单位进行电梯的维护保养工作;1.2.4 接受甲方的培训,不断提升电梯安全管理水平;1.2.5 遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益。
第二条聘用期限2.1 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____年。
2.2 聘用期满,如双方均有意向继续合作,应提前____天书面通知对方,并续签本协议。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方应遵守甲方的工作时间安排,保证电梯的正常运行。
3.2 乙方享有国家法定节假日休息的权利,具体休假安排按照甲方的相关规定执行。
第四条薪酬与福利4.1 甲方应按月向乙方支付薪酬,薪酬标准为人民币____元(大写:____)。
4.2 甲方应为乙方提供符合国家规定的社会保险和福利待遇。
第五条保密义务5.1 乙方在聘用期间及聘用期满后,应对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。
5.2 未经甲方书面同意,乙方不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术秘密。
第六条违约责任6.1 任何一方违反本协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
6.2 乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方支付违约金,并追究乙方的法律责任。
电梯员聘用合同书范文
电梯员聘用合同书范文甲方(聘用方):_____________________乙方(受聘方):_____________________鉴于甲方需要聘请电梯操作员,乙方愿意接受甲方聘用,担任电梯操作员一职。
经双方协商一致,特订立本聘用合同书。
第一条聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年/月。
第二条工作内容乙方同意根据甲方的工作需要,担任电梯操作员,负责电梯的日常操作、维护和安全检查等工作。
第三条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的电梯所在位置。
第四条工作时间乙方应遵守甲方规定的工作时间,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
第五条薪资待遇1. 乙方的月薪为人民币____元。
2. 甲方应于每月____日前支付乙方上月薪资。
3. 乙方在法定节假日加班的,甲方应按照国家规定支付加班费。
第六条社会保险和福利甲方应依法为乙方缴纳社会保险,并根据公司规定提供相应的福利待遇。
第七条劳动保护和工作条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和工作条件,确保乙方的人身安全。
第八条合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:- 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;- 严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;- 被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:- 未按照合同约定支付劳动报酬的;- 未依法为乙方缴纳社会保险费的。
第九条违约责任如一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
第十条争议解决双方因履行本合同发生争议,应先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条其他约定双方可就本合同未尽事宜另行协商,并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):____________________授权代表签字:____________________日期:____年____月____日乙方签字:____________________日期:____年____月____日(本合同书范文仅供参考,具体条款应根据实际情况进行调整。
电梯聘用合同范本
电梯聘用合同范本________________________________________________鉴于甲方需要聘请乙方为电梯操作员,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本聘用合同如下:一、合同主体1.1 甲方:指________________________(甲方全称或名称)1.2 乙方:指________________________(乙方全称或姓名)二、工作内容2.1 乙方的工作内容为:(1)操作电梯,确保电梯的正常运行;(2)负责电梯的日常维护和保养;(3)对电梯故障进行初步排查和及时报告;(4)遵守甲方制定的各项规章制度。
三、合同期限3.1 本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
3.2 合同期满后,如双方同意续约,应签订书面续约合同。
四、工作时间和休息休假4.1 乙方每日工作时间为____小时,每周工作____天,具体工作时间由甲方安排。
4.2 乙方享有国家法定节假日休息,甲方按照国家规定给予乙方相应的加班工资。
4.3 乙方享有年假、事假、病假等休假权益,具体休假安排按照甲方制定的规章制度执行。
五、工资待遇5.1 乙方的工资待遇为每月人民币____元(大写:________________________元整),工资发放时间为每月____日。
5.2 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
六、保密和竞业限制6.1 乙方在合同期内及合同终止后____年内,不得在与甲方有竞争关系的单位或公司担任相同或类似职位。
6.2 乙方在合同期间应保守甲方商业秘密,不得泄露给第三方。
七、违约责任7.1 如乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
7.2 如甲方违反本合同规定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
八、合同解除和终止8.1 双方协商一致,可以解除或终止本合同。
电梯聘用合同范本
电梯聘用合同范本甲方(聘用单位):单位名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(受聘人员):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:鉴于甲方业务发展需要,需聘请电梯相关工作人员,经双方友好协商,达成如下聘用协议:一、聘用岗位乙方同意在甲方担任 [具体电梯岗位名称] 工作。
二、聘用期限本合同自 [起始日期] 起至 [结束日期] 止,期限为 [具体年数/月数]。
合同期满后,经双方协商一致,可以续签。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行岗位职责,确保电梯的正常运行和安全。
2. 具体工作内容包括但不限于:电梯的日常维护、保养、故障排除等。
3. 乙方应严格遵守国家相关法律法规和甲方的规章制度,确保工作质量和安全。
四、工作时间及休息安排乙方的工作时间按照甲方的规定执行,享有国家规定的法定节假日和休息日。
五、薪酬待遇1. 甲方应按照约定向乙方支付工资,具体工资标准为 [具体金额或计算方式]。
2. 甲方支付工资的时间为 [具体支付时间]。
3. 乙方享受甲方提供的其他福利待遇(如有)。
六、保密条款乙方在工作期间及离职后,应对甲方的商业秘密和技术秘密严格保密,不得泄露给任何第三方。
七、培训与发展甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的培训和职业发展机会。
八、合同解除1. 经双方协商一致,可以解除本合同。
2. 若乙方出现严重违反甲方规章制度、工作严重失职等情形,甲方有权解除本合同。
九、违约责任双方应严格履行本合同约定,如一方违约,应向对方承担相应的违约责任。
十、争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他条款1. 本合同未尽事宜,可由双方协商补充。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________________法定代表人(签字):____________签订日期:______年____月____日乙方(签字):__________________签订日期:______年____月____日。
临时电梯工聘用合同(3篇)
临时电梯工聘用合同(3篇)临时电梯工聘用合同(精选3篇)临时电梯工聘用合同篇1甲方:乙方:地址:甲乙双方根据国家相关法律、法规规定,按照平等、自愿、协商一致的原则,签订本协议。
第一条协议期限1、协议有效期:自年年月止。
若甲方电梯工提前到岗,协议自然终止。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议,明确乙方的具体工作岗位为临时电梯工,全权处理甲方企业范围内电梯维修、维护及相关业务。
2、甲方因为工作需要,随时通知乙方工作,乙方若无特别理由不得拒绝。
乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求。
3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境下工作。
第三条工作报酬1、甲方按日薪结算当天工资第四条工作纪律1、乙方应遵守国家法律、法规。
2、乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律,自觉服从甲方管理。
3、乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律,甲方按法规及单位的有关规定,给予处罚。
第五条聘用协议的变更、终止及解除1、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可解除聘用协议严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。
故意不完成工作任务,给聘用单位造成损失的。
电梯工证失效。
乙方不履行聘用协议的。
甲方:乙方:年月日年月日说明:本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、方双方后生效。
临时电梯工聘用合同篇2甲方:________________乙方:________________兹由,因工作需要聘用临时职工,所聘职务:技术料员经甲、乙双方协商,订立合同如下:一、聘用时间:从________年____月____日至________年____月____日止,合同期满,自行终止。
二、工资待遇试工期间乙方工资按________元/月发给,试工合格后,由甲方正式核定乙方月工资为________元/月。
电梯管理聘用合同范本
电梯管理聘用合同范本
第一条甲方聘用乙方担任______小区的电梯管理人员,负责对小区内的电梯进行日常巡检、维护和保养工作。
第二条乙方应按照相关法律法规和甲方的规定,认真履行电梯管理工作,保证电梯的正常运行和安全使用。
第三条乙方应具备相关的电梯维护保养资质和技术能力,确保对电梯进行正确的维护和保养工作。
第四条乙方应按照甲方的安排和要求,定期对电梯进行维护保养,并及时处理电梯故障,保证电梯的安全运行。
第五条乙方应保守甲方的商业秘密和业务信息,不得向任何单位或个人泄露。
第六条乙方应遵守甲方的工作纪律和规定,服从甲方的管理和安排。
第七条甲方应按时支付乙方工资,工资支付标准为______元/月,具体支付时间为每月的______日。
第八条本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年。
合同期满前,如双方同意继续合作,可签订新的合同。
第九条本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):________ 乙方(签字):________
日期:______ 日期:______。
电梯聘用合同协议书
电梯聘用合同协议书这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!电梯聘用合同协议书甲方:__________乙方:__________鉴于甲方需要乙方提供电梯维修、保养等服务,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条 服务内容1.1 乙方负责甲方电梯的日常维修、保养及年检等工作。
1.2 乙方应按照甲方的要求,提供专业、及时的电梯维修、保养服务,确保电梯的正常运行。
第二条 服务期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约____年。
第三条 服务费用3.1 乙方向甲方提供的电梯维修、保养服务,按照甲方支付的费用进行。
3.2 甲方应按照双方约定的费用支付乙方,具体费用根据电梯的型号、维修保养的范围和频率等因素确定。
第四条 双方责任4.1 甲方负责提供电梯维修、保养所需的场地、电源、水源等基本条件,并确保电梯的安全运行。
4.2 乙方应按照合同约定,提供专业的电梯维修、保养服务,并保证服务质量。
第五条 违约责任5.1 乙方未按照约定提供服务或服务质量不符合约定的,甲方有权要求乙方改正或赔偿损失。
5.2 甲方未按照约定支付服务费用的,乙方有权拒绝提供服务,并要求甲方支付违约金。
第六条 争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。
第七条 其他7.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________ 乙方(盖章):__________代表(签名):__________ 代表(签名):__________签订日期:__________ 签订日期:__________请根据您的实际情况修改和完善合同内容,以确保合同的合法性和有效性。
电梯聘用合同3篇
电梯聘用合同3篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方向乙方提供电梯驾驶工作聘用事宜,达成如下协议:一、聘用背景及目的甲方因业务需要,现聘用乙方担任电梯驾驶工作。
乙方具备相应的电梯驾驶资格,同意接受甲方的聘用,并保证按照甲方的要求完成电梯驾驶任务。
二、聘用期限本次聘用期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,担任电梯驾驶工作,保证电梯的正常运行。
2. 工作地点:____________________。
四、工作时间及休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方业务需求调整。
2. 休息休假:按照国家法定休息日进行休息,并享受带薪休假等相关福利待遇。
五、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方支付乙方的薪酬为人民币____元/月。
2. 福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、加班费等。
六、岗位职责及要求1. 乙方应严格遵守电梯操作规程,确保电梯的安全运行。
2. 乙方应保管好电梯钥匙,不得随意泄露或交由他人使用。
3. 乙方应参加甲方组织的各项培训,提高专业技能和安全意识。
4. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从管理,保持良好的工作态度。
七、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)甲方有权对乙方的工作表现进行检查和考核。
(2)甲方有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度。
(3)甲方应按时支付乙方的薪酬及福利待遇。
(4)甲方应为乙方提供必要的工作条件及保障。
2. 乙方的权利与义务:(1)乙方有权获得相应的薪酬及福利待遇。
(2)乙方有权要求甲方提供必要的工作条件及保障。
(3)乙方应履行岗位职责,完成工作任务。
(4)乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从管理。
电梯管理员作业员聘用合同5篇
电梯管理员作业员聘用合同5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、聘用岗位及期限1. 聘用岗位:甲方聘用乙方担任电梯管理员作业员一职。
2. 聘用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的合理安排下,按时按质完成电梯的日常管理、运行、保养、维修等工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行工作时间制度。
2. 休息休假:按照国家法定休息日休息,如遇节假日或特殊情况需加班的,应按照国家相关法律规定支付加班工资。
四、薪酬待遇与福利1. 乙方的基本工资按照甲方的规定执行,根据乙方的工作表现和工作业绩,甲方可适当调整乙方的工资。
2. 甲方根据国家法律法规和自身规定,为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理,直至解除本合同。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。
电梯安全管理聘用协议书
电梯安全管理聘用协议书甲方(委托方):_____________________地址:_______________________________联系电话:__________________________乙方(受托方):_____________________地址:_______________________________联系电话:__________________________鉴于甲方为保障电梯安全运行,需要专业的电梯安全管理服务;乙方具备相应的资质和能力,双方本着互利互惠的原则,经友好协商,就乙方向甲方提供电梯安全管理服务的事宜,达成如下协议:一、服务内容1. 乙方负责甲方所管理区域内所有电梯的日常检查、维修及保养工作。
2. 乙方需确保电梯的运行安全,及时排除故障,减少停梯时间。
3. 乙方应制定和执行电梯安全管理计划,包括应急预案的制定与演练。
4. 乙方应提供24小时应急救援服务,确保紧急情况下迅速响应。
二、服务期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、服务费用甲方应按照约定向乙方支付服务费用,具体金额为人民币____元整,支付方式为____。
四、双方权利与义务1. 甲方有权监督乙方的服务质量,并提出合理要求。
2. 乙方应保证提供的服务符合国家有关电梯安全的标准和规定。
3. 甲方应提供必要的工作条件,保障乙方人员的正常作业。
4. 乙方在执行任务时应遵守甲方的管理规定,不得损害甲方的利益。
五、违约责任如一方违反本协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
六、争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
七、其他事项1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
临时电梯工聘用合同(精选3篇)
临时电梯工聘用合同(精选3篇)临时电梯工聘用篇1甲方:乙方:地址:甲乙双方根据国家相关法律、法规规定,按照平等、自愿、协商一致的原则,签订本协议。
第一条协议期限1、协议有效期:自年年月止。
若甲方电梯工提前到岗,协议自然终止。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议,明确乙方的具体工作岗位为临时电梯工,全权处理甲方企业范围内电梯维修、维护及相关业务。
2、甲方因为工作需要,随时通知乙方工作,乙方若无特别理由不得拒绝。
乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求。
3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境下工作。
第三条工作报酬1、甲方按日薪结算当天工资第四条工作纪律1、乙方应遵守国家法律、法规。
2、乙方应遵守甲方的、劳动纪律,自觉服从甲方管理。
3、乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律,甲方按法规及单位的有关规定,给予处罚。
第五条聘用协议的变更、终止及解除1、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可解除聘用协议严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。
故意不完成工作任务,给聘用单位造成损失的。
电梯工证失效。
乙方不履行聘用协议的。
甲方:乙方:年月日年月日说明:本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、方双方后生效。
临时电梯工聘用合同篇2甲方:________________乙方:________________兹由,因工作需要聘用临时职工,所聘职务:技术料员经甲、乙双方协商,订立合同如下:一、聘用时间:从________年____月____日至________年____月____日止,合同期满,自行终止。
二、工资待遇试工期间乙方工资按________元/月发给,试工合格后,由甲方正式核定乙方月工资为________元/月。
同职工发放办法。
三、违约责任任何一方违反合同,都要承担违约责任,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小予以赔偿。
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填报人:年月日
单位名称
本岗位名称
电梯安全管理员
岗位类别
岗位等级
聘用期限为2011年,自2011年11月日起,至2011年月日
岗位职责:
1、遵守公司的各项规章制度,视和掌握各机的运行动态,及时做好需变动的电梯运行方式的调度、管理工作,以适应客流量的需要。
1、乘客乘梯时,司机应及时准确地到层接送乘客。
2、司机在运行工作中,应文明用语、礼貌待客,坚守用“三因工作法”(因人而异,因事而异、因时而异)指导日常工作
3、坚持“四心”(热心、诚心、耐心、虚心),“五个一样”(领导在与不在一个样、检查不检查一个样、生人与熟人一个样、成人与儿童乘梯一个样,高屋与低层乘梯一个产)的工做作风。
3、按时完成分管设备的定期保养项目和当班分配的维修工作任务。
4、机房当值人员接到报修项目应立即与外出维修的班组人员联系,尽快到位检修,恢复正常,同时做好电话记录。
5、当值班人员遇到运行中的电梯出现紧急情况,首先应保持镇定,立即报告领班主管并通知当班外出作业人员迅速回岗,按应急处理办法进行处理。
6、交班时,应交代清楚各机运行情况;接班者应按规定巡检时间对各机房、各梯进行异声、异味、乘感、照明及内选指示等项目检查,如有异常情况应协同维修好才能交接班。
7、填写"工作日报表"并做好值班室清洁卫生。
岗位任务:
1、负责公司电梯的运行管理。
2、负责公司所有电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作。
3、负责各轿厢(不包厢内)、井道及井道底、各梯整流、控制柜、变频器的清洁。
4、负责各电梯照明及内选外呼指示的巡查和检修。
5、负责公司自动门的维修保养和故障检修。
岗位纪律:
本人已知悉岗位职责、岗位任务、岗位纪律,并承诺按要求完成各项工作任务。
受聘人(签字)年月日
部门聘用意见:
负责人签字:年月日
4、当电梯到达选层时,司机应报站“某层请下梯”。如停层错误,应向乘客道歉“对不起”并立即更正。
5、电梯运行时,司机必须精神集中,不得从事与工作无关的事情。
6、由于不慎、电梯夹住乘客衣物时、主动道歉。
7、严禁超载运行。遇到这种况应说“请您稍候,马上接您”。
8、电梯运行中发生故障或出现紧急情况,司机要严格执行安全操作规程,对乘客耐心解答,沉着冷静,做好疏导工作。