医院药房工作制度医院药房三级管理制度
三级医院药房管理制度
第一章总则第一条为了规范三级医院药房管理，保障患者用药安全、有效，提高医疗服务质量，根据《医疗机构管理条例》、《中华人民共和国药品管理法》及《医疗机构药事管理办法》等法律法规，特制定本制度。
第二条本制度适用于三级医院药房的所有工作人员及药品管理活动。
第二章人员管理第三条药房工作人员应具备以下条件：1. 具有国家承认的药学相关专业学历或具有药学专业技术职称；2. 通过药学专业技术资格考试，取得相应资格证书；3. 具有良好的职业道德和敬业精神；4. 身体健康，无传染性疾病。
第四条药房工作人员应遵守以下规定：1. 认真学习国家药品管理法律法规和医院规章制度，不断提高自身业务水平；2. 严格执行药品管理制度，确保药品质量；3. 严谨工作态度，确保药品供应和调配准确无误；4. 认真履行岗位职责，积极参加医院组织的各项培训活动。
第三章药品管理第五条药品购进：1. 药房应从具有合法资格的药品生产、批发企业购进药品，确保药品质量；2. 药品购进前，应审核供货单位资质，建立供货单位档案；3. 药品购进后，应及时验收，确保药品质量。
第六条药品储存：1. 药房应按照药品性质、储存条件要求，合理设置药品储存区域；2. 药品储存过程中，应定期检查药品质量，确保药品质量；3. 对过期、变质、污染的药品，应及时处理，不得用于临床。
第七条药品调配：1. 药房工作人员在调配药品时，应严格执行“四查十对”制度；2. 调配药品时，应核对患者姓名、药品名称、规格、剂量、用法等信息；3. 调配药品后，应再次核对，确保无误。
第四章质量管理第八条药房应建立健全药品质量管理责任制，明确各级人员的质量责任。
第九条药房应定期开展药品质量检查，确保药品质量。
第十条药房应加强药品不良反应监测，及时报告和处理。
第五章患者服务第十一条药房应热情接待患者，耐心解答患者疑问，确保患者用药安全、有效。
第十二条药房应设立药品咨询窗口，为患者提供用药指导。
第十三条药房应定期开展患者用药满意度调查，不断改进服务质量。
医院药房工作制度
医院药房工作制度一、工作原则1.1 遵循国家有关药品管理法规及医院规章制度，执行药品管理的法律责任。
1.2 严格遵守医疗保密制度，保护患者隐私，禁止泄露患者信息。
1.3 坚持严格执行医疗质量管理制度，确保药品质量与效果，减轻患者痛苦。
1.4 必须实行人员签单或领药单领药，不得允许外人代领。
1.5 药品、器械及日常用品需卫生简便，分类有序，按规定分类摆放。
1.6 严禁将未基本核销或末日过期药品入库或拿出销售使用。
1.7 遇到患者生命危急时，必须熟练掌握急救知识和应急处理程序。
二、工作流程2.1 药品调剂处方时，须按处方药品数量精准配药。
2.2 患者到药房取药时，须核实药品规格、数量、病历等信息，凭有效证件领取。
2.3 药品管理人员对入库药品质量进行检查。
新到药品必须先验收、记录并进行质量检测。
2.4 药品管理人员对出库药品进行盘点，发现问题及时上报。
2.5 药品管理人员定期对过期药品进行处置。
2.6 新药投入使用前需经过病房、药剂科审核批准，建立使用档案并逐期收集反馈情况。
三、工作责任3.1 药品调剂人员需按处方精准配药、全面核查药品及相关信息、正确标识并逐个签名。
3.2 药品管理人员需日常巡视药房，定期进行盘点，查看过期药品情况，并及时处理。
3.3 科室药品管理员需定期对科室药品进行计算、核对、清点。
3.4 医生需准确开具处方，对患者过敏药品进行询问并在病历和处方上有明确标识。
3.5 护士需在患者用药过程中，记录用药情况、患者反应情况，并及时处理用药过程中出现的问题。
四、差错处理4.1 工作中发现差错，需及时向上级领导汇报。
4.2 较小的错误造成的损失，由工作人员承担相应责任。
4.3 大型药品灾害事故，应依照《医疗急救应急预案》和《药品不良反应监测与信息报告管理规定》操作。
五、安全保障5.1 药品保存、快递及处理时应注意防治毒剂侵害。
5.2 药品盘点、存放等工作要做好防火防盗措施。
5.3 分享、传输和保护有关药品管理方面的信息时要做好相应的保密工作，防止泄漏。
医院药房工作制度[3]
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医院药房工作制度一、工作内容医院药房主要承担医疗机构内患者用药的供应与管理工作，具体职责包括：1.储存和管理药品；2.参与制定药品采购计划；3.配制及标注药品；4.核对药品品种、数量、质量；5.配合各科室、护士站、检验科提供必要药品。
二、工作流程为了保障医院药房的正常运作，需要制定一套完整的工作流程。
下面是医院药房工作流程：1. 药房进货管理1.药库管理员，购进药品应符合药品采购管理制度。
药品收货后，应核对药品品种、数量、质量，确保货品与采购单完全相符；2.在货品验收及封装上应做到严格，确保每个包装袋上印有药品条形码、名称、规格、数量、批号、生产日期、有效期至等信息，以便于上架管理、查找过期药品等。
2. 仓库管理1.药品进货后，应按药品类型、规格、生产企业等分类摆放，各柜之间应有隔断以减少药品散发交叉感染，并保持卫生；2.库房照明光线充足，废气畅通，并设置警铃、警示灯等设施以应急使用。
3. 药房发药管理医院药房发药管理包括两个内容方面：门诊发药和住院发药。
（1）门诊发药1.药房员工在门诊开处方药时核对处方单和患者就诊卡，并审核处方单内容、药品剂量和药品的相互作用、过敏禁忌等内容；2.药房员工在审核成功后，开具发药条。
在发药环节，药房员工应坚持查验患者身份证和取药条，确认患者的用药需求符合医生用药意愿，保证用药安全、效果；（2）住院发药1.住院药房的发药必须按照细节程序和规则，保证发药的及时性、准确性；同时，还必须要关注病人的病态情况，把药品的介绍及作用须详细地说明并强调剂量用法；2.住院发药应按照病区和药品名称进行收发。
对于高风险药品、一类及二类精神药品、催眠类麻醉药、抗癫痫药品等临床应用价值及中毒危险性较高的药品，一定要注意一人领药、一人开药并有两人核对。
4. 药房管理药房应具有良好的管理制度，以下是药房管理的原则：1.原则上应配备院士、博士、研究生等具有高学历和高学位的医师充当管理人员；2.药房应根据药品分类设置药品存放柜，各柜之间应有隔断以减少药品散发交叉感染，并保持卫生；3.应制定比较完善的药房管理制度，各项规定均须被记录于药房日常工作操作手册中；4.药品管理人员应认真填写药品入出库记录，标注完整、清楚，并按规定方法存档。
医院药房工作制度牌
医院药房工作制度一、总则第一条医院药房是医院药品供应和药事服务的部门，应严格遵守国家法律法规、药品管理政策和医院规章制度，确保药品安全、有效、合理使用。
第二条医院药房应建立健全药品采购、储存、配送、调剂、监测、宣教等各项工作制度，提高药事服务质量，为患者提供优质、高效的药学服务。
第三条医院药房应加强药品质量管理，严格执行药品质量管理规范，确保药品质量和患者用药安全。
第四条医院药房应配备具有相应资质的药学专业技术人员，加强药学队伍建设，提高药学人员业务水平和服务能力。
二、药品采购和储存第五条医院药房应根据医院临床需求和药品库存情况，制定合理的药品采购计划，确保药品供应。
第六条医院药房采购药品应遵循公开、公平、公正的原则，通过合法渠道采购，确保药品质量。
第七条医院药房应建立健全药品储存管理制度，按照药品储存要求，合理储存药品，确保药品质量。
第八条医院药房应定期对储存的药品进行质量检查，发现问题及时处理，确保患者用药安全。
三、药品配送和调剂第九条医院药房应根据医生开具的处方，准确、快速地进行药品调剂，确保患者用药正确。
第十条医院药房调剂药品应严格执行处方审核制度，对处方内容、患者信息、药品名称、剂量、用法等进行核对，确保调剂准确无误。
第十一条医院药房应建立健全药品配送制度，确保药品及时、安全地送达临床科室，满足患者用药需求。
四、药品监测和用药指导第十二条医院药房应开展药品不良反应监测工作，及时发现和处理药品不良反应，保障患者用药安全。
第十三条医院药房应根据患者病情和药物特点，为患者提供合理的用药指导，提高患者用药依从性。
第十四条医院药房应定期开展药学科普宣传活动，提高公众用药知识和安全意识。
五、药品管理和财务管理第十五条医院药房应建立健全药品管理制度，明确药品采购、储存、配送、调剂等环节的责任和权限，确保药品管理规范有序。
第十六条医院药房应加强财务管理，合理控制药品成本，提高药品使用效益。
第十七条医院药房应严格执行财务制度，做好药费结算工作，确保财务核算准确无误。
医院创三甲药房管理制度
第一章总则第一条为进一步规范我院药房管理，提升药房服务水平，确保患者用药安全、有效，根据《医疗机构药事管理办法》、《中华人民共和国药品管理法》等相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我院药房的所有工作人员和药品管理工作。
第三条我院药房将努力创建三级甲等药房，确保药房各项工作达到国家标准。
第二章人员管理第四条药房工作人员应具备以下条件：1. 具有药学及相关专业学历，持有药师及以上职称；2. 熟悉国家药品管理法律法规，具备较强的药品专业知识；3. 具有良好的职业道德和服务意识，热爱本职工作；4. 身体健康，能够胜任药房工作。
第五条药房工作人员岗位职责：1. 药剂科主任：全面负责药房管理工作，制定药房发展规划，协调解决药房工作中遇到的问题；2. 药房组长：负责药房日常管理工作，组织实施各项规章制度，确保药房工作正常运行；3. 药库采购人员：负责药品采购工作，确保药品质量，满足临床需求；4. 药库保管员：负责药品储存、养护工作，确保药品安全、有效；5. 药品调剂人员：负责药品调剂、配发工作，确保患者用药安全、及时。
第六条药房工作人员培训与考核：1. 定期组织药房工作人员参加药学及相关专业培训，提高业务水平；2. 对药房工作人员进行定期考核，考核内容包括药品知识、操作技能、服务态度等；3. 考核结果与绩效考核、奖惩挂钩。
第三章药品管理第七条药品购进与验收：1. 药品购进应遵循合法、合规、公开、透明的原则；2. 严格审核供货单位资质，确保药品来源合法；3. 建立供货单位档案，记录药品采购、验收等信息；4. 验收人员要逐批验明药品的包装、规格、标签、说明书、合格证明等。
第八条药品储存与养护：1. 设置与诊疗范围和用药规模相适应的药房、药库；2. 对储存有特殊要求的药品，按照药品说明书或包装上标注的条件及有关规定储存；3. 定期对库存药品进行检查，确保药品质量；4. 对过期、污染或变质等不合格产品，及时处理。
医院药房工作制度医院药房三级管理制度
医院药房工作制度|医院药房三级管理制度一、调剂室工作制度1 、收方后应对处方内容、病员姓名、年龄、药品名称、剂型、服用方法、禁忌等，详加审查前方能调配。
2 、配方时有关处方事项，应遵照“处方制度’，的规定执行。
3 、遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方人员与医师联络更正后再调配。
4 、配方时应细心慎重，遵守调配技术常规和药剂科的规定的操作规程，称量准确，不得估计取药，调配西药方剂时制止用手直接接触药物。
5 、散剂及胶囊的重量差异限度及检查方法按照有关规定办理。
6 、含有毒药、限剧药及麻醉药的处方调配按“毒、限剧药管理制度”及国家有关管理麻醉药．钻的规定办理。
7 、配方时必须使用符合药用规格的原料及辅料，遇有发生变质现象或标签模糊的药品，需询问清楚或鉴定合格前方可调配。
8 、中药方剂需行煎、后下、冲服等特殊煎法的实按照医疗要求进展加工，以保证中药汤剂的质量。
9 、处方调配应经严格核对前方可发出，调剂室要有二人以土工作时处方配好应经另一人核对，成由发药人核对，对剂型、色、嗅味等遇行检查，在可能情况下，做快速分析^p 。
处方调配人及核对检查人。
均须在处方上共同签字。
10、投药瓶的容量要准确，瓶及瓶塞要干净，包装要结实、清洁、美观。
11 、发出的方剂，应将服用方法详细写在瓶签或药袋上。
凡乳剂、混悬剂及产生沉淀的液体方剂，必须注明“服前摇匀”，外用药应注明“用前摇匀”及“不可内服”等字样。
12 、发药时应耐心向病员说明，服用方法及考前须知，不得随意向病员介绍药品性质及用处，防止给病员增加不必要的顾虑。
13 、急诊处方必须随到随配，其余按先后次序配发。
14 、调剂室内储药瓶补充药品时，必须细心核对。
15 、调剂台及储瓶等应保持清洁，并按固定地点放置。
用具使用后立即洗刷干净，放回原处。
16 、其别人员非公不得进入调剂室。
二、制剂室工作制度1 、制剂室必须具有制备制剂的必要设备，配制注射剂者还应具各无菌操作的设备条件。
医院_药房分级管理制度
一、目的与意义为加强医院药房的管理，提高药房服务质量，保障患者用药安全、有效，根据《医疗机构管理条例》、《中华人民共和国药品管理法》等相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。
二、分级管理制度1. 一级药房（1）人员管理：一级药房设药房主任、药房组长、调剂员、药品保管员等岗位。
药房主任负责药房全面工作，药房组长协助药房主任工作，调剂员负责药品调剂、发放，药品保管员负责药品储存、养护。
（2）药品管理：一级药房实行药品分类管理，按照药品性质、用途、剂型等分类储存。
药品购进、验收、储存、养护、调剂、发放等环节严格执行相关法律法规和操作规程。
（3）质量管理：一级药房建立健全药品质量管理规章制度，定期对药品质量进行检查，确保药品质量符合国家规定。
2. 二级药房（1）人员管理：二级药房设药房主任、药房组长、调剂员等岗位。
药房主任负责药房全面工作，药房组长协助药房主任工作，调剂员负责药品调剂、发放。
（2）药品管理：二级药房实行药品分类管理，按照药品性质、用途、剂型等分类储存。
药品购进、验收、储存、养护、调剂、发放等环节严格执行相关法律法规和操作规程。
（3）质量管理：二级药房建立健全药品质量管理规章制度，定期对药品质量进行检查，确保药品质量符合国家规定。
3. 三级药房（1）人员管理：三级药房设调剂员、药品保管员等岗位。
调剂员负责药品调剂、发放，药品保管员负责药品储存、养护。
（2）药品管理：三级药房实行药品分类管理，按照药品性质、用途、剂型等分类储存。
药品购进、验收、储存、养护、调剂、发放等环节严格执行相关法律法规和操作规程。
（3）质量管理：三级药房建立健全药品质量管理规章制度，定期对药品质量进行检查，确保药品质量符合国家规定。
三、职责与要求1. 药房主任职责（1）负责药房全面工作，确保药房各项工作正常开展；（2）组织制定药房各项规章制度，并监督执行；（3）负责药房人员的管理、培训和考核；（4）确保药品质量符合国家规定；（5）定期向上级部门汇报药房工作情况。
医院药房工作制度（三篇）
医院药房工作制度第一章总则第一条为规范医院药房工作，提高药房工作效率，制定本工作制度。
第二条本制度适用于医院所有药房，包括门诊药房、住院药房和特殊药品药房等。
第三条药房是医院的配药中心，负责调配、存储、销售和管理医院所需的药品和医疗器械。
第四条药房工作必须遵循以下原则：（一）服务患者，合理满足患者的用药需求；（二）保障用药安全，严格执行药品管理制度；（三）合理调配药品，避免过度使用或浪费；（四）定期清理药品，确保库存药品的有效性；（五）保护患者隐私，保密患者的个人信息；（六）负责教育医务人员和患者的药品知识；（七）遵循法律法规，不从事违法活动。
第五条药房工作应当依法进行，严禁从事违法活动，如利用职务便利谋取私利、倒卖药品、私自拆封药品等，发现上述行为将立即予以处理，并向有关部门报案。
第二章药房人员管理第六条药房人员应当具备相应的药学或医学知识，且通过相关资格考试或培训获得相应的资格证书。
第七条药房应当配备足够的药师、药剂师、药士和药房技术员。
其中，药师和药剂师必须由行政部门审核认定，并持证上岗。
第八条药房人员应当按照规定的时间到岗，并遵守工作纪律。
迟到、早退或无故缺勤将受到相应的处罚。
第九条药房人员应当维护个人形象，穿着整洁，不得戴有大型饰品、化妆或抽烟等。
第十条药房人员应当保护患者隐私，不得泄露患者的个人信息。
第十一条药房人员应当遵守保密条例，不得私自调配药品或出售药品。
第三章药品管理第十二条药品管理应遵循国家和地方的相关法律法规，并按照药房工作平台的要求进行操作。
第十三条药品采购应当严格按照医院的采购制度进行，禁止非法采购药品。
第十四条药品储存应当按照药品的特性和要求进行，分别存放，避免混淆。
第十五条药品出售应当按照患者的需求和医生的开具处方进行，严禁销售未经医生开具或过期的药品。
第十六条药品出售应当将相关信息记录在药品销售系统中，包括药品名称、数量、患者信息等，以备查账和追溯。
第四章用药教育第十七条药房人员应当熟悉常见药品的使用方法和不良反应，及时向患者提供专业的药品咨询服务。
医院药房工作制度医院药房三级管理制度
医院药房工作制度医院药房三级管理制度一、引言医院药房是医疗机构中非常重要的部门之一，负责药品的采购、配送、储存和发放等工作。
为了确保医院药房的正常运行、药品供应的安全有效，制定和执行药房的工作制度是必要的。
本文将详细介绍医院药房三级管理制度。
二、一级管理——制度编制一级管理是指医院药房管理层制定医院药房的工作制度。
制度编制应根据国家相关法律法规、行业标准以及医院的实际情况进行规定。
具体要求包括药物采购管理、药品验收管理、药品储存管理、药品调剂管理、药品质量控制等各个环节的具体制度。
制定的制度应当公开透明，明确责任和权限，每一位药房工作人员都应清楚其职责和要求。
三、二级管理——培训与考核二级管理是指对医院药房工作人员进行培训与考核的管理。
医院药房工作涉及药物知识、药品管理、药物相互作用等相关技能，因此必须通过培训来提高工作人员专业素质。
培训内容包括但不限于药物安全知识、药品管理流程、药物相互作用注意事项等。
培训应定期进行，且需要记录培训内容和参与人员。
在培训之后，工作人员应进行考核，以确保培训的效果和工作质量。
四、三级管理——制度执行和监督三级管理是指对医院药房工作制度的执行和监督的管理。
医院药房管理层要确保制定的工作制度得到全面有效地贯彻执行。
监督工作主要包括日常巡查、抽查、数据分析等多种手段，以保障医院药房工作的规范。
工作人员执行制度的情况应当定期汇报，制定合适的奖惩机制，激励工作人员积极参与并认真贯彻制度。
五、实施效果评估为了进一步完善医院药房工作制度，需要对其实施效果进行评估。
评估内容包括但不限于工作效率、药物安全指标、满意度调查等。
通过评估结果，有针对性地优化制度，提高医院药房的管理水平。
六、总结医院药房工作制度是医院药房管理的基础，也是保障医疗质量和服务水平的重要保障。
制定和执行药房的工作制度，能够规范药品采购、发放等环节，确保药品的质量安全以及医疗服务的顺利进行。
同时，医院药房工作制度也需要不断完善和优化，以适应医疗环境和药物管理的新变化，从而更好地为患者提供优质的医疗服务。
三甲医院病区药房管理制度
第一章总则第一条为加强病区药房的管理，确保药品安全、有效、合理使用，提高医疗质量，根据《中华人民共和国药品管理法》及相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我院病区药房的所有药品采购、储存、调剂、供应、使用等各个环节。
第三条病区药房应严格执行国家药品管理政策，遵循“安全、有效、经济、合理”的原则，为患者提供优质、高效的药品服务。
第二章药品采购与验收第四条药品采购应遵循公开、公平、公正的原则，由药剂科负责组织实施。
第五条药品采购前，药剂科应根据临床用药需求，结合药品质量、价格等因素，制定采购计划。
第六条药品采购必须从具有合法经营资格的药品生产经营企业进货，确保药品质量。
第七条药品验收应严格按照《药品管理法》及相关规定进行，验收内容包括药品名称、规格、批号、生产日期、有效期、数量、外观、包装等。
第八条验收不合格的药品，应及时退回供货单位，并做好记录。
第三章药品储存与保管第九条药品储存应按照药品性质、剂型、规格等进行分类存放，并做好防潮、防霉、防虫、防鼠等工作。
第十条药品储存区域应保持整洁、卫生，定期检查药品质量，确保药品在有效期内。
第十一条药品储存环境应符合国家药品储存规范要求，温度、湿度等条件应控制在合理范围内。
第十二条药品储存设施设备应定期维护保养，确保其正常运行。
第四章药品调剂与供应第十三条药品调剂应由具有药师以上专业技术职称的药学专业技术人员负责。
第十四条药品调剂应严格按照处方要求进行，确保药品安全、有效。
第十五条药品调剂过程中，如遇疑问，应及时向处方医师或上级药师咨询。
第十六条药品供应应确保及时、准确，满足临床用药需求。
第五章药品使用与监测第十七条药品使用应遵循临床诊疗指南和合理用药原则，确保患者用药安全、有效。
第十八条临床科室应严格按照医嘱使用药品，不得擅自更改药品品种、剂量。
第十九条药物不良反应监测工作由药剂科负责，定期汇总、分析药物不良反应报告，并及时向相关部门报告。
医院药房工作制度医院药房三级管理制度
医院药房工作制度医院药房三级管理制度医院药房工作制度是指规范医院药房工作的一系列规章制度。
下面是一个医院药房三级管理制度的示例：一、药房基本职责1. 负责医院内各科室的药品采购、验收、储存、配发和销售等工作。
2. 保持药品库存的合理水平，确保药品供应的及时性和稳定性。
3. 负责对过期药品的及时处理和报废。
4. 及时更新、完善药品目录，与供货商进行定价谈判和合同管理。
5. 协助医院进行药品采购计划和药品使用统计等工作。
二、药品采购管理1. 根据医院的药品需求和采购计划，组织进行药品的询价、比价、选择供货商并签订合同。
2. 严格按照合同和采购计划进行采购，确保药品的质量、价格和交货期的达到要求。
3. 对采购的药品进行验收，确保药品的品质合格，不合格品及时返厂或退货。
三、药品储存管理1. 药品储存按照药物的性质、剂型、储存条件等进行分类，采用“先进先出”原则进行管理。
2. 对药品进行定期检查，确保药品的有效期、包装完好，并且保持干燥、阴凉、通风的储存环境。
3. 对特殊要求的药品，如冷藏药品、易爆品等，按照相关规定和操作规程进行特殊储存。
四、药品配发和销售管理1. 在医嘱或处方药品的要求下，及时准确地向各科室配发药品，并做好相关记录。
2. 严格执行药师药品派方制度，确保处方药品的安全合理使用。
3. 对外售药时，要求患者提供有效的处方或医嘱，并按照相关法律法规进行出售，不得超量出售。
五、药品调配和合理用药指导1. 对复方制剂的调配工作，要严格按照配方要求和操作规程进行，确保配方的准确和药品的安全性。
2. 对患者的用药指导，要提供详细的用药信息，告知用药方法、剂量、不良反应等，并注意禁忌和注意事项。
3. 配合医院临床药师进行合理用药指导，提醒医生注意合理用药原则和规范用药行为。
六、药品库存管理1. 根据药品使用情况和库存量，合理制定药品的安全库存和最大库存，并及时进行调整。
2. 定期进行库存盘点和整理，确保库存数量和质量的准确性和完整性。
医院药库三级管理制度范本
一、总则第一条为了加强医院药库的管理，保障药品供应安全、有效，提高药品使用效益，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规，结合医院实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于医院药库的药品采购、验收、储存、配送、使用等各个环节。
第三条医院药库实行三级管理制度，即：药品采购管理、药品储存管理、药品使用管理。
二、药品采购管理第四条药品采购应遵循公开、公平、公正的原则，严格执行国家药品采购政策。
第五条医院设立药品采购领导小组，负责药品采购的决策、监督和管理。
第六条药品采购实行招标采购，招标文件应明确采购药品的品种、规格、数量、质量标准、价格、交货期等要求。
第七条供应商应具备合法的营业执照、药品经营许可证、相关资质证明，并具备良好的商业信誉。
第八条药品采购过程中，应严格执行采购合同，确保药品质量。
三、药品储存管理第九条药库应设立专职药品储存管理人员，负责药品的储存、养护和管理工作。
第十条药库应配备符合药品储存要求的库房、货架、温湿度控制设备等设施。
第十一条药品储存应分类分区存放，实行色标管理，确保药品质量安全。
第十二条药品储存环境应保持干燥、通风、避光、防潮、防虫、防鼠、防火、防盗。
第十三条药品储存期间，应定期检查药品质量，发现质量问题应及时处理。
第十四条药品出库前，应核对药品名称、规格、批号、有效期等信息，确保药品质量安全。
四、药品使用管理第十五条医院药品使用实行处方制度，患者用药需凭医师处方。
第十六条医师开具处方时，应遵循合理用药原则，确保患者用药安全、有效。
第十七条药房应根据患者病情和医师处方，及时准确地为患者调配药品。
第十八条药房应定期对药品使用情况进行统计分析，为医院药品采购提供依据。
第十九条药房应加强对药品不良反应的监测和报告，确保患者用药安全。
五、监督与考核第二十条医院设立药品监督管理小组，负责对药库管理工作进行监督和考核。
第二十一条药库管理人员应定期接受药品管理知识和技能培训，提高管理水平。
医院药房管理制度（三篇）
医院药房管理制度一、总则医院药房是医院内部的药品供应和管理中心，是保障医疗工作正常进行的重要部门。
为了规范药房的管理工作，保证药品的安全使用和合理分配，制定本管理制度。
二、药房管理组织机构药房管理委员会：由医院行政领导、药学专家、临床部门负责人等组成，负责制定、修改和监督药房管理制度的实施。
药房主任：由医院药学专家担任，负责组织和管理药房的日常工作，包括药品采购、库存管理、药品配送、药品质量监控等。
药房管理员：由具备相关药学知识和操作技能的人员担任，负责药品的接收、分发、出库、入库和库存管理等工作。
三、药品采购管理1. 药品采购要根据医院的临床需要进行合理规划，确保所采购的药品品种齐全、质量可靠。
2. 药品采购应经过主任医师或主治医师的审批，明确需要采购的药品名称、规格、数量和用途等信息。
3. 药品采购可以采用定点采购、招标采购等方式进行，采购程序应符合相关法律法规和医院规定。
4. 药品采购需遵守医院的财务制度，确保采购过程的合理性、透明性和公正性。
四、药品库存管理1. 药品库存应按照药物特性、使用频率、库存周转率等因素进行合理规划，保证药房库存的准确性和有效性。
2. 药品库存应按照药品的物理特性和化学性质进行分类，避免不同药品混杂存放。
3. 药品应存放在干燥、通风、避光的环境中，避免受潮、变质和过期。
4. 药品库存应定期进行盘点，确保库存准确无误，并应记录每次盘点的结果。
五、药品配送管理1. 药品的配送应遵守医院的配送流程，确保药品的安全和准确配送到各临床科室。
2. 药品的配送应由专人进行，必须核对药品的名称、规格、数量和有效期等信息，并由双方签字确认。
3. 药品的配送应及时，避免因延误而影响临床工作的进行。
六、药品质量监控1. 药房应建立药品质量监控制度，对采购的药品进行质量抽检和核查，确保药品质量符合标准和要求。
2. 药品质量监控应定期进行，记录监控结果，对不合格的药品及时处理，确保临床药品的安全性和有效性。
医院药房工作管理制度5篇
医院药房工作管理制度5篇医院药房工作管理制度精选篇1一、为确保所陈列药品质量稳定，避免药品发生质量问题，依据《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》以及有关法律法规制定本制度。
二、陈列的药品必须是合法企业生产或经营的合格药品。
三、陈列的药品必须是经过本药店验收合格，其质量和包装符合规定的药品。
四、药品应按品名、规格、剂型或用途以及储存条件要求分类整齐陈列，类别标签应放置准确，物价标签必须与陈列药品一一对应，字迹清晰;药品与非药品，内服药与外用药，易串味药与一般药，中药饮片与其他药，处方药与非处方药应分柜摆放。
五、拆零药品必须存放于拆零专柜，做好记录并保留原包装标签至该药品销售完为止。
六、需要低温保存的药品只能存放在冰箱或冷柜中，不得在常温下陈列，需陈列时只陈列包装。
七、中药饮片应一味一斗，不得错斗、串斗、混斗;装斗前应进行质量复核，饮片斗前必须写正名正字。
八、对陈列的药品应每月进行检查并予以记录，发现质量问题应及时通知质量管理人员处理。
九、用于陈列药品的货柜、货架等应保持清洁卫生，防止人为污染药品。
医院药房工作管理制度精选篇2一、药剂师收方后应对处方内容、病员姓名、年龄、药汽称、剂量剂型、服用方法、禁忌等，详加审查后方能调配。
二、遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方人员与医生联系更正后再行调配。
三、药房人员应按照药品性质、分类保管、注意温度、湿度、通风、光线等条件，防止药品过期失效，虫蛀霉烂变质。
四、中药方剂需先煎后下、冲服等特殊煎法的药物，必需单包注明。
对需临时炮制的中药材，应切实按照医疗要求进行加工，以保证中药汤剂的质量。
五、配方所用医疗用毒性中药饮片和二类特殊药品按特殊管理药品管理制度执行。
六、每天配方前必须校对衡器，配方完毕整理营业场所，保持柜橱内外清洁，无杂。
七、处方调配需严格核对后方可发出。
发药人及核对人均需在处方上共同签字。
八、发药时应耐心向病员说明服用方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品性质及用途，避免给病员增加不必要的顾虑。
医院药房工作管理制度
一、总则为规范医院药房管理工作，确保药品质量，保障患者用药安全、有效，提高医疗服务质量，根据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
二、人员管理1. 人员配置：药房应配备具备药学专业知识、技能及良好职业道德的药学技术人员。
药剂科主任负责药房全面工作，药房组长负责日常管理工作。
2. 人员培训：从事药品质量管理、购进、验收、养护、保管、调配等工作的人员应接受药事法律、法规及专业知识培训，并建立个人档案。
3. 健康查体：直接接触药品的工作人员，每年应在药品监督管理部门指定的医疗机构或疾病预防控制机构进行健康查体，并建立健康档案。
4. 学习制度：从事药品质量管理、购进、验收、养护、保管、调配等工作的人员应定期参加药学专业知识培训，每周集中学习时间不少于1小时。
三、药品管理1. 药品采购：药房应从具有合法资格的药品生产、药品批发企业采购药品，严格审核供货单位、购进药品及销售人员的资质，建立供货单位档案。
2. 药品验收：药房应建立并执行进货检查验收制度，验收人员应逐批验明药品的包装、规格、标签、说明书、合格证明和其他标识。
3. 药品储存：药房应按照药品性质、有效期、储存条件等要求，对药品进行分类、分区、分架储存，并定期检查、养护。
4. 药品调剂：药房应严格执行处方制度，调配处方时应认真执行“四查十对”原则，确保药品的正确使用。
5. 药品信息管理：药房应建立药品信息管理系统，对药品的采购、验收、储存、调剂、使用等环节进行全程跟踪管理。
四、质量管理1. 质量事故及差错处理：药房应建立质量事故及差错处理和报告制度，对发生的质量事故及差错及时报告、调查、处理。
2. 药品质量信息收集：药房应定期收集药品质量信息，对药品质量进行分析、评估，及时发现问题并采取措施。
3. 药品质量考核：药房应定期对药品质量进行考核，确保药品质量符合国家规定标准。
五、其他1. 药房应严格执行国家及地方有关药品管理的法律法规，确保药品安全、有效。
医院药房工作制度
医院药房工作制度医院药房是医疗机构中非常重要的一部分，负责管理药品采购、储存、配药等工作。
为了保证医药工作的规范和安全，医院药房往往会制定特定的工作制度。
以下是一个医院药房常见的工作制度，供参考。
一、岗位职责1.药房管理员：负责管理药品的采购、配药、储存等工作，并保证药品的安全与有效性。
2.药品采购员：负责根据医院的需求和需求预测的结果，及时采购合适的药品，并与供应商进行合作。
3.药房技术员：负责配药、发药、退药等工作，并保证准确性和安全性。
二、工作时间1.药房采购员和管理员的工作时间一般为每周六天，每天8小时，具体时间由医院安排。
2.药房技术员的工作时间一般为每周七天，需要轮班工作。
三、人员配备1.药房管理员：每个医院至少配备一名药房管理员，具有相关药学专业背景，并持有药师资格证书。
2.药品采购员：根据医院的规模和需求确定人员数量，需要具备药学专业背景，并熟悉药品市场信息。
3.药房技术员：根据药房的工作量和工作时间安排人员配备，需要具备药学专业背景，并持有技术员资格证书。
四、药品管理1.药品采购：药房采购员根据医院的需求和需求预测结果，选择合适的药品供应商，并严格按照采购程序进行采购。
2.药品储存：药房管理员依据药品的性质进行储存分类，需要维护药品的清洁、温度和湿度等环境要求，并定期检查药品的质量和有效期。
3.药品配药：药房技术员按照医嘱和药学知识进行配药工作，并确保准确无误。
4.药品发药和退药：药房技术员根据医生开具的处方，进行药品的发放，并记录患者信息。
同时，对于退药，需要按照规定程序进行。
五、药品安全1.药品监测：药房管理员负责对药品进行监测，及时发现问题并处理。
2.药品过期处理：如果发现药品过期，应立即通知上级并按照规定程序进行处理，确保药房内无过期药品。
3.药品质量问题：如果发现药品存在质量问题，应立即通知供应商或药监部门，并按照规定程序处理。
六、工作纪律1.凡进入药房的人员必须佩戴工作证明，严禁未经许可者进入。
三级医院住院药房工作制度
住院药房工作制度
一、从事调剂工作的必须是药学专业技术人员。
二、根据处方和摆药单调配发药，认真审核医嘱单，发现问题及时与医生联系协商，更正后再行调配，确认有错误的医嘱不得摆药。
三、严格执行“四查十对”制度，调配完成后摆药单或处方由调剂人和核对人员双签字。
四、配方时应细心谨慎，严格遵守操作规程和岗位责任。
五、有计划地请领、储备药品，防止积压，损失和浪费。
认真做好效期药品的管理，严禁过期失效药品的发出。
六、麻醉药品、精神药品按照医院的相关规定办理，处方使用专用处方，处方量应符合处方管理办法的相关规定。
七、做好摆药单和处方分类统计登记工作，各类处方应分别存放，定期上报统一销毁。
八、认真做好药学服务工作，及时与临床科室及医护人员沟通，通报药品供应情况和介绍新药。
九、室内应保持清洁、整齐、肃静，非本室人员未经许可不得入内。
三级医院药剂科管理制度
一、总则1. 为确保药品质量，提高医疗质量，保障患者用药安全有效，依据《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理规定》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。
2. 本制度适用于我院药剂科药品的采购、验收、储存、调剂、供应、使用、回收等各个环节。
二、职责与分工1. 药学科主任负责全面领导药剂科药品管理工作，组织实施本制度，确保药品质量。
2. 药房主任负责药品的采购、验收、储存、调剂、供应、使用等工作，确保药品质量。
3. 药库主任负责药品的采购、验收、储存、养护、出库等工作，确保药品质量。
4. 临床药学室主任负责药品临床应用、合理用药、药品不良反应监测等工作，确保药品质量。
5. 各部门工作人员按照职责分工，认真执行本制度。
三、药品采购与验收1. 药品采购应严格按照《医疗机构药品采购管理暂行办法》执行，选择合法、合规的药品供应商。
2. 药品验收应严格按照《药品经营质量管理规范》执行，对药品的质量、规格、数量、有效期等进行全面检查。
3. 验收不合格的药品，应立即通知供应商，并做好记录，不得入库。
四、药品储存与养护1. 药品储存应按照药品的特性和要求，合理划分储存区域，确保药品质量。
2. 药品养护应定期检查库房温湿度，保持库房整洁、通风、干燥。
3. 药品有效期管理应严格执行，及时清理过期、失效药品。
五、药品调剂与供应1. 药品调剂应严格按照处方要求，准确、快速地调配药品。
2. 药品供应应确保药品数量充足，满足临床需求。
3. 药品供应过程中，应做好药品跟踪记录，确保药品质量。
六、药品使用与回收1. 药品使用应严格按照医嘱，确保患者用药安全。
2. 药品回收应严格执行回收流程，对回收药品进行分类、登记、处理。
七、药品不良反应监测与报告1. 药品不良反应监测应定期开展，对疑似不良反应病例进行及时调查、报告。
2. 药品不良反应报告应按照《药品不良反应监测和评价管理办法》执行。
八、质量考核与奖惩1. 定期对药剂科药品管理工作进行考核，考核结果与绩效考核挂钩。
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医院药房工作制度医院药房三级管理制度医院药房工作制度
1. 概述
医院药房是医疗机构中重要的组成部分，负责药物的采购、储存、发放和管理工作。
为了保障医院药房的正常运转，确保患者用药的安全和有效性，制定并执行合理的工作制度是必要的。
本文将介绍医院药房三级管理制度。
2. 药品采购
2.1 采购流程
医院药房的药品采购应按照以下流程进行：
2.1.1 制定采购计划：根据临床需求和库存情况，制定每月的药品采购计划。
2.1.2 药品选型和比价：根据药物的疗效、质量和价格等因素，选择适合的药品，并进行比价。
2.1.3 提交采购申请：将选定的药品信息、价格和数量等详细信息填写在采购申请单上，并提交给采购部门。
2.1.4 采购审核和订货：采购部门对采购申请进行审核，确保采购的药品符合规定，并根据供应商的实际情况进行订货。
2.1.5 药品验收：药品送达后，药房工作人员按照相关规定进行验收，核对药品的品种、数量和质量等信息。
3. 药品储存
3.1 储存环境
医院药房的储存环境应符合相关药品贮存标准和规定。
储存区域应
保持整洁、干燥、通风，并定期消毒。
同时，药品应按照温度要求分
类存放，避免不同种类的药品相互干扰。
3.2 药品保质期管理
医院药房应建立药品保质期管理制度，重点关注药品的保质期限，
合理调配药品，避免过期药品的出现。
过期药品应及时清理，记录并
进行合理处置。
3.3 药品库存管理
医院药房应定期进行库存盘点，确保药品库存的准确性，并根据盘
点结果进行采购计划的调整。
此外，根据药物的使用频次和疗效等因素，对药品进行分类存放，方便取用和管理。
4. 药品发放
4.1 发放流程
医院药房的药品发放应按照以下流程进行：
4.1.1 收到处方：接收并检查医生开具的处方，核实处方的明确性和完整性。
4.1.2 药品配药：根据处方要求，配制药品或从库存中取出已配制好的药品。
4.1.3 核对和发放：核对配药单和处方，确保药品与处方的信息一致后，进行发放。
4.2 发放记录和统计
医院药房应建立药品发放记录和统计制度，对每位患者的药品发放情况进行记录，并统计相关数据，为药品管理和医院管理提供依据。
5. 药品管理
5.1 库存管理
医院药房应建立合理的药品库存管理制度，包括库存量的控制、补充和药品的报废处理等方面，确保药品库存的合理性和平衡性。
5.2 药品信息管理
医院药房应建立药品信息管理系统，包括药品信息的录入、更新和查询等功能，为药品的采购、发放和管理提供便利。
5.3 药品安全管理
医院药房应注重药品的质量和安全管理，定期检查药品的质量和有效期，并注意药品的存放和发放方式，确保药品使用的安全性和有效性。
6. 总结
医院药房三级管理制度是医院药房工作的重要组成部分，通过合理的药品采购、储存、发放和管理，可以提高医院药房的工作效率和服务质量。
医院药房应不断优化工作流程，加强人员培训，提高药品管理水平，为患者提供安全、有效的药物服务。